隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,，越來(lái)越多事情需要用到合同,，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢,？下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇一

家庭地址：_________________

乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習(xí),，甲方同意接收乙方,。

雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議,，供甲,、乙雙方共同遵守。

第一條：學(xué)徒期限以乙方何時(shí)達(dá)到甲方要求的技術(shù)為準(zhǔn),。

第二條：學(xué)徒內(nèi)容是汽車維修技術(shù),，包括噴漆、機(jī)修等,。

第三條：學(xué)徒期間待遇：甲方每月給予_______________元的生活補(bǔ)助費(fèi),，提供午餐。

第四條：乙方的權(quán)利義務(wù)

1.要遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵守職業(yè)道德,，服從管理，聽(tīng)從指揮,。努力學(xué)習(xí)各種技術(shù),。

2.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度，未經(jīng)師傅和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，不得擅自使用各種機(jī)械和電動(dòng)工具設(shè)備,，或?qū)蛻糗囕v進(jìn)行修復(fù)或試驗(yàn)。否則造成的一切事故均由本人承擔(dān),。

3.對(duì)客戶要尊重謙虛,，對(duì)客戶車輛進(jìn)行維護(hù)修理時(shí)，要在師傅指導(dǎo)下精心操作,，自覺(jué)愛(ài)護(hù)客戶物品,，對(duì)客戶車內(nèi)物品要妥善保管，不得動(dòng)用,。

4.對(duì)管理人員的違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)反應(yīng)情況,，以便即時(shí)采取整改措施,。

5.對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，不服從工作安排，因違章造成甲方財(cái)產(chǎn)損失或損害甲方聲譽(yù)的,，甲方有權(quán)隨時(shí)辭退乙方,。

6.要承擔(dān)不服從管理或分配，違章造成的一切損害后果,，包括承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任,。

第五條：甲方的義務(wù)

1.負(fù)責(zé)乙方的午餐，并根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)要求和甲方的需要,，有計(jì)劃地安排乙方學(xué)習(xí)項(xiàng)目和學(xué)習(xí)內(nèi)容,。

2.根據(jù)工作性質(zhì)，為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,。

3.根據(jù)乙方的考核情況,，每月為乙方發(fā)放生活補(bǔ)助費(fèi)。

4.學(xué)徒期滿后,，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方愿意留本公司工作的，可另行簽訂勞動(dòng)協(xié)議,。

第六條：本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方：_________________乙方：____________

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇二

用人單位（甲方）：

職工（乙方）：

地址：

身份證號(hào)碼：

甲方因生產(chǎn)（工作）需要,，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,。

1,、本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止，其中前 個(gè)月為試用期,，甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期,。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù),、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn),。

3,、乙方進(jìn)廠后試用期工資為 元/月,， 天/月工作制,，包食宿，試用期滿后視實(shí)際情況定薪,。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元，從每月薪資中扣除（每月扣200元,，扣滿800元為止）,，該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5,、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還，如800元培訓(xùn)未交付完的,，需在離職薪資中扣滿,；在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,，所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6,、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,，在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開(kāi)除出廠的，工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,，如800元培訓(xùn)未交付完的，需在離職薪資中扣除,；如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的',，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7,、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,，為其購(gòu)買意外保險(xiǎn)，每年投保費(fèi)為156元,，甲方承擔(dān)60元,，乙方承擔(dān)96元，每月在乙方工資中扣除8元,。

8,、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程，避免安全事故的發(fā)生,。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任,。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,，擅自涂改的無(wú)效,。

甲方：（蓋章）

乙方：（簽名或蓋章）

年 月 日

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇三

_方(用人單位)：代表人(負(fù)責(zé)人)：聯(lián)系電話：

乙方(勞動(dòng)者)：_號(hào)：

根據(jù)《中華_共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華_共和國(guó)》及有關(guān)用工規(guī)定，_,、乙雙方按照合法,、公平、平等,、自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同,。

一,、勞動(dòng)合同期限：用工期：_、乙雙方同意從年月日起至年月日止,。

用工期滿,，根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要_、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同,。

二,、用工內(nèi)容和用工地點(diǎn)

1、乙方的崗位(工種)為,。

2,、乙方的工作地點(diǎn)為。

3,、_方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,，或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,，應(yīng)經(jīng)乙方同意,。

三、工作和休假時(shí)間

1,、工作時(shí)間,，每日工作小時(shí)制，每月工作天,，每周休息天,。

2、_方因生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,。

3、_方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日,、婚假,、喪假、探親假,、產(chǎn)假等,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

1、乙方正常工作時(shí)間的_按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)__規(guī)定的最低_標(biāo)準(zhǔn)),。

2,、乙方試用期_為元/月。

3,、_的發(fā)放以貨_現(xiàn)金形式支付;_方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)_給乙方。

但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外,。

五,、勞動(dòng)保護(hù)

1、_方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

2、_方免費(fèi)提供乙方生活住房,、膳食(包吃包住),。

3、_方按國(guó)家,、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,，做好女職員的勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。

4,、乙方有權(quán)拒絕_方的違章指揮,，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)_方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為,。

六,、合同的變更、解除和終止

1,、_,、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方,。

2,、_、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以變更本合同,，并辦理書面變更手續(xù)。

變更后的勞動(dòng)合同文本由_乙雙方各執(zhí)一份,。

3,、經(jīng)_乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4,、_方違反法律,、行政法規(guī)規(guī)定和以_、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng),，或者違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同,。

5,、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反_方的規(guī)章制度,、損害_方利益的,，_方可以解除本合同，_方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方,。

6,、_方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、關(guān)停,、撤銷的，_方有權(quán)終止本合同,。

七,、調(diào)解和仲裁：雙方履行本合同中如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以向_方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或申請(qǐng)仲裁,。

八、其他

1,、乙方因自身行為原因造成傷,、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé)，_方不承擔(dān)一切責(zé)任,。

_方視情可施行救濟(jì),。

2、本合同未盡事宜,，可以雙方另行商議,。

3、本合同一式二份,，_乙雙方各執(zhí)一份,，_乙雙方簽字之日起生效。

_方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：___________

_______年____月____日_________年____月____日

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇四

用人單位(甲方)：

職工(乙方)：

地址：

身份證號(hào)碼：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，同意聘用乙方到本企業(yè)當(dāng)學(xué)徒,，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1,、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止,，其中前____個(gè)月為試用期,，甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。

2,、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論,、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn),。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為_(kāi)___元/月,，____天/月工作制,，包食宿，試用期滿后視實(shí)際情況定薪,。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)? 元,，從每月薪資中扣除(每月扣? 年投保費(fèi)為? 元,，甲方承擔(dān)? 元，乙方承擔(dān)? 元,，每月在乙方工資中扣除? 元,。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,，避免安全事故的發(fā)生,。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,，擅自涂改的無(wú)效,。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽名或蓋章)

________年____月____日

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇五

負(fù)責(zé)人：

乙方(勞動(dòng)者)：

性別： ;出生年月日： 年 月 日 ;文化程度： 籍貫： 省 市

甲方因工作需要招聘乙方為本店員工。由于行業(yè)為技術(shù)性較強(qiáng)、人員流動(dòng)較大的工種,，本店在培養(yǎng)員工的過(guò)程中，需要投入大量的精力和財(cái)力,，所以甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》等有關(guān)法律法規(guī)，雙方在自愿基礎(chǔ)上,，平等協(xié)商,，同意簽訂本勞動(dòng)合同并遵守以下條款。

第一條 合同期限

本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,，共 年,。合同期滿，雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù),。未及時(shí)辦理的,，則視為自動(dòng)續(xù)約,。

第二條 工作任務(wù)、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方安排乙方從事 工作,。

2.乙方同意按甲方工作需要,，在 崗位，承擔(dān)學(xué)習(xí)和工作任務(wù),，并完成崗位所規(guī)定的服務(wù)技術(shù)指標(biāo),。

3.甲方依照國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資形式以及獎(jiǎng)金等,。

4.甲方應(yīng)當(dāng)每月給乙方發(fā)放工資,。每月 日為上月發(fā)薪日。

5.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)店的發(fā)展以及乙方技術(shù)熟練程度,、勞動(dòng)效率,，經(jīng)考核合格后逐步提高乙方的工資水平。

第三條 福利待遇

1.乙方在甲方工作期內(nèi),，其親戚家屬來(lái)店美容可享有八折優(yōu)惠,。

2.乙方為女職工，其孕期,、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》執(zhí)行,。按國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定,，乙方應(yīng)享受法定婚,、喪假。乙方如超假,，經(jīng)批準(zhǔn)可作事假處理,，否則按曠工處理，扣除當(dāng)月工資,。

3.乙方在甲方工作期內(nèi),，可享受5折美容的權(quán)利。

第四條 雙方約定事項(xiàng)的權(quán)利和義務(wù)

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,，為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,，雙方

根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，達(dá)成下列條款，雙方共同遵守：

一,、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利

(1)根據(jù)本店發(fā)展規(guī)劃及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),，增刪本店各項(xiàng)管理制度的權(quán)利;

(2)根據(jù)本店的經(jīng)營(yíng)管理需要，調(diào)整用人、培訓(xùn)考核的權(quán)利;

(3)甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì),、安全生產(chǎn),、職業(yè)道德及工作完成情況的權(quán)利。

2.甲方的義務(wù)

(1)提供乙方基本的安全工作條件;

(3)對(duì)乙方進(jìn)行定時(shí)技術(shù)和管理的培訓(xùn),，并在乙方技術(shù)到位時(shí)協(xié)助乙方考取各項(xiàng)證書;

(4)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),，應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所、危險(xiǎn)設(shè)置進(jìn)行安全檢查,，消除防火防盜等安全事故隱患,，糾正違章。

二,、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方的權(quán)利

(1)因重病,、產(chǎn)孕期，均可享有必要的特別假期,，需出示醫(yī)院有效證明;

(2)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中遇到的問(wèn)題,，有提出意見(jiàn)或建議的權(quán)利。

2.乙方的義務(wù)

(1)堅(jiān)決維護(hù)本店的經(jīng)營(yíng)管理人事機(jī)密,，信譽(yù)等一切利益的義務(wù);

(2)根據(jù)本店的工作需要調(diào)整工作與休假的義務(wù);

(3)不對(duì)店里隱滿任何真實(shí)情況的義務(wù);

(5)乙方如擅自解除合同,、應(yīng)根據(jù)《資產(chǎn)員工責(zé)任表》交還相應(yīng)物品;

(6)乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和管理制度，服從甲方管理及工作安排,，積極完成所從事的工作，如有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,、管理制度,、嚴(yán)重失職、徇私舞弊及觸犯國(guó)家法律法規(guī)者,，甲方可以立即予以辭退,。同時(shí)乙方賠償由于乙方的行為給甲方所帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。

(8)因乙方的工作疏忽給顧客的服飾發(fā)膚造成的損失和傷害由乙方自行賠償;

(10)在下班期間及上班期間擅自離崗造成的人身傷害及經(jīng)濟(jì)損失與本店無(wú)關(guān),。

第五條 合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),、調(diào)整經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容,。

2.在下列情況下，甲方可以解除合同

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無(wú)法安排其他工作的;

(3)參照國(guó)務(wù)院《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,，乙方屬于應(yīng)予的;

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

(5)乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律,，被追究刑事責(zé)任的;

(6)乙方的行為違反《員工手冊(cè)》之員工解聘的條款的;

(7)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、調(diào)整需要，富余人員,，無(wú)法安置的;

3.在下列情況下,，乙方可以解除合同

(2)甲方無(wú)力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;

(3)甲方不履行合同或者違反國(guó)家政策、法規(guī),，侵害乙方權(quán)益的;

(4)乙方被勞動(dòng)教養(yǎng),，以及受刑事處分的，合同自行解除;

4.甲乙雙方任何一方解除合同,，須提前15天通知對(duì)方,，并辦理解除合同的相關(guān)手續(xù)。甲方參照《企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》辭退乙方而解除合同的,，以及試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的,，不需要提前通知對(duì)方。

5.合同期限屆滿,，應(yīng)即終止執(zhí)行,。由于生產(chǎn)、工作需要,，甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同。

6.由于不可抗力因素(天災(zāi),、失火等)造成無(wú)法繼續(xù)履行合同的,，視為本合同自動(dòng)終止。

7.乙方因自身的不可克服原因要終止合同的,，需提前30天書面提出,，經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除，突然提出辭職的甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月工資,。

第六條 違約責(zé)任,。

1、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,，違約金標(biāo)準(zhǔn)是乙方在甲方三個(gè)月的薪水。

2.乙方在職期間應(yīng)對(duì)甲方的技術(shù)及商業(yè)活動(dòng)予以保密,，如果違反合同對(duì)外私自透露,，給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予最高賠償不超過(guò)十萬(wàn),。

3.乙方離開(kāi)本店三年之內(nèi)不允許在本店方園十公里之內(nèi)從事相關(guān)行業(yè),，不允許利用熟悉的員工套取本店商業(yè)機(jī)密，不允許糾集曾在甲方工作的員工共事，乙方如果不履行規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約的法律與經(jīng)濟(jì)責(zé)任,，并一次性向甲方支付違約賠償金五萬(wàn)元整，同時(shí),，乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方,。

第七條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先行協(xié)商解決,。協(xié)商不能解決的,，可在法定申訴時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第八條 其他

甲乙雙方如有約定事項(xiàng)或未盡事宣,，經(jīng)雙方協(xié)商,，本合同另附書面補(bǔ)充協(xié)議為本合同有效條款，具有同等法律效力,。本合同未盡事宜以及與法律,、法規(guī)、政策等有抵觸的條款,，按國(guó)家現(xiàn)行的法律,、法規(guī)、政策執(zhí)行,。本合同的修改,，必須采用雙方同意的書面形式，補(bǔ)充為本合同有效條款,，雙方確認(rèn),，已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義,。

本合同自簽訂之日起生效，一式兩份,，甲乙雙方各持一份,。如有涂改、代簽均無(wú)效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇六

甲方：

乙方：

地址：身份證號(hào)：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,。

1,、本協(xié)議自年月日起至年月日止，其中這一年為學(xué)徒期,，甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短學(xué)徒期,。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用后，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù),，操作理論,、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)。

3,、乙方學(xué)徒期工資為壹仟伍佰元月(元月),，月小30天，月大31天工作制,，包食中,、晚餐，住宿自行安排,。

學(xué)徒期滿后視實(shí)際情況定薪,。

4、甲方需扣押乙方一個(gè)月工資,，在沒(méi)滿一年內(nèi),，乙方不得向甲方索要，該工資在滿一年后一次性退還給乙方,。

5,、乙方在一年內(nèi)提出辭職，所扣押的工資不予退還,。

6,、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定，在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開(kāi)除出廠的,，工資結(jié)算時(shí)所扣押的工資概不退還,。

7、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,，避免安全事故的發(fā)生,。

如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

8,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字后即生效,，擅自涂改的無(wú)效。

甲方：乙方：

代表人：

年月

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇七

甲方： 身份證號(hào)碼： 乙方： 身份證號(hào)碼： 丙方： 身份證號(hào)碼： 以下簡(jiǎn)稱甲方,、乙方,、丙方：

本著相互信任且公平、平等,、互利的原則,，甲、乙,、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成且遵守,，協(xié)議如下：

第一部份：經(jīng)營(yíng)名稱及地址

經(jīng)營(yíng)名稱： 法人代表： 經(jīng)營(yíng)證號(hào)： 地址：

第二部份：股東出資比例

一,、總共投資： 萬(wàn)元，各股東持有比列明細(xì)為： 甲方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))： 萬(wàn)元,，占股比例： %,。 乙方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))： 萬(wàn)元，占股比例： %,。 丙方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))： 萬(wàn)元,，占股比例： %。 (說(shuō)明：各股東出資證明須有效單據(jù)證明并由所有股東簽字確認(rèn)方為有效)

1,、資產(chǎn)包括：有形資產(chǎn)+無(wú)形資產(chǎn)=總資產(chǎn)

有形資產(chǎn)：電器設(shè)備,、美發(fā)設(shè)備、卡充值余額,、現(xiàn)金,、銀行存款、未分紅贏利,，庫(kù)存未開(kāi)封未過(guò)期美發(fā)產(chǎn)品,，其他有形資產(chǎn)。

無(wú)形資產(chǎn)：由各股東評(píng)估或以轉(zhuǎn)讓價(jià)為標(biāo)準(zhǔn),。

2,、負(fù)債部份

經(jīng)營(yíng)虧損或股東墊支金額，各項(xiàng)未支付費(fèi)用,，顧客充值未消費(fèi)余額,，員工未發(fā)放工資，其他供貨商款付款金額,。各股東按占股比例共同享有資產(chǎn)且按比例共同承擔(dān)負(fù)債金額及法律責(zé)任,。

第三部份：分紅條件及時(shí)間確認(rèn)

一、分紅條件

需在本店經(jīng)營(yíng)時(shí)間到贏利達(dá)到能償還本店?duì)I業(yè)前期各股東所墊付的所有資金后,，且達(dá)到支付所有費(fèi)用開(kāi)支后還有盈余的條件下,。

二、分紅的時(shí)間

由財(cái)務(wù)核實(shí)準(zhǔn)確后,，出據(jù)上月經(jīng)營(yíng)狀況,，經(jīng)算出贏利金額后，在次月4號(hào)至5號(hào),，以銀行轉(zhuǎn)賬的方式轉(zhuǎn)入各股東賬戶或以現(xiàn)金的方式發(fā)放至各股東手中。

(說(shuō)明：經(jīng)營(yíng)狀況表應(yīng)清晰列明：所有業(yè)績(jī)收入加上其他收入減去所有費(fèi)用開(kāi)支明細(xì),，最后得出贏利金額,，并由所有股東簽字方內(nèi)有效)

甲方：

乙方：

年月日

學(xué)徒簽勞動(dòng)合同有效嗎篇八

甲方：

乙方：

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,，經(jīng)協(xié)商一致,，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：

一,、培訓(xùn)內(nèi)容

1,、美容的基礎(chǔ)知識(shí)；

2,、皮膚的`基礎(chǔ)知識(shí),；

3、化妝品,；

4,、美型；

5,、裝飾,。

二、培訓(xùn)期限

培訓(xùn)日期從_____年_____月_____日起,，至_____年_____月_____日止,，共_____個(gè)月。

三,、培訓(xùn)費(fèi)用

培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納,，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或者無(wú)故退出培訓(xùn),，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方,。

四、乙方的義務(wù)

1,、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù),；

2、在培訓(xùn)期間服從管理,，不違反甲方的各項(xiàng)政策,、制度與規(guī)定；

3,、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排,；

4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況,；

5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益,。

五,、工資及福利待遇

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付,。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

六,、服務(wù)期

甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,。

七、違約責(zé)任

1,、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)向甲方支付違約金；

2,、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的,；

（2）乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的,；

（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,。

八、協(xié)議的效力

此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力。

甲方（簽字蓋章）：

_______年_______月_______日

乙方（簽字）：

_______年_______月_______日