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最新小學(xué)后勤工作總結(jié) 小學(xué)后勤工作總結(jié)(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 17:39:22
最新小學(xué)后勤工作總結(jié) 小學(xué)后勤工作總結(jié)(五篇)
時間:2023-06-11 17:39:22     小編:一葉知秋

總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

小學(xué)后勤工作總結(jié)篇一

小校的后勤工作始終本著“全心全意地為教育教學(xué)服務(wù),、為師生服務(wù)”的宗旨,,努力做好財務(wù)財產(chǎn)管理、后勤常規(guī)管理方面的工作,。

一,、財務(wù)財產(chǎn)管理方面

財務(wù)工作在學(xué)區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,嚴格按規(guī)定的財務(wù),、會計制度實施管理,,依法照章做好財務(wù)管理工作,管理好教育經(jīng)費的收支,。在資金使用上,,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,,合理使用資金,,保證專款專用,,堅持以“少花錢,,多辦事,辦好事”為原則,,用好學(xué)校每一分錢,,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,,學(xué)校透過行政會議討論,,并向全體教師公示,理解群眾監(jiān)督,。

具體工作如下:

1,、協(xié)助校長做好學(xué)校經(jīng)費的收支管理,認真編制年度的預(yù)算經(jīng)費,。本著“量入為出,、收支平衡,保證重點”的原則,,加強資金管理,,合理安排資金,開源節(jié)流,,提高資金使用效果,,確保學(xué)校教育教學(xué)的各項工作任務(wù)順利完成。

2,、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標(biāo)準(zhǔn),,做好收費公示。在學(xué)生收費管理上,,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目,、標(biāo)準(zhǔn)、范圍進行收費,,嚴格實行“一費制”收費制度,,做到了無亂收費、無亂攤派,、無擅自增加收費項目,、無隨意提高收費標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象,,并做好收費公示,自覺理解社會,、學(xué)生家長的監(jiān)督,。

3、加強校產(chǎn)管理,、提高使用效率,。在財產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,,做好財產(chǎn)記賬和報損工作,。同時做好設(shè)備的管理工作,確保財產(chǎn)的安全,,充分發(fā)揮設(shè)備的作用,,更好地為教育服務(wù)。

二,、后勤常規(guī)管理方面

學(xué)校是培養(yǎng)人的場所,,是禮貌的象征。要樹立一所學(xué)校的形象,,反映全校師生的精神面貌,,務(wù)必營造一個“和諧、愉悅,、安全,、舒心”的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,。因此,,做好后勤服務(wù)工作,實際是對學(xué)?!耙缘铝⑿?,依法治校,質(zhì)量強校,,科研興?!钡臒o形支持。

具體工作如下:

1,、做好教師教學(xué)用品及學(xué)生學(xué)習(xí)用品的分發(fā)工作。開學(xué)初,,教學(xué)用品和學(xué)生的課本,、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,,及時添補課本簿冊,,保證教育教學(xué)工作順利開展,。

2、做好教師各類服務(wù)工作,??倓?wù)處克服工作繁、人員少的困難,,堅持為辦公室送飲用水,。

3、做好學(xué)校設(shè)施的維護工作,。

三,、工作反思

在財產(chǎn)管理上,還存在不足的地方,,下發(fā)的各類教學(xué)設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,,設(shè)備保管、使用職責(zé)制沒有落實,,有必要在下學(xué)期加強管理,。總之,,總務(wù)處事務(wù)繁雜,,人手少,因此工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿意,,有待于今后的努力,。堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心,,廉潔奉公,、任勞任怨、虛心學(xué)習(xí),、苦干實干,,依靠全體總務(wù)后勤人員的用心性,會把工作做得更好,。

小學(xué)后勤工作總結(jié)篇二

一,、立足本職,服務(wù)一線

年初我們遵循學(xué)??傮w工作思路,圍繞教育教學(xué)這個中心制訂了后勤工作計劃,,避免后勤保障缺位而影響教學(xué)工作,。

1、改善教學(xué)環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。

2,、維修及時,、服務(wù)到位。凡是影響到教學(xué)工作的事都及時處理,,今年維修,、更換燈管10余次,更換閥門水嘴共6只,。零星維修服務(wù)25次,。

3、配合政教,、教務(wù)開展工作,,基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,,力爭做到解決問題快,、不留尾巴。

4,、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),,服務(wù)及時到位,。

5、新建后勤倉庫,,使后勤管理工作更加集中,、規(guī)范。

二,、整章建制,,規(guī)范管理,。

后勤工作是學(xué)校的基礎(chǔ)工作,,后勤工作的管理直接影響到學(xué)校的全面管理,。今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》,、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了學(xué)校的后勤管理工作,。

為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》,、《校園安全緊急預(yù)案》,、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,,杜絕了安全隱患,。

三、加強管理,,開源節(jié)流,。

資金是學(xué)校的命脈。按照校長要求,,學(xué)校后勤工作要有主動性,、前瞻性、服務(wù)性,、科學(xué)性,、全局性。學(xué)校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,,積極開源節(jié)流,、勤儉持家。做好收支有計劃,、有審批,、有手續(xù)。

1,、做到“物資采購要批”的審批制度,,學(xué)校各部門所需的教學(xué)物資均由部門提出申請、主管領(lǐng)導(dǎo)審批,、后勤統(tǒng)一采購,,避免了過去誰需就買的無序狀況。

2,、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,,改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象,有效地節(jié)約了辦公用的開支,。

3,、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復(fù)印和油印的業(yè)務(wù),,并負責(zé)紙張的管理,,使紙張消耗大幅降低。

4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,,使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制,。

綜上工作,得益于領(lǐng)導(dǎo)指揮有方,、各部門協(xié)同配合,,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,,態(tài)度令人滿意,。

小學(xué)后勤工作總結(jié)篇三

小學(xué)總務(wù)后勤工作是我們學(xué)校工作的重要組成部分,與教學(xué)一樣,,是學(xué)校的兩大支柱之一,,同時具有鮮明的服務(wù)保障性、經(jīng)濟性和教育性相統(tǒng)一的特征,。實踐告訴我們:有了教學(xué)工作,,總務(wù)后勤工作才有服務(wù)對象,沒有總務(wù)后勤工作,,教學(xué)工作也難于開展,,兩者關(guān)系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分,相互依存,,相互促進,,缺一不可,因此,,充分認識到:總務(wù)工作雖不直接參與教學(xué),,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學(xué)校教育中不可缺少的,,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,,堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤報務(wù)工作,。

貫徹落實黨的教育方針,,做好服務(wù)育人工作,認真執(zhí)行上級頒布有學(xué)校制定的有關(guān)總務(wù)工作制度,。

組織好總務(wù)處的全體人員,,進行業(yè)務(wù)等方面知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對存在的問題及時解決,,并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平,,讓全體后勤人員認識到學(xué)校后勤工作的重要性,以解放思想,,實事求是,,與時俱進的精神狀態(tài),,以高度的責(zé)任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。

1,、開學(xué)初,,確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時發(fā)放到位,教師教學(xué)辦公用品到位,,使教學(xué)工作正常開展,。

2、開學(xué)初,,學(xué)期結(jié)束都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記入冊,確切地落實財產(chǎn)責(zé)任制管理,。

3,、規(guī)范全校學(xué)生自行車、教師自行車,、摩托車,、汽車擺放,嚴格管理,。

4,、不定期對學(xué)校的校舍、電器進行安全檢查工作,,確保師生的生命安全,,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,。

5,、及時為學(xué)生損壞的課桌椅、門,、鎖,、窗、水電進行維修,,保證學(xué)生正常上課,。

6、加強校舍的安全衛(wèi)生工作,,做到有記錄,,有專人負責(zé)。

嚴格收費制度,,實行財務(wù)公開制度,,及時在校內(nèi)公布,平時加強學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門的收費文件,,嚴格按照上級主管部門的要求,,按章收費,,同時規(guī)范收支兩條線,,,做到帳目清楚,,讓家長、學(xué)生,、教師和社會來監(jiān)督學(xué)校的收費工作,,沒有違規(guī)收費現(xiàn)象。

優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),,努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,,進一步美化校園、綠化校園,,繼續(xù)保持了“綠色學(xué)?!钡臉s譽。加強對校內(nèi)苗木,、花草,、草坪、水池的栽培與管理,,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,。通過環(huán)境育人來提高全體學(xué)生的`素質(zhì)。

1,、本學(xué)期強化財產(chǎn)管理,,使學(xué)校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,嚴防學(xué)校財產(chǎn)的流失,。

2,、加強對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,,做到帳、卡,、物相符,,要根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時地進行登記入帳,。

3,、加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批,、發(fā)放手續(xù),。如復(fù)印紙張、油墨,、試卷,、辦公用品,、打掃工具、光盤,、軟盤等,。

4、負責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財產(chǎn),、公共設(shè)施的管理,、維護和調(diào)配。

檢修維護學(xué)校的各項設(shè)施,,也是總務(wù)處的重要工作,,我們在不影響正常教學(xué)工作的前提下,努力做到不等不靠,,主動及時,,為保證教學(xué)工作正常進行和學(xué)校財產(chǎn)的使用壽命做出努力。

1,、后勤各部門要加強內(nèi)部管理,合理分工,,明確職責(zé),,協(xié)調(diào)好其他部門工作。

2,、加大對電,、用水、消防檢查,、抽查力度,,把各項工作做實,做細,、做到位,。

3、增強后勤服務(wù)保障意識,,努力提高服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)檔次,力求在最短的時間內(nèi)大家的問題及困難,,為教育教學(xué)做好后勤保障,。

4、加大對文印室,。圖書室,、儲藏室及配套室的管理,節(jié)約開支,。

后勤工作是學(xué)校其他工作得以正常開展的前提,,做好它事關(guān)重大,,在這個學(xué)期的工作中,總務(wù)處良好地完成了學(xué)校各個社會職能部門的協(xié)調(diào)工作,,保證了學(xué)校工作正常進行,,為學(xué)校取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。我們決心,,有信心做好學(xué)校的后勤保障工作,,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。

小學(xué)后勤工作總結(jié)篇四

20xx年,,小學(xué)后勤服務(wù)與管理工作按照“服務(wù),、管理、保障并重,,樹形象,、增效益、強能力”的工作思路,,堅持以教學(xué)為中心,,以師生為本,以服務(wù)為宗旨,,不斷擴大服務(wù)范圍,,改善服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平,,做到了保證運轉(zhuǎn),、穩(wěn)步發(fā)展、規(guī)范管理,、優(yōu)化服務(wù),,贏得了廣泛好評。

小學(xué)把“平安校園”創(chuàng)建工作放在學(xué)校工作的首要位置,,始終貫穿到日常工作中,,以服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生為宗旨,,緊緊圍繞改革,、發(fā)展和穩(wěn)定的大局,以確保校園安全為目的,,從增強師生安全意識,,強化學(xué)校安全管理入手,通過強化領(lǐng)導(dǎo),,明確責(zé)任,,落實措施,為廣大師生營造了一個安全,、放心,、舒適,、整潔的學(xué)習(xí)、工作,、生活環(huán)境,。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),,落實安全職責(zé),。

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),,,,做到明確分工,齊抓共管,。嚴格遵循“預(yù)防為主,、防治結(jié)合、加強教育,、群防群治”的方針,,堅持“誰主辦、誰負責(zé)”,,“誰主管,、誰負責(zé)”的原則。

做到校長對全校的安全工作負責(zé),,班主任對班級安全工作負責(zé),生活教師對寄宿生安全負責(zé),,司務(wù)長對食堂工人安全負責(zé),,教職工均有維護學(xué)校安全和保護學(xué)生安全的責(zé)任與義務(wù),做到網(wǎng)絡(luò)清楚,,職責(zé)分明,。

學(xué)期初,校長與各個班級,、年段,、處室、學(xué)生家長等一一簽訂了安全教育和管理的責(zé)任書,,做到主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓,、其他領(lǐng)導(dǎo)分頭抓、一級抓一級,、層層抓落實,,形成黨政工團等統(tǒng)一協(xié)調(diào)齊抓共管的格局,以確保學(xué)校師生員工的安全,。

2,、完善安全制度,,建立保障機制。

從學(xué)校實際出發(fā)制定全方位的安全管理制度,,包括學(xué)校安全責(zé)任制度,、學(xué)校安全教育制度、學(xué)校治安保衛(wèi)制度,、學(xué)校消防安全制度,、學(xué)校交通安全制度、學(xué)校餐飲安全制度,、學(xué)校衛(wèi)生安全制度,、學(xué)校體育活動安全制度、學(xué)校體育活動安全制度,、學(xué)校設(shè)備設(shè)施安全管理制度,、學(xué)校集體活動安全制度、學(xué)校危險物品管理制度,、學(xué)校宿舍安全管理制度,、學(xué)校安全監(jiān)督管理制度以及學(xué)校安全應(yīng)急預(yù)案等。

制度涵蓋學(xué)校所有空間,、涵蓋學(xué)生在校期間的所有時間,,并涉及到在學(xué)校工作的每一個人,也就是安全工作,,人人有責(zé),。

安全管理制度的制訂和完善堅持抓小、重細,、從實的原則,,也就是做到“三個清請楚楚”,即誰的責(zé)任清清楚楚,,承擔(dān)什么安全責(zé)任清清楚楚,,出現(xiàn)問題如何處置清清楚楚,將責(zé)權(quán)利有機結(jié)合起來,,這樣安全管理制度就有了針對性,。

組織教職員工認真學(xué)習(xí)相關(guān)安全管理制度,使安全管理制度從實踐中形成,,又回到安全工作實踐中去,,為安全教育與管理服務(wù)。

3,、加強“三防”建設(shè),,構(gòu)筑安防體系。

為進一步維護學(xué)校治安穩(wěn)定,創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的育人環(huán)境,。學(xué)校加強了人防,、物防、技防相結(jié)合的治安防控體系建設(shè),。增大投入完善防范設(shè)施建設(shè),,在校園重要位置安裝了電子監(jiān)控器,,在樓梯道內(nèi)安裝應(yīng)急燈,,在學(xué)生宿舍等重點區(qū)域配置滅火器等消防器材,張貼安全出口牌和安全示意圖,,給學(xué)生教室、寢室重新安裝防護網(wǎng),,按要求將學(xué)生床鋪進行配置,、實行單人單床,,為學(xué)生購買夜間應(yīng)急藥品,,改造門衛(wèi)室,硬件設(shè)施配套到位,,配足配齊門衛(wèi)工作人員,、制服、防刺背心,、鋼叉、橡膠棒,、強光手電,、石灰包等防范器材,,為師生的安全筑起第一道安全屏障。

4、開展安全教育,,增強安全意識,。

(1)利用晨會、國旗下講話,、班隊會等途徑有針對性地對師生進行安全教育。每次長假前對學(xué)生進行專題安全教育,,確保學(xué)生在假期里的安全,。

(2)做好“11·9消防日”,、“12·4法制宣傳日”,、安全教育日,、月活動,,組織全校師生參加法制和安全知識競賽,。

每學(xué)期各班開展一節(jié)“火災(zāi)、地震等應(yīng)急逃生知識”主題班會,,學(xué)校集中組織一次應(yīng)急逃生演練,。在學(xué)校宣傳欄中設(shè)立“安全知識宣傳專欄”,加強對全校師生日常的安全知識宣傳和普法教育,,通過專題講座,,提高學(xué)校師生安全意識和自我保護能力。

(3)加強學(xué)生心理健康教育,。利用課堂及宣傳陣地對學(xué)生進行心理健康教育,。積極與公安,、交通等部門密切配合,著力抓好學(xué)生的安全法制教育,。

5、加強安全檢查,,嚴防事故發(fā)生,。

嚴格落實門衛(wèi)工作人員24小時值班制度,執(zhí)行學(xué)校提出的“進門登記,、出門銷號,、閑人免進、限時離?!钡拈T衛(wèi)工作要求,,對外來人員進出學(xué)嚴格詢問登記手續(xù),發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向?qū)W校和派出所報告,。

堅持落實校園安全巡查制度,,由值周領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)值周組成員每天對學(xué)校安全進行巡查,檢查儀器,、電教,、財會、圖書室等重要部門,,門窗是否牢固,,避免被盜案件發(fā)生;經(jīng)常檢查消防器材,,注意防火,,對易燃有毒物品統(tǒng)一管理。

由于措施得力,、安全工作管理到位,,全校無任何安全責(zé)任事故發(fā)生,全校師生及家長無一人因矛盾糾紛未得到解決而上訪,,無一人參加邪教組織,,未發(fā)生消防安全責(zé)任事故。

秉承“以生為本,,愛心服務(wù)”的理念,,在規(guī)范食堂管理上下功夫,在改善伙食質(zhì)量上做文章,,在提高服務(wù)水平上動腦筋,。關(guān)注細節(jié),扎實過程,,對食堂的“建,、配,、用、管”等方面的工作逐步進行查漏補缺,,不斷改進,、充實和完善。

1,、規(guī)范食堂賬務(wù)管理,。

嚴格按鎮(zhèn)中心學(xué)校要求,加強食堂各崗位人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,進一步明確職責(zé),,規(guī)范管理流程,嚴格操作程序,,讓學(xué)校食堂賬符合食堂賬務(wù)管理要求,。

食堂所有大于1000元(包括食堂工人工資)的支出,都實行轉(zhuǎn)賬支付,,平時銀行的回單附在相應(yīng)的票據(jù)一起,。所有大于500元的支出,均使用機打發(fā)票,,并且發(fā)票,、附件、銀行卡號與用名一致,。所有的低值易耗品和設(shè)備設(shè)施采購均有采購申請單,,并按要求簽字審批。所有的維修都填寫維修申請審批單,,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽有明確的審批意見,。月底結(jié)算出納員將手中的現(xiàn)金繳存食堂賬戶中進行對賬,對賬后再提取備用金,。

2,、嚴格落實周食譜制度。

根據(jù)學(xué)生健康成長需要,,結(jié)合本地的膳食習(xí)慣,,落實營養(yǎng)管理,不斷調(diào)整,、完善飲食結(jié)構(gòu),,合理安排伙食,科學(xué)制定每周食譜,。食譜的擬定由事務(wù)長負責(zé)落實,,每周食譜必須報食堂主管領(lǐng)導(dǎo)審批、簽字蓋章后執(zhí)行,并將周食譜在學(xué)校櫥窗,、公示墻,、餐廳電子顯示屏公布,接受教職工監(jiān)督,。

食譜的擬定堅持“安全,、營養(yǎng)、健康”的原則,,保證學(xué)生飲食具有選擇性,、多樣性、營養(yǎng)性,,不斷豐富飲食品種,改善營養(yǎng)結(jié)構(gòu),。努力做到每天的主食和副食種類不同,,花樣多、品種全,、葷素搭配得當(dāng),,盡量滿足學(xué)生就餐需求。早餐不低于5個品種,,中餐保證三葷兩素(保證一個湯),,晚餐保證一主食多副食。定期變化食品的花色和品種,,做到面條,、稀飯、饅頭,、花卷,、包子、油餅,、炒飯,、米飯等主食和10多種菜肴供學(xué)生自主選用,滿足學(xué)生不同消費層次,、不同口味的需求,,避免飯菜的單一使學(xué)生產(chǎn)生厭食的情況出現(xiàn),讓學(xué)生吃飽吃好,,讓家長放心,、滿意,。

3,、控制成本支出。

食堂用工盡量做到科學(xué)合理,,做到定員,、定崗,、定責(zé)、定薪,、高效,,杜絕人浮于事現(xiàn)象,。結(jié)合學(xué)生就餐人數(shù),,確定需配置的工種、崗位和工作量,,盡量減少臨時聘用人員,。食堂運行操作厲行節(jié)約,,節(jié)能降耗,,提高效益,反對鋪張浪費,。

健全檢查與監(jiān)督機制,,切實落實校長責(zé)任制,,校長對學(xué)校食堂工作負總責(zé),。學(xué)校成立由工會干部、學(xué)生代表,、家長代表,、教師代表等組成的膳食委員會,嚴把“食材購買,、食材入庫,、食品加工、檢查督辦,、持證上崗,、衛(wèi)生防疫”六個關(guān)口,從飯菜質(zhì)量,、菜樣搭配,、服務(wù)態(tài)度、食堂衛(wèi)生,、財務(wù)公開等方面實行民主管理,,從程序上確保食堂管理行為規(guī)范。

1、強化安全管理,,確保不出任何責(zé)任事故

堅持“加強教育,、預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則,,注重從源頭抓起,、從細節(jié)抓起、從優(yōu)化學(xué)生的行為習(xí)慣抓起,,始終把安全教育管理工作作為學(xué)校工作的重中之重做實,、做細,長抓不懈,。進一步明確班主任,、任課教師、生活教師,、安保人員在學(xué)生安全管理方面的責(zé)任,,細化“誰主管誰負責(zé),誰在崗誰負責(zé)”的要求,,使全體教職員工都承擔(dān)起校園安全管理和教育的責(zé)任,。

切實落實生活教師24小時陪護制度,、學(xué)生上學(xué)放學(xué)家長接送制度和定期與學(xué)生談心制度,。生活教師堅持與寄宿學(xué)生同吃、同住,、同活動,。對寄宿生實行全員管理、全過程管理和全天候管理,,形成時時有人管,、事事有人管、人人有事管的管理模式,,使寄宿學(xué)生在校的學(xué)習(xí),、生活、活動,、行為表現(xiàn)自始至終都在教師的悉心指導(dǎo)和精心呵護下進行,,有效地保證學(xué)生的安全。

2,、強化內(nèi)務(wù)整理,,培養(yǎng)自理能力。

一是制定內(nèi)務(wù)整理基本規(guī)范,,要求宿舍衛(wèi)生做到“六面光”,,宿舍上下、左右、前后無痰跡,、無涂墻畫壁,、無蜘蛛網(wǎng)。物品擺放做到“六個一條線”(口杯,、牙刷,、水瓶、毛巾,、鞋子,、被子)力求整齊有序。利用周例會,、早晚巡查等時間組織學(xué)生學(xué)習(xí)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),,明確各塊衛(wèi)生要求。

二是每周重點對學(xué)生進行1—2項很具體的行為習(xí)慣和生活習(xí)慣規(guī)范的訓(xùn)練,,做到要求明確,、指導(dǎo)具體、訓(xùn)練到位,、檢查嚴格,,堅持不懈。

三是開展“老帶新,、一幫一”的幫扶活動,,逐漸培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力。注重示范演練,,手把手教,,然后讓學(xué)生模仿,反復(fù)訓(xùn)練,,使學(xué)生掌握基本的生活技能,。

四是堅持落實每天內(nèi)務(wù)整理檢查驗收制度,始終保持宿舍內(nèi)務(wù)干凈,、衛(wèi)生,。

3、重視養(yǎng)成教育,,培養(yǎng)良好習(xí)慣

從學(xué)生的'實際出發(fā),,結(jié)合兒童發(fā)育成長的規(guī)律,對不同年齡階段的學(xué)生提出不同內(nèi)容的行為習(xí)慣要求,。把各項良好行為習(xí)慣培養(yǎng)要求通過多種形式,、多種途徑給學(xué)生講清楚講明白,由易到難,,由少到多,,由簡單到復(fù)雜,,分清輕重緩急,,循序漸進地加以培養(yǎng),。

抓實學(xué)生的常規(guī)教育,,嚴格要求學(xué)生按時起床、按時睡覺,,準(zhǔn)時就餐,、學(xué)習(xí)、活動,。教育學(xué)生自覺養(yǎng)成守時和遵紀的好習(xí)慣,。在平時的服務(wù)與管理過程中,做到勤檢查,、勤總結(jié),、勤反饋和勤改進。

在學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育上堅持以評價促進學(xué)生規(guī)范自己的言行,,堅持每天日常行為通報,、周例會小結(jié)、月評比等活動,,通過評價激勵學(xué)生的好勝心,,從而不斷規(guī)范自己的言行。

1,、明確責(zé)任,,各負其責(zé)

學(xué)校的所有教學(xué)設(shè)施、教學(xué)器材,、公共用品一律由學(xué)校公物管理員負責(zé)統(tǒng)一造冊備案,,并統(tǒng)一管理,。按辦公室,、班級分別建賬,一式兩份,,班級,、工作室及管理員各執(zhí)一份。每學(xué)期抽查,、清點一次,,每學(xué)年調(diào)整、盤存一次,。各辦公室的辦公用品分別由辦公室負責(zé)人簽字認可并管理使用,。

各班教室的公物,衛(wèi)生工具:水桶,、垃圾撮,、灑水壺,、掃把、果皮箱等,,電器設(shè)備開關(guān),、插座、喇叭,、鐘表,、電子白板等由各班班主任統(tǒng)一使用管理。體育教學(xué)用品由教研組長統(tǒng)一管理使用,。實驗室的教學(xué)儀器由有關(guān)實驗人員統(tǒng)一管理使用,。

電教器材:高亮度投影儀、投影幕布,、計算機,、擴音機、照相機,、移動硬盤盤等由電教負責(zé)人統(tǒng)一管理使用,。圖書資料由圖書館負責(zé)人統(tǒng)一管理使用。各專用器材由體育,、美術(shù),、音樂教師分別管理使用。

2,、堅持公物損壞賠償原則

凡屬損壞的公物,,由各辦公室負責(zé)人及班主任填寫《報修通知單》報總務(wù)處,為保證正常的教學(xué),,總務(wù)處采取“先維修后賠償”的原則,,先安排相關(guān)人員進行維修,后根據(jù)具體情況作出相應(yīng)的處理,。凡屬自然損壞的公物,,總務(wù)處做好維修記錄以備案檢查。凡屬人為損壞的公物,,個人損壞個人賠償,,集體損壞集體賠償,查究不到損壞人的,,由相關(guān)人員共同賠償,。

3、加強監(jiān)管,,定期檢查,,隨時抽查

學(xué)期開始、學(xué)期結(jié)束總務(wù)處組織兩次公物大檢查,,每次檢查后及時對公物的管理,、使用及損壞,、丟失情況予以通報??倓?wù)處每天安排有關(guān)人員進行巡查,,不定期進行抽查,發(fā)現(xiàn)公物損壞影響師生安全的及時進行維修,,并通知相關(guān)班級或處室根據(jù)情況作出相應(yīng)處理,。

學(xué)校日常保障工作堅持圍繞一個中心,搞好兩個服務(wù),,做到三個確保和三個力爭,。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學(xué)這個中心,。

搞好兩個服務(wù),,一是搞好為教育教學(xué)的服務(wù),為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的條件,;二是搞好為師生生活的服務(wù),,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學(xué)活動中去,。

三個確保是:確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學(xué),、辦公生活用品的維護、維修,、采購,、保管、供應(yīng)及時到位,;確保學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范,、精細,賬物相符,;確保學(xué)校水電正常供應(yīng),。

三個力爭是:力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量,;力爭進一步提高服務(wù)效益,。

存在的問題:

1,、作為后勤主管,,工作作風(fēng)還不夠扎實,“熱情服務(wù),、主動服務(wù),、耐心服務(wù)”的要求還不夠。

2,、缺乏積極創(chuàng)造性地開展工作,,處理問題時依賴心太強,。

3、工作不夠深入,,調(diào)查了解不夠,,缺少與教師們的談心交流,對后勤服務(wù)工作中存在的問題思考太少,。

今后努力方向:

1,、加強責(zé)任意識和管理意識,抓好后勤管理工作,。兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,,履行好自己的職責(zé),積極地開展工作,,率先垂范,。

3、改變工作作風(fēng),,提高服務(wù)意識,,全心全意為廣大師生服務(wù)。深入到教職工當(dāng)中去,,及時與他們溝通,,廣泛征求意見,凡是教師提出的合理化服務(wù)要求,,努力做好,、做實。

4,、認真,、及時地維護、檢修好學(xué)校的各項設(shè)施,。保證全校各室設(shè)施能正常使用,,在不影響正常教學(xué)工作的前提下,努力做到維修主動,、及時,、有效。

小學(xué)后勤工作總結(jié)篇五

總務(wù)后勤工作是學(xué)校工作的有機組成部分,。在實施素質(zhì)教育,、落實常規(guī)管理、加強學(xué)校規(guī)范化建設(shè),、確保正常的教育教學(xué)秩序,,培養(yǎng)“四有”新人諸方面起著保障作用??倓?wù)后勤工作千頭萬緒,、管理繁雜細碎,、責(zé)任重大,其好壞直接關(guān)系到學(xué)校發(fā)展的速度和質(zhì)量,,關(guān)系到教學(xué)秩序,、生活秩序的穩(wěn)定和教育質(zhì)量的提高,同時也關(guān)系到學(xué)校的聲譽,、生源等,,本人快到退休年齡,為了給以后的后勤人員一點啟示,,現(xiàn)將本學(xué)年的后勤工作小結(jié)如下,。

現(xiàn)代管理中,人的管理是最難的,,也是潛力無限的資源,。后勤工作人員在學(xué)校掌管著一定的人、財,、物和時,、空、事,,擔(dān)負著服務(wù)育人的重要角色,,新形勢下后勤工作的特點,特別是在現(xiàn)實教育現(xiàn)代化的今天,,后勤干部十分重要,。為此我們學(xué)校2005年配備了年富力強的周鶴榮老師擔(dān)任后勤總務(wù)主任。

1.樂于奉獻,、服務(wù)育人,。后勤為教學(xué)第一線服務(wù),為學(xué)生的成長,、生活負責(zé),。其工作性質(zhì)決定了后勤人員要甘當(dāng)幕后角色,做無名英雄,。節(jié)假日別人休息正是后勤人員準(zhǔn)備維修,、調(diào)整的最忙的時候,下班后別人休息后勤人員恰恰要上崗檢查,,值班執(zhí)勤,。這就需要后勤人員要以奉獻為樂;以為他人創(chuàng)造良好的工作,、生活,、學(xué)習(xí)的環(huán)境為樂;以出色的工作業(yè)績,、一流的服務(wù)質(zhì)量為樂,。把領(lǐng)導(dǎo)放心、群眾滿意作為自己工作的第一追求,。

2.勤儉節(jié)約,、大公無私。教育經(jīng)費的短缺,,教學(xué)設(shè)備緊張是相當(dāng)長時間內(nèi)我校的現(xiàn)實問題,。認真研究開源節(jié)流工作,注意精打細算,,充分發(fā)揮資金,、設(shè)備、場地等一切資源的效益是后勤管理人員必修的一課,。后勤管理人員手中都負責(zé)管理,、調(diào)控著一定的資源,怎樣擺正個人和集體,、公與私,、小家與大家的關(guān)系是衡量后勤工作人員職業(yè)道德的一把最好的尺子。我們的后勤工作人員在享受和奉獻上要有“安得廣廈千萬間,,大庇天下寒士俱歡顏 ”的境界,。

3.心胸開闊、顧全大局,。后勤工作婆婆媽媽,,有些做了一轉(zhuǎn)眼就不見了,不容易出成果,。有些工作還可能費力不得好,,有些工作又要根據(jù)具體情況靈活處理,甚至代人受過,,被別人誤解等,,這就需要后勤管理人員心胸開闊,把眼光放在事業(yè)上,,把心思用在事業(yè)上,,把快樂享受寄托在事業(yè)興旺上,顧全大局,,默默無聞地發(fā)揮個人的作用,,成為學(xué)校整盤機器良性運轉(zhuǎn)的永不生銹的螺絲釘。

4.與時俱進,、不斷創(chuàng)新,。社會的發(fā)展,形勢的變化,全面奔小康的需要,,對學(xué)校管理提出了更高的要求,,如人本管理、人性化服務(wù),、規(guī)范化操作,、用可持續(xù)發(fā)展的思想制訂規(guī)劃等。所以后勤工作人員必須不斷加強學(xué)習(xí),,改進工作,,更新觀念,虛心聽取他人意見建議,,做到與時俱進,、不斷創(chuàng)新。

學(xué)校后勤工作的內(nèi)容多,、范圍廣,,概括起來可用十六個字總結(jié):單單片片、盆盆罐罐,、框框板板,,壩壩坎坎。

單單片片是指學(xué)校后勤管理中的書籍,、資料,、紙張、經(jīng)費,、帳目,、文檔、規(guī)章,、憑證票據(jù)等的管理,。這方面的工作要做到準(zhǔn)確、規(guī)范,、嚴格,、制度化、公開化,、科學(xué)化,。規(guī)劃、計劃要體現(xiàn)科學(xué)性,、人性化,,考慮可持續(xù)發(fā)展。財務(wù)管理要制定切實可行的管理辦法,,編制科學(xué)的預(yù)算方案,,加強過程監(jiān)控,嚴格按計劃辦事,杜絕財務(wù)運行中的跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象,。書籍,、資料,、辦公用品,、耗材的管理上要科學(xué)測算,精心安排,,節(jié)儉規(guī)范,,保質(zhì)保量,及時到位,,確保學(xué)校工作的正常運轉(zhuǎn),。憑證管理要嚴格審批,規(guī)范管理,,定期審計,,安全保密,做到往來清楚,,帳物相符,,證物相符,責(zé)任到人,。

盆盆罐罐是指后勤部門對食堂,、商店、實驗室,、電腦房,、辦公室、等部門的管理,。主要管理對象是物品,、食品、體衛(wèi)用品,、實驗器材,、電腦。這些部門關(guān)系到師生的健康,、安全,,關(guān)系到學(xué)校秩序的正常與否。其管理必須做到質(zhì)量合格,,數(shù)量合理,;分配得當(dāng),程序規(guī)范;審批嚴格,,管理細致,;哪里是關(guān)鍵部位,哪里是薄弱環(huán)節(jié),,哪里易出現(xiàn)事故隱患,,哪里需集中整頓……后勤管理人員必須心中有數(shù)。例如我們學(xué)校的電腦房地線被拆除,,主要是跳閘的原因,,我和周鶴榮同志心中有數(shù),正在千方百計地找到解決的方案,,并請學(xué)校幫助處理,。

框框板板是指學(xué)校設(shè)施中的門、窗,、課桌,、椅、床,、柜等硬件設(shè)施,。它們代表學(xué)校的管理形象,是學(xué)生行為規(guī)范好壞的晴雨表,,也是學(xué)校顯形管理中的核心部分,,并且大部分是直接落實到具體的班級、學(xué)生和辦公室,。監(jiān)控難,、管理難、損壞程度大,,是總務(wù)管理中動態(tài)管理的重要內(nèi)容,。管好這一部分設(shè)施要求制定嚴格的規(guī)章制度,層層落實責(zé)任,,加強過程督查,,實施動態(tài)管理,做到天天完好,,天天規(guī)范,,天天整潔,天天可用,。

壩壩坎坎是指學(xué)校的運動場,、花圃、校園綠地,、教室,、寢室,、場地設(shè)施的管理。它們是學(xué)校形象的直接體現(xiàn)者,,是學(xué)校精神面貌的物化反映,,是學(xué)生懂規(guī)范、有教養(yǎng)的直接體現(xiàn),,同時也是學(xué)校顯形管理的重要部分,,其要求是合理規(guī)劃,精心布局,,細心營造,,明確要求,做到綠化,、美化,、凈化,、香化,、育人化五位一體。展示師生的教養(yǎng),、風(fēng)貌,、體現(xiàn)學(xué)校的精神和辦學(xué)理念。要確定片區(qū)責(zé)任人,,落實好各類人員的職責(zé),,做到各項工作,特別是安全衛(wèi)生工作的檢查記錄,,劃分好“四化”責(zé)任區(qū),,使整個校園生機勃勃,情趣高雅,,四季常新,,井然有序。

這是后勤工作的特點決定的后勤管理人員起碼的工作要求,,也是后勤管理人員的必備素質(zhì),。走走看看要落實到“勤”、“細”,、“敏”,、“嚴”四個字上。校園,,眾多的設(shè)備和管理人員,,分工細致的各個部門。每個部門的情況怎樣,?每個地方的情況怎樣,?飯菜的質(zhì)量,、價格;設(shè)備,、器材的管用,、耗材的使用;水電路的保障,、場地設(shè)施安全與否,、校產(chǎn)損失與否,除了制度約束以外,,管理人員的巡察,、勤走、勤看,、勤記錄,、勤糾正、勤匯報,,做到心中有數(shù),,心中有度,心中有法,,處置有方更為重要,。每天清晨、下午,、晚上學(xué)生就寢后都應(yīng)在校園內(nèi)走走看看,,認真檢查,嚴格管理,,科學(xué)指導(dǎo),,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,保證教育教學(xué)之需,。

這應(yīng)是后勤管理人員養(yǎng)成的良好習(xí)慣,。它能體現(xiàn)出后勤管理人員的個人素質(zhì),境界和工作作風(fēng),。學(xué)校無小事,,事事皆育人,事事重千斤,。學(xué)生,,特別是獨生子女越來越多的農(nóng)村學(xué)生,大都是“留守”的孩子,。家庭教育畸形,,衛(wèi)生習(xí)慣、節(jié)儉習(xí)慣,、生活習(xí)慣都十分差,。校園內(nèi)可能常有電源不關(guān),、水龍頭不關(guān)、公物亂扔,、垃圾亂倒,、門窗不鎖、踐踏草坪,、亂涂亂畫,。后勤管理人員要隨時予以糾正,不能只動口不動手,,見了問題喊著走,。要把自己力所能及的體力活當(dāng)做教師備課、板書,、批改作業(yè)一樣自己動手完成,。發(fā)現(xiàn)問題要及時處理解決,切忌一拖二磨三等待,,指手畫腳別人來,。要記住:喊破嗓子不如干出個樣子,。

后勤工作中,,規(guī)劃的制定、經(jīng)費的收支,、材料的消耗、物品的數(shù)量,、公物損壞,、綠化、安全,、基建管理等都必須通過帳目,、表冊、報表,、報告,、分析材料等文字工作來完成。評估后勤管理中的計劃,、組織,、設(shè)計、評比都要通過文字工作反映,,所以后勤管理人員要有一定的文字基本功,,良好的專業(yè)素質(zhì)和習(xí)慣,勤儉節(jié)約的品格,。要善于記載,、總結(jié),、匯報、分析,,使整個工作心中有數(shù),,做中有法,評比有據(jù),,處置有方,,匯報有條理,有說服力,。要避免坐收坐支,、透支、盲目開支等情況,,要防止出現(xiàn)不良后果后再找原因的被動局面出現(xiàn),。特別是在教育經(jīng)費嚴重不足的情況下,后勤人員精打細算,,從點點滴滴小事做起,,分清輕重緩急,用最少的錢辦最多的事,,不需用錢的事堅決不用錢,,既能創(chuàng)收又能育人的事精心組織。濾布對物品,、場地,、器材的管理要認真做到物盡其用,地盡其利,,充分發(fā)揮管理就是生產(chǎn)力,,管理就是經(jīng)濟效益的作用。

是指后勤工作人員不斷進行階段評價,、總結(jié),、評比、表彰,。首先是要制定嚴格的考評辦法,,收集準(zhǔn)確的考評數(shù)據(jù),用科學(xué)的評判標(biāo)準(zhǔn)對場地,、器材,、工作流程、具體部門和人員進行考評,。二是要堅持考評的公正,、公開、公平和科學(xué)性,。三是要重視和正確利用考評結(jié)果,,做好導(dǎo)向工作,,獎勵先進,鞭策后進,,鼓勵節(jié)儉,,反對浪費,巧妙地把考評結(jié)果用于促進后勤管理,。發(fā)揮考評的激勵作用,、規(guī)范作用。分階段突出重點,,統(tǒng)籌安排,、分步推進,促進后勤工作良性運轉(zhuǎn),,為教學(xué)工作提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

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