總結(jié)是對(duì)前段社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面回顧,、檢查的文種,,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě),?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫(xiě)才比較好,我們一起來(lái)看一看吧,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇一
辭舊迎新,、平凡而又不太忙碌的一年轉(zhuǎn)眼即逝,不知不覺(jué)時(shí)間過(guò)的真快,,悄然無(wú)息,、20xx年的日歷即將翻過(guò)。伴隨著時(shí)代前進(jìn)的步伐,、回首一年來(lái)經(jīng)歷的風(fēng)雨路程做出如下工作總結(jié):
一,、推進(jìn)項(xiàng)目管理,扎實(shí)做好施工生產(chǎn)工作
1,、抓好兩個(gè)重點(diǎn),,干好在手工程。和被列為公司20xx年重點(diǎn)工程,,要圍繞重點(diǎn)項(xiàng)目,,干好每一項(xiàng)工程。
二是強(qiáng)化過(guò)程控制,。要統(tǒng)籌部署,、精心組織,優(yōu)化施工方案,,合理安排工序,,強(qiáng)化動(dòng)態(tài)管理,,關(guān)心顧客需要,全面完成全年的施工生產(chǎn)任務(wù),。最后要做好工程總結(jié)工作,。各項(xiàng)目部要加強(qiáng)過(guò)程資料的積累,積極組織對(duì)已完工程進(jìn)行全面總結(jié),,對(duì)于施工過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),、分析,真正地發(fā)揮施工總結(jié)的借鑒,、指導(dǎo)作用,。
2、加強(qiáng)項(xiàng)目管理,,提高項(xiàng)目管理水平,。
一是要提高執(zhí)行力建設(shè),嚴(yán)格遵照《項(xiàng)目管理手冊(cè)》進(jìn)行施工生產(chǎn),;
二是要增強(qiáng)項(xiàng)目核算意識(shí),。公司將放大管理,賦予項(xiàng)目更多的權(quán)力,,挖掘管理潛力,,為推進(jìn)公司從施工型企業(yè)逐步發(fā)展成為管理型企業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),并通過(guò)規(guī)范化管理,,打造有佳龍?zhí)厣墓芾砥放啤?/p>
二,、以市場(chǎng)為導(dǎo)向,提高市場(chǎng)占有率
1,、立足傳統(tǒng)市場(chǎng),,努力拓展外部市場(chǎng)。形勢(shì)可喜,,但提高市場(chǎng)占有率仍然是每個(gè)企業(yè)永遠(yuǎn)追求的目標(biāo),。我們要把重點(diǎn)工程做為重點(diǎn)跟蹤項(xiàng)目,著力關(guān)注工程的承攬動(dòng)態(tài),,全力進(jìn)行信息跟蹤,,加強(qiáng)與總包方及合作單位的多層次溝通。要以和為契機(jī),,做好后續(xù)工程和周邊市場(chǎng)的拓展,。
2、構(gòu)建信息網(wǎng)絡(luò),,加強(qiáng)市場(chǎng)信息的收集和處理,。積極跟蹤行業(yè)內(nèi)外信息,科學(xué)地運(yùn)用投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),,恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用投標(biāo)技巧,,加強(qiáng)投標(biāo)文件質(zhì)量,,提高中標(biāo)率。
三,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,構(gòu)建跨越發(fā)展平臺(tái)
5,、繼續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè),。做好安達(dá)基地和海納龍的建設(shè)工作。
四,、打造有“佳龍”特色的企業(yè)文化
企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,,更是企業(yè)提高凝聚力和社會(huì)評(píng)價(jià)的基礎(chǔ),打造“佳龍”特色的企業(yè)文化是我們永恒的主題,。
2,、積極參與各種社會(huì)公益活動(dòng);
3,、繼續(xù)增添優(yōu)秀員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)人數(shù),;
4、做好弱勢(shì)群體的走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),,構(gòu)建和諧企業(yè),。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇二
本人于于7月取得助理工程師資格以來(lái),先后完成了幾個(gè)較大工程項(xiàng)目的施工任務(wù),,其中,,有多層的、有高層的,、有磚混的,、有框架的、有辦公樓的,、有綜合樓的等等,。主要參與建設(shè)的項(xiàng)目有:
.02~2005.12南寧市東景花園l號(hào)樓工程,屬四級(jí)工程,,建筑面積6880m2,,框架結(jié)構(gòu),六層,。
.08,、.03嶺南名居l#、2#樓工程,,屬二級(jí)工程,,建筑面積14675.78m2,框架結(jié)構(gòu),。
2007.04~2008.03嶺南名居6#樓工程,,屬二級(jí)工程,,建筑面積19624.51m2,框架結(jié)構(gòu),。
2008.04~至今匯東酈城一期b區(qū)工程,,建筑面積70626.65m2,框架結(jié)構(gòu),。
通過(guò)對(duì)以上項(xiàng)目的具體技術(shù)管理,,使自己在實(shí)踐中積累了一定的經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和項(xiàng)目管理水平得到了很大的提高,,掌握了項(xiàng)目管理具體實(shí)施過(guò)程中各種環(huán)節(jié)的要點(diǎn)和措施,,能獨(dú)立完成一個(gè)項(xiàng)目從前期籌備到具體實(shí)施的所有環(huán)節(jié)的工作,具有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),。怎樣才能讓自己成為一個(gè)成功的管理者,,這一直是我思考和探索的。僅僅具備了豐富的理論知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,我們還要應(yīng)該有系統(tǒng)而嚴(yán)密的管理制度體系,。這才是項(xiàng)目施工管理的基礎(chǔ)和依據(jù),是責(zé),、權(quán),、利三者統(tǒng)一的紐帶,也是規(guī)范管理者行為標(biāo)準(zhǔn)的指針,。通過(guò)向同行的借鑒和學(xué)習(xí),,我在日常的管理過(guò)程當(dāng)中,強(qiáng)化了對(duì)所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)崗位職責(zé),、承包分配,、施工生產(chǎn)、物資器材,、勞務(wù)用工等幾個(gè)方面的規(guī)章制度,,先后制訂了多個(gè)切實(shí)可行的管理制度和辦法,尤其是加大制度管人的力度,。這些管理制度的嚴(yán)格執(zhí)行,,使管理工作朝標(biāo)準(zhǔn)化、程序化的方向接軌,,此外對(duì)規(guī)范相關(guān)人員的行為,,明確各層次人員在工程施工和管理活動(dòng)中的責(zé)、權(quán),、利關(guān)系,,是十分積極而有效的,為工程施工管理取得良好的成績(jī)以及對(duì)項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定了良好的基礎(chǔ)。我們施工企業(yè)的效益就是圍繞著對(duì)“人”,、“機(jī)”,、“物”、“料”的管理中出來(lái)的,,不是空喊口號(hào)和從沒(méi)有章法的管理體系中出來(lái)的,。與此同時(shí)做為一名管理者必須要重視工程質(zhì)量、時(shí)刻保持清醒的頭腦和憂(yōu)患意識(shí),。質(zhì)量是我們的生命,,只有不斷地改善和提高施工質(zhì)量,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益才能最大化實(shí)現(xiàn),,這也符合項(xiàng)目管理的目標(biāo)要求。項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,必須借助于人,,因此我們必須堅(jiān)持“以人為本,安全文明施工”,,注重全體人員安全意識(shí)的培養(yǎng),,建立健全安全組織機(jī)構(gòu),將安全管理納入系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理軌道,。在安全管理上堅(jiān)持”預(yù)防為主”的方針,加大力度消除一切安全隱患,,最大限度地降低或減少人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),。堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,在各層次人員中牢固樹(shù)立”安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”的思想,,警鐘長(zhǎng)鳴,,常抓不懈,實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制,。定期或不定期地進(jìn)行安全檢查,,在施工區(qū)域和危險(xiǎn)地段設(shè)立明顯的警示牌。安全工作強(qiáng)調(diào)預(yù)防為主,,在任何一項(xiàng)工程施工前首先做好安全防護(hù)計(jì)劃和防護(hù)措施?,F(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)堅(jiān)持班前安全會(huì)制度。從每一件小事認(rèn)真抓起,,例如地下施工堅(jiān)決不準(zhǔn)汽油車(chē)進(jìn)入,,工作中不戴安全帽則處以罰款等。在具體施工經(jīng)驗(yàn)方面,,主要是通過(guò)試舉在施工過(guò)程中經(jīng)常遇到的兩例質(zhì)量通病的處理措施加以說(shuō)明:
(一),、施工縫夾層現(xiàn)象:施工縫處砼結(jié)合不好,有縫隙或夾有雜物,造成結(jié)構(gòu)整體性不良,。原因分析:
1,、在灌注砼前沒(méi)有認(rèn)真處理施工縫表面,澆注前,,搗實(shí)不夠,。
2、灌注大體積砼結(jié)構(gòu)時(shí),,往往分層分段施工,。在施工停歇期間常有木塊、鋸末等雜物積存在砼表面,,未認(rèn)真檢查清理,,再次灌注砼時(shí)混入砼內(nèi),在施工縫處造成雜物夾層,。預(yù)防措施:
1,、在施工縫處繼續(xù)灌注砼時(shí),如間歇時(shí)間超過(guò)規(guī)定,,則按施工縫處理,,在砼抗壓強(qiáng)度不小于1.2mpa時(shí),才允許繼續(xù)灌注,。
2,、在己硬化的砼表面上繼續(xù)灌注砼前,除掉表面水泥薄膜和松動(dòng)碎石或軟弱砼層,,并充分濕潤(rùn)和沖洗干凈,,殘留在砼表面的水予清除。3,、在澆注前,,施工縫宜先鋪抹水泥漿一層。治理方法:
當(dāng)表面縫隙較細(xì)時(shí),,可用清水將裂縫沖洗干凈,,充分濕潤(rùn)后抹水泥漿。對(duì)夾層的處理慎重,。補(bǔ)強(qiáng)前,,先搭臨時(shí)支撐加固后,方可進(jìn)行剔鑿,。將夾層中的雜物和松軟砼清除,,用清水沖洗干凈,充分濕潤(rùn),,再灌注,,采用提高一級(jí)強(qiáng)度等級(jí)的細(xì)石砼搗實(shí)并認(rèn)真養(yǎng)護(hù),。
(二)、露筋現(xiàn)象:鋼筋砼結(jié)構(gòu)內(nèi)的鋼筋露在砼表面,。原因分析:
1,、砼澆注振搗時(shí),鋼筋墊塊移位或墊塊太少甚至漏放,,鋼筋緊貼模板,。
2、鋼筋砼結(jié)構(gòu)斷面較小,,鋼筋過(guò)密,,如遇粒徑大碎石卡在鋼筋上,砼水泥漿不能充滿(mǎn)鋼筋周?chē)?/p>
3,、因配合比不當(dāng)砼產(chǎn)生離析,,或模板嚴(yán)重漏漿。4,、砼振搗時(shí),,振搗棒撞擊鋼筋,使鋼筋移位,。
5、砼保護(hù)層振搗不密實(shí),,或木模板濕潤(rùn)不夠,,砼表面失水過(guò)多,或拆模過(guò)早等,,拆模時(shí)砼缺棱掉角,。預(yù)防措施:
1、灌注砼前,,檢查鋼筋位置和保護(hù)層厚度是否準(zhǔn)確,。
2、為保證砼保護(hù)層的厚度,,要注意固定好墊塊,。一般每隔1m左右在鋼筋上綁一個(gè)水泥砂漿墊塊。
3,、鋼筋較密集時(shí),,選配適當(dāng)粒徑的碎石。碎石最大粒徑不得超過(guò)結(jié)構(gòu)截面最小尺寸的1/4,,同時(shí)不得大于鋼筋凈距的3/4,。結(jié)構(gòu)截面較小,鋼筋較密時(shí),,可用細(xì)石砼澆注,。4,、為防止鋼筋移位,嚴(yán)禁振搗棒撞擊鋼筋,。
5,、砼自由順落高度超過(guò)2m時(shí),要用串筒或溜槽等進(jìn)行下料,。6,、拆模時(shí)間要根據(jù)試塊試驗(yàn)結(jié)果確定,防止過(guò)早拆模,。
7,、操作時(shí)不得踩踏鋼筋,如鋼筋有踩彎或脫扣者,,及時(shí)調(diào)直,,補(bǔ)扣綁好。
治理方法:將外露鋼筋上的砼殘?jiān)丸F銹清理干凈,,用水沖洗濕潤(rùn),,再用1:2或1:2.5水泥砂漿抹壓平整,如露筋較深,,將薄弱砼剔除,,沖刷干凈濕潤(rùn),用高一級(jí)的細(xì)石砼搗實(shí),,認(rèn)真養(yǎng)護(hù),。
現(xiàn)場(chǎng)施工再談?wù)剮c(diǎn)注意事項(xiàng):
1、如基坑開(kāi)挖前放線(xiàn),,引入控制點(diǎn)后開(kāi)始確定四大角,,釘木樁,灑石灰,,一看按圖沒(méi)錯(cuò),,于是開(kāi)始指揮機(jī)械大面積開(kāi)挖。然而當(dāng)進(jìn)行基礎(chǔ)承臺(tái)支模時(shí)才發(fā)現(xiàn)麻煩來(lái)啦,,四周的工作面沒(méi)留,。
2、從柱模的安裝到柱砼的澆筑過(guò)程,,當(dāng)柱筋驗(yàn)收合格后開(kāi)始封模,,接著完成梁板模拼鋪,當(dāng)準(zhǔn)備進(jìn)行柱砼澆筑前模板驗(yàn)收不通過(guò),,原因是底部木糠等雜物人多無(wú)法沖洗干凈,,因此應(yīng)事前在模板上鋸開(kāi)檢查口,等驗(yàn)收通過(guò)后再封上,。
3,、確保上層柱筋不偏位,,柱砼質(zhì)量盡可能減少蜂窩麻面:在澆筑前應(yīng)用木條釘在樓面模板上固定好柱縱筋四邊,以免整體移位;當(dāng)砼澆筑振搗的同時(shí)應(yīng)派1至2個(gè)人在下面負(fù)責(zé)輕輕敲打側(cè)模確保密實(shí)度,,同時(shí)觀查是否出現(xiàn)脹模,。
4、衛(wèi)生間的吊模安裝工人往往圖方便,,用鐵線(xiàn)拉作固定或用木條做腳支撐,,后因不能及時(shí)除去木腳支撐或提前拆模,最后常常造成衛(wèi)生間水順著鐵線(xiàn)或木頭腐爛漏水,。較好的辦法應(yīng)用鋼筋加工成馬凳形架起吊模,。
5、梁板鋼筋的綁扎:對(duì)吊上樓面的鋼筋應(yīng)按梁號(hào)掛好標(biāo)簽,,分區(qū)就近擺放,,沉梁時(shí)要注意主次梁的位置,梁柱交叉處的柱箍最好事先焊成一個(gè)籠形,,沉梁時(shí)一起放入,。板筋綁扎前宜先按間距彈好線(xiàn),這樣顯得整齊,,綁扎起來(lái)也快,。四、自己存在的問(wèn)題以今后努力的方向:
1,、建筑工程技術(shù)是一門(mén)比較復(fù)雜,、科學(xué)性很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè),只有大膽探索,、創(chuàng)新,用科學(xué)的方法去解決相應(yīng)的問(wèn)題,,工作效率才能進(jìn)一步提高,。2、在工作中有些工作做的不夠細(xì),,一些協(xié)調(diào)工作做的不到位,。3、自己的理論水平還需要要提高,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇三
屈指算來(lái),,到公司已近一年的時(shí)間,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,,我順利完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個(gè)大家庭,。同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),,工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解,。作為項(xiàng)目部的經(jīng)營(yíng)人員,應(yīng)該做好以下工作:每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析情況,,及時(shí)參加成本分析會(huì)議,,對(duì)項(xiàng)目部每月的盈虧情況做出分析報(bào)告;平時(shí)在工作中配合各個(gè)部門(mén)的工作,,做好合同管理,。參與一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,,對(duì)分包合同進(jìn)行跟蹤管理,;向公司提交有關(guān)的報(bào)表;做好分包結(jié)算,,項(xiàng)目竣工結(jié)算工作,;負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報(bào)價(jià),、成本分析等工作,。
其次,我對(duì)一年來(lái)的工作做了一個(gè)小結(jié),。
第一,,態(tài)度決定一切。
可以說(shuō),,這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整,、成熟的過(guò)程。因?yàn)樵靸r(jià)不是我的專(zhuān)業(yè),,剛來(lái)到公司,,我有太多的茫然。整天看書(shū)好像還是無(wú)濟(jì)于事,,而莫名而來(lái)的煩瑣的投標(biāo)算量更是讓我抓狂,。剛開(kāi)始,我甚至懷疑我不適合這份工作,。后來(lái)我發(fā)現(xiàn),,時(shí)間是我的救星,通過(guò)自己不斷的調(diào)整心態(tài),,雖然沒(méi)有人說(shuō),,但我自然而然的就知道了作為造價(jià)員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,,頓時(shí)讓我豁然開(kāi)朗,。如今只要有工作,我會(huì)以充分的熱情來(lái)干好事情,。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能,、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì),。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工,;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,,也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),,就會(huì)擁有一生的成功,。
第二,學(xué)習(xí)無(wú)止境,,職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù),,重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到工作中,并進(jìn)一步提高,、升華,。
初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是拼命的學(xué)習(xí),整天的翻閱書(shū)本,,為的是能盡快熟悉工作,,有機(jī)會(huì)接觸實(shí)踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識(shí),,我覺(jué)得需要進(jìn)一步摸索和思考,,活學(xué)活用,來(lái)解決實(shí)際的問(wèn)題,。
第三,,即使是最基礎(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn),,以提高工作效率,。
我工作的很大一部分內(nèi)容,就是投標(biāo)工作,,本來(lái)以為算量是一種比較枯燥的工作,,其實(shí),如果用心多思考一下,,核量工作通過(guò)運(yùn)用電腦和統(tǒng)籌的方法,,并不是那么死板乏味,。接觸工作至今,,我也慢慢形成自己獨(dú)特的方法。當(dāng)然,,隨著工作的深入,,還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí),去思索,。
當(dāng)然,,我也存在著一些不足之處:因?yàn)槿スさ氐臋C(jī)會(huì)少,,實(shí)地學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)也太少,學(xué)東西很慢,;投標(biāo)工作經(jīng)常出錯(cuò),,還需要更多的鍛煉機(jī)會(huì);過(guò)于注重工作的進(jìn)度對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足,;工作有時(shí)不夠主動(dòng)等,。在接下來(lái)的工作中,我將本著對(duì)本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,,把工作做好做精,。
另外,我對(duì)公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法,。公司應(yīng)注重提高員工工作效率,,我認(rèn)為無(wú)止盡的上班只會(huì)讓人身心疲憊,而喪失工作熱情,,自然而然工作效率也下降,,而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力,使之勞逸結(jié)合,。我建議項(xiàng)目部也應(yīng)該實(shí)行大小周末,,同時(shí)我也考慮到項(xiàng)目部實(shí)行這個(gè)規(guī)定也存在一定困難,所以建議員工在雙休日能輪流值班,,這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛(ài)員工的人性化管理,。
總之,我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為坐標(biāo),,將自己所學(xué)知識(shí)和公司的具體環(huán)境相互融合,,利用自己精力充沛,、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
以上為本人一年來(lái)粗略的工作小結(jié),,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如有不到之處,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇四
光陰似箭,,轉(zhuǎn)眼間在新區(qū)建設(shè)(引黃調(diào)蓄工程)工作已2年多了。本年度的資料工作也歷經(jīng)了管理用房,、橋梁主體驗(yàn)收,、及湖區(qū)整體大型驗(yàn)收、還有一個(gè)月竣工資料移交工作便告圓滿(mǎn)結(jié)束?;厥走@一年,,資料工作雖然基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo),但個(gè)別不足方面亦急需反思,,噬待改進(jìn),,先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)亦需總結(jié)歸納,持續(xù)改進(jìn),;在此對(duì)工程資料工作進(jìn)行總結(jié),,對(duì)于汲取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,更好地開(kāi)展未來(lái)工作實(shí)為必要,。
工程資料員負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的資料檔案管理、計(jì)劃,、統(tǒng)計(jì)管理及內(nèi)業(yè)管理工作,。
一、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料,、圖紙等檔案的收集,、管理。
1,、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收,、清點(diǎn)、登記,、發(fā)放,、歸檔、管理工作:在收到工程圖紙并進(jìn)行登記以后,,按規(guī)定向有關(guān)單位和人員簽發(fā),,由收件方簽字確認(rèn)。
2,、收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更,、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔:負(fù)責(zé)對(duì)每日收到的管理文件,、技術(shù)文件進(jìn)行分類(lèi),、登錄、歸檔,。負(fù)責(zé)項(xiàng)目文件資料的登記,、受控、分辦,、催辦,、簽收,、用印,、傳遞,、立卷、歸檔和銷(xiāo)毀等工作,。負(fù)責(zé)做好各類(lèi)資料積累,、整理、處理,、保管和歸檔立卷等工作,,注意保密的原則。來(lái)往文件資料收發(fā)應(yīng)及時(shí)登記臺(tái)帳,,視文件資料的內(nèi)容和性質(zhì)準(zhǔn)確及時(shí)遞交項(xiàng)目經(jīng)理批閱,,并及時(shí)送有關(guān)部門(mén)辦理。確保設(shè)計(jì)變更,、洽商的完整性,,要求各方嚴(yán)格執(zhí)行接收手續(xù),所接收到的設(shè)計(jì)變更,、洽商,,須經(jīng)各方簽字確認(rèn),并加蓋公章,。設(shè)計(jì)變更(包括圖紙會(huì)審紀(jì)要)原件存檔,。所收存的技術(shù)資料須為原件,無(wú)法取得原件的,,詳細(xì)背書(shū),,并加蓋公章。作好信息收集,、匯編工作,,確保管理目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
二,、參加分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收工作
1,、監(jiān)督檢查分包施工單位施工資料的編制、管理,,做到完整,、及時(shí),與工程進(jìn)度同步:對(duì)施工單位形成的管理資料,、技術(shù)資料,、物資資料及驗(yàn)收資料,按施工順序進(jìn)行全程督查,,保證施工資料的真實(shí)性,、完整性、有效性。
3,、按時(shí)向公司檔案室移交:在工程竣工后,,負(fù)責(zé)將文件資料、工程資料立卷移交公司,。文件材料移交與歸檔時(shí),,應(yīng)有“歸檔文件材料交”,交接雙方必須根據(jù)移交目錄清點(diǎn)核對(duì),,履行簽字手續(xù),。移交目錄一式二份,雙方各持一份,。
3,、負(fù)責(zé)向新區(qū)城建檔案館的檔案移交工作:提請(qǐng)城建檔案館對(duì)列入城建檔案館接收范圍的工程檔案進(jìn)行預(yù)驗(yàn)收,取得《建設(shè)工程竣工檔案預(yù)驗(yàn)收意見(jiàn)》,,在竣工驗(yàn)收后將工程檔案移交城建檔案館,。
三、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)管理工作
1,、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好對(duì)外協(xié)調(diào),、接待工作:協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)公司、部門(mén)間,,對(duì)外協(xié)調(diào)施工單位間的工作,。做好與有關(guān)部門(mén)及外來(lái)人員的聯(lián)絡(luò)接待工作,樹(shù)立項(xiàng)目部形象,。
2,、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)管理工作:匯總各種內(nèi)業(yè)資料,及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì),,登記臺(tái)帳,,報(bào)表按要求上報(bào)。通過(guò)實(shí)時(shí)跟蹤,、反饋監(jiān)督,、信息查詢(xún)、經(jīng)驗(yàn)積累等多種方式,,保證匯總的內(nèi)業(yè)資料反映施工過(guò)程中的各種狀態(tài)和責(zé)任,,能夠真實(shí)地再現(xiàn)施工時(shí)的情況,從而找到施工過(guò)程中的問(wèn)題所在,。對(duì)產(chǎn)生的資料進(jìn)行及時(shí)的收集和整理,,確保工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行。有效地利用內(nèi)業(yè)資料記錄,、參考,、積累,,為企業(yè)發(fā)揮它們的潛在作用。
雖然在工程初做了充足地準(zhǔn)備,,但由于各個(gè)資料相關(guān)人員工作經(jīng)驗(yàn),、水平參差不齊,不管是資料的編制填寫(xiě)還是流程地執(zhí)行上都或多或少地出現(xiàn)了些問(wèn)題,。主要問(wèn)題如下:
1、流程中個(gè)別環(huán)節(jié)執(zhí)行不力,,造成上下環(huán)節(jié)脫節(jié),。如混凝土拆模報(bào)告有時(shí)不能及時(shí)從試驗(yàn)室取回,影響了拆模申請(qǐng),,繼而又延誤了現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)外觀尺寸檢驗(yàn)批驗(yàn)收,。
2、工程資料的編制填寫(xiě)不夠嚴(yán)謹(jǐn),。如試驗(yàn)報(bào)告中個(gè)別代表數(shù)量缺失,;檢驗(yàn)批中個(gè)別檢查項(xiàng)目數(shù)據(jù)過(guò)于虛偽,一看即假,;個(gè)別資料附圖不夠詳細(xì),、清晰。
四,、目錄及時(shí)跟進(jìn),,完美資料歸檔。
通過(guò)以上措施,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,,并在第一時(shí)間進(jìn)行了整改,坎坷而又圓滿(mǎn)地通過(guò)了一次次檢查,。
對(duì)于各個(gè)資料的填寫(xiě)要求,,資料規(guī)程指南中都有詳細(xì)要求,在此不一一重復(fù)?,F(xiàn)僅通過(guò)本工程地探索歸納,,對(duì)各類(lèi)資料需要重點(diǎn)注意的幾個(gè)方面概述如下。
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建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇五
我叫xxx,,20xx年x月畢業(yè)于xxx省xx理工大學(xué)xx學(xué)院建筑工程系工業(yè)與民用建筑專(zhuān)業(yè),20xx年x月進(jìn)入xx省電力建設(shè)xx公司工作,,現(xiàn)就職于xx項(xiàng)目土建試驗(yàn)室,。
自參加工作以來(lái),遵守公司及所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù),,維護(hù)集體榮譽(yù),思想上要求進(jìn)步,,積極響應(yīng)公司的號(hào)召,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會(huì)議精神。工作積極努力,,任勞任怨,,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識(shí),不斷充實(shí)完善自己,。
回顧過(guò)去一年的工作,,20xx年既是忙碌又是充實(shí)的一年,在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理論性的知識(shí),,現(xiàn)在工作中一點(diǎn)一滴積累起來(lái)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,,有困難也有收獲,,認(rèn)真工作的結(jié)果,是完成了個(gè)人職責(zé),,也加強(qiáng)了自身能力,。將這一年工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
我身著強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),隨時(shí)關(guān)注電建xx公司發(fā)展,,切身想到電建xx公司,、項(xiàng)目部及試驗(yàn)室的利益,堅(jiān)定電建xx公司會(huì)不斷的發(fā)展,、壯大,,對(duì)電建xx公司的未來(lái)充滿(mǎn)了熱情與期望。雖然我現(xiàn)在還未加入中國(guó)共產(chǎn)黨,,但我也將以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,自覺(jué)接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助,堅(jiān)持不懈地克服自身的缺點(diǎn),,彌補(bǔ)自己的不足,,爭(zhēng)取在以后漫長(zhǎng)的歲月中經(jīng)得起考驗(yàn),早日加入偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨,。 我從做好本職工作和日常工作入手,,從我做起,從現(xiàn)在做起,,從身邊小事做起并持之以恒,,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績(jī),,我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng),,努力精通本職的崗位知識(shí),,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實(shí)地的做好本職工作,。
無(wú)論在工作還是生活當(dāng)中,,我一直相信一份耕耘,一份收獲,,所以我一直在努力,,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作,。熱愛(ài)自己本職工作能夠正確認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,,工作投入,按時(shí)出勤,,有效利用工作時(shí)間,,堅(jiān)守崗位,。工期緊,,人員少,任務(wù)繁多,,能夠做到跟班作業(yè),,保證按時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù),保證工程檢驗(yàn)暢通,,表現(xiàn)出我們?cè)囼?yàn)人員責(zé)任心強(qiáng),,發(fā)揚(yáng)了我們?cè)囼?yàn)人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神,。
認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開(kāi)發(fā)的方針政策,;確實(shí)執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測(cè)的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項(xiàng)檢驗(yàn)都有法可依,。做好委托單接受,,項(xiàng)目檢驗(yàn),資料,,反饋等工作,,做好跟蹤臺(tái)帳,便于日后查閱,。由于試驗(yàn)檢驗(yàn)項(xiàng)目多,,項(xiàng)目檢驗(yàn)時(shí)間不一,提前將工作做到位,,避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗(yàn)要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,,影響進(jìn)度,。我們?cè)囼?yàn)室人員堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹質(zhì)量方針,,落實(shí)質(zhì)量目標(biāo),,遵守規(guī)章制度,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場(chǎng),。
我所從事的工作主要是對(duì)一些工程土建類(lèi)材料(水泥,、砂、石子,、鋼材,、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進(jìn)行試驗(yàn),、檢驗(yàn),;參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗(yàn);對(duì)攪拌站混凝土的攪拌進(jìn)行監(jiān)督控,;對(duì)現(xiàn)場(chǎng)混凝土及回填土進(jìn)行控制工作等,。
我剛參加工作時(shí)首先接觸到的是回填土檢驗(yàn),回填土雖然單一,、枯燥,,一般人覺(jué)得那不就是墊點(diǎn)兒土,有什么好做的,,但我干了一段時(shí)間,,其實(shí)并不是那么簡(jiǎn)單:從土的材料要求開(kāi)始,土壤擊實(shí)定下,,它的控制指標(biāo),;什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土都要有技術(shù)指標(biāo)控制,;回填機(jī)具的選用,;回填之前條件是否具備?地下混凝土基礎(chǔ)強(qiáng)度是否達(dá)到規(guī)定要求,,土的材料選用,,密實(shí)度要求,虛鋪厚度及壓實(shí)系數(shù)是否已確定,,回填夯實(shí)達(dá)不到要求,,那就要造成塌方,下沉,,甚至帶來(lái)更大的危害,。所以在后來(lái)逐漸接觸的其他材料檢驗(yàn)前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易,,不容一絲含糊,。
陸續(xù)的在試驗(yàn)室接觸更多的項(xiàng)目檢驗(yàn),,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個(gè)比較清晰的工作思路,,能夠順利的開(kāi)展工作,,并熟練圓滿(mǎn)的完成本職工作。
1.對(duì)原材料的控制
凡進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的原材料,,每批都應(yīng)出具生產(chǎn)廠(chǎng)家的質(zhì)量保證書(shū),、檢驗(yàn)合格證,每批次的原材料都應(yīng)按規(guī)定的數(shù)量進(jìn)行檢驗(yàn),。對(duì)于水泥,,在使用散裝水泥倉(cāng)時(shí),不同廠(chǎng)家,、不同品種,、不同標(biāo)號(hào)的水泥嚴(yán)禁混用。在使用袋裝水泥時(shí),,應(yīng)有防護(hù)隔潮措施,,避免水泥受潮結(jié)塊。對(duì)于存放超過(guò)三個(gè)月的水泥在使用時(shí),,應(yīng)提前與試驗(yàn)室聯(lián)系,,對(duì)水泥的實(shí)際標(biāo)號(hào)進(jìn)行二次復(fù)查,。砂石中不得含雜異物,、煤屑等。尤其是不能混白灰,。當(dāng)發(fā)現(xiàn)原材料與樣品不符或異常時(shí),,應(yīng)與試驗(yàn)室聯(lián)系,及時(shí)處置,。為了不影響施工進(jìn)度,,所有進(jìn)廠(chǎng)原材料都必須及時(shí)委托試驗(yàn),對(duì)水泥試驗(yàn)采用3d強(qiáng)度和28d強(qiáng)度,, 鋼材,、砂、石等在試驗(yàn)室接受委托后二十四小時(shí)內(nèi)出具試驗(yàn)報(bào)告,。所有需要檢驗(yàn)的材料必須由試驗(yàn)室出具試驗(yàn)合格報(bào)告后才可使用,。既先檢驗(yàn),后使用的原則,,否則視為不合格品,。禁止在工程中使用。
2.對(duì)于回填土的控制
回填土的施工之前,,施工部門(mén)應(yīng)如實(shí)的填寫(xiě)回填土委托單,,設(shè)計(jì)圖紙有要求的按圖紙要求施工,。沒(méi)有要求的按國(guó)家規(guī)范執(zhí)行?;靥钔潦┕みx擇的土料含水率要求最佳,。回填土每層的鋪土厚度按規(guī)范分層夯實(shí),,不得漏夯,,逐層驗(yàn)收。經(jīng)試驗(yàn)合格后,,才能進(jìn)行下一步回填,,否則施工單位進(jìn)行返工處理。
3.砼工程
對(duì)于有特殊要求的砼及大體積砼應(yīng)提前委托,,開(kāi)罐后應(yīng)進(jìn)行開(kāi)盤(pán)鑒定,。攪拌站每次攪拌砼時(shí),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行配合比,,控制好塌落度及和易性,,并做好攪拌和生產(chǎn)控制記錄。如果含水量變化較大時(shí),,要及時(shí)通知試驗(yàn)室作動(dòng)態(tài)調(diào)整,。在使用粉煤灰時(shí) ,應(yīng)避免或減少 環(huán)境的污染,。攪拌站留置砼試塊,,試驗(yàn)室將根據(jù)攪拌站生產(chǎn)砼等級(jí)、批次,、時(shí)間,、對(duì)攪拌站進(jìn)行砼生產(chǎn)評(píng)定,使砼生產(chǎn)的水平得到控制,。
4.對(duì)于進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)土建操作的焊工
其所在的單位必須在工程開(kāi)工前,,將焊工的技術(shù)等級(jí)證書(shū)復(fù)印件及名單交到試驗(yàn)室。工程開(kāi)工之前要對(duì)焊工試焊進(jìn)行考核,。出具試驗(yàn)合格報(bào)告后,,焊工才可進(jìn)行正式操作。
我剛參加工作就很快融入到工作中去了,,不斷要求自己,,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,,對(duì)待工作我絲毫不敢怠慢,,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問(wèn)題記下來(lái)以吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇到疑難問(wèn)題或者工作中遇到困難就向通事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,耐心的聽(tīng)取他提出的意見(jiàn),、建議,,改進(jìn)工作。因?yàn)槲宜诘牟块T(mén)大部分時(shí)間只限在一個(gè)小圈工作,,我不能坐以待斃,,我經(jīng)常還不時(shí)的與現(xiàn)場(chǎng)多接觸,了解工程程序,,步驟,,便于今后更好的服務(wù)于工作。
我在工作中學(xué)到了很多東西,,也鍛煉了自己,。經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了又了進(jìn)一步,,并且在xx項(xiàng)目第一次大干120天戰(zhàn)役立功競(jìng)賽活動(dòng)中我被xx項(xiàng)目部“榮立個(gè)人二等功”,,此外,在與試驗(yàn)室的其他同事相互配合,、共同協(xié)作努力下,,我所在的xx項(xiàng)目土建試驗(yàn)室被“榮立集體一等功”。
這一年當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績(jī),,但相對(duì)于公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn),。在以后的工作中,我會(huì)更加的努力,,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,,深化細(xì)化本職工作,,努力為電建**公司這支強(qiáng)大的鐵 軍作出更大的貢獻(xiàn),。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇六
回顧過(guò)去的一年里,,歷經(jīng)緊張忙碌奔波辛勤的工作環(huán)境中,渡過(guò)了難忘的一年,。迎來(lái)了展望未來(lái),、目標(biāo)奮進(jìn)光輝燦爛的2019年。在新的一年里,,本人將一如繼往的全面服從公司領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),,增強(qiáng)管理技術(shù)水平,,在項(xiàng)目部的整體安排下,積極努力配合同事們做好本職份內(nèi)工作。
人生存一世就有理想,,有理想就有目標(biāo),,有目標(biāo)就有奮斗,就奮斗就能實(shí)現(xiàn)理想,,就在實(shí)現(xiàn)理想這個(gè)過(guò)程中,,將會(huì)遇到不同程度的人生磨練,隨著經(jīng)濟(jì)改革開(kāi)放這個(gè)浪潮中,,現(xiàn)代化建筑行業(yè)也逐漸步入了更高,、更嚴(yán)的科學(xué)化管理水平,使我們這一代從事建筑行業(yè)的管理工作者來(lái)講,,又將面臨著人生挑戰(zhàn)的一個(gè)起點(diǎn),,所以只有自我更新觀念,努力學(xué)習(xí),,通過(guò)學(xué)習(xí)在實(shí)際工作中來(lái)逐步提高自己的科學(xué)管理能力,,否之,將會(huì)受到這個(gè)歷史潮流的淘汰,。
我是一個(gè)性格倔強(qiáng),、較為好勝、永不服輸,、勇于戰(zhàn)勝的人,,因此,在實(shí)際工作中,,往往愛(ài)說(shuō),,愛(ài)堅(jiān)持自己的意志觀點(diǎn),這樣難免在實(shí)際工作中使一些同事們難以接受我這個(gè)觀點(diǎn),。首先要申明的是,,盡管如此,但我絕對(duì)是以工作上的認(rèn)識(shí),、觀點(diǎn)來(lái)堅(jiān)持自己意見(jiàn),,而不是以個(gè)人私念來(lái)針對(duì)某一件事情。當(dāng)然,,人無(wú)完人,,在今后的實(shí)際工作中,我將努力克服工作中的不足之處,,來(lái)適應(yīng)整體團(tuán)隊(duì)的工作環(huán)境,。
為適應(yīng)新形勢(shì)下建筑行業(yè)的需求,自己只有更進(jìn)一步的加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)方面的學(xué)習(xí),,全面提高管理技術(shù)能力,,在實(shí)際工作中,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持原則,,實(shí)事求是,,老老實(shí)實(shí)做人,扎扎實(shí)實(shí)做事,,以一個(gè)公民的道德準(zhǔn)則來(lái)衡量要求自己,,并逐步更新觀念,做一名合格的建筑行業(yè)管理人員,。
作為一名建筑施工專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,,如何在工作崗位上履行好工作職責(zé)是衡量一名專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員工作業(yè)務(wù)水平,思想道德素質(zhì),,工作作風(fēng)是否簡(jiǎn)單粗糙的尺度,。要做一名合格的建筑行業(yè)專(zhuān)業(yè)管理技術(shù)人才,他首先必須具備有一種愛(ài)崗敬業(yè),,忠于職守不怕吃苦,,辛勤付出,勇于拼搏的事業(yè)心責(zé)任,。并在實(shí)際工作中去認(rèn)真發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),,履行職責(zé),做好份內(nèi)工作,,以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,,扎實(shí)的工作作風(fēng),去處理好本職工作中的具體問(wèn)題,,遇事不回避,,不踢皮球,向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)多請(qǐng)示,、多匯報(bào),,盡職、盡責(zé),、盡心,、盡力去處理好本職工作范圍內(nèi)的相關(guān)業(yè)務(wù)。
隨著現(xiàn)代建筑行業(yè)技術(shù)規(guī)范要求的全面提高,,作為一名建筑行業(yè)技術(shù)管理人員來(lái)講,,他必須適應(yīng)建筑行業(yè)新的規(guī)范要求,不斷更新業(yè)務(wù)知識(shí),,提升業(yè)務(wù)管理水平,掌握業(yè)務(wù)技能,,才能在實(shí)際工作中去更好的發(fā)揮,。
只有在實(shí)際過(guò)程中,不斷總結(jié)、不斷完善,,虛心學(xué)習(xí),、力求上進(jìn),嚴(yán)格要求自己,,積極努力做好本職工作,,團(tuán)結(jié)同事,齊心奮進(jìn),,為公司全面完成既定目標(biāo)任務(wù),,打造精品樓盤(pán),樹(shù)造品牌形象而努力工作盡一份職責(zé),。
在此并祝公司在新的一年里,,事業(yè)發(fā)達(dá),鴻運(yùn)高照,,萬(wàn)事順心如意,!也祝公司全體員工家庭美滿(mǎn)幸福,新年吉祥如意,!
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇七
公司職代會(huì)暨經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的召開(kāi),,對(duì)今年的工作進(jìn)行了詳細(xì)部署和安排,出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度,。
﹡﹡公司根據(jù)自身的實(shí)際,,認(rèn)真抓了職代會(huì)精神的貫徹落實(shí)。
一是多次召開(kāi)了班子成員會(huì)議詳細(xì)研究了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)落實(shí)的措施,。
二是按照公司的要求調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置,,因事設(shè)崗,順利地完成了“四科”,、“一辦”,、“二隊(duì)”人員的就位。
三是根據(jù)公司關(guān)于分公司和施工公司實(shí)行兩塊牌子,,一套人馬合署辦公的規(guī)定,,為使施工公司早日運(yùn)作,克服了時(shí)間緊,,工作多的困難,,施工有限責(zé)任公司于元月24日正式掛牌成立,為工作的有效開(kāi)展?fàn)幦×藭r(shí)間,。
四是適時(shí)地召開(kāi)了科室,、隊(duì)以上負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目經(jīng)理參加的經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議,制定了適合﹡﹡實(shí)際的各科規(guī)定和管理辦法,,使全體人員明確目標(biāo)和任務(wù),,并對(duì)各項(xiàng)工作提出了具體要求,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇八
從學(xué)校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和角色發(fā)生了很大變化,,而且對(duì)工程管理,、廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件首次接觸,但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下,,憑著自己的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗(yàn),,加上刻苦鉆研和學(xué)習(xí),很快適應(yīng)了工作環(huán)境,,并取得了一定的成績(jī)?,F(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:
主要工作表現(xiàn)及成績(jī)
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。上班伊始,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《工程質(zhì)量管理細(xì)則》,并將其牢記于心,,時(shí)刻提醒自己要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,,維護(hù)公司形象。
2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)范文件,。從最開(kāi)始的《檔案編制指南》,包括技術(shù)交底清單,、貫標(biāo)實(shí)施表格,、質(zhì)量體系實(shí)施指南等到《建筑施工手冊(cè)》、《建筑施工質(zhì)量通病防治手冊(cè)》,、《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收細(xì)則》等等各種規(guī)范規(guī)程,;除此以外,還有《xx酒店工程施工招標(biāo)文件及投標(biāo)文件》,、《xx招標(biāo)文件及投標(biāo)文件》,、《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程招投標(biāo)編制指南》等文件。
3,、對(duì)于一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),,雖然在學(xué)校也有過(guò)一個(gè)多月在施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,但是在真正的施工過(guò)程中,,我所了解的還只是鳳毛麟角,。所以,從到公司上班開(kāi)始,,工程部的.兩位前輩就帶著我去各個(gè)現(xiàn)場(chǎng),。跟隨他們一起檢查質(zhì)量、安全,、文明施工等情況的那段時(shí)間,,是我吸取知識(shí),、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的最佳時(shí)機(jī),,也是我對(duì)于施工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)到最多,、最全面的階段。所以我忠心的感謝他們的傳授,、教導(dǎo)和關(guān)心,。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)遼寧省概預(yù)算編制資料,。我首先對(duì)遼寧省概預(yù)算編制資料,、計(jì)價(jià)清單規(guī)范等進(jìn)行了認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊實(shí)際計(jì)算練習(xí),,借xx項(xiàng)目投標(biāo)之際,,參與了技術(shù)標(biāo)的編制過(guò)程,并針對(duì)其中11號(hào)樓施工圖加以計(jì)算,,由于大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)做的就是投標(biāo)編制,,所以較快的掌握了其中的要領(lǐng),雖然還沒(méi)有真正獨(dú)立完成任務(wù)的機(jī)會(huì),,但是我個(gè)人認(rèn)為我已經(jīng)具備一定的獨(dú)立完成任務(wù)的能力,;與此同時(shí),我還學(xué)會(huì)了使用廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件編制預(yù)算和抽算鋼筋,,通過(guò)對(duì)xx施工圖的預(yù)算練習(xí),,雖然是首次接觸,但是已經(jīng)有了很大的進(jìn)步,,可以進(jìn)行部分獨(dú)立操作,。在今后的工作中,我將不斷的摸索和鉆研,,把工作做得更加精細(xì),、完美。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇九
20xx年即將過(guò)去,,新的一年即將開(kāi)始,,在這辭舊迎新之際,回顧這一年來(lái)的工作歷程,,總結(jié)一年來(lái)工作中的經(jīng)驗(yàn),、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,,更好的做好技術(shù)工作,,下面我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己一年來(lái)的工作:
過(guò)去的一年,感謝公司及項(xiàng)目部的支持,,在動(dòng)力總成項(xiàng)目部中擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),,過(guò)去一年的施工中,,在項(xiàng)目部很多熱心人士的關(guān)心幫助下,不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理,,使我工作上有了很大的進(jìn)步,,當(dāng)然成績(jī)只代表過(guò)去,在以后的工作中我會(huì)加倍努力,,爭(zhēng)取做的更好,。
“科學(xué)的東西來(lái)不得半點(diǎn)虛偽和驕傲”,在工程中,,技術(shù)含量較高,,這就要求我們技術(shù)人員對(duì)待工作不能人浮于事,做老好人,,而要以踏實(shí),、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作,不懂的東西要善于學(xué)習(xí),,已懂的東西更要精益求精,,因?yàn)榧夹g(shù)在不斷進(jìn)步更新,只有通過(guò)不斷地學(xué)習(xí),,輔以求精務(wù)實(shí),,腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位,。
一切工程施工,,技術(shù)和質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)驗(yàn)的積累中,,逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見(jiàn)性,,方能起到技術(shù)先行的作風(fēng),建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),,它需要不斷在現(xiàn)場(chǎng)檢查,、監(jiān)督,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題,,而這些工作都在現(xiàn)場(chǎng)比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,,要不怕苦不怕累,,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)才能,,使自己的現(xiàn)場(chǎng)綜合處理能力得到鍛煉和提高,。
身為我公司的一員,有機(jī)會(huì)能在這樣的條件下學(xué)習(xí)和鍛煉,,感到無(wú)比的自豪,,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,,但更多的是對(duì)我們的今后工作的鞭策,就要求我們?cè)诠ぷ髦袝r(shí)刻要以公司的形象來(lái)約束自己,,我們所有的言行要符合公司的一貫標(biāo)準(zhǔn),,逐步培養(yǎng)自身的個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng),才能無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng),。通過(guò)總結(jié)一年來(lái)的工作,,找出工作中的不足,,以便在以后的工作中加以克服,,同時(shí)還需要多看書(shū),認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,,掌握好專(zhuān)業(yè)知識(shí),,提高自己的工作能力,加強(qiáng)工作責(zé)任感,,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作,。
總之,在今后的工作中,,我將不斷的總結(jié)與反省,,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng),。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十
年年歲歲花相似,,歲歲年年人不同,不知不覺(jué)時(shí)間就這么又從身邊溜走了一年,。又到了年底做總結(jié)的時(shí)候,,細(xì)數(shù)這一年,可謂經(jīng)歷風(fēng)風(fēng)雨雨,,有過(guò)艱辛也有過(guò)歡樂(lè),,自己回首這一年的路途,可以用基本滿(mǎn)意來(lái)形容,。下面首先先梳理下著一年的工作,。
貫穿全年的主旋律!其實(shí)每個(gè)上班族都是一樣,,自從你進(jìn)入了職場(chǎng),,工作就會(huì)占據(jù)你生活中的一大塊時(shí)間,特別是對(duì)于我們這些的年輕人,,家庭的壓力還不是太大,,剛剛工作沒(méi)幾年,,自己事業(yè)正處于開(kāi)端時(shí)期,這段時(shí)間其實(shí)是自我提高充實(shí)的時(shí)期,,別讓幾年后的自己后悔今天所做的事情,,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無(wú)為而羞恥,,這正是我所追求的目標(biāo),,也正是抱著這種態(tài)度我努力的完成著每天的工作。
細(xì)數(shù)這一年……年初放假回來(lái),,我所管理的七項(xiàng)還正處于裝修中段,,有些樓的砌筑施工還沒(méi)完成,面對(duì)年中要竣工的壓力,,當(dāng)時(shí)要完成的工程量還是很大的,,裝修階段不比主體施工,,面臨著水,、電,、氣等多多個(gè)專(zhuān)業(yè)的協(xié)調(diào)管理,如果哪個(gè)方面沒(méi)考慮到,,可能就會(huì)有一連串的問(wèn)題產(chǎn)生,,這也是這段時(shí)間我所工作的重點(diǎn),以土建施工為主,,其他施工為輔,,循序漸進(jìn),在保證工程質(zhì)量的情況下保證工程進(jìn)度不落下,。
經(jīng)過(guò)幾個(gè)月和同事們的一同努力,,整個(gè)工程在有條不紊的向前推進(jìn)著,就當(dāng)勝利的曙光就要到來(lái)之時(shí),,老天給我們開(kāi)了一個(gè)不大不小的玩笑,,進(jìn)入七月北京的雨水就開(kāi)始多了起來(lái),三天一小雨五天一大雨,,使得地下室的施工遇到很大的困難,,外墻漏水,地下室潮濕等種種問(wèn)題都顯現(xiàn)了出來(lái),,起初面對(duì)這些問(wèn)題自己也是有些手忙腳亂,,今天下雨地下室進(jìn)水,明天剛剛把水抽干凈,,然后后天就又是一場(chǎng)雨,,就這樣反反復(fù)復(fù),使得地下室的施工一直處于停滯不前的狀態(tài),但面對(duì)困難整個(gè)項(xiàng)目沒(méi)有一個(gè)人退縮,,既然下過(guò)雨再抽水來(lái)不及,,那我們就盡量的保證下雨的時(shí)候地下室不會(huì)進(jìn)那么多水,從此每當(dāng)下雨的時(shí)候,,不論白天晚上,,施工現(xiàn)場(chǎng)都會(huì)出現(xiàn)我們的身影,大家有的聯(lián)系指揮,,有的親自上手接泵拉線(xiàn),,盡量保證地下室不會(huì)積水。
7月21日,,可以說(shuō)整個(gè)北京面臨著一場(chǎng)考驗(yàn),,60年不遇的暴雨傾盆而來(lái),從當(dāng)天下午下雨開(kāi)始,,大家就有條不紊的按著計(jì)劃準(zhǔn)備著這場(chǎng)戰(zhàn)役,,時(shí)至傍晚,大雨傾盆,,我們每個(gè)人都淌著水,帶著工人,,每一棟樓,,每一個(gè)漏水點(diǎn)的排查,只要發(fā)現(xiàn)漏水,,馬上處理排水,,每個(gè)人的臉上沒(méi)有絲毫的猶豫,反而更帶著一種堅(jiān)韌,,就這樣在這個(gè)暴雨傾盆的傍晚,,我們一直奮戰(zhàn)到了凌晨,在全市多處路段建筑積水嚴(yán)重的情況下,,我們保證了我們所施工的項(xiàng)目地下室沒(méi)出現(xiàn)明顯大面積積水,,第二天看著仍然可以正常進(jìn)入施工的地下室,雖然我們都略帶疲憊但大家臉上洋溢的更多是一種欣慰,。
從這場(chǎng)雨過(guò)后,,我們的工程真正進(jìn)入了最后的收尾階段,面對(duì)竣工日期日益臨近的壓力,,面對(duì)工人不足的情況,,我們這些一線(xiàn)的管理人員每天加班加點(diǎn),除了要做好竣工前的資料準(zhǔn)備還要保證現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度質(zhì)量不會(huì)落下,,就這樣我們每天早上一早就奔赴現(xiàn)場(chǎng),,晚上都加班都八九點(diǎn)鐘多才回去,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月大家共同的努力與奮斗,我們終于在八月底順利的進(jìn)行了竣工驗(yàn)收,,把房子順利的交到了甲方手中,。
項(xiàng)目竣工后的這段時(shí)間,維修工作和一些竣工資料的整理就成了我日常主要的工作,,這段時(shí)間相比之前就有了更多的時(shí)間充實(shí)自己,,而充實(shí)自己的方式我認(rèn)為就是看書(shū),有人曾說(shuō),,要么讀書(shū)要么旅行,,身體和思想必須有一個(gè)在路上。這段時(shí)間無(wú)論是業(yè)內(nèi)還是業(yè)外,,書(shū)還是看了幾本,,充實(shí)自己的過(guò)程也是一個(gè)讓自己進(jìn)步的過(guò)程,利用項(xiàng)目竣工后的這段時(shí)間我還參加了質(zhì)檢員,、全國(guó)公共注冊(cè)工程師等一些考試,,每當(dāng)進(jìn)入考場(chǎng)看到比自己年齡大上十幾二十歲的人在和自己一起考試的時(shí)候,都會(huì)感嘆他們都這樣不斷的學(xué)習(xí)充實(shí)自己,,我們這些年輕人又有什么理由不努力呢,。
轉(zhuǎn)眼就到了金九銀十的季節(jié),隨著北分一些項(xiàng)目的竣工,,我也接到了一個(gè)新的任務(wù),,那就是來(lái)到位于五里坨的49項(xiàng)目幫助交房,這次要面對(duì)的是小業(yè)主,,對(duì)我來(lái)說(shuō)這又是一次新的挑戰(zhàn),,在49項(xiàng)目的半個(gè)多月,讓我學(xué)到了很多和業(yè)主特別是小業(yè)主打交道的技巧,,將近20天的時(shí)間,,從我手里交出將近100套房,我也最終圓滿(mǎn)的完成了這次交房的任務(wù),。
現(xiàn)在我又回到了我所在的48項(xiàng)目部,,二期的工程已經(jīng)破土動(dòng)工,前期有很多方案技術(shù)工作需要去完成,,這段時(shí)間的工作也是盡量為二期的做好準(zhǔn)備,,相信經(jīng)過(guò)我們的努力,二期工程也會(huì)順利有序的開(kāi)展起來(lái),。
洋洋灑灑寫(xiě)了一大堆,,基本把我這一年來(lái)的工作做了個(gè)梳理,總結(jié)這一年的里程,,有遺憾也有收獲,,有艱辛也有快樂(lè),,在這即將過(guò)去的20xx年里,我感覺(jué)自己在工作方法上還有待改進(jìn),,有時(shí)候做工作自己的思路還不是很清楚就急于動(dòng)手,,結(jié)果最后還得反回來(lái)重做,即減慢了效率又影響了自己的工作熱情,。面對(duì)施工隊(duì)我認(rèn)為自己缺乏的還是一種魄力,,做為工程管理人員,沒(méi)有魄力可能在現(xiàn)場(chǎng)有些工作就不容易開(kāi),。作為施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)人員,,雖然經(jīng)過(guò)了兩年的鍛煉,但仔細(xì)想來(lái),,我還是覺(jué)得自己對(duì)一些規(guī)范要求掌握的不夠扎實(shí),,特別是一些新更換的規(guī)范,自己還沒(méi)來(lái)得及仔細(xì)的看看,,這也是未來(lái)這一段時(shí)間我所要彌補(bǔ)的地方之一,。
20xx年即將過(guò)去,新的一年也即將開(kāi)始,,在這辭舊迎新之際,,回顧兩年多來(lái)的工作歷程,總結(jié)參加工作來(lái)工作中的經(jīng)驗(yàn),、教訓(xùn),,有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短更好的做好技術(shù)管理工作,下面分幾方面對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行一下總結(jié),。
自20xx年8月進(jìn)入單位以來(lái),我主要負(fù)責(zé)管理處景區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)規(guī)劃,、可研,、初設(shè)等前期工作。以及工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)施工管理,,資料收集,、整理、報(bào)送,。入管理處規(guī)劃建設(shè)科以來(lái),,按照管理處工作安排和領(lǐng)導(dǎo)的要求按時(shí)按質(zhì)的完成了天河古城、北鎮(zhèn)關(guān),、虎踞山環(huán)境綜合治理項(xiàng)目規(guī)劃,、設(shè)計(jì);沙帽山環(huán)境整治項(xiàng)目路燈工程,、登山棧道步道工程,、三泉點(diǎn)牌樓工程、烈士陵園園路工程、天河古城道路改造工程的建設(shè)施工現(xiàn)場(chǎng)管理和資料收集,、整理,、報(bào)送。現(xiàn)就進(jìn)入管理處規(guī)劃建設(shè)科專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位兩年多來(lái)的工作總結(jié)如下:
1,、施工現(xiàn)場(chǎng)管理
做為規(guī)劃建設(shè)科工程管理人員,,過(guò)去兩年多時(shí)間里,累計(jì)參加項(xiàng)目工程建設(shè)6個(gè),,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理的項(xiàng)目工程3個(gè),,不論是施工質(zhì)量、施工進(jìn)度,、施工現(xiàn)場(chǎng)的管理都給我很大的壓力,,我工作的好壞已不是個(gè)人問(wèn)題,直接影響到我們景區(qū)項(xiàng)目建設(shè)的聲譽(yù)和今后發(fā)展,。所以在管理處安排我負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理后,,在每個(gè)工程的施工中我必須認(rèn)真學(xué)習(xí)施工圖紙和施工規(guī)范以確保施工質(zhì)量,在學(xué)習(xí)同時(shí)把施工重點(diǎn),、施工方法和處罰條例都記錄下來(lái),,以便技術(shù)交底中不遺漏,盡量做到事先預(yù)料,,事前解決,,針對(duì)有些重點(diǎn)問(wèn)題在每個(gè)階段施工初期都要向施工單位現(xiàn)場(chǎng)施工員和項(xiàng)目經(jīng)理提出具體要求,特別強(qiáng)調(diào)問(wèn)題的嚴(yán)重性并耐心向他們講清規(guī)范中的要求,。
在施工前我會(huì)詳細(xì)了解施工單位材料的儲(chǔ)備情況和人員的準(zhǔn)備情況為下一道施工程序做好充分準(zhǔn)備,。在施工中我嚴(yán)格按照工程的施工設(shè)計(jì)要求、相關(guān)規(guī)范和管理處建設(shè)方案實(shí)施,,施工期間我不間斷的在施工現(xiàn)場(chǎng)巡視,,對(duì)施工重點(diǎn)情況落實(shí)檢查、對(duì)施工質(zhì)量的控制,、化解各施工中遇到的與征地,、拆遷等矛盾、解決現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,。并督促施工進(jìn)度,。
2、資料管理
在資料方面,,按照工程的形象進(jìn)度及時(shí)完成施工記錄,、放線(xiàn)記錄、過(guò)磅記錄,、見(jiàn)證記錄的編制和上報(bào),,在記錄過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,并聯(lián)系設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位和施工單位進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,。
按照管理處工作安排及風(fēng)景區(qū)規(guī)劃要求,,完成天河古城、北鎮(zhèn)關(guān)環(huán)境綜合治理項(xiàng)目等的前期規(guī)劃資料收集整理,,協(xié)助設(shè)計(jì)勘察單位工程師完成地形測(cè)量,、景區(qū)自然資源、文化資源的挖掘,,從而更好的完成立項(xiàng),、可研及初設(shè)。
3,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)
由于是剛參加工作,,而且是專(zhuān)業(yè)技術(shù)性非常強(qiáng),我必須加倍努力學(xué)習(xí)工程建設(shè)相關(guān)知識(shí),,虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向監(jiān)理工程師學(xué)習(xí),向施工人員學(xué)習(xí),,并且參加到工程建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié),。從工程的規(guī)劃設(shè)計(jì)、圖紙審查,、施工招投標(biāo),、現(xiàn)場(chǎng)施工管理、工程竣工驗(yàn)收以及后期的維護(hù)工作我都參加到其中,,了解學(xué)習(xí)各個(gè)環(huán)節(jié)的知識(shí)和技術(shù)要求,、規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī)等。
兩年來(lái),,我先后參加過(guò)招投標(biāo),、施工管理等專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),以及管理處每月的工程技術(shù)和法律法規(guī)學(xué)習(xí),。提高了自身的業(yè)務(wù)水平。
1,、自身方面因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,,對(duì)問(wèn)題考慮不夠全面,對(duì)某些專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)的技術(shù)不懂,,給工程管理帶來(lái)一定的影響,。
2、在施工技術(shù)方面,,由于缺乏施工經(jīng)驗(yàn),。在施工現(xiàn)場(chǎng)不能準(zhǔn)確的快速的找出施工中存在的毛病,,沒(méi)能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運(yùn)用。
以上問(wèn)題雖沒(méi)有影響工程驗(yàn)收,,但查找不足趕先進(jìn),、立足根本爭(zhēng)先進(jìn)作為工作方針的自己覺(jué)得沒(méi)有盡到一個(gè)技術(shù)人員的職責(zé),在以后工作中自己將努力做到更好,。
通過(guò)總結(jié)兩年來(lái)的工作,,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,,同時(shí)還需要多看書(shū),,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專(zhuān)業(yè)知識(shí),,提高自己的工作能力,,加強(qiáng)工作責(zé)任感,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作,。
總之,,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和風(fēng)景區(qū)的發(fā)展,,與管理處共同進(jìn)步,、共同成長(zhǎng)。并積極參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,尤其是工程的質(zhì)量和成本管理方面,。必須認(rèn)真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭(zhēng)取能更好的把施工規(guī)范運(yùn)用到現(xiàn)場(chǎng)施工當(dāng)中,。盡可能地為建山水園林宜居畢節(jié)貢獻(xiàn)自己的力量,。
到公司工作已經(jīng)十個(gè)月了,感受頗多,,收獲頗多,。從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入建筑行業(yè),新環(huán)境,、新領(lǐng)導(dǎo),、新同事、新崗位,,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機(jī)遇,,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機(jī)會(huì)?!肮芾硪?guī)范,、運(yùn)作有序,、各司其職、兢兢業(yè)業(yè),、爭(zhēng)創(chuàng)一流,、工作愉快、親如一家”是我這近一年來(lái)切身地感受,。
在此,,首先特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫助,,使我能夠很快地適應(yīng)了公司的管理與運(yùn)作程序,,努力做好本職工作。進(jìn)入公司工作以來(lái),,我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況,,學(xué)習(xí)了公司的
規(guī)章制度
,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及建筑行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識(shí),,同時(shí),,更是真切地感受到了積極向上、催人奮進(jìn)的文化,,使我受益匪淺?,F(xiàn)將本人今年的工作情況總結(jié)如下:正確認(rèn)識(shí)自己的職責(zé)和角色,對(duì)自己的崗位負(fù)責(zé),,對(duì)自己的言行負(fù)責(zé),,樹(shù)立“誠(chéng)信、務(wù)實(shí),、創(chuàng)新,、”的理念,保持積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,。此外還學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和文件,,了解了公司歷年所獲的各種榮譽(yù)以及各項(xiàng)目部情況和項(xiàng)目經(jīng)理。同時(shí)對(duì)公司的新版cis進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),,對(duì)獨(dú)具特色的企業(yè)文化的形成,、現(xiàn)狀和發(fā)展也有了一個(gè)較為深刻地了解。
辦公室的職能決定了工作的性質(zhì)是為公司領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)部門(mén)服務(wù)的,,涉及到企業(yè)的方方面面,,總體而言是比較瑣碎而繁雜的。一年來(lái),,本人認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,努力做好各項(xiàng)工作,,主要是:
1,、做好公司文件,、函件、
講話(huà)稿
,、總結(jié),、規(guī)劃等的起草和會(huì)議記錄工作至12月15日止,今年公司共下文24個(gè),、函件78份,。根據(jù)要求本人主要是認(rèn)真及時(shí)做好其中部分公司文件、通知,、函件的起草工作,;對(duì)公司召開(kāi)的項(xiàng)目經(jīng)理例會(huì)、辦公例會(huì),、安全現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等做好會(huì)議記錄,、并做好攝影、有關(guān)圖片資料的收集,、整理,。
2、做好公司簡(jiǎn)報(bào)編排,、有關(guān)宣傳工作
公司簡(jiǎn)報(bào)是企業(yè)的新聞媒體,,員工的精神天地,是一個(gè)重要的交流與宣傳窗口,。認(rèn)真做好每期簡(jiǎn)報(bào)的編寫(xiě)工作是一項(xiàng)重要內(nèi)容,。根據(jù)自己以往在企業(yè)報(bào)社的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合公司實(shí)際情況,,認(rèn)真編好每一期簡(jiǎn)報(bào),,做好組稿、催稿,、編輯及寫(xiě)稿工作,。平時(shí)盡量利用報(bào)紙、雜志,、因特網(wǎng)等渠道收集各方面信息,、圖片,增加簡(jiǎn)報(bào)內(nèi)容,,做到圖文并茂,,增強(qiáng)其可讀性、知識(shí)性,,并努力學(xué)習(xí)相關(guān)電腦軟件的應(yīng)用,,使編排簡(jiǎn)潔、美觀,。
3,、檔案管理,、文件收發(fā)工作
主要是配
合同
事做好檔案管理與文件收發(fā)工作。按照公司有關(guān)制度做到收文收函,、發(fā)文發(fā)函及時(shí)登記,,及時(shí)辦理,做到不積壓,、不延誤文件,;同時(shí)學(xué)習(xí)檔案的分類(lèi)、歸檔,、保存,,并結(jié)合在實(shí)際中運(yùn)用,對(duì)今年工程管理處每次提交的工程類(lèi)檔案(工程施工技術(shù)資料和竣工圖)進(jìn)行及時(shí)的整理,。4,、總務(wù)工作
后勤工作是辦公室工作的一項(xiàng)分散而又重要的內(nèi)容,事細(xì)又多而雜,,主要是及時(shí)做好辦公樓,、觀音塘宿舍、倉(cāng)庫(kù)的設(shè)施如門(mén)鎖,、燈具,、水龍頭、閥門(mén),、衛(wèi)生用具的購(gòu)買(mǎi)和更換等工作,。
5、會(huì)議資料,、會(huì)務(wù)等準(zhǔn)備工作及其它工作
今年公司召開(kāi)的大小會(huì)議特別是新辦公樓的啟用以后,,會(huì)議室使用頻繁,如對(duì)行業(yè)主管部門(mén),、集團(tuán)公司和其他單位的各種接待,、考察,公司項(xiàng)目經(jīng)理例會(huì),、辦公例會(huì)等會(huì)議很多,,還有召開(kāi)的安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)以及夏季慰問(wèn)工作、安全生產(chǎn)日活動(dòng)等會(huì)議,,認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)務(wù)準(zhǔn)備,、接待、會(huì)議記錄,、攝影等是日常工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。
同時(shí),認(rèn)真做好報(bào)紙、雜志,、信件的收發(fā)工作,;嚴(yán)格按照公司證書(shū)借閱制度,配合同事何婷做好證書(shū),、文件借閱工作;做好辦公用品,、印刷品等的購(gòu)置領(lǐng)用發(fā)放,、名片制作工作;公司組織的節(jié)日,、旅游,、爬山比賽等活動(dòng)的后勤服務(wù);認(rèn)真做好防治非典時(shí)期的如預(yù)防藥品,、消毒藥水,、口罩、宣傳用品的發(fā)放,,每日匯報(bào)主管部門(mén)等有關(guān)工作,;做到在下班時(shí)間隨叫隨到,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作,。此外,,工作之余,本人也注重加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,努力提升自己的知識(shí)面,,并參加了今年的經(jīng)濟(jì)師系列中級(jí)職稱(chēng)考試。人無(wú)完人,,金無(wú)足赤,。
在工作中本人也存在著一些缺點(diǎn)和不足,如對(duì)建筑行業(yè)缺乏足夠的了解,、沒(méi)有系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)建筑專(zhuān)業(yè)知識(shí)和文秘專(zhuān)業(yè)知識(shí),;檔案管理方面尚不夠熟練;與領(lǐng)導(dǎo)缺少足夠地溝通,、了解,,有時(shí)不能完全透徹地領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的意圖等等。我將在今后的工作中努力改進(jìn)以上的缺點(diǎn)和不足,,力求做得更好,。
以上是我今年的工作總結(jié)。在今后的工作中,,我將努力堅(jiān)持“求真務(wù)實(shí),、誠(chéng)信為本,腳踏實(shí)地、業(yè)精于勤,,與人為善,、真誠(chéng)相待”的人生宗旨,以“學(xué)海無(wú)涯苦作舟”為勉,,虛心學(xué)習(xí),,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì),勤奮工作,,與時(shí)俱進(jìn),,為公司的發(fā)展盡心盡力!
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十一
轉(zhuǎn)眼間,,已經(jīng)過(guò)去,,現(xiàn)從以下幾個(gè)方面將一年來(lái)工程部的工作情況做一總結(jié)匯報(bào)。
一,、進(jìn)度控制
按照年初公司制定的工程進(jìn)度要求,,主體工程應(yīng)在10月底完成,實(shí)際截止到年底,,主體工程全部完成,,砌體工程完成80%,比原預(yù)定工期平均延誤1.5個(gè)月,,工期延誤的主要原因在以下三個(gè)方面:
1.我們事先對(duì)該工程的難度估計(jì)不足,,合同工期過(guò)于緊張。本工程定額工期應(yīng)該在720天,,但我們把工期壓縮到了350天,,這個(gè)工期只有在理想化的情況下才有可能按計(jì)劃完成,但該工程由于難度較大,,任何一個(gè)事先未預(yù)料到的情況出現(xiàn)都有可能造成工期的延誤并有可能產(chǎn)生連鎖反應(yīng),。
2、我們事先對(duì)施工單位的實(shí)際實(shí)力(包括資金實(shí)力和管理實(shí)力)估計(jì)不足,。兩家施工單位都屬于承包責(zé)任制,,施工單位收取承包人的管理費(fèi)用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負(fù)責(zé),,施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,,同時(shí)也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現(xiàn)象,。
制約工期的主要原因在于施工單位的資金和管理方面,。資金實(shí)力的不足導(dǎo)致材料、設(shè)備經(jīng)常供應(yīng)不上,,工地經(jīng)常出現(xiàn)停工待料現(xiàn)象,,停工待料又經(jīng)常造成施工人員的流失,,勞動(dòng)力的嚴(yán)重缺乏造成了工程進(jìn)度嚴(yán)重拖延。在管理方面,,一方面管理人員責(zé)任心和素質(zhì)達(dá)不到應(yīng)有要求,,另一方面由于勞務(wù)層分包層次過(guò)多,工班分組過(guò)細(xì),,無(wú)法形成流水作業(yè),,導(dǎo)致項(xiàng)目經(jīng)理在人員調(diào)配上存在困難,同時(shí)由于勞務(wù)層層分包,,管理層次過(guò)多,,上層管理人員尤其是項(xiàng)目經(jīng)理的管理意圖無(wú)法在班組得到及時(shí)有效的貫徹執(zhí)行。另一方面現(xiàn)在的民工也是非常地不好管理,,經(jīng)常因?yàn)橐恍┬?wèn)題和管理人員對(duì)著干。這是導(dǎo)致工期拖延的最主要原因,。3,、我們自身管理上的問(wèn)題:工程部尤其是部門(mén)經(jīng)理對(duì)于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,,但是力度不夠,,對(duì)于一些問(wèn)題的處理尤其是施工單位人員的嚴(yán)重缺乏和材料的不及時(shí)供應(yīng)缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施,這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素,。這些需要我們大家尤其是部門(mén)經(jīng)理在今后的工作中努力學(xué)習(xí)工程管理知識(shí),,掌握更多好的管理經(jīng)驗(yàn)和管理辦法,進(jìn)一步提高自己的管理水平,,方能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,,為**房產(chǎn)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
針對(duì)以上問(wèn)題的出現(xiàn),,我們工程部全體人員在總經(jīng)辦的大力支持和幫助下,,在資金上和其他各方面采取了一系列措施,也取得了很好的效果,,在后半年的施工過(guò)程中,,不僅遏制住了工期進(jìn)一步拖延的勢(shì)頭,而且延誤的工期也在一步步減少,。
二,、質(zhì)量控制
從開(kāi)工以來(lái),工程部始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則,,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),,到目前為止,施工質(zhì)量還是比較令人滿(mǎn)意的,,雖然曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)一些質(zhì)量滑坡現(xiàn)象也都及時(shí)得到了解決,,保持了高質(zhì)量工程的總體勢(shì)頭,,為創(chuàng)**杯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。目前經(jīng)過(guò)市質(zhì)檢站和省站的多次檢查,,雖然提出了一些問(wèn)題,,但對(duì)我們的總體工程質(zhì)量還是給予了肯定的。按目前情況來(lái)看,,我們的工程通過(guò)省優(yōu)質(zhì)主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收問(wèn)題不是很大,。
三、造價(jià)控制
在造價(jià)控制方面,,我們主要從以下幾個(gè)方面入手,。
1.盡可能減少圖紙中不必要的成本投入,比如說(shuō)對(duì)于人防地下室的施工,,為了節(jié)約成本,,我們與公司領(lǐng)導(dǎo)共同研究決定在建筑平面上按照**設(shè)計(jì)院的圖紙施工,但結(jié)構(gòu)上按照**設(shè)計(jì)院的圖紙施工,,這一項(xiàng)估計(jì)為公司節(jié)約成本近百萬(wàn)元;我們還通過(guò)技術(shù)上的改造在不增加成本的前提下增加了一些可供銷(xiāo)售的車(chē)位,,增加了銷(xiāo)售收入。同時(shí)安裝專(zhuān)業(yè)也通過(guò)提出一些合理化的方案為公司節(jié)約資金近百萬(wàn)元,,并因此受到了公司的通報(bào)表?yè)P(yáng)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。
2.對(duì)于施工過(guò)程中出現(xiàn)的一些技術(shù)變更,我們對(duì)投資造價(jià)影響不大或者降低造價(jià)的及時(shí)進(jìn)行變更,,對(duì)于增加成本但又不變不行的變更組織大家進(jìn)行技術(shù)分析,,選擇最經(jīng)濟(jì)的可行性變更方案。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行圖紙變更審批制度,,所有變更必須經(jīng)過(guò)總經(jīng)辦審批方可執(zhí)行,。
3.工程簽證方面,我們重新制定了工程簽證流程審批制度,,實(shí)行監(jiān)理工程師,、總監(jiān)、主管工程師,、工程部經(jīng)理,、預(yù)算工程師、財(cái)務(wù)部經(jīng)理,、總經(jīng)辦七級(jí)審批,,層層把關(guān),對(duì)于不應(yīng)該支付的簽證堅(jiān)決退回,,對(duì)于確實(shí)發(fā)生并應(yīng)該支付的簽證進(jìn)行嚴(yán)格的費(fèi)用審核,,杜絕此項(xiàng)費(fèi)用的不合理支出。
四,、現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工
由于本項(xiàng)目的目標(biāo)是省級(jí)文明工地,,所以我們對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工也給予了足夠的重視,,前期由于條件所限,現(xiàn)場(chǎng)的文明施工無(wú)法做得很好,,后期我們針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)文明施工下大力氣抓,,并取得了良好效果。目前經(jīng)過(guò)省,、市安檢站的多次檢查,,近期有望通過(guò)省級(jí)文明工地的驗(yàn)收。
五,、對(duì)監(jiān)理公司的管理
總的來(lái)說(shuō),,我們對(duì)監(jiān)理公司的管理是存在一定問(wèn)題的,主要是缺乏強(qiáng)硬的手腕,,沒(méi)有嚴(yán)格按照合同要求監(jiān)理公司相關(guān)人員到崗,,導(dǎo)致監(jiān)理人員總體素質(zhì)偏低,最后我們工程部不得不花很多精力去幫助監(jiān)理公司完成本應(yīng)由監(jiān)理完成的工作,,雖然在我們的共同努力下基本圓滿(mǎn)地完成了工作,,但相應(yīng)的加大了工程部同志們的勞動(dòng)強(qiáng)度。但從另一方面來(lái)講,,我們應(yīng)該意識(shí)到,為什么監(jiān)理單位派駐工地的人員整體素質(zhì)偏低呢?究其原因我們認(rèn)為還是監(jiān)理費(fèi)用過(guò)低,,監(jiān)理費(fèi)用低了派過(guò)來(lái)的監(jiān)理人員的工資就會(huì)很低(800~1200元/月),,工資低的監(jiān)理人員素質(zhì)一定是偏低的。
六,、外部協(xié)調(diào)
對(duì)于一個(gè)工程項(xiàng)目來(lái)說(shuō),,外部協(xié)調(diào)對(duì)于工程的順利開(kāi)展有很大關(guān)系,對(duì)此,,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下我們采取了一系列措施保持了與兩家質(zhì)檢站,、執(zhí)法局等單位的良好關(guān)系,保證了工程盡可能少的受到外界干擾,。
七,、內(nèi)部管理
通過(guò)對(duì)一年工作的總結(jié),我們認(rèn)為在今后的工作中有以下幾方面的問(wèn)題需要引起我們的重視:
1,、在今后的項(xiàng)目運(yùn)作時(shí)要盡可能制定合理的工期計(jì)劃,,以免在實(shí)際的項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中給公司增加過(guò)多的可變因素,并影響公司的整體計(jì)劃,。同時(shí)由于工期提前會(huì)給我們帶來(lái)較大的收益(含節(jié)省的管理費(fèi)用和對(duì)銷(xiāo)售價(jià)值的提升),,而施工單位加快工期也是需要成本投入的,為鼓勵(lì)施工單位采取搶工措施,,盡可能加快工期,,可對(duì)加快工期的施工單位給與重獎(jiǎng),,以提高他們縮短工期的主觀愿望。
2,、在以后項(xiàng)目的施工單位選擇上,,我們?cè)撊绾胃訙?zhǔn)確的評(píng)估施工單位的真正實(shí)力,如何從根本上杜絕各種形式的掛靠,、轉(zhuǎn)包等問(wèn)題,,是我們需要專(zhuān)門(mén)研究的問(wèn)題。我們認(rèn)為首先要在合同談判期間對(duì)這類(lèi)問(wèn)題做出嚴(yán)格規(guī)定,,同時(shí)合同壓價(jià)也不應(yīng)過(guò)低,,因?yàn)楹玫氖┕ろ?xiàng)目部的管理成本一定是較高的,過(guò)低的價(jià)格是無(wú)法找到真正好的項(xiàng)目部的,,而好的項(xiàng)目部所給我們創(chuàng)造的間接效益是遠(yuǎn)大于我們多給他的那部分工程費(fèi)用的,。對(duì)于監(jiān)理公司的選擇也是一樣,實(shí)力強(qiáng)的監(jiān)理公司是不可能認(rèn)可過(guò)低的監(jiān)理費(fèi)用的,,為了更好地搞好現(xiàn)場(chǎng)管理,,我們建議以后在監(jiān)理公司的招標(biāo)過(guò)程中不要刻意的壓低監(jiān)理費(fèi)用,以保證監(jiān)理隊(duì)伍的整體素質(zhì),,保證有一個(gè)很好的監(jiān)理質(zhì)量,。
3、由于房地產(chǎn)公司的利潤(rùn)來(lái)自銷(xiāo)售額與投資額的差值,,對(duì)于工程來(lái)說(shuō),,建安成本的控制最關(guān)鍵的還是在設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),我們建議在今后項(xiàng)目的設(shè)計(jì)過(guò)程中一方面精選實(shí)力強(qiáng)尤其是責(zé)任心強(qiáng)的設(shè)計(jì)單位為我們做設(shè)計(jì),,同時(shí)在施工圖正式出圖之前,,找另外一家設(shè)計(jì)院或者高水平結(jié)構(gòu)工程師對(duì)圖紙進(jìn)行認(rèn)真的審核把關(guān),對(duì)于經(jīng)過(guò)他們審查后節(jié)約下來(lái)的成本按照一定比例支付勞務(wù)費(fèi),。這樣能夠更加有效的控制好成本,,將不必要的成本支出控制到最低限度。
綜上所述,,工程部尤其是部門(mén)經(jīng)理對(duì)本工程工期嚴(yán)重滯后負(fù)有不可推卸的責(zé)任,,在工程質(zhì)量及現(xiàn)場(chǎng)管理方面的管理也需要進(jìn)一步提高,但總的來(lái)說(shuō),,我們對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的管理不管是在工程質(zhì)量上還是其他各方面均能達(dá)到同行業(yè)的較高水平,,工程部全體人員在工作上均能兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),,為了工程的順利開(kāi)展毫無(wú)怨言的加班加點(diǎn),,犧牲自己的休息時(shí)間,真正的把公司的事情當(dāng)成自己家的事情來(lái)做,,體現(xiàn)出了主人翁思想,,表現(xiàn)出了良好的敬業(yè)精神,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和較高的業(yè)務(wù)水平,而且在廉潔奉公方面也表現(xiàn)出了通利公司員工的風(fēng)貌,,是一批優(yōu)秀的員工,,是一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)、能打勝仗的團(tuán)隊(duì),。
總結(jié)前期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,我們?cè)诮窈蟮墓こ坦芾磉^(guò)程中,一方面繼續(xù)加大力度抓好現(xiàn)場(chǎng)施工管理,,確保高質(zhì)量的完成尚城國(guó)際項(xiàng)目明年的工作目標(biāo),,另一方面我們也要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部人員整體素質(zhì)的提高,組織工程部全體人員通過(guò)參觀學(xué)習(xí),、光盤(pán)學(xué)習(xí),、網(wǎng)上講座和規(guī)范條文的自學(xué)進(jìn)一步提高全體人員的管理水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,將我們的團(tuán)隊(duì)的整體水平更上一個(gè)新的臺(tái)階,,為完成集團(tuán)公司“將房地產(chǎn)公司做好,、做大”的目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。我們的目標(biāo)是:“我為我是**人而自豪,,讓**為有我而驕傲”,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十二
20xx年開(kāi)工以來(lái)我項(xiàng)目完成了20#樓裝修的收尾工作,按照公司制定的質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行管理施工,,廚廁間墻地磚均對(duì)縫鋪鐵,,線(xiàn)盒居磚中或縫中設(shè)置,要求不同樓層同型號(hào)房間的插座位置均保持一致,。首層大廳裝修效果圖由公司設(shè)計(jì)室完成,墻地面均采用600×600仿石面磚進(jìn)行鑲貼,,施工簡(jiǎn)單,,裝飾效果得到甲方和參加驗(yàn)收單位的好評(píng)。屋面工程施工,,我們?cè)谖⊥鈫挝婚L(zhǎng)城杯工程的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)后,,結(jié)合20#樓工程的實(shí)際特點(diǎn),在細(xì)部節(jié)點(diǎn)上下功夫,,得到了質(zhì)量協(xié)會(huì)專(zhuān)家們的好評(píng),。保證了20#樓工程結(jié)構(gòu)和竣工兩項(xiàng)長(zhǎng)城杯目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。目前石科院20#樓工程竣工結(jié)算已完成,,結(jié)算總價(jià)4343,0383.48元,,公司成本核算統(tǒng)計(jì)利潤(rùn)349,7628.68元,。
科學(xué)是第一生產(chǎn)力,,管理科學(xué)給我們帶來(lái)的效益是不可估量的,,不僅僅從經(jīng)濟(jì)效益上和社會(huì)榮譽(yù)上。就21#樓工程而言,,美化工作環(huán)境,、提高工人的食宿條件、制定了評(píng)選先進(jìn)個(gè)人的制度,,不僅調(diào)動(dòng)工人的積極性,,而且使周?chē)木用駥?duì)我們也有了新的看法,這使我們?cè)诒本┦薪ㄎ夤芴幍脑u(píng)比中被評(píng)為“文明生活區(qū)試點(diǎn)”,,這是社會(huì)對(duì)我們管理的一種肯定,,我們將順著這條路子堅(jiān)定不移的走下去。
2.1鼓勵(lì)科技創(chuàng)新,、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
鋼筋扳手革新
去年我項(xiàng)目在參觀了航空港工程項(xiàng)目部的鋼筋扳手,,得到很大啟發(fā),回工地后經(jīng)過(guò)反復(fù)摸索實(shí)踐,,試制出了從理論上能滿(mǎn)足箍筋圓弧角度要求的扳手,,得到了北京市監(jiān)理協(xié)會(huì)專(zhuān)家的認(rèn)可。但在使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)其耐用性較差,,今年又進(jìn)行了革新,,達(dá)到了制作簡(jiǎn)單、結(jié)構(gòu)合理,、耐用性強(qiáng),。何的新生事物都不可能是完美無(wú)缺的,我們?cè)谝院蟮墓ぷ鲗?shí)踐中還要繼續(xù)摸索不斷改進(jìn),。
學(xué)習(xí)應(yīng)用新技術(shù)
定期進(jìn)行先進(jìn)個(gè)人評(píng)選,、做到以點(diǎn)帶面
只有調(diào)動(dòng)工作人員的積極性,才能提高工作效率,。這是我們共同認(rèn)可的一點(diǎn),,我項(xiàng)目在這一點(diǎn)上制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度,對(duì)工作積極主動(dòng),,能夠優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作的,,大家一致認(rèn)為思想先進(jìn)的個(gè)人,登報(bào)表?yè)P(yáng)并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),,做到以點(diǎn)帶面,,在工人當(dāng)中形成一個(gè)比、學(xué),、趕,、幫、超的良好局面。使之帶動(dòng)其他工作人員,,讓每個(gè)工人都認(rèn)識(shí)到自己在項(xiàng)目上的地位和職責(zé),,全心全意為項(xiàng)目服務(wù)。
2.2完善工序交接制度,、責(zé)任到人
我項(xiàng)目部逐步總結(jié)和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,,制訂了質(zhì)量例會(huì)制度;月評(píng)比及獎(jiǎng)罰制度,;工序交接檢制度,;質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)掛鉤制度和掛牌施工制度。使項(xiàng)目部每個(gè)管理人員都明白自己的責(zé),、權(quán),、利,做到每項(xiàng)工作均有人負(fù)責(zé),,充分發(fā)揮每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,。
2.3強(qiáng)化成本管理、嚴(yán)把材料關(guān)
我項(xiàng)目部按照公司的指示精神實(shí)行成本核算,,自石科院21#樓工程開(kāi)始,,就對(duì)人工費(fèi)實(shí)行了“三定”承包,取消了工長(zhǎng)記工制度,,由記工員直接記工,,公司會(huì)計(jì)直接將工資發(fā)到工人手中。建立了完善的項(xiàng)目材料進(jìn)場(chǎng)制度,,從報(bào)量,、簽字、審批,、材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收,、使用完全按公司制度進(jìn)行,沒(méi)有出現(xiàn)因材料不合格出現(xiàn)事故的現(xiàn)象,。而且從廢料處理上也制定了相關(guān)條例,。
2.4安全生產(chǎn)與文明施工
安全第一是我公司安全方針中的首要一條。在這一年施工過(guò)程中20#樓裝飾施工,、21#樓基礎(chǔ)施工,其工種繁雜,、工人數(shù)目多,,但未出現(xiàn)打架斗毆事件,更沒(méi)有出現(xiàn)傷亡事故,,在公司每月評(píng)比中,,獲得連續(xù)奪得總分第一名。
文明施工的地位與安全生產(chǎn)是同等的,,我們不僅在工作中要與甲方,、監(jiān)理出理好關(guān)系,,還要與當(dāng)?shù)鼐用裉幒茫@樣我們才能放手大膽的去干,。20#樓工程就是這樣一個(gè)先例,,也就是在這樣的一前提下我們爭(zhēng)取到了21#樓工程。
然而這一切都已經(jīng)成為歷史,,在以后的工作中我們?nèi)孕枧?,逐步完善安全制度、文明施工管理制度?/p>
2.5總結(jié)20#樓的施工經(jīng)驗(yàn),,保證21#樓穩(wěn)步提高
最后,,我代表十一項(xiàng)目部感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我項(xiàng)目的關(guān)懷與支持,感謝公司各位總工程師對(duì)我項(xiàng)目的指導(dǎo)與幫助,,祝大家在新的一年里事業(yè)有成,、工作順利。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十三
xx年是xx公司人力資源部的“創(chuàng)新年”,,也是xx公司人力資源部實(shí)現(xiàn)大規(guī)??畿S式發(fā)展的一年。根據(jù)上級(jí)公司人力資源部的布置和要求,,xx新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子集思廣義,、審時(shí)度世制訂了“求實(shí)奮進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,,實(shí)現(xiàn)xx的可持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展”的工作思路,。在這一思路的指引下,全xx各個(gè)部門(mén)齊心協(xié)力,,購(gòu)買(mǎi)量和供產(chǎn)量連創(chuàng)新高,,取得了xx建筑史上前所未有的好成績(jī)。人力資源部在公司和正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞產(chǎn)量,、質(zhì)量、成本指標(biāo)以及xx的可持續(xù)發(fā)展這個(gè)中心,,加強(qiáng)對(duì)我xx人力資源的管理與配置,,認(rèn)真做好人力資源開(kāi)發(fā)與員工培訓(xùn)工作,績(jī)效考核工作與分配機(jī)制也上了一個(gè)新的臺(tái)階,,我xx的人力資源管理水平進(jìn)一步提高,,為我xx順利完成xx年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)提供了堅(jiān)實(shí)的人才和制度保障?;仡檟x年,,公司人力資源部主要做了以下工作:
根據(jù)兩級(jí)公司人力資源部關(guān)于職業(yè)技能鑒定的布署,結(jié)合x(chóng)x員工技術(shù)現(xiàn)狀及xx可持續(xù)發(fā)展的要求,我xx在xx年加大職業(yè)技能鑒定的力度,,拓寬了鑒定的范圍和工種,,并鼓勵(lì)員工自愿參加專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)與技術(shù)評(píng)定,實(shí)現(xiàn)一崗多證,,今年共安排了xx個(gè)工種xx名員工參加技能培訓(xùn)與鑒定,。
由于我xx今年的生產(chǎn)任務(wù)重,為了不影響各單位正常生產(chǎn),,人力資源部精心組織力量,,充分利用星期xx和晚上以及倒班時(shí)間組織培訓(xùn),并堅(jiān)持以提高員工工作能力為核心,,把培訓(xùn)的針對(duì)性,、實(shí)用性、實(shí)效性放在第一位,,同時(shí)將技能鑒定培訓(xùn)與崗位練兵結(jié)合起來(lái),,開(kāi)展形式各樣的培訓(xùn)工作,使員工具有較強(qiáng)的適應(yīng)力,、創(chuàng)造力和革新力,。經(jīng)過(guò)xx個(gè)月的培訓(xùn),參加技能鑒定xx個(gè)工種共xx名員工經(jīng)xx職業(yè)技能鑒定中心經(jīng)過(guò)理論和實(shí)踐考核,,全部取得由國(guó)家勞動(dòng)部門(mén)頒發(fā)的相應(yīng)級(jí)別的職業(yè)資格證書(shū)(初級(jí)工xx人,、中級(jí)工xx人、高級(jí)工xx人),。我xx嚴(yán)密組織,,精心培訓(xùn),注重實(shí)效的優(yōu)良品質(zhì)得到了xx職業(yè)技能鑒定中心的肯定和表?yè)P(yáng),,兩級(jí)公司人力資源部人力資源管理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也給予了高度的評(píng)價(jià),。
完成了全xx公司xx個(gè)崗位(工種)的崗位調(diào)查及崗位說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)。歷時(shí)xx個(gè)月,。xx公司人力資源部自上市以來(lái),,以“勵(lì)精圖治、創(chuàng)新求強(qiáng)”的企業(yè)精神為指引,,銳意改革,,加強(qiáng)管理,取得了良好業(yè)績(jī),。為建立適應(yīng)國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)的人力資源管理體系,,樹(shù)立廣大員工的危機(jī)意識(shí)、憂(yōu)患意識(shí),、改革意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),,增強(qiáng)公司人力資源部核心競(jìng)爭(zhēng)力,改革現(xiàn)有的人事管理體制與運(yùn)行機(jī)制,,搭建新型的符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展要求的人力資源管理體系,,已經(jīng)迫在眉睫、刻不容緩,?;谝陨锨闆r,公司人力資源部從可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā),,根據(jù)《xx公司人力資源部關(guān)于構(gòu)建人力資源管理體系的指導(dǎo)意見(jiàn)》和xx“創(chuàng)新年”的要求,,出臺(tái)了《xx公司人力資源部關(guān)于員工配置及薪酬分配制度改革建立健全人力資源管理體系的實(shí)施辦法》,進(jìn)一步完善公司人力資源部的人力資源管理體系,。
根據(jù)兩級(jí)公司人力資源部的布署,,人力資源部自xx月份開(kāi)始,先后利用廣播,、召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,、下發(fā)《xx公司人力資源部關(guān)于構(gòu)建人力資源管理體系的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《xx公司人力資源部關(guān)于員工配置及薪酬分配制度改革建立健全人力資源管理體系的實(shí)施辦法》等方式做好員工的思想工作,,向廣大員工宣講“三項(xiàng)制度改革”及崗位分析的目的和意義,,取得員工的理解、信任和合作,。同時(shí),,選派xx名思想先進(jìn)、管理過(guò)硬的員工到xx公司人力資源部參加崗位分析培訓(xùn),。培訓(xùn)結(jié)束后,,根據(jù)公司人力資源部的時(shí)間與程序要求,人力資源部成立了xx崗位調(diào)查與分析領(lǐng)導(dǎo)小,,數(shù)次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,,制訂各種措施與辦法,確保此項(xiàng)工作順利開(kāi)展,。同時(shí)xx多名小組成員兵分四路,,深入到三大車(chē)間及機(jī)關(guān)部室認(rèn)真展開(kāi)崗位調(diào)查與分析,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)與各崗位員工及段長(zhǎng)(班長(zhǎng))面對(duì)面的訪(fǎng)談和問(wèn)卷的調(diào)查,,結(jié)合資料分析,、現(xiàn)場(chǎng)觀察、關(guān)鍵事件,、工作日記,、小組討論等方法,廣泛,、深入地搜集各崗位工作的各種數(shù)據(jù)和資料,,并經(jīng)過(guò)廣泛的討論,,初步形成了xx各崗位分析調(diào)查表。在此基礎(chǔ)上,,各小組成員克服時(shí)間緊,、任務(wù)重以及不理解等困難,加班加點(diǎn),,多方征求意見(jiàn)及廣泛的討論,,數(shù)易其稿,歷時(shí)xx個(gè)多月,,最終形成了xx經(jīng)營(yíng)管理崗位,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位、生產(chǎn)操作崗位共計(jì)xx個(gè)崗位的崗位說(shuō)明書(shū),,圓滿(mǎn)完成上級(jí)公司人力資源部布置的任務(wù),,得到了xx公司人力資源部及xx公司人力資源部領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),其中xx在此次工作中的許多好的工作思路和方法也得到兄弟單位及上級(jí)公司人力資源部的借鑒和推廣,,為xx贏得良好的聲譽(yù),。
1、先由員工個(gè)人如實(shí)填寫(xiě)調(diào)查表,,進(jìn)行自我打分,。
2、由各單位工段長(zhǎng)(班長(zhǎng))對(duì)本工段(班組)員工按照本人實(shí)際能力進(jìn)行打分,。
3,、由各單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位員工按照個(gè)人實(shí)際能力進(jìn)行打分。
4,、最后由人力資源部匯總形成xx各崗位員工的最終綜合能力信息庫(kù),。員工綜合能力信息庫(kù)的形成對(duì)xx今后人力資源配置的“選、用,、育,、留”提供保障。
xx人力資源部員工培訓(xùn)工作的重點(diǎn)是圍繞xx可持續(xù)發(fā)展這個(gè)主題,。目的在于提高員工的技術(shù)水平和職業(yè)道德水平,,激發(fā)廣大員工的創(chuàng)造力,并由此形成具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的xx隊(duì)伍和建立具有發(fā)展前途的學(xué)習(xí)型組織,,從而保證xx在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終立于不敗之地,。在具體的操作過(guò)程中,突出培訓(xùn)的實(shí)用性和有效性,,對(duì)各單位在生產(chǎn)過(guò)程中暴露出來(lái)的薄弱環(huán)節(jié)有針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn),。針對(duì)我xx生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式由自采為主向聯(lián)辦和收購(gòu)為主的戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變,對(duì)質(zhì)檢工作提出的新的要求,,xx月份,,人力資源部舉辦了包括生產(chǎn)安全部,、質(zhì)量管理部、資源開(kāi)發(fā)部在內(nèi)的xx站在內(nèi)的xx名質(zhì)檢工參加的質(zhì)檢工培訓(xùn)班,,為了確保培訓(xùn)的效果,,糾正以往重理論不重實(shí)效,培訓(xùn)內(nèi)容脫離生產(chǎn)實(shí)際的情況,,在xx公司人力資源部人力資源部的支持和協(xié)調(diào)下,人力資源部特地邀請(qǐng)xx公司人力資源部長(zhǎng)期從事建筑和xx檢驗(yàn)工作的xx,、xx兩位專(zhuān)家擔(dān)任此次培訓(xùn)的教師,。在培訓(xùn)過(guò)程中,兩位老師深入淺出,、理論聯(lián)系實(shí)際,,注重實(shí)效的教課風(fēng)格感染了每一名學(xué)員,拉近了與學(xué)員的距離,,得到了學(xué)員們的良好稱(chēng)贊,,同時(shí)也激發(fā)了廣大學(xué)員愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚,。培訓(xùn)結(jié)束后,,廣大學(xué)員還針對(duì)xx質(zhì)檢工作的現(xiàn)狀提出了提高質(zhì)檢工作效率的想法和建議,其中有些建議具有良好的實(shí)用價(jià)值,,并已引起公司的高度重視,。
在認(rèn)真搞好培訓(xùn)工作的同時(shí),人力資源部還經(jīng)常深入到采破,、機(jī)修,、外運(yùn)等一線(xiàn)車(chē)間與車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)及員工探討目前形勢(shì)下員工培訓(xùn)的實(shí)用性與有效性的新路子。通過(guò)與基層單位的溝通與交流,,人力資源部改變了以往重培訓(xùn)不重效果,、重理論不重操作的弊端,取而代之的是有針對(duì)性的崗位培訓(xùn)和因材施教式的崗位實(shí)操培訓(xùn),。另外通過(guò)一線(xiàn)員工的溝通與交流,,為了能及時(shí)了解培訓(xùn)的實(shí)際效果,人力資源部設(shè)計(jì)出了《員工培訓(xùn)效果反饋表》,,今后從人力資源部每舉辦一期培訓(xùn)班,,培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月后,都會(huì)向被培訓(xùn)單位和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)效果反饋表》,,由被培訓(xùn)單位的領(lǐng)導(dǎo)和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見(jiàn),,由此人力資源部能及時(shí)知道培訓(xùn)的真實(shí)效果,從而及對(duì)調(diào)整培訓(xùn)的方式,、方法進(jìn)行調(diào)整,。
由于歷史的原因,,xx年以前全xx只有xx名工人技師,只占全xx員工總數(shù)的xx%,,所涵蓋的工種只有電工,、鉗工、汽車(chē)修理等xx個(gè)工種,,技師平均年齡xx歲,。我xx技師比例遠(yuǎn)低于公司人力資源部平均率,平均年齡也偏高,。xx年,,根據(jù)公司人力資源部技師評(píng)聘有關(guān)精神,結(jié)合我xx遠(yuǎn)離公司人力資源部的實(shí)際情況,,經(jīng)人力資源部與公司人力資源部溝通,,公司人力資源部人力資源部同意我xx有色行業(yè)特有工種參加公司人力資源部組織的技師評(píng)聘工作,國(guó)家通用工種參加xx市勞動(dòng)部門(mén)組織的技師評(píng)審工作,。人力資源部積極實(shí)施“初級(jí)工,、中級(jí)工、高級(jí)工,、技師,、高級(jí)技師”的分級(jí)培訓(xùn)技術(shù)骨干計(jì)劃,經(jīng)各車(chē)間,、部室分級(jí)推薦,,最終推薦xx名在xx各個(gè)崗位工作能力突出、技術(shù)精湛的優(yōu)秀員工參加技師評(píng)審工作,。通過(guò)這項(xiàng)工作的開(kāi)展,,將會(huì)鼓勵(lì)廣大員工鉆研技術(shù),進(jìn)一步激發(fā)他們對(duì)新工藝,、新技術(shù),、新設(shè)備、新知識(shí)的學(xué)習(xí)熱情,,全xx愛(ài)學(xué)習(xí),、求進(jìn)步的良好風(fēng)尚蔚然成風(fēng)。
xx年人力資源部繼續(xù)做好人力資源配置和勞資統(tǒng)計(jì)工作,,部室內(nèi)部業(yè)務(wù)管理多次得到上級(jí)主管理部門(mén)的好評(píng)和表?yè)P(yáng),。
1、隨著我xx今年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的增加,,購(gòu)買(mǎi)量和供產(chǎn)連創(chuàng)新高,,資源開(kāi)發(fā)力度進(jìn)一步增強(qiáng),人力資源部根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)的需要,,及時(shí)調(diào)整各單位的人員構(gòu)成,,增加了生產(chǎn)安全部,、質(zhì)量管理部、資源開(kāi)發(fā)部等部門(mén)的人員配備,,經(jīng)過(guò)層層選拔,,將部份素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)的員工充實(shí)到生產(chǎn),、質(zhì)量管理,、資源開(kāi)發(fā)第一線(xiàn)。為我xx順利完成全年購(gòu)買(mǎi)任務(wù)和資源開(kāi)發(fā)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
2,、規(guī)范管理,完善標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)材料及iso9000質(zhì)量體系認(rèn)證及hse健康與安全環(huán)境認(rèn)證,,做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。在上級(jí)公司人力資源部的多次復(fù)審,、檢查中,,由于人力資源部管理規(guī)范、材料齊全,,回答完整,,多次得到上級(jí)公司人力資源部的表?yè)P(yáng)。
3,、按時(shí)完成上級(jí)公司人力資源部布置的臨時(shí)任務(wù),,由于數(shù)據(jù)上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確多次得到公司人力資源部領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),。
xx年的績(jī)效管理對(duì)各個(gè)部室增加了掛鉤指標(biāo),,將任務(wù)、品質(zhì)與各單位掛鉤,,此外,,在考核中加大了考核力度,職能部室對(duì)各基層單位臨時(shí)任務(wù)的加分由xx年的2分增加到加5—10分,;,,1---10月份,各單位累計(jì)節(jié)約xx余元,,提獎(jiǎng)xx余元,,極大的調(diào)動(dòng)了各單位降低生產(chǎn)費(fèi)用積極性,提高了員工的成本管理意識(shí),,為xx完成上半年的成本管理指標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。為使獎(jiǎng)金真正成為激勵(lì)員工工作積極性的杠桿,人力資源部根據(jù)辦公會(huì)精神,,制訂了xx年新的獎(jiǎng)金分配方案,。xx年獎(jiǎng)金分配方案的特點(diǎn)是在去年獎(jiǎng)金分配原則基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步傾斜生產(chǎn)一線(xiàn),根據(jù)各單位工作性質(zhì),,加大對(duì)“急,、難,、險(xiǎn),、重”等崗位的加獎(jiǎng)力度,進(jìn)一步拉開(kāi)獎(jiǎng)金分配的檔次,,體現(xiàn)按勞分配的方針,。
1,、根據(jù)工作性質(zhì)確定各崗位(工種)的獎(jiǎng)金分配比例。
2,、根據(jù)工作量確定各單位獎(jiǎng)金分配的比例,。
3、特別成績(jī)加獎(jiǎng),。對(duì)一些擔(dān)負(fù)“急,、難、險(xiǎn),、重”工作的班組,,人力資源部根據(jù)情況由職能部門(mén)打報(bào)告,經(jīng)批準(zhǔn)后直接獎(jiǎng)勵(lì)給班組,。
xx年人力資源部將繼續(xù)在公司領(lǐng)導(dǎo),、xx部和公司人力資源部人力資源部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞xx公司人力資源部及xx年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),,認(rèn)真搞好人力資源配置,,配合公司人力資源部關(guān)于員工配置及薪酬制度改革建立健全人力資源管理體系的建立。明年,,我們將做好以下幾方面的工作:
1,、xx年人力資源部將在全xx部室推行計(jì)劃工作法。即部室各崗位員工在每月3日前制定出本崗位本月工作任務(wù)及各項(xiàng)任務(wù)的完成時(shí)間,,并將本部室本月的主要任務(wù)及完成時(shí)間列表附后交各單位負(fù)責(zé)人,,每月底人力資源部將對(duì)各單位進(jìn)行考核,落實(shí)計(jì)劃工作法的落實(shí)情況及實(shí)施效果,,并將各單位此項(xiàng)工作的落實(shí)情況納入各單位績(jī)效考核及部級(jí)干部,、管理及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核。
2,、配合公司人力資源部“三項(xiàng)制度改革”按時(shí)完成上級(jí)公司人力資源部布置的臨時(shí)任務(wù),。
3、探索、改革員工培訓(xùn)制度,,構(gòu)建員工終身教育體系,。建立系統(tǒng)、完善的員工培訓(xùn)制度,,引入新觀念和新機(jī)制,,形成企業(yè)按需培訓(xùn)和員工自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,培訓(xùn)與考核,、使用,、待遇相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制;針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理,、工程技術(shù),、生產(chǎn)操作人員的不同特點(diǎn)和崗位需要,建立員工分類(lèi)分層次培訓(xùn)制度,。
4,、完善崗位績(jī)效考核體系,實(shí)施崗位動(dòng)態(tài)化管理,。200x年人力資源部將致力于探索建立,、完善各類(lèi)配套規(guī)章制度,細(xì)化崗位考核,,規(guī)范獎(jiǎng)懲,,結(jié)合競(jìng)爭(zhēng)上崗制度的推行,,建立起一套部學(xué),、完善的員工崗位績(jī)效考核體系,并加強(qiáng)對(duì)員工實(shí)施崗位動(dòng)態(tài)考核,。崗位績(jī)效考核的結(jié)果要作為實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘,、末位淘汰的重要依據(jù);對(duì)不勝任工作或未能競(jìng)爭(zhēng)到崗位的人員,,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行在崗培訓(xùn),、轉(zhuǎn)崗安置或解除聘約(或崗位合同)。逐步建立,、完善能上能下,、能進(jìn)能出、鼓勵(lì)創(chuàng)新,、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的用人機(jī)制,,打破工種終身制,從不同類(lèi)型,、不同層次的人才實(shí)際和需求出發(fā),,建立各具特色的績(jī)效考核機(jī)制,切實(shí)解決“人不得其事,事不得其人,,用不得其長(zhǎng)”的人才浪費(fèi)與閑置問(wèn)題,,保持員工隊(duì)伍的生機(jī)與活力。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十四
為了認(rèn)真落實(shí)縣安監(jiān)部門(mén)的安全生產(chǎn)工作精神,,我鄉(xiāng)在接到文件后立即召開(kāi)建筑施工安全工作會(huì)議,,將建筑施工安全監(jiān)管責(zé)任分解落實(shí),層層落實(shí),。把安全目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到了片區(qū),。
為了加強(qiáng)建筑施工安全監(jiān)管工作,我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際情況,,堅(jiān)持開(kāi)展建筑安全施工檢查工作,,對(duì)檢查工作進(jìn)行了全面部署。通過(guò)檢查,,既掌握了我鄉(xiāng)各個(gè)建筑施工安全生產(chǎn)的管理情況,,對(duì)存在安全隱患的要求立即整改。
為了貫徹落實(shí)文件精神,,切實(shí)加強(qiáng)我鄉(xiāng)建筑施工安全生產(chǎn)工作,,有效遏制事故多發(fā)勢(shì)頭,保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,,并與安全生產(chǎn)月宣傳工作一起進(jìn)入工地,。提高建筑施工的安全生產(chǎn)意識(shí)。今年我鄉(xiāng)共有兩個(gè)重大的建筑施工項(xiàng)目:南昌村小組危房改造和響毛公路硬化工程,。我鄉(xiāng)具體的做法如下:
1,、村小組危改工作是我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)檢查重點(diǎn),結(jié)合安全生產(chǎn)月的宣傳,。我鄉(xiāng)安全檢查組半年內(nèi)共到施工現(xiàn)場(chǎng)檢查6次,、宣傳安全建筑施工2次。
2,、響毛公路硬化改造工程是縣重點(diǎn)項(xiàng)目,,我鄉(xiāng)安全檢查組就一直注重該項(xiàng)目的施工安全工作,該路段共有6個(gè)涵洞修建,,幾十處的擋土墻,,檢查組多次提出凡是施工現(xiàn)場(chǎng)都必須拉警戒線(xiàn)和警示牌。
3,、特別預(yù)防事故的重點(diǎn)是:洞口,、物料提升機(jī)、施工升降機(jī),、起重機(jī)械安裝,、維修、腳手架搭拆作業(yè)、幕墻,、等易發(fā)生高處墜落的部位,。同時(shí),我們把安全專(zhuān)項(xiàng)整治與日常安全管理工作結(jié)合起來(lái),,通過(guò)平時(shí)的監(jiān)督檢查,,深化了安全專(zhuān)項(xiàng)整治,消除了一批事故隱患,,逐步形成安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。
我鄉(xiāng)始終堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針加強(qiáng)對(duì)安置點(diǎn)、建筑施工地等工程安全管理薄弱護(hù)環(huán)節(jié)的監(jiān)管工作;強(qiáng)化施工隊(duì)伍對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源的控制能力,,鄉(xiāng)檢查組定期進(jìn)行安全生產(chǎn)形勢(shì)分析,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,找出薄弱環(huán)節(jié),,加大對(duì)事故多發(fā)地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度,,狠抓事故超前防范。通過(guò)采取這些有針對(duì)性的防范措施,,遏制了施工生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,。
建筑企業(yè)年終工作總結(jié)總經(jīng)理篇十五
20__年,是分公司鞏固成績(jī),、創(chuàng)新開(kāi)拓的一年,,是全體職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、努力拼搏的一年,。一年來(lái),,在總公司和各職能部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在總公司的大力支持和積極配合下,,在全體職工的團(tuán)結(jié)努力下,分公司各項(xiàng)工作均取得了長(zhǎng)足發(fā)展,?;厥滓荒陙?lái),我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)分公司廣大干部職工在本職工作崗位上,,不負(fù)總公司領(lǐng)導(dǎo)的期望,,結(jié)合行業(yè)工作實(shí)際情況切實(shí)履行職責(zé),在繼續(xù)鞏固原有市場(chǎng)的基礎(chǔ)上,,不斷創(chuàng)新思維和舉措,,努力開(kāi)拓新的建筑市場(chǎng)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、履行承諾,,不斷拓展建筑公司市場(chǎng)份額
1.安全管理
堅(jiān)決貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司有關(guān)建筑施工安全生產(chǎn)管理的規(guī)定和條例,,結(jié)合分公司管理工作實(shí)際,修訂完善了各施工項(xiàng)目及所屬承包人的安全規(guī)章制度及操作規(guī)程,。帶領(lǐng)分公司管理人員經(jīng)常深入工地,,努力搞好安全生產(chǎn)工作,針對(duì)職工開(kāi)展了經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育,,及時(shí)處理安全生產(chǎn)隱患,,確保了年度安全生產(chǎn)無(wú)事故的責(zé)任目標(biāo)。
2.狠抓經(jīng)營(yíng)管理
進(jìn)一步建立健全分公司的管理機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度,,合理支配經(jīng)濟(jì)開(kāi)支,,壓縮業(yè)務(wù)管理費(fèi)用的開(kāi)支,努力把施工項(xiàng)目的業(yè)務(wù)花費(fèi)工作降到最低點(diǎn),,以最小的開(kāi)支獲得最大的工作效能,。全面抓好分公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,及時(shí)整理工程項(xiàng)目資料的報(bào)批,、預(yù)結(jié)算的審核,、工程款的催要及發(fā)放程序,確保職工工資的按期足額發(fā)放,,不斷提高公司的經(jīng)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)信譽(yù),。
3.狠抓市場(chǎng)管理
為進(jìn)一步保增長(zhǎng)、促效益,、擴(kuò)市場(chǎng),,將開(kāi)拓市場(chǎng)的突破點(diǎn)放在努力做好各方面人際關(guān)系上。在繼續(xù)鞏固原有的建筑市場(chǎng)的基礎(chǔ)上,,建立了文留區(qū)域內(nèi)有關(guān)企業(yè)單位的信息渠道;和鎮(zhèn)政府的相關(guān)業(yè)務(wù)和區(qū)域內(nèi)建設(shè)單位保持了密切的聯(lián)系和溝通;積極協(xié)調(diào)與主要業(yè)務(wù)對(duì)口單位包括縣發(fā)改委,、縣水利局、縣教育局,、縣財(cái)政局等的合作關(guān)系;鼓勵(lì)和發(fā)動(dòng)分公司下屬施工隊(duì)伍到各單位去了解和挖掘相關(guān)單位的建設(shè)工程信息,,建立了區(qū)域內(nèi)建筑市場(chǎng)信息檔案;鼓勵(lì)支持各施工隊(duì)伍積極參加投標(biāo)競(jìng)標(biāo)活動(dòng),進(jìn)一步擴(kuò)大工程承包范圍,,并切實(shí)處理好分公司與施工隊(duì)之間的關(guān)系;這為分公司目前和今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)市場(chǎng)管理,、拓展市場(chǎng)份額打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二,、加強(qiáng)監(jiān)管,,持續(xù)推動(dòng)公分司經(jīng)營(yíng)效益提高
質(zhì)量管理是保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要和關(guān)鍵因素,為此,,始終將加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。帶領(lǐng)各分公司人員先后多次深入工地進(jìn)行質(zhì)量檢查,,建立健全質(zhì)量監(jiān)督管理體系,落實(shí)質(zhì)量監(jiān)管責(zé)任,。從小事抓起,、從細(xì)微做起,嚴(yán)把每一施工環(huán)節(jié)的工程質(zhì)量,。并號(hào)召全體施工班組踴躍開(kāi)展質(zhì)量,、技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng),從對(duì)比中分出優(yōu)劣,,在比較中提升水平,。適時(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工程項(xiàng)目的自檢互檢活動(dòng),進(jìn)一步鼓勵(lì)先進(jìn),,鞭策落后,,使我們的質(zhì)量管理水平走向一個(gè)新的起點(diǎn)。在日常施工中,,嚴(yán)格要求員工認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量責(zé)任,,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管,實(shí)行跟蹤問(wèn)效,,及時(shí)排除各種質(zhì)量隱患,。同時(shí)認(rèn)真做好各項(xiàng)目的質(zhì)檢、驗(yàn)收,、資料,、預(yù)結(jié)算工作,確保各個(gè)環(huán)節(jié)監(jiān)管到位,、不出任何紕漏,。在今年承接的幾個(gè)項(xiàng)目中,我們的施工進(jìn)度,、質(zhì)量安全管理,、資料和竣工備案等均名列全縣榜首,工程質(zhì)量合格率達(dá)到了百分之百,。
三,、統(tǒng)籌分析,充分明確公司未來(lái)發(fā)展方向
20__年,,分公司各項(xiàng)工作雖然取得了一定的成績(jī),,但是距總公司的要求仍然存在一定的差距,。比如說(shuō)在拓展建筑市場(chǎng)方面,,由于片面地追求效益最大化,導(dǎo)致了部分合作意向無(wú)法達(dá)成;由于過(guò)于考慮分公司的經(jīng)營(yíng)管理成本,,一些部門(mén)的人際關(guān)系交往上跑辦力度還不夠;部分施工隊(duì)對(duì)于招投標(biāo)方面的工作力度仍需加強(qiáng),,由于沒(méi)有在中國(guó)招標(biāo)網(wǎng)注冊(cè)會(huì)員從而影響了招標(biāo)信息的獲得,。這主要是由于思想意識(shí)和創(chuàng)新能力還要進(jìn)一步提高。分析當(dāng)前公司發(fā)展所面臨的形勢(shì),,一方面建筑行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)尤為激烈,,行業(yè)科學(xué)化、規(guī)范化管理水平不斷提高,,經(jīng)營(yíng)方式和施工方式不斷更新,,這是我們面臨的巨大挑戰(zhàn)。另一方面,,我們分公司發(fā)展已經(jīng)初具規(guī)模,,積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn),擁有一定規(guī)模的施工建筑團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)能力,,這是我們發(fā)展的優(yōu)勢(shì)所在,。只有在此基礎(chǔ)上做到揚(yáng)長(zhǎng)避短,充分發(fā)揮分公司市場(chǎng)和管理優(yōu)勢(shì),,才能實(shí)現(xiàn)分公司經(jīng)濟(jì)效益的不斷提升,。在下一步工作中,分公司要進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化科學(xué)化管理,,建立健全各項(xiàng)管理制度和管理程序,,形成市場(chǎng)分析開(kāi)發(fā)、工程預(yù)算資金管理,、工程質(zhì)量和安全監(jiān)管等各項(xiàng)完整的管理體系,,以提高施工隊(duì)伍整體素質(zhì)、增強(qiáng)安全質(zhì)量施工理念,、改進(jìn)施工技術(shù)水平為切入點(diǎn),,進(jìn)一步加強(qiáng)與各管理職能部門(mén)和業(yè)務(wù)單位的溝通聯(lián)絡(luò),不斷拓展業(yè)務(wù)市場(chǎng),,不斷提高經(jīng)濟(jì)效益,,實(shí)現(xiàn)分公司的可持續(xù)發(fā)展。
20__年,,我們迎來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇,,也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。在總公司的堅(jiān)強(qiáng)支持下,,在全體職工的辛勤工作下,,我們對(duì)分公司不斷發(fā)展和持續(xù)壯大滿(mǎn)懷信心。在今后工作中,,緊緊把握每一次發(fā)展機(jī)遇,,繼續(xù)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)分公司的全體職工按照總公司發(fā)展的整體戰(zhàn)略和工作要求,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,,實(shí)現(xiàn)建筑公司業(yè)績(jī)不斷攀越新高,,為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展盡一份綿薄之力,。