隨著人們對法律的了解日益加深,，越來越多事情需要用到合同,，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施,。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,。以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來看看吧

員工培訓(xùn)合同篇一

乙方(員工)：_________

身份證號碼：_________

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存,、共同發(fā)展的理念,，現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致,，簽訂如下協(xié)議,，以茲共同遵守：

第1條培訓(xùn)情況

1、1培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，培訓(xùn)內(nèi)容為：_________,。

1,、2培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn),。

1,、3培訓(xùn)地點(diǎn)：_________

第2條培訓(xùn)費(fèi)用

2、1甲乙雙方確認(rèn)：培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi)、課本費(fèi),、食宿費(fèi),、交通費(fèi)、培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助等項(xiàng)目,，合計(jì)人民幣_(tái)________元,。

2、2培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：甲方負(fù)擔(dān),。

第3條培訓(xùn)期間工資待遇

3,、1雙方同意培訓(xùn)期間工資待遇按下列種方式處理：

3、1,、1原工資待遇不變,。

3、1,、2甲方向乙方提供如下待遇：

(1)生活補(bǔ)助：

(2)其它福利待遇：

(3)其它：

(4)培訓(xùn)期間原工資待遇停發(fā),。

3、1,、3其它：培訓(xùn)期間發(fā)放基本工資與崗位工資,，其它獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等不再發(fā)放,。

3,、2培訓(xùn)期間甲方向乙方額外支付的生活補(bǔ)助等計(jì)入本協(xié)議第二條約定之培訓(xùn)費(fèi)用中。

第4條培訓(xùn)要求

4,、1乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),，取得優(yōu)異成績，保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書,。

4,、2乙方承諾，在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)均應(yīng)遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度,，以不亞于正常工作時(shí)的態(tài)度和紀(jì)律參加培訓(xùn),，并遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的紀(jì)律。如有違反,，均視為違反甲方規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律,。

第5條服務(wù)期

5,、1甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)結(jié)束。

5,、2服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第種：

(1)至_________年_________月_________日止;

(2)至勞動(dòng)合同或聘用合同期滿時(shí)止,。

當(dāng)服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間后于勞動(dòng)合同期滿時(shí)間時(shí)，甲方可以選擇將勞動(dòng)合同期限順延至服務(wù)期滿,，也可以選擇放棄服務(wù)期的權(quán)利,，勞動(dòng)合同按原期限終止。

5,、3培訓(xùn)結(jié)束后,，乙方將按下列第種條件上崗：

(1)不低于培訓(xùn)結(jié)束前的待遇，同時(shí)按甲方的正常工資調(diào)整制度,，優(yōu)先獲得上調(diào)薪酬的機(jī)會(huì);

(2)不低于如下待遇：,。

如雙方另有協(xié)議，按另行簽訂協(xié)議執(zhí)行,。

第6條違約責(zé)任

6,、1服務(wù)期屆滿前，無論何種原因乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)向甲方支付違約金,。

6、2服務(wù)期屆滿前,，有下列情形之一,，甲方提出與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(2)乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的;

(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的;

(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的

6,、3違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用金額，依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進(jìn)行分?jǐn)偂?/p>

6,、4如發(fā)生乙方違約事宜,，在付清違約金后，甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方,，并辦理其它離職手續(xù),。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé),。

6,、5由于乙方的過錯(cuò),，導(dǎo)致培訓(xùn)不能正常完成，無法實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目的的,，甲方有權(quán)停止培訓(xùn),，并要求乙方支付甲方已經(jīng)為乙方支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

第7條其它

7,、1培訓(xùn)開始前,，甲方有權(quán)終止履行本協(xié)議，此時(shí)本協(xié)議不發(fā)生效力,。

7,、2甲乙雙方之間如為非勞動(dòng)關(guān)系，本合同關(guān)于服務(wù)期,、違約責(zé)任等條款效力不受影響。

7,、3此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。

合同簽訂于：_________年_________月_________日

甲方(蓋章)：_________

乙方(簽字)：_________

員工培訓(xùn)合同篇二

一,、 乙方職員工持服務(wù)證、識(shí)別證報(bào)名參加甲方所開設(shè)之__________班課程時(shí),，乙方享有學(xué)費(fèi)折扣之優(yōu)待：

1．報(bào)名人數(shù)達(dá)__________人以上,，學(xué)費(fèi)一律予以__________折之優(yōu)待。

2．本優(yōu)待方法不得與計(jì)劃其它優(yōu)待方法同時(shí)實(shí)施,。

二,、 乙方職員工報(bào)名參加課程培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示證件,，否則甲方得拒絕優(yōu)待,。

三、 甲方對于乙方之身分有疑問時(shí),，乙方應(yīng)給予必要之協(xié)助,。

四、 乙方應(yīng)無條件將甲方開課訊息傳達(dá)周知全公司職員工,。

五,、 在協(xié)議書有效期間內(nèi)，乙方持有效證件報(bào)名參加課程時(shí),，甲方不得拒絕優(yōu)待,，否則乙方得自動(dòng)停止特約關(guān)系。

六,、 本協(xié)議書有效期限自簽章日起生效至__________年__________月__________日止,，合約到期前得經(jīng)雙方同意辦理續(xù)約,。

七、 本協(xié)議書一式兩份,，雙方各執(zhí)一份為憑,。

甲方：____________大學(xué)

代表人：______（簽章）

電話：________________

地址：________________

乙方：________________

代表人：______（簽章）

身份證號：____________

電話：________________

地址：________________

______年_____月_____日

員工培訓(xùn)合同篇三

甲方_________因工作(出產(chǎn))須要(或根據(jù)乙方_________的個(gè)人申請)，贊成乙方加入_________培訓(xùn)?，F(xiàn)依據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)劃定,，經(jīng)雙方協(xié)商，一致批準(zhǔn)：

一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間

從_________年_________月_________日起,，至_________年_________月_________日止。

二,、培訓(xùn)情勢

全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。

三、培訓(xùn)費(fèi)支付

培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)_________元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,人民幣_(tái)________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,國民幣_(tái)________元,。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

四,、乙方在培訓(xùn)期間的,，其基礎(chǔ)工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā);崗位工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)助發(fā)_________%或不計(jì)發(fā)。

五,、乙方通過培訓(xùn)后,，未獲得及格成就者，培訓(xùn)用度全體由乙方承當(dāng),。

六,、由甲方供給經(jīng)費(fèi)，時(shí)光的培訓(xùn),，乙方必需為甲方持續(xù)服務(wù)_________年,。

七、乙方違背勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,，以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,，乙方需賠償甲方，抵償金包含：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),，脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金,。

八、其余商定：_________,、

九,、本合統(tǒng)一式兩份，雙方各持一份,，存在等同法律效率,，本合同由雙方簽字蓋章后生效,。

甲方(蓋章)：_________

乙方(簽字)：_________

負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

_________年____月____日

員工培訓(xùn)合同篇四

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間,，甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,，為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失,。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議,。

一,、甲方為員工自身發(fā)展，并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,，安排

乙方到參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi),。同時(shí),，甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間。

二,、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)，并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間,、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,，即應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)返回甲方報(bào)到,，不得隨意在外逗留不歸。否則,，因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,，同時(shí)按逾期報(bào)到的天數(shù)做曠工處理。

三,、乙方在參加培訓(xùn)后,，應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),，則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資（具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除）,。

四、乙方的權(quán)利：乙方在遵守本合同的前提下,，享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利,。

五、乙方離開甲方時(shí),，關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理：

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的（包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)）,，乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的（包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)）,，乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的（包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)）,，乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的（包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)）,，乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,；乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過元的,，屬于數(shù)額較大,，甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同,。

本合同第五條1,、2、3,、4,、5項(xiàng)內(nèi)容的低于、超過,、不足均含本數(shù),；1、2,、3,、4項(xiàng)中的工作時(shí)間均以培訓(xùn)結(jié)束或領(lǐng)取結(jié)業(yè)證到離開甲方的時(shí)間作為計(jì)算工作時(shí)間的標(biāo)準(zhǔn)，多次參加培訓(xùn)的以最后一次培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間開始計(jì)算，不以乙方到達(dá)甲方的初次參加工作的時(shí)間為準(zhǔn),。

六,、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),，如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

七,、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

八,、合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，雙方簽字蓋章生效,。

甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

年月日年月日

員工培訓(xùn)合同篇五

甲方：某某i織有限公司（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

現(xiàn)因甲方發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定,，特指派乙方外出培訓(xùn),。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,，保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,，根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

印花油墨配色

20xx年1月1日至20xx年1月31日

某某超杰平臺(tái)教育有限公司

元,，由甲方承擔(dān)。

全脫產(chǎn)

自乙方接受培訓(xùn)之日起,，乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年，即20xx年1月1日起至20xx年12月31日,，否則,，乙方構(gòu)成違約。合同期滿后,，雙方另訂協(xié)議,。

培訓(xùn)期間，甲方照發(fā)乙方的月薪,；培訓(xùn)期滿后，甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力,，相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪,。

乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)，并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn),。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù)，則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資,。

乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,，或因違法違紀(jì)被甲方辭退的，乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資,；給甲方造成損失的,，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議,，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培訓(xùn)之日（即20xx年01月01日）起,，甲方每月發(fā)放乙方月薪的80％，其余20％做為保證金待合同期滿后一次性給付,。

協(xié)商不成的,，任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁,；對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院起訴,。

甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

年 月 日年 月 日

員工培訓(xùn)合同篇六

為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),，并按時(shí)返回公司工作，公司與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：

一,、公司同意該員工赴 學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)期自 年 月 日至年 月日，實(shí)際為期,。

二,、按照公司培訓(xùn)管理規(guī)定第 條，該員工須為公司服務(wù)滿 年,，否則,，按 賠償公司,。

三、受訓(xùn)員工應(yīng)按公司指定或公司約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué),。如需要變更，應(yīng)事先及時(shí)通知公司,，并得到公司的批準(zhǔn),。否則，以曠工論處,。

四,、受訓(xùn)員工學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),，按連續(xù)工齡累計(jì),。

五、受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的 %支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的%支付,。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工為在冊人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受休假,。

六、受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,，必須每隔天（即年月日前）向公司綜合管理部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,，并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

七,、受訓(xùn)員工應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求,。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的，公司將追加懲處,，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失,。

八、受訓(xùn)員工的學(xué)費(fèi)由本人承擔(dān) 元,，由公司承擔(dān)元,。

九、受訓(xùn)員工辭職,，滿一定服務(wù)年限的可免交培訓(xùn)費(fèi)用,，服務(wù)1/5年限向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的70%,，服務(wù)2/5年限向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的50%,，服務(wù)3/5年限向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的30%，服務(wù)4/5年限向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的20%,；因違紀(jì)被公司辭退的員工全額補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用,。

十、在培訓(xùn)期間，受訓(xùn)員工接受公司交付的調(diào)查或出差,，差旅費(fèi)按員工差旅費(fèi)規(guī)則支付,。

十一、培訓(xùn)結(jié)束,，受訓(xùn)員工應(yīng)及時(shí)返回并向公司報(bào)到,，培訓(xùn)心得與資料在到崗3日內(nèi)交人事存檔，所獲證書在服務(wù)期間由公司存檔,。

十二,、受訓(xùn)員工逾期不歸，受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,，若涉及法律責(zé)任,，由該員工自負(fù)，與本公司無關(guān),，其保證金歸公司所有,。受訓(xùn)員工若未通過結(jié)業(yè)考試，公司將從其保證金中扣除與本次培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用（含學(xué)雜費(fèi),、書費(fèi),、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi),、上機(jī)費(fèi),、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等）后,。

十三,、受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn),，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì),。

受訓(xùn)員工簽字：（簽章） （簽字）

簽定日期：年月日

員工培訓(xùn)合同篇七

用人單位：_______________________(以下簡稱甲方)

法定代表人：_____________________

通訊地址：_______________________

聯(lián)系方式：_______________________

勞動(dòng)者：_________________________(以下簡稱乙方)

性別：___________________________

職位：___________________________

身份證號：_______________________

聯(lián)系方式：_______________________

風(fēng)險(xiǎn)告知：在簽訂培訓(xùn)合同，選定培訓(xùn)對象之前,，應(yīng)該注意慎重選擇培訓(xùn)對象,，盡量不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)(崗前、職業(yè)培訓(xùn)不包括在在內(nèi),，因?yàn)檫@些是必要的且不存在風(fēng)險(xiǎn)),。這么建議是因?yàn)榘凑辗梢?guī)定，即使與試用期員工簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。如果該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,，建議先為該試用期員工辦理提前轉(zhuǎn)正,，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣如果在培訓(xùn)之后發(fā)生突然性辭職等事項(xiàng)時(shí),，追究其違約責(zé)任時(shí)才合法,。

為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì),，為了明確乙方培訓(xùn)期間的薪資,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議，以資雙方共守：

第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目

1,、培訓(xùn)時(shí)間：從________年______月______日至________年______月______日,。

2、培訓(xùn)地點(diǎn)：_________________________________________

3,、培訓(xùn)具體內(nèi)容：

_________________________________________________________

第二條 培訓(xùn)費(fèi)用

1,、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi),、課本費(fèi),、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

2,、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為______元左右,，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

3、培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方支付,。

風(fēng)險(xiǎn)告知：對于員工在培訓(xùn)期間的待遇應(yīng)當(dāng)要明確,，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利,、保險(xiǎn)等,。需要特別注意的是，在培訓(xùn)協(xié)議中應(yīng)當(dāng)寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,，不包括什么費(fèi)用,，以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。培訓(xùn)合同要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn),、交通費(fèi)等,，同時(shí)應(yīng)當(dāng)要注意針對較長時(shí)間的培訓(xùn)，是否有探親假,，如有規(guī)定要寫明,。

第三條 服務(wù)期

培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿，乙方必須為甲方服務(wù)______年,。在服務(wù)期內(nèi),，乙方不得以任何理由解除勞動(dòng)關(guān)系。如違約,，乙方將賠償甲方因參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)所支付的所有費(fèi)用,。

第四條 福利待遇

學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),，乙方作為在編人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

第五條 乙方的義務(wù)

乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,，不適合甲方工作環(huán)境,、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同,。乙方的行為給甲方造成損失的,，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任,、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任,。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止,。

第六條 違約責(zé)任

1,、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金____元;

2,、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(2)乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的;

(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的。

第七條 爭議解決

1,、本合同履行過程中產(chǎn)生的爭議,，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成任何一方的,，雙方同意交由合同履行地法院管轄,。

2、因一方違約致使本合同的履行產(chǎn)生爭議,，守約方為解決爭議所產(chǎn)生的公證費(fèi),、律師費(fèi)、保險(xiǎn)公司出具保全費(fèi)用,、翻譯費(fèi),、通訊費(fèi)、差旅費(fèi),、文印費(fèi)等合理費(fèi)用由違約方負(fù)擔(dān),。

第八條 其他

本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份。合同自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力,。

用人單位(公章)：____________________ 勞動(dòng)者：____________________

法定代表人(簽章)：________________ ________年______月______日

________年______月______日

員工培訓(xùn)合同篇八

甲方：_________

乙方：_________

為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失,。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方為員工自身發(fā)展,，并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,，安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,，甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi),。同時(shí)，甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間,。

二,、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)，并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間,、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,，即應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)返回甲方報(bào)到,，不得隨意在外逗留不歸。否則,，因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,，同時(shí)按逾期報(bào)到的天數(shù)做曠工處理。

三,、乙方在參加培訓(xùn)后,，應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),，未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),，則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。

四,、乙方的權(quán)利：乙方在遵守本合同的前提下,，享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利。

五、乙方離開甲方時(shí),，關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理：

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),，乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),，乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足 _________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于 _________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),，乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的,，勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用,。

乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過_________元的，屬于數(shù)額較大,，甲,、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同。

六,、甲,、乙雙方在履行本合同時(shí)，如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟,。

七、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。

八、合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章生效,。

甲方(簽章)：__________________

_________年_________月________日

乙方(簽章)：__________________

_________年_________月________日

員工培訓(xùn)合同篇九

甲方：*****茶樓

乙方：

現(xiàn)因甲方發(fā)展需要,，經(jīng)研究決定，指派乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn),。為明確甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,，根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方協(xié)商,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、培訓(xùn)內(nèi)容： 茶藝技術(shù)培訓(xùn)

二,、培訓(xùn)時(shí)間： 20xx 年 10 月 27 日 至 20xx 年 11 月 27 日

三,、培訓(xùn)地址：_三都縣濱江苑__

四、費(fèi)用： 1000元（壹仟元正）,，由甲方承擔(dān),。

五、期限：自乙方接受培訓(xùn)之日起,， 乙方為甲方工作時(shí)間不少于 壹 年,，即 20xx 年 10月 27日起至 20xx 年 10 月 27日，否則,，乙方構(gòu)成違約,。合同期滿后，雙方另訂協(xié)議,。

六,、工資待遇：培訓(xùn)期間，甲方照發(fā)乙方的月薪,；培訓(xùn)期滿后,，甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力，相應(yīng)上調(diào)乙方的月薪100元（壹佰元整）,。

七,、在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),，并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間,、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn),。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),，則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資。

八,、在合同期內(nèi),，乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因違法違紀(jì)被甲方辭退的,，乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資,；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失,。為保證乙方履行本協(xié)議,，甲

方支付乙方薪水采用如下方式：自培訓(xùn)之日 （即 20xx 年 10 月 27日）起，甲方每月發(fā)放乙方月薪的 94 ％，其余 6 ％做為保證金待合同期滿后一次性給付,。

九,、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),，若發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決,。協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁,；對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院起訴。

十,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。

甲方（簽字或蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：

年月日 年月日

員工培訓(xùn)合同篇十

甲方(單位)：_________

乙方(員工)：_________

甲方因工作需要,，決定派乙方參加培訓(xùn)?，F(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方充分協(xié)商,，達(dá)成協(xié)議如下：

一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止,。

二,、培訓(xùn)地點(diǎn)：_________

三、培訓(xùn)形式為以下第_________種：

1,、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);

3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。

四,、培訓(xùn)費(fèi)支付。

培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)________元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,，即人民幣元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%，即人民幣_(tái)________元,。

培訓(xùn)所需的交通費(fèi)由乙方負(fù)責(zé),。培訓(xùn)期間的生活費(fèi)等費(fèi)用由負(fù)責(zé)。

五,、在乙方培訓(xùn)期間的,，甲方支付：

1、基本工資：□原基本工資的%□不計(jì)發(fā);

2、崗位工資：□原崗位工資的%□不計(jì)發(fā);

3,、其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：□□不計(jì)發(fā),。

六、乙方通過培訓(xùn)后,，未取得合格成績者,，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

七,、由甲方提供經(jīng)費(fèi),、時(shí)間的培訓(xùn)，乙方必須在完成培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)年,。

八,、乙方違反本合同或提前解除本合同，以及培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)的年限未屆滿的,，乙方需賠償甲方,，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金津貼以及甲方為乙方培訓(xùn)支出的其他費(fèi)用,。如給甲方造成其他損失的,，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九,、其他約定：

1,、乙方在培訓(xùn)期間，必須遵守紀(jì)律,，如果因乙方的原因造成第三方的人身或財(cái)產(chǎn)損失,，那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;

2、因本合同的履行發(fā)生的任何爭議,，雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,，向甲方所在地的人民法院起訴。

十,、本合同經(jīng)甲方蓋章,、乙方簽字后生效。

十一,、本合同一式兩份,，雙方各持一份，具有同等法律效力,。

甲方：__________________

_________年_________月________日

乙方：__________________

_________年_________月________日

員工培訓(xùn)合同篇十一

培訓(xùn)單位：____學(xué)院(或?qū)W校),，以下簡稱甲方;

委托培訓(xùn)單位：____，以下簡稱乙方;

學(xué)生：____,，以下簡稱丙方,。

為了開辟人才培訓(xùn)的渠道,，加速智力開發(fā)，保證受培人員的質(zhì)量,，明確培訓(xùn)各方的責(zé)任,，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供更多更好的人才，經(jīng)甲,、乙,、丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同,，以便共同遵守,。

第一條 甲方對丙方的授課內(nèi)容，應(yīng)按照教育部對同類本科生(或大專,、中專生)所規(guī)定(部屬學(xué)校按其系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定)的科目,、學(xué)時(shí)安排，不得降低對丙方的要求,。甲方對丙方在校期間的德,、智、體發(fā)展情況,，應(yīng)于每學(xué)期末向乙方作一次詳細(xì)介紹,。

第二條 甲方如發(fā)現(xiàn)丙方有違反校紀(jì)校規(guī)的行為，應(yīng)及時(shí)與乙方取得聯(lián)系,，共同研究處理辦法,，丙方在期末思想品德評為“差”等,、學(xué)期內(nèi)有三門功課不及格,，一年之內(nèi)有兩門功課補(bǔ)考不及格者，甲方有權(quán)勸其退學(xué)或取消其學(xué)籍,。

第三條 甲方負(fù)責(zé)丙方獎(jiǎng)學(xué)金的評定和發(fā)放,。獎(jiǎng)學(xué)金每學(xué)期評定一次、分一,、二,、三等，具體評定和發(fā)放方法,、標(biāo)準(zhǔn),，按甲方的統(tǒng)一規(guī)定辦理。

第四條 乙方承擔(dān)丙方在校學(xué)習(xí)期間的全部學(xué)費(fèi)和獎(jiǎng)學(xué)金費(fèi),。學(xué)費(fèi)每人每學(xué)期__元,，獎(jiǎng)學(xué)金每人每學(xué)期__元，其它費(fèi)用每人每學(xué)期__元,。丙方的以上費(fèi)用,，乙方應(yīng)于每學(xué)期學(xué)生報(bào)到時(shí)直接匯到甲方,，或由丙方帶交給甲方。

第五條 乙方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給丙方工資(標(biāo)準(zhǔn)工資加地區(qū)生活費(fèi)補(bǔ)貼,，不發(fā)獎(jiǎng)金)和其它福利待遇,，丙方如在甲方食宿，乙方按規(guī)定每天補(bǔ)助丙方生活費(fèi)__元(如國家有新規(guī)定,，按新規(guī)定執(zhí)行),，向甲方支付丙方的寄宿費(fèi)和代伙費(fèi)。兩方節(jié)假日回家的來回路費(fèi),，乙方按規(guī)定給予報(bào)銷,。丙方如不在甲方食宿，其家離甲方兩公里以上,，乙方應(yīng)按國家規(guī)定按月發(fā)給交通費(fèi)補(bǔ)貼,。

第六條 乙方要加強(qiáng)對丙方的管理和教育，要經(jīng)常了解丙方的學(xué)習(xí)和思想品德狀況,，如發(fā)現(xiàn)丙方有問題,，應(yīng)及時(shí)配合甲方教育和處理。

第七條 丙方學(xué)習(xí)結(jié)束,，經(jīng)甲方考核,、考試合格準(zhǔn)予畢業(yè)后，乙方應(yīng)根據(jù)丙方所學(xué)專業(yè)和甲方提供的丙方德,、智,、體發(fā)展情況，合理安排其工作,。

第八條 丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理,，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法,，從德,、智、體三方面全面發(fā)展,，爭當(dāng)“三好學(xué)生”,。丙方如違反校規(guī)校紀(jì)，要自覺接受甲方和乙方的處理,。丙方如中途退學(xué),，或被甲方勸其退學(xué)或取消學(xué)籍的，應(yīng)承擔(dān)向甲方交付的各項(xiàng)費(fèi)用,，丙方如不交付,，乙方有責(zé)任代丙方交付。

第九條 丙方學(xué)習(xí)結(jié)束經(jīng)考核,、考試合格準(zhǔn)予絲業(yè)后,，必須到乙方單位工作,，一般在__年內(nèi)不得調(diào)出調(diào)離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調(diào)出,，必須符合上級的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)乙方同意后，方可辦理調(diào)離手續(xù),。丙方如畢業(yè)后不回乙方單位工作,，或回乙方單位工作不到__年要求調(diào)離工作的，應(yīng)向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費(fèi)用和工資,。

本合同自甲,、乙、丙三方簽字之日起生效,，于丙方學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)后自行失效,。

甲、乙,、丙三方均不得擅自修改或解除合同,。合同中如有未盡事宜，須經(jīng)三方共同協(xié)商,，作出補(bǔ)充規(guī)定,。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力，但不得與本合同內(nèi)容抵觸,。

本合同正本一式三份,，甲、乙,、丙三方各執(zhí)一份;合同副本一式__份,，交__市教育局……等單位各留存一份。

學(xué)院或?qū)W校(甲方)：______(公章)

代表人：_______(蓋章)

電話：________

銀行帳戶：______

乙方：________(公章)

代表人：________(蓋章)

職務(wù)：_________

電話：_________

銀行帳戶：_________

丙方：_______(蓋章)

電話：_________

日期：_________

員工培訓(xùn)合同篇十二

甲方：___________

乙方：___________

身份證號碼：__________________

聯(lián)系電話：______________

現(xiàn)聘用為（語文,、數(shù)學(xué)等）教師,、甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和教育,、教學(xué)工作需要,，甲乙雙方本著友好合作精神、平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同、

1,、合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止、

2,、聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同、

3,、本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方,、

1,、按本合同的約定取得相應(yīng)授課報(bào)酬、

2,、有權(quán)在不圍反此合同及國家相關(guān)規(guī)定,，學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度的前提下保護(hù)自己的合法權(quán)益、

3,、要求甲方作為中間人協(xié)調(diào)與學(xué)生之間的各項(xiàng)事務(wù),、

4、（小學(xué),、初中,、高中一對一）按約定取得元、元,、元人民幣/次課的授課報(bào)酬,；（小學(xué)、初中小班教學(xué)）按約定取得___________元,、___________元人民幣/次課的授課報(bào)酬,、

5、周一到周五的托管班工資方案：以___________月為單位,，每月基本工資___________元,，另外每位同學(xué)___________元（第一個(gè)月每位老師限帶___________人，從第二個(gè)月起按個(gè)人教學(xué)能力增加學(xué)生人數(shù)）

注明：

（1）每次課___________個(gè)小時(shí),、

（2）小學(xué)生期中或期末考試每位同學(xué)達(dá)到90分以上者,，每次課的課時(shí)費(fèi)增加___________元（一對一學(xué)生增加元）初中生達(dá)到a線者每次課增加元課時(shí)費(fèi)，個(gè)別學(xué)生另作要求,、

（3）托管班的學(xué)生下個(gè)月續(xù)費(fèi)者獎(jiǎng)勵(lì)___________元/每人,，流失一個(gè)罰款___________元、

（4）工作滿一年者每個(gè)月基本工資增加,、

（5）小班學(xué)生以個(gè)為基準(zhǔn),，學(xué)生每多出一個(gè)人，每次課的課時(shí)費(fèi)增加元,、特別情況另行通知,，達(dá)到雙方意見統(tǒng)一、

（6）學(xué)生試課成功,，在交費(fèi)的第一時(shí)間將獎(jiǎng)勵(lì)該老師元/人,、

1,、為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案（每周四晚上之前將本周末上課內(nèi)容發(fā)送給甲方）；按時(shí)到崗,、認(rèn)真上課,；保證每次課時(shí)（40分鐘/節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實(shí),；對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理,、

2、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,、

3,、經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行交通、飲食,、游泳,、防水、用電,、意外傷害等方面的安全教育和管理,，提高學(xué)生安全意識(shí)和自我保護(hù)能力；

4,、教師必須按照培訓(xùn)中心的要求,，按時(shí)就寢，不得在外獨(dú)自游逛,，

5,、如果發(fā)現(xiàn)學(xué)生做具有安全隱患的事，教師有職責(zé)進(jìn)行阻止,，若不能阻止,，立即上報(bào)負(fù)責(zé)人；

6,、安全工作責(zé)任重大,，要防患于未然、教師和負(fù)責(zé)人共同努力,，相互配合,，確保學(xué)生平安、

7,、工作期間應(yīng)尊重家長,，愛護(hù)學(xué)生，不得同家長爭吵,，不得欺侮學(xué)生，不得對學(xué)生講授和傳播不符合法律和道德的知識(shí),，不得有與法律相違和與道德相悖的行為,、

1,、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,，并提供最終考試成績等,、

2、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,、

3、有權(quán)根據(jù)自身情況對課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方、

4,、甲方有權(quán)按易讀教育輔導(dǎo)中心制定的管理規(guī)章制度,，并對違反行為進(jìn)行處罰

1、按時(shí)支付授課報(bào)酬,、

2,、向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,、

3、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境,、

4,、協(xié)調(diào)乙方與學(xué)生的各項(xiàng)事務(wù)、

1,、本合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,、

2,、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,、雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,、

3,、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除,、

4,、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止、在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同、

5,、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）發(fā)生不可抗力,，即不能預(yù)見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的`,；（如沒有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,、

（4）通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，乙方教學(xué)不合格的,；甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償,、

6、有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,；乙方由于本單位工作,、等安排，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提提前通知甲方,、

1、若乙方在試講和授課期間,，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源,，經(jīng)證實(shí)，乙方給予甲方元課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除,、

2,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定,，先申請仲裁,，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟、

3,、本合同一式兩份,，甲方一份,，乙方一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,、

4,、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)、本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,、

甲方（蓋章）：__________________

乙方：_________________________

代表人（簽字）：________________

身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

員工培訓(xùn)合同篇十三

x大學(xué)（以下簡稱甲方）與x（以下簡稱乙方），就企業(yè)教育培訓(xùn)事宜,，雙方同意訂定協(xié)議如下：

一,、乙方職員工持服務(wù)證、識(shí)別證報(bào)名參加甲方所開設(shè)之x班課程時(shí),，乙方享有學(xué)費(fèi)折扣之優(yōu)待：

1,、報(bào)名人數(shù)達(dá)x人以上，學(xué)費(fèi)一律予以x折之優(yōu)待,。

2,、本優(yōu)待方法不得與計(jì)劃其它優(yōu)待方法同時(shí)實(shí)施。

二,、乙方職員工報(bào)名參加課程培訓(xùn)時(shí),，應(yīng)主動(dòng)出示證件，否則甲方得拒絕優(yōu)待,。

三,、甲方對于乙方之身分有疑問時(shí)，乙方應(yīng)給予必要之協(xié)助,。

四,、乙方應(yīng)無條件將甲方開課訊息傳達(dá)周知全公司職員工。

五,、在協(xié)議書有效期間內(nèi),，乙方持有效證件報(bào)名參加課程時(shí)，甲方不得拒絕優(yōu)待,，否則乙方得自動(dòng)停止特約關(guān)系,。

六、本協(xié)議書有效期限自簽章日起生效至20xx年12月xx日止，合約到期前得經(jīng)雙方同意辦理續(xù)約,。

七,、本協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份為憑,。

甲方：____________大學(xué)

代表人：______（簽章）

電話：________________

地址：________________

乙方：________________

代表人：______（簽章）

身份證號：____________

電話：________________

地址：________________

20xx年12月xx日

員工培訓(xùn)合同篇十四

甲方：_________有限責(zé)任公司(以下簡稱加方)

乙方：_________策劃咨詢有限公司(以下簡稱乙方)

在甲,、乙雙方________年____月份當(dāng)面溝通后，乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,，向甲方提交了《________有限公司________培訓(xùn)方案》,。_________年___月___日乙方接到該方案已經(jīng)通過甲方認(rèn)可的電話通知，甲,、乙雙方認(rèn)為有必要將該方案定義為本合同附件一,。

為了更好的幫助甲方提升____________人員的_________技能和______能力，從而提高甲方的______水平,。為了有效地實(shí)施《______有限公司______培訓(xùn)方案》,，雙方就針對甲方______人員進(jìn)行______培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款：

1、乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā),、準(zhǔn)備有關(guān)課程,。

2、乙方指定________先生為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,，負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通,。

3、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的學(xué)員評估,。

4,、乙方負(fù)責(zé)保證課程的教學(xué)質(zhì)量，配備優(yōu)秀的講師及助教,。

5,、乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義，在每天培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中,，做到打因清晰工整,、裝訂牢固、人手一冊,。

6,、甲、乙方有責(zé)任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓(xùn),，如確有特殊情況,，須提前3天征得對方同意，方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,。

7,、甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場地,，并按照乙方要求提供培訓(xùn)所需的教學(xué)用具。

8,、甲方需專門指定1名培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,，負(fù)責(zé)向乙方提供培訓(xùn)相關(guān)的有關(guān)資訊。

9,、甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,。

10、本培訓(xùn)自______年___月___日起,，為期______周,，共進(jìn)行______小時(shí)的培訓(xùn),，依據(jù)下面時(shí)間表進(jìn)行,，如遇節(jié)、假日,，時(shí)間自動(dòng)順延,，或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。

培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表(略)

11,、培訓(xùn)場地及培訓(xùn)器材要求：

(1) 教學(xué)白板(或黑板)1個(gè),，白板筆(或粉筆)若干;

(2)電腦多媒體投影儀1臺(tái)，并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻);

12,、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款：本合同標(biāo)的的培訓(xùn)(輔導(dǎo))費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整),，其中包含課程開發(fā)費(fèi)、講師授課費(fèi),、演練輔導(dǎo)費(fèi),、講義制作費(fèi)等。付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款或現(xiàn)金支付,，具體支付時(shí)間如下：

(1)______年___月___日前,，(培訓(xùn)起始日7天之前)甲方須向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)的50%。即人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整);

(2)______年___月___日當(dāng)日,，最后一次培訓(xùn)課程結(jié)束之前,，甲方須向乙方支付結(jié)清培訓(xùn)費(fèi)余額人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整)

13、教師及助教往返甲方培訓(xùn)地(限在______)的車費(fèi)由乙方全部負(fù)擔(dān),。如需去其它城市,，講師及助教的往返交通費(fèi)、機(jī)場費(fèi)用,、由機(jī)場往返駐地培訓(xùn)地的交通費(fèi),、異地培訓(xùn)的食宿費(fèi)均由甲方全額承擔(dān)。

14,、自本合同規(guī)定的培訓(xùn)完成后,，乙方針對甲方使用中國移動(dòng)或中國聯(lián)通手機(jī)的參訓(xùn)人員,，提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù)，短信包月費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),，但乙方不負(fù)責(zé)甲方參訓(xùn)人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費(fèi)用;本增值服務(wù)條款不涉及責(zé)任事項(xiàng),。

15、如有未盡事宜,，經(jīng)雙方友好協(xié)商,，可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議，合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力,。

16,、此合同一式二份，甲,、乙雙方各持一份,。

17、此合同自甲方第一筆預(yù)付款足額到達(dá)乙方賬戶日起生效,。

合同附件一：《______股份有限公司______培訓(xùn)方案》

甲方：_________有限責(zé)任公司

法定代表人簽字：___________

地址：_____________________

開戶行：___________________

賬號：_____________________

乙方：_________策劃咨詢有限責(zé)任公司

法定代表人簽字：___________

地址：______________________

電話：______________________

e-mail: ____________________

開戶行：____________________

賬號：______________________

日期：________年____月____日

簽約地：____________