護士節(jié)是全世界護士的共同節(jié)日,，其目的是為了紀(jì)念護理創(chuàng)始人-英國護士弗洛倫斯。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2023年5月12日國際護士節(jié)活動方案,，希望對同學(xué)們有所幫助,，僅供參考,。

5月12日國際護士節(jié)活動策劃方案1

5月12日是國際護士節(jié)。為弘揚南丁格爾精神,，激發(fā)我縣廣大衛(wèi)生計生工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,，進一步推動衛(wèi)生計生系統(tǒng)精神文明建設(shè)，促進我縣衛(wèi)生計生事業(yè)科學(xué)發(fā)展,。經(jīng)研究,，決定在全縣開展慶祝“5.12”國際護士節(jié)活動。現(xiàn)將有關(guān)事宜安排如下：

一,、活動目的

大力宣傳我縣衛(wèi)生事業(yè)取得的新成就,、以弘揚當(dāng)代護士愛崗敬業(yè),，竭誠為患者服務(wù)的感人事跡為重點，集中展示醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)取得的豐碩成果和良好的精神風(fēng)貌,，以現(xiàn)代文化為引領(lǐng),，以“崇尚科學(xué)，珍惜生命,，遠(yuǎn)離非法宗教,，加強民族團結(jié)”為主題，通過開展文明健康,、形式多樣,、內(nèi)容豐富的文化活動，學(xué)活用好“十大處方”,，整治宗教極端思想頑疾,，展現(xiàn)醫(yī)務(wù)工作者履行“健康衛(wèi)士”神圣職責(zé)，擔(dān)當(dāng)“去極端化”光榮使命,，進一步推動衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展,。

二、活動主題及時間安排

活動主題：“無論何時何地—護士永遠(yuǎn)為你服務(wù)：關(guān)愛家庭”,。

活動時間：20__年5月12日—30日,。

三、活動內(nèi)容

（一）召開慶祝表彰大會,。于20__年5月12召開全縣慶祝“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會,，表彰全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)涌現(xiàn)出的“優(yōu)秀護理工作者”、“衛(wèi)生計生先進工作者”,。同時,，各醫(yī)療單位自行組織本單位的慶祝表彰活動。

（二）舉辦板報展,。護士節(jié)當(dāng)天,，在姑墨廣場舉辦板報展。參展板報內(nèi)容：一是全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展歷程,，各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)展歷程,；二是各醫(yī)療衛(wèi)生單位內(nèi)涵建設(shè)情況；三是發(fā)掘評選出的先進典型事跡,；四是健康知識，防病知識,。板報內(nèi)容經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后于4月15日前報衛(wèi)計委辦公室審定,，板報于5月12日上午10：00送到姑墨廣場布展，護士節(jié)當(dāng)日展出,，由指定人員向參會干部職工和居民進行講解,。

（三）評選身邊先進典型。在衛(wèi)生、計生系統(tǒng)評選出從事臨床一線的護理工作者和愛崗敬業(yè),、表現(xiàn)突出的醫(yī)護人員,、衛(wèi)生計生先進工作者，符合條件的工作人員名單及先進事跡材料電子版,、紙質(zhì)版于4月15日前報縣衛(wèi)計委辦公室,。

（四）開展板報巡回展活動。5月12日至30日,，在慶祝國際護士節(jié)暨表彰大會結(jié)束后,，利用半個月時間，在各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,、管理區(qū)開展巡回板報展（巴扎日當(dāng)天）,。由各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、管理區(qū)負(fù)責(zé)場地及集中參觀人員的組織,，衛(wèi)計委負(fù)責(zé)布展及講解,。

（五）開展先進人物事跡巡回宣講活動。在開展板報巡回展的同時,，舉辦先進人物事跡巡回宣講活動,，由各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、管理區(qū)負(fù)責(zé)宣講活動場地及參加人員的組織,，衛(wèi)計委負(fù)責(zé)派專人負(fù)責(zé)講解,。宣講內(nèi)容由先進個人單位撰寫事跡材料，單位主要負(fù)責(zé)人簽字后報衛(wèi)計委辦公室審定,。

四,、工作要求

1、各衛(wèi)生計生單位要高度重視,，精心組織,，把慶祝“5.12”護士節(jié)系列活動作為當(dāng)前推動各項工作，提升群眾滿意度,、知曉度,、支持度，深化衛(wèi)生計生系統(tǒng)“去極端化”的重要舉措,，組織好開展好,。要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排各項活動,，確保系列活動順利開展,。

2、承擔(dān)文藝演出的縣人民醫(yī)院,、維吾爾醫(yī)醫(yī)院,、佳木鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院要結(jié)合行業(yè)特點,，編排文明健康、形式多樣,、內(nèi)容豐富,，突（彰）顯“以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)”的文藝節(jié)目，組織好節(jié)目演出,。

3,、衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位要精心制定宣傳板報，板報要求主題突出,，圖文并茂,，版面美觀，每個單位至少制作1塊板報,，也可根據(jù)內(nèi)容自行增加,。各單位板報內(nèi)容畫面不得重復(fù)，排版講究唯美并結(jié)合單位實際,。文字材料圖片選定后由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字,，報衛(wèi)計委辦公室審定后再進行制作。

4,、各單位要將活動開展情況的信息及圖片資料及時報送衛(wèi)計委辦公室,。

5月12日國際護士節(jié)活動策劃方案2

為了隆重紀(jì)念20__年“5.12”國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設(shè),，促進我院護理工作的發(fā)展,，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,，激勵全體護士愛崗敬業(yè),、積極進取、勇于奉獻,，在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用,。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,，具體方案制定如下：

一,、活動目的

為紀(jì)念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，不斷增強我院護理工作者“以人為本”,、“細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念，促進我院護理工作全面,、協(xié)調(diào),、持續(xù)發(fā)展。

二,、活動主題

以人為本,，細(xì)節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護,。

三,、領(lǐng)導(dǎo)小組

成立紀(jì)念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：

組長：

副組長：

成員：

四,、活動內(nèi)容

評選“優(yōu)秀護士”活動,；

爭創(chuàng)“星級護士站”活動；

開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽,；

召開紀(jì)念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會,。

五、時間安排

4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“星級護士站”的評選工作,；

4月30日前完成護理技能操作比賽,；

5月9日下午召開紀(jì)念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

六,、評選條件

“優(yōu)秀護士”評選條件

1,、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員；

2,、熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè)，無私奉獻,；

3,、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法,，無違法違紀(jì)現(xiàn)象,；

4、堅持“以病人為中心”,，視病人如親人,，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,，并得到同行和病人的普遍好評,；

5、熟練掌握基礎(chǔ)護理和?？谱o理知識,，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高,，成績顯著,；

6,、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

“星級護士站”評選條件

1,、護士站環(huán)境優(yōu)美,，布局合理，物品擺放規(guī)范,；

2,、全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上,，使用文明用語,，行為舉止符合護士行為規(guī)范；

3,、團隊協(xié)助精神好,，醫(yī)護關(guān)系融洽，患者投訴少,。

七,、評選辦法和要求

各科室按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，自下而上,，層層評選,、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量,，原則上每個科室限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名,；社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。

申報“星級護士站”的集體,，按要求填寫申報表,，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報護理部,，逾期視為自動放棄,。

醫(yī)院紀(jì)念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“星級護士站”2個。

護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,，每個護理單元推薦1名代表參加比賽,，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名,、三等獎4名,。

5月12日國際護士節(jié)活動策劃方案3

為慶祝5.12護士節(jié)，充分展示我院醫(yī)務(wù)工作者的精神風(fēng)貌和風(fēng)彩,，豐富護士們的文化生活,，給護士姐妹一個施展文化藝術(shù)才華的空間，營造一個和諧、快樂的節(jié)日氛圍,。護理部將舉辦 “白衣天使進社區(qū)”義診送健康,，“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽， “愛與奉獻”征文,，以及在人民公園進行各項文娛活動等項目,。具體活動安排如下：

一、活動主題：

“團結(jié),、拼搏、和諧,、快樂”

二,、活動方案：

1、“白衣天使進社區(qū)”為您健康服務(wù)：5月9日（周五）上午由護理部主任或科護士長組織2名主任醫(yī)師與10名左右護士進社區(qū),，為社區(qū)百姓提供義診服務(wù),。屆時準(zhǔn)備一條橫幅題為“為您健康服務(wù) 景德鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院”，以及一些醫(yī)院宣傳資料及健康教育資料,。

2,、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽：此次攝影作品題材不限，工作照,、生活照,、風(fēng)景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現(xiàn)出我院護士對工作的執(zhí)著,、對生活的熱愛,、對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協(xié)會專家及院領(lǐng)導(dǎo)組成的評委會對參展作品進行評審。

3,、“愛與奉獻”征文活動：以“護士條例”的出臺和爭創(chuàng)“三甲醫(yī)院”為題材,，護理部于護士節(jié)前夕舉辦“愛與奉獻”征文活動，希望通過此次活動促進護士提高綜合素質(zhì),，繼續(xù)傳承南丁格爾精神,，積極投入到我院爭創(chuàng)“三甲醫(yī)院”的熱潮中。

4,、“游園活動”：5月12日下午組織100名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動,。

①為群眾提供義診服務(wù)

②知識競賽（范圍為護士條例和創(chuàng)“三甲醫(yī)院”的有關(guān)內(nèi)容）

③集體跳繩（節(jié)目規(guī)則：每組出10位選手，在兩分鐘的時間內(nèi)哪組在繩中跳的人數(shù)最多即為勝者,，中間如有間斷即從第一位起重新開始跳,。）

④同船共渡（節(jié)目規(guī)則：每組準(zhǔn)備兩條船，每條船上載4位選手,，從起點出發(fā)至終點過程中選手不能碰水,，比速度。其中船——防滑墊，水——防滑墊以外的任何地方,。

三,、活動要求：

1、“白衣天使進社區(qū)”為您健康服務(wù)：護理部主任與社區(qū)提前預(yù)約,，定好義診人員名單,，科護士長負(fù)責(zé)通知并準(zhǔn)備好相關(guān)物品，5月9日（周五）上午8：30著裝整齊在司機班門口集合,。

2,、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽：歡迎全院護士積極參與，攝影作品尺幅定為8寸,，題材,、色彩不作要求，每個科室至少8張,，將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,，經(jīng)攝影家協(xié)會專家及院領(lǐng)導(dǎo)組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設(shè)個人一,、二,、三等獎。

3,、“愛與奉獻”征文活動：要求以“護士條例”的出臺和爭創(chuàng)“三甲醫(yī)院”為題材,，從自身的感觸出發(fā)，結(jié)合實際,，爭做實事,。除中醫(yī)、傷科,、供應(yīng)室,、醫(yī)技科至少要求一篇文章，其它科室至少要求二篇文章,，于4月29日前上交護理部,，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)評審組評審后，設(shè)個人一,、二,、三等獎。

4,、“游園活動”：屆時準(zhǔn)備兩條橫幅“為您健康服務(wù) 景德鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院”,，“慶祝五·一二國際護士節(jié)景德鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院”懸掛在公園正門入口處。準(zhǔn)備義診服務(wù)所需用品,、兩根跳繩,、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

5月12日國際護士節(jié)活動策劃方案4

為了紀(jì)念__年“5·12”國際護士節(jié),，進一步推動我院三級醫(yī)院評審創(chuàng)建工作,，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神,，展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,，激勵和帶動全院護理人員學(xué)習(xí)先進、趕超先進,，全面提升護理人員素質(zhì),，激發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取,、勇于奉獻,，為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用，決定開展紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié)系列活動,，具體方案制定如下：

一、活動目的

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè),，不斷增強我院護理工作者“以人為本”,、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的.理念，促進我院護理工作全面,、協(xié)調(diào),、持續(xù)發(fā)展。

二,、活動主題

天使在身邊,、滿意在醫(yī)院

三、活動內(nèi)容

（一）評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”,、“杰出護士”活動,。

（二）開展崗位技能競賽活動。

1,、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學(xué)臨床三基訓(xùn)練護士分冊》及護理核心制度,。

2、實踐技能競賽內(nèi)容：“密閉式靜脈輸液”,；“徒手心肺復(fù)蘇”,；“氧氣吸入”。

（三）召開紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié)暨表彰大會,。

四,、時間安排

（一）4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作。

（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽,。

（三）5月9日下午召開紀(jì)念5·12國際護士節(jié)暨表彰大會,。

五、評選條件

（一）“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件

1,、擔(dān)任護士長半年以上,，且一直在臨床護理一線工作。

2,、愛崗敬業(yè),，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德,。

3,、積極推進“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動，在優(yōu)質(zhì)護理工作推進過程中具有較強的創(chuàng)新意識,，主動意識,，成績突出。

4,、科室護理管理到位,，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件,、護理差錯和事故發(fā)生,。

5、完成年度各項工作計劃,，護理工作質(zhì)量達標(biāo),。

6、在病區(qū)管理工作中成績突出,，得到醫(yī),、護、患三方一致好評,。

7,、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務(wù),，實行跨科收治,，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日,。

8,、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析,、督導(dǎo),，制定有效整改措施,。

9、熟練掌握醫(yī)保相關(guān)知識,，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治,、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化,。

10,、帶領(lǐng)團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并取得了較為顯著的社會,、經(jīng)濟效益,。

（二）“杰出護士”評選條件

1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員,。

2,、堅持在臨床一線，熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè),，無私奉獻；具有良好的思想品德和職業(yè)道德,，遵紀(jì)守法,，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

3,、熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,，護理操作技術(shù)熟練,，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著,。

4,、堅持“以病人為中心”，服務(wù)意識強,，態(tài)度熱忱和藹,，關(guān)心體貼病人，在護理服務(wù)方面起到模范表率作用,，并得到同行和病人的普遍好評,。

5、做好住院患者的管理,，關(guān)心科室發(fā)展,，主動創(chuàng)造條件加快床位周轉(zhuǎn)，積極配合護士長做好設(shè)備物資管理,。

6,、主動參與醫(yī)院管理,，心系醫(yī)院發(fā)展，有經(jīng)營意識,，成本控制觀念強,，積極參與科室的全成本核算。

7,、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,。

六、評選辦法

（一）,、各科室按照評選條件,，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量,。

（二）,、各病區(qū)接到通知后，要嚴(yán)格按照條件,，積極組織,，精心推薦優(yōu)秀病區(qū)主任、杰出護士,，確保推薦名額有效,。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經(jīng)醫(yī)院護理部匯總,、初審,，院領(lǐng)導(dǎo)綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰,。

（三）,、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽,，每人只限參加一項技能操作考核,。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,，其中,，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%,。

本次競賽甲,、乙、丙三組各設(shè)一等獎1名,，二等獎2名,，三等獎4名。

七,、評選要求

（一）評選是一項嚴(yán)肅的工作,，各科室應(yīng)堅持實事求是,，公平公正的原則進行，不弄虛作假,，不拉票,，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進行。

（二）推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出,，在平凡的崗位將平凡的工作做實,，確實具有榜樣作用,。

5月12日國際護士節(jié)活動策劃方案5

一、組織機構(gòu)

1·成立紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：

組長：

副組長：

成員：__及各科室科長,、主任,、護士長,。

2·護理部負(fù)責(zé)本次活動日常工作,。

3·各護理單元主任、護士長負(fù)責(zé)本科室評選活動的組織和實施工作,。

二,、活動內(nèi)容

（一）評選“優(yōu)秀護士長、優(yōu)質(zhì)護理明星護士,、榮譽護士,、優(yōu)秀帶教老師”。

（二）天使風(fēng)采攝影大賽,。

（三）召開“5·12”國際護士節(jié)表彰大會,，為“優(yōu)秀護士長20__年QCC活動優(yōu)勝圈頒獎。”

（四）參加__縣衛(wèi)計局“5·12國際護士節(jié)曲藝表演”大賽,。

三,、時間地點安排

（一）4月27日前完成“優(yōu)秀護士長”等評選工作。

（二）4月30日全天完成攝影作品評選,。

（三）20__年5月11日晚8點，縣中醫(yī)院9樓會議室進行衛(wèi)生系統(tǒng)曲藝表演大賽,。

（四）20__年5月12日下午3點,，在科技樓三樓大會議室召開表彰大會。

四,、評選條件

（一）“優(yōu)秀護士長”評選條件

1·擔(dān)任護士長1年以上,，且目前仍在護理管理崗位的管理人員；

2·愛崗敬業(yè),，廉潔奉公,，具有良好的職業(yè)道德；

3·積極開展“以病人為中心”的`優(yōu)秀護理服務(wù)工作,，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中成績突出,；

4·科室護理管理到位,，無醫(yī)療糾紛及投訴，無重大護理差錯和事故發(fā)生,；

5·完成護理部年度計劃工作好,，護理工作質(zhì)量達標(biāo)；

6·政令暢通,，認(rèn)真做好上傳下達工作,。

7·近一年未發(fā)生重大護理差錯事故，無護理投訴,。

（二）“優(yōu)質(zhì)護理明星護士”評選條件

1·本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員,；

2·熱愛護理工作，愛崗敬業(yè),，無私奉獻,；

3·具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法,，無違法違紀(jì)現(xiàn)象,；

4·堅持“以病人為中心”，視病人如親人,，關(guān)心體貼病人,，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評,；

5·熟練掌握基礎(chǔ)護理和?？谱o理知識，護理操作技術(shù)熟練,，業(yè)務(wù)水平較高成績顯著,；

6·必須是科室護理服務(wù)明星方可參選。

7·近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,，無護理投訴,。

（三）榮譽護士評選條件

1·熱愛護理工作，愛崗敬業(yè),，無私奉獻,；

2·護理崗位的在崗人員；

3·累計在護理崗位從事護理工作滿三十年,；

4·具有良好的思想品德和職業(yè)道德,，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為,；

5·20__年5月至20__年4月30日未發(fā)生護理差錯事故,。

6·20__年度已評選為榮譽護士的同志不再納入。

（四）優(yōu)秀帶教老師評選條件

1·符合帶教老師條件,。

2·具有良好的工作作風(fēng),，以身作則,，言傳身教。

3·按照科室?guī)Ы逃媱澴龊脦Ы坦ぷ?，對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),。

五、評選要求

（一）優(yōu)秀護士長由護士長會議推評推薦,，護理部進行審核,，確保符合條件的人員能夠入選。

（二）優(yōu)質(zhì)護理明星護士采取科室推薦,、嚴(yán)格評選,、認(rèn)真審核的方式進行，按照評選條件,，實事求是,，嚴(yán)格把關(guān)，充分發(fā)揚民主,，確保評選工作公開,、公平、公正,。

（三）榮譽護士采取科室推薦,，認(rèn)真審核的方式進行，確保符合條件的人員能夠入選,。榮譽護士名額不限,。根據(jù)實際情況推薦。

（四）優(yōu)秀帶教老師由實習(xí)生投票產(chǎn)生,。

（五）各科室要高度重視,，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真把好群眾推薦,、組織考核,、研究和審核上報關(guān)，切實做好評選推薦工作,。

（六）各科室要于20__年4月27日前,，將表彰人員名單報送護理部。

（七）護理部將審定被表彰人選,，下發(fā)表彰文件、召開表彰會議,、頒發(fā)榮譽證書及獎金,。

六、評選方式

（一）優(yōu)秀護士長

1·護士長工作質(zhì)量50%,；

2·護理部測評（70—100分）20%,；

3·院領(lǐng)導(dǎo)測評（70—100分）20%,；

4·護士長之間測評（70—100分）10%；

5·20__年5月至20__年4月30日科室發(fā)生護理投訴且情節(jié)嚴(yán)重,，影響惡劣者,，實行一票否決；未落實責(zé)任制整體護理工作一票否決,。

（二）優(yōu)質(zhì)護理明星護士（優(yōu)秀護士）

1·工作質(zhì)量占60%,，（20__年5月1日—20__年4月30日）；

2·全科人員（醫(yī),、護）投票20%,；

3·科主任（70—100分）10%；

4·護士長（70—100分）10%,；

5·護理部測評占5%,，未達標(biāo)不得分。

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