時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的發(fā)展,，寫一份計劃,，為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧！那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

酒店保安工作計劃 保安工作計劃及目標(biāo)篇一

今年上半年，轄區(qū)內(nèi)盜竊案件明顯減少,，主要因素如下

1,、酒店領(lǐng)導(dǎo)相當(dāng)重視安全工作，出資2萬多元為酒店改造錄像監(jiān)控系統(tǒng),，為警衛(wèi)配備新對講機,，完善硬件設(shè)施，給罪犯一定的抑制力,。

2,、保安部還對人員編制進(jìn)行了調(diào)整，增加了保安人員,。保安人員從原來的13人增加到現(xiàn)在的15人,，保證了每個班次至少有2名保安人員在工作,。對保安人員進(jìn)行崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),，明確各崗位的崗位責(zé)任，加強保安人員的工作責(zé)任感和責(zé)任感,，提高旅館內(nèi)各層和周邊管轄區(qū)的巡邏能力,，嚴(yán)格陌生人進(jìn)出旅館的審查登記制度，確保犯罪人不能搭乘的機會,。

3,、與公安人員積極合作，發(fā)揮自身硬件優(yōu)勢,，為偵查房地產(chǎn)轄區(qū)發(fā)生的盜竊案件提供了有利線索,，使公安部門能夠盡快解決自己應(yīng)盡的義務(wù)。

二,、消防設(shè)施設(shè)備正常運行,，防止消防安全事故的發(fā)生

消防部門非常重視酒店的消防安全，以酒店為消防安全的重點單位,，定期檢查指導(dǎo)酒店的消防活動,。上半年消防部門對大樓進(jìn)行了全面的消防檢查，對酒店內(nèi)存在的問題和消防安全問題提出了消防改革意見,，并發(fā)表了改革意見書,。

部門收到整改意見書后，對于意見書上提交的消防防火門未按要求關(guān)閉,、部分消防指示燈和安全出口指示燈未點亮,、個別消防安全通道堆積垃圾的問題，組織部門相關(guān)人員應(yīng)進(jìn)行全面徹底的檢查整理清掃,，整理消防安全通道堆積的垃圾,，更換了幾盞關(guān)門燈和指示燈，按照消防整改意見書的要求進(jìn)行了有效的整改，并在隨后的消防安全整改修改中通過了一次修改,，受到消防部門的好評,。

同時，部門以此次消防安全檢查為契機,，吸取教訓(xùn),，定期組織消防設(shè)施設(shè)備的檢查、維修,、保養(yǎng),，使消防設(shè)施設(shè)備長期處于良好狀態(tài)，保證關(guān)鍵時刻不被掩蓋,，確保酒店人員的生命和財產(chǎn)安全,。

三、機械設(shè)備正常運行,，減少下半年無重大機械事故

上半年,，酒店內(nèi)各種消防設(shè)備處于良好運行狀態(tài)。對酒店內(nèi)消防設(shè)備種類繁多,、技術(shù)難度高,、操作復(fù)雜、操作人員自身需要全面嚴(yán)格的技術(shù)能力,，部門應(yīng)從招聘中進(jìn)行檢查,、嚴(yán)格選擇，并向應(yīng)聘者持有就業(yè)資格證書,，熟練操作酒店內(nèi)的消防設(shè)備,。

同時，部門要求設(shè)備工作人員每天對酒店內(nèi)的消防設(shè)備至少進(jìn)行兩次巡邏,，每周檢查維護(hù)所有設(shè)備,，每周試運行一次長期不使用的設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決,，向上司報告無法解決的問題,，在最短時間內(nèi)恢復(fù)設(shè)備，不保證所有設(shè)備設(shè)施始終處于運行狀態(tài)

四,、減少下半年沒有發(fā)生的人員工傷事故

上半年,，部門非常重視酒店人員的人身安全，不斷完善規(guī)章制度,，加強制度執(zhí)行,，是預(yù)防安全危險，確保員工自身安全的重要因素之一,。任何管理工作都首先是人的工作,，人的工作核心是思想教育,，安全的工作不例外。做好職工防范教育已成為安全工作的重要課題,。防范教育可以提高員工的防范意識,，為日常安全防范工作打下堅實的障礙。所以,，我們一直把防止教育工作放在安全工作的重要位置,。

酒店保安工作計劃 保安工作計劃及目標(biāo)篇二

一、關(guān)于上半年的工作

我是2月下旬來的,，由于才從部隊轉(zhuǎn)業(yè)回來,，以前沒過多接觸過保安工作，所以一切對我來說還比較陌生,，為了保質(zhì)保量完成,、履行好肩負(fù)的使命，我上半年主要是熟悉保安工作的各個要素,，如下：

(一),、對保安條例的學(xué)習(xí)，在平時的休息時間里我能對條例進(jìn)行自覺的學(xué)習(xí),，并與老隊員交流心得,，用條例來約自己的言行，規(guī)范自己的禮儀動做,。

(二)、對軍事的訓(xùn)練,，在進(jìn)如本行后知道要學(xué)習(xí)擒敵拳,，警棍操，由于在部隊學(xué)習(xí)的與這的不一樣,，所以還的重頭學(xué)起,，期間我能嚴(yán)格要求自己，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,，努力學(xué)習(xí),，并利用休息時間自己溫習(xí)，不懂的地方主動的找老隊員討教,。利用2個星期將其基本學(xué)會,。

(三)、日常修養(yǎng),，在平時的工作中重點側(cè)重放在自己的形象,、禮節(jié)、服務(wù)意識,，加強工作主動性,、原則性與靈活性的應(yīng)用,，同時時常留意社會焦點，與我們保安業(yè)有關(guān)的我也會將其作成剪報,。

(四),、日常工作，在工作期間嚴(yán)肅認(rèn)真,，特別是在節(jié)假日期間,，平時請銷假制度完成的比較好。待人熱情有禮貌,，發(fā)揚了拾金不昧,、尊老愛幼等優(yōu)良傳統(tǒng)。

二,、收獲體會

通過近半年的工作我學(xué)會了很多為人處事的精練,，并養(yǎng)成了較好的行為習(xí)慣，提高了個人修養(yǎng)和素質(zhì)為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ),。

在這半年的成績主要有：

1,、在大廳拾到現(xiàn)金100，多次拾到銀行卡主動交與大堂經(jīng)理,。

2,、支行所在大廈進(jìn)行裝修在大廈門口搭設(shè)支架，由于安全隱患排查不徹底5月初發(fā)生起火,，由于在起火初期于是我立即使用消防滅火器將火勢撲滅,，確保大家的生命財產(chǎn)安全得到保障。

3,、通過自身努力,，季度考核成績優(yōu)良。

三,、自身不足

1,、工作時會走神，自身的修養(yǎng)還不是很好,，處事的原則性與靈活性還有待加強,。

2、還有很多知識不夠了解,，工作中也容易出現(xiàn)小毛病,。

3、軍事素質(zhì)不是很突出,，隊列動作還有上升空間,，擒敵拳和警棍術(shù)還不夠熟練。

四,、下半年工作計劃

1,、提高自己的修養(yǎng),，加強形象、禮節(jié),、服務(wù)意識,，加強工作主動性、原則性與靈活性的應(yīng)用,，希望在原有基礎(chǔ)上有所提高,，對外將積極樹立保安形象、服務(wù)與治理窗口,。

2,、加強治安工作的學(xué)習(xí)，確保執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的秩序穩(wěn)定,。

3,、消防知識的學(xué)習(xí)，提高工作質(zhì)量,，提高對安全隱患的排查的責(zé)任心和使命感,，為保證員工的生命和財產(chǎn)安全作貢獻(xiàn)。

4,、加強軍事素質(zhì)的鍛煉,，提高自身素質(zhì)與素養(yǎng)，鍛煉身體爭強體質(zhì),。

酒店保安工作計劃 保安工作計劃及目標(biāo)篇三

春去冬來,，晨曦返復(fù)，時間如春風(fēng)浮面,，飄去無痕,，思絮在希望的空間里穿梭，令人遐想,。在這辭舊迎新的日子里，回顧過去的一年,，保安部在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,，在保安部周經(jīng)理的直接率領(lǐng)下，謹(jǐn)遵公司既訂方針與要求,，始終堅持以人為本,，創(chuàng)造健康生活的服務(wù)理念，立足本職,，堅定不移的推行團(tuán)隊的全面改革,，取得了可喜的成績。

根據(jù)實際情況,，我部不斷加強軍事訓(xùn)練,，參與各項專業(yè)培訓(xùn),，不斷提高團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力；加強職業(yè)道德的培養(yǎng)與學(xué)習(xí),，不斷改善服務(wù)質(zhì)量,、提高服務(wù)意識；豐富員工業(yè)余文化生活,，提升集體凝集力和團(tuán)隊合作精神,；促使保安部工作在健康有序，積極向上的氛圍中日漸成熟,，日臻完善,，為公司的發(fā)展壯大作出了一定的貢獻(xiàn)。

在新的一年里,，保安部正以穩(wěn)健有力的步伐闊步走來,。在不斷尋求發(fā)展的同時，我們的工作還存在一定的不足,。在此,，我們總結(jié)這一年來的工作成績和不足，以此為鑒,，為下步工作的順利開展夯實基礎(chǔ),。

保安部zz經(jīng)理自加入新凱公司以來，針對前期管理混亂,，全隊士氣消沉,，缺乏團(tuán)隊意識，拉幫結(jié)派等不良局面,，周經(jīng)理深入基層,，加強與隊員的溝通和交流。從強化保安部管理骨干入手,，優(yōu)化管理結(jié)構(gòu),，切實落崗位責(zé)任制，對領(lǐng)班管理層進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,，采用"能者上,、平者讓、弱者下"的方法,，大膽起用有管理能力,，業(yè)務(wù)精湛的新人，充分調(diào)動了骨干,、隊員的主觀能動性和工作積極性,，發(fā)揮模范帶頭作用，團(tuán)結(jié)了同志,，穩(wěn)定了軍心,。

指定專人負(fù)責(zé),，制訂詳細(xì)的訓(xùn)練大綱和計劃。在訓(xùn)練過程中,，力求教員講解詳細(xì),、示范到位； 通過訓(xùn)練全體隊員軍事素質(zhì)有了很大提高,，儀容儀表顯著改善,，作風(fēng)紀(jì)律得到進(jìn)一步加強，為公司實現(xiàn)五星級服務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

在治安管理與協(xié)調(diào)方面,，我部積極、主動地加強與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)和消防單位的溝通,、合作力度,，通過有效的治安聯(lián)防，取得了良好效果,。

在消防工作方面,，我部于5-6月份對消防設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了系統(tǒng)性的維護(hù)和保養(yǎng),，6-7月份對消防制度,、流程進(jìn)行了全面的制定和完善，7月30日與9月23日分別進(jìn)行了大型的消防演練和消防演習(xí),。

另一方面,，由于施工人員多且流動性大，轄區(qū)公共場所大的特點,，根據(jù)轄區(qū)治安現(xiàn)況,，實施因崗設(shè)人，定崗定責(zé),，突出重點部位的防范措施,，有效控制偷盜事件的發(fā)生。在實操訓(xùn)練中,，周經(jīng)理組織全體隊員對"小區(qū)多功能服務(wù)應(yīng)急方案" 進(jìn)行學(xué)習(xí),，對突發(fā)事件進(jìn)行模擬演練，通過訓(xùn)練,，隊員的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)能力有了明顯提高。力求做到隊員在任何時間都能拉得出,，打的響,，確保小區(qū)的安寧與祥和。

在部門的基礎(chǔ)管理中,，宿舍內(nèi)務(wù)的管理,、施工現(xiàn)場的監(jiān)督管理,、園林騎單車的管理以及小區(qū)日常的安全巡查工作方面都是重點。我部大力加強督察力度,，對違規(guī)違紀(jì)人員和單位給予嚴(yán)厲處罰,，時時處處為小區(qū)業(yè)主著想，從維護(hù)業(yè)主利益出發(fā)開展工作,。

部門參加了公司組織的"5.1",、"9.10"、"10.1"與"12.10"等大型活動的安全保衛(wèi)工作,，而春節(jié)期間的"三防"工作更是重中之重,。特別是12月10日的八國商會圣誕晚會的安保工作，我們做了大量,、細(xì)致的準(zhǔn)備工作,。我部在諸多活動中聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，發(fā)揚不怕苦,，不怕累的精神,，統(tǒng)一步調(diào)，統(tǒng)一行動,，圓滿完成上級交給的各項任務(wù),。

周經(jīng)理因時制宜的就隊員思想上出現(xiàn)的問題，實施專題教育,。以課程形式組織隊員進(jìn)行各種主題的學(xué)習(xí)與討論,，做到警鐘長鳴,積極引導(dǎo)隊員的思想,并始終保持正確的航向，為全隊工作的開展打下堅實的思想基礎(chǔ),。通過教育,，隊員的工作主動性得到加強，工作熱情有了很大提高,。

針對保安工作單調(diào)性,，重復(fù)性高，易誘使隊員對生活產(chǎn)生厭倦感等特點,。積極培養(yǎng)隊員業(yè)余愛好,，組織全隊開展多種形式的文化、體育活動,。特別是我部員工盧永興同志,，近期參加由新快報組織的廣州市扳手腕比賽，獲得了可喜的名次,，為公司,、部門贏得了榮譽。同時，在生活和工作中關(guān)心,、愛護(hù)隊員,，例如12月1日部門6名隊員食物中毒，在公司領(lǐng)導(dǎo)李總,、田總的關(guān)心下,，部門骨干及時將傷員送往華僑醫(yī)院診治，使得6名隊員及時轉(zhuǎn)危為安,。

七,、小區(qū)內(nèi)人員的管理：

為了保障小區(qū)業(yè)主/顧客的正常生活秩序，為小區(qū)業(yè)主創(chuàng)造一個安全,、悠閑,、寧靜的生活環(huán)境。保安部根據(jù)小區(qū)實際情況,，嚴(yán)格要求施工人員必須佩戴施工證,，按指定的施工路線、通道出入,。每天施工人員上下班必須在施工通道保安崗接受登記,，便于保安員有效控制施工人員逗留時間過長外。同時,，各個班次督察員,、消防巡查員、文職保安加強小區(qū)人員的管理,，禁止施工現(xiàn)場有易燃,、易爆物品；及時制止施工人員違紀(jì),、違規(guī)行為,，發(fā)現(xiàn)并消滅火災(zāi)隱患。

業(yè)主入住以來,，保安部積極貫徹落實"預(yù)防為主,，防消結(jié)合"的消防工作方針，實行"安全防火第一"的思想,。制定詳細(xì)消防工作計劃,、消防器材配置、消防器材檢查,、檢驗制度,，及時做好各項消防、監(jiān)控閉路維保工作,。為了讓廣大業(yè)主更加了解小區(qū)的消防安全管理,，掌握消防常識,，保安部利用編輯各類消防知識在電視里播放，有效提高了業(yè)主/住戶的消防意識,。消防監(jiān)控系統(tǒng)投入使用以來，安排保安員在監(jiān)控中心24小時值班監(jiān)控,，將安全隱患及時控制在萌芽狀態(tài),。

1、保安部的特殊在于它是一個紀(jì)律隊伍,，作為一名保安管理者,，感覺歷來被視為物業(yè)管理業(yè)軟肋的保安人才問題顯得越發(fā)嚴(yán)重。

2,、保安員整體服務(wù)意識仍然沒達(dá)到理想的效果,，在對業(yè)主顧客服務(wù)中不能充當(dāng)一個服務(wù)員的角色。新的一年中將進(jìn)一步加強保安員的服務(wù)意識,、技能,、技巧的培訓(xùn)，特別是新隊員的入職培訓(xùn),，上崗前應(yīng)接受一周時間的嚴(yán)格培訓(xùn),，再由老隊員帶崗上班。

3,、 隊員處理突發(fā)事件的能力不能滿足崗位工作的需要,。有少數(shù)隊員在本職崗位上遇到突發(fā)事件，心理和應(yīng)變能力上經(jīng)驗不足,，需加強突發(fā)事件應(yīng)變處理能力的培訓(xùn),。

4、 法律意識,、觀念較薄弱,。保安員開展工作必須有一定的法律、法規(guī)知識,，并且大量工作都需以法律為準(zhǔn)繩,。由于保安員的自身素質(zhì)參差不齊，需提高保安員的綜合素質(zhì),。

1,、 物管處大部分員工的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量達(dá)不到五星級要求,，新的一年中物管處應(yīng)加強員工這方面的培訓(xùn),。

2、 繼續(xù)加強員工的成本意識,，杜絕浪費現(xiàn)象,。

3、員工業(yè)余文化氛圍較差，需公司酌情改善,。

回顧過去,，展望未來，我們保安部全體員工將會共同努力,，以最佳的陣容氣勢,，迎接新的挑戰(zhàn)，我們堅信新的一年里,，在廣州市新凱國際管理公司總經(jīng)理英明的領(lǐng)導(dǎo)下,，與公司同創(chuàng)輝煌，同時,，我們有理由相信公司的明天一定會更好,。

凱旋新世界保安部

20xx年12月15日

20xx年工作計劃

為提高保安部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮隊員主觀能動性及工作積極性,，落實好各項安全防范工作,，確保施工現(xiàn)場的安全，保安部擬制訂以下工作計劃,。

月份 工作計劃 跟進(jìn)人

一月

1,、作為保安部的"文明服務(wù)月"，一月份將重點樹立員工的服務(wù)意識,，全面提高整體服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,。

2、全面建立保安部的服務(wù)體系,，評出優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵,。

二月

1、作為保安部的"安全服務(wù)月",，二月份重點樹立員工的服務(wù)意識,，全面提高安全防范措施和應(yīng)急處理能力。

2,、建立小區(qū)快速反應(yīng)小組,，對小區(qū)的突發(fā)和應(yīng)急事件能夠高效專業(yè)進(jìn)行處理。

3,、建立小區(qū)消防工作小組,，對小區(qū)的消防設(shè)施全面建立管理、檢查制度,，切實做好小區(qū)的消防管理工作,。

三月

1、作為保安部的"培訓(xùn)工作月",，三月份重點建立完善的培訓(xùn)體系,，提高員工的專業(yè)知識和綜合服務(wù)素質(zhì),，倡導(dǎo)團(tuán)隊精神，加強整體配合水平,。

2,、通過案例分析，提高員工的自我保護(hù)意識 ,。

四月1,、作為保安部的"檔案管理月"，四月份重點抓好部門的檔案管理,，完善管理制度，確保檔案存放規(guī)范完整,。

2,、推出保安部"服務(wù)指南"，全面,、系統(tǒng)介紹小區(qū)的服務(wù)設(shè)施和服務(wù)內(nèi)容,，讓住戶充分感受到小區(qū)真誠熱心的服務(wù)。

五月

1,、作為保安部的"工程服務(wù)月",，五月份重點建立小區(qū)的工程設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)制度，確保小區(qū)的公用設(shè)施設(shè)備得到及時,、有效的保養(yǎng)和維護(hù),。

2、提高工程人員的專業(yè)水準(zhǔn)和服務(wù)意識,，為小區(qū)住戶提供各項高水平的工程服務(wù),。

3、按照iso9000的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)管理和記錄,，建立完善的設(shè)備檔案,。

六月

1、作為保安部的"財務(wù)服務(wù)月",，六月份重點提高管理費等費用的收繳率,，加強對財務(wù)人員的服務(wù)考核和培訓(xùn)工作。

2,、全面檢討管理中心的各項服務(wù)程序,，提高辦事效率。

3,、對上半年工作進(jìn)行總結(jié),，對相關(guān)案例進(jìn)行歸納、總結(jié)和分析,，對不合時宜的制度和規(guī)程進(jìn)行調(diào)整,，以確保管理中心的高效運作,。

八月

1、作為保安部的"法規(guī)宣傳月",，本月重點加強員工對與物業(yè)管理相關(guān)的法規(guī),、政府條例等的學(xué)習(xí)和了解，并對小區(qū)住戶進(jìn)行宣傳,。

2,、要求員工學(xué)法懂法，依法辦事,，處理問題要不卑不亢,、有理有據(jù)。

3,、加強對住戶的法制教育,，提高住戶的法律意識，讓住戶更能了解,、理解物業(yè)管理,，并配合小區(qū)的管理工作。

九月

1,、作為保安部的"服務(wù)監(jiān)督月",，本月重點建立小區(qū)的服務(wù)監(jiān)督體系，主動邀請,、要求熱心的住戶對小區(qū)的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,，提出合理化建議。

2,、安排年內(nèi)第三次家訪,，加強與業(yè)主、住戶的溝通,，建立順暢的溝通和監(jiān)督渠道,。

3、推出"我為小區(qū)管理獻(xiàn)一策"的活動,，充分聽取住戶的意見和建議,，提高小區(qū)的管理和服務(wù)水平。

十月

1,、作為保安部的"環(huán)境服務(wù)月",，本月重點加強小區(qū)的環(huán)境管理和建設(shè)，形成安全有序,、和諧溫馨,、整潔衛(wèi)生、綠意盎然的生活小區(qū),。

2,、加強對小區(qū)衛(wèi)生和綠化養(yǎng)護(hù)的管理,，建立完善的考評細(xì)則和監(jiān)督機制,，確保承判商的工作質(zhì)量符合

十一月

1,、作為保安部的"貼心服務(wù)月",，本月重點加強、提高服務(wù)質(zhì)量和水平,，為住戶提供更為貼心的物業(yè),、工程和保安服務(wù)。

2,、加強對小區(qū)增值服務(wù)的宣傳和更新,，全面提高保安部的服務(wù)水平。

十二月

1,、作為保安部的"團(tuán)隊合作月",，本月重點加強團(tuán)隊合作精神，全面推動優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念和體系,，創(chuàng)立優(yōu)秀的服務(wù)品牌。

2,、建立一支團(tuán)結(jié)高效,、配合默契的服務(wù)隊伍，務(wù)求為住戶提供高質(zhì)高水平的無誤,。

3,、對全年的服務(wù)工作進(jìn)行總結(jié)和分析，精益求精,，不斷創(chuàng)新,，不斷進(jìn)取，為下一年的工作做好鋪墊,。

酒店保安工作計劃 保安工作計劃及目標(biāo)篇四

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞建設(shè)和諧校園,、推進(jìn)素質(zhì)教育的中心,，增強“全體員工為學(xué)生成長服務(wù)”、“行政人員為教師發(fā)展服務(wù)”的意識,，以“和諧”,、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”,、“有效”,、“發(fā)展”為著力點，大力推進(jìn)和諧課堂,，為促進(jìn)教師,、學(xué)生和學(xué)校和諧發(fā)展,，實現(xiàn)師生快樂學(xué)習(xí)、幸福工作,、全面發(fā)展,，辦人民滿意的教育，建設(shè)教育強市,，實現(xiàn)教育現(xiàn)代化作出新的貢獻(xiàn),。

一、構(gòu)建和諧校園,，營造和諧領(lǐng)導(dǎo)班子,、和諧教研組、和諧班級,、和諧工作氛圍,。

二、規(guī)范學(xué)校管理,，創(chuàng)新機制,，大力推進(jìn)學(xué)校各項管理制度改革，充分調(diào)動廣大教師教育教學(xué)積極性,，充分調(diào)動廣大教職工參與和監(jiān)督學(xué)校管理的積極性,、主動性。

三,、加強教師師德修養(yǎng),，在教師中明確為學(xué)生成長服務(wù)的意識，在干部中明確為教師發(fā)展服務(wù)的意識,，以學(xué)生的成長為本,、以教師的發(fā)展為本。

四,、注重德育工作的層次性,，開展豐富多彩、形式多樣的德育活動,，形成我校特色的德育體系,。

五、聚焦課堂教學(xué),，積極構(gòu)建有效課堂模式,，在全面學(xué)習(xí)“主體參與”課堂模式的基礎(chǔ)上，形成我校特色的課堂教學(xué)模式,。

六,、認(rèn)真抓好校本教研，廣泛開展學(xué)科和個人課題,、微型課題研究,，解決教學(xué)中的問題,、課堂中的問題、學(xué)生中的問題,，以課題促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高,。鼓勵教師積極撰稿、投稿,，積極參加各級各類論文評比,。

七、創(chuàng)新和豐富學(xué)校少先隊工作的內(nèi)容和形式,，搞好對外宣傳和對外開放工作,。

八、發(fā)揮學(xué)校獨特的政治優(yōu)勢和歷史文化優(yōu)勢,，提升學(xué)校文化品位,。

1.規(guī)范各項規(guī)章制度。依據(jù)《河南省中小學(xué)管理規(guī)范》和學(xué)?！墩鲁獭?，結(jié)合學(xué)校具體情況，完成學(xué)?！笆濉卑l(fā)展規(guī)劃,，進(jìn)一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度，力求使學(xué)校管理制度化,、科學(xué)化、規(guī)范化,、精細(xì)化,，尤其是要在20xx年

完善學(xué)校績效考核制度,，通過績效考核來引導(dǎo)干部隊伍,、教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展,。

2.規(guī)范校務(wù)公開制度,。繼續(xù)設(shè)立校長接待日，建立校長信箱,，公開校長郵箱,，在校園宣傳欄上設(shè)立校長留言欄目；發(fā)揮工會民主監(jiān)督職能,，通過工會組織改選,，健全教代會機構(gòu)，開好教代會,，利用好校園文化的教師交流空間,，給教師搭建參議學(xué)校大事的平臺,；利用好家長委員會，組織好家長會,，認(rèn)真聽取家長對學(xué)校工作的意見和建議,。

3.規(guī)范課程管理。嚴(yán)格按照省教育廳“五嚴(yán)”要求制定學(xué)校的課程表,、作息時間表,、大課間活動安排表和值日生安排表，接受社會監(jiān)督,；開齊,、開足、上好新課標(biāo)要求的課程,，不隨意增減課程和課時,，不隨意調(diào)整課程難度和教學(xué)進(jìn)度；嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間,，確保學(xué)生每天在校時間不超過7小時,，不占用節(jié)假日集體上課、補課,；認(rèn)真上好“兩課兩操”,，積極組織學(xué)生開展“陽光體育藝術(shù)2+1活動”，進(jìn)一步開展全校師生“跑操”競賽活動,，創(chuàng)新陽光體育活動,。

4.規(guī)范后勤服務(wù)工作。加強校產(chǎn)的使用,、維護(hù)工作,，確保學(xué)校教師多媒體設(shè)備、專用教室和各類設(shè)備正常使用,；規(guī)范臨時人員的用工制度,，保證學(xué)生有良好的生活環(huán)境。

1.強化德育工作的層次性,。各年級針對本年級的學(xué)生認(rèn)知能力,、思想道德水平、生源情況,，確立本年級的教育管理制度,、主題活動，初步建立起各年級的德育工作重點：一年級以習(xí)慣養(yǎng)成教育為主,，二年級以心理健康教育為主,，三年級以理想信念教育為主。在此基礎(chǔ)上形成各年級的主題活動、少先隊隊活動方案,，并逐步形成一套科學(xué),、完整的校本德育資料。

2.開展形式多樣的德育活動,。充分發(fā)揮學(xué)生的自主性,，結(jié)合重大節(jié)假日，開展多種形式的活動,。20xx年學(xué)校將舉辦“雙語藝術(shù)節(jié)”,、“體育節(jié)”、“讀書節(jié)”,，并開展各種社團(tuán)活動,，全面提升學(xué)生的綜合素質(zhì)，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),。

3.建立學(xué)生成長跟蹤制度,。各年級、各班級,、各學(xué)科自行設(shè)計調(diào)查問卷,，了解學(xué)生的基本情況和家長、學(xué)生對學(xué)校教師的合理需求,。在此基礎(chǔ)上建立學(xué)生成長檔案,，為特殊學(xué)生配備成長跟蹤，依據(jù)學(xué)生的個性特點和教育需求,，提出合理,、科學(xué)的意見和建議，為每位學(xué)生成長提供個性化的服務(wù),。

4.認(rèn)真開展陽光體育活動,。繼續(xù)組織學(xué)生開展“陽光體育藝術(shù)2+1活動”，保證體育課與體育活動課的足量,，保證學(xué)生每天一小時的體育鍛煉。同時通過多種

形式大力宣傳陽光體育運動,，廣泛傳播健康理念,，使“健康第一”、“達(dá)標(biāo)爭優(yōu),、強健體魄”,、“每天鍛煉一小時，健康工作五十年,，幸福生活一輩子”等口號深入人心,；繼續(xù)組織開展“大課間”活動；將學(xué)生課外體育活動納入教育計劃，形成制度,；開展豐富多彩的體育競賽活動,，如全校廣播操比賽、校體育運動會,、體育興趣小組等,。

5.抓好班主任隊伍建設(shè)。進(jìn)一步充實班主任書架,，用好《德育報》,、《班主任》等期刊雜志，給班主任配備一兩本班主任工作專著,，要求每學(xué)年完成一篇讀書心得加一篇班主任工作經(jīng)驗交流論文,。在此基礎(chǔ)上，完善班主任考核制度,，形成一支有我校特色的班主任隊伍,。

積極構(gòu)建有效課堂新模式，促進(jìn)學(xué)生有效學(xué)習(xí)和教師有效教學(xué),。在全面學(xué)習(xí)“主體參與”課堂模式的基礎(chǔ)上,，逐步形成我校特色的課堂教學(xué)模式。

1．重視集體備課,，提高備課質(zhì)量,。堅持加強集體備課，發(fā)揮規(guī)模教學(xué)優(yōu)勢,。做到“四定”,、“ 四統(tǒng)一”、“三步走”,。四定：定時間,、定地點、定內(nèi)容,、定中心發(fā)言人,。備課組落實每周的主備，教務(wù)主任統(tǒng)籌安排各個備課組集體備課的時間,?！八慕y(tǒng)一”：授課進(jìn)度、教學(xué)要求,、校本作業(yè),、檢測練習(xí)要統(tǒng)一?！叭阶摺保簜€人自備,、集體復(fù)備,、個人二次備課三個步驟。主備人提前一周將備課內(nèi)容（包括教案,、學(xué)案,、課件）交給組內(nèi)成員討論，同組教師應(yīng)在集體備課的基礎(chǔ)上根據(jù)自己的班級的學(xué)情進(jìn)行二次備課,。

2．優(yōu)化上課環(huán)節(jié),，突出主體參與。認(rèn)真執(zhí)行課程表和作息時間,，能充分挖掘各種教學(xué)資源,，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，教學(xué)過程把握恰當(dāng),，教學(xué)環(huán)節(jié)緊湊流暢,；尊重學(xué)生人格，關(guān)注個體差異,，營造寬松和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,，引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生的主體參與，激活學(xué)生的思維,，使每個學(xué)生,、每堂課都學(xué)有所獲；強化實驗教學(xué),，做好課堂演示實驗,，開齊學(xué)生分組實驗，鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新實驗,。

3．精心設(shè)計校本作業(yè),，切實減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。遵循“學(xué)生主體參與”的原則,，根據(jù)學(xué)生的實際,，形成我校特色的校本作業(yè)，做到難易適度,，確保針對性和有效性,。切實減少機械重復(fù)的作業(yè)，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),。建立學(xué)生錯題檔案,，指導(dǎo)學(xué)生配備好各科錯題集，有針對性地強化錯題訂正,，提高作業(yè)的效度。

1.加強師德建設(shè),。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神,，并不斷增強服務(wù)意識、

提高業(yè)務(wù)水平、加強合作,、提升創(chuàng)新能力,，通過開展學(xué)生評教、學(xué)生評選“最喜愛的教師”等活動,，樹立優(yōu)秀教師典型,，明確教師努力方向，以促進(jìn)學(xué)生更快更好地發(fā)展,。

2.完善績效考核機制,。制訂教師教育教學(xué)等工作的績效考核方案，發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用,，促進(jìn)教師間的良性競爭,，促進(jìn)教師隊伍發(fā)展，為德,、才,、能兼?zhèn)涞慕處熖峁┻M(jìn)一步發(fā)展的平臺。

3.實施名師工程,。激發(fā)教師的自我發(fā)展意識,，發(fā)掘教師的發(fā)展?jié)撃堋Ｖ贫ń處煂I(yè)成長規(guī)劃,，讓有志于教學(xué)研究,、教學(xué)效果顯著的教師脫穎而出；組織開展教師教學(xué)基本功競賽,、教學(xué)論文評選等活動,，為教師搭臺子、加梯子,、引路子,、壓擔(dān)子，促進(jìn)教師的專業(yè)成長,。

4.開展“造燭求明,、讀書求理”的讀書活動。向優(yōu)秀教師贈送教育教學(xué)專著和教育教學(xué)期刊,，引導(dǎo)教師做一名能讀書,、會讀書、愛讀書的學(xué)習(xí)型教師,；引導(dǎo)教師走內(nèi)涵發(fā)展之路,，不斷提升個人品位。

5.加強校本培訓(xùn),。邀請中心校教研員來校講學(xué),，利用暑期和假日,，除積極參加市教育局組織的各類培訓(xùn)活動，還將把教師送出去進(jìn)行集中培訓(xùn),，在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓(xùn)”的意識,，讓教師隊伍素質(zhì)整體提升。

1.營造溫馨的校園氛圍,。利用大規(guī)模校園修復(fù)改造,，加大校園外顯文化環(huán)境布置的力度，同時把工作的`重點放在開展有益于師生身心健康的活動上,，放在培養(yǎng)我校文化的共同價值觀和內(nèi)在精神上,，放在審視并逐步構(gòu)建我校新文化、新精神上,。工會,、少先隊積極開展特色活動，活躍教師學(xué)生身心的同時,，也培養(yǎng)師生責(zé)任意識,、團(tuán)隊意識，共同營造溫馨的校園文化氛圍,，擴大社會知曉度和影響力,，不斷增強教師、學(xué)生的自豪感,、成就感,、歸屬感、幸福感,。

2.開展“平安校園”創(chuàng)建工作,。加強校園安全的預(yù)防工作，建立校值日每日巡查校園制度,，對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生死角與安全隱患問題,，在一到兩周內(nèi)整改落實到位。進(jìn)一步做好學(xué)校衛(wèi)生防病工作,，加強預(yù)防傳染病的宣傳教育,，尤其要繼續(xù)做好甲流的防治工作。加強消防安全管理,，杜絕火災(zāi),、食物中毒、樓梯踩踏等惡性事故的發(fā)生,，確保師生的安全,。

3.抓好宣傳工作。繼續(xù)發(fā)揮我校獨特的政治優(yōu)勢和歷史文化優(yōu)勢,，發(fā)揮我校的師資優(yōu)勢和質(zhì)量優(yōu)勢,，進(jìn)一步搞好對外宣傳和對外開放工作,。接待好來自上級的客人，做好與兄弟學(xué)校的合作交流工作,。繼續(xù)借助各種教育宣傳平臺，及時,、

酒店保安工作計劃 保安工作計劃及目標(biāo)篇五

第一,，要加大檢查和巡邏執(zhí)勤，加強對關(guān)鍵崗位,、敏感部位的督察,，安排專人值班的人員，實現(xiàn)24小時不間斷地值班巡查,。發(fā)現(xiàn)問題,，及時處理問題。

第二,，層層安排,，層層落實。在工作安排上,，需要將每個工作部署落實到實處,，加強保安人員的思想培訓(xùn)，以提高安全團(tuán)隊的整體素質(zhì),，對當(dāng)前的安全形勢和安全工作的重要性有所人數(shù),，對每名保安隊員提出嚴(yán)格要求。

第三,，嚴(yán)格按照規(guī)章制度,，做好本職工作，管理團(tuán)隊的工作,。

第四,，做保安隊員的思想工作。傾聽保安隊員的心聲,，了解他們的所思所想,，力所能及幫助每一名保安隊員解決生活實際困難。

第五,，不斷提高隊伍的業(yè)務(wù)質(zhì)量,。組織成員有計劃、有目的地開展培訓(xùn)學(xué)習(xí),。

第六,，執(zhí)行公司的規(guī)章制度，做好本職工作,，工作的管理團(tuán)隊,，選拔優(yōu)秀隊員作為保安后備干部,。

第七，定期對商場消防安全工作進(jìn)行檢查,。

第八,，逐步建立健全一整套完整的商場保安工作體系。