從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會，記錄下來,，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步,。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文,，希望會對大家的工作與學習有所幫助,。

藥廠心得體會1000字 藥廠實訓心得體會篇一

在這里,，我知道了藥物的生產流程,，在這里我結識了許多與我年齡相仿的技術工人,，他們不僅向我引見了藥物生產的過程以及原理，而且還告訴我許多他們實習的經驗以及我應該注意哪些,，在這些天的交換與學習中,，我學到了許多關于制藥方面的專業(yè)知識，而這些是我們現(xiàn)在還沒有學到的,，這使我開拓了視野更主要的是我在對待企業(yè)以及自身發(fā)搌方面也有了更深刻的認識,，據此藥廠的管理人員說，這里每一個員工在上崗之前都需要將近半年的培訓,，這個培訓不 僅僅是培訓他們的技術以及密力,，也是要在培訓過程中了解未來員工的品行，這既是對他們的考驗也是對其表現(xiàn)的評估,，回顧天泰藥業(yè)材漫漫征程,，不難發(fā)現(xiàn)，高瞻遠矚與腳踏實藏的統(tǒng)一,，理性與激情的交織,，自信與務實材辯證至關重要，任何一個廠子的建立都不是輕而易舉,。在建廠的初期修正藥業(yè)還是個袖珍藥廠，在修正企業(yè)的精神下員工和領導堅持不斷的努力,，藥廠生產出的藥品最終得到了大家的認可,，他們沒有被困苦阻礙，沒有早惡劣的條件下止步,，艱苦奮斗是一個企業(yè)求生存求發(fā)搌的重要條件,，在腳踏實藏時又要高瞻遠矚，這些年來,，公司領導班子團結而有激情,，激情是克服困苦動力。他們用是中超前的眼光縝密分析,，謀劃未來,，這使公司的治理，制度構架,，人員觀念得到全面的提升,，在榮譽和成就面前,，天泰人并沒有滿足現(xiàn)狀，他們深深的知道要創(chuàng)業(yè)就必須創(chuàng)新,，創(chuàng)新就意味著打破常規(guī),，他們的核心力量集中于新產品的研發(fā)，這些年公司一直秉承著“修德正心,，開創(chuàng)無限”的理念,，以國家技術中心為依托，做好科研工作,，為公司新藥領域及現(xiàn)有的種類換代升級打好基礎,。

在修正精神的旗幟下，其員工將一如既往的致力于推動制藥技術的應用和發(fā)搌,，為人類的健康事業(yè)作出更大的貢獻,。我認為一個醫(yī)藥企業(yè)最終的目的不僅僅是為了盈利，她有著更重要的責任和義務,，就是：為廣大病患者提供良心藥,、放心藥，好讓他們早日康復,，為員工提供良好的個人發(fā)搌空間;為社霍憎出應有的貢獻,。眾所周知，要想把一個企業(yè)做大不是很困苦,，但是要把一個企業(yè)做長久甚至長盛不衰卻是很不容易的,。我曾經在一些統(tǒng)計上看到過，修正企業(yè)與曇花一現(xiàn)的企業(yè)之間,，最大的區(qū)別在于企業(yè)文化中的核心價值和企業(yè)材核心競爭力,，而核心競爭力就是企業(yè)在生產經營中隨著市場、科技進步,、內部及外部環(huán)境的變化而保持自己不可替代的一種能力,，這種能力之所以重要，因為他帶來的競爭性是買不來的,，甚至是不可替代的,，修正藥業(yè)將中草藥物的研究放在重要的位置是有他的原因的，因其防治疾病的原因,，藥物往往含有結構性質不盡相同的多種成分,。通過同工廠的工人聊天中，不難發(fā)現(xiàn),，一個企業(yè)治理能力對企業(yè)材興衰起到了重要的作用,，他們成功的避免了形式主義，讓人們真切的看到，企業(yè)或者員工的行為和外部形態(tài)都與內部的意識形態(tài)達成統(tǒng)一,，真正的做到了言行分歧,，表里如一，在這里每個員工的心態(tài),，每個員工的行為,，處處體現(xiàn)著其高瞻遠矚與腳踏實藏的統(tǒng)一，理性與激情的交織,，自信與務實材辯證,，任何企業(yè)都需要其獨特的企業(yè)文化。因為,，企業(yè)文化總是標志著該企業(yè)材視野和品位,，一個企業(yè)假如沒有文化，尤其是沒有自身特色的企業(yè)文化,，那它好比建造房子時,，只有磚瓦，沙子,，沒有水泥一樣,。總之,，當企業(yè)材發(fā)搌達到了一定高度時,，為了能再上一層樓，再創(chuàng)新的輝煌,，這個企業(yè)就必然要提高它的文化素質,，只有這樣，這個企業(yè)才可能會具有一種長久的生命力,。

通過這次實踐,，讓我發(fā)現(xiàn)，我們現(xiàn)在學習的知識還遠遠不夠,，所以在今后的兩年里我們必須要努力學習,，當然同時也讓我發(fā)現(xiàn)，工作并不只是工作,，同時也要求我們要學會許多做人的道理。做藥要講求良心,，假如連人都做不好,，那么談其他的還有什么用呢?從學校走向

社會，從教室走向工作崗位,，從學生變成員工,，無論是生活方式，還是生活環(huán)境，無論是思維方式,，還是思考方法,，都要發(fā)生很大的變化才能更好的適應企業(yè)材需要。在實踐過程中我知道了許多以前并不十分了解的事情,，所以這次實踐使我受益匪淺,。

通過這次實踐，我發(fā)現(xiàn)了自身在學習過程中的種種缺乏與缺點,，,，我應該認真學習專業(yè)知識，同時也可以學習許多做人的道理,。在修正中成長,，在成長中修正，完善自我,，發(fā)現(xiàn)自己的缺乏,。也能夠讓我們早日了解我們將來的使命，所以這次社會實踐是很有意義的,。

藥廠心得體會1000字 藥廠實訓心得體會篇二

3月3號我進入江西省金藥鑰藥業(yè)有限公司,，在質檢中心擔任化驗員的職位，三個月的實習期轉眼間就過去了,，在實習過程中我以積極的心態(tài)迎接每一天的工作,，在剛剛結束的實習期里，我嚴格遵守質檢中心的勞動紀律和一切工作管理制度,，以質檢者的身份嚴格要求約束自己,，認真工作，盡量做到無差錯事故,，并且理論聯(lián)系實際,，不怕出錯、虛心請教共事的阿姨,，切實體會到了實習的真正意義;不僅如此,，我更是認真規(guī)范操作技術、熟練應用在平常實驗課中學到的操作方法和流程,，積極同共事阿姨相配合,，盡量完善日常實習工作。實習內容如下：

1,、使用電子天平稱量藥品：例如稱定維d2磷酸氫鈣片的片重,，并計算出平均片重和重量差異。(開啟電源,，調整天平零點,，并把稱量紙墊在稱量盤上,。從樣品中取20片，精密稱定,。依次取出1片,，分別精密稱定。稱量完畢所稱物品從天平框內取出,，關好天平門,，恢復到零點。關閉電源,，清理垃圾并計算),。

2、使用紫外分光光度計測定藥物吸收度：例如,，測定小兒氨酶黃那敏顆粒對乙酰氨基酚的吸收度,。(取裝量差異項下的內容物、混勻,、攆成粉末,、精密稱取1.9g左右置250ml容量瓶中溶解······照分光光度法在257nm的波長處測定吸收度)。

3,、測定藥品的干燥失重：稱取1g藥置于稱量瓶中在105干燥至恒重,，減失重量不得超過10%。

4,、使用溶出度測試儀測定藥品的溶出度：例如測定定利福平膠囊的溶出度(取樣品,，照溶出度測定法《附錄xc第一法》以鹽酸溶液(9—1000)為溶劑，轉速為每分鐘50轉,，依法操作,。45分鐘時取溶液適量，濾過,，精密量取續(xù)濾液適量,，用磷酸鹽緩沖液稀釋成每1ml中約含20mg的溶液，照分光光度法在474nm2nm的液長處測定吸收度),。

5,、包材檢驗瓶簽、說明書,、小盒子,、鋁膜…檢驗包裝材料時，首先核對包裝上面的字樣,、圖案是否正確,、清晰、端正,，其次看包裝大小尺寸是否符合標準。對直接接觸藥品的包裝材料和容器還要進行菌撿。

6,、菌撿

(1)要對所用器材進行滅菌(在高溫滅菌箱中160℃六小時或在滅菌鍋中121℃15分鐘),。

(2)準備供試樣(磷酸氫二鉀、磷酸氫二鈉,、氯化鈉,、蛋白胨，液體樣需90毫升固體樣需100毫升)和培養(yǎng)基(營養(yǎng)瓊脂培養(yǎng)基和玫瑰紅鈉瓊脂培養(yǎng)基,，每個培養(yǎng)皿放約15毫升),，配置完成后進行濕熱滅菌(121℃15分鐘)，供試樣應低于30℃,，培養(yǎng)基應保持在45℃左右,。

(3)對菌撿室地面與操作臺用來蘇爾消毒液進行消毒，然而后用紫外殺菌(半小時)并且通風,。

(4)用消毒洗手液洗手后把所撿樣品,、供試樣、培養(yǎng)基和所用器材通過傳遞箱放入菌撿室,，進行接種操作!接種完畢后把接種的培養(yǎng)皿放入培養(yǎng)箱進行培養(yǎng)(細菌培養(yǎng)48小時,，霉菌培養(yǎng)72小時，大腸桿菌培養(yǎng)24小時),。培養(yǎng)完畢后進行觀察是否有菌!

(5)用濕熱滅菌法處理有菌培養(yǎng)物,。通過這次實踐，我發(fā)現(xiàn),，畢業(yè)的大學生與合格的企業(yè)員工相差甚遠,。從學校走向社會，從教室走向工作崗位,，由學生變成員工,，無論生活方式，還是生活環(huán)境;無論是思維方式,，還是思考方法,，都要發(fā)生很大的變化才能更好的適應企業(yè)。我堅信在以后學習的日子里我會再接再厲,，以更加飽滿的熱情和更加踏實的態(tài)度對待每天工作,，決不辜負公司各領導前輩對我的教導和期望。

藥廠心得體會1000字 藥廠實訓心得體會篇三

第一,，不要低估學校的公共選修課

來到企業(yè),，才發(fā)現(xiàn)學校選修的東西真的可以和生產實踐緊密結合。下學期,，我上了我校梁毅教授的《藥品質量管理與監(jiān)督》課程,。當時我選擇這門課只是為了以后的研究,。我以為這種課程屬于文科，會很無聊,。但是下課后,，我逐漸意識到它的可操作性很強。然而,，因為沒有參觀實際的工廠建筑,，我所有的研究都停留在教科書上。

來到企業(yè),，書上很多東西都是“具體”的,。當然工廠的環(huán)境沒什么好說的，沒有大樹,，綠化也是草坪等低矮植物,，都是環(huán)境的安排。參觀制藥廠,，美國食品和藥物管理局規(guī)定的油漆,，工廠角落弧形的設計，內外壓差對環(huán)境的維護,，10萬級潔凈廠房的過濾措施,，樣品保存室的詳細樣品存放。

如果說之前的選修課很平淡,，那么今天的學習就是一本立體的書,。

第二，關于做良心藥的思考

記得在選修課上,，梁教授曾經講過醫(yī)藥公司增加利潤的一些方法,，其中一個就是少開清潔設施。據相關負責人介紹,，要提高中型藥廠的潔凈度,，每天要多耗費1萬千瓦時的電量。這樣看來,，這種逐利方式的好處還是相當可觀的,。這樣，如何保證藥品質量?藥品質量不是最終檢驗,，生產過程中的所有偏差都不能帶入最終產品,。消除生產過程中對最終產品質量造成風險的因素也是gmp的基本要求。做良心藥也是對人的健康負責,。你不能為了自己的利益而低估別人的安全,。當然也有很多人嘗試這種方法。因此,，一些藥廠像閃電一樣關門大吉并不罕見,。

用心做一個良心藥,，它的真諦大概就是因為這個。

第三,，關于國情,、社會,、專業(yè)和管理

到了企業(yè),，才發(fā)現(xiàn)原來的專業(yè)知識只是一小部分。在中國,，國情和社會往往被考慮在內,。當然,，管理也是一門很深的學問,，要在企業(yè)和醫(yī)藥行業(yè)有所建樹,，以上幾點都必須具備,。

帶我參觀的負責人舉了這樣一個例子：在國外，設計師不僅要設計藥物作用原理,、合成原理、毒理學等理論方面,，還要考慮實際生產過程中遇到的問題,，包括與社會和國情有關的東西,。工廠工人只負責生產，一旦生產出現(xiàn)問題,，設計師要自己解決,。但在國內，設計師和生產人員脫節(jié)嚴重,，生產中經常出現(xiàn)問題,，必須由生產人員來考慮和解決。但是這些問題往往在設計上有偏差，那么生產人員如何快速高效的解決呢?

這也是我國的現(xiàn)狀,，一流的藥物設計師并不多。

藥廠心得體會1000字 藥廠實訓心得體會篇四

實習是每個學校即將畢業(yè)的大學生的必修課。因為在實習中,，你會學到很多東西,，明白很多東西,，有些東西是課堂上學不到的,。學校安排我們出去實習,，讓我們對社會和自己的專業(yè)有更多的了解,，對以后的工作有更多的了解和信心,。

在這個假期里,，我們學院有六名學生去了,。在這幾天的交流和學習中，我們學到了關于藥學的專業(yè)知識，開闊了視野,。更重要的是，我們幾個學生對企業(yè)和自身發(fā)展的認知都震驚了。剛來公司的時候,，在負責人的帶領下,，我們穿上工作服，跟著他參觀了制藥廠,。我們經過一個又一個車間,，看到里面的機械員工很忙，但是工作都井井有條,。參觀制藥廠的時候,，聽了負責人的介紹，大家都受益匪淺,。實習時間過得很快,。期間參觀實習，有了一些體會,。

在工作中嚴格遵守公司的規(guī)章制度,。這是對一個員工最基本的要求，所以在以后的工作中,，我會嚴格遵守藥廠車間的規(guī)章制度和安全意識,，不遲到，不早退,，不無故曠工,，不允許隨意離職，努力工作,，認真檢查,。

工作上要努力，謙虛好學,，好好學習,。在工作中，不要做很多事情,，粗心大意或者后果會很嚴重,。工作上什么都不懂，就找前輩請教,，好好學習,。在這個社會不努力，只會被這個社會淘汰,。

在工作中,，我們應該團結起來，和同事交好朋友,。畢竟團結的力量最大,，個人的力量還是有限的,。工作中要和同事保持良好的關系，互相幫助,，互相提高,，這樣對大家都有幫助。

這個社會總是在競爭,，優(yōu)勝劣汰是永恒的真理,。核心競爭力是企業(yè)隨著市場、科技進步和內外環(huán)境的變化而保持生產經營的不可替代的能力,。這種能力之所以重要,，是因為它帶來的競爭是買不到、拿不走,、學不到,，甚至無法替代、模擬的,。所以,，有競爭就有壓力，就有進步,。在這種情況下,，每個人都會有很大的提高。我也知道我在這次實習中有很多不足,，所以我會繼續(xù)努力,，在未來的工作和學習中做得更好。