演講,，首先要了解聽眾,，注意聽眾的組成，了解他們的性格,、年齡、受教育程度,、出生地,，分析他們的觀點、態(tài)度,、希望和要求,。掌握這些以后，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,，說服聽眾,，取得好的效果。那么演講稿該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀,。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇一

在大學生擴招的前提之下,，并沒有為大學生的就業(yè)市場做好準備，擴招的目的想讓中國的大學生多一點,，中國整個的知識層次高上去,，但是大學生畢業(yè)以后的就業(yè)市場沒有準備好。

找不到工作對于一個大學生來說是非常痛苦的事情,。因為他們在大學已經(jīng)花了很多的學費，父母非常的辛苦,，而畢業(yè)出來工作對于他們來說是人生中最重要的事情,。但是由于大市場沒有做好準備，這個問題就不僅僅是我們大學生的工作能力問題,，也不僅僅是我們有沒有工作經(jīng)驗的問題,，實際上是一個市場沒有辦法一下子吞吐這么多大學生的問題。

怎么辦?

我每次在電腦上打事業(yè)這兩個字的時候,，跳出來的總是失業(yè)兩個字,。失業(yè)和事業(yè)的拼音是一樣的，這似乎體現(xiàn)了一種宿命,。

能夠放低自己的人,，通常將來能夠走得更高

我一直把工作分成三個步驟，這三個步驟叫就業(yè),、職業(yè)和事業(yè),，只有一個不能做，就是千萬不能失業(yè),。我每次在電腦上打事業(yè)這兩個字的時候,，跳出來的總是失業(yè)兩個字,。失業(yè)和事業(yè)的拼音是一樣的，這似乎體現(xiàn)了一種宿命,，就是對于很多學生來說,，談事業(yè)目前離你們還太遠，真正要談的是能夠不失業(yè)的問題,。真能不失業(yè)就要從就業(yè)做起,。

什么叫就業(yè)?我有一個定義，就是找一份工作,，不管你喜歡不喜歡干,，你能干上這份工作，有了一份業(yè),，就可以賺自己的錢,，不至于再花父母的錢，這就叫就業(yè),。我對學生講課的時候有一個口頭禪就是,，22歲以前父母給你經(jīng)濟資助來幫助你大學畢業(yè)，如果說這是父母的應盡之職的話,，那么到了22歲以后,，大學畢業(yè)了，不管你是讀書上研究生,，還是工作,，如果再多花父母一分錢都是卑鄙的。因為我認為,，人就像動物一樣,，到了一定的時候，必須要出去養(yǎng)活自己,，從來沒有聽說哪一對老動物帶著小動物過一輩子的,，它一定有這樣一個過程，到了那個點上必須出去,，我看過這樣的電視片,，老鷹看到小鷹會飛的一瞬間就再也不會去理睬那只小鷹了，一定要讓它飛出去,。

中國的父母在到底怎樣才能讓孩子活得更好的養(yǎng)育上是不夠的,，有錢的父母更加不夠，孩子沒有工作,，找不到,，那就算了，繼續(xù)給他錢吧!最后的結果是孩子的獨立生存能力和獨立奮斗能力越來越差,，父母不知不覺中剝奪了孩子們什么?剝奪的是孩子們成長的權利,，使孩子們越來越失去成長的可能性,，可能導致一輩子不成長，一輩子沒出息,，一輩子窩囊,。因為到22歲左右如果養(yǎng)成一種依賴心態(tài)，這個依賴心態(tài)一輩子幾乎是擺脫不掉的,。

有同學就問我,，說我22歲以后讀研究生確實還要點錢，但是我讀研究生是為了自己更有價值,，那怎么辦?假如你真要上研究生,，真要出國讀書要花錢，有沒有可能比如說向父母寫一個借條,，并且以同期銀行利息來計算向父母的歸還數(shù)據(jù)?如果這樣的話,，那么你就有了一種緊迫感。這個緊迫感就是說,，我未來必須找到更好的工作,。

我對到新東方應聘的大學生，常問他想干什么工作?一般提出來的工作都是充滿了遠大理想的工作,，這樣的工作對于一個沒有工作經(jīng)驗的大學生來說,，是不太容易被企業(yè)接受的。另外一個情況就是,，開出來的工資讓你感覺到難以接受,。當然大學生有畢業(yè)以后就能拿到上萬塊錢的，也有畢業(yè)拿到兩千塊錢的,，我從來不認為一個畢業(yè)的時候只能拿到兩千塊錢的人,，未來一輩子永遠趕不上那個拿上萬塊錢的人，因為有可能后續(xù)的爆發(fā)力和耐力,，以及工作態(tài)度會決定未來的工資。

撇開工資不說,，我再說一下就業(yè)心態(tài),，比如說有的時候我會故意考驗大學生，他說我能干這個能干那個,，我說你對新東方了解不了解?他說了解,，這個、那個,，他了解很多新東方的事情,，那我說現(xiàn)在干這個工作呢暫時沒有位置，但是新東方也有一些位置可以干,，你可以留下來干,，比如說有兩間廁所沒人打掃,，你愿意不愿意暫時先打掃?如果你真看好新東方，從打掃衛(wèi)生進新東方也是可以的,。一般的學生當我開完這個玩笑后是不會接受的,，但是實際上他要是真接受了，至少給我的一個感覺,，這個人將來可能能成大事,。一個能夠放低自己的人，通常將來能夠走得更高,。心態(tài)決定了結果,。

大學生一進入社會就能找到一份自己喜歡的工作，并且能夠拿到一份很好的薪水做下去,，這樣的機會確實不多,。獲得機會的敲門磚，通常是選定一家單位以后,，從單位的最基層工作干起,，并且以自己的態(tài)度和業(yè)績來證明自己在這個領域的發(fā)展前途，以及證明自己對這個機構的喜歡,，來使自己在這個機構中能夠逐步上升,。

就業(yè)可以是臨時工作，它和你的未來發(fā)展方向可以相關也可以不相關,。職業(yè)則是你選擇的這個行業(yè),，你打算干它一輩子。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇二

先就業(yè)再擇業(yè)后創(chuàng)業(yè),，目前畢業(yè)生在擇業(yè)過程中正在打破一步到位,、從一而終的舊的就業(yè)觀。畢業(yè)生也不必急于在短時間內找一個固定的“鐵飯碗”,要樹立不斷進取的職業(yè)流動觀念,并學會在流動中發(fā)現(xiàn)機會,、抓住機會,、把握機會。

提倡自主創(chuàng)業(yè),，自主創(chuàng)業(yè)是通過采取單干,、合伙等方式創(chuàng)辦公司或其他企事業(yè)單位,并依法獲得勞動報酬的就業(yè)方式。自主創(chuàng)業(yè)給具有創(chuàng)造力和活力的大學生提供了就業(yè)和深造以外的“創(chuàng)新之路”,。

走向基層和農村,，在目前我國大中城市、主要機關事業(yè)單位提供的就業(yè)機會日趨飽和的情況下,畢業(yè)生如果能結合農村的實際情況,利用專業(yè)所學,奉獻青春和智慧,將會在當前緊張的就業(yè)形勢下開創(chuàng)新的天地,。

發(fā)揮專業(yè)所長,，畢業(yè)生在擇業(yè)時首先要考慮所學的專業(yè),以做到專業(yè)特點與職業(yè)要求相配,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢;同時也要考慮綜合素質和能力,一味強調專業(yè)對口,會使畢業(yè)生在激烈的競爭中失去很多機會。

明確目標，在選擇職業(yè)時,一定要認真分析自身專業(yè),、愛好,、特長,多方傾聽家長、師長及朋友的意見等,有目標地選擇用人單位,既要考慮多選擇幾個單位,全面權衡,目標確定后咬定青山不放松,。

掌握技巧,，求職技巧包括自薦技巧、面試技巧,、心態(tài)調整技巧等等,。自薦材料要根據(jù)用人單位特點、全面介紹自身情況,詳略得當,。面試時要調整好心態(tài),對應聘單位有詳細了解,做到形象大方,充滿自信,語言清晰,思維清楚,有的放矢,。

心態(tài)健康，有競爭就有風險,參與競爭就難免要受到挫折,。對于就業(yè)競爭中的大學生來說,尤其要注意提高遭受挫折后的心理承受能力,把挫折看成是鍛煉意志,、增強能力的好機會。保持良好的競爭心態(tài),主動擺脫受到挫折后的頹喪情緒,認真分析失敗原因,調整心態(tài)和擇業(yè)目標,鼓足勇氣,爭取新的機會,。

認清自己,認清社會,，人離不開社會,一個人的工作方向也離不開社會的要求,從而人才能更好地適應社會,改造社會。魯濱遜被困孤島,與世隔絕,多年后返回故土,已恍如隔世,。一個大學生如果不了解社會需求,恐怕只會在創(chuàng)業(yè)道路上連連碰壁,。自從國家在1993年2月13日頒布了《中國教育改革與發(fā)展綱要》。明確提出了大代大學生"自主創(chuàng)業(yè)"地要求,。且與1998年8月29日,第九屆人民代表大會第四次會議中通過了《高等教育》.進一步對當代大學生自主創(chuàng)業(yè)進行明確的要求與規(guī)定,。這就要求大學生要學會自主擇業(yè)和主動創(chuàng)業(yè)。

大學生要充分了解自己,，認識到自己興趣和長處之所在,。"三百六十行"，當前社會的各行各業(yè)人才需求量都很大,。當代大學生不可盲目為趕時代潮流全都一股腦兒擠到熱門專業(yè),，其實專業(yè)無熱冷，只怕學藝不精,。不管你的專業(yè)是什么,，只要你在這個領域確實學有所成，你就一定能利用你在這個領域的知識成就一番事業(yè),。大學生畢業(yè)以后能有多大的發(fā)展空間，并不取決于他的專業(yè)是否熱門,，而是取決于他在專業(yè)學習中是否已掌握了分析問題解決問題的能力,。

不要固步自封,要有積極創(chuàng)業(yè)的準備。創(chuàng)業(yè)是艱難的,，有思想準備還是不夠的,，還要有創(chuàng)業(yè)勇氣,。1998年10月，在法國巴黎召開的世界高等教育大會通過的《21世紀的高等教育:展望與行動世界宣言》中指出,，為方便畢業(yè)生就業(yè)高等教育應培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)技能和主動精神,。創(chuàng)業(yè)需要勇氣，但需要的是智勇,，而不是蠻干,。大學生要打破以往舊的觀念，樹立創(chuàng)新意識,，努力提高自主創(chuàng)業(yè)能力,。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇三

高校無限擴招，金融危機沖擊,，兩下合力造成了今天畢業(yè)生就業(yè)難的局面,。

以前五個人競爭的崗位現(xiàn)在五十個人搶，以前1500的工作現(xiàn)在只能拿到800,。身處就業(yè)大潮中心,，更多的同學開始覺得失望和迷茫，不知何去何從,。如何才能找到一份工作,？又或如果創(chuàng)業(yè)將會怎么樣？

各位同學,，一定要清醒一點,，不要被鋪天蓋地的加盟廣告和個別“專家學者”別有用心的鼓動沖昏了頭腦，工作不是那么容易找到的,，創(chuàng)業(yè)也真的不是每個人都行的,。

無論是找工作還是要創(chuàng)業(yè)，都要做好迎接各種挑戰(zhàn)的準備,，遇到挫折不要放棄,！正確認識自己，不要把自己看得太高,，也不要過于自卑,，要懂得怎樣推銷自己。

首先自己得有一技之長,，還要有靈敏的信息來源,，抓住一切對自己有利的機會推銷自己。現(xiàn)在畢業(yè)生大多缺乏就業(yè)經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)所需的知識,。我們的教育方式是分學科,、分專業(yè)培養(yǎng)，這樣的教育方式多少缺乏了一些實用性，缺乏學以致用的機會,。所以畢業(yè)生面臨失敗,，要有充分的心理準備。

所有成功都是由無數(shù)的汗水,、淚水沉淀的結果?，F(xiàn)在，把手放在心上,，悄悄問自己一句,，你真的準備好了嗎？

有人說,，成功=30%知識+70%人脈,，人脈關系在現(xiàn)實社會中是極其重要的資源，可說是事業(yè)成功的決定性因素,。

畢業(yè)生有人脈關系嗎,？這個問題值得考慮。作為社會新人兼職場菜鳥,，我們認識的人大多也是菜鳥級別的,，能夠幫助我們成就事業(yè)的資源約等于零。當你在就業(yè),、創(chuàng)業(yè)過程中遇到問題時,，沒有人能幫你多少，所有的事情都要自己去解決,，所有的關鍵人都不認識不熟悉,，雖說事在人為，但這樣四面楚歌的局面沒有人想經(jīng)歷,。所以,，在任何時候都要積累技能和人脈，為實現(xiàn)最終理想打下堅實的基礎,。

決心很重要,，無論做什么工作都要有吃苦耐勞的精神，決心把事情做好,。而好多大學生正缺乏艱苦奮斗的精神,，從某方面說，誰更能吃苦,，誰可能會更易得到一份工作,。

在校大學生，要刻苦學習,，學好自己的專業(yè),，這只是其一?，F(xiàn)在社會需要的是多方面的人才，在學好專業(yè)的前提下,，還要多方面鍛煉自己，一專多長,，這樣找工作成功機才會更大,。要避免使自己成為“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的書呆子,。多關心國內外的大事和身邊的要事,，多接觸社會。盡量找一份兼職,，增加自己的工作經(jīng)驗,。無時不刻為將來畢業(yè)后的就業(yè)，打基礎,。

現(xiàn)在大學生普遍的很,，作為大專生找工作就更加困難了。所以,，大專生就更不能懈怠了,。從一升入大學起，就要做好計劃,，而不能讓自己過頹廢的大學生活,。大專生要更加加油了。

所有大學生,，從這一刻起都應且必須努力了,，為理想為明天奮斗。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇四

看到現(xiàn)在的人才市場生意很旺,，我就在思考一個問題,，為什么那么多的企業(yè)招不到自己想要招的人，而人才市場那些人頭攢動的人大部分還都是沒有工作的`,，工廠招不到合適的人,，該做的事沒有做好，而那些沒有就業(yè)的人,，有的甚至連生活費都不能解決,，就這種現(xiàn)象我來談談我的觀點。

就這種現(xiàn)象我先打個比喻,，我身邊有個朋友有個4間房子,，以前的租金是1500元/月，別人到期沒租了,，那么他又帖了個招租廣告,，他想地皮升值啦,，現(xiàn)在開價到1800元/月?？墒莵碚劦娜俗疃噙€只出到1500元/月,，低于1800他不租，超過1500元別人不租,，就這樣空了個半年,，前兩天才1400元/月租出去。他跟我說一年虧了5000元,，我笑話他,，你不是虧了5000元的，你已經(jīng)虧了一萬多啦,，如果開始就1500租出去,，你這半年又多收了9000元啦。想想人的思想有時轉一下,，你會賺得更多,。

就目前就業(yè)這種情況，特別是一些大學生,，到人才市場上就把薪資待遇填到1800以上每個月,，別人開低了不想去，那么你開這個價企業(yè)又不能接受,。就這樣高不成低不就,，延誤了幾個月沒有上班。所以說,，做為一個剛出道的年輕人一定不要把目光盯住那一點死工資,，而且你沒有證明給企業(yè)看，別人怎么知道你值不值那么錢一個月,。相信大家都聽說過一個博士生的故事,，在一定企業(yè)拿出過幾個文憑，當初拿的是最低的,，隨著被別人發(fā)現(xiàn)他的能力,，感覺他遠遠不止這個學歷的時候，直到被老板重用以后他才拿出他的博士文憑,。所以從這點就證明一個問題;是金子你永遠會發(fā)光,，是人才你永遠不會被埋沒。

所以說每個人都要調整好自己的心態(tài),，要甘心從基礎做起,，不要一開始就把自己定位得太高，免得到了下了臺階,。一旦你的能力被老板發(fā)現(xiàn)了,，不用你說自然老板會給你加薪,，提拔你。那些天天吵著加薪的最后的結果可能都是被吵掉,，因為老板發(fā)現(xiàn)你值不了那么錢一個月,，所以沒有給你加薪，你還在鬧,，那結果可想而知,。真正有能力的人不是自己吵著加薪，而是老板自然給你加薪,。

再就是談談一些企業(yè)老板，為了把自己的費用降到最低,，利潤化,，采取降低工人工資這方面，連身邊的忠臣也都離他而去,，等他后悔也來不及啦,，因為別人太不甘心啦。心理不平衡,，辦事肯定不出效率,。還有就是勉強呆在你這兒，也許是身在曹營心在漢,。

總結一下,，做為就業(yè)人員起初不要把自己定位太高，這樣反而對自己不利,，對自己的將來更不利,。你要的價就是老板開了這個價，老板心理都不爽,，不會怎么重用你,，你提升的機會也就少了很多。因為你在老板的心目中你只注重利益了,。只有老板發(fā)現(xiàn)你是個人才,，你的地位與薪資會與日俱增的。做為一個企業(yè)老板也是一樣,，你舍不得牛皮也就熬不出膏藥,，你付出與回報是成正比的。出不了高薪就請不了人才,。不妨雙方反思一下,，換位思考。爭取讓每個員工為你企業(yè)甘心情愿地貢獻余熱,，只有員工死心塌地,，你的企業(yè)才有戰(zhàn)斗力,，才有凝聚力，這樣你的企業(yè)才得以良性發(fā)展,。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇五

隨著高校擴招大學生畢業(yè),，大學生就業(yè)就成了重大的社會問題。20xx年教育部有關負責人聲稱要達到去年大學生就業(yè)率73%以上的目標,。盡管如此,，還會有27%左右的學生無法及時找到工作。在這樣的背景之下,，“先就業(yè)后擇業(yè)”的觀點就成了大學生就業(yè)的指導思想,。

我認為年輕人創(chuàng)業(yè)應該注意以下幾點：

一：深刻了解自己，明白自己幾斤幾兩,，有什么優(yōu)勢,，有什么劣勢。

二：選擇要正確,，最好是和自己的興趣搭上邊的事業(yè),，這樣做起來會很愉快。

三：要學會吃苦,。創(chuàng)業(yè)了,，是大人了，就不要象小孩子那樣去做事,，出門打車,，抽好煙喝好酒，沒事找找朋友聚一聚,。只有克制住自己,，才能讓自己更努力的創(chuàng)業(yè)。

四：要專著,，今天我決定開飯店拉,，就開始忙活，明天要炒股票拉,。就又開始忙活,。這樣的結果就是……肯定白費。本來知識少,，對什么都不了解,。就憑著一股熱血就往上干。就象熊瞎子掰苞米,。

五：不能家族化,。我要開飯店拉！大叔家狗勝子閑著,，來當服務員,。廚師用二舅家那三胖子,。水案用……。這樣有太多的弊端了,，比如他們犯錯了,，你說還是不說，請神容易送神難,。只好維持下去,，越維持越僵，直到事業(yè)癱瘓,，還有就是他們會憑著和你的關系多多少少撈點外快,，要知道，這些外快到頭來是出自你身上的,。想要團結,，太難，不如顧不認識的,，干的不好，走人,！

六：別驕傲,！這相當重要，有些人事業(yè)稍微有點起色就不知道自己是誰了,，沒事打個電話通知一下七大姑八大姨俺賺錢了,，請你們去萬豪吃飯~

七：切記玩物喪志。賺了錢,，學會了斗地主,。以后的事情不用說也知道，又完蛋了,。

八：遇到困難要堅強面對,。這是老生常談了，不多說,。

我豁然發(fā)現(xiàn)前面的路開闊了很多,，原來我還可以有自己的理想，還有機會去證實我自己,。雖然第一次嘗試失敗了,，它讓我失去了很多東西，包括高薪的機會,，可我并不以為這是件壞事,，我也不覺得這是我一時沖動，相反,，我從其中收獲到了很多東西,，這也讓我更加的勤奮,、堅毅。同時我很慶幸,，因為我找到了可以值得我為之奮斗一生的目標,，找到了什么是我想要的東西。

失敗了不得已,，為了生存,，我不得不重新就業(yè)，現(xiàn)在面臨困惑的是,，我要不要做回廣告,？這會不會偏離了我的目標？說到這里,，也許有朋友會說,，做生不如做熟，也許假如我把廣告作為自己的創(chuàng)業(yè)目標的話,，我有可能最終成功,，就像我離開之后接手我工作的同事現(xiàn)在已經(jīng)混到了總監(jiān)?？墒?，我對廣告已經(jīng)倦了，這個并不是我最想做的,。

重新就業(yè)的另一個目的就是想在短時間內完成資本和經(jīng)驗的積累,，等待時機去重新開始，自然工作還是應該結合創(chuàng)業(yè)去選擇,。對于我來說,，我自己覺得我去做銷售或者治理，會更有助于我的目標的實現(xiàn),，冒險,、創(chuàng)新，對自己提出更高的要求這本身不是件壞事,，我認為這是成功者必須具備的素質,。

我不知道這是不是我面臨太多的誘惑，而不知道該如何去選擇了,，假設只有一次機會,，也許就沒這么苦惱。但是機會也是自己去創(chuàng)造出來的,，假如我不去爭取的話,，自然也就沒有了所謂的機會。

大學生就業(yè)演講稿200字 大學生就業(yè)演講稿開頭篇六

各位尊敬的老師、評委,，親愛的同學：

大家晚上好!

首先我非常感謝就業(yè)協(xié)會能提供這么好的舞臺給我介紹自己,，展現(xiàn)自己，其次我非常感謝在座的每一位朋友們的到來,，感謝大家犧牲周末的大好時間來聽我的演講,，是你們給予我站在這舞臺上的信心!謝謝!

我來自電子工程學院08級，名字叫龍輝,，龍的傳人的龍,，光輝歲月的輝!

首先，不可否認,，本人的學習成績不是很好,，各方面的能力表現(xiàn)平平，在學校里面屬于弱勢群體中的一員,，一直在飽受著各種小挫折,，包括很多競選的失敗，感情受挫,，考試擔心掛科,。但我知道在我們學校，甚至在社會上,，根據(jù)28法則,，大多數(shù)人屬于平常人，牛人只是那百分之20,，達到金字塔尖的也是那一小撮精英;同時我很高興我能作為那一大撮中下水平的一員來這里發(fā)表讓我們無法望而卻步的“就業(yè)與創(chuàng)業(yè)”的一點想法，我知道在座的大都是學校的社團強人,，精英學子,，桂電未來的驕傲。有些地方和我不可茍同也不要見怪!

我很高興和大家一起分享我們目前共同關心的話題“大學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)”,，首先我想問大家一個問題,，對于大學里面所學的專業(yè)是不是自己所喜歡的?學起來很起勁!能舉手示意一下嗎?不是很多，全國的水平是6%,。是的,，我們當初開始都對所選的專業(yè)不是很了解，而且對于自身的興趣,，性格方面都不是很了解,，就胡亂的選了個專業(yè)，或許當初都不是自己選的,，而是媽媽說的,，或他媽說的。

說真的，我對自己所學的專業(yè)也不是很喜歡,，以后自己估計不從事專業(yè)對口的工作,。我們學校大多數(shù)是工科的學科，學起來不是那么的容易,，在沒有興趣的情況之下,，學起來會感到比較的吃力，開始感到迷茫和無助,。

先讓我們先來看看成功人士對就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的見解!

在新華都擔任總裁年薪十萬的打工皇帝唐駿給我們道出了在他職業(yè)發(fā)展過程中勝利的法寶,，而畢業(yè)于一所師范學院的馬云，對it一竅不通,，開始只知道接受郵件,，瀏覽網(wǎng)頁，確成為了電子商務的領軍人物,，成就了it的神話,。他們的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的成功我們雖然無法復制，但是我們可以從中有所感悟!

唐駿當年在學校的成績也不是很好,，中下水平,，馬云讀的是一般的學校，至少對于我們這些學習成績中下的學生一點希望,。我可以很大聲的說我們未來同樣滿懷夢想,，不斷追求雖然我們現(xiàn)在什么也不是。透過現(xiàn)象看本質,，他們取得的成功是很多方面綜合因素使然,。

所以對于面前的弱勢狀況,，我大可不必擔心,，但是我們也同樣可能對自己做好職業(yè)生涯規(guī)劃,，對于未來的競爭,。畢業(yè)先就業(yè),，再擇業(yè),，如果條件成熟的話選擇創(chuàng)業(yè),。

在大學的準備可以,，在畢業(yè)的時候找到自己的希望的工作,。大學里面怎么過,，每個人都有自己的規(guī)劃。這方面我也是在摸索階段,，每個人要根據(jù)自己的實際情況來選擇

某個十幾年的hr的高管,，的感慨就是：職場發(fā)展中，只要敢想敢做,，沒有什么事情是不可實現(xiàn)的,。人生成功的重要因素：背景,、靠山、人脈,、金錢,、工作、地位,、能力,、機會、發(fā)展前景,，即使你一無所有,，但只要擁有堅忍樂觀的精神、訓練有素的職場技巧,、果敢迅速的行動能力,，你就能成功，你也會驚詫人生竟有這么多機會!最終,，你將憑借自己的力量,，實現(xiàn)“面向大海，春暖花開”的人生夢想,。