現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，越來越多事情需要用到合同,，合同協(xié)調(diào)著人與人,，人與事之間的關(guān)系。那么一般合同是怎么起草的呢,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來看看吧
企業(yè)聘用制合同篇一
甲方(用人單位)：
乙方(員工)：__________(性別____,，民族____,，出生年月____________,，文化程度___________，身份證號碼____________________聯(lián)系電話____________________),。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律,、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等,、自愿,、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同：
一,、工作任務
甲方根據(jù)生產(chǎn)實際需要,，聘用乙方在__________崗位從事 __________工作。
二,、合同期限
合同期限為____年____個月,，從________年____月____日起至________年__月__日止。
三,、工作時間
乙方的工作時間： ,。
四、工資待遇
乙方的工資收入由為元/月,。每月 發(fā)放,。
五、違約責任
由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,，由有過錯的一方承擔相應責任;雙方均有過錯的,，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔應負的責任,。
六、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
七,、本合同一式2份，雙方各1份,。
八,、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
企業(yè)聘用制合同篇二
乙方：_____________________________
性別：_____________________________
文化程度：_________________________
身份證號碼：_______________________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同各項條款。
合同期限
本合同期限為______年(含試用期______月),，自______年______月______日(首次合同從報到之日起,，續(xù)簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。
工作內(nèi)容
甲方聘用乙方在____________(科室,、部門),，擔任____________(崗位,、職位)。
雙方的權(quán)利和義務
甲方的權(quán)利與義務
(一)負責乙方的日常人事管理,。
(二)為乙方提供工作條件,，明確崗位職責。根據(jù)工作崗位需要,，提供必要的安全保護等用品,。
(三)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要,，按有關(guān)規(guī)定和程序負責對乙方培訓,、職務確定與晉升、工資福利待遇等,。
(四)根據(jù)工作崗位需要,，在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。
(五)其他________________________________________________,。
乙方的權(quán)利與義務
(一)接受甲方的管理,，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任務,，服從工作安排或調(diào)整,，參加培訓學習，接受教育和考核,、考察,，遵紀守法。
(二)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資,、福利,、住房及勞保等待遇。養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署和學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國、探親,、在職學習,、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行,。
(四)乙方屬新到任還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務期,、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行
聘用合同的變更、解除,、終止
如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，合同應變更相關(guān)內(nèi)容,。
如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更合同相應內(nèi)容,。
乙方有下列情況之一,，甲方可以提前解除聘用合同,，并以書面形式通知乙方。
(一)履行合同差、完不成工作任務,、考核不合格,。
(二)損害單位權(quán)益,，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責任事故,，給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的。
(三)無理取鬧、打架斗毆,、嚴重影響工作和社會秩序的。
(四)年累計曠工時間超過15天的,。
(五)被勞教,、判刑等依法追究責任的。
(六)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，經(jīng)有關(guān)機構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。
(七)偽造成績單,、學歷,、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。
(一)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬,。
(二)甲方以暴力,、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。
(三)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護,。
有下列情況之一,，甲方不得與乙方解除合同
(一)患病或非因公負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。
(二)實行計劃生育女職工在孕期,、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(三)符合國家規(guī)定的其他條件的,。
有下列情況之一,，本合同自行終止
(一)合同期限屆滿。
(二)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù),。
(三)合同期內(nèi)乙方死亡,。
違約責任
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,，又不符合解除合同條件而單方解除合同的,，要承擔違約責任。違約金數(shù)額：
其他
本合同未盡事宜按《勞動法》等國家或地方法律,、法規(guī)執(zhí)行,。
本合同終止或解除之日起市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結(jié)清與學校的各項關(guān)系,，30天內(nèi)憑學校人事部門的介紹信到北京市人才服務中心報到,，逾期其責任自負。
本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份,，具有同等效力,。
甲方簽章：____________
乙方簽章：____________
______年_____月_____日
企業(yè)聘用制合同篇三
甲方：
地址：
乙方：
身份證號碼：
住址：
因工作需要，甲方聘用乙方為甲方工作,，為此,，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī),，經(jīng)過平等,、自愿協(xié)商，簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條 甲方聘任乙方擔任________________職務（工作）。
第二條 聘用期限為 年,，自 年 月 日至 年 月 日止,。
第三條 甲方享有的權(quán)利和承擔的義務
（一）甲方應在協(xié)議期內(nèi)為乙方提供必要的工作條件。
（二）甲方在乙方嚴格按協(xié)議完成工作后,，必須按時以現(xiàn)金的方式支付乙方的勞動報酬,。
（三）甲方有權(quán)對乙方在聘任期間的工作業(yè)績和實際表現(xiàn)實施專業(yè)管理，并有權(quán)進行考核,。
第四條 乙方享有的權(quán)利和承擔的義務
（一）乙方有權(quán)獲得勞務報酬,。
（二）乙方有權(quán)對甲方提出建議和意見。乙方應結(jié)合甲方需求認真履行本協(xié)議約定的義務,，遵守甲方的勞動紀律及各項規(guī)章制度,，按時、按質(zhì),、按量完成甲方安排的工作任務,。
（三）乙方在公司的工作時間為工作日每天上午8：00—11：30，下午2：30—5：30（節(jié)假日需加班的時間另行規(guī)定）,，每階段工作完成后必須將工作進展情況如實地報告甲方,。
（四）乙方在受聘期間以及聘用協(xié)議解除或終止后對公司技術(shù)資料、成果及其獲悉的其他商業(yè)秘密承擔保密義務,，不得在未經(jīng)甲方允許的情況下泄露給他人或甲方的競爭單位,。
（五）乙方受聘于甲方后,，原則上不應再為其它企業(yè)提供服務，如遇極其特殊的情況需要為第三方服務時,，應提前告知甲方并征得甲方同意,。
第五條 其它約定
2、乙方的社會保險費用（包括養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險等）由乙方自行承擔,。
3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能勝任所聘職務（工作）時,，甲乙雙方可協(xié)商解除協(xié)議而不承擔任何責任,。
第六條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
1,、本協(xié)議期滿的,；
2、乙方超過15天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的,；本條第2項的情形需一方以書面形式通知另一方后方能終止,。
第七條 除本協(xié)議第五條第3項所述解除協(xié)議的情形外，甲乙雙方若需單方面解除本協(xié)議,，需提前一個月通知另一方,。
第八條 本協(xié)議終止、解除后,，乙方應在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并由雙方在交接清單上簽字。若乙方未按本協(xié)議的約定同甲方進行工作交接,，因此給甲方造成損失的,，應予賠償。
第九條 依據(jù)本協(xié)議第五條第3項,、第六條,、第七條的約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金及任何形式的補償,。
第十條 本協(xié)議首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方寄送相關(guān)文件、通知的固定通訊地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應立即書面通知另一方。未書面通知對方的,，對方可視為未變更,，由此造成的不利法律后果，由未盡通知義務的一方承擔。
第十一條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，雙方可先進行友好協(xié)商,，協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴,。
第十二條 本協(xié)議條款未盡事宜,，可由雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等效力,。
第十三條 甲乙雙方在本協(xié)議簽訂之前簽訂的所有用人合同,、協(xié)議自本協(xié)議簽訂之日起自動廢止。
第十四條 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,。
第十五條 本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力,。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
法定代表人（授權(quán)代表）：
簽訂日期： 年 月 日
企業(yè)聘用制合同篇四
乙方(受聘人員)：_____
姓名：_____
性別：_____出生年月：_____年_____月
身份證號碼：_____住址：_____
聯(lián)系電話：_____
根據(jù)《國務院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行,。本合同自雙方簽訂之日起生效,。
本合同期限按下列第項執(zhí)行：
(一)本合同期限為年,，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。試用期為_____個月，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。
(二)本合同期限自簽訂之日起算,，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。
(三)本合同期限自簽訂之日起算,，至工作任務完成時止。試用期為個月,，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。
(一)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作,。
(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內(nèi)容如下：
1,、2,、3,、
(三)乙方服從甲方的工作安排,，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務,，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。
(四)在聘期內(nèi),，甲方可以根據(jù)工作需要,，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位,。
(一)甲方有權(quán)按照崗位職責,，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰,、責任明確,、考核嚴格、獎懲分明,。
(二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律,、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律,，服從甲方的領(lǐng)導和管理,。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權(quán)進行批評教育,，按照有關(guān)規(guī)定給予相應的處理,。
(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施,。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方,。
(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制,。
(三)甲方應當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務知識,、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓,。
(一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn),、工作成果和貢獻大小,，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標準如下：
(二)乙方工資調(diào)整,，獎金,、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇,。本合同中未盡的權(quán)益，乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷,、致殘,、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)參加社會保險的單位,，甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金,、醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,。乙方個人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳,，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，并及時以書面形式告知乙方,。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。
(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容,。
(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調(diào)整崗位,并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》(附件二),對本合同作出相應的變更,。
(一)甲方,、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同,。
(二)乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時單方面解除本合同：
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;
2,、未經(jīng)甲方同意,，擅自出國或者出國逾期不歸的;
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,，發(fā)生責任事故,，或者失職、瀆職,，造成嚴重后果的;
4,、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;
5,、被判處拘役,、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的,。
對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,，甲方也可以隨時單方面解除本合同。
(三)乙方有下列情形之一,，甲方可以單方面解除本合同,，但是應當提前30日以書面形式通知乙方：
2、乙方年度考核或者聘期考核不合格,，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的,。
(四)乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2,、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3,、因工負傷,，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能力的;
4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;
5,、乙方正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;
6,、屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。
(五)有下列情形之一的,，乙方可以隨時單方面解除本合同：
1,、在試用期內(nèi)的;
2、考入普通高等院校的;
3,、被錄用或者選調(diào)為公務員的;
4,、依法服兵役的。
除上述情形外,，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,，乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同;6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,，即可單方面解除本合同,。
(六)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的,，雙方均可以單方面解除本合同,。
(七)有下列情形之一的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限向其支付經(jīng)濟補償：
1,、甲方提出解除本合同,，乙方同意解除的;
3、乙方年度考核或者聘期考核不合格,，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格,，甲方單方面解除本合同的,。經(jīng)濟補償以乙方在甲方每工作1年，支付其本人1個月的上年月平均工資為標準;月平均工資高于當?shù)卦缕骄べY3倍以上的,，按當?shù)卦缕骄べY的3倍計算,。
(八)合同解除后，甲方應當為乙方開具《解除聘用合同證明書》,，并辦理相關(guān)手續(xù),。甲、乙雙方應當在3個月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案,，乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。符合規(guī)定的經(jīng)濟補償條件的,，甲方應當按照國家和本地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償,。
(九)乙方在涉密崗位工作的，解除本合同應當遵守國家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定,。
(一)有下列情形之一的,，本合同終止：
1、本合同期限屆滿;
2,、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);
3,、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;
4,、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;
5、甲方被依法注銷,、撤銷或者解散的,。
(二)聘用合同終止后，甲方應當為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四),，并辦理相關(guān)手續(xù),。
本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致,，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同,，續(xù)簽聘用合同應當在聘用合同期滿前30日內(nèi)辦理,。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定，并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》(附件五),。聘用合同期滿,，沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用工作關(guān)系的，視為延續(xù)聘用合同,，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同,，但最長不超過乙方達到退休年齡的年限。
(一)甲方違約責任
(2)解除本合同后,，未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)?。支付賠償金的標準為：
2、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,，甲方應當按照乙方的實際損失承擔賠償責任,。甲方違反本合同約定，造成乙方中斷履行合同的,，應繼續(xù)履行合同,，同時負責賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失。
(二)乙方違約責任
1,、乙方經(jīng)甲方出資培訓,，原約定的服務期未滿而提出解除本合同的.，應當向甲方賠償培訓費,，標準為：
2,、乙方違反本合同的約定，使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán),、技術(shù)秘密的,，應當依法承擔法律責任。
3,、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,，乙方應當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定,，造成甲方中斷履行合同的,，應繼續(xù)履行合同，同時負責賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失,。
(三)雙方共同約定的其他違約責任條款
1,、2、
甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的,，由當事人雙方協(xié)商解決,。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟,。一方當事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,，另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行,。
1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律,、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定,，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當方式公告,，或告知乙方,，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應當熟知本單位的規(guī)章制度,，并嚴格遵守,。
2、本合同一式三份,，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份,，一份存入受聘人員個人檔案。
甲方(蓋章)：_____乙方(簽字蓋章)：_____
法定代表人或委托代理人(簽字蓋章)：_____
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
企業(yè)聘用制合同篇五
地址：________
乙方：________(先生,女士)
住址：________
身份證號碼：________
護照號碼：________
根據(jù)公司章程和_____國的勞動法,，雙方就下述達成一致：
條款1：合同內(nèi)容
本合同用于雇傭臨時聘用人員,，職務為翻譯
條款2：勞動報酬
1、臨時聘用工作崗位________,，國外工作期間報酬為每月________美金(美金____整),。其中，在現(xiàn)場支付________%,，在回到中國國內(nèi)后支付________%,。(不足一月的按照當月實際工作天數(shù)計算)
2、甲方承擔并支付乙方的簽證費,、通訊費,、交通費等與工作相關(guān)的費用。
3,、甲方應無償為人員提供合適的住宿條件,，甲方提供乙方的生活安排及膳食。
4,、甲方應免費為人員提供辦公室,、辦公設施和辦公用品(個人使用的電腦除外)。
5,、在工作現(xiàn)場，甲方應使乙方享有同其他員工一樣的福利待遇,，如勞保,、人身保險等。
6,、上述服務費已包括了人員在夜班工作和加班的費用,。
7.乙方因工傷,、疾病或意外傷害及不可抗拒的原因?qū)е聼o法正常繼續(xù)工作的，從離開之日起,，合同自行終止,，甲方只付給乙方實際工作時間的相應報酬，這種情況下,，任何一方均不被對方視為違約,。
條款3：合同期限
乙方為甲方提供翻譯服務的期限約為3個月，自離開中國之日(以機票日期為準)起至返回之日止,。
甲方如需在服務工作期限期滿之日前終止,，應在終止之前，提前五天書面通知乙方,。甲方如需延長服務工作期限,，應在期滿之前，提前十天書面通知乙方,。乙方如需在服務工作期限期滿之日前終止,，應在終止之前，提前30天書面通知甲方,。如果需要延期,，需要在乙方答應的條件下進行。
條款4：乙方必須遵守勞動法和企業(yè)內(nèi)部的規(guī)定,。
1,、遵守中華人民共和國和所在國的法律和法規(guī);
2、尊重甲方人員的技術(shù)指導;
3,、具備其本崗位的知識,、能力和經(jīng)驗，有良好的文案理解能力與文檔處理能力;
4,、具有良好的職業(yè)道德;
5,、具有良好的合作精神;
6、在工作中服從甲方的安排和管理,。
7,、如乙方無正當理由而要求中止翻譯，并造成對甲方利益有損害時,，甲方有權(quán)利依據(jù)中國法律對乙方追究法律責任,，并扣除乙方部分翻譯報酬。
8,、乙方保證所翻譯內(nèi)容不存在語法,、語式及意圖理解上的致命性錯誤。如果因乙方質(zhì)量問題并造成對甲方利益有損害時,，甲方有權(quán)利依據(jù)損害程度減少支付或不予支付相應的翻譯費用,。
9,、乙方在執(zhí)行本合同期間對于其服務工作的一切資料及情況應對第三者保守秘密。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
企業(yè)勞務聘用合同范本
企業(yè)員工聘用合同范本
企業(yè)聘用勞動合同范本
2017年企業(yè)聘用合同范本
公司企業(yè)員工聘用合同范本
企業(yè)聘用臨時工勞動合同范本
企業(yè)人員聘用合同
企業(yè)勞務聘用合同
企業(yè)聘用制合同篇六
地址：________
乙方：________ (先生,女士)
住址：________
身份證號碼：________
護照號碼：________
根據(jù)公司章程和_____國的勞動法,，雙方就下述達成一致：
條款1：合同內(nèi)容
本合同用于雇傭臨時聘用人員,，職務為 翻譯
條款2：勞動報酬
1、臨時聘用工作崗位________ ,，國外工作期間報酬為每月________美金(美金____整),。其中，在現(xiàn)場支付________%,，在回到中國國內(nèi)后支付________%,。(不足一月的按照當月實際工作天數(shù)計算)
2、甲方承擔并支付乙方的簽證費,、通訊費,、交通費等與工作相關(guān)的費用。
3,、甲方應無償為人員提供合適的住宿條件,，甲方提供乙方的生活安排及膳食。
4,、甲方應免費為人員提供辦公室,、辦公設施和辦公用品(個人使用的電腦除外)。
5,、在工作現(xiàn)場,，甲方應使乙方享有同其他員工一樣的福利待遇，如勞保,、人身保險等,。
6、上述服務費已包括了人員在夜班工作和加班的費用,。
7.乙方因工傷,、疾病或意外傷害及不可抗拒的原因?qū)е聼o法正常繼續(xù)工作的，從離開之日起,，合同自行終止,，甲方只付給乙方實際工作時間的相應報酬,，這種情況下,，任何一方均不被對方視為違約。
條款3：合同期限
乙方為甲方提供翻譯服務的期限約為3個月,，自離開中國之日(以機票日期為準)起至返回之日止,。
甲方如需在服務工作期限期滿之日前終止,，應在終止之前,，提前五天書面通知乙方,。甲方如需延長服務工作期限，應在期滿之前,，提前十天書面通知乙方,。乙方如需在服務工作期限期滿之日前終止,，應在終止之前,，提前30天書面通知甲方。如果需要延期，需要在乙方答應的條件下進行。
條款4：乙方必須遵守勞動法和企業(yè)內(nèi)部的規(guī)定。
1,、遵守中華人民共和國和所在國的法律和法規(guī);
2,、尊重甲方人員的技術(shù)指導;
3、具備其本崗位的知識、能力和經(jīng)驗，有良好的文案理解能力與文檔處理能力;
4、具有良好的職業(yè)道德;
5,、具有良好的合作精神;
6、在工作中服從甲方的安排和管理。
7,、如乙方無正當理由而要求中止翻譯，并造成對甲方利益有損害時，甲方有權(quán)利依據(jù)中國法律對乙方追究法律責任,，并扣除乙方部分翻譯報酬。
8,、乙方保證所翻譯內(nèi)容不存在語法、語式及意圖理解上的致命性錯誤。如果因乙方質(zhì)量問題并造成對甲方利益有損害時,，甲方有權(quán)利依據(jù)損害程度減少支付或不予支付相應的翻譯費用。
9,、乙方在執(zhí)行本合同期間對于其服務工作的一切資料及情況應對第三者保守秘密,。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
企業(yè)聘用制合同篇七
公司法定地址：____________________
電話：________________________
乙方：________________公司
法定地址：____________________
電話：________________________
第一條根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國xx,、技術(shù)工人、行政人員(翻譯,、廚師)在_________國工作,。具體人數(shù)、工程,、工齡和月工資見本合同附件(略),。該附件為本合同不可分割的組成部分,。
第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理,，并負擔其費用,，乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負責辦理并負擔其費用,。
第三條
1.乙方人員在_________國工作期間,，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿一個月的乙方人員,，按下列公式計算：不滿一個月的工資月工資30天工作天數(shù)(包括周日和官方假日),。
上述工資應以乙方人員到達_________國之日起到離開_________國之日止計算。
3.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,，包括加班費,，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,，并按當天牌價電匯給_________銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶,，并按_________國_________銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費。同時書面通知中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處,。
4.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_________國_________貨幣支付并匯給中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處在_______銀行_________帳戶,。
第四條甲方負責乙方人員從________到________的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶,。乙方人員從_______返回________，由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機票,。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,，其重量為20公斤。
第五條
5.甲方負責乙方人員的住宿費,。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具,。負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。
6.乙方人員的工資和加班費不交所得稅,。
7.甲方為乙方人員在_________國家保險公司投保生命保險,。其保險費每人為_________(貨幣及數(shù)量)。
8.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具,。
甲方提供的住房,，包括水、電,、空調(diào)和必要的家具,、床和床上用品。
9.乙方人員的居住面積如下：
(1)組長,、工程師,、技術(shù)員,、行政人員為8-10平方米;
(2)其余人員為4-5平方米。
10.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具,。
第六條
11.乙方人員每周工作六天,，每天工作八小時。
12.根據(jù)工程需要,、甲方需要乙方人員加班時,，加班工資按下列比例計算：平時加班為日工資的150%;周假日加班為日工資的200%。
第七條
13.乙方人員享受周日假和_________國官方規(guī)定的節(jié)假日為_________天,。
14.乙方人員每年享受帶薪休假三十天,。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應向乙方提供報酬,，其工資按下列方法計算：(月工資30天)假期工作天數(shù),。
第八條
15.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同,，在這種情況下乙方人員應享受三個月或本合同所余期限的工資,，但以最短的時間為準。乙方人員將有權(quán)享受回_________的機票,。
16.在乙方愿望以外的原因而停工,，如斷電、斷水,、材料供應不足等,，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作,。
第九條在緊急情況下，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,，對有事人員給予兩個月的緊急事假,，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,，對此乙方負責其旅費,。緊急事假，超過兩個月的時間,，乙方應在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換,，并負責替換者的旅費。
第十條
乙方人員因工作生病或傷殘,，甲方在兩個月內(nèi)負責支付在_________國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資,。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應負責替換,，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責傷者回_________的旅費和替換者來_________的旅費,。同樣,，甲方將根據(jù)_________xx行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。
在_________期間,，乙方人員如發(fā)生死亡,，甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回_________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用,。如因工作而死亡,，按照_________國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
乙方人員在_________服務期間,，應遵守_________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,，要保守機密，不泄密,，在其執(zhí)行任務期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事,。乙方人員應尊重_________當?shù)氐娘L俗習慣。
甲方應為乙方人員提供工作方便,，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,，尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。
第十二條
服務期為________年,，從乙方人員到達_________地算起,，其間包括乙方人員在_________國內(nèi)或國外所享受的假期。
本合同自簽字之日起生效,，有效期________年,。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長,。
當本合同延期后,，乙方人員在工作________年后，月工資增長15%,。
第十三條
乙方人員在工作期間,，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,，乙方要在甲方通知后的一個月內(nèi)予以替換,，不給任何費用。
在合同期內(nèi),，乙方人員擅自放棄工作,，將不給予機票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病,，且有醫(yī)療證明者除外,。
在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在_________的人員,，不享受從_________到_________的機票,。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時,，負責其從_________至_________的旅費。
甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè),。
第十四條
自工作開始,，甲方向乙方支付二個月的預付款，并在四個月內(nèi)償還,。
乙方人員抵達_________后,，_________國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員。
第十四條由于地震,、臺風,、水災、火災,、戰(zhàn)爭以及其它不能預見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時，事故的一方應在十五天內(nèi)電報通知另一方,，并提交由當?shù)毓C機關(guān)出具的有效證明,，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責任,，亦可商定補救辦法的補充協(xié)議,，以付諸實施。
第十五條雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,，任何一方或雙方違約都必須承擔責任,，負責賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失。
第十六條為保證本合同及其附件的履行,，雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書,，或協(xié)商約定其它形式的擔保。
第十七條除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務,，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者,。
第十八條雙方對合同的內(nèi)容及其實施負有保密責任,。
第十九條雙方在發(fā)生重大情況變化時，可協(xié)商修改,、補充乃至解除或終止本合同,，但不影響當事人對于損失賠償?shù)恼埱髾?quán)和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。
第二十條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執(zhí),，應由雙方通過友好方式協(xié)商解決,。如果不能取得協(xié)議時，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁決定是終局的,，對雙方具有同等約束力,。仲裁費用除非仲裁機構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負擔,。
第二十一條甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當?shù)芈蓭煋我曳降姆深檰?，以協(xié)助和指導乙方履行合同和解決爭議，其費用由甲方負擔,。
第二十二條本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實體法,，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。本合同用中文和_________文寫成,，兩種文字具有同等效力,。合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份;副本若干份,。本合同于________年____月____日由甲,、乙雙方的授權(quán)代表在_________國_________市簽字。
甲方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
職務：________年____月____日
簽訂地點：_____________
乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
職務：________年____月____日
簽訂地點：_____________
見證人(簽字)：
_______年____月____日
簽訂地點：_____________
簽訂日期：________年____月日
企業(yè)聘用制合同篇八
甲方(聘方)：
乙方(受聘方)：
甲方為保證__項目實現(xiàn)與市場接軌,，最終達到能適合休養(yǎng)院實際的三星級標準的管理服務和占有一定合同模板大全份額的散客市場,，均雙方在平等、互利的基礎(chǔ)上,，合同模板簡單協(xié)商達成如下條款:
第一條,、甲方對__經(jīng)營管理項目(客房部、,、康樂部ktv,、游泳館、保齡球館,、網(wǎng)球館,、室內(nèi)外水療區(qū))，實行在黨支部,、綜合辦公室和民主管理委員會領(lǐng)導下的總經(jīng)理負責制,，授權(quán)乙方負責該項目經(jīng)營管理責任目標的按期實現(xiàn)。
第二條合同模板格式,、受聘經(jīng)營管理資產(chǎn)見清單(附件：1)
第三條,、受聘期限為5合同模板怎么制作年，從2勞動合同模板0__年元月1日至20__年12月31日合同模板格式止,。
第四條,、受聘期待遇：扣除__原有經(jīng)營客源和今后發(fā)展的新客源收入,，所產(chǎn)生的營業(yè)收入的10作為總經(jīng)理的相關(guān)待遇(包含項目為：責任工資,、崗位津貼、獎金、加班費,、交通費,、通訊費、各種保險費,、各種外聯(lián)接待費)
第五條租房合同模板,、乙方在交通休養(yǎng)院內(nèi)合同模板大全的食宿由甲方提供;
第六條、乙合同模板格式規(guī)范方在金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認可的經(jīng)營管理組織框架,、人員定編和核定待遇范圍內(nèi),，有權(quán)合同模板格式規(guī)范組織召集相關(guān)人員研究決定經(jīng)營合同模板格式規(guī)范圖片管理人員和一般服務員的招聘、培訓,、管理,、使用、考核,、獎懲,、解聘等相關(guān)事宜。
第八條,、乙方必須制訂出一套結(jié)合交通休養(yǎng)院實際,，并能操作實施的經(jīng)營管理方案(附件：2)。
第九條,、乙方必須在國家的法律,、法規(guī)和金色港灣公司、交通休養(yǎng)勞動合同模板院規(guī)定范圍內(nèi)從事經(jīng)營管理,。
第十四條,、乙方實現(xiàn)責任目標，在20__年6月1日前完成全員培訓計劃,，達到三星級管理服務水平(按三星級標準范本對照檢查合同模板簡單),，有一定數(shù)量的散客。
第十五條,、乙方實現(xiàn)責任目標,，20__年12月31，保持三星合同模板格式級管理服務水平,，扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,，實現(xiàn)營業(yè)收入60萬元，經(jīng)營成本(水,、電,、氣、燃料,、一次性用品,、設備折舊,、人租房合同模板員經(jīng)費、稅等)控制在60以內(nèi),。
第十七條,、合同模板簡單乙方實現(xiàn)責任目標，20__年元月1日至12月31日,，保持三星級管理服務水平,，扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入，實現(xiàn)合同模板怎么制作營業(yè)收入200萬元,，經(jīng)營成本(同前)控制在40以內(nèi);第三年實現(xiàn)營業(yè)收入300萬元;第四,、五年合同模板簡單實現(xiàn)營業(yè)收入400萬元;期滿后在同等條件下，有優(yōu)先競聘權(quán),。
第十八條,、合同模板怎么制作甲方按日、月統(tǒng)計記錄,，季度考合同模板格式核,，對乙方的責任考核必須客觀公正，否則,，乙方有權(quán)拒絕,。
第十九條、甲方不得無故辭退乙方,。否則,，應發(fā)給辭退補助費。
第二十條,、凡因乙方違法犯罪或給甲方造成重大損失或不合同模板圖片能履行該合同六至十六條約定,，甲方有權(quán)合同模板簡單給予乙方經(jīng)濟扣款直至辭退。
第二十一條合同模板格式規(guī)范,、本合同自20__年元月1日合同模板大全起生效,，甲乙雙方不得擅自修改或解除合同，合同執(zhí)行中如有未盡事宜須經(jīng)雙方協(xié)商,，做出補充規(guī)定,。附件、合同模板格式規(guī)范圖片補充規(guī)定與本合同具有同等效力,。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時,，任何一方可向人民法院起訴,。
第二合同模板大全十二合同模板圖片條、本合同一式肆份,，雙方各持一份,。
甲方(簽字,、蓋章)：乙方(簽字、蓋章)：
日期：年 月 日
企業(yè)聘用制合同篇九
法定代表人或委托代理人：__________________
地址：______________郵政編碼：___________
聯(lián)系電話：_______________
乙方(受聘人員)
姓名：_______________
性別：_______________出生年月：___________
身份證號碼：_______________________________
住址：_____________________________________
聯(lián)系電話：_____________________
根據(jù)《國務院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)【2002】35號)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂如下聘用合同條款,，共同遵照履行。本合同雙方簽訂之日起生效,。
本合同期限按下列第項執(zhí)行：
(一)本合同期限為年,，自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為個月,，自 年 月 日至年月日止,。
(二)本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止,。
(三)本合同期限自簽訂之日起算,，至工作任務完成時止。試用期為 個月,，自 年 月 日至年月日止,。
(一)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。
(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求,，具體內(nèi)容如下：
(三)乙方服從甲方的工作安排,，按照崗位職責要求按
時完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準,。
(四)在聘期內(nèi),，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后,，調(diào)整乙方的工作崗位,。
(一)甲方有權(quán)按照崗位職責，建立健全各項考核制度,，做到職權(quán)清晰,、責任明確、考核嚴格,、獎懲分明,。
(二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律,，服從甲方的領(lǐng)導和管理。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,，甲方有權(quán)進行批評教育,，按照有關(guān)規(guī)定給予相應的處理,。
(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施,。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方,。
(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方試行符合職業(yè)特點的工作日制,。
(三)甲方應當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務知識,、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓,。
(一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn),、工作成果和貢獻大小,，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標準如下：
(二)乙方工資調(diào)整,，獎金,、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,，均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益,，乙方在合同期內(nèi)因公或非因公負傷,、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(四)參加社會保險的單位,，甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金,、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,。乙方個人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，同意辦理有關(guān)手續(xù),，并及時以書面形式告知乙方,。
(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。
(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策
已經(jīng)發(fā)生變化的,，應當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。
(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容,。
(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格,，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接收必要的培訓后調(diào)整崗位，并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》(附件二),，對本合同作出相應的變更,。
(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,，可以解除本合同,。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：
1,、連續(xù)曠工超過15個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的;
2,、未經(jīng)甲方同意,，擅自出國或者出國逾期不歸的;
3,、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故,，或者失職,、瀆職，造成嚴重后果的;
4,、嚴重擾亂工作秩序,，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;
5,、被判處拘役,、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的,。
對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,，甲方也可以隨時單方面解除本合同。
(三)乙方有下列情形之一,，甲方可以單方面解除本合同,，但是應提前30日以書面形式通知乙方：
2、乙方年度考核或者聘期考核不合格,，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的,。
(四)乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2,、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3,、因工負傷,，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能力的;
4,、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;
5、乙方正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;
6,、屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的,。
(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合同：
1,、在試用期內(nèi)的;
2,、考入普通高等院校的;
3、被錄用或者選調(diào)為公務員的;
4,、依法服兵役的,。
除上述情形外，乙方提出解除合同未能與甲方協(xié)商一致的,，乙方應當堅持正常工作,，繼續(xù)履行本合同;6個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同,。
(六)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的,，雙方均可以單方面解除本合同,。
(七)有下列情形之一的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限向其支付經(jīng)濟補償：
1,、甲方提出解除本合同,，乙方同意解除的;
3、乙方年度考核或者聘期考核不合格,，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格,，甲方單方面解除本合同的,。
經(jīng)濟補償以乙方在甲方每工作1年，支付其本人1個月的上年月平均工作位標準;月平均工資高于當?shù)卦缕骄べY3倍以上的,，按當?shù)卦缕骄べY的3倍計算,。
(八)合同解除后，甲方應當為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三),，并辦理相關(guān)手續(xù),。
(九)甲、乙雙方應當在3個月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案,，乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。符合規(guī)定的經(jīng)濟補償條件的，甲方應當按照國家和本地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償,。
(十)乙方在涉密崗位工作的,，解除本合同應當遵守國家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定。
(一)有下列情形之一的,，本合同終止：
1,、本合同期限屆滿;
2、甲,、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);
3,、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;
4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;
5,、甲方被依法注銷,、撤銷或者解散的。
(二)聘用合同終止后,，甲方應當為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四),，并辦理相關(guān)手續(xù)。
定,，并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》(附件五),。聘用合同期滿,，沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用工作關(guān)系的,，視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同,，但最長不超過乙方達到退休年齡的年限,。
(一)甲方違約責任
1、甲方有下列情形之一的,，應當向乙方支付賠償金：
(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
(2)解除本合同后,，未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)摹ＶЦ顿r償金的標準為：
2,、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,，甲方應當按照乙方的十級損失承擔賠償責任。甲方違反本合同約定,，造成乙方中斷履行合同的,，應繼續(xù)履行合同，同時負責賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失,。
(二)乙方違約責任
1,、乙方經(jīng)甲方出資培訓，原約定的服務期未滿而提出解除本合同的,，應當向甲方賠償培訓費,，標準為：
2、乙方違反本合同的約定,，使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán),、技術(shù)秘密的,，應當依法承擔法律責任。
3,、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,，乙方應當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定,，造成甲方中斷履行合同的,，應繼續(xù)履行合同，同時負責賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失,。
(三)雙方共同約定的其他違約責任條款
內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,，另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行。
1,、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律,、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度,，并以適當方式公告,，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù),。乙方應當熟知本單位的規(guī)章制度,，并嚴格遵守。
2,、本合同一式三份,，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案,。
甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)
法定代表人或
委托代理人(簽字蓋章)
年月日年月日
