總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
內(nèi)科護士個人總結(jié)200字 內(nèi)科護士個人總結(jié)簡短200字篇一
每周開展質(zhì)控檢查有記錄,認真落實各項護理安全規(guī)章制度,。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,,落實率100%。急救物品齊全,,處于應(yīng)急備用狀態(tài),,定專人管理,班班交接,,質(zhì)控護士不定期檢查,,急救物品完好率100%。加強藥品的安全管理,,專人負責(zé),每周清點,。高危藥品有標(biāo)識,,定點存放,定點配置,。符合率98%,。落實住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目,認真執(zhí)行分級護理制度,,基礎(chǔ)護理合格率97%,,一級護理合格率95%。
護理記錄做到及時,、真實,、準(zhǔn)確。護理文書書寫合格率95%,。為病人提供??萍膊〗】到逃】到逃采w率100%,,知曉率90%,。發(fā)生護理不良事件及時上報,有原因分析,并落實整改措施,。認真落實各項護理,,確保全年住院患者無護理并發(fā)癥發(fā)生(院前壓瘡除外)。加強安全管理,,全年無大的護理差錯發(fā)生,。
嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度、無菌技術(shù)操作規(guī)程,,護士長及院感質(zhì)控護士定期自查,。嚴(yán)格按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》及我院醫(yī)療廢物管理相關(guān)制度的要求正確處置醫(yī)療廢物。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,,掌握正確的洗手方法,。無菌物品合格率100%。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射制度,,做到一人一針一管,。積極主動接受院感知識培訓(xùn)。
每月開展??浦R培訓(xùn),,護士在科內(nèi)組織開展護理技術(shù)操作培訓(xùn)。每月開展護理核心制度培訓(xùn),,護理人員知曉率100%,。在崗護理人員參加全員理論考核每年4次,考試合格率100%,。參加護理部組織的全院護理操作考核,,達標(biāo)率100%。每月組織疾病護理查房,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次,。組織開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)。組織開展??萍本燃寄芘嘤?xùn),,護理人員技術(shù)操作合格率95%。
進一步改革護理工作模式,,落實分組責(zé)任制整體護理,。注重年資新老、能力強弱的搭配,,并能充分體現(xiàn)對病人的連續(xù)觀察,。制定科學(xué)有效的績效考核制度,與護理質(zhì)量,、患者滿意度,、護理難度及技術(shù)要求掛鉤,,充分調(diào)動護士工作的積極性,使護士對工作滿意度96%,。護士長每天對科室危重病人進行評估,,檢查護士掌握所負責(zé)病人的診療護理信息,督促開展健康教育,、康復(fù)指導(dǎo)和心理護理,。不斷提高患者滿意度,滿意度達96%,。全年無護理糾紛,、投訴。
護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,,仍需要加強“三基”及??评碚撝R學(xué)習(xí)。護理質(zhì)量仍需進一步提高,。個別護理人員危機感不強,,存在工作欠主動的現(xiàn)象。健康宣教亟待加強,。優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)需進一步深化,。
內(nèi)科護士個人總結(jié)200字 內(nèi)科護士個人總結(jié)簡短200字篇二
20xx年是新世紀(jì)的第一年,是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,,全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,,完成了20xx年護理計劃90%以上,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,,確保安全醫(yī)療的根本保證。
1,、護理部重申了各級護理人員職責(zé),,明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,如責(zé)任護士,、巡回護士各盡其職,,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象,。
2,、堅持了查對制度:
(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,,并有記錄,。
(2)護理操作時要求三查七對,。
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。
3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,,配備五種操作處置盤,。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,,并監(jiān)測實施效果,,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,,開展工作,。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,,內(nèi)容為:安排本周工作重點,,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應(yīng)的整改措施,,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,,并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。
3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平,。
4,、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀,,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,,擴大知識面。5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班,,學(xué)習(xí)結(jié)束后,,向全體護士進行了匯報。
1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,,在日常工作中落實護士文明用語50句,。
2、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3,、繼續(xù)開展健康教育,,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,,評選出了最佳護士。
4,、每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。
5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、專科知識,、護理技術(shù)操作考核,,合格者給予上崗。
內(nèi)科護士個人總結(jié)200字 內(nèi)科護士個人總結(jié)簡短200字篇三
內(nèi)科全體護理人員在所領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了所領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,,完成了本年護理計劃905%以上,,現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下:
1、我科重申了各級護理人員職責(zé),,明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,,保證護理工作按照操作規(guī)程去做。
2,、堅持查對制度:
(1)要求每日核對醫(yī)囑,并有記錄,。
(2)護理操作時要求必須做到三查八對,。
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生護理差錯,。
3,、認真落實內(nèi)科護理常規(guī)及??谱o理,堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,。
1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語,。
2,、對全體護士進行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德培訓(xùn),改善醫(yī)患關(guān)系,,我們的護理工作得到了患者及家屬的好評,。
3、對住院病人發(fā)放醫(yī)德醫(yī)風(fēng)滿意度調(diào)查表,,滿意度調(diào)查結(jié)果在95%以上,。
4、每月科室定期召開公休座談會一次,,征求病人意見,,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5,、對新護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、??茖2≈R、護理技術(shù)操作考核,,合格者給予上崗,。
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項消毒隔離制度,。
2,、堅持每月對處置室的空氣培養(yǎng)。
3,、堅持每天對處置室進行紫外線消毒,,并記錄,每半個月對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,,并記錄,。
4、一次性物品使用后均能及時毀形,,集中處理,,并定期檢查督促,記錄,。
5,、病房堅持每天紫外線消毒,,上下午各通風(fēng)半小時。
6,、醫(yī)療廢物按流程轉(zhuǎn)運,,并記錄。
1,、完善專病??浦嗅t(yī)護理常規(guī)及辯證施護。
2,、開展有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康教育指導(dǎo),,獲得病人好評。
3,、開展中醫(yī)護理技能操作訓(xùn)練,,重點為拔罐法和刮痧法兩項。
4,、制訂中醫(yī)護理質(zhì)量持續(xù)改進措施,,積極改進,并記錄,,效果良好,。
1、對在職人員進行三基三嚴(yán)培訓(xùn),,并組織理論考核,。
2、科室每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,內(nèi)容為護理基礎(chǔ)理論知識,、專科知識,。
3,、堅持每月進行一次護理業(yè)務(wù)查房,對護理診斷,、護理措施進行了討論,,以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
4,、注重收集護理服務(wù)需求,,通過發(fā)放護理工作滿意度調(diào)查表,獲取并熱的需求及反饋信息,,及時提出改進措施,,同時對護士的工作給予激勵,調(diào)動工作積極性。
5,、加強護士禮儀文化學(xué)習(xí),強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,,規(guī)范護理操作用語,,護患溝通技能,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)道德,,提升護理人員素質(zhì),。
內(nèi)科護士個人總結(jié)200字 內(nèi)科護士個人總結(jié)簡短200字篇四
20xx年在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和護理部領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下,,內(nèi)五科全體護理人員協(xié)調(diào)一致,,在工作上積極主動,不怕苦,,不怕累,,樹立較高的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合神經(jīng)內(nèi)科的工作性質(zhì),,圍繞醫(yī)院中心工作,,求真務(wù)實,踏實苦干,,較好地完成了本科各項護理工作任務(wù),,保證了科室護理工作的穩(wěn)步進行。取得了滿意的成績,,現(xiàn)將20xx年護理工作做如下總結(jié):
在政治上認真學(xué)習(xí),,樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為患者服務(wù)”的理念,,加強醫(yī)患溝通,,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,。
認真落實各項規(guī)章制度,,核心制度全科護理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,,大事講原則,,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,,互相理解,,護理人員分工明確,各司其職,各負其責(zé),,團結(jié)務(wù)實,,克服人手少、護理任務(wù)繁重,、保證正常護理工作的順利開展,。堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對2次,,每日護士長參加查對1次,,詳細核對病危,病重一級護理,,測血壓,,各項護理,藥物與治療,。并記錄簽字,;護理操作時嚴(yán)格要求三查七對;嚴(yán)格病危病重患者,,臥床患者床頭交接班,,并嚴(yán)格交接皮膚病情,治療,!加強了基礎(chǔ)護理的落實,,每日晨間護理,午間護理,,為患者及時整理和更換床單元,,營造整潔溫馨病區(qū)。
對護理人員進行三基培訓(xùn),,購買神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)護理書,,及時組織學(xué)習(xí)并隨機考試。每月定期召開科會,,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,堅持護理業(yè)務(wù)查房,組織護理人員進行討論,,不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,也增強了護士對自身、對科室發(fā)展的信心,。積極組織護理人員參加醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高護士的業(yè)務(wù)水平!
堅持了以病人為中心,,以質(zhì)量為核心,,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,,加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),落實護理人員行為規(guī)范,,在日常工作中要求護理人員微笑服務(wù),,文明用語。每月對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,,滿意度調(diào)查結(jié)果均在97%以上,,也多次獲得患者的表揚信,錦旗,。并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人及家屬意見,,對病人及家屬提出的要求給予最大程度的滿足。深入開展了以病人為中心的健康教育,,通過制定并發(fā)放健康教育手冊,,以及通過護士的言傳身教,黑板報宣傳,,讓病人熟悉掌握疾病預(yù)防,,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護理及自我保健常識等知識,。提前每日輸液治療的時間,,合理安排治療,護理,。陪同護送患者拍片,,做b超、心電圖,,ct,,核磁等檢查,幫助病人辦出入院手續(xù),,提供一次性紙杯,,幫助無家屬或年老的患者打開水。定期的電話回訪,。以細小優(yōu)質(zhì)的服務(wù)得到了病人及家屬的稱贊,。
嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度??剖覉猿至嗣吭露ㄆ趯Σ^(qū)治療室的空氣培養(yǎng),。也堅持每日對治療室、病區(qū)病房進行紫外線消毒,,并做好記錄,。一次性用品使用后能及時毀形,,集中處理,并定期檢查督促,。病區(qū)治療室均能堅持84消毒液拖地每日二次,,病房內(nèi)定期用84消毒液拖地,出院病人床單元進行終末消毒(清理床頭柜,,并用消毒液擦拭),。
內(nèi)科護士個人總結(jié)200字 內(nèi)科護士個人總結(jié)簡短200字篇五
在過去1年里,在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任及護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,,并認真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中,,踏實地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護理工作中,順利完成了各項護理工作,。
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過報紙、雜志,、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論,。遵紀(jì)守法,認真學(xué)習(xí)法律知識,。愛崗敬業(yè),,具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認真的學(xué)習(xí)護士專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認真負責(zé),,樹立了正確的人生觀和價值觀,。在醫(yī)療護理實踐過程中,服從命令,,聽眾指揮,。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作,。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同事。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的`苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責(zé),,態(tài)度端正、頭腦清晰,。認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法),。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。在日常工作中態(tài)度端正,。
嚴(yán)格要求自己,,對醫(yī)院每個季度的考核能認真對待,態(tài)度端正,,目標(biāo)明確,,基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能,做到了理論聯(lián)系實際,。除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外,,還注意各方面知識的擴展,在閑暇時間里閱覽業(yè)余知識,,從而提高了自身的思想文化素質(zhì),。
養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實而有條理,,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),,為人熱情大方,誠實守信,,樂于助人,,擁有自己的良好處事原則,能與同事們和睦相處,。在工作期間能互相幫助,。
在新的一年里,我決心加強自身各方面的修養(yǎng),,并努力克服自己存在的問題,,做到:
(1)扎實抓好理論學(xué)習(xí),,保持政治上的堅定性。
(2)在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下,,順利完成醫(yī)療護理工作任務(wù),認真履行職責(zé),,愛崗敬業(yè),。
(3)以科室為家,工作積極主動,,對待病員熱情,、耐心,滿足病人的需求,。
在過去的1年中,,我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,,感謝你們的善良和美好,感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭,!希望來年,,我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共,共同感覺感受生命和生活的美好美麗,,共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來,!