制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇一

培訓對象包括企業(yè)管理人員和作業(yè)人員。

培訓內(nèi)容主要涉及安全法規(guī),、操作規(guī)程及規(guī)范,、繼續(xù)教育、特種作業(yè)等,。

（1）法律法規(guī)的培訓 為進一步加強全員法律意識,，定期組織管理人員對新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進行培訓。

（2）新規(guī)程及規(guī)范培訓 為進一步貫徹執(zhí)行新疆國信準東項目部質(zhì)量,、安全新的規(guī)程,、規(guī)范及各項管理規(guī)定，以便使各工程的施工按新規(guī)程,、規(guī)范及各項管理規(guī)定進行,。擬定對在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進行以新規(guī)程,、規(guī)范為內(nèi)容的培訓。

（3）繼續(xù)教育培訓 根據(jù)公司發(fā)展的需要,對專業(yè)技術(shù)人員進行知識更新培訓,。

（4）新進場人員的教育：為了使他們對公司有一個全面的了解,，能夠盡快達到上崗要求，擬定對新招人員進行以企業(yè)規(guī)章制度,、安全知識為內(nèi)容的入場教育培訓,。

（5）特種作業(yè)人員培訓 根據(jù)上級下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗，并定期進行復檢”的要求,。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復檢期的員工到指定的培訓點進行復檢培訓,。復檢培訓時間根據(jù)培訓點開課時間而定。

（6）特殊工種培訓 根據(jù)程序文件中的要求,，對本年度所有新開工程中的架子工,、混凝土工、防水工,、電氣焊工及小型機械操作工進行特殊工種培訓,，培訓安排根據(jù)各項目部新開工程而定,，培訓由工程部組織實施,。

充分發(fā)揮各部室及項目部的作用：員工培訓工作是一項綜合性的工作，它涉及到各部室,、各項目部,。充分發(fā)揮各部室及項目部的作用就可以保證員工培訓工作按計劃實施，可以對員工培訓工作進行綜合管理,，可以使員工培訓工作更緊密與公司生產(chǎn)實際需要相結(jié)合,。 建立培訓、考核與使用相結(jié)合的制度：凡上級行政機關(guān)要求持證上崗的崗位,，未經(jīng)培訓合格不準上崗,；對企業(yè)提供培訓機會未按要求接受培訓的員工按公司有關(guān)培訓管理規(guī)定進行處罰。逐步形成人才考核,、培養(yǎng),、使用相結(jié)合的管理模式。 不斷完善和修訂員工培訓管理規(guī)定,，加強對員工培訓工作進行監(jiān)控,，保證各項培訓工作按公司培訓制度中的規(guī)定進行。

各部室,、項目部的主管領(lǐng)導要重視員工培訓工作,，要指定專人負責此項工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓計劃制定出實施計劃,，對所在單位的員工培訓工作開展情況進行監(jiān)控,。 外送員工參加培訓,，經(jīng)主管領(lǐng)導或所屬項目經(jīng)理批準后，報公司工程部審批組織實施,。對已經(jīng)參加培訓或培訓結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓管理規(guī)定,。

根據(jù)建設(shè)主管部門《建筑企業(yè)職工安全培訓教育暫行規(guī)定》的要求如下：

(1) 企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理每年不少于30學時,；

(2) 專職管理和技術(shù)人員每年不少于40學時,；

(3) 其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學時；

(4) 特殊工種每年不少于20學時,；

(5) 其他職工每年不少于15學時,；

(6) 待、轉(zhuǎn),、換崗重新上崗前,，接受一次不少于20學時的培訓；

(7) 新工人的公司,、項目,、班組三級培訓教育時間分別不少于15學時、15學時,、20學時,。

按等級、層次和工作性質(zhì)分別進行,，管理人員的重點是安全意思和安全管理水平,，作業(yè)人員的重點是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力,。

（1）新工人三級安全教育： 對新工人或調(diào)換工種的工人,，必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓，經(jīng)考核合格方準上崗,。

①公司級,。

②勞動保護的意義和任務(wù)的一般教育。

③安全生產(chǎn)方針,、政策,、法律、法規(guī),、標準,、規(guī)范、規(guī)程和安全知識,。

③企業(yè)安全規(guī)章制度,。

（2）項目部級：

①建安工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定。

②施工現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度。

③安全生產(chǎn)法律和文明生產(chǎn)要素,。

④在建工程基本情況,，包括現(xiàn)場環(huán)境、施工特點,、可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項,。

（3）班組級：

①本人從事施工生產(chǎn)工作的性質(zhì)、必要時的安全知識,、機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用,。

②本工種安全操作規(guī)程。

③班組安全生產(chǎn),、文明施工基本要求和勞動紀律,。

④本工種事故安全剖析、易發(fā)事故部位及勞動用品的使用要求,。

（3）特定情況下的實施安全教育：

①季節(jié)性,，如冬季、夏季,、雨,、雪天、汛,、期施工,。

②節(jié)假日前、后,。

③節(jié)假日加班或突擊趕任務(wù),。

④工作對象改變,。

⑤工種變換,。

⑥新工藝、新材料,、新技術(shù),、新設(shè)備施工。

⑦發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后的應(yīng)急處理,。

在做好上述培訓和教育工作的同時還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于施工全過程,，并根據(jù)接受教育對象的不同特點，采取多層次,、多渠道和多種方法進行,。

（1）安全生產(chǎn)意識宣傳教育。

（2）普及安全生產(chǎn)知識宣傳教育,。

（3）現(xiàn)場定期的（如每周）安全日活動,。

（4）班組每天三上崗（上崗交底、上崗檢查、上崗記錄）,、和一講評（安全講評）活動,。

（1）了解熟悉公司的管理方針、目標,、質(zhì)量,、安全和環(huán)保意識、相關(guān)法律,、法規(guī),、管理體系標準、員工紀律,。

（2）安全教育和培訓要體現(xiàn)全面,、全員、全過程的原則,，覆蓋施工現(xiàn)場的所有人員（包括分包單位）,，貫穿于從施工準備、工程施工到竣工交付的各個階段和方面,，通過動態(tài)控制,，確保只有經(jīng)過安全教育的人員才能上崗。

（3）公司培訓評價由安全科進行評價,。

（4）項目部培訓評價由安全科進行評價,。

（5）班組培訓評價由項目部領(lǐng)導進行評價。

（1）職工勞動保護教育卡,。

（2）安全教育記錄,。

（3）班組安全活動講評記錄。

（4）安全員,、特種作業(yè),、操作人員名冊（包括證書復印件）。

（5）中,、小型機械作業(yè)人員名冊（包括證書復印件）等,。

（6）安全教育評價記錄。 以上條款有項目部建立臺帳,，公司安全科不定期抽查,。 具體計劃見附件

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇二

根據(jù)建筑施工企業(yè)安全教育培訓的需求，結(jié)合我公司施工生產(chǎn)情況,，特制定我公司20xx年度安全教育培訓計劃,，具體內(nèi)容如下：

安全教育培訓對象：公司安全管理人員、項目經(jīng)理,、安全監(jiān)管員,、安全員,、其他關(guān)鍵崗位、特殊工種,、技崗人員,、普通工。

1.安全教育培訓內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī),、政策,，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全生產(chǎn)意識教育,。

2. 安全教育培訓方法：內(nèi)部強化培訓,、上級主管部門組織的培訓。

3. 安全教育培訓時間：內(nèi)部強化培訓安排在年初年末的空閑時間及安全生產(chǎn)月期間,。上級主管部門培訓根據(jù)要求按時參加,。

4.培訓地點：公司會議室及區(qū)建筑管理處

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理水平,，搞好安全生產(chǎn),。

1.安全教育培訓內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策,，項目安全管理制度,，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,，潛在的危險因素及防范措施,，安全生產(chǎn)意識教育。

2. 安全教育培訓方法：內(nèi)部強化培訓,、上級主管部門組織的培訓,。

3. 安全教育培訓時間：內(nèi)部強化培訓安排在年初年末的空閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門培訓根據(jù)要求按時參加,。

4.培訓地點：公司會議室及區(qū)建筑管理處

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識,，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn),。

1.安全教育培訓內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī),、政策,，公司各項安全管理制度,，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,，安全技術(shù)技能培訓,，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育,。

2. 安全教育培訓方法：內(nèi)部強化培訓,、上級主管部門組織的在崗人員培訓，新上崗人員培訓。

3. 安全教育培訓時間：內(nèi)部強化培訓安排在年初年末的空閑時間及安全生產(chǎn)月期間,。上級主管部門組織的在崗人員培訓根據(jù)要求按時參加,，新上崗人員培訓根據(jù)上級主管部門安排報名參加。

4.培訓地點：公司會議室及區(qū)建筑管理處

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識,，提高安全管理水平,，搞好安全生產(chǎn)。

1.安全教育培訓內(nèi)容： 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī),、政策,，公司各項安全管理制度，安全生產(chǎn)基本常識,，施工安全技術(shù)操作規(guī)程,，安全技術(shù)技能培訓，潛在的危險因素及防范措施,，安全生產(chǎn)意識教育,。

2. 安全教育培訓方法：內(nèi)部強化培訓、上級主管部門組織的在崗人員培訓,，新上崗人員培訓,。

3. 安全教育培訓時間：內(nèi)部強化培訓安排在年初年末的空閑時間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門組織的在崗人員培訓根據(jù)要求按時參加,，新上崗人員培訓根據(jù)上級主管部門安排報名參加,。

4.培訓地點：公司會議室及區(qū)建筑管理處

5.安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)和保護他人意識，提高安全操作技能,，搞好安全生產(chǎn),。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇三

《建筑工程安全生產(chǎn)管條例》（以下簡稱《條例》的頒布實施，以法律形式賦予了監(jiān)理單位安全生產(chǎn)的監(jiān)理職責,。由于《條例》頒布實施不久,，監(jiān)理單位以往又未對安全生產(chǎn)進行監(jiān)理，相對缺乏相關(guān)的知識與經(jīng)驗,，面對《條例》賦予的安全生產(chǎn)這一權(quán)利,，同樣也是一項義務(wù)，一種責任,，監(jiān)理單位必須立即行動起來,，按照《條例》的要求，按照國家安全生產(chǎn)的方針,、政策,、法規(guī)、標準,、要求,，本著“以人為本”的精神,，按照“安全第一，預防為主”的方針,，認真行使安全生產(chǎn)監(jiān)理職責,，保證安全生產(chǎn)，保障職工的安全與健康,。

安全管理體系的科學,，安全管理機構(gòu)的健全，安全管理制度的完善,，安全生產(chǎn)責任制的產(chǎn),，是確保安全生產(chǎn)最基本、最關(guān)鍵的因素,。沒有一個科學的安全管理體系,，沒有一個高效運行的安全管理機構(gòu)，沒有一套健全的安全管理制度,，安全生產(chǎn)責任制無法落實,，安全生產(chǎn)就無從說起，“安全生產(chǎn)”只不過是紙上談兵罷了,，最終根本就無法保證安全生產(chǎn),。

1.1科學的安全管理體系，健全的安全管理機構(gòu)是確保項目安全管理高效運行的基本保障,。它關(guān)系到安全管理的成效性,，關(guān)系到安全管理的高效性，關(guān)系到安全管理最終目標的實現(xiàn)與否,。

1.2安全管理制度的健全,，安全生產(chǎn)責任制的落實是確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。只有切實認真履行各級各部門各人員的安全生產(chǎn)責任制,，盡職盡責,，方可保證生產(chǎn)安全。只有加強制度建設(shè)與落實,，方可進一步確保安全技術(shù)措施及安全防護措施的落實,，最終保證生產(chǎn)安全，保障職工的安全與健康,。

2.1沒有切實可行的,、明確具體的安全管理目標，項目安全管理工作將會失去方向,，項目管理人員的積極性,、主動性將無從談起，最終將導致項目安全管理工作的癱瘓,。

2.2安全管理目標必須明確具體,，針對地方、企業(yè),、項目的實際情況制定適用性強,、操作性強、針對性強的全面,、具體,、詳細的安全管理目標、避免安全管理目標的過高過大,。要充分體現(xiàn)行業(yè),、地方、企業(yè)的總體先進水平,，同樣也應(yīng)避免安全管理目標過低過粗,，不利于安全管理工作的進步，不利于保證項目的安全生產(chǎn),，更不利于保障職工的安全與健康,，違背了“以人為本”的精神，也違背了“安全第一,，預防為主”的安全生產(chǎn)方針及相關(guān)的法律,、法規(guī)、規(guī)范,、標準,、規(guī)程。

2.3安全管理目標應(yīng)包括以下內(nèi)容：傷亡控制指標,，安全達標情況,，文明施工情況，安全教育培訓目標,，安全檢查整改目標,，持證上崗指標，安全技術(shù)措施費用目標,，安全技術(shù)措施及安全交底目標,，責任制落實目標，獎罰目標等等,。

3.1持證上崗包括管理人員持證上崗,、特種作業(yè)人員持證上崗。

3.2管理人員持證上崗是安全生產(chǎn)最基本的要求,。

3.2.1管理人員包括項目經(jīng)理,、項目技術(shù)負責人、施工員,、質(zhì)檢員,、安全員,、機管員、材料員等,。

3.2.2管理人員持證包括二層含義：（1）管理人員必須持其任職崗位的崗位證上崗管理,。（2）管理人員必須按規(guī)定每年參加安全培訓學習，學時數(shù)（具體學時因其任職崗位的不同而不同）應(yīng)達到規(guī)定標準,，持安全培訓學習合格證上崗管理,。此外，專職安全員還應(yīng)持年度培訓考核合格證上崗管理,。

3.3特種作業(yè),、尤其是對他人及周圍設(shè)施有重大危險的作業(yè)必須貫徹執(zhí)行持證上崗制度。

3.3.1特種工包括：電工,、焊工,、架子工、司索工,、信號工,、起重工、機械工,、機動車駕駛員,、起重機司機、卷揚機提升機操作工等,。

3.3.2特種作業(yè)崗位證必須按規(guī)定按期參加復檢,，未按時復檢或復檢不合格或長期不再從事本崗位工作人員不得上崗作業(yè)。

4.加強對安全技術(shù)措施及各專項安全施工方案的監(jiān)理,，同時加強對安全技術(shù)交底的監(jiān)理,。

4.1施工組織設(shè)計應(yīng)有安全技術(shù)措施。

4.2施工組織設(shè)計,、安全技術(shù)措施,、各專項安全施工方案必須按規(guī)定由施工企業(yè)審核審批合格后報總監(jiān)批準方可實施。

4.3必須對危險性大的分部分項工程編制專項安全施工方案,。如：施工現(xiàn)場臨時用電,、基坑支護與降水、土方開挖,、人工挖孔樁,、模板工程、起重吊裝,、腳手架,、拆除工程、爆破、卸料平臺,，以及采用新結(jié)構(gòu),、新工藝、新材料,、新技術(shù),、新設(shè)備等都應(yīng)編制專項安全施工方案,。此外,，深基坑、地下暗挖工程,、高大模板工程等的專項安全施工方案應(yīng)組織專家論證,、審查，合格后方可實施,。

4.4必須對安全技術(shù)措施,、專項安全施工方案、安全技術(shù)交底和貫徹法律,、規(guī)范,、標準、規(guī)程的監(jiān)理,。重點加強對貫徹工程建設(shè)標準強制性條文的監(jiān)理,，同時對其針對性、適用性,、可操作性進行監(jiān)理,。

安全是為了提高全員安全意識、安全技術(shù)水平與管理水平,，確保安全生產(chǎn),。

5.1嚴格執(zhí)行“入場三級安全教育”制度。新工人入場必須經(jīng)公司,、項目部,、班組三級安全教育，考試合格后方可上崗作業(yè)（安全教育和考試應(yīng)有記錄,，并履行簽字手續(xù),；嚴禁代簽。教育時間必須達到有關(guān)規(guī)定要求）,。

5.2對于轉(zhuǎn)崗,、變換工種的作業(yè)人員，應(yīng)進行操作技能,、安全操作知識教育,，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)（教育、考試應(yīng)有記錄,，并履行簽字手續(xù)）,。

5.3管理人員必須按規(guī)定每年參加安全教育培訓學習,，時間必須達到相關(guān)規(guī)定要求。

5.4加強對職工經(jīng)常性,、專業(yè)性,，尤其是季節(jié)性、階段性安全教育的監(jiān)理,。

5.5加強對新技術(shù),、新工藝、新結(jié)構(gòu),、新設(shè)備,、新材料安全知識的安全教育培訓學習的監(jiān)理。

5.6加強對重要安全設(shè)施（設(shè)備）,、特殊安全技術(shù)措施,、安全生產(chǎn)重難點部位安全技術(shù)措施等的安全教育培訓學習的監(jiān)理。

5.7加強對班前安全活動教育的監(jiān)理,。

6.1施工機械,、施工用電電器元件，以及其他安全用品等必須具有出廠合格證,，或質(zhì)量性能檢測報告,。定期檢測重要設(shè)施、安全用品的性能,。

6.2必須制訂各專項檢查,、驗收、維護,、拆除等管理制度,。

6.3重點加強對各項安全防護措施、安全防護裝置（設(shè)備）的監(jiān)理,。

6.4加強對檢查,、驗收、維護等過程中發(fā)現(xiàn)的'重大安全隱患進行整改的監(jiān)理,。

6.5加強對各專項整治工作的監(jiān)理,。

7.1施工企業(yè)項目部應(yīng)制訂安全事故應(yīng)急救援預案，建立應(yīng)急救援組織或配備應(yīng)急救援人員,，配備救援器材,、設(shè)備，并組織定期演練,。安全事故應(yīng)急救援預案應(yīng)根據(jù)企業(yè),、項目的實際情況制訂。

7.2加強對職工傷亡事故報告、調(diào)查,、處理,、結(jié)案的監(jiān)理，堅持“四不放過”原則,。

8.1施工現(xiàn)場作為企業(yè)的一個窗口,，城市的一個窗口，其形象的好壞將直接影響到企業(yè),，進而影響到一個城市,，因此，加強對施工現(xiàn)場文明施工的管理,，不僅可以為企業(yè)樹立一個良好的形象,，也為城市文明,、衛(wèi)生建設(shè)盡一份力,。

8.2加強對文明施工措施的監(jiān)理。項目部必須制訂相應(yīng)的措施確保文明施工,，如：文明施工措施,，地面硬化措施，地面排水措施,，防污泥,、污水、廢水措施,，防暑降溫措施,，防蚊蟲叮咬措施，防煤氣中毒措施,，消防措施,，治安防范措施，急救措施,，防塵措施,，防噪音措施，施工不擾民措施,，防飲食中毒措施,，衛(wèi)生措施等等。

安全檢查的目的是預知危險,，消除危險,，確保安全生產(chǎn)，這也是貫徹“安全第一,，預防為主”這一安全生產(chǎn)方針的具體措施之一,。安全檢查可以及時發(fā)現(xiàn)各種不安全因素，及時采取措施，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),，保證生產(chǎn)這全,，保障職工的人身安全與健康。同時這也是一次群眾性的安全教育活動,。進一步宣傳,、貫徹、落實安全生產(chǎn)的方針,、政策,、法律、法規(guī),、規(guī)程,，以及各項安全生產(chǎn)管理制度，提高全民安全意識及安全技術(shù)水平,、管理水平,，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,、取長補短,、相互學習、相互促進,，進一步提高安全生產(chǎn)工作水平,。

9.1重點加強對安全檢查及整改工作中涉及工程建設(shè)標準強制性條文（施工安全部分）的落實、執(zhí)行情況的監(jiān)理,。

9.2重點加強對重大安全隱患整改情況的監(jiān)理,，嚴格按照定人、定時,、定措施的“三定”要求整改,，整改結(jié)果必須符合安全生產(chǎn)要求。

9.3嚴格按照“誰檢查,，誰負責”的原則落實安全檢查,、整改、反饋,、復檢工作,。

9.4安全檢查不能局限于檢查施工現(xiàn)場的安全防護情況，同時還應(yīng)檢查職工的安全生產(chǎn)意識,、安全管理制度及安全技術(shù)措施與費用的執(zhí)行情況,、安全生產(chǎn)責任制的落實情況、職工遵章守紀情況等,。

9.5加強對季節(jié)性安全檢查,、專業(yè)性安全檢查,、節(jié)假日前后安全檢查、停復工前后的安全檢查的監(jiān)理,。

9.6加強對安全檢查中提出的針對性的安全措施的落實,、執(zhí)行情況的監(jiān)理。

10.1加強對安全標牌平面布置圖的科學性,、合理性,、規(guī)范性、安全性,、適用性,、針對性、警示性等進行審查監(jiān)理,。

10.2施工現(xiàn)場必須嚴格按照安全標牌平面布置圖布置,。

10.3施工中如因生產(chǎn)等原因必須移拆安全標牌時，必須有項目經(jīng)批準書,，并采取其他安全可靠措施,。

10.4安全標牌包括：企業(yè)標志牌、五牌一圖,、安全標志牌,、安全標語、安全生產(chǎn)責任制牌,、安全管理制度牌、操作規(guī)程牌,、責任分工牌,、施工機械準用證牌、荷載標志牌,，以及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的圖,、文字符號標牌等。

總之,，監(jiān)理單位應(yīng)堅持事先控制,，事中控制，事后控制相結(jié)合,，以事先控制為主,，加強對安全管理制度、安全管理目標,、持證上崗,、安全措施（方案）、安全教育等的監(jiān)理,。重視事中控制,，加強對安全檢查驗收及整改的監(jiān)理,。輔以事后控制，按“四不放過”原則,，加強對職工傷亡事故處理的監(jiān)理,。堅持全面、全過程,、全員安全監(jiān)理,，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策,、法律,、法規(guī)、規(guī)范,、標準,、規(guī)程，結(jié)合項目,、企業(yè),、地方的實際情況，進行有的放矢的安全監(jiān)理,，方能確保安全生產(chǎn),，保障職工安全與健康。

安全培訓計劃內(nèi)容 安全培訓計劃表篇四

學校安全教育,，應(yīng)從實際出發(fā),，根據(jù)教師和學生的不同特點和身心發(fā)展規(guī)律，有重點分層次地確定安全教育的目標和內(nèi)容,，利用學校教育陣地,，定期開展多種形式的教育、培訓工作,。

一,、對學生的教育

(一)教育目標

主要是讓孩子初步樹立“安全第一”的意識，知道在校內(nèi),、外的活動中可能發(fā)生的常見事故,，掌握在危險情況下的避險方法，初步具備分辨安全與危險的能力,。

(二)教育內(nèi)容

(1)以人為本,“安全第一”的意識教育,。

(2)交通安全教育。遵守交通規(guī)則,，識別交通信號,、標志，初步掌握安全乘車,、乘船,、乘機的知識,，知道交通事故報警電話其他報警方式。

(3)消防安全教育,。了解火災(zāi)類型和起火原因的簡單知識,，養(yǎng)成不玩火、不抽煙,、不隨便燃放煙花爆竹,，不帶火種進山林等良好習慣，知道或火災(zāi)報警方式,。初步掌握輕微火情的撲滅辦法和在公共場所,、山林火災(zāi)中逃生的自救常識。

(4)食品衛(wèi)生教育,。不吃腐爛食品,，不隨便買零食，懂得簡單的食物中毒預防知識,，知道醫(yī)療急救電話,。

(5)簡單的體育運動安全知識教育。

(6)防地震及它自然災(zāi)害的安全教育,。

(7)知道和處置常見動植物傷害的簡單知識,。

(8)飲水衛(wèi)生知識。

(9)預防常見病和傳染病的基本知識,。

(10)紀律教育,。要公眾或集體場合，聽從老師指揮,，不亂走,、亂跑、不擁擠打鬧,。

二、對班主任及其他教職員工的培訓

(一)教育目標

教育他們關(guān)心愛護學生,，認真履行保護學生安全的職責,，落實學校安全管理制度，使他們牢固樹立“安全第一”的思想和依法治“安”的法制觀念,，熟悉并自覺遵守涉及安全的法規(guī),、規(guī)定，熟練掌握各類活動對學生進行安全教育的方法,，具備準確分析安全與危險的判斷能力,，在緊急狀況下組織學生逃生避險的應(yīng)急能力。

(二)教育內(nèi)容

(1)責任意識教育,。校長是安全工作第一責任人,，班主任是主要責任人,，其他教職員工是相關(guān)責任人。

(2)法制意識教育,。

(3)交通安全教育,。組織學生安全乘坐交通工具，不在交通危險地區(qū)搞活動,，在交通事故中迅速組織學生自救,。

(4)消防安全教育。掌握各種防火知識并能有效告知學生,，了解不同公共場所的消防設(shè)施,，在火災(zāi)中迅速組織學生逃生避險。

(5)食品衛(wèi)生和防疫教育,。分辨常見傳染病并了解其預防辦法,，掌握簡單的農(nóng)藥及其他化學品中毒搶救方法。

(6)保護學生在勞動,、體育,、競賽、軍訓時人身安全的知識教育,。

(7)組織學生在地震及其他自然災(zāi)害時迅速逃生避險,，實行自救自護，并求得援助的安全知識和能力的教育,。

(8)愛護學生,、關(guān)心學生的師德教育。

(9)保持和調(diào)適自身及學生健康心理的常識,。

三,、實施途徑

在實施中小學安全教育中，學校要發(fā)揮主導作用,，同時要與家庭密切配合,，爭取公安、交警,、消防,、衛(wèi)生、防疫,、勞動,、旅游、林業(yè),、保險等部門和學生家長的支持,，共同完成好教育任務(wù)。主要實施途徑有：

1,、安全教育日(每年3月份最后一個星期一),。規(guī)定學校安全教育周或安全教育月,。集中對師生進行教育和培訓。

2,、周,、班會和活動課。進行生動活潑,、形式多樣的安全教育和演練,，讓學生在喜聞樂見的教育活動中，收到鞏固知識,、強化技能的效果,。如請外來的專家開講座，搞模擬演練,，看表演,，舉辦作文、書法,、繪畫,、演講等比賽，收聽收看廣播電視,，辦?？取?/p>

3,、學科教學和校園文化滲透教育,。

4、學校將按上級規(guī)定,，每年分期分批派出相關(guān)人員到縣參加各種培訓,，提高安全知識和技能教育。