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幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費(通用9篇)

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幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費(通用9篇)
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報告是指向上級機關(guān)匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,,報告的格式和要求是什么樣的呢,?下面是我給大家整理的報告范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇一

一,、根據(jù)公司目標。在xx年公司在結(jié)算收入有了一定的增長,,xx年結(jié)算收入xxx億元,,比xx年增加xx%。上繳國家各項稅金xxxx萬元,。年資金流量達xxx億元,。

二、加強了與會計事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所的聯(lián)系,。在年初順利完成財務(wù)的審計和所得稅的匯算清繳工作,。為2xxx年度的財務(wù)工作告一個段落。

三,、加強了與工商部門的聯(lián)系,、溝通,順利通過了工商部門的“重合同 守信用”xxx級企業(yè)的評選,。在工商部門的指導和相關(guān)部門的配合下先后完成了各種資料和數(shù)據(jù)的填報,、xxx工商局的評審、xxx市工商局的評審,、xxx工商局的評審,。xxxxxx商號已經(jīng)批準,拿到了證書,,這是對公司近年來的誠信經(jīng)營的肯定,。

四、xx年通過國家工商總局的批準,,公司更名為“xxxxxxxxxx公司”,,實現(xiàn)了公司第二個三年計劃的一部份。今年成立了新的公司——xxxx公司,,實現(xiàn)銷售收入xxxx多萬,,開啟了新的融資平臺,,xxxxx萬。

五,、xx年結(jié)算收入略有增長,,但銀行融資往來比xxxxxxxx,我們財務(wù)部的工作量增加了不少,,但是我們憑著自己的責任心,,及時做好資金的收付、原始憑證的審核,、會計記賬憑證的xxxx的申報繳納,、報表的編制等等。細化了各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,,為本部門和其他部門的工作需要提供依據(jù),。

六、加強與各個銀行的溝通,,在保持原有銀行的存貸款關(guān)系基礎(chǔ)上,想方設(shè)法聯(lián)系銀行增加了新貸款額度,。同時又盡量采取一些措施減少財務(wù)費用,。為公司的迅速發(fā)展需要提供了資金保障。

一年來我們雖然在自己的本職崗位上認真嚴格負責的工作,,但在實際工作中還存在一些不足和差距,,例如還需要進一步學習,進一步加強核算,、監(jiān)督,,提高本部門的業(yè)務(wù)能力。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇二

轉(zhuǎn)眼,,送走了xx年,,迎來了xx年,過去的一年里,,財務(wù)部人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,,基本上都是新人、新崗位,,感到自己的擔子重了,,壓力大了,在領(lǐng)導正確引導和各部門的大力支持下,,憑著責任心和敬業(yè)精神,,我扎扎實實地開展完成了各項工作,下面,,我就xx年度各方面的工作情況作簡單的總結(jié)和匯報,,財務(wù)年終工作總結(jié)《財務(wù)》,。

一、執(zhí)行財務(wù)管理規(guī)范化,。通過對財務(wù)管理細則的學習,、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,找問題找漏洞,,并反復消化、嚴格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,,堅持原則、不講人情,,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,,嚴格執(zhí)行財務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德,在憑證審核環(huán)節(jié)中,,認真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié),工作總結(jié)《財務(wù)年終工作總結(jié)《財務(wù)》》,。

二,、認真落實固定資產(chǎn)錄入。依照檢查標準按時,、認真,、客觀公正地對各處室徹底地進行了清查,在資產(chǎn)清查中存在的問題,,及時向有關(guān)部門負責人進行了反饋,;以物對賬、以賬查物,,查清資產(chǎn)來源,、去向和管理情況,并登記資產(chǎn)的完好程度,,做到見物就點,,是賬就清,不重不漏,,對有賬無物,、有物無賬的資產(chǎn)分別登記,匯總分類,。

三,、協(xié)助配合外審工作。為了更好的與部門溝通,在完成本職工作的同時,,我積極配合xxxx順利完成了xxxx年xxxx的工作,,為隨后xxxxxx年審做好了鋪墊。為了配合xxx部門的錄入費用,,及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,,以便更好地核算醫(yī)院的盈虧,,為醫(yī)院完成年度計劃提供依據(jù)。

四,、加強對日常工作內(nèi)容的管理,。

1、圓滿完成xx年度財務(wù)決算工作,,實施報表年報的審計

2,、完成xx年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作

3、順利實施了xx年會計賬目的初始化工作,,并保質(zhì)保量的完成xx年度正常的會計核算和稅務(wù)申報工作

4,、根據(jù)醫(yī)院管理要求,進行成本測算,,并編報相關(guān)報表及分析材料

5,、按時并準確填報各類對外統(tǒng)計月報表

6、積極辦理其他各項涉稅事務(wù)

7,、進一步加強了財務(wù)工作內(nèi)容安全性的管理

8、進一步加強了會計基礎(chǔ)工作的建設(shè)力

·針對當前的經(jīng)濟環(huán)境,,積極推動醫(yī)院內(nèi)控管理工作,,加強內(nèi)部審計工作。xx年工作重點是:積極推進內(nèi)控制度建設(shè),;積極開展以經(jīng)濟責任,、基建及設(shè)備引進等為審計對象的內(nèi)部專項審計工作。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇三

時光荏苒,,很快就要過去了,,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結(jié),,按說,,我們每個追求進步的人,,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。

作為**集團子公司的**公司,,財務(wù)部是柯萊公司的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步,?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將**年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

今年的工作可以分以下三個方面:

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,,真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

(1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導,,規(guī)范記賬憑證的編制,,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是人所得稅,,及時、足額地繳納稅款,,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導,。

(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),,打造一個業(yè)務(wù)全面,,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),,首先要以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作,。

新的一年意味著新的.起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,,更上一層樓,。**年我們將向財務(wù)精細化管理進軍,精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,這樣,,就足以對公司的財務(wù)管理做精做細,。要以“細”為起點,做到細致入微,,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,,實現(xiàn)財務(wù)管理 “零”死角,,挖掘財務(wù)活動的潛在價值。雖然,,精細化財務(wù)管理是件極為復雜的事情,,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”,。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇四

歲月如梭,,時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間20xx年就要過去了,,一年來,,我在上級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下和部門同事幫助下,按照我部門年初的總體工作部署和目標任務(wù)要求,,認真執(zhí)行各項工作,,圍繞中心,突出重點,,狠抓落實,,注重實效,在自己的工作崗位上認真履行職責,,較好地完成自己的工作任務(wù),,取得了一定的成績。現(xiàn)將20xx年個人工作情況具體總結(jié)如下:

由于工作的需要,,上級組織將我安排至市行政服務(wù)中心窗口進行掛職鍛煉,,在這期間我快速轉(zhuǎn)變思想,,端正工作態(tài)度,快速投入到掛職崗位中,,在掛職期間,,讓我真正感受到了基層工作的重要性,同時通過親自體驗,,不斷提高了思想認識,,同時也豐富我的實踐操作經(jīng)驗,同時通過掛職鍛煉,,我熟練掌握了市局審批事項的相關(guān)政策規(guī)定和業(yè)務(wù)操作流程,,使長時間從事行政工作的我得到了很好的鍛煉,與此同時,,我結(jié)合自身特長,,協(xié)助窗口宣傳工作,完成了《窗口在市行政服務(wù)窗口“六看六比”評比中喜獲“紅旗窗口”稱號》和《窗口“五項”服務(wù)小作為,,轉(zhuǎn)作風,,大收益》二篇信息的撰寫,獲得上下級領(lǐng)導及同事的一致好評,。盡管在掛職工作的業(yè)務(wù)辦理和群眾咨詢量非常大,,但我認為在幫助他們的同時,我也在他們身上學到了很多東西,,也能夠使我的經(jīng)驗更加豐富,,可以說這段時間真正讓我思想、能力等各個方面均得到很大程度的提升,,可謂是一次大豐收,。

盡管我的崗位是綜合部負責人,但我的工作卻涉及了我部門的方方面面,,在我看來,,一個崗位工作就當當做整個部門工作來對待,這也是我長期工作的指導思想,,尤其在新人培訓過程中,,由于文書和黨務(wù)人事專干都非專業(yè)人員,故要快速進入角色對她們來說相對較為困難,,不僅如此,,她們的崗位可以說是部門的核心,不僅每天承擔著大量的工作,,同時也經(jīng)還需要快速適應(yīng)其他工作需要,,為此,,我告訴他們“合作更多的是互補,,而不是苛刻地要求對方須與自己保持各種一致,。”,,并以姐妹相稱,,使彼此之間的距離快速縮小,這也使得她們在遇到問題時,,敢于且樂于詢問,,為整個部門營造良好的學習和溝通氛圍。此外,,由于會議籌備非常繁瑣,,為了確保她們能夠充分了解會議籌備各項工作,我在工作中帶領(lǐng)她們參與到實踐中,,使她們掌握了會議的準備階段,、舉辦階段、總結(jié)工作等一系列環(huán)節(jié)中應(yīng)注意的問題,。今年辦公場地搬遷,,導致辦公設(shè)備需求量超出預期,采購資金缺口較大,,給辦公帶來了一定的影響,,鑒于此,我與上級領(lǐng)導進行溝通交通,,同時“貨比三家”盡可能壓縮采購成本,,以最低廉的價格購進最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,較好地落實了采購工作,,為保證各項工作順利開展起到了積極作用,。

由于我部門人手相對較緊張,通過公開招錄迎來了3名新職員,,除其中1名財務(wù)人員為對口招外,,其余2人均非專業(yè)人員,這使得我的任務(wù)量不變的情況下,,增加了培訓新人的工作,,彼得德魯克曾說過這樣一句話:“對于下級的工作,做上級的應(yīng)有一種責任感,,因為他們掌握著下屬的前程,。確保下屬的長處能得以充分地發(fā)揮,不僅是為了把工作做得卓有成效,,那也是道義上的一種需要,,是管理者必須承擔的責任?!睘榇?,根據(jù)他們的不同特點,,為他們安排不同的任務(wù),盡管這并未將減少我的工作量,,反而因需要對每一件事進行把關(guān)和指導,,使工作量不減反增,但我認為只有整體實力的提升,,才能夠真正打造一支優(yōu)秀的團隊,,為此,我敢于將權(quán)力下放,,并通過定期部門例會對他們的工作情況進行總結(jié)和建議,,讓他們的質(zhì)量意識、大局意識和團隊協(xié)作意識都有了明顯提升,。

財務(wù)是保證各項工作推進的關(guān)鍵,,為保證每一分錢都花在刀尖上,使財務(wù)工作始終與整體工作緊密結(jié)合,,我以成本管理為重點,,全面落實預算管理,加強專項經(jīng)費申報工作,,充分發(fā)揮財務(wù)工作在中心行政中的核心作用,,較好地完成了各項工作任務(wù),財務(wù)管理水平有了大幅度的提高,。今年的財務(wù)工作在全局20家單位考核評比中又取得了第四名的好成績,。

孔子曰:吾日三省吾身。一年來的工作取得了一定的成績,,但還存在諸多不足之處,,在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺,通過深入挖掘在思想觀念,、工作定位,、工作方式方法、工作作風等方面存在著“四個不夠”,,一是鉆研理論缺乏恒心,,在理論上的學用結(jié)合不夠,在學教結(jié)合實際上不緊密,,在思想觀念上因循守舊,,開拓精神和創(chuàng)新意識不夠;二是在工作定位上有局限性,,工作的前瞻性不夠,,站在全局發(fā)展的高度研究謀劃工作的意識不夠;三是有時在工作方法上不注意細節(jié),,工作方式上不講究策略,,易產(chǎn)生急躁情緒,,缺乏冷靜慎重思慮;四是工作經(jīng)驗有待豐富,,同同事的溝通協(xié)調(diào)不夠,靈活運用政策解決實際問題的經(jīng)驗不夠,。今后,,我將繼續(xù)發(fā)揚成績、克服不足,、立足本崗,,勤勉盡責,來回報大家的信任,,我將同大家攜手并肩,,為單位的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇五

20xx年,,在領(lǐng)導及同事們的幫助指導下,,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)報告如下:

1、通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,,認真學習貫徹黨的路線、方針,、政策,,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2,、認真學習了財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,,嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,,堅持“講學習,、講政治、講正氣”,,始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ),;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,腳踏實地工作,。

4,、不斷改進了學習方法,講求學習效果,,“在工作中學習,,在學習中工作”,堅持學以致用,,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,用新的知識,、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,,使自身綜合能力不斷得到提高,。

5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務(wù)技能活動,,在領(lǐng)導的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,,增長了業(yè)務(wù)知識,開闊了自己的視野,,提升了政治業(yè)務(wù)能力,。

作為一名財務(wù)工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,,堅守工作崗位,,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務(wù)工作計劃,,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務(wù),,如完成單位領(lǐng)導離任審計、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等,。

一年來,,本人以高度的責任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領(lǐng)導的安排,,努力做好各項工作,,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事,、雜事多,,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,在財務(wù)戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,,熱情服務(wù),、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,,指明原因,,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,,以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保障單位的后勤財務(wù)工作順利開展,。

(一)經(jīng)過這次全面總結(jié),,讓自己又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足,?;谶@個目的,回想這一年工作,,再和其他單位財務(wù)人員相比,,還存在一下幾個的問題,希望在xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,。

1,、財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。單位財務(wù)工作更多的還是會計工作,,目前財務(wù)僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預見性不夠,,不能將工作做在前面,,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然,。

2,、會計工作中仍有許多待改進之處。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務(wù)制度》對財務(wù)制度中新的變化做出了調(diào)整和指導,,也對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,,改變起來還有一定困難。

3,、管理工作的形式化,、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化,,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,,對照制度的要求,,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,,應(yīng)是今后工作中的又一重點,。

4、缺乏溝通,,對相關(guān)信息掌握不到位,。財務(wù)工作是對單位經(jīng)濟活動的反映、監(jiān)督,,對本股室以外的信息應(yīng)及時了解,,而目前就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他x股室進行溝通,、了解,;另外和領(lǐng)導的溝通還存在問題,對領(lǐng)導的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動,。

(二)鑒于以上問題以及個人的一些想法,,計劃在20xx年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改進、提高:

1,、在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,,還是要不斷學習業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,;同時向其他單位做的好的財務(wù)人員學習好的經(jīng)驗,,提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力。另外,,認真做好財務(wù)計劃工作,,保持與領(lǐng)導及時溝通,確保所有事項順利進行,。

2,、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《財務(wù)管理制度》的要求,,做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》,、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作,,做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導提供真實有效的,、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù),。

3、做深,、做細日常財務(wù)管理工作

在接下來的一年,,我計劃多花一些時間,多研究研究財務(wù)軟件及其他相關(guān)軟件中的功能模塊,,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,,讓單位的財務(wù)管理工作更上一個臺階,起到真正的控制,、管理作用,。

最后,作為一名合格的財務(wù)工作者,,不僅要具備相關(guān)的知識和技能,,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,,無論在什么崗位,,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,,也要善于從中尋找樂趣,,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新,。在今后的工作中,,希望領(lǐng)導能一如既往地大力支持財務(wù)工作,我也會在工作中盡我所能,,不遺余力地作好財務(wù)工作,。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇六

xx年財務(wù)部緊緊圍繞集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,,認真組織會計核算,,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),,站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,,以成本為中心、資金為紐帶,,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

財務(wù)部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),,認真履行財務(wù)部的工作職責,。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表,;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳,;從資金計劃的安排,,到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,,每位會計人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

在經(jīng)過兩個月的xx年度三套會計決算報告的編制后,,財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中*xx年財務(wù)會計模塊的初始化工作。對會計科目,、核算項目,、部門的設(shè)置,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設(shè)置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算,、歸集和分配,,費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,,如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn),、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化,;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當,;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,,按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,并在此基礎(chǔ)上,,完成了新中*固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中*財務(wù)軟件,而本集團公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng),,正式運行新中*,,結(jié)束了長達半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運行的局面,。目前新中*軟件已正式與礦部相鏈接,,并運行良好。

根據(jù)金能財務(wù)部對有關(guān)考核指標進行了分解,,下發(fā)了xx年財務(wù)計劃和可控費用指標,。在財務(wù)執(zhí)行過程中,嚴格控制費用,,實行剛性考核,。財務(wù)部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,于公司常務(wù)會上通報,,針對每一季度電話費超支的部室,、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金,;對于其他可控性費用也是實行指標考核,,對于超支部分堅決不予核銷,。

上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,,而集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,,本集團公司資金一度吃緊。為此,,財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,,做到公正,、透明,先急后緩,;另一方面,,根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,以及通過向金能集團總部結(jié)算中心臨時借款,,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需,。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇七

作為**集團子公司的**公司,財務(wù)部是**公司的關(guān)鍵部門之一,,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務(wù)部的綜合工作能力相比**年又邁進了一步,。回顧即將過去的這一年,,在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將**年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

一、費用成本方面的管理

1,。規(guī)范了庫存材料的核算管理,,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2,。在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,,真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

二,、會計基礎(chǔ)工作

(1)認真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,,月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下,,突然接受檢查,,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給分的一家公司,。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預審及財政稅務(wù)的檢查中,,積極配合相關(guān)人員工作,。

三、財務(wù)核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督,、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,,日常工作中,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,,及時、足額地繳納稅款,,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導,。

(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),,打造一個業(yè)務(wù)全面,,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,,我充分認識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,,除了熟悉業(yè)務(wù)外,,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔工作,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我們決心再接再厲,更上一層樓,。**年我們將向財務(wù)精細化管理進軍,,精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,,這樣,就足以對公司的財務(wù)管理做精做細,。要以“細”為起點,,做到細致入微,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,,挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。雖然,精細化財務(wù)管理是件極為復雜的事情,,其實正所謂“天下難事始于易,,天下大事始于細”。

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇八

一年來,,在市糧食局的正確領(lǐng)導下,,在市財政局、市農(nóng)發(fā)行的大力支持下,,緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局,,以提高效益為中心,以“三規(guī)范”為重點,,以“三強化”為動力,,以“四確保”為目標,,強化工作措施,,狠抓責任落實,全面完成了全年的各項工作任務(wù),。

1,、完成糧油收購4000噸,其中儲備糧收購2750噸(地方儲備糧食輪換20xx噸,,新增750噸),,地方食用油新陳置換100噸。

2,、實現(xiàn)糧油銷售收入120萬元,,糧油銷售資金回籠率100%。

3,、成品糧油經(jīng)營上新臺階,,全年實現(xiàn)銷售收入500萬元。

4,、企業(yè)各項管理工作進一步規(guī)范,,地方儲備糧管理職能進一步加強,儲糧管理水平不斷提高,,糧油保管,、安全全年無事故,糧食儲存常年“四無”達到100%,。

5,、軍糧供應(yīng)工作質(zhì)量全面提升,部隊滿意率100%,。軍糧代供點的各項工作得到省糧食局檢查組的一致好評,。

6、企業(yè)黨建工作責任落實,,黨風廉政建設(shè),、文明創(chuàng)建活動等扎實開展。學習,、宣傳,、教育活動豐富多彩,學習氛圍更加濃厚,,黨員的先鋒模范帶頭作用得到發(fā)揮,。

(一)、以三規(guī)范為重點,,繼續(xù)深化企業(yè)改革,,促進企業(yè)和諧發(fā)展。

1,、規(guī)范企業(yè)制度,。努力建立健全企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),規(guī)范勞動用工、職工分配制度,。

2,、規(guī)范管理方式。建立健全崗位責任制,,規(guī)范年度績效考核辦法,,實行聯(lián)量計酬。建立崗位技能培訓制度,,實行一人多崗,,一崗多責,多勞多得,。職工分配實行以崗位為基礎(chǔ),、單項工作、企業(yè)效益與貢獻

相結(jié)合的激勵機制,。形成了既有利于企業(yè)發(fā)展壯大,,又有利于職工潛能發(fā)揮的激勵和約束機制。

3,、規(guī)范經(jīng)營機制,。以穩(wěn)步抓好地方儲備糧管理為基礎(chǔ),大力開展市場化經(jīng)營業(yè)務(wù),。我市地方糧油儲備規(guī)模已近5000噸,,為我?guī)斓陌l(fā)展創(chuàng)造了一定的條件。地方儲備糧油管理,,必須認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的糧油方針政策,,嚴格遵守《xx市地方糧食儲備管理辦法》,規(guī)范運行。同時,,利用地方儲備糧油輪換的物流,、信息流、客戶資源,,積極開展其它糧油銷售,,全年實現(xiàn)銷售收入200萬元。

(二),、以執(zhí)行糧食收購政策為重點,,提高服務(wù)工作質(zhì)量,狠抓糧食購銷業(yè)務(wù),。

1,、認真抓好糧食收儲工作。夏秋糧登場以來,,我們在企業(yè)人員少,、本地無糧源的情況下,,積極做好糧食收購工作。收購前,,成立收購專班,,積極做好各項收購準備工作,在收購過程中,,收購人員起早貪黑,,克服困難,,全身心投入收購工作,。及時了解周邊產(chǎn)地收購行情,隨時調(diào)整收購價格,,經(jīng)過三個多月的努力,,按時、按質(zhì)完成了上級下達的地方儲備小麥輪入1500噸,、儲備稻谷輪入500噸和新增地方儲備小麥750噸的收購任務(wù),。同時收購商品糧1250噸。

2,、認真抓好軍糧供應(yīng)工作,。嚴格按照《全省軍糧供應(yīng)工作要點》的要求,繼續(xù)開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,。圍繞優(yōu)質(zhì)開展便軍服務(wù)活動,,即以優(yōu)質(zhì)的糧食品種供應(yīng)部隊,認真執(zhí)行供應(yīng)紀律和供應(yīng)糧源配送的規(guī)定,,建立專項質(zhì)量檔案,,做到入庫驗質(zhì),專庫存儲,,保證了供應(yīng)糧食質(zhì)量合格率100%,。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)措施方便部隊,全部供應(yīng)業(yè)務(wù),,實行電話預約,,送糧到軍營,服務(wù)到部隊,,全年共開展送糧活動60余次,。同時我們定期慰問部隊,上門征求意見,,開展供應(yīng)品種調(diào)劑和串換業(yè)務(wù),。認真落實軍用糧卡改革工作,做好pos機的操作和管理,。軍糧供

幼兒園財務(wù)年終工作總結(jié) 財務(wù)年終工作總結(jié)報告免費篇九

顧過去的一年,,財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務(wù)部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,,在如何做好資金調(diào)度,,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績,。當然,,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領(lǐng)導和同仁匯報:

處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作,,隨著業(yè)務(wù)的不斷擴張,,記帳、登帳工作越來越重要,。為提高工作效率,,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,,經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結(jié)合,,全體財務(wù)人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,財務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù),。這為財務(wù)人員節(jié)約了時間,,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),,使財務(wù)工作上了一個新的臺階,。

財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效,、有序的組織下,,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳,、記帳工作,。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來,,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持,。基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求,。公司資金流量一直很大,,尤其是在x月至xx月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,,財務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真,、仔細、嚴謹”的工作作風,,各項資金收付安全,、準確,、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯,。全年累計實現(xiàn)資金收付達x億xxxx萬元,。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責,,認真處理每一筆業(yè)務(wù),,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)xxxxx張,,處理會計憑證xxxx張,,準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

制度屬于企業(yè)的硬性管理,,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。長天公司從無到有,,從當初的三兩人到今天的上百人,,規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,,財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理,、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度,。為完善公司各項內(nèi)部管理制度,,建設(shè)財務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責。

財務(wù)部除要認真負責地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外,,為達成本單位的任務(wù),,還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系,。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,,全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù),,并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關(guān)資料的申報,。

資金對于企業(yè)來說,,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開,,資金需求日益增加,。尤其是在新的項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力,。我部將根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求,,為確保資金使用工作的順利開展,,與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金,。同時財務(wù)部還全面承擔了x月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,,在全體財務(wù)人員和銷售人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設(shè)的順利進行,。

招商是本年度的重中之重,,招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。財務(wù)部協(xié)助公司領(lǐng)導做了大量的財務(wù)分析和市場調(diào)查,。全面參與了公司招商政策的制定,,為公司制定銷售價格、租賃價格,,出臺各項招商政策和調(diào)動招商積極性和主觀能動性提供財務(wù)參考,。

由于董事長、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見,,以及全體員工的不懈努力,,招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至xx月xx日,,門店銷售:xxx個,、住房銷售xxx個,成交率xx,。xx%,,成交額xxxxx萬元,實收房款xxxx萬元,,尚有未收房款xxxx萬元,,資金回收率為xx。xx%,;預定門店xx套,,收取定金xxx萬元。出租自有門店xx套,,收取定金xx萬元,,出租率xx。xx%,。在這x個月中,,財務(wù)部和招商部同心協(xié)力,加班加點,,尤其是在審批至xx月xx日的按揭貸款中,,表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款xxxx萬元,,創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄,。確實取得了驕人的業(yè)績,。

時光飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史,。一年中,,財務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,,在各項經(jīng)營費用的控制上,在規(guī)范財務(wù)核算程序,、統(tǒng)一財務(wù)管理表格上,,在及時準確地向公司領(lǐng)導匯報財務(wù)數(shù)據(jù),實施財務(wù)分析等方面都相當欠缺,。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎(chǔ)管理工作比較薄弱,;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求,;要么就是執(zhí)行乏力,;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應(yīng)該是xxxx年財務(wù)管理要重點思考和解決的主題,,也是每一位長天人如何提高自我,、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務(wù)人員,,我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責任,。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,,加強學習,,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,,與公司共同成長,。

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