報告,，漢語詞語,，公文的一種格式,，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

新護士述職報告 新護士述職報告?zhèn)€人篇一

一,、護理質(zhì)量與安全

過去一年,，我科在護理部,、科護士長的督促下嚴抓護理質(zhì)量與安全管理,，科室認真落實護理部的護理質(zhì)量管理，每周,、每月堅持自查,、抽查，對自查及抽查的結果及時反饋,，及時主動向護理部上報護理不良事件,，在護理部的整改下，及時改進了護理措施,，大大降低了護理不良事件的發(fā)生率,。此外，根據(jù)科室具體情況實行科學的彈性排班,，根據(jù)護士能級合理排班,，并嚴格執(zhí)行分級護理制度和其他各項規(guī)章制度,，保證了護理安全。

二,、加強三基培訓,，提高護理服務水平

針對科室常見病、多發(fā)病每月定期組織業(yè)務學習,，并不斷完善科內(nèi)護理常規(guī),，加強基礎理論知識的學習，大大提高了護理人員的理論知識水平,。同時加強技術操作的練習，每月有計劃的對科內(nèi)護士進行護理技能考核均合格,，另外還加強護理科研和新技術新業(yè)務的開展,。

三、加強臨床帶教

實習生由具備資格的護士帶教,，并由帶教負責人和科內(nèi)骨干護士定期開展教學講座,、教學查房和技術操作標準示范，加強?？评碚撝R與技能的學習,，出科前進行理論和操作考核，圓滿完成了帶教計劃,。對我科今年新定科護士針對個人素質(zhì)不同制定了培訓計劃,，使新定科的護士在初次進科的一個月目標性強，盡快的融入到科室工作中,，同時每月重點檢查低年資護士自我學習的情況,，督促低年資護士加強專科學習,。

四,、危重病人的護理質(zhì)量

針對科室護理疑難病例、危重癥病例,，開展查房,，全科護士展開討論，各抒己見,，提高了護士對疑難危重病人的護理水平,，同時又將可能發(fā)生的護理問題想在前頭，提高了對護理問題的預見性和應對能力,。

五,、開展優(yōu)質(zhì)護理服務，提升服務質(zhì)量，塑造醫(yī)院形象

我科成為優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房以來,，認真開展優(yōu)質(zhì)護理服務,，科室還召開了會議，將相關的精神傳達到每一名護士,，向大家說明,，為什么要開展這項工作，取得科室護士的認可,。同時,，科室也積極組織起來,，先是在工作安排上做了調(diào)整,，施行扁平化排班，將科室人員組成責任組由有一名組長和2名責任護士組成,。重新規(guī)劃了各班職責,，由責護全權負責患者的一切處置、病情觀察,、健康宣教等,。護士長、治療護士在病房工作高峰時參與到各組的護理工作中,。夯實基礎護理,，提供滿意服務，大大提高了護理質(zhì)量,，保障了護理安全,，全面提高了病人滿意度。同時也大大提高了護理人員的專業(yè)技術水平,，加強了護士責任心,，優(yōu)化了護理人力資源的調(diào)配，是護理工作更加井然有序,，真正做到了把護士還給病人,。

六、院感與消毒隔離

在過去一年里我科重點加強了院感與消毒隔離工作,，指派一名護士專職進行院感工作,，每月組織全科護士進行院感理論知識的學習，所有工作人員嚴格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術原則,，按六步洗手法勤洗手,，定期對醫(yī)護人員的手、治療室桌面,、和病房內(nèi)空氣進行細菌培養(yǎng),，對呼吸機管路等定期消毒滅菌，一人一用,，按規(guī)定定時更換,，較前年大大減少了院內(nèi)交叉感染的發(fā)生,。

在過去的一年里，經(jīng)過我們的努力,，雖然取得了一定的成績,，但仍存在很多的不足，在下一年里,，我們將繼續(xù)一如既往的努力工作和學習,，不斷開展新技術新業(yè)務，鼓勵發(fā)展護理科研,。從思想和行動上真正做到"以病人為中心"的主動服務,。

新護士述職報告 新護士述職報告?zhèn)€人篇二

我叫，主管護師,，任十一病區(qū)護士長?，F(xiàn)將本年度履行崗位職責情況向領導作以簡要匯報，敬請領導評議,。

一年來,，本人積極參加醫(yī)院及支部組織的政治學習和各項活動，思想上和行動上與院黨委保持一致,，認真學習黨的“xx大報告”精神,，深入踐行科學發(fā)展觀，開展優(yōu)質(zhì)護理服務,，構建和諧護患關系,，牢固樹立“以病人為中心”的服務理念，遵守職業(yè)道德,，履行服務承諾,，倡導文明禮儀，熱心為病人服務,，對每一位患者與家屬都能一視同仁,，以誠相待，使他們慕名而來,，滿意而歸,。廉潔行醫(yī)，從不以醫(yī)謀私,。

在工作方面,，按照醫(yī)院及護理部的工作計劃結合科室特點做了以下工作：

1、每月對病區(qū)的優(yōu)質(zhì)護理服務,、整體護理,、消毒隔離、病區(qū)管理、急救藥品器械檢查,、護理文書書寫質(zhì)量,、病人健康教育、護理核心制度落實,、護理風險評估,、崗位職責履行及規(guī)章制度執(zhí)行情況等工作進行檢查，對存在的問題及時提出改進意見,，限時糾正,，并進行原因分析及質(zhì)量跟蹤，使護理質(zhì)量有了進一步提高,。

2,、辦理出入院手續(xù)。外科大多都是骨傷患者,，病人報銷需要復雜的傷情確認,，自己就想辦法多方協(xié)調(diào)，讓病人享受到國家的惠民政策,，既滿足了病人需要，又增加了社會效益和經(jīng)濟效益,。

3,、外科都是手術病人，稍有不慎就可能導致傷口感染,，所以加強消毒隔離,，控制醫(yī)院感染就顯得非常重要，因此,，經(jīng)常強化無菌觀念,，嚴格遵守操作規(guī)程，加強監(jiān)督檢查,，全年無一例院內(nèi)感染發(fā)生,。

4、全年有15例70多接近80歲的老年骨折患者,，還有12例精神病合并骨折的患者,，老年患者體質(zhì)差，又臥床不能動,，特別容易發(fā)生壓瘡;精神病人不配合,，除了易發(fā)生壓瘡外，更易發(fā)生傷口感染和骨折內(nèi)固定物松動及石膏折斷;自己就帶領護士每天仔細查看患者情況,，及時處理各種問題患者,，協(xié)助清洗按摩受壓部位，嚴格按照流程做好各種防護工作，全年無壓瘡及其他并發(fā)癥發(fā)生,。

5,、做好手術病人的安排和護理。(述職報告 )每個病人情況不同,、心態(tài)不同 ,，對手術接受的程度以及術后的反應差別很大，自己就因人而異做好耐心細致的心里護理和健康指導,，并帶領護士認真做好術前準備和術后護理,。

6、對年齡大的,、體質(zhì)差的,、病情復雜合并癥多的、有特殊情況的病人組織護理查房,，對病情進行評估,，找出護理問題，制定護理計劃,，落實護理措施,，有效地預防了并發(fā)癥，促進了患者早日康復,，患者和家屬非常滿意,。全年組織護理查房24次。

7,、健康教育工作能夠加強護患溝通,，及時消除病人顧慮，增強病人康復的信心,，所以自己很重視這項工作,，從而對做好病人術前心理準備、術中配合,、術后康復起到了積極的作用,，收到了良好的效果。全年舉辦健康教育宣傳欄6期,，健康知識講座6次,，召開工休座談會12期。

8,、每周對護理安全進行檢查,，每月針對病房的情況進行安全討論，及時排查安全隱患,，全年病房安全,。

9,、擠時間學習本專業(yè)新知識、新技術,，隨科主任查房時認真聽,，仔細觀察，不懂就問,，虛心好學,，不斷提高業(yè)務技能。

另外,，外科工作量彈性很大,，手術集中時，人員非常緊張,，自己就哪里需要哪里補,，不論份內(nèi)份外，從而保證各項工作順利進行,。全年病房安全,。

不足之處：忙于具體的護理工作及雜事較多，使得管理工作做得不到位,，管理水平有待于提高,。

總結的目的在于總結經(jīng)驗，找出差距,。在不斷改進提高的基礎上完善自我,，爭取在新的一年揚長避短，取得更大成績,。

自評合格。

新護士述職報告 新護士述職報告?zhèn)€人篇三

回顧這一年的工作和學習,，即將結束,。為自己能有很大的進步深深感謝我所在體外循環(huán)團隊以及手術室全體同仁和老師。特別要感謝我敬愛的主任和牛老師,。

一,、遵守各項操作的流程和工作制度，認真仔細完成每臺手術的體外輔機工作,。從物品的準備到機器的裝置,。嚴謹工作，以患者的手術需要和醫(yī)生的手術習慣為重,，克服困難保證轉機的順利和安全,。

二、理論和實際相結合,，強化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學習,。不時總結不時鞏固和提高自己的業(yè)務能力,，對自己的專業(yè)發(fā)展和進步有目標有計劃，用最好的學習心態(tài)來完成,。

三,、完成了局部手術的體外主機工作，主任和牛老師的指導和幫助下,。這近60臺手術的主機鍛煉中,，筆記每一次的收獲和啟發(fā)，嚴格剖析自身存在有利于專業(yè)要求的習慣和思維不足,，讓自己每一步都走得扎實,，穩(wěn)健。

四,、尺有所短寸有所長,，虛心學習才干逐步完善自己。不論是心外科,、麻醉科還是體外循環(huán)自己的同事,，每個人身上都有許多好的習慣和工作品質(zhì)，對待病人,、對待專業(yè),、對待遇到問題都有過不同的處置方法，做個有心人,，會思考會比較,，才會進步。

五,、性格決定命運,。這是主任身邊工作學習最大的心靈收獲。主任轉機時的嚴謹,，細節(jié)決定成敗,。巡視各臺手術時發(fā)現(xiàn)不足的眼力和速度，遇到手術困頓時主任診斷原因的準確和處理到位,，這些的每一次經(jīng)過都使我深受感動和震撼,，因而激勵我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度，主任話不多但身教重于言教,。

再次分揀收獲和缺乏就像整理自己啟程的行囊,，回顧這一年的工作生長經(jīng)歷。為新的征途帶來智慧和航標,。