黨員民主生活會(huì)，是認(rèn)真貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀精神的會(huì)議,，也是一次自我檢驗(yàn)和錘煉的活動(dòng),。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇巡視整改專題民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料2022,，希望對同學(xué)們有所幫助,，僅供參考,。

民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(篇一)

按照省委關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會(huì)的主題和基本要求,，本人認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，從全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任出發(fā),，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”,，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,，緊扣中央、省巡視反饋問題,，深入檢查自身思想,、職責(zé)、作風(fēng)方面存在的問題,，并拿出切實(shí)可行的整改措施,，確保達(dá)到省委要求的此次學(xué)習(xí)和整改效果。現(xiàn)匯報(bào)如下：

一,、認(rèn)真參加今年以來的理論學(xué)習(xí)和組織生活

今年以來,，臺(tái)理論中心組確定每周五為學(xué)習(xí)日，至少拿出半天進(jìn)行集中學(xué)習(xí),，我全部認(rèn)真參加從未缺課,。在臺(tái)黨委的統(tǒng)一組織下，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,，對《治國理政第二卷》和《習(xí)近平新聞思想講義》等著作進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí),，重溫了《共產(chǎn)黨宣言》;此次民主生活會(huì)之前，和班子里的同志再次學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《巡視工作條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，并聯(lián)系思想和工作實(shí)際撰寫了大量學(xué)習(xí)筆記,。為方便隨時(shí)學(xué)習(xí)還下載了《治國理政》電子書,，盡可能的多拿出時(shí)間補(bǔ)充理論知識(shí)，牢固樹立自己的“四個(gè)意識(shí)”,、更加堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，做到“四個(gè)服從”、“兩個(gè)維護(hù)”,，始終用黨的先進(jìn)理念武裝頭腦,。

同時(shí)，作為一名普通黨員,，今年以來,，本人還認(rèn)真參加了所在支部的學(xué)習(xí)和組織生活。如4月27日,，參加了電臺(tái)支部“習(xí)近平總書記關(guān)于精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)系列重要講話”的學(xué)習(xí);7月6日,，在支部對《習(xí)近平新聞思想講義》的重要篇章進(jìn)行了再學(xué)習(xí);7月31日，參加了支部組織生活會(huì),，就電臺(tái)今年的工作和干部思想作風(fēng)存在的問題,，向全體黨員征求意見建議，不僅達(dá)到了很好的溝通效果,，作為黨委委員,，由于我的參與，電臺(tái)支部的組織生活和“三會(huì)一課”更加規(guī)范,。

二,、深刻查擺剖析問題

在廣泛征求意見，深入和班子其他同志談心談話的基礎(chǔ)上,，結(jié)合中央省巡視反饋意見和整改落實(shí)“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題,，我立足自身思想實(shí)際，結(jié)合日常的學(xué)習(xí)工作,，進(jìn)行了深入細(xì)致的查擺剖析,。

1.對黨的思想理論在學(xué)懂弄通上尚欠功夫

雖然通過學(xué)習(xí)，自己對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有了進(jìn)一步了解,，但從“實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年目標(biāo)”和建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的戰(zhàn)略高度上看,，自己的學(xué)習(xí)還很膚淺，有些關(guān)鍵點(diǎn)的理解還只停留于字面,，特別是在“四個(gè)意識(shí),、四個(gè)自信、四個(gè)服從,、兩個(gè)維護(hù)”的深刻理解和自覺行動(dòng)上,，學(xué)得還很不夠，仍有很大的差距,。

當(dāng)前國際國內(nèi)形勢異常復(fù)雜,，雖然我們比歷史上任何時(shí)期都更接近、更有信心和能力實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的偉大夢想,，但我們也必須看到國內(nèi)外存在錯(cuò)綜復(fù)雜的問題和矛盾,，實(shí)現(xiàn)起來難度也超乎想象。這就要求我們?nèi)h必須牢固樹立政治意識(shí),、大局意識(shí),、核心意識(shí)、看齊意識(shí),，在政治立場,、政治方向、政治原則,、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，自覺、堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,，維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。這不僅是黨的十九大最重要的精神之一,，也是新黨章極為重要的思想靈魂。切實(shí)踐行“兩個(gè)維護(hù)”,、“四個(gè)意識(shí)”,，是推動(dòng)黨、國家和人民事業(yè)順利發(fā)展,，實(shí)現(xiàn)黨的既定奮斗目標(biāo)的根本前提,。作為黨的基層組織負(fù)責(zé)人和黨的一員，必須更加牢固樹立“四個(gè)服從”,，即黨員個(gè)人服從黨的組織,，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織,，全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國代表大會(huì)和中央委員會(huì),。

2.在主動(dòng)維護(hù)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)上自覺性還不夠

黨的十八大以來，全面從嚴(yán)治黨取得了前所未有的成就,，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢業(yè)已形成,，把紀(jì)律挺在前面，懂規(guī)矩守紀(jì)律成為越來越多黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的共識(shí)和自覺,。

_可以說是反腐敗的“重災(zāi)區(qū)”,，周本順等一批大老虎的落馬，不僅讓我們震驚,，更讓我們警醒,。這些落馬干部曾經(jīng)位居高位，離自己這個(gè)基層干部很遠(yuǎn),，與他們劃清界限應(yīng)該不是個(gè)事,。查擺中，自己認(rèn)識(shí)到如果思想只停留在這個(gè)層面是不夠的,。肅清周本順等人的惡劣影響,，自己的政治自覺性和敏銳度都還存在思想偏差。要像習(xí)近平總書記要求的那樣：“提高政治警覺性和政治鑒別力,，要善于從政治上看問題,，始終忠誠于黨，始終牢記政治責(zé)任”,。周本順這些人作為曾經(jīng)_地方的執(zhí)政者,，他們的錯(cuò)誤思想觀點(diǎn)和行為邏輯，難免依然有形無形中深藏在某個(gè)角落,，一不留神,，就有“死灰復(fù)燃”的可能。所以每一個(gè)共產(chǎn)黨員，一定要從政治上,、思想上,、工作上、組織上,、作風(fēng)上徹底肅清他們的惡劣影響,，充分認(rèn)識(shí)到這項(xiàng)政治任務(wù)的長期性和艱巨性,。保持警醒,，防微杜漸,，做政治上的明白人，做讓黨中央放心的黨員和讓習(xí)近平總書記放心的同志,。

3. 在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任上還不完全牢固

作為臺(tái)黨委委員，本人能夠在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任上與黨中央保持高度一致,，嚴(yán)于律己,，遵章守紀(jì)，在平日里的工作中,，對落實(shí)主體責(zé)任能夠做到思想上重視,，在工作例會(huì)和支部會(huì)上，也經(jīng)常對大家宣讀和強(qiáng)度各項(xiàng)黨規(guī)黨紀(jì),。但也確實(shí)存在一些問題和不足：壓力傳導(dǎo)不夠,，靠學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì),、表態(tài)抓落實(shí),，責(zé)任意識(shí)上熱下冷的現(xiàn)象;落實(shí)責(zé)任方法單一，靠開會(huì)落實(shí),，照搬文件落實(shí),，往往出了問題才著急;對新提拔的同志廉政教育進(jìn)行的少。我們黨現(xiàn)在十分注重紀(jì)律自覺和政治規(guī)矩,，作為黨員自己必須跟上這個(gè)政治節(jié)奏,，把過去打得不牢的思想短板盡快補(bǔ)齊。

從__年以來,，受臺(tái)黨委委派,，我開始分管臺(tái)“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)整治工作。在臺(tái)黨委和相關(guān)部室同志們的大力支持和配合下,，我們主動(dòng)篩查出違反財(cái)務(wù)紀(jì)律,、三不分(違規(guī)兼職)、慢作為等各類違規(guī)違紀(jì)問題5件,，并按照市委工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求積極整改,，盡量減少損失，挽回影響，同時(shí)在這一過程中,，自己也受到了很好的黨紀(jì)教育,。但是反思過去，自己確實(shí)也存在“想避重就輕,、不敢擔(dān)當(dāng)怕傷害同志得罪人,，糾結(jié)于是否主動(dòng)上報(bào)問題線索、是否管得太嚴(yán)了”的錯(cuò)誤觀念?，F(xiàn)在翻過頭來看,，正是當(dāng)初臺(tái)主要領(lǐng)導(dǎo)力主的“主動(dòng)報(bào)主動(dòng)改”，才使得我們贏得了直面問題積極整改的主動(dòng)和上級(jí)組織的諒解,，既解決了問題又提醒教育了同志,。

4.加強(qiáng)干部隊(duì)伍和基層組織建設(shè)上功夫下得不夠

對照要求檢查，本人在選人用人上基本上能夠做到出于公心,，出于事業(yè)發(fā)展需求選人用人,，同時(shí)注重民主程序，既看平常工作表現(xiàn),，也廣泛爭求各方意見,。但也應(yīng)看到，選人用人上確實(shí)存在注重業(yè)務(wù)素質(zhì)而忽略黨性修養(yǎng)道德品質(zhì)的傾向,，對干部的培養(yǎng)上,，看能否辦節(jié)目搞創(chuàng)收辦事情的成分多，討論是否具備“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”等黨性修養(yǎng)的時(shí)候少,，個(gè)別干部整體素質(zhì)一般化,，還跟不上市委完成三大歷史任務(wù)，交出兩份優(yōu)異答卷上對宣傳工作的要求,，還跟不上群眾對美好生活的信息需求,。在分管的全臺(tái)黨務(wù)上，開會(huì)布置的時(shí)候多,，深入基層黨組織調(diào)查研究的少,，對基層組織建設(shè)存在問題了解的少，許多工作還停留在應(yīng)付差事的層面,。

作為一名基層黨務(wù)工作者,，今后必須加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)，不忘初心,，牢記使命,，不折不扣地抓好落實(shí)。

5.作風(fēng)建設(shè)上還有不嚴(yán)不實(shí)的地方

__年以來,，中央通過群眾路線教育,，對群眾反映強(qiáng)烈的四風(fēng)問題進(jìn)行了徹底整頓，不論自己還是身邊的工作作風(fēng)和環(huán)境風(fēng)氣有了很大改觀。

由于一些原因,，我目前在班子里分管的工作不少,，電臺(tái)兩個(gè)頻率、行政口上的綜合辦和計(jì)財(cái)科,、黨務(wù)上的兩學(xué)一做,、紀(jì)檢口的一問責(zé)八清理、扶貧口的精準(zhǔn)脫貧等,，事關(guān)全局運(yùn)行穩(wěn)定的活兒多,，涉及全臺(tái)吃喝拉撒的瑣事多。這一方面是臺(tái)黨委對我的信任,，我每天如履薄冰,，生怕自己干不好;另一方面由于個(gè)人能力有限，作風(fēng)上也尚待扎實(shí),，面對繁重的工作任務(wù)，有時(shí)確實(shí)也存在疲于應(yīng)付,，走形式,，走過場，工作馬虎浮皮了事的現(xiàn)象,。為此,，有的同志通過組織程序?qū)ξ姨岢隽艘庖姡_(tái)黨委書記專門找我談心談話,，特別強(qiáng)調(diào)了要改進(jìn)工作作風(fēng),，多溝通交流，善于協(xié)調(diào)矛盾化解難題的要求,，我都虛心接受并努力改正,。

6.精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)需再出實(shí)招重實(shí)效

從__年5月起，我分管了臺(tái)蔚縣包扶村精準(zhǔn)脫貧工作,，在歷屆駐村隊(duì)員的共同努力下,，蘇邵村已順利出列。今年,，我們把絕大多數(shù)精力放在剩下的兩個(gè)村,，自己每月堅(jiān)持駐村三天，解決實(shí)際問題,，做了許多事也想了許多辦法,。但對照中央“五個(gè)一批，六個(gè)精準(zhǔn)”的要求,，感覺自己在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),、配合縣鄉(xiāng)完善貧困人口精準(zhǔn)識(shí)別和退出機(jī)制上做得不夠，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力既扶志又扶智上仍有欠缺，產(chǎn)業(yè)幫扶上實(shí)招落地少落地慢,，下一步需按照兩不愁三保障的標(biāo)準(zhǔn),，真抓實(shí)干，加緊工作,， 力爭年底蘇官堡和上宮村全部脫貧出列,。

7.“一崗雙責(zé)”意識(shí)欠缺、履行職責(zé)不到位

黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”是指國家各級(jí)政府機(jī)關(guān)黨員干部在做經(jīng)濟(jì)建設(shè),、履行本職崗位應(yīng)有的管理職責(zé)的同時(shí),，還要對所在機(jī)關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)。對照檢查,，自己存在對“一崗雙責(zé)”思想認(rèn)識(shí)還不很到位,、主體責(zé)任體現(xiàn)不夠、對干部管理失之于寬失之于軟等問題,。平日里,，抓業(yè)務(wù)抓管理體現(xiàn)的強(qiáng)，抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的主體責(zé)任體現(xiàn)的弱,。也有過做事情只要出發(fā)點(diǎn)和動(dòng)機(jī)是好的就行,，程序上有些“不講究”無所謂的錯(cuò)誤觀念，沒有把紀(jì)律挺在前頭,，帶頭作用起得不好,。同時(shí)，作為分管廣播媒體的領(lǐng)導(dǎo),，在主動(dòng)抓好分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè),，帶頭管好電臺(tái)班子，帶好廣播隊(duì)伍上,，責(zé)任意識(shí)體現(xiàn)得還不強(qiáng),。

8、對做好上次巡視后半篇文章等問題認(rèn)識(shí)不到位

巡視工作反饋出的問題沒有具體涉及到我們這個(gè)行業(yè),，本人需要糾正模糊認(rèn)識(shí),，力避“事不關(guān)己高高掛起”的錯(cuò)誤思想。隨著巡視工作不斷向基層延伸,，作為黨的基層干部,，需要堅(jiān)持高站位、準(zhǔn)定位,、新舉措,，堅(jiān)持政治方向和問題導(dǎo)向，正確對待政治巡視,，配合好巡視工作,，發(fā)揮好震懾,、遏制、治本三大作用,。巡視反饋意見代表著黨中央和省委的要求,，不論是被巡視黨組織，還是其他單位部門,，都要把巡視整改作為“四個(gè)意識(shí)”的試金石,檢驗(yàn)“兩個(gè)責(zé)任”的重要標(biāo)尺,自覺扛起主體責(zé)任認(rèn)真真反思,，引以為戒。

三,、造成問題發(fā)生的根源分析

1,、黨性修養(yǎng)不到位。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，沒有站在全黨的高度,，國家發(fā)展的高度去學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的綱領(lǐng)黨的理論，為了應(yīng)付學(xué)而學(xué),，不求甚解,。尤其是“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)服從”依然打的不夠牢,，對全面從嚴(yán)治黨,，堅(jiān)決服從黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律問題上態(tài)度依然不夠堅(jiān)定，對黨的組織規(guī)程學(xué)習(xí)了解不足,，沒有認(rèn)真沉下心去征求各方面的意見，簡單拍腦瓜子決定,，無形中助長了問題的發(fā)生,。

2、履職盡責(zé)不到位,。在落實(shí)“一崗雙責(zé)”上存在責(zé)任缺失,，把具體工作的擔(dān)子更多壓在了部門和支部領(lǐng)導(dǎo)身上，自己親自調(diào)查研究的少,。對單位管理尤其是基層部門的管理失職于“寬松軟”,，帶頭學(xué)習(xí)政策法規(guī)不夠，日常自查做的很不到位,沒有按照規(guī)定開展經(jīng)常性督查和檢查,，執(zhí)行紀(jì)律上也存在不嚴(yán)不實(shí)的現(xiàn)象,。

3、工作作風(fēng)不扎實(shí),。作為分管一方面工作的領(lǐng)導(dǎo)干部,，這些年，雖然參與組織制定了一系列各項(xiàng)規(guī)章制度,，但是在執(zhí)行上模范帶頭作用發(fā)揮的不好,，工作作風(fēng)還不很扎實(shí),，存在“搞變通、打插邊球”的思想,。有時(shí)由于工作緊迫,，為調(diào)動(dòng)大家積極性，在工作運(yùn)行管理上,，急于求成,，沒有嚴(yán)格按章辦事，造成管理脫節(jié),、程序錯(cuò)位,，一些制度執(zhí)行不嚴(yán)，有的地方依然存在問題隱患,。

四,、今后的努力方向和改進(jìn)措施

1、不斷強(qiáng)化政治意識(shí),。作為黨的一級(jí)新聞媒體的責(zé)任人,，始終堅(jiān)持正確的政治方向，真正把樹牢“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,、做到“四個(gè)服從”落實(shí)到崗位上行動(dòng)上，堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和《習(xí)近平談治國理政》《習(xí)近平新聞思想講義》等重要文獻(xiàn),，并積極參與所在支部的學(xué)習(xí),，不斷武裝頭腦，打牢政治思想理論基礎(chǔ),，努力做到善于克服消極思維,、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，做政治上,、紀(jì)律上,、規(guī)矩上的明白人。

2,、不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),。作為黨委委派工作的第一責(zé)任人，時(shí)刻提醒自己始終把黨的紀(jì)律挺在前面,。自己以身作則帶領(lǐng)全體黨員干部,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則”“中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例”，按照“準(zhǔn)則”“條例”,，抓好基層黨建工作,，經(jīng)常深入下去了解情況,，督促支部三會(huì)一課和組織生活的不斷規(guī)范，真正發(fā)揮出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,。并拿出切實(shí)可行的問題解決方案,。對各級(jí)干部進(jìn)行嚴(yán)格管理，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，經(jīng)常開展批評(píng)和自我批評(píng),，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài),。堅(jiān)持黨內(nèi)談話制度,，認(rèn)真開展提醒談話、誡勉談話,。同時(shí),，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保證群眾的參與權(quán)知情權(quán),，歡迎身邊干部群眾監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)自己和其他領(lǐng)導(dǎo)干部有思想、作風(fēng),、紀(jì)律等方面苗頭性,、傾向性問題的，及時(shí)提醒談話,。發(fā)展輕微違紀(jì)問題的,，及時(shí)誡勉談話。

3,、不斷強(qiáng)化制度建設(shè),。作為一崗雙責(zé)的第一責(zé)任人，認(rèn)真開展“一問責(zé)八清理”回頭看,，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和管理上容易出漏洞的區(qū)域和崗位。修改完善單位財(cái)務(wù)管理制度,、車輛管理管理,、

差旅接待管理、大型活動(dòng)審批以及創(chuàng)收成本,、創(chuàng)收物管理等方面的規(guī)定和制度,。認(rèn)真履行崗位職責(zé)，要求各頻率部室按照崗位目標(biāo)管理責(zé)任制要求,，做到定崗到人,、定責(zé)到人，將各項(xiàng)工作量化細(xì)化,，層層分解,，落實(shí)到個(gè)人,，確保事事有人抓，人人有事干,，形成盡職盡責(zé)抓工作的良好局面,。

4、不斷強(qiáng)化宗旨意識(shí),。全力做好自己分管的行政財(cái)務(wù),、精準(zhǔn)脫貧和廣播工作。堅(jiān)持每月3天以上駐村工作,，堅(jiān)持市委倡導(dǎo)的“吃派飯”,，從地頭到炕頭再到心頭，與農(nóng)民兄弟打成一片,。共同謀劃好項(xiàng)目脫貧和產(chǎn)業(yè)脫貧,，努力增加貧困戶收入，爭取年內(nèi)脫貧出列,。在工作上牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，每月堅(jiān)持與基層干部進(jìn)行一次談心談話,，共同查找工作中的不足和解決方案,，做到問題清思路明。帶頭執(zhí)行好八項(xiàng)規(guī)定和切實(shí)反對形式主義,、官僚主義,，在思想上保持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力,、金錢,、名利，把好權(quán)力關(guān),、利益關(guān),，艱苦樸素，勤儉節(jié)約,，不奢侈浪費(fèi),，不追求享受。在作風(fēng)上要深入實(shí)際,，聯(lián)系群眾,，多傾聽群眾意見，想群眾之所想,，急群眾之所急,，下一步將主動(dòng)印發(fā)征求意見表，搜集問題隱患,，積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題解決問題,。

當(dāng)前,，新聞宣傳工作是一項(xiàng)極端重要的工作，廣電正處于改革的關(guān)鍵時(shí)期,，我一定會(huì)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工心往一處想,、勁往一處使，當(dāng)好促進(jìn)廣電事業(yè)發(fā)展的表率,、熱愛新聞事業(yè)的表率,、學(xué)習(xí)進(jìn)取的表率、廉潔自律的表率,、狠抓落實(shí)的表率,，不忘初心、牢記使命,、繼續(xù)奮斗,，為全市完成三大歷史任務(wù)、交出兩份優(yōu)異答卷做出自己的貢獻(xiàn),。

民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(篇二)

按照此次專題民主生活會(huì)要求,，商丘中支黨委緊扣“加強(qiáng)黨的建設(shè)，嚴(yán)守黨的紀(jì)律,，從嚴(yán)管黨治黨”主題,，聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討,、廣泛征求意見建議,、深入開展談心談話，對黨委班子存在的全面從嚴(yán)治黨方面的突出問題進(jìn)行了深入查擺,，深刻剖析了問題產(chǎn)生的原因,，明確了今后的努力方向和整改措施。現(xiàn)將黨委班子對照檢查情況報(bào)告如下：

一,、存在的主要問題

商丘中支黨委班子自始以問題為導(dǎo)向,，先后通過群眾提、自己找,、集體議等形式,，并結(jié)合分行巡視、上級(jí)行檢查等情況,，深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題。具體如下：

(一)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面

1.黨建基礎(chǔ)工作有短板,。近年來,，黨委班子雖然層層建立了黨建工作責(zé)任制，看起來黨在管黨治黨,，但在一些環(huán)節(jié)上落實(shí)得還不夠好,、不夠?qū)?，沒有管到位上、嚴(yán)到份上,。如,，此次征求意見，有同志提出要加強(qiáng)黨支部建設(shè),，強(qiáng)化對各部門黨建工作的監(jiān)督檢查力度,。這表明，班子成員對各支部黨建工作督促,、指導(dǎo)力度不夠,，檢查業(yè)務(wù)工作多、檢查黨建工作少,，落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任不夠細(xì)致,，層層傳導(dǎo)壓力不到位。

2.會(huì)議制度落實(shí)有偏差,。主要表現(xiàn)在：片面認(rèn)為黨委會(huì)就是用來“抓中心議大事”的,，對工作中的一些“小事”和具體事務(wù)可以通過行長辦公室部署落實(shí)，對預(yù)算分配方案,、班子成員分工,、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者等事項(xiàng)未在黨委會(huì)集體研究。分行巡視明確指出了該問題,。表明黨委班子對會(huì)議制度學(xué)習(xí)不到位,，掌握了解的不透徹。

3.理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距,。表現(xiàn)在中心組學(xué)習(xí)上,，班子成員參加集體學(xué)習(xí)的時(shí)間多，坐下來共同討論,、研究的時(shí)候少,，研討報(bào)告的深度不夠，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密,，調(diào)查研究報(bào)告被上級(jí)行黨委批示的不多,。此次征求意見，有同志提出了這一點(diǎn),，班子成員也都意識(shí)到了,。這表明，黨委班子在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上還有待加強(qiáng),，學(xué)習(xí)成效還需要深化,。

4.黨建工作合力有不足。近年來，雖然黨委班子一直堅(jiān)持黨建工作與中心工作同謀劃,、同考核,、同部署，但在落實(shí)過程中,，仍然存在黨建與業(yè)務(wù)工作脫節(jié),、分工不夠明確、協(xié)作不夠通暢等問題,，影響了黨建工作齊抓共管格局的形成,。征求意見時(shí)，有同志提出了這一點(diǎn),。表明黨委班子在堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng),，一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看,，層層壓實(shí)黨建責(zé)任方面還需要加強(qiáng),。

5.干部隊(duì)伍建設(shè)有欠缺。主要表現(xiàn)在：對個(gè)別部門負(fù)責(zé)人及部分重要崗位人員長期未交流,、長期借調(diào)縣支行人員等問題,，黨委班子雖然意識(shí)到了，但沒有下大力氣及時(shí)予以解決,，一定程度上影響了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情,。這個(gè)問題，分行巡視時(shí)明確指了出來,。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊(duì)伍建設(shè)上還有待加強(qiáng),。在交流談心時(shí)，職工對強(qiáng)化崗位交流,、幫助全面發(fā)展等都有所反映,。

(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面

6.紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格。近年來,，黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權(quán),、規(guī)范費(fèi)用支出的各項(xiàng)制度，并分別于__和__年開展了“學(xué)習(xí)新規(guī)落實(shí)新規(guī)”和“守紀(jì)律講規(guī)矩”大討論活動(dòng),。但在實(shí)際工作中,，仍然存在紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。比如,，去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的__年在會(huì)議費(fèi)中列支招待費(fèi)問題,、__年1-6月無公函接待問題。雖然此后該類問題被杜絕,，但也表明黨委班子對新常態(tài)的學(xué)習(xí),、適應(yīng)慢了半拍,。

7.崗位(廉政)風(fēng)險(xiǎn)防控存在漏洞。主要表現(xiàn)在黨委班子對制度執(zhí)行情況的管理監(jiān)督還不夠到位,，僅僅抓在了“嚴(yán)”的面，還沒有抓到“細(xì)”的點(diǎn),。比如,，去年分行巡視，暴漏出財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不到位,、存在風(fēng)險(xiǎn)隱患問題,。又如，分行巡視發(fā)現(xiàn)的個(gè)別時(shí)間貨幣發(fā)行管理未按制度操作問題,。表明黨委班子在抓管理和監(jiān)督上還有缺位,，這一點(diǎn)，班子成員都有深刻認(rèn)識(shí),。

(三)從嚴(yán)管黨治黨方面

8.黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不夠突出,。近年來，雖然班子成員對“把抓好黨建作為最大的政績”都有深刻的認(rèn)識(shí),，但實(shí)際工作中,，仍然存在黨建工作和業(yè)務(wù)工作不平衡的問題，個(gè)別黨委成員認(rèn)為一天忘了從嚴(yán)治黨,，不會(huì)出什么問題,，而具體業(yè)務(wù)一天不做，就可能立馬出問題,，認(rèn)為管黨治黨非常重要卻未必特別緊急,，在業(yè)務(wù)上花的精力多，黨建上花的精力少,。這表明,，黨委班子落實(shí)黨建工作統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局的本領(lǐng)還有待提升。征求意見時(shí),，干部職工對此也有所反映,。

民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(篇三)

按照巡視整改專題民主生活會(huì)相關(guān)要求，結(jié)合自身思想實(shí)際和履職情況,，現(xiàn)將個(gè)人有關(guān)情況報(bào)告如下：

一,、存在的突出問題

(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央部署要求方面。

1.學(xué)習(xí)貫徹不到位,，政治站位不高,。在平時(shí)的工作學(xué)習(xí)中，存在重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和黨的方針政策學(xué)習(xí),，輕黨的理論學(xué)習(xí)的情況,。尤其是在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察云南重要講話精神中，存在不夠深入、系統(tǒng),、全面等問題,，學(xué)習(xí)存在“應(yīng)付式”“作業(yè)式”的學(xué)習(xí)心態(tài)，研究不深,，理解不透,，導(dǎo)致了政治上站位不高，沒有真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動(dòng)工作。

2.政治理論學(xué)習(xí)不深入,。由于理論學(xué)習(xí)不到位,，導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)和工作方法存在一定的片面性，學(xué)習(xí)只是滿足于會(huì)議文件,，沒有始終堅(jiān)持以“四個(gè)意識(shí)”作為指導(dǎo)日常工作學(xué)習(xí)的政治標(biāo)桿,。工作中能夠堅(jiān)持正確的政治方向，但在具體的工作中,，大局意識(shí)不強(qiáng),，沒有深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略，沒有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結(jié)合起來,，開創(chuàng)地方發(fā)展的新局面,。

3.脫貧攻堅(jiān)缺乏全局意識(shí)。在脫貧攻堅(jiān)工作中,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠不好,，學(xué)習(xí)思考不深入不精細(xì)，解決問題的方式方法不多,，深入基層實(shí)際了解調(diào)研不夠,。在一些政策的落實(shí)上，沒有很好地貫徹,，存在偏差,。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問題負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。扶貧思路不多,，工作不細(xì)不實(shí),，有畏難情緒。

(二)在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面,。

1.執(zhí)行政治規(guī)矩有偏差,。在工作中能夠始終嚴(yán)守政治規(guī)矩，但是在政治敏銳性上還有差距,，存在對上級(jí)精神理解不夠透徹的問題,。對社會(huì)上流傳的一些政治謠言見怪不怪,，對一些不健康言論，雖不隨波逐流,，但也聽之任之;對于個(gè)別同志在遵守黨的政治規(guī)矩方面存在的模糊認(rèn)識(shí)沒有及時(shí)出面批評(píng)制止,，存在好人主義;忽略了對全縣廣大黨員干部政治規(guī)矩方面的約束和管理，只有原則要求,，沒有具體監(jiān)督管理辦法

2.執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)格,。在工作生活中對分管聯(lián)系部門的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣,、擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定,，對社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識(shí)不到位,，有時(shí)認(rèn)為是小事，警惕性還不夠高,，落實(shí)制度,、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。

(三)在組織生活方面,。

1. 貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格,。“三會(huì)一課”制度落實(shí)不徹底，滿足于上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”,，內(nèi)容比較單一,，缺乏創(chuàng)新性。比如,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員給所在支部上專題黨課,，只局限于上傳下達(dá)，以讀報(bào)紙,、學(xué)文件的政治學(xué)習(xí)為主,，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢,，沒有聯(lián)系政研工作實(shí)際,，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際。

2.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,。平時(shí)忙于具體工作,，總感覺時(shí)間緊，沒有主動(dòng)參加基層黨組織會(huì)議,，與班子成員,、與分管部門主要負(fù)責(zé)人交流溝通不充分，平時(shí)只是通過集中學(xué)習(xí)或者開會(huì)時(shí)進(jìn)行交流,，沒有主動(dòng)利用其他方式與班子成員交換工作意見,，導(dǎo)致與班子成員的溝通少,。注重出勤而不重視效果，有時(shí)候發(fā)言沒有經(jīng)過仔細(xì)推敲,，只是照本宣科走走過場,。

3. 雙重組織生活沒有落實(shí)到位。有時(shí)因時(shí)間關(guān)系沒有及時(shí)參加黨組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),。比如,，對一些文件的學(xué)習(xí)，看下標(biāo)題,，了解下大框架,，一知半解，精深度沒有把握;干部在線網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),，自己沒有實(shí)實(shí)在在的完成,，時(shí)限臨近，安排工作人員代學(xué),，滿足于學(xué)夠?qū)W分就行,。

(四)在作風(fēng)建設(shè)方面。

1.工作作風(fēng)有待改進(jìn),。對一些分管聯(lián)系工作,，在具體環(huán)節(jié)和內(nèi)容上花的時(shí)間和精力不多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不足,，解決問題少,，督促落實(shí)和跟蹤問效少。在一些實(shí)際工作過程中,，由于工作繁忙,，未能深入基層、深入實(shí)際,，未能及時(shí)了解新情況,、新問題。沒有牢固樹立從群眾的智慧,、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗(yàn)的意識(shí),，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關(guān)心群眾想什么,、盼什么,、急什么、要什么,，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng),。

2. 開拓進(jìn)取精神不足。面對全縣改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定以及脫貧攻堅(jiān)中的焦點(diǎn),、難點(diǎn)問題，思考不多,、研究不深,，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多,。面對一些復(fù)雜矛盾和攻堅(jiān)任務(wù),，深層次的分析、思考不夠,，害怕工作失誤,、冒風(fēng)險(xiǎn)，擔(dān)心踩到紅線,、觸犯規(guī)則,，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進(jìn)取上進(jìn)的動(dòng)力不足,。

3.教育分管部門和工作人員不嚴(yán)。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴(yán),，在具體環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容上花的時(shí)間和精力不多,，沒有強(qiáng)調(diào)具體的工作要求工作紀(jì)律，導(dǎo)致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力,，工作作風(fēng)不實(shí),，極少數(shù)干部還存在一些違紀(jì)現(xiàn)象。

(五)在履行“兩個(gè)責(zé)任”方面

1.落實(shí)主體責(zé)任不到位,。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題,，抓黨建工作主要是按照上級(jí)要求，按部就班來做,，方式,、手段落后，缺乏創(chuàng)新性,。黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)上存在麻痹思想,，對“兩個(gè)責(zé)任”的重視程度還不夠，壓力傳導(dǎo)還不夠,，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬,、失之于軟。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督方面,，對領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴(yán)格,，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施,。

2.落實(shí)監(jiān)督責(zé)任不到位,。對部分分管聯(lián)系的單位,，制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問題，有少數(shù)干部有令不行,、有禁不止,。比如，對少數(shù)公車私用,、“飛四”賭酒,、“不作為、慢作為,、亂作為”等歪風(fēng)邪氣的監(jiān)督問責(zé)還有盲點(diǎn),、還不到位，沒有行之有效的管理監(jiān)督制度,。

二,、其他需要說明的問題

(一)住房情況。

(二)用車情況,。

(三)辦公用房,。

(四)家屬、子女從業(yè)情況,。

(五)出入會(huì)所的情況,。

(六)收送紅包及插手工程情況。

三,、產(chǎn)生問題的原因分析

通過自我反復(fù)審視,，自己在存在以上問題的根本原因，是個(gè)人主觀認(rèn)識(shí)尚有欠缺,，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面,。

(一)政治站位方面。對于習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察云南重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹還存在不深不透的情況,，沒有真正做到補(bǔ)精神之鈣,、固思想之本、培為政之元,，個(gè)人理想信念有所淡化,，有安于現(xiàn)狀思想，進(jìn)取不足,、創(chuàng)新不多,，對工作學(xué)習(xí)嚴(yán)格要求有所放松。

(二)政治意識(shí)方面,。對照黨章的要求,，自己的黨性覺悟還有待提高，有時(shí)候艱苦奮斗的精神堅(jiān)持不夠,，自我要求有所放松,。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想,、學(xué)習(xí)上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺地放松了對自身的要求,，學(xué)習(xí)存在片面性,，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，平時(shí)多注重學(xué)習(xí)與分管工作聯(lián)系緊密的知識(shí),，沒有把系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)放在重要位置,。服務(wù)觀念不夠強(qiáng)，宗旨意識(shí)有所淡化,。

(三)政治紀(jì)律方面,。遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅(jiān)決，大局觀念和長遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng),，有時(shí)不顧長遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績,。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會(huì)上,、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯(cuò)誤言論,，沒有堅(jiān)決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴(yán)格,，聽取干部職工的意見或建議不夠,。

(四)政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設(shè)的重要性和必要性的認(rèn)識(shí)還不夠深入,，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想,，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視,。對黨的生活制度堅(jiān)持不夠徹底，有時(shí)因?yàn)椴糠中姓ぷ鞯挠绊懙貌坏接行У芈鋵?shí);執(zhí)行組織制度流于形式,，對新時(shí)期如何加強(qiáng)黨組織建設(shè)研究少,、創(chuàng)新少;對于落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面，沒有高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,，花的時(shí)間不夠多,，下的功夫不夠深，沒有認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,。

四,、今后努力方向和整改措施

(一)以積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì),。始終將學(xué)習(xí)擺在更加重要的位置,，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、作為一種生活方式,，保持孜孜不倦,、持之以恒的學(xué)習(xí)熱情,，增強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、研究新情況,、接受新事物的自覺性和主動(dòng)性,。一是加強(qiáng)思想教育和理論武裝，深刻領(lǐng)會(huì)鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察云南重要講話精神，加強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,， 補(bǔ)精神之鈣,、固思想之本、培為政之元,，堅(jiān)定道路自信,、理論自信、制度自信,，擰緊理想信念這個(gè)總開關(guān),，不斷提高政治敏銳性和鑒別力;二是深入把握當(dāng)前國際國內(nèi)形勢，在學(xué)好政治理論的同時(shí),，根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,，深入研究學(xué)習(xí)工業(yè)、交通,、環(huán)保等方面知識(shí),，不斷拓展知識(shí)的深度和廣度;三是真正撲下身子，沉到基層,，真誠地向群眾學(xué)習(xí),、向基層學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，掌握開展基礎(chǔ)工作的第一手素材,，用理論指導(dǎo)實(shí)踐、用實(shí)踐印證理論,，全方位提高自身綜合素質(zhì),。

(二)嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩涉及到方方面面,，每一條都必須嚴(yán)格遵守,。一是加強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,，時(shí)刻在政治方向,、政治路線、政治立場、政治主張上同黨中央保持高度一致,，不能有任何偏差,。二是對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,，說老實(shí)話,、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,，如實(shí)向黨反映和報(bào)告情況,，不弄虛作假、虛報(bào)浮夸,。三是毫不動(dòng)搖堅(jiān)持黨的基本路線,，堅(jiān)決貫徹黨中央的各項(xiàng)決策部署，不自以為是,，不能合意的執(zhí)行,、不合意的不執(zhí)行，決不搞上有政策,、下有對策,。

(三)以嚴(yán)實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入群眾深入基層,。一是嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”教育的要求,，注重以問題為導(dǎo)向，廣泛聽取意見,、深入查擺問題,，堅(jiān)持立行立改，丟下包袱,、敢于正視和糾正問題,，以自身存在問題和不足為導(dǎo)向，自我革新,、自我凈化、自我完善,。二是用好批評(píng)和自我批評(píng)的武器,，從理想信念、宗旨意識(shí),、黨性修養(yǎng)等根源問題上深挖不足,，深入踐行黨的群眾路線，多到條件艱苦的地區(qū),、矛盾集中的地方走訪調(diào)研,、開展工作，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)換看得見的成效。三是以務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)促進(jìn)工作有序高效開展,。腳踏實(shí)地的工作,，取得實(shí)實(shí)在在的成效，才是對群眾最大的負(fù)責(zé),，勤補(bǔ)精神之“鈣”,、勇祛行為之“垢”，提高推動(dòng)工作,、解決矛盾,、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的魄力和能力，抓實(shí)抓好一批群眾最關(guān)心,、迫切需要解決的事,，讓老百姓真正得實(shí)惠。

(四)以本職工作為重點(diǎn),，創(chuàng)新工作思維和方法,。全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題,，要想破題解困,，就必須立足工作自身特點(diǎn)，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對,。一是要科學(xué)判斷形勢,，對待工作深思熟慮，在做深做透調(diào)研的基礎(chǔ)上,，吃透下情,，掌握規(guī)律，不能拘泥于過去的思路和模式,，找準(zhǔn)切入點(diǎn),，扎實(shí)推進(jìn)工作。二是緊緊圍繞中心工作,，服從和服務(wù)于中心工作,，爭取黨委和政府的支持，加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通聯(lián)系,，增強(qiáng)助推力,，適時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn)，緊跟發(fā)展步伐,，以達(dá)到創(chuàng)新工作方式方法,、取得真實(shí)效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光,，理性的思維處理工作的習(xí)慣,，使思想觀念,、行為方式、辦事方法與時(shí)俱進(jìn),。在工作實(shí)踐和研究探索中,，面對新情況、新問題努力創(chuàng)造機(jī)遇,、發(fā)現(xiàn)機(jī)遇,、把握機(jī)遇，因勢利導(dǎo),，運(yùn)用自身優(yōu)勢,，把創(chuàng)新轉(zhuǎn)變成提高工作效率的新支持、新抓手,。

(五)以黨章黨紀(jì)為準(zhǔn)則,，嚴(yán)格要求自己。一是按照黨章的規(guī)定,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性,緊密聯(lián)系工作實(shí)際, 努力做到感情上貼近群眾,，在行動(dòng)上服務(wù)群眾,，充分發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神，苦干實(shí)干,、奮力拼搏,，體現(xiàn)自我價(jià)值。二是帶頭搞好團(tuán)結(jié),，擺正自己與集體領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,，把自己更深地到融入班子合力中，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,，做貫徹民主集中制的表率,、求真務(wù)實(shí)的表率、廉潔自律的表率,。三是把清正廉潔作為做人為官的準(zhǔn)則,。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，加強(qiáng)自律,，時(shí)刻保持頭腦清醒,，自覺堅(jiān)守清廉底線。正確對待權(quán)力,，保持宗旨觀念不丟;正確對待利益,，保持平常心態(tài)不變;正確對待情誼，保持紀(jì)律界限不越,。

以上是我的匯報(bào),，不足之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!

民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(篇四)

按照市委組織部關(guān)于開好20_年度民主生活會(huì)的通知要求以及局黨組的安排部署,，幾天來,，我圍繞會(huì)議主題，對照“思想政治、精神狀態(tài),、工作作風(fēng),、為民情懷”四個(gè)方面，緊密聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際,，堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)提升思想站位,、開展談心糾正思想偏差、深刻剖析觸及思想靈魂?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報(bào)如下:

一,、始終加強(qiáng)思想政治建設(shè)，但堅(jiān)定看齊追隨還有差距,。

自己從一名普通青年,，成長為黨員干部，每一步都離不開組織的關(guān)心關(guān)懷和培養(yǎng),。我對黨始終懷有感恩之心,，主動(dòng)經(jīng)常向黨中央和習(xí)近平總書記看齊，堅(jiān)定政治立場,，始終同黨保持一個(gè)聲音,，一個(gè)步調(diào)。但認(rèn)真反思對照,，還有一些差距和不足,。一是真學(xué)深悟的理解力還不夠。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話,，特別是新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,，有時(shí)被動(dòng)應(yīng)付，把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù),，集中學(xué)習(xí)多,、個(gè)人自學(xué)少，主動(dòng)加強(qiáng)理論武裝的緊迫感不強(qiáng);有時(shí)淺嘗輒止,，學(xué)的多悟的少,，讀的多轉(zhuǎn)化少，囫圇吞棗不求甚解,，沒有把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為世界觀方法論;有時(shí)緣木求魚,，機(jī)械地學(xué)、生硬地學(xué),，生搬硬套,，用理論問題指導(dǎo)實(shí)踐不夠。二是轉(zhuǎn)變觀念的貫徹力還有差距,。善作為的擔(dān)當(dāng)不夠,。在工作中由于精力不集中,，精神不振奮出現(xiàn)過被動(dòng)等待、消極畏難的思想障礙,，有時(shí)面對一項(xiàng)需要決策的工作,，總是一味地等環(huán)境變化、等政策放寬,、等紅頭文件,、等別人經(jīng)驗(yàn)、等機(jī)遇降臨等再有所動(dòng)作,，卻不是主動(dòng)的爭取,、主動(dòng)的深入、主動(dòng)的參與,，最后,，等待也只是成了延誤時(shí)機(jī)、坐失良機(jī)的伏筆,。強(qiáng)化政治意識(shí),，提高政治能力，既看政治覺悟,、政治素養(yǎng),，也要看貫徹力、執(zhí)行力,。在這方面,，自己還沒有習(xí)近平總書記講話思想灌注到頭腦、落實(shí)到行動(dòng),，內(nèi)心還存在習(xí)以為常,、不以為然、心照不宣,、見怪不怪的陳舊觀念,。在積極融入機(jī)構(gòu)改革。

(一)在政治合格方面,。一是政治敏銳性不強(qiáng),。作為鄉(xiāng)長，自己發(fā)揮政治方向引領(lǐng)作用不充分,， 對“四大考驗(yàn)”“四大危險(xiǎn)”的認(rèn)識(shí)還不夠深入,，對黨員、干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)重視不夠;在堅(jiān)定道路自信,、理論自信,、制度自信，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀等方面措施不力,。二是缺乏大局意識(shí),。貫徹市委發(fā)展戰(zhàn)略方面還存在只立足本鎮(zhèn)實(shí)際思考問題,。比如，認(rèn)為孔明鄉(xiāng)是小鎮(zhèn)鄉(xiāng),，村少人少項(xiàng)目少，沒有達(dá)到上級(jí)部門的支持,，存在怨言,。出現(xiàn)這類問題的原因在于自己黨性意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為作為鄉(xiāng)長的主要任務(wù)是抓發(fā)展,，沒有站在一定的高度思考問題,。

(二)在執(zhí)行紀(jì)律合格方面。一是對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不足,。思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū),，認(rèn)為我是鄉(xiāng)長，黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委主抓,，紀(jì)委具體負(fù)責(zé),，所以平時(shí)過問較少，對干部廉政教育疏遠(yuǎn)管理,。二是自律意識(shí)弱化,。在執(zhí)行廉政紀(jì)律方面，沒有扎實(shí)對照黨員干部廉政建設(shè)紀(jì)律和要求嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)為那些都不涉及自己,。同時(shí)，對少數(shù)同志的類似情況不聞不問,，“失之于寬,、失之于嚴(yán)”。比如,，針對干部請假的情況,，我一般都是不問原因，見假條就批,，導(dǎo)致了個(gè)別干部特別愛請假,，其他干部意見較大。 出現(xiàn)這類問題的原因在于我對黨風(fēng)廉政建設(shè)履職不力,，沒有站在黨的生死存亡的高度來認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的重要性,，存在自我管理、自我約束上的差距,，存在“好人”思想,，對干部的監(jiān)督要求不力。

(三)在品德合格方面,。工作不實(shí),，不接地氣,。主動(dòng)走出單位，深入基層,、深入一線調(diào)研較少,。了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不深入不扎實(shí),，對人民群眾缺乏滿腔熱忱,，與人民群眾的關(guān)系有所疏遠(yuǎn)，感情逐漸淡漠,。

(四)在發(fā)揮作用合格方面,。安于現(xiàn)狀，缺乏創(chuàng)新,。在對上級(jí)部門安排的工作中,，執(zhí)行的多，思考的少,，沒有充分結(jié)合我鄉(xiāng)的實(shí)際來重新制定切實(shí)可行的工作方案,。

(五)對照中央《準(zhǔn)則》《條例》、省委《決定》和成都市委《實(shí)施意見》方面,。一是思想上放松警惕,。面子思想重，生活水平的提高導(dǎo)致自我要求的標(biāo)準(zhǔn)有所放松,。二是執(zhí)行民主程序不嚴(yán),。在平常工作中，對一些本該由分管領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)解決的問題插手過問太多,，導(dǎo)致下屬放不開手腳,，不能充分發(fā)揮其工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 比如,，在機(jī)關(guān)后勤管理上過問太細(xì),，致使黨政辦工作人員產(chǎn)生了依耐性，不主動(dòng)作為,，凡是要安排了再做,。出現(xiàn)這類問題的原因在于工作憑自己主觀判斷的多，沒有很好的堅(jiān)持民主集中制的原則,，沒有嚴(yán)格按照組織原則辦事,。三是勤儉節(jié)約意識(shí)淡化。隨著生活水平的提高,，認(rèn)為吃的好一點(diǎn),，用的好一點(diǎn)的小事。放松了自我約束和應(yīng)有的警惕。比如,，在辦公用品的購置上,，只要沒有就買，壞了就換或是重復(fù)購買,。認(rèn)為只要用于工作了就沒事的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),，辦公耗材較為嚴(yán)重，后勤管理較為松散或偶爾存在公務(wù)接待超標(biāo)現(xiàn)象,。出現(xiàn)這類問題的原因在于自己存在“小事無傷大雅”的思想,，對人對己要求不嚴(yán)，執(zhí)行有關(guān)規(guī)定搞變通,。四是作風(fēng)漂浮。自己主管和分管的有些工作停留在掌握基本情況,，不主動(dòng)想辦法解決,，流于形式，浮在表面,，工作重形式,、輕實(shí)效，形式大于內(nèi)容,，存在盡快出成績,、出經(jīng)驗(yàn)、出形象的浮躁情緒,。 比如,，在今年的公共服務(wù)滿意度測評(píng)中，我鄉(xiāng)排名靠后,，作為鄉(xiāng)長,，我沒有深究存在問題的原因，只是放手給分管領(lǐng)導(dǎo)具體安排,，提出要求,，“重結(jié)果、輕過程”,。出現(xiàn)這類問題的原因在于思想上存在著畏難情緒和應(yīng)付以求過關(guān)的想法,，迎難而上的精神不夠，影響了工作效果,，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,。五是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。每月雖然能定期參加機(jī)關(guān)支部組織的“三會(huì)一課”活動(dòng),，但是自學(xué)時(shí)間少,、次數(shù)少。六是黨建責(zé)任制意識(shí)不強(qiáng),。對基層黨建工作不夠重視,，對黨建工作的重要性,、緊迫性認(rèn)識(shí)不夠，認(rèn)為黨建是黨委書記主抓的工作,，而自己是鄉(xiāng)長,，主抓發(fā)展，沒有牢固樹立黨建工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展“一盤棋”的思想,。需要向組織說明情況:一是家屬子女從業(yè)情況,。妻子是中國銀行__支行職工，女兒現(xiàn)為美國亞利桑那州立大學(xué)學(xué)生,，直系親屬中無人經(jīng)商辦企業(yè),。二是嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定違規(guī)給自己或下屬亂發(fā)錢財(cái)行為，沒有收送紅包,。個(gè)人沒有出入私人會(huì)所,，也沒有接受、持有會(huì)所會(huì)員卡,。沒有違規(guī)插手工程項(xiàng)目等情況,，無違規(guī)使用干部現(xiàn)象。

二,、問題產(chǎn)生的原因分析認(rèn)真剖析自己存在的問題,，我認(rèn)為根源在以下幾個(gè)方面。

(一)理想信念不堅(jiān)定,。對自己而言,，總感到參加工作幾十年了，年齡又在四十多歲了,，工作過的單位不少,，從部門到鎮(zhèn)鄉(xiāng)，經(jīng)歷過的多個(gè)崗位的鍛煉,，無論是紀(jì)檢工作或是黨務(wù)工作都比較熟悉,，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為一般的問題都能應(yīng)對,，主動(dòng)學(xué)習(xí)少了,，憑經(jīng)驗(yàn)辦事現(xiàn)象多了，銳意進(jìn)取的積極性有所下降,?？紤]個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了,，致使工作有時(shí)不深入,，滿足于完成任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化,，忽視了工作的積極性,、主動(dòng)性、前瞻性和創(chuàng)造性,。平時(shí)漠視政治理論學(xué)習(xí)和理想信念教育,，把政治學(xué)習(xí)和理想信念教育等同于務(wù)虛，作為政府主要領(lǐng)導(dǎo),，上級(jí)有要求了才組織黨員開展政治理論學(xué)習(xí)和宗旨意識(shí)教育,，這是輕視政治理論學(xué)習(xí)和理想信念教育的表現(xiàn)。 同時(shí)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的多樣化,，自己的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀受到不同程度的沖擊,，總認(rèn)為也為革命辛苦工作了二,、三十年，有一點(diǎn)想輕松輕松的念頭,，沒有意識(shí)到自己所做的一切同革命先烈和英模相比差距非常大,，隨著年齡的增長,，自己總會(huì)患得患失,，革命斗志有所淡化，精神有所懈怠,。平時(shí)主要注重成績,、注重表面，做虛假文章,，這是形式主義在自己頭腦中作怪;對基層群眾了解少,，對下屬談心少、關(guān)心少,，這是官僚主義思想在自己頭腦中作怪;對享樂主義和奢靡之風(fēng)認(rèn)為這是人的慣性,，認(rèn)為只要自己不貪污不行賄受賄就無關(guān)緊要。沒有用理想信念標(biāo)準(zhǔn)去衡量,，這是自己理想信念在頭腦中有所弱化,，位置擺得不正的表現(xiàn)。

(二)宗旨意識(shí)漠化,。雖然我在鎮(zhèn)鄉(xiāng)工作了十幾年,，但是隨著職務(wù)的升遷，內(nèi)心逐漸產(chǎn)生了一些自滿情緒,，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所松動(dòng),，“公仆”意識(shí)有所淡薄，不珍惜向群眾學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，對走基層,，走進(jìn)田間地頭,，走到群眾中去，真心向群眾交朋友,、不深入,。 在群眾向我咨詢了解政策法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí),，我有時(shí)會(huì)以工作忙為借口,，不愿意耐心解釋和溝通。工作中對真心拜群眾為師,，虛心向群眾學(xué)習(xí),，帶著問題，問計(jì)于民,，全面掌握社情民意方面不扎實(shí),、不深入，“為了誰,，依靠誰,，我是誰”的問題還沒有從根本上解決好。在下村,、組工作,、督查工作時(shí)，只是就事論事,，把事情辦完就了事,，不愿意和群眾多呆在一起，和他們面對面交心不夠,，忘了自己也是一個(gè)農(nóng)民的兒子,。群眾工作方法有時(shí)比較簡單，在工作中有時(shí)上訪群眾多提幾個(gè)問題,，想多爭一些利益,，自己就不能心平氣和的做好解釋工作，心里不耐煩,、態(tài)度生硬,，認(rèn)為群眾思想覺悟低，不講道理,。

(三)黨性修養(yǎng)減弱,。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，平時(shí)把自己按一般黨員群眾標(biāo)準(zhǔn)來衡量,，降低了自己的標(biāo)準(zhǔn)和要求,，模范帶頭作用發(fā)揮不夠好,。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)的思想觀念逐漸淡薄,，在工作,、生活、精神上都存在享樂主義思想，認(rèn)為工作了幾十年，享受一下理所當(dāng)然,。 平時(shí)以工作代替政治和黨性鍛煉，認(rèn)為只要工作做好了,，其他都無所謂，導(dǎo)致在思想作風(fēng)方面存在對自己要求不嚴(yán)格,，黨性修養(yǎng)開始放松,。工作中在面對困難時(shí)有畏難情緒，在問題面前退縮不前,，在點(diǎn)滴成績面前沾沾自喜,，在本職工作面前安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng),。有時(shí)工作取得了一點(diǎn)成績，就產(chǎn)生驕傲自滿情緒,。

(四)紀(jì)律約束不緊,。存在自由散漫思想主義，放松了對自己的嚴(yán)要求,，對單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度有時(shí)執(zhí)行不到位,，上班存在遲到早退現(xiàn)象,，上班有時(shí)上電腦看一些與工作業(yè)務(wù)無關(guān)的內(nèi)容,，下基層和干部群眾談心，了解情況少,，有時(shí)還出去辦私事,，思想組織紀(jì)律比較松弛，思想根源上自律意識(shí)差,。本人在追求崇高的道德修養(yǎng)上標(biāo)準(zhǔn)不高,，重視不夠，與習(xí)近平總書記提出的要求還有較大的差距,。由于自己認(rèn)為無所謂,，自身的言和行，示范帶動(dòng)方面做的不夠好,，對機(jī)關(guān)內(nèi)部思想,、紀(jì)律,、作風(fēng)管理上存在“好人主義”和怕得罪人的思想，對一些不良現(xiàn)象缺乏足夠重視,，對身邊的一些錯(cuò)誤行為缺乏有力的批評(píng)和糾正,。歸根結(jié)底思想根源上是自己對品行修養(yǎng)的態(tài)度不端正，認(rèn)識(shí)不夠,。

三,、今后努力方向和改進(jìn)措施

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，堅(jiān)定信念,。政治上的堅(jiān)定來自于理論上的清醒,，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅(jiān)定的政治信念和判別是非的具體標(biāo)準(zhǔn),。一是要堅(jiān)持每周用半天時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí),，用一到兩個(gè)晚上進(jìn)行自學(xué)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八__中全會(huì),、省委十屆九次,、成都十二屆八次、邛崍市十四次黨代會(huì)精神,，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，以及紀(jì)檢條規(guī)知識(shí)，堅(jiān)持寫學(xué)習(xí)筆記,，撰寫心得體會(huì)文章6篇以上,，要注重理論聯(lián)系實(shí)際，特別是在運(yùn)用理論解決人生觀,、價(jià)值觀,、世界觀問題上下功夫，堅(jiān)持重實(shí)際,、說實(shí)話,、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效,，不斷增強(qiáng)事業(yè)心,，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，大力發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地,、埋頭苦干的工作作風(fēng),。二是要按照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》要求，認(rèn)真落實(shí)局黨組“中心組學(xué)習(xí)”制度,，開展好學(xué)習(xí)活動(dòng),。三是要制定好全鄉(xiāng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持每周以例會(huì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,，進(jìn)一步提高全體干部履職能力和綜合素質(zhì),。

(二)強(qiáng)化宗旨意識(shí),，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。做到嚴(yán)格遵守單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，強(qiáng)化組織紀(jì)律性,，上班不遲到，不早退,，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情,。用艱苦奮斗的精神來鼓勵(lì)自己，鞭策自己,，生活上不追求個(gè)人享受,，工作上埋頭苦干，作風(fēng)上踏踏實(shí)實(shí),，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,。堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好,、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。在工作中要全面掌握人民群眾的需求和困難，注意工作方法,，做到心平氣和,、耐心細(xì)致，能幫助解決的,，立馬解決,，違反原則和規(guī)定的要做好耐心細(xì)致的思想工作，堅(jiān)決克服工作方法簡單,，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),，踏踏實(shí)實(shí)的做好服務(wù)工作，盡量做到讓人民群眾滿意,。

(三)提升黨性修養(yǎng),，扎實(shí)推進(jìn)工作。一是對標(biāo)先進(jìn),，做好表率,。經(jīng)常把焦裕祿,、蘭輝精神作為鏡子,，大力學(xué)習(xí)他們的精神，做“為民務(wù)實(shí)清廉”的好干部,。牢固樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的思想,，做到振奮精神，銳意進(jìn)取,，大膽創(chuàng)新工作思路,，主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任,，吃苦在前，享受在后,，一絲不茍的完成組織上交給的各項(xiàng)任務(wù),，積極主動(dòng)的協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)抓好自己分管的各項(xiàng)工作。 二是腳踏實(shí)地的抓好工作落實(shí),。積極跟進(jìn)工作進(jìn)展,，當(dāng)好黨委參謀助手，協(xié)助黨委抓好全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作,。重點(diǎn)抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和一般場鎮(zhèn)改造等重點(diǎn)工作,，鞏固已取得的成績，指導(dǎo)各村做好點(diǎn)位提檔升級(jí)工作,。嚴(yán)格實(shí)行綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人,，制度落實(shí),，要認(rèn)真受理群眾來信來訪，認(rèn)真研究分析綜治情況,，開展矛盾糾紛排查,，防止矛盾激化，極力把各類矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài),。實(shí)現(xiàn)“四無”,，目標(biāo)即:無刑事案件、無治安案件,、無責(zé)任事故,、無違法違紀(jì)人員。

(四)提高自律意識(shí),，保持共產(chǎn)黨員本色,。筑牢防腐界線，我要帶著堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》,，嚴(yán)格要求自己,，不該吃的堅(jiān)決不吃，不該要的堅(jiān)決不要,，即要管好自己,，也要管好下屬和親屬，真正做一名為民務(wù)實(shí)清廉的人民的公務(wù)員,。 一是要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，時(shí)刻牢記自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,，做到不該拿的堅(jiān)決不拿,，不該吃的堅(jiān)決不吃,，明明白白做人，清清白白做事,，做廉潔守紀(jì)的排頭兵,。二是要帶頭遵守八項(xiàng)規(guī)定，樹立節(jié)約光榮,、浪費(fèi)可恥的思想觀念,，能節(jié)省的決不浪費(fèi)。三是在公務(wù)活動(dòng)和個(gè)人生活中,，不與人比富貴,、比闊氣、比奢華,，精打細(xì)算,、艱苦樸素、勤儉辦事,，堅(jiān)決杜絕奢靡之風(fēng),。 謝謝!

民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(篇五)

一年來，我積極主動(dòng)想事,、干事,，本著對組織、對崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,，聚焦主業(yè),，務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級(jí)黨委賦予的任務(wù),。但距上級(jí)的要求,、同志們的期待，仍有很大差距和不足,。

下面,，對照這次民主生活會(huì)的主題，結(jié)合自身實(shí)際,，剖析如下：

一,、存在的突出問題

(一)對表新時(shí)代，思想境界有差距,。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,，有時(shí)認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了,，對“怎么學(xué),、學(xué)到什么程度”缺少一個(gè)整體計(jì)劃，系統(tǒng)性,、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如,，通過學(xué)習(xí),，雖然對新時(shí)代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實(shí)質(zhì),、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì),，但是還缺乏深層次的理解和把握。

(二)對標(biāo)新要求,，黨建工作有差距,。在這個(gè)問題上，我一直是旗幟鮮明,、態(tài)度堅(jiān)決,、不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思,，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,、堅(jiān)持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊,、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁,。比如，落實(shí)黨委議事決策制度不嚴(yán)格,，受日常工作繁忙這一因素干擾較大,，有時(shí)不能及時(shí)研究重大問題，有時(shí)又因?yàn)樯蠒?huì)議題多而趕進(jìn)度,，沒有充分聽取班子成員的意見建議,，影響了民主集中質(zhì)量。

(三)對照新標(biāo)準(zhǔn),，自我要求有差距,。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置,，不搞特殊待遇;負(fù)有特殊責(zé)任,，沒有特殊權(quán)力。但有時(shí)覺得自己是一名老黨員,，黨性觀念強(qiáng),、底線思維牢，是非觀,、大局觀從未偏移,，作風(fēng)方面不會(huì)出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會(huì)有寬松現(xiàn)象,。特別是受社會(huì)一些庸俗思想的影響,，放松了自我要求。

二,、存在問題的主要原因

(一)理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性,，也盡可能抽出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),，但主觀上的積極性、主動(dòng)性,，投入學(xué)習(xí)的時(shí)間,、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng),、不全面,、不深入，真正把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中的還不多,，還沒有深刻地理解領(lǐng)會(huì),，以致于指導(dǎo)實(shí)踐謀劃工作的視野不夠開闊。

(二)思想改造抓的不夠?qū)?。近年來,，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù),、所處的環(huán)境發(fā)生了時(shí)代性的變化,，思想文化日趨多元多樣。在這個(gè)過程中,，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員,，但在潛移默化、日久天長的影響中,，還是不自覺地放松了警惕,、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象,、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會(huì)大環(huán)境造成的,，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求,，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的,，都是有損于事業(yè)和個(gè)人的。

(三)自我約束抓的不夠嚴(yán),。“自重,、自省、自警、自勵(lì)”,、“慎獨(dú),、慎初、慎微”,，這些掛在嘴邊,、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”,。對照這些要求感到自己在一些方面放松了,。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了,，批評(píng)建議少了,，在這種情況下，沒有很好地自我提醒,、自我告誡,，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”,。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的,。

三、下步整改措施

(一)對黨忠誠不變色,。始終在政治立場,、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心,，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程,，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時(shí)代,。

(二)求真務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記,、最大的政績是抓好黨建,、首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理,、立規(guī)矩,、嚴(yán)問責(zé)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實(shí),，始終保持從嚴(yán)洽黨,、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅(jiān)持把改進(jìn)作風(fēng),、提高效能作為永恒的主題,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題,，把握規(guī)律,、掌握主動(dòng)，不斷創(chuàng)新工作模式,，提高服務(wù)保證效能,，凸顯政治工作生命線地位。

(三)嚴(yán)守底線做表率,。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng),，心存敬畏、手握戒尺,、為政清廉,，常給自己念“緊箍咒”，任何時(shí)候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”,，不觸法律這條“高壓線”,，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”,。主動(dòng)接受組織的監(jiān)督,，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣,，決不因“私利廢公事”,，決不為“私事棄公道”。

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