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2022年聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-30 19:00:00
2022年聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同(六篇)
時(shí)間:2022-11-30 19:00:00     小編:zdfb

合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇合同,。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫(xiě),,我們一起來(lái)了解一下吧。

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇一

經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn),,簽訂本合同,,具體條款如下:

1、聘方聘請(qǐng)雇員赴______國(guó)_____________公司從事_____________,。

2,、工資及支付方式

薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_(kāi)______美元雇員離開(kāi)中國(guó)國(guó)境之日為起算日。

離開(kāi)_______國(guó)境之日為截止日,,凡工作不滿一個(gè)月,,按全月工資計(jì)算。

加班工資:聘方因工作需要,,要雇員加班工作時(shí),,加班工資由雙方面議,。

3、聘用期限,,工作時(shí)間和假期

聘用期為:

工作時(shí)間:按_______國(guó)勞工法規(guī)定,,每周工作_____天,每天工作_______小時(shí),。

休假日:雇員享受所在國(guó)的法定假日,。

病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國(guó)時(shí),,聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請(qǐng)假,,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),,事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,,往返旅費(fèi)由雇員自理,。

4、住宿,、膳食,、醫(yī)療、保險(xiǎn)和稅金

住宿:聘方免費(fèi)提供雇員有水,、電,、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費(fèi),。

膳食:聘方提供雇員全月膳食,,或支付膳食費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平,。

醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用,,或向保險(xiǎn)公司投保醫(yī)療保險(xiǎn)。

保險(xiǎn):聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn),。

稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

5,、雇員出入中國(guó)和_________國(guó)國(guó)境的手續(xù)和旅費(fèi)

聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國(guó)國(guó)境的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用,。

聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國(guó)至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi),。

雇員負(fù)擔(dān)出入中國(guó)國(guó)境的各種手續(xù)費(fèi)。

6,、一方因特殊原因需提前終止合同,。

由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi),并負(fù)擔(dān)雇員返回中國(guó)的旅費(fèi),。

7,、雇員應(yīng)遵守工作所在國(guó)的法律,、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定,。

8,、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

9,、在合同執(zhí)行過(guò)程中,,如有未盡事宜,由聘方,、雇員雙方友好協(xié)商解決,。

10、雇員受聘滿后,,聘方如需要續(xù)聘,,應(yīng)提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定,。

11,、本合同以中文書(shū)就,一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,。

12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效,。

聘方:?

雇員:

__年 月 日

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇二

聘請(qǐng)方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

應(yīng)聘方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,,支持聘方依法管理生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),,及時(shí)解決各種糾紛,,維護(hù)聘方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共 和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,,特協(xié)商簽訂本合同 第一條甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任常年顧問(wèn),,負(fù)責(zé)辦理甲方委托的各種訴訟(非訴)案件。 第二條常年顧問(wèn)的具體職責(zé):

一,、為甲方提供其生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)相關(guān)的政策、法律服務(wù),、解答咨詢,。

二、協(xié)助甲方草擬,、審查,、簽訂經(jīng)濟(jì)合同,應(yīng)邀參與甲方重大經(jīng)營(yíng)決策和有關(guān)項(xiàng)目的分析,、論證,。

三,、受甲方委托依照《行政訴訟法》相關(guān)規(guī)定及《民事訴訟法》第五十八條第二款規(guī)定,代理甲方各類經(jīng)濟(jì),、民事,、行政案件的訴訟,參與調(diào)解各種糾紛,,維護(hù)甲方合法權(quán)益,。

四、為甲方主張各項(xiàng)權(quán)利提供法律幫助,,維護(hù)甲方的合法權(quán)益,。

五、為甲方制定勞動(dòng)安全教育和法制教育計(jì)劃,,協(xié)助甲方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,、法制教育。

第三條 甲方為乙方開(kāi)展工作提供便利條件,,并由甲方指派同志經(jīng)常與乙方聯(lián)系,協(xié)調(diào)一致開(kāi)展工作,。

第四條 乙方為甲方解答咨詢,、代寫(xiě)文書(shū)、上安全,、法制教育課,、草擬、審查法律事務(wù)文書(shū),、各類合同,、協(xié)議、提供分析,、論證報(bào)告,、公民代理訴訟,免收費(fèi)用,。乙方應(yīng)聘外出處理事務(wù)應(yīng)按國(guó)家規(guī)定,,由甲方支付差旅費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等,。

第五條聘期為 年,,即從 年 月 日起至 年 月 日止。

第六條每年勞務(wù)報(bào)酬為: 元,。 第七條勞務(wù)費(fèi)給付辦法:

第八條空格部分填寫(xiě)的文字與印刷文字具有同等效力,。 第九條本合同甲方代表人簽字,乙方簽字生效,,文本一 式三份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜,,雙方另行議定,。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇三

甲方:

聯(lián)系地址:

法定代表人

聯(lián)系電話 :

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款,。

第一條 勞務(wù)期限自 年 月 日開(kāi)始,至 年 月 日終止,。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容:

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:

第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,,能依據(jù)本合同第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務(wù),,乙方愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。且乙方保證隨傳隨到,。

第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。

第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式,、時(shí)間:

第七條 為便于乙方工作的完成,,甲方應(yīng)當(dāng)提供完成工作任務(wù)所需的車輛;但乙方應(yīng)于每日工作完成時(shí)將車輛放回甲方處。如乙方擅自將車輛留置在己處,,經(jīng)甲方批評(píng)后仍不改正的,,視為根本違約,甲方可解除合同,。

第八條 乙方不得向甲方虛報(bào)油費(fèi)并妥善使用甲方提供的車輛,,因乙方的原因造成甲方損失的,甲方有權(quán)直接扣除相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)抵償,,不足部分可向乙方追償,,如因乙方違反法律法規(guī)等而給予的行政處罰。

第九條 如遇忽發(fā)事件,,應(yīng)當(dāng)立即通知甲方,。否則造成的一切損失,全部由乙方承擔(dān),。

第十條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅,,甲方依法代為扣繳。

第十一條 發(fā)生下列情形之一,,本合同終止:

1,、本合同期滿的;

2,、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的; 乙方: 聯(lián)系地址: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:

4,、因經(jīng)營(yíng)性調(diào)整,,該崗位被撤銷的。

第十二條 甲,、乙雙方若單方面解除本合同,,僅需提前一個(gè)月通知另一方即可。

第十三條 本合同終止,、解除后,,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,,如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償。

第十四條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi),。依據(jù)本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同,,雙方互不支付違約金,。

第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)青浦區(qū)人民法院處理,。

第十六條 本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,,若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議,,甚至涉及訴訟時(shí),該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,,造成雙方聯(lián)系障礙,,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十七條 本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇四

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

法人代表:

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

性 別:

戶籍性質(zhì):

居民身份證號(hào)碼:

戶口所在地:四川省營(yíng)山縣小橋鎮(zhèn)涼水村 甲方為了加強(qiáng)后勤管理,更好地服務(wù)于教學(xué),,服務(wù)于全體師生,,根據(jù)黔府辦發(fā)[20xx]117號(hào)和遵府發(fā)電[20xx]27號(hào)文件要求以及2月1日赤水市校園安全管理暨食堂回收工作會(huì)議精神,經(jīng)20xx年2月10日學(xué)校行政會(huì)研究決定,,甲方聘請(qǐng)段仕田為學(xué)校食堂膳食科管理工作,,為維護(hù)雙方權(quán)益,,明確雙方職責(zé),經(jīng)雙方民主協(xié)商,,特訂本合同:

一,、聘用期限:

自20xx年2月20日起至20xx年7月15日止。

二,、工作內(nèi)容及工作要求:

1,、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》以及《長(zhǎng)期中學(xué)食堂管理十大制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行好各項(xiàng)制度,,每周日晚至次周五中午期間按時(shí)為學(xué)校師生提供安全,、衛(wèi)生的早餐、午餐和晚餐,。

2,、乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂受聘食堂工作人員的管理,督促食堂工作人員做好本職工作,。

3,、乙方應(yīng)積極配合學(xué)校做好食堂管理工作,組織食堂工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),,知曉食品衛(wèi)生安全的法律法規(guī),,熟練掌握食物加工操作流程,全力做好食品安全衛(wèi)生工作,。

4,、乙方應(yīng)積極配合學(xué)校后勤做好食堂收支賬務(wù),并定期向師生公示,,自覺(jué)接受學(xué)校,、師生、家長(zhǎng)和社會(huì)的監(jiān)督,。

5,、乙方應(yīng)堅(jiān)持重大事件報(bào)告制度,積極穩(wěn)妥地處理好各類矛盾糾紛,,防止事態(tài)擴(kuò)大和升級(jí),。

6、若因乙方管理混亂,,飯菜質(zhì)量差,,導(dǎo)致師生、家長(zhǎng)意見(jiàn)極大的,,則甲方扣發(fā)乙方當(dāng)月的工資,。

三、工資待遇:

對(duì)乙方實(shí)行1200元/月的捆綁工資,(說(shuō)明:此工資待遇中已包含國(guó)家法律法規(guī)中規(guī)定的用人單位必須為勞動(dòng)者繳納的社會(huì)保險(xiǎn)等一切費(fèi)用,,也包含用人單位應(yīng)該為勞動(dòng)者支付的一切補(bǔ)償,,但寒、暑假期間不享受此工資報(bào)酬),,乙方需在食堂就餐的每月應(yīng)扣除300元的生活費(fèi),。工資報(bào)酬每月由學(xué)校后勤造冊(cè)簽字發(fā)放,也可本學(xué)期結(jié)束時(shí)到學(xué)校后勤一并領(lǐng)取,,不足一個(gè)月的按實(shí)際上班天數(shù)(40元/天)進(jìn)行計(jì)算勞務(wù)報(bào)酬,。另外可視其乙方的工作業(yè)績(jī),對(duì)乙方工資進(jìn)行獎(jiǎng)懲,。

四,、合同終止的條件:

1、乙方因身體原因不能再勝任學(xué)校食堂膳食科管理工作,。

2,、不遵守國(guó)家法律法規(guī),不履行崗位職責(zé),,不執(zhí)行學(xué)校食堂管理十大制度,,出現(xiàn)安全責(zé)任事故。

3,、按聘任制的雙向性,,在一方面確有特殊原因須終止合同的,應(yīng)在每學(xué)期開(kāi)學(xué)前雙方協(xié)商,,予以解聘的,,終止合同。

五,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效,。

六,、本協(xié)議未盡事宜,,按上級(jí)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。、

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇五

簡(jiǎn)介:_________________

_________________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱甲方)

_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

依照國(guó)家有關(guān)法律條例,,就聘用事宜,,訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,,乙方工作部門為_(kāi)__________職位,,工種為,乙方應(yīng)經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期,,在此期間甲,、乙任何一方有權(quán)終止合同,,但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的實(shí)行工資作為補(bǔ)償。

(二)試用期滿,,雙方無(wú)異議,,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工,甲方將以書(shū)

_________________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱甲方)

_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

依照國(guó)家有關(guān)法律條例,,就聘用事宜,,訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,,乙方工作部門為_(kāi)__________職位,,工種為,乙方應(yīng)經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期,,在此期間甲,、乙任何一方有權(quán)終止合同,但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的實(shí)行工資作為補(bǔ)償,。

(二)試用期滿,,雙方無(wú)異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工,,甲方將以書(shū)面方式給予確認(rèn),。

(三)乙方試用合格后被正式錄用,其試用期應(yīng)計(jì)算在合同有效期內(nèi),。

第二條工資及其它補(bǔ)助獎(jiǎng)金

(一)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級(jí)工資制度,,并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,,按月發(fā)放,。

(二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo),,乙方的工資將得不到提升,。

(三)甲方(公司主管人員)會(huì)同人事部門,在如下情況,,甲方將給乙方榮譽(yù)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),,如模范地遵守公司的規(guī)章制度,生產(chǎn)和工作中的突出貢獻(xiàn)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),,技術(shù)革新,、經(jīng)營(yíng)管理改善,乙方也可由于有突出貢獻(xiàn)得到工資和職務(wù)級(jí)別的提升,。

(四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤(rùn)情況設(shè)立年終獎(jiǎng)金,,可根據(jù)員工勞動(dòng)表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎(jiǎng)金。

(五)甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,向乙方提供津貼和補(bǔ)助金,。

(六)除了法律,、法規(guī)、規(guī)章明確提出的要求補(bǔ)助外,,甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補(bǔ)助津貼,。

第三條工作時(shí)間及公假

(一)乙方的工作時(shí)間每天為8小時(shí)(不含吃飯時(shí)間),每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí),,除吃飯時(shí)間外,,每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間。

乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假,、喪假等有薪假期,。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作,在乙方同意后,,須安排乙方相應(yīng)的時(shí)間輪休,,或按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。

(三)乙方成為正式員工,,在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后,,可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受_______________天的有薪年假。

(四)乙方在生

簡(jiǎn)介:________________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱甲方)

_________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

依照國(guó)家有關(guān)法律條例,,就聘用事宜,,訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,,乙方工作部門為_(kāi)__________職位,,工種為,乙方應(yīng)經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期,,在此期間甲,、乙任何一方有權(quán)終止合同,勞務(wù)聘請(qǐng)合同范本但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的實(shí)行工資作為補(bǔ)償,。

(二)試用期滿,,雙方無(wú)異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工

聘請(qǐng)雇員勞務(wù)合同篇六

甲方:_________________

乙方:_________________

甲方聘請(qǐng)乙方為保姆,,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務(wù)為保姆,。

第二條乙方受聘于甲方期間,,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé),。

1,、

2、

3、

4,、做中餐和晚餐收拾房屋,、打掃衛(wèi)生使房屋時(shí)刻保持干凈整潔協(xié)助主人照顧照看小孩主人交待的其他機(jī)動(dòng)家務(wù)事宜

第三條乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排,。

第四條乙方的正常工作時(shí)間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,,每周工作6天,,周一至周六,周日休息,。

第五條甲方根據(jù)工作需要,,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,,乙方應(yīng)予以配合,。

第六條由于乙方為提供勞務(wù)方,雙方不構(gòu)成勞動(dòng)法律關(guān)系,,所涉及到的乙方保險(xiǎn)等與甲方無(wú)關(guān),。

第七條甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,,工作日包吃不包住,。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放,。

第九條乙方不能勝任本合同時(shí)甲方有權(quán)隨時(shí)終止本合同,乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔(dān),,甲方對(duì)此不負(fù)任何責(zé)任,。

第十條乙方應(yīng)盡職盡責(zé),如果造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或者其他損失,,甲方終止本合同,,并追究乙方的賠償責(zé)任

第十一條乙方主動(dòng)提出終止本合同時(shí),需提前一個(gè)月通知甲方,。第十二條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于________年____月____日起生效,。

乙方:_________________姓名 _________________

身份證號(hào)碼 _________________ 住址 _________________

聯(lián)系方式 _________________

________年____月____日

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