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急診護理工作計劃及達標措施(優(yōu)質(zhì)13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-24 03:48:03
急診護理工作計劃及達標措施(優(yōu)質(zhì)13篇)
時間:2023-09-24 03:48:03     小編:紫衣夢

做任何工作都應(yīng)改有個計劃,,以明確目的,,避免盲目性,使工作循序漸進,,有條不紊,。相信許多人會覺得計劃很難寫,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧,。

急診護理工作計劃及達標措施篇一

2019的一年中,,我院急診科護理方面所有的工作人員吃苦耐勞,堅守在急診的第一線,,我們的付出取得了良好的成果,,受到許多病人的擁護與認可。新年的來臨,,我們都制定出了2019年護理工作計劃,,時刻警示我們更是一刻也不能放松,,因為2019年是我院二甲評審后重要的一年,也是我院急診科適應(yīng)市場經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展十分關(guān)鍵的一年,。這一年我們將全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,以急診發(fā)展作為第一要務(wù),凝聚人心,,以新思路,、新觀念、新舉措增強急診工作的生機與活力,,加強急診管理,,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,鞏固并壯大急診隊伍,,使急診醫(yī)療體系更加規(guī)范化,,加快我院急診發(fā)展。現(xiàn)將急診科護理工作計劃如下:

在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的xx大精神為指導(dǎo),,以做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標,以維護健康,,關(guān)愛生命,,全心全意為人民服務(wù)為科室宗旨,為把我科建設(shè)成為民眾信賴,、醫(yī)院放心,、醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)高超的科室邁出堅實的步伐,。

要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎(chǔ)上,,結(jié)合等級醫(yī)院復(fù)審整改工作,圍繞“質(zhì)量,、安全,、服務(wù)、價格”,,狠抓內(nèi)涵建設(shè),。要進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設(shè)置,,進行急診醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí),,了解急診急救在當前社會的重要性,穩(wěn)進急診急救隊伍,。完善急診,、入院、手術(shù)“綠色通道”使急診服務(wù)及時,、安全,、便捷,、有效。完善24小時急診服務(wù)目錄,、急診工作流程,、管理文件資料、對各支持系統(tǒng)服務(wù)的規(guī)范,。協(xié)調(diào)臨床各科對急診工作的配合,。對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人于24小時內(nèi)診斷明確,、病情穩(wěn)定后安全入院,。加強上級醫(yī)師急救指導(dǎo),加強三級會診,,加強與其他??频膮f(xié)作配合,使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上,。

培訓(xùn)力度,。認真執(zhí)行首診負責(zé)制、交接班制度,、危重病人搶救制度,、各級各類人員職責(zé)、依據(jù)病情優(yōu)先獲得診療程序,。加強運行病歷的考評,,重點檢查與醫(yī)療質(zhì)量和患者安全相關(guān)的內(nèi)容,完善定期檢查,、考評,、反饋、總結(jié)的質(zhì)控制度,,堅持一周一小查,,一月一大查,對環(huán)節(jié)管理,、凝難病歷討論,、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點監(jiān)控,促進基礎(chǔ)質(zhì)量持續(xù)改進和提高,。

要強化對急診設(shè)備的定期維護,、監(jiān)測并專人管理,及時發(fā)現(xiàn)問題排除故障,,使搶救設(shè)備的完好率達到100%,。加強訓(xùn)練規(guī)范使用,使醫(yī)護人員能夠熟練掌握,,正確使用,,確保安全運行,,以滿足患者急救需求。嚴格院內(nèi)感染,。加強心肺復(fù)蘇技能的訓(xùn)練,,使心肺復(fù)蘇技能達到高級水平。

要制定各級各類人員培訓(xùn)考核計劃,,加大在崗培訓(xùn)力度,,有計劃的開展中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目。加大對各級醫(yī)師培訓(xùn)效果的考核,。采取多種形式,,分層次、有重點地對全體職工進行職業(yè)素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì),、管理素質(zhì)的培訓(xùn),強化全員職業(yè)責(zé)任意識,。2019年在院部的支持下希望能派出醫(yī)生護士去上級醫(yī)院進修心血管內(nèi)科,,神經(jīng)內(nèi)科,icu或ccu等相關(guān)專業(yè),,這樣才能更好地開展業(yè)務(wù),。同時,樹立一批醫(yī),、德雙馨的先進典型,,促進人才的全面發(fā)展。

要貫徹以“中醫(yī)為體,,西醫(yī)為用”的方針,,突出優(yōu)勢目標,加強中醫(yī)特色建設(shè),。制定中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合人員中醫(yī)藥理論、技術(shù)培訓(xùn)計劃,,加大中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作,。按照二甲中醫(yī)院急診科建設(shè)要求,要有本科常見病,、特色病種的診療規(guī)范與特色技術(shù)的操作規(guī)程,,使本科規(guī)范性文件不少三種。提高中醫(yī)藥在急癥救治中的使用率,,急診專業(yè)醫(yī)護人員熟練掌握中西醫(yī)急救知識和技能,,提高急危重癥的中醫(yī)藥使用率,,使中醫(yī)藥參與率在30%以上,。

要搞好醫(yī)療保險改革順利推進,,使新型農(nóng)村合作醫(yī)療的各個環(huán)節(jié)更加明細化。同時針對特殊群體進行有針對性的宣傳,,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,,努力開創(chuàng)人民群眾得實惠、醫(yī)療事業(yè)得發(fā)展的雙贏局面,。

今年要著重學(xué)習(xí)和研究多器官功能障礙綜合征,、復(fù)蘇及心血管急救急診、感染及合理應(yīng)用抗生素,、無創(chuàng)和有創(chuàng)性正壓通氣治療,、嚴重創(chuàng)傷與休克、急性呼吸窘迫綜合癥,、彌漫性血管內(nèi)凝血等課題的研究,,使我院急診科急救水平更上一個臺階。

增加院前急救設(shè)施,,加強院前急救知識和技能的培訓(xùn),,提高院前急救水平。如車載心電監(jiān)護除顫儀,,呼吸機等,。

急診護理工作計劃及達標措施篇二

工作計劃網(wǎng)發(fā)布急診護理工作計劃,更多急診護理工作計劃相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道,。

以下是工作計劃網(wǎng)為大家整理的關(guān)于《急診護理工作計劃》的文章,,供大家學(xué)習(xí)參考!

急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,,緊緊圍繞“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)主題,,為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,,為進一步加強急診護理工作的管理,特制定出本年度的工作計劃,。

一,、要不斷加強急診護理站的建設(shè),提高護理人員的應(yīng)急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,,定期進行有計劃、有組織的業(yè)務(wù)目標訓(xùn)練,,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員,。

2、不斷建立、健全急診科的各項規(guī)章制度,,加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí),增強人員的法律意識,。

3,、推進各項急診工作標準化管理,以提高搶救成功率,。

二,、重點抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實踐相結(jié)合,以提高人員的專業(yè)素質(zhì),。

1,、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點,實行定期考核,。

2,、熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理,。

4、熟練急救時的催吐,、灌腸,、注射、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,,要求準確及時到位,。

三、嚴格搶救室,、處置室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救時機

1、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好,,隨時備用,。

2、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),,定時檢查、定點放置,、定期消毒,、維護藥品基數(shù)與卡相符,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常使用,。

3,、各類急救藥品使用后及時清理、補充,、記錄,,保持整齊清潔。

四,、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1,、嚴格執(zhí)行“三查,、七對”制度,杜絕差錯事故的發(fā)生,。

2,、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作原則及護理程序,以增進或恢復(fù)病人的健康為目標開展整體護理,,從生理上,、心理上、生活上關(guān)心體貼病人,,推行人性化服務(wù),。

3、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”

4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,,防止院內(nèi)感染的發(fā)生。

急診護理工作計劃及達標措施篇三

工作計劃是事先為你的工作做好提前準備,,預(yù)防工作實施過程中遇到的阻力,,讓工作進展順利。提前進行工作計劃,,讓您的工作狀態(tài)飽滿,。工作計劃網(wǎng)里有各種工作計劃,如護理工作計劃范文等應(yīng)有盡有,。

一,、要不斷加強急診護理站的建設(shè),提高護理人員的應(yīng)急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,,定期進行有計劃、有組織的業(yè)務(wù)目標訓(xùn)練,,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員,。

2、不斷建立,、健全急診科的各項規(guī)章制度,,加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí),增強人員的法律意識,。

3,、推進各項急診工作標準化管理,以提高搶救成功率,。

二,、重點抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實踐相結(jié)合,以提高人員的專業(yè)素質(zhì),。

1,、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點,實行定期考核,。

2,、熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理,。

4、熟練急救時的催吐,、灌腸,、注射、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,,要求準確及時到位,。

三、嚴格搶救室,、處置室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救時機

1、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好,,隨時備用,。

2、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),,定時檢查、定點放置,、定期消毒,、維護藥品基數(shù)與卡相符,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常使用,。

3、各類急救藥品使用后及時清理,、補充,、記錄,,保持整齊清潔。

四,、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1、嚴格執(zhí)行“三查,、七對”制度,,杜絕差錯事故的發(fā)生。

2,、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作原則及護理程序,,以增進或恢復(fù)病人的健康為目標開展整體護理,從生理上,、心理上,、生活上關(guān)心體貼病人,,推行人性化服務(wù),。

3、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”

4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,,防止院內(nèi)感染的發(fā)生。

急診護理工作計劃及達標措施篇四

在新的一年里,,為了適應(yīng)醫(yī)療,、護理衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要,急診科如何制定護理工作計劃呢?下面是本站小編收集整理的急診科護理工作計劃,,歡迎閱讀,。

在醫(yī)院“創(chuàng)二甲”的主旋律中,新的一年如期而至,,這一年我們將全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,凝聚人心,認新思路,,新觀念,,新舉措增強急診工作的生機與活力,加強急診管理,,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,本年度,我們將以“以人為本,,以病人為中心”的服務(wù)立題,,現(xiàn)將急診科護理計劃擬定如下:

一、強化護士的“三基”訓(xùn)練及??萍寄苡?xùn)練

1.熟練掌握常見

病得判斷及搶救流程及護理要點,,實行定期考核;

2.熟練掌握心肺復(fù)蘇,、除顫儀、洗胃術(shù),、心電監(jiān)護等搶救技術(shù);

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理。

二,、加強人文知識學(xué)習(xí),,提高護士的集體素養(yǎng)

參加學(xué)習(xí)醫(yī)院、護理部舉辦的護理文化學(xué)習(xí)如禮儀,、溝通等,,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,提升自身素養(yǎng),。

三,、更新專業(yè)理論知識,提高??扑?/p>

科室有計劃的向醫(yī)院申請選送部分護士外出短期進修,,學(xué)習(xí),提高護理水平,。

四,、加強護理工作中的安全管理

2、嚴格執(zhí)行“三查,,八對”制度,,杜絕差錯事故發(fā)生;

3、每周對科室的急救用品,、儀器性能進行常規(guī)檢查,,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持搶救設(shè)備的完好率達100%,。

五,、院前急救工作和搶救室管理

加強院前急救知識和技能的培訓(xùn),全科人員均掌握各種儀器的使用與保養(yǎng),,搶救藥品專人負責(zé),,定時檢查,定點放置,,基數(shù)與實數(shù)相符,,使用后及時補充記錄。

六,、服務(wù)態(tài)度

實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,,規(guī)范服務(wù)行為,注意服務(wù)技巧,,落實醫(yī)患溝通,,知情告知制度,,及時妥善處理各類糾紛,延伸服務(wù)范圍,,保證服務(wù)質(zhì)量,,全面提高醫(yī)療服務(wù)水平,做到“三好一落實”構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,。

急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,緊緊圍繞“以人為本,,以病人為中心”的服務(wù)主題,,為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,為進一步加強急診護理工作的管理,,特制定出本年度的工作計劃,。

一、要不斷加強急診護理站的建設(shè),,提高護理人員的應(yīng)急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,定期進行有計劃,、有組織的業(yè)務(wù)目標訓(xùn)練,,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員,。

2,、不斷建立、健全急診科的各項

規(guī)章制度

,,加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí),增強人員的法律意識,。

3,、推進各項急診工作標準化管理,以提高搶救成功率,。

二,、重點抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實踐相結(jié)合,以提高人員的專業(yè)素質(zhì),。

1,、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點,實行定期考核,。

2,、熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理,。

4,、熟練急救時的催吐、灌腸,、注射,、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,要求準確及時到位,。

三,、嚴格搶救室、處置室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救時機

1,、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好,隨時備用,。

2,、各類搶救藥品、器械由專人負責(zé),,定時檢查,、定點放置、定期消毒,、維護藥品基數(shù)與卡相符,,嚴格急救藥箱管理,保證院外急救的正常使用,。

3,、各類急救藥品使用后及時清理、補充,、記錄,,保持整齊清潔。

四,、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1、嚴格執(zhí)行“三查,、七對”制度,,杜絕差錯事故的發(fā)生。

2,、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作原則及護理程序,,以增進或恢復(fù)病人的健康為目標開展整體護理,從生理上,、心理上,、生活上關(guān)心體貼病人,推行人性化服務(wù)。

3,、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”

4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,防止院內(nèi)感染的發(fā)生,。

20xx年的一年中,,我院急診科護理方面所有的工作人員吃苦耐勞,堅守在急診的第一線,,我們的付出取得了良好的成果,,受到許多病人的擁護與認可。新年的來臨,,我們都制定出了20xx年護理工作計劃,,時刻警示我們更是一刻也不能放松,因為20xx年是我院‘二甲’評審后重要的一年,,也是我院急診科適應(yīng)市場經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展十分關(guān)鍵的一年,。這一年我們將全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以急診發(fā)展作為第一要務(wù),,凝聚人心,,以新思路、新觀念,、新舉措增強急診工作的生機與活力,,加強急診管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,鞏固并壯大急診隊伍,,使急診醫(yī)療體系更加規(guī)范化,加快我院急診發(fā)展?,F(xiàn)將急診科護理工作計劃如下:

一,、指導(dǎo)思想

在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的xx大精神為指導(dǎo),,以做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標,以維護健康,,關(guān)愛生命,,全心全意為人民服務(wù)為科室宗旨,為把我科建設(shè)成為民眾信賴,、醫(yī)院放心,、醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)高超的科室邁出堅實的步伐,。

二,、主要措施

1.醫(yī)療質(zhì)量

要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎(chǔ)上,結(jié)合等級醫(yī)院復(fù)審整改工作,圍繞“質(zhì)量,、安全,、服務(wù)、價格”,,狠抓內(nèi)涵建設(shè),。要進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設(shè)置,進行急診醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí),,了解急診急救在當前社會的重要性,,穩(wěn)進急診急救隊伍。完善急診,、入院,、手術(shù)“綠色通道”使急診服務(wù)及時、安全,、便捷,、有效。完善24小時急診服務(wù)目錄,、急診工作流程,、管理文件資料、對各支持系統(tǒng)服務(wù)的規(guī)范,。協(xié)調(diào)臨床各科對急診工作的配合,。對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人于24小時內(nèi)診斷明確,、病情穩(wěn)定后安全入院,。加強上級醫(yī)師急救指導(dǎo),加強三級會診,,加強與其他??频膮f(xié)作配合,使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上,。

2.質(zhì)量管理,。

很抓“三基三嚴”,加強病史詢問及規(guī)范查體,、大病歷規(guī)范書寫,、抗生素合理使用等專項培訓(xùn)力度。認真執(zhí)行首診負責(zé)制,、交接班制度,、危重病人搶救制度、各級各類人員職責(zé),、依據(jù)病情優(yōu)先獲得診療程序,。加強運行病歷的考評,重點檢查與醫(yī)療質(zhì)量和患者安全相關(guān)的內(nèi)容,完善定期檢查,、考評,、反饋、總結(jié)的質(zhì)控制度,,堅持一周一小查,,一月一大查,對環(huán)節(jié)管理,、凝難病歷討論,、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點監(jiān)控,促進基礎(chǔ)質(zhì)量持續(xù)改進和提高,。

3.設(shè)備管理

要強化對急診設(shè)備的定期維護,、監(jiān)測并專人管理,及時發(fā)現(xiàn)問題排除故障,,使搶救設(shè)備的完好率達到100%,。加強訓(xùn)練規(guī)范使用,使醫(yī)護人員能夠熟練掌握,,正確使用,,確保安全運行,以滿足患者急救需求,。嚴格院內(nèi)感染,。加強心肺復(fù)蘇技能的訓(xùn)練,使心肺復(fù)蘇技能達到高級水平,。

4.服務(wù)態(tài)度

5.

培訓(xùn)工作計劃

要制定各級各類人員培訓(xùn)考核計劃,,加大在崗培訓(xùn)力度,有計劃的開展中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目,。加大對各級醫(yī)師培訓(xùn)效果的考核,。采取多種形式,分層次,、有重點地對全體職工進行職業(yè)素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理素質(zhì)的培訓(xùn),,強化全員職業(yè)責(zé)任意識,。20xx年在院部的支持下希望能派出醫(yī)生護士去上級醫(yī)院進修心血管內(nèi)科,神經(jīng)內(nèi)科,,icu或ccu等相關(guān)專業(yè),這樣才能更好地開展業(yè)務(wù),。同時,,樹立一批醫(yī)、德雙馨的先進典型,促進人才的全面發(fā)展,。

6.中醫(yī)特色建設(shè)

要貫徹以“中醫(yī)為體,,西醫(yī)為用”的方針,突出優(yōu)勢目標,,加強中醫(yī)特色建設(shè),。制定中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合人員中醫(yī)藥理論,、技術(shù)培訓(xùn)計劃,,加大中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作。按照二甲中醫(yī)院急診科建設(shè)要求,,要有本科常見病,、特色病種的診療規(guī)范與特色技術(shù)的操作規(guī)程,使本科規(guī)范性文件不少三種,。提高中醫(yī)藥在急癥救治中的使用率,,急診專業(yè)醫(yī)護人員熟練掌握中西醫(yī)急救知識和技能,提高急危重癥的中醫(yī)藥使用率,,使中醫(yī)藥參與率在30%以上,。

7.推進醫(yī)療保險改革

要搞好醫(yī)療保險改革順利推進,使新型農(nóng)村合作醫(yī)療的各個環(huán)節(jié)更加明細化,。同時針對特殊群體進行有針對性的宣傳,,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,努力開創(chuàng)人民群眾得實惠,、醫(yī)療事業(yè)得發(fā)展的雙贏局面,。

8.重點研究課題

今年要著重學(xué)習(xí)和研究多器官功能障礙綜合征、復(fù)蘇及心血管急救急診,、感染及合理應(yīng)用抗生素,、無創(chuàng)和有創(chuàng)性正壓通氣治療、嚴重創(chuàng)傷與休克,、急性呼吸窘迫綜合癥,、彌漫性血管內(nèi)凝血等課題的研究,使我院急診科急救水平更上一個臺階,。

9.院前急救

增加院前急救設(shè)施,,加強院前急救知識和技能的培訓(xùn),提高院前急救水平,。如車載心電監(jiān)護除顫儀,,呼吸機等。

20xx年將是我科一個新的起點,,擺在我們面前的任務(wù)十分艱巨,,同時面臨著許多困難,,如急診設(shè)備參差不齊,醫(yī)護人員技術(shù)有待加強等,。但是,,我們堅信只要我們?nèi)坡毠つ軌驁F結(jié)一心,共同拼搏,,在上級主管部門的大力支持下,,就一定能夠排除萬難,去爭取勝利,,更好地促進兩個效益雙贏,。

急診護理工作計劃及達標措施篇五

急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,,牢牢圍繞以人為本,,以病人為中心的服務(wù)主題,為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,,為進一步加強急診護理工作的管理,,特制定出本年度的工作計劃。

1,、加深護理職員的急救意識和群體意識,,定期進行有計劃、有組織的業(yè)務(wù)目標練習(xí),,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理職員,。

2、不斷建立,、健全急診科的各項規(guī)章制度,,增能人員的法律意識。

3,、推動各項急診工作標準化管理,,以進步搶救成功率。

1,、熟練把握常見疾病情的判定及搶救流程及護理要點,,實行定期考核。

2,、熟練把握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能,。

3、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及護理,。

4,、熟練急救時的催吐、灌腸,、注射,、給氧及體位一系列操縱技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,,要求正確及時到位,。

1,、熟練把握各種儀器的使用并保證其性能良好,隨時備用,。

2,、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),,定時檢查,、定點放置,、定期消毒,、維護藥品基數(shù)與登記表符合,,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常使用,。

3,、各類急救藥品使用后及時清算,、補充、記錄,,保持整齊清潔,。

1、嚴格執(zhí)行三查,、十對制度,,杜盡過失事故的發(fā)生。

2,、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操縱原則及護理程序,,以促進或恢復(fù)病人的健康為目標展開整體護理,從生理上,、心理上關(guān)心體貼病人,,推行人性化服務(wù)。

3,、嚴格執(zhí)行神府經(jīng)濟開發(fā)區(qū)醫(yī)院的十四項核心制度,。

一月份:洗胃機洗胃技術(shù)。

仲春份:整理床單位,。

三月份:靜脈輸液及常見輸液反應(yīng)的護理,。

四月份:心肺復(fù)蘇及簡易呼吸器的利用。

五月份:生命體征的監(jiān)測,。

六月份:創(chuàng)傷救護的四項技術(shù),。

七月份:導(dǎo)尿技術(shù)。

八月份:灌腸技術(shù),。

玄月份:心肌梗死的護理,。

十月份:吸痰技術(shù),。

十一月份:無菌技術(shù)。

十仲春份:霧化吸進技術(shù),。

急診護理工作計劃及達標措施篇六

急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的'正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,牢牢圍繞以人為本,,以病人為中心的服務(wù)主題,,為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,為進一步加強急診護理工作的管理,,特制定出本年度的工作計劃,。

一、要不斷加強急診護理隊伍的建設(shè),,進步我科護理職員的應(yīng)急能力,。

1、加深護理職員的急救意識和群體意識,,定期進行有計劃,、有組織的業(yè)務(wù)目標練習(xí),培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理職員,。

2,、不斷建立、健全急診科的各項規(guī)章制度,,增能人員的法律意識,。

3、推動各項急診工作標準化管理,,以進步搶救成功率,。

二、重點抓好三基練習(xí)與臨床實踐相結(jié)合,,以進步職員的專業(yè)素質(zhì),。

1、熟練把握常見疾病情的判定及搶救流程及護理要點,,實行定期考核,。

2、熟練把握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能,。

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及護理。

4,、熟練急救時的催吐,、灌腸、注射,、給氧及體位一系列操縱技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,,要求正確及時到位,。

三、嚴格搶救室,、換藥室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救時機

1、熟練把握各種儀器的使用并保證其性能良好,,隨時備用,。

2、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),定時檢查,、定點放置,、定期消毒、維護藥品基數(shù)與登記表符合,,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常使用。

3,、各類急救藥品使用后及時清算,、補充、記錄,,保持整齊清潔,。

四、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1,、嚴格執(zhí)行三查、十對制度,,杜盡過失事故的發(fā)生,。

2、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操縱原則及護理程序,,以促進或恢復(fù)病人的健康為目標展開整體護理,,從生理上、心理上關(guān)心體貼病人,,推行人性化服務(wù),。

3、嚴格執(zhí)行神府經(jīng)濟開發(fā)區(qū)醫(yī)院的十四項核心制度.

一月份:洗胃機洗胃技術(shù)

仲春份:整理床單位

三月份:靜脈輸液及常見輸液反應(yīng)的護理

四月份:心肺復(fù)蘇及簡易呼吸器的利用

五月份:生命體征的監(jiān)測

六月份:創(chuàng)傷救護的四項技術(shù)

七月份:導(dǎo)尿技術(shù)

八月份:灌腸技術(shù)

玄月份:心肌梗死的護理

十月份:吸痰技術(shù)

十一月份:無菌技術(shù)

十仲春份:霧化吸進技術(shù)

急診護理工作計劃及達標措施篇七

在醫(yī)院“創(chuàng)二甲”的主旋律中,,新的一年如期而至,,這一年我們將全面落實xxxx,凝聚人心,,認新思路,,新觀念,,新舉措增強急診工作的生機與活力,加強急診管理,,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,本年度,我們將以“以人為本,,以病人為中心”的服務(wù)立題,,現(xiàn)將急診科護理計劃擬定如下:

1、熟練掌握常見病得判斷及搶救流程及護理要點,,實行定期考核,;

2、熟練掌握心肺復(fù)蘇,、除顫儀,、洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等搶救技術(shù),;

3,、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理。

參加學(xué)習(xí)醫(yī)院,、護理部舉辦的護理文化學(xué)習(xí)如禮儀,、溝通等,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,,提升自身素養(yǎng),。

科室有計劃的向醫(yī)院申請選送部分護士外出短期進修,學(xué)習(xí),,提高護理水平,。

2、嚴格執(zhí)行“三查,,八對”制度,,杜絕差錯事故發(fā)生;

3,、每周對科室的急救用品,、儀器性能進行常規(guī)檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,保持搶救設(shè)備的完好率達100%,。

加強院前急救知識和技能的培訓(xùn),全科人員均掌握各種儀器的使用與保養(yǎng),,搶救藥品專人負責(zé),,定時檢查,定點放置,基數(shù)與實數(shù)相符,,使用后及時補充記錄,。

實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,規(guī)范服務(wù)行為,,注意服務(wù)技巧,,落實醫(yī)患溝通,知情告知制度,,及時妥善處理各類糾紛,,延伸服務(wù)范圍,保證服務(wù)質(zhì)量,,全面提高醫(yī)療服務(wù)水平,,做到“三好一落實”構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

xx年將是我科一個新的起點,,擺在我們面前的任務(wù)也十分艱巨,,但是我相信只要我們?nèi)迫藛T共同努力,達“二甲”的目標一定會實現(xiàn),。

急診護理工作計劃及達標措施篇八

××年急診護理工作將針對不足,狠抓內(nèi)涵建設(shè),,進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設(shè)置,,穩(wěn)定急救隊伍,不斷完善急診綠色通道,,確保急診服務(wù)及時,、安全、便捷,、有效,。加強與醫(yī)院其他科室的協(xié)作配合,完善急診工作流程,,提高急診服務(wù)質(zhì)量,,打造醫(yī)院形象。現(xiàn)作出計劃如下:

1.加強護理安全監(jiān)控管理,,每月定期進行護理不良事件的分析,、討論會議,對重點人物(如新入職員工)進行重點分析,,吸取他人教訓(xùn),,防范差錯。

2.嚴格執(zhí)行查對制度,,杜絕差錯事故的發(fā)生,,質(zhì)控員每周進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。

3.每周對科室搶救藥品,、器械進行常規(guī)檢查,,確保其性能完好、并進行安全性能的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,確保完好率100%。

4.根據(jù)××省急診護理安全管理目標,,制定科室安全管理目標,,并組織培訓(xùn)落實。

5.苦練急救技術(shù),,確保搶救病人在第一時間內(nèi)得到有效的急救處理,。

1.專科技能的培訓(xùn):制定??浦R培訓(xùn)考核計劃,,實行閉卷考試,講究實效,,不流于形式,,為培養(yǎng)護士的專業(yè)能力打下扎實的基礎(chǔ)。

2.技術(shù)操作培訓(xùn):每月安排一項技術(shù)操作培訓(xùn),,按急救中心的考核要求,,按時組織醫(yī)護人員的急救技術(shù)訓(xùn)練,按時完成市級急救技能的考核,,并確保人人過關(guān),。

3.強化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,定期組織各種應(yīng)急預(yù)案,、急救藥品的相關(guān)知識,、搶救流程、綠色通道相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),。

規(guī)范服務(wù)行為,,注重服務(wù)技巧,落實知情告知制度,,及時妥善處理各類矛盾,,定期分析、總結(jié),,強化安全措施,。延伸服務(wù)范圍,如病人離院后的電話回訪等,。急診病人做到:在院時有護士觀察,、陪伴,、關(guān)心,出院時有護士相送和交代,、祝福,,努力塑造窗口形象。

1.進一步規(guī)范護理文書書寫,,從細節(jié)抓起,,定期進行院前急救病歷、搶救記錄缺陷的分析與改進,。

2.實行患者病情,、用藥告知及侵入性操作告知,要求護士對洗胃,、導(dǎo)尿等操作必須有告知和簽字,,對特殊用藥按說明書做好相關(guān)內(nèi)容的告知,如輸液滴速和常見的不良反應(yīng)等,。

1.建立檢查,、考評、反饋機制,,經(jīng)常聽取醫(yī)護人員的意見,,及時提出整改措施。

2.制定各班次工作職責(zé)及質(zhì)量標準,,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,,提高護理質(zhì)量。

3.積極參加護理部組織的業(yè)務(wù)查房,,學(xué)習(xí)護理工作經(jīng)驗,提高護理水平,。

1.增加院前急救設(shè)施(如注射泵等)對院前急救知識和技能定期組織培訓(xùn),,提高院前急救水平及速度。

2.對長途醫(yī)療護送每次進行總結(jié)分析,,聽取醫(yī)護人員意見,,不斷完善醫(yī)療護送的文書書寫、病情告知及相關(guān)工作內(nèi)容,。

1.科室根據(jù)護理部的績效管理方案,,結(jié)合本科室的工作特點,制定出科室的績效考核方案,,并組織實施,。

2.以質(zhì)量為重點,結(jié)合工作量,、出勤,、勞動紀律、服務(wù)投訴、業(yè)務(wù)技能及三基考試成績,、職稱,、繼教、本科室工作年限等展開對護士的績效管理,。

總之,,××年我科將面臨大部分護理人員更新,工作任務(wù)艱巨等諸多困難,,我們將進一步凝聚大家的力量,,團結(jié)一心,共同拼搏,,在上級部門的支持下,,使各項工作安全運行,確保兩個效益雙贏,。

急診護理工作計劃及達標措施篇九

xx年急診護理工作將針對不足,,狠抓內(nèi)涵建設(shè),進一步加強急診急救專業(yè)隊伍的設(shè)置,,穩(wěn)定急救隊伍,,不斷完善急診綠色通道,確保急診服務(wù)及時,、安全,、便捷、有效,。加強與醫(yī)院其他科室的協(xié)作配合,,完善急診工作流程,提高急診服務(wù)質(zhì)量,,打造醫(yī)院形象?,F(xiàn)作出計劃如下:

1、加強護理安全監(jiān)控管理,,科室發(fā)生護理不良事件及時報告,,按規(guī)定組織科室護理人員進行護理不良事件的分析、討論會議,,對重點人物(如新入職員工)進行重點分析,,吸取他人教訓(xùn),防范差錯,。

2,、嚴格執(zhí)行查對制度,杜絕差錯事故的發(fā)生,,質(zhì)控員每周進行檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,。

3、每周對科室搶救藥品,、器械進行常規(guī)檢查,,確保其性能完好、并進行安全性能的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,確保完好率100%。

4,、苦練急救技術(shù),,確保搶救病人在第一時間內(nèi)得到有效的急救處理。

1,、??萍寄艿呐嘤?xùn):制定專科知識培訓(xùn)考核計劃,,實行閉卷考試,,講究實效,不流于形式,,為培養(yǎng)護士的專業(yè)能力打下扎實的基礎(chǔ),。

2、急救技術(shù)操作培訓(xùn):每年安排培訓(xùn)一次,,復(fù)訓(xùn)一次,,并進行考核,并確保人人過關(guān),。

3,、強化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,定期組織各種應(yīng)急預(yù)案,、急救藥品的相關(guān)知識,、搶救流程、綠色通道相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),。

規(guī)范服務(wù)行為,注重服務(wù)技巧,,落實知情告知制度,,及時妥善處理各類矛盾,定期分析,、總結(jié),,強化安全措施。延伸服務(wù)范圍,,如病人離院后的電話回訪等,。急診病人做到:在院時有護士觀察,、陪伴、關(guān)心,,出院時有護士相送和交代,、祝福,努力塑造窗口形象,。

1,、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)抓起,,定期進行院前急救病歷,、搶救記錄缺陷的分析與改進。

2,、實行患者病情,、用藥告知及侵入性操作告知,要求護士對洗胃導(dǎo)尿等操作必須有告知和簽字,,對特殊用藥按說明書做好相關(guān)內(nèi)容的告知,,如輸液滴速和常見的不良反應(yīng)等。

1,、建立檢查,、考評、反饋機制,,經(jīng)常聽取醫(yī)護人員的意見,,及時提出整改措施。

2,、制定各班次工作職責(zé)及質(zhì)量標準,,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量,。

3,、積極參加護理部組織的業(yè)務(wù)查房,學(xué)習(xí)護理工作經(jīng)驗,,提高護理水平,。

1、科室根據(jù)醫(yī)院的績效管理方案,,結(jié)合本科室的工作特點,,制定出科室的績效考核方案,并組織實施,。

2,、以質(zhì)量為重點,結(jié)合工作量,、出勤,、勞動紀律,、服務(wù)投訴、業(yè)務(wù)技能,、職稱,、工作年限等展開對護士的績效管理。

加強廢舊一次性物品的妥善管理,,一人一針一管一用一毀型100%,,醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%。防止院內(nèi)感染的發(fā)生,。

科室制定實習(xí)帶教計劃,,帶教老師根據(jù)實習(xí)帶教計劃進行帶教,護生進科時,,先讓護生熟悉科室環(huán)境,,講解科室相關(guān)工作制度及流程,指定具有護師以上職稱的護士一對一進行帶教,,要求帶教老師做到帶教初期不放手,,不放眼,不放心,,中后期放手,,不放眼,不放心,,護生出科時進行考核,,帶教老師具實寫出實習(xí)鑒定??傊?,xx年我們將進一步凝聚大家的力量,團結(jié)一心,,共同拼搏,,在上級部門的支持下,使各項工作安全運行,,確保兩個效益雙贏,。

急診護理工作計劃及達標措施篇十

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急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,緊緊圍繞“以人為本,,以病人為中心”的服務(wù)主題,為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,,為進一步加強急診護理工作的管理,,特制定出本年度的.工作計劃,。

一、要不斷加強急診護理站的建設(shè),,提高護理人員的應(yīng)急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,定期進行有計劃,、有組織的業(yè)務(wù)目標訓(xùn)練,,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員。

2,、不斷建立,、健全急診科的各項規(guī)章制度,加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí),,增強人員的法律意識。

3,、推進各項急診工作標準化管理,,以提高搶救成功率。

二,、重點抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實踐相結(jié)合,,以提高人員的專業(yè)素質(zhì)。

1,、熟練掌握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點,,實行定期考核。

2,、熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能,。

3、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理,。

4,、熟練急救時的催吐、灌腸,、注射,、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,要求準確及時到位,。

三,、嚴格搶救室、處置室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救時機

1,、熟練掌握各種儀器的使用并保證其性能良好,隨時備用,。

2,、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),定時檢查,、定點放置,、定期消毒、維護藥品基數(shù)與卡相符,,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常使用。

3,、各類急救藥品使用后及時清理,、補充、記錄,,保持整齊清潔,。

四、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1,、嚴格執(zhí)行“三查、七對”制度,,杜絕差錯事故的發(fā)生,。

2、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作原則及護理程序,,以增進或恢復(fù)病人的健康為目標開展整體護理,,從生理上、心理上,、生活上關(guān)心體貼病人,,推行人性化服務(wù)。

3,、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”

4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,防止院內(nèi)感染的發(fā)生,。

急診護理工作計劃及達標措施篇十一

急診科護理在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的準確領(lǐng)導(dǎo)下,,認真執(zhí)行醫(yī)院的年度工作安排,緊緊圍繞“以人為本,,以病人為中心”的服務(wù)主題,,為更好地順應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會的需要,為進一步加強急診護理工作的管理,,特制定出xx年急診科護理工作計劃,。

一、要不斷加強急診護理站的建設(shè),提高護理人員的應(yīng)急能力

1,、加深護理人員的急救意識和群體意識,定期進行有計劃,、有組織的業(yè)務(wù)目標訓(xùn)練,,培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護理人員。

2,、不斷建立,、健全急診科的各項規(guī)章制度,,加強人員衛(wèi)生行政法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí),增強人員的法律意識,。

3,、推進各項急診工作標準化管理,以提高搶救成功率,。

二、重點抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實踐相結(jié)合,,以提高人員的專業(yè)素質(zhì),。

1、純熟把握常見病情的判斷及搶救流程及護理要點,,施行定期考核,。

2,、純熟把握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。

3,、純熟傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理。

4,、純熟急救時的催吐、灌腸,、注射、給氧及體位一系列操作技術(shù)及病情監(jiān)測等專業(yè)技能,,要求準確及時到位,。

三,、

嚴格搶救室、處置室的管理,,為患者爭取寶貴的搶救機遇

1,、純熟把握各種儀器的運用并保證其性能良好,隨時備用,。

2、各類搶救藥品,、器械由專人負責(zé),,定時檢查、定點放置,、定期消毒,、維護藥品基數(shù)與卡相符,,嚴格急救藥箱管理,,保證院外急救的正常運用,。

3、各類急救藥品運用后及時清理,、補充,、記錄,保持整齊清潔,。

四、嚴格執(zhí)行各項工作標準,,確保護理工作的安全有效及整體護理工作的全面落實

1、嚴格執(zhí)行“三查,、七對”制度,杜絕差錯事故的發(fā)生,。

2、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作原則及護理程序,,以增進或恢復(fù)病人的健康為目標開展整體護理,從生理上,、心理上、生活上關(guān)懷體貼病人,,推行人性化服務(wù),。

3,、嚴格執(zhí)行“十二項核心制度”

4,、加強廢舊一次性物品的妥善管理,,防止院內(nèi)感染的發(fā)生。

急診科護理工作計劃

xx年醫(yī)院提出“優(yōu)質(zhì)服務(wù),,發(fā)展??啤钡墓ぷ魉悸罚铱谱o理人員始終保持著良好的精神風(fēng)貌,,堅守在工作崗位上,并結(jié)合自身實際情況不斷努力整改,,堅持以病人為中心,、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、培養(yǎng)??迫瞬诺淖谥?,逐步提高護理工作質(zhì)量,。在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任指導(dǎo)下和全科護理人員的努力之下順利完成全年的護理工作計劃,。

一、全年各項護理工作量及工作達標情況

1,、工作量:急診人次,。參加搶救人次,。配合急診手術(shù)

例,。護理留觀病人人次,。出車車次。處理突發(fā)事件次,。

二,、加強護理人員服務(wù)意識,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1,、強化服務(wù)理念

全科護士參加醫(yī)院組織的優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)班活動,,不斷進行禮儀行為培訓(xùn),、規(guī)范常用禮貌用語及操作過程中的交流用語,,并使用在實際工作中。不斷就溝通技巧方面問題進行學(xué)習(xí)和討論,,培養(yǎng)護理人員對糾紛苗頭的預(yù)見性,,有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧,共同構(gòu)建護患之間互相信任感,,全年實現(xiàn)0投訴,,綜合滿意度達99.1%。

2,、以人為本,,充分滿足病人的就診需求

不斷改善輸液大廳的環(huán)境,,安裝電視等設(shè)施,,提供紙巾,、水杯、無陪人患者床頭一杯水等便民服務(wù),。不斷優(yōu)化就診流程,及時進行分診,,對急危重患者采取使用急診優(yōu)先服務(wù)卡優(yōu)先繳費取藥等措施,,減少候診取藥的時間。并通過環(huán)境的衛(wèi)生督促,、護理巡視及健康宣教等工作來提高服務(wù)質(zhì)量。重視三無人員的病情處理,、基礎(chǔ)護理和三餐飲食、及時了解其情況,、幫忙聯(lián)系家屬或救助站,今年救助此類病人達人,,通過身份證聯(lián)系省外家屬人。此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許,。對患者的意見及在工作中出現(xiàn)的問題進行討論整改,不斷提高服務(wù)形象,。

三、科學(xué)化,、制度化的護理管理,,重點監(jiān)督制度落實情況,。

1、通過分組區(qū)域管理,,進行分組連續(xù)性排班,減少交接班次數(shù),,有效利用人力資源,,通過高年資護士的動態(tài)質(zhì)控,減輕年輕護士的工作壓力和減少護理隱患,,保證各班的護理質(zhì)量。

2,、對質(zhì)控員進行明確分工,,專人負責(zé)各區(qū)域的物品、工作流程等管理,發(fā)現(xiàn)存在問題,,及時反饋并討論修訂,保證各區(qū)域的護理質(zhì)量,。切實履行績效考評制度,如實反饋人員層級能力,,使護理質(zhì)控落實到位。

3,、通過一年時間調(diào)整,護理隊伍結(jié)構(gòu)趨于合理,,根據(jù)急診區(qū)域劃分,基本上按個人工作能力定崗,,基本實現(xiàn)護士層級管理,達到人員的合理分配使用,。

急診護理工作計劃及達標措施篇十二

在醫(yī)院“創(chuàng)二甲”的主旋律中,新的一年如期而至,,凝聚人心,認新思路,,新觀念,新舉措增強急診工作的生機與活力,,加強急診管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,本年度,,我們將以“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)立題,,現(xiàn)將急診科護理計劃擬定如下:

1,、熟練掌握常見病得判斷及搶救流程及護理要點,,實行定期考核,。

2、熟練掌握心肺復(fù)蘇,、除顫儀、洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等搶救技術(shù),。

3、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護理,。

參加學(xué)習(xí)醫(yī)院、護理部舉辦的護理文化學(xué)習(xí)如禮儀,、溝通等,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,,提升自身素養(yǎng)。

科室有計劃的向醫(yī)院申請選送部分護士外出短期進修,,學(xué)習(xí),,提高護理水平。

1,、加強護理安全監(jiān)控管理,科室護士長每月進行護理安全隱患排查及做好護理差錯缺陷,、護理投訴的歸因分析和科室護理人員一起提出改進措施,。

2、嚴格執(zhí)行“三查,,八對”制度,杜絕差錯事故發(fā)生,。

3,、每周對科室的急救用品、儀器性能進行常規(guī)檢查,,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,保持搶救設(shè)備的完好率達100%,。

加強院前急救知識和技能的培訓(xùn),,全科人員均掌握各種儀器的使用與保養(yǎng),搶救藥品專人負責(zé),,定時檢查,定點放置,,基數(shù)與實數(shù)相符,,使用后及時補充記錄。

實行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,,規(guī)范服務(wù)行為,,注意服務(wù)技巧,落實醫(yī)患溝通,,知情告知制度,及時妥善處理各類糾紛,,延伸服務(wù)范圍,保證服務(wù)質(zhì)量,,全面提高醫(yī)療服務(wù)水平,,做到“三好一落實”構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

急診護理工作計劃及達標措施篇十三

1,、將各項規(guī)章制度落到實處:定期和不定期檢查,監(jiān)督到位,,并有監(jiān)督檢查記錄。

2,、強化安全意識:發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒,,嚴格執(zhí)行“四不放過”。

3,、加強重點時段的管理:如夜班、中班,、節(jié)假日等,實行彈性排班制,,合理搭配老、中,、青值班人員,,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神,。

4、分層管理:按主管護師——護師——護士——新護士(1年以內(nèi))——實習(xí)護士,,對她們進行分層管理,加強新護士的培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育,,提高他們的專業(yè)能力,。

5、完善護理文件記錄,,減少安全隱患:規(guī)范護理文件記錄,,認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則”,,即客觀,、真實、準確,、及時、完整,。

6,、加強護理人員自身職業(yè)防護:組織全科護士學(xué)習(xí)相關(guān)知識,制定職業(yè)暴露報告制度,、職業(yè)暴露防范措施及職業(yè)暴露后具體的處理措施和程序。

7,、完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案:平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,,對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),,提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,。

1、確保,、完善便民措施,管理責(zé)任到人,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

2,、加強服務(wù)意識教育,提高人性化主動服務(wù)的理念,。繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語,,提高健康教育質(zhì)量。

3,、認真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序,尊重患者的知情權(quán),,解除患者的顧慮。

4,、每月召開工休座談會,,發(fā)放病人滿意度調(diào)查表,對服務(wù)質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵,,對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予批評教育。

1,、充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用,每周進行質(zhì)量檢查,,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,、處理。

2,、不斷修改完善各種護理質(zhì)量標準,并組織學(xué)習(xí),,按標準實施各項護理工作,。

3,、護士長定期與不定期進行質(zhì)量檢查,,不足之處進行原因分析并及時整改,,強化護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識,。

4,、定期對質(zhì)控小組、護士長質(zhì)量檢查,、護理部質(zhì)量檢查反饋進行綜合分析,查找原因,,制定切實可行的整改措施,并檢查整改落實情況,。

1、嚴格執(zhí)行院內(nèi)感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。

2、規(guī)范一次性用品及后及時毀形,、浸泡集中處理,并定期檢查督促,,對各消毒液濃度定期測試檢查并登記,。

3、增加“總務(wù)班”,,專門負責(zé)本科室各類物品、儀器等的清潔,、清毒,、保養(yǎng)等,。

2,、護理查房時提問護士,,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、??评碚撝R,、院內(nèi)感染知識等。

3,、經(jīng)常復(fù)習(xí)護理緊急風(fēng)險預(yù)案知識,每季度進行急救技術(shù)演練,,熟練掌握急救器材及儀器的使用,提高護士應(yīng)急能力,。

4,、通過科室推薦、護理部考核進行綜合評價,,選拔護理骨干人員,定期培訓(xùn)學(xué)習(xí),,安排護理講課任務(wù),,建立以護理部——護士長——護理骨干——新護士的分級護理教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)。

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