總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價(jià)的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇一

按照上級總體要求，成立法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組,，積極發(fā)揮職能作用,，采取各項(xiàng)有效措施，加強(qiáng)社會主義法治理念教育,，使全體干部職工牢固樹立了依法治國,、執(zhí)法為民、公平公正,、服務(wù)大局,、黨的領(lǐng)導(dǎo)的理念，并結(jié)合本職工作進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流,，加強(qiáng)了各科室間的法律信息互通和業(yè)務(wù)資源共享,。同時(shí)，為進(jìn)一步促進(jìn)職工依法行政的自覺性,，提高工作效率,，辦公室制定了《依法行政實(shí)施方案》，有效促進(jìn)了全辦干部職工學(xué)法,、用法的積極性,，提高了政府辦的整體辦事能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，形成了推進(jìn)法治化管理的濃厚氛圍,。

為加大對執(zhí)法人員執(zhí)法水平的考核力度,，我們健全了執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制,，把執(zhí)法水平和執(zhí)法效果作為“依法行政”工作的重要考核內(nèi)容,。同時(shí)，為樹立起精細(xì)化管理的理念,，編制了《縣政府辦公室精細(xì)化管理考核目標(biāo)責(zé)任書》和《縣政府辦公室各科室精細(xì)化管理操作規(guī)范》,，通過推行辦公室精細(xì)化管理工作，創(chuàng)新了辦公室工作方式方法,，使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)不斷優(yōu)化,、服務(wù)質(zhì)量不斷提升、法制觀念不斷增強(qiáng)，從而為推進(jìn)法治化管理提供了有力保障,。

為使法制工作深入具體工作,，提高法制化管理水平，主要在辦公室辦文,、辦會,、辦事三方面重點(diǎn)工作上狠下工夫。在辦文方面,，利用法制化管理制訂了公文辦理標(biāo)準(zhǔn),，準(zhǔn)確理解和掌握了領(lǐng)導(dǎo)意圖和領(lǐng)導(dǎo)決策的廣度，做到想領(lǐng)導(dǎo)之所想,、謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,、辦領(lǐng)導(dǎo)之所需，不斷規(guī)范公文處理程序,，認(rèn)真做好各類文件,、電報(bào)、電傳的收發(fā),、辦理工作,，公文處理質(zhì)量和運(yùn)轉(zhuǎn)效率明顯提高。同時(shí)制定了《安圖縣規(guī)范性文件和管理辦法》,，加強(qiáng)全體機(jī)關(guān)干部職工的法律意識和法律觀念,，提高了依法辦文的工作理念。在辦會方面,，通過依法辦會對會議進(jìn)行有效控制,，規(guī)范會議程序，提高會議組織的效率和質(zhì)量,，保證會議順利召開,。在會議確定、會議通知,、材料準(zhǔn)備,、會場布置、會議記錄,、會議紀(jì)要,、會議材料存檔上嚴(yán)格按照法律程序和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，提前對需要審議的議題進(jìn)行了認(rèn)真審核,，并經(jīng)縣政府領(lǐng)導(dǎo)審定同意后提交會議研究，從源頭上確保了會議的權(quán)威性,、法律性和高效率,，保證了縣政府決策事項(xiàng)及政務(wù)工作的貫徹落實(shí)和正常開展。在辦事方面，堅(jiān)持科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)剞k理事情,。今年以來,，我們堅(jiān)持依法辦事的工作態(tài)度辦理各項(xiàng)事情，將辦理工作做細(xì),、做實(shí),、做精，做到忙而不亂,、雜而不散,、應(yīng)對自如、有法可循,。

依法行政是一項(xiàng)全局性和長期性的系統(tǒng)工程,。今后，我辦將長抓不懈,，扎實(shí)工作,。

一是繼續(xù)抓好《綱要》的學(xué)習(xí)宣傳培訓(xùn)工作，全面理解,、準(zhǔn)確把握《綱要》及其配套制度,，提高全辦工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹執(zhí)行《綱要》重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)依法行政的責(zé)任感,、緊迫感和自覺性;

二是認(rèn)真總結(jié)依法行政工作的經(jīng)驗(yàn),，在實(shí)踐中把握經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)律和行政管理規(guī)律，依法辦事,，依法行政;

三是正確處理好經(jīng)濟(jì)發(fā)展與依法行政的關(guān)系,、加快推進(jìn)與立足現(xiàn)實(shí)的關(guān)系、加強(qiáng)法制與提供服務(wù)的關(guān)系,，充分運(yùn)用法律手段解決發(fā)展中的問題;

四是加強(qiáng)自身建設(shè),，樹立公正、文明的良好執(zhí)法形象,，切實(shí)維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,，全面推進(jìn)依法行政，努力建設(shè)法治政府,，開創(chuàng)我縣依法行政工作的新局面

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇二

18年已經(jīng)接近尾聲,，在公司已經(jīng)有一年的時(shí)間，也是一個(gè)過度的階段,。由學(xué)校步入社會,，由學(xué)生成為一名社會公民。真正做為一個(gè)成年人,，要必須清楚自己的責(zé)任,，首先代表著自己要為自己負(fù)責(zé),，要為家庭、社會負(fù)責(zé),，甚至于為全人類負(fù)責(zé),，其次要為自己的行為和選擇承擔(dān)后果，處于任何一個(gè)位置,，就要盡到那一份責(zé)任,。是否有責(zé)任心是一個(gè)人真正成熟的標(biāo)志。

作為一個(gè)成年人,，一個(gè)道德健全的成年人,，都應(yīng)該有承擔(dān)責(zé)任的意識。而具有責(zé)任心的意識,，并不代表就有能力承擔(dān),。所以必須增加和提高自身的能力。能力是自身通過實(shí)踐,、學(xué)習(xí)逐漸成長起來的,。能力的加強(qiáng)來自于社會、來自于工作和生活中的積累,。切身去體會,、感悟，應(yīng)該是最直接的方式了,。成長是個(gè)循序漸進(jìn)的過程,，一年的時(shí)間也可以改變很多。包括對待生活態(tài)度的問題：要更加積極,、務(wù)實(shí),。對待工作的態(tài)度要勤奮、主動,。更成熟地待人,，更認(rèn)真地做事。辦公室的崗位和工作,，作為一個(gè)企業(yè)的業(yè)績來說,，起不到?jīng)Q定性的作用，可是也是一個(gè)企業(yè)不可或缺的部門,。辦公室的崗位責(zé)任主要有：負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù),，溝通內(nèi)外關(guān)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào),。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的協(xié)調(diào)工作,。以及對外的聯(lián)絡(luò)，樹立良好的公司形象,。各類證書的年檢工作,，各類文件及資料的存檔等工作,。通過這些工作,，其實(shí)是比較瑣碎的,。鍛煉了自己的耐心，增加工作和生活的能力,，任勞任怨的工作態(tài)度是必須具備的,，應(yīng)該具有服務(wù)意識。

通過這一年的工作,，我認(rèn)為多少是有些成長的,，雖然對于自己的期望來說，這些進(jìn)步過于緩慢,。人總要長大變得成熟的,。可能一直以來也是性格原因所致,，做事的方式不夠雷厲風(fēng)行,。作為公司的一些狀況，比如最現(xiàn)實(shí)的資金問題,，以及人員的工作能力等問題,，這些情況也不是短時(shí)期內(nèi)形成的。個(gè)人力量改變不了什么,，所以總要根據(jù)外界的變化使自己去適應(yīng),。如果社會進(jìn)步稍快一些，自己的節(jié)奏跟不上變化,，后果一定是會被社會所淘汰,。所以無論處在什么樣的位置，總要有危機(jī)感,，只有不斷的提高自己的能力,，不斷接受各種新的信息，才可能跟得上時(shí)代的變化,。一個(gè)人的內(nèi)在涵養(yǎng),，人格魅力等直接影響著其在工作中的表現(xiàn)和成績，能否得到別人的支持和認(rèn)同是直接因素,。資金的問題和員工的工作能力有著直接的關(guān)系?，F(xiàn)實(shí)的狀況本質(zhì)是員工自身的原因所導(dǎo)致的。我認(rèn)為要改變這狀況,，解決最現(xiàn)實(shí)的問題,，應(yīng)該每個(gè)員工從自身找原因。有自動自發(fā)的意識,，要有承擔(dān)困難的勇氣,，做為一個(gè)企業(yè),，凝聚力是最重要的。

并通過每個(gè)人自己的能力一點(diǎn)一滴的改變,?？倳行┏晒模⑶視玫姆较虬l(fā)展,。在以后的工作中,，要改掉一些性格里不好的因素，比如拖沓,，懶惰,，安于現(xiàn)狀的心理，提高做事的效率,，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。我所能做的最現(xiàn)實(shí)的，首先是做好自己該做的事情,，盡到自己的崗位責(zé)任,。在這個(gè)基礎(chǔ)上，影響身邊的人,，互相監(jiān)督,，共同進(jìn)步。不放棄自己的理想和愿望,，為自己擁有更好的將來,，作好每一件小事，無論是工作上還是生活上,，都要清楚自己的責(zé)任,，開始成為一個(gè)真正的社會上的人。努力更深入社會,，接納別人,，并試圖讓別人接納自己。更積極,，更入世,，對生活更富有熱情。18年已經(jīng)成為過去,?；仡欉@一年的工作，從學(xué)生過渡到完全的社會人,，也是成人社會的起點(diǎn),，這期間有成長，也有收獲,。當(dāng)然還有不盡人意之處,，通過總結(jié)找出原因,，使以后的工作更加盡善盡美。18年工作總結(jié)如下：

一,、18年初,、由于剛到公司不久，還在磨合的狀態(tài)下,。每天的工作內(nèi)容基本是遵循辦公室的崗位職責(zé)和一些日常事務(wù),。熟悉公司的工作性質(zhì)和內(nèi)容，學(xué)習(xí)《公司文化》,，以及《管理制度》等公司內(nèi)部文件。

二,、參與打印,、修改了公司起草的《電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》。

三,、負(fù)責(zé)了《營業(yè)執(zhí)照》的年檢工作,。

四、辦理了《安全生產(chǎn)許可證》申請延期的工作,。

五,、9月底參與了每年一次的認(rèn)證監(jiān)審工作。并開會總結(jié)了不合格項(xiàng)的整改,，使程序文件更加完善,，也利于各部門的運(yùn)行更加規(guī)范化。

六,、由于工作需要,，也便于業(yè)務(wù)聯(lián)系，在西安設(shè)立了辦事處,。辦事處人員由6月份開始上班,，前后大概半年的時(shí)間。期間到辦事處幾趟,，置辦辦公用品,，處理了房租的問題。拜訪了西安熱工院和西北電力設(shè)計(jì)院的一些領(lǐng)導(dǎo),。同時(shí)和辦事處人員保持聯(lián)系和溝通,，制定時(shí)間范圍內(nèi)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，幫助其更快的了解公司文化和制度,。

七,、負(fù)責(zé)了《崗位證書》的年檢工作，參加了培訓(xùn)及考試,。

八,、《資質(zhì)證書》的工作：資質(zhì)年檢的工作還在進(jìn)行,，按建委要求的程序，已經(jīng)提交了電子版的資質(zhì)數(shù)據(jù),，目前等待審查結(jié)果中,。

九、由于18年的工程比較少,，平時(shí)除了負(fù)責(zé)辦公室的崗位職責(zé)和一些日常事務(wù),，工作內(nèi)容并不是很多，公司定于每周四為學(xué)習(xí)日,，并結(jié)合工作等寫心得,、體會。

公司的初衷即學(xué)習(xí)型企業(yè),，所以這對于每個(gè)員工來說都是很受用的,。集體學(xué)習(xí)的特點(diǎn)在于提高員工整體的個(gè)人修養(yǎng)，期間學(xué)習(xí)了公司內(nèi)部文件《電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,、以及修訂后的的公司管理制度,。通過學(xué)習(xí)《沒有任何借口》,、《自動自發(fā)》,，不僅對以后的工作起到積極的作用和指導(dǎo)意義，同樣也適用在生活和為人處世的各個(gè)方面,。因?yàn)橐粋€(gè)人對待工作的態(tài)度,，同樣也是對待生活的態(tài)度。以主動的姿態(tài)面對工作,，而人生確實(shí)也需要這樣,。

20__年已經(jīng)開始繼續(xù)，為了更好的開展一個(gè)新階段的工作,，對之前的工作做出總結(jié),，這樣便于取長補(bǔ)短,，摒棄工作上出現(xiàn)過的缺點(diǎn)和偏差,，吸取經(jīng)驗(yàn)可以提高效率,，更順利的開展以后的工作,。同時(shí)更要合理利用時(shí)間，時(shí)刻不忘公司及自己的初衷學(xué)習(xí)。在20__年做好本職工作,，提高自身修養(yǎng)和能力,，實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，為公司的發(fā)展盡自己的力量,。

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇三

根據(jù)20xx年度工作情況與存在不足,，我將從以下幾個(gè)方面開展20xx年工作：

1,、協(xié)助辦公室主任把日常事務(wù)更加細(xì)節(jié)化,、條理化、規(guī)范化,。行政工作本身比較繁瑣,，具有突發(fā)性，因此要學(xué)會把工作精細(xì)化,、條理化,，把統(tǒng)籌安排的工作做得更細(xì)，爭取給大家最到位的支持和服務(wù)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

2、要注重部門內(nèi)部的作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理,，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值,，力爭取得一定的工作成績,。

3、自身要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)周圍環(huán)境,、同行發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),。

4、各部門都要有加強(qiáng)溝通的意識，加強(qiáng)思想交流,，促進(jìn)工作開展,。如相互間常作思想、工作溝通與交流,，通過統(tǒng)一思想,，達(dá)到步調(diào)一致，繼而推動工作有所進(jìn)展,。

5,、在服務(wù)的主動性方面還很欠缺，在未來的一年我要把主動服務(wù)作為我日常服務(wù)工作中不可或缺的一個(gè)重要部分,。

其實(shí)正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn),、溝通多一點(diǎn),、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)，相信xx公司的明天會越來越好!

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇四

制度建設(shè)方面

在公司各種制度的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū)域,，車輛管理制度中，把車輛的使用范圍具體的責(zé)任到個(gè)人,，合理利用資源,，為公司節(jié)約費(fèi)用。

根據(jù)公司的具體情況,，制定出差管理制度并下發(fā)到各個(gè)部門,。

公司的審批流程上

重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格，規(guī)范投資公司,、裝飾公司,、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程。在各公司的合同簽訂中,，責(zé)任到個(gè)人及按照規(guī)定的合同會簽程序簽訂合同,。

參與公司投標(biāo)文件的制作

20xx年分別參與了濟(jì)寧礦業(yè)集團(tuán)、濟(jì)寧法院,、產(chǎn)學(xué)研基地,、汶上人民醫(yī)院等標(biāo)書的制作，分別和北京建磊和深圳華輝等公司保持溝通和聯(lián)系,。

不足之處

在公司環(huán)境美化工作中有待提高;在公司文化建設(shè)中要加強(qiáng);

管理意識欠缺,。對于其它部門的工作，監(jiān)督得少,，后勤服務(wù)做得多,。

行政部將正視自己工作中的不足之處,，積極改善，更好的完成本部門的工作,，同時(shí)協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系,。

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇五

20xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的共同指導(dǎo)幫助和積極配合下,，我著力從辦公室工作的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),，堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè),，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置,，時(shí)刻以“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開展每一項(xiàng)工作,，通過自身的學(xué)習(xí)和工作,，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

辦公室工作千頭萬緒,，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作,。半年來,，在辦公室人員變動頻繁的情況下，我充分調(diào)動全室人員的工作積極性,，在搞好服務(wù)，參與政務(wù),，完成任務(wù),，辦好雜務(wù)方面做了許多具體工作，保證了機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

一是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平。由于自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，平時(shí)經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已初步具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，也有了相應(yīng)提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

二是處理好收發(fā)文,、草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記,、分遞、文印和督辦工作,，半年來共處理傳閱上級部門和兄弟單位的黨政公文來文250余件,，起草下發(fā)文件通知30余篇和20xx年行政工作報(bào)告、上半年行政工作總結(jié),、三重一大會議紀(jì)要等行政公文,，對辦公會議進(jìn)行記錄、整理和會議紀(jì)要提煉,，落實(shí)會議有關(guān)決議的實(shí)施,。對公司的各類文件做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。

三是加強(qiáng)行政管理和后勤服務(wù)工作。重新修訂了考勤管理制度,，嚴(yán)格機(jī)關(guān)的考勤工作,，強(qiáng)化勞動紀(jì)律。加強(qiáng)管理,，做好辦公場所的保潔工作,，多次與物業(yè)公司協(xié)商，劃定了機(jī)關(guān)辦公樓前的停車區(qū)域,。3月份,，公司和平基地庫房進(jìn)行整體搬遷，與總工,、物資部積極配合,，合理安排裝卸運(yùn)輸,，按照公司制定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，半個(gè)月的時(shí)間完成了庫房整體搬遷任務(wù),。加強(qiáng)車輛管理,，建立車輛控制消耗表等臺賬，對車輛油耗進(jìn)行控制,。

四是組織好各類會議及接待,，做好上傳下達(dá)工作。在會議安排,、迎來送往方面認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備,、會場布置、會議資料,、食宿安排等工作,。與公司職工多交流，及時(shí)掌握職工思想動態(tài),，做好上傳下達(dá),，為公司合理安排部署全年規(guī)劃工作，提供保障,。

五是規(guī)范食堂管理和辦公用品的采購,。食堂成立伙食管理小組，嚴(yán)控成本支出,，建立食堂費(fèi)用明細(xì)臺賬,，每日計(jì)算節(jié)超，月底匯總,，進(jìn)行企務(wù)公開,，增加透明度，每天本級和拌和站食堂把飯菜的照片發(fā)到微信群上,，讓大家互相監(jiān)督,，切實(shí)提高職工用餐質(zhì)量。規(guī)范辦公用品,、低值易耗品的采購保管使用，采購前先提報(bào)購置申請,，進(jìn)行市場詢價(jià),，綜合辦公室審核，分管領(lǐng)導(dǎo),、公司經(jīng)理簽字審批后方可進(jìn)行購置并且建立完善采購及發(fā)放登記臺賬,。

六是圍繞施工生產(chǎn)，抓好黨建工會工作,。根據(jù)公司黨支部的要求,，加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè),，開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員及黨員,、六管人員撰寫反腐倡廉學(xué)習(xí)筆記,，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)防范考核辦法，每月對各部室,、拌和站進(jìn)行考核評比,，激發(fā)了職工熱情，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,。

七是加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作,。截至目前在公司oa平臺上共發(fā)表各類新聞稿件14篇，對提升公司知名度和影響力,，發(fā)揮正能量起到了積極作用,。

一年來，本人在工作方面雖然取得了一些成績,，這與公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,，也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果，但細(xì)究起來,，仍然存在很多不足的地方：

1,、學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強(qiáng)，不能僅僅滿足于目前會的,、已掌握的知識,，要通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識，涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域,，以使自己的工作更上一個(gè)臺階,。

2、管理方面還不夠大膽,，還存在面情軟,、老好人、某些方面要求不夠嚴(yán)格的問題,，在以后的工作中要注重實(shí)現(xiàn)制度管人,，行動感人，促使自己的管理水平有更大的提高,。

3,、工作效率有待進(jìn)一步提高，有些工作不夠細(xì),、不夠認(rèn)真，與領(lǐng)導(dǎo)的要求有差距,，工作方法有待于改進(jìn),，工作還存在拖沓現(xiàn)象。

第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬自身知識面,，提高個(gè)人綜合素質(zhì),，努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對公司發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,，向周圍同志多學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。

第二，本著實(shí)事求是的原則,，做到上情下達(dá),、下情上報(bào),，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，加強(qiáng)與其他部門的工作交流，注意聽取同事們的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策,，科學(xué)決策提供參謀和服務(wù),。

第三，提高效率意識,。辦公室工作是綜合服務(wù)性工作，提高辦事效率,，準(zhǔn)確,、迅速、公正,、合理地完成每項(xiàng)任務(wù),，改變拖沓的工作作風(fēng)，養(yǎng)成高效,、快捷的過硬工作作風(fēng),。

第四,，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理,，團(tuán)結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績,。

行政機(jī)關(guān)單位辦公室工作總結(jié)篇六

這一年我一直抱著細(xì)心,、認(rèn)真,、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的態(tài)度工作,，我也相信自己只有通過這樣,，才能更好的走向一個(gè)更加光明的未來，才有可能在這份工作上,、在這個(gè)社會上有一片立足之地,。這一年也悄悄而逝了，面對這一年間的成長和工作,，我在此為自己做一次總結(jié),，希望可以為接下來的工作打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

我是一個(gè)比較上進(jìn)的人,，也是一個(gè)比較喜歡學(xué)習(xí)的人，所以進(jìn)入__之后,，我一直在學(xué)習(xí)的路上徑直前行,，沒有想過其他的事情，也沒有走過一些歪道,，就這樣專一的在本職工作上學(xué)習(xí),、前進(jìn)。我就這樣扎扎實(shí)實(shí)的做好每天的工作,，能夠讓領(lǐng)導(dǎo)滿意和欣慰,。領(lǐng)導(dǎo)也時(shí)常給予我肯定，對于我來說能夠得到肯定是一種莫大的鼓勵(lì),，也是我一路上最充滿動力的時(shí)刻了,。也許是自己性格比較文靜的原因，在辦公室文員這份工作上我認(rèn)為自己的匹配度是非常高的,，因?yàn)檫@份工作是非常需要耐心的,，而我的性格也恰好符合這樣的工作,。所以我個(gè)人在這份工作上也取得了一些小成績,，也不辜負(fù)這一年的刻苦堅(jiān)守,，也不負(fù)這段美好歲月,。

我算得上是一個(gè)比較細(xì)心的人,，在辦公室文員這個(gè)工作上,，很多時(shí)候都是非常繁瑣的,。有時(shí)候我會有一點(diǎn)煩躁,，但是自己冷靜下來之后,，就會發(fā)現(xiàn)只有冷靜,、沉著才是解決辦法的出路。我們遇到問題的時(shí)候常常會比較慌張,、暴躁,，其實(shí)這會加重事情的嚴(yán)重性,，所以這一點(diǎn)是非常不可取的，只有自己在工作上保持一個(gè)冷靜的狀態(tài),，遇到問題的時(shí)候,，我們才會留給自己更多的時(shí)間去思考，留給自己更大的空間去解決它,。這是非常重要的一點(diǎn),，對于這份工作而言，事情比較多,，也比較細(xì)小,，只有耐心下去，一點(diǎn)點(diǎn)的解決它,，完成它才有可能讓自己得到提升,。所以在這份工作上，我對自己只有幾個(gè)要求,，就是要細(xì)心,，要努力，要學(xué)習(xí),，要上進(jìn),。這樣，我們才能為自己打下更堅(jiān)實(shí)的心理基礎(chǔ),。

這一年工作進(jìn)行下去相對而言比較的穩(wěn)定,，加上自己比較沉穩(wěn)的性格，我處理事情也越來越細(xì)致一些了,。但是有時(shí)候也會因?yàn)橐恍o法解決的問題而煩惱,，情緒也會有點(diǎn)控制不住。這一點(diǎn)是一個(gè)缺點(diǎn),，雖然我性格偏向于沉穩(wěn),，但是有時(shí)候遇到問題的時(shí)候，我還是沒有辦法太過冷靜,，這是需要時(shí)間和閱歷的積累的,，所以往后我會慢慢的改正這些問題，讓自己變成一個(gè)更加理智且冷靜的人,，在這個(gè)崗位上樹立良好的形象,。