在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

神經(jīng)內(nèi)科事跡 神經(jīng)內(nèi)科先進護士事跡材料篇一

護士,，這個平凡的職業(yè)，之所以被人們稱為白衣天使,，不僅僅因為她們身著美麗的白衣,，還因為她們憑著“燃燒自己、照亮別人,，奉獻社會”的崇高信念,，像春風，拂去人們的疾苦,；用熱血,，溫暖孱弱的生命；用愛的絲線,，縫合病人身心的創(chuàng)傷.....在平凡的工作中默默無聞,，奉獻著自己的愛心，托起一個又一個患者生的希望,。長期以來,，繁昌縣人民醫(yī)院急診科護士汪飛燕同志用自己的實際行動踐行著諾言，積極參加各項志愿活動,，并用自己的熱血譜寫了一首跨越國界的友誼贊歌,，成為繁昌縣首例、ｘｘ市第四例，安徽省援外造血干細胞捐獻第一人,。

汪飛燕,，是一個美麗的80后女孩，恬靜秀美,。xx年以優(yōu)異的成績公開選招進入繁昌縣人民醫(yī)院,。進院后，她主動要求到最苦,、最累的科室--急診科從事護理工作,。急診科，是醫(yī)院面向社會的窗口,，搶救危重病人的前沿陣地,，其工作特點就是一個“急”?？剖彝鈶覓熘摹罢鎼勖恳晃簧?，爭取每一秒時間”警示語，時刻提醒著每一個人,，時間就是生命,。這里，每天被救護車的呼嘯聲縈繞,，有人贊美醫(yī)務人員是沒有翅膀的天使,，但有時更像是無畏的勇士。本篇文章．

來自資料管理下載,。xx年的一天,，某鐵礦塌方，七個鮮活的生命被埋在400米的井下,，醫(yī)院接到救援任務后,，汪飛燕同志主動請纓參加救援隊伍，與救援人員在現(xiàn)場堅守七幾個寒冷的日夜,。當?shù)谝幻V工被救援隊救出后,，她立即上前協(xié)助醫(yī)生進行施救：給礦工戴眼罩、清理呼吸道,、體格檢查,、補充水電解質……動作迅速，井然有序,。直到最后一名礦工被成功救出,，她顧不上休息，又來到醫(yī)院投入到緊張的救治工作中,；為他們擦洗滿身的污泥,，一邊治療,，一邊給予心理上的疏導和撫慰，大家紛紛勸她回去休息,，但都被她婉言謝絕了,，歷時十幾天，直至被救礦工們順利出院,。

對每個醫(yī)務人員來說，來自病人的評價是一桿最公正的秤,，它最真實的反映出每個人在工作中拋灑的汗水,、付出的心血。自工作以來她不知受到了多少患者的表揚,，被親切地稱為“溫柔的白衣天使”,、“最美護士”。急診科時常接到一些無主病人,，這些病人有的是長年流浪在外的智障病人,，這不僅需要醫(yī)務人員幫他們治病、解除痛苦,，更多地是讓他們感受到家的溫暖,。xx年8月的一天，急診科接診一名路倒患者,，神智不清,，處于昏迷狀態(tài)。醫(yī)院立即開通綠色通道,，對患者檢查,、監(jiān)測生命體征......由于患者長時間未進食導致低血糖休克，汪飛燕立即進行對癥處理,；吸．

氧,、打開靜脈通道、補充葡萄糖,，同時不顧患者渾身散發(fā)出難聞的氣味,，為其擦拭身上的污垢。隨著各項搶救措施有效進行,，患者逐漸恢復了意識,。由于該患者生活不能自理，又是外地人,，言語敘述不清,，溝通較困難，為了解決患者的治療和生活困難,，汪飛燕自告奮勇承擔起照顧患者的生活起居,，每日三餐送上香甜可口的飯菜,，她還自己掏錢買些營養(yǎng)品給患者滋補身體，一有空就和患者聊聊家常,，在她的精心照料下,，患者身體漸漸恢復，思維逐漸清晰,。經(jīng)過多次溝通后,，患者在紙上模模糊糊的寫下了地址和電話號碼，汪飛燕隨即和患者家人取得了聯(lián)系,，下午兩點許,，患者的家人匆匆趕到急診科，當看到走失兩年多的家人在異鄉(xiāng)安然無恙時,，他們激動地哭了,，臨走時患者年邁的老父親拉著汪飛燕的手依依不舍地道別。

這樣感人的事跡許多,、許多,，她由此受到病人及家屬、同行們的尊敬和好評,，多次被醫(yī)院評為“十佳護士”,、“先進個人”、“技術操作先進能手”等榮譽稱號,。與此同時,，她積極參加社會各項志愿服務活動。

xx年10月28日,，ｘｘ市中心血站來繁昌縣人民醫(yī)院舉行中華骨髓庫志愿者加入儀式,，汪飛燕得到消息后第一時間報名參加，通過市中心血站的層層體檢

頁6 共 頁3 第最終成為24名志愿者中的一員,。有人問起她當時是出于什么樣的想法,，汪飛燕說：“我獻過血，救過人,，如誰需要捐獻造血干細胞,，我隨時捐獻，”樸實的話語卻飽含著無私的真情,。雖然非親緣關系的白細胞抗原相匹配率只有幾十萬分之一,，但有時緣分就是這么的奇妙，汪飛燕也沒有想到不到兩年自己的這句話真的驗證了,。

xx年5月,，汪飛燕接到市紅十字會打來的電話，得知自己與一名韓國的女白血病患者配型吻合的消息,，在征求她本人意見時,，汪飛燕毫不猶豫答應了,。面對家人的擔憂，她不但沒有動搖,，還耐心地向他們普及造血干細胞捐獻醫(yī)學知識,，終于得到了他們的理解和支持。就在一家人其樂融融地為汪飛燕準備赴京捐獻造血干細胞的時候,，她的老公公被確診為肺癌,，這消息尤如晴天霹靂，讓一家人惶然失措,，汪飛燕看著自己剛滿5歲的女兒,、年邁的老婆婆和工作繁忙的丈夫，她主動挑起陪同老公公治療的重擔,。從6月到9月，她一邊陪老公公做治療,，一邊上班,，一邊還進行基本身體素質檢測、傳染病篩查檢測,、血樣高分辨配型等六七次體檢,，使原本瘦弱的她看上去更加憔悴了。本篇文章來自資料管理下載,。在赴京進行捐獻的“老她婉拒說：有新聞媒體想約汪飛燕采訪,，前兩天，公公一個療程的治療剛結束,，我要去南京接他回家,，把家里安頓好后，才能放心離開,，實在沒有時間,。”一想到將要離家一周,，家里生病的老公公,、年幼的女兒全靠老婆婆一人打理，她心酸不已,，但又想到遠在異國他鄉(xiāng)另一個生命正在渴求期盼時,，她毅然決然地登上了赴京的飛機。

9月7日上午,，汪飛燕帶著領導,、同事、和家人的祝福和鼓勵來到北京空軍總醫(yī)院,，次日起開始注射動員劑,。9月8日至9日每天一針,，9月10日至11日每天兩針。在打完第2針動員劑后,，她開始出現(xiàn)反應,，關節(jié)酸軟無力、感冒發(fā)熱,，但她仍然堅持了下來,，她說，“社會各界的關心和鼓勵,，給了我莫大的支持,。讓我深切體會到，在幫助別人,，給別人帶去幸福的同時,，自己也得到了另一種幸福?！? 9月12日下午14時,，是汪飛燕正式進行造血干細胞捐獻的第一天?？紤]到汪飛燕體重較輕,，采集分兩天進行，由于汪飛燕的血管較細且血液略粘稠,，醫(yī)生一次次的進針又拔出,，不停更換針位置，伴隨著帶有造血干細胞的混懸液融合著暖暖的體溫離開身體,，躺在床上的汪飛燕表示,，雖然此刻承受著肉體的疼痛，但是一想到這神奇的生命火種能延續(xù)另一個生命,，能給另一個家庭帶去生的希望,，她內(nèi)心感到無比自豪，頁6 共 頁5 第直到晚上八點鐘第一次采集才結束,。第二天一早8點鐘又開始進行第二次采集,，歷經(jīng)兩天9小時，成功采集了251毫升的造血干細胞混合懸液,，于13日下午16時被送往韓國,。

“健康所系，性命相托”,，這是醫(yī)務工作者的職責和道義所在,。汪飛燕同志積極支持社會公益事業(yè)，參加志愿服務活動,，身體力行地踐行著救死扶傷的職責,，這不僅是黨的教育和個人良好素質的體現(xiàn),，也是她對生命的深刻理解與無限關懷，傾注著她為拯救一個素不相識的人的生命而無私奉獻的滿腔情懷,，充分體現(xiàn)了當代醫(yī)務工作者高尚的精神風貌,，她勇敢的義舉、博大的愛心,、無私的奉獻,，詮釋了醫(yī)務工作者良 好的道德風尚。．

神經(jīng)內(nèi)科事跡 神經(jīng)內(nèi)科先進護士事跡材料篇二

醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科先進事跡材料

xx縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科是一個團結,、和諧,、創(chuàng)新管理、與時俱進的醫(yī)療團隊,。在“厚德善道,、務實求新”的院訓感召下，在開展“三好一滿意,、爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中,，科室醫(yī)務人員以飽滿的工作熱情，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,，熱情溫馨的醫(yī)療服務，贏得了院領導和患者的一致好評,，取得了良好的社會效益,。

多年來，科室管理者始終把職業(yè)道德教育放在了首位,，愛崗敬業(yè),、樂于奉獻是神經(jīng)內(nèi)科團隊一貫的工作作風。神經(jīng)內(nèi)科除收治慢病外還承擔著ccu監(jiān)護工作,，搶救急危重癥病人是“家常便飯”,，醫(yī)務人員經(jīng)常加班加點，隨叫隨到,，不計得失,，遇重大搶救全員上陣，沒有一人推托,，表現(xiàn)出良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)奉獻精神,。一份收獲，一份耕耘,，當我們把患者一個個從死亡線上拉回來的時候,，也是我們醫(yī)務人員最感欣慰的時候，同時也得到了病人及家屬的肯定,，多次收到患者贈送的錦旗和院領導的好評,。

在護理服務中,，科室提出用“五心服務”服務于患者醫(yī)院先進集體事跡材料的主題，即“愛心,、細心,、耐心、熱心,、責任心”進一步貼近患者,，構建和諧醫(yī)患關系，體現(xiàn)“以人為本,，溫馨服務”的護理理念,，護理是愛的事業(yè)，面對醫(yī)院的陌生環(huán)境,，科室首先在接受新病人入院環(huán)節(jié)上下功夫,，實行“首迎”“首問責任制”,，主班護士主動起身熱情詢問病人及家屬,，迅速安置床位，備好床單位,，監(jiān)測血壓,，環(huán)境介紹，送上一壺熱水消除陌生感,，給患者留下溫馨的第一印象,。責任班護士更是患者的貼心人，文明用語,，一句句“大娘,、大爺您感覺怎樣了”的問候聲使人倍感親切?！皝?，我扶您起來”“下床慢點”“這個體位感覺舒適嗎？”“您好,，我看您今天的氣色不錯”等等治療用語使患者體會到了親人般的關懷,。其中，劉迎春護士表現(xiàn)尤為突出,，在患者滿意度調查表中,，她的提名人次最多，她為單身的孤寡老人自己掏錢買飯,、送水,，使病人倍受感動。“細心”和“耐心”是神經(jīng)內(nèi)科護士必備的基本素質,。健康宣教就是解決患者急躁情緒的方法之一,。尤其是責任班護士經(jīng)常不厭其煩地、有針對性的耐心講解,、舉例,、示范，多讓患者及家屬掌握了解一些院內(nèi)院外的疾病保健,、預防知識,，增強了患者及家屬治療疾病的信心。

醫(yī)療質量和醫(yī)療安全是科室管理的命脈,，科主任護士長常說的一句話就是“責任重于泰山”,。以高度的責任心，良好的服務態(tài)度為病人提供優(yōu)質服務,，是神經(jīng)內(nèi)科管理的核心所在,。確保病人安全，消除安全隱患,，需要科室人員同心協(xié)力,，人人參與。多年來,，上至教育引導,，下至跟蹤督導，科室醫(yī)務人員培養(yǎng)出了良好的主人翁意識,，動腦筋發(fā)現(xiàn)問題,，想辦法解決問題，把隱患消滅在萌芽狀態(tài),，全科醫(yī)務護士已形成了共識。狠住核心制度落實,，尤其是首診負責制,、危重病人搶救制度等大大避免了醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生。

創(chuàng)新學習,，創(chuàng)新管理,，與時俱進，只有這樣才能不斷向前發(fā)展,?？浦魅巫o士長是觀念更新，破舊立新的領頭雁,，敢想敢干是神經(jīng)內(nèi)科一貫的優(yōu)良作風,。細化工作流程，完善崗位職責,，事事有人管,，人人有專責,。努力鉆研業(yè)務，注重人才培養(yǎng),，本著高起點,、高要求、高標準,、高素質的原則,，強化高年資醫(yī)生和高年資護士對年輕醫(yī)護人員的“傳、幫,、帶”,，定期組織業(yè)務學習，技術培訓,，疑難,、危重、死亡病例討論,，使神經(jīng)內(nèi)科業(yè)務技術水平得到了很大的提高,，突出表現(xiàn)在心肺復蘇、心肌梗塞,、各種心律失常,、休克、上消化道出血等急危重癥病人的救治上,。今后,，更要履職盡責，提高服務,，創(chuàng)新務實,，創(chuàng)“病人放心滿意，醫(yī)生護士倍感欣慰的優(yōu)秀科集體”,。醫(yī)院婦產(chǎn)科先進事跡材料

伴隨著一聲清脆的啼哭聲,，一個新的生命誕生了。產(chǎn)房里傳出一片醫(yī)院各科室先進事跡材料范文歡聲笑語,，一群白衣天使正圍守在產(chǎn)婦身旁,，緊張有序地處理著新生的嬰兒，給產(chǎn)婦消毒,、縫合……,。一會兒，被清洗得干干凈凈的小家伙和媽媽親密地依偎著,，全家人都沉浸在幸福的喜悅之中,。我們的白衣天使擦去額頭晶瑩欲滴的汗水，臉上露出了欣慰的笑容……一朵生命之花在這里從容地綻放了。

這就是我們婦產(chǎn)一科日常工作的一個小小縮影,。我們6個成員用自己高超的醫(yī)術和誠摯的愛心,，迎接著一個個嶄新的生命，譜寫了一曲曲動人的巾幗奉獻者之歌,。

竭誠為姐妹們服務是我們的天職

大家知道,，婦產(chǎn)科是一個高風險的科室，稍有不慎,，將危及母子兩個人的生命,。到市醫(yī)院婦產(chǎn)科來生孩子的產(chǎn)婦,，往往多數(shù)伴有合并癥,，甚至是高危產(chǎn)婦。我們本著“病人就是上帝”的原則,，認真履行著為病人服務的天職,，經(jīng)歷了搶救病人時那難忘的一幕幕,。

今年三月一個傍晚，一名患者因子宮外孕大出血急診入院,。當時病人面色蒼白,，呼吸急促，血壓測不到,，脈搏摸不清,，甚至出現(xiàn)出血性休克，生命垂危,。此時此刻,，血液就是病人的生命。需馬上到血站買血,。但病人家屬因來得急忘了帶錢,。怎么辦？救病人要緊,。我們值班的醫(yī)生,、護士，你掏一百,，我掏五十，把身上所帶不多的錢交給了患者家屬,。血買來了,，手術成功了，患者的生命保住了,！事后,，這個從死亡線上掙扎過來的姐妹緊緊拉著醫(yī)生護士的手說：“是您們給了我第二次生命。”

一次,，一名產(chǎn)婦因嬰兒臀位前來就診,，嬰兒在腹腔因吸入羊水造成窒息，出生后沒有呼吸,，只有微弱的心跳,，我們的當班護士長王麗青立即口對口地從嬰兒嘴里吸出羊水。終于,，生命在愛的力量中戰(zhàn)勝了死神,，嬰兒發(fā)出了一聲短短的啼哭聲。而此時,，我們護士長的臉上已經(jīng)滿是血水和汗水,。看到一位母親在我們的幫助下母子平安,，我們舒心地笑了,。

急患者所急，想患者所想,，解患者所憂,，這是我們應盡的義務。面對婦產(chǎn)科醫(yī)院精神病科總護士長時代先鋒先進事跡材料病情急,、變化快,，而且涉及母嬰雙方安全等特點，我們?nèi)w醫(yī)護人員發(fā)揚團結協(xié)作,、無私奉獻的精神,，從了解病情，檢查病況,，到正確診斷及治療,，做到了緊張有序，密切配合,，并探索推出了“三輕,、四勤、五心,、六無,、七到位、八不準,、九介紹,、十項文明用語”等服務措施和服務承諾。正是這些細小的服務環(huán)節(jié),，才鋪就了一個個危重病人的新生之路,，才能讓一朵朵生命之花在這里盡情地綻放,。但在這生命之美的背后，我們的醫(yī)護人員付出了多少艱辛,，做出了多少犧牲：當人們乘“五一”和國慶長假出外游玩時,，病房中依然有我們忙碌的身影；當親朋好友闔家團圓共享天倫之樂時,，我們卻把微笑和汗水帶給了病痛的產(chǎn)婦,；當人們漫步在綠蔭廣場休閑娛樂時，我們的兒女卻在昏暗的路燈下寫著作業(yè),；當人們沉浸在甜美的夢鄉(xiāng),，我們卻守侯在臨產(chǎn)病人的床前。病人的需要就是命令,，我們的主任已記不清有多少次接電話深夜返回醫(yī)院實施手術,，我們的護士們已經(jīng)記不清有多少次因為加班讓幼小的孩子在家里挨餓……當病人和家人同樣需要我們時，我們義無返顧地選擇了前者,，因為我們深深地懂得：竭誠為病人服務是我們的天職,。

努力讓患者安全放心就醫(yī)

醫(yī)療費用一直是患者就醫(yī)要考慮的主要因素之一。面對激烈的行業(yè)競爭,，我們選擇了“以服務促質量,、以質量回報社會”的嶄新管理理念。在嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度的基礎上,，我們先后建立健全了第一責任人制度,、新老幫扶制度、患者及家屬監(jiān)督制度,。本著以服務促質量,，以質量為核心的原則，在不斷提高服務水平的基礎上,，堅決抵制各種不正之風,，做到合理收費，合理用藥,，不開搭車藥,，不亂檢查，拒收紅包禮品,。我們率先在全院推出了住院費用一日清單,，并以適當?shù)姆绞接枰怨荆ψ尣∪顺悦靼姿?、花明白錢,、住放心院。一次,，一個患者家屬對住院費用提出質疑,，我們便不厭其煩地為其解釋每項治療的收費標準，明確告訴他,，可以去同類科室和醫(yī)院比較,。他后來高興地告訴同病房的患者家屬：和其他醫(yī)院比較，咱們市醫(yī)院的收費真不算高,，更不用說這里的醫(yī)療條件好,，醫(yī)生水平高。不記小利求發(fā)展,，心底無私天地寬,。好多病人一傳十，十傳百,，紛紛到我科住院,，我科的床位使用率一直保持在xx%以上，我們在為患者提供優(yōu)質服務的同時用實際行動回報了社會,。

勇做婦產(chǎn)醫(yī)學的孜孜追求者

婦產(chǎn)科是專業(yè)性比較強的科室,。為維護病人的健康和利益，我們?nèi)漆t(yī)護人員努力鉆研業(yè)務知識,，刻苦鍛煉操作技術,，從“三基”入手，不斷探索,、更新,、提高醫(yī)療、護理水平,。每年都根據(jù)全員業(yè)務情況有計劃地組織崗位培訓和技能練兵活動,，使大家更新知識，開拓視野,；要求大家醫(yī)學院副院長時代先鋒先進典型事跡材料立足崗位,，瞄準專業(yè)前景，查找自身差距和不足,；鼓勵大家有針對性地對婦產(chǎn)醫(yī)療實踐中出現(xiàn)的問題進行大膽嘗試和創(chuàng)新,。近兩年來，我們開展新技術,、新項目研究推廣共16項,，使住院產(chǎn)婦死亡率下降為零，使產(chǎn)后出血死亡率下降為零,，使活產(chǎn)新生兒死亡率降為零,。近年來，我們在婦產(chǎn)醫(yī)學領域還取得了突破性進展：雙胎妊娠合并癥羊水栓塞搶救成功一例,，婦高癥合并dic搶救成功一例,，hehpl綜合癥搶救成功有一例,，并大膽開展了婦科高難度手術，如宮頸癌根治術,、卵巢癌子宮雙附件切除+腫瘤細胞減滅術,、巨大宮頸肌瘤切除術（4斤），巨大卵巢腫瘤切除術（17斤）,，妊娠合并子宮肌瘤挖除術等,，在臨床實踐中，還成功探索開展了橫切口剖宮術,、胎盤早剝新生兒重度窒息的搶救等新技術,、新項目，為我院填補了8項技術空白,。我科醫(yī)護人員還先后發(fā)表省級論文20篇,，國家級論文6篇。精湛的醫(yī)術換來了社會和同行的認可,。我科李志紅同志在全區(qū)組織的護理基本知識和護理操作競賽中取得了第二名的好成績,，……

星光閃閃，匯成了繁星滿天,；分分耕耘,，收獲了愛心無限。面對婦產(chǎn)科患者姐妹們信賴的目光,，面對那朵朵綻放的新的生命之花,，我們?nèi)詫∈匕滓绿焓沟纳袷ヂ氊煟瞎M瘁,，竭誠奉獻,。醫(yī)院科室先進工作事跡

一、高度重視,，落實制度,，科學規(guī)范管理開展創(chuàng)建工人先鋒號活動藥業(yè)公司個人先進事跡材料，對于激勵科室員工工作積極性,，提高員工素質,，爭創(chuàng)優(yōu)秀團隊，促進科室改革發(fā)展具有重要意義,。正畸科把工人先鋒號活動作為重要工作來抓,，滲透到科室各項工作中去，認真學習各項法律法規(guī),。認真落實##醫(yī)師負責制,，全面細化各級醫(yī)師的職責、極限和義務,。進一步完善科室工作管理條例,，用制度管人,，嚴格按照科室制定的年度工作計劃，開展工作,，認真接受上級部門檢查和監(jiān)督,。

二、開拓創(chuàng)新,，獨具特色，贏來了較好的社會聲譽,。

三,、

四,、業(yè)務及常抓不懈,，創(chuàng)建學習型科室。

正是科室員工轉變更新了思想觀念,，熱情高,，干勁大，醫(yī)療質量和服務質量穩(wěn)步提高,，科室的社會效益和經(jīng)濟效益取得雙豐收,，科室獲得的榮譽也接踵而至，先后被授予“※※市特色?？啤焙汀搬t(yī)院重點?？啤保啻潍@醫(yī)院“優(yōu)秀科室獎”,、“綜合效益獎”,、“技術創(chuàng)新獎”，多人次獲醫(yī)院“先進個人”,、“工會先進個人”,、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“醫(yī)院院長先進事跡材料優(yōu)秀團干”稱號,。