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設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人模板(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-30 20:12:13
設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人模板(7篇)
時(shí)間:2023-05-30 20:12:13     小編:文友

工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇一

xx年春,,當(dāng)公用事業(yè)局牽頭提出局系統(tǒng)設(shè)計(jì)單位聯(lián)合申報(bào)綜合甲級(jí)資質(zhì)時(shí),,xx院長(zhǎng)召集院領(lǐng)導(dǎo)班子慎重研究分析聯(lián)合可能給我們帶來(lái)的機(jī)遇以及可能給我們生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的問(wèn)題。在這個(gè)過(guò)程中,,我始終執(zhí)積極態(tài)度,。這包括兩個(gè)方面:一是將利害關(guān)系積極地提出,并建議院長(zhǎng)向總公司報(bào)告;二是積極的按市政院的要求配合做好報(bào)送資質(zhì)材料的工作,,并和院長(zhǎng)一起共同研究《承擔(dān)工程項(xiàng)目劃分協(xié)議》的起草工作,。

雖說(shuō)聯(lián)合后出現(xiàn)了失去獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)問(wèn)題,這個(gè)問(wèn)題給總公司的機(jī)構(gòu)改革和我們?cè)旱慕?jīng)營(yíng)運(yùn)作帶來(lái)很大障礙,,但我們還有別的選擇嗎?留給我們的問(wèn)題是怎樣培植一個(gè)符合資質(zhì)條件的問(wèn)題,。

二、適應(yīng)工程管理需要摸索設(shè)計(jì)階段生產(chǎn)管理的方法

這兩年工程項(xiàng)目(特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目)實(shí)施過(guò)程中與設(shè)計(jì)有關(guān)的比較突出的是設(shè)計(jì)變更問(wèn)題,。我認(rèn)為,,設(shè)計(jì)變更本是工程實(shí)施過(guò)程中的正常程序。至于那些屬于不恰當(dāng)變更的原因很重要的原因是設(shè)計(jì)準(zhǔn)備不充分,,原始資料不齊全或不準(zhǔn)確,,設(shè)計(jì)要?jiǎng)t不確定。一方面是業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)有時(shí)并不清楚我們下在做什么標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì),,另一方面有時(shí)我們也不太準(zhǔn)確地了解業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)究竟想要什么質(zhì)量的東西,。反復(fù)出現(xiàn)的不恰當(dāng)設(shè)計(jì)變更一是影響投資效益,二是挫傷設(shè)計(jì)人員的積極性,,干擾設(shè)計(jì)生產(chǎn)的正常進(jìn)行。為此我做了兩件事:第一件是反復(fù)學(xué)習(xí)了國(guó)家規(guī)程,、規(guī)范有關(guān)處理設(shè)計(jì)變更程序的控制規(guī)定,,起草了符合總公司工程實(shí)施實(shí)際情況的《處理設(shè)計(jì)變更事宜的有關(guān)規(guī)定》,《規(guī)定》經(jīng)征求意見(jiàn),,院長(zhǎng)批準(zhǔn)后作為院生產(chǎn)管理制度試行,。第二件是注意在接受設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)從業(yè)主(主管部門)那里把設(shè)計(jì)要求問(wèn)清楚,在下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),,將設(shè)計(jì)深度和方案要點(diǎn)向設(shè)計(jì)人員講清楚,。這樣做的意義在于通過(guò)抓好中間環(huán)節(jié),強(qiáng)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)的嚴(yán)肅性和嚴(yán)謹(jǐn)性,,實(shí)現(xiàn)既便于責(zé)任部門對(duì)工程項(xiàng)目密切控制,,又便于設(shè)計(jì)人員準(zhǔn)確理解任務(wù)要求,把握設(shè)計(jì)要素實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo),。

三,、適應(yīng)工程多種管理形式,摸索做好設(shè)計(jì)配合的方法

這兩年,,一些重要的工程項(xiàng)目,,特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目采取了多種管理形式,。如市區(qū)管網(wǎng)改造項(xiàng)目采取了內(nèi)部招標(biāo)制;內(nèi)部改造項(xiàng)目采用了使用單位負(fù)責(zé)制,投資3萬(wàn)元以上項(xiàng)目實(shí)行工程監(jiān)理制等多種管理方式,。要適應(yīng)這樣的情況,,在設(shè)計(jì)配合過(guò)程中,應(yīng)特別注意具體工程管理形式的特點(diǎn),,要求設(shè)計(jì)人員在處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題時(shí),,針對(duì)不同當(dāng)事方的職責(zé)權(quán)力,按規(guī)則依程序辦事,。同時(shí),,要注意根據(jù)具體的承包單位其實(shí)際的施工能力盡量即時(shí)地給于技術(shù)上的支持。把握好既盡責(zé)做到位又不越權(quán)干予,。

四,、摸索符合實(shí)際情況的設(shè)計(jì)方法

怎樣根據(jù)工程項(xiàng)目的實(shí)際需要選擇恰當(dāng)?shù)脑O(shè)計(jì)方法,實(shí)際上是優(yōu)化設(shè)計(jì)的問(wèn)題,,本是設(shè)計(jì)單位為之不斷努力的目標(biāo),。以往有許多情形,現(xiàn)在依然有這樣的情況,,當(dāng)工程驗(yàn)收時(shí)方方面面提出了許多不滿意的說(shuō)法,。特別是公司內(nèi)部的改造修繕工程。

這兩年里,,作為院設(shè)計(jì)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,,說(shuō)實(shí)話沒(méi)有解決好這個(gè)問(wèn)題。

每當(dāng)我聽到這樣,,那樣的議論,,每當(dāng)我看到設(shè)計(jì)人員辛苦工作了不但得不到承認(rèn)反而心里委屈。我想到自已有責(zé)任,。我的責(zé)任是應(yīng)該事前估計(jì)到可能發(fā)生的后果,,要求設(shè)計(jì)人員盡量?jī)?yōu)選方案,避免人們感觀上的不習(xí)慣,,同時(shí)及時(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋設(shè)計(jì)規(guī)范的相關(guān)規(guī)定,,在條件允許的情況下,適當(dāng)?shù)?、慎重的靈活使用《標(biāo)準(zhǔn)圖》,。

五、還應(yīng)適應(yīng)什么,,摸索什么?

今后在副院長(zhǎng)這個(gè)職位上工作,,我認(rèn)為還應(yīng)注意以下問(wèn)題:

⒈ 適應(yīng)設(shè)計(jì)市場(chǎng)要求,**索爭(zhēng)取設(shè)計(jì)市嘲制高點(diǎn)的條件和方法,。

⒉ 適應(yīng)已與市政院聯(lián)合的現(xiàn)實(shí),,**索如何在生產(chǎn)管理方面扮好分院的角色,。

⒊ 適應(yīng)公司改革發(fā)展要求,配合院長(zhǎng)工作理順職工分配關(guān)系,,有步驟的測(cè)算設(shè)計(jì)(測(cè)量)產(chǎn)值,,合理的編制勞動(dòng)定額。

總之,,適應(yīng)業(yè)務(wù)環(huán)境變化,,**索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責(zé)的路子,適應(yīng)工藝創(chuàng)新,、設(shè)計(jì)創(chuàng)新的發(fā)展趨勢(shì),,**索保護(hù)和激發(fā)廣大設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路,和同事們一齊為盡快拿回我們獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)而努力,。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇二

20xx年對(duì)夾具設(shè)計(jì)與制作來(lái)說(shuō)是具有挑戰(zhàn)性的一年,,從專業(yè)夾具設(shè)計(jì)工程師到pi工藝工程師設(shè)計(jì)夾具,從夾具外發(fā)70﹪到全部廠內(nèi)自制,。新產(chǎn)品的多樣化,,oppo/lenovo/htc/gsl等新項(xiàng)目開發(fā)周期的提速,夾具交期從15個(gè)工作日減少至8個(gè)工作日,,特急的減至5到3個(gè)工作日,。在這一年中我們對(duì)夾具﹑設(shè)備進(jìn)行了改革創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)夾具設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單化,、模塊化,、通用化、復(fù)制化,,經(jīng)過(guò)不懈努力的改善與優(yōu)化,,工作任務(wù)得以圓滿完成。為今后更好的工作總結(jié)經(jīng)驗(yàn)完善不足,,現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

1、依據(jù)我多年的工作經(jīng)驗(yàn),,20xx年已經(jīng)將本公司的夾具設(shè)計(jì)與制作模塊化,、部份夾具通用化。并把設(shè)計(jì)好的模塊(2d,、3d圖)放入公共盤中供工程師參照學(xué)習(xí),,若有類似的產(chǎn)品只需修改部件,提高夾具設(shè)計(jì)效率,。如:smt測(cè)試夾具,,我設(shè)計(jì)了一套通用的測(cè)試架,當(dāng)更換產(chǎn)品型號(hào)時(shí)只需設(shè)計(jì)制作測(cè)試針板與pcm定位塊即可,,縮短了設(shè)計(jì)與制作的時(shí)間,。在費(fèi)用方面,,外發(fā)一套需800元,有了通用架子,,廠內(nèi)加工只需150元,。若smt測(cè)試夾具按每月8套計(jì)(8*12*650=62400元)一年可節(jié)省費(fèi)用6萬(wàn)多元。

2,、要求工藝工程師將設(shè)計(jì)好的夾具圖紙上傳至公共盤,,及時(shí)審圖并計(jì)算廠內(nèi)加工工時(shí)與費(fèi)用。對(duì)設(shè)計(jì)不合理,、尺寸標(biāo)注不明的夾具提出更正,,確保夾具加工更快更好的完成任務(wù)。

3,、增加,、更新公共盤中的模塊,將新購(gòu)的夾具輔料按實(shí)物制作成3d圖放入公共盤(例如:大,、中,、小、快速夾,,各類螺絲,、、螺母,、彈簧,、導(dǎo)套、導(dǎo)柱,、氣缸,、合頁(yè)、導(dǎo)軌,、拉手,、軸承、直線軸承等等),,幫助工程師提升夾具設(shè)計(jì)速度,,確保夾具交期,常規(guī)一套夾具設(shè)計(jì)周期由原來(lái)的5-6天縮短到現(xiàn)在的1-2天,。

4,、因eme設(shè)備的更新?lián)Q代,為方便員工操作,,先后設(shè)計(jì)與制作了熱壓焊接夾具模塊,、激光焊接夾具模塊、熱熔夾具模塊,。目前為止改良了6臺(tái)激光焊接機(jī)(激光機(jī)氣動(dòng)夾具全部為廠內(nèi)加工完成),。

5,、生產(chǎn)線的設(shè)備改良參與其中,先后對(duì)激光印字機(jī),、自動(dòng)測(cè)試機(jī),、條碼打印機(jī)、自動(dòng)粘貼絕緣紙機(jī)等設(shè)備的配件增加,、改制,,提供幫助。只要生產(chǎn)線有需求,,我們將及時(shí)設(shè)計(jì),、制作并安裝到位。

1,、 加強(qiáng)了與工藝工程師及其他部門的合作,,新產(chǎn)品夾具加工要求圖紙上傳至公共盤,對(duì)設(shè)計(jì)不合理,、標(biāo)注不明,、無(wú)法加工的圖紙及時(shí)進(jìn)行溝通處理。對(duì)生產(chǎn)線磨損,、增加,、維修的夾具優(yōu)先加工,并保證夾具上線無(wú)問(wèn)題,,這樣會(huì)少走彎路,,改變了以前夾具加工 雜、煩,、瑣碎,、做得好大家沒(méi)有感覺(jué),做得不好大家都看得見(jiàn)的局面。

2,、采用excel表格記錄技術(shù)員每日工作狀況,,看板跟進(jìn)(看板上貼上;今天事今天畢! 沒(méi)有定期限就不叫工作,! 決不遲到),,及時(shí)了解加工進(jìn)度,確保夾具交期,。每月月底使用排列圖對(duì)加工效率高的員工進(jìn)行表?yè)P(yáng),效率低的進(jìn)行技能培訓(xùn),。

3,、制作夾具發(fā)放、維修記錄表,,及時(shí)了解夾具的使用狀況,,對(duì)后繼夾具的改善,、使用壽命提供了可靠的依據(jù)。

4,、通過(guò)深挖潛力,、推進(jìn)降本增效,夾具廠內(nèi)自制與車間合理的主導(dǎo),,每月節(jié)省夾具費(fèi)用rmb4.2萬(wàn)多元,。及時(shí)提供本年度新項(xiàng)目夾具報(bào)價(jià)清單、夾具費(fèi)用,。制定夾具加工外發(fā)與自制費(fèi)用參照表,,讓pe工程師與采購(gòu)共享,為降低夾具制作成本提供依據(jù),。

5,、光焊接機(jī)的改良:20xx年9月10日設(shè)計(jì)了通用激光焊接機(jī)夾具 (氣動(dòng)),目前已經(jīng)有3臺(tái)激光機(jī)在使用,,成功的解決了eme技術(shù)員調(diào)機(jī),、調(diào)夾具難的問(wèn)題。此設(shè)備的改善使焊接定位夾具簡(jiǎn)單化,,原來(lái)的夾具去掉底板就能使用,,夾具費(fèi)用從500元直降至150元,到目前為止已經(jīng)節(jié)省8000多rmb,。

1,、 將不能使用的銑床作報(bào)廢處理(原工模報(bào)廢的銑床),新購(gòu)銑床一臺(tái),,增加精雕機(jī)一臺(tái),,確保了夾具加工精度。改善后:原來(lái)需外發(fā)加工的夾具不需外發(fā)加工了(如:電芯模塊,、有角度,、曲面的夾具、大件(超長(zhǎng))的夾具等),,降低了成本,提高了效率. 縮短了新項(xiàng)目開發(fā)周期,。以前rd的電芯模外發(fā)加工價(jià)格為45元1pcs,有了好的設(shè)備,,現(xiàn)全部廠內(nèi)加工只需10多元左右,,經(jīng)統(tǒng)計(jì)電芯模塊這一項(xiàng)每月可節(jié)省6000元以上。加工周期由原來(lái)的10天左右,,縮短到現(xiàn)在的5天左右,,效率在原基礎(chǔ)上提高60%以上。

2、對(duì)設(shè)備的清潔&保養(yǎng)責(zé)任到人,,每天對(duì)夾具房進(jìn)行5s的整理(包括機(jī)床的加油,清潔),,保證加工設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

進(jìn)一步改善了夾具加工區(qū)域的環(huán)境,,配備了口罩,、防護(hù)眼鏡、耳塞,、勞保鞋,。制作有機(jī)材料時(shí)必須帶上防護(hù)裝置。將工作場(chǎng)所的衛(wèi)生責(zé)任到人,,使用輔助工具需先登記后使用,。提高技術(shù)員主人翁思想,引導(dǎo)發(fā)揮最大的團(tuán)隊(duì)合作精神,,消除安全隱患,,文明作業(yè)。

1,、20xx年上半年本部門有個(gè)別技術(shù)員,,驕傲情緒較高,工作上我行我素,、自以為是,,對(duì)公司的規(guī)章制度公開不遵守,在同事之間挑拔是非,,嘲諷冷語(yǔ),,這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育,,為公司創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象,。

2、在各部門夾具需求時(shí)間很倉(cāng)促的情況下,,事件多了就一定要有主次分明的計(jì)劃,。利用公司資源,該讓其他部門或其他人員支持就要求支持,,老把事捂在自己手上,,一是影響進(jìn)度,二是不能保證質(zhì)量,。哪些是本職工作,、哪些是提供幫助的,怎樣和其他部門溝通,、與本部門溝通 ,、與客戶溝通,,在這些方面還有很大的優(yōu)化空間。

3,、新項(xiàng)目夾具的返修、改制,、重制時(shí)有發(fā)生,,導(dǎo)致夾具加工效率低下,浪費(fèi)工時(shí),,浪費(fèi)材料,。

針對(duì)20xx年工作中存在的不足,為做好20xx年的工作,,需突出以下幾個(gè)方面:

1,、增強(qiáng)技術(shù)員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,加強(qiáng)管理,,以創(chuàng)新的工作方法提高工作 效率,。

2、心系本職工作,,認(rèn)真履行職責(zé),,敢于承擔(dān)責(zé)任。努力推廣本公司夾具 模塊化,。

3,、 對(duì)夾具的新結(jié)構(gòu)、新材料,、新工藝開展研究,。 忙碌而充實(shí)、疲憊卻喜悅與同事相處融洽,,心往一處想,,勁往一處使,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì),,變壓力為動(dòng)力,,我堅(jiān)信我們的付出會(huì)有收獲。

以上是我20xx年工作計(jì)劃,,有不成熟之處希望領(lǐng)導(dǎo)指正,,同時(shí)希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望20xx年我會(huì)更加努力,,認(rèn)真負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇三

20xx年是公司穩(wěn)步騰飛的一年,,也是取得巨大成績(jī)的一年,,是令人鼓舞和欣慰的一年,。在xx年中,隨著淡季的來(lái)臨,,產(chǎn)量出現(xiàn)下滑,,也受到了來(lái)自全球性金融危機(jī)的影響,也成了公司的一個(gè)“冬天”,。那么,,我們現(xiàn)在要做的就是儲(chǔ)備能量,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能,,我作為**專用車有限公司的一員,,本著以積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,,做好工作,。一年中工作總結(jié)如下:

一、思想態(tài)度方面,。

從事汽車設(shè)計(jì)工作以來(lái),,在工作中我學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。汽車設(shè)計(jì)工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)陌生的工作,,我由不懂到懂,,由膚淺到深入,由難到易,,可以說(shuō)這個(gè)過(guò)程是艱辛而美麗的,。

從工作中我所得到和領(lǐng)悟的也很多。這可以說(shuō)對(duì)我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,,也算我人生的一次不小的轉(zhuǎn)折點(diǎn)和跨越,。所以自已也更珍惜這個(gè)難能可貴的機(jī)會(huì)。我想無(wú)論開始從事何種工作對(duì)我來(lái)說(shuō)都是一種挑戰(zhàn),,也是一種磨練,。

做汽車設(shè)計(jì)一年多以來(lái)在工作中不斷的磨練了我的意志,同時(shí)增加了我對(duì)困難的征服欲,,實(shí)現(xiàn)了我的人生價(jià)值,。我想無(wú)論我做什么都會(huì)干一行愛(ài)一行。既然我從事了這份工作,,就要愛(ài)崗敬業(yè),,盡職盡責(zé)的去認(rèn)真完成我的工作。

二,、認(rèn)識(shí)工作的重要性,、責(zé)任性,立足本職工作,。

汽車設(shè)計(jì)這份工作要求我,。

(首先)要敬業(yè),。要用積極的態(tài)度全身心的投入工作,即然選擇了這個(gè)職業(yè),,選擇了這個(gè)崗位,,就要全力以赴,盡職盡責(zé)地去完成,。

(二是)要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對(duì)待工作,。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。汽車設(shè)計(jì)對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)細(xì)致的工作,,它的要求很嚴(yán)格,它要求我必須認(rèn)真,、細(xì)致,。要做到汽車設(shè)計(jì)的產(chǎn)量、計(jì)算工時(shí)一定要準(zhǔn)確無(wú)誤,,否則將給公司帶來(lái)一定的損失,,所以,必須要認(rèn)真,,仔細(xì)無(wú)差錯(cuò),。這就要求我們?cè)谧銎渌ぷ鲿r(shí)也是必須用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對(duì)待工作。

(三是)責(zé)任心.工作對(duì)我們來(lái)說(shuō)就是一種責(zé)任.我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成,,去負(fù)責(zé),。所以工作的好壞,也取決于你對(duì)工作的責(zé)任心,。

(四是)工作的高效率,。對(duì)我來(lái)說(shuō)提高工作的效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識(shí),,再就是,,將問(wèn)題細(xì)化,在短時(shí)間內(nèi)決定,,對(duì)任何事情都要當(dāng)機(jī)立斷,,設(shè)定具體時(shí)間安排工作,對(duì)各種報(bào)表制定時(shí)間,,給自已制定嚴(yán)格的最后期限,。

(五是)保密性。我所從事的汽車設(shè)計(jì)具有保密性,,根據(jù)工時(shí)定額做出工資表下發(fā)給各工段開始做工資,,工段做完的工資表進(jìn)行初審。對(duì)工資負(fù)一定的保密責(zé)任,。從中我體驗(yàn)了工作的性質(zhì),,學(xué)到了很多我未曾接觸過(guò)的事物和知識(shí),。

三、不斷學(xué)習(xí)改進(jìn),,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,用于實(shí)踐,提高工作效率,。

來(lái)到公司的這段時(shí)間里經(jīng)歷了產(chǎn)量旺季時(shí)期,,對(duì)自卸車從概念到整個(gè)流程中的制作,到把車交到用戶手中,??梢哉f(shuō)是每個(gè)細(xì)節(jié),每個(gè)零部件都有了深入的了解,,拓展了自己的知識(shí)層面,。也學(xué)會(huì)了出現(xiàn)問(wèn)題如何分析解決,在制造部做汽車設(shè)計(jì)這段時(shí)間,,我經(jīng)常去車間實(shí)地學(xué)習(xí),,總結(jié)產(chǎn)品類型、產(chǎn)品特點(diǎn),,牢固汽車設(shè)計(jì)基礎(chǔ),、力求對(duì)汽車設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)分析質(zhì)量的提高。

讓工作做的更順利,,效率更高,,更準(zhǔn)確。在做工資時(shí),,有時(shí)出現(xiàn)公式不太統(tǒng)一的現(xiàn)象,,這樣核算起來(lái)比較吃力,很容易出錯(cuò),,經(jīng)李部的指導(dǎo),,把核算方法統(tǒng)一化,制定出了一個(gè)比較合理的標(biāo)準(zhǔn),。各工段按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就不容易出錯(cuò),,這樣減少了重復(fù)核對(duì),提高了工作效率,。

現(xiàn)在學(xué)習(xí)分析各報(bào)表情況,,對(duì)于每月的產(chǎn)量分析,工傷情況的分析,,工資的動(dòng)態(tài)分析,,有利于我們從中總結(jié)出規(guī)律,分析在哪一階段產(chǎn)量怎樣變化,,后續(xù)工作怎樣安排,。在哪一階段是工傷多發(fā)期,,分析怎樣盡量注意,減少事故的發(fā)生率,,做到安全無(wú)隱患的目的,。工資方面可以看出在哪一階段出現(xiàn)大的波動(dòng),利于做一些均衡調(diào)整,。

到xx年隨著淡季的來(lái)臨,,產(chǎn)量的下滑,工作量也隨之減少了,,公司安排了培訓(xùn)計(jì)劃,,對(duì)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的進(jìn)一步加強(qiáng),還組織學(xué)習(xí)了**老師的“班組管理總部組織的“精益生產(chǎn)管理”,,從中得到了不小的收獲,,從最基本的5s做起,從自身做起,,用實(shí)際行動(dòng)影響周圍的人,一起改善,,減少工作過(guò)程中不必要的停滯,,提高工作效率。遇到問(wèn)題請(qǐng)教不多,,沒(méi)有做到虛心學(xué)習(xí),。在工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,,去推廣。

這是我對(duì)這段時(shí)間工作的總結(jié),,說(shuō)的不太多,。但我認(rèn)為用實(shí)際行動(dòng)做出來(lái)更有說(shuō)服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,,無(wú)論自己手頭的工作有多忙,,都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,遇到工作困難,,及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào),,并尋找更好解決問(wèn)題的辦法,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績(jī),,理清自已的思路,,細(xì)化工作流程,在低值易耗汽車設(shè)計(jì)分析對(duì)比,,找出使用標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)每月發(fā)生的工時(shí)費(fèi)用進(jìn)行總結(jié)對(duì)比分析,,做好測(cè)算工作。把工作做的更細(xì)致化,,針對(duì)自身的不足加以改進(jìn),,爭(zhēng)取做的更好。

四,、完美溝通,、精誠(chéng)協(xié)作、快樂(lè)服務(wù),、共創(chuàng)輝煌,。

一個(gè)人對(duì)自己的'工作如果有的喜歡,也許不是太可能,,但是想做到百分百的喜歡,,就在于我們?cè)鯓右院玫男膽B(tài)去看待這份工作,也就是說(shuō),,既然我已經(jīng)選擇了這份工作,,我就應(yīng)該義無(wú)反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價(jià)值觀,,與同事以及領(lǐng)導(dǎo)互相交流,、及時(shí)溝通、共同學(xué)習(xí),、取長(zhǎng)補(bǔ)短,、互通有無(wú)。

通過(guò)讀“塑造陽(yáng)光心態(tài)”這本書,,無(wú)論做什么都要把心態(tài)調(diào)整好,,以一種樂(lè)觀、積極向上的態(tài)度,,以公司特有的快樂(lè)服務(wù)為準(zhǔn)則,,服務(wù)他人,打造和諧永駐的氣氛,。才能推進(jìn)發(fā)展,,鑄就輝煌。

五,、存在的不足及今后的努力方向,。

在工作中,雖然我不斷加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),,努力使自己在各方面走向熟練,,但由于自身學(xué)識(shí)、能力、思想,、心理素質(zhì)等的局限,,導(dǎo)致在平時(shí)的工作中比較死板、心態(tài)放不開,,工作起來(lái)束手束腳,,對(duì)工作中的一些問(wèn)題沒(méi)有全面的理解與把握。

主動(dòng)性不夠,,與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少,,工作目標(biāo)不明確,并且遇到問(wèn)題請(qǐng)教不多,,沒(méi)有做到虛心學(xué)習(xí),。在工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,,去推廣。

這是我對(duì)這段時(shí)間工作的總結(jié),,說(shuō)的不太多,。但我認(rèn)為用實(shí)際行動(dòng)做出來(lái)更有說(shuō)服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,,無(wú)論自己手頭的工作有多忙,,都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,遇到工作困難,,及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào),并尋找更好解決問(wèn)題的辦法,,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績(jī),,理清自已的思路,細(xì)化工作流程,,在低值易耗汽車設(shè)計(jì)分析對(duì)比,,找出使用標(biāo)準(zhǔn),對(duì)每月發(fā)生的工時(shí)費(fèi)用進(jìn)行總結(jié)對(duì)比分析,,做好測(cè)算工作,。把工作做的更細(xì)致化,針對(duì)自身的不足加以改進(jìn),,爭(zhēng)取做的更好,。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇四

xx年春,當(dāng)公用事業(yè)局牽頭提出局系統(tǒng)設(shè)計(jì)單位聯(lián)合申報(bào)綜合甲級(jí)資質(zhì)時(shí),,xx院長(zhǎng)召集院領(lǐng)導(dǎo)班子慎重研究分析聯(lián)合可能給我們帶來(lái)的機(jī)遇以及可能給我們生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的問(wèn)題,。在這個(gè)過(guò)程中,我始終執(zhí)積極態(tài)度,。這包括兩個(gè)方面:一是將利害關(guān)系積極地提出,,并建議院長(zhǎng)向總公司報(bào)告;二是積極的按市政院的要求配合做好報(bào)送資質(zhì)材料的工作,,并和院長(zhǎng)一起共同研究《承擔(dān)工程項(xiàng)目劃分協(xié)議》的起草工作。

雖說(shuō)聯(lián)合后出現(xiàn)了失去獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)問(wèn)題,,這個(gè)問(wèn)題給總公司的機(jī)構(gòu)改革和我們?cè)旱慕?jīng)營(yíng)運(yùn)作帶來(lái)很大障礙,,但我們還有別的選擇嗎?留給我們的問(wèn)題是怎樣培植一個(gè)符合資質(zhì)條件的問(wèn)題。

這兩年工程項(xiàng)目(特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目)實(shí)施過(guò)程中與設(shè)計(jì)有關(guān)的比較突出的是設(shè)計(jì)變更問(wèn)題,。我認(rèn)為,,設(shè)計(jì)變更本是工程實(shí)施過(guò)程中的正常程序。至于那些屬于不恰當(dāng)變更的原因很重要的原因是設(shè)計(jì)準(zhǔn)備不充分,,原始資料不齊全或不準(zhǔn)確,,設(shè)計(jì)要?jiǎng)t不確定。一方面是業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)有時(shí)并不清楚我們下在做什么標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì),,另一方面有時(shí)我們也不太準(zhǔn)確地了解業(yè)主(或項(xiàng)目主管部門)究竟想要什么質(zhì)量的東西,。反復(fù)出現(xiàn)的不恰當(dāng)設(shè)計(jì)變更一是影響投資效益,二是挫傷設(shè)計(jì)人員的積極性,,干擾設(shè)計(jì)生產(chǎn)的正常進(jìn)行,。為此我做了兩件事:第一件是反復(fù)學(xué)習(xí)了國(guó)家規(guī)程、規(guī)范有關(guān)處理設(shè)計(jì)變更程序的控制規(guī)定,,起草了符合總公司工程實(shí)施實(shí)際情況的《處理設(shè)計(jì)變更事宜的有關(guān)規(guī)定》,,《規(guī)定》經(jīng)征求意見(jiàn),院長(zhǎng)批準(zhǔn)后作為院生產(chǎn)管理制度試行,。第二件是注意在接受設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)從業(yè)主(主管部門)那里把設(shè)計(jì)要求問(wèn)清楚,,在下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),將設(shè)計(jì)深度和方案要點(diǎn)向設(shè)計(jì)人員講清楚,。這樣做的意義在于通過(guò)抓好中間環(huán)節(jié),,強(qiáng)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)的嚴(yán)肅性和嚴(yán)謹(jǐn)性,實(shí)現(xiàn)既便于責(zé)任部門對(duì)工程項(xiàng)目密切控制,,又便于設(shè)計(jì)人員準(zhǔn)確理解任務(wù)要求,,把握設(shè)計(jì)要素實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。

這兩年,,一些重要的工程項(xiàng)目,,特別是公司內(nèi)部項(xiàng)目采取了多種管理形式。如市區(qū)管網(wǎng)改造項(xiàng)目采取了內(nèi)部招標(biāo)制;內(nèi)部改造項(xiàng)目采用了使用單位負(fù)責(zé)制,,投資3萬(wàn)元以上項(xiàng)目實(shí)行工程監(jiān)理制等多種管理方式,。要適應(yīng)這樣的情況,在設(shè)計(jì)配合過(guò)程中,,應(yīng)特別注意具體工程管理形式的特點(diǎn),,要求設(shè)計(jì)人員在處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題時(shí),針對(duì)不同當(dāng)事方的職責(zé)權(quán)力,按規(guī)則依程序辦事,。同時(shí),,要注意根據(jù)具體的承包單位其實(shí)際的施工能力盡量即時(shí)地給于技術(shù)上的支持。把握好既盡責(zé)做到位又不越權(quán)干予,。

怎樣根據(jù)工程項(xiàng)目的實(shí)際需要選擇恰當(dāng)?shù)脑O(shè)計(jì)方法,,實(shí)際上是優(yōu)化設(shè)計(jì)的問(wèn)題,本是設(shè)計(jì)單位為之不斷努力的目標(biāo),。以往有許多情形,,現(xiàn)在依然有這樣的情況,當(dāng)工程驗(yàn)收時(shí)方方面面提出了許多不滿意的說(shuō)法,。特別是公司內(nèi)部的改造修繕工程,。

這兩年里,作為院設(shè)計(jì)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,,說(shuō)實(shí)話沒(méi)有解決好這個(gè)問(wèn)題,。

每當(dāng)我聽到這樣,那樣的議論,,每當(dāng)我看到設(shè)計(jì)人員辛苦工作了不但得不到承認(rèn)反而心里委屈,。我想到自已有責(zé)任。我的責(zé)任是應(yīng)該事前估計(jì)到可能發(fā)生的后果,,要求設(shè)計(jì)人員盡量?jī)?yōu)選方案,,避免人們感觀上的不習(xí)慣,同時(shí)及時(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋設(shè)計(jì)規(guī)范的相關(guān)規(guī)定,,在條件允許的情況下,,適當(dāng)?shù)亍⑸髦氐撵`活使用《標(biāo)準(zhǔn)圖》,。

今后在副院長(zhǎng)這個(gè)職位上工作,,我認(rèn)為還應(yīng)注意以下問(wèn)題:

⒈ 適應(yīng)設(shè)計(jì)市場(chǎng)要求,摸索爭(zhēng)取設(shè)計(jì)市嘲制高點(diǎn)的條件和方法,。

⒉ 適應(yīng)已與市政院聯(lián)合的現(xiàn)實(shí),摸索如何在生產(chǎn)管理方面扮好分院的角色,。

⒊ 適應(yīng)公司改革發(fā)展要求,,配合院長(zhǎng)工作理順職工分配關(guān)系,有步驟的測(cè)算設(shè)計(jì)(測(cè)量)產(chǎn)值,,合理的編制勞動(dòng)定額,。

總之,適應(yīng)業(yè)務(wù)環(huán)境變化,,摸索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責(zé)的路子,,適應(yīng)工藝創(chuàng)新、設(shè)計(jì)創(chuàng)新的發(fā)展趨勢(shì),摸索保護(hù)和激發(fā)廣大設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路,,和同事們一齊為盡快拿回我們獨(dú)立的設(shè)計(jì)資質(zhì)而努力,。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇五

本年度工作主要內(nèi)容綜述,工作目標(biāo)完成情況,;

本年度日常工作包括:為各樓層打pop,,巡場(chǎng),攝影,,泛光大屏動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì),,看板燈片等廣告物料的更換,做公司廣告,,國(guó)慶氣氛,,公司dm和軟文,公司pr活動(dòng)的設(shè)計(jì)部分,,其中以公司平面廣告,,泛光大屏動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì),攝像和公司pr活動(dòng)的設(shè)計(jì)居多,,

報(bào)紙廣告包括5月份-8月份,、11月份-12月份平面廣告。

pr活動(dòng)包括:4月份公司開業(yè)背景噴繪設(shè)計(jì),,12星女孩logo,、海報(bào)設(shè)計(jì),魔方大賽logo,、海報(bào)和戶外噴繪設(shè)計(jì),。

隨著對(duì)設(shè)計(jì)的審美和要求增加,基本完成了在設(shè)計(jì)上由初期的求穩(wěn)到后期的求美的轉(zhuǎn)變,,并對(duì)自身的能力有了一定的提高

2,、本年度取得的進(jìn)步有哪些?感到的不足有哪些,?

在做完手上工作時(shí)能仔細(xì)檢查,,避免出錯(cuò)。

在工作中各方面得到了全面的發(fā)展:拍照攝像,、平面設(shè)計(jì),、flash設(shè)計(jì)、陳列安裝等,。

在工作上和同事能達(dá)成默契,,能進(jìn)行有效的溝通和執(zhí)行,高效率的完成工作,。

在心態(tài)的控制上還有所欠缺,,在工作上比較容易受情緒影響,。

3、自己在能力方面(包括潛在能力)及性格方面有哪些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),?

興趣廣泛,,好奇心比較重。對(duì)于自己感興趣的事情愛(ài)鉆研,,接收新事物的能力比較強(qiáng),。能夠舉一反三,做事靈活且具有創(chuàng)造性和責(zé)任心,。

性格方面比較樂(lè)觀開朗,,為人風(fēng)趣,本性正直,。缺點(diǎn)是性子直,,比較急燥,目前正在逐步往更成熟穩(wěn)重的方向發(fā)展,。

4,、20xx年你的工作目標(biāo)是什么?打算如何進(jìn)一步提高自己的工作能力來(lái)完成這個(gè)目標(biāo),?

20xx年,,我希望在設(shè)計(jì)上能有一些新的突破,比如更多的從受眾的內(nèi)心出發(fā),,而不是僅僅的只是為了促銷,。讓受從能夠看到一些眼前一亮的設(shè)計(jì),這對(duì)于自身和提升慶春店的知名度都有幫助,,當(dāng)然,,這也是對(duì)自我的一個(gè)挑戰(zhàn)。不僅在設(shè)計(jì)上要有突破,,在營(yíng)銷企劃方面也要開始學(xué)習(xí)系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí),,并運(yùn)用在廣告設(shè)計(jì)上。一名成功的設(shè)計(jì)師必定對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有獨(dú)道的見(jiàn)解,。

要完成這個(gè)目標(biāo),,首先要自已的性格上著手,簽于性子比較急,,目前正在看一些和修身養(yǎng)性有關(guān)的書,,對(duì)于改善自己的性格有很大的幫助。平時(shí)多看一些國(guó)內(nèi)外的設(shè)計(jì)營(yíng)銷網(wǎng)站,,能吸收更多的靈感并運(yùn)用在廣告上。在工作中多與同事溝通,,互相探討和學(xué)習(xí),,對(duì)于20xx,,我充滿了期待。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇七

在20xx年到來(lái)之際,,在我們展望明年的同時(shí),,我們有必要回顧一下這個(gè)平凡又不平凡的20xx年?;仡櫰饋?lái)這近一年的工作中了解到了很多東西,,也學(xué)了不少知識(shí);雖說(shuō)還不是十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,,慢慢的也積累了很多,。通過(guò)工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認(rèn)識(shí),,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處,。回顧過(guò)去一年,,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得了些滿意的成果,。

1,、完成燈光照明設(shè)計(jì)方案7套;

2、完成燈光效果圖,、flash動(dòng)畫共16個(gè)ae動(dòng)畫1個(gè);

3,、投標(biāo)標(biāo)書制作3套;

4、閑暇時(shí)間市場(chǎng)開闊;

1,、打印出圖,,尋找制作單位、審核圖紙;

2,、必要的時(shí)候與客戶溝通,,到實(shí)地查看項(xiàng)目狀況;

3、安全員培訓(xùn)考試;

4,、工程燈具現(xiàn)場(chǎng)安裝技術(shù)學(xué)習(xí)1次;

5,、工程燈具廠家查詢;

6、其它資料配合準(zhǔn)備;

首先感謝在這段時(shí)間里公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我足夠的寬容,、支持和幫助,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)照和指導(dǎo)下,當(dāng)然自身也在不段努力,,使我有了很大的進(jìn)步,。xx年里,我對(duì)公司的工作流程,、方法等有了較深的認(rèn)識(shí),,對(duì)行業(yè)內(nèi)設(shè)計(jì)也有了一定的了解;但是還需要不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,。一年來(lái),我參與了公司的多項(xiàng)方案的設(shè)計(jì),,緊密配合個(gè)部門的工作,,并虛心向同事請(qǐng)教,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。日后還須不斷提升自身能力,。

1、從設(shè)計(jì)上,,自己從以往偏愛(ài)的風(fēng)格到現(xiàn)在多元化風(fēng)格(融合主義),,將多種設(shè)計(jì)元素合大眾喜好做出方案。

2,、學(xué)無(wú)止境,,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異,。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí),,并用于實(shí)踐!

3、業(yè)精于勤而荒于嬉,,在以后的工作中不斷熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),,通過(guò)多看、多學(xué),、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)技能,,提高方案匯報(bào)的演講能力。

4,、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力,,工作上、做人做事上都要非常細(xì)心,,提高自己業(yè)務(wù)能力,,并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒,不能魯莽行事,,積極,、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作,。

過(guò)去的一年的整體上是緊張的,、忙碌的、充實(shí)的,,也是充滿責(zé)任心的一年,。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,,同時(shí)也加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)能力,,工作中與同事多溝通,,多關(guān)心了解其他部門的工作性質(zhì),進(jìn)一步提高自己專業(yè)知識(shí)技能,,積極吸收新的觀念與設(shè)計(jì)理念,要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事,,老老實(shí)實(shí)做人,,爭(zhēng)取做出更大的成績(jī)來(lái)。

設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人篇八

來(lái)這里工作已經(jīng)有1年多了,在這一年多的時(shí)間里,我從以下幾個(gè)方面來(lái)談一談我來(lái)到公司這兩個(gè)月的感受:

公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境,。我們每個(gè)人都有自己的辦公桌和電腦,,還給我們配備了文件夾,筆記本,、尺子、剪刀等這些辦公用品,設(shè)施齊全,。有了這么好的辦公環(huán)境,我們的工作熱情會(huì)更加高漲,。

我們的領(lǐng)導(dǎo)董事長(zhǎng),、李總、朱總,。他們的年齡應(yīng)該和我們的父母年齡相仿,,但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每天都是勤勤肯肯,兢兢業(yè)業(yè)的工作,。我們的趙總,,經(jīng)常和我們一起加班,每天工作到很晚,,甚至熬夜還在寫文案,,寫稿件。不但在工作上幫助我們進(jìn)步,,在生活上,,思想上也不斷的開導(dǎo)我們,關(guān)心我們,,激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力,,使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們,,我相信,,我們的公司會(huì)逐漸壯大。

人際交往,、同事之間的相處,,是我們大家工作的需要,。每天早上來(lái)到公司,同事之間問(wèn)聲“早上好”,,微笑著點(diǎn)點(diǎn)頭,,這樣一天的工作都會(huì)有個(gè)好的心情。同事生病了,,端上一懷熱水,,送上一句溫暖的祝福,那么,,每個(gè)人的心里都會(huì)是熱乎乎的,,少了那些勾心斗角,爾虞我詐,,多一些理解和關(guān)懷,。這樣,我們每個(gè)人就會(huì)得到更多的溫暖,,更多的愛(ài),。

工作中少不了交流和溝通,少不了共同合作,。雖然我們這個(gè)小團(tuán)隊(duì)人很少,,剛剛組建還不到兩個(gè)月,但我們經(jīng)過(guò)短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個(gè)項(xiàng)目的策劃與設(shè)計(jì),,例如運(yùn)動(dòng)會(huì)館的網(wǎng)站,,畫冊(cè),裝修效果圖,,公司vi,,logo,動(dòng)畫的制作,。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的,。這里需要我們平面設(shè)計(jì),網(wǎng)站設(shè)計(jì),,3d設(shè)計(jì),,影視設(shè)計(jì)師的相互合作共同來(lái)完成。一個(gè)人承擔(dān)著幾個(gè)人的工作,,所以說(shuō)每個(gè)人的力量都是不可或缺的,。

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