一份好的簡(jiǎn)歷往往能給人事求職者帶來(lái)好的機(jī)遇,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2022人事簡(jiǎn)歷模板,，希望對(duì)同學(xué)們有所幫助，僅供參考,。

2022人事簡(jiǎn)歷模板1

姓名：張女士

性別：女

婚姻狀況：未婚

民族：漢族

戶(hù)籍：廣東-東莞

年齡：23

現(xiàn)所在地：廣東-東莞

身高：160cm

希望地區(qū)：廣東-東莞

希望崗位：行政/人事類(lèi)-人力資源專(zhuān)員

行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員

行政/人事類(lèi)-人事助理/文員

尋求職位：人力資源專(zhuān)員、人事專(zhuān)員,、人事助理

教育經(jīng)歷

20xx-09～20xx-06南海東軟信息技術(shù)職業(yè)學(xué)院人力資源管理大專(zhuān)

20xx-09～20xx-07東莞市橫瀝鎮(zhèn)橫瀝中學(xué)歷史高中

**公司（20xx-10～20xx-11）

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù),、集成電路

擔(dān)任職位：人力資源專(zhuān)員

崗位類(lèi)別：人力資源專(zhuān)員

工作描述：

（一）關(guān)于招聘與培訓(xùn)

1、人員的招聘（網(wǎng)絡(luò),、現(xiàn)場(chǎng),、內(nèi)聘,、廣告,、中介）

2、招聘情況的分析與改善

3,、員工入職、轉(zhuǎn)正,、離職的辦理

4,、人員的異動(dòng)、轉(zhuǎn)正,、調(diào)薪手續(xù)的辦理

5、員工的入職,、崗前,、在職和年度培訓(xùn)

（二）關(guān)于考勤

1、每月考勤報(bào)表的核算與統(tǒng)計(jì)

2,、每天人員出勤情況的處理（請(qǐng)銷(xiāo)假,、補(bǔ)卡,、考勤異常等）

3,、各部門(mén)加班時(shí)間的統(tǒng)計(jì)與分析

4、人員的異動(dòng),、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理

5,、使用方天、中控,、鼎新考勤系統(tǒng)

6、績(jī)效獎(jiǎng),、年終獎(jiǎng)的核算

（三）其他

1、社保的辦理與工傷事故的跟進(jìn)

2,、組織架構(gòu)圖的編寫(xiě)與變更

3,、參與相關(guān)管理辦法的變更

4,、起草各種公司文件、公告

5,、勞資關(guān)系的處理

6,、完成上司交代的臨時(shí)工作任務(wù)和配合上司處理突發(fā)事件

**公司（20xx-12～20xx-10）

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：原材料及加工

擔(dān)任職位：人力資源助理崗位類(lèi)別：人力資源專(zhuān)員

工作描述：

1,、對(duì)新員工的招聘、培訓(xùn)。

2,、對(duì)員工的考勤管理,。

3,、員工入職和離職手續(xù)的辦理。

4,、人員的異動(dòng)、調(diào)薪手續(xù)的辦理,。

5、負(fù)責(zé)每月員工薪資的核算,。

6、社保的辦理以及工傷事故的處理,。

7、勞動(dòng)合同的簽訂以及勞資糾紛的處理,。

8、負(fù)責(zé)所有員工的檔案管理,、公司資料,、財(cái)產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理。

9,、協(xié)助績(jī)效制度的制定和改善。

10,、宿舍,、飯?zhí)玫墓芾砗凸緝?nèi)部物品的請(qǐng)購(gòu)與發(fā)放。

11,、負(fù)責(zé)起草各種公司文件，撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要等,。

12、完成上司交代的臨時(shí)工作任務(wù)和配合上司處理突發(fā)事件,。

2022人事簡(jiǎn)歷模板2

姓名：

國(guó)籍：中國(guó)

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶(hù)口所在地：河南

身材：158cmkg

婚姻狀況：未婚

年齡：26歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類(lèi)型：普通求職

應(yīng)聘職位：

工作年限：5

職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)

求職類(lèi)型：全職

可到職日期：一個(gè)星期

月薪要求：

希望工作地區(qū)：廣州

個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱(chēng)：廣州市德弘物流有限公司起止年月：20xx-06～20xx-09

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸

擔(dān)任職務(wù)：人事專(zhuān)員

工作描述：1,、發(fā)布招聘信息，篩選出符合條件的人員,，對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)，滿(mǎn)足部門(mén)用人需求,。

2,、負(fù)責(zé)辦理員工工資,、獎(jiǎng)金,、交通費(fèi)及各種津貼的考核及調(diào)整工作,。

3,、辦理員工請(qǐng)假,、休假,、探親和離職事宜,，并做好管理工作,。

4,、搜集,、整理員工的資料，及時(shí)更新公司人才庫(kù),。

5,、完成經(jīng)理臨時(shí)布置的工作,。

離職原因：

公司名稱(chēng)：廣東發(fā)展銀行

起止年月：20xx-05～20xx-05

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：金融，保險(xiǎn)

擔(dān)任職務(wù)：客戶(hù)專(zhuān)員

工作描述：1,、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)溝通，處理廣發(fā)信用卡客戶(hù)的各類(lèi)業(yè)務(wù)需求（包括咨詢(xún),、業(yè)務(wù)受理,、投訴處理等）,。

2、記錄客戶(hù)需求和評(píng)價(jià)的相關(guān)數(shù)據(jù),，為服務(wù)流程的制定提供所需要的數(shù)據(jù)及建議，促進(jìn)服務(wù)品質(zhì)的不斷提升,，確保客戶(hù)滿(mǎn)意度,。

離職原因：

公司名稱(chēng)：鄭州中荷農(nóng)業(yè)責(zé)任有限公司起止年月：20xx-12～20xx-03

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁

擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理

工作描述：1、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào),、控制各項(xiàng)工作的安排、實(shí)施及總結(jié)工作,。

2,、負(fù)責(zé)及時(shí)了解工作進(jìn)度執(zhí)行情況,，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào),。

3,、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行有關(guān)項(xiàng)目的文字材料的起草和整理工作,。

4、協(xié)助總經(jīng)理策劃,、組織并實(shí)施各種市場(chǎng)宣傳、新聞活動(dòng),。

5,、參加總經(jīng)理組織的各項(xiàng)會(huì)議,、活動(dòng)，記錄,、提交會(huì)議及活動(dòng)紀(jì)要。

6,、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記,、歸檔工作。

7,、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信,、來(lái)訪事宜,，及時(shí)處理,、匯報(bào),。

8、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或其他單位領(lǐng)導(dǎo)的接待,、參觀工作。

9,、處理日常性事務(wù)，完成總經(jīng)理交辦的相關(guān)臨時(shí)性工作,。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：河南農(nóng)業(yè)大學(xué)

學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：20xx-07-01

所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理

所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)

XX-0720xx-07河南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理本科畢業(yè)證書(shū)

20xx-0220xx-05南方人才市場(chǎng)人力資源管理師助理人力資源管理師

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)：英語(yǔ)良好

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀

粵語(yǔ)水平：一般

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)

1,、三年行政人事經(jīng)驗(yàn)，為人穩(wěn)重,，有很好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2,、參加過(guò)正規(guī)人力資源培訓(xùn),，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源六大模塊,，通過(guò)企業(yè)人力資源師（三級(jí)）考試,，獲得企業(yè)人力資源助理管理師證書(shū),。

3、兩年客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),，語(yǔ)言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確,，有良好的溝通技巧和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。

4,、理解、支持公司文化,，并遵守公司規(guī)定。

5,、樂(lè)業(yè)敬業(yè)，能夠適應(yīng)在壓力下工作,。

6、主動(dòng)學(xué)習(xí),，不斷充實(shí)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

7,、熟練操作電腦，精通常用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò),。

詳細(xì)個(gè)人自傳

性格穩(wěn)重，踏實(shí),，為人熱情，有親和力,，愛(ài)學(xué)習(xí)，喜歡人力資源和心理學(xué),，希望將來(lái)能夠在人力資源方向長(zhǎng)期發(fā)展。

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址：廣州市海珠區(qū)

聯(lián)系電話(huà)：020-00000000家庭電話(huà)：

手機(jī)：qq號(hào)碼：

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