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經(jīng)商辦企業(yè)承諾書篇一

近期,，閱讀學習《違規(guī)違紀典型案例警示錄》一書,，看到部分黨員干部的理想信念發(fā)生動搖，違背誓言,，忘記初心,，致使人生觀、價值觀產(chǎn)生了扭曲,，失去了面對誘惑時的抵抗力,，走上了違法違紀的不歸路，如此種種令我頗有感觸,。我深刻地認識到加強黨員干部的廉潔從政,，嚴守國法黨紀，推動黨風廉政建設及反腐斗爭,，具有重要的現(xiàn)實意義和社會意義,。通過深入學習本書，總結出以下四點心得體會,。

一,、堅守黨性，公而忘私

中國共產(chǎn)黨始終與人民在一起,，為人民利益而奮斗,，最終的目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。實現(xiàn)共產(chǎn)主義是由一個一個階段性目標逐步達成的歷史過程,，因此要將共產(chǎn)主義遠大理想與中國特色社會主義共同理想統(tǒng)一起來,。黨員干部應堅持學習，堅守黨性,，對黨的理論,、目標、核心價值觀高度認可并努力實踐，在生活中謙遜有禮,、講求公德,、舉止文明、樂于助人,、公而忘私,，對物質誘惑具有超強的免疫力。否則,，便會如同王敏,，丟了黨性、失去理想,、動搖信念,，導致政治上的變質、經(jīng)濟上的貪婪,、道德上的墮落,、生活上的腐化，最終走向了自我毀滅,。

二,、服從組織，遵守法紀

黨員個人服從黨的組織,，每個黨員都是黨的一分子,，只有個人服從組織，黨才能形成統(tǒng)一的整體,。如果黨員可以隨心所欲地對待黨組織的決議,、決定，不遵守黨的紀律,，那么,，黨也就喪失了戰(zhàn)斗力。圓規(guī)之所以能畫圓,，是因為腳在走,，心不動。在現(xiàn)實生活中,，少數(shù)黨員干部忘記了自己的黨員身份,，放松了自己的黨性修養(yǎng)，導致了黨員意識淡薄,，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風淡化,。黨員干部要時刻把黨的事業(yè)和人民利益放在首位，心中有擔當,，行動做楷模,，嚴守黨紀國法,，自覺廉潔奉公，努力爭做遵紀守法的模范,。牢記入黨誓詞和黨員義務,，切實做到不違規(guī)、不違法,，爭當一名合格的共產(chǎn)黨員,。秦玉海違反黨紀、收受巨額賄賂,、揮霍公共財產(chǎn)，以致身敗名裂,。

三,、廉而不劌，潔己從公

艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約,，是中華民族的傳統(tǒng)美德，是中國共產(chǎn)黨的光榮傳統(tǒng),，是黨員干部同人民群眾更密切聯(lián)系的傳家寶,，是黨員干部必須具備的基本素質。黨員干部帶頭做到"居安思危,，戒奢以儉",，在工作中、生活中保持勤儉節(jié)約原則,，那么良好的社會風尚就會形成,。蘇榮無視國法黨紀，以權謀私,，賣官鬻爵,，貪腐成性，帶壞了干部隊伍,，敗壞了社會風氣,，為黨和人民所唾棄。

四,、從群眾中來,，到群眾中去

"從群眾中來，到群眾中去"是中國共產(chǎn)黨的群眾路線的領導方法和工作方法,。黨員干部應該以人民群眾對美好生活的向往作為做事的出發(fā)點和落腳點,，發(fā)揮自身作用，為人民群眾謀利益,，牢固樹立黨員干部的理想信念,，不忘初心。從群眾中來，到群眾中去,，就是要深入群眾當中,，把群眾的愿望和需求集中起來，加以分析,、綜合,、提高，從而為人民做事,。并回到群眾中去,，征詢?nèi)罕姷囊庖姡瑱z驗實踐的正確性,。人民群眾的實踐,，是檢驗真理的唯一標準。劉鐵男嚴重脫離群眾,，長期聽不到真實的聲音,，看不到自身的問題，以至于做出利用職務便利謀取利益的事情,，從一個黨的高級干部墮落為人民的罪人,。

中國共產(chǎn)黨作為中國人民的先鋒隊，作為中國特色社會主義事業(yè)的領導核心,，廣大黨員干部需要為人民樹立榜樣,，起到模范帶頭作用，為全面建成小康社會,，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗,。

經(jīng)商辦企業(yè)承諾書篇二

通過參加廉政警示教育，心靈上接受了一次洗禮,，思想上受到了很大震撼,，工作中每個人要以此警示自己，防微杜漸,，警鐘長鳴,，牢牢樹立執(zhí)政為民，做到常思貪欲之禍,，常除非分之想,，常修為官為德，常記公仆本色,，真正做到上不負黨,，下不負民。

警示一：黨員領導干部背離黨的宗旨必將導致人生觀和價值觀的扭曲,，放松黨性修養(yǎng)和鍛煉,，面對市場經(jīng)濟大潮不能保持警惕,、保持冷靜、保持操守,，更沒有慎獨慎微,，忽視從根本上考慮人民的利益，不甘清貧,，崇尚拜金,，最終導致走上犯罪的道路。

警示二：黨員領導干部把人民賦予的權力作為自己謀取私利的工具,，在危害黨的事業(yè)的同時,，自己也必將遭到“身囚”之苦。權力是一把雙刃劍,，如果能正確的行使就能為人民辦實事,、謀利益，反之就會成為以權謀私的魔杖,。從領導到囚犯往往是一步之差、一步之遙,，不能用自己的政治生命,、青春年華、人生自由和完美的家庭去以身試法換取身外之物,。

警示三：法制觀念淡薄,，待人處事沒有保持應有的警惕性和純潔性，必然導致行政行為的畸形,。通過警示教育宣傳片上幾位現(xiàn)身說法的罪犯,，他們聲俱淚下的懺悔，他們痛悔莫及的警醒,，他們對自由和生活的渴望,，給我們實實在在地敲響了警鐘。這些典型案件告誡我們,，領導干部一旦貪欲膨脹,、利欲熏心，就會喪失理想信念,，在金錢面前打敗仗,；一旦追逐名利、撈取功名,，就會導致急功近利,，貽誤事業(yè)的發(fā)展；一旦恃權輕法,、心存僥幸,，就會觸犯法律受到制裁,，變成人民的罪人。

通過警示教育,，結合崗位實際,，主要有三點體會：

體會一：牢記宗旨，樹立正確的權力觀

黨員干部手中的權力是人民賦予的,，是為人民排憂解難的需要,。必須樹立正確的權力觀，自覺擺正自己同人民群眾的關系,，把群眾的利益放在第一位,，以滿腔熱情和高度負責的態(tài)度對待群眾，努力在自己的崗位上為群眾謀利益,。黨員干部,，應該時刻牢記一個共產(chǎn)黨員的標準，強化政治意識,、大局意識,、奉獻意識、服務意識,、勤政意識,，忠實踐行“三個代表”重要思想。

目前,，我國正處于社會轉型和體制大轉軌時期,，人們的經(jīng)濟意識、自主意識,、競爭意識都大大增強,，但由于各種文化和思潮的磨擦、碰撞,，價值觀趨向多元化,。黨員干部一定要在思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，在服務經(jīng)濟和社會發(fā)展的過程中,，務必經(jīng)受住權力,、金錢、美色的種種誘惑,，不斷增強監(jiān)督意識,，始終做到防微杜漸，“警鐘長鳴”,，更好地為黨和人民掌好權,、用好權。

體會二：勤政為民,，在平凡的崗位上建功立業(yè)

世界觀的改造是一個需要不斷磨練的過程,，個人思想境界的提高,，也要不斷地學習與自省。黨紀國法,，是對每個國家工作人員的要求,，執(zhí)行得如何，體現(xiàn)我們對黨和國家的態(tài)度與行動,。干實事,，就要在行動上有所體現(xiàn)。對于黨風廉政宣傳教育活動,，不但個人要積極參加和踐行,，還要影響和帶動周圍的同事，知榮恥,、樹新風,、促和諧，為民,、務實,、清廉，力求在思想認識上達到新的高度,，在加強紀律,、改進作風、推動工作上取得新的進展,。

體會三：廉潔自律，提高拒腐防變能力

如何對待權力,、地位,、利益，決定著一個人的命運和前途,。作為一名黨員干部,，我們要時刻銘記自己是人民群眾的公仆，而決不能是特權利益的擁有者,；不僅要從思想上,、更要從行動上做勤政為民、廉潔自律的模范,。要始終以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準要求自己,，時刻牢記：修身立德，廉潔自律,，自重,、自省、自警,、自勵,，堅持不懈地進行思想改造和道德修煉,，淡泊明志，固守節(jié)操,，潔身自好,，經(jīng)得住誘惑，耐得住清貧,，警鐘長鳴,，永葆黨員干部清正廉潔的本色。

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經(jīng)商辦企業(yè)承諾書篇三

違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項整治工作方案 ? 根據(jù)縣委巡察整改要求,，結合農(nóng)業(yè)農(nóng)村局工作實際,，現(xiàn)就開展違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項整治工作制定如下方案。

一,、整治范圍 局機關,、直屬單位及其工作人員。

二,、整治內(nèi)容 重點對2013年以來相關問題開展整治：（1）單位違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè),；
（2）相關人員違反有關規(guī)定從事營利活動，或在經(jīng)濟實體中兼職取酬,；
（3）黨政領導干部離職或者退（離）休后違反有關規(guī)定到企業(yè)任職,，或者個人從事與原任職務管轄業(yè)務相關的營利活動等。

三,、工作步驟 （一）動員部署（2020年3月底前完成）,。各科室（單位）要認真組織學習本方案精神，把治理精神傳達到每一個基層黨組織,，每一名黨員干部,。要結合本科室（單位）實際情況，研究部署專項整治工作,，進一步細化治理方法步驟和工作要求,，推動治理工作有序開展。

（二）自查自糾（2020年3月20日前完成）,。1．對照查找,。針對整治內(nèi)容，各地,、各部門對照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及中央,、省、市關于禁止黨政機關和黨員干部經(jīng)商辦企業(yè),、黨員干部不得從事或者參與營利性活動和不得在企業(yè)或者其他營利 性組織中違規(guī)兼職取酬的政策規(guī)定（見附件1）,，認真組織開展自查自糾，全面排查問題,。專項整治期間,，各地,、各部門要設立監(jiān)督舉報電話，公開接受群眾和社會監(jiān)督,。2．登記填報,。根據(jù)排查情況，認真填報表格,。各單位重點填報本單位及所屬單位經(jīng)商辦企業(yè)情況（見附件2）,；
黨員干部重點填報個人有無經(jīng)商辦企業(yè)、本人從事有償社會中介和法律服務活動,、兼職（任職）取酬等情況（見附件3）,，縣處級以上黨員干部還要填寫《xx縣領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況表》（見附件4）,。各單位要組織本單位人員認真填寫專項整治有關自查表格,，沒有違規(guī)行為的實行“零報告”,。3．核實上報,。各單位對本單位及干部所填報的自查情況登記表要進行核實,，避免少報,、漏報、瞞報,。10月20日前,，各縣（區(qū)）紀委,、市直各部門將《xx縣（單位）經(jīng)商辦企業(yè)自查情況報告表》（附件2）,、《xx縣領導干部配偶,、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況表》(附件4)、《xx縣黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)自查情況匯總表》（附件5）上報市紀委,、市監(jiān)察局黨風政風監(jiān)督室（市黨政辦公大樓xx房間,，電話xx）。凡有經(jīng)商辦企業(yè),、在企業(yè)兼職（任職）或兼職（任職）取酬情況的，提供相關文件資料復印件,。

（三）重點抽查（2016年11月20日前完成）,。根據(jù)各地、各部門自查自糾情況,，由市監(jiān)察局牽頭組織相關部門,，對部分單位整治工作開展情況進行重點抽查，對組織領導不力,、自查自糾不到位的單位,，責令限期整改；
對抽查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題及相關信訪線索,，進行調(diào)查處理,。

（四）整改落實（2016年12月10日前完成）,。各地、各部門對整治中發(fā)現(xiàn)的問題,，要按照規(guī)定進行整改落實,，該退股轉股的要退股轉股，該注銷企業(yè)的要注銷企業(yè),。12月10前,，要將《xx 縣黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)糾正處理情況匯總表》（見附件6）以及整治工作總結上報市紀委、市監(jiān)察局黨風政風監(jiān)督室,。同時,，深入分析暴露出的突出問題，注重從實際出發(fā),，建立健全長效機制,，鞏固專項整治成果。

四,、有關要求 （一）要周密組織部署,。各級黨委（黨組）要把違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)整治工作作為一項重要任務，擺上重要日程,，周密安排部署,，狠抓工作落實。黨委（黨組）主要負責同志作為第一責任人,，對本地區(qū),、本部門的整治工作負總責，要率先垂范,，帶頭登記申報,，帶頭糾正違規(guī)問題。各級紀檢監(jiān)察機關要履行好監(jiān)督責任,，及時發(fā)現(xiàn),、查處本地區(qū)、本部門違規(guī)行為,。

（二）要明確工作職責,。專項整治按照市縣(區(qū))聯(lián)動、條塊結合,、分級管理的原則,，層層開展，一級抓一級,，級級抓落實,。各縣(區(qū))紀委參照市整治方案，結合各自實際，制定具體工作方案同步實施,，要按照要求及時做好相關表格報送工作,。組織部門負責對黨員干部個人重大事項申報情況進行核實，工商部門負責對營業(yè)執(zhí)照進行審核查驗,，國資委負責對單位所辦企業(yè)情況進行梳理,、核實，從中篩選出黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)線索,，紀檢監(jiān)察機關做好督促檢查工作,，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題嚴肅處理。

（三）要嚴明工作紀律,。各單位及其黨員干部要如實填報有關情況,，對存在的問題，按規(guī)定要求及時自查糾正,，整改到位,。在專項整治期間，對主動向組織如實報告問題,、及時徹底糾正的,，可以視情節(jié)從輕減輕或免于處理；
對心存僥幸,、隱瞞不報,，或弄虛作假、報而不實或核實把關不嚴,、不認真負責的,，發(fā)現(xiàn)一起， 查處一起,，追責一起,，從嚴從重處理。對典型問題點名道姓通報曝光,。專項整治工作設立舉報電話：xx,。

? 附件：
1．關于嚴禁黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)有關規(guī)定 2．xx縣（單位）經(jīng)商辦企業(yè)自查情況報告表 3．xx縣黨員干部個人經(jīng)商辦企業(yè)自查報告表 4．xx縣領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況表 5．xx縣黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)自查情況匯總表 6．xx縣黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)糾正處理情況匯總表 附件1 ? 關于嚴禁黨員干部經(jīng)商辦企業(yè)有關規(guī)定 ? 1.《中華人民共和國公務員法》
2.《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》
3.《中共中央,、國務院關于進一步制止黨政機關和黨政干部經(jīng)商,、辦企業(yè)的規(guī)定》（中發(fā)〔1986〕第6號）
4.《行政機關公務員處分條例》
5.《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》
6.《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》
7.《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》(中紀發(fā)〔2007〕７號）
8.《關于進一步規(guī)范黨政領導干部在企業(yè)兼職（任職）問題的意見》（中組發(fā)〔2013〕18號）
9.《關于重申黨政機關及其工作人員嚴禁興辦經(jīng)濟實體從事營利性活動若干規(guī)定的通知》（x辦發(fā)〔2009〕xx號）
10.《關于嚴格規(guī)范本市領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為的規(guī)定（試行）》（x辦發(fā)〔2016〕xx號）
? 附件2 xx縣???????（單位）經(jīng)商辦企業(yè)自查情況報告表 填報單位蓋章：??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????填報時間：2016年???月????日 自辦企業(yè)情況 序號 自辦企業(yè)名稱 企業(yè)注冊地點 注冊時間及注冊機關 企業(yè)性質 注冊金額（萬元）
主要經(jīng)營范圍 實際投入資金及資金來源 （萬元）
經(jīng)營狀況 備注 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 合伙辦理企業(yè)情況 序號 合伙辦理的企業(yè)名稱 企業(yè)注冊地點 注冊時間及注冊機關 企業(yè)性質 注冊金額（萬元）
主要經(jīng)營范圍 實際投入資金及資金來源 （萬元）
所占比例（%）
備注 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 單位主要負責人：????????????????????????????????????????????????填表人：?????????????????聯(lián)系方式：
注：此表中自辦企業(yè),、合伙辦企業(yè)情況包括各單位所屬單位自辦企業(yè),、合伙辦企業(yè)情況,。

附件3 xx縣黨員干部個人經(jīng)商辦企業(yè)自查報告表 單位：???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????填報時間：2016年???月????日 個人基本情況 姓名 ? 性別 ? 籍貫 ? 出生年月 ? 身份證號 ? 政治面貌 ? 工作單位 ? 現(xiàn)任職務 ? 任職時間 ? 分管工作 ? 本人或者借他人名義經(jīng)商辦企業(yè)情況 本人或被 委托人姓名 企業(yè)名稱 企業(yè)性質 （公司類型）
擔任職務 注冊機關 登記住所 主營業(yè)務 注冊資金 （萬元）
實繳金額 （萬元）
所占比例 （%）
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 本人與他人合資經(jīng)商辦企業(yè)情況 合資人姓名 企業(yè)名稱 企業(yè)性質 （公司類型）
擔任職務 注冊機關 登記住所 主營業(yè)務 注冊資金 （萬元）
實繳金額 （萬元）
所占比例 （%）
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 本人從事有償社會中介和法律服務活動情況 中介機構名稱 機構性質 登記住所 擔任職務 實際投資金額 （萬元）
所占比例 （%）
取酬情況 （萬元/年）
共計取酬 （萬元）
取酬開始年月 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 在企業(yè)或者其他營利性組織中兼職（任職）和取酬情況 企業(yè)名稱 企業(yè)性質 （公司類型）
登記住所 主營業(yè)務 兼職（任職）
擔任職務 取酬情況 （萬元/年）
共計取酬 （萬元）
取酬開始年月 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 填表人簽字：??????????? 附件4 xx縣領導干部配偶,、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況表 ?填表時間：????年???月???日 領導干部姓名 工作單位及職務（含兼職）
分管工作 1、配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況 稱謂 姓名 企業(yè)名稱及 擔任職務 注冊地點 投資金額 （萬元）
所占份額（%）
經(jīng)營范圍 從事有償中介等經(jīng)營活動情況 注：1,、“經(jīng)商辦企業(yè)”包括：個人經(jīng)辦或與他人合辦私營經(jīng)濟組織,；
受聘擔任私營經(jīng)濟組織的高級職務，在外商獨資企業(yè),、中外合資企業(yè)中擔任由外方委派,、聘任的高級職務等情況；
從事有償中介等經(jīng)營活動,；
在國（境）外注冊公司后回國（境）從事經(jīng)營活動等情況,。2、無此類情況的,，應在“姓名”列下方空白處填寫“無”,。

2、子女的配偶從業(yè)情況（非經(jīng)商辦企業(yè)）
稱謂 姓名 身份證號 工作單位 現(xiàn)任職務 單位性質 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 填表人簽字：
注：1,、具體按照市委辦公室,、市政府辦公室《關于嚴格規(guī)范本市領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為的規(guī)定（試行）》（x辦發(fā)[2016]xx號）要求填寫,。2,、無此類情況的，應在“姓名”列下方空白處填寫“無”,。3,、“單位性質”分為：黨政機關、事業(yè)單 位,、國有企業(yè),、合資企業(yè)、外資企業(yè),、私營企業(yè),、其他。

經(jīng)商辦企業(yè)承諾書篇四

我校根據(jù)市上級下發(fā)的《關于組織黨員及國家工作人員開展“兩違”問題和農(nóng)村亂占耕地建房問題自查自糾工作的通知》精神要求,，我校對干部職工“兩違”問題和農(nóng)村亂占耕地建房問題進行了認真的自查自糾,，現(xiàn)將有關情況匯報如下:

一、認真安排部署

及時組織全體干部職工召開職工會議,，傳達學習文件精神,并進行專題安排部署,，明確任務，為扎實做好此項工作提供堅強有力的思想保證,。同時,，組織干部職工認真學習了上級通知內(nèi)容，傳達了上級通知精神,，進一步提高了干部職工對于“兩違”問題和農(nóng)村亂占耕地建房問題的認識,，提高了干部職工的思想覺悟,。

二、開展自查自糾

我校認真對照上級關于“兩違”問題和農(nóng)村亂占耕地建房問題的有關規(guī)定,，對干部職工是否進行存在相關問題進行調(diào)查摸底,，開展自查自糾。我校共有在職在編干部職工106人,，由干部職工本人填寫《個人承諾書》106份,，由干部職工本人簽訂的《靈山縣黨員及國家工作人員參與“兩違”問題和農(nóng)村亂占耕地建房問題自查情況報告表》106份。

三,、自查自糾結果

通過自查和調(diào)查核實,，我校沒有干部職工個人或者借他人名義違法用地違法建設，沒有亂占耕地建房問題,。

四,、加強學習監(jiān)督

今后，我校將進一步加強對干部職工進行“兩違”和亂占耕地建設的教育,，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,，強化監(jiān)督措施，努力搞好黨風黨紀和我校干部職工廉政建設,。

靈山縣第二小學

2021年7月4日

經(jīng)商辦企業(yè)承諾書篇五

本辦法根據(jù)國務院發(fā)布的《全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例》及有關規(guī)定,，結合商辦工業(yè)的具體情況制定了關于商辦工業(yè)企業(yè)設備的管理辦法，下文收集整理的資料,，僅供參考!

第一章總則

第一條本辦法根據(jù)國務院發(fā)布的《全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例》及有關規(guī)定,，結合商辦工業(yè)的具體情況制定。

第二條各級商業(yè),、糧食廳(局)和供銷社(以下簡稱商業(yè)行政部門和供銷社),，商辦工業(yè)的主管部門以及商辦工業(yè)企業(yè)，都應貫徹執(zhí)行本辦法,。

第三條企業(yè)的設備管理應當依靠技術進步,、促進生產(chǎn)發(fā)展和預防為主，堅持設計,、制造與使用相結合,，維護與計劃檢修相結合，修理,、改造與更新相結合,，專業(yè)管理與群眾管理相結合，技術管理與經(jīng)濟管理相結合的原則,。

第四條企業(yè)設備管理的主要任務,，是通過對生產(chǎn)設備的設計、購置,、安裝,、使用及維護,、檢修、更新改造直至設備報廢的全過程進行綜合管理,，使設備經(jīng)常處于良好的技術狀態(tài)，不斷提高企業(yè)技術裝備素質,，充分發(fā)揮設備的效能,，取得良好的投資效益。

第五條商業(yè)行政部門,、供銷社,、主管部門要按照分級管理的原則，負責對企業(yè)設備管理工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督檢查,。要鼓勵設備管理和檢修工作的社會化,、專業(yè)化協(xié)作，支持對設備管理和維修技術的科學研究和合理化建議,。

第六條企業(yè)應積極采取先進的設備管理方法和維修技術,，不斷提高設備管理和維修技術現(xiàn)代化水平。企業(yè)設備管理的主要經(jīng)濟,、技術考核指標,，應當列入廠長(經(jīng)理)任期責任目標。

第二章商業(yè)行政部門,、供銷社和主管部門在設備管理工作中的基本職責

第七條全國的商辦工業(yè)企業(yè)設備管理工作,，由商業(yè)部科技司歸口管理、部署,、組織和協(xié)調(diào),。

第八條商業(yè)部設備管理工作的基本職責是：

(二)監(jiān)督檢查和組織協(xié)調(diào)企業(yè)的設備管理工作;

(四)組織商辦工業(yè)設備管理人員的業(yè)務培訓工作。

第九條商業(yè)行政部門,、供銷社,、主管部門的基本職責是：

(四)組織本地區(qū)商辦工業(yè)設備管理業(yè)務培訓工作;

1.主要設備利用率;

2.設備完好率;

3.故障率、事故率;

4.主要設備大修理計劃的完成率;

5.凈產(chǎn)值設備維修費用;

6.設備更新改造計劃;

7.設備固定資產(chǎn)創(chuàng)凈產(chǎn)值率,。

第三章設備的選購和安裝調(diào)試

(二)設備的加工精度,，應與產(chǎn)品的工藝要求相適應，以保證產(chǎn)品質量;

(三)動能和原材料消耗少,，維護費用低;

(四)操作安全,、簡便、可靠,，對環(huán)境無污染;

(五)國內(nèi)能成套供應,，做到單機配套，機組配套,，工程項目配套;

(六)投資費用少,，回收期短,。

第十一條企業(yè)自制專用設備時，應組織設備管理,、維修,、使用方面的人員參加設計方案的研究和審查工作，并嚴格按照設計方案做好設備的制造工作,。設備制成后,，經(jīng)鑒定應達到產(chǎn)品設計技術要求，有完整的技術資料和圖紙,。

第十二條設備制造企業(yè)應當建立和完善設備的使用信息反饋制度,，為用戶提供優(yōu)質高效、可靠性強,、維修性能好的先進產(chǎn)品,，提供設備使用的技術資料，并負責操作人員的培訓和技術服務,。

第十三條企業(yè)引進設備,，必須經(jīng)商業(yè)行政部門、供銷社,、主管部門組織有關單位,、人員進行經(jīng)濟、技術論證后,，按審批程序報批,。設備到貨后，必須及時進行安裝,、調(diào)試,、驗收工作，發(fā)現(xiàn)問題應在索賠期間提出索賠,。引進的設備應當有維修技術資料和必要的維修配件,。

第四章設備的使用和維護

第十四條企業(yè)應建立和健全設備的操作、使用,、保養(yǎng)維護規(guī)程,。對精密、大型,、關鍵設備,，必須實行憑“操作證”使用的制度。嚴格實行定人,、定機和維護保養(yǎng)崗位責任制,。

設備操作和維護人員必須嚴格遵守設備操作、使用和維護規(guī)程,，嚴禁超負荷和違章使用,。

第十五條企業(yè)應加強設備保養(yǎng)管理,，實行定點、定質,、定量,、定期、定人的潤滑保養(yǎng)制度,。

第十六條企業(yè)應按照國家發(fā)布的有關規(guī)定,，加強對動力、起重,、運輸、儀器儀表,、鍋爐,、壓力熔器等設備定期檢測、維護和預防性試驗,。

第五章設備的檢修

第十七條企業(yè)應根據(jù)設備的實際狀況和生產(chǎn)的安排,，編制設備檢修年度計劃，納入企業(yè)年度計劃,，并認真按檢修計劃組織實施,。

第十八條企業(yè)的設備檢修應嚴格遵守檢修規(guī)程，執(zhí)行檢修技術標準,，保證檢修質量,，縮短檢修時間，降低生產(chǎn)成本,。

第十九條企業(yè)應遵守財經(jīng)制度,，接受審計監(jiān)督。企業(yè)提取和使用設備大修理基金,，必須遵守國家有關規(guī)定,。

結合大修理進行技術改造的設備，大修理費用不足時,，可以從折舊基金中安排使用,。

第二十條備件管理

(三)企業(yè)引進設備所需的備件，應積極組織試制生產(chǎn),。

第六章設備的改造與更新

第二十一條企業(yè)應根據(jù)設備技術狀況和生產(chǎn)發(fā)展規(guī)模,，編制設備改造和更新的中、長期規(guī)劃和年度計劃,，并組織實施,。

第二十二條企業(yè)對重要設備的改造更新，必須在技術經(jīng)濟論證的基礎上,，并按照國家和省,、自治區(qū),、直轄市、計劃單列市技術改造主管部門的有關規(guī)定上報審批,。

第二十三條企業(yè)設備的固定資產(chǎn)折舊資金,，必須按照國家和各省、自治區(qū),、直轄市,、計劃單列市人民政府的有關規(guī)定，主要用于設備的改造和更新,，實行?？顚Ｓ谩?/p>

第二十四條企業(yè)對更新設備改造驗收新增的價值,，應按照國家的有關規(guī)定,，辦理固定資產(chǎn)增值手續(xù)。

第二十五條企業(yè)對屬下列情況之一的設備,，應當報廢更新：

(二)嚴重影響安全,、繼續(xù)使用易引起事故的;

(三)因事故造成設備嚴重損壞，無法繼續(xù)使用的;

(四)未到使用年限,，但因質量差,，經(jīng)過修理仍達不到技術性能要求的;

(五)自制設備經(jīng)生產(chǎn)驗證或技術鑒定，達不到工藝要求的;

(六)技術性能落后,，能耗高,，效率低，污染嚴重,，經(jīng)濟效益差的;

(八)其它應當淘汰的,。

第二十六條企業(yè)出租、轉讓或者報廢設備,，必須遵守國家有關規(guī)定,。

企業(yè)出租、轉讓,、報廢設備所取得的收益,，必須用于設備的改造和更新。

第二十七條企業(yè)經(jīng)批準引進設備和所需的配件的試制,，企業(yè)所在地商業(yè)行政部門,、供銷社、主管部門應組織本地區(qū)或跨地區(qū),、跨部門的有關制造企業(yè),、科研單位人員參加設計方案的研究和審查，并按照設計方案做好設備、配件的試制,。設備,、配件制成后，經(jīng)企業(yè)主管部門和科研單位測試,、鑒定后,，符合產(chǎn)品的設計、工藝,、技術性能,、配件質量的，方可生產(chǎn),，并有完整的技術資料,。

因工藝不過關，制造難度大,，批量少而又十分必要的備件,，可以按國家規(guī)定申請繼續(xù)進口。

第七章設備管理的基礎工作

第二十八條商業(yè)行政部門,、供銷社,、企業(yè)主管部門應當做好商辦工業(yè)設備管理的統(tǒng)計工作,。

企業(yè)的設備管理統(tǒng)計工作,，應按照國家有關規(guī)定和商業(yè)部制發(fā)的設備管理統(tǒng)計報表，定期向商業(yè)行政部門,、供銷社和上級主管部門報送設備管理統(tǒng)計分析資料,。

第二十九條企業(yè)應建立和健全設備檔案管理制度。凡是精密,、大型,、關鍵設備，必須有完整的技術資料和技術圖紙檔案,，并需定期檢查設備的檔案管理工作,。

第三十條企業(yè)應加強設備固定資產(chǎn)折舊基金、大修理項目資金使用的管理,。

企業(yè)應制定設備檢修的工時,、資金、消耗及儲備定額管理,。

第三十一條企業(yè)發(fā)生設備事故時,，應按照商業(yè)部和省、自治區(qū),、直轄市,，計劃單列市商業(yè)行政部門、供銷社和主管部門有關規(guī)定如實上報,。

企業(yè)對發(fā)生的設備事故,，必須查清原因,，并按照事故性質嚴肅處理。

第八章教育與培訓

第三十二條商業(yè)行政部門,、供銷社應有計劃地對企業(yè)分管設備管理工作的廠長(經(jīng)理)或設備管理有關人員分期分批地進行設備管理業(yè)務技術培訓和考核,。培訓和考核成績，應作為對干部考核的內(nèi)容之一,。

企業(yè)應對現(xiàn)有設備的使用,、操作、維修專業(yè)人員采取多種形式或不同等級的技術培訓和管理知識教育,，不斷提高業(yè)務技能,。

第三十三條企業(yè)設備工作的負責人，一般應由具有一定的專業(yè)知識,，懂業(yè)務并有實踐經(jīng)驗的人員擔任,。

第九章獎勵與懲罰

第三十四條商業(yè)部每年召開一次部級設備管理優(yōu)秀單位的評選活動，表彰,、獎勵先進,。對評為商業(yè)部設備管理優(yōu)秀單位稱號的企業(yè)，由商業(yè)部發(fā)給商業(yè)部設備管理優(yōu)秀單位證書,。

第三十五條根據(jù)《全國設備管理優(yōu)秀單位評選辦法》的有關規(guī)定,，商業(yè)部設備管理優(yōu)秀單位評審委員會從榮獲商業(yè)部設備管理優(yōu)秀企業(yè)中，擇優(yōu)推薦參加全國設備管理優(yōu)秀單位獎的評選,。

第三十六條企業(yè)應根據(jù)設備管理工作的需要,，定期開展評比競賽活動，對作出顯著成績的職工和集體,，應給予獎勵,。

第三十七條企業(yè)違反《全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例》第三十七條的規(guī)定，因設備管理不善,、嚴重失修而影響生產(chǎn)的,，商業(yè)行政部門、供銷社應限期整頓,，并根據(jù)情節(jié)輕重追究企業(yè)領導人或者有關責任人員的經(jīng)濟責任和行政責任,。

第三十八條對玩忽職守、違章指揮,，違反設備操作,、使用、維護,、檢修規(guī)程所造成經(jīng)濟損失和傷亡的,，按部設備事故處理暫行辦法的有關規(guī)定，由商業(yè)行政部門、供銷社追究企業(yè)負責人和直接責任者的經(jīng)濟和行政責任,。構成犯罪的,，由司法機關依法追究刑事責任。

第十章附則

第三十九條商業(yè)部門,、供銷社的事業(yè)單位參照本辦法執(zhí)行,。

第四十條本辦法的規(guī)定與省、自治區(qū),、直轄市有關部門規(guī)定不一致時,，由省級商業(yè)行政部門、供銷社同有關部門協(xié)商解決,，并報商業(yè)部備案,。

第四十一條本辦法由商業(yè)部負責解釋。

第四十二條本辦法自發(fā)布之日起實施,。