人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
生產(chǎn)主管工作職責(zé)和工作內(nèi)容篇一
2,、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn),、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成;
3,、組織實(shí)施企劃部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,按時及全面完成生產(chǎn)任務(wù),。
4,、重視員工素質(zhì)提高,對車間員工開展教育,、培訓(xùn),,宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn),。
5,、負(fù)責(zé)車間的人身,、設(shè)備安全,確保安全文明生產(chǎn);
6,、擬定車間管理制度,,經(jīng)公司批準(zhǔn)后推廣實(shí)施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進(jìn)行獎勵,、懲罰;
7,、重視車間的基礎(chǔ)管理,搞好工段與班組建設(shè),,貫徹公司各項(xiàng)定額,,加強(qiáng)對車間原輔材料使用的控制,不斷降低生產(chǎn)成本
8,、嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,,在分配工作的同時要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件,并教育指導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行,。
9,、每日召開車間內(nèi)部調(diào)度會,檢查生產(chǎn)進(jìn)度,、產(chǎn)品質(zhì)量,、設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場管理完成情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。
10、積極深入員工,,了解員工的思想動態(tài),,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定
11、積極開展員工的合理化建議活動,,為不斷提升企業(yè)竟?fàn)幠芰ψ鲐暙I(xiàn)
12,、正確處理車間的突發(fā)事件,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,,對于無法處理的事件要及時請示
13,、積極完成上級及會議交待的臨時性工作。車間主任是車間的主要負(fù)責(zé)人,,負(fù)責(zé)對車間進(jìn)行全面管理,。
生產(chǎn)主管工作職責(zé)和工作內(nèi)容篇二
1、在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,,全面負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)管理工作;
2,、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成;
3,、組織實(shí)施企劃部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,按時及全面完成生產(chǎn)任務(wù),。
4、重視員工素質(zhì)提高,,對車間員工開展教育,、培訓(xùn),宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,,確保安全文明生產(chǎn),。
5、負(fù)責(zé)車間的人身,、設(shè)備安全,,確保安全文明生產(chǎn);
6、擬定車間管理制度,,經(jīng)公司批準(zhǔn)后推廣實(shí)施,。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進(jìn)行獎勵、懲罰;
7,、重視車間的基礎(chǔ)管理,,搞好工段與班組建設(shè),貫徹公司各項(xiàng)定額,,加強(qiáng)對車間原輔材料使用的控制,,不斷降低生產(chǎn)成本
8、嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,,在分配工作的同時要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件,,并教育指導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行。
9,、每日召開車間內(nèi)部調(diào)度會,,檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量,、設(shè)備維護(hù),、現(xiàn)場管理完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。
10,、積極深入員工,了解員工的思想動態(tài),,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定
11,、積極開展員工的合理化建議活動,為不斷提升企業(yè)竟?fàn)幠芰ψ鲐暙I(xiàn)
12、正確處理車間的突發(fā)事件,,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,,對于無法處理的事件要及時請示
13、積極完成上級及會議交待的臨時性工作,。車間主任是車間的主要負(fù)責(zé)人,,在車間副主任的協(xié)助下負(fù)責(zé)對車間進(jìn)行全面管理。
生產(chǎn)主管工作職責(zé)和工作內(nèi)容篇三
1,、參與公司全年度產(chǎn)品交付計(jì)劃制定初案的全盤擬定,,提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持和分析,為計(jì)劃制定提供有效支撐,,確保生產(chǎn)計(jì)劃的合理性,、可執(zhí)行性和有效性。
2,、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃到各個工廠進(jìn)行巡視,,監(jiān)督現(xiàn)場報(bào)表的準(zhǔn)確性及計(jì)劃的合理性,提出有效的預(yù)警
3,、與各工廠工人及跟單員進(jìn)行溝通及會議,,了解生產(chǎn)節(jié)奏、進(jìn)度,、工藝標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量是否達(dá)到預(yù)期,,解決生產(chǎn)中的問題及突發(fā)狀況,確保不可推卸的達(dá)成目標(biāo),,按時交付計(jì)劃內(nèi)的產(chǎn)品,。
4、 收集相關(guān)質(zhì)量問題及解決的落實(shí),,確保大生產(chǎn)質(zhì)量按要求執(zhí)行,,確保不可推卸的達(dá)成目標(biāo),并降低質(zhì)量損失
5,、推動協(xié)助相關(guān)部門協(xié)同作業(yè),,相互服務(wù),確保共同目標(biāo)(生產(chǎn)的質(zhì)量,、交期和成本)的達(dá)成
任職資格:
1,、熟悉服裝生產(chǎn)制作流程、掌握生產(chǎn)管理辦法,,高效執(zhí)行力,、抗壓力、協(xié)調(diào)能力
2,、了解服裝行業(yè)精藝化生產(chǎn)及管理模式
3,、基本的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,、良好的成本管控意識、商談能力,、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測能力,、處理突發(fā)事件能力、數(shù)據(jù)分析能力,、品控意識等
4,、生產(chǎn)管理流程及知識、面輔料特性,、服裝工藝/版型/技術(shù)
生產(chǎn)主管工作職責(zé)和工作內(nèi)容篇四
職責(zé)一:日常運(yùn)作管理
1,、負(fù)責(zé)編制和完善生產(chǎn)管理文件,改進(jìn)生產(chǎn)管理措施并推動生產(chǎn)管理規(guī)章制度的建設(shè)和落實(shí)
2,、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理計(jì)劃的評估,,監(jiān)督生產(chǎn)任務(wù)的組織,、實(shí)施等管理過程,,確保生產(chǎn)任務(wù)得到有效執(zhí)行。
3,、建立并不斷完善優(yōu)化生產(chǎn)kpi管理制度,,定期召開生產(chǎn)管理會,review kpi達(dá)成情況,,追求計(jì)劃達(dá)成率及產(chǎn)品交期持續(xù)改善
4,、建立生產(chǎn)內(nèi)部質(zhì)量管理及響應(yīng)機(jī)制,開展過程中的質(zhì)量控制工作,,制定相關(guān)的糾正和預(yù)防措施,,有效避免,遏制問題并持續(xù)改善質(zhì)量狀況,,
職責(zé)二:生產(chǎn)成本控制
1,、實(shí)施精細(xì)化管理,優(yōu)化生產(chǎn)流程,,提高生產(chǎn)效率,,降低單臺成本
2、推行精益生產(chǎn),,發(fā)現(xiàn)過程中的浪費(fèi),,持續(xù)改善,降低成本,。
3,、推行部門tqm,加強(qiáng)過程質(zhì)量管理,,減少返工及報(bào)廢損失
職責(zé)三:生產(chǎn)現(xiàn)場管理
1,、建立5s管理系統(tǒng),在生產(chǎn)現(xiàn)場推行5s管理理念
2、實(shí)施安全生產(chǎn),,建立安全問題反饋及解決機(jī)制
3,、推行看板管理,目視化和標(biāo)準(zhǔn)化,,提高現(xiàn)場管理水平
4,、優(yōu)化生產(chǎn)區(qū)域布局,使得人員流動及物料傳遞更科學(xué)合理
職責(zé)四:團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1,、建立團(tuán)隊(duì)管理組織,,合理分配并適當(dāng)調(diào)整,提高組織工作效率
2,、針對下屬制定中長期培養(yǎng)計(jì)劃并尋求資源幫助其提高生產(chǎn)管理水平
3,、關(guān)注員工思想動態(tài),及時與下屬做溝通交流 ,,提高團(tuán)隊(duì)士氣
4,、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)中下屬的指導(dǎo)、監(jiān)督,、調(diào)配,、培訓(xùn)及考核等
5、倡導(dǎo)公司文化,,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)對公司的認(rèn)同感和歸屬感 ,,增加團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力
生產(chǎn)主管工作職責(zé)和工作內(nèi)容篇五
1、組織早,、晚會,,當(dāng)天工作安排與總結(jié);
2、生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律,,現(xiàn)場5s維持
3,、負(fù)責(zé)對新員工及輪崗員工的崗位操作培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)設(shè)備日常點(diǎn)檢和保養(yǎng)工作,,監(jiān)督設(shè)備使用記錄的填寫;
5,、執(zhí)行工藝標(biāo)準(zhǔn),配合工藝措施的整改落實(shí);
6,、負(fù)責(zé)領(lǐng)料單據(jù)的打印,,每批產(chǎn)品完成后,督促所有余料,,廢品及時清退,,成品及時入 庫;
7、提交生產(chǎn)日報(bào)表,,做好生產(chǎn)過程發(fā)生問題的記錄,。
8,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。