每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧。

科技進(jìn)步的利與弊篇一

在當(dāng)今這個信息化,、數(shù)字化的時代,，科技發(fā)展日新月異。從最初的蒸汽機(jī),、電燈到如今的智能手機(jī),、無人駕駛，科技不斷變革著我們的生活和工作方式,。對于科技進(jìn)步,，我有著自己的一些感悟和體會。

第一段：科技進(jìn)步給我們生活帶來便利

隨著科技不斷進(jìn)步,，我們的生活變得越來越便利,。我們可以通過互聯(lián)網(wǎng)購買物品，通過手機(jī)APP叫外賣,、打車,，通過智能家居控制家電，通過智能手環(huán)監(jiān)測身體健康等等,。這些科技設(shè)備和工具大大減少了我們的時間和精力成本,，提高了我們的生活質(zhì)量。

第二段：科技進(jìn)步帶來的信息化變革

科技進(jìn)步還帶來了信息化的變革,。過去,，人們獲取信息主要通過報紙、電臺,、電視等渠道,。如今，隨著網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)的普及,，我們可以隨時隨地訪問各種各樣的信息,，包括新聞、音樂,、電影,、視頻等等，這種變革讓我們更加便利地獲取各種信息,，也讓我們的文化認(rèn)知更加多元化,。

第三段：科技進(jìn)步帶來的挑戰(zhàn)

科技帶來了便利和變革的同時,，也帶來了一些挑戰(zhàn),。比如,，人們的精神生活越來越短暫和碎片化，注意力越來越難以集中,，智能手機(jī)和社交媒體的泛濫讓人們不斷沉迷其中,。科技變革也讓只會使用現(xiàn)代工具的人失去了某些手工藝的技能與思考方式,，這對未來長遠(yuǎn)的繁榮與發(fā)展可能造成影響,。此外，科技的改變還會帶來治理難題,，如如何保證用戶隱私安全,、如何應(yīng)對人工智能的崛起和人機(jī)關(guān)系等問題。

第四段：科技進(jìn)步需要我們跟進(jìn)

面對科技進(jìn)步帶來的變革和挑戰(zhàn),，我們需要積極地學(xué)習(xí)新的知識和技能,，以及思考現(xiàn)狀和未來的發(fā)展趨勢?？萍嫉氖澜缬泻芏嘞闰?qū)者和跟上者,，而不跟上的人將會面臨更多的失落感。如今的社會,，基于互聯(lián)網(wǎng)的自學(xué)教育,、在線學(xué)習(xí)，人人都可以找到合適自己的發(fā)展路徑和方式,。同時,，我們也可以開展一些公益科技活動，通過科技幫助更多人實(shí)現(xiàn)自我提升和社會價值的實(shí)現(xiàn),，這也體現(xiàn)了科技與人文價值相互融合的深度發(fā)展,。

第五段：科技進(jìn)步讓我們更加需要思考

科技進(jìn)步給我們帶來了便利，帶來了變革和挑戰(zhàn),。但是,，我們也需要思考科技進(jìn)步背后的問題，了解其中產(chǎn)生的技術(shù)和社會問題,，以便我們更好地參與并影響未來的科技發(fā)展方向,。我們需要使科技進(jìn)步更好地適應(yīng)社會的發(fā)展和人類真正的需要，用科技創(chuàng)造和諧美好的社會環(huán)境,。與此同時,，我們也需要始終保持開放心態(tài)和思辨精神，不停地質(zhì)疑,，不停地創(chuàng)新,，讓人類收益于技術(shù),，同時不失去自身的人文價值或道德的底線。

在信息時代的大潮中,，我們面臨利弊兼?zhèn)涞膹?fù)雜情境,。與其為了趕上前進(jìn)的腳步而盲從，我們不妨保持警覺,，做到有則改之無則加勉,，堅持通過理性思考和個人行動去引領(lǐng)和推動科技發(fā)展的方向，共同創(chuàng)造一個更加美好,、多元,、具有人文精神的科技時代。

科技進(jìn)步的利與弊篇二

科技,，這個詞早在20世紀(jì)人們就已經(jīng)不陌生了,。其實(shí)，科技一直都在我們身邊,，隨著時代的進(jìn)步,，我們的科技也越來越發(fā)達(dá)。在過去,，人們買東西都得外出去買,，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng),，足不出戶就能買到所需要的東西,。大家對淘寶、唯品會,、餓了嗎,、樸樸超市網(wǎng)絡(luò)購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化,，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付,，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢,，一個月后還沒有花出去,，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢,。

不僅如此,，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能,、大數(shù)據(jù),、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能,，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮,。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料,，我寫下關(guān)鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料,。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找,，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence),，英文縮寫為ai,。它是研究,、開發(fā)用于模擬,、延伸和擴(kuò)展人的智能的理論、方法,、技術(shù)及應(yīng)用系統(tǒng)的一門新的技術(shù)科學(xué),。雖然這只是一小段文字，人工智能的應(yīng)用也是相當(dāng)?shù)膹V泛,，應(yīng)用于醫(yī)學(xué),、搜救、教育,、制造業(yè)等諸多行業(yè),，但是我從中明白了，在我的身后有一個強(qiáng)大的祖國,。

我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術(shù)企業(yè),，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來,，已經(jīng)進(jìn)入了萬物互聯(lián),，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式,，并帶來非常驚人的變化,。

現(xiàn)在可以通過先進(jìn)技術(shù)追溯食品來源，實(shí)現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃,，無人超市購物,，無人駕駛技術(shù)等，人工智能,、大數(shù)據(jù),、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術(shù)方向都在蓬勃發(fā)展,，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活,。

我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮,，自豪感油然而生,，使命感也倍加迫切,。

科技進(jìn)步的利與弊篇三

科技可以推動社會發(fā)展。一個集體,，一個國家,，如果有一個強(qiáng)大的科技體系，那么它一定很強(qiáng)大,。放眼望去,，現(xiàn)在的世界大國不出中國、美國,、日本以及歐洲幾個國家,。而這些國家的科技都是非常強(qiáng)大的。且科技還可以使我們的生活更加輕松,。

我們可以想象一下,，假設(shè)我們生活在一個充滿科技的時代。滿天都有飛車,，一進(jìn)家門就有機(jī)器人給我們脫衣服,、倒水，那么這樣的生活是多么舒適,、多么愜意,、多么方便的。

計算機(jī)是當(dāng)今社會上普遍引用的高科技,。第一臺計算機(jī)于1946年的美國誕生后,，人們便無法停止對計算機(jī)的研究，不斷提高它的性能,。2020年12月4日,，當(dāng)“九章”量子計算機(jī)于中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)誕生后，就標(biāo)志這計算機(jī)業(yè)將更上一層樓,。這個計算機(jī)領(lǐng)先于世界絕大多數(shù)的計算機(jī),，它求解數(shù)學(xué)算法高斯玻色取樣的只需200秒，領(lǐng)先其他計算機(jī)近百億倍,。中國從此走上計算機(jī)行業(yè)的強(qiáng)國,。

人們渴望觀天，現(xiàn)在就有了天文望遠(yuǎn)鏡,。以前的中國,，根本無法拿天文望遠(yuǎn)鏡去與別的國家比較。而現(xiàn)在不一樣了,，中國有了世界上最大的天文望遠(yuǎn)鏡“天眼”,。它坐落于溝壑山嶺之間，孤獨(dú)的望著天空，永不停息,。迄今為止,，它已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了300余顆脈沖星。它的誕生,，標(biāo)志著中國不在是落后國,，中國已經(jīng)站起來了，它已經(jīng)走向世界巔峰了,。

科技引領(lǐng)著時代,，科技強(qiáng)則時代進(jìn)步，則國家富強(qiáng),。我們應(yīng)該穩(wěn)扎穩(wěn)打,，好好學(xué)習(xí)，為科技鋪路,，為國家爭光,。

科技進(jìn)步的利與弊篇四

伴隨著人類文明的不斷發(fā)展，科技進(jìn)步已經(jīng)成為了人類生活中不可或缺的一部分,，對于我們每個人來說，科技也已經(jīng)成為了一個無法回避的事實(shí),。在這個快速發(fā)展的時代里,，我們需要對科技進(jìn)步有一個全面而深入的了解和認(rèn)識，以實(shí)現(xiàn)我們自我價值的同時,，更好地適應(yīng)社會變化,。

第二段：科技進(jìn)步所帶來的利益

科技進(jìn)步的最大好處就是方便人們的生產(chǎn)和生活，從而提高人們的生活質(zhì)量,。例如,，大型電子設(shè)備的普及讓我們生活變得更加便利，能夠無時無刻地享受高質(zhì)量的生活服務(wù),。同時,，高新技術(shù)的應(yīng)用也促進(jìn)了各個領(lǐng)域的快速發(fā)展和轉(zhuǎn)型，從而帶動了社會進(jìn)步的步伐,。

第三段：科技進(jìn)步所帶來的挑戰(zhàn)

然而,，科技進(jìn)步也帶來了一系列的問題和困難，例如信息不對稱,、資源爭奪,、隱私泄露、道德失范等,。特別是隨著未來科技的不斷發(fā)展,，我們可能會面臨更多的挑戰(zhàn)和風(fēng)險。因此，我們需要對科技進(jìn)步持有一種合理和審慎的態(tài)度,，以避免身陷其中的危險,。

第四段：科技進(jìn)步應(yīng)該怎樣應(yīng)對這些挑戰(zhàn)

在面對上述問題時，我們首先應(yīng)該具備科學(xué)的意識和認(rèn)知能力,。我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識到科學(xué)技術(shù)的局限性以及未來發(fā)展趨勢,，這有助于我們提前準(zhǔn)備和避免出現(xiàn)緊急情況。其次,，我們應(yīng)該建立起一個科學(xué)的風(fēng)險管理機(jī)制來對各種風(fēng)險進(jìn)行管理和控制,。最后，我們應(yīng)該注重社會普及和教育,，提高大眾對科技進(jìn)步的認(rèn)識,，以及對相關(guān)規(guī)范和法律的了解和遵守。

第五段：結(jié)論

正如人們所說：“技術(shù)是厲害的,，但人也要厲害”,。在面對科技進(jìn)步的時代浪潮時，我們必須強(qiáng)調(diào)人本主義,，向社會傳遞正能量,，保證個人、社會和人類整體的發(fā)展,?？傊萍歼M(jìn)步對于人類的未來發(fā)展具有不可替代的作用,，我們應(yīng)該始終保持積極的態(tài)度去面向未來,，探索技術(shù)和人文藝術(shù)的均衡發(fā)展。

科技進(jìn)步的利與弊篇五

第一章總則

第一條為貫徹落實(shí)“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針,，推進(jìn)創(chuàng)新步伐,，以創(chuàng)新促發(fā)展，實(shí)施科技興公司戰(zhàn)略,，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神,，結(jié)合公司實(shí)際情況,，制定本管理辦法。

第二章管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及其職能

第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”,，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會,。管理機(jī)構(gòu)設(shè)置如下：

1、公司科技管理委員會

主任：公司

副主任：公司

委員：公司

2,、技術(shù)成果評審委員會

主任：公司

委員：公司

3,、管理成果評審委員會

主任：公司

委員：公司

第三條管理機(jī)構(gòu)職能

1,、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，公司科技管理委員會負(fù)責(zé)對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進(jìn)行部署和管理,；對下設(shè)的技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進(jìn)行平衡和協(xié)調(diào),，對出現(xiàn)的重大事項進(jìn)行決策。

2,、技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會,，在公司科技管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在科技成果和管理成果兩個方面,，分別開展管理工作,。

第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術(shù)部設(shè)科技管理中心，具體負(fù)責(zé)全公司科技工作的日常管理,，主要范圍包括技術(shù)成果,、管理成果、qc成果,、專利發(fā)明,、月度創(chuàng)新成果、科技論文等,。主要工作內(nèi)容：項目的立項,、監(jiān)督實(shí)施、成果受理,、組織鑒定(評議或驗(yàn)收),、申報評獎、資料歸檔及其它相關(guān)的日常工作,。

第三章項目的立項及實(shí)施

第五條公司級項目的立項。

1,、每年11月由科技管理中心負(fù)責(zé)組織公司級項目的立項工作,。

2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排,，結(jié)合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全,、生產(chǎn)、經(jīng)營,、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要,，每年下達(dá)一次項目計劃，實(shí)行立項管理,。

3,、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目(課題)，經(jīng)各專業(yè)負(fù)責(zé)人審查后,，向科技管理中心申報立項,。科技管理中心負(fù)責(zé)將申報立項的項目(課題)匯總，報公司科技管理委員會審批,，由公司行文下發(fā)到各單位,。

4、年度中,，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目,，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,，科技管理中心方可受理,。

第六條集團(tuán)公司級及以上級科技項目的立項。

凡是申報公司級及以上立項的項目,，分管專業(yè)副總必須組織承擔(dān)單位課題人員對項目進(jìn)行廣泛調(diào)研和論證,，填寫(公司重大科研項目計劃項目立項建議書)報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后,，由科技管理中心負(fù)責(zé)逐級申報立項,。

第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達(dá)的立項項目，項目負(fù)責(zé)人和承擔(dān)單位要擬定項目實(shí)施方案,，做到措施,、人員、資金,、設(shè)備,、儀器等各項工作的落實(shí)到位，認(rèn)真組織實(shí)施,?？萍脊芾碇行娜藛T要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解,、掌握,、督促、協(xié)調(diào)立項項目的實(shí)施,，提出指導(dǎo)性建議,，保證立項項目按期完成。

第四章成果的申報和評審

第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助,、督促有關(guān)單位和人員進(jìn)行材料整理,。凡公司立項管理的項目完成后，承擔(dān)單位必須及時寫出技術(shù)工作報告,，經(jīng)專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核并簽署意見后,，報科技管理中心申報評審。

第九條對所受理的項目成果,，由專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人牽頭,，匯同承擔(dān)單位及有關(guān)部門,，對成果進(jìn)行現(xiàn)場考察，提出初評意見,，為成果評審委員會的評審提供依據(jù),。

第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員,，對經(jīng)專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人初評的項目成果,，按照科技含量、技術(shù)水平,、社會效益,、經(jīng)濟(jì)效益等內(nèi)容，進(jìn)行綜合評議,，確定獲獎成果及等級,，并報公司科技管理委員會審定。

第十一條凡申報集團(tuán)公司級及以上評獎的成果,，必須經(jīng)過集團(tuán)公司及以上組織的鑒定或評議,。科技管理中心負(fù)責(zé)協(xié)助,、指導(dǎo)成果完成單位,，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料,，提交組織鑒定或評議的部門,。科技管理中心負(fù)責(zé)鑒定(評議)會議的組織和協(xié)調(diào),，并負(fù)責(zé)項目成果的申報評獎工作,。

第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全,、生產(chǎn),、經(jīng)營、管理,、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益,、效果突出的創(chuàng)新成果,，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后,，報科技管理中心登記匯總,，按季度進(jìn)行評審。

第五章科技人員的管理及評選

第十三條對全公司工程技術(shù)人員實(shí)行業(yè)績量化考核管理,，具體如下：

1,、月度創(chuàng)新成果：每完成1項,，記10分，經(jīng)評審獲獎后,，加10分,。

2、公司級成果：每完成1項,，記15分,；通過集團(tuán)公司評議的，再加15分,。

3,、集團(tuán)公司級成果：申請報獎后，獲集團(tuán)公司特等獎的,，記60分,；獲一等獎的，記40分,；獲二等獎的,，記30分；獲三等獎的,，記20分,。

4、省部級(包含省局級)成果：申請報獎后,，獲一等獎的,，記80分；獲二等獎的,，記60分,；獲三等獎的，記40分,。

5,、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的,，記150分,；獲二等獎的，記100分,；獲三等獎的,，記80分。

7,、專利：1項專利成果,，記30分。

8,、對同一成果,，屬多人參與的,，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分,，第三名按第二名得80%記分,，依次類推遞減記分。論文參照成果,，按比成果多10%的幅度遞減記分,。

9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果,，公司年度成果,，獲集團(tuán)公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果,、管理成果,、qc成果、專利,。本標(biāo)準(zhǔn)涉及論文為在國內(nèi)外公開(含經(jīng)省級批準(zhǔn)有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的)發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文,。

10、成果評定級別以證書,、公示的文件為準(zhǔn),。

11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負(fù)責(zé),。

第十四條公司對在技術(shù)創(chuàng)新方面做出突出貢獻(xiàn)的個人進(jìn)行獎勵,，每年評選

出十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”，在年度科技創(chuàng)新工作會議上進(jìn)行表彰獎勵,。優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的評選,，參照第十三條規(guī)定，以一個年度為期限,，量化積分占70%,，綜合考察其它方面業(yè)績占30%(由科技管理委員會委員投票評選)。

第六章論文的管理規(guī)定

第十五條公司鼓勵廣大職工結(jié)合工作實(shí)際積極發(fā)表科技論文,，并定期進(jìn)行評選,，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文,，不包括政研論文或通訊報道等,。

第十六條論文級別的劃分原則

1、刊物級別界定

刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別,、發(fā)行面向范圍大小等要素進(jìn)行界定，分為國家級,，省部級,、地市級(包括集團(tuán)公司級)三級,。

由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的科技期刊,，或在全國有重要影響的學(xué)術(shù)期刊定為國家級期刊,；由省級主辦的刊物，包括省局,、高等院校學(xué)報,、煤科總院下屬分院(所)主辦的科技期刊，定為省級期刊,；由地市級主辦的刊物,，包括集團(tuán)公司級及有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的期刊，定為地市級期刊,。

2,、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照(論文量化評審表),，由評委會進(jìn)行綜合審定,。

第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復(fù)印件,，到科技管理中心登記建檔,，不登記不予受理評獎。

第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：

1,、本公司在職職工撰寫,；

2、內(nèi)容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關(guān)聯(lián),，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案,；

3、論文內(nèi)容與本職工作密切相關(guān),，針對本專業(yè)工作所撰寫,；

4、在國內(nèi)外公開正式刊物上或有內(nèi)部準(zhǔn)印證刊物上發(fā)表,；

5,、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn),、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文,，其它不列入獎勵范圍。

第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的論文,，必須對關(guān)鍵技術(shù)或數(shù)據(jù)保密,，在發(fā)表前，必須得到審核批準(zhǔn),，方可對外發(fā)表,。技術(shù)方面的論文由相關(guān)專業(yè)的副總審核把關(guān),，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟(jì)師把關(guān)。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文,，審核者簽字,，作者到科技管理中心登記備案。否則,，不列入獎勵范圍,，并追究相關(guān)責(zé)任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù),、事項等企業(yè)秘密把關(guān)負(fù)責(zé),。

第二十條凡發(fā)表的與公司相關(guān)的論文，出現(xiàn)內(nèi)容不實(shí),，泄露企業(yè)核心技術(shù)秘密,，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔(dān)具體責(zé)任,，并聯(lián)帶追究審核者的責(zé)任,。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理,。

第二十一條對在公開學(xué)術(shù)會議上交流發(fā)表并獲獎的論文,，根據(jù)其會議級別、論文質(zhì)量,、獲獎等級等因素,，確定獎勵數(shù)額。

第二十二條對同一類內(nèi)容的論文,，只獎勵第一個發(fā)表的作者,，其他發(fā)表的人員，不再重復(fù)獎勵,。

第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員,，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員,，不予獎勵,。其識別界定由評審委員會負(fù)責(zé)。

第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負(fù)責(zé)受理,、審核,、初評,，對初評合格的論文,，每季度向公司評審委員會提交一次,。由科技,、管理評審委員會進(jìn)行評選,，對優(yōu)秀論文按相應(yīng)級別的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎勵,，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰,。經(jīng)管理委員會評審確認(rèn),，不屬實(shí)的論文，不予獎勵,。

第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定

第二十五條屬集團(tuán)公司立項的項目，實(shí)行項目負(fù)責(zé)制(或招聘制),，具體落實(shí)到人,，明確一名項目負(fù)責(zé)人。項目負(fù)責(zé)人必須從事項目相關(guān)專業(yè)的研究,，項目主要參加人員應(yīng)直接從事研究工作,，在成果材料中，研究人員按貢獻(xiàn)大小依次排名,。

第二十六條對列入集團(tuán)公司立項的項目完成后,，在運(yùn)行1～3個月的基礎(chǔ)上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心,，科技管理中心負(fù)責(zé)上報有關(guān)部門,，申請組織評議或驗(yàn)收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運(yùn)行一個月以上后,，將成果材料報到科技管理中心,，公司組織有關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行評審。

第二十七條公司創(chuàng)新成果由第一完成單位提出申請,，并附有關(guān)成果鑒定(評議,、驗(yàn)收)證書、經(jīng)濟(jì)效益證明,、成果研究報告,、工業(yè)性試驗(yàn)報告等有關(guān)材料。

第二十八條對獲公司獎勵成果實(shí)行公示制度,。由科技管理中心負(fù)責(zé)將公司初評獲獎成果的具體內(nèi)容,，在公司局域網(wǎng)和“科技櫥窗專欄”內(nèi)公示7天，做到公開,、公正,、公平、合理,。

第二十九條申報上級獎勵的成果,，必須通過上級或公司組織的技術(shù)鑒定、評議或驗(yàn)收,。凡是有爭議的科技成果,，在爭議未解決之前，不得申報獎勵。

第八章管理現(xiàn)代化和qc成果管理的規(guī)定

第三十條各單位主要負(fù)責(zé)人要提高管理現(xiàn)代化和qc質(zhì)量管理的思想意識,，落實(shí)專人負(fù)責(zé),，積極開展管理創(chuàng)新活動；有條件的單位,、部門都要成立質(zhì)量管理(qc)小組,。

第三十一條管理現(xiàn)代化成果管理規(guī)定

1、選題原則

管理先進(jìn)性,、經(jīng)濟(jì)合理性和現(xiàn)實(shí)可行性相結(jié)合,，當(dāng)前需要與長遠(yuǎn)需要相結(jié)合；企業(yè)效益與社會效益相結(jié)合,；管理進(jìn)步與技術(shù)進(jìn)步相結(jié)合,；改革與創(chuàng)新相結(jié)合。

2,、選題范圍

企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,、規(guī)劃、政策,、管理,、體制改革研究，技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析,、現(xiàn)代化管理方法探索創(chuàng)新性研究,，計算機(jī)管理信息系統(tǒng)設(shè)計與軟件開發(fā)研究等。

3,、立項管理

每年12月份,，進(jìn)行企業(yè)管理現(xiàn)代化立項，各單位填寫企業(yè)管理現(xiàn)代化課題立項表,，報科技管理中心,。

4、申報獎勵

企業(yè)管理現(xiàn)代化成果完成后,，將材料報科技管理中心匯總,，由公司推選優(yōu)秀的成果申報集團(tuán)公司獎勵。公司級評選在年末進(jìn)行,，對評選出的優(yōu)秀成果在科技創(chuàng)新大會上表彰獎勵,。

第三十二條質(zhì)量管理(qc)成果管理規(guī)定

1、qc小組注冊登記每年一次,。在每年的2月份,，由各單位提出申請，報科技管理中心進(jìn)行審核,、注冊,。小組活動課題的登記,，每選定一個活動課題，在開展活動之前就要進(jìn)行一次課題的'注冊登記,。

2,、qc小組成果申報實(shí)行逐級申報制。首先參加本公司成果評審,，對獲得優(yōu)秀成果獎的成果,，由科技管理中心統(tǒng)一向上逐級申報獎勵。

組或沒有小組活動原始記錄的成果不予評獎,。

第九章獎勵規(guī)定

第三十三條公司每年召開一次科技創(chuàng)新工作會議,，總結(jié)全公司上屆科技工作，部署下屆的科技規(guī)劃,，并對優(yōu)秀技術(shù)成果和管理成果、優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員和優(yōu)秀科技工作者等進(jìn)行表彰獎勵,。

第三十四條公司每年評選十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”,；對月度創(chuàng)新成果和發(fā)表的論文，公司每季度進(jìn)行一次評癬獎勵,。

第三十五條獎勵范圍

1,、新研制開發(fā)的優(yōu)秀科技成果(包括新產(chǎn)品、新技術(shù),、新工藝,、新材料等)。

2,、在本公司首次推廣應(yīng)用并取得良好效益的先進(jìn)科技成果(包括新儀器,、新設(shè)備的應(yīng)用)。

3,、在本公司生產(chǎn),、安全、經(jīng)營,、管理,、物業(yè)、非煤等方面取得的優(yōu)秀成果,。

4,、群眾性的崗位小竅門、絕活等優(yōu)秀成果,。

5,、取得顯著經(jīng)濟(jì)效益的重大科技成果和重大創(chuàng)新成果。

6,、集團(tuán)公司及以上級公開發(fā)行刊物上發(fā)表的優(yōu)秀技術(shù)或管理論文,。

7,、各種具有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利發(fā)明成果。

第三十六條獎勵等級及標(biāo)準(zhǔn)

1,、公司科技成果設(shè)一,、二、三等獎,。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%,、15%、35%,；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元,、x元、x元,；主要完成人員分別取前7,、6、5位人員,。

2,、公司現(xiàn)代化管理成果設(shè)一、二,、三等獎,。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%、15%,、30%,；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元,、x元,。

3、公司qc成果設(shè)優(yōu)秀獎,、先進(jìn)獎,、鼓勵獎三個級別，分別對應(yīng)獎勵x元,、x元,、x元；

4,、公司月度創(chuàng)新成果,，由評審委員會根據(jù)其技術(shù)水平高低和所創(chuàng)效益的大小確定等級，每項給予100～1000元獎勵,。

5,、公司設(shè)立效益獎項。對為本公司創(chuàng)造較大經(jīng)濟(jì)效益的科技創(chuàng)新成果,、重大科技成果轉(zhuǎn)化項目進(jìn)行重獎,，獎勵標(biāo)準(zhǔn)按本年成果轉(zhuǎn)化所創(chuàng)凈效益的1～5%,。所創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益必須要附計算基礎(chǔ)，由財務(wù)部門負(fù)責(zé)人審定并簽字,，經(jīng)公司科技管理委員會研究決定后執(zhí)行,。

6、對優(yōu)化設(shè)計方案,，產(chǎn)生明顯效益的設(shè)計,，經(jīng)公司科技評審委員會評審確定，公司按創(chuàng)效益的1～3%對有關(guān)設(shè)計人員給予獎勵,。

7,、優(yōu)秀科技或管理論文的評選設(shè)立一、二,、三等獎,，比例分別占所評選論文的10%、15%,、35%,。評選時，由科技管理委員會根據(jù)論文發(fā)表的級別,、內(nèi)容質(zhì)量、文字多少等方面的情況,，按(論文量化評審表)所定標(biāo)準(zhǔn)量化評定,；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元,、x元,；與外單位合作的論文按一半獎勵。

8,、對公司評出的優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員,，分別給予每月x元的科技津貼補(bǔ)助，執(zhí)行時間一年,；對連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的,，分別給予每月x元津貼補(bǔ)助，執(zhí)行時間一年,；對連續(xù)三年及三年以上年度被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的,，分別給予每月x元津貼補(bǔ)助，執(zhí)行時間一年,。

9,、公司鼓勵廣大員工崗位成才，對在地市級及以上級組織的各類技術(shù)比武中,，獲得國家級,、省部級,、地市級榮譽(yù)稱號的個人，分別按照本人上年度實(shí)發(fā)工資總額的2倍,、1倍,、0.5倍給予一次性獎勵，同一榮譽(yù)稱號,，以最高級別獎勵,，不重復(fù)授獎。

(1)個人年度實(shí)發(fā)工資總額以公司人力資源部核定證明為準(zhǔn),。

(2)本條款中,，地市級不包括集團(tuán)公司級，受獎人員為公司中層管理人員及以下的所有員工,。

10,、對在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新方面做出突出貢獻(xiàn),，獲得地市級及以上級獎勵的成果的完成人員，給予一次性獎勵,。(獎勵標(biāo)準(zhǔn)見附表)

第三十七條所有科技獎勵要按貢獻(xiàn)大小分配,，杜絕平均分配現(xiàn)象；同一獲獎成果由兩個以上單位完成的,，獎金發(fā)到第一完成單位,，由其負(fù)責(zé)分配；同一成果獲得多項表彰獎勵時,，按最高級別獎勵,，不重復(fù)授獎。

第三十八條獲獎成果的受獎人員以項目策劃和具體研究人員為主,，按貢獻(xiàn)大小排序,。項目主要受獎人員是指提出項目思路和確定項目的總體方案設(shè)計，直接參與和對關(guān)鍵技術(shù),、問題的解決做出重要貢獻(xiàn)的人員,。

第十章考核規(guī)定

第三十九條采掘設(shè)計、通防,、機(jī)電,、運(yùn)輸?shù)葘I(yè)，每年至少提出1項系統(tǒng)優(yōu)化項目,，填寫好(系統(tǒng)優(yōu)化項目任務(wù)書)后,，報集團(tuán)公司對口專業(yè)一份，交科技管理中心1份,。否則,，對分管副總罰款200元,，并對專業(yè)通報批評。

第四十條實(shí)行專業(yè)目標(biāo)量化考核,，全公司每年要保證完成集團(tuán)公司級以上獲獎成果10項,，其中確保省部級獲獎成果4項。指標(biāo)分解為：采掘?qū)I(yè)3項,，通防安全專業(yè)2項,，機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)3項，管理經(jīng)營1項,，非煤產(chǎn)業(yè)1項,。每少一項罰專業(yè)分管副總200元。每年各管理部室必須至少有2項公司級管理成果,，部室主要負(fù)責(zé)人至少完成2篇論文,，副總牽頭完成至少2項公司級以上管理成果，副公司級領(lǐng)導(dǎo)至少完成1項集團(tuán)公司級以上成果,，否則,，對相關(guān)人員罰款100元。

第四十一條實(shí)行專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,。公司各專業(yè)副總對本專業(yè)科技創(chuàng)新工作負(fù)責(zé),，每季度組織一次專業(yè)科技創(chuàng)新會議，落實(shí)科技項目,、新技術(shù)推廣項目的完成情況,，篩選排查新的創(chuàng)新項目，對已完成的項目,，要及時組織編寫出材料，報送科技管理中心申請評議或鑒定,。各專業(yè)副總每年至少參與完成一項集團(tuán)公司級以上的成果,，否則罰款100元。

第四十二條實(shí)行工程技術(shù)人員年度科技業(yè)績考核制,。高級職稱人員,，每年至少完成公司級成果1項，發(fā)表科技論文1篇,；中級職稱人員,，每年至少完成1項公司級成果，或2項月度創(chuàng)新成果,；初級職稱人員,，每年至少完成1項月度創(chuàng)新成果，或發(fā)表1篇科技論文,。

也沒有的單位的黨政負(fù)責(zé)人罰款100元/人,。年終考核,，沒有完成個人規(guī)定指標(biāo)的，對副總罰款200元/人,，對工程技術(shù)人員罰款100元/人,；對沒有成果的單位罰款500元，并對單位黨政負(fù)責(zé)人罰款100元/人,；由公司年度立項的科技項目,，若沒有特殊情況，到期完不成的,，對項目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人每項罰款100元,。

第四十四條對由集團(tuán)公司立項管理的項目(包括系統(tǒng)優(yōu)化、新技術(shù)推廣應(yīng)用等),，不積極組織實(shí)施,，到期沒有完成的，所屬專業(yè)承擔(dān)集團(tuán)公司的罰款,，并對項目分管副總罰款x元,。

第四十五條科技管理中心是全公司科技工作的管理部門，具體負(fù)責(zé)科技工作的日常運(yùn)行管理和考核工作,，每半年組織一次科技發(fā)布會,，每月監(jiān)督檢查一次項目的完成情況，掌握項目的進(jìn)度,，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的有關(guān)問題,，指導(dǎo)正常開展工作，做好記錄,，定期向公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,。對科技創(chuàng)新活動開展不力、不重視的單位進(jìn)行通報,，并給予100～500元的處罰,。

第四十六條科技管理中心對已完成的項目及時督促編寫成果材料，報送到主管部門,，組織鑒定(評議或驗(yàn)收)工作,。每年至少要向集團(tuán)公司申請評議(或驗(yàn)收)20項以上技術(shù)成果，年終考核時,，每少一項,，對科技管理中心人員罰款100元。每季度對各種成果的完成情況,、論文發(fā)表情況及對單位和個人的考核情況通報一次,。

科技進(jìn)步的利與弊篇六

隨著全球經(jīng)濟(jì)的`飛速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)與資源、環(huán)境之間的矛盾逐步顯現(xiàn).經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展不應(yīng)以犧牲生態(tài)環(huán)境和對自然資源的過度消耗為代價.這就需要轉(zhuǎn),變經(jīng)濟(jì)增長方式,依靠科技創(chuàng)新提高資源的利用率,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展.因此,加強(qiáng)對區(qū)域科技進(jìn)步的監(jiān)測與分析是十分必要的.我們通過對近5年河南省科技進(jìn)步統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行趨勢分析,對科技進(jìn)步狀況作以簡要評價,以期為制定區(qū)域科技創(chuàng)新政策提供依據(jù).

科技進(jìn)步的利與弊篇七

黃旭華,，趙保丹等人的成就，讓我們肅然起敬的同時又暗自感嘆中國的人才越來越多了,！回望上世紀(jì),，長時間的落后使中國停滯不前甚至還有倒退的趨勢，但令人難以置信的是這樣一個貧窮落后的國家在短短幾十年的時間里飛速的進(jìn)步,、發(fā)展,，并在科技上取得了一個個的創(chuàng)新、突破,，使其它的國家不敢小瞧,，在世界上有了一席之地。

究其原因,，是對科技的重視?，F(xiàn)代社會進(jìn)步飛速，可以確定未來是以科技為中心的時代,，只有掌握科技,，重視科技的發(fā)展，國家才會進(jìn)步,、強(qiáng)大,。

短短十年之內(nèi)，我國從按鍵手機(jī)到智能手機(jī),，從2g到5g,，從沒有到c919，都表明了我國對科技的重視,，都令世界人民贊嘆,。這些科技的果實(shí)都表明了中國的進(jìn)步。這背后更離不開那些科研人員默默地付出,，他們耐住寂寞,，幾十年如一日的工作，為科技的進(jìn)步發(fā)光發(fā)熱,，為中國的美好未來努力奮斗。

中國的未來是一片光明的,，坦蕩的大道,，每個人都在為中國的進(jìn)步而努力著、奮斗著推動科技的發(fā)展,，讓科技的發(fā)展推動著中國的進(jìn)步,，不斷向上。

科技中國是未來中國的發(fā)展方向,，未來的中國是一個處處充滿科技的國家,，是一個畢竟站在世界前列的國家,，不會再有人看不起中國，而是會贊美中國,。

中國科技是我們對未來的希望,。以后，我想每個人提起科技都會想起中國,，想起中國科技的強(qiáng)大,，想起中國的成就，我們每個中國人都會以它為驕傲,，為自己是一個中國人而驕傲,，為自己出生在如此富強(qiáng)的一個國家而驕傲，為自己以后能在國家的發(fā)展出一份力而驕傲,！

在中國的進(jìn)步中,，科技是必不可少的一環(huán)，中國對科技也越來越重視,，相信未來的中國一定會進(jìn)步飛速,！

作為中學(xué)生的我們，也應(yīng)該重視科技,，熱愛科技,，以為祖國做貢獻(xiàn)為榮，能早日的采下科技之果,、讓中國越來越強(qiáng)大,、美好，讓人民生活越來越幸福,，讓今后祖國的偉大有我們的一份付出,！

科技進(jìn)步的利與弊篇八

問，科技發(fā)展利大還是弊大,？毋庸置疑,，當(dāng)然是利大！作何解釋,？不用解釋,！中華文明八千年歷史文明就是鐵證如山，歷史每時每刻都在改變,，科技每時每刻都在發(fā)展,。人類從茹毛飲血原始生活學(xué)會利用或燒熟食物，從依靠自然到繁殖飼養(yǎng),，從手無寸鐵到冶金煉石,，這不都是進(jìn)步，這不都是發(fā)展？如果是弊端大于利的話,，那人類為什么都還不約而同的選擇了進(jìn)步,？只有進(jìn)步才能使明天更美好！一個人不進(jìn)步是可悲的,，一個國家不進(jìn)步是沒落的,，一個世界不進(jìn)步是黑暗的。只要在不斷的進(jìn)步中,，人類的生活才可以得到升華,。

科技進(jìn)步的利與弊篇九

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一年來，我組織全區(qū)各級,、各部門認(rèn)真落實(shí),、省政府《關(guān)于依靠科技進(jìn)步推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的決定》和李長春同志提出的科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新“六個一”工程精神，積極指導(dǎo)各級,、各部門響應(yīng)省,、市開展“科技活動月”的號召，在全區(qū)開展一系列的群眾性科技活動,，宣傳科技知識,，弘揚(yáng)科學(xué)精神，使我區(qū)干部群眾的科技意識得到新的提高,，并在全區(qū)范圍內(nèi)掀起了一股“學(xué)科學(xué),、愛科學(xué)、講科學(xué),、用科學(xué)”的熱潮,。同時，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,，大力實(shí)施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略,，積極開展科技創(chuàng)新工作，有效地促進(jìn)了國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展,。

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識,。

一年來,，本人再次學(xué)習(xí)了、省政府《關(guān)于依靠科技進(jìn)步推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的決定》,，學(xué)習(xí)了李長春同志提出的科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新“六個一”工程的指示,，學(xué)習(xí)了《科技工作手冊》、《知識產(chǎn)權(quán)理論》,、《知識經(jīng)濟(jì)之路》和《wto小知識》等課程,，參加了“廣東省加入wto的機(jī)遇、挑戰(zhàn)和對策”科技報告會,，參加了由暨南大學(xué)王培林教授所作的《科技進(jìn)步與社會發(fā)展》專題報告會,。通過學(xué)習(xí)，自己對科學(xué)技術(shù)的重要性和當(dāng)今科學(xué)技術(shù)的發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識,。我認(rèn)為,，作為一把手，首先要在思想上,、觀念上對“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的科學(xué)論斷要有深刻的理解,，對新形勢下實(shí)現(xiàn)“科教興國”戰(zhàn)略，加快科技進(jìn)步要有具體的行動,。其次是要貫徹好“第一把手抓第一生產(chǎn)力”的思想,，必須根據(jù)我區(qū)作為肇慶市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心區(qū)和珠三角經(jīng)濟(jì)發(fā)展區(qū)域的實(shí)際，突出重點(diǎn),，攻破難點(diǎn),，著眼于依靠科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新，解決我區(qū)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,、堆頭不大,、水平不高等問題。此外,，作為區(qū)委一把手,，不僅要提高自己，還要發(fā)揮主導(dǎo)作用,，通過層層發(fā)動,，級級帶動，提高全區(qū)各級干部和群眾的科技意識,。為此,，我主持召開班子科技專題會議，組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央,、,、有關(guān)推進(jìn)科技進(jìn)步的文件，研究我區(qū)的科技進(jìn)步工作,。在各種場合和會議上我經(jīng)常向各級領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)調(diào)科技進(jìn)步工作,，并明確提出堅持實(shí)施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略、推進(jìn)科技進(jìn)步的各項政策措施,，推動我區(qū)科技的發(fā)展,。

二,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制,。

推動科技進(jìn)步,，關(guān)鍵是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制,，做好規(guī)劃,、管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作,，為科技進(jìn)步營造良好的環(huán)境,。

在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)方面，我經(jīng)常檢查各鎮(zhèn)(辦),、各部門落實(shí)“一把手抓第一生產(chǎn)力”的情況,，使各級黨委和政府以及各職能部門、各鎮(zhèn)(辦)一把手都親自抓本單位,、本地區(qū)的科技工作,。我還指示區(qū)委組織人事部門利用機(jī)構(gòu)改革之機(jī)，選拔任用一批學(xué)歷高,、知識結(jié)構(gòu)合理的年青干部充實(shí)到科技工作領(lǐng)導(dǎo)班子,，任用一批具有一定專業(yè)技術(shù)知識的鎮(zhèn)(辦)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任科技副鎮(zhèn)長(副主任)，形成了從上到下協(xié)調(diào)運(yùn)作的科技工作組織領(lǐng)導(dǎo)體系,。此外,，為扎實(shí)推進(jìn)科技進(jìn)步各項工作，每年我都指示辦公室,、組織部,、科技局等部門對全區(qū)科技工作進(jìn)行督查跟蹤，還親自研究部署開展鎮(zhèn)(辦)領(lǐng)導(dǎo)搞好科技實(shí)績考核工作,。

在完善機(jī)制方面,，我提出推進(jìn)科技進(jìn)步工作應(yīng)形成“政府推動、市場引導(dǎo),、企業(yè)運(yùn)作”的模式,，并指導(dǎo)和參與了我區(qū)推進(jìn)科技進(jìn)步的有關(guān)機(jī)制的建立。一是企業(yè)的動力機(jī)制,。我強(qiáng)調(diào)確立企業(yè)在科技進(jìn)步中主體地位的利益驅(qū)動原則,，使依靠科技進(jìn)步真正成為企業(yè)提高效益和開拓市場的'內(nèi)在動力，并轉(zhuǎn)化為企業(yè)的自覺行動,。如去年我直接參與確定了12家技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)后,，我親自到點(diǎn)給企業(yè)主作動員，使這些企業(yè)都分別建立了自身的技術(shù)開發(fā)中心或新產(chǎn)品開發(fā)室,，并根據(jù)自己掌握的新信息,，鼓勵他們根據(jù)市場需求,，大膽應(yīng)用新技術(shù)，研制和開發(fā)新產(chǎn)品,，收到較好的效果,。對一些取得顯著成效的企業(yè)，我還建議政府有關(guān)部門對他們實(shí)行獎勵,。二是人才的吸納機(jī)制。作為一把手,，在人才觀念上,，我始終確立人才和智力是第一資源的認(rèn)識。針對本區(qū)人才欠缺,、結(jié)構(gòu)不合理的狀況,，我提出要摒棄狹隘的地域觀念，突破傳統(tǒng)的人才引進(jìn)體制障礙,，全方位吸納人才,。對已引進(jìn)的人才，我要求各單位要大膽使用,，切實(shí)解決他們在工作和生活上的問題,，使人才能引得進(jìn)，留得住,，有發(fā)展,。在抓好人才引進(jìn)的同時，我亦注意對現(xiàn)有人才隊伍的培訓(xùn)提高,，為科技進(jìn)步提供更廣泛的社會基礎(chǔ),。三是科技帶動機(jī)制。我根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的需要,，指示有關(guān)部門組織成立了各類專業(yè)技術(shù)學(xué)會(協(xié)會),，鼓勵和引導(dǎo)科技人員參加各種技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作,、發(fā)明創(chuàng)造活動,，以帶動和推進(jìn)群眾性科技創(chuàng)新活動。如我通過與省農(nóng)科機(jī)構(gòu)及大專院校的聯(lián)系,，邀請農(nóng)業(yè)專家教授到我區(qū)農(nóng)村傳授科技知識,，有效地提高了我區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，加快了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，增加了農(nóng)民收入,，沙浦鎮(zhèn)農(nóng)民對此受益最大。

三,、加大投入,，促進(jìn)創(chuàng)新,。

一是按照省、市科技考核的要求,，確保政府對科技的投入,。我區(qū)近年都能確保科技投入占財政可支配支出的3.5%以上,，科技三項費(fèi)用占財政支出的1.5%以上,，人均科普經(jīng)費(fèi)開支達(dá)到0.5元/年。二是加大對企業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展資金的投入,，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,。如壓力容器廠改制后，我鼓勵投資者加大科技投入,，使該企業(yè)重獲生機(jī),。三是要求企業(yè)按銷售收入的1.5%以上比例提取科研經(jīng)費(fèi)，使企業(yè)科研機(jī)構(gòu)有資金開展技術(shù)創(chuàng)新工作,。四是為企業(yè)服務(wù),，為企業(yè)講話，加強(qiáng)與金融部門的聯(lián)系與溝通,，以項目爭取信貸,，加大企業(yè)科技投入。五是建立完善風(fēng)險投資機(jī)制,，鼓勵多種形式的科技投入,，積極引進(jìn)外資、民資,，促進(jìn)項目開發(fā),。六是對上積極爭取上級部門的經(jīng)費(fèi)支持，對下要求各有關(guān)部門對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項目的申報,、信貸,、土地轉(zhuǎn)讓、水電等方面給予優(yōu)惠和支持,。

四,、加強(qiáng)管理，促進(jìn)發(fā)展,。

在推動科技進(jìn)步工作中,，我從區(qū)委的角度出發(fā)，從“一把手”應(yīng)起的作用出發(fā),，著重做好如下幾件工作：

(一)建設(shè)政府公眾網(wǎng),，加快信息化進(jìn)程。

動化信息網(wǎng)絡(luò),。三是配置了15臺piii處理器的計算機(jī),，建立了區(qū)府信息化培訓(xùn)中心,，開展機(jī)關(guān)干部的電腦上網(wǎng)及辦公自動化培訓(xùn)工作，為政府部門普及使用計算機(jī),，實(shí)現(xiàn)無紙化辦公打下了良好的基礎(chǔ),。四是我根據(jù)我區(qū)政府公眾網(wǎng)的運(yùn)行情況，及時指示區(qū)信息中心重新制作了鼎湖區(qū)政府公眾網(wǎng),、鼎湖區(qū)科技信息網(wǎng)和招商引資網(wǎng)等,，每天收集、并在網(wǎng)上發(fā)布我區(qū)有關(guān)的科技,、經(jīng)濟(jì),、社會動態(tài)，全面豐富了我區(qū)信息網(wǎng)站的內(nèi)容,，擴(kuò)大了網(wǎng)頁的知識面。五是去年共編輯科技信息動態(tài)15期,、科普知識12期,，連同從網(wǎng)上收集的150余條各類信息，發(fā)放到各鎮(zhèn)(辦)和區(qū)有關(guān)單位,，及時向有關(guān)單位傳遞新的科技和經(jīng)濟(jì)信息,。

(二)繼續(xù)抓好技術(shù)創(chuàng)新“113工程”，全方位推動科技進(jìn)步,。

去年的3月和12月份,，我先后兩次深入全區(qū)各鎮(zhèn)(辦)農(nóng)業(yè)科技示范基地、技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)就各鎮(zhèn)(辦)技術(shù)創(chuàng)新工作,、科技項目的實(shí)施管理情況進(jìn)行了全面的調(diào)查,，摸清情況，及時指導(dǎo)科技項目的開發(fā)和實(shí)施,，并積極為企業(yè),、基地聯(lián)系高等院校、科技院所等,，先后邀請了省農(nóng)科院蔬菜研究所,、茶科所、植保所,、果樹所,、珠江水產(chǎn)研究所等專家教授來我區(qū)指導(dǎo)工作，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,。目前全區(qū)大部分農(nóng)科基地發(fā)展勢頭良好,，如葫蘆山科技生態(tài)果園已頗具規(guī)模，不但成為農(nóng)業(yè)科研示范基地,，還逐漸成為一個集休閑,、旅游和生產(chǎn)相結(jié)合的新景點(diǎn),。此外，xx溫氏奶牛場,、蕉園鱘龍魚養(yǎng)殖示范基地,、鳳凰水晶梨、黃欖,、沙浦香大蕉,、蔬菜種植生產(chǎn)基地等，都創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益,，逐步體現(xiàn)了基地的示范作用,。在工業(yè)方面，xx儀表廠,、鼎湖林化廠,、永盛紡織印染有限公司、壓力容器廠等企業(yè)不斷開展新產(chǎn)品,、新工藝的研究,，也取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。

(三)加強(qiáng)科技項目組織管理,，促進(jìn)科技項目發(fā)展,。

我區(qū)堅持以“三個代表”為指導(dǎo)，積極組織全區(qū)各項科技計劃項目的申報,、實(shí)施工作,，不斷提高科技項目管理水平。其中組織申報xx市科技創(chuàng)新計劃項目9項,，市級科技發(fā)展基金項目2項,，都獲得批準(zhǔn)立項。此外,，還組織申報了省成果推廣計劃項目1項,，申報成果鑒定2項，科技項目創(chuàng)新2項,，申報市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定(考核)1家,，組織申報xx年省級星火計劃項目2項，申報xx市科技進(jìn)步獎2項,。通過科技項目的實(shí)施,，爭取了各級政府和上級科技部門的大力支持，同時增強(qiáng)了企(事)業(yè)單位人員的科技意識和對科技項目的開發(fā)力度,。

(四)獎勵科研開發(fā)成果,，調(diào)動科技人員積極性。

一是提高各類科研獲獎項目的獎金數(shù)額，有效地調(diào)動了科技人員的工作積極性,，使有突出貢獻(xiàn)的科技人才得到真正的實(shí)惠,。二是開展區(qū)第四屆科技進(jìn)步的申報、評審和獎勵工作,。本屆科技進(jìn)步獎共收到“化學(xué)分層目標(biāo)教學(xué)實(shí)踐與研究”,、“硝苯吡啶與阿托品合用治療小兒腎絞痛”等來自工業(yè)、農(nóng)業(yè),、醫(yī)療衛(wèi)生,、教育等行業(yè)的申報項目11項，經(jīng)過各行業(yè)評審組的初審和區(qū)科技進(jìn)步評審委員會的評審,，共評出獲獎項目8項,，其中一等獎1項，二等獎2項,，三等獎5項,，并在全區(qū)科技工作會議上對獲獎項目的完成單位和個人頒發(fā)了獎狀和獎金。

(五)廣泛深入開展科普工作,，提高全民科技意識,。

為推動農(nóng)村科技進(jìn)步，我指示各鎮(zhèn)(辦)大力開展科普活動,，親自邀請省干部學(xué)院,、省珠江水產(chǎn)研究所,、中山大學(xué),、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、省農(nóng)科院等大專院校,、科研院所的專家教授到我區(qū)舉辦形式多樣的科技報告會,、科普宣傳、圖片展覽,、科技講座等科技下鄉(xiāng)活動,，全年共舉辦水產(chǎn)養(yǎng)殖、蔬菜種植等各類技術(shù)培訓(xùn)班10多期,，近xx多人次參加,。另外，我指導(dǎo)全區(qū)開展創(chuàng)建科普示范村活動,，并把各類農(nóng)村實(shí)用技術(shù)書籍1000多冊送到各鎮(zhèn)(辦)及村委會,，幫助示范村建立起科普閱覽室、示范基地,、科普電教室等,，并贈送科普vcd巡回播放。通過開展一系列的科普活動，我區(qū)廣大群眾的科技意識得到了進(jìn)一步的加強(qiáng),，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平也得到進(jìn)一步提高,。

注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索科技進(jìn)步考核總結(jié)。

科技進(jìn)步的利與弊篇十

200*年是我公司體制改革后的第一年,，也是我公司建設(shè)一流供電企業(yè)關(guān)鍵性的一年,，創(chuàng)一流給我們工作和學(xué)習(xí)帶來巨大的推動作用，同時,，也對供電企業(yè)的管理水平,、電網(wǎng)供電能力、配電系統(tǒng)供電可靠性以及設(shè)備裝備水平提出了更高要求,，這無形中大大增加了科技進(jìn)步工作量,。今年，在公司黨委,、經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，經(jīng)過公司全體科技人員的共同努力，圓滿完成了各項工作任務(wù)指標(biāo),。

一,、加強(qiáng)了科技進(jìn)步工作的管理體制。今年上半年我公司為了加大了科技進(jìn)步工作力度,，及時調(diào)整了公司科科學(xué)與技術(shù)進(jìn)步工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組成人員,，成立了以公司經(jīng)理為組長，公司黨委書記,、生產(chǎn)副經(jīng)理,、總工程師等領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的新一屆科學(xué)與技術(shù)進(jìn)步工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),，加強(qiáng)了對該項工作的領(lǐng)導(dǎo)和重視,。明確了在生產(chǎn)副經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下由總工程師具體負(fù)責(zé)各項工作的開展和落實(shí)。強(qiáng)化了生技科作為全公司科技進(jìn)步職能管理部門的組織,、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)、監(jiān)管等管理職能,。信息中心作為全公司電腦,、網(wǎng)絡(luò)及95598管理部門，代表了未來供電企業(yè)科技發(fā)展的方向,。

二,、技改工作按計劃順利結(jié)束。今年列入技改計劃的工作主要有兩項,，一個是“調(diào)度自動化系統(tǒng)改造工程”,，x月份開工，x月xx日成;另一個是“xx、xx變電站遠(yuǎn)方信號復(fù)位遙控技術(shù)改造”,，x月x日開始改造,，x月xx日改造結(jié)束。

三,、科技創(chuàng)新工程已全部完成,。科技創(chuàng)新類工程一共有三個,，“呼叫中心建設(shè)工程”,、“變電站主設(shè)備狀態(tài)檢測及診斷技術(shù)”和“光纖通訊工程”?！昂艚兄行慕ㄔO(shè)工程”,、“變電站主設(shè)備狀態(tài)檢測及診斷技術(shù)”于上半年已經(jīng)完成;“光纖通訊工程”也于x月xx日完成。

四,、加大了引進(jìn)新技術(shù),、新設(shè)備、新工藝,、新材料的工作力度,。今年在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，xx,、xx及xx變電站遙視技術(shù)進(jìn)展順利,，于x月底就已經(jīng)完工。本項目由生技科負(fù)責(zé)實(shí)施,，責(zé)任人是xx-x科長,，引進(jìn)的是xx有限公司的產(chǎn)品。該裝置可以遠(yuǎn)程巡視現(xiàn)場各類設(shè)備,，在各種惡劣,、危險的環(huán)境中,，再也無須人們涉險進(jìn)行現(xiàn)場巡檢;還能實(shí)時獲得來自現(xiàn)場的報警信息——火警,、非法入侵等，并將事故現(xiàn)場實(shí)況記錄下來,，為分析事故提供第一手資料,。

nt系列遠(yuǎn)程圖象監(jiān)控系統(tǒng)，集音視頻監(jiān)控,、遠(yuǎn)紅外激光測溫及防火防盜于一體,，遠(yuǎn)程監(jiān)控及會議電視功能于一身，監(jiān)控前段采用專用的壓縮編碼設(shè)備,，最大程度消除由于普通計算機(jī)及操作系統(tǒng)本身存在問題而給系統(tǒng)帶來的不穩(wěn)定因素,。該系統(tǒng)具有良好的兼容能力，能與其他監(jiān)控系統(tǒng)相互兼容。另外由服務(wù)公司負(fù)責(zé)的“低壓電源切換開關(guān)的應(yīng)用”項目,，在x月份連開工帶投入使用已經(jīng)全部完成,。該項目在吸取了以往“備自投”技術(shù)的基礎(chǔ)上，又加以改進(jìn),，由電源轉(zhuǎn)換執(zhí)行斷路器,、自動控制器、電動操作機(jī)構(gòu),、執(zhí)行斷路器間機(jī)械連鎖及手動專用手柄組成,。執(zhí)行斷路器qn、qr均保持原有過流保護(hù)和斷路保護(hù)功能,。 五,、變電站無人值班已初具規(guī)模。到目前為止,，所有變電站已經(jīng)達(dá)到無人值班,，現(xiàn)在，變電站留守人員除單項操作,、事故處理外,，其他操作均由操作隊操作。這就大大減少誤操作的幾率,。從而,，降低了不必要的損失，提高了供電可靠性,。

綜上所述,，200*年列入科技進(jìn)步計劃的x個項目，都已全部完成,，完成率達(dá)100%,。預(yù)算資金xx-x萬元，批復(fù)資金xx萬元,，結(jié)算資金xx-x萬元,，為我公司節(jié)約資金xx萬元。公司科技進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)小組將在元月份組織評選出包括科技項目,、科技論文等在內(nèi)的幾項內(nèi)容中的優(yōu)秀單位和個人,，公司將對他們實(shí)行獎勵，以鼓勵在科技進(jìn)步工作中表現(xiàn)突出的單位及個人,。取得的這些成績都是在公司黨委,、經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下、在全體科技人員的共同努力下取得的,。200*年將在今年工作的基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，努力工作,，力爭按時完成全年科技目標(biāo)計劃。

年關(guān)將近,，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的`時候,，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來,，希望能給各位同仁以啟迪,。

要點(diǎn)一:篇幅要夠長

要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外,，還有一個捷徑可走——字大行稀,。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距,，但不可太過,，否則會給人一種“注水肉”的感覺。

要點(diǎn)二:套話不可少

如開頭必是“時光荏苒,，2004年很快就要過去了,，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”,、“決心再接再厲,，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。

要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時代,，故數(shù)據(jù)是多多益善,，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”,、“接待了多少來訪者”,、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”,、“平均每天接電話多少個”,、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等,。

要點(diǎn)四:用好序列號

序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白,，拉長篇幅的同時,，使總結(jié)顯得很有條理,。需要注意的是,，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系,，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象,。

注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索科技進(jìn)步 考核總結(jié),。

科技進(jìn)步的利與弊篇十一

科技的飛速發(fā)展使人類能夠上九天攬月，下五洋捉鱉,，科技成就讓我們嘆為觀止,。以下是小編為大家整理的關(guān)于寫科技進(jìn)步的

作文

我們的腳下的土地?zé)o時不刻發(fā)生著天翻地覆的變化,，這一切都源于科技!

——題記

一千年前，人們過著簡單,、艱辛的生活,。那時候。人們并不知道什么是精神的世界,，只求平平安安,、吃飽喝足，維持正常的生活,，為此人們燒香拜佛,，祈禱平安。馬車應(yīng)該是唯一的交通工具了,，但是價格昂貴,，老百姓只得選擇徒步。從上海到北京需跋山涉水,，若是患上肺炎,，便是無藥可醫(yī)，因此人們的壽命很短,。

如今,，有人發(fā)明了手機(jī)，緩解了身處異地的人們的相思愁緒;有人發(fā)明了飛機(jī),，舍去了在外奔波的人們的漫漫路途;有人發(fā)明了麻醉劑,，避免了被病魔折磨著的人們又一層的痛苦。正是科技使我們的這個地球變小,，變小?，F(xiàn)在的我們已經(jīng)不再滿足于物質(zhì)的享受，更多的則是精神上的安逸,。燒香拜佛依舊存在,，不存在的是人們愚笨的觀念罷了。

發(fā)展至今的醫(yī)療技術(shù),，幾乎可以將生活中所有常見的疾病通通治愈,，被延長了壽命的人們，擁有更多的時間去拓展生命,、享受生命,。生物,、化學(xué)等自然學(xué)科技術(shù)發(fā)展的突飛猛進(jìn)，給原本好奇心強(qiáng)烈的人們帶去了豐富多彩的精神食糧,。人類在探索與發(fā)明的同時給自我價值以肯定,，人們在享受科技帶來的福祉的同時也收獲了快樂。

曾經(jīng),，人們驚異于漫天的星斗;如今,，我們已經(jīng)能夠?qū)⑿l(wèi)星送到太空。

曾經(jīng),，人們思索著如何在這弱肉強(qiáng)食的世界中立足;如今,，我們思索著如何在這明爭暗斗的世界里生存。

科技改造者這個社會,，我們需正視科技的力量,，從而使我們的生活更美好!

科技是發(fā)展的根本，科技領(lǐng)先才能全方面領(lǐng)先,，現(xiàn)在的科技發(fā)展日新月異,，無土栽培、語言翻譯,、觸摸認(rèn)證,、微波感應(yīng)……種種發(fā)明相繼問世。

在未來,，會有一種“萬能凝膠”,，坐上“飛行板”，把“萬能凝膠”噴在云上,，云中的一部分水分子便宜會凝固,，再用最尖端工具改良，云便成為了做小屋,、床榻的最佳材料,。如果在沙漠，你可以去沙漠城看一看,，在那里,，建筑工人們把“萬凝膠”涂在沙丘上，趁沙丘上的膠還未干,，讓“工具機(jī)器人”把沙丘筑成各種形狀,，再把沙丘內(nèi)部挖空，一棟精致的小屋就筑成啦,，再放入以同樣方式制成的家具,，放進(jìn)去，涂上顏色,，就成了一棟別致的,，能夠移動位置的“旅游小別墅”啦!

在未來,，書包是純電子的,，放在口袋即可,，每天上學(xué)都輕輕松松，學(xué)校也是靈動有趣的,，語文課在“時光穿越室”,，數(shù)學(xué)課在“教學(xué)屋”和“圖形天地”;科學(xué)課在“實(shí)驗(yàn)室”;體育課在“健身場”;綜合教育、品德與社會美術(shù)課在“模擬空間”;信息課在“網(wǎng)絡(luò)時代”……每一堂課都像是論討會,，每一堂課都生機(jī)勃勃;每一堂課都融入其中,，不再是“先生講，學(xué)生聽”;“先生寫,，學(xué)生記”的死氣沉沉的氣氛,。每一個小孩都盼望上學(xué)，每一個少年都樂于上學(xué),，每一個青年都急于上學(xué),，每一個中老年人都回憶上學(xué)的歡樂。

在未來,，種種尖端科技成果接連出現(xiàn),，一切都是無害無污染的，人與自然和諧共存,，動物常到城里“做客……”,。

我們要努力學(xué)習(xí)，拼搏奮進(jìn),，學(xué)到更多的知識,。因?yàn)椋萍紕?chuàng)造未來,，科技成就未來!

今天,，我給大家介紹電腦的發(fā)展。電腦也叫電子計算機(jī),，是由美國馮諾依曼在一九四六年二月發(fā)明的,。

電腦一開始需要一間屋子才能裝得下，要好幾個人一起才能操作使用,，當(dāng)時電腦運(yùn)行速度很慢,，計算一道數(shù)學(xué)算式都需要很久的時間。

然而,，因?yàn)榭萍嫉倪M(jìn)步,，電腦變成了純屏電腦，運(yùn)行的速度也變快了,，而體積卻變小了,，一個人就可以操作和搬動了!最重要的是電腦的功能越來越多了,。

在科學(xué)家的不斷努力下，純屏電腦變成了液晶電腦,，電腦屏幕非常薄,，輻射又很少，屏幕也清晰多了,。

在科學(xué)家的鉆研下,，液晶電腦變成了手提電腦，手提電腦的功能更多,，可以隨身攜帶,，在火車上都可以與世界各地的人們溝通交流。

這就是電腦發(fā)展的過程!這就是科技發(fā)展帶來的變化!

科技進(jìn)步的利與弊篇十二

我的小時候,，科技并沒有那么進(jìn)步,，家里頂多只是些物理性的玩具，更不會出現(xiàn)智能型手機(jī)和平板,。隨著時代的轉(zhuǎn)變,，科技的進(jìn)步，現(xiàn)代的文明不知不覺地漸漸闖進(jìn)了我們的生活哩,，取代的是我們小時玩得不亦樂乎的玩具,。文明的進(jìn)入雖然帶給我們便利的生活，但是卻埋沒了傳統(tǒng)事物,。

電子產(chǎn)品在人們的眼中總是新奇的,、進(jìn)步的、享受的,、科技的,，但是它使我們產(chǎn)生了什么現(xiàn)象?當(dāng)你走在馬路上時，人們手上似乎少不了手機(jī),，等紅綠燈,、等公交車……，甚至連正在過馬路也冒著生命危險低著頭走過,，看到的人們都替他捏了把冷汗,，所有人都無法預(yù)測下一秒會發(fā)生什么事。文明,，使我們有了便利的生活,，買東西可線上購物，并且宅配到家,，不出門便能買到所需用品,，顯得人們都在歌頌時代的進(jìn)步。但這些進(jìn)步雖帶給我們便利，卻拉長了人與人之間的距離,。

我們該如何改善這種現(xiàn)象呢?我想我們能回到從前,，或許現(xiàn)代孩子們會發(fā)現(xiàn)我們小時的玩具也是如此有趣，也許就是新奇的電子產(chǎn)品深深吸引了現(xiàn)代小孩的焦點(diǎn),，模糊了物理性玩具,。

科技進(jìn)步的利與弊篇十三

1.非國有化水平,。我國經(jīng)濟(jì)體制改革基本上是一個非國有經(jīng)濟(jì)逐步發(fā)育壯大的漸進(jìn)式改革,，一個地區(qū)非國有經(jīng)濟(jì)份額的不同反映了其受制度影響的差異,。一般來說,，某地區(qū)非國有經(jīng)濟(jì)份額越高，表明其受集中計劃體制控制和影響的范圍越小,，經(jīng)濟(jì)的市場化程度也就越高,。理論上講，一方面,，非國有經(jīng)濟(jì)由于硬的預(yù)算約束,，其效率比國有經(jīng)濟(jì)高：（注：林毅夫：《中國的經(jīng)濟(jì)改革與經(jīng)濟(jì)學(xué)的發(fā)展》，載于《經(jīng)濟(jì)學(xué)與中國經(jīng)濟(jì)改革》,，上海人民出版社,，1995年版。）另一方面,，非國有化可以打破國有經(jīng)濟(jì)的壟斷,，從而降低國有經(jīng)濟(jì)的x――無效率。（注：粟樹和：《中國經(jīng)濟(jì)增長的源泉和潛力》,，載于《經(jīng)濟(jì)學(xué)與中國經(jīng)濟(jì)改革》,，上海人民出版社，1995年版,。）因此非國有化作為制度因素可以決定區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長差異,。到1994年，東部沿海地區(qū)的國有企業(yè)份額已降至小于33％,，而中部地區(qū)的比重為52.5％,，西部地區(qū)則高達(dá)70％；在工業(yè)總產(chǎn)值中,，東部沿海地區(qū)國有經(jīng)濟(jì)與非國有經(jīng)濟(jì)的比例為3∶7,，而中西部地區(qū)為6∶4。（注：郭宛京,、丁?。骸稄乃兄平Y(jié)構(gòu)角度看區(qū)域經(jīng)濟(jì)差距問題》,，載于《南京經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)報》，第2期,。）可見,，所有制結(jié)構(gòu)在東西部地區(qū)的差異，必然對區(qū)域差距的擴(kuò)大產(chǎn)生很大影響,。

2.市場化與開放程度,，這反映了經(jīng)濟(jì)增長制度環(huán)境的變化。我國改革的漸進(jìn)性決定了市場化進(jìn)程和開放程度具有漸進(jìn)性質(zhì),。市場化程度作為制度變量對區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長差異由兩方面決定：一,、市場化可以提高資源配置效率，從而市場化程度的差異就決定了不同區(qū)域資源配置效率的差異,；二,、市場化程度提高可以加速要素流動，區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長在不同市場化層次的'區(qū)域因要素吸納能力的差異而不同,。據(jù)有關(guān)調(diào)查,，從我國市場發(fā)育的完善程度看，其中市場發(fā)育水平排在前14位的省份中沿海地區(qū)就占了12個,，其中廣東省的市場化指數(shù)居全國之首,，為95.2％；而西部的青海省則為最后一位,，市場化指數(shù)僅為14.8％,。1991年，東部地區(qū)的出口依賴度為22.08％,，其中廣東已達(dá)42.28％,，而西部地區(qū)只有5.72％。（注：轉(zhuǎn)引尼合邁?霍嘉：《我國東西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展差距的成因與對策》,，載于《經(jīng)濟(jì)科學(xué)》,，第1期。）

至于對外開放程度,，在體制改革之初,，完全是由制度因素決定的（例如經(jīng)濟(jì)特區(qū)和沿海開放城市），隨著體制改革深化,，開放度的差異受制度因素的影響在減弱,，但最初的開放度差異所決定的經(jīng)濟(jì)增長制度環(huán)境的差異和影響不可能很快消除，因而開放度也成為一個制度變量決定著經(jīng)濟(jì)增長的區(qū)域差異,。理論上講,，其一，參與國際分工的不同可以影響一個區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長中的技術(shù)進(jìn)步水平和管理水平,，沿海地區(qū)由于便利的開放條件和較高的開放水平,，技術(shù)進(jìn)步的速度大大快于內(nèi)陸地區(qū),；其二，出口企業(yè)的效率由于受國際競爭的影響而比內(nèi)銷企業(yè)高,。（注：粟樹和：《中國經(jīng)濟(jì)增長的源泉和潛力》,，載于《經(jīng)濟(jì)學(xué)與中國經(jīng)濟(jì)改革》，上海人民出版社,，1995年版,。）而至1994年，我國東部地區(qū)的開放度已達(dá)到23.83％,，而中西部分別僅為8.54％和9.45％（注：胡乃武：《中國經(jīng)濟(jì)增長區(qū)際差異的制度解析》,，載于《經(jīng)濟(jì)理論與經(jīng)濟(jì)管理》，第1期,。）,。這樣，開放程度作為制度因素影響了經(jīng)濟(jì)活動空間的擴(kuò)展,、技術(shù)外溢和管理水平的提高,，從而決定了區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長差異,。

3.制度變遷方式與非正式制度安排

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科技進(jìn)步的利與弊篇十四

一人駕一馬,，身旁，腰間系著的是對遠(yuǎn)方人無盡思念的書信,。就這樣,，四只馬腿便是古人通訊的一條重要路線。今日,，連接南北大地有許多般的天線,，甚至于，在天空數(shù)萬里上的衛(wèi)星,，時時刻刻在傳遞信息,。快捷方便是高科技通訊的特點(diǎn),，推動通訊向前發(fā)展,，迸發(fā)新世紀(jì)的光芒。

高科技取代書信,，縮短了人與人之間的距離,，讓交流變得更“觸手可及”。

《雨霖鈴》柳永寫到“蘭舟催發(fā),，執(zhí)手相看淚眼,，竟無語凝噎”，那時,，柳永與友人相別,，此詩正是抒發(fā)詩人離別時的悲傷。可見,，古時的人們,，一旦離別，就仿佛死別,，很難再有交談的機(jī)會,。而如今呢？誰也不會忘記地理課本上,，那一幅一個小朋友打電話給他阿姨的圖片,。兩人相隔一個太平洋，卻用一根電話線連接了彼此,，縮短了人與人之間的距離,，讓交流發(fā)生在耳邊，近在眼前,?；仡櫣艜r，照看今日,，兩人同樣是相隔萬里,，卻又迥然不同的結(jié)果。一種是活人如死人般的生離,，一種為輕輕挨在椅上便可與遠(yuǎn)在天邊的友人,，親戚交談，歡笑,。高科技通訊方式,，拉近了彼此之間的距離，讓人們沒有那種生離的痛苦,，感覺人與人是站在面前般交談,。

書信被取代，高科技通訊方式的登臺,，讓信息快速傳播到各地,，到達(dá)信息時代。

信息是人們不可或缺的生活必需,。但,，信息是具有時效性的，一旦期限一過,，這個信息便度完它的一生,。就如，近來的中菲問題影響到黃巖島,，那里形勢緊急,，差一分一秒便可能喪送國土,。正因有高科技的通訊方式，令那里情況及時匯報給中央,，媒體也可以及時反映給群眾穩(wěn)定民心,。由此，我們就更可看到,，高科技的通訊是多么重要,。而，電視上播的古裝劇總會看到,，一人被押上刑場,，準(zhǔn)備砍頭。但正當(dāng)人頭被置于砧板上,，劊子手將大刀揮上空中,，一人駕一只馬，大喊“刀下留人”,。顯然,，這是影片拿來推動高潮的手法。但,，轉(zhuǎn)回現(xiàn)實(shí),，古時就必然有傳遞信息不及時而造成的冤案。高科技通訊方式,，讓信息及時快速地來到每個人的身邊,。

高科技的通信方式，帶動新文體出現(xiàn),，增添更富表現(xiàn)力的表達(dá)方式。

在網(wǎng)絡(luò)和通信上,，總有一部分人喜歡用標(biāo)點(diǎn)符號來表現(xiàn)自己的內(nèi)心情感,，這種表達(dá)方式叫做顏文字。在與他人交談時,，適當(dāng)?shù)倪\(yùn)用顏文字,，為自己的交談增添趣味性。與以往書信的規(guī)格,，文字不同,，網(wǎng)絡(luò)和短信更富有這種靈巧的氣息。高科技的通訊方式,，短小的特點(diǎn),，創(chuàng)造了這種新奇可愛的表達(dá)方式，直觀地反映自己內(nèi)心的想法與情感,。