報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述,、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告怎么填 轉(zhuǎn)正述職報告格式篇一

述職報告是陳述總結(jié)自身工作情況的重要環(huán)節(jié),，對后續(xù)的工作調(diào)整與學(xué)習(xí)有著十分重要的作用，下面是由小編為大家精心整理的轉(zhuǎn)正表上的述職報告大全,，僅供參考,，歡迎大家閱讀本文。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇1

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關(guān)心,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時，也為我有機(jī)會成為公司的一份子而自豪,。在這三個多月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

一,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累

在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介,，當(dāng)時覺得企業(yè)規(guī)模較大,，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解,。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解,。我對這一文化理念非常認(rèn)同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩,。公司以人為本,、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二,、遵守各項規(guī)章制度,，認(rèn)真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，平時生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神,。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識,，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

三,、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能，工作能力得到了一定的提高

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿,。通過完成上述工作，使我認(rèn)識到一個稱職的__人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ),、流暢的文字寫作能力,、靈活的處理問題能力。

四,、不足和需改進(jìn)方面

雖然到公司來了三個多月,，對公司還不夠了解，審稿熟練程度也不夠,，問題還很多,。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看,、多問,、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。學(xué)無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

五,、幾點(diǎn)建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期,，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗,。

首先,，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,，這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論,。

其次,，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán),、建立激勵機(jī)制,、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工,，好的制度可以強(qiáng)化管理。

第三,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立__年了,，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來,，永載史冊,。

第四，既要引進(jìn)人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,，限度發(fā)揮各類人才的作用,。來到公司工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好明天更輝煌,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇2

時間如流水一般滑過，一眨眼的工夫就來到了我要等待試用期結(jié)果的時候,，我其實(shí)對我自己在試用期的表現(xiàn)不是很滿意,，但是我能肯定的是，我在試用期里一直都有用心的對待著我每一份的工作任務(wù),。如果我能通過此次轉(zhuǎn)正的考核，我會在以后的工作里,，以更高的要求來使自己達(dá)標(biāo),，以更加飽滿更加熱情的態(tài)度來對待我的每一份工作任務(wù)。

其實(shí)在來我們公司之前，我在很多家公司都有過工作經(jīng)驗,，但是這些工作經(jīng)驗都不長久,。而不長久的原因是一直以來令我最煩惱的事情，那就是我找不到工作的樂趣,，看不到我未來的方向,，我即使想努力使勁，也不知道該往哪個方向努力使勁,。所以我就果斷放棄了,。但是在來到我們公司經(jīng)歷了這段試用期的生活和工作以后，我便開始漸漸覺得自己的生活變得明朗起來,。每完成一件工作任務(wù),，我的成就感就多一份，每做完一件事情,，我的幸福感就油然而生,；每一次受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，我就覺得自己充滿了能量,。

每天早上一到來,，我就開始期待新一天的工作和生活。雖然這份工作的工資不是很高,，但是我卻在這份工作里,，找到了屬于自己的幸福感和成就感。雖然我在試用期里,，沒有為公司做出過很多的業(yè)績,，但是我在慢慢的成長和進(jìn)步，這一點(diǎn)是值得肯定的,。也許這個進(jìn)步很緩慢,，但是我有充足的信心來應(yīng)對我以后的工作。為此,，我還做了一個詳細(xì)的未來發(fā)展規(guī)劃,，而這個職業(yè)規(guī)劃就是與我們公司以后發(fā)展相關(guān)的。我希望在此次試用期過后,，我能夠更好的在公司里工作下去,。如果這次沒有通過，我也不會灰心,，我只會繼續(xù)努力，繼續(xù)朝前看,。

在這個試用期里,，我找到了自己努力的方向，有了這個方向，不管以后在工作中遇到多么大的困難和挑戰(zhàn),，我都會迎難而上,，絕不退縮。就好像我加入到我們公司,，我就會一直努力堅持下去,。我是真的很熱愛這份工作，不僅僅是對這份工作本身的熱愛,，還有對我們公司文化理念,，和公司辦公氛圍的熱愛，以及對我們公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的喜愛和敬佩,。公司里的每一處地方都深深吸引著我,，讓我想要奉獻(xiàn)我全部的青春和力量來為公司效力。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇3

本人在科長試用期間,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)愛下,，始終堅持海關(guān)工作方針，求真務(wù)實(shí),，勤勤懇懇,，扎實(shí)工作。一年來,，以“甘于奉獻(xiàn),，廉潔自律，擔(dān)得起服務(wù)重任”的科室建設(shè)目標(biāo),，加強(qiáng)科室隊伍建設(shè),，努力提高服務(wù)意識，嚴(yán)格管理,。在__等各項工作中,，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好本職工作,。主要有：

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高理論水平和解決實(shí)際問題的能力,，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,。一年來,，我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位，堅持理論聯(lián)系實(shí)際,，把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來,，注重從政治上,、全局上觀察、分析和處理問題,；與工作實(shí)際結(jié)合起來,，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀、人生觀,、價值觀結(jié)合起來,，增強(qiáng)拒腐防變能力。

二,、不斷學(xué)習(xí)和求教,，時刻注意自我約束

__工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì),。隨著__,，__工作進(jìn)入新的發(fā)展階段，為從事這項工作的人員的素質(zhì)提出了更高的要求,。為達(dá)到這一要求,，在日常工作中注重學(xué)習(xí)提高，充分利用時間學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識,、計算機(jī)知識和管理知識，提高個人素質(zhì),、工作能力和管理水平,。學(xué)中干，干中學(xué),，不斷更新知識結(jié)構(gòu),，拓寬知識層面，提高理論層次,，增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)的才能,。

三、盡職盡責(zé),，努力作好本職工作

為順利開展__工作,，為領(lǐng)導(dǎo)決策和內(nèi)部管理提供科學(xué)的決策依據(jù)，本人與其他同志一道,，在領(lǐng)導(dǎo)的支持鼓勵下,，認(rèn)真思考，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和摸索,，遵循“領(lǐng)導(dǎo)想知道的”和“想讓領(lǐng)導(dǎo)知道的”的撰寫思路,、采用“營銷觀念”的工作方法完成__。

總結(jié)科長試用期間個人的學(xué)習(xí),、思想,、工作,、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,，仍然存在自身素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強(qiáng),，工作創(chuàng)造性不夠等問題,。在今后的工作中需不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié),，也需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后工作中給予我更多的指導(dǎo)和幫助,。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情，更大的工作干勁,，更新的開拓精神,，爭取在工作中取得新的成績，使自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和自身素質(zhì)得到新的提高,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇4

非常感謝您們在百忙之中抽出時間來聽我的述職報告,，我現(xiàn)在的職位是制劑研究院的文員，真的感謝我的部門領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和關(guān)心,。

由于自己沒有經(jīng)驗,，以及對業(yè)務(wù)工作的不熟悉，給領(lǐng)導(dǎo)和同事們帶來了一些不必要的麻煩,，在此我深感愧疚,，但是我相信,，我的不斷成長以及對業(yè)務(wù)工作的不斷熟悉,，是給你們的回報,，現(xiàn)我將我的試用期述職報告如下：

第一項，工作內(nèi)容

我每日的工作流程大致分為以下幾點(diǎn)：

1,、負(fù)責(zé)請驗留樣樣品的穩(wěn)定性考察,。

2、負(fù)責(zé)穩(wěn)定性考察室,、冰柜,、物料庫等溫濕度的記錄。

3,、負(fù)責(zé)倉庫物料的發(fā)放,、物料的登記以及物料庫標(biāo)簽的更新。

4,、負(fù)責(zé)辦公用品,、物料庫和檔案柜等資料,，領(lǐng)用或借閱的管理。

5,、負(fù)責(zé)定期使用erm軟件提報采購計劃并及時登記督查工作,，定期領(lǐng)用物料等。

6,、負(fù)責(zé)辦公室的文件傳遞,。

7、負(fù)責(zé)周一例會的會議紀(jì)要,，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后發(fā)至指定的郵箱,。

8、負(fù)責(zé)每月的月底統(tǒng)計部門考勤,。

對于一個非藥學(xué)專業(yè)的人來說,，這份工作我剛開始做的很吃力，什么都是陌生的,，都不知道從哪入手開始做起,，連最基本的藥名我都叫不順，更何況是了解其他,，但是部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事沒有因為我不是專業(yè)的人員而看不起我,，也沒有冷眼旁觀，更沒有在我做的不好時打擊我的自信心,，他們耐心的指導(dǎo)我,，并幫助我樹立自信心，這讓我感覺沒有壓力,，就像在一個大家庭里一樣,，這樣的氛圍讓我對這份陌生的工作沒有排斥的心里，在這樣的氛圍里工作我很開心,。

第二項,，工作收獲

1、工作要有熱情,，要有創(chuàng)新,。對工作有熱情才有好的精神狀態(tài)，才有克服困難的勇氣,，才能激發(fā)靈感,，提供創(chuàng)新的動力。

2,、適應(yīng)環(huán)境,，深入實(shí)踐，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度融入到我的工作環(huán)境中,。

3,、對制劑研究院現(xiàn)有的研發(fā)項目有了個大概的了解,。

4、對erm辦公軟件能熟練的應(yīng)用,。

第三項,，現(xiàn)存在的不足

1、對公司各部門的職責(zé)以及人員了解的不夠透徹，這樣就直接導(dǎo)致溝通的困難,，需要改進(jìn),。

2,、物料庫原,、輔料的整理與管理不仔細(xì),。

3、工作的計劃性不強(qiáng),，有時候有遺漏的現(xiàn)象,，需要改進(jìn),。

4,、缺乏創(chuàng)新精神,，工作思路陳舊。

第四項,，我以后的工作計劃

1,、積極學(xué)習(xí)，熟練應(yīng)用辦公軟件,，對我的本職工作要做到精細(xì),。

2、及時有效的溝通,，提高自己的溝通技巧,，讓對方能正確的了解到我要表達(dá)的內(nèi)容。

3,、對物料熟悉掌握,，以便方便以后的領(lǐng)用和提報。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇5

我是公司剛?cè)肼毑痪玫男聠T工__,，目前是在后勤部門做信息技術(shù)的維護(hù)工作,，剛過完試用期,，準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正，就這三個月的試用期,，我做如下工作述職：

一,、工作的內(nèi)容

來到公司三個月的時間，我也清楚明白我的工作是做什么的,，因為之前做過相關(guān)的工作,，所以入手也是比較快的，在主管的帶領(lǐng)下,，我了解了公司的各個部門,，熟悉了公司有多少臺電腦，我們需要使用的軟件是哪些,，需要維護(hù)的辦公設(shè)備雖然看起來比較多,，但其實(shí)工作的內(nèi)容并不是太多。公司的電腦購置是兩年前的事情,，雖然使用了一段時間了,，但是問題并沒有出現(xiàn)太多。其實(shí)最多的一個工作反而是和軟件提供方那邊的一個溝通工作和指導(dǎo)公司的同事使用軟件,。

三個月的工作,，我積極幫同事處理電腦方面的問題，如開不了機(jī),，開機(jī)異常,，電腦反應(yīng)遲鈍，軟件如何安裝,，進(jìn)不了共享,，軟件使用過程中遇到的問題等等，以及幫助新來的同事熟悉我們公司軟件的使用,，集中培訓(xùn)每個員工必須用到的軟件,。維護(hù)共享的主機(jī)，處理共享文件的分類和監(jiān)管,。

每天的工作雖然不是特別繁忙，但是也很瑣碎,，一會是運(yùn)營部的電腦出現(xiàn)了問題,，一會是客服部在訂單處理系統(tǒng)里面操作的問題，一會是財務(wù)那邊系統(tǒng)出現(xiàn)故障的問題,?？梢哉f從這個部門跑到另一個部門是我的常態(tài)。

二,、工作的問題

在工作當(dāng)中,，我也發(fā)現(xiàn)我遇到的一些問題的確不容易解決,，因為有些軟件我也并不是特別熟悉，這方面我還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，而且公司自己請人開發(fā)的軟件需要經(jīng)常維護(hù),，但我并沒有參與開發(fā)，所以一開始并不是太熟悉,，還需要經(jīng)常跟開發(fā)的人員溝通,，三個月下來，也基本可以自己處理了,。

在和同事溝通交流的過程中,，偶爾我會不耐煩，可能是工作性質(zhì)的問題,，我覺得是小問題,，他們可以自己解決的，怎么老是叫我處理,，或者明明解決過一次的問題,，也教了他們，但是想下次遇到同樣的問題,，還是不知道解決,。但經(jīng)過一段時間的溝通和了解，我也明白,，他們并沒有學(xué)過相關(guān)方面的知識,，等于說是一個小白，而且平常工作很忙,，即使學(xué)了一遍,，如果不經(jīng)常操作，也會忘記的,，在今后的工作中,，我也要多點(diǎn)耐心，多點(diǎn)理解,，像客服部的工作,，我也不懂如何和客戶溝通，可能他們覺得簡單的問題,，我一個都回答不上了,，術(shù)業(yè)有專攻嘛。

即將轉(zhuǎn)正,，雖然我還有些不足,，但我相信在接下來的工作里，我會做到更好,，多些耐心,，多些學(xué)習(xí),，讓公司的同事在電腦的使用，軟件的使用,，信息技術(shù)處理方面無后顧之憂,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

三個月的試用期轉(zhuǎn)眼就要過去了,。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容,、支持和幫忙,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟，在對您們肅然起敬的同時,，也為我有機(jī)會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分,。

這段時間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，我透過不懈努力,，各方面均取得必須的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況做如下匯報：

一,、透過理論學(xué)習(xí)和日常工作積累我對系統(tǒng)工程較為深刻的認(rèn)識

我進(jìn)公司拿到的第一份資料是《__》,，然而對其中資料的認(rèn)識只是停留在字面上，那里的一切對我來說都是新鮮挑戰(zhàn),，不懂就學(xué),，在這段時間里，我復(fù)習(xí)了以前制作__的知識,，閱讀了各方面關(guān)于__的資料,，從網(wǎng)絡(luò)上獲得了不少的知識和素材。并且完成了關(guān)于北京電視中心觸摸屏的__制作,。而后在成都出差的一段時間了,，不僅僅對培訓(xùn)資料詳細(xì)閱讀，而且在設(shè)備日常的配置與設(shè)置的時候留意觀看并深記,，所以對成都乘客咨詢引導(dǎo)信息發(fā)布系統(tǒng)有了較為深刻的認(rèn)識,，并能獨(dú)立對系統(tǒng)維護(hù)軟件、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控軟件進(jìn)行操作,。透過日常完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，認(rèn)識并熟悉了公司所做工程的其他設(shè)備及配件如__，高清板卡等,。

二,、明確崗位職能,，認(rèn)識個人技術(shù)潛力不足

根據(jù)崗位職責(zé)的要求,，我的主要工作及學(xué)習(xí)任務(wù)是

1,、各種制作軟件學(xué)習(xí)；

2,、系統(tǒng)工程的安裝與維護(hù),；

3、相關(guān)工程的策劃及籌備,；

4,、擔(dān)任講解培訓(xùn)工作；

5,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足,。為了讓自我做一個更稱職的人員,，必須努力學(xué)習(xí)并克服各種不足。

三,、提出自我努力計劃

1,、學(xué)無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐,。

2,、業(yè)精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識,，透過多看,、多學(xué)、多練來不斷的提高自我的各項技能,。

3,、不斷鍛煉自我的膽識和毅力，提高自我解決實(shí)際問題的潛力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，用心、熱情,、細(xì)致地的對待每一項工作,。

此致

敬禮！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇7

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己、實(shí)現(xiàn)自身價值的機(jī)會,。在這段時間里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助,，使我對招聘工作有了更系統(tǒng)化的認(rèn)識,。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗從中也取得了很大的收獲。同時,，也為我有機(jī)會成為通澤的一份子而感動自豪,。

記得當(dāng)初應(yīng)聘時，公司和諧,、團(tuán)結(jié)向上的氛圍深深打動了我,，回顧這兩個月來的工作，盡管為公司的貢獻(xiàn)微薄,，但總算邁出了發(fā)展的第一步,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織架構(gòu)等各方面的基礎(chǔ)知識,，并且基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘任務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，我將會一如既往去工作,，以誠實(shí),、認(rèn)真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,，把招聘工作做的更加完善,、細(xì)致。以下是這兩個月來工作內(nèi)容：

一,、招聘工作

1,、對日常招聘崗位進(jìn)行分析，包括：崗位工作內(nèi)容,、任職資格,、崗位梳理等方面。

2,、對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群,，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,，發(fā)布招聘信息，并找到合適的人員,。

3,、負(fù)責(zé)面試時間安排并及時通知候選人及需求部門負(fù)責(zé)人。

4,、接送候選人參加面試,，并收集相關(guān)資料。

5、待確認(rèn)候選人后進(jìn)行人員增補(bǔ)審批,，并及時于候選人溝通入職相關(guān)事宜,。由于公司臨時辦公地址比較偏遠(yuǎn)，給我們招聘工作帶來了很大壓力,，針對以上情況我們積極采取措施，調(diào)整招聘時間,、擴(kuò)大招聘范圍,，并將公司福利及搬離時間耐心告知候選人，消除其顧慮,，效果還是比較明顯,。

二、部門常規(guī)性工作：

1,、日常工作：

1)部分工資表單制作及核對

2)新入職員工資料收集,、整理，員工名冊錄入更新及oa系統(tǒng)更新,。

2,、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

三,、需要改進(jìn)和提高方面：

1,、提高自身的執(zhí)行力，在取得成績的同時,，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有所欠缺,，在以后的工作中建立危機(jī)感，做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,，提高自己的執(zhí)行力及工作效率,。

2、加強(qiáng)系統(tǒng)化,、結(jié)構(gòu)化意識,。完善招聘流程，把每一個環(huán)節(jié)做細(xì)做精,，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,，提高業(yè)務(wù)水平。

3,、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作,，完善自己的服務(wù)質(zhì)量。

4,、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識,，用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己，增強(qiáng)分析問題解決問題的能力，使之更加專業(yè)化,。

以上是我轉(zhuǎn)正工作總結(jié),，如有不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇8

轉(zhuǎn)眼間x個月的時間就在忙忙碌的工作中結(jié)束了,。這幾個月的時間，是我在從學(xué)校畢業(yè)后的來到__醫(yī)院工作的時間,，作為一名試用期的兒科護(hù)士,，我在這幾個月的工作時間里，我在兒科護(hù)士長__以及各位前輩領(lǐng)導(dǎo)的幫助下大大的加強(qiáng)了自身的工作能力,，并對于護(hù)士的工作有了更加深刻的了解,。

此外，這段日子的試用期工作也讓我非常深入的了解到了真正的護(hù)士在工作中的責(zé)任和要求,！這些,，都是我這個剛剛走上工作崗位的新人護(hù)士所缺少的寶貴經(jīng)驗！現(xiàn)對我在這段工作中的情況總結(jié)：

一,、嚴(yán)守紀(jì)律,，加強(qiáng)責(zé)任感以及自我管理能力

在我來到__院的第一天，我就認(rèn)識到自己過去是多么的散漫和無紀(jì),。在__醫(yī)院的工作里,，每位前輩都能在自己的崗位上一絲不茍的完成好自己的工作，并且從整體上來說,，非常的迅速,，整潔，而且配合嚴(yán)謹(jǐn),。當(dāng)時看到這一幕,，我真的很擔(dān)心，擔(dān)心自己能不能做好這份工作,，能不能像前輩們一樣精密,、有序的的完成自己的工作。

但在領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的嚴(yán)格管理下,，以及我在對自身工作思想進(jìn)行了嚴(yán)格的改進(jìn)后,。如今的我，能夠嚴(yán)格的遵守醫(yī)院紀(jì)律,，在工作中嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ约旱墓ぷ魅蝿?wù),，并加強(qiáng)了自我調(diào)整能力，能在醫(yī)務(wù)工作中給幼兒更為貼心的服務(wù),。

二,、工作能力的提升

在這段試用期的時間里，我也經(jīng)常會抽空鍛煉自己的工作能力，并在護(hù)士長的指點(diǎn)下,，學(xué)會了不少關(guān)于照顧幼兒,，以及各位幼兒喂藥、打針之類的技巧,。如今的家長對孩子都非常的珍惜,，所以在工作的時候，我很少有機(jī)會能親自上手,，家長們都更加希望經(jīng)驗豐富的老護(hù)士來,。

但我并沒有被這點(diǎn)打擊到，反而更加努力的在平時去鍛煉自己,，并通過自己的實(shí)力獲得了家長和領(lǐng)導(dǎo)們的認(rèn)可,。

三,、工作環(huán)境的適應(yīng)

回想起剛來到__醫(yī)院的時候,，我因為對這個新環(huán)境感到陌生加上在工作中的經(jīng)驗缺乏。所以一直在工作中畏手畏腳,。弄的自己工作質(zhì)量和效率都不高,。

可經(jīng)過這段這段時間的適應(yīng)，我已經(jīng)充分的融入到了__院兒科這個集體中,！并牢記了工作中的重點(diǎn),，加強(qiáng)了自己的工作能力,，提升了自身的工作能力。并且,，通過和其他前輩的交流，我還掌握了很多關(guān)于工作的了解,，這也是非常大的收獲,。

以上,，便是我對這幾個月的工作總結(jié),，我明白自己現(xiàn)在依然有一些不足，但我會繼續(xù)努力,，嚴(yán)格的加強(qiáng)對自身的要求,，我一定會在未來，將工作完成的更出色,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,，在這段時間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關(guān)心,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,，也為我有機(jī)會成為公司的一份子而自豪,。在這三個多月的時間里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進(jìn)步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下述職匯報。

一,、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對__有了一定的認(rèn)識

在x月份,，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當(dāng)時覺得企業(yè)規(guī)模較大,，發(fā)展空間,。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職，其間對公司有了一定的了解,。通過了三個多月的親身體會,，對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：__,。我對這一文化理念非常認(rèn)同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,，令人敬佩,。公司以人為本,、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二,、遵守各項規(guī)章制度,，認(rèn)真工作,，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極,、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時生活中團(tuán)結(jié)同事,、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神,。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài),、一種良好的習(xí)慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識,，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三,、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,，工作能力得到了一定的提高

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿,。通過完成上述工作,，使我認(rèn)識到一個稱職的__人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ),、流暢的文字寫作能力,、靈活的處理問題能力,。

四,、不足和需改進(jìn)方面

雖然到公司來了三個多月，對公司還不夠了解,，審稿熟練程度也不夠，問題還很多,。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，通過多看,、多問,、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。學(xué)無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

五,、幾點(diǎn)建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期,，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞,，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗,。

首先,，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,，加大培訓(xùn)力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變,。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培，這樣可以開闊視野,、學(xué)習(xí)管理理論,。

其次，公司要健全管理制度,、明確崗位職權(quán),、建立激勵機(jī)制,、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工,，好的制度可以強(qiáng)化管理,。

第三,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立__年了,，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來,，永載史冊。

第四,，既要引進(jìn)人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,，限度發(fā)揮各類人才的作用,。

來到公司工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌,。

此致

敬禮,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

進(jìn)入公司工作已經(jīng)快兩個月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下,，我堅持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)驗,、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。對自己的工作述職如下：

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),，充分了解公司的基本狀況,。結(jié)合自己工作崗位,，通過公司內(nèi)部網(wǎng),、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo),、同事的介紹,，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司成功案例等,，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備,。期間,，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》,，并作為項目組成員參與編寫了《__公司管理咨詢建設(shè)項目建議書》、《__公司管理咨詢建設(shè)項目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》,、《__公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研報告提綱》等相關(guān)文件。

二,、改變思想，轉(zhuǎn)換角色,，嚴(yán)于律己

一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問,，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗,，還必須能從中提煉出其精華之所在,，同時結(jié)合客戶的實(shí)際狀況，提供整體解決方案,。從自身角度考慮,，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度,，不斷提高；二要轉(zhuǎn)換角色,，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài),；三要嚴(yán)于律己,，不僅要遵守各種規(guī)章制度,，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng),，融入日常工作，并嚴(yán)格執(zhí)行,。

三,、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神,，使我感受頗深,，正所謂：一言九鼎德勝天下。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,，方法方式獨(dú)具匠心,，恰到好處。給出了思路與方向,，耐心觀察，并及時指導(dǎo),，但不大包大攬,，親歷親為，培養(yǎng)后備人才,。作為管理咨詢顧問,，對于客戶企業(yè),，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路,，塑造其行為?guī)范,，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神,。

總之,，工作上雖有不足,，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,，不斷提高,、成長,。對于接下來的工作,，充分信心,！

此致

敬禮,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告怎么填 轉(zhuǎn)正述職報告格式篇二

轉(zhuǎn)正表上的述職報告大全

述職報告是陳述總結(jié)自身工作情況的重要環(huán)節(jié)，對后續(xù)的工作調(diào)整與學(xué)習(xí)有著十分重要的作用,，下面是由小編為大家精心整理的轉(zhuǎn)正表上的述職報告大全，僅供參考,，歡迎大家閱讀本文,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇1

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,，也為我有機(jī)會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

一,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累

在9月份,，我拿到的第一份資料就是公司簡介,，當(dāng)時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間,。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,，對本職工作和公司有了更深的了解。我對這一文化理念非常認(rèn)同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩,。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二,、遵守各項規(guī)章制度，認(rèn)真工作,，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個多月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極,、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，平時生活中團(tuán)結(jié)同事,、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神,。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達(dá)的心態(tài),、一種良好的習(xí)慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,，工作能力得到了一定的提高

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過完成上述工作,，使我認(rèn)識到一個稱職的__人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ),、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力,。

四,、不足和需改進(jìn)方面

雖然到公司來了三個多月，對公司還不夠了解,，審稿熟練程度也不夠,，問題還很多,。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，通過多看,、多問,、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。學(xué)無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐,。在今后工作中,，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

五,、幾點(diǎn)建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞,，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗,。

首先,，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,，加大培訓(xùn)力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變,。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培，這樣可以開闊視野,、學(xué)習(xí)管理理論,。

其次,，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán),、建立激勵機(jī)制,、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工，好的制度可以強(qiáng)化管理,。

第三,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立__年了,，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來，永載史冊,。

第四,，既要引進(jìn)人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，限度發(fā)揮各類人才的作用,。來到公司工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好明天更輝煌,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇2

時間如流水一般滑過，一眨眼的工夫就來到了我要等待試用期結(jié)果的時候,，我其實(shí)對我自己在試用期的表現(xiàn)不是很滿意,，但是我能肯定的是,，我在試用期里一直都有用心的對待著我每一份的工作任務(wù),。如果我能通過此次轉(zhuǎn)正的考核，我會在以后的工作里,，以更高的要求來使自己達(dá)標(biāo),，以更加飽滿更加熱情的態(tài)度來對待我的每一份工作任務(wù)。

其實(shí)在來我們公司之前,，我在很多家公司都有過工作經(jīng)驗,，但是這些工作經(jīng)驗都不長久。而不長久的原因是一直以來令我最煩惱的事情,，那就是我找不到工作的樂趣,，看不到我未來的方向,，我即使想努力使勁,，也不知道該往哪個方向努力使勁,。所以我就果斷放棄了,。但是在來到我們公司經(jīng)歷了這段試用期的生活和工作以后,，我便開始漸漸覺得自己的生活變得明朗起來。每完成一件工作任務(wù),，我的成就感就多一份，每做完一件事情,，我的幸福感就油然而生,；每一次受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，我就覺得自己充滿了能量,。

每天早上一到來,，我就開始期待新一天的工作和生活,。雖然這份工作的工資不是很高，但是我卻在這份工作里,，找到了屬于自己的幸福感和成就感。雖然我在試用期里,，沒有為公司做出過很多的業(yè)績，但是我在慢慢的成長和進(jìn)步,，這一點(diǎn)是值得肯定的。也許這個進(jìn)步很緩慢,，但是我有充足的信心來應(yīng)對我以后的工作,。為此,，我還做了一個詳細(xì)的未來發(fā)展規(guī)劃,，而這個職業(yè)規(guī)劃就是與我們公司以后發(fā)展相關(guān)的。我希望在此次試用期過后,，我能夠更好的在公司里工作下去,。如果這次沒有通過，我也不會灰心,，我只會繼續(xù)努力,，繼續(xù)朝前看。

在這個試用期里,，我找到了自己努力的方向，有了這個方向,，不管以后在工作中遇到多么大的困難和挑戰(zhàn),，我都會迎難而上,，絕不退縮,。就好像我加入到我們公司,，我就會一直努力堅持下去,。我是真的很熱愛這份工作,，不僅僅是對這份工作本身的熱愛,，還有對我們公司文化理念,，和公司辦公氛圍的熱愛，以及對我們公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的喜愛和敬佩,。公司里的每一處地方都深深吸引著我,，讓我想要奉獻(xiàn)我全部的青春和力量來為公司效力,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇3

本人在科長試用期間,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)愛下,，始終堅持海關(guān)工作方針，求真務(wù)實(shí),，勤勤懇懇,，扎實(shí)工作,。一年來,，以“甘于奉獻(xiàn),，廉潔自律,，擔(dān)得起服務(wù)重任”的科室建設(shè)目標(biāo),，加強(qiáng)科室隊伍建設(shè),，努力提高服務(wù)意識，嚴(yán)格管理,。在__等各項工作中,，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好本職工作,。主要有：

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高理論水平和解決實(shí)際問題的能力,，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,。一年來,，我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位，堅持理論聯(lián)系實(shí)際,，把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來,，注重從政治上,、全局上觀察,、分析和處理問題,；與工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀,、人生觀,、價值觀結(jié)合起來，增強(qiáng)拒腐防變能力,。

二、不斷學(xué)習(xí)和求教,，時刻注意自我約束

__工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì),。隨著__,，__工作進(jìn)入新的發(fā)展階段,，為從事這項工作的人員的素質(zhì)提出了更高的要求,。為達(dá)到這一要求，在日常工作中注重學(xué)習(xí)提高,，充分利用時間學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、計算機(jī)知識和管理知識,，提高個人素質(zhì),、工作能力和管理水平。學(xué)中干,，干中學(xué)，不斷更新知識結(jié)構(gòu),，拓寬知識層面,，提高理論層次,，增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)的才能,。

三,、盡職盡責(zé),，努力作好本職工作

為順利開展__工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策和內(nèi)部管理提供科學(xué)的決策依據(jù),，本人與其他同志一道,，在領(lǐng)導(dǎo)的支持鼓勵下,，認(rèn)真思考，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和摸索,，遵循“領(lǐng)導(dǎo)想知道的”和“想讓領(lǐng)導(dǎo)知道的”的撰寫思路,、采用“營銷觀念”的工作方法完成__。

總結(jié)科長試用期間個人的學(xué)習(xí),、思想,、工作,、廉政情況,，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,，仍然存在自身素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強(qiáng),，工作創(chuàng)造性不夠等問題,。在今后的工作中需不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié),，也需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后工作中給予我更多的指導(dǎo)和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情,，更大的工作干勁,，更新的開拓精神,，爭取在工作中取得新的成績,，使自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和自身素質(zhì)得到新的提高,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇4

非常感謝您們在百忙之中抽出時間來聽我的述職報告,，我現(xiàn)在的職位是制劑研究院的文員,，真的感謝我的部門領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和關(guān)心,。

由于自己沒有經(jīng)驗,，以及對業(yè)務(wù)工作的不熟悉,，給領(lǐng)導(dǎo)和同事們帶來了一些不必要的麻煩,，在此我深感愧疚，但是我相信,，我的不斷成長以及對業(yè)務(wù)工作的不斷熟悉,，是給你們的回報,，現(xiàn)我將我的試用期述職報告如下：

第一項，工作內(nèi)容

我每日的工作流程大致分為以下幾點(diǎn)：

1,、負(fù)責(zé)請驗留樣樣品的穩(wěn)定性考察。

2,、負(fù)責(zé)穩(wěn)定性考察室,、冰柜,、物料庫等溫濕度的記錄,。

3,、負(fù)責(zé)倉庫物料的發(fā)放,、物料的登記以及物料庫標(biāo)簽的更新,。

4,、負(fù)責(zé)辦公用品、物料庫和檔案柜等資料,，領(lǐng)用或借閱的管理,。

5,、負(fù)責(zé)定期使用erm軟件提報采購計劃并及時登記督查工作,，定期領(lǐng)用物料等。

6,、負(fù)責(zé)辦公室的文件傳遞。

7,、負(fù)責(zé)周一例會的會議紀(jì)要,，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后發(fā)至指定的郵箱,。

8,、負(fù)責(zé)每月的月底統(tǒng)計部門考勤,。

對于一個非藥學(xué)專業(yè)的人來說,，這份工作我剛開始做的很吃力,，什么都是陌生的，都不知道從哪入手開始做起,，連最基本的藥名我都叫不順,，更何況是了解其他,，但是部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事沒有因為我不是專業(yè)的人員而看不起我,，也沒有冷眼旁觀,，更沒有在我做的不好時打擊我的自信心，他們耐心的指導(dǎo)我,，并幫助我樹立自信心,，這讓我感覺沒有壓力,，就像在一個大家庭里一樣,，這樣的氛圍讓我對這份陌生的工作沒有排斥的心里,，在這樣的氛圍里工作我很開心,。

第二項，工作收獲

1,、工作要有熱情,，要有創(chuàng)新,。對工作有熱情才有好的精神狀態(tài)，才有克服困難的勇氣,，才能激發(fā)靈感,，提供創(chuàng)新的動力。

2,、適應(yīng)環(huán)境,，深入實(shí)踐，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度融入到我的工作環(huán)境中,。

3,、對制劑研究院現(xiàn)有的研發(fā)項目有了個大概的了解。

4,、對erm辦公軟件能熟練的應(yīng)用,。

第三項，現(xiàn)存在的不足

1,、對公司各部門的職責(zé)以及人員了解的不夠透徹,，這樣就直接導(dǎo)致溝通的困難，需要改進(jìn),。

2,、物料庫原、輔料的整理與管理不仔細(xì),。

3,、工作的計劃性不強(qiáng)，有時候有遺漏的現(xiàn)象,，需要改進(jìn),。

4、缺乏創(chuàng)新精神,，工作思路陳舊,。

第四項，我以后的工作計劃

1,、積極學(xué)習(xí),，熟練應(yīng)用辦公軟件，對我的本職工作要做到精細(xì),。

2,、及時有效的溝通，提高自己的溝通技巧,，讓對方能正確的了解到我要表達(dá)的內(nèi)容,。

3、對物料熟悉掌握,，以便方便以后的領(lǐng)用和提報,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇5

我是公司剛?cè)肼毑痪玫男聠T工__,，目前是在后勤部門做信息技術(shù)的維護(hù)工作，剛過完試用期,，準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正,，就這三個月的試用期，我做如下工作述職：

一,、工作的內(nèi)容

來到公司三個月的時間,，我也清楚明白我的工作是做什么的，因為之前做過相關(guān)的工作,，所以入手也是比較快的,，在主管的帶領(lǐng)下，我了解了公司的各個部門,，熟悉了公司有多少臺電腦,，我們需要使用的軟件是哪些，需要維護(hù)的辦公設(shè)備雖然看起來比較多,，但其實(shí)工作的內(nèi)容并不是太多,。公司的電腦購置是兩年前的事情，雖然使用了一段時間了,，但是問題并沒有出現(xiàn)太多,。其實(shí)最多的一個工作反而是和軟件提供方那邊的一個溝通工作和指導(dǎo)公司的同事使用軟件。

三個月的工作,，我積極幫同事處理電腦方面的問題,，如開不了機(jī)，開機(jī)異常,，電腦反應(yīng)遲鈍,，軟件如何安裝,，進(jìn)不了共享,，軟件使用過程中遇到的問題等等，以及幫助新來的同事熟悉我們公司軟件的使用,，集中培訓(xùn)每個員工必須用到的軟件,。維護(hù)共享的主機(jī)，處理共享文件的分類和監(jiān)管,。

每天的工作雖然不是特別繁忙,，但是也很瑣碎，一會是運(yùn)營部的電腦出現(xiàn)了問題,，一會是客服部在訂單處理系統(tǒng)里面操作的問題,，一會是財務(wù)那邊系統(tǒng)出現(xiàn)故障的問題?？梢哉f從這個部門跑到另一個部門是我的常態(tài),。

二,、工作的問題

在工作當(dāng)中，我也發(fā)現(xiàn)我遇到的一些問題的確不容易解決,，因為有些軟件我也并不是特別熟悉,，這方面我還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，而且公司自己請人開發(fā)的軟件需要經(jīng)常維護(hù),，但我并沒有參與開發(fā),，所以一開始并不是太熟悉，還需要經(jīng)常跟開發(fā)的人員溝通,，三個月下來,，也基本可以自己處理了。

在和同事溝通交流的過程中,，偶爾我會不耐煩,，可能是工作性質(zhì)的問題，我覺得是小問題,，他們可以自己解決的,，怎么老是叫我處理，或者明明解決過一次的問題,，也教了他們,，但是想下次遇到同樣的問題，還是不知道解決,。但經(jīng)過一段時間的溝通和了解,，我也明白，他們并沒有學(xué)過相關(guān)方面的知識,，等于說是一個小白,，而且平常工作很忙，即使學(xué)了一遍,，如果不經(jīng)常操作,，也會忘記的，在今后的工作中,，我也要多點(diǎn)耐心,，多點(diǎn)理解，像客服部的工作,，我也不懂如何和客戶溝通,，可能他們覺得簡單的問題，我一個都回答不上了,，術(shù)業(yè)有專攻嘛,。

即將轉(zhuǎn)正，雖然我還有些不足，但我相信在接下來的工作里,，我會做到更好,，多些耐心，多些學(xué)習(xí),，讓公司的同事在電腦的使用,，軟件的使用，信息技術(shù)處理方面無后顧之憂,。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

三個月的試用期轉(zhuǎn)眼就要過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而完美的回憶,。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟,，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機(jī)會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分,。

這段時間,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我透過不懈努力,，各方面均取得必須的進(jìn)步,，現(xiàn)將我的工作狀況做如下匯報：

一、透過理論學(xué)習(xí)和日常工作積累我對系統(tǒng)工程較為深刻的認(rèn)識

我進(jìn)公司拿到的第一份資料是《__》,，然而對其中資料的認(rèn)識只是停留在字面上,，那里的一切對我來說都是新鮮挑戰(zhàn)，不懂就學(xué),，在這段時間里,，我復(fù)習(xí)了以前制作__的知識，閱讀了各方面關(guān)于__的資料,，從網(wǎng)絡(luò)上獲得了不少的知識和素材,。并且完成了關(guān)于北京電視中心觸摸屏的__制作。而后在成都出差的一段時間了,，不僅僅對培訓(xùn)資料詳細(xì)閱讀,，而且在設(shè)備日常的配置與設(shè)置的時候留意觀看并深記,，所以對成都乘客咨詢引導(dǎo)信息發(fā)布系統(tǒng)有了較為深刻的認(rèn)識,，并能獨(dú)立對系統(tǒng)維護(hù)軟件、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控軟件進(jìn)行操作,。透過日常完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，認(rèn)識并熟悉了公司所做工程的其他設(shè)備及配件如__，高清板卡等。

二,、明確崗位職能,，認(rèn)識個人技術(shù)潛力不足

根據(jù)崗位職責(zé)的要求，我的主要工作及學(xué)習(xí)任務(wù)是

1,、各種制作軟件學(xué)習(xí),；

2、系統(tǒng)工程的安裝與維護(hù),；

3,、相關(guān)工程的策劃及籌備；

4,、擔(dān)任講解培訓(xùn)工作,；

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。目前在軟件,、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自我做一個更稱職的人員,，必須努力學(xué)習(xí)并克服各種不足,。

三、提出自我努力計劃

1,、學(xué)無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識,，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

2,、業(yè)精于勤而荒于嬉,，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識，透過多看,、多學(xué),、多練來不斷的提高自我的各項技能。

3,、不斷鍛煉自我的膽識和毅力,，提高自我解決實(shí)際問題的潛力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，用心,、熱情、細(xì)致地的對待每一項工作,。

此致

敬禮,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇7

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己,、實(shí)現(xiàn)自身價值的機(jī)會,。在這段時間里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助，使我對招聘工作有了更系統(tǒng)化的認(rèn)識,。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗從中也取得了很大的收獲,。同時，也為我有機(jī)會成為通澤的一份子而感動自豪,。

記得當(dāng)初應(yīng)聘時,，公司和諧、團(tuán)結(jié)向上的氛圍深深打動了我,，回顧這兩個月來的工作,，盡管為公司的貢獻(xiàn)微薄，但總算邁出了發(fā)展的第一步,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度,、組織架構(gòu)等各方面的基礎(chǔ)知識，并且基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘任務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,，我將會一如既往去工作，以誠實(shí),、認(rèn)真,、謙讓的態(tài)度鞭策自己，把招聘工作做的更加完善,、細(xì)致,。以下是這兩個月來工作內(nèi)容：

一、招聘工作

1,、對日常招聘崗位進(jìn)行分析,，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格,、崗位梳理等方面,。

2、對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,，根據(jù)崗位的情況,，選擇相應(yīng)的人群，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,，發(fā)布招聘信息,，并找到合適的人員。

3,、負(fù)責(zé)面試時間安排并及時通知候選人及需求部門負(fù)責(zé)人,。

4、接送候選人參加面試,，并收集相關(guān)資料,。

5、待確認(rèn)候選人后進(jìn)行人員增補(bǔ)審批,，并及時于候選人溝通入職相關(guān)事宜,。由于公司臨時辦公地址比較偏遠(yuǎn)，給我們招聘工作帶來了很大壓力,，針對以上情況我們積極采取措施,，調(diào)整招聘時間、擴(kuò)大招聘范圍,，并將公司福利及搬離時間耐心告知候選人,，消除其顧慮，效果還是比較明顯,。

二,、部門常規(guī)性工作：

1、日常工作：

1)部分工資表單制作及核對

2)新入職員工資料收集,、整理,，員工名冊錄入更新及oa系統(tǒng)更新。

2,、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作,。

三、需要改進(jìn)和提高方面：

1,、提高自身的執(zhí)行力,，在取得成績的同時，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有所欠缺,，在以后的工作中建立危機(jī)感,，做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕，提高自己的執(zhí)行力及工作效率,。

2,、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識,。完善招聘流程,，把每一個環(huán)節(jié)做細(xì)做精，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,，提高業(yè)務(wù)水平,。

3、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作,，完善自己的服務(wù)質(zhì)量,。

4,、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識，用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己,，增強(qiáng)分析問題解決問題的能力,，使之更加專業(yè)化。

以上是我轉(zhuǎn)正工作總結(jié),，如有不妥之處,，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇8

轉(zhuǎn)眼間x個月的時間就在忙忙碌的工作中結(jié)束了,。這幾個月的時間,，是我在從學(xué)校畢業(yè)后的來到__醫(yī)院工作的時間，作為一名試用期的兒科護(hù)士,，我在這幾個月的工作時間里,，我在兒科護(hù)士長__以及各位前輩領(lǐng)導(dǎo)的幫助下大大的加強(qiáng)了自身的工作能力，并對于護(hù)士的工作有了更加深刻的了解,。

此外,，這段日子的試用期工作也讓我非常深入的了解到了真正的護(hù)士在工作中的責(zé)任和要求！這些,，都是我這個剛剛走上工作崗位的新人護(hù)士所缺少的寶貴經(jīng)驗,！現(xiàn)對我在這段工作中的情況總結(jié)：

一、嚴(yán)守紀(jì)律,，加強(qiáng)責(zé)任感以及自我管理能力

在我來到__院的第一天,，我就認(rèn)識到自己過去是多么的散漫和無紀(jì)。在__醫(yī)院的工作里,，每位前輩都能在自己的崗位上一絲不茍的完成好自己的工作,，并且從整體上來說，非常的迅速,，整潔,，而且配合嚴(yán)謹(jǐn)。當(dāng)時看到這一幕,，我真的很擔(dān)心,，擔(dān)心自己能不能做好這份工作，能不能像前輩們一樣精密,、有序的的完成自己的工作,。

但在領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的嚴(yán)格管理下，以及我在對自身工作思想進(jìn)行了嚴(yán)格的改進(jìn)后,。如今的我,，能夠嚴(yán)格的遵守醫(yī)院紀(jì)律，在工作中嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ约旱墓ぷ魅蝿?wù),，并加強(qiáng)了自我調(diào)整能力,，能在醫(yī)務(wù)工作中給幼兒更為貼心的服務(wù),。

二、工作能力的提升

在這段試用期的時間里,，我也經(jīng)常會抽空鍛煉自己的工作能力,，并在護(hù)士長的指點(diǎn)下，學(xué)會了不少關(guān)于照顧幼兒,，以及各位幼兒喂藥,、打針之類的技巧,。如今的家長對孩子都非常的珍惜,，所以在工作的時候，我很少有機(jī)會能親自上手,，家長們都更加希望經(jīng)驗豐富的老護(hù)士來,。

但我并沒有被這點(diǎn)打擊到，反而更加努力的在平時去鍛煉自己,，并通過自己的實(shí)力獲得了家長和領(lǐng)導(dǎo)們的認(rèn)可,。

三、工作環(huán)境的適應(yīng)

回想起剛來到__醫(yī)院的時候,，我因為對這個新環(huán)境感到陌生加上在工作中的經(jīng)驗缺乏,。所以一直在工作中畏手畏腳。弄的自己工作質(zhì)量和效率都不高,。

可經(jīng)過這段這段時間的適應(yīng),，我已經(jīng)充分的融入到了__院兒科這個集體中！并牢記了工作中的重點(diǎn),，加強(qiáng)了自己的工作能力,，提升了自身的工作能力。并且,，通過和其他前輩的交流,，我還掌握了很多關(guān)于工作的了解，這也是非常大的收獲,。

以上,，便是我對這幾個月的工作總結(jié)，我明白自己現(xiàn)在依然有一些不足,，但我會繼續(xù)努力,，嚴(yán)格的加強(qiáng)對自身的要求，我一定會在未來,，將工作完成的更出色,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,，在這段時間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,，感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時,，也為我有機(jī)會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下述職匯報,。

一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對__有了一定的認(rèn)識

在x月份,，我拿到的第一份資料就是公司簡介,，當(dāng)時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間,。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,，對本職工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念：__。我對這一文化理念非常認(rèn)同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,，令人敬佩。公司以人為本,、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二,、遵守各項規(guī)章制度,，認(rèn)真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，平時生活中團(tuán)結(jié)同事,、不斷提升自己的團(tuán)隊合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達(dá)的心態(tài),、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三,、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,，工作能力得到了一定的提高

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿,。通過完成上述工作，使我認(rèn)識到一個稱職的__人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ),、流暢的文字寫作能力,、靈活的處理問題能力。

四,、不足和需改進(jìn)方面

雖然到公司來了三個多月,，對公司還不夠了解，審稿熟練程度也不夠,，問題還很多,。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，通過多看,、多問、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。學(xué)無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐,。在今后工作中,，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

五,、幾點(diǎn)建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期,，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗,。

首先,，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,，這樣可以開闊視野,、學(xué)習(xí)管理理論。

其次,，公司要健全管理制度,、明確崗位職權(quán)、建立激勵機(jī)制,、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工,，好的制度可以強(qiáng)化管理,。

第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立__年了,，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來,，永載史冊,。

第四，既要引進(jìn)人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，限度發(fā)揮各類人才的作用。

來到公司工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好明天更輝煌。

此致

敬禮,！

轉(zhuǎn)正表上的述職報告篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

進(jìn)入公司工作已經(jīng)快兩個月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下,，我堅持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識,、提煉以往工作經(jīng)驗、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度,、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對自己的工作述職如下：

一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

通過公司精心安排,、組織的新員工培訓(xùn),，充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,，通過公司內(nèi)部網(wǎng),、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識,、公司成功案例等，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備,。期間,，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》,，并作為項目組成員參與編寫了《__公司管理咨詢建設(shè)項目建議書》,、《__公司管理咨詢建設(shè)項目調(diào)研方案及調(diào)研提綱》、《__公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研報告提綱》等相關(guān)文件,。

二,、改變思想，轉(zhuǎn)換角色，嚴(yán)于律己

一位優(yōu)秀的管理咨詢顧問,，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗,，還必須能從中提煉出其精華之所在，同時結(jié)合客戶的實(shí)際狀況,，提供整體解決方案,。從自身角度考慮，一要改變思想,，采取“空杯理論”的工作態(tài)度,，不斷提高；二要轉(zhuǎn)換角色,，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài),；三要嚴(yán)于律己,，不僅要遵守各種規(guī)章制度,，也要把公司的企業(yè)精神,、工作作風(fēng),，融入日常工作,，并嚴(yán)格執(zhí)行,。

三,、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神,，使我感受頗深,，正所謂：一言九鼎德勝天下,。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持，方法方式獨(dú)具匠心,，恰到好處,。給出了思路與方向，耐心觀察,，并及時指導(dǎo),，但不大包大攬，親歷親為,，培養(yǎng)后備人才,。作為管理咨詢顧問，對于客戶企業(yè),，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路，塑造其行為?guī)范,，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣,、企業(yè)精神。

總之,，工作上雖有不足,，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,，不斷提高、成長,。對于接下來的工作,，充分信心！

此致

敬禮,！