報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,，報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧,。

高級會計師個人述職報告篇一

(一)團隊扶植

人做為工作的第一要素及最緊張的公司資源,，財務(wù)部把團隊扶植放在所有工作的第一位，從人員雇用,、入職交流,、、陳訴請示指導(dǎo),、進度把控直至結(jié)果確認,，與部門成員進行充分的溝通,、了解;積極引導(dǎo)成員確立康健、穩(wěn)定的工作心態(tài),，科學(xué)引導(dǎo)其精肯定位自身的工作目標;“要律人，必先律己”,，從工作細節(jié)、工作態(tài)度,、工作才能等方面要求成員施展表率帶頭作用，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，嚴格遵守職業(yè)操守;盡力樹立優(yōu)越的工作氣氛,，并在工作中賡續(xù)贊助成員的才能晉升、正直態(tài)度,、友好協(xié)作;財務(wù)部現(xiàn)配有4人,，成員的業(yè)務(wù)才能很好地滿足了現(xiàn)有的業(yè)務(wù)需求,，資金收付,、管帳核算、總賬治理,、稅務(wù)陳訴、價格審核以及較低條理的財務(wù)治理工作完成圓滿順利,。

(二)部門扶植

部門扶植基于企頤魅這個組織而存在，部門的目標是企業(yè)目標的分化,，是辦事于企業(yè)的整體目標。而設(shè)定正確的目標則是部門扶植的出發(fā)點和落腳點,，我把財務(wù)部的目標分化成五個條理：根基統(tǒng)計-管帳核算-財務(wù)治理-財務(wù)戰(zhàn)略-企業(yè)治理,，概括起來便是充分應(yīng)用公司的現(xiàn)有及將來的資源(包括人力資源、資本資源,、技巧資源,、資產(chǎn)資源,、商品資源,、物質(zhì)資源等)使公司的代價化,。部門負責人作為團隊的核心及“魂魄”,，必須在部門組織架構(gòu),、崗位職責,、人員配置、分工協(xié)作,、部門紀律、獎罰步伐,、規(guī)章制度等方面做出全面的籌劃和安排，以滿足適當?shù)娜嗽谶m當?shù)墓怅巸?nèi)完成財務(wù)部的各項工作,，理論上財務(wù)必須對公司的每一項業(yè)務(wù)在代價上進行財務(wù)評估，包管各項業(yè)務(wù)合理高效地完成,，進而殺青公司的整體目標。

(三)財務(wù)具體工作

1,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面，單據(jù)不全,、業(yè)務(wù)不全、信息數(shù)據(jù)缺失導(dǎo)致數(shù)據(jù)維護艱苦，后續(xù)的工作必須增強單據(jù)齊全,、相關(guān)崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、增強對數(shù)據(jù)崗位(包括采購跟單,、倉管、管帳,、車間統(tǒng)計人員)工作措施及工作習(xí)慣的培訓(xùn)，確保制度流程真正執(zhí)行,。

2,、管帳核算方面，核算精確性,、實時性、完整性急需增強,，費用核算、總賬,、納稅陳訴、出口退稅基礎(chǔ)可以或許滿足現(xiàn)時的需求,，本錢核算、往來治理急需樹立規(guī)范化的處置懲罰流程,，以及增強對管帳人員才能晉升及責任心的培養(yǎng);全年累計完成收入4260萬元。

3,、財務(wù)治理方面，急需增強本錢費用節(jié)制的執(zhí)行,，財務(wù)闡發(fā),、可行性建議,、風險警備的范疇和具體步伐,，預(yù)算治理缺失,。

4,、出口退稅方面：20__年累計完成陳訴5批次，陳訴退稅金額439.40萬元,，已經(jīng)實現(xiàn)退稅金額為278萬元。退稅款實時定時的實現(xiàn),，必然水平上緩解了資金壓力。

5,、信保業(yè)務(wù),，完成信保額度的申請14個,，申請額度總額為975萬元，實際完成投保金額為198萬元,，付出保費9.4萬元;完成第二季度的保費補貼申請2400元,。

6,、工行信保短期融資業(yè)務(wù),，從10月份第一批申請獲批并放貸,，截止12月31日累計完成4批次共計890.9萬元的工行短期借款，并于12月份初次還貸10萬元并付出利息費用3萬元;信保融資的有效跟進極大緩解了公司資金壓力，包管了公司各項業(yè)務(wù)的正常開展,，后續(xù)將在進步結(jié)匯優(yōu)惠點數(shù),，優(yōu)化和均衡投保金額,、檔次、付款方法,、費率等內(nèi)容，實時還貸削減利息費用,、實時申請利息補貼，低落工行手續(xù)費比例上實時跟進以削減綜合資金使用本錢,。

7、中信銀行金地門道寫字樓小額固定資產(chǎn)順利完成420萬放貸工作,，累計付出資產(chǎn)項目投入1255萬元,，包管的資產(chǎn)項目有效實施，為20__年的產(chǎn)銷分離的辦公格局奠定了優(yōu)越的根基,。

8、資金治理,，本著“量入為出，包管業(yè)務(wù)”的原則實施科學(xué)治理,、準確治理，包管了公司各項業(yè)務(wù)的正常開展,，員工工資定時發(fā)放，全年實現(xiàn)資金流入5923萬元,，資金流出5726萬元;后續(xù)將在還貸的'實時性,，資金調(diào)撥的計劃性上下功夫,，以防止還貸風險及公司的資金信用品級降低。增強供應(yīng)商的信用周期及額度方面與供應(yīng)鏈實現(xiàn)按期協(xié)商,，并盡盡力包管供應(yīng)商貨款實時付出。

9,、資本到位環(huán)境闡明,，注冊資本1000萬元,，實際到位890萬元，資本到位率89%,。

10、應(yīng)收賬款治理,，實時跟進應(yīng)收賬款回款環(huán)境，實時知會販賣部追款及與業(yè)務(wù)對賬,，包管回款的實時性，樹立應(yīng)收款每日匯總陳訴請示制度,，20__年度實現(xiàn)應(yīng)收款賬齡不跨越2個月(除極個別客戶的特殊申請放信額度及賬期外)并沒有呆幻魅賬的發(fā)生，全年累計收貨款4670.84萬元,，全年應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為4.173，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)為57天(按8個月240天盤算),。

11、資產(chǎn)治理,，基礎(chǔ)評價：資金治理及格，固定資產(chǎn)治理基礎(chǔ)合格,，庫存治理不到位。本年度資產(chǎn)治理工作,，后續(xù)將增強庫存單據(jù)的完整性、實時性,、精確性,，增強人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),，增強工作監(jiān)督,，要求提供精確的庫存數(shù),、表,，消化包材類庫存,，嚴格節(jié)制電子料及五金料的采購，低落庫存對資金的占用,，防止凝滯品的呈現(xiàn)。增強各環(huán)節(jié)內(nèi)節(jié)制度的落實及統(tǒng)計工作,，配備較齊全相符內(nèi)控要求的內(nèi)部單據(jù)印制及使用，增強各環(huán)節(jié)使用單據(jù)的規(guī)范性,。

12、表里溝通和諧,，在財務(wù)部內(nèi)部實現(xiàn)有效溝通，積極在公司各部門之間溝通和諧,，積極與外部相關(guān)個人及主體進行有效的溝通協(xié)作，以結(jié)果為導(dǎo)向處置懲罰各類問題;與銀行,、稅務(wù)等樹立了優(yōu)越的關(guān)系,，為公司形象的塑造作出了應(yīng)有的供獻。

13,、匯率治理，本年度人民幣對美元匯率賡續(xù)升值,，對外向型出口企業(yè)形成了宏大的匯差壓力，年度累計匯率損失15萬元,，販賣部及采購部門應(yīng)積極應(yīng)對匯率變更對收入和本錢產(chǎn)生的緊張影響，分外在販賣報價環(huán)節(jié)本錢評估及采購下單美元轉(zhuǎn)換成人民幣對本錢的影響,。

二、工作中的幾點體會

一是要有完善的制度,。

二是要有科學(xué)的流程,。

三是要有優(yōu)越的溝通。

三,、存在的不夠

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四,、新年度工作計劃

總結(jié)曩昔是為了展望將來,，我相信只要目標明確、思路清晰,、正視問題、執(zhí)行到位,，就必然可以或許把公司新年度的財務(wù)工作做的更好。

1,、環(huán)抱加強執(zhí)行力，進一步增強團隊文化扶植,。

2,、環(huán)抱加強連合力，進一步增強內(nèi)部溝通交流,。

3、環(huán)抱加強戰(zhàn)斗力,，進一步增強管帳業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

4,、環(huán)抱加強治理力，進一步增強部門制度扶植,。

高級會計師職稱個人述職報告篇4

高級會計師個人述職報告篇二

本人負責的是紹興中支公司的會計核算工作，對于每天發(fā)生的各項柜面業(yè)務(wù)進行核算確認,，以及對于行政方面的一些支出進行分配入賬;月底對本機構(gòu)的稅金進行計提、對整個浙江分公司的稅金進行匯總編輯,。

20xx年,，回顧這既緊張而又充實的一年時間,，感覺到這是我個人工作,、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的一年,，企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當強的工作，作為財務(wù)人員,，必須掌握一定的專業(yè)知識,，每當工作中遇到棘手的問題,，我都虛心向黃老師和身邊的同事請教,，我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)經(jīng)營的每個角落,，對于企業(yè)來說是相當重要的，從原始憑證的審核,、記帳憑證的填列及復(fù)核,，到最終生成準確無誤的財務(wù)會計報表,，為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、并據(jù)以做出經(jīng)營決策,，進行管理提供真實、可靠的財務(wù)信息,，當然,，作為我來說最重要的就是堅持認真謹慎的工作原則,，及時對物流上來的紹興的各種保費收入的發(fā)票,，給付,、退撤保,、賠款的領(lǐng)款通知書，出納流水帳,，銀行回單,，職工工資表,，業(yè)務(wù)員傭金表等等認真的復(fù)核入賬,。在日常工作中,，通過主動觀察和總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題和業(yè)務(wù)操作中不太妥當?shù)牡胤?，及時與中支公司的會計聯(lián)系，并請示匯報給上級,，起到了會計集中核算的監(jiān)督作用,。我覺得會計工作，不僅鍛煉了我的責任心,，也鍛煉了我的耐性,，我以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來報答太保的知遇之恩,。

此外,，我還積極參加總公司舉辦的新人培訓(xùn)以及會計繼續(xù)教育，學(xué)習(xí)中,，注重實效,，不走過場，使自己的業(yè)務(wù)知識趨向全面,，業(yè)務(wù)操作更加熟練規(guī)范。

20xx年是繁忙而緊張的,，我本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進步,，但仍被許多缺點和不足所束縛,，如對一些問題上處理不夠仔細;對一些問題的解決,，不能系統(tǒng)地考慮等問題這都是我本人急需解決的弱點。

20xx年是太保浙江重大變革的一年,、杭州中支公司從浙江分公司分離出去,，使得各機構(gòu)權(quán)責更加分明。20xx年也是快速發(fā)展的一年,，在經(jīng)濟危機的大環(huán)境下,，太保依然保持著不錯的業(yè)績。20xx年也是保險金融業(yè)競爭更加激烈的一年,，機遇和挑戰(zhàn)的共存將會進一步激發(fā)我和我們每一個員工的斗志和工作熱情,，我將一如既往的工作,、團結(jié)、不懈努力,。

高級會計師個人述職報告篇三

本人來公司擔任財務(wù)已將近3年，主要負責外銷點的帳務(wù)處理及監(jiān)督,，隨著公司不斷的發(fā)展,，外銷點逐漸的增加，今年特成立了銷售會計組,。因領(lǐng)導(dǎo)的信任及自身的努力,，讓本人負責整個銷售會計組的工作，帶領(lǐng)2名會計人員對7個外銷點的帳務(wù)進行處理,，對其整套帳進行復(fù)核及對利潤、商品毛利進行分析,。并負責公司應(yīng)收帳款的處理,，對廠里所有產(chǎn)成品的進出庫及庫存進行帳務(wù)核對,，做入用友財務(wù)軟件，監(jiān)督成品倉管人員的盤點,，做到報表,、erp數(shù)據(jù)與實物一致,。另還負責新招聘駐外銷售點銷售人員的培訓(xùn)工作。

面對新的崗位職責,，肩頭的擔子是沉重的,，壓力是極大的,，有壓力才有動力,，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的動力更大,。自負責銷售會計組已有幾個月,，現(xiàn)除了天津,，其余6個銷售點帳單基本能夠及時到位并能夠完成帳務(wù)處理,，前期哈爾濱,、濟南未做現(xiàn)金及應(yīng)收應(yīng)付帳,，現(xiàn)已對濟南開始實施較規(guī)范處理，監(jiān)督其開具收付款單及按要求填制現(xiàn)金明細帳,，保證現(xiàn)金,、銀行以及應(yīng)收、應(yīng)付帳款余額的準確,。哈爾濱由于年后更換倉庫地點,， 09年盤點差異現(xiàn)正在處理,，現(xiàn)金,、應(yīng)收,、應(yīng)付帳后期才能開始實施,。另天津點，整體來講存在著很大的問題,，人員的經(jīng)常變動導(dǎo)致帳單未及時完成，影響了倉庫帳的準確性以及無法對應(yīng)收,、應(yīng)付款進行及時的追蹤和處理,，望領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快解決,。天津點人員多且不穩(wěn)定，分工不明確,，對單據(jù)的處理不及時不規(guī)范,，同事之間沒有很好的溝通，可以的話還是希望能夠?qū)ζ潼c的人進行基本的培訓(xùn),，提高素質(zhì),，一崗多人以便應(yīng)付人員的流動,。以上為本人對一些工作的匯報和觀點,，有不妥不處還請領(lǐng)導(dǎo)提點，相信在不斷改正和共同努力下,，會把工作越做越完善,。

為了適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需要,，提高自身素質(zhì)，本人已報名電大大專會計專業(yè),，希望利用業(yè)余的時間加強對財務(wù)知識的學(xué)習(xí)，使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到更新和提高,，在工作和學(xué)習(xí)中不斷充實和完善自己，以便更好的為公司服務(wù),。

“工欲善其事,必先利其器”我始終堅信，機會是留給有準備的人,。

高級會計師職稱個人述職報告篇2

高級會計師個人述職報告篇四

大家好!

回顧既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作,、學(xué)習(xí)和生活上收獲的一年，企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當強的工作,，作為財務(wù)人員，必須掌握一定的專業(yè)知識,，借助先進的信息處理技術(shù),，才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作,，這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力,，至此，我遵照《會計法》,、《企業(yè)會計制度》學(xué)習(xí)了初級會計實務(wù)、經(jīng)濟法基礎(chǔ)財務(wù)知識,、管理制度等，又壓力才有動力,，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,，每當工作中遇到棘手的問題，我都虛心向師傅和身邊的同事請教，取別人之長,、補自己之短,，我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,，對于企業(yè)來說是相當重要的，從原始憑證的審核,、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,，到最終生成準確無誤的財務(wù)會計報表，為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門了解企業(yè)財務(wù)狀況,、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,，并據(jù)以做出經(jīng)濟決策,，進行宏觀經(jīng)濟管理提供真實,、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息，當然,，作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則，每個月末及時收取各項目部工程量報表,、材料明細帳、登記資金回收臺帳,、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告,、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證,、材料盤點表，做財務(wù)檔案資料的管理工作,，盡職盡責，認真完成自己份內(nèi)的事情,，此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作，不僅鍛煉了我的責任心,，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì),，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，回顧自己這一年來的工作,，雖然圍繞自身職責做了一些工作，取得了一定的成績,，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,，尤其是業(yè)務(wù)能力有待進一步提高,，我決心以這次述職評議為契機,，虛心接受評議意見,，認真履行本職工作,，以更飽滿的熱情,、端正的工作姿態(tài),，認真鉆研業(yè)務(wù)知識,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想,。

謝謝大家！

高級會計師個人述職報告篇五

一,、費用的規(guī)范管理：

嚴格按照內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制制,，如小車費用，差旅費,、業(yè)務(wù)招待費根據(jù)不同的職務(wù)進行定額補助，填制費用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理,，分門別類的核算到每個部門,，為方便下年做財務(wù)預(yù)算時核定每個部門的各種費用打下基礎(chǔ)更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用,。

二、會計的基礎(chǔ)工作：

規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行核查,，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理,，使公司內(nèi)部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,，以便日后備查等。按規(guī)定時間及要求完成各項本職工作情況,。每月積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。維護財務(wù)部內(nèi)部的電腦以及財務(wù)軟件的數(shù)據(jù)維護。

三,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難,、勇挑重擔,，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用,。

1,、顧全大局,、服從安排、團結(jié)協(xié)作,。今年,，根據(jù)財務(wù)部的工作安排，本人任職地州會計一職,。在崗位中，本人能顧全大局,、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),，認真探索，總結(jié)方法,，增強業(yè)務(wù)知識，把握業(yè)務(wù)技能,，并能團結(jié)同志,，加強協(xié)作,，很快適應(yīng)了新的工作崗位,，熟悉了報賬業(yè)務(wù)，與全部同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則,、客觀公正、依法辦事,。半年以來，本人主要負責各分公司報賬工作,，在實際工作中,，本著客觀,、嚴謹、細致的原則,，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我所會計信息的真實、合法,、準確,、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。

3、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻,。今年以來,，由于分公司場所分散,，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧一陣的建友核銷工作,。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，本人不計較個人得失,，不講報酬，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責,。在完成報賬任務(wù)的同時，兼顧完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作,。

四、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作

作為基層工作者,，我充分認識到自己是一個執(zhí)行者，無論何時何地領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成,，遇到問題努力去詢問，爭取讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,。

五、工作中存在的問題：

所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細”,。工作之中再細也難免會出錯,，在工作之中還有很多待改的地方： 財務(wù)會計知識要學(xué)的太多，需要努力學(xué)習(xí)提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),。 工作中有時會馬虎，值得去改進,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下更上一層樓,。

高級會計師職稱個人述職報告篇3