隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議,。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

述職述德述法述廉報告篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

2020年，在縣委和縣主席會議領(lǐng)導(dǎo)下,，認真學(xué)習(xí),，努力工作，積極完成各項工作任務(wù),。

一,、加強學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平,。堅持把學(xué)習(xí)作為精神追求和自覺行動,，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精髓，強化“四個自信”,，樹立“四個意識”,，堅決做到“兩個維護”，始終把握政治方向,，提高政治站位,。堅持機關(guān)正常學(xué)習(xí)制度，努力營造濃厚學(xué)風(fēng),，全力打造學(xué)習(xí)型機關(guān),。堅持問題導(dǎo)向，扎實開展習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想學(xué)習(xí)研討和解放思想大討論活動,。深入剖析存在問題,，切實抓好整改落實、建章立制各項工作,，努力使學(xué)習(xí)教育活動務(wù)求實效,。

二、加強協(xié)商,，積極獻計獻策,。“全力強產(chǎn)業(yè)”是縣十五屆三次黨代會提出的戰(zhàn)略部署,。我們就產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,、園區(qū)發(fā)展、智創(chuàng)經(jīng)濟,、旅游業(yè)發(fā)展等方面組織委員深入調(diào)研,，在年初全會上集中協(xié)商，打造智創(chuàng)經(jīng)濟新高地,、做強興業(yè)富民助推器,、壯大生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)等12份建議，被縣委,、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)逐一批轉(zhuǎn)給相關(guān)分管條線研究落實,。為加快石材產(chǎn)業(yè)發(fā)展，政協(xié)十三屆十四次主席會議就港口建設(shè),、政策扶持,、市場拓展、環(huán)境優(yōu)化等方面,，提出許多有益建議,。鄉(xiāng)村振興是黨的十九大作出的重大發(fā)展戰(zhàn)略，將鄉(xiāng)村振興作為政協(xié)常委會年度重點協(xié)商議題，組織各界別圍繞農(nóng)田水利標(biāo)準(zhǔn)化,、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)發(fā)展,、鄉(xiāng)村文化服務(wù)陣地建設(shè)等方面開展系列調(diào)研，從構(gòu)建現(xiàn)代鄉(xiāng)村發(fā)展體系,、助推要素集聚,、厚植興業(yè)富民根基、凝聚鄉(xiāng)村振興強大合力等方面,，向縣委,、縣政府報送建議案,，許多意見建議被縣委,、縣政府吸納進工作方案、轉(zhuǎn)化為部門的工作舉措,。為助推全面深化改革,，就我縣金融風(fēng)險防范、“放管服”改革等開展專題協(xié)商,。十三屆六次常委會議提出了樹立金融優(yōu)先戰(zhàn)略思維,、建立政府投資正面清單、推進國有公司轉(zhuǎn)型發(fā)展,、探索建立政府產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金等4大類13條建議舉措,，縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)召集金融部門專題會辦研究，吸納委員意見,。針對“放管服”改革過程中出現(xiàn)的不到位,、不配套、不銜接等問題,，組織市,、縣委員深入企業(yè)和基層調(diào)查研究，就如何整體發(fā)力,、綜合施策積極建言,，助力“放管服”改革向縱深推進。

三,、提升能力,，全力服務(wù)中心大局。堅持創(chuàng)新先行,，務(wù)實為本,，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,。主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策,，發(fā)揮好參謀助手作用。帶領(lǐng)機關(guān)全體同志認真履行職責(zé)，積極開展政治協(xié)商,、民主監(jiān)督,、參政議政活動。積極探索提案辦理工作新機制,，圍繞壯大生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)等常委會重點督辦提案,，采取年初專委會對口視察、議政協(xié)商,、專題評議等形式,，找短板、查問題,、提對策,。出臺了反映社情民意信息工作規(guī)則和考核辦法，將反映社情民意信息情況納入委員日常履職管理,。在政協(xié)委員和基層群眾廣泛征集社情民意信息,，關(guān)于人行道違規(guī)按照地樁、沿海高等級建設(shè)服務(wù)區(qū)等信息得到市,、縣領(lǐng)導(dǎo)批示,。,。繼續(xù)深入開展大走訪活動,。政協(xié)機關(guān)同志深入掛鉤聯(lián)系村居,，走訪群眾20戶,、“四個托底”救助對象10戶，協(xié)調(diào)危舊房修繕,、子女上學(xué),、藥費報銷,、拆遷補償,、傷殘評定等群眾訴求。扎實開展“陽光扶貧”活動，幫助聯(lián)系村申報扶貧開發(fā)項目,、改造鄉(xiāng)村道路,，積極為困難群眾提供資金、技術(shù),。發(fā)動委員進百家門,、察百戶情、代百姓言,，深入開展送科技,、送文化、送健康,、送法律、重點幫扶特困群眾的“四送一幫”活動,。

四,、廉潔自律,，始終保持良好形象,。堅持以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，不斷完善工作制度,、改進工作方法,、增強工作活力,，努力提升履職科學(xué)化水平。全面貫徹落實全國和省市政協(xié)黨的建設(shè)工作座談會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求,，全面推進黨的政治、思想,、組織、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè),。深入開展“解放思想大討論”等主題教育,，組織委員和機關(guān)干部參觀黨的一大、二大會址和縣黨性教育基地,、廉政教育館,，重溫入黨誓詞，邀請縣紀(jì)委作黨風(fēng)廉政建設(shè)報告,。完善黨組成員參加雙重組織生活制度,，按期組織機關(guān)黨支部換屆，發(fā)揮黨員委員在協(xié)商民主中的模范帶頭作用,，黨建引領(lǐng)作用得到進一步發(fā)揮,。我縣政協(xié)黨組在全市政協(xié)工作會議上作了題為《全領(lǐng)域堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全方位提升履職實效》交流發(fā)言,。強化委員培訓(xùn),，邀請省政協(xié)副秘書長、研究室主任金建明為全體委員授課,，提升委員履職能力,，與文化部門聯(lián)合舉辦3期“書香政協(xié)”大講堂，邀請專家為經(jīng)濟,、工商界委員和全縣企業(yè)家作“企業(yè)品牌創(chuàng)建”專題講座,。通過開展多形式、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,，提升了委員的文化素養(yǎng)和履職能力。在委員中開展?fàn)巹?chuàng)“雙崗雙優(yōu)”活動,，進一步激發(fā)委員履職熱情,，促進委員管理更加規(guī)范科學(xué)。邀請委員列席主席會議,、常委會議,，參與調(diào)研視察、專題協(xié)商,，進一步強化委員主體意識,。進一步規(guī)范政協(xié)工作運行機制,，努力形成按章程履職、依制度辦事,、用規(guī)矩管人的工作新常態(tài),。認真組織學(xué)習(xí)各類法律法規(guī)，嚴(yán)格依法辦事,。按照中央和省,、市、縣委要求,，認真執(zhí)行各項規(guī)定,，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，務(wù)實清廉的良好政治生態(tài)在機關(guān)進一步形成,。

對照縣委要求和干部標(biāo)準(zhǔn),，本人在工作中仍有許多不足。如學(xué)習(xí)的面還不夠?qū)?，調(diào)研的層次還不夠高,，服務(wù)委員、服務(wù)機關(guān)還不夠到位等,。將進一步抬高標(biāo)桿,，履好職責(zé)，努力在各項工作中做出更好成績,。

述職述德述法述廉報告篇二

(一)存在的不足

1,、加強對為民、務(wù)實,、清廉理念的認識和理解,。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民,、務(wù)實,、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步,，未能結(jié)合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題,、新的情況對“為民、務(wù)實,、清廉”進行重新認識,，導(dǎo)致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務(wù)的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點,。

2,、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā),，切實做好各項工作,。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建,、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠,。在工作中,，如何始終堅持“兩個習(xí)慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作,、在法制的軌道上用權(quán),，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革,、推動發(fā)展,、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高,。

3,、學(xué)習(xí)力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公,，時刻把廣大群眾的利益放在首位,。但在自律意識方面，對相關(guān)

制度

(二)改正措施

針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足,，我將在以下幾方面做出努力：

1,、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民,、務(wù)實,、清廉”理念。在新形勢下,，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā),，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民,。充分考慮群眾利益,，真正找準(zhǔn)執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結(jié)合點，創(chuàng)造性地謀劃工作,。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關(guān)注群眾反應(yīng),，多方收集群眾

意見

2,、堅持求真務(wù)實,，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階,。堅持對廣大群眾的根本利益負責(zé),，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新,，切實做好各項工作,。深入基層、深入群眾,，了解群眾疾苦,，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是,，做到知實情,、出實招、辦實事,、求實效,，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力,、溝通能力,、落實能力。執(zhí)法必嚴(yán),、違法必究,，在實踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，探索工作新方法,，創(chuàng)新工作新機制,，開創(chuàng)工作新局面。

堅定理想信念,，忠誠于黨的事業(yè),，關(guān)鍵時刻靠得住，以正確的世界觀,、權(quán)力觀,、事業(yè)觀引領(lǐng)自己，加強理論學(xué)習(xí),，不搞封建迷信,。嚴(yán)格政治紀(jì)律，認證貫徹執(zhí)行上級決策部署，行動迅速,、措施有力,，帶頭貫徹民主集中制，令行禁止,，不搞上有政策,、下有對策。堅定宗旨觀念,，以群眾利益為重,，積極為群眾辦實事，不欺上瞞下,、好大喜功,，不搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ獭Ｓ写缶忠庾R,，能圍繞中心,、服務(wù)大局，堅決服從組織

決定

緊鑼密鼓加強廉政教育,，廉潔自律警鐘長鳴,。堅定理想信念，加強黨性鍛煉;認真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;認真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項

規(guī)定

遵守黨性國法,，加強廉政法規(guī)知識學(xué)習(xí);堅持高尚的精神追求,，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率,，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣,。始終堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，加強道德修養(yǎng),，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程,，不斷提高自身素質(zhì)，認真執(zhí)行廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,，塑造新時期黨員干部的良好形象,。嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起,，嚴(yán)于律己,，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事,，清清白白做人,。同時，以組織城管科和綜治辦學(xué)習(xí)為契機,，開展形式多樣的廉政教育,。加強城管隊員廉政教育，發(fā)揚特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的精神,，切實做到拒腐蝕,、永不沾。為辦事處的發(fā)展貢獻力量,。

述職述德述法述廉報告篇三

一是深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,。本人帶頭全文學(xué)習(xí)十九大報告，重點解析主要內(nèi)容,，做到領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步,，學(xué)深一層，把學(xué)習(xí)十九大精神和工作實際結(jié)合起來,，深刻領(lǐng)會“八個明確”,、“十四個堅持”，更加堅定“四個自信”,，牢固樹立“四個意識”,。二是扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，帶頭參加支部生活,，帶頭示范學(xué)習(xí),，積極參加“三會一課”和黨員黨員固定活動日,，實現(xiàn)了自身建設(shè)和干部職工管理制度化規(guī)范化,。三是堅持學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),，把城市供水條例,、供水業(yè)務(wù)和市場經(jīng)濟知識學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來,，增加學(xué)習(xí)了城市供水管理法律法規(guī)、公司供水管理相關(guān)規(guī)章制度和服務(wù)承諾等篇目,，以學(xué)習(xí)促業(yè)務(wù),，以學(xué)習(xí)強素質(zhì)，以學(xué)習(xí)推工作,。

本人作為公司副經(jīng)理,，分管供水工作的日常管理工作。我深知肩上擔(dān)負責(zé)任之重大,，自身工作的優(yōu)劣,，不僅關(guān)系到城區(qū)居民的利益以及黨和政府在人民心目中的形象，更加關(guān)系到公司能否健康發(fā)展的大事,。因此,，本人以一絲不茍的工作態(tài)度，開拓進取的工作精神認真作好本職工作,。

（一）抓安全監(jiān)管,，促進供水運行工作健康發(fā)展。一年來,，在班子成員的支持幫助下,，在全體干部職工的共同努力下,，主要做了以下幾個方面的工作：一是從加強安全產(chǎn)管理入手，夯實各部門工作基礎(chǔ),，完善修訂了運行部,、外網(wǎng)部、辦公室等崗位的崗位職責(zé),、工作細則和考核辦法,，積極培樹“安全供水、抄收服務(wù),、便捷服務(wù),、供水熱線、快速搶修,、服務(wù)環(huán)境”等六項品牌，狠抓生產(chǎn)經(jīng)營工作中的薄弱環(huán)節(jié),，推動了各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成,；二是嚴(yán)格要求供水運行部負責(zé)人對供水生產(chǎn)設(shè)備及供水附屬設(shè)施定期進行了維護保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設(shè)施的正常運行,，確保柴油發(fā)電機的正常運行,，做到停電不停水，確保城區(qū)大范圍停電期間的正常供水,；三是定期對深井泵房,、二級泵房電機水泵的出水量、電耗,、功率等進行了分析,，查找供水設(shè)備耗能高的原因，做到保供水,、節(jié)能耗,、增效益、促發(fā)展,；四是根據(jù)運行日報表和月報表的數(shù)據(jù)及時分析,，對于超出正常供量時，及時安排人員進行設(shè)備檢查和管路巡查,，找出生產(chǎn)運行中存在的問題積極處理,；五是嚴(yán)格落實水質(zhì)凈化和消毒措施，委托縣水質(zhì)檢測中心對出廠水進行日檢,，維護保養(yǎng)二氧化氯發(fā)生器,，確保水質(zhì)消毒設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，以科學(xué)的飲用水檢測機制保障水質(zhì)合格率達到100%,。

（二）抓管理提效益,，促進外網(wǎng)工作的快速發(fā)展,。針對近年來我縣城區(qū)市場居民存在的無表接水、違章用水,、供水比例不合適等方面的問題,，完善了《績效考核管理辦法》，針對用戶管理,、抄表收費和維修服務(wù)工作中存在的問題,，分別制定和采取以下幾個方面的措施進行了改進。一是繼續(xù)加強對抄表,、收費人員的管理,，繼續(xù)對供水外網(wǎng)一部和二部的按比例包干管理，采取了抄表與收費分離的方法,，防止因管理不嚴(yán)而造成抄收零亂現(xiàn)象,；二是完善收費稽查制度，制定了抄表收費稽查制度,，完善財務(wù)監(jiān)收,，實施了賬、表,、卡及電腦數(shù)據(jù)相符的動態(tài)管理,，既能及時促進水費收繳進度，防止拖欠過多,，又能及時掌握各用戶當(dāng)月用水情況,，并遏止了挪用水費和私自收費的現(xiàn)象；三是針對供水主管井室閥門年舊失修啟閉不靈,、維修停水時停水面積過大的問題,，督促維修人員對沿街部分主管道8個主管井室閥門進行維修更換；五是進一步加大管網(wǎng)巡檢力度,，杜絕“跑,、冒、滴,、漏”,，全年共處置各類漏點12個，搶修dn110mm以上管線泄漏7處,、更換閥門10余套,，上門服務(wù)用戶620余次，大大減少了管網(wǎng)漏損,。

（三）抓智能化建設(shè),，促進供水工作高效發(fā)展。20xx年度根據(jù)縣委,、縣政府的安排部署,，以及建設(shè)“數(shù)字化”臨澤的要求,，為更進一步方便居民的水費交納，提升公司科學(xué)化管理水平,。公司多方籌措資金,，選擇重慶珀菲特信息技術(shù)有限公司的智慧水務(wù)管理信息平臺進行建設(shè)。建設(shè)之初,，按照平臺建設(shè)要求,，安排專人對全縣的供水用戶進行了調(diào)查摸底，對龐雜的用戶情況進行了細致的分類,，確保各項數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,。建設(shè)時，邀請重慶珀菲特公司技術(shù)人員面對面,、手把手對公司收費人員進行教授,，碰到疑難雜癥，自己首先學(xué)通學(xué)精,，再共同與收費人員學(xué)習(xí),，共同解決出現(xiàn)的問題。建成后,，對出現(xiàn)的問題進行查漏補缺，一方面要求軟件公司對不適宜公司的地方進行整改,，另一方面要求員工熟練掌握平臺操作技術(shù),，使整個平臺建設(shè)滿足和適應(yīng)公司的發(fā)展要求。整個平臺建設(shè)完成后,，用戶通過關(guān)注“臨澤城市供水”公眾號,，即可足不出戶交納水費，用戶繳費更加方便快捷,，公司整體管理更加規(guī)范高效,。

本人通過開展大量工作，確保了公司各部門,、各崗位各項工作的正常有序運行,，使自己能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，同時也具備了較強的專業(yè)心和責(zé)任心,。

堅決杜絕“四風(fēng)”方面的問題,，把社會公德、職業(yè)道德,、家庭美德,、政治品德“四德”建設(shè)放在首位，對照“三嚴(yán)三實”和“四講四有”標(biāo)準(zhǔn),，堅持認真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)章制度,，不斷強化廉潔從政意識,，增強拒腐防變的自覺性和主動性。嚴(yán)格執(zhí)行中央,、省市縣委作風(fēng)建設(shè)方面的規(guī)定,，自覺執(zhí)行重大問題請示報告制度。在生活上,，始終堅持艱苦樸素,，厲行節(jié)約的原則。在工作中,，堅持從我做起,，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政規(guī)劃辦事，作拒腐防變的表率,，不超標(biāo)辦事,，不搞鋪張浪費，時刻保持一名共產(chǎn)黨員的本色,，為公司樹立了良好形象,。

作為一名副經(jīng)理，我認真履行“一崗雙責(zé)”,，認真學(xué)習(xí)執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和廉潔從政各項規(guī)定,，讓自己的一言一行、一舉一動都要成為職工的楷模,，要求職工做到的,，自己首先做到，以身作則,、為人表率,、忠于職守、言行一致,、把握大節(jié),，注重小節(jié)，時刻做到自重,、自省,、自警、自勵,。著重是克服追求生活安逸的思想傾向,，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，牢記“兩個務(wù)必”,，克己奉公,，勤政廉政，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，自覺抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕,，堅持勤儉辦一切事情，做到清清白白做人,，兢兢業(yè)業(yè)履職,，干干凈凈干事。

回顧一年來的工作,，本人能愛崗敬業(yè),，創(chuàng)造性的開展工作，這主要與領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和認可是分不開的,，與在坐的每一位同志的關(guān)心,、幫助是分不開的。雖然取得了一些成績,，但也存在問題和不足,，離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是是在規(guī)范管理和制度建設(shè)上還存有一定的漏洞,，還需不斷規(guī)范和完善,。二是工作不夠細致，工作思路和方法簡單,，不能在創(chuàng)新中去實踐,，在實踐中去改變。

針對以上問題,，我將在今后的工作中,，采取切實有效措施，努力克服積極改進,。一是不斷加強理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，努力提高工作水平,，以適應(yīng)新形勢工作需要,，揚長避短，勤奮工作,，力求把工作做的更好,。二是不斷改進工作方法，理順工作思路,，增強自身的服務(wù)意識,，大局意識和責(zé)任意識，以新的面貌更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在崗位上發(fā)按揮更大的作用,，力爭取得更好的成績，為公司供水事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻,。

述職述德述法述廉報告篇四

一年來,，我注重學(xué)習(xí)講黨性,，注重民主講正氣，注重服務(wù)接地氣,，不斷提高自身理論知識,、業(yè)務(wù)能力，推動自身素質(zhì)的全面發(fā)展,。

（一）在學(xué)習(xí)教育中錘煉黨性

帶頭參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，在機關(guān)支部和南城中心服務(wù)區(qū)黨支部分別講了專題黨課；加強了對十八屆六中全會,、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議和省第十四次黨代會精神的學(xué)習(xí),；加強了對信訪、法律,、管理等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，努力拓寬自己的知識面。通過學(xué)習(xí),，不斷堅定自己的政治信仰,，強化黨性鍛煉，提升業(yè)務(wù)水平,，全方位提高自己的綜合素質(zhì),。

（二）在民主團結(jié)中凝聚力量

堅持民主集中制，堅決維護黨委的政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心地位,，嚴(yán)格落實“三重一大”等制度,，按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，自覺地把自己置于組織之中,，接受組織監(jiān)督,、發(fā)揚民主作風(fēng)，不斷促進班子的和諧,，凝聚班子的合力,。

（三）在服務(wù)基層中促進和諧

堅持職工代表大會制度，全年答復(fù)辦結(jié)職工代表提案14件,，解決了職工關(guān)心關(guān)注的熱點,、難點問題；開展了夏季“送清涼”活動,，共采購7.9萬余元防暑降溫用品,；關(guān)心職工生活，全年共走訪慰問困難職工和離退休職工89人次,，慰問喪親職工1人次,，探望生病職工12人次，7名職工享受了帶薪陪考；認真辦好了工會會員的“三節(jié)”福利,，大力開展交友相親,、悅讀經(jīng)典、趣味運動會等文體活動,。

一年來,，我按照公司黨委分工，增強主業(yè)意識,，加強工作創(chuàng)新,，不斷提高推動發(fā)展的主動性和責(zé)任感。

（一）抓住黨風(fēng)廉政這個焦點,，全面落實監(jiān)督責(zé)任

一是強化責(zé)任落實,。召開了年度廉政工作會議，與各部門,、各中心服務(wù)區(qū)黨支部書記簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,，制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表》，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況列入各單位年度工作考核目標(biāo),，層層傳導(dǎo)壓力,、級級壓實責(zé)任。

二是強化廉潔教育,。組織黨員干部廣泛學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī),，全年各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與學(xué)習(xí)討論10余次,，參加人數(shù)達240余人次；圍繞陳陽霞,、程子亮等在私人會所接受吃請問題,，公司機關(guān)本部召開專題會，公司各支部黨員共計81人開展了自查自糾并作出廉潔承諾,。

三是強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),。采取痕跡化管理，加大對日常工作的監(jiān)督力度,，全年共開展公車管理、工作紀(jì)律,、食堂管理等明察暗訪,、專項檢查20余次；根據(jù)上級要求,，深入開展了領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職取酬,、紅包問題、嚴(yán)禁黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會所、違規(guī)接受吃請,、集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題等專項治理活動,，共計163人次開展自查自糾；加大了案件查辦力度,，全年公司紀(jì)委共受理群眾信訪舉報x件（次）,，集團轉(zhuǎn)辦x件，自辦x件,，初步核實反映違規(guī)問題x件,，均已辦結(jié)處理，組織處理x人,，警示談話x人,。

（二）抓住黨的建設(shè)這個重點，全面推進基層黨建

一是抓好干部隊伍建設(shè),。認真做好權(quán)限范圍內(nèi)的干部管理,，嚴(yán)格把好標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、職數(shù)關(guān),、程序關(guān)和紀(jì)律關(guān),，全年公司共交流干部x人；推動了《江西xx公司基層管理人員管理辦法》的制定出臺,，進一步規(guī)范了基層管理人員的選拔任用工作,；開展了選人用人自查工作，完成了干部人事檔案專項審核,；對公司中層管理人員和中心服務(wù)區(qū)班子進行了年度述職述廉和民主測評,。

二是抓好基層組織建設(shè)。推進了“黨建+”工作,，制定了公司“黨建+”工作方案,，采取“1+3+x”的模式，把黨的建設(shè)融入服務(wù)區(qū)的經(jīng)營管理中心工作,；召開了黨建工作例會,，總結(jié)梳理支部規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗做法和存在的不足；推廣了基層服務(wù)區(qū)建黨小組的經(jīng)驗做法,，在7個服務(wù)區(qū)設(shè)立了黨小組,；編印了《黨支部規(guī)范化建設(shè)實務(wù)手冊》，組織了黨支部書記,、黨務(wù)干事的參觀學(xué)習(xí),，提升業(yè)務(wù)水平；發(fā)展了5名預(yù)備黨員,，5名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,；開展了失聯(lián)黨員的排查和黨費專項檢查工作,；召開了第一次團代會，選舉了公司團委第一屆委員會,。

三是抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,。召開了動員部署會，制定了實施方案,，公司各級黨組織召開黨員大會集中學(xué)習(xí)39次,，黨小組學(xué)習(xí)68次，講黨課28次,，建立黨員微信學(xué)習(xí)群6個,；開展了知識競賽、主題攝影,、“暢行·微黨課”,、心得體會千字文、黨員主題活動日”等活動,；落實了“先鋒創(chuàng)績”制度,，開展了黨員先鋒創(chuàng)績活動。

（三）抓住精神文明這個亮點,，全面鞏固創(chuàng)建成果

一是文化建設(shè)富有特色,。與主流媒體聯(lián)合開展了“暢行贛鄱·歡迎回家”等節(jié)假日主題活動；依托愛心服務(wù)站開展“關(guān)愛留守兒童”,、“助老幫困”,、愛心獻血等活動；依托道德講堂加大了對基層勞模,、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的宣傳力度,；開展了“凝聚青春力量”主題團日活動、“暢行杯”首屆辯論賽和企業(yè)文化故事講述比賽等,。

二是文明創(chuàng)建富有成效,。公司被評為江西省“第十四屆文明單位”、南昌市“第十六屆文明單位”,、省直機關(guān)“第十二屆文明單位”,，公司所轄服務(wù)區(qū)共創(chuàng)建成市級文明單位14個，新余服務(wù)區(qū)被評為20xx-20xx年度省級“青年文明號”,，泰和東服務(wù)區(qū)被評為20xx-20xx年度省直“青年文明號”,。

三是輿論宣傳富有活力。與主流媒體建立了合作關(guān)系,，加強了對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,、春運“暖冬行動”、“身邊的好人”,、“百姓滿意服務(wù)區(qū)創(chuàng)評”等亮點工作的重點宣傳,；優(yōu)化了宣傳陣地，在公司本部建設(shè)了文化長廊,、道德講堂等特色宣傳教育陣地,，營造了濃厚的宣傳氛圍。

一直以來,，我通過不斷加強理論學(xué)習(xí),，實現(xiàn)自我約束、自我調(diào)整,，練好“內(nèi)功”,，筑牢思想防線，加強世界觀改造,、升華精神境界,，增強自我凈化的能力。

（一）學(xué)法用法,，提升法治思維

堅持社會主義法治理念,，認真學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)，不斷提高學(xué)法知法,、依法辦事,、遵章守紀(jì)的自覺性，自覺地把學(xué)到的法律知識轉(zhuǎn)化為規(guī)范和指導(dǎo)實際工作的能力,，轉(zhuǎn)化成為群眾謀利益的具體能力,，進一步增強法治觀念，養(yǎng)成遇事守法,，辦事依法的良好習(xí)慣,，不斷提高依法治企的能力。

（二）修德養(yǎng)德,，提升道德境界

堅持社會主義核心價值觀,，以德為本，把“政治品德,、職業(yè)道德,、家庭美德、社會公德”放在提升自我修養(yǎng)的首位,，不斷加強道德修養(yǎng),。一方面加強了對社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會其內(nèi)涵,、實質(zhì)和要求,，另一方面通過網(wǎng)上瀏覽、讀書看報,、廣播電視等渠道汲取品德修養(yǎng)的“營養(yǎng)”,，不斷陶冶情操,，提升道德境界。

（三）興廉倡廉,，提升廉潔風(fēng)氣

堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，不斷加強對黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí),，加強對反面典型的警示教育，認真貫徹中央“八項規(guī)定”,、省委若干規(guī)定,、省廳“九規(guī)范”、集團“六個嚴(yán)禁”,，廉潔奉公,、忠于職守，始終以黨性原則嚴(yán)格要求自己,，以法紀(jì)法規(guī)約束自己,，以群眾利益衡量自己，講政治,、講原則,、講大局，做到慎獨,、慎微,、自勵、自省,。

回顧自己一年來的工作,，自我感覺還有很多需要改進的地方，比如抓黨建的創(chuàng)新還不夠,，黨支部的規(guī)范化建設(shè)水平還有待進一步提升,；比如抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的狠勁還不夠，廉政監(jiān)督的制度還有待完善,；比如抓自身建設(shè)的深度還不夠,，對黨的基本理論、基本綱領(lǐng),、基本經(jīng)驗還缺乏深入鉆研,。針對這些問題，我將在今后的工作學(xué)習(xí)中,，堅持正視問題不回避,，堅持理論學(xué)習(xí)不放松，堅持抓好主業(yè)不動搖,，為推動公司改革發(fā)展不斷貢獻自己的力量,。

述職述德述法述廉報告篇五

一,、堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)

學(xué)習(xí)是提高政策理論水平,，開拓視野,，豐富知識，增強駕馭全面工作的能力必經(jīng)途徑,。為此，我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)著不斷提高自身素質(zhì)的第一要務(wù),，在抓好分管工作的同時,，堅持學(xué)習(xí)。

一是堅持中心組理論學(xué)習(xí),。按局機關(guān)理論學(xué)習(xí)制度要求,，堅持參加黨組每月理論學(xué)習(xí)活動，特別是在今年在市委,、市政府組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“建設(shè)汽車城,，爭做文明人”主題教育活動中，我全程參與,，學(xué)到了理論,，受到了教育，感到收獲不小,。

二是堅持理論聯(lián)系實際學(xué)習(xí),，我加強前瞻性工作思考，切實做到學(xué)以致用,。加強局機關(guān)政策理論法規(guī)學(xué)習(xí)上,，結(jié)合本局實際，有針對性開展反腐倡廉系列學(xué)習(xí)教育活動,。還經(jīng)常深入基層,，調(diào)查研究，指導(dǎo)工作,，在分管職權(quán)范圍內(nèi)幫助基層解決實際困難,，化解矛盾。

三是堅持利用業(yè)余時間學(xué)習(xí),。面對民政事業(yè)的發(fā)展新情況,，新問題，我不滿足于在己有的工作經(jīng)驗中找辦法,，利用業(yè)余時間,，帶著在工作實踐發(fā)現(xiàn)的問題去有針對性學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)了民政工作新的法律法規(guī),、福利企業(yè)和福利彩票新政策等有關(guān)業(yè)務(wù)知識,，通過學(xué)習(xí),，補充了新知識，拓寬了工作新思路,，增強了駕馭工作能力,，業(yè)務(wù)水平得到了進一步提升。

二,、靠前指揮,，認真完成分管工作

（一）紀(jì)檢監(jiān)察工作有了新舉措

一是進一步加大政務(wù)公開力度。繼續(xù)強化對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的有效制約和監(jiān)督,，加強對人財物管理使用和關(guān)鍵崗位監(jiān)督,，從源頭上預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，努力打造“陽光民政”,。今年6—9月份,，按市政府統(tǒng)一部署，完成民政系統(tǒng)行政權(quán)力在網(wǎng)上公開透明運行工作,。共梳理上網(wǎng)公開的民政行政權(quán)力有8類82項,，編制了民政行政權(quán)力目錄，繪制了內(nèi),、外權(quán)力運行流程圖164張。

二是進一步規(guī)范行政執(zhí)法制度建設(shè),。繼續(xù)圍繞管好人權(quán)、財權(quán),、審批權(quán)和執(zhí)法權(quán),，結(jié)合民政工作發(fā)展新形勢需要,，不斷推進制度創(chuàng)新和完善各項制度,。10月份，按市政府統(tǒng)一部署，推進民政系統(tǒng)“集體審議,、陽光問責(zé)”工作機制開展,，出臺了《儀征市民政局執(zhí)法問責(zé)暫行辦法》,。

三是進一步強化民政專項資金管理使用情況監(jiān)督檢查,。3月份，對全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政專項資金使用進行了2次執(zhí)法監(jiān)察,，通過專項執(zhí)法監(jiān)察，既加強對民政專項資金的管理使用，又杜絕違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

按上級統(tǒng)一部署,，結(jié)合揚州市檢查,；配合省廳進行了抽查,。還加強對下屬單位的監(jiān)督力度，對殯儀館,、福利中心,、干休所、烈士陵園管理處,、福利廠局直屬事業(yè)單位的財務(wù)狀況進行了審計,，使之經(jīng)費合理正確使用,。四是開展了“七個正確對待”等主題教育活動。在堅持正面教育、自我教育的基礎(chǔ)上,，加強警示教育,，開展豐富多彩的教育活動,。4—7月份，開展“七個正確對待”主題教育活動；5月份,，開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示主題教育活動,，組織黨員干部到揚州市預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地參觀學(xué)習(xí),；7月1日,，還組織局機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，特別邀請市紀(jì)委相關(guān)負責(zé)同志就《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)作專題輔導(dǎo)講座,。五是開展廉政文化宣傳教育,。定期組織收看反腐倡廉電教片，以案例典型說紀(jì),，進行警示教育,，把學(xué)習(xí)教育貫穿到日常工作和管理的各個方面，做到反腐倡廉學(xué)習(xí)教育經(jīng)?；?、制度化，警鐘常鳴,；發(fā)揮烈士陵園廉政教育基地的作用,，組織黨員干部參觀市廉政書畫展覽教育館，加強對黨員干部廉政文化熏陶,；推進廉政文化進社區(qū),，組織社區(qū)有文藝特長的居民創(chuàng)作,、編排廉政文藝節(jié)目，參加文藝匯演,，使廉政文化自然融入社區(qū)群眾的日常生活之中,。

（二）福利彩票發(fā)行工作有了新業(yè)績

20__年，全市電腦投x站數(shù)量達到76個,，新增了6個福彩專營站點,。共銷售福利彩票3185萬元（注：去年共銷售2387萬元），其中電腦票2467萬元,，“刮刮樂”605萬元,，“中福在線”113萬元。實現(xiàn)全年完成揚州下達銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上突破3040萬元這一銷售目標(biāo),，較去年同期相比增長13%左右,。

（三）福利企業(yè)管理有了新政策

一是開展20__年度全市福利企業(yè)年審。全市108家福利企業(yè)參加年檢年審,，99家福利企業(yè)按標(biāo)準(zhǔn)年審合格,，2家福利企業(yè)停產(chǎn)，7家福利企業(yè)整改,，通過年審,，進一步端正了我市福利企業(yè)的辦廠方向，嚴(yán)肅了國家的稅收政策,，維護了殘疾職工的合法利益,，促進了福利企業(yè)的健康發(fā)展。

二是嚴(yán)格福利企業(yè)認定和增加殘疾人變更登記,。全市共新認定福利企業(yè)6個,，變更登記61次。福利企業(yè)殘疾人增減變更登記64（件）次,，新增福利企業(yè)殘疾人就業(yè)146人,。

三是維護殘疾職工權(quán)益。在福利企業(yè)管理中,，重點抓好殘疾職工“五金”的繳納,、最低工資的發(fā)放到位等待遇方面的落實，切實維護殘疾人職工的合法權(quán)益,。全市現(xiàn)有福利企業(yè)114個,，職工6502人,，實現(xiàn)殘疾職工就業(yè)2247人,。四是做好推進福利企業(yè)改制工作。根據(jù)市政府市長辦公會議精神,，去年11月以來,，會同市發(fā)改委,，從全市福利企業(yè)現(xiàn)狀出發(fā)，區(qū)別不同情況,，分類推進,，嚴(yán)格按規(guī)范程序組織實施。截止20__年11月底,，全市實際需要進行改制的61福利企業(yè)中,，已按改制程序完成47個。

（四）民間組織管理工作有了新作為

20__年,，全市共成立登記社會團體12個,、民辦非企業(yè)單位8個，注銷社會團體68個,，變更登記社會團體23個,、民辦非企業(yè)單位2個。

一是抓了民間組織年檢,。按照年檢要求,，對各社團和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。全市有139個社團和64個民辦非企業(yè)單位參加了年檢,。

二是召開行業(yè)性社團與行政機關(guān)脫鉤工作會議,。4月份下發(fā)《關(guān)于加快推進行業(yè)協(xié)會與行政機關(guān)脫鉤的實施意見》，提出行業(yè)協(xié)會要從機構(gòu),、工作人員,、財務(wù)、職能等方面與政府及其部門徹底分開,。確定25個行業(yè)性社團需要脫鉤,，涉及機關(guān)部門14個。目前已完成脫鉤變更22個,，還有3個未辦理,。借助脫鉤工作，全市注銷農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化行業(yè)協(xié)會組織61個,，達到了按照上級要求,，注銷一批、脫鉤一批,、理順一批,、規(guī)范一批民間組織的目的。

三是8月份召開社會團體清理“小金庫”專項治理工作會議,。由紀(jì)委,、財政局牽頭組成聯(lián)合檢查組，印發(fā)儀征市社會團體“小金庫”專項治理實施方案的通知,，確定對15個社團財務(wù)進行了檢查,，從規(guī)范社會團體業(yè)務(wù)主管部門管理行為,，提高社會團體發(fā)展水平，更好地服務(wù)社會,、服務(wù)群眾的高度,，做好從源頭上防治社會團體“小金庫”專項治理工作。

（五）信訪工作有了新思路

20__年,，共登記受理來信42件,，辦結(jié)42件，接待來訪662人次,，來信來訪辦結(jié)率100%,，群眾基本達到滿意，推動了民政事業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定,。認真參與“行風(fēng)熱線”和“12345市民服務(wù)熱線”活動,，認真組織收聽省、市行風(fēng)熱線,，全年2次與群眾面對面交流,，傾聽群眾的意見，及時辦理群眾投訴和咨詢問題,，特別是對“三個特殊群體”（困難群體,、優(yōu)撫群體,、孤老孤殘孤兒群體）信訪工作扎實到位。此外,，還做好春節(jié)、“五一”和上海世博會期間等重大節(jié)日信訪維穩(wěn)工作,。在抓局信訪工作中,，確立以傾聽群眾呼聲、解決群眾困難,、維護社會穩(wěn)定為宗旨的信訪工作新思路,，以暢通信訪渠道、提高辦信效率,、規(guī)范辦信程序為抓手，結(jié)合我市民政工作實際,，認真開展信訪的排查,、化解、穩(wěn)控工作,，信訪工作確保措施得力、問題化解到位和從源頭抓起,，較好的完成了年度工作任務(wù),。

三、學(xué)法守法,，認真執(zhí)行普法宣傳

20__年,，按照上級統(tǒng)一部署，本人積極參加中心組學(xué)法活動,，落實規(guī)定學(xué)法40學(xué)時任務(wù),，完成4篇學(xué)法筆記，把學(xué)法守法和單位反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動相結(jié)合,，加強了民政系統(tǒng)法治建設(shè)和普法活動,，開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育講座和“七個正對待”主題教育，加強民政專項資金使用情況專項執(zhí)法檢查,，還對各社團和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法,。

四,、嚴(yán)于自律，自覺樹好自身形象

20__年,，我按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求，在抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政的同時,，做好自身的廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的“8個禁止,、52個不準(zhǔn)”,。

一是嚴(yán)格執(zhí)行各項制度,。在工作中,，注重用局機關(guān)各項制度來規(guī)范自己的公務(wù)行為，按制度的要求來約束自己職權(quán)的行使,，特別是對福利彩票發(fā)行,、福利企業(yè)管理和民間組織管理等工作中，涉及到政策的落實,、資金的使用做到按政策規(guī)定辦事,，按局黨組研究辦事，按審批程序辦事。做到不失職,、不越權(quán),、不違規(guī)，用制度監(jiān)督自己,，管好自己的行為,，認真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。

二是正確行使手中的權(quán)力,。一崗雙責(zé)的要求時刻提醒我,，在平時的工作、生活,、學(xué)習(xí)中,，要更加嚴(yán)格要求自己，進一步加強自身作風(fēng)建設(shè),。在自己分管的工作中,，做到辦事公道正派，不依權(quán)謀私,，不向與工作相關(guān)的單位和個人吃拿卡要,，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

三是廉潔自律,、嚴(yán)格要求,。今年以來，通過開展黨風(fēng)廉政教育,，不斷提高思想道德修養(yǎng),，不斷深化能力作風(fēng)建設(shè)，認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,，做到不違反規(guī)定收受禮金,、有價證券和支付憑證，不參與賭博活動,，不接受工作單位和對象的宴請,，不參與高檔娛樂消費等活動。做到自警,、自省,、自律、自查自糾,，保持廉潔自律,，全年無違法情形和影響黨員干部形象的行為。

一年來,，自己雖能嚴(yán)格要求,，認真履職盡職,，積極完成各項工作任務(wù)，但對照上級要求和工作需要,，還存在一些不足,。

一是理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入。

二是對分管工作經(jīng)驗總結(jié)不夠及時,。

三是開拓創(chuàng)新的思路還不夠多。

對此,，我將從以下四個方面加以努力：

一是進一步強化學(xué)習(xí)意識,，不斷提高自身綜合素質(zhì),。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的業(yè)務(wù)理論知識,，注重系統(tǒng)性，不斷適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,。

二是進一步增強責(zé)任意識,，不斷提高工作效能。按照新形勢的發(fā)展需要,，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，切實做好分管工作,，求真務(wù)實,，不斷進取，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，及時幫助基層排憂解難。

三是進一步增強創(chuàng)新意識,。在今后的工作中,，與時俱進，勤于思考,、勇于實踐,，努力用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的觀念去解決工作中的困難和問題,。

四是進一步增強自律意識,。不斷加強黨性修養(yǎng)，帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,，做到廉潔自律,。