在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾這個時候提出辭職,。

可能，我天生不是做管理者的料,，我必須承認(rèn),，在邁為的這一年半里，我做的很失敗,，我對自己很失望,！有人說，在哪跌倒的,，就應(yīng)該從哪爬起來,。可是,，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了。我的離開,，對邁為來講,，應(yīng)該算件好事，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財務(wù)主管會對公司有很大幫助的,。

一是以統(tǒng)一財務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：按照規(guī)模化發(fā)展,，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財務(wù)核算方面度量衡，統(tǒng)一財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多，對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性,，又有獨(dú)特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用，提供及時的、真實(shí)的財務(wù)信息,，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障,。加強(qiáng)對上級主管部門的服務(wù)。按照上級主觀部門的要求,，及時準(zhǔn)確提供財務(wù)管理信息,，為上級部門掌握我司財務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù)。

我很感謝公司給我提供的大舞臺,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了,。但是,，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,，既然如此,，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸,，也為了減少我對自己的失望,，我想，我還是離開吧,，把這個財務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)檫~為的成長起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到邁為，是正確的,。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,，這些將成為我無法磨滅的記憶,！現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫下的辭職信,，可我依然不會后悔——離開,，并不代表厭惡，并不代表要舍棄,、要忘記,！我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,，希望有一天,，我可以驕傲的別人說“xx集團(tuán)財務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”！

我愧對公司給我提供的機(jī)會,，愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,！所以，我選擇離去,，一方面,，減少對自己的失望,，減少痛苦，另一方面,，不要成為公司成長的瓶頸,！

對不起！我的朋友們,，珍重,！

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先,，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的.辭職信。俗話說：天下無不散之筵席,。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,，經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去所擔(dān)任的財務(wù)經(jīng)理崗位的工作,。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,，給公司的管理所帶來不便，深表歉意,！此時我選擇離開財務(wù)經(jīng)理崗位,，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo)，并不是一時的心血來潮,，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定,。相信在我目前的財務(wù)經(jīng)理崗位上，公司有很多同事可以做得更好,，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準(zhǔn)我的申請,。

轉(zhuǎn)眼之間，在xx工作已經(jīng)xx年,，回首財務(wù)經(jīng)理崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，感慨頗多，有過期待,，也有過迷茫,，有過歡笑，也有過悲傷,。

財務(wù)經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端,。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的財務(wù)經(jīng)理崗位工作者,。我十分感激幫助和見證我成長的各位同事和公司這個大家庭，只是天下無不散之宴席，在這個時候提出辭職希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn),！

此致

敬禮,！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我很遺憾這個時候提出辭職,。

可能,，我天生不是做管理者的料，我必須承認(rèn),，在邁為的.這一年半里,，我做的很失敗，我對自己很失望,！有人說,，在哪跌倒的，就應(yīng)該從哪爬起來,。可是,，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了。我的離開,，對邁為來講,，應(yīng)該算件好事，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財務(wù)主管會對公司有很大幫助的,。

一是以統(tǒng)一財務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：按照規(guī)模化發(fā)展,，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財務(wù)核算方面度量衡，統(tǒng)一財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多，對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性,，又有獨(dú)特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用，提供及時的,、真實(shí)的財務(wù)信息,，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障。加強(qiáng)對上級主管部門的服務(wù)。按照上級主觀部門的要求,，及時準(zhǔn)確提供財務(wù)管理信息,，為上級部門掌握我司財務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù)。

我很感謝公司給我提供的大舞臺,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色，既然如此,，為了不拖累公司,，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望,，我想,，我還是離開吧，把這個財務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)檫~為的成長起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到邁為,，是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助,，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶,！現(xiàn)在,，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開,，并不代表厭惡,，并不代表要舍棄、要忘記,！我真心的希望邁為能過成長壯大,，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天,，我可以驕傲的別人說“xx集團(tuán)財務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”,！

我愧對公司給我提供的機(jī)會，愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,！所以,，我選擇離去，一方面,，減少對自己的失望,，減少痛苦,，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸,！

對不起,！我的朋友們，珍重,！

此致

敬禮,！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是公司財務(wù)部的'經(jīng)理xx,，十分抱歉今天耽誤您的時間不是來跟您匯報情況的,，而是來向您提出辭職的事情的?？赡軐δ銇碚f在這個時候向公司提出辭職十分唐突的事情,，覺得特別的突然，但是我真的是想了很久的了,。在之前過年放假的時候,，看到年邁的父母的時候我就有這個想法的了，一直到今天我才徹底的做好決定,。所以,，我提出這個申請絕對不是什么意氣用事，也不是一時糊涂,，而是我考慮好的一個決定,，因?yàn)榍岸螘r間事情的影響,，公司各個部門都是處于長期忙碌的工作當(dāng)中,，一直到現(xiàn)在才稍微緩和的一點(diǎn)，所以我才抓住這個空擋說出我的決定的,，不然我怕要是再遇到比較繁忙重要的工作的話,，我肯定也不好意思辭職了，畢竟是我待了這么多年的崗位,，有多深的感情是不言而喻的,。

我之所以準(zhǔn)備辭職，是出于我家人的原因考慮的,。對于公司員工十分關(guān)心的領(lǐng)導(dǎo)您應(yīng)該也指導(dǎo),，我是xx省的人，離我們公司是跨了好幾個省的,，我是屬于南下外出打工的那一批,，即使現(xiàn)在交通發(fā)達(dá)了，可是我一年回家看望父母的時間依舊非常的少,，只有碰到放長假的時候才能回去那么一次,，因?yàn)樽哞F還是要在路上來回還是要花去不少的時間能夠與他們相處的時間并不長,，而且放假時間還不好搶票，有時候想回去都搶不到票,。假期大家都在搶票回家,。過年回家的時候，才發(fā)現(xiàn)自己年邁的父母也不知道什么時候腰都玩下去了,，都怪我平時沒有經(jīng)?；厝タ此麄冴P(guān)心他們，他們有時候有一些事情要上街什么的,，我也不能幫他們,，我還是十分難過的，覺得自己不是一個孝順的兒子,。也正是那個時候,，我才有了要辭職的想法，就在家那邊不遠(yuǎn)懂得地方找個工作,，這樣就能夠照顧他們了,。

可能我的決定是十分自私的一個決定，在公司這么多年公司這么的重視我,，讓我擔(dān)任了公司財務(wù)部的經(jīng)理,，還經(jīng)常給予我培訓(xùn)的機(jī)會，讓我有這么多的發(fā)展的機(jī)會,，我現(xiàn)在卻不能為公司創(chuàng)造更大的利益,，公司有這樣的想法我就覺得很正常，所實(shí)話我自己在做出這個決定之前自己的也是十分困擾的,，一方面師私情一方面師公司給予我的幫助,，真的讓我特別的煩惱，我也是想了很久才堅定我的決定的,，我只能跟公司說對不住了,，也希望公司能夠理解我的孝心，能夠準(zhǔn)許我辭去公司的工作,，萬分感激,。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇五

您好,！

那天我叫你辭職的時候,，你一臉無奈。你問了我很多次為什么,。我只給了你一個最簡單的理由,，就是這里通勤不方便。其實(shí)當(dāng)時真的很想告訴你我的真實(shí)原因,，但還是怕因?yàn)槲业拇潭捳Z刺傷了尊貴的陛下,。今天我就寫下來,，看有沒有機(jī)會發(fā)給你。

其實(shí)按常理來說,，作為主管財務(wù)部門的財務(wù)經(jīng)理,，在公司工作的時間越長，越是公司的核心經(jīng)理,，越會被公司重用,，得到更好的職業(yè)發(fā)展。中層管理者當(dāng)然有責(zé)任提升和改善公司的管理,，但我最終還是選擇了離開,。偶爾會對自己在逃避現(xiàn)實(shí)感到失望(逃避現(xiàn)實(shí)是最不明智的跳槽)?；叵肫饋?，我作為一個中層力量，曾試圖推廣和改進(jìn)我們現(xiàn)有的管理模式,，但大多數(shù)嘗試都失敗了,。一次次的挫折讓我心麻木，在我們公司很難找到激情,。我懷疑如果不為自己選擇更多的挑戰(zhàn),，最終會沉入公司。這種看似輕松的工作模式,，往往會讓我的內(nèi)心找不到方向,，就像溫水煮青蛙的溫柔，很可能會把我推入社會淘汰產(chǎn)品的名單,。

我建議倉庫和采購部不要合并到材料部,，由采購部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

我建議倉庫立即把收發(fā)單據(jù)發(fā)給我們財務(wù)部,，這樣我們就可以及時了解材料信息,，但大多數(shù)時候,，我們收到的是前半個月發(fā)生的業(yè)務(wù)。

我建議把公司的采購單價和銷售單價報我們財務(wù)部備案，以便我們在收付時核對,。

還有,，我建議...

我不想談這個。我們的商業(yè)道德中總是隱藏著如此多的違規(guī)行為和風(fēng)險,。但是,，你那著名的策劃讓我在每月違規(guī)的業(yè)務(wù)上絞盡腦汁的冒風(fēng)險。我承認(rèn)財務(wù)部門是一個信息集中中心,，通過財務(wù)數(shù)據(jù),，我們很容易看到業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的不足和流程設(shè)置的缺陷,，但我認(rèn)為業(yè)務(wù)本身是不合理的，即真正去想是違法的,，風(fēng)險和收益是對沖的,，邊際收益幾乎為零?？偸菑氖聼o意義的活動,，人很容易變得麻木。策劃要穿插在生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)中,，要提前策劃,，過程中調(diào)整，事后總結(jié),，但我們做事總要有所彌補(bǔ),。總有一些原因讓我擬定的流程改進(jìn)建議半途而廢,。

公司剛帶我進(jìn)來的時候,，你坦誠的和我正面對當(dāng)時公司管理上的很多亂七八糟的問題，希望得到我對你的計劃管理模式的資金支持,。你希望我不僅會做好賬,，還希望我能通過財務(wù)手段協(xié)調(diào)各相關(guān)部門，本著節(jié)約成本,，擴(kuò)大利潤的原則,，對公司的相關(guān)流程起到一定的監(jiān)控作用。這意味著我應(yīng)該以全局的眼光通過財務(wù)信息參與管理,，但做了之后,，我發(fā)現(xiàn)一個人的所想、所言,、所行與一萬八千里背道而馳,，這讓我非常惱火，甚至懷疑自己,。很遺憾我的到來并沒有給公司的管理帶來實(shí)質(zhì)性的改變,，升職只是表面的形式主義。

我記得我們是經(jīng)過近兩個月的磨合才達(dá)成合作意向的,。我懷著極大的熱情來到公司,。我覺得你是一個熱愛人才，珍惜人才的開明私企老板,。后來我財務(wù)部的人一輪又一輪的換,。雖然說一個公司的成長需要通過新舊文化的磨合來推動，但是新空氣的到來就像一個馬丁,。來了之后強(qiáng)烈的飛走,，卻又柔軟,，被原有的氣息同化。為了避免人員快速流動,，我要求你適當(dāng)加薪,，但你說了一句讓我心驚到極點(diǎn)的話:網(wǎng)上有很多這樣的人才，這樣的崗位只需要這樣的人才,，這樣的能力只配這樣的薪水,。如果你超級能干，我再找工作,。言下之意是,，這是我們所能做的一切。然而,，你錯得很離譜,。你總是抱怨社會上真正有用的人才太少。其實(shí)人才就在你身邊,。如果你實(shí)施一些真正有用的激勵機(jī)制,，采取一些適當(dāng)?shù)氖侄危皇怯幸痪湓拞?重獎之下,，你會是最棒的,，挖掘出我們公司這些人的潛力，規(guī)范各部門的操作道德,，有很強(qiáng)的合作意識,，跟進(jìn)服務(wù)意識，共同互動,，組織的實(shí)力也會很強(qiáng),，看著你的銀發(fā)，心里替你難過,。很多時候,，個人實(shí)力很弱。

這兩年你覺得部門比較全面,，能更好的體現(xiàn)組織紀(jì)律性的企業(yè)文化,，分工明確。但是龐大的組織架構(gòu)造成了員工之間工作上的拖延,，內(nèi)耗日益放大?，F(xiàn)在你想用erp來約束員工的工作行為,，規(guī)范工作的操作流程,，但我還是覺得這是一個不切實(shí)際的假設(shè)。按照工廠規(guī)定,，我們8點(diǎn)準(zhǔn)時上班,，但真正的工作是9點(diǎn)以后,。當(dāng)我們?nèi)ド习鄷r，有些人在qq上感到無聊,，有些人玩游戲,，有些人看股市。同樣的,，你大部分時間都是帶著公司的人出去吃飯,，經(jīng)常是下午三四點(diǎn)之后帶著酒味回到公司。這種違反工作制度占用工作時間的放松,，我真的不敢想當(dāng)然,。這種低效無原則的辦公室文化幾乎剝奪了我。

本來說中國人受儒家思想影響幾千年,，家和家的觀念已經(jīng)深入人心,。顯然，面對職場,，人們很容易把企業(yè)當(dāng)成自己的家,。然而，據(jù)我所知,，公司大多數(shù)人并沒有把職業(yè)發(fā)展放在公司來驅(qū)動他們,。你經(jīng)常說要把一些下屬能完成的工作委派出去，騰出更多的精力和時間去關(guān)注更關(guān)心的事情,，但是你總是把工作中的每一件事都打理好,，自己去做，越級給予更多的指導(dǎo),。有時候我會驚嘆于你的關(guān)心和記憶,。你總喊要實(shí)行獎罰制度，卻無法細(xì)化,。然而,，關(guān)于績效的會計規(guī)則不能是透明的。你對員工一次又一次的承諾,，卻無法一次又一次的兌現(xiàn),。這在員工心中引起了極大的不滿。作為員工的內(nèi)心,，其實(shí)最容易接受自己的胃,，因?yàn)槊總€人心里都有一個最簡單的理想，那就是我的付出可以得到相應(yīng)的回報,，這不僅僅是指金錢,，更多的時候是一種回報。有些認(rèn)可會比老板用錢獎勵更讓人興奮。一旦人對認(rèn)可的需求得不到滿足,，或者多次否定之后,，即使在視而不見的老板沉默中，內(nèi)心也會慢慢麻木,，momo之后的組織自然會變得雜亂無章,。

你的想法很前衛(wèi)，我很欣賞,?？梢哉f我從你身上學(xué)到了很多視角，但是你忽略了你的前衛(wèi)理念并沒有運(yùn)用到真正的商業(yè)策略中,。你在意形式,，忘記了每一個實(shí)體本身。我們每周召開一次執(zhí)行會議,，旨在提出,、討論和解決問題。但是,，我總覺得你每次開會都是負(fù)責(zé)當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢的傳播者,。你應(yīng)該非常清楚我們公司人員的素質(zhì)。你有沒有注意到下面的* *在發(fā)短信,，而* *卻在沉思如粒,，還有幾個人可以聽？我不是說你傳播政策是錯誤的,，但我認(rèn)為我們不應(yīng)該占用會議的時間,，行政部門可以通過宣傳欄進(jìn)行宣傳。

我一口氣寫了這么多,，好像都在抱怨,，但都是我的想法和想法。我沒有別的意思,，我只是想告訴你我辭職的原因,。就當(dāng)以上是員工的坦誠建議，對公司有用與否完全看你自己,。雖然已經(jīng)辭職了,，但還是希望公司越做越大，越走越遠(yuǎn),。

我在此交流

敬禮,！

辭職人:xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

在這兩年的時間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會,，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷。

但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮,，我還是決定辭去**財務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵！希望公司對我的'申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼,！真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上！

此致

敬禮,！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先,，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席,。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,，經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去所擔(dān)任的財務(wù)經(jīng)理崗位的工作,。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,，給公司的管理所帶來不便，深表歉意!此時我選擇離開財務(wù)經(jīng)理崗位,，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定,。相信在我目前的財務(wù)經(jīng)理崗位上,，公司有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準(zhǔn)我的申請,。

轉(zhuǎn)眼之間,，在____工作已經(jīng)__年，回首財務(wù)經(jīng)理崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，感慨頗多,，有過期待，也有過迷茫,，有過歡笑,，也有過悲傷。

財務(wù)經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端,。在領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的財務(wù)經(jīng)理崗位工作者,。我十分感激幫助和見證我成長的各位同事和公司這個大家庭,，只是天下無不散之宴席，在這個時候提出辭職希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人：

20____年____月____日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇八

您好！

我很遺憾這個時候提出辭職,。

可能我天生不是做管理者的料,，我必須承認(rèn)，在這x年里,，我做的很失敗,，我對自己很失望！有人說,，在哪跌倒的,，就應(yīng)該從哪爬起來?？墒?，我沒有這個勇氣了，我想放棄了,。我的離開,，對來講，應(yīng)該算件好事,，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財務(wù)經(jīng)理會對公司有很大幫助的。

我很感謝公司給我提供的大舞臺,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,，我恐怕注定是群眾中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)頭人的角色，既然如此,，為了不拖累公司,，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望,，我想,，我還是離開吧，把這個財務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)槌砷L起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到,，是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助,，這些將成為我無法磨滅的記憶！現(xiàn)在,，雖然我是流著淚寫下的辭職信,，可我依然不會后悔離開,，離并不代表厭惡，并不代表要舍棄,、要忘記,！我真心的希望能過夠成長壯大，飛黃騰達(dá),！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報告的,。進(jìn)入xx公司工作不知不覺已經(jīng)快三年了,。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧,，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,，使我獲得了更多的發(fā)展空間和成長機(jī)會,。由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足，近期的工作讓我覺得力不從心,。通過這段時間的工作,，我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股干勁,。慢慢地我開始思考自己是否能否勝任往后的工作,。為此，我進(jìn)行了長時間的思考,。

公司目前正處于用人之際的時候,，對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定,。非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利,！

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn),。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這兩年的時間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會,，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷。

但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮,，我還是決定辭去xx財務(wù)經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上!

此致

敬禮!辭職申請人：xxxxxx年xx月xx日

x總:

生產(chǎn)預(yù)算是根據(jù)銷售預(yù)算編制的，計劃為滿足預(yù)算期的銷售量以及期末存貨所需的資源,。計劃期間除必須有足夠的產(chǎn)品以供銷售之外,，還必須考慮到計劃期期初和期末存貨的預(yù)計水平，以避免存貨太多形成積壓,，或存貨太少影響下期銷售,。

這段時間跟大家在一起很高興，但是人生中沒有不散之宴席,，我因?yàn)橐恍┰蛞x開這個公司,，希望領(lǐng)導(dǎo)和大家諒解。

尊敬的xx：

您好

首先感謝您對我的信任和支持,，讓我加入xxx這個團(tuán)隊(duì)進(jìn)公司工作一個月了,，從內(nèi)心感覺，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,，我辜負(fù)了您的希望,，做了逃兵，在此說聲：對不起不管如何,，我還是想早點(diǎn)離開,，對您對公司都是最好的選擇。

我剛上班的第一天晚上,，是星期一的周會,，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的往后的幾天，我每天都在仔細(xì)考慮問題,，說句實(shí)在的,，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)首先工作方面，我不但必須得從頭開始,，而且還要收拾以前的爛攤子,，也就是補(bǔ)賬，整理賬目用友erp7,、8,、9三個月的現(xiàn)金賬我根據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補(bǔ)齊了可是和以前幾個月的賬目銜接不起來，我一個一個查,，結(jié)果是xx年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時,，借貸不平因xx年填制了幾個月的憑證,，期初余額已經(jīng)改不了，所以xx年一年的賬目都沒辦法理清,，xx年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準(zhǔn)確余額其次,，公司的管理方面，xx公司是個家族式的管理模式,，有時意見不統(tǒng)一,，還真不知該聽誰的。

此致

敬禮!辭職人：x年x月xx

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

想了很久,，還是決定將辭職的這句話說出口，或許這個決定可能對公司來說非常的突然,，但是對我來說卻是十分明確的一個決定,。在工作能力方面，相信您也應(yīng)該有一點(diǎn)了解,，我的工作還是干的不錯的,，自從擔(dān)任公司的財務(wù)經(jīng)理來的這五年,，我沒有給公司損失過任何一筆錢,，也沒有讓公司出現(xiàn)過什么大的財務(wù)規(guī)劃錯誤的地方?？赡芄疽彩强丛谖业墓ぷ髂芰Φ姆萆?，給我的工資一漲再漲，給了我許多的成長的機(jī)會,。但是,，很抱歉的是，我真的要辭去這一份工作了,，畢竟我的身體狀況真的不能夠在支持我這么高強(qiáng)度的工作下去了,。雖然這個崗位的工資十分地可觀，領(lǐng)導(dǎo)也是十分地看重我,，但是跟金錢相比身體健康在我心中更加的重要,。錢有很多可以賺的地方，也有很長的時間可以賺,，但是生命確實(shí)失去了就再也找不回來的,，我現(xiàn)在的身體狀況，我害怕繼續(xù)做下去的話會惡化成什么樣子,。

回想五年前,，當(dāng)時還是您面試的我，這轉(zhuǎn)眼的時間五年就過去了,，那個時候公司還是處于新開的狀態(tài),，所有的成就基本上都是這五年發(fā)展起來的,，很難想象五年的時間公司成長了這么都。這五年不僅僅是公司飛速發(fā)展的五年,，也是我迅速成長的五年,，可以說我的成長就是通過公司的發(fā)展得來的。公司的發(fā)展給了我許許多多鍛煉的機(jī)會,，給了許許多多的挑戰(zhàn),，讓我在工作里面不斷發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)，工作的需求又在不斷地促使我改變,，推動者我往前發(fā)展,。公司給了這么大的幫助，領(lǐng)導(dǎo)給了我這么多的信任,，我很抱歉不能夠用自己的努來匯報了,，不能繼續(xù)為公司發(fā)光發(fā)熱，不能跟著公司繼續(xù)發(fā)展,，為公司創(chuàng)造更多的價值,。我實(shí)在是沒有辦法了，我不想也不愿意拿自己的健康來做賭注,。所以在拿到檢查見過的時候,，我就已經(jīng)有了辭職的想法了，不過看到前段時間公司各種事情,，所以才拖到現(xiàn)在才說,。

看到檢查結(jié)果的時候，我真的是嚇了一條,，我是怎么也沒想到,，身體狀況已經(jīng)差到了這種情況，所以我平時仗著自己年輕總是不注意身體問題是真的不好的,。所以這里也希望領(lǐng)導(dǎo)一定要注意身體,，注意健康問題，千萬要保證合理的休息以及合理的飲食,，千萬不能向我一樣忽視這些問題,，到現(xiàn)在只能后悔了。

此致

敬禮,！辭職人：xx20xx年xx月xx日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾這個時候提出辭職。

可能,，我天生不是做管理者的料,，我必須承認(rèn)，在邁為的這一年半里,，我做的很失敗,，我對自己很失望,！有人說，在哪跌倒的,，就應(yīng)該從哪爬起來,。可是,，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了。我的離開,，對邁為來講,，應(yīng)該算件好事，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財務(wù)主管會對公司有很大幫助的,。

一是以統(tǒng)一財務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：按照規(guī)模化發(fā)展,，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財務(wù)核算方面度量衡，統(tǒng)一財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多，對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性,，又有獨(dú)特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用,，提供及時的,、真實(shí)的財務(wù)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障,。加強(qiáng)對上級主管部門的`服務(wù),。按照上級主觀部門的要求，及時準(zhǔn)確提供財務(wù)管理信息,，為上級部門掌握我司財務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù),。

我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了,。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,，既然如此,，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸,，也為了減少我對自己的失望,，我想，我還是離開吧,，把這個財務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)檫~為的成長起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到邁為，是正確的,。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,，這些將成為我無法磨滅的記憶,！現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫下的辭職信,，可我依然不會后悔——離開,，并不代表厭惡，并不代表要舍棄,、要忘記,！我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,，希望有一天,，我可以驕傲的別人說“xx集團(tuán)財務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”！

我愧對公司給我提供的機(jī)會,，愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,！所以，我選擇離去,，一方面,，減少對自己的失望，減少痛苦,，另一方面,，不要成為公司成長的瓶頸！

對不起,！我的朋友們,，珍重！

此致

敬禮,！辭職人：xx20xx年xx月xx日

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這兩年的時間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn)，增長了閱歷,，但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去**財務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!辭職申請人：******年**月**日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

在這兩年的時間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷,。

但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮,，我還是決定辭去**財務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵,！希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼,！真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上,！

此致

敬禮,！辭職人：xx20xx年xx月xx日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇十一

xx總：

生產(chǎn)預(yù)算是根據(jù)銷售預(yù)算編制的，計劃為滿足預(yù)算期的銷售量以及期末存貨所需的資源,。計劃期間除必須有足夠的產(chǎn)品以供銷售之外,，還必須考慮到計劃期期初和期末存貨的預(yù)計水平，以避免存貨太多形成積壓,，或存貨太少影響下期銷售,。

這段時間跟大家在一起很高興，但是人生中沒有不散之宴席,，我因?yàn)橐恍┰蛞x開這個公司,，希望領(lǐng)導(dǎo)和大家諒解。

辭職人：xxx

20xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇十二

您好!我是財務(wù)部經(jīng)理xx,，我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾,。然而因?yàn)榉N種原因,，對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了。

自20xx年3月以來,，我一直擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理一職,，轉(zhuǎn)眼間，已經(jīng)快有4個年頭了。在這四年時間里,，在公司的磨練讓我受益匪淺,，真誠的感謝公司培養(yǎng)。

以前開展工作,，總是圍繞著公司的一些問題考慮,，認(rèn)為公司很多需要完善和改變的，但是,，處理很多問題的結(jié)果,，讓自己認(rèn)識到，應(yīng)該從另一個方面考慮,，我開展這項(xiàng)工作是否勝任?這個崗位,，是否合適我?我做過倉庫員、發(fā)貨員,、計劃員及審核稿件等等,，這些工作的開展都是以細(xì)致和靜態(tài)為前提，開展起來只要細(xì)心加上多用點(diǎn)時間就可以很滿意的完成,，但是,，生產(chǎn)經(jīng)理這個崗位要的是遠(yuǎn)見、頭腦和魄力,，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的,。個性決定了很多問題不可以解決。

在合同期還有4個多月的時間里,，我希望能夠圍繞著身邊切實(shí)的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補(bǔ)我辭職后的崗位空缺,。我經(jīng)過深思熟慮，決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職,。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職,。

此致

敬禮

辭職人：

xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理辭職報告篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響,，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開,。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷,，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,，實(shí)在是深感歉意,。

我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年8月19日離職,，希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日