時間流逝得如此之快,，我們的工作又邁入新的階段,，請一起努力，寫一份計劃吧,。什么樣的計劃才是有效的呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇一

本學期,，結合學校科研重點和主攻方向,，根據(jù)我們組的科研計劃逐步落實，并根據(jù)具體情況有效實施,。如在教學中對我們組的練習冊進行科學,、客觀的評價，以最為適合我們的學生,；如陳孔博琦老師作為哈市的地理教師的代表參加全國湘教版教材的教學大賽,，受到好評,；如李哲老師在校百花獎上課中,，具體展示我們組這段時間有效課堂實施的具體情況。

課堂教學是教育科研的主陣地,，我將繼續(xù)深化課堂教學改革活動,，形成重視課堂，研究課堂的熱潮,。

1,、認真學習“標準”，找準“標準”

認真學習《全日制義務教育課程標準》（實驗稿）,，做到心中有標準,，心中有學生，創(chuàng)造性地理解和使用教材,，積極開發(fā)課程資源,，靈活運用多種教學策略，引導學生在實踐中學會學習,，充分發(fā)揮師生雙方在教學中的主動性和創(chuàng)造性,。

2、嚴格管理,，優(yōu)化過程

在開展課堂教學改革過程中,，更新教育觀念,，構建平等合作和諧的師生關系，營造寬松豐富生動的教育環(huán)境,。通過各種課堂教學的嘗試與探索,，重視教學過程的每一個環(huán)節(jié)，滲透思維策略訓練,，優(yōu)化教學過程,，提高課堂時效。上好“特色課”,、“研究課”,，多出“示范課”。

回顧這學期的科研工作,，還有許多不足之處,，力爭今后進一步堅持有所為，有所不為,。集中力量加強亟待解決和教育教學前沿問題的研究,，與時俱進，務實創(chuàng)新,，全方位推進素質教育,，把教科研工作做得更好。從而真正實現(xiàn)歷史性跨越,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇二

為強力推進20xx年度招商引資工作,，全面完成縣委、縣*下達全系統(tǒng)招商引資目標任務,，經研究,，下達20xx年度招商引資目標任務及考核獎懲辦法。

全系統(tǒng)總目標完成各類項目固定資產投資到位資金1億元,。

各單位引資任務僅考核完成固定資產投資20xx萬元以上,、注冊資本500萬元以上工業(yè)項目（爭取完成億元以上竣工、簽約及開工項目各1個）,，本辦法僅考核落戶在縣經濟開發(fā)區(qū),、常泗園區(qū)、青陽園區(qū)的工業(yè)項目,，必須是20xx年新簽約,、新開工、新竣工和新增資項目,。

局屬6家執(zhí)法單位為a類,，其余6家單位為b類,分別考核，各科室沒有具體引資任務，但每月須提供有價值招商引資線索不低于1條（此項作為年終考核先進科室重要依據(jù)）,，具體任務分配看附件局屬各單位外出招商前必須向局招商辦申報具體招商方向,，拜訪企業(yè)名稱及行程，招商辦將派員共同外出參與洽談,，未申報不計分,。鼓勵各單位聯(lián)合外出開展招商活動，共同引進項目超過投資超過5000萬元的可按貢獻大小分別計分,。

1,、局屬各單位是招商引資責任主體，主要負責人是第一責任人,。公路站,、海事處、航道站,、運管所,、稽查隊、維管所為a類考核單位,，工程處,、路暢公司、港務處,、航運公司,、質檢中心,、洪運公司為b類考核單位,。

2、實行招商引資預期風險保證金制度,，6家a類單位主要負責人各繳納20xx元招商引資保證金,，副職繳納1000元；6家b類考核單位主要負責人繳納1000元,，副職繳納500元保證金（必須個人繳納,，不得報銷），年底,，根據(jù)全年完成任務情況,，另行研究保證金兌現(xiàn)方式。

3,、青陽等八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管所參與運管所招商引資,，由運管所予以考核。

4,、年終全系統(tǒng)完成縣下達的招商引資任務,，根據(jù)縣里“全縣財政供養(yǎng)人員可以發(fā)放人均考評獎20xx元”文件精神，為激發(fā)招商熱情,，從交通系統(tǒng)各單位財政貢養(yǎng)人員的獎金總額中扣除10-20%（視完成情況決定）作為局招商引資激勵獎金,，用于獎勵引資有功人員,，完成任務的企業(yè)單位的非財政供養(yǎng)人員，可參照執(zhí)行,。

1,、全系統(tǒng)任何一家完成1個億元竣工項目，則視為全系統(tǒng)完成全年引資任務,。

2,、將招商引資活動列入考核計分，各責任單位原則上每月必須外出招商一次,，如有外地客商來洪考察,，在家接待客商視同外出招商。外出前須向局招商辦備案外出情況,，返回后將往返過路費,、住宿發(fā)票、企業(yè)負責人名片,、招商人員在企業(yè)照片等復印一份報局招商辦,，外出或者在家接待外地客商一次計2分，依此類推,，30分封頂,，列入年招商引資目標終考核總分比。（按要求外出外招商,，即使沒有實際成果,，最多也可以得到30分）

3、局屬各單位外出招商或在家接待客商,，應提前報局招商辦,，由局招商辦派員共同外出或者參與投資洽談，否則視同沒有外出招商,，考核時不加分,。，

4,、引進協(xié)議投資5000萬元以上工業(yè)項目,，且到位資金在20xx萬元以上的，視同全面完成任務,，保證金全額返還并予以獎勵,。

1、獎勵

（1）全系統(tǒng)有1個億元以上簽約并開工建設的項目,，視同全系統(tǒng)完成年度引資任務,。

（2）各局屬單位有符合20xx萬元以上開工標準的工業(yè)項目，即視該單位完成全年完成招商引資任務。

（3）對億元以上竣工投產的項目,，縣里將按照項目實際投資額的1-5‰比例一次性獎勵給引資單位和引資人,，單個項目最高不超過100萬元，對引資有功人員進行不低于50%的獎勵,，局里嚴格按照此方案兌現(xiàn)獎勵,。

（4）對招商引資實績突出的個人，除予以經濟獎勵外,，對引進5000萬元以上（5000萬元以上竣工或億元開工）項目的人員,，且無違紀行為的，予以向上申報提拔重用,。

2,、處罰

（1）第一季度未外出招商引資的單位，在全系統(tǒng)通報批評,。

（2）第二季度招商引資無重要項目信息或投資意向的,，主要負責人大會檢討，領導班子集體誡免談話,。

（3）第三季度招商引資無簽約項目的,，局黨委明確一名副職主持工作，主要負責人離崗專業(yè)招商,，直至引進項目,。

（4）第四季度招商引資沒有完成目標任務的執(zhí)法單位，縣委任命的主要負責人由局黨委建議調整或降職,；局黨委任命的予以職務代理,，班子其他成員視情節(jié)處理，同時取消當年度一切評優(yōu)資格,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇三

下半年,，我們將振奮精神,，把握機遇,，大膽實踐，扎實工作,，堅定不移地改善經濟發(fā)展環(huán)境,，狠抓招商引資項目建設，把我鎮(zhèn)的經濟發(fā)展提高到一個新水*,。

（一）工業(yè)經濟再上新水*,。

切實加強載體建設。按照“統(tǒng)一布局,，資源共享,，聯(lián)動開發(fā)”的原則，加大工業(yè)集中區(qū)拆遷和基礎建設的力度，加快拆遷進度,，盡快形成開發(fā)框架,，迅速集中優(yōu)勢，完善配套設施,，增強項目承載能力,。通過創(chuàng)新管理方式，提升服務理念,，按照“拉大框架,、改善環(huán)境、增強功能,、提高品位,、突出特色”的原則，著力構建特色明顯的工業(yè)集中區(qū),。高標準分步實施石港紡織工業(yè)園區(qū)的建設工作,，切實為企業(yè)營造一個良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

加大項目推進力度,。以項目建設為支撐,，增強工業(yè)經濟發(fā)展后勁。著力提高招商人員的業(yè)務水*,，從源頭上提高項目信息甄別的能力,，提高信息轉化成功率。在項目建設中出新思路,、新措施,、新機制、新招數(shù),，提高項目履約率,、資金到位率和開工建設率，盡快形成新的經濟增長點,。著力優(yōu)化投資結構,，強化有效投入，加快實施一批重大項目,。對已落戶的格萊德紡織有限公司,、藝普機械二期工程拆遷、弘峰機電風能等項目專人負責,，一抓到底,，力爭早開工，早投產,，早見效,。

促進產業(yè)優(yōu)化升級,。以調優(yōu)結構、優(yōu)化升級為主線,，堅定不移走新型工業(yè)化道路。著力推動船舶鋼結構,、機械電子,、風力發(fā)電等產業(yè)上下游延伸發(fā)展,，引導紡織服裝,、食品加工等傳統(tǒng)產業(yè)加大技術改造力度，實施扶大促優(yōu)戰(zhàn)略，實行資金、土地,、技術,、人才等要素資源向重點骨干企業(yè)傾斜,，著力打造一批單體規(guī)模大,、科技含量高,、經濟效益好的重量級企業(yè)，引導企業(yè)充分發(fā)揮主體作用,，加強產學研合作,，加大技改投入,，推進技術創(chuàng)新,，不斷增強企業(yè)的核心競爭力,。抓住國家實施擴大內需政策的機遇，大力實施建筑業(yè)多元化發(fā)展戰(zhàn)略,，做強做專做精建筑業(yè),。

（二）農村經濟建設邁出新步伐。

堅持以科學規(guī)劃為先導,，積極推進農業(yè)結構調整,，促進農業(yè)增效、農民增收,。著力農業(yè)項目招商,把加快農村土地流轉和發(fā)展種養(yǎng)業(yè),、發(fā)展農業(yè)適度規(guī)模經營有機結合起來，積極引導農民走特色養(yǎng)殖,、規(guī)模種植之路,，對種養(yǎng)戶加大政策、技術,、資金扶持力度,，推動示范基地建設。圍繞區(qū)域特色,，整合現(xiàn)有資源,，引導社會資本開發(fā)農家樂、休閑農莊項目,，積極發(fā)展休閑觀光農業(yè),。加強農產品質量建設，積極發(fā)展品牌農業(yè),。

一如既往地繼續(xù)積極推動土地股份合作社的發(fā)展。進一步推動鎮(zhèn)農業(yè)園區(qū)200畝連片鋼架大棚蔬菜基地的建設工作。我們將一手抓組建,，一手抓提升,，爭取早上規(guī)模,，早出效益,。

（三）服務業(yè)經濟邁向高新度,。

抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，努力構筑產業(yè)層次高,、競爭力強、布局合理,、結構優(yōu)化、特色鮮明的現(xiàn)代服務業(yè)新格局,，全面提升傳統(tǒng)服務業(yè),，著力培育新興服務業(yè)，促進服務業(yè)發(fā)展提速,、比重提高,、結構提升。

（四）不斷提高經濟工作組織水*。

健全目標責任管理體系,，層層分解任務,、落實責任，做到人人有任務,、個個挑重擔,、事事得落實。健全和完善經濟工作季度考評,、重大項目定期會辦,、重點工作不定期督查等制度，及時解決項目推進以及經濟發(fā)展中存在的問題,，確保各項工作有序,、有力、有效推進,。牢固樹立“投資者永遠是對的”服務理念,，以發(fā)展大局為重，多開綠燈,，多講服務,，努力形成全力以赴謀發(fā)展、齊心協(xié)力促發(fā)展的濃烈氛圍,。以效能建設為抓手,，加快推進職能轉變，更好地為企業(yè),、為群眾辦實事,、解難題。發(fā)揮考核的導向作用,，強化關鍵指標的考核,，強化工作動態(tài)的考核，強化工作實績的考核,，使全鎮(zhèn)上下真正把注意力放到抓落實,、干實事、求發(fā)展上來,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇四

20xx年地區(qū)給我縣下達招商引資任務是21億元,。我縣堅持“大開放、大招商,、大引進,、大協(xié)作、大促進”的招商理念,，積極實施外向拉動戰(zhàn)略,，依托資源優(yōu)勢和地緣優(yōu)勢,，從營造招商引資環(huán)境著手，緊盯國家產業(yè)政策,，圍繞旅游綜合開發(fā),、農副產品精深加工及礦產資源深加工等重點區(qū)域和重點產業(yè)，積極開展了招商引資工作,。

截至目前,，我縣引進區(qū)外資金億元，全年共落實招商引資到位資金億元,，其中新建新糧油脂10萬噸油料加工項目,、xx鋰輝石加工項目、xx集團xx湖旅游綜合開發(fā),、四星級酒店等22個項目,，落實到位資金億元；續(xù)建商貿旅游街升級改造,、駝奶深加工等8個項目,，落實到位資金億元。

1.強化組織領導,?？h委、政府高度重視招商引資工作,，將此作為拉動縣域經濟增長的主要力量,，從方針、政策,、招商重點等方面給予明確的要求，認真落實重點項目服務“一機制三制度”,。建立了縣級領導分包重點招商項目制度,，成立了重點項目推進工作領導小組，定期召開重點項目推進會,，分析問題,，研究對策，幫助解決項目進展中遇到的實際困難和問題,，督促企業(yè)加快項目建設,。項目落戶做到現(xiàn)場辦公，急事急辦,、特事特辦,，全程領辦的工作機制。結合我縣實際和當前外部環(huán)境修訂完善了《招商引資優(yōu)惠政策》,，對優(yōu)化我縣投資環(huán)境,，提高市場競爭力起到了積極作用,。同時注重產業(yè)xx，充分發(fā)揮對口xx單位和xx干部在招商引資中的獨特優(yōu)勢和千載難逢的歷史機遇,，創(chuàng)新推動產業(yè)xx工作,，制定完善產業(yè)xx工作方案，形成長效機制,。加大與黑龍江大慶市溝通聯(lián)系,，力促路通國際控股集團xx工業(yè)園區(qū)投資合作項目順利推進。

3.創(chuàng)新招商方式,、加大項目推介力度,，開展多元化招商引資活動。緊跟我縣經濟發(fā)展的實際,，以畜牧業(yè),、工礦業(yè)、水產業(yè),、旅游業(yè)和農產品加工主導產業(yè)為基礎,，加大了對招商引資重點建設項目的招商力度。20xx年縣領導多次帶隊前往北京等發(fā)達省市開展項目推介和登門招商,、以商招商,，走出去招商成效顯著。已有新材料產業(yè)園,、xx口岸建設,、xx產業(yè)園、玉米深加工,、牛羊肉深加工,、風電設備制造等16個項目達成合作意向，目前正在做好洽談對接和跟蹤服務工作,。亞博會期間對xx商會進行登門招商,，并在xxxx集團召開了xx縣招商引資項目推介會。邀請xx商會企業(yè)代表25人,，對重點項目進行推介,，對洽談項目跟蹤對接，并簽訂游客集散中心建設項目等4份投資合同,，合作金額億元,，實現(xiàn)了以商招商工作的新突破。

4.憑借充分的`準備工作,，重點節(jié)會招商成效顯著,。一是加強對我縣投資環(huán)境和資源優(yōu)勢的宣傳力度，擴大影響力,。相繼參加了xx會,、xx會,、亞歐博覽會、東北亞博覽會,、西博會等重點節(jié)會,，重點推介了吉力湖綜合開發(fā)、冷水魚加工,、西區(qū)基礎設施建設等招商項目,。二是利用多種渠道廣泛接觸客戶。做好會前咨詢,、會中洽談,、會后跟蹤服務，確保項目早日銜接到位,。三是積極爭取投資項目簽約,，推進項目進程。在xx會上與武漢市漢江石油物資技術開發(fā)有限責任公司簽訂年加工80萬平方米石材項目,，總投資5000萬元,；在本屆亞歐博覽會上，我縣注重豐富產品結構,，突出地方特色,，組織了xx旺源駝奶有限公司、xx準噶爾奇石有限公司和xx海瑞食品有限公司等3家企業(yè)參會,，申請了3個獨立展位進行駝奶產品,、戈壁玉和xx水產品的宣傳推介。本屆亞歐博覽會期間共簽定招商引資合同xx份,，合作金額達億元以上,，較第二屆亞歐博覽會簽約額增長。在西博會上計劃與xx生物科技有限公司簽訂投資5億元的玉米精深加工項目,。20xx年亞歐博覽會大會簽約項目履約率為100%,。

牢固樹立“大開放才能招大商，大招商才能大發(fā)展”的意識,，注重“招商與服務并重”，確保投資者招得來,，留得住,，發(fā)展得起來。

支撐項目：

1,、續(xù)建項目：甘草種植

及深加工,、商貿旅游一條街升級改造項目、吉利湖片區(qū)狩獵場項目,、大果沙棘深加工,、水產養(yǎng)殖及飼料加工,、房地產開發(fā)項目、駝奶深加工項目,、阿爾泰冰川魚養(yǎng)殖及深加工項目,、北京漢能集團xx產業(yè)園項目、四星級酒店項目（2家）,、東陵玉開采與深加工等12個項目,，預計完成投資6億元。

2,、新建項目：xx玉米深加工項目,、福瑞德集團牛羊肉養(yǎng)殖及深加工項目、新糧油脂10萬噸油料加工項目,、xx集團xx湖旅游綜合開發(fā),、吉力漁村建設項目、xx有色集團鋰輝石勘探與開發(fā)項目,、xx鋰輝石選礦及尾礦加工項目,、玻璃鋼管道改擴建項目、石材開采與深加工項目（三家企業(yè)）,、中電電氣xx產業(yè)園等11個項目預計完成投資xx億元,。

3、其它項目：積極對接凝析油加工,、尾礦綜合回收利用項目,、工業(yè)園區(qū)倉儲物流園建設項目、風電塔筒裝備制造,、節(jié)能燈加工項目,、xx口岸建設及阿拉善溫泉旅游開發(fā)等招商項目，預計完成投資1億元,。

一是把以商招商作為招商引資重要方式,，高度負責地做好已落戶企業(yè)的后續(xù)服務工作，進一步鞏固和發(fā)展與企業(yè)的合作,，積極幫助扶持,、協(xié)調解決企業(yè)在生產經營中遇到的困難和問題，給企業(yè)留下良好的印象,，對外界樹立良好的口碑,，讓已入駐的企業(yè)作為一個聯(lián)絡的橋梁，借助他們的影響力吸引更多的企業(yè)來我縣投資發(fā)展,。

二是繼續(xù)做好會展招商,，積極組團參加亞歐博覽會、xx會,、xx會,、西博會等會展,，加大宣傳力度，不斷提高我縣知名度,。以xx民族文化,、投資環(huán)境、資源優(yōu)勢,、優(yōu)惠政策,、投資項目等為主線進行宣傳和推介。

三是注重產業(yè)xx,，充分發(fā)揮對口xx單位和xx干部在招商引資中的獨特優(yōu)勢和千載難逢的歷史機遇,，積極推動產業(yè)xx工作，制定完善產業(yè)xx工作方案,，形成長效機制,。

四是利用xx商會平臺，加強與各商會企業(yè)聯(lián)系,，進行重點項目登門招商,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇五

一年來，xx鎮(zhèn)科技工作在上級黨委,、政府領導下,，在市科技局的大力支持下，緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作,，積極探索科技工作新思路,，促使企業(yè)轉型升級，在全鎮(zhèn)上下共同努力下,，取得了良好的成績,。主要做了以下幾方面的工作：

一年來，我鎮(zhèn)通過科技下鄉(xiāng),、技能培訓,、制作標語、舉辦講座等多種行之有效的方法宣傳科技,，普及種植,、養(yǎng)殖和加工方面的實用知識，今年共舉辦各類培訓班20多余期,，受訓農民2000多人次,，分發(fā)各類技術資料5000多份；接待上門技術咨詢200多人次,；下鄉(xiāng)實地指導經常化,，有力地提高了農民的科技水平與技能,。

同時,，積極引導農民申報科技新項目并且引進新產品安家落戶。今年,，我鎮(zhèn)已申報了農業(yè)科技新項目4只,，并且通過各種渠道引進各類新品種6種，推廣新技術3項,。在此基礎上我鎮(zhèn)還加大投入,，邀請專家來我鎮(zhèn)講課。四月下旬,，我鎮(zhèn)依托浙大科技推廣中心xx分中心的優(yōu)勢,。成功舉辦了浙大xx農業(yè)科技對接活動。在國內農業(yè)的各個領域都享有盛名的7位浙江大學教授來我鎮(zhèn)與我鎮(zhèn)農戶進行了面對面的交流活動,，并且參觀了我鎮(zhèn)太平葡萄園與蘆花雞養(yǎng)殖場等現(xiàn)代化農業(yè)園區(qū),。在對接會上浙大的教授們耐心的回答了我鎮(zhèn)農民提出的諸多在生產過程中的問題和難題。為我鎮(zhèn)農民的下一步增收提供了寶貴的意見,。

組織申報各級各類科技計劃項目共計15只,。工業(yè)項目有浙江中友電器有限公司的韓國家用食物脫水機電機項目、xx鉅豐電機有限公司的地方風速啟動的內轉子式風力發(fā)電機和太陽能相結合的新型環(huán)保節(jié)能路燈項目,、浙江時代馬電器有限公司的凈化吸油煙機項目等11只,；xx市越圣名茶專業(yè)合作社的特異新品種選育及其栽培加工技術研究等農業(yè)項目4只。組織申報xx市企業(yè)技術研發(fā)中心1家,，浙江伯力電機有限公司的電機研發(fā)中心,。xx市企業(yè)技術研發(fā)中心1家，xx市晨發(fā)文具有限公司的文具系列研發(fā)中心,。同時,，加強項目申報、實施,、鑒定,、驗收工作的管理和服務，特別是民營小企業(yè)科技項目申報的咨詢工作,，找準科技經濟的結合點,，促進科技成果的快速轉化。

隨著經濟的回暖,，我鎮(zhèn)電機企業(yè)產品銷售形勢良好,，同時，企業(yè)也不約而同地加大了研發(fā)投入,，為強化技術進步與創(chuàng)新,，全面提升產品檔次，企業(yè)不斷對關鍵設備進行改造，購置了告訴沖床,、自動嵌線生產線等,，并大力提升企業(yè)的研發(fā)水平。如伯力,、樂豐等公司,，成立了新產品研發(fā)中心。在做好企業(yè)產品轉型升級的同時,，我鎮(zhèn)還把引進科技含量高的企業(yè)貫徹到招商引資中,、項目建設中，注重引進科技含量高,、發(fā)展前景好,、收稅回報率強的新產業(yè)，今年引進的xx祺瑞工貿有限公司總投資2500萬元,，主要生產戶外休閑用品,，預計年銷售5000萬元。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇六

在新的一年里,，我們要以學習貫徹黨的__大精神為主旋律,，以提升市民素質為主抓手，結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”,、“機關文化建設”,、“熱愛偉大祖國，建設美好家園”活動,，服務大局,，創(chuàng)新載體，扎實開展工作,，20__年我社區(qū)文體活動計劃如下：

一,、 加強社區(qū)宣傳教育工作，發(fā)揮輿論導向重要作用,。

二,、擴大社區(qū)文體活動影響面，爭取各方面均有所突破,。

社區(qū)堅持以人為本,，不斷探索文化活動的新形式、新內容,，繼續(xù)深化參加社區(qū)文體活動對象普及面,，大力結合讀書節(jié)、鄰里節(jié),、學生寒暑假校外實踐的機會,，積極引導和提倡全社區(qū)居民開展形式多樣,、內容健康向上的各類文體活動。

三,、組織開展高品味的文娛活動,，具特色的文體活動。

充分利用社區(qū)文化資源,，拓寬活動領域，經常組織開展高品味的節(jié)慶文化,、廣場文化和家庭文化為重點內容的文娛活動,。經常開展強身健體、寓教于樂,、具特色的文體活動,。

四、開展文體活動培訓活動,，發(fā)展壯大社區(qū)文體隊伍,。

舉辦培訓班，邀請老師來社區(qū)上課,，以豐富居民的文化生活,，調動居民參與社區(qū)文化活動的積極性，給社區(qū)文化增添新的活力,。搜集挖掘社區(qū)和共建單位文化人才資源,，并整理入庫，通過整理出的各具特長,、有才藝的人員名單,，繼續(xù)保持擴大原有文體隊伍.

開展社區(qū)文體工作是一條艱苦而又漫長的道路，需要我們不斷地創(chuàng)新,、不斷地學習,，不斷提高自身素質，總結以往的工作成功經驗,，彌補存在的不足,，使社區(qū)文體工作走向一個新的起點共同努力奮斗!

以下是我社區(qū)20__年具體的活動計劃：

三月份：三八婦女節(jié)健身活動，在社區(qū)開展羽毛球活動,，購買一些小禮品在園區(qū)里送給女同志,。

四月份：舉辦“暖春踏青”活動，組織業(yè)望江公園參觀游覽,，讓業(yè)主們身臨其境感受一下春天的氣息和生活的美好,。

六月份：舉辦“慶六一 快樂天使”活動，聯(lián)系并借助外界資源,，舉辦一場文藝匯演活動,，大量征集小業(yè)主的節(jié)目。

七月份：根據(jù)社區(qū)以已成立的心連文藝團，組織一些有文藝才能并熱心的人,，在社區(qū)活動室開展老年人的文化活動,，如舞蹈和歌唱活動，豐富社區(qū)老年人生活,。

九月份：重陽節(jié)舉行“九九重陽節(jié),，濃濃敬老情”活動，在社區(qū)以茶話會的形式,，教師節(jié)由物業(yè)公司的領導給小區(qū)的教師送鮮花,，以示敬意和祝福。

十二月份：開展社區(qū)“健康講座”活動,，生活常識,、健康常識、基本的法律常識,。在辦好社區(qū)文化活動的同時,，不斷加強社區(qū)文化體育建設，爭取將社區(qū)文化活動做好做大,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇七

201年,，面對宏觀經濟下行壓力，在州委,、州*的堅強領導和州招商局的關心幫助下,，彌勒市進一步加大招商引資工作力度，嚴守發(fā)展和生態(tài)“兩條底線”,，著眼于增強招商引資實效性,，進一步采取有力措施，繼續(xù)營造良好的投資環(huán)境,，全面提升招商引資工作水*,，現(xiàn)將201年招商引資工作總結及工作計劃匯報如下：

(一)目標任務完成情況

1.目標任務完成情況

201年州委、州*下達彌勒市招商引資任務數(shù)：年內引進省外實際到位資金87億元;實際利用外資700萬美元;年內新開工5000萬元以上項目10個;年內工業(yè)項目到位資金30億元;總投資3000萬元以上新簽約項目10個,。

①內資完成情況：截止11月,，我市共申報招商引資國內經濟合作項目86個(一個屬省內市外資金)，同比增長,。其中,，結轉及在建項目21個，同比增長5%;新增上報項目65個,，同比增長,。省外協(xié)議總投資億元，同比增長,，1—11月累計實際省外到位資金億元,，完成年度目標任務數(shù)的,。

②外資完成情況：截止11月，我市實際利用外資暫無統(tǒng)計數(shù)據(jù),。

③新開工5000萬元以上項目完成情況:

截止11月,，我市共完成新開工項目9個5000萬元以上項目，分別是彌勒中龍·時代中心項目,、彌勒象罔藝術酒店項目,、彌勒市莓類全產業(yè)鏈示范項目、佛山市雅藝服裝有限公司100萬套服裝建設項目,、西安隆基年產500mw單晶硅高效太陽能組件工廠項目,、騰豐商貿城項目、福蒂假日度假酒店項目,、彌勒圣仁醫(yī)院和溫泉水世界項目，項目協(xié)議總投資363700萬元,。

④年內工業(yè)項目到位資金完成情況：1-11月,，工業(yè)項目省外實際到位資金億元，完成州級目標任務數(shù)30億元的,。

⑤投資3000萬元以上新簽項目完成情況

截止11月份,，我市新簽8個投資3000萬元以上市級重點項目，分別為：佛山市雅藝服裝有限公司100萬套服裝建設項目,、彌勒市芒果業(yè)種植銷售和加工綜合項目,、彌勒市引入社會資本建設高效節(jié)水項目、彌勒象罔藝術酒店項目,、60萬頭生豬產業(yè)化養(yǎng)殖基地項目,、彌勒市民主街片區(qū)城市棚戶區(qū)改造項目、萬壽菊種植與深加工項目,、玫瑰莊園酒莊項目,，協(xié)議資金達561000萬元。

2.全年預計完成情況

①預計內資完成情況

11月報表統(tǒng)計結果顯示,，國內合作項目表中結轉及在建項目共86個,。其中省外協(xié)議資金億元，已上報億元,，剩余資金億元,。綜合夸竹礦區(qū)山心村煤礦擴建項目(二期)、國惠農業(yè)產業(yè)園,、西山路片區(qū)棚戶區(qū)改造,、巨人湖泉.御府、中龍.時代中心項目等重大項目的建設進展,，保守預計年內還可統(tǒng)計省外到位資金億元,，預計201年我市將圓滿完成省外實際到位資金任務,。

②外資預計完成情況

由于201年外資企業(yè)人民幣再投資不能納入統(tǒng)計，故截止11月我市現(xiàn)有外資企業(yè)暫無外資匯入,，外資完成情況為零,。目前我市農*司引進香港明記果蔬公司投資農業(yè)種植;高特辦引進深圳諾曼斯電商有限責任公司在朋普投資建設沃柑種植基地，現(xiàn)在已流轉土地700多畝;目前兩家公司均未注冊外資公司,。恒豐宏創(chuàng)科技(云南)有限公司(外商投資中外合作項目)擬在彌勒市投資建設高分子聚合物納米新材料智能化綠色制造項目,，目前正在辦理外資公司手續(xù)。

③新開工5000萬元以上項目預計完成情況

現(xiàn)新開工5000萬元以上項目已按要求上報州局3個：太*湖森林公園項目,、彌勒市佛城農貿市場片區(qū)(佛城廣場)城市棚戶區(qū)改造項目,、彌勒市紅河水鄉(xiāng)旅游建設項目(1期)-錢王街a區(qū)項目，待州局給予認定,，預計年內能夠順利開工10個5000萬元以上投資的新項目,。

④3000萬元以上新簽約項目預計完成情況

現(xiàn)新簽約3000萬元以上項目已按要求上報州局3個：彌勒市朋普優(yōu)質水果種植綜合開發(fā)項目、彌勒市彌陽鎮(zhèn)蔬菜示范基地建設項目和彌勒市朋普蔬菜水果種植綜合開發(fā)項目,，待州局給予認定,，預計年內能夠順利完成10個3000萬元以上新簽約項目任務。

(二)重大項目推進情況

1.在建項目情況

在建巡檢石洞山風電場投資開發(fā)項目,、彌勒市國惠農業(yè)產業(yè)園建設項目,、彌勒市民主街片區(qū)棚戶區(qū)改造項目、太*湖森林公園項目,、彌勒市紅河水鄉(xiāng)城市旅游綜合體建設項目,、鐵皮石斛精深加工項目、東風韻莊園旅游文化綜合項目,、巡檢發(fā)電廠環(huán)保脫硫脫硝項目,、西山路片區(qū)舊城改建項目、彌勒市和源萬畝石榴莊園建設項目,、圣潔醫(yī)院新建項目,、彌勒市跨竹礦區(qū)山心村煤礦擴建項目、巨人·湖泉御府建設項目,、彌勒中龍·時代中心項目,、彌勒象罔藝術酒店項目、彌勒市莓類全產業(yè)鏈示范項目,、佛山市雅藝服裝有限公司100萬套服裝建設項目,、騰豐商貿城項目、溫泉水世界項目,、彌勒市引入社會資本建設高效節(jié)水項目等20余個重點項目均順利推進中,。

2.前期項目情況

60萬頭生豬產業(yè)化養(yǎng)殖基地項目、彌勒隆基農牧光互補光伏發(fā)電項目,、玫瑰精油精深加工項目,、彌勒市芒果種植和加工綜合項目,、云南萬嘉蜂業(yè)有限公司蜂產品生產加工建設項目、彌勒市東山鎮(zhèn)大雄山風電場建設項目,、萬壽菊種植與深加工項目,、玫瑰莊園酒莊項目、彌勒市第一人民醫(yī)院項目,、年產5萬噸生物肥及微生物制劑項目,、年產15萬噸有機無機復混(合)肥項目等重大項目前期工作扎實有序推進。

3.在談項目情況

我市目前在談重點項目有彌勒市萬壽菊種植加工項目,、新廣祖代種雞養(yǎng)殖項目,、蜂產品加工項目、配方顆粒生廠加工項目,、“玖玖愛”品牌雜糧方便面生產項目,、泡菜泡椒生產銷售項目、碧桂園房地產項目,、拖白山森林公園項目,、生物谷項目、自行車生產項目等10余個重點項目,。

(一)經濟下行壓力大，招商引資難度加大

自去年以來,，受經濟下行的影響,，投資企業(yè)資產嚴重縮水，流動資金緊張,，投資者投資愿望和能力下降,，加之各地區(qū)之間加大投資力度，招商引資競爭日益激烈,，加大了招商引資成本和難度,。

(二)外資招商項目審批程序復雜，手續(xù)繁瑣

在產業(yè)政策方面,，外資招商必須符合國家的外商投資產業(yè)指導目錄,，且出臺的政策與周邊國家、地區(qū)相比,，比較優(yōu)勢不明顯,，對外商投資政策吸引力不足。在項目審批環(huán)節(jié),，對于不同的`投資規(guī)模,，需報經國家商務部或省商務廳等相關部門審核，外資項目從洽談到簽約,、直至最終投資落戶,，需要半年以上,，甚至是更長的時間，審批程序的繁瑣大幅增加了外企的投資成本,，同時阻礙了項目的快速推進(《彌勒市善文化中心項目》就因審批手續(xù)太過繁雜導致流產),。此外，彌勒市外資工作起步晚,，與外商接觸少,，信息*臺缺乏，很難獲取外商信息,，因此在項目包裝時,，缺乏針對性。

(三)工業(yè)項目招商難度大

一是在國際國內經濟下行壓力加大和國家供給側結構性改革的背景下,，很多制造業(yè)企業(yè)投資意愿和能力明顯下降;二是彌勒以發(fā)展旅游業(yè)為主,，對環(huán)保的要求比較高，導致部分工業(yè)項目無法落地;三是彌勒食品加工園剛剛起步,， 企業(yè)入駐需要時間,。

(四)州局調控大，目標任務指標難以完成

由于州局調控目標任務指標,，導致我市目標任務完成進度大幅低于時間進度,，難以完成目標責任指標，因此我局多次受到市領導批評;同時,，20xx年州考核組到彌勒考核時認定彌勒市招商引資目標任務未完成,，導致我局受到市領導在考核反饋會上點名批評。

我市將緊緊圍繞州委,、州*的總體布局,，統(tǒng)一思想，轉變觀念,，查找差距,，不斷完善和優(yōu)化投資環(huán)境，繼續(xù)堅持“走出去”,，“引進來”戰(zhàn)略,，進一步做好招商引資工作，推動我市經濟社會*穩(wěn)較快發(fā)展,。

(一)創(chuàng)新思維,，科學理性抓招商

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇八

我做為一名物業(yè)管理人員，在20xx年的物業(yè)管理工作中,，除了加強相關業(yè)務能力的學習外,，還特別注意職業(yè)品德的培養(yǎng)，在工作中,，我以思想上清正廉潔;工作中客觀公正,，實事求是;業(yè)務上精益求精為行為準則,，嚴格要求自己，并取得了良好的成績,，為了在20xx年的物業(yè)管理工作中取得進步,，特制定20xx年工作計劃。

做為一名物業(yè)管理人員,，我認為應加強以下幾個方面的內容：

1,、愛崗敬業(yè)是物業(yè)管理人員職業(yè)道德規(guī)范的首要前提。做為一名物業(yè)管理人員應該充分認識到自己的本職工作的地位和作用,，從而珍惜自己的工作崗位,，熱愛本職工作，做到干一行愛一行,，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍。在20xx年的工作中,，我將要求自己在工作中更加自覺主動地履行崗位職責,，以積極向上的健康心態(tài)做好工作，牢固樹立全心全意為業(yè)主服務的思想,，正確處理責,、權、利三者關系;要求自己具有強烈的事業(yè)心,、責任感和高度負責的精神,，嚴格遵守公司的物業(yè)管理法規(guī)和條例，杜絕搞損害廣大業(yè)主利益和侵犯業(yè)主合法權益的事件發(fā)生,，做到各盡職守。

2,、熟悉法規(guī),。物業(yè)管理工作涉及面廣，為了正確處理各方的關系,，在20xx年里,，我要加強物業(yè)管理方針、政策和各種法律法規(guī)與制度的學習,，確保自己在物業(yè)管理工作過程中處理問題的正確性,，同時從日常清潔管理、消防與安全保衛(wèi),、房屋與工程設備維修管理,、緊急意外事情的發(fā)生、業(yè)主投訴等方面確保處理的準確性和及時性,，做到各事項處理方法運用恰當,，加強學習,，經常充電，力戒浮躁,，努力提升自身的業(yè)務水準,。

3、客觀公正,。這是物業(yè)管理人員職業(yè)道德規(guī)范的靈魂,。物業(yè)管理工作的首要職能就是對各項物業(yè)活動進行客觀公正的服務，其本質特征體現(xiàn)為“真實性”,，離開了實際發(fā)生的客觀事項去進行處理只會損害業(yè)主及其他方面的合法權益,。而公正的本質則體現(xiàn)為合理性，對物業(yè)管理事項的處理必須堅持公正合理的原則,，這不僅是職業(yè)道德規(guī)范的要求,，也是物業(yè)管理人員個人品德的體現(xiàn)，物業(yè)管理工作實踐中經常出現(xiàn)的若干矛盾和問題,，大多與此相關,。因此，作為業(yè)主的“貼心管家”,，我做為物業(yè)管理人員必須正確行使自己的職權,，必須強化自身品德修養(yǎng)和職業(yè)道德修養(yǎng)，以為廣大業(yè)主進行服務,。

4,、誠信服務。誠信是物業(yè)管理的根本,。事實證明,，凡是出現(xiàn)了誠信危機的管理，在工作中,，將始終把業(yè)主的利益放在第一位,，把誠信放在首位，同時也喚起業(yè)主的誠信意識,，使物業(yè)與業(yè)主之間的關系,，形成良性循環(huán)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃篇九

20xx年終歲末,，一年的工作轉瞬又將成為歷史,。回首過去的一年,，內心不禁感慨萬千,；雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不凡的考驗和磨礪。

在公司領導的正確領導下,，我們的工作首重于公司的經營方針,、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,。在管理上努力爭取做得越來越好。

1,、人事管理求完善,、個人素質求提高

目前在崗人數(shù)約人，同比去年減少%?，F(xiàn)缺人數(shù)：辦公室7人,，一線員工70人。

2,、在員工培訓方面一直以來都是視頻培訓,，對于言語不通的員工來說就是0培訓。培訓內容簡少,，但考慮本公司招聘員工層次有諸多不便：a交流問題,；b文化層次問題，造成無法實施更多更好的培訓方法,。在公司規(guī)章制度,、崗位培訓、消防管理知識,、禮儀禮節(jié)方面嚴重缺乏,。

3、今年上半年人事已對現(xiàn)有人員建立起電子檔案,，95%的人員基本信息齊全,。對于資料不齊全的將逐漸補齊。

4,、在員工關系處理方面,，結合出現(xiàn)勞動糾紛，行政人事部積極溝通,，及時請示，減少公司利益損失,。例如：營銷部**,、***事件。在員工合同簽訂方面,，行政人事部做了大量的工作,，對幾年未續(xù)簽合同的幾十個人員已經全部續(xù)簽完畢。本年新簽訂合同31份，離職24份,，主要是經理,、主管、后勤辦公人員給予簽訂合同,，一線員工只有幾個員工有簽訂勞動合同且登記?，F(xiàn)在新進員工都陸續(xù)有簽訂勞動合同，但未進行就業(yè)登記,。從9月1日起全市范圍內取消合同鑒定工作,，合同雙方協(xié)商一致，雙方簽字,、蓋章即可生效,。

6、6月起對于外來員工基本養(yǎng)老保險費率也有了一定的調整,，繳費率調整為20%,，其中單位繳12%，個人繳8%,。

7,、為了積極鼓勵本市各種所有制企業(yè)招收本市農村勞動力，對企業(yè)招收本市農村勞動力與外來務工人員的社會保險差額由財政予以補助,。每季度辦理一次（每個1,、4、7,、10月的16日至該月月底前辦理）,。但對于部分村子的村民無法享受社保補差，我司現(xiàn)有3人無法享受補差,。7月,、10月已申請1-9月份的社保補差，補差金額高達元,。

8,、從4月起，開始實施每月評選優(yōu)秀員工,、優(yōu)秀技能手,，每個部門最少一名，起幾月評選提交名單速度之慢,，且都不及時到行政部照相,。影響了人事部對評選工作的正常進行。直到年末兩月,，經過生產部蔡經理的督促下,，已經有所好轉,。

一年來，通過各項工作任務完成,，逐步提高了行政人事部在人事工作的工作標準,。我們將努力完成好本職工作，爭取做得更好,。