人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),,也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇一
本人自200 年月日榮幸成為上海瑞海企業(yè)管理服務(wù)有限公司團(tuán)
隊(duì)中一員,,認(rèn)真閱讀并自覺(jué)遵守各項(xiàng)不限于員工手冊(cè)、安全操作,、薪酬制
度,、保密規(guī)定、競(jìng)業(yè)限制等規(guī)章制度,,并對(duì)入職信息的真實(shí)性,、及對(duì)規(guī)章
制度簽閱作以下鄭重承諾:
(一) 文書(shū)送達(dá)地址(以下其中任意一個(gè)地址都為文書(shū)送達(dá)確切地址):
①、 戶籍地址:
②,、 暫住地址:
③,、 緊急聯(lián)系人: 地址:
聯(lián)系人:
(二) 工作時(shí)間履歷
本人自200 年月日開(kāi)始工作,至今累計(jì)工作年限為年,。本人可
提供勞動(dòng)手冊(cè),、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)登記、個(gè)人所得稅繳納憑證,,或其他具有公
信力的資料,,若我不能提供上述材料,公司可按照五天帶薪年休假標(biāo)準(zhǔn)核
定,。
(三) 競(jìng)業(yè)限制及職業(yè)病病史
本人自200 年月日入職時(shí),,已經(jīng)完全與上單位無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制約
定,并在入職前接受相關(guān)醫(yī)院體質(zhì)檢查,,在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職
業(yè)病病史,,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況,。
(四) 勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)及不良表現(xiàn)
本人200 年月日離職(以離職證明為據(jù))與上單位已完全終止勞動(dòng)
關(guān)系,,無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系存在事實(shí),并在過(guò)往單位工作期間無(wú)任何隱匿偷盜,、
破壞,、故意拖欠賬款等違法行為存在,同時(shí)也未有任何違反國(guó)家法律,、法規(guī)在案追查中,。
(五) 資料提供
本人按照入職時(shí)要求一并提供提交的個(gè)人履歷資料(含工作簡(jiǎn)歷、勞動(dòng)手冊(cè),、身份證明及戶籍居/暫住地址,、學(xué)歷、本崗位所需資格證書(shū),、前勞動(dòng)關(guān)系解除證明,、)及其他基本情況,均為真實(shí)有效,。
(六) 資料提供周期及時(shí)效責(zé)任
□未按公司規(guī)定時(shí)間簽訂勞動(dòng)合同,;
□本人意愿不簽訂勞動(dòng)合同;
□本人意愿不按政策及公司規(guī)定繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),。
(七) 八職試用
公司與我約定的試用期限個(gè)月,,在試用期如公司感覺(jué)我不符合錄用條件,我愿意接受即時(shí)解除無(wú)任何疑義,。
(八) 工作紀(jì)律
如無(wú)公司安排我加班,,且我沒(méi)有書(shū)面提出加班申請(qǐng)而自動(dòng)延長(zhǎng)的工作時(shí)間,是我自愿的延長(zhǎng)工作行為,。任何請(qǐng)假,,我都會(huì)提前書(shū)面申請(qǐng),決不出現(xiàn)遲到早退曠工等行為,,如出現(xiàn)我自愿接受公司處理,。
(九) 勞動(dòng)保酬
義的我會(huì)即時(shí)提出,。
(十) 離職手續(xù)
不論與何種原因?qū)е挛倚枰c公司解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,我都會(huì)認(rèn)真做好交接,,且不會(huì)有任何激烈行為,。
本人將恪守以上承諾,如有虛假意思表示的,,公司與我解除勞動(dòng)關(guān)系我不索要任何補(bǔ)償,,并愿意承擔(dān)因此造成公司的損失及引發(fā)的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任!
承諾日期: 承諾人(簽名,、指模):
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇二
一,、 本人在入職時(shí)保證個(gè)人資料、 相關(guān)證件真實(shí)有效,, 并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查,, 在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,,更無(wú)職業(yè)病潛伏 狀況,。
二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系,,無(wú)勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜,,無(wú)任何競(jìng) 業(yè)限制約定,若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任,,均與公司無(wú)任何關(guān)系,,給公司帶來(lái)的 損失,將由我本人承擔(dān),。
三,、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,將嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有 違反,,愿意接受公司相關(guān)處罰,,觸犯法律的,愿承擔(dān)法律責(zé)任,。
四,、任職期間,不在外兼職,,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間,,因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調(diào)配。
五,、自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù),,不利用職務(wù)之便舞弊,不泄露和探聽(tīng)薪資,,不偽造或 盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng),。
六,、自覺(jué)維護(hù)公司利益,不侵占公司,、同事或客人的財(cái)物,、不貪占、無(wú)故損毀公司 財(cái)物,,對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),,愿意接受公司的調(diào)查和處理,。
七,、遵守公司保密規(guī)定,保守公司秘密,,不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所,,不向 他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,,更不做中傷公司的事,,自覺(jué)維護(hù) 公司聲譽(yù)。
八,、 在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品,, 并保證整潔; 中途辭職, 所發(fā)放的勞保用品需要上交,,若遺失,,則按價(jià)賠償。
九,、個(gè)人意見(jiàn)或建議,,保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí), 保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映,。如確需當(dāng)面反映時(shí),,保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。
十,、 因故申請(qǐng)離職時(shí),, 我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司, 并辦妥相關(guān)移交手續(xù),。 如擅自離職,,甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰,。
十一,、離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和形象的行為,,不得直接,、 間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背,,則愿承擔(dān)一切法律 責(zé)任。 以上承諾,,系本人真實(shí)意愿之反映,。
承 諾 人:
______年____月____日
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇三
一、恪守誠(chéng)信,,我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷,、證件復(fù)印件真實(shí)、無(wú)誤,、絕無(wú)欺詐成份,,且保證本人在入職海洋方舟水療連鎖酒店之前未有任何違規(guī)行為或受任何不良處分。
二,、認(rèn)真遵守和履行海洋方舟水療連鎖酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,,如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款,,并承擔(dān)法律上的責(zé)任,。
三、無(wú)論由于何種原因離開(kāi)公司,,必須提前三十日以書(shū)面形式通知公司人力資源部,,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品,、應(yīng)扣款等,,公司將保留要求按前期所學(xué)課程,退還期間培訓(xùn)的薪資的權(quán)利(即無(wú)條件退回該期間的收入),。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,,愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。
四,、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng),、管理、技術(shù)機(jī)密,,包括我所屬范圍內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)密,;不得損害公司利益,不得利用職務(wù)之便徇私舞弊,,不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用,。
五、不得在外單位兼任或任職,;不得直接,、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。
六、若在一星期的試用培訓(xùn)期,,因個(gè)人原因不符合公司用人條件,,公司有權(quán)發(fā)書(shū)面形式通知我辦理離職手續(xù)。
七,、在離職后,,本人不會(huì)有單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損海洋方舟的利益和形象的行為,如有違背,,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任,,公司將保留按每培訓(xùn)一天五十元的綜合費(fèi)用進(jìn)行索賠的權(quán)利。
八,、培訓(xùn)時(shí)間從20xx年9月15起,,為期約2—3個(gè)月(直到開(kāi)業(yè)為止)。
九,、開(kāi)業(yè)前培訓(xùn)期間本人的培訓(xùn)補(bǔ)貼合計(jì)1000元(基本補(bǔ)貼700元,;全勤獎(jiǎng)金300元,,注:每月無(wú)病,、事假,無(wú)遲到,、早退,、曠工,每月出勤天數(shù)在26天以上為全勤),,另外還免費(fèi)提供午餐四菜一湯以上每人每餐10元的標(biāo)準(zhǔn),,,本人自愿承諾培訓(xùn)完課程后,,同海洋方舟簽約上崗年限為一年以上,。
十、本人絕對(duì)服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管的教育和幫助,。本人將認(rèn)真接受公司的專業(yè)培訓(xùn),,如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退,、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
以上承諾是本人的真實(shí)意愿,。
xxx
20xx年xx月xx日
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇四
本人在此聲明,本人向公司提供的個(gè)人資料及情況介紹(包括但不限于本人的學(xué)歷,、學(xué)位,、技能,工作經(jīng)歷,、家庭情況,、婚姻狀況、身體狀況等等)都是真實(shí)的,,若出現(xiàn)與本人實(shí)際情況不同,,可視作為本人的欺騙行為,,公司以此據(jù)可以隨時(shí)解除與本人的勞動(dòng)合同,并不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以及不承擔(dān)任何賠償及違約責(zé)任,。因本人的欺騙給公司造成的損失,,由本人全部承擔(dān)。
2,、有關(guān)本人與前雇主關(guān)系的承諾
本人在此承諾:本人與航天康達(dá)公司簽訂合同之日起,,與任何其他單位不再有任何勞動(dòng)關(guān)系,由此而產(chǎn)生的勞動(dòng)糾紛,,均由本人自行承擔(dān),。并且,本人受聘于公司不會(huì)違反本人對(duì)前雇主的任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,公司不會(huì)因雇傭本人而引發(fā)任何訴訟,,因雇傭本人而引發(fā)的任何法律糾紛由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
3,、有關(guān)連帶責(zé)任的承諾
本人在此承諾:本人對(duì)前雇主或其他任何單位不負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù),,任何因本人違反對(duì)第三方的保守商業(yè)秘密的義務(wù)而導(dǎo)致的任何法律責(zé)任由本人承擔(dān)。
本人在此承諾:在此之前,,公司已向本人出示了公司現(xiàn)有的《員工手冊(cè)》和各項(xiàng)規(guī)章制度,。并且,本人清楚公司將根據(jù)情況不時(shí)更新這些規(guī)章制度,,本人表示將對(duì)其予以嚴(yán)格遵守,。并且,特別強(qiáng)調(diào):本人理解公司的商業(yè)秘密保護(hù)制度,,本人將嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密,。
5、有關(guān)試用期的承諾
本人在此承諾:自入職之日起七個(gè)工作日內(nèi),,本人無(wú)論因何種原因離職或被辭退,,公司均不予支付報(bào)酬,試用期表現(xiàn)不佳或未能達(dá)到轉(zhuǎn)正要求,,本人承諾公司可以適度延長(zhǎng)試用期,,經(jīng)兩次延期轉(zhuǎn)正后依然無(wú)法達(dá)到轉(zhuǎn)正要求,本人承諾公司可以對(duì)本人按自動(dòng)離職處理,。
6,、有關(guān)工作服、勞保用品,、辦公用品使用的承諾
本人在勞動(dòng)合同期內(nèi),,在公司領(lǐng)取的工作服、工具、勞保用品,、辦公用品等物品的所有權(quán)屬于公司,,本人只有使用權(quán)。
本人在進(jìn)本公司之前有無(wú)受過(guò)工傷,,是否已治愈,,特承諾:本人在進(jìn)本公司之前是否患過(guò)職業(yè)病,職業(yè)病類型,,是否已治愈,,特承諾:本人在進(jìn)本公司之前有無(wú)犯罪記錄,特承諾:(如本人是退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人,,是否有革命軍人傷殘證,,特承諾:)本人承諾以上全部?jī)?nèi)容為本人真實(shí)意思的表示。
新員工簽字:
身份證號(hào):
xx年xx月xx日
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇五
1,、 認(rèn)真閱讀企業(yè)《員工手冊(cè)》,,接受企業(yè)制度、技能,、安全等培訓(xùn),。
2、 遵守企業(yè)《人事管理制度》,,服從企業(yè)任何工作調(diào)遣與指令,。
3,、 愿按企業(yè)規(guī)定,,自錄用日起接受前___月為試用期,試用期間必經(jīng)考核合格,,始得正式任用,。
4、 試用期不符合企業(yè)要求,,接到企業(yè)停止試用通知后愿意立即離職,,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
承諾時(shí)間:
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇六
1,、認(rèn)真閱讀公司《員工手冊(cè)》,,接受公司制度、技能,、安全等培訓(xùn),。
2、遵守公司《人事管理制度》,,服從公司任何工作調(diào)遣與指令,。
3、愿按公司規(guī)定,自錄用日起接受前xxx月為試用期,,試用期間必經(jīng)考核合格,,始得正式任用。
4,、試用期不符合公司要求,,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
5,、試用期滿正式錄用后,經(jīng)培訓(xùn)的新員工為公司服務(wù)x月/年,,如在服務(wù)期內(nèi),,新員工提出離職,則應(yīng)賠償公司對(duì)其的相關(guān)技能培訓(xùn)費(fèi),。
承諾人簽名:
日期:
入職員工承諾書(shū)員工承諾書(shū)實(shí)用篇七
一,、本人入職時(shí),在實(shí)習(xí)(試用期間)及與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,提供給企業(yè)的資料信息都是真實(shí)有效的,,這些資料信息包括但不限于:身份證明、戶籍證明,、離職證明,、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書(shū),、照片,、歷史背景、無(wú)犯罪記錄證明,、工作經(jīng)驗(yàn),、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。
二,、在簽訂本承諾書(shū)時(shí),,本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動(dòng)關(guān)系、或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,,亦與任何用人單位不存在因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,,或與之未了的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí),,則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,,企業(yè)不承擔(dān)任何責(zé)任。
三,、本人已經(jīng)知曉并認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé),,包括但不限于: 等,;并清楚企業(yè)規(guī)章制度的公示方式,愿意嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。
四,、因工作需要將服從加班安排和接受企業(yè)的崗位調(diào)整,同意工作期間的勞務(wù)條件,、工作時(shí)間,、薪資待遇等按國(guó)家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五,、忠于綠能,,杜絕打架斗毆、醺酒滋事,、涉黃涉賭現(xiàn)象發(fā)生,,做到遵紀(jì)守法;自學(xué)維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)和利益,;遵守企業(yè)的保密規(guī)定,;遵守職業(yè)道德,樹(shù)立良好的個(gè)人形象,;盡職盡守為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好服務(wù),,做一個(gè)品質(zhì)優(yōu)良,作風(fēng)正派的優(yōu)秀員工,。
本人同意,,若違反上述承諾任何一項(xiàng),即視為嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度,,企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同,,并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;若給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失或法律責(zé)任,,本人愿意全部承擔(dān),。
本人承諾,無(wú)論因何原因離職,,本人都將按企業(yè)相關(guān)規(guī)定辦理辭職手續(xù)。
該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件,,與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力,,自簽字當(dāng)日起生效。
本人提供通訊地址為有效聯(lián)系方式,,若有變更,,將書(shū)面通知企業(yè)。
本人簽字(按?。?/p>
年 月 日