在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準確無誤的,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

辦公室主任工作述職報告篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好!

盤點過去的一年,，我在區(qū)教育局和中心學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下,，在全體教職工的大力支持下，認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和十九大精神,，堅持以“求知,、求真,、求實、求新”為校訓(xùn),，以實施質(zhì)量提升,、管理轉(zhuǎn)型“11145”工程為抓手,，以教書育人,、服務(wù)師生為己任,，愛崗敬業(yè)，踏實工作,，開拓進取,，廉潔奉公，釋放正能量,，譜寫新篇章，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評?，F(xiàn)把本人履行工作職責(zé)情況和廉潔從教情況總結(jié)匯報如下：

一,、以德樹人，敬業(yè)愛教

在工作中,，本人堅持以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，積極參加上級和學(xué)校組織的各項政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、十九大精神和《廉政準則》,，學(xué)習(xí)了《教育法》,、《義務(wù)教育法》、《教師法》,、新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德行為規(guī)范》,、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《規(guī)劃》等教育法律法規(guī),，并認真記好學(xué)習(xí)筆記,，主動撰寫學(xué)習(xí)心得和論文，提高了自身的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),，為進一步提升教書育人,、教學(xué)管理能力打下了基礎(chǔ)。

二,、提升技能,，精業(yè)立教

作為_區(qū)_鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支副書記,、辦公室主任，本人負責(zé)教育黨總支,、辦公室日常工作,，協(xié)助中心校校長、書記管理全鎮(zhèn)校務(wù),、黨務(wù)工作,，主要分管教育人事、政務(wù)宣傳,、師德建設(shè),、學(xué)籍管理等工作。一年來,，本著圍繞中心,、服務(wù)大局的原則，主要做好以下幾方面工作：

1,、教育人事管理不斷規(guī)范

在中心校校長,、總支書記的領(lǐng)導(dǎo)下，相繼開展了職稱聘任,、師資培訓(xùn),、教師清理、人事調(diào)整,、教師雙聘制,、表彰獎勵、年度考核等工作,。20_年以來,，中心校對3名校級班子人員和辦公室、教研室,、電教室,、綜治辦、總務(wù)處等中層部門5名人員進行了調(diào)整;對四十鋪中學(xué),、鑫淼小學(xué),、張?zhí)眯W(xué)、徐樓小學(xué),、窯前小學(xué),、趙洼小學(xué)、幼兒園等7所學(xué)校負責(zé)人和前爐,、窯前,、朱大、張?zhí)玫?所學(xué)校教導(dǎo)主任進行了調(diào)整;參加省,、市級校長,、園長培訓(xùn)3人,。并對7名取得中高、中級和初級職稱教師落實了職務(wù)聘任,，對18名優(yōu)秀教師進行了高級,、中級、初級等職務(wù)推薦評定,。

2,、學(xué)校德育建設(shè)得到強化

育人為本，德育為先,。從抓黨員,、干部、教師政治思想工作入手,，強化師德師風(fēng)建設(shè)和未成年人思想道德教育,，積極開展了“文明美德伴我成長”、“建設(shè)幸福中國”,、“經(jīng)典誦讀”等讀書教育,、感恩報告會，“學(xué)雷鋒,、樹新風(fēng),、獻愛心”捐款，“愛中國,、愛家鄉(xiāng)”征文比賽,，留守兒童“進城市,、看發(fā)展,、話變化”等活動，促進了學(xué)校素質(zhì)教育的開展,。20_年,，全鎮(zhèn)涌現(xiàn)出區(qū)級“紅旗團委(團總支)”、“優(yōu)秀團干”和“優(yōu)秀團員”4人(個);市,、區(qū)級“先進集體”,、“優(yōu)秀少先隊輔導(dǎo)員”、“熱心支持者”和“優(yōu)秀少先隊員”9人(個);市,、區(qū)級“三好學(xué)生”,、“優(yōu)秀學(xué)生干部”和“先進班集體”達41人(個);榮獲區(qū)級“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀校長”,、“先進集體”16人(個),。

3、黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷推進

在區(qū)教育局黨組和鎮(zhèn)黨委的關(guān)懷,、領(lǐng)導(dǎo)下,，中心校嚴明工作紀律,，對教育人事、財務(wù),、采購,、工程建設(shè)等一把手“四不直管”的工作，明確班子成員分管職責(zé)和工作任務(wù),，切實抓好督促落實,。同時，_教育總支和7個教育片黨支部完善黨組織學(xué)習(xí),、教育和校務(wù),、黨務(wù)、財務(wù)公開等方面制度建設(shè),，設(shè)立了公開欄,，健全了財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組，規(guī)范了財務(wù)收支管理,，促進了教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè),。除此，還深入開展了《廉政準則》學(xué)習(xí),、創(chuàng)先爭優(yōu),、廉政文化進校園、“保持黨的純潔性,，學(xué)習(xí)黨的十九大”主題教育,、十九大精神學(xué)習(xí)等活動。20_年7月,，_鎮(zhèn)教育總支榮獲鎮(zhèn)黨委表彰的“先進基層黨組織”稱號,，有6名黨員榮獲區(qū)、鎮(zhèn)級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,。

4,、政務(wù)效能建設(shè)成績斐然

中心學(xué)校按照“誰具辦誰負責(zé)、誰分管誰督導(dǎo)”的原則,，要求各中層部門人員加強出勤管理,，規(guī)范辦事行為，履行工作職責(zé),，提高辦公效能,，切實抓好落實，保證政令暢通,，進一步激發(fā)了各中層部門人員和廣大教師的工作積極性,、主動性和創(chuàng)造性。并切實做好辦公室上傳下達工作,，規(guī)范中心校文件,、檔案管理,，做好會務(wù)安排，促進了提質(zhì)轉(zhuǎn)型工作,，全年累計下發(fā)短信提示200多條,，保證了教育工作有序、有效,、有力開展,。除此，切實加強電子政務(wù)宣傳和校園文化建設(shè),，不斷更新_中心學(xué)校網(wǎng)站內(nèi)容,，安裝了中心校大門電子宣傳屏，開通落實了“中心校-轄區(qū)學(xué)?！惫ぷ靼才?、會議通知等短信提示業(yè)務(wù)，實現(xiàn)了電子政務(wù)工作“區(qū)教育局-中心學(xué)校-轄區(qū)學(xué)?！睙o紙化,、高效率無縫對接，編發(fā)《_教育》簡報10期,，_信息稿件在潁州區(qū)教育局網(wǎng)站發(fā)表390多篇,，排名位于全區(qū)第三，在省教育廳“創(chuàng)先爭優(yōu)”欄目網(wǎng)站位居前列,，兩次榮獲潁州區(qū)“教育電子政務(wù)先進單位”,。

5、認真搞好中小學(xué)電子學(xué)籍統(tǒng)計上報工作

以對學(xué)生高度負責(zé)的態(tài)度,，協(xié)調(diào)各學(xué)校搞好數(shù)據(jù)信息核實,，完善有關(guān)資料，保證了電子學(xué)籍管理工作的落實,。區(qū)教育局在電子學(xué)籍檢查時,，給予積極評價,。

6,、做好中心小學(xué)、中心幼兒園包點指導(dǎo)工作

一年來,，_中心小學(xué)加強內(nèi)部管理,，全體教師敬業(yè)愛崗，修建了大門主干道,，優(yōu)化了辦學(xué)環(huán)境,，營造了良好的校園文化氛圍，榮獲區(qū)委區(qū)政府表彰的“優(yōu)秀學(xué)?！?。中心幼兒園在阜陽文峰幼兒園的幫扶下,，依托_中心小學(xué)復(fù)建新園，環(huán)境優(yōu)美,，設(shè)施良好,，招收大、中,、小3個班幼兒,，參加全區(qū)幼兒韻律操比賽獲得二等獎。學(xué)前教育工作受到市教育局副局長齊明礫,、區(qū)教育局局長呂維欽,、副局長李紅、張伯賢等領(lǐng)導(dǎo)同志的充分肯定,。

三,、踏實苦干，勤業(yè)守教

在工作中,，我堅持不請假,、出滿勤、挑重擔(dān),，保持飽滿的工作量,，付出了大量心血和汗水。經(jīng)常是早出晚歸,，披星戴月,，超負荷工作，加班加點更是家常便飯,，累得腰酸背痛,，一段時間低血壓，幾年來頭發(fā)都斑白了許多,。但我認為,，只要工作上能讓上級滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意,、教師滿意就行了,，自己再苦再累也無怨無悔。熟悉我的同志都知道,，我妻子左手殘疾,，家務(wù)很多，但我為家庭付出太少,，心里很是愧疚,。

四、為人師表，廉潔從教

作為一名黨員干部,，我認真貫徹上級黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,，嚴格要求自己，時時處處規(guī)范自己的一言一行,，盡力做學(xué)習(xí)的表率,、工作的表率、廉潔的表率,。自覺參加《廉政準則》,、科學(xué)發(fā)展觀、“保持黨的純潔性”教育實踐和十九大精神學(xué)習(xí)活動,，嚴格遵守黨員干部勤政廉政的規(guī)定,，保持了共產(chǎn)黨員的本色。嚴格執(zhí)行上級關(guān)于厲行節(jié)約的通知精神,，實行校務(wù)公開,，自覺接受教師和社會監(jiān)督，增強了工作的透明度,。同時,，本人能夠團結(jié)同事，顧全大局,，奉公守法,，自覺做到廉潔從教，加強公務(wù)接待,、包車等管理,，做到不接受學(xué)生家長吃請，不浪費學(xué)校的公共物品,，加班加點從不提報酬,，努力樹立高效、清廉的形象,，受到了學(xué)校和上級的好評,。

五、發(fā)揚成績,，再譜新篇

一分辛勞,，一分收獲。一年來,，由于本人積極按照上級精神依法依紀辦事,，工作認真負責(zé),，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，取得了較好的工作成績。我先后有190余篇信息稿件在區(qū)以上網(wǎng)站發(fā)表,，8篇論文,、習(xí)作、感悟在市級報刊發(fā)表,、省級獲獎,，被鎮(zhèn)政府評為“優(yōu)秀教育工作者”。20_年,，所分管的教育黨建工作榮獲鎮(zhèn)黨委表彰的“先進基層黨組織”,，電子政務(wù)、學(xué)籍管理,、師德師風(fēng)等工作在區(qū)教育局督導(dǎo)評估時獲得好評,。

六、努力方向

在肯定工作成績的同時,，我深深感到：本人在思想,、工作等方面還存在著諸多不足，如忙于工作,，學(xué)習(xí)不夠深入;工作中總感覺太累,，有職業(yè)倦怠感;平時和同事交流較少，感情上有待加強,，辦公室協(xié)調(diào)服務(wù)水平有待提高,，工作上還需創(chuàng)新等，都需要進一步改進和加強,。

“長風(fēng)破浪會有時,，直掛云帆濟滄海?！蔽覜Q心在新的一年里,，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷支持下，認真落實科學(xué)發(fā)展觀和十九大精神,，繼續(xù)發(fā)揚真抓實干,、團結(jié)苦干、創(chuàng)新巧干的“三干精神”,，堅持對領(lǐng)導(dǎo)支持工作不添亂,、對同事處好關(guān)系不拉圈、對工作勤勉負責(zé)不偷懶,、對自己嚴格要求不貪占的“四不原則”,，爭做有責(zé)任、有紀律,、有能力,、有奉獻、有實績的“五種人”，與時俱進,，扎實拼搏,，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績!

謝謝大家!

辦公室主任工作述職報告篇二

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，回顧這段時間的工作,，不能過度應(yīng)激,，相信你有很多感想吧，述職報告也應(yīng)跟上時間的腳步了,。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,，下面是小編收集整理的最新辦公室主任工作述職報告，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

時光荏苒，歲月如梭,，__年很快就過去了,，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千,。在一年里,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助,，本人充分發(fā)揮崗位職能,，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志,、認真學(xué)習(xí),、扎實工作”為準則，始終堅持高標準,、嚴要求,，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

一,、牢固樹立服務(wù)意識

1,、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收,、發(fā),、登記、分發(fā),、文件和督辦工作,，以及對文件資料、合同,、證件的整理存檔工作,。

2,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《公司證件,、資質(zhì)外借審批手續(xù)》,、《電動車輛管理制度》,、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。

3,、完成公司各項會議,、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議，會前做好簽到本,、茶水,、椅子、會議通知等各項準備工作,，保證會議按時召開,。會后完成記錄報公司領(lǐng)導(dǎo)。

二,、銳意進取,，努力提高公司知名度

在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力支持下,，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作,。先后在6月19日取得《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的qhse體系審核,；8月8日我公司《一級壓力容器安裝,、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示,；特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多,，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵下,，我和整個取證團隊將任務(wù)落實到人，并明確切實可行的實施措施,；每月至少召開一次工作會議,，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題,，確定完成的時間,，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃,，加緊實施,。工作計劃周密,、執(zhí)行得力、檢查細致,總結(jié)認真,，歷時九個月,，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》過程中,，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法,，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用,，共享了雙方的優(yōu)勢力量,，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路,。

申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛,、歡笑、焦慮,、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目,，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關(guān)懷,。

三,、精益求精，明年工作再上新臺階

以下是明年的工作安排：

1,、積極配合__年3月1日開始的煉油廠春季大檢修,，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā),，準時上報廠部要求的檢修日報,、周報等各項工作。

2,、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復(fù)審和增項的準備工作,，將新增的土建、清洗,、帶壓堵漏作為重點項目實施,。

3、5月份準備迎接qhse體系審核,，修改和完善體系文件,，督促各二級單位做好迎審工作。

4,、6月份,，《防爆電氣設(shè)備修理安裝資質(zhì)》復(fù)審。qhse現(xiàn)場審核,。

5,、7月份,，《一級壓力容器安裝、改造,、維修資質(zhì)》抽審,。

6、8-9月份,，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改,。

四、團結(jié)同志,，積極發(fā)揮集聚效應(yīng)

俗言說：一只筷子容易斷,，一把筷子折不彎,。這句俗語揭示了團結(jié)的真諦,，團結(jié)出力量，團結(jié)出效益,。幾年來,，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨,，對待單位同事,，無論是領(lǐng)導(dǎo)還是群眾、無論是年長還是年幼,、無論是人前還是人后,，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下,，誠心對待,、高度尊重、親密團結(jié),。不利于團結(jié)的話不說,，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說,，不利于公司發(fā)展的話不說,。對待前來辦事的群眾，視若親人,，做到“送一張笑臉,、道一聲問候、遞一把椅子,、敬一杯茶水,、給一個滿意”。

一年來,，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績,，但距離公司上級要求,、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上,，在爭先創(chuàng)優(yōu)上,，都還存在一定差距。在今后的工作中,，我們要認真履行辦公室職責(zé),，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平,。新世紀,，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏,，銳意進取,，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設(shè)和公司的發(fā)展增磚添瓦,。

歲末臨近,，新春將至，不知不覺20__年的工作即將告一段落,，回顧一年來的辦公室工作,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門的積極配合,、以及各位同事的支持協(xié)助下,，按照公司要求，認真履行辦文,、辦會,、辦事職能，溝通上下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)內(nèi)外，較好地發(fā)揮參謀助手和中樞紐帶作用,，進一步提高履職能力和服務(wù)效能,，較為圓滿地完成了各項工作任務(wù)。按照公司開展述職測評工作的要求,，現(xiàn)將辦公室這一年來的主要工作報告如下,，請各位領(lǐng)導(dǎo)予以評議。

一,、抓政研出精品,，參謀助手作用有效發(fā)揮。

始終堅持把文字材料作為辦公室的核心業(yè)務(wù),，把以文輔政作為體現(xiàn)參謀助手作用的主要抓手,，用心寫好每一份報告,、每一篇講話；認真參加各類重要會議,，及時起草會議紀要,、指導(dǎo)意見、匯報材料,，準確表達領(lǐng)導(dǎo)意圖,，加強文件、會議精神學(xué)習(xí)傳達,，傳遞經(jīng)營管理理念,，有力推動工作體系不斷完善。

二,、抓協(xié)調(diào)促效率,，中樞紐帶作用有力增強。

始終堅持寓協(xié)調(diào)于服務(wù)之中的導(dǎo)向,，堅守把方便留給領(lǐng)導(dǎo),、科室,、基層的原則,，辦公室積極發(fā)揮綜合服務(wù)和協(xié)調(diào)職能，在對外協(xié)調(diào)上,，廣泛利用各種平臺,、人脈資源，加強與地方政府,、外部重要關(guān)聯(lián)單位的溝通協(xié)調(diào),，高質(zhì)高效完成證照增項、變更等工作,，努力為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)效,、網(wǎng)絡(luò)發(fā)展、深化改革提供良好的外部環(huán)境,。在內(nèi)部協(xié)調(diào)上,，不斷總結(jié)和把握工作規(guī)律，重點傳遞正面和有效信息,，做好解釋溝通和矛盾化解工作,。

三、抓專項強執(zhí)行,，服務(wù)全局能力明顯增強,。

辦公室認真發(fā)揮牽頭抓總的作用，組織“比學(xué)趕幫超”,、輿情引控,、對外宣傳等系統(tǒng)性專項工作,，整合資源、創(chuàng)新辦法,，有效促進中心工作圓滿完成,。深入推進“比學(xué)趕幫超”工作，緊緊圍繞年度目標和任務(wù),，制定工作方案,，細化考評規(guī)則，堅持正向激勵,，強化落后幫扶,，全面形成見賢思齊、你追我趕的競賽局面,。不斷創(chuàng)新對外宣傳和輿情引控的方式方法,，加強地方宣傳主管部門和主流媒體的溝通協(xié)調(diào)，拓展信息傳播和媒體應(yīng)對資源,，聚焦重點工作和社會責(zé)任,，有效傳播正能量，舉行“探秘智慧能源”公眾開放日大型宣傳活動,，全年系統(tǒng)內(nèi)外累計發(fā)表稿件__篇,，對外提升了石化品牌影響力和美譽度，對內(nèi)彰顯了企業(yè)精氣神,；利用新媒體手段,，堅持實行“日報告、零報告”制度,，全年未發(fā)生負面輿情事件,。

四、抓日常重細節(jié),，基礎(chǔ)管理能力有效提升,。

辦公室以規(guī)范工作制度為保障，不斷提高工作標準和工作質(zhì)量：截止12月__日,，全司共發(fā)黨委文件__個,，行政文件__個，共批轉(zhuǎn)上級來文__份,，基本做到了批轉(zhuǎn)準確,、傳閱快捷、效率最大化,；著重加強保密制度建設(shè),，做到橫向加密、專人管理，確保企業(yè)機密絕不外泄,；注重工作細節(jié)提升,，保障重大活動順利進行：公司召開經(jīng)營管理各項工作會議中，辦公室積極配合有關(guān)科室,，參與會務(wù)工作,，制定活動方案，起草講話材料,，安排會務(wù)用餐,，保障會議的順利舉辦。今年三月,，全省系統(tǒng)20__年度投資工作會議在常德召開,，常德公司禮貌周到、安全細心的接待及會務(wù)安排得到了省公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,；做好信息系統(tǒng)維護相關(guān)工作,，確保加油站管控、稅控,、erp等辦公系統(tǒng)正常運行,，為經(jīng)營工作提供有力網(wǎng)絡(luò)保障；嚴格做好合同條款,、相對人資質(zhì)審查等工作,，確保合同規(guī)范嚴謹，確保企業(yè)利益不受損害,。

面對新形勢,、新任務(wù)、新要求,，我們的工作還存在諸多差距和不足：

一是服務(wù)中心的能力有待提升。

二是系統(tǒng)意識和執(zhí)行力有待加強,。

三是擔(dān)當意識有待增強,。

四是作風(fēng)建設(shè)有待改進。

未來的工作中,，我們辦公室將以更開放的意識,、更寬闊的視野，不斷增強謀劃大局的能力,，精細服務(wù)的能力，務(wù)實創(chuàng)新的能力，綜合協(xié)調(diào)的能力,，勤政廉政的能力,，履行好辦文、辦會、辦事職能,，充分發(fā)揮參謀助手,、中樞紐帶、管理保障作用,，將辦公室各項工作做實做優(yōu),，讓公司黨委放心，讓部門認可,，讓基層滿意,。

以上報告如有不當，請批評指正,。謝謝,！

__年，綜合管理部在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司各部門和全體員工的積極支持與配合下,，我部門緊緊圍繞工作職責(zé)，夯實基礎(chǔ),、開拓創(chuàng)新,，力求充分發(fā)揮綜合部“參謀、組織,、協(xié)調(diào),、服務(wù)、督促,、檢查”的職能作用,，本人認真履行崗位職責(zé)，發(fā)揮管理事務(wù),、搞好服務(wù),、綜合協(xié)調(diào)的“橋梁與紐帶”作用，完成了綜合部承擔(dān)的各項工作任務(wù),，下面我從以下三個方面對全年工作進行述職,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事給予指正。

一,、主要工作完成情況：

（一）個人思想品德方面,。能夠認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營路線方針,；能夠認真履行黨員的義務(wù)和權(quán)利,，堅決服從黨組織的決定和安排；能夠做到以集體的利益為重,，以大局為重,，注重維護公司形象,；能夠腳踏實地、認真負責(zé)的對待自己的工作,；注重學(xué)習(xí),，不斷擴充本職工作相關(guān)專業(yè)知識，同時努力拓展自己的知識面,，研讀各類政策,、閱讀各類書籍，以開闊自己的視野,，不斷提高自身的整體素質(zhì),。

（二）公司基礎(chǔ)管理工作。為進一步規(guī)范公司工作流程,，提高工作運行效率,， __年全年制定、修訂了14項制度,，保證了公司工作的規(guī)范高效運行,；隨著公司的迅速發(fā)展，綜合管理部牽頭搭建了子公司目標責(zé)任制考核體系,，為公司對全資,、控股子公司的管理提供了規(guī)范的平臺保障，為子公司的有序運轉(zhuǎn)提供了良好的制度保障,，有效發(fā)揮了公司對子公司的指導(dǎo),、監(jiān)督作用。

（三）行政管理工作,。綜合部行政管理主要圍繞“辦文,、辦會、辦事”三個方面開展,；“辦文” 即主要完成了公司各類總結(jié)材料及日常材料的起草,、梳理、匯總及公文的流轉(zhuǎn)等工作,，不定期組織本部門人員進行文字寫作能力的交流學(xué)習(xí),，努力提升部門整體寫作能力；“辦會”即主要完成了公司各類會議的會前準備,、會中服務(wù)、會后落實等工作,；“辦事”即主要完成公司證照,、印鑒的審核、使用及保管,，辦公用品,、低值易耗品的采購及管理等工作；__年我部門積極對接管委會政務(wù)服務(wù)平臺相關(guān)政策，打造了一套規(guī)范,、高效的平臺內(nèi)部運轉(zhuǎn)流程,，保證了公司公文收發(fā)流轉(zhuǎn)的有序、高效運轉(zhuǎn),。

（四）人力資源管理工作,。__年是公司迅速壯大的一年，同時伴隨而來的也是人事調(diào)整密集,，人員流動頻繁的一年,。綜合管理部全年圓滿完成了公司員工薪酬福利、五險一金等日常工作的辦理,，完成了員工崗位調(diào)動,、招聘、任免,、職稱評聘等工作,，建立了外派人員管理制度，搭建了績效考核管理體系,，通過績效管理促進公司目標的及時,、準確完成，努力借助績效管理讓公司與員工實現(xiàn)“共贏”,。

（五）黨群,、企業(yè)文化建設(shè)工作。在黨群,、企業(yè)文化建設(shè)方面,，配合黨支部積極開展入黨積極分子培養(yǎng)工作，組織開展了十八屆三中,、四精神培訓(xùn)學(xué)習(xí)等活動,，以“創(chuàng)建服務(wù)型黨組織”為主線，堅持圍繞公司全局發(fā)展,、全面推進黨的建設(shè)各項工作,。以創(chuàng)建健康和諧企業(yè)為理念，打造優(yōu)良團隊為宗旨,，通過外出參觀考察,、與合作單位聯(lián)誼、參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),、組織視頻學(xué)習(xí),、開展義務(wù)植樹等多種多樣的形式，提高員工團隊意識,，使企業(yè)文化融入到企業(yè)的經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)中,。

（六）后勤服務(wù)管理工作,。協(xié)助管委會完成了職工食堂管理工作，為職工解決后顧之憂,；從規(guī)范辦公用品,、報刊、低值易耗品的管理等細節(jié)入手,，多措并舉節(jié)約辦公成本,。與物業(yè)對接，提供舒適的辦公環(huán)境,，為公司的工作的開展提供良好的后勤保障,。

二、工作中存在的不足：

回顧__年的工作,，綜合管理部做了大量繁瑣細致的工作,，也取得了一定的成績，但仍存在很多不足之處,。主要表現(xiàn)在子公司管理體系需進一步健全,，績效考核管理體系仍有待于完善，企業(yè)文化建設(shè)導(dǎo)向不夠鮮明,，長期的培訓(xùn)體系規(guī)劃需要建立,、綜合檔案管理工作尚需啟動等。這些問題我部門將認真研究,，在今后的工作中著力加以解決,。

三、工作思路：

__年,，我部門將以團隊建設(shè)為主線,，努力讓綜合管理部工作再上新臺階，進一步提升整體工作水平和能力,，更好地發(fā)揮“橋梁與紐帶”作用,。

重點工作思路。從制度建設(shè),、檔案管理,、后勤保障等幾個方面規(guī)范、細化公司基礎(chǔ)管理工作,。細化子公司管理體系,、公司績效考核管理體系，提高公司的規(guī)范化,、目標化管理水平,。強化人才隊伍建設(shè)，加強企業(yè)管理管理人員的培養(yǎng),，構(gòu)建長期,、有效的培訓(xùn)體系。打造黨群,、企業(yè)文化建設(shè)年,，構(gòu)建企業(yè)視覺、理念識別系統(tǒng),，以團隊建設(shè)為主題,，營造健康向上的文化氛圍，提高團隊意識,，打造精良團隊,。

個人提高方面。我將以積極向上的心態(tài),，勤思多學(xué),，學(xué)習(xí)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的優(yōu)點,，養(yǎng)成務(wù)實穩(wěn)健的工作作風(fēng),，不斷完善自己，提高自己,，努力提升自身綜合素質(zhì),。

以上是本人在__年度的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評指正,。

20__年7月，本人擔(dān)任辦公室主任職務(wù),，分管辦公室工作,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這次晉升的機會，在今后的工作中,，我將一如既往,，盡快進入角色，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，發(fā)揮好辦公室主任參謀助手的作用?，F(xiàn)將本人在主要工作職責(zé)、自身存在不足和下一步工作打算報告如下：

一,、主要工作職責(zé)

作為辦公室的負責(zé)人,，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。在新的崗位上，我會努力做好以下四個方面：

（四）扎實做好辦公室接待工作,，在接待時做到衣著整潔得體,，言談熱情文雅，舉止莊重大方,，注意把握分寸,，掌握尺度，努力做到樸實,、真誠,、熱情，并及時全面地做好接待后的總結(jié),。

二,、自身存在不足

（一）學(xué)習(xí)積極性不足。在加強學(xué)習(xí)方面還存在一定的差距,；

（二）不夠大膽果斷,。發(fā)生問題時，欠缺冷靜思考,；

（三）組織管理能力不足,。作為辦公室主任，要大局意識,，協(xié)調(diào)各部門工作,，在這一方面還存在欠缺。

三,、下一步工作打算

在今后的工作中,，本人將正視自身不足，及時加以改正,。主要從以下三個方面完善自己：

（二）不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,。統(tǒng)籌發(fā)展全局，扎實做好辦公室工作,；

（三）不斷加強自身責(zé)任意識和心理素質(zhì),。工作上真誠履職盡責(zé)，遇事不慌,，冷靜思考,。

最后，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,，在今后的工作中,，我將不斷加強學(xué)習(xí)，提升自己，努力使辦公室工作再上一個新臺階,。

以上述職不妥之處,，敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，謝謝,。

我叫__,，28歲，現(xiàn)在擔(dān)任酒店綜合管理辦公室主任,。在以往的工作中，由于工作思路不清晰,，宏觀協(xié)調(diào)能力較差,，管理和組織安排方面做得不到位，導(dǎo)致工作效率低下,，執(zhí)行力不到位,。針對以上問題，在湯總和崔老師的指導(dǎo)幫助下,，作為辦公室主任在今后的工作中我要做到以下幾點：

一,、轉(zhuǎn)變工作思路，做好上傳下達溝通協(xié)調(diào)工作

4,、做好總經(jīng)理助手,，多向崔老師請教學(xué)習(xí)，全面溝通協(xié)調(diào)各部門相關(guān)后勤工作并組織實施,，為上級領(lǐng)導(dǎo)排除部分戰(zhàn)略工作干擾,。

二、聯(lián)系各職能部門,，做好各項涉外事務(wù)接待工作

2,、全面負責(zé)各項外事接待安排、包括食,、宿等招待工作的協(xié)調(diào)和把關(guān)工作,。

三、重視員工培養(yǎng),，做好人事招聘和檔案建立工作

3,、主動做好完善和提高員工勞資和福利待遇提議和請示工作，并按上級批示執(zhí)行相關(guān)工作,。

四,、注重工作能力培養(yǎng)，做好日常行政事務(wù)工作

3,、組織并主持日常會務(wù)工作,，做好會議記錄和會后協(xié)調(diào)落實工作；

4,、做好內(nèi)部行政事務(wù)宣傳,、通報,、紀要、簡報等相關(guān)文檔匯總整理出臺工作,；

5,、服務(wù)好總經(jīng)理，做好文秘,、生活關(guān)照,、日常事務(wù)料理工作。

五,、提高組織管理能力,，做好綜合辦分工立項和管理工作

3、規(guī)范工程部人員分工及績效考核辦法,，了解并跟催工程部工作重點任務(wù)布置落實情況,；

4、要求保安部和工程部做好日常巡檢和安全巡查工作,，并及時反饋回報,；

6、做好內(nèi)部人員協(xié)調(diào)溝通和人員分工工作,，優(yōu)化工作流程,，高效順暢開展內(nèi)部管理工作。

六,、關(guān)注員工生活,、搞好后勤保障工作

3、員工食堂：定標立項,，在提高員工生活水平的同時,，進一步制定員工餐績效考核標準，做好成本費用控制,。

4,、根據(jù)實際情況，開展有益于豐富員工生活,，提高團隊凝聚力和企業(yè)向心力的業(yè)余活動,，逢年過節(jié)，考慮并提議實施改善員工生活和福利待遇等措施,。

七,、撲捉內(nèi)外部信息，及時反饋相關(guān)情況

2,、收集外部行業(yè)相關(guān)信息,，及時給上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出相關(guān)合理化建議；

3、做好承租戶外聯(lián)及內(nèi)部協(xié)調(diào)工作,，相關(guān)問題請示匯報,，跟催合同簽訂及租金收繳工作。 以上各項工作,，我會在總經(jīng)理指導(dǎo)下認真組織實施,，做好企業(yè)后勤保障和內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，為一線運營部門服務(wù),，為總經(jīng)理及各上級領(lǐng)導(dǎo)作出經(jīng)營戰(zhàn)略決策提供后方支持,，以保證營銷部門做出更好的工作業(yè)績，為企業(yè)貢獻自己的一份力量,！

在__年的工作中,，我辦嚴格執(zhí)行了物業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)，同時按照城市綜合管理局的總體工作部暑,，結(jié)合琿春實際情況，對全市的物業(yè)進行了規(guī)范的管理工作,。具體主要抓了以下幾個方面的工作,。

一、進一步強化單位的制度建設(shè)

今年我辦進一步加強了單位的規(guī)章制度和考勤制度,，每周都抽出半個工作日進行學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,，要求每位單位職工都要認真做好學(xué)習(xí)筆記，同時也要求記好個人工作日的工作情況,。另一方面在廉政建設(shè)方面,，我辦嚴格杜絕因工作方面的原因發(fā)生的吃、拿,、卡,、要、報等情況,，從提高個人的自身素質(zhì)建設(shè)出發(fā),，真正地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和黨員的先進模范作用，使之在工作中都要從服務(wù)廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點,，切實做好自身的本職工作,，從而表現(xiàn)出黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,。為我市物業(yè)管理的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻,。

二、建立,、建全單位的檔案管理工作

為保存好我辦的相關(guān)檔案資料,，實行檔案統(tǒng)一管理。今年我辦按排一名專職人員到黨校學(xué)習(xí)了檔案管理，同時對近年的檔案進行了有序整理及分類備檔,，即：

（1）開發(fā)建設(shè)單位確保自管的房屋,；

（2）使用房屋進行抵頂維修基金的房屋；

（3）欠繳維修基金的房屋,；

（4）維修基金繳納比較齊全的房屋,；為今后工作查找資料時能夠做到及時便捷，大大地增加了工作速度和工作效率,。

三,、“物業(yè)維修基金”的管理工作

（1）、為進一步確保物業(yè)買受人的合法權(quán)益,，杜絕維修基金漏繳現(xiàn)象及開發(fā)建設(shè)單位用房屋抵交維修基金的發(fā)生,，今年我辦與房產(chǎn)局通過業(yè)務(wù)上的溝通，制定了嚴禁的收繳維修基金程序,，即：維修基金必須由物業(yè)買受人自已到我單位繳納,，同時憑借維修基金收據(jù)到房產(chǎn)局辦理產(chǎn)權(quán)手續(xù)，房產(chǎn)局并將維修基金收據(jù)做為要件存檔,。取消了開發(fā)建設(shè)單位代收代繳維修基金的資格,。

（2）、為了更好地建立維修基金賬戶明細,，細化維修基金賬戶管理,，今年，我辦由會計及業(yè)務(wù)管理員一起到延吉,、汪清學(xué)習(xí)了維修基金管理經(jīng)驗,。同時結(jié)合琿春實際情況，將維修基金賬戶以棟分設(shè)賬戶,，有的并以戶分設(shè)賬戶明細,。從而為今后使用維修基金準備了有效的基礎(chǔ)材料。

（3）,、催繳“維修基金”的工作：今年,，在州領(lǐng)導(dǎo)進行對全州各縣市收繳維修基金情況的檢查中，對琿春使用房屋進行抵繳維修基金情況指出了不符合規(guī)定,，要求整改,。為此，我辦積極地向上級領(lǐng)導(dǎo)做出了匯報,，經(jīng)研究決定,，市政府向我市開發(fā)單位以通告的形式告知了整改方案。現(xiàn)正在實施當中,。

四,、業(yè)主委員會的管理工作

為便于住宅小區(qū)的管理,，充分體現(xiàn)業(yè)主自制原則，今年我辦又將具備條件的住宅小區(qū)成立了業(yè)主委員會,。即成立了靖源小區(qū)業(yè)主委員會,、金臺花園業(yè)主委員會、國聯(lián)花園業(yè)主委員會,，同時又重新審批了海關(guān)住宅小區(qū)業(yè)主委員會,，并選聘了為民物業(yè)管理有限公司進入海關(guān)住宅小區(qū)進行了物業(yè)管理。

五,、“基金”的使用情況

今年維修基金的使用,，主要還是對礦區(qū)職工福利房進行維修改造。根據(jù)年初計劃,，現(xiàn)已完成了屋面防水改造（使用彩鋼瓦材料）15棟,，面積為7627平方米，使用資金為526,，263元人民幣,；屋面增做防寒層共計38棟，面積為27271平方米,，使用資金為810000元,。對河南礦區(qū)外墻面脫落的房屋維修了5棟。同時因為河南礦區(qū)原為商品樓的居民反應(yīng)強烈,，現(xiàn)經(jīng)市政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后，又對其使用“sbs”防水材料進行補修,，現(xiàn)已經(jīng)補修完工的面積約為8000多平方米,。

六、物業(yè)管理企業(yè)的資質(zhì)管理,。

今年,，物業(yè)管理企業(yè)的三級以下的資質(zhì)審批下放到地方之后，我辦將全市的原物業(yè)管理企業(yè)又重新進行了資質(zhì)審批及建檔,。經(jīng)過審查,，具備三級資質(zhì)管理的企業(yè)共四家，即：琿春市為民物業(yè)管理有限公司,、琿春富達建筑安裝有限公司物業(yè)分公司,、琿春森林山物業(yè)管理有限公司、琿春市萬達物業(yè)管理有限公司,。取消了琿春市城管物業(yè)管理有限公司及琿春宏建物業(yè)管理有限公司的物業(yè)管理資質(zhì),。同時對吉興物業(yè)管理有限公司限期辦理物業(yè)管理資質(zhì)，否則將要求其退出我市的物業(yè)管理行業(yè),。從而進一步凈化了我市的物業(yè)管理市場,，推動其逐步走入規(guī)范化的軌道上,。

七、來年的工作計劃

1,、大力提倡業(yè)主委員會的成立,；

2、嚴格控制好物業(yè)管理用房的配置情況,；

3,、加強宣傳力度，喚起業(yè)主及物業(yè)企業(yè)的法律意識,；

4,、進一步建立健全“專項維修基金”的收繳制度；

5,、清理整頓全市的物業(yè)管理行業(yè)市場,；

6、嚴格控制好新建住宅區(qū)物業(yè)管理的介入,。

我作為項目部辦公室主任,，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和鼓勵下嚴格要求自己，按照項目部的要求,，順利完成了20__的工作,。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作

作為辦公室的負責(zé)人,，自己清醒地認識到,，辦公室是項目經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草,、提供資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料、數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù),，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,，基本做到了事事有著落，件件有交待,，為領(lǐng)導(dǎo)決策起到了參謀與助手的作用,。

1、按照公司相關(guān)制度和對項目部的“家”文化體現(xiàn),，每逢年過節(jié)之時,，都協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織先關(guān)活動，并發(fā)放相關(guān)紀念品,，從而增強項目部的凝聚力和員工的歸屬感,。

2、認真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,，并負責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。認真做好公司、局指有關(guān)文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作,；項目部所有的文件、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。

3,、切實抓好項目部管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,，組織落實公司辦公設(shè)施,、宿舍用品、勞保福利等商品的采購,、調(diào)配和實物管理工作,。切實做好項目部通訊費、招待費,、水電費,、車輛使用登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準,。

4,、做好各種會議的后勤服務(wù)工作。認真做好會場布置,、食宿安排工作,，落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作,。

20__年度,，對項目部行文、會議會務(wù),、辦公物品采購領(lǐng)用,，進行了規(guī)范管理，做到了有序運作,。在日常工作中,，經(jīng)常做到了項目部各類文件資料的收納整理歸檔，健全并完善了檔案登記,、保管,、檔案資料使用等規(guī)章制度，按照規(guī)范化檔案管理制度開展檔案管理工作和經(jīng)常性地保密教育工作,。配合各級單位做好項目部的宣傳工作,，還對宣傳內(nèi)容及形式進行了多樣細化，如印發(fā)單頁,、折頁宣傳資料,，將企業(yè)logo印到物品上面，作為持久宣傳,，而收到較好在效果,。

二,、加強自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力,、文秘寫作能力，綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,，經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作,，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性,，具備較強的專業(yè)心,，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三、存在的問題和今后努力方向

一個年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：

2,、有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,；

3,、自己的理論水平還需提高。

在新的一年里,，自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平，為項目部發(fā)展,，貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量,。我想我應(yīng)努力做到：

1、加強學(xué)習(xí),，拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)業(yè)知識和相關(guān)法律加強對建筑行業(yè)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數(shù)。

2,、本著實事求是的原則,，做到上情下達、下情上報,；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,。

3、注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),，加強管理,，團結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平,。遵守項目部內(nèi)部規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為企業(yè)創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。

辦公室主任工作述職報告篇三

這段時間以來的的工作當中我還是對自己比較有信心的，在這個過程當中我對自己也是比較有信心的，作為辦公室主任我一直都對自身比較嚴格,，所以在這個過程當中,，我始終都在維持好的狀態(tài)，在這方面我對自己還是比較有信心的,，在這方面我也在主動的落實好相關(guān)的原則,，所以我對自己還是非常有信心的，也應(yīng)該要搞好自己分內(nèi)的職責(zé),，我也希望接下來可以繼續(xù)做好這份工作,，現(xiàn)也作如下述職：

在個人能力方面我也對自己比較有信心，這方面我也是做好了很多相關(guān)職責(zé),，現(xiàn)在回想起來的時候,，我也能夠端正好自己的心態(tài)，確實是感覺很不錯的,，所以我應(yīng)該要對自己更加有信心的一點,，身為一名辦公室主任，我還是需要對這一階段的工作抱有信心的,，這也是我應(yīng)該要有的態(tài)度,，所以也希望接下來能夠做的更好一點，落實好的相關(guān)的本職工作,，通過對自身能力的提高,，做出足夠好的判斷，在這個過程當中我也希望自己可以做出更多的成績來在這個過程當中我也是對自己比較有信心的,，辦公室的工作氣氛也是比較好的,，所以需要積累足夠多的經(jīng)驗，還是取得了一定的成績,，這對我個人能力也是很不錯的鍛煉,，我也相信在這一點上面，需要調(diào)整好心態(tài),。

對于辦公室的工作氣氛,，這是比較重要的，工作也是需要認真維持下去的態(tài)度,，在這一點上面需要讓自己做的更好一點,，辦公室這階段的工作當中，這確實還是需要做出足夠多準備,，這對我還是比較重要的,，在未來的工作當中，我也需要對自己能力做出好的調(diào)整,，把自己的工作做的更好一點,，下一階段的工作當中，我確實應(yīng)該在這樣的環(huán)境下面對自己更加嚴格一點，對工作更加有信心一點,，協(xié)調(diào)辦公室員工的工作，各司其職,，培養(yǎng)大家的合作能力,，有問題需要一起探討，尋求解決方案,，當然這不僅僅是對工作應(yīng)該要有的態(tài)度,，更加是接下來需要去調(diào)整好的，這方面我還是需要做出更多調(diào)整,，所以這些是我應(yīng)該要去落實好的,，也接下來應(yīng)該對自己要有的要求，接下來的工作當中,，這是我應(yīng)該要主動去維持好的態(tài)度,，并且做出的一定的調(diào)整，工作有什么不足地方也及時的就正好,，所以接下來如有什么不足之處,，請領(lǐng)導(dǎo)指正。

辦公室主任工作述職報告篇四

我是物業(yè)管理服務(wù)部樹蕙園小區(qū)的___,，在小區(qū)從事物業(yè)管理工作,。時間過得真快，____年不知不覺就過去了,，回過頭看看自己所走過的那些深深淺淺的腳印里,，有些收獲,但更多的是留下了太多的遺憾。

小區(qū)的主要工作是為住戶提供各種常規(guī)服務(wù),通過歷任領(lǐng)導(dǎo)和小區(qū)全體員工的共同努力,，小區(qū)的各項工作已基本成形,。但為了迎接下一步物業(yè)收費所帶來的挑戰(zhàn)，就必須使小區(qū)的各項工作在原來的基礎(chǔ)上,，更上一個臺階,，提前做好各項準備。伴著學(xué)院迎評促建的春風(fēng),，我首先在廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上,，從完善各項規(guī)章制度出發(fā)，先后制定了《小區(qū)員工崗位規(guī)范》,、《小區(qū)保安管理辦法》,、《小區(qū)應(yīng)急處理程序》、《保安執(zhí)勤文明用語》,、《小區(qū)食堂管理實施細則》及《小區(qū)物品管理辦法》等一系列管理制度,，并在小區(qū)內(nèi)利用宣傳欄進行迎評促建宣傳，力爭從工作實際出發(fā)，細化和規(guī)范各塊管理,。其次是狠抓細節(jié)管理：

一,、組織辦公室人員和保安對小區(qū)內(nèi)前期遺留的一些問題進行了全面的清理整治：

1、 對小區(qū)內(nèi)遺留的建筑垃圾進行了全面清理;

3,、 對所有路燈進行了清洗,，全面清除燈罩內(nèi)外的污染物;

5、 對所有球場及游樂場長條凳進行加固處理,，并重新粉刷油漆,，保證住戶有一個舒適,、安全的休閑場所,。

二、由于小區(qū)的四周都是開放式的圍欄,，給小區(qū)的安全防范工作造成了極大困難,，所以我一直將小區(qū)的安全保衛(wèi)工作作為重點來抓,。首先通過完善各項規(guī)章制度，對保安儀容儀表,、值班巡邏,、交接班儀式、文明用語,，到宿舍的清潔衛(wèi)生等,，都作了細致的規(guī)定，并由辦公室人員監(jiān)督落實,。其次針對夜班的重要性,，專門安排由保安隊長帶隊，我也不定期參與夜間巡邏;再次是在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,，在暑假期間投資八千多元,，在小區(qū)內(nèi)的一些死角地帶安裝了鐵絲網(wǎng)，并添置了保安器材,。同時,，為了解決小區(qū)圍墻死角照明不足帶來的安全隱患，又投資四千多元,，安裝了八盞射燈,。在不斷完善內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上，我也注意加大和派出所民警,、社區(qū),，以及友鄰單位的溝通協(xié)調(diào)，力求通過將內(nèi)外部相結(jié)合,，來為小區(qū)住戶營造一個安全舒適的居住環(huán)境,。

三,、完善水電管理，盡力做到住戶有所呼,，水電有所應(yīng),，小問題及時解決，大問題爭取在12小時內(nèi)完成,。對無力解決的問題,，及時上報或商請有關(guān)部門協(xié)助解決。同時加大公共路燈的修理維護力度,，并根據(jù)氣候變化，及時對路燈數(shù)量和照明時間作出相應(yīng)調(diào)整,，既保證小區(qū)內(nèi)有足夠的照明,，又最大限度的節(jié)約電能損耗。

四,、 在對小區(qū)綠化做好日常管理維護的同時,，組織綠化人員積極開展育苗補種工作，同時加大修剪,、除草和病蟲害防治等的力度,，提前做好防凍防霜措施，保證小區(qū)花木的正常生長和綠化景觀的協(xié)調(diào)統(tǒng)一;同時監(jiān)督綠化人員利用二次用水澆灌東大門和南大門周圍的綠化帶,，最大限度節(jié)約水資源,。并在年末組織辦公室人員和綠化組人員，利用化糞池內(nèi)的肥料,，對小區(qū)內(nèi)的灌木進行根部施肥,，既清理了化糞池，又為灌木生長提供了充足的養(yǎng)分,。

五,、在總結(jié)日常管理經(jīng)驗和聽取保潔人員意見的基礎(chǔ)上，制定了《小區(qū)保潔制度》,，細化保潔員工作流程和監(jiān)督程序,，將每人每天的工作量明細化，做到工作到哪里,，就監(jiān)督到哪里,，同時加大了對室外球場、消防栓箱,、垃圾小屋,、休閑走廊、公共衛(wèi)生間,、信服箱,、房頂?shù)鹊那鍧嵙Χ?，使小區(qū)的保潔工作得到了極大提升。

七,、在增收節(jié)支方面,，除了大力開展水電節(jié)約管理外，我們對外單位在小區(qū)內(nèi)的用電情況進行了調(diào)查統(tǒng)計,。通過多方聯(lián)系協(xié)調(diào),，并經(jīng)雙方確認，追回電信局在小區(qū)內(nèi)設(shè)置小靈通機站的電費15386元,，但由于電信局年終結(jié)算,，所以該筆費用推至__年1月份支付。另外在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，投資39000多元對小區(qū)食堂進行了改造,，力圖將其作為小區(qū)創(chuàng)收的一個增長點，但由于我個人的經(jīng)營能力有限,，未能實現(xiàn)這一愿望,。

縱觀自己這一年的工作，只能用“慚愧”兩個字來形容,，沒有稱職的工作能力,，也沒有能讓人滿意的工作成績。由于我以前一直從事具體工作,，缺乏管理經(jīng)驗,，再加上受自己能力的限制，致使小區(qū)的各項工作開展得很不理想,，既辜負了中心領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,，也對不起小區(qū)員工對我的大力支持，以及那些關(guān)心幫助過我的人,。

近一段時間我一直在反思自己這一年的工作,，究竟有哪些不足的地方?首先我覺得自己從一開始就犯了一個思想上的嚴重錯誤，沒有將自己的思想觀念及時從實際工作轉(zhuǎn)換到管理崗位上來,，把自己的主要精力放在了如何做好小區(qū)的各項工作上,，而缺乏大局觀和經(jīng)濟意識，對小區(qū)經(jīng)濟運行的成本核算和經(jīng)費支出,，沒有引起足夠的重視,，致使__年小區(qū)出現(xiàn)虧損的局面;其次是自己缺乏創(chuàng)新意識，未能充分利用小區(qū)的有利條件開展創(chuàng)收活動,。在經(jīng)營小區(qū)食堂期間,，又因為自己能力有限，沒能創(chuàng)造出理想的經(jīng)濟效益;再次是自己知識能力各方面綜合素質(zhì),，還達不到管理崗位的要求,，特別在自己獨立主持小區(qū)工作期間,，深深感到自己開展工作的難度很大，有一種獨木難支的感覺,。

但是同樣在這一年當中,，我也學(xué)到了很多很多的知識，這首先要感謝中心領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機會,，讓我在一個全新的平臺和環(huán)境里,，接觸到了不同的人和事，既開闊了自己的眼界,，也學(xué)到了許多書本上不可能學(xué)到的知識,。這段經(jīng)歷，對我走好以后的路,，乃至于我的一生,，都將是一筆非常珍貴的財富。同時我還要感謝那些給予我關(guān)心,、支持和幫助的人，是你們讓我感受到了親情之外的溫暖,，也給了我戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣,，你們對我的好，我將永記于心,。我要感謝的人還很多,，能到師院后勤服務(wù)中心工作，是我的榮幸;能和大家相識,，則是我的福分,，無以回報，只能暫時將這份情深藏在心里,。

在部門合并以后,，我切實感受到，壓力小了許多,，小區(qū)各項工作的開展也順暢了許多,，這使我對物業(yè)部__年的工作充滿了期待。我在心里對自己說：“相信自己,，你是最捧的!”我也想對中心領(lǐng)導(dǎo)和各位同事說,，請相信自己的眼睛，我想用我__年的表現(xiàn)來證明我自己!最后,，謹祝大家在新的一年里,，身體好一點，笑聲多一點!謝謝大家!

述職人：___

____年__月__日

辦公室主任工作述職報告篇五

管轄行行領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

你們好,，根據(jù)分行及管轄行績效管理制度有關(guān)規(guī)定,，現(xiàn)就我在xx營業(yè)部20xx年的主要工作和本人履職情況匯報如下：

今年四月份，管轄行任命我為xx一職,，作為一名進行4年的員工,，我深感責(zé)任重大和壓力。首先,，我謝管轄行領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，在工作中我牢記責(zé)任和重托。上任伊始,，很多東西我都要有一個了解和適應(yīng)的過程,，對此，我誠摯的感謝xx主任,，以及營業(yè)部各位同事給予我工作上的幫助和支持,，才使我能盡快地轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)營業(yè)部副主任的工作,。

根據(jù)營業(yè)部工作安排,，我主要分管營業(yè)部個金板塊工作，以及優(yōu)服和技能工作,。在主任的帶領(lǐng)下,，在營業(yè)部全體人員共同努力下，營業(yè)部個金業(yè)務(wù)取得了較好的發(fā)展,。

截至11月30日,，營業(yè)部儲蓄存款（含理財）較年初新增1579萬元，完成年計劃的21%,；中高端客戶數(shù)新增680戶,，完成年計劃129.52%；個人網(wǎng)銀凈增5936戶,，完成年計劃的169.6%,；手機銀行凈增3732戶，完成年計劃的237.71%,；代理保險銷售435.9萬,，完成年計劃128.5%；銀行卡商戶新增19戶,，完成年計劃的118.75%,；白金卡新增57張，完成計劃95%,；中銀卡發(fā)卡1727張,，完成計劃77.17%。

這些成績的取得離不開管轄行的領(lǐng)導(dǎo)和支持,，離不開主任的帶領(lǐng),，更離不開營業(yè)部員工團結(jié)一致,，共同努力的辛勤付出。在此,，我對營業(yè)部的同事們的辛勤工作表示感謝,。

一季度在營業(yè)部擔(dān)任理財經(jīng)理一職，主要是做好日常中高端客戶維護工作,，利用銀掌柜聯(lián)系潛力中高端客戶,，進行理財卡發(fā)卡和營銷。協(xié)助柜員進行貴金屬銷售,、理財產(chǎn)品銷售等工作,，一季度個人營銷信用卡200余張。4月初管轄行任命我擔(dān)任營業(yè)部副主任一職,，逐步將工作重心轉(zhuǎn)移至做好副職工作,，由操作向管理轉(zhuǎn)變，配合,、協(xié)調(diào)營業(yè)部各項工作的開展和落實,。

一是及時溝通，制定階段性工作方案,，積極協(xié)助營銷,。上任伊始，我有很多需要學(xué)習(xí),，我積極向同事請教，向主任溝通,。二季度在主任安排下,，我積極協(xié)助xx對xx礦業(yè)學(xué)校中職卡業(yè)務(wù)營銷工作，并成功開卡450余張,。隨后,，還對在我行開戶的xx中學(xué)積極營銷普通高中學(xué)生資助卡，為所有在校生發(fā)放借記卡,，共計發(fā)卡2200余張,，并同時開通網(wǎng)銀及手機銀行查詢版。7月份爭攬儲蓄存款2200余萬元,，后因客戶用款9月中旬轉(zhuǎn)出,。10月份通過xx聯(lián)系xx大學(xué)研究生會，與該校學(xué)生會確定通過贊助其迎新晚會形式,，進行淘寶卡發(fā)卡及產(chǎn)品宣傳,。在與xx共同努力下通過一周的時間在校園共計發(fā)卡350余張，并取得了較好的宣傳效果,。四季度協(xié)助主任走訪對公單位,。

溝通,，通過員工面談等方式，了解工作中的困難和問題,，及時向主任反映存在的問題和解決辦法,。在具體工作中，也得到了同事極大的支持,。

三是定期組織對私業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、產(chǎn)品學(xué)習(xí)。

定期組織對私業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、產(chǎn)品培訓(xùn),，及時學(xué)習(xí)傳達分行相關(guān)文件和要求。營業(yè)部基本每周組織一次對私業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，對近期業(yè)務(wù)上的變化,、需要注意的問題以及新的產(chǎn)品進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

四是制定營業(yè)部對私業(yè)務(wù)量考核辦法,、激發(fā)員工工作熱情,。

由于營業(yè)部柜員數(shù)量較少，新入行員工業(yè)務(wù)熟練度較低,，對私高柜區(qū)經(jīng)常造成客戶排隊嚴重情況,，時常導(dǎo)致客戶投訴。為解決這一問題,，我與主任溝通,，并與業(yè)務(wù)經(jīng)理、事中復(fù)核共同討論解決辦法,。最后決定,，對中午下班進行靈活調(diào)整，增加中午值班柜臺數(shù)量,。對高柜實行業(yè)務(wù)量考核機制,，對業(yè)務(wù)量每月排名前三的柜員進行獎勵，對業(yè)務(wù)量落后的在調(diào)休上進行約束,。從近期來看有效的激發(fā)了柜員的積極性,，業(yè)務(wù)量得到提升，客戶排隊積壓得到明顯改善,。

一直以來,，vip客戶排隊情況也較為嚴重，由于現(xiàn)金區(qū)柜臺無法增加?，F(xiàn)在開始對理財室進行人力上的傾斜,，確保理財室人員充足，并對理財室的業(yè)務(wù)進行梳理，將非現(xiàn)金業(yè)務(wù)從現(xiàn)金區(qū)剝離出來,。盡快解決vip客戶排隊問題,，提高工作的效率的同時提升客戶的體驗。

一是自身業(yè)務(wù)知識不夠全面和深入,。尤其在具體業(yè)務(wù)操作,、風(fēng)險控制等方面的業(yè)務(wù)知識了解不夠深入，在對公產(chǎn)品方面的知識也比較缺乏,，在與對公客戶交流,、營銷過程中深感這方面知識的匱乏。所以,，今后我將加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，主動彌補這方面的不足。

二是營銷技巧和管理能力還有待提高,。雖然這9個月的工作,，使我的工作能力上得到了很大的鍛煉和提高，但是在營銷技巧,、管理能力上還有很多不足之處,。營銷措施還很匱乏。很多管理上的方式,、方法并不完善,，有時也造成一些同事的不理解、不愉快,。希望大家對我工作中存在的不足及時提出改進意見,。

以上是我個人述職報告，不妥之處請批評指正,。

辦公室主任工作述職報告篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位老師：

大家晚上好：

根據(jù)學(xué)校工作的安排，我20_年上期任教導(dǎo)辦主任負責(zé)學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作,，_年下學(xué)期擔(dān)任學(xué)校黨政辦主任,，負責(zé)黨政辦全面工作,，現(xiàn)在分別將本年度兩學(xué)期的工作情況向大家做個簡單的匯報：

20_年上學(xué)期教導(dǎo)辦工作

本學(xué)年度上期,，我在擔(dān)任教務(wù)處主任工作，工作期間根據(jù)學(xué)校整體工作安排,，抓教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè),，抓教學(xué)質(zhì)量的提高，抓教學(xué)管理工作,，主要做了以下幾方面工作：

一,、抓教風(fēng)建設(shè)。主要是抓教學(xué)六認真定時和不定時檢查輔導(dǎo)、備課,、上課,、批改作業(yè)和考試并及時反饋，使教風(fēng)進一步好轉(zhuǎn),。

二,、抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，認真組織各種考試,。以抓考風(fēng)促學(xué)風(fēng),，通過對高考、中考,、會考等大型考試嚴肅考紀,，端正考風(fēng)，借以保障了考試的嚴肅性,，有效性,，從而促進學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變，使學(xué)生成績得到有效提高,。

三,、圓滿完成了_初和_高招生任務(wù)。今年的招生任務(wù)繁重,，人手緊張,。但經(jīng)努力工作，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在老師們的共同努力下,，按時保質(zhì)順利完成了該項工作。

四,、圓滿完成教學(xué)任務(wù),。我在擔(dān)任教導(dǎo)辦主任的同時和馮校長一起蹲點_高，負責(zé)_高的教學(xué)和管理工作,。在馮校長的帶領(lǐng)下,，_高師生共同努力，高考中取得了優(yōu)異成績：文理科上線總數(shù)超額完成教育局下達的總目標,。文理科600分以上高分人數(shù)與_中學(xué)位并居全市第二,。

一年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,，在全體老師的支持配合下,，我服從工作安排，加強學(xué)習(xí),，堅持“干大事,，從細節(jié)做起，做小事，從大局著眼”的要求,，圍繞學(xué)校工作目標開展工作,，較好完成了各項目標任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉?，F(xiàn)述職如下：

一、加強思想建設(shè),，不斷提高綜合素質(zhì)

(一)明確職責(zé),、準確定位。辦公室是學(xué)校的重要職能部門,，作為校辦公室主任,，我認識到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，增強責(zé)任意識,、服務(wù)意識,，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)履行自己的職責(zé),，同時在工作中不斷加強學(xué)習(xí),，努力提高自身綜合素質(zhì)，富有成效地做好辦公室工作,，當好服務(wù)員,、協(xié)調(diào)員，把握好工作分寸,，做到管事不巨細,，參謀不決斷，助手不越權(quán),，工作要到位,。

(二)嚴于律己、做好表率,。工作中,，我始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則,。辦公室工作最大的特點就是“無規(guī)律”、“不由自主”,、“突然性強”,。為了完成學(xué)校工作任務(wù),，我經(jīng)常加班加點,，假期也是隨叫隨到，從而保證了各項工作能順利完成。

(三)善于協(xié)調(diào),，傳遞正能量,。要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系，同時還要做到面對204位教師,，要以禮,，以誠，以情,，再是要協(xié)調(diào)好與教體處各部門,，學(xué)校各處室、各級部的內(nèi)外關(guān)系,，外求支持協(xié)作,，內(nèi)求團結(jié)向上，充分調(diào)動各方面的積極性,，營造良好的工作氛圍,。

二、盡職工作,，高質(zhì)完成分管工作

(一)師德師風(fēng)建設(shè)工作情況：制定學(xué)校師德師風(fēng)工作計劃,、工作配檔，組織各種會議,，開展了師德師風(fēng)演講比賽,、校級最美家庭評選、教師宣誓,、教師愛心公益捐書,、學(xué)習(xí)黃大年等活動，收集各項材料1000余份,，組織輔導(dǎo)教師參加上級部門征文,、演講、知識競賽,，取得優(yōu)異成績,。

(二)黨建工作情況：黨建工作越來越成為學(xué)校的重點工作，嚴格按照教體處的要求,，落實“三會一課”制度,。組織黨課12次;完成黨建材料10余萬字;創(chuàng)建黨建特色品牌;作為聯(lián)合黨支部書記，積極和五家民辦機構(gòu)聯(lián)系,，共建黨建活動;組織各類學(xué)習(xí)及黨員活動26次;反復(fù)落實黨員信息300余人次;整理各種檔案上千份;黨員教師在各項工作及比賽中爭創(chuàng)佳績,，學(xué)校黨支部被評為高區(qū)“黨支部先進集體”。

(三)職級職稱工作情況：本學(xué)年,，完成了教師職稱評選和學(xué)校第三輪崗位競聘工作,。我校教師多,，參評工作量繁重，這兩項工作要求零失誤,。為保證工作順利完成,，我對自己高標準、嚴要求,，提前半學(xué)期從各校調(diào)集數(shù)據(jù),，反復(fù)確認，反復(fù)修改方案,，陪著參評老師加班準備材料,，取得了滿意的結(jié)果。

(四)語文學(xué)科建設(shè)情況：組織了四次名著講壇活動,，進行了讀書筆記展評,，舉行了校級作文等級考試，帶領(lǐng)名課程團隊完成六萬字的成果,，并順利完成“十二五”課題,。作為語文教師，能為學(xué)校整體利益著想,，隨時擔(dān)產(chǎn)假教師的代課工作,。

(五)其他工作情況：

1.會務(wù)工作。認真安排和組織學(xué)校各種會議,，做好會議準備,，會議記錄，根據(jù)會議決策督查督辦有關(guān)事項;組織或協(xié)助學(xué)校其他部門組織好活動,。

2.文字工作,。全年辦公室共審核、草擬校級文件,、起草領(lǐng)導(dǎo)講話,、發(fā)送稿件近40萬字。

3.宣傳工作,。積極做好學(xué)校宣傳工作,，發(fā)揮學(xué)校喉舌作用。制作校報四期,，處理圖片近3000張,。

4.統(tǒng)計，收發(fā)工作,。及時收發(fā)上級文件1000余份,，并做到及時上傳下達。

5.嚴格執(zhí)行檔案管理制度,，積極落實各項檢查的檔案整理工作,。

6.教師入職,、轉(zhuǎn)正、檔案等各種信息統(tǒng)計,。

三、存在問題和努力方向

回顧一年來的各項工作,，本人雖然盡職盡責(zé),，但還有不足之處，有時候多項工作交織,，缺少整體觀念,，容易急躁。對待布置給下面老師的工作,，有些畏難情緒,。有時因辦公室工作忙，教學(xué)上缺少原來的精細,。今后一定要克服以上缺點,，多思考，多想方法,，加強督察督辦,，創(chuàng)新工作思路，提高服務(wù)質(zhì)量,，把辦公室工作推上一個新臺階!

辦公室主任工作述職報告篇七

在過去的一年里我學(xué)習(xí)了很多,，思考了很多，收獲了很多,。在總結(jié)20xx年工作之前先談?wù)勎覍k公室工作的三點感受,。

其一，辦公室工作有如“一根針,，千條線”,，繁瑣而忙亂，幾乎每天都需面對著各種錯綜復(fù)雜的事務(wù),。

其二,，辦公室工作無小事，大到輔助決策,，小到接聽電話,，一舉一動都體現(xiàn)著辦公室的水平，代表著院（中心）的形象,。

其三,，辦公室的工作核心是服務(wù)，服務(wù)就必須注重細節(jié),。工作中把握好分寸,，考慮方方面面的關(guān)系,，做到周密細致。有了以上的感受,，同時也意識到自身工作的不足,。所以在此由衷的感謝各領(lǐng)導(dǎo)和同志們對辦公室工作一直以來給予的諒解、關(guān)心,、理解和支持,。

現(xiàn)就工作情況匯報如下：

（一）明確職責(zé)，合力做好辦公室工作,。

20xx年我院（中心）定為的優(yōu)質(zhì)服務(wù)年,，而辦公室一直以來是各機關(guān)事業(yè)單位的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn),，特殊的地位和作用,，表明辦公室各項工作都要走在前面，也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞,，承人難承之重,，挑人難挑之擔(dān)”。

為此,，我們根據(jù)每個人的特點和專長,，從建立和完善各項工作程序、標準和規(guī)范入手,，制訂了《辦公室人員崗位責(zé)任制》,，明確制定辦公室工作人員分工，強化職責(zé)和責(zé)任,，基本上做到事事有人管,，人人有專責(zé)，辦公室的各項工作都有了質(zhì)和量的提高,。

（二）著眼全局,，努力在服務(wù)協(xié)調(diào)上求作為。

搞好服務(wù),，是辦公室工作的天職,。服務(wù)和協(xié)調(diào)工作是辦公室工作的一項基本內(nèi)容，也是衡量辦公室工作水平的重要指標,。所以在工作中我們辦公室人員努力做到接好每一個電話,，通知好每一個會議，寫好每一份材料,，落實好每一個批示,，做到急事急辦、特事特辦，事事有回音,、件件有落實,，不斷提高辦公室的協(xié)調(diào)服務(wù)水平。

（三） 真抓實干,，全力完成各項任務(wù),。

20xx年辦公室協(xié)助院（中心）領(lǐng)導(dǎo)組織開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”、“文明單位創(chuàng)建”,、“基層黨組織建設(shè)”,、“反腐廉政基地建設(shè)建設(shè)”、“優(yōu)爭先優(yōu)”,、“創(chuàng)衛(wèi)生城市”,、“基礎(chǔ)地理信息平臺驗收”,、“績效考核”九項主題活動,，撰寫文字材料78篇，開具財務(wù)票據(jù)204張,，計生,、綜治維穩(wěn)等工作完成到位，管理的住建局網(wǎng)站運轉(zhuǎn)有序,，在平時接待中,，做好細致準備，周到服務(wù),，做好各個部（隊）室的協(xié)調(diào)工作,，當好領(lǐng)導(dǎo)和各部室的幫手。

（一）當好貼心人

一是服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),。為院（中心）領(lǐng)導(dǎo)班子提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),、充分發(fā)揮參謀助手作用，始終是辦公室工作的重點,。

二是服務(wù)各隊（部）室,。始終堅持“多交流、多溝通,、多匯報”,，抓好工資福利、辦公用品,、儀器管理,、衛(wèi)生保潔等各項后勤保障工作。

（二）當好有心人

辦公室事務(wù)多且雜,，如何在任務(wù)不斷加重的情況下確保辦公室高效運轉(zhuǎn),，迫切需要提升現(xiàn)有人員的工作能力和水平。辦公室全體成員將進一步加強學(xué)習(xí),，努力做到政治上“強”,、業(yè)務(wù)上“精”,、作風(fēng)上“實”，精心辦文,、悉心辦事,、細心辦事，為領(lǐng)導(dǎo)和各部（隊）室提供良好周到的服務(wù),。

（三）當好責(zé)任人

牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,，增強抓落實的責(zé)任和效率意識。

通過優(yōu)化辦文,、辦會,、辦事的各項制度和程序，形成高效的工作運行機制,。通過辦公室的居中協(xié)調(diào),，保證領(lǐng)導(dǎo)的決策和批示落實到位，推動全院（中心）各項工作有效實施,。

辦公室主任工作述職報告篇八

即將過去的一年,，領(lǐng)導(dǎo)班子對我工作的開展給予了極大的重視、信任和支持,，作為行政辦主管,，主要職責(zé)是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)、配合辦公室主任作好公司內(nèi)部事務(wù)的管理,，向公司領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營,、決策提供可靠依據(jù)，為股份公司下達各項指標的完成及時提供翔實的信息,、數(shù)據(jù),，配合、協(xié)調(diào)各部(室)努力完成物業(yè)公司下達的各項任務(wù)及指標,，為公司完成各項工作提供有力的后勤保障,。但是縱觀全年工作職責(zé)的履行情況，概括起來應(yīng)該說有得有失,，現(xiàn)就具體情況述職如下：

一,、我配合辦公室主任負責(zé)起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》,、《加班管理辦法》,、《就餐管理辦法》等六項制度，修訂了《效績考核辦法》,。通過起草和修訂各項制度,，使我對公司的經(jīng)營、運作和管理有了較為深刻地認識，但同時在具體落實中存在頗深的問題,，如員工打卡未能做到統(tǒng)計公布,，失去了監(jiān)督和考核作用;效績考核的檢查存在缺乏深度和力度，沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用,，這是需要做深刻自我檢討的,。

二、較好地完成了去年底的“三定”目標和工資逐月分解目標,，雖在年初表現(xiàn)出各崗位工資水平偏低現(xiàn)實,，但自4月份以后工資水平得到逐月上升(排除被考核因素)。

三,、嚴格按去年底核準的調(diào)整基數(shù),，按時足額繳納社會保險(其中有兩個月因資金周轉(zhuǎn)問題產(chǎn)生了滯納金)，未出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象,，針對以前遺留的斷檔,，現(xiàn)已對大部份進行了補錄，還有個別斷檔的原始資料查詢存在一定困難,，但在本月保證全部予以解決,。同時將做好20__年社?；鶖?shù)的調(diào)整工作,。

四、因今年進出員工頗為頻繁,，幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工,，故給員工花名冊的動態(tài)管理增加了難度，但每月的人員結(jié)構(gòu)表都得到了翔實統(tǒng)計和上報,，招聘與解除手續(xù)都按程序進行,，但存在問題是新員工的培訓(xùn)工作沒能嚴格按程序開展，給部門培訓(xùn)造成了難度,。

五,、作為公司合同專管員，對協(xié)議,、合同的起草基本上做到了格式規(guī)范,、條理清晰，較嚴格地按公司給的合同范本中條款執(zhí)行,，但也存在問題：

1,、 有的合同、協(xié)議無編號;

2,、 雖然股份公司不再審批權(quán)限以下的合同,，但公司內(nèi)部審批手續(xù)不完整;

3、 與外地簽訂的緊急合同應(yīng)在傳真執(zhí)行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章，這點應(yīng)加以彌補和改正,。

六,、及時完成了公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)編碼,、收費許可證等公司證照的年審工作,。

七、按要求負責(zé)起草了公司的文件,、請示,、函等各類文稿，但在請示上報后,，催問工作不及時,，存在報與公司后就不再催問的現(xiàn)象。這也是失職的地方,，今后要加以注意和改正,。

八、效績考核的檢查上報討論不及時,，因之產(chǎn)生了工資造冊不及時,，數(shù)據(jù)出臺不及時，導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)上報不及時等一系列連鎖反應(yīng),，產(chǎn)生了較惡劣的影響,，而且屢次出現(xiàn)這種情況，更是不可原諒的失職,。

九,、在對外工作中，也是有得有失：對物業(yè),、物價部門協(xié)調(diào)工作,，取得了支持，其中在收費許可證年審費上通過努力減少了1000多元年審費;但在社保局組織的企業(yè)參保情況檢查中,，因重視不夠,，準備工作不充分，造成較大工作失誤,，這一點應(yīng)作深刻檢討,，并且在今后工作中要汲取教訓(xùn)，引以為戒,。

十,、在宣傳工作中，修改稿件60余篇,，發(fā)表40余篇;制作板報2期,，其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎;協(xié)助商務(wù)中心制作橫幅40余幅,，且多為加班時間，為物業(yè)公司宣傳工作作出了一定成績,。但也存在四季度修改稿件篇幅少,、發(fā)表稿件少的實際。

工作缺乏條理性,、計劃性,，導(dǎo)致工作完成不及時、拖沓,、延誤等情況,，這有主觀學(xué)習(xí)不夠、精力分散的原因,，也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因,，但主觀原因還是主要的?？v觀全年工作,，上半年略好于下半年，但并不是說上半年工作就做的好,，整體上嚴格地說,，今年的工作很不盡如人意，如用是否稱職來作自我評價,，我認為只能是勉強稱職,。

述職人：___

____年__月__日

物業(yè)辦公室主任工作述職報告篇2

辦公室主任工作述職報告篇九

（一）辦公室主任需要具備的幾項職能。

1,、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進行的,。主要表現(xiàn)在：第一,，在決策形成過程中，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況,、確定工作方向和重點,。第二，在決策實施過程中,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進展情況,、審時度勢、強化控制,。第三,，在決策實施過程結(jié)束后，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)正確驗證效果,、總結(jié)經(jīng)驗,、進行新的決策活動,。

2、承辦職能,。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面,。一是來自上級部門的。主要是指上級政府或職能部門交付的事項,，如情況匯報,、信息反饋、會務(wù)安排,、活動組織等,，必須認真對待，按期完成,。二是來自公司決策決議,，需要及時傳遞信息，監(jiān)督下屬單位正確履行命令,、完成任務(wù),；三是來自公司內(nèi)職能科室及下屬單位職工，要統(tǒng)籌運用各種后勤資源解決實際困難,、提供有力的后勤保障,。

3、管理職能,。一是文書管理,。及時、正確的處理各種公文,，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項文書撰寫任務(wù),，保證信息傳遞流暢。二是事務(wù)管理,。如會議組織,、公務(wù)用車、后勤接待,、后勤維修,、保潔管理、辦公采購以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項,。

4,、協(xié)調(diào)職能。主要是抓好縱向協(xié)調(diào),、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致力于上下級之間關(guān)系流融洽,，上令下行,，下情上曉,，上下緊密配合、步調(diào)一致的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào),，即協(xié)調(diào)公司各職能科室、各生產(chǎn)單位,，能夠通過合理的資源配置保證公司的良性運轉(zhuǎn)和各單位之間的良好關(guān)系,。三是內(nèi)部協(xié)調(diào)，做好內(nèi)部人員,、內(nèi)部事務(wù)管理,，形成團結(jié)高效的團隊組織，發(fā)揮部門的最大功效,。

（二）辦公室主任具體的工作職能：

1,、依據(jù)董事長、總經(jīng)理工作方針目標的`要求,，及時編制本部門工作方針目標,，并組織、落實,、檢查,、修訂。

2,、定期組織收集,、分析、綜合公司有關(guān)行政,、后勤,、保衛(wèi)等方面的信息情況，及時向總經(jīng)理匯報請示工作,，確保后勤保障工作得力,。

3、根據(jù)董事長,、總經(jīng)理的指示,，負責(zé)組織各類的工作會議，并安排作好會務(wù)工作,。

4、負責(zé)督促,、檢查各職能部門,、下屬單位對上級的指示、經(jīng)理辦公會決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行情況,。

5,、組織起草以公司名義的各類公文,，上傳下達，信息流暢,，并做好相關(guān)的立卷,、歸檔、保管工作,。

6,、負責(zé)公司公章、印章,、印信的保管和使用,，禁止亂蓋亂用，嚴肅公司形象,。

7,、負責(zé)審批、安排后勤招待,。按照工作需要,、來客規(guī)格，合理安排招待和陪同人員,，服務(wù)熱情,、工作高效。

8,、負責(zé)公務(wù)車輛的管理和協(xié)調(diào)工作,；根據(jù)輕重緩急，協(xié)調(diào)安排各部門公務(wù)用車,，確保公車公用,、服務(wù)公司。

9,、負責(zé)組織公司工裝的選型,、比價、采購,、發(fā)放等工作,。

10、負責(zé)公司辦公設(shè)備,、辦公用品的申報,、采購及各類辦公網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)施,、辦公設(shè)備的維護維修,。

11負責(zé)通勤班車的管理和協(xié)調(diào)，確保職工上下班安全,、準點出行,。

12,、負責(zé)公司廣告、企業(yè)文化宣傳及各類信息發(fā)布,，并對其真實性負責(zé),。

13、負責(zé)公司防暑降溫物品,、節(jié)日福利的比價采購發(fā)放,。

14、負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)政府,、職能部門收費站,、周邊村鎮(zhèn)的關(guān)系。

15、負責(zé)完成董事長、總經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交付的其他工作任務(wù),。

二,、本年內(nèi)完成的主要工作以及存在的問題。

（一）完成的主要工作。

1、完成各類行政公文寫作，其中紅頭文件13份,，每月管委會會議紀要，半年及全年公司工作總結(jié),，日常各類通知,、通報、發(fā)言材料等,，力求行文準確,，符合規(guī)范，保證公司政策和措施的實施,。在領(lǐng)導(dǎo)的細心指導(dǎo)下,，以及自己積累的一些經(jīng)驗，現(xiàn)已能夠熟悉掌握各種文件格式及行文規(guī)則,，文字寫作水平也有顯著提高,，能夠按時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項文秘工作。

2,、組織和配合完成公司多項重要的大型會議,，如任城區(qū)經(jīng)濟現(xiàn)場會、博士后實踐基地揭牌儀式,、國家安委會督導(dǎo)組現(xiàn)場檢查,、半年總結(jié)大會、各類干部會議等,。

3,、針對公司買斷調(diào)整后小車管理混亂的問題，出臺小車管理補充規(guī)定,，所有公務(wù)車歸屬辦公室調(diào)配,，加強對司機的管理和約束，根據(jù)輕重緩急,、合理派車,，公務(wù)車利用效率明顯提高。

4,、組織完成工裝的比價訂購,、防暑降溫物品采購、公共區(qū)域保潔外包,、保衛(wèi)科,、濟北建設(shè)指揮部電氣改造、辦公樓防水維修等公共事務(wù),，價格透明,、質(zhì)優(yōu)價廉、行動迅速,。

5,、完善班車管理制度，針對運行中出現(xiàn)的糾紛等問題,，采取教育溝通,、制度考核、人情關(guān)懷的多元模式,，保證了班車的良好運作,，與職工的關(guān)系也逐漸改善、融洽,。

6,、組織完成節(jié)日期間的各項工作安排，主要是放假值班,、廠區(qū)布置,、節(jié)日食品及領(lǐng)導(dǎo)慰問接待服務(wù)等。

7,、組織完成升旗臺,、高桿燈塔、樓頂大型廣告字等廠區(qū)形象設(shè)施,。

8,、完成銷售發(fā)貨打印系統(tǒng)的開發(fā)和應(yīng)用。以往銷售發(fā)貨單均為手寫，存在字跡不清,、名稱不全,、任意涂改，盤點復(fù)雜,、數(shù)據(jù)不準等諸多不足,，發(fā)現(xiàn)這些問題后及時向領(lǐng)導(dǎo)建議，自主開發(fā)辰光銷售發(fā)貨系統(tǒng),。經(jīng)過艱苦的研發(fā)實驗,，開發(fā)出了可以自動記錄、自動檢索,、自動統(tǒng)計,、快速打印辰光銷售發(fā)貨軟件。于1月1日起,，投入使用,，銷售發(fā)貨單改用機打發(fā)貨單，解決了以往存在的種種弊端,，現(xiàn)在正常穩(wěn)定運行中,。

9、建立完善了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng),。為提高公司管理水平,，對安全生產(chǎn)進行實時監(jiān)控，并借助科技手段,，加強廠區(qū)安保水平,，組織新上了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)。該系統(tǒng)采用先進的c/s（客戶端服務(wù)器）模式,，易于擴展,、維護，共安裝53個攝像頭分別對園區(qū)內(nèi)各個重要位置進行監(jiān)控,。根據(jù)需要劃分權(quán)限,，各有權(quán)人員可以在各自辦公電腦安裝客戶端對監(jiān)控系統(tǒng)進行實時查看、錄像回放,、調(diào)焦,、巡航等操作。現(xiàn)已經(jīng)投入正常運行,、效果良好,，為各項管理及安防取證提供了有力依據(jù)。

10,、組織維護思智加密系統(tǒng),、erp系統(tǒng)、財務(wù)用友軟件、人事管理軟件,、餐卡服務(wù)系統(tǒng)等,，保證了良好的辦公平臺。11,、組織完成日常辦公設(shè)備維護與維修,。隨著公司的不斷發(fā)展,，人員也隨之增多,，相應(yīng)的辦公設(shè)備也越來越多，現(xiàn)整個公司辦公電腦已接近140臺,，相關(guān)配套打印設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均由下屬信息科負責(zé)維護,，根據(jù)工作量大、任務(wù)多的特點,，合理劃分包保區(qū)域,、調(diào)配內(nèi)外力量，較好的完成了維護任務(wù),。

（二）存在的問題和不足,。

1、個人素質(zhì),、工作水平還需要繼續(xù)提高,。組織大型活動的駕馭能力；撰寫重要的公文的經(jīng)驗,；協(xié)調(diào)各類關(guān)系的熟練程度,；都需要進一步的提升。

2,、人員配置方面未形成高效團隊,。部分人員的工作能力欠缺，對其溝通和培訓(xùn)不足,。

3,、與基層職工溝通不夠，對職工思想動態(tài)和階段性的需求不能夠及時了解,。

4,、對負責(zé)范圍的工作程序和績效考核還需進一步細化，要及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,、科學(xué)管理。

三,、下一步的工作打算

1,、立足本崗位，充分發(fā)揮個人和團隊的能力，當好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，積極獻計獻策,，不推諉、不扯皮,，廉潔高效,、態(tài)度熱情，為公司發(fā)展貢獻力量,。

2,、在現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，進一步融合,、改善園區(qū)的網(wǎng)絡(luò)平臺,，整合oa辦公、生產(chǎn)管理,、設(shè)備管理,、考勤管理、數(shù)據(jù)報表等,，考察開發(fā)辰光mis集成系統(tǒng),。

3、推進公司通訊方式的整合,，變內(nèi)部有線通訊為無線通信,，融合手機虛擬網(wǎng)，不僅新上項目增設(shè)電話便捷,，還可以實現(xiàn)手機,、內(nèi)部電話免費通信，減少公司通訊設(shè)施投入和維護費用,。

4,、合理調(diào)配公司后勤資源，著力改善職工廠區(qū)生活條件,，抓好餐飲,、班車、信息,、福利四大項，提供有力的后勤保障,，反應(yīng)迅速,、真抓實干,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工舒心,。

5,、積極組織,、配合宣傳企業(yè)文化。利用好企業(yè)文化長廊,、網(wǎng)絡(luò)、簡報等媒體工具，加強與職工的溝通,，提高職工對企業(yè)的認同度,。

6、組織好各類重要的會議和接待,，維護良好的公司形象。

7,、做好日常的公文處理,，保證政令貫徹,、基層傳達,、上下通氣,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

辦公室主任工作述職報告篇十

一年的工作在緊張中度過,，今年是我在辦公室配合科主任負責(zé)有關(guān)行政,、創(chuàng)建,、黨務(wù)工作的第五個年頭,，在這五年來,，我已經(jīng)歷了三次評選市文明單位和四次評選先進黨組織的任務(wù),，從今年開始我光榮的有了自己的公休,，作為科主任助理,，在醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位“四連貫”和黨總支達標創(chuàng)先“一級黨支部”的評選年中,，我配合科主任，同擔(dān)重擔(dān)和高壓,，從“全面參與”到“逐步負責(zé)”,，面臨的任務(wù)多、收獲也多,，在完成各項重要任務(wù)的過程中,，鍛煉了一定的工作能力。述職如下：

一年中,，大局意識得到了增強，能正確處理局部利益與全局利益,、當前利益和長遠利益的關(guān)系,。

1、在精神文明創(chuàng)建工作中,，我負責(zé)完成了20xx多份每月征詢表測評統(tǒng)計,、50余例來電來訪處理、發(fā)放40余份科室反饋表,、近40名季度一級服務(wù)窗口,。在區(qū)局“宗旨伴我行、滿意在衛(wèi)生”競賽中,，被列為區(qū)局創(chuàng)建互查隊監(jiān)督員,，負責(zé)完成22卷的日常工作資料整理和創(chuàng)建總結(jié)書寫;在迎接市局行風(fēng)檢查前后,，協(xié)同主任加班加點完成大量備查資料，組織300余人次知曉率培訓(xùn),，最后取得了全院首問負責(zé)制執(zhí)行情況獲得市局大會表揚的好成績,。年終院部給我機會，參與了市文明單位創(chuàng)建培訓(xùn)班,，通過了理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)考核,，在46名市級各單位培訓(xùn)者中獲得好成績，為醫(yī)院樹立較好的形象,。

2,、在黨務(wù)工作中，負責(zé)黨總支達標創(chuàng)先工作的18卷資料冊整理,、總結(jié)的書寫,，通過努力達到了區(qū)“一級黨支部”的考核目標;配合總支下轄四個黨支部發(fā)展新黨員5名，在2名新黨員的入黨介紹人工作上談心約9次;作為工會小組長,，平時主動關(guān)心身邊同事,，獻血、病事假等主動慰問記7人次,。

3,、在行政工作中，參與完成全院“三無優(yōu)勝獎”的考核和發(fā)放工作;負責(zé)院部考核嘉獎得發(fā)放;參與季度的院科目標責(zé)任書完成資料統(tǒng)計和講評分析;配合主任協(xié)調(diào)各科內(nèi)管理中的問題等,。完成院部交付的重大任務(wù)(醫(yī)院半年,、年終總結(jié));做好各類院部召開的會務(wù)安排和記錄;做好院信息短訊投稿;完成日常各類事務(wù)接待處理;能模范帶頭地為醫(yī)院做努力、添成績,、爭榮譽,。

一年中，黨性經(jīng)受住了考驗,。群眾認識和評價干部,，不僅看他們怎么說，更看他們怎么做;不僅看他們平時的言行,，更看他們關(guān)鍵時刻所做出的表現(xiàn),。

1、在萬眾一心抗“sars”的危難時刻,，作為一名在二線工作人?,，我雖然沒有被列入專項工作小組工作，院部也沒有明確有關(guān)工作責(zé)任,，但是,，自己在本職崗位上也力盡所能地完成工作，并做好相關(guān)資料的整理和各類檢查組的接待準備，配合“非典”辦公室每天完成資料的督查,，一次次的迎接檢查,，加班加點成了常事，在關(guān)鍵時刻,，自己的黨性經(jīng)受住了考驗,。

2、在兩年一度的文明單位創(chuàng)建的驗收階段,，每到這個階段,，正直醫(yī)院年頭開局工作比較忙，時間緊,、任務(wù)重,，而今年正好是我聲帶小結(jié)術(shù)后，我沒有休假一天,，堅守崗位,，在完成醫(yī)院各項方案的督辦工作同時，“默默”完成文明單位的資料整理和匯報工作,，及時上交?市,、區(qū)文明單位的書面申報。在一季度為及時完成70份市局行風(fēng)出院病人征詢表發(fā)放工作,，在“五一”節(jié)間帶到家中去完成了任務(wù),。

3、在人大換屆選舉的工作中,，我擔(dān)任了選舉小組長工作,，做好了大量的資料準備，在班組中層層動員,，宣傳選舉知識和法規(guī),，使全體班組成員團結(jié)統(tǒng)一地與總支保持一致。在選舉的日子里,，我又擔(dān)任了監(jiān)票員工作,，與各工作組較好配合，順利地完成了醫(yī)院選舉一次成功的任務(wù),。

沒有追求與理想,，人就會碌碌無為;沒有信念，人就會缺失人生航線的坐標,。總之,，在辦公室里工作,，我能做到的是勤奮肯干、得失不計，我的目標是當好領(lǐng)導(dǎo)的左右手和群眾的小旗幟,，在各項工作中,，盡職盡責(zé)、踏踏實實地完成任務(wù),，為醫(yī)院發(fā)展盡一份力.

辦公室主任工作述職報告篇十一

尊敬的各位老師,、親愛的同學(xué)們：

大家下午好！

今天我很榮幸能夠代表主席團站在這里對我校xx學(xué)年學(xué)生會工作做述職報告,，同時也感謝老師,、同學(xué)能在百忙之中抽出時間來出席本次述職報告會。xx——xx年對學(xué)生會各成員來說是不同尋常的一年,，我們在這一年的時間里揮灑汗水,，張揚個性，背負壓力,，承擔(dān)責(zé)任,。今天借這樣的一個機會我代表主席團對學(xué)生會所有成員說一聲：這一年大家辛苦了，感謝大家,！我也想對一直關(guān)注著我們工作的同學(xué),、老師說一句：謝謝！

在校團委及我院領(lǐng)導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下,，在“奉獻校園”和“服務(wù)同學(xué)”兩大理念的指導(dǎo)下,，高一學(xué)生會成員做了以下工作：

1、站崗

學(xué)生會于每周一至周日早讀前派不同成員至南門組織學(xué)生有序進入校園并阻攔開車的家長以防止出現(xiàn)校園堵塞,。

2,、班級檢查

每次升旗時各學(xué)生會成員分至各班檢查遲到、穿校服,、配校牌的情況并記錄匯總交于年級主任處,。

3、自習(xí)紀律檢查

每天第五節(jié)課學(xué)生會各教學(xué)樓負責(zé)人檢查各班級紀律情況并記錄,。

1,、詩歌朗誦比賽

學(xué)生會成員幫助大賽主辦方記分，布置會場,，并在比賽開始前組織各班有序入場,。

2、藝術(shù)節(jié),、合唱節(jié)

學(xué)生會成員維持現(xiàn)場秩序,，防止學(xué)生進入看臺。

3,、運動會

于各班點到并檢查場地衛(wèi)生,。此外，學(xué)生會特別設(shè)立失物招領(lǐng)處，方便廣大同學(xué),。

1,、環(huán)衛(wèi)

xx年學(xué)生會成員于濕地公園撿拾垃圾、打掃衛(wèi)生,。

2,、看望老人

4月20日學(xué)生會前往仰天崗敬老院，為老人表演節(jié)目,，嘮家常,，并下廚包餃子。

學(xué)生會組織“博學(xué)篤志”知識競賽即將拉開帷幕,，所有成員在準備階段收獲了很多經(jīng)驗和教訓(xùn),，成長不少。

盡管學(xué)生會取得了一定成績,，但是還有許多不足之處,。

一、各部門的活動需要合理分配,，以及科學(xué)分析,。如：每項活動是否有舉行的必要性，能起到什么效果,，怎么去組織及怎樣去圓滿的完成,。

二、不斷完善學(xué)生會制度,，做好部門,、班委的思想工作。

三,、加強學(xué)生會各個部門的人員建設(shè),。

我們要積極去創(chuàng)造機會，抓住機會,，提高工作效率,，增強團隊意識，時刻本著服務(wù)學(xué)生的宗旨,，來建設(shè)學(xué)生會,，使學(xué)生會的明天更加輝煌、更加燦爛,！當然,，希望各位老師、同學(xué)能多多支持學(xué)生會工作,。

再次感謝大家的光臨,，謝謝大家,！

辦公室主任工作述職報告篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在忙忙碌碌中我們的學(xué)期也接近尾聲，回顧這一學(xué)期自己的工作,，真是又喜又憂.。幼兒教師的職業(yè)是瑣碎的,，細小的,，但我熱愛我的職業(yè)。在工作中,，我嚴格要求自己,，以“為了孩子的身心健康，為了孩子的可持續(xù)發(fā)展,，盡心盡責(zé)的工作”為宗旨,，全身心的投入到工作當中，現(xiàn)將這學(xué)期的工作述職如下：

一,、思想政治方面

熱愛社會主義祖國,，堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的“三個代表”思想,。積極參加黨員先進性學(xué)習(xí)，認真做好學(xué)習(xí)記錄,。主動參加雙關(guān)愛活動,，為困難教師及幼兒盡一份愛心。利用各種渠道如電視,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等，了解國家大事,，提高自己的思想政治覺悟,。團結(jié)同事、遵守園內(nèi)的各項規(guī)章制度,。

二,、教育教學(xué)方面

1、認真學(xué)習(xí)幼兒園新《綱要》及《走進新教材》,，全面了解幼兒教育新動態(tài),，思想緊緊跟上現(xiàn)代教育的步伐。認真鉆研教材,，積極參加并完成教研組布置的各項任務(wù),，全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展狀況，因人施教,，努力使幼兒得到全面發(fā)展,。

2,、在教學(xué)中，尊重幼兒,，營造平等,、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關(guān)注每個幼兒,，從幼兒身上汲取閃光點,，去點亮他們自信自立的明燈。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,，激發(fā)兒童的興趣,。我力求尊重每個小朋友，根據(jù)本班的實際情況制定教育計劃,，認真?zhèn)湔n,。我努力讓每一位小朋友都有發(fā)言的機會。多數(shù)用游戲的方式進行各項教育,，讓他們在游戲中愉快學(xué)習(xí),。養(yǎng)成他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，與活潑開朗的性格,。我平時多鼓勵小朋友多方面的發(fā)展,，在平時活動的時候，有時候我會放一些音樂給小朋友聽,，讓他們學(xué)會欣賞,。有時候放比較動感的音樂跟小朋友一起笑啊，唱啊,，跳啊,，讓小朋友有真正自由空間!讓我也回到了童年時光!我鼓勵每一個小朋友用自己的方式去表現(xiàn)自己。讓小朋友在一日生活環(huán)節(jié)中有所放松!

3,、注重學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)對幼兒的作用,。為幼兒創(chuàng)設(shè)一間有特色、有意義的教室,，是教師,、幼兒共同的責(zé)任。讓幼兒成為環(huán)境主人,，用自己的作品和創(chuàng)意去豐富環(huán)境,，體現(xiàn)課程的進行、目標的變化,，幼兒在平時發(fā)揮想象,，大膽進行繪畫和手工創(chuàng)作等，他們的作品得了老師和同伴的肯定,。

我時刻嚴格要求自己,，努力把理論知識轉(zhuǎn)化為實踐,，并運用到教學(xué)活動中!我熱愛幼兒教育事業(yè)。我深深體會到幼教工作的崇高,，責(zé)任的偉大!體會到實踐工作中的意義與歡樂!

三,、家園聯(lián)系方面

教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效，家園溝通,，教師與家長協(xié)力解決教育問題,，提升對幼兒的關(guān)心，共同分擔(dān)教育責(zé)任,。孩子的快樂，是對我工作的鼓勵;家長的滿意,，是對我工作的肯定,。真誠的對待每一位家長，如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,，對家長提出的要求盡量去滿足,，對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答，讓家長感到我不只是孩子的老師,，也是家長的朋友,。同時，我還利用多種媒介與通訊手段,，做到經(jīng)常性和簡潔性,。班主任教師將手機號碼留給每一位家長，以便家長更方便快捷地與老師進行聯(lián)絡(luò),，更好地關(guān)心孩子的成長,。召開家長會和向家長開放園內(nèi)半日活動，使他們了解了班內(nèi)課程特點,，并針對一些問題開展討論,。在園內(nèi)舉辦的“創(chuàng)新藝術(shù)節(jié)”活動中，我積極與家長交流,、合作,，培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新能力。

四,、其他方面

在珍惜幼兒園提供學(xué)習(xí)機會的同時,，也努力吸收外界的信息和知識，今年我本科學(xué)習(xí)結(jié)業(yè),。瀏覽幼兒教育網(wǎng)站,，翻閱幼兒教育雜志，看提升個人品味的書籍,，利用業(yè)余時間進行學(xué)歷學(xué)習(xí),、電腦專業(yè)學(xué)習(xí),，讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中,。

總之,，這學(xué)期來，我努力做好本工作,。但在工作中也難免存在不足,，我會在今后的工作中加以改進，揚長避短,，繼續(xù)努力,，把工作做好，力爭更上一層樓!

此致

敬禮!

辦公室主任工作述職報告篇十三

今年我辦進一步加強了單位的規(guī)章制度和考勤制度,，每周都抽出半個工作日進行學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,，要求每位單位職工都要認真做好學(xué)習(xí)筆記，同時也要求記好個人工作日的工作情況,。另一方面在廉政建設(shè)方面,，我辦嚴格杜絕因工作方面的原因發(fā)生的吃、拿,、卡,、要、報等情況,，從提高個人的自身素質(zhì)建設(shè)出發(fā),，真正地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和黨員的先進模范作用，使之在工作中都要從服務(wù)廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點,，切實做好自身的本職工作,，從而表現(xiàn)出黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,。為我市物業(yè)管理的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻,。

為保存好我辦的相關(guān)檔案資料，實行檔案統(tǒng)一管理,。今年我辦按排一名專職人員到黨校學(xué)習(xí)了檔案管理,，同時對近年的檔案進行了有序整理及分類備檔，即：

（1）開發(fā)建設(shè)單位確保自管的房屋;

（2）使用房屋進行抵頂維修基金的房屋;

（3）欠繳維修基金的房屋;

（4）維修基金繳納比較齊全的房屋;為今后工作查找資料時能夠做到及時便捷,，大大地增加了工作速度和工作效率,。

（1）為進一步確保物業(yè)買受人的合法權(quán)益，杜絕維修基金漏繳現(xiàn)象及開發(fā)建設(shè)單位用房屋抵交維修基金的發(fā)生,，今年我辦與房產(chǎn)局通過業(yè)務(wù)上的溝通,，制定了嚴禁的收繳維修基金程序，即：維修基金必須由物業(yè)買受人自已到我單位繳納,，同時憑借維修基金收據(jù)到房產(chǎn)局辦理產(chǎn)權(quán)手續(xù),，房產(chǎn)局并將維修基金收據(jù)做為要件存檔,。取消了開發(fā)建設(shè)單位代收代繳維修基金的資格。

（2）為了更好地建立維修基金賬戶明細,，細化維修基金賬戶管理,，今年，我辦由會計及業(yè)務(wù)管理員一起到延吉,、汪清學(xué)習(xí)了維修基金管理經(jīng)驗,。同時結(jié)合琿春實際情況，將維修基金賬戶以棟分設(shè)賬戶,，有的并以戶分設(shè)賬戶明細,。從而為今后使用維修基金準備了有效的基礎(chǔ)材料。

（3）催繳“維修基金”的工作：今年,，在州領(lǐng)導(dǎo)進行對全州各縣市收繳維修基金情況的檢查中,，對琿春使用房屋進行抵繳維修基金情況指出了不符合規(guī)定，要求整改,。為此，我辦積極地向上級領(lǐng)導(dǎo)做出了匯報,，經(jīng)研究決定,，市政府向我市開發(fā)單位以通告的形式告知了整改方案。現(xiàn)正在實施當中,。

為便于住宅小區(qū)的管理,，充分體現(xiàn)業(yè)主自制原則，今年我辦又將具備條件的住宅小區(qū)成立了業(yè)主委員會,。即成立了靖源小區(qū)業(yè)主委員會,、金臺花園業(yè)主委員會、國聯(lián)花園業(yè)主委員會,，同時又重新審批了海關(guān)住宅小區(qū)業(yè)主委員會,，并選聘了為民物業(yè)管理有限公司進入海關(guān)住宅小區(qū)進行了物業(yè)管理。

今年維修基金的使用,，主要還是對礦區(qū)職工福利房進行維修改造,。根據(jù)年初計劃，現(xiàn)已完成了屋面防水改造（使用彩鋼瓦材料）15棟,，面積為7627平方米,，使用資金為526，263元人民幣;屋面增做防寒層共計38棟,，面積為27271平方米,，使用資金為810，000元,。對河南礦區(qū)外墻面脫落的房屋維修了5棟,。同時因為河南礦區(qū)原為商品樓的居民反應(yīng)強烈,，現(xiàn)經(jīng)市政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后，又對其使用“sbs”防水材料進行補修,，現(xiàn)已經(jīng)補修完工的面積約為8000多平方米,。

今年，物業(yè)管理企業(yè)的三級以下的資質(zhì)審批下放到地方之后,，我辦將全市的原物業(yè)管理企業(yè)又重新進行了資質(zhì)審批及建檔,。經(jīng)過審查，具備三級資質(zhì)管理的企業(yè)共四家,，即：琿春市為民物業(yè)管理有限公司,、琿春富達建筑安裝有限公司物業(yè)分公司、琿春森林山物業(yè)管理有限公司,、琿春市萬達物業(yè)管理有限公司,。取消了琿春市城管物業(yè)管理有限公司及琿春宏建物業(yè)管理有限公司的物業(yè)管理資質(zhì)。同時對吉興物業(yè)管理有限公司限期辦理物業(yè)管理資質(zhì),，否則將要求其退出我市的物業(yè)管理行業(yè),。從而進一步凈化了我市的物業(yè)管理市場，推動其逐步走入規(guī)范化的軌道上,。

1,、大力提倡業(yè)主委員會的成立;

2、嚴格控制好物業(yè)管理用房的配置情況;

3,、加強宣傳力度,，喚起業(yè)主及物業(yè)企業(yè)的法律意識;

4、進一步建立健全“專項維修基金”的收繳制度;

5,、清理整頓全市的物業(yè)管理行業(yè)市場;

6,、嚴格控制好新建住宅區(qū)物業(yè)管理的介入。