做任何工作都應改有個計劃,，以明確目的，避免盲目性,，使工作循序漸進,，有條不紊。那關于計劃格式是怎樣的呢,？而個人計劃又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

街道團工委工作計劃篇一

對青少年進行創(chuàng)新教育和創(chuàng)新思維訓練，弘揚和傳播創(chuàng)新知識,、創(chuàng)新文化,，引導,、幫助青少年樹立“綠色上網(wǎng)，健康成長”觀念,，提高創(chuàng)新素質和能力。

以奧運會舉辦,、改革開放三十周年為契機，廣泛開展主題教育,，引導團員青年知團情、明責任,、做貢獻,。

通過登山活動,，大力豐富節(jié)日文化，全面展示團員青年的智慧,、友愛、勇敢,、活躍、奉獻,、進步的青春風采，以活動促進團組織的活力建設,。

表彰xx年年度先進團組織和優(yōu)秀團干部，重視發(fā)揮青年典型的示范帶動作用,，營造崇尚先進、學習先進的良好氛圍,，激勵廣大青年在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中健康成長、建功成才,。

組織機關團員青年外出學習考察，以開闊眼界,、交流經驗、學習先進,，提高工作熱情和工作水平。

促進街道機關青年的聯(lián)絡交流,、崗位建功和成長發(fā)展。

1,、做好基層團組織換屆前的調查摸底工作，根據(jù)村兩委換屆的進度,，對已換屆的村逐個走訪,，調查了解,，確保選出德才兼?zhèn)洹⑺刭|優(yōu)良,、有戰(zhàn)斗力的基層團干部,。爭取在6月底完成各基層團組織的換屆選舉工作,。

2、配合開展“六一”兒童節(jié)慰問活動,。為永中轄區(qū)各學校的少年兒童和教師送去節(jié)日的問候和關心。

3,、在“6.26”禁毒日之際,，在青少年中開展禁毒知識教育，營造“遠離毒品,，關愛未來”的良好氛圍,。

街道團工委工作計劃篇二

20xx年，社區(qū)團工委重點開展四方面的工作,。

根據(jù)規(guī)模企業(yè)團建摸底情況,，對未建團但符合建團條件的企業(yè)耐心上門做工作，努力使20xx年年底規(guī)模企業(yè)團建覆蓋率達到80％,。另外,，對新搬入我社區(qū)的規(guī)模企業(yè)進行拜訪，進一步補充新資源,。同時,，將新建的規(guī)模企業(yè)團支部融入社區(qū)團工委的各類活動之中,。

作為新人俱樂部和相約四季俱樂部的法人社團運作背景，聯(lián)誼會不僅承擔了政府需要的各類服務項目,，還將成為服務青年工作和生活的平臺,、凝聚各類青年的有效組織。因此,，其策劃和組織的各類大型體育,、文化、交友、公益,、咨訊活動要圍繞社區(qū)青年和社區(qū)團工作的重點需求而開展,，用特色求發(fā)展，在發(fā)展中形成特色,。

指導和組織好各類青年參與到社區(qū)的志愿者活動之中,，并圍繞就業(yè)的主題繼續(xù)開展“半月職場秀”等特色服務，為青年就業(yè)提供渠道和維權的保證,。繼續(xù)開展青年需求調研,，針對青年的各類需求，探索并開展各種類型,、各種方式的學習和活動，進一步凝聚青年,。

根據(jù)社區(qū)團校開展情況及效果，調整20xx年團校計劃,，將反響良好的課程繼續(xù)保持，將效果一般的課程進行相應調整,，以實現(xiàn)社區(qū)團校的生機與活力。擬與我區(qū)其他四個社區(qū)團工委協(xié)調商量社區(qū)團校的開課計劃,，相關課程將以某個社區(qū)為主,，其他社區(qū)參與其中的方式開展，實現(xiàn)資源共享與再擴大的效能,。

街道團工委工作計劃篇三

本人20xx年8月調入街道團工委工作，任職街道專職團干,。一直以來工作過程中自覺遵循：遵章守紀,、規(guī)范服務、熱情高效,、團結誠信,、無私奉獻五項準則，充分發(fā)揮積極性,，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨,，并能開拓進取勇于創(chuàng)新,。努力做好團建和義工工作，今年主要做法如下：

今年會城團工委圍繞團中央提出的“兩個全面覆蓋”的要求,，加強團建工作,，建陣地,、強隊伍、精活動：一是以非公企業(yè)團建為重點組建團支部,，經過上半年到企業(yè)走訪和調查摸底,，先后促成新勝日用工業(yè)品廠,、恒隆塑料制品廠,、七堡食品城建立團支部,，還有**托幼中心,、百佳攝影、原野美發(fā),、清華書城、龍之會,、岡州監(jiān)理等9個非公和“兩新”組織團支部亦已完成籌備工作，將于近期組建,；二是以社區(qū)青年中心建設推動青年陣地建設，**社區(qū),、**社區(qū),、城東社區(qū)、北門社區(qū)等4個社區(qū)青年中心投入使用,，在上級的支持下,，今年15個社區(qū)的義工服務站的經費亦得以保障；12月份組織15個社區(qū)義工站負責人到**義工聯(lián)匯報義工站建設情況,，得到上級領導的好評，三是積極組織和參與各類培訓班,，提高自身和基層團干素質,，今年對學校的少先隊大隊輔導員進行換屆聘任，同時組織義工骨干進行義工理念和后臺操作培訓,，強化團干部隊伍,，創(chuàng)新中學團委等團組織完成換屆選舉,，一批優(yōu)秀的青年進入團的工作崗位,。另外11月份參加**市基層團干培訓班,，增長了見識，提高團管理的理論知識,。

今年團委繼續(xù)以活躍青年氛圍為宗旨著力打造特色品牌活動,，今年的活動主要以文藝類為主,，在4月至5月期間,，團工委與中心小學合作舉辦“傳承希望，放飛夢想”中小學生文藝匯演和會城街道青少年讀書月,。

通過中小學生文藝匯演,，豐富中小學生的課余生活，提高青年教師組織文藝活動的能力,，5月27,、28日，進行小學聲樂類,、小學語言藝術類,、中學語言藝術類,、中學聲樂類四個專場70多個節(jié)目的比賽。精彩的表演得到市民的好評在團員青年和中小學生的積極參與下,，五四期間組織舉辦青少年讀書月活動,，各團支部也紛紛舉辦“青少年與讀書”主題團日活動；“我最喜歡的一本書”讀后感征文比賽共收到作品450多份,，由評委老師分小學、初中,、高中,、公開四組評出86篇獲獎作品；“捐贈好書,，共獻愛心”捐書活動,，共收到捐書5000多冊，為社區(qū),、農村書屋籌得一大批的書籍,；“齊讀書，為進步,；齊買書，為公益”書籍義賣活動,，為**聾人協(xié)會一名患紅斑狼疹的聾人籌得15000多元的捐款,。

組織轄下各基層團組織也開展形式多樣的團日活動和交流活動,，使團員青年歡度青年的節(jié)日,，增長見識,，例如維達公司團支部開展“五四”足球賽,，東區(qū)幼兒園開展“六一”兒歌比賽等等。

在做義工過程中,，除了有一顆“熱心”之外還需具備多方面的知識,，遇到很多問題，需要自己提升的知識層面,，如：如何與孤寡老人,、單親人士、孤兒等各方面的人溝通,；大型活動如何去籌劃,、組織人員分工協(xié)作、活動過程中遇籌劃外事件處理,、活動完成分享等,。每次義工聯(lián)舉辦各項活動都參加，如：今年3月舉辦萬名義工走進城西社區(qū)志愿服務活動,，助殘日義工服務活動,、環(huán)保登山活動、麻風村探訪活動,、關愛長者活動,、11月舉辦的義工理念培訓等。通過參加義工活動和培訓班,，基本掌握了一些基本知識,。平時還不斷閱讀有關心理學、溝通方面的書籍,，使自己多掌握溝通的技巧,。

在上級部門的支持下，今年“信息直通車”的工作力度進一步加大,，會城街道現(xiàn)所有的村和社區(qū)都已建起信息直通車服務站,，設有信息員，電腦和數(shù)碼相機等設備具備,，28條村建起了信息發(fā)布欄,，長期進行更新，還組織信息員參與市,、區(qū)兩級的信息直通車工作會議和各類培訓和知識競賽,，多名信息員受到市、區(qū)級的表彰。為進一步提高信息員的操作水平,，今年還組織信息員參與者召開兩次信息員會議,，明確工作要求，落實目標任務,。截止12月,，44名信息員共發(fā)布信息4289條，下載信息4343條,，公布信息3987條,。另一方面積極和其他單位交流，7月份組織****大學學生到群勝村調研信息直通車工作情況,，讓學生了解農村經濟發(fā)展狀況,。

今年的工作，我雖然做出了一定的成績,，但離上級團委和街道黨工委,、街道辦的要求還有距離。我將加倍努力,，圍繞黨,、團的中心工作，爭取各方的重視支持,，把握機遇,，黨建帶團建、創(chuàng)新創(chuàng)實效地開展工作,，努力把會城團工委打造成為黨放心,、青年擁護、社會關注,、充滿生機和活力的群眾團體。

街道團工委工作計劃篇四

20xx年,，街道團工委將在團區(qū)委和街道黨工委的領導下,，繼續(xù)努力，全面貫徹落實黨的十八屆五中全會精神,，厲行馬上就辦,，做好青年工作，完成團區(qū)委和街道黨工委交辦的各項工作：

20xx年,，團工委工作依然把加強團的組織建設,，強化青年陣地放在工作的首要位置。所謂“根基不牢地動山搖”,，做好青年工作首先就要把青年動員起來,、組織起來。目前轄區(qū)珠寶企業(yè)較多,，青年人員分布渙散,，如何把青年人凝聚起來是工作的重點,。下一階段，要在建有團支部的基礎上,，做好數(shù)據(jù)收集工作,，加強與企業(yè)負責人的溝通，并引導兩新團組織的團干圍繞黨政中心工作開展團的活動,，從而充分調動青年人參與團組織活動的積極性,，進而為轄區(qū)經濟、行業(yè)的發(fā)展提供青年動力,。同時注重加強青年的凝聚力,，創(chuàng)新制定“一青年、一故事”計劃,，突出先進青年的光輝形象,。

竭誠服務青年是“團青關系”的集中體現(xiàn)，是團組織不斷增強吸引力和凝聚力的根本途徑,。20xx年,，團工委將注重聯(lián)系和服務廣大青年，為青年創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新提供平臺,。一是運用珠寶青年學堂繼續(xù)為行業(yè)青年提供培訓服務，實現(xiàn)經驗,、資源的“雙交流”,，從而促進行業(yè)發(fā)展；二是團工委將組織珠寶行業(yè)有志青年及國外留學歸來青年開展珠寶創(chuàng)新交流活動,，通過加強溝通,，促成合作，從而助力珠寶行業(yè)的發(fā)展轉型,；三是舉辦圍繞關愛青年工作者主題的趣味活動,，通過活動提高青年工作者的幸福感、歸屬感,。

志愿先行區(qū)考核已為營造了良好的志愿服務氛圍,，20xx年義工聯(lián)將引領轄區(qū)志愿者繼續(xù)為民眾服務，同時注重將志愿服務深入社區(qū),，滲透至社區(qū)居民的方方面面,。一是整合資源，暢通交流平臺,，自社區(qū)改革后,，義工隊伍建設工作收歸街道，街道義工聯(lián)將充分發(fā)揮骨干義工的力量，以人為本,，各義工隊伍負責人整合隊伍,，靈活開展志愿活動，利用已經建立的微信等交流平臺,，實現(xiàn)資源共享,，同時注重營造志愿服務文化；二是繼續(xù)發(fā)揮u站志愿服務常態(tài)化作用,，在u站增設“溫暖傳遞角”,，擴大為市民提供的志愿服務面，結合轄區(qū)特點開展特色志愿服務,；三是緊密圍繞黨政中心工作,，將志愿服務滲透到街道工作的方方面面，通過加強與上級領導部門及街道各部門的溝通,，以志愿服務助力街道各項工作開展,，從而繼續(xù)展現(xiàn)志愿者之城先行區(qū)的優(yōu)勢。

一是以區(qū)人才上市場的職橋義攜行項目為依托,，繼續(xù)開展服務來深就業(yè)青年的活動,。

二是加強基層團組織建設。優(yōu)化團支部結構,，提高團干部素質,，抓好團員青年思想建設，積極探索加強和改進團的基層組織建設的新思路,、新方法,。加強團員的思想政治教育和團員意識教育，提高創(chuàng)造性地開展工作的能力,。努力把團的基層組織建設成為政治堅定,、組織健全、職責明確,、作用突出,、充滿生機與活力的，能夠覆蓋青年的堅強集體,。通過“五四紅旗團委”創(chuàng)建等豐富多彩、行之有效的活動,，促進團的基層組織的全面活躍,。

三是進一步推進“青年義工”活動。組織廣大青年義工廣泛開展志愿服務活動,，全面推進社區(qū)青年義工工作,，在學校建立一個青年義工服務基地，定期組織開展青年義工服務社區(qū)活動。

四是全面推進青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動,。以崗位能手為牽動,，全面提高企業(yè)青工素質。通過廣泛開展導師帶徒,、崗位練兵和技術比武等形式,，幫助轄區(qū)青工提高素質和技術水平。

五是全面深化青年文明號活動,。進一步向所有符合創(chuàng)建條件的機關,、企事業(yè)單位，特別是新經濟組織,、非公有制行業(yè)等青年群體擴展,，進一步提升青年文明號集體的信用度，推動青年文明號誠信社會氛圍的形成,。切實加強青年文明號的監(jiān)督管理,，建立青年文明號信用懲戒制度，提高青年文明號評選的透明度,。

街道團工委工作計劃篇五

以打造低保救助,、醫(yī)療救助、防災救濟,、應急救助,、慈善救助等五大救助體系為重點，進一步健全和完善社會救助工作,，使社會救助保障能力,、群眾滿意度等工作指標都處于全市前列。

一是打造低保救助體系,，加強城鄉(xiāng)低保動態(tài)和規(guī)范化管理,。做好全區(qū) “三級聯(lián)審” 低保的審批工作。協(xié)調制定并完善全區(qū)行業(yè)評估標準,。組織申請低保人員進行勞動能力鑒定,。做好全區(qū)低保救助漸退工作及清理核查工作。

二是打造醫(yī)療救助體系,，完善“一站式”救助模式,。進一步完善一站式結算工作。全面鋪開一站式結算工作,，通過培訓班為契機,，將我區(qū)的醫(yī)療救助工作由目前的住院一站式結算，達到住院門診大病,、臨時救助,、門診慢病救助全面納入系統(tǒng)一站式結算,。實現(xiàn)醫(yī)療救助工作全面的網(wǎng)絡化管理。

三是打造防災救濟體系,，為群眾生產生活提供保障,。完成3家福利中心的外墻保溫和鍋爐房改造工作，確保冬季室溫達標,，提高五保供養(yǎng)對象的居住生活水平,；完成五保供養(yǎng)對象申請審批工作，按時發(fā)放各類補貼,。加強福利中心管理工作,，完成福利中心星級評定工作。

四是打造慈善救助體系,，提高慈善助學工作實效,。實施“有一助一”助學工程，,，積極開展“我心飛翔”,、“親情回歸”、“幸福城市”,、“關愛母親”等系列慈善救助活動,；積極開展“安老、助學,、助醫(yī),、助殘,、扶貧,、濟困,、賑災”等慈善救助項目,，充分發(fā)揮慈善事業(yè)在社會保障體系中的重要作用。

緊緊圍繞“幸福朝陽”建設任務,，積極打造幸福品牌社區(qū),，大力提升全區(qū)居民的幸福指數(shù),，使我區(qū)“幸福社區(qū)”創(chuàng)建水平保持全市領先地位,。

一是全面鋪開志愿服務記錄制度工作.去年,，我區(qū)作為國家民政部試點單位，已在清和街道,、永昌街道推進試點工作,，并形成經驗。今年,，我們將在各個街道全面鋪開此項工作,，使xx區(qū)志愿服務工作邁向新的臺階。

二是繼續(xù)做好社區(qū)工作者城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險落實情況,。為切實保障社區(qū)工作者的.基本權益,，我科室下半年將進一步落實社區(qū)工作者城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和失業(yè)保險待遇，實現(xiàn)社區(qū)工作者五險一金待遇,。

三是召開全省社區(qū)民主協(xié)商工作現(xiàn)場會,。9月份，我區(qū)將作為吉林省典型示范單位,，召開全省民主協(xié)商工作現(xiàn)場會,，屆時長紅中心社區(qū)和辛屯社區(qū)將作為農村社區(qū)典型，與其他地區(qū)交流經驗,，分享成果,。下半年，我們將全力打造這兩個典型示范社區(qū)建設,，營造民主協(xié)商工作氛圍,。

四是加大社工服務機構注冊工作。截止到目前,，已有8家社工服務機構陸續(xù)在我區(qū)進行登記注冊,，今年下半年，我區(qū)還要完成5個社區(qū)社工服務機構的注冊目標,，使xx區(qū)社區(qū)社會工作向專業(yè)領域延伸,。

五是完善社區(qū)公共服務用房建設。今年下半年,，我區(qū)將全面落實樂山鎮(zhèn)長勝村,、二道村、糖坊村,、松林村,、楊木村、蓮花村的公共服務用房建設,，以擇址新建的方式,，完善農村社區(qū)硬件設施和辦公環(huán)境。同時還將打造6個城市千米社區(qū),，兩者預計投入1500余萬元,。

豐富新時期雙擁體系建設內涵，加強文化和信息化擁軍建設,，加大優(yōu)撫投入,，豐富活動載體，提高服務水平,，推進軍民融合式發(fā)展,。

一是深入開展“愛心獻功臣活動”。做好優(yōu)撫對象撫恤金提標工作,，對一至六級殘疾軍人,、在鄉(xiāng)復員軍人和烈屬實施醫(yī)保范圍內醫(yī)療費用100%補助,。

二是開展好各具特色的社會化擁軍工作。組織各街道定期開展“雙進工程”和“一日兵”活動,，發(fā)揮好“百家民企擁軍聯(lián)盟”的資源和技術優(yōu)勢,。

三是豐富和完善文化擁軍的內涵。著重從思想,、知識和文藝擁軍入手,，重點打造“擁軍大講堂”、“電子圖書館”,、“流動擁軍圖書館”等擁軍品牌項目,，每季度開展擁軍活動不少于3次。

嚴格加強各項社會事務管理,，搞好窗口服務和各項事務規(guī)范檢查督促,，提高各項工作服務水平，進一步提升居民滿意度,，為“幸福朝陽”創(chuàng)建工作深入開展發(fā)揮積極推動作用,。

一是扎實開展老齡工作。完善17個農村養(yǎng)老服務大院的建設工作,，做好老年證和老年人補貼的發(fā)放和管理工作,，全年開展各類活動不少于100場次。

二是強化婚姻登記管理,。在全國婚姻登記規(guī)范化建設檢查中爭創(chuàng)先進單位,，做好婚姻登記信息化管理工作，實現(xiàn)無婚姻記錄一站式查詢,。

三是加強社會養(yǎng)老服務體系建設,。60%以上的農村社區(qū)建立養(yǎng)老服務設施和站點；推進城鄉(xiāng)社區(qū)日間照料站和農村居家養(yǎng)老服務大院建設,；加大“民辦公助”的扶持力度,，支持新建及現(xiàn)有民辦養(yǎng)老機構進行改、擴建,，適當擴大規(guī)模,。

四是加大對特殊群體的幫扶力度。對社會散居孤兒身份進行動態(tài)確認,，按時發(fā)放生活補貼,；對入住福利院的孤老和入住康寧醫(yī)院的精神病人（三無人員）及時上報、審批,；保證百歲老人補助資金及時準確發(fā)放,。

一、夯實基層基礎

一是全面推進20xx年居,、村委會換屆工作,。針對街道,、鎮(zhèn)工作需求，組織分層,、分類的政策指導和業(yè)務培訓,，并針對難點問題，提供有針對性的解決方案,。宣傳法律法規(guī)和政策規(guī)定，引導居,、村民正確行使民主權利,。同時，選取兩個試點街道,，先行試點,，每個街道、鎮(zhèn)再選取一個試點居委會,，先行選舉,，組織其他居委會觀摩學習，為換屆選舉提供經驗,。確保20xx年居、村委會換屆工作順利完成,。加強社區(qū)工作者隊伍建設，健全實施意見和制度細則,，通過考察考核和招聘考錄,，統(tǒng)一實施先行納入范圍人員的勞動合同簽訂和薪酬體系建立工作。

二是推進信息化建設工作,。會同社區(qū)辦,、科委，協(xié)調實施居委會電子臺賬建設,，以曹楊新村街道為試點,，通過居委會臺賬信息系統(tǒng)，協(xié)調,、認證定義表單,，定義報送流程，進行臺帳數(shù)據(jù)模擬填報,?；I建xx區(qū)居委會工作審核委員會，建立居委會工作事項和臺賬準入機制,，制定《xx區(qū)社區(qū)居委會依法協(xié)助行政事項清單》和《xx區(qū)社區(qū)居委會印章使用范圍清單》,。制定社區(qū)事務受理服務中心區(qū)級平臺建設方案,。

三是推進社區(qū)自治和共治。加強對街道社區(qū)自治辦公室的工作指導和培訓,。加強居委會規(guī)范化和民主協(xié)商制度化建設,，規(guī)范居委會工作經費使用,，完善事項準入機制。創(chuàng)新帶教模式,，探索帶教實踐機制,，成立“梁慧麗工作室”，帶教新進社區(qū)工作者,，幫助他們熟悉并掌握居民區(qū)各項工作的方法,；健全和落實社區(qū)代表會議和社區(qū)委員會制度，完善運行機制,，建立健全知情,、議事、協(xié)商,、評議,、監(jiān)督等機制，發(fā)揮“三會”制度在議事協(xié)商中的作用,，促進社區(qū)民主協(xié)商,，推動解決治理難題；依托街鎮(zhèn),，探索引導居民建立自下而上的自治議題和自治項目形成機制,，建立自下而上的居委會工作評價體系，加強居民對居委會及其成員的評議監(jiān)督,。成立xx區(qū)居村委工作協(xié)會,。

二、加強社會組織建設

一是培育發(fā)展社會組織參與社區(qū)治理,。根據(jù)區(qū)委,、區(qū)政府《關于進一步創(chuàng)新社會治理加強基層建設的實施意見》重要政策措施的分工方案的要求，聯(lián)合相關單位和各街道,、鎮(zhèn)積極培育發(fā)展社會組織參與社區(qū)治理,。按照xx市關于社區(qū)基金會建設指引要求，全面推動社區(qū)基金（會）在各街道、鎮(zhèn)成立和規(guī)范運作,，促進自律自治和加強能力建設。加強社會組織服務中心建設,，開展本區(qū)各民間組織服務中心統(tǒng)一名稱變更登記工作（更名為社會組織服務中心）,。保障人,、財、物配備,，推進中心實體化建設,，完善社會組織樞紐式管理工作。

二是推進全區(qū)孵化基地建設,。目前區(qū)社會組織孵化園即將開園入駐，將強化孵化園區(qū)日常管理和培育孵化機制,，結合政府購買服務工作,，建設園區(qū)供需對接網(wǎng)站平臺。注重與區(qū)內其他孵化園地的聯(lián)動,，鼓勵街道,、鎮(zhèn)利用社會組織服務中心、社區(qū)生活服務中心,、青年中心,、創(chuàng)業(yè)園區(qū)等場所，推動社會組織的培育發(fā)展,，打造“1+x”培育孵化聯(lián)動機制,。

三是推進建立政府購買服務機制。與財政局協(xié)調配合,，制定《xx區(qū)政府購買社會組織服務實施目錄》和《承接社區(qū)服務的社會組織指導目錄》,。將符合社區(qū)治理和群眾需要的服務納入政府購買服務指導目錄，通過項目購買,、項目補貼,、項目獎勵和公益創(chuàng)投等方式，推動社會組織服務供給與社區(qū)需求對接,。

三,、加快社會化養(yǎng)老服務網(wǎng)建設

一是加快“久齡家園”為老服務立體網(wǎng)絡建設。引入社會組織參與為老服務工作,，合理設置為老服務項目,，實現(xiàn)供需對接完善“久齡家園”為老服務立體網(wǎng)絡;召開20xx年適老房改造項目動員會，收集各街道、鎮(zhèn)符合適老房改造的受助老人家庭信息,，開展上門評估,，公示評估結果;加強對社會組織的監(jiān)督管理，選擇已經運作的個別站點,，試點對“久齡家園”站點運作開展評估,。

二是推進統(tǒng)一老年照護需求評估體系試點建設。建立健全區(qū)內統(tǒng)一的老年照護綜合管理信息平臺建設,；會同區(qū)衛(wèi)計委,、人社局、宜川街道,、曹楊街道等部門和單位完善區(qū)統(tǒng)一評估試點方案,；加強整合養(yǎng)老床位和醫(yī)療護理床位資源；建立第三方評估隊伍,。

三是加強養(yǎng)老機構消防安全,。匯總分析本輪檢查情況，組織養(yǎng)老機構負責人以及消防安全責任人進行消防安全知識培訓,；針對消防安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行跟蹤督查,，落實整改，責任到人,；督促,、指導各養(yǎng)老機構完善院內消防安全制度和消防應急預案。

四,、有序開展社會救助

繼續(xù)開展“一站式”醫(yī)療救助平臺建設,，完成項目建設書和可行性研究報告編寫，向區(qū)發(fā)改委報送方案,。建立xx區(qū)社會救助聯(lián)系會議制度,，強化社會救助工作區(qū)級層面的統(tǒng)籌。同時,，按照時間節(jié)點做好居民經濟狀況核對和綜合幫扶和慈善救助等工作,。

五、加強雙擁優(yōu)撫安置工作

按照新一輪雙擁模范城區(qū)創(chuàng)建要求,，對照指標狠抓落實,，做好迎評迎檢工作；做好20xx醫(yī)保年度重點優(yōu)撫對象的醫(yī)療補助工作,，分別按50%,、40%、30%,、20%的比例給予殘疾軍人,、烈屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬醫(yī)療自負部分的補助,；做好20xx年上半年度的傷殘評定工作,，完成材料的初審、傷殘鑒定的組織等工作,；進一步推進“關愛功臣活動”項目,，落實上門走訪慰問、日間照料等精神慰籍和生活幫助服務,；做好干休所搬家前的準備工作,，努力為軍休干部營造溫馨舒適的活動場所。

街道團工委工作計劃篇六

一,、以“青春獻永中,、活力促和諧”為主題，通過豐富多彩的紀念活動,，展示永中青年“勤于學習,、善于創(chuàng)造、甘于奉獻”的精神面貌,。主要開展以下幾項活動：

對青少年進行創(chuàng)新教育和創(chuàng)新思維訓練,，弘揚和傳播創(chuàng)新知識、創(chuàng)新文化,，引導、幫助青少年樹立“綠色上網(wǎng),，健康成長”觀念,，提高創(chuàng)新素質和能力。

以奧運會舉辦,、改革開放三十周年為契機,，廣泛開展主題教育，引導團員青年知團情,、明責任,、做貢獻。

通過登山活動,，大力豐富節(jié)日文化,，全面展示團員青年的智慧、友愛,、勇敢,、活躍、奉獻,、進步的青春風采,，以活動促進團組織的活力建設。

表彰xx年年度先進團組織和優(yōu)秀團干部，重視發(fā)揮青年典型的示范帶動作用,，營造崇尚先進,、學習先進的良好氛圍，激勵廣大青年在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中健康成長,、建功成才,。

組織機關團員青年外出學習考察，以開闊眼界,、交流經驗,、學習先進，提高工作熱情和工作水平,。

促進街道機關青年的聯(lián)絡交流,、崗位建功和成長發(fā)展。

二,、做好基層團組織換屆前的調查摸底工作,，根據(jù)村兩委換屆的進度，對已換屆的村逐個走訪,，調查了解,，確保選出德才兼?zhèn)洹⑺刭|優(yōu)良,、有戰(zhàn)斗力的基層團干部,。爭取在6月底完成各基層團組織的換屆選舉工作。

三,、配合開展“六一”兒童節(jié)慰問活動,。為永中轄區(qū)各學校的少年兒童和教師送去節(jié)日的問候和關心。

四,、在“6.26”禁毒日之際,，在青少年中開展禁毒知識教育，營造“遠離毒品,，關愛未來”的良好氛圍,。

街道團工委工作計劃篇七

20xx年，街道團工委將在團區(qū)委和街道黨工委的領導下,，繼續(xù)努力,，全面貫徹落實黨的十八屆五中全會精神，厲行馬上就辦,，做好青年工作,，完成團區(qū)委和街道黨工委交辦的各項工作：

20xx年，團工委工作依然把加強團的組織建設,，強化青年陣地放在工作的首要位置,。所謂“根基不牢地動山搖”,，做好青年工作首先就要把青年動員起來、組織起來,。目前xx轄區(qū)珠寶企業(yè)較多,，青年人員分布渙散，如何把青年人凝聚起來是工作的重點,。下一階段,，要在建有團支部的基礎上，做好數(shù)據(jù)收集工作,，加強與企業(yè)負責人的溝通,，并引導兩新團組織的團干圍繞黨政中心工作開展團的活動，從而充分調動青年人參與團組織活動的積極性,，進而為轄區(qū)經濟,、行業(yè)的發(fā)展提供青年動力。同時注重加強青年的凝聚力,，創(chuàng)新制定“一青年,、一故事”計劃，突出先進青年的光輝形象,。

竭誠服務青年是“團青關系”的集中體現(xiàn),，是團組織不斷增強吸引力和凝聚力的根本途徑。20xx年,，xx團工委將注重聯(lián)系和服務廣大青年,，為青年創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新提供平臺,。一是運用珠寶青年學堂繼續(xù)為行業(yè)青年提供培訓服務,，實現(xiàn)經驗、資源的“雙交流”,，從而促進行業(yè)發(fā)展,；二是xx團工委將組織珠寶行業(yè)有志青年及國外留學歸來青年開展珠寶創(chuàng)新交流活動,，通過加強溝通,，促成合作，從而助力珠寶行業(yè)的發(fā)展轉型,；三是舉辦圍繞關愛青年工作者主題的趣味活動,，通過活動提高青年工作者的幸福感、歸屬感,。

志愿先行區(qū)考核已為羅湖營造了良好的志愿服務氛圍,，20xx年xx義工聯(lián)將引領轄區(qū)志愿者繼續(xù)為民眾服務，同時注重將志愿服務深入社區(qū),，滲透至社區(qū)居民的方方面面,。一是整合資源,，暢通交流平臺，自社區(qū)改革后,，義工隊伍建設工作收歸街道,，街道義工聯(lián)將充分發(fā)揮骨干義工的力量，以人為本,，各義工隊伍負責人整合隊伍,，靈活開展志愿活動，利用已經建立的微信等交流平臺,，實現(xiàn)資源共享,，同時注重營造志愿服務文化；二是繼續(xù)發(fā)揮u站志愿服務常態(tài)化作用,，在xxu站增設“溫暖傳遞角”,，擴大為市民提供的志愿服務面，結合轄區(qū)特點開展特色志愿服務,；三是緊密圍繞黨政中心工作,，將志愿服務滲透到街道工作的方方面面，通過加強與上級領導部門及街道各部門的溝通,，以志愿服務助力街道各項工作開展,，從而繼續(xù)展現(xiàn)羅湖志愿者之城先行區(qū)的優(yōu)勢。

一是以xx區(qū)人才上市場的職橋義攜行項目為依托,，繼續(xù)開展服務來深就業(yè)青年的活動,；

二是加強基層團組織建設。優(yōu)化團支部結構,，提高團干部素質,，抓好團員青年思想建設，積極探索加強和改進團的基層組織建設的新思路,、新方法,。加強團員的思想政治教育和團員意識教育，提高創(chuàng)造性地開展工作的能力,。努力把團的基層組織建設成為政治堅定,、組織健全、職責明確,、作用突出,、充滿生機與活力的，能夠覆蓋青年的堅強集體,。通過“五四紅旗團委”創(chuàng)建等豐富多彩,、行之有效的活動，促進團的基層組織的全面活躍,。

三是進一步推進“xx青年義工”活動,。組織廣大青年義工廣泛開展志愿服務活動,，全面推進社區(qū)青年義工工作，在學校建立一個青年義工服務基地,，定期組織開展青年義工服務社區(qū)活動,。

四是全面推進青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以崗位能手為牽動,，全面提高企業(yè)青工素質,。通過廣泛開展導師帶徒、崗位練兵和技術比武等形式,，幫助轄區(qū)青工提高素質和技術水平,。

五是全面深化青年文明號活動。進一步向所有符合創(chuàng)建條件的機關,、企事業(yè)單位,，特別是新經濟組織、非公有制行業(yè)等青年群體擴展,，進一步提升青年文明號集體的信用度,，推動青年文明號誠信社會氛圍的形成。切實加強青年文明號的監(jiān)督管理,，建立青年文明號信用懲戒制度,，提高青年文明號評選的透明度。