“方”即方子,、方法,。“方案”，即在案前得出的方法,，將方法呈于案前,，即為“方案”。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考,，歡迎大家閱讀,。

年會宴會策劃方案篇一

xx年已經(jīng)到來，為展現(xiàn)公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌,，增進友誼、增強凝聚力,，公司決定于xx年xx月xx日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一,、年會主題：增加公司于員工之間的.凝聚力

二,、年會地點：辦公區(qū)大會議室

三、年會時間安排：

(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日)：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集,、主持人確定。

(2)年會協(xié)調及進展期(xx月xx日至xx月xx日)：本階段主要完成節(jié)目安排表,、禮儀小姐確定,、音響確定、物品購買,。

(3)年會倒計時期(xx月xx日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定),。

(4)年會正式演出時間：xx年xx月xx日晚xx：xx至xx：xx

四、年會節(jié)目報名方式：

1,、及時通報名,、電話報名、現(xiàn)場報名

2,、聯(lián)系人：xx

3,、聯(lián)系方式：xx

五、參會人員：xx,、xx

六、年會節(jié)目要求：xx

1,、歌曲類：

(1)喜慶,、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光,、健康,、向上;

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2,、舞蹈類：

(1)積極向上,、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞,、健美操,、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3,、曲藝類：

(1)喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲,、話劇,、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4,、每個部門所報節(jié)目不限;

5,、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1,、參會人員入場

2,、主持人宣布年會開始

3、總經(jīng)理,、董事長,、講話;對年終做總結、表彰員工

4,、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃,、對優(yōu)秀員工予以表彰,、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5、優(yōu)秀員工發(fā)言

6,、聯(lián)歡會節(jié)目表演

7、互動小游戲

8、閉幕詞

注意事項：xx

年會宴會策劃方案篇二

諾亞舟―我們一同起航

20xx年x月x日8：20―13：30

廠內(nèi)部

1、對舊年的回顧，對新年的展望,。

2、表彰優(yōu)秀員工,，鼓勵員工之間互相合作。

3,、通過年會活動,，增強員工對企業(yè)的歸屬感。

4,、通過精神與物質的表彰,，調動員工對自身的積極性和認可度，從而達到讓員工主動與企業(yè)長久戰(zhàn)略靠攏的目的。

1,、簽到（留下手機號并領取抽獎卡）

2,、企業(yè)歷程回顧（宣傳片的播放）

3,、大屏倒計時年會正式開始（最好做開場節(jié)目）

第一部分：年會總結

1,、企業(yè)領導致辭（精簡,、激勵,、烘托氣氛）

2,、年會總結會（由各部門發(fā)言）

第二部分：頒獎儀式

1,、企業(yè)副領導致辭（精簡,、激勵,、烘托氣氛）

2,、優(yōu)秀員工獎勵及頒獎（15名，優(yōu)秀員工代表感言,，由講話領導頒獎）

第三部分：活動環(huán)節(jié)

1,、游戲環(huán)節(jié)：水果蹲（此游戲共選擇3組,。由優(yōu)秀員工及抽獎幸運員工參與1組，由現(xiàn)場選擇2組）

2、頒獎環(huán)節(jié)及抽取3等獎（3位，由優(yōu)秀員工抽取視優(yōu)秀員工人數(shù)待定。）優(yōu)秀員工獎勵

3,、游戲環(huán)節(jié)：誰是臥底（此游戲共分2組優(yōu)秀部門中選取幸運員工組成1組,，由現(xiàn)場選擇1組）

4,、抽取2等獎（2位,，由優(yōu)秀部門代表抽取）承辦方領導分享及祝愿

5,、游戲環(huán)節(jié)：泡泡糖（此游戲共分3組,，全部由現(xiàn)場抽取）

6,、抽取1等獎（1位,，由承辦方領導抽取）

7,、游戲環(huán)節(jié)：臺上打仗,，臺下支援（此游戲分2組，全場隨機抽?。?/p>

8,、抽取特等獎（1位，有承辦方領導抽?。?/p>

9,、特別幸運獎（10位，與會人員在自己就坐的座位下面尋找暗號,，能對接上暗號的為幸運獎）

10,、活動結束，大家同唱一首歌（歌曲由主辦方選擇大家會唱的,，有氣氛的歌曲）

第四部分：午宴

1,、午宴開始，領導舉杯,，至祝酒辭,，大家同飲

2、結束時,，領導至總結講話,。

至此活動結束。

策劃方準備明細：

1,、年會場地選擇在公司工廠內(nèi)部（提前考察場地,，制定布置方案）

2、如果企業(yè)沒有宣傳片,，協(xié)助拍攝制作,。

3、提供年會所需燈光調配，配備燈光師,。（此項可視實際情況待定）

4,、年會主持人（可和委托方商議，由委托方推薦主持人,。如果委托,；方?jīng)]有合適人選，我方推薦優(yōu)秀活動主持兩名,。）

5,、會場工作人員（涉及到音響調控，燈光調控,，音樂調控,，設備調控等人員）

委托方準備明細：

1、參會人員總人數(shù)（350人）

2,、企業(yè)宣傳片的準備（如果沒有,，策劃方可提供協(xié)助拍攝企業(yè)宣傳片）

3、年會獎品（如果沒時間準備,，可由委托方提議,，我方代為購買。

主體游戲介紹：

一,、水果蹲游戲介紹

游戲目的：熱身,、活躍氣氛

游戲規(guī)則：

1、主持人選取6名以上同事,，站成一排,；

2、主持人為每位同事分發(fā)一個印有水果名的圍裙,；

5,、被喊到的同事，繼續(xù)以上口令“yy（該同事自己的代號）蹲,，yy（該同事自己的代號）蹲,，yy（該同事自己的代號）蹲完zz（該同事希望哪位同事接著蹲，就喊他的代號,，備注：yy不能再丟還給）蹲”,，依次下去，到后面蹲的節(jié)奏會越來越快,。

6,、蹲錯（被喊到代號卻沒有及時反映的同事、沒有被喊到代號卻蹲的同事,、喊已經(jīng)淘汰的代號的同事,、或丟還代號的同事）或反映遲鈍的同事立即淘汰,，最后留下的兩人為贏家。

7,、要求：每位游戲參與者的口令洪亮,、動作到位、反映靈敏,，否則視為失敗,，予以“淘汰”。

二,、誰是臥底游戲介紹：

游戲人數(shù)：最好7個游戲者,，1個臥底,，若干不明所以圍觀者,。游戲規(guī)則：在場7個人中6個人拿到相同的一個詞語，剩下的1個拿到與之相關的另一個詞語,。每人每輪只能說一句話描述自己拿到的詞語（不能直接說出來那個詞語）,，與不能讓臥底發(fā)現(xiàn)，也要給同胞以暗示,。每輪描述完畢,，7人投票選出懷疑是臥底的那個人，得票數(shù)最多的人出局,，倆個人一樣多的話,，待定（就是保留）。若有臥底撐到剩下最后三人,，則臥底獲勝,，反之，則大部隊獲勝,。

三,、泡泡糖游戲介紹：

游戲介紹

主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”，主持人隨機想到身體的某個部位,，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位,。比如，主持人說左腳心,，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸,。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。

1,、主持人有請2組人員（如：15人/組,，兩組同時進行）上臺，人數(shù)為奇數(shù),。

2,、參加游戲的人員可排成圓圈，背對圓心站好

3、當大家準備好時,，主持人喊“泡泡糖”,，大家要回應“粘什么”，主持人隨機想到身體的某個部位,，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位,。

4、比如,，主持人說左腳心,，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。

5,、而沒有找到同伴的人被淘汰出局,。被淘汰出局的人有權利選擇另一位游戲成員一同出局，使隊伍始終保持奇數(shù)人數(shù),。

6,、最后剩下的兩人勝出。

7,、此游戲要注意,，主持人喊出的身體部位要有一定的可實行性，要是不慎喊出上嘴唇,，恐怕大家都得笑暈,。

四。臺上打仗,，臺下支援

現(xiàn)在請每組選出一位男士,，上臺來體驗一次英雄的旅程。主持人描述一段場景,，這是一個“諾曼底登陸”的故事,，臺上這六位是要參加諾曼底登陸的英雄，但是在這次行動中,，他們會隨時需要得到一些物品的幫助,，有了這些物品，他們才能完成任務,。那么下面,，當我說到一個物品時，臺下他這一組的`人就需要馬上從身邊找到這個東西,，快速送到臺上來,，送到他手里。臺上的人一拿到這個東西就馬上舉起手來,，看誰最快,，看哪一組的配合最好,。臺上的人不許走動，也不許拿自己身上的東西,，必須讓下面的人送上來,。每一輪都記分（動作快的一組得1分，另一組不得分）,，最后得分最高的人勝出,，他這一桌的所有人也都會有獎品！

年會宴會策劃方案篇三

一,、年會策劃目的：組織年會的目的是什么?(塑造企業(yè)形象,、鞏固客戶關系、增強內(nèi)部員工凝聚力等,。)

二,、年會時間按排：年會時間定在什么時候，具體到哪天,、幾點,。

三,、年會人員管理：人員的邀請,，人數(shù)的統(tǒng)計，禮儀人員,，后勤人員,，簽到人員，物料管理人員的組織,。

四,、年會地點選擇：年會地點的選擇，戶外還是戶內(nèi)?,。

五,、年會餐飲管理：年會餐飲的管理，吃什么?喝什么?

六,、年會節(jié)目策劃：年會準備哪些節(jié)目,，員工內(nèi)部節(jié)目還是邀請專業(yè)演出團隊表演。

七,、年會節(jié)目編排：年會員工內(nèi)部節(jié)目的編排,，有哪些節(jié)目，是否需要專業(yè)培訓,，在哪培訓,，員工演出服裝租賃，化裝師邀請等,。

八,、年會亮點策劃：年會亮點在哪,，他是否能引起全場的轟動效應，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺,。

九,、年會活動流程按排：領導上場時間按排，節(jié)目時間按排,，晚會整體時間控制,。

十、年會活動現(xiàn)場控制：年會活動現(xiàn)場總控由誰負責,，現(xiàn)場效果的把控,。

十一、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果,，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化,、品牌風格等。

十二,、年會預算控制：年會總預算控制,，餐費預算控制，節(jié)目預算控制等,。

十三,、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理,，禮品管理,，公司資料管理等。

十四,、年會背景板,、舞臺設計搭建：背景、舞臺設計搭建是否請專業(yè)公司完成,。

十五,、年會燈光音箱設備：燈光、視頻,、音箱酒店是否有提供,，如提供是否能滿足晚會的需要，或到專業(yè)公司租賃設備等,。

年會宴會策劃方案篇四

向xx說再見同xx問聲好

回顧過去,，展望未來

商學院國貿(mào)0801團支部全體成員

中南大學新校區(qū)

1．以“向xx說再見，同xx問聲好”為主題,，舉辦征文比賽,。

每位同學寫一篇以此主題為主旨的征文，要求表達自己的心聲,，對過去經(jīng)歷有清醒認識和總結,，對今后發(fā)展有正確規(guī)劃,。于12月16日前交給團支書。團支書將電子稿發(fā)給全體同學進行匿名投票審評,。

12月16日,，公布評比結果并頒獎。

2．以獲獎選手為代表進行現(xiàn)場發(fā)言,?？梢砸哉魑谋旧硪部梢砸宰陨砥渌?jīng)歷為主自由發(fā)言3-5分鐘。大家暢所欲言,。

3,、每個人在班級日記上寫上自己的新年愿望，由班委保存,。

班委進行活動總結,。并保存照片等影響資料和班級日記，作日后留念,。

年會宴會策劃方案篇五

一,、活動目的及意義：

1、調動員工的積極性,，使其充分感受企業(yè)的關懷與關愛,、提升員工的企業(yè)歸屬感與認同感。

2,、回顧昨天,、感受今天、展望明天,。

3、表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中,。

二,、年會主題：

20__收獲頗豐，20__繼往開來,、繼續(xù)戰(zhàn)斗,，載著這份成就邁向更輝煌的明天。

二,、年會時間：

20__年1月10日(星期五)

會議時間：9：30――11：30

戶外活動時間：14：30――17：30

晚宴時間：18：00――21：30

三,、年會地點：

國家森林公園

四、年會參會人員：

公司全體員工(70人左右)

五,、年會流程與安排：

本次年會的流程與安排包括以下三部分：

(一)年終大會議程安排

9：30―10：00大會進行第一項,，各部門分管經(jīng)理分別做年終報告,。10：00―10：15大會進行第二項，員工暢所欲言,，對公司未來發(fā)展的期許及展望,，提出個人意見和建議。

10：15―10：30大會進行第三項,，副經(jīng)理宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

10：30―11：00大會進行第三項,，總經(jīng)理,、副董事長發(fā)言。

11：00―11：30大會進行第四項,，董事長發(fā)言,。

(二)戶外活動安排：

活動1：拔河比賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：開投公司、水城河公司

游戲規(guī)則：

2,、比賽分為三局：第一局各隊分別派10名男同事參賽,，第二局各隊分別派10名男同事參賽，第三局各隊分別派5名男同事,、5名女同事參賽,。

5、比賽不限制時間,，一直到能判斷勝負為止,。

6、如遇特殊情況,，每局比賽結束后可向主裁判員提出換人,，每場最多可換兩人，所換人員必須為本組人員,。

活動2：50米趣味接力賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：開投公司,、水城河公司

游戲規(guī)則：

1、兩個公司分為兩個參賽隊,，每個參賽隊各10名隊員分成五組,。(兩兩一組搭配，男女不限)

2,、兩個人并排站,，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起，兩個合并利用剩下的三只腳快走到50米終點,，經(jīng)過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆,，下一輪選手方可出發(fā)。

3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組,。

活動3：爬山

活動人數(shù)：公司全體員工分為5個小隊

活動規(guī)則：

1,、各隊一起出發(fā)，爬到指定地點,。

2,、爬山過程中建議各隊分開行動，各隊之間評比爬山快慢,，最快的一組每人獲得精美小禮物一份,，最慢的一組要接受處罰性的節(jié)目演出。

3,、爬山過程中可以開展娛樂性活動,，無固定時間。(如：接歌,、拉歌,、成語接龍等)。

4,、到達爬山目的地全體員工合影留念,。

(三)晚宴安排

18：00―19：00娛樂時段：

游戲1：筷子運鑰匙鏈：用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則：6個人一組,，分為兩組,，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,，必須用筷子傳，不能用手,，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,，為贏。

游戲2：呼啦圈傳區(qū)別針：用具：呼啦圈3個,、曲別針18個;

游戲3：七拼八湊：用具：托盤

游戲規(guī)則：主持人要求大家分組做,，分成4―5組，而且一定要有男有女,。每組先選出一名接收者，手持托盤,。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中,。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,，每一個相隔一定時間給隊員準備,，慢慢加快。

游戲4：空中定格：用具：數(shù)碼攝像機,、三角架

游戲規(guī)則：根據(jù)人數(shù)適當分為幾組,，人越多越好,。每組必須在指定的時間內(nèi)完成一項任務：需要利用數(shù)碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片，每組由有連續(xù)3次拍攝的機會,，最終由評委選出最有創(chuàng)意的照片獲勝,。

19：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯,，祝福大家新年快樂,，祝愿公司的明天更加美好。

19：00―20：30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒,，同事間交流溝通,，拉近彼此距離。

年會宴會策劃方案篇六

由于上府項目成立的時間較短,，有很多員工都是剛進入公司,，在溝通方面還是有些不熟悉，在征求廣大員工的.建議后,，決定本次活動為聚餐和唱歌,，也是為了豐富員工的業(yè)余生活、增進團隊凝聚力,，增強團隊協(xié)作能力,，同時感謝各位員工辛勤的付出和努力的工作。

1,、加強團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力,；

聚餐、嘜歌ktv

xx年12月11日晚上17：30

紹興上府前期案場物業(yè)全體員工

第一站：聚餐

第二站：嘜歌ktv唱歌（部分客服和全體保安）,。

年會宴會策劃方案篇七

活動目的及意義：為活躍班級氣氛,，營造溫馨、團結的班級氛圍,，為增強班級凝聚力,，為提高同學的參與活動的積極性，利于以后良好的氛圍中,，同學們能更有效地,、更積極地學習與進步，我們開展了此次活動,。遠離家鄉(xiāng)和親人,，但想讓大家感到的溫馨不變。今天,，我們因緣分相聚于此,，一起歡呼慶祝，放飛心靈，分享快樂,，相信,，在人生這條長路上，會留下一段難忘的一段美好回憶,。相信以后,，我們的心會更加團結，在團結互助中,，一起進步與成長,。

活動開展：時間：20__年11月21日(星期五)下晚上6：30

地點：_____

布置：用彩色氣球裝飾

參與者：班級全體同學

負責人：文體委員、宣傳委員,、組織委員

活動流程：1.開場白(祝福語,、引出)

2.唱生日歌、吹蠟燭,、吃蛋糕

3.抽祝福和小談(簡介：每個壽星抽7張祝福,，并隨機挑一張念出，請兩位談談現(xiàn)在的感受)

4.看看誰更敏捷(簡介：有主持人說出一個數(shù),，如5,，從第一個人開始報數(shù)，當有人報到5或5的倍數(shù),，那個人不能報數(shù),，只能拍下下一個人的肩，若失誤或動作不夠快,，則被淘汰,。繼續(xù)玩。約10人,，被淘汰則需抽紙條,，表演動作。勝者2名,，有獎品)

5.談談最__的事(如從小到現(xiàn)在最感動的事啊,，由2位壽星上來)

6.繼續(xù)4的懲罰

7.水杯運輸(簡介：2組人，每組4—5人,，第一人把嘴里叼著的水杯里的水倒到第二人的水杯中,，倒水過程中，只能用嘴運輸,，不能用手腳等,，可用的各種姿勢，勝的一組由獎)

8.扮時鐘(簡介：由主持人報出一個時間,，3人分別表示時、分、秒針,，2到3輪,。無誤有獎，錯了表演才藝,。)

9.談天說地或秀秀自己(最后2位壽星)

10.1真心話大冒險10.2小

11.兔子舞

資源需要：已有：水杯,、糖果(部分)

需要：彩色氣球若干、蛋糕一個,、水一瓶,、小獎品(糖果，小本子等),、打火機一只

年會宴會策劃方案篇八

1,、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升x的競爭力;

2,、對x年區(qū)域營銷工作進行總結,，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,，明確新年度工作方向和目標,。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的'工作之中,。

x

20xx年12月30日下午點到點

領導致辭,、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐

x酒店x樓x廳

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

1.會場總負責：x

主要工作：總體工作協(xié)調、人員調配,。

2.策劃,、會場協(xié)調、邀請嘉賓：x

主要工作：年會策劃,、會議節(jié)目安排,、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調,、現(xiàn)場資訊采集,。

3.人員分工、布場撤場安排x

.嘉賓接待,、簽到：x

5.音響,、燈光：x,，會前半小時檢查音響、燈光等設備,。

6,、物品準備：x

主要工作：禮品、獎品等物品的準備,。

會場內(nèi)：

方案：

1,、舞臺背景噴畫：

內(nèi)容：

文字內(nèi)容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾,。

3,、舞臺兩側放置易拉寶各2個。

會場外：

1,、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2,、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內(nèi)放置指示牌;

文字內(nèi)容：

形式：領導致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目同時公司聚餐;

備注

1.主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓,，邀請領導上臺致辭;

2.分公司領導上臺致辭;

3.嘉賓致辭;

4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演,、現(xiàn)場有獎問答,、游戲;

外請演員表演節(jié)目,、中間抽獎。

演出內(nèi)容：

20xx年會節(jié)目單

氣氛：歡樂,、和諧,、熱烈

時間：年月日晚

地點：宴會廳

主辦：

主持人：