網(wǎng)絡(luò)中各種社會思潮沖擊著社會的主流意識形態(tài) 主流意識形態(tài)是一個國家意識形態(tài)的靈魂和旗幟,它關(guān) 乎國家安全和政治穩(wěn)定,關(guān)乎執(zhí)政黨的合法性,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案,，希望對同學們有所幫助,，僅供參考,。

【篇1】加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案

為深入貫徹落實中央,、省,、市,、縣關(guān)于網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作的指示精神,，進一步加強我局網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,，結(jié)合工作實際,，現(xiàn)制定如下實施方案。

一,、目標意義

互聯(lián)網(wǎng)目前已經(jīng)成為了意識形態(tài)斗爭的主戰(zhàn)場,、主陣地，網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作是意識形態(tài)工作的重中之重,。我局的網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作要堅決貫徹落實中央,、省、市,、縣的決策部署,，緊緊圍繞工作大局，扎實有效地開展工作,。要充分認識網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作面臨著復(fù)雜嚴峻的形勢,，強化網(wǎng)上正面宣傳，及時監(jiān)測和應(yīng)對負面輿情,，弘揚政法工作精神,，更好地發(fā)揮司法行政工作職能。要把關(guān)于網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的各項規(guī)定不折不扣落實到位,，堅持正能量是總要求,、管得住是硬道理，把握好網(wǎng)上輿論引導(dǎo)的時度效,，堅持管用防并舉,，把網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)牢牢掌握在手中,，為全局工作順利開展提供網(wǎng)絡(luò)輿論保障,。

二、指導(dǎo)思想

做好網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,，要深入貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,，牢牢把握正確的網(wǎng)絡(luò)輿論導(dǎo)向,，不斷增強網(wǎng)絡(luò)宣傳思想工作的吸引力和感染力,，堅持最廣泛最充分地調(diào)動一切積極因素,，不斷加強和改進對網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)領(lǐng)域的有效管理，提供理論指導(dǎo),、輿論支持和思想保證,。

三、主要任務(wù)

（一）認真貫徹落實中央,、省,、市、縣關(guān)于網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的決策部署要求,，在思想上,、政治上和行動上同黨中央保持一致。

（二）定期分析研判網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)領(lǐng)域情況,，專題研究網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,，對重大事件、重大問題以及可能引起網(wǎng)絡(luò)輿論影響的傾向性苗頭性問題,，有針對性地進行引導(dǎo),，做出工作安排。

（三）加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn),，將網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作納入黨組織中心組學習,，納入黨員干部培訓(xùn)內(nèi)容。

（四）按照“誰主辦,，誰負責”的原則,，加強所屬網(wǎng)站、微信等傳播媒介意識形態(tài)陣地建設(shè)和干部職工網(wǎng)絡(luò)活動的管理,。

（五）完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對處置機制,，超前做好網(wǎng)絡(luò)輿情風險防控，加強網(wǎng)絡(luò)評論員能力建設(shè),，組織領(lǐng)導(dǎo)對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置,。

（六）規(guī)范網(wǎng)絡(luò)傳播活動工作，選優(yōu)配強網(wǎng)信干部,，確保網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作落實到位,。

（七）落實網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域其他相關(guān)工作。

四,、具體措施

(一)強化網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作主體責任

局黨組對抓好網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作負主體責任,，要牢固樹立政治意識、大局意識,、核心意識,、看齊意識，認真貫徹落實黨中央,、省市,、縣關(guān)于網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作的決策部署,。黨組書記為第一責任人，要旗幟鮮明地站在網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作第一線,，帶頭抓好網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,，帶頭管陣地把導(dǎo)向強隊伍，重要工作親自部署,、重要問題親自過問,、重大事件親自處置。直接分管網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的班子成員承擔主要領(lǐng)導(dǎo)責任,，要協(xié)助抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,。其他班子成員承擔重要領(lǐng)導(dǎo)責任，要認真履行“一崗雙責”,，抓好分管部門的網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,。局黨支部要按照局黨組安排，抓好支部網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作,，對本支部意識形態(tài)工作負主體責任,，黨支部書記是第一責任人，其他委員根據(jù)職責分工組織推動好本支部網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作落實,。各部門負責人要嚴格落實“一崗雙責”,，加強日常教育、管理,，對本部門網(wǎng)絡(luò)輿情工作負主體責任,，應(yīng)安排專人負責具體工作，對包括個人微信,、微博等新媒體加強日常監(jiān)督管理,，對網(wǎng)絡(luò)輿情進行核實甄別，加強意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情日常監(jiān)測和處置,。

(二)完善網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作機制

1.建立網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作檢查考核制度,。要健全考核機制，加強監(jiān)督檢查,。局黨組,、黨支部要狠抓工作落實，進一步細化任務(wù),，層層傳導(dǎo)壓力,，把網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責任制落實情況納入黨建工作重要內(nèi)容，納入年度目標責任考核,。網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)督查由局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題開展,，要通過隨機抽查、問卷調(diào)查、談心談話,、座談會等方式,，對全局網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作進行不定期檢查，檢查結(jié)果向局黨組報告,。

2.建立網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作報告制度,。局黨組,、黨支部每半年專題研究網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作一次,，研究優(yōu)化和改進工作的方式方法，動態(tài)感知網(wǎng)絡(luò)輿情發(fā)展態(tài)勢,并以書面形式專題匯報網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作,，在黨內(nèi)通報網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)領(lǐng)域情況,。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在年度民主生活會中報告網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作履職情況。支部委員在組織生活會中報告網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作履職情況,，黨支部書記向局黨組述職述廉報告網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作履職情況,。

3.建立網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測研判機制。局黨組,、黨支部要強化網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)信息研判工作,，掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域風險點

和相關(guān)輿情動向，及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性,、傾向性問題,。對于重大網(wǎng)絡(luò)輿情和意識形態(tài)事件，要邊處置邊及時向上級黨組織報告,，避免延誤,。各股室、中心,、處,、所要加強對相關(guān)網(wǎng)絡(luò)輿情影響及發(fā)展趨勢的分析研判，每季度末向局意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報備存在問題及處置情況,，重要情況隨時報告,。辦公室牽頭，其他各部門配合,，落實關(guān)于重大網(wǎng)絡(luò)輿情風險評估和危機應(yīng)對管理等文件的要求,，完善網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測機制，建立網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處理機制,。

(三)加強網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)陣地管理

局黨組,、黨支部要加強政務(wù)新媒體建設(shè)，統(tǒng)籌做好網(wǎng)絡(luò)宣傳工作,，出臺可能引發(fā)網(wǎng)絡(luò)輿情熱點的重大舉措和重大政策或發(fā)生涉及全局的重大網(wǎng)絡(luò)輿情事件時,，應(yīng)當評估研判網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風險，積極做好網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)和政策解讀工作，制定相關(guān)預(yù)案,，及時化解風險,，從源頭上預(yù)防和減少網(wǎng)絡(luò)輿情風險。

(四)加大網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作問責力度

建立健全網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作問責機制,，做到有責必問,、有責必究。對存在失職失責情形的領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部,，要按照干部管理權(quán)限依據(jù)有關(guān)規(guī)定實施問責。需予以組織處理的,，由黨組織按照規(guī)定辦理,。

五、工作要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),。要高度重視并切實加強對網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo),，加強組織保障，精心部署,、周密安排,、強化責任、狠抓落實,，推動網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作扎實有效地開展,。

(二)完善機制體制。嚴格落實分級負責和誰主管誰負責的原則,，實行責任追究制,，對于網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新問題、新矛盾,，各股室,、中心、處,、所要及時向局黨組報告,。完善管理機制，形成制度保障,，建立健全網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)領(lǐng)域輿情監(jiān)測和輿情上報機制,，及時掌握網(wǎng)絡(luò)輿情動態(tài)。建立和完善內(nèi)部考核監(jiān)督制度,。

(三)強化宣傳教育,。堅持把政治要求擺在首位，充分發(fā)揮各類媒體輿論引導(dǎo)作用,，加強網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的教育力度,，強化干部職工的責任感和使命感，充分認識加強網(wǎng)絡(luò)安全意識形態(tài)工作的重大意義，提高干部職工的整體素質(zhì),。

【篇2】加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案

2020年,，為及時監(jiān)測和穩(wěn)妥處置可能出現(xiàn)的重要網(wǎng)絡(luò)輿情，建立組織機構(gòu),，健全工作機制,，落實工作責任，明確紀律要求,，加強信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情信息收集,、分析、研判,、反饋和引導(dǎo)工作,，提高信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測和危機化解能力,，形成突發(fā)事件輿情處理合力,、提高處置成效，維護穩(wěn)定大局,，根據(jù)上級文件精神和相關(guān)要求,，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本工作方案,。

一,、指導(dǎo)思想

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督的作用,，搭建好政府與群眾,、政府與網(wǎng)民之間信息傳遞的橋梁，有效引導(dǎo)網(wǎng)上熱點問題,，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、把握重點、講究方法,、正面引導(dǎo)”的原則,，逐步建立健全科學、規(guī)范,、有效的網(wǎng)絡(luò)輿論應(yīng)對工作長效管理機制,，為實現(xiàn)與網(wǎng)民的溝通和良性互動，服務(wù)鄉(xiāng)的穩(wěn)定和發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境,，提高人民群眾對政府服務(wù)的滿意度,。

二、工作原則

（一）堅持事件處置與信訪,、輿情處置并重的原則,。充分認識信訪、輿情處置是事件處置的一個重要環(huán)節(jié)，始終堅持事件處置和信訪,、輿情引導(dǎo)處置“兩手抓,、兩手硬”的原則，快速有效地做好事件處置和信訪,、輿情處置工作,。

（二）堅持事發(fā)單位和事件處置部門為信訪、輿情處置工作第一責任人的原則,。按照“事件處置主體是信訪,、輿論引導(dǎo)第一責任人”的原則，明確事發(fā)單位和事件處置部門為輿論引導(dǎo)工作第一責任人,。強化各村（社區(qū)）作為信訪,、輿情處置第一責任主體的意識，主要負責人應(yīng)自覺擔當起信訪,、輿情處置第一責任人的角色,。

（三）堅持協(xié)調(diào)聯(lián)動加強輿情處置合力的原則。各村（社區(qū)）要高度重視突發(fā)事件信訪,、輿情處置工作,，在信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照各自職責開展工作,，形成信訪,、輿情處置合力。

三,、工作職責

領(lǐng)導(dǎo)小組及成員務(wù)必各司其職,、緊密配合、扎實有效地做好輿情監(jiān)測報送處置工作,。

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組,。全面部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重要網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置工作,，協(xié)調(diào)督促成員單位各司其職,，形成應(yīng)對合力，及時向縣委,、縣政府報告輿情進展和處置結(jié)果,；負責指導(dǎo)信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作，對重大信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情做好跟蹤,、督查和協(xié)調(diào),，深入探索信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情變化規(guī)律，研究有效引導(dǎo)管理信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情的長效機制,，不斷提高應(yīng)對信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情的預(yù)見性,、針對性與有效性,；根據(jù)輿情的發(fā)生、發(fā)展,、演變情況,，適時啟動應(yīng)急預(yù)案；審定輿情應(yīng)對和處置方案,，確定新聞發(fā)布口徑和接受采訪對象,；落實縣委、縣政府交辦的其他事項,。

（二）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。負責信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情的收集,、整理,、報送和跟蹤等日常工作,，及時掌握輿情熱點和社會動態(tài)，了解社情民意,，便于回應(yīng)疑問,、改進工作，并根據(jù)輿情發(fā)展趨勢,，適時對輿論進行正面引導(dǎo),。

（三）事件處置單位,。指定1名負責人和1名聯(lián)絡(luò)員負責輿情應(yīng)對工作,；及時提供事件有關(guān)信息；配合宣傳部門工作,，協(xié)助做好現(xiàn)場采訪記者的接待,；指定專人（原則上是分管工作負責人）按照統(tǒng)一口徑接受記者采訪。

（四）新聞發(fā)言人,。建立網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度,，黨委副書記為網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)言人，黨政辦工作人員為聯(lián)絡(luò)員,。

四,、應(yīng)對機制

（一）加強輿情監(jiān)控。信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情信息員要每天瀏覽熱門熱點論壇,，發(fā)現(xiàn)輿情在第一時間報送至領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，上報內(nèi)容包括網(wǎng)絡(luò)名、輿情和網(wǎng)友留言大概內(nèi)容等,，并監(jiān)測輿情發(fā)展動向,。要在熱門熱點論壇中注冊，取得發(fā)貼資格,，同時要對熱門熱點論壇的帖子實施監(jiān)控,。

（二）快速核查應(yīng)對,。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室接收輿情后，立即根據(jù)責任范圍將輿情聯(lián)系單傳送至有關(guān)信息員,。輿情涉及的有關(guān)村,、單位要在第一時間對輿情進行調(diào)查研究，及時掌握事實真相,，制定輿情處置方案或工作實施計劃,，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供基本材料,。一般在收到輿情聯(lián)系一天內(nèi)要有個情況核實結(jié)果返回給領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合擬定對外處理情況說明，報領(lǐng)導(dǎo)小組組長審定,，重大事件按照要求報上級有關(guān)部門審定,，統(tǒng)一對外引導(dǎo)口徑。對惡意攻擊,、散布謠言,、嚴重影響本地形象的有害信息，及時向縣委宣傳部,、政法委及公安局等相關(guān)部門反映并采取措施,，與刊登不實消息的相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒體進行溝通，積極主動消除不利消息,。根據(jù)輿情的發(fā)展情況,，適時啟動正面引導(dǎo)機制，在網(wǎng)絡(luò)上使輿論的導(dǎo)向得到扭轉(zhuǎn),。

（三）及時發(fā)布權(quán)威信息,。對于觀點偏頗、反映事實失實或惡語中傷,，但影響不是很大的網(wǎng)絡(luò)輿論,，要通過正當途徑公開辟謠，以跟帖等方式正面引導(dǎo),，以正視聽,。對那些以文字、視頻,、圖片等方式出現(xiàn)反映澡溪的信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情,，有可能引發(fā)熱點的重要輿論和敏感話題，發(fā)現(xiàn)后要及時上報鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，堅持“速報事實,、慎報原因、謹慎定性,、統(tǒng)一口徑”的原則,，通過論壇發(fā)帖,、留言回復(fù)、網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)布和政務(wù)微博發(fā)布等形式,，及時回應(yīng),，正確引導(dǎo)，搶占正面信息發(fā)布的先機,，有針對性地解疑釋惑,、澄清事實、批駁謠言,、引導(dǎo)輿論,。

五、管控要求

加強風險研判,，有效引導(dǎo)網(wǎng)上熱點,，著力保持網(wǎng)上意識形態(tài)積極健康向上。

（一）提高認識,，高度重視,。信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對工作作為了解社情民意的新途徑、開展宣傳教育的新渠道,、強化群眾監(jiān)督的新手段,，各村（社區(qū)）要提高認識，落實專人強化輿情信息收集渠道,，加強輿情信息綜合分析,，主動開展輿論引導(dǎo)，為鄉(xiāng)各項工作開展營造良好的網(wǎng)上輿論氛圍,。

（二）做好輿情監(jiān)測研判,。密切關(guān)注社會熱點、焦點和敏感問題的網(wǎng)上輿情,，梳理輿情潛在風險點，加強輿情監(jiān)測,、研判,、報送。

（三）解析引導(dǎo),，注重時效,。加強與有關(guān)部門聯(lián)系溝通，做到主動引導(dǎo),、精準引導(dǎo),、有效引導(dǎo)。精心設(shè)置議題,，加強對經(jīng)濟增速,、實體經(jīng)濟,、國企改革、環(huán)境保護,、金融熱點,、就醫(yī)就業(yè)就學等熱點問題的輿論引導(dǎo)，防止負面輿論集中爆發(fā),，防止具體問題政治化,、局部問題全局化。慎重穩(wěn)妥把握涉藏,、涉法,、涉訴等敏感問題，不炒作不渲染,。輿論引導(dǎo)要統(tǒng)一口徑,，講究策略，堅持正面宣傳引導(dǎo),，及時發(fā)布準確,、權(quán)威信息，疏導(dǎo)和穩(wěn)定公眾情緒,，最大限度地避免或減少公眾猜測和新聞媒體的不準確報道,，掌握輿論主動權(quán)。對重大突發(fā)事件和易引發(fā)群體性事件的問題,，加強監(jiān)測預(yù)警研判,，及時調(diào)控熱度，加強權(quán)威信息發(fā)布,，防止出現(xiàn)大的意識形態(tài)和輿論漩渦,。

（四）上下聯(lián)動，快速處理,。針對網(wǎng)絡(luò)上反映的問題,，在網(wǎng)下要快速核實，如確實是工作做得不到位的事情,，要迅速采取果斷措施進行處理,，并把處理結(jié)果及時在網(wǎng)上公布。如一時還不能處理的要說明原因,，給出時間表,，要給網(wǎng)民一個合理的答復(fù)。

（五）及時總結(jié),，提高水平,。加強對信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情評論員的培訓(xùn)，提高輿情評論員的政治敏銳性,、輿情收集技巧,、輿論引導(dǎo)能力和輿情研判能力,。對每件重大輿情應(yīng)對結(jié)束后要及時總結(jié)，分析問題,，查找不足,，以提高信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對管理水平。

六,、工作要求

（一）做好應(yīng)急值守,。嚴格落實值班值守制度，明確帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員,，24小時全天候值守,，保證通訊暢通。

（二）強化信息報送,。發(fā)現(xiàn)有關(guān)重要輿情,，第一時間向鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,，及時協(xié)調(diào)溝通,、依法處置。重要輿情即時報送,，每天下午17時匯總報送當天信息,。輿情統(tǒng)一報至鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，格式為“標題+鏈接地址”,，要確保溝通渠道順暢穩(wěn)定,、保持緊密聯(lián)系、共享重要信息,、會商重要輿情,。

（三）嚴明工作紀律。增強政治意識,、大局意識和責任意識,，堅守工作崗位，完成工作任務(wù),。嚴守工作秘密,，不得泄露相關(guān)信息。出色履職盡責,，堅持做好記錄，做到有案可查,。對遲報漏報,、失職瀆職、失密泄密的人員依法依規(guī)嚴肅追責,。

【篇3】加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案

加強衛(wèi)生健康領(lǐng)域重大風險排查評估和防范化解工作,，是政府部門維護公共安全,，配合做好社會管理和公共服務(wù)的重要內(nèi)容，更是衛(wèi)生健康系統(tǒng)履行綜治平安建設(shè)自身職責,，做好突發(fā)事件預(yù)防與應(yīng)急準備工作的重要抓手,。根據(jù)省、市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一部署,，為切實提高公共安全風險防范化解能力和應(yīng)急管理水平,，全面落實公共安全保障責任，結(jié)合我市實際,，制定本實施方案,。

一、衛(wèi)生健康領(lǐng)域風險點和工作責任

衛(wèi)生健康領(lǐng)域重大風險點主要集中在各類傳染病防控,、群體性不明原因疾病防控,、疫苗接種管理、醫(yī)院感染管理,、血液相關(guān)安全管理,、病原微生物實驗室生物安全管理、醫(yī)學相關(guān)信息數(shù)據(jù)管理(生物醫(yī)學研究),、職業(yè)健康安全管理,、醫(yī)療糾紛處置、計劃生育特殊家庭信訪穩(wěn)控,、公立醫(yī)院債務(wù),、意識形態(tài)領(lǐng)域風險等方面。具體風險點防范要求如下：

(一)各類傳染病及群體性不明原因疾病防控

傳染病疫情及群體性不明原因疾病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置與人民健康和生命安全息息相關(guān),，關(guān)系到經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定,，政府高度重視，群眾非常關(guān)心,，媒體十分關(guān)注,。衛(wèi)生應(yīng)急處置工作只能加強，絲毫不能懈怠,。

各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)重點梳理本單位針對突發(fā)傳染病和群體性不明原因疾病處置的相關(guān)信息是否完善;組織領(lǐng)導(dǎo)必須健全,、經(jīng)費保障必須到位;部門協(xié)作暢通，衛(wèi)健,、林牧,、教育、市場監(jiān)管,、公安,、應(yīng)急管理、新聞、交通運輸?shù)炔块T應(yīng)建立信息通報和會商制度,，聯(lián)防聯(lián)控得到有效落實;強化醫(yī)務(wù)人員技能培訓(xùn),，注重實效提高工作能力;強化宣傳，開展健康知識講座,，提高防護意識;加強監(jiān)測,，提高預(yù)警能力;開展應(yīng)急演練，提升實戰(zhàn)能力,。

(二)疫苗接種管理

進一步加強疫苗接種管理,，完善規(guī)章制度，必須做到嚴格執(zhí)行疫苗管理制度,，落實專人負責疫苗和冷鏈管理;開展疫苗配送,，保證疫苗運輸安全;加強疫苗管理，嚴格實行雙人管理;實行疫苗可追溯制度,，做到疫苗信息準確無誤;加強人員培訓(xùn),，預(yù)防接種人員持證上崗;加強接種門診建設(shè)，合理安排接種門診的功能區(qū)和接種流程;全面采用江蘇省兒童預(yù)防接種綜合服務(wù)管理系統(tǒng),，以技術(shù)手段減少人為失誤;嚴格執(zhí)行留觀制度,，安排專人負責。

(三)醫(yī)院感染管理

進一步落實《傳染病防治法》,、《醫(yī)院感染管理辦法》,、《醫(yī)療廢物管理條例》等法律法規(guī)和《基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理基本要求》等文件規(guī)定，加強和規(guī)范醫(yī)院感染管理,，查找我市醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理存在的問題,，有針對性的采取措施，標本兼治,、持續(xù)改進,，不斷提高全市醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理能力和水平。

1.法律法規(guī)和相關(guān)文件落實情況,。重點排查《傳染病防治法》,、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理條例》等法律法規(guī)落實情況和《基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)院感染管理基本要求》等文件執(zhí)行情況以及開展培訓(xùn)情況,。

2.醫(yī)院感染管理體系,。院長負責制落實情況;醫(yī)院感染管理專門機構(gòu)建設(shè)情況，專兼職人員配備情況;醫(yī)院感染管理相應(yīng)組織框架;醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和監(jiān)督管理機制建立和實施情況,。

3.醫(yī)院感染管理基本措施,。醫(yī)療機構(gòu)的布局;清潔消毒滅菌執(zhí)行情況;醫(yī)護人員診療操作規(guī)范性、手衛(wèi)生及職業(yè)防護情況;抗菌藥物合理應(yīng)用情況;醫(yī)院感染監(jiān)測,、診斷,、上報情況,。

4.重點部門和重點環(huán)節(jié)醫(yī)院感染管理,。重點部門主要包括手術(shù)室,、產(chǎn)房(人流室)、新生兒病房,、口腔科,、眼科、中醫(yī)臨床科室和治療室(換藥室,、注射室),、普通病房等;重點環(huán)節(jié)主要包括安全注射、各類插管后的感染預(yù)防措施,、手術(shù)操作,、超聲檢查、手衛(wèi)生執(zhí)行,、醫(yī)院感染診斷,、醫(yī)院感染暴發(fā)上報情況、醫(yī)療廢物管理,、醫(yī)用織物管理等,。

(四)血液相關(guān)安全管理

涉及采供血及臨床用血的醫(yī)療機構(gòu)要加強血液安全風險排查，排查內(nèi)容包括：是否存在因血液采集操作不規(guī)范,、一次性耗材重復(fù)使用,，導(dǎo)致獻血者經(jīng)血傳播疾病的風險;是否存在因血液檢測“窗口期”等原因?qū)е率苎呓?jīng)血傳播疾病的風險;是否存在因血液保存、運輸不符合要求,，導(dǎo)致血液質(zhì)量不穩(wěn)定,，影響輸血治療效果的風險;是否存在因血液輸注配型錯誤、品種錯誤,，導(dǎo)致受血者溶血或影響輸血治療效果的風險,。

(五)病原微生物實驗室生物安全管理

設(shè)置有病原微生物實驗室的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)必須嚴格按照《病原微生物實驗室生物安全管理條例》開展相關(guān)工作，嚴格落實條例規(guī)定的各項制度要求,，對因未備案或不符合生物安全條件的實驗室擅自開展病原微生物相關(guān)實驗活動,，以及病原微生物實驗室未經(jīng)審批擅自開展高致病性病原微生物菌(毒)種實驗或者樣本運輸?shù)仍颍瑢?dǎo)致病原微生物泄漏造成傳染病傳播的,，嚴格按照《病原微生物實驗室生物安全管理條例》進行相關(guān)處理,。

(六)醫(yī)學相關(guān)信息數(shù)據(jù)管理(生物醫(yī)學研究)

1.加強風險排查。涉及生物醫(yī)學研究的醫(yī)療機構(gòu)要加強信息安全風險排查,，排查內(nèi)容包括：本單位是否開展或與其他機構(gòu)(項目研究人)合作開展未經(jīng)正規(guī)立項擅自開展涉及人的生物醫(yī)學研究,，是否存在違反《涉及人的生物醫(yī)學科研倫理審查辦法》、《干細胞臨床研究管理辦法(試行)》等法律法規(guī),，開展涉及人的生物醫(yī)學研究活動,。如存在以上生物醫(yī)學研究活動，受試者是否存在不知情、信息泄漏等風險,。

2.加強風險管理,。醫(yī)療機構(gòu)如存在以上違規(guī)生物醫(yī)學研究活動，應(yīng)立即停止項目的開展,，并排查受試者是否存在不知情,、信息泄漏等風險，如發(fā)生信息泄漏問題應(yīng)立即當面報告委應(yīng)急辦,，不得在媒體,、網(wǎng)絡(luò)等任何途徑傳播。如為合法開展項目,，應(yīng)嚴格遵守項目開展流程,，排查流程運行中是否存在漏洞，并制定整改措施立即予以整改,。

(七)職業(yè)健康安全管理

對涉及高毒物品的生產(chǎn)企業(yè)和職業(yè)病危害風險嚴重項目企業(yè)進行重點監(jiān)管,，全方位全覆蓋強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，做好重點職業(yè)病監(jiān)測及預(yù)警,，強化監(jiān)管無縫對接,，加強職業(yè)中毒突發(fā)事件應(yīng)急處置能力儲備，組織開展全市范圍內(nèi)重點職業(yè)病危害風險監(jiān)測評估工作,，切實加強各企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護,、作業(yè)場所檢測評價工作，強化職業(yè)健康安全宣傳教育,，以消除或減少急慢性職業(yè)中毒和職業(yè)健康損害等群體性事件的發(fā)生

(八)醫(yī)療糾紛處置

1.加強醫(yī)療糾紛處置風險排查,。單位是否存在因醫(yī)療糾紛處置不當，導(dǎo)致群體性上訪,、醫(yī)鬧,、傷醫(yī)事件等問題。

2.加強醫(yī)療糾紛處置制度落實不到位的排查,。醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)根據(jù)國務(wù)院《醫(yī)療糾紛預(yù)防和處理條例》,、《江蘇省醫(yī)療糾紛預(yù)防與處理條例》、《興化市醫(yī)患糾紛處置工作意見》等文件精神,，落實醫(yī)療糾紛處置工作制度,，排查單位是否存在未設(shè)立醫(yī)療糾紛接待處置場所、未為患者提供病歷資料復(fù)印等服務(wù)的問題;是否存在報告,、接訪,、病歷封存等制度未落實的問題。

(九)計劃生育特殊家庭信訪穩(wěn)控

各醫(yī)療衛(wèi)生單位重點排查是否存在因計劃生育政策執(zhí)行或調(diào)整導(dǎo)致人員述求得不到滿足而進行上訪,、集訪現(xiàn)象的,。繼續(xù)貫徹國家,、省、泰州市《關(guān)于進一步做好計劃生育特殊困難家庭扶助工作的意見》精神,，共建政府主導(dǎo),、部門協(xié)作、社會參與的計生特殊家庭幫扶體系,。全面兌現(xiàn)提標新政,，開展精準扶助，實施計生特殊家庭住院護理及大病保險工作,，緩解計生特殊家庭生活、醫(yī)療上的困難,，配合保險公司做好后續(xù)理賠服務(wù)工作,，努力提高計生特殊困難家庭的生活質(zhì)量和幸福指數(shù)。充分發(fā)揮計生協(xié)與志愿者的力量,，開展節(jié)日慰問走訪活動,，與政府關(guān)心關(guān)愛形成合力，因人施策,，保持關(guān)注度,，堅持常態(tài)化，通過常常關(guān)心,、點點溫情,，于細微處予以感化，增進計生特殊家庭對政府的認同和信任,，保障社會的和諧穩(wěn)定,。

(十)公立醫(yī)院債務(wù)

各醫(yī)療衛(wèi)生單位重點排查本單位現(xiàn)有債務(wù)情況，部分醫(yī)院負債率較高,，運營主要通過銀行貸款,、拖欠供應(yīng)商貨款，影響醫(yī)院正常運營,。要通過提高醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平,，加強醫(yī)院內(nèi)部管理，推進醫(yī)院運行機制改革,，完善績效考核體系和激勵約束機制,，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性，提升醫(yī)院運行活力和服務(wù)水平,，增加醫(yī)院業(yè)務(wù)收入,，節(jié)約費用支出，逐步化解債務(wù),，保持持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展,。

(十一)意識形態(tài)領(lǐng)域風險

積極應(yīng)對意識形態(tài)領(lǐng)域內(nèi)可能發(fā)生的突發(fā)重大事件,，及時采取有效措施，快速,、高效,、有序地組織開展應(yīng)對處置工作，第一時間上報有關(guān)部門和上級黨組織,，第一時間處置,，積極解決自身存在的現(xiàn)實問題，積極妥善做好社會輿論層面的回應(yīng),。

1.對重大問題和領(lǐng)域進行前瞻性分析研判,，第一時間發(fā)現(xiàn)和上報，避免延誤發(fā)酵,。

2.做好信息公開,。涉及自身的問題及時積極解決，堅持信息公開原則,，引導(dǎo)民眾輿論向正確方向發(fā)展,。

3.建立健全溝通聯(lián)系機制，出現(xiàn)重大負面輿情或意識形態(tài)事件時,，做好與上級主管部門的溝通聯(lián)動,，通報情況、協(xié)同處置,。

二,、實施步驟

(一)制定細則及宣傳階段(4月20日前)

各醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據(jù)本方案，制定防范化解公共安全的實施細則,，明確任務(wù),、落實責任。通過組織風險等級評估認定,，做好相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要通過會議、文件等形式,，專題部署落實風險排查評估和防范化解工作,，同時認真組織開展宣傳活動，形成有利氛圍,。

(二)排查辨識和評估分級階段(5月20日前)

根據(jù)風險等級劃分標準,，各醫(yī)療衛(wèi)生單位全面開展風險排查辨識，及時做好分析評估,、等級認定以及信息備案等工作,，5月20日前，各醫(yī)療衛(wèi)生單位將本單位公共安全風險報告報送至我委衛(wèi)生應(yīng)急辦公室,。

(三)風險管控治理階段(8月15日前)

市衛(wèi)健委相關(guān)科室,、疾控中心,、衛(wèi)生監(jiān)督所對各醫(yī)療衛(wèi)生單位風險管理治理、應(yīng)急準備工作落實情況進行督查,，確保風險得到有效管控治理,，應(yīng)急準備工作得到有效落實。自8月上旬起,，我委組織力量,，對各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作開展情況進行督查，并進行工作通報,。

(四)總結(jié)評估階段(9月上旬)

各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展“回頭看”,，進行評估總結(jié)工作，我委將對各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作情況進行評估和總結(jié),。

(五)長效管理階段(9月中旬-10月底)

市衛(wèi)健委做好頂層設(shè)計,，構(gòu)建長效管理機制，全面完善風險排查辨識,、評估分級、管控治理,、應(yīng)急管理等規(guī)章制度,，確保醫(yī)療糾紛處置的風險防控。

三,、工作要求

防范化解重大風險是一項具有全局性,、綜合性、戰(zhàn)略性的重要工作,。各醫(yī)療衛(wèi)生單位,、委各科室要高度重視，落實責任,，真正把衛(wèi)生健康領(lǐng)域風險防范化解工作做細落實,。

(一)切實提高政治站位。要進一步提高思想認識,，從增強“四個意識”,、堅決做到“兩個維護”的高度，切實強化風險意識,，充分認識防范化解重大風險的重要性和緊迫性,，不斷增強政治自覺、思想自覺,、行動自覺,，以守土有責的精神，做好全領(lǐng)域重大風險排查化解工作,。

(二)層層壓實工作責任,。要把防范化解重大風險作為一項重要的政治任務(wù),，擺上重要地位，予以重點推進,。主要負責同志要親自掛帥,，切實擔負起風險防范化解工作的直接責任，組織帶領(lǐng)分管領(lǐng)域干部職工認真抓好抓實風險防范化解工作,。要對照責任分工,，層層分解責任，細化落實到人,。我委成立由委衛(wèi)生應(yīng)急辦公室牽頭,、相關(guān)科室參與的衛(wèi)生健康領(lǐng)域重大風險排查評估和防范化解專項工作組，各醫(yī)療衛(wèi)生單位也要成立相應(yīng)工作班子,，確保風險防范化解工作有人抓,、有人管。

(三)深入開展風險排查評估和防范化解工作,。各醫(yī)療機構(gòu)要對照重點風險點,，深入排查梳理各個風險點存在的重大隱患，全面分析評估,，并提出防范化解措施,。對于排查出來的風險，要列出任務(wù)清單,，堅持問題導(dǎo)向,，壓緊壓實責任，逐一明確防范化解措施,，切實推動問題解決,。同時，要舉一反三,，深入排查其他工作中存在的風險,，明確措施，做到防患于未然,，把問題解決在萌芽狀態(tài),，確保全市衛(wèi)生健康領(lǐng)域安全穩(wěn)定。

(四)著力構(gòu)建風險防范化解長效機制,。重大風險防范化解工作能否做實做好,，關(guān)鍵在于建立科學完善的長效機制，堅持一級抓一級,、層層抓落實,。一是要構(gòu)建風險研判機制。我委將充分調(diào)動各方力量，分類建立風險研判專家?guī)?，定期開展風險研判,，對相關(guān)分析進行集中商討、綜合分析,，形成研判結(jié)論,，提出決策建議。二是要構(gòu)建決策風險評估機制,。我委將建立決策風險評估專家?guī)?，通過召開風險評估會議等形式，深入分析評估政策執(zhí)行中可能存在的風險,，形成專題風險評估報告,，作出完善政策的意見建議。三是要構(gòu)建風險防控協(xié)同機制,。進一步加強與宣傳,、網(wǎng)信、公安,、氣象,、農(nóng)業(yè)、民政,、市場監(jiān)管,、應(yīng)急管理等部門的協(xié)調(diào)配合，健全信息共享機制,，加強聯(lián)防聯(lián)控，借助相關(guān)部門力量共同做好衛(wèi)生健康領(lǐng)域風險防范化解工作,。四是要構(gòu)建風險防控上下聯(lián)動機制,。衛(wèi)健委、各醫(yī)療衛(wèi)生單位要加強上下聯(lián)動,，形成工作合力,，醫(yī)療機構(gòu)、采供血機構(gòu),、疾控機構(gòu),、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)等定期向我委報送本領(lǐng)域風險防控工作情況，發(fā)現(xiàn)風險隱患后,，要第一時間報告上級主管部門,，確保風險防范化解工作取得實效。五是要構(gòu)建風險防控責任機制,。要將風險防范化解工作列為重要事項,，納入本單位的績效考核，加強與日常工作的有機結(jié)合,，與深化醫(yī)改,、專責整改等重點工作協(xié)同推進,。要加強工作督查，對因工作推進不力引發(fā)重大事件的,，依法依紀依規(guī)追究有關(guān)人員責任,。要加強工作培訓(xùn)，切實提升本單位工作人員風險防范化解能力,，推動風險防范化解各項工作落到實處,。

【篇4】加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案

為貫徹落實中央、省委省政府,、上級關(guān)于意識形態(tài)有關(guān)要求和《XX意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作預(yù)案》精神,。著力做好XX意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作，切實維護XX意識形態(tài)安全,，結(jié)合工作實際,，特制訂本工作預(yù)案。

一,、總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實習近平總書記關(guān)于著力防范化解重大風險的系列論述和上級黨委的工作安排部署，提高政治站位,，深入貫徹落實意識形態(tài)工作責任制,，精準把握當前意識形態(tài)領(lǐng)域面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)，堅持強化風險意識和底線思維,，保持對潛在風險的警惕性和緊迫感,，持續(xù)營造良好的輿論氛圍和價值導(dǎo)向，確保穩(wěn)定發(fā)展,。

二,、工作原則

（一）堅持黨總部領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),。在XX黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，建立健全XX風險防范化解工作體系，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，在信息共享,、分析研判、分享防范,、應(yīng)對處置等方面形成合力,，構(gòu)建起上下互動、橫向聯(lián)動,、整體推進的工作格局,。

（二）堅持防控為主，化解為要。著力從源頭上加強防范,，及時掌握苗頭性傾向性問題,，強化分析研判、管控處置,，有效解決問題,。

三、工作措施

（一）監(jiān)測預(yù)警,。加強對重大事項決策部署,、重要時間點的輿情監(jiān)測和信息搜集，排查意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患和薄弱環(huán)節(jié),，及時掌握苗頭性傾向性問題,，并向上級主管部門和宣傳工作負責部門報告，按照黨支部決策部署和相關(guān)制度提前做好預(yù)警和應(yīng)對工作,。

（二）分析研判,。在出臺重大決策、組織重大活動,、實施重大項目前,，強化政治思維，加強意識形態(tài)風險預(yù)判評估,，提前研究可能出現(xiàn)的問題和解決辦法,，確保不發(fā)生重大意識形態(tài)事件。

（三）管控處置,。在防范化解敏感輿情,，向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)風險工作中加強統(tǒng)籌調(diào)度，確保有力有效,、有序推進,、及時化解，防范化解工作的重要進展情況要向上級黨風險點1:在公司改革發(fā)展中的現(xiàn)實問題,、重大突發(fā)敏感事件，特別是涉及脫貧攻堅,、農(nóng)民工工資,、安全生產(chǎn)責任事故等民生政策突發(fā)熱點等敏感輿情有可能向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)的風險。

應(yīng)對措施:一是組織抓好公司改革發(fā)展面臨風險的防范化解工作,，將輿論引導(dǎo)融入具體問題處置的全過程,，避免具體問題向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)；二是強化網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布審查,，嚴格落實信息發(fā)布審核制度,；三是注重出臺重大決策、組織重大活動、實施重大項目后網(wǎng)絡(luò)輿情的信息收集,，加強輿情監(jiān)控,、分析研判，掌握苗頭性傾向性問題線索,，做好應(yīng)對處置工作,；四是針對具體問題，輿論熱點,，要做好正面回應(yīng),，營造積極健康向上的主流輿論氛圍；五是加強輿情分析研判和監(jiān)測預(yù)警,，做好處置應(yīng)對工作,，堅持線上線下協(xié)作，與上級宣傳工作負責部門強化溝通,，爭取與主流權(quán)威媒體加強協(xié)作,。

牽頭單位:XXX、XXX,、XXX,。

責任單位:XXX、XXX,、XXX,。

化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位，并長期堅持,。

風險點2:在新冠肺炎疫情防控,、全國全省重要會議召開前后以及其他重要時間點，不法分子在交通運輸領(lǐng)域制造事端和不和諧音調(diào)等風險,。

應(yīng)對措施:一是按照中央,、省委、省交通運輸廳和集團公司部署,，在微信,、網(wǎng)站等平臺組織開展好主題宣傳，傳播正能量,，營造主流輿論氛圍,；二是加強輿情監(jiān)控、分析研判,，掌握苗頭性傾向性問題線索,，做好應(yīng)對處置工作；三是加強管控,，著力在公司管理范圍內(nèi)加強對有害信息的排查,，嚴防出現(xiàn)各類意識形態(tài)問題,；四是對出現(xiàn)的重大、疑難,、復(fù)雜問題,，要采取領(lǐng)導(dǎo)包案、一事一策推動化解,，對個別跨越法律底線的行為,，要及時依法報公安機關(guān)處理，防止形成破窗效應(yīng),。

牽頭單位:XXX,、XXX。

責任單位:XXX,、XXX,。

化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位，并長期堅持,。

風險點3:宗教領(lǐng)域意識形態(tài)風險,，尤其是不法分子、法輪功等邪教組織滲透破壞活動,。

應(yīng)對措施:一是強化聯(lián)動工作機制,，形成工作合力，提升民族宗教工作水平,，積極抵御宗教滲透活動,，防止不法分子和非法教會滲透；二是加強黨員理想信念教育,，強化宗教排查工作,。

牽頭單位:XXX、XXX,。

責任單位:XXX,、XXX。

化解時限:12月底前穩(wěn)控化解到位,，并長期堅持,。

四、工作要求

（一）強化責任擔當,。各黨組織要高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作,，堅決扛起防范化解意識形態(tài)領(lǐng)域風險的政治責任和主體責任，加強組織領(lǐng)導(dǎo),，強化擔當，主動作為,，落實責任領(lǐng)導(dǎo),、責任部門,，明確化解時限，建好工作臺賬,，確保意識形態(tài)安全,，推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

（二）強化工作督導(dǎo),。要把監(jiān)督檢查,、目標考核、責任追究有機結(jié)合起來,，將風險防范化解情況納入年度意識形態(tài)工作考核重要內(nèi)容不斷以監(jiān)督檢查推動意識形態(tài)工作責任制更好地落實,。

（三）強化信息報送。各黨組織要進一步強化風險防控信息報送工作,，明確責任,，加強溝通協(xié)調(diào)，對標對表抓好風險防范化解工作,，各責任單位要明確一名聯(lián)絡(luò)員,，積極做好信息報送工作（詳見附件），確保各項風險防控工作取得實效,。各單位要在12月20日報送全年工作推進情況,。聯(lián)系人:XX，聯(lián)系電話:XXXX-XXXXXXXX,。

附件:意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作信息填報表意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作信息填報表填報單位：（蓋章）負責人：

填表人：

聯(lián)系電話：

序號存在風險點具體應(yīng)對措施風險防范化解成效下步重點工作備注1234說明：1.存在風險點和具體應(yīng)對措施不限于方案中提到的內(nèi)容,，可根據(jù)實際情況進行填報；

2.本表從1月開始,，每月月底填報一次,；

3.12月填報時請于12月11日前同本單位本部門全年工作推進情況一起報送。

【篇5】加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案

各科(股)室：

為做好我院意識形態(tài)領(lǐng)域風險防控,，確保意識形態(tài)安全,，根據(jù)衛(wèi)計局《全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患全面排查和集中整治方案》(梅衛(wèi)計函字[2019]4號)文件精神，結(jié)合我院實際,，對本院意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患進行全面排查和集中整治,，特制定本方案。

一.總體要求

貫徹落實黃梅縣衛(wèi)計局關(guān)于加強意識形態(tài)工作的一系列決策部署,，牢固樹立“四個意識”,，切實增強對意識形態(tài)工作極端重要性的認識，認真做好意識形態(tài)領(lǐng)域風險防控,，著力抓重點,、抓關(guān)鍵、抓薄弱環(huán)節(jié),，做到工作“零缺陷”,、排查“零盲區(qū)”,、問題“零容忍”、事故“零發(fā)生”,，確保我院意識形態(tài)安全,，為健康黃梅營造良好的思想輿論環(huán)境。

二,、主要任務(wù)

(一)嚴格黨員干部紀律約束,。加強對全體干部職工特別是黨員干部的管理和教育，教育黨員干部嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,，帶頭抵制生活中,、朋友圈的各類謠言，嚴禁在手機朋友圈造謠傳謠,，對在公共場合中發(fā)表同中央精神相違背的言論,，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部依法嚴肅查處,。

(二)防范和管控邪教活動,。加強對“法輪功”分子、“民運分子”,、“三股勢力”等組織滲透破壞活動的防范,，發(fā)現(xiàn)情況及時上報。

(三)加強輿情監(jiān)控,。成立網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，加強對涉及衛(wèi)生計生領(lǐng)域的重大輿情監(jiān)控，對可能涉嫌發(fā)生重大輿情的,，相關(guān)科室要第一時間介入,，并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報，迅速展開輿情事件調(diào)查和處置工作,，及時掌握輿情動態(tài),，加強輿情會商和研判預(yù)警，控制輿情態(tài)勢,，嚴格把握信息發(fā)布工作,。

(四)管控好信息傳播途徑。加強本系統(tǒng)內(nèi)外網(wǎng)管理,，嚴禁利用內(nèi)外網(wǎng)發(fā)布,、傳播各類損害意識形態(tài)安全的信息，通過增加監(jiān)控軟件,、硬件防火墻等設(shè)備,，截斷傳播途徑，發(fā)現(xiàn)相關(guān)隱患及時處理,。

(五)管控好信息發(fā)布審核關(guān),。加強對意識形態(tài)領(lǐng)域各類發(fā)布信息的審核和把關(guān),，及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，切實把控好“出口關(guān)”,。制訂“三審三校”制度，規(guī)范“三審三校”流程,，登記造冊,，嚴格獎懲機制。

三,、工作步驟

(一)研究部署(2月21日-2月25日),。組織召開專題會議，按照意識形態(tài)領(lǐng)域隱患排查和治理工作要求,，精心組織實施,。

(二)自查整改(2月26-3月10日)。按照衛(wèi)計局文件要求,，集中時間和精力,，全面開展一次意識形態(tài)安全隱患排查和集中整改，建立隱患排查臺賬,，認真梳理,。

(三)鞏固提升(3月底)。在前期排查和整治的基礎(chǔ)上,，結(jié)合實際,，建立隱患排查與整治長效機制，推進意識形態(tài)工作常態(tài)化轉(zhuǎn)變,。

四,、工作要求

(一)成立機構(gòu)。衛(wèi)生院成立意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患全面排查和集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由院長王興權(quán)同志任組長,，院班子成員任副組長，院各科室主任為成員,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由蔣曉龍同志任辦公室主任，具體負責風險排查和整治工作,。

(二)高度重視,。全體干部職工要充分認識開展風險隱患全面排查和集中整治的重要意義，要建立意識形態(tài)工作長效機制,，即查即改,，不留死角，不留盲區(qū),，將風險隱患消除在萌芽狀態(tài),。

(三)落實責任,。要嚴格履職盡責，對排查發(fā)現(xiàn)的問題,，要狠抓整改,。對工作不落實，排查整治不力,，敷衍作假的,，將進行通報批評;對發(fā)生責任事故的，將嚴格追責問責,。

【加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案精選5篇】相關(guān)推薦文章:

最新加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案(五篇)

2022年加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案落實(4篇)

2023年加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)和輿情風險防控工作方案落實(四篇)

最新網(wǎng)絡(luò)輿情管控工作方案(五篇)

2022年網(wǎng)絡(luò)輿情管控工作方案(四篇)