為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，預(yù)先制定方案是必不可少的,，方案是有很強可操作性的書面計劃。方案對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考，歡迎大家閱讀,。

公司年會策劃方案流程篇一

給力xxxx世家年度總結(jié)會

20xx年1月25日下午15：00至22：00

會議時間：15：00——17：00

晚宴時間：17：30——22：00

xx酒店二樓多功能宴會廳

（晚會目的及意義）

1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃,、方向、目標(biāo)等,。

2、加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力,。

3、表彰優(yōu)秀員工,，通過獎勵方式,，調(diào)動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中,，工作都有出色的表現(xiàn),。

4、豐富員工生活,，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,，在晚會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

6,、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺下交流、聯(lián)歡,。

7,、進一步擴展企業(yè)文化內(nèi)涵,，促進其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成,。

公司全體員工+邀請嘉賓

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排

14：50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位,，等待年會開始,；

15：00—15：30大會進行第一項，各店長及家裝,、工裝部門主管上臺分別做年終述職報告,。（每人5分鐘左右）

15：30—16：00大會進行第二項，郝總上臺發(fā)布xx戰(zhàn)略,。

16：00—16：15大會進行第三項,，由行政部門負(fù)責(zé)人上臺解讀公司組織架構(gòu)及人事任命決定書。

16：15—16：40大會進行第四項,，主持人宣讀xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,，總經(jīng)理和董事長為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金,；優(yōu)秀員工與總經(jīng)理&董事長合影留念,；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,?！旧壳椤?/p>

16：40—17：00大會進行第五項,，董事長做總結(jié)性發(fā)言【相親相愛一家人】,。

17：00大會結(jié)束,，員工散會休息,，酒店布置晚宴會場

（二）晚宴安排

17：30晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好,。（背景音樂）

17：30—19：00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通,，拉近彼此距離。

19：00—22：00娛樂時段：

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）

游戲1：合力運氣球

游戲規(guī)則：1,、兩名選手為一組；2,、兩人配合，先吹氣球,，把氣球吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結(jié)綁好,；3、兩人背靠背,、手挽手，夾著氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點,；4,、在跑的過程中,，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球,，不能擠爆氣球，如果氣球落地,，必須回到重新出發(fā),。（一輪游戲為x分鐘,，玩x輪,。主持人視情況而定）道具：氣球、盛放氣球的大框子

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）,；

游戲2：搶凳子；用具：5把椅子,，圍成一圈；

游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈,，響音樂,，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停,，6個人搶坐，沒有搶著的輸,；

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）

游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子,、2個鑰匙鏈；

游戲規(guī)則：6個人一組,，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子,，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,，必須用筷子傳，不能用手,，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,，為贏。

文藝節(jié)目,，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉,。

（二）條幅的制作：紅底黃幅，具體文內(nèi)容：“給力xx百聯(lián)世家年度總結(jié)會”（條幅規(guī)格：480*80cm）

（三）物品的采購：游戲獎品（娃娃12個）,、筆（3支）、簽到表,、席位卡（晚宴用）、會場布置&游戲所需氣球,、拉花等,；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水,、各類干果小食品。

（四）現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

任務(wù)與分工

責(zé)任人

完成截止日期

總策劃

當(dāng)天

會議階段主持人

當(dāng)天

晚宴階段主持人

當(dāng)天

物料準(zhǔn)備

1月20號

會場布置

當(dāng)天

條幅,、證書、鮮花預(yù)定

鮮花1月24號,，其他20號

現(xiàn)場拍照

當(dāng)天

現(xiàn)場dj

當(dāng)天

主持稿,、背景音樂

公司年會策劃方案流程篇二

x有限公司20x年年終總結(jié)暨迎新年會

x年1月x日上午09點00分至18點00分

會議時間：09:10——11:10

午宴時間：12:00——14:00

迎新年會時間：14:00——18:00

會議室地點：公司

午宴地點：x

年會娛樂地點：xktv

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終總結(jié)會議

09:00—09:10全體參會人員準(zhǔn)時到達公司參加會議,。(組織簽到)

09:10—09:25大會第一項：由總經(jīng)理何雄先生主持(會議),，致開幕辭。

09:25—10:30大會進行第二項,，各部門及各項目負(fù)責(zé)人分別做年終述職報告,。10:30—11:10大會進行第三項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

11:10—14:00大會結(jié)束，員工散會休息,，然后乘車到午宴地點就餐。

14:00—18:00午宴結(jié)束,，員工飯后稍做休息,，到活動地點參加迎新會,。

(二)午宴安排

12:00—12:10午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭,。

12:10—14:00用餐時段：

14:00—18:00娛樂時段：

18:00—20:00晚宴時段

(一)ktv時段:

游戲一：(猜成語)成語：(道具)：以準(zhǔn)備好的成語名片

游戲規(guī)則：由x組織提前將成語標(biāo)簽貼在ktv里面有，入場后由員工自行抽取一份標(biāo)簽,。答對的就與機會抽取紅包一個，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水,。

1、由主持人邀請總經(jīng)理x引領(lǐng)全體員工唱

2,、公司總經(jīng)理x為大家獻上一曲

游戲3：踩氣球;

(道具)：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組，一組2-3個人,，每個人球上綁8個氣球，

主持人限定時間3分鐘,，互相踩對方隊員腿上的氣球,，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出,。獲勝者獎勵抽取紅包一次，反之獎勵一杯酒或一杯水

游戲2：擊鼓傳花;

用具：新年吉祥物

游戲規(guī)則：全體員工做成一排,，其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子,、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體),，鼓響時眾人開始依次傳花，至鼓停止為止,。此時花在誰手中(或其座位前)，誰就上臺表演節(jié)目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負(fù)者。

主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱,、紅包有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一,。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20x年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》,，對本次年會活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉。

物品的采購：抽獎禮品,、紅包禮品、筆,、紙、抽獎箱,。

(二)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

公司年會策劃方案流程篇三

xxxxxxxxxx有限公司xx年年終總結(jié)暨迎新年會

xx年1月xx日上午09點00分至18點00分

會議時間： 09:10——11:10

午宴時間： 12:00——14:00

迎新年會時間：14:00——18:00

會議室地點：公司

午宴地點：xx

年會娛樂地點：xxktv

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終總結(jié)會議

09:00—09:10 全體參會人員準(zhǔn)時到達公司參加會議。（組織簽到）

09:10—09:25 大會第一項：由總經(jīng)理何雄先生主持（會議）,，致開幕辭。

09:25—10:30 大會進行第二項,，各部門及各項目負(fù)責(zé)人分別做年終述職報告,。 10:30—11:10 大會進行第三項,，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

11:10—14:00 大會結(jié)束,，員工散會休息,，然后乘車到午宴地點就餐,。 14:00—18:00 午宴結(jié)束,，員工飯后稍做休息，到活動地點參加迎新會,。

（二）午宴安排

12:00—12:10 午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭。 12:10—14:00 用餐時段：

14:00—18:00 娛樂時段：

18:00—20:00 晚宴時段

（一） ktv時段:

游戲一：（猜成語）成語：（道具）：以準(zhǔn)備好的成語名片

游戲規(guī)則：由xxx組織提前將成語標(biāo)簽貼在ktv里面有,， 入場后由員工自行抽取一份標(biāo)簽。答對的就與機會抽取紅包一個,，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水,。

1,、 由主持人邀請總經(jīng)理xxx引領(lǐng)全體員工唱

2、 公司總經(jīng)理xxx為大家獻上一曲

游戲3：踩氣球,；（道具）：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組，一組2-3個人,，每個人球上綁8個氣球，

主持人限定時間3分鐘,，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出,。獲勝者獎勵抽取紅包一次,，反之獎勵一杯酒或一杯水

游戲2：擊鼓傳花； 用具：新年吉祥物

游戲規(guī)則：全體員工做成一排,，其中一人新年吉祥物；另有一人背著大家或蒙眼擊鼓（桌子,、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體），鼓響時眾人開始依次傳花,，至鼓停止為止,。此時花在誰手中（或其座位前）,，誰就上臺表演節(jié)目（有抽獎機會）或則獎勵一杯酒（無抽獎機會）或一杯水（無抽獎機會）；偶然如果花在兩人手中,，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負(fù)者。主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《 明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱,、紅包有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一,。

年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于xx年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》，對本次年會 活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉。

物品的采購：抽獎禮品,、紅包禮品,、筆,、紙、抽獎箱,。

現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,，做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

公司年會策劃方案流程篇四

一、企業(yè)年會的意義

年會是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑,，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3,、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想,，順便實現(xiàn)老板的夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

5,、年會的目的：拉動

①拉動員工

a,、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,，讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力,、調(diào)動員工的積極性,，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,，迅速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a,、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,，借此向客戶傳遞印象!

b,、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,，以此來打動新客戶,，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象,。

③拉動其他力量

a,、邀請幾位上下游或者合作伙伴,，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度,。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)，獲得支持

二,、企業(yè)年會前期準(zhǔn)備：

a,、籌劃準(zhǔn)備：

確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人，成立籌備組

2,、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3,、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4,、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5,、推薦相關(guān)音樂背景資料

b、前期執(zhí)行：

1,、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目

2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3,、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關(guān)文案

5、制定工作安排表

6,、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地,、年會氣氛

c、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1,、迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))

2,、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3,、聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))

4、晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排,、演練及主持工作)

5、抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管,、發(fā)放,、搬運)

6、宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建,、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

7,、交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進行停車)

注：圍繞流程進行采購(所需物資如：紅地毯,，追光燈,，花環(huán),，獎杯，獎牌,，嘉賓胸花，禮炮,，獎品,，元老條幅等必先提前兩天配齊!),。

三、企業(yè)年會擬邀嘉賓

1,、員工：要求全員必須參加，不可請假;

2,、公司各部門領(lǐng)導(dǎo);

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶,，或者對公司有恩的客戶;

4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化;

5,、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓),。

四,、企業(yè)年會會場的布置:

1、有好的音響和好的環(huán)境,，最好能讓大家一起就餐。

2,、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品,，愿景,，使命,，口號,，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,，并通過員工展示體現(xiàn))。

3,、座位安排結(jié)合天、地,、師、君,、親的理念,，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母,。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分,。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片,。

5,、公司優(yōu)秀員工和元老,，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè),。

(會場布置以天、地,、師、君,、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力,，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,，內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感,，內(nèi)心自然會升起一股沖勁,，所謂一念升起，所向披靡,。)

五、企業(yè)年會具體流程：

1,、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝),。

2,、客戶簽到,，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導(dǎo)進會場,，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,，場外拐角需有禮儀人員引位)

3,、主持人上場，自我介紹及熱場,，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞

5,、放視頻(全年回顧)

6,、頒發(fā)獎勵,，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享,、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：

a,、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

b,、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,，并且可以感染周圍的人,，帶動周圍人的狀態(tài))

c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)

d,、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

e,、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力,，最有上進心的，最好是新員工,，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

f,、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

g,、最大貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

h,、晉升任命書

i,、給客戶頒獎

8,、下半場入場兩曲熱場舞

9,、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊,，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài),，展示我們的決心,，展示我們的優(yōu)勢、勢氣,、狀態(tài)、禮儀等,。

10,、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo),。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通,，也可以突然襲擊,，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂,。)

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí),，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解,。)

13,、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14,、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,，讓人一目了然,，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點,。(話不用太多，重在激勵,，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

16,、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

六,、企業(yè)年會重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!

2,、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3,、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4,、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié),，物資，人員的調(diào)配;

6,、dj師,、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

7,、頒獎此過程乃重中之重,，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果,，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎),。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩,，挖掘員工內(nèi)在動力

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想，讓客戶獲得神圣感

③感謝公司給我平臺,，讓員工心定,、交給

公司年會,，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,，沒它不行，沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要,，不可缺少!不能不開，不可不開，必須要開!

它可以對公司一年的工作進行總結(jié);

它可以獎勵先進,，激發(fā)后進，樹立榜樣,、率先垂范;

它可以造場造勢,，激揚士氣,，振奮精神;

它可以集中體現(xiàn)公司實力、人文關(guān)懷;

它可以凝聚人心,，給人信心;

它可以增進客戶聯(lián)誼,，感恩答謝;

它可以統(tǒng)一認(rèn)識,，部署戰(zhàn)略，鎖定目標(biāo),，激發(fā)斗志;

它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一! 20xx年廣州企業(yè)年會策劃方案

企業(yè)年會策劃方案主題：增加企業(yè)凝聚力

在這個“企業(yè)年會”中，公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo),、員工與員工,、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾,，還可以增進人與人之間的交流,，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),，增加企業(yè)凝聚力。

在這個“家庭年會”中,，公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署,，并表彰年度各項先進,，迎接新的一年,，促進公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達對員工的問候和愛戴。

企業(yè)年會策劃方案活動主題：總結(jié)表彰上一年,、戰(zhàn)略部署下一年企業(yè)年會策劃方案年會目標(biāo)：振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo),、加強團結(jié),、再創(chuàng)輝煌 公司年會如何安排(一)企業(yè)全體大會議程安排

12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座,，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

13：0013：10 ：大會進行第一項,。音樂停,，鞭炮響(背景鞭炮聲),。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人致《開幕辭》。

13：11 ：大會進行第二項,。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)

16：4016：50 ：大會進行第三項,。請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》,。

16：5017：00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,，同時請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包，先進個人與公司相關(guān)負(fù)責(zé)人合影留念,，主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言,。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：0017：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎,，同時請公司相關(guān)負(fù)責(zé)人為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,，先進集體領(lǐng)獎人與公司相關(guān)負(fù)責(zé)人合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。

主持人請先進集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言,。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：1017：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,，合影留念,。(攝影師拍照)

17：20xx：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕,。(會堂播放離席背景音樂)

公司年會策劃方案流程篇五

(1)成立公司年會籌備小組

本次年會的總統(tǒng)籌為企業(yè)策劃部，成員為各部門活躍份子,。

總負(fù)責(zé)人：__,、賈某某

(一)節(jié)目組王某某于某某

任務(wù):a,、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練,、彩排工作

b、主持人的選擇,、形象設(shè)計及臺詞審核;

c、負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

d,、準(zhǔn)備好晚會所需的一切服裝道具;

(二)宣傳組__,、王某某

任務(wù):a,、制作年會背景版、橫幅,、及各種宣傳影像制作

b、現(xiàn)場攝影及dv攝像

(三)外聯(lián)及禮儀組臧主任,、__,、__

任務(wù):a,、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

b、確定禮儀人員(頒獎用)

c,、物品購買(年會小禮品及請柬,、抽獎禮品等)

d、聯(lián)系媒體報道,、記者、及攝影人員;

(2)主題選定——“卯兔迎春,，憧憬20xx”

主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個回顧總結(jié),，并將公司的下一年計劃和目標(biāo)傳遞給全體員工,。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵，增強企業(yè)凝聚力,，鼓舞員工士氣,，為來年打一個好的基礎(chǔ)。使得大家很放松地在一起溝通,、娛樂，讓員工有一種“辛苦一年,，該休息、收獲一下了”的感覺,。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的同事們進行溝通和了解。

(3)場地選擇

主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要,。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

(目前已定)

(4)時間確定

20xx年1月12日(星期三)下午17：00至22：30

(5)環(huán)節(jié)設(shè)定

1.主持人開場白,，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致詞;

2.李總上臺致辭,，做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;

3.其它領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓致詞;

年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎

5.邊會餐邊看員工才藝表演，現(xiàn)場有獎問答,、互動游戲，中間穿插抽獎;

(6)會場布置

會場內(nèi)：

1,、舞臺背景用酒店原有背景板,，在背景板的中心安裝背景噴畫;

2,、舞臺上方懸掛紅布橫幅：

文字內(nèi)容：

3,、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化;

會場外：

1、酒店入口處掛紅布幅;

2,、酒店內(nèi)放置指示牌;

文字內(nèi)容：

(1)人員分工——依據(jù)大家本身的特長來分配工作，每個人都將獨立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作,，并及時統(tǒng)一向總負(fù)責(zé)人報告,，確保活動的順利進行,。

1.會場總負(fù)責(zé)：__

主要工作：策劃、總體工作協(xié)調(diào),、人員調(diào)配,、布場撤場安排,。

2.會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：賈艷翠

主要工作：節(jié)目安排,、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào),。

3.音響、燈光,、音樂：__

主要工作：配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂,、影像播放

4.物品準(zhǔn)備：王宏,、于曉歡,、王錕

主要工作：禮品,、獎品等物品的準(zhǔn)備，年會舞臺背景設(shè)計的各種準(zhǔn)備,。

5.第四季度及年度各個獎項獲獎名單：王宏

(2)嘉賓邀請(名單)

(3)節(jié)目預(yù)演時間表

12月13日進行第一次節(jié)目預(yù)審(初步篩選節(jié)目，嚴(yán)格把關(guān)節(jié)目質(zhì)量)

12月15日進行第二次節(jié)目預(yù)審(落實表演節(jié)目名單)

01月05日進行第一次彩排

01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)

(4)制作,、購買物品及相關(guān)年會用品準(zhǔn)備

1.年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準(zhǔn)備(橫幅,、氣球)

2.第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準(zhǔn)備

(獎杯,、獎牌,、錦旗、獎金,、信封)

3.抽獎環(huán)節(jié)的禮品準(zhǔn)備

4、有獎問答,、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準(zhǔn)備

5、員工才藝表演獎品的準(zhǔn)備

(5)獎項及禮品設(shè)置

(6)細(xì)節(jié)安排

(a)需要對工作人員,、攝像師提前進行培訓(xùn)。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定,。

在活動開始之前,，需要對所有設(shè)備進行調(diào)試,。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序，活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,，卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細(xì)節(jié)環(huán)節(jié)。

(b)活動期間

對工作人員進行明確的分工,，每項工作都必須責(zé)任到人,，保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡(luò),。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合,，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理,。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供,，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的,。

(c)獲獎感言的審核

(d)年會各種視頻的制作

公司年會策劃方案案例3

企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本,。作為一年一度必須舉行的公司年會，每家企業(yè)都給予了不同程度的重視,，企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結(jié)、回顧和來年的計劃和展望,，更是提升企業(yè)文化、激勵員工,、答謝客戶等的方式,，同時中國人自古都有過年的傳統(tǒng),，企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧。企業(yè)年會既然如此重要,，那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準(zhǔn)備了，好的年會總離不開前期策劃的,。

公司年會策劃包括很多內(nèi)容,，例如：年會的主題,、年會形式、年會流程,、年會游戲、年會演出,、年會預(yù)算等,，這里主要針對前四項做概述：

1,、年會主題：年會主題是整場年會活動的主旨,，是提綱攜領(lǐng)的線索和靈魂,，同時也是年會形式、內(nèi)容創(chuàng)作的方向標(biāo)(),。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求,、年會大概的預(yù)算等做充分的了解，以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

2,、年會形式：年會形式是年會活動的組成部分,，是年會主題得以體現(xiàn)的關(guān)健,。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲,、頒獎等環(huán)節(jié)，對于求新的年會策劃來說,，年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項;

3,、年會流程：年會流程是企業(yè)年會活動經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表,，它是年會執(zhí)行的依據(jù),。年會流程必須是基本年會策劃，并且在執(zhí)行細(xì)節(jié)中能夠順利實施的,，這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;

4,、年會游戲：年會游戲是年會形式中的一部分,，在公司年會活動充當(dāng)著重要的角色。年會游戲的種類很多,，有團隊游戲、互動游戲,、搞笑游戲等,，年會游戲是年會活動中較為重要的一項，對有效的活躍現(xiàn)場氣氛,，年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外，還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場互動能力,。

華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項

1、面訪溝通：無論哪類活動,，策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景,。策劃并非天馬行空的藝術(shù)創(chuàng)意,，也不是紙上談兵的夸夸其談，我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景,、年會背景和客戶方要求的;

2、初步建立合作意向：雙方經(jīng)過充分溝通對本次項目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后,，雙方確立初步合作意向;

3,、年會策劃初案：在雙方初步確定合作意向后,，我們會成立專門的項目組，就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;

4,、年會服務(wù)合同的簽訂：年會策劃初案整體上得到了客戶方的認(rèn)可，此時需要雙方簽訂年會服務(wù)合同并支付首付款;

5,、年會執(zhí)行方案的確認(rèn)：在策劃初案的基礎(chǔ)上進行深入,、細(xì)致的執(zhí)行方案確認(rèn);

6,、項目進度安排：在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認(rèn)，物料制作,、演員選定、演出編排,、布展等;

7,、現(xiàn)場執(zhí)行：年會活動現(xiàn)場,，幾大項目小組全程執(zhí)行，確保年會活動萬無一次;

8,、撤場，年會圓滿結(jié)束：年會舉辦完畢后,，清理現(xiàn)場,，結(jié)清款項,，年會圓滿結(jié)束。