每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

員工辭職申請(qǐng)書篇一

你們好,！感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請(qǐng)書,。我是20xx年7月3號(hào)以一名安全員的身份來到我們xx公司的，一開始我在xx師-父的帶領(lǐng)下對(duì)xx礦區(qū)各井口做著最常規(guī)的安全隱患實(shí)地排查工作,，工作還算順利，直到后來xx經(jīng)理重新將我調(diào)到六號(hào)井當(dāng)一名炸藥庫(kù)管員,，當(dāng)時(shí)是很不情愿的,，感覺就是脫離我所學(xué)專業(yè)，沒有什么前途,，但自己最終勉強(qiáng)接受,，正當(dāng)我拿著行李搬去六號(hào)井時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)又下發(fā)通知說是不允許隨意調(diào)動(dòng)我們這幫剛畢業(yè)的學(xué)生,，這樣我又繼續(xù)做安全員的工作,，但是這次我們的安全工作不再像原來一樣，我們開始實(shí)行三班倒,，面對(duì)要上夜班以及要扛相木上二環(huán)道的壓力,，自己感覺很吃不消，于是決定辭職,。xx副總裁得知我的情況后于是馬上又調(diào)整了我的崗位,，讓我成為了一名技術(shù)員。

成為技術(shù)員以后,，我主要做的工作是測(cè)量以及測(cè)量成果電腦上圖,，這個(gè)工作相對(duì)來說較為簡(jiǎn)單,，我在xx工程師的指點(diǎn)下很快就上手了，這樣測(cè)量工作干到了今年三月份,，隨后張正國(guó)經(jīng)理又將我調(diào)到地質(zhì)組,，地質(zhì)工作較為難做，我們這批學(xué)生基本上沒有一個(gè)是真正意義上的地質(zhì)勘探專業(yè)或者水文與地質(zhì)勘探專業(yè)的,，僅有兩個(gè)地質(zhì)災(zāi)害防治技術(shù)專業(yè)的,，大體和我們安全技術(shù)管理專業(yè)一致，是為安全服務(wù)的,，盡管也有xx工程師帶領(lǐng),，但學(xué)習(xí)真正的地質(zhì)不是那么容易的，所以實(shí)際的地質(zhì)工作我們并沒有做多少,，到目前我還是以地質(zhì)工作者的身份干著測(cè)量工作,。

來xx礦區(qū)已滿一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)精心安排下我學(xué)到了很多東西,，首先是“觀音巖精神”,，它教會(huì)我做人的一種信念，發(fā)揚(yáng)了中國(guó)人吃苦耐勞的精神,。其次是做為職業(yè)人的處事道理,，人與人相處并非是以香煙和物質(zhì)就能獲得他人的認(rèn)可，更能得民心的是關(guān)懷,、體貼,、體諒、友善,、互助,，以及虔誠(chéng)的交流。工作上,，安全意識(shí)已根深蒂固,，安全工作已有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；礦山測(cè)量上初步入門,；礦山地質(zhì)上,，了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。

現(xiàn)在我離職主要有一下原因：首先是家人的擔(dān)憂,，他們不愿我一直在這個(gè)高危行業(yè)長(zhǎng)干,；作為安全專業(yè)的人來說鉛鋅礦對(duì)人體的危害是顯而易見，尤其是對(duì)人的生殖系統(tǒng),，呼吸系統(tǒng)都有嚴(yán)重的影響,；自己水土不服，來到礦山后,，身上經(jīng)常長(zhǎng)一些怪異的疙瘩,，回家后才有好轉(zhuǎn)；假期短暫,，與家人朋友相處的時(shí)間不夠,；生活環(huán)境單調(diào)、乏味,，與外界溝通不方便,；很多朋友同事也建議我換個(gè)崗位。

在此我申請(qǐng)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為我辦理離職手續(xù),。

最后我祝愿我們xx礦業(yè)有限公司蒸蒸日上,，盡快完成公司宏偉的目標(biāo)，同時(shí)祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康,，事業(yè)有成,！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請(qǐng)書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是xxx部的xxx,，因?yàn)橐恍﹤€(gè)人的原因，我希望能在x月x日的時(shí)候從公司辭去自己的職位,。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。

在做出這個(gè)決定的時(shí)候，我真的是十分的慚愧,。作為xxx的一名職員,，我在過去的工作中真的受了您很多的照顧。還有其他這么多的同事們,，他們?cè)谶^去也給了我這樣多的教導(dǎo),。正是因?yàn)橛心銈兊膸椭也拍茉谂Φ膶W(xué)習(xí)過后成為了現(xiàn)在的xxx?，F(xiàn)在的我,，在工作中不斷的使用著的，還是你們教會(huì)我的技巧和技術(shù),，盡管自己已經(jīng)有了很多的改進(jìn),，但是你們教給我的知識(shí)，始終在發(fā)揮著它們的作用,。

因?yàn)橛心銈兊耐七M(jìn),，我才能在過去打下這樣堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因?yàn)橛心銈兊膸椭?，我才能在工作中一步步的前進(jìn),！感謝你們，感謝你們教會(huì)我的這些,！

在接受了大家的教導(dǎo)之后,，我自然是非常希望能回報(bào)大家,，在過去的工作時(shí)間中，我不斷的提高自己的工作能力,，讓自己能更好的完成自己的工作,。同時(shí)，在工作的時(shí)候,，我還經(jīng)常照顧比我晚來的晚輩們,，像過去你們照顧我一樣。在這些日子里,，我在xxx公司里,，交到了不少的朋友。這里溫暖的氣氛,，讓每個(gè)融入進(jìn)來的人都成為了這個(gè)溫馨的大集體的一部分,。身處于這樣一個(gè)集體內(nèi)，我真的不想離開,，也不愿離開……

但是,，天不遂人愿，最終我還是因?yàn)橐恍┧饺说脑虿坏貌浑x開這里,。盡管再怎么不舍,，再怎么難過，我們也都不是小孩子了,。我們沒有權(quán)利,，也不該向生活任性，因?yàn)檫@會(huì)讓我們身后的家人感到難過,，所以,，我只能選擇離開，去走向所謂“更好的選擇”,。但是我依然是舍不得這里的,，希望自己能留在這里。

時(shí)間過的真的很快,，轉(zhuǎn)眼間在xxx我也已經(jīng)工作了x年了,，回憶了過去的這些事，自己也感覺非常的溫馨,。盡管自己可能將不再屬于這里,，但是在這里的日子會(huì)一直留存在我的心理，這永遠(yuǎn)都會(huì)是我最喜歡的一家公司,！謝謝各位,！

那么，希望領(lǐng)導(dǎo)能盡快的安排我的離職,，我也堅(jiān)守在自己的崗位上,，將自己的工作圓滿的交接出去,！

最后，祝愿xxx公司能越發(fā)的向上,，祝愿我們的朋友們都能工作節(jié)節(jié)高,！也祝愿大家都能健康,、幸福,！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

員工辭職申請(qǐng)書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好：

首先,，非常感謝您這_年來對(duì)我的信任和關(guān)照,。這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這_年來的工作情況,，覺得來xxxx公司工作是我的幸運(yùn),，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來xxxx公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡,。

在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西,，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意,。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì),。

在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響,，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請(qǐng)求允許離開,，請(qǐng)您支持,。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng),，壯志滿懷,，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意,。請(qǐng)您諒解我做出的決定,，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì),。

我會(huì)在上交個(gè)人辭職報(bào)告后xx周后離開公司,，我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題,。以便完成工作交接。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,，并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益,！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請(qǐng)書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

轉(zhuǎn)眼間，來公司一年多了,，回首這一年多,，真是一言難盡，既有業(yè)績(jī),，也有不足,，但更多的卻是無奈和心酸。

從公司招我來的第一天起,，目的是什么,，我一向在問自我這個(gè)問題，與你溝通了許久,，目的才確認(rèn),。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn)，公司其實(shí)并不需要一個(gè)拓展部總監(jiān),，只需要一個(gè)又一個(gè)的區(qū)域經(jīng)理,，能把全國(guó)僅有的幾個(gè)代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。

從公司的發(fā)展來看,，存在很多基本問題,，一切顯得那么的雜亂無章，這也許正體現(xiàn)了安防小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,。而拓展部總監(jiān)的工作是什么,，無非就是三件事：一、建立,、規(guī)范和強(qiáng)化營(yíng)銷管理體系,，職能側(cè)重銷售管理和品牌建設(shè)。二,、鞏固和提升銷售業(yè)績(jī),，職能側(cè)重于市場(chǎng)開發(fā)和完成銷售業(yè)績(jī)。三,、建設(shè)品牌和公關(guān)策劃,，職能側(cè)重于品牌拉動(dòng)和公關(guān)。分析公司的現(xiàn)狀,，其實(shí)并不需要拓展部總監(jiān),，這與當(dāng)初公司邀請(qǐng)我加盟的意向不一致的，因?yàn)槲乙幌蛟诠咀龅木褪峭卣共拷?jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請(qǐng)我來的目的,，是因?yàn)槲乙郧暗臉I(yè)績(jī)做得好,，準(zhǔn)備供給一個(gè)更大的平臺(tái)給我，于是我來了,，來了以后,，卻仍然成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。

剛來的時(shí)侯,，公司告訴我,，公司管理混亂，需要把管理規(guī)范起來,，加強(qiáng)制度化建設(shè),，于是我就開始重點(diǎn)抓營(yíng)銷體系的制度化建設(shè)。然而,，這兩點(diǎn)我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度,，這點(diǎn)我能理解,。原因一、任何一項(xiàng)制度的出臺(tái),，肯定會(huì)破壞現(xiàn)有的利益平衡,。原因二、財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)新制度抱著不信任的態(tài)度,。原因三,、現(xiàn)有的人員對(duì)新制度的適應(yīng)性，短時(shí)間內(nèi)的業(yè)績(jī)下降就造成公司的不信任理由,。原因四,、新制度的實(shí)施和跟進(jìn)，需要全程跟蹤和把控,，但公司沒有給我這個(gè)時(shí)間,。其實(shí)我明白，公司需要的就是業(yè)績(jī),，而不需要管理,。

本著職業(yè)道德，在公司沒有一分錢投放市場(chǎng)支持,，市場(chǎng)維護(hù)幾乎為零的情景下,，本人出差費(fèi)用也相同于其它的業(yè)務(wù)員水平，我一向在困難的整合公司現(xiàn)有資源,，完善銷售部門的許多不足,。最終不負(fù)所望，代理商從僅有幾個(gè)發(fā)展到頗具規(guī)模，公司業(yè)績(jī)番了六番,，銷售同比上漲了百分之幾百,，每月出貨量穩(wěn)定，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性,，我想我無愧于自我付出的心血,，也無愧于公司。

經(jīng)過一年多的磨合,，我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營(yíng)銷的理念,，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務(wù)好代理商,。同時(shí)企業(yè)缺少誠(chéng)信,，當(dāng)市場(chǎng)人員費(fèi)盡了心血，頭發(fā)掉了不少,，最終到達(dá)遍地開花的階段,，公司卻認(rèn)為，這些事情隨便請(qǐng)一個(gè)二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定,，何必花五六千請(qǐng)一個(gè)拓展部總監(jiān),。于是，矛盾就出來了,，新人介入,，對(duì)拓展部總監(jiān)實(shí)施不平等待遇。這時(shí)候我明白,，合作期將要結(jié)束了,。

領(lǐng)導(dǎo)，說了這么多,，目的僅有兩個(gè),。一、告訴您我準(zhǔn)備辭職和為什么辭職,。二,、告訴您企業(yè)要做強(qiáng)做大，上述問題只是冰山一角,，理論永遠(yuǎn)比不上實(shí)踐,。當(dāng)然，您是老板,，民營(yíng)企業(yè)老板說了算,，您和我也不用擔(dān)心，地球離了誰(shuí)都照轉(zhuǎn),。我對(duì)公司關(guān)注勝過一切,，我十分相信您能把企業(yè)帶向成功,，走向未來?？墒?，如果您不能明辯是非，分清黑白,，善于用人,，自以為是，言而無信,，那么,，企業(yè)的明天會(huì)在哪里

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

員工辭職申請(qǐng)書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx年進(jìn)入集團(tuán)公司旗下的一個(gè)子公司工作,，如今也x年有余,。作為公司的一名員工，我感到非常的幸運(yùn),，同時(shí)也折服于×總的人格魅力,。

我相信，企業(yè)集團(tuán)公司在×總的帶領(lǐng)下,，一定會(huì)如日中天,，做成百年企業(yè)，為國(guó)家,、為社會(huì)作出很大的貢獻(xiàn)。按理,，追隨您——×總,，絕對(duì)是沒有問題的，而且是非常明智的選擇,?？墒?，今天,，我卻要向×總遞上辭職信，主要是想向您說明我的一些想法和看法,，以及我辭職的,。原因：

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)責(zé)不分作為一艘在大海里航行的船,，本應(yīng)該只有一個(gè)舵，那樣才能使方向統(tǒng)一,。而我所在的公司呢,，董事長(zhǎng)和總經(jīng)理不是方向一致，為了企業(yè)的發(fā)展齊心協(xié)力辦事,，而是爭(zhēng)權(quán)奪利,，你朝東我朝西,，使得下面的人員難以知道到底下步該怎么走。

執(zhí)行力差作為一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和中層干部,，不是讓您每件事都親歷親為,，而是需要你督促好你的部下。而在我們公司呢,，怪了,，一項(xiàng)任務(wù)分配下來，就沒人再管了,，直到這件事最后出了問題,，才來開始花大時(shí)間追究責(zé)任，這有屁用,。

沒有成本意識(shí)今年我為公司配置了一臺(tái)傳真機(jī)和電腦,，用于更好地提高工作效率和節(jié)約銷售成本。以前銷售部是沒有傳真機(jī)的,，作為一個(gè)面向全國(guó)銷售的企業(yè),，沒有傳真機(jī)，真是可笑,。另外,，以前用的打印機(jī)，打印xx元/張,，配置新機(jī)后,，加xx元的碳粉，可打印xx張,，算加上x次粉換一個(gè)墨盒x元,，成本不到x元/張，這些我不算又有誰(shuí)能知道呢,？而公司呢,，我感到非常的奇怪，購(gòu)買x單板,，需要派一次車,，購(gòu)買兩塊玻璃也需要派一次車，這樣的成本能省下來嗎,？這樣的公司能掙錢嗎,？整天對(duì)產(chǎn)品提價(jià)，有提價(jià)的理由嗎,？怎么就不想到節(jié)約,、控制成本？

官僚注意作風(fēng)嚴(yán)重還是說我購(gòu)置傳真機(jī)一事吧,，本不應(yīng)該我來做的事,，采購(gòu)辦公設(shè)備哪能讓我們銷售部自行搞頂呢,？可既然讓我管，那就管吧,，可這一管,，難了。首先的寫個(gè)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,，讓經(jīng)理,、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)理,、董事長(zhǎng)簽字批準(zhǔn),，然后是申購(gòu)單，同樣是x人簽字,，再以后是發(fā)票,，同樣是x人簽字。我不知道按財(cái)務(wù)制度和公司的管理制度有沒有這么復(fù)雜,？如果有,，那真的得改一下了。

部門之間各自為政,，相互難以協(xié)調(diào)我進(jìn)公司以后,，覺得太不可思議了，銷售部下的單,，生產(chǎn)部可以說不接,，生產(chǎn)部安排給車間的定單，車間可以不做,，這還叫一個(gè)公司嗎,？?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)這么困難，作為公司龍頭的銷售部又怎樣在前面帶頭打仗呢,？可這一切都真的那么難以解決嗎？我認(rèn)為公司的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該反思,。

人浮于事我不止見到一次,，公司的很多行政人員在一起吹牛、聊天,，而且有高層領(lǐng)導(dǎo)及中層領(lǐng)導(dǎo)參加,。我認(rèn)為，如果工作只要x小時(shí)就能完成,，一整天都呆在公司干什么呢,？如果有時(shí)間吹牛、聊天,，怎么不用來想想改進(jìn)生產(chǎn)工藝和提高質(zhì)量呢,？

各部門職責(zé)不分記得總經(jīng)理在年初的會(huì)議上提到“全員營(yíng)銷”的概念,，的確是一個(gè)很不錯(cuò)的想法，可是他卻誤解了這一做法,，全員營(yíng)銷應(yīng)該是全體員工都可以為公司介紹業(yè)務(wù),，而不是全體員工都可以為公司接定單。須知,，油漆車間可以直接接油漆加工定單,，質(zhì)量管理部門可以接干燥的定單，而更為可笑的是,，銷售部門以xx元談好的客戶,，生產(chǎn)部以xx元的的價(jià)格接走了，真是滑天下之大稽,。

承諾不兌現(xiàn)從我進(jìn)公司時(shí)起,，就開始有經(jīng)銷商提出意見，要求更換資料,，而公司也同意了,。可是時(shí)致今日,，x年多過去了,，仍不見任何動(dòng)靜，讓我們以一個(gè)又一個(gè)的謊言來欺騙客戶,，最終贏來的只是一個(gè)“x騙子”的稱號(hào),，像此類的承諾非常之多，我就不一一列舉了,。報(bào)告,。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

日期：20xx年x月x日

員工辭職申請(qǐng)書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

非常抱歉,。當(dāng)本人向您提交這封辭職申請(qǐng)書時(shí)，本人已經(jīng)下定要辭職的決心了,，不管是您將會(huì)有什么樣的方式阻止本人辭職,，本人也沒辦法再聽從您的指揮了，在此為辜負(fù)了您的期望的自己向您先道歉,，對(duì)不起,，領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)想好要走了,。

您不要認(rèn)為是不是公司給我的待遇不好,，是不是近來的工作壓力太大讓我扛不住了，不是,，這些原因都不是我下定決心要辭職的原因,，真的,，一直對(duì)我照顧有加的領(lǐng)導(dǎo)您，千萬不要覺得我是因?yàn)檫@些原因而要辭職,，能夠讓我如此堅(jiān)定要辭職離開的,，只可能是我的理想和追求。

不瞞領(lǐng)導(dǎo)您說,，您別看我每天在公司那么賣力的工作,，把工作做得幾近完美，其實(shí)我晚上回家了還會(huì)自己學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)另外一個(gè)跟我的工作毫無關(guān)系的功課,，只因?yàn)槲易钕胱龅氖虑椋皇俏以诠纠镒龅哪切┦虑?，我最想做的是與文化相關(guān)的工作,，為此，我在公司賣力工作了兩年,，也自己在家努力學(xué)習(xí)了兩年,，準(zhǔn)備了一場(chǎng)考試，一場(chǎng)可以讓我正兒八經(jīng)去學(xué)習(xí)文化相關(guān)的考試,。終于下定決心要走人了,，是因?yàn)槟菆?chǎng)考試，我通過了,。我已經(jīng)考上了最想去的學(xué)校的專業(yè),，再過不久就要讀研一了，我又要重新開始當(dāng)學(xué)生了,。

領(lǐng)導(dǎo),，非常抱歉辜負(fù)了您對(duì)我的期望。不過按照本人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)您的了解,，當(dāng)您知道我是要去讀研時(shí),，一定會(huì)在心底里笑著說一句：“這小子，挺行的??！”一直以來，本人能夠深得您的厚愛,，也正因?yàn)槲铱偸怯靡环N帶有文化的思維去處理我們的工作，這讓我的工作做出來總比別人要有意思一些,，也更能吸引您的注意一些,。不過真的很遺憾，我在我的理想終于可以觸碰到時(shí),，我不得不離開這份支撐了我實(shí)現(xiàn)理想的工作了,。這里是我非常感謝的地方,，我為公司過去讓我解決的溫飽，讓我有一個(gè)還可以的生活而非常感謝,，您是我這輩子也不會(huì)忘記的恩人,，我會(huì)在未來的生活中時(shí)常感恩您感恩公司對(duì)我的幫助的！

現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)您申請(qǐng),，于20xx年x月x日之前完成交接工作,，正式走出公司去追求我自己的理想，希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠同意,，更希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠原諒我的離開,。在這里，先謝謝您了,！謝謝,！

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：

20xx年xx月xx日