總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇一

對于我們這批剛從校園走出來踏入工作崗位的新員工來說,，此兩次培訓(xùn)無疑是場及時(shí)雨。此兩此培訓(xùn)為我們提供了緩沖的時(shí)間和空間,，個(gè)人簡歷模板,，或者可以說是我們由學(xué)習(xí)到工作的一座橋梁，為我們將來的更好地融入工作崗位打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

培訓(xùn)班的課程緊張而有序,，培訓(xùn)班的氛圍嚴(yán)肅而又活潑。在省行的培訓(xùn)中,，首先開設(shè)的是軍事訓(xùn)練課程，這并不是簡單地走下過場,，其有著非一般的意義,。銀行業(yè)作為一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)，如何一個(gè)環(huán)節(jié)的出錯(cuò)都會(huì)帶來及其嚴(yán)重的后果,。所以擁有戰(zhàn)士那鐵一樣的紀(jì)律和堅(jiān)決執(zhí)行命令的精神就顯得尤為重要,，這也正是我們學(xué)習(xí)的意義所在。在開班典禮上,，黃明祥行長也作了語重心長的講話,。劉行長從我們中行開創(chuàng)發(fā)展到如今順利完成股改，以及準(zhǔn)備將來的上市等作了詳述,。并且通過縱向和橫向的對比,，說明了中行成立一直以來的發(fā)展，以及在跟其他同業(yè)之間的比較中我們的優(yōu)勢和劣勢所在,。在肯定了我們所取得的成績的同時(shí),，黃行長更強(qiáng)調(diào)的是一種責(zé)任,，一種挑戰(zhàn)。如今,，雖然中行的老大哥地位依然是事實(shí),，但是已受到了來自各方各面的挑戰(zhàn)。昔日四大國有商業(yè)銀行中的工行,、建行已率先完成了股改并順利上市,，其發(fā)展有目共睹，隨著股份制銀行的成長,，加上今年年底國家將全面放開對外資銀行的限制,，屆時(shí)，銀行業(yè)的競爭將愈加的激烈,，這也使我們的肩上的壓力更沉重了,。但壓力與動(dòng)力是并存的，相信隨著不久的上市,，以及通過我們自身的努力,，揚(yáng)長避短，中行將保持著快速穩(wěn)定發(fā)展的,。

之后的課程中,，省行領(lǐng)導(dǎo)以及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師從各個(gè)方面講述了與我們新員工切身相關(guān)的問題，其中不乏精彩之處,，其中我印象最深的是角色轉(zhuǎn)換和職業(yè)生涯規(guī)劃這兩堂課,。剛走出校園的我們，職場是我們以前從未涉足過的領(lǐng)域,。而對于這陌生的職場環(huán)境,，如何去適應(yīng)是我們當(dāng)前所面臨的一個(gè)重要問題，而其中角色轉(zhuǎn)換也正是關(guān)鍵,?？梢哉f角色轉(zhuǎn)換是我們在職業(yè)道路上的第一步。我認(rèn)為完成角色轉(zhuǎn)換最關(guān)鍵的一點(diǎn)應(yīng)該是調(diào)整好自己的心態(tài),。由于我們是大學(xué)生,，可能很多人對我們的期望都很高。但期望高并不是代表著我們就擁有非一般的能力,，或許在某個(gè)程度上說是我記得分行張行長有句話說得好：知識不等于能力,，能力不等于素質(zhì)。以前我們在課本上所學(xué)到的知識,，并不一定就能直接應(yīng)用到工作之中,。當(dāng)然，兩者之間并不是孤立的，這中間牽涉到一個(gè)融會(huì)貫通的學(xué)問,。而這也正是我們現(xiàn)階段所應(yīng)學(xué)習(xí)的重點(diǎn),。職業(yè)生涯規(guī)劃也是我們在省行培訓(xùn)中的一個(gè)重點(diǎn)。何謂職業(yè)生涯規(guī)劃,？它是指個(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,，對決定一個(gè)人職業(yè)生涯的主客觀因素進(jìn)行分析、總結(jié)和測定,，確定一個(gè)人的事業(yè)奮斗目標(biāo),，并選擇實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)地職業(yè)，編制相應(yīng)的工作,、教育和培訓(xùn)的行動(dòng)計(jì)劃,，對每一步驟的時(shí)間、順序和方向做出合理的安排,。簡單地說,，職業(yè)生涯規(guī)劃就是我們以后工作中具體到各個(gè)時(shí)間段的目標(biāo)目標(biāo)的重要性是不言而喻的，沒目標(biāo)只知道一味蠻干的人,，叫盲目,。目標(biāo)對我們來說可以是一種壓力，更重要的目標(biāo)同時(shí)也是一種動(dòng)力,。

所以我們應(yīng)盡早做好職業(yè)生涯的規(guī)劃,，以讓自己有一個(gè)明確的方向，不至于在以后的職業(yè)道路上迷失方向,?；葜莘中信嘤?xùn)有所不同于省行培訓(xùn)，惠州分行的培訓(xùn)的側(cè)重點(diǎn)偏向于具體業(yè)務(wù)的培訓(xùn),。在惠州分行的培訓(xùn)更為詳細(xì),、更為具體，可以說更貼近我們以后的工作,。在培訓(xùn)中,，分行各部門老總詳細(xì)的講解了中行各種業(yè)務(wù)的特點(diǎn)及其風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)所在，比如柜臺業(yè)務(wù),、信貸業(yè)務(wù)、銀行卡業(yè)務(wù),、國際業(yè)務(wù)等等,。而這些恰恰是我們所應(yīng)了解掌握的最基礎(chǔ)的東西，具有極大的實(shí)用性,。此次分行培訓(xùn)使我們的業(yè)務(wù)能力有了一定的提高,，為我們的上崗打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

雖然省行和分行的培訓(xùn)是那樣的短暫,，但我們卻從中受益頗多,。隨著我們中行股改的成功和即將上市,，我們所面臨的即是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。以后我們將腳踏實(shí)地,，一步一個(gè)腳印,，在各個(gè)崗位上貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)點(diǎn)薄弱的力量。正如我們所喊的口號一樣：我是中行人,！我也中行一起成長,！們只是具備這樣的基礎(chǔ)而已。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇二

我鎮(zhèn)婦幼保健工作認(rèn)真依照縣局和業(yè)務(wù)主管部門的工作要求,，根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際,，認(rèn)真計(jì)劃、規(guī)劃,，切實(shí)婦兒保醫(yī)生業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,，更好地扎實(shí)做好本地區(qū)婦幼保健工作，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

今年初院所對全鎮(zhèn)婦幼保健業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作擺上了重要的議事日程,，首先是由院,、所領(lǐng)導(dǎo)人任組長，全面協(xié)調(diào)指揮培訓(xùn)工作,。對培訓(xùn)揚(yáng)所投入了一定的經(jīng)費(fèi)裝修,，使培訓(xùn)室業(yè)務(wù)培訓(xùn)器材裝備防署、防暖設(shè)施到位,，保證了培訓(xùn)人員能安心,、放心、靜心的學(xué)習(xí),，確保培訓(xùn)工作能順利開展,。

制定合理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，就要面對工作需求,，結(jié)合平時(shí)的保健工作,，每月組織一次業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并對主講人員嚴(yán)格做到認(rèn)真準(zhǔn)備備課,，并各課內(nèi)容必須按照計(jì)劃執(zhí)行,，統(tǒng)一制訂幻燈圖片，把重點(diǎn),、要點(diǎn)在字幕中打印出來,，使受培訓(xùn)人員能夠看得到、聽得懂,、好記錄,，培訓(xùn)有了大的變化，經(jīng)過一年來12次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，均能按時(shí),、按期,、不折不扣的按培訓(xùn)計(jì)劃完成任務(wù)。

今年來我院利用平時(shí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)為指導(dǎo)工作的重點(diǎn)，采取下村指導(dǎo)工作之機(jī)，對婦兒保醫(yī)生進(jìn)行現(xiàn)場考核,，其次采取每半年對全鎮(zhèn)婦保人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)后理論考核,，有利于全鎮(zhèn)婦保人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的提高，通過近年來的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和平時(shí)工作指導(dǎo)。使全鎮(zhèn)婦兒保工作內(nèi)涵質(zhì)量有了新的提高，能實(shí)事求是的做好各項(xiàng)工作，使全鎮(zhèn)婦兒保對象均能理解和支持工作,，各類對象均能接受系統(tǒng)管理，使殘疾率和死亡率大幅度下降,，全鎮(zhèn)多年來無孕產(chǎn)婦死亡,，圍產(chǎn)兒死亡率逐年下降，為本地區(qū)社會(huì)穩(wěn)定打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

望直港鎮(zhèn)預(yù)防保健所

二0xx年十二月十日

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇三

半個(gè)月的培訓(xùn)很快就結(jié)束了,，時(shí)間雖短，但卻鑒證了我的成長過程,。從最初的茫然到確定奮斗目標(biāo),，從逃避現(xiàn)實(shí)到勇于面對種種困難，從不自信到自信,，我經(jīng)歷了一個(gè)質(zhì)的蛻變,。

從培訓(xùn)的第一天開始，我就處于一種興奮狀態(tài),，完全擺脫了在大學(xué)期間的散漫狀態(tài),，努力按要求做好每一件事，因?yàn)檫@樣可以向成為一名教師的信念越走越近,。在培訓(xùn)過程中,，我主要在兩方面得到了收獲，一是做人方面,，二是技能方面,。

在做人方面，從鄭校長講授的課程中吸取了很多精髓,。首先,，在積極心態(tài)與消極心態(tài)處理事情的對比分析中，我知道了心態(tài)對人生的重要性,。人無論面對什么事,，都要用一種積極的心態(tài)去面對，因?yàn)闃酚^會(huì)讓人心胸開闊,，樂觀有助于人的成功,。正是因?yàn)槊靼琢诉@一點(diǎn)，我用樂觀的態(tài)度去面對培訓(xùn)過程中的種種困難,，堅(jiān)持到了最后,。同時(shí)，我將“成熟的人不問過去,，豁達(dá)的人不問未來,，成熟的人只看現(xiàn)在”作為保持良好心態(tài)的規(guī)范，銘記于心,。其次,，我認(rèn)識到了與人溝通的重要性。明白為什么喜歡和“她”說話,，而不喜歡與“她”交流,，同樣的內(nèi)容不同的表達(dá)，這里起最主要作用的是表達(dá)方式和肢體語言,。

我自己本身也欠缺這種與人溝通的能力,，但在培訓(xùn)過程中我知道該如何與家長、學(xué)生進(jìn)行溝通,。不只老師要學(xué)會(huì)這點(diǎn),，這是社會(huì)的生存技能，是一種本能,，任何時(shí)候都可以受用,。再次，我學(xué)會(huì)了堅(jiān)持,。說實(shí)話,，培訓(xùn)的半個(gè)月也挺苦的，因?yàn)橐幸豁?xiàng)項(xiàng)的考核,，每天都有不同的事情要去完成,，壓力是很大的。每當(dāng)有內(nèi)容我想不出時(shí),，就拼命地鼓勵(lì)自己認(rèn)為我能行,，為了不斷前進(jìn)不離開這支隊(duì)伍，我學(xué)會(huì)了堅(jiān)持而不再會(huì)面對困難而退縮,，而是勇敢的面對,。無論在工作和生活中遇到什么事，我都會(huì)堅(jiān)持自己的目標(biāo),，一直走下去,。最后,，我學(xué)會(huì)了多種場合的禮儀。以前我認(rèn)為只要說話對人尊敬,，動(dòng)作不夸張,，這就是禮貌。其實(shí)并不是這么簡單的,，培訓(xùn)后我覺得以前的想法太幼稚,，同時(shí)也理解有些事失敗的原因。禮儀是一種素質(zhì)的象征,，在一個(gè)人的命運(yùn)中起著重要作用,。上了禮儀課，我知道最標(biāo)準(zhǔn)的站,、坐姿,，什么場合穿什么衣服，不同的民族習(xí)慣要尊重等等規(guī)則細(xì)節(jié),，我感覺按這種標(biāo)準(zhǔn)走,，自己的氣質(zhì)變的都比以前好了，因?yàn)榫耧枬M不但會(huì)影響自己心情,，還會(huì)感染周圍的人,。這是我在培訓(xùn)中在做人方面所學(xué)習(xí)和收獲的主要幾方面，當(dāng)然有的只是領(lǐng)悟到了,，在以后的生活中加加以運(yùn)用,，我相信一定會(huì)又好的效果，終身受用,。

在技能方面,，我也學(xué)會(huì)了好多東西。首先,，在吳校長的細(xì)心講解下,，我真正理解了“教”與“學(xué)”的關(guān)系。在大學(xué)時(shí)知道教學(xué)中應(yīng)“以教師為主導(dǎo),，以學(xué)生為主體”,，但都是理論性記憶，培訓(xùn)中才明白應(yīng)是教師起主導(dǎo)作用,，讓學(xué)生成為課堂主要群體,，自主學(xué)習(xí)知識，不再使用以前的“講授式”教學(xué)法,，課堂上學(xué)生能做的就不用老師,，就是這種理念才是現(xiàn)代教學(xué)理念，把握好教與學(xué)的關(guān)系是重點(diǎn),。其次,，我明白了五步教學(xué)法的設(shè)置意義,。導(dǎo)入是一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，就像演出時(shí)的開場,，一定要精彩才能吸引觀眾,，同樣一節(jié)課導(dǎo)入要有激發(fā)學(xué)生興趣的內(nèi)容，那樣下面所要傳授的知識才會(huì)有價(jià)值,。

呈現(xiàn)是新知識的講解，在這個(gè)過程中要精練,，做到突出重點(diǎn),、講好難點(diǎn)、說明疑點(diǎn),，這樣才能講好課,。操練時(shí)老師起規(guī)范督導(dǎo)作用，練習(xí)是學(xué)生自主強(qiáng)化過程,，不要誤認(rèn)為相等同,。鞏固也是一個(gè)重要環(huán)節(jié)，學(xué)習(xí)完要鞏固練習(xí)才能更好地掌握知識,，取得效果,。這五個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)緊扣，這樣的課堂才是好的課堂,。再次,，我學(xué)會(huì)課件制作中有的細(xì)節(jié)。以前學(xué)習(xí)的只是表面的東西,，通過跟計(jì)算機(jī)老師的學(xué)習(xí),，我可以讓蝴蝶飛舞起來，可以使用超鏈接,，可以使用各種方法達(dá)到增強(qiáng)學(xué)生記憶的效果,。這都是在專業(yè)老師指導(dǎo)下自己試驗(yàn)得出的。記得當(dāng)時(shí)我還不理解為什么不直接告訴我怎么做,，但郭老師說自己發(fā)現(xiàn)方法可以記的印象深,，現(xiàn)在看來果然效果很好，在我的教學(xué)中將也采用此方法,。最后,，我學(xué)會(huì)了講課，這是我培訓(xùn)中最有成就感的事,。我將學(xué)習(xí)到的理論知識都運(yùn)用到我的課程設(shè)計(jì)中,，以前我也可以講但主要采用講授式，現(xiàn)在我的講課中融入新內(nèi)容,，我本著學(xué)生能做的事老師不做的思想,，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,。數(shù)學(xué)本身是一種枯燥的學(xué)科，要在課堂上適當(dāng)采用幽默方式,，調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性,，讓學(xué)生愛上數(shù)學(xué)，才有興趣去學(xué)習(xí),。這就是培訓(xùn)中我在技能上所學(xué)到的,，我會(huì)把它們?nèi)咳谌胛业恼n堂，爭取早日講出一堂生動(dòng)的課,。

培訓(xùn)雖然結(jié)束了,，但我的任務(wù)更重了，身上的`壓力也更大了,，我要將培訓(xùn)中所學(xué)到的知識,、思想加以運(yùn)用，真正體現(xiàn)它們的價(jià)值,?？梢哉f這xx天我學(xué)到的東西比大學(xué)四年學(xué)的內(nèi)容更有價(jià)值。我會(huì)永遠(yuǎn)記得這個(gè)成長的過程,，在以后的工作中我更要努力,，為了不浪費(fèi)我所學(xué)的知識，為了完成我的教師夢,，為了一切一切

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇四

為期四天的組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)馬上就要結(jié)束了,，感嘆時(shí)光飛逝，期盼能有更多機(jī)會(huì)學(xué)習(xí),。雖然此前也參加過多次培訓(xùn)班,，但從未像這次這樣緊張。每天從早上8點(diǎn)到中午11點(diǎn)半,，下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半,，晚上還要準(zhǔn)備學(xué)習(xí)體會(huì)。四天時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,，但良好的組織形式,、周到的活動(dòng)安排、豐富的學(xué)習(xí)方式,，讓我收獲很大,，不但學(xué)到了業(yè)務(wù)，也有諸多感慨,。

人的工作時(shí)間特別是在某一崗位上工作的時(shí)間有時(shí)是很短的,，在這么短的時(shí)間里，干部不能靜下心來鉆研本專業(yè),，對崗位知識一知半解,，就會(huì)很難把本職工作做好,，更不談創(chuàng)新工作了。組織工作隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展變化,，特別是在基層黨建工作上又有了新的要求,，如何去把握時(shí)代脈搏，把新的組織形式更好的運(yùn)用到工作中,，讓黨組織更好的凝聚黨員群眾,，更好的組織引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)尤為重要,。

在這次培訓(xùn)中,，設(shè)置了綜合干部業(yè)務(wù)知識、基層黨組織建設(shè),、公文寫作、科學(xué)發(fā)展觀,、公務(wù)員法,、老干部工作、干部監(jiān)督工作,、干部教育培訓(xùn)工作等八個(gè)方面的業(yè)務(wù)知識講座,，每一個(gè)方面的內(nèi)容對我們的工作都有很好的啟發(fā)?！陡刹咳斡脳l例》的學(xué)習(xí),，提示我在今后的干部工作中要更加的嚴(yán)謹(jǐn)；黨的基層組織建設(shè)講義,，讓我進(jìn)一步認(rèn)識到,，抓好基層班子建設(shè)選好支部書記是關(guān)鍵；公文寫作講課告訴我寫作在于積累,，要當(dāng)好干部必須勤練筆,；科學(xué)發(fā)展觀講座理清了我抓好當(dāng)前本場學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的思路；公務(wù)員法學(xué)習(xí)解答了我一直以來在抓場機(jī)關(guān)干部管理上的一些困惑,；老干部工作知識講座,，讓我更堅(jiān)定了一如既往做好老干工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的信念；干部監(jiān)督工作的學(xué)習(xí)告訴我不斷自醒和律他對干部的必要性,；干教知識講座讓我更進(jìn)一步體會(huì)到,，搞好自我學(xué)習(xí)和組織好干部黨員學(xué)習(xí)是不斷增強(qiáng)本領(lǐng)促進(jìn)工作的永久需要。這次培訓(xùn)我記了滿滿一個(gè)筆記本,，可以說取到了很多“真經(jīng)”,，在聽課的過程中，我就感覺到不僅是在聽業(yè)務(wù)講座,，還在感悟一些為人處事的哲理,，學(xué)習(xí)的效果自然而然也就提高了許多,。

組織工作主要是做人的工作，人是支配決定一切的主體,，因而做好組織工作是做好其他一切工作的基礎(chǔ),。近兩年，新一屆場黨委班子立足于我場組織建設(shè)基礎(chǔ)薄弱的實(shí)際,，確立了致力于破解干部團(tuán)隊(duì)建設(shè),，以干部隊(duì)伍執(zhí)行力建設(shè)為總抓手，切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè),，干部工作作風(fēng),、工作熱情、工作效率得到了極大提高,，破解了一些難題,，場內(nèi)各項(xiàng)工作在市里有了位次，發(fā)展建設(shè)有了極大提升,。

在抓干部管理上,，我們采取了以練好“五力”為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)措施，在基層干部隊(duì)伍管理上實(shí)施了精簡分場干部,，配優(yōu)配強(qiáng)分場班子,；合并機(jī)關(guān)科室，重塑機(jī)關(guān)形象,；建立工作運(yùn)行機(jī)制,、考核考評機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化工作管理,；開展作風(fēng)整訓(xùn),，提升工作效率等措施極大的提高了素質(zhì)，促進(jìn)了發(fā)展,。在抓村級班子建設(shè)上我最大的體會(huì)是選好班長是一切的決定因素,。我從事組織人事工作十年，在我手上調(diào)整的村級班子不下十個(gè),，目前有四個(gè)選準(zhǔn)了班長的支部工作做得相當(dāng)不錯(cuò),，黨員干部隊(duì)伍也帶的很好，各項(xiàng)工作都走在了前列,。在抓黨員教育管理上,，堅(jiān)持每年至少兩次的黨員民主活動(dòng)日開展，積極引導(dǎo)黨員參與理財(cái)和村級發(fā)展事務(wù),，極大增強(qiáng)了黨員的黨性觀念,，同時(shí)也發(fā)揮了黨員作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。在抓人才隊(duì)伍建設(shè)上要有針對性的搞好發(fā)現(xiàn),、培養(yǎng),、扶持、提高工作,。對拔尖人才要善于發(fā)現(xiàn)極力支持,。我場的農(nóng)業(yè)科技人才盧寶陽同志開展水稻選育研究工作，在十年前可以說名不見經(jīng)傳,，但我們積極保護(hù),，加以扶持現(xiàn)在就很見成效了。在作好非公有制企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)上重在引導(dǎo),、服務(wù)與關(guān)心,，中星電子的人才我們黨委把他們當(dāng)國寶，在政治,、日常生活上都給予特殊關(guān)照,，讓他們更好的安心為發(fā)展服務(wù)。在鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)上主要是給他們創(chuàng)造條件同時(shí)擴(kuò)大影響作好帶動(dòng)的工作,，近幾年我場在積極引導(dǎo)外出務(wù)工青年人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，組織生產(chǎn)能手成立協(xié)會(huì)教授村民農(nóng)業(yè)科技也是做了許多有益探索，取得了較大成效的,。從當(dāng)前我場發(fā)展的實(shí)績上組織工作重要性進(jìn)一步得到體現(xiàn)和印證,。我場組織工作也是在不斷的摸索和加強(qiáng)之中,，我的總體體會(huì)是組織工作做的好其他一切工作就能做的好,，反之就可能事倍功半。

學(xué)習(xí)是加油充電,，是為了更好的為工作服務(wù),，而更好的工作主要取決于我們要有實(shí)干的工作態(tài)度和不斷創(chuàng)新的工作理念。這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)給我們上課的都是部里的領(lǐng)導(dǎo),，從他們的精彩講課中我很深的體會(huì)到了實(shí)干與創(chuàng)新的重要性,。

夏部長對為什么辦班，辦班的任務(wù),，怎么辦班的問題講的很實(shí)在,，突出了核心重點(diǎn)，沒有大話套話,，也體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)注重工作實(shí)際追求工作實(shí)效的工作理念,，為我們今后工作指明了方向。其他領(lǐng)導(dǎo)的講課十分精彩但都有一個(gè)共同特點(diǎn),，那就是這些課件他們之所以能夠信手拈來,，主要是因?yàn)樗麄兤綍r(shí)實(shí)實(shí)在在的做了、也深入仔細(xì)的研究過了。過去的工作中我往往注重的是實(shí)干,，好多工作都能做到親歷親為,，但在不斷總結(jié)摒棄不足，運(yùn)用新思維,、新方法開創(chuàng)性開展工作上還有所欠缺,。創(chuàng)新最關(guān)鍵，實(shí)干最根本,。在今后的工作中我要決心,，致力于增強(qiáng)三種本領(lǐng)、不斷提高能力,、切實(shí)實(shí)干創(chuàng)新,。一是跟進(jìn)時(shí)代、自我學(xué)習(xí)的本領(lǐng),。我們處在一個(gè)快速發(fā)展和變化的時(shí)代,，知識不斷更新，工作要求不斷發(fā)展變化,，只有不斷提高自學(xué)的本領(lǐng),，才能更好的工作和服務(wù)。在學(xué)習(xí)上要盡量擠時(shí)間學(xué),，要給自己定計(jì)劃和目標(biāo),，要變被動(dòng)為主動(dòng)，要讓學(xué)習(xí)變成習(xí)慣,。二是研究工作,、把握重點(diǎn)的本領(lǐng)?；鶎庸ぷ髑ь^萬緒,，農(nóng)場干部兼職太多，人的精力以及個(gè)人力量也是有限的,，而且當(dāng)前工作的實(shí)際,、基礎(chǔ)條件也是不平衡的，那么我們就要結(jié)合實(shí)際研究工作,，抓住重點(diǎn),，作一些打基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)的工作，一步一步的推進(jìn)工作,，堅(jiān)決做到不急功近利,。三是真抓實(shí)干，狠抓落實(shí)的本領(lǐng),。要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),，更進(jìn)一步沉下心來搞工作。要通過細(xì)化分解工作目標(biāo)及任務(wù)，實(shí)行重點(diǎn)工作責(zé)任制,，明確責(zé)任科室及單位,，加強(qiáng)定期督查，抓好分工落實(shí),，咬定目標(biāo),，立說立行，緊抓快干,，以最快的速度,、最高的效率向前推進(jìn)。要講究工作方法,，把握工作節(jié)奏,，確保工作快上手，任務(wù)快落實(shí),，目標(biāo)快完成,。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇五

自今年年初以來，國家衛(wèi)生部頒發(fā)了與消毒供應(yīng)室及醫(yī)院感染等相關(guān)的六個(gè)規(guī)范,，以及近期的《醫(yī)院感染暴發(fā)的報(bào)告及處置規(guī)范》等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī),，為了更好的做到預(yù)防及控制醫(yī)院感染的發(fā)生，院感科于20xx年xx月xx日下午進(jìn)行了以臨床科主任,、護(hù)士長及各科的院感監(jiān)控醫(yī)生及護(hù)士為主的院感知識的培訓(xùn),，目的是提高醫(yī)務(wù)人員對各項(xiàng)新規(guī)范的了解和在臨床實(shí)施中需要注意的問題。培訓(xùn)的具體情況如下：

一,、結(jié)合本院的實(shí)際情況出發(fā),，從建筑、設(shè)備設(shè)施,，人員的院感防控意識等方面做出一些介紹及總結(jié),、評價(jià),。

1,、從醫(yī)院的建筑結(jié)構(gòu)布局方面用圖片的形式來讓大家了解我院在醫(yī)院感染管理的建筑要求方面存在的一些缺陷。本院的建筑陳舊,，結(jié)構(gòu)單一,，布局流程等均有大部分不符合規(guī)范及相關(guān)法規(guī)的要求。如消毒供應(yīng)室的建筑結(jié)構(gòu)對人流物流方面造成的不規(guī)范流程,，使供應(yīng)室的潔污區(qū)無法做到規(guī)范的區(qū)分及隔離,。門診注射室在空氣流通方面存在的問題、垃圾暫點(diǎn)除了能歸類收集外,，其余方面無論是建筑要求還是遠(yuǎn)離生活區(qū),、診療區(qū)等方面均不能達(dá)到《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》的要求。各科室的業(yè)務(wù)用房緊張，導(dǎo)致一些醫(yī)院感染措施不能有效的實(shí)施,。

2,、在清洗消毒的設(shè)施設(shè)備方面存在不足之處，如尚未配備高壓水槍,、高壓氣的槍等清洗消毒干燥設(shè)施,，沒有帶光源的放大鏡等，使清洗消毒存在醫(yī)院感染發(fā)生的隱患,。

3,、在醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院感染知識的掌握及防控意識方面存在的問題：不注重手衛(wèi)生的實(shí)施、對醫(yī)院感染的診斷及抗菌素的使用等方面均存在一些問題,，難以在短期內(nèi)得到改變,。

4、將今年1~9月份的醫(yī)院感染病例監(jiān)測,、抗菌素使用情況統(tǒng)計(jì),、病原學(xué)監(jiān)測，環(huán)境監(jiān)測,，以及正在實(shí)施中的手術(shù)部位感染及導(dǎo)尿管相關(guān)性尿路感染的監(jiān)測情況,，個(gè)人防護(hù)及職業(yè)暴露等情況做了一個(gè)簡單的介紹。

二,、學(xué)習(xí)了衛(wèi)生部法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

1,、20xx年頒布實(shí)施的，同時(shí)結(jié)合本院多重耐藥菌監(jiān)測方面的情況及存在的問題來說明預(yù)防及控制方面的需要注意的問題,。提請各科室今后在發(fā)現(xiàn)多重耐藥菌的發(fā)現(xiàn)及報(bào)告,、防控方面需要注意的事項(xiàng)，如及時(shí)報(bào)告和根據(jù)衛(wèi)生部的要求做出相應(yīng)的防控措施等,。

2,、《醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)》：學(xué)習(xí)與本院常發(fā)院感病例的疾病的診斷標(biāo)準(zhǔn)，提請醫(yī)務(wù)人員需要注意的一些方面,，以及一些本院有可能發(fā)生,，但到目前為止尚未發(fā)生過的一些疾病的注意，如新生兒臍炎等,。

3,、《醫(yī)院感染暴發(fā)的報(bào)告及處置規(guī)范》，學(xué)習(xí)衛(wèi)生部的規(guī)范,，同時(shí)對本院感染暴發(fā)的相關(guān)制度及報(bào)告流程做出一些說明,，提請各科人員注意在感染暴發(fā)時(shí)的報(bào)告時(shí)限，要及時(shí)報(bào)告,，以便于醫(yī)院及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,，做好各方面的防控及在診療上做出處理,。

4、《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》：再次強(qiáng)調(diào)手衛(wèi)生在醫(yī)院感染的防控中的重要作用,，并學(xué)習(xí)手衛(wèi)生規(guī)范的詳細(xì)內(nèi)容,，及本院手衛(wèi)生設(shè)施及實(shí)施等不盡人意方面的一些情況的說明。

5,、《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》主要是強(qiáng)調(diào)多重耐藥菌的隔離措施,，以及在診療過程中加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)措施，遵守?zé)o菌操作規(guī)程,、需要采取隔離保護(hù)措施的時(shí)機(jī)及防護(hù)用品的選擇等方面的內(nèi)容,。也對其他相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了要點(diǎn)式的學(xué)習(xí)。

6,、《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》因?yàn)槎酁樵焊锌茖Ｂ毴藛T去實(shí)施,，此部分只做了一個(gè)大致的實(shí)施要點(diǎn)上的講解。

7,、消毒供應(yīng)中心相關(guān)的三個(gè)規(guī)范：管理規(guī)范,、清洗消毒及滅菌技術(shù)規(guī)范、清洗消毒及滅菌效果監(jiān)測規(guī)范,。主要從醫(yī)院管理,，建筑，基本原則,，設(shè)施等方面做一個(gè)講解,，并結(jié)合說明本院的實(shí)際情況及今年初以來在實(shí)施集中管理及清洗消毒方面存在的一些情況，讓臨床科室對此有一個(gè)大致的了解,，從而認(rèn)識到清洗消毒滅菌技術(shù)在醫(yī)院感染防控中起到的重要作用,。

三、培訓(xùn)結(jié)束前,，醫(yī)院感染管理科長就本院在多重耐藥菌的報(bào)告及醫(yī)院感染病例的報(bào)告上再次做出強(qiáng)調(diào),，希望各科室在這項(xiàng)工作上能高度重視。并對20xx年醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動(dòng)中對醫(yī)院感染部分的檢查要求做了一個(gè)大概的解說,。

四,、培訓(xùn)效果分析

通過這次培訓(xùn)使各科醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院的在與醫(yī)院感染管理相關(guān)的建筑，設(shè)施等方面有了一個(gè)大致的了解,，并對衛(wèi)生部各項(xiàng)規(guī)范中與本院實(shí)際工作相關(guān)的一些方面有了重點(diǎn)的了解,，并對本院存在的問題也有了相關(guān)的了解,，有利于在今后的工作中提高對院感防控的自覺性及重視程度,。對于多重耐藥菌、醫(yī)院感染暴發(fā)方面的報(bào)告及處理在有一個(gè)詳盡的了解,。因此,，本次培訓(xùn)的效果是好的,。達(dá)到了預(yù)期的目的。

五,、此次培訓(xùn)存在的不足方面：內(nèi)容較多,，時(shí)間緊，則有些方面不能夠展開來進(jìn)行詳細(xì)的說明及學(xué)習(xí),，不利于參加培訓(xùn)人員對一些規(guī)范的理解,。今后可以通過增加培訓(xùn)次數(shù)，適當(dāng)安排培訓(xùn)內(nèi)容來改進(jìn)這方面的不足,。

六,、此次培訓(xùn)的基本情況：

1、此次培訓(xùn)持續(xù)時(shí)間2小時(shí)

2,、主講人：xxxxxxxxxx

3,、參加培訓(xùn)科室：臨床科室及醫(yī)技科室主任、護(hù)士長及監(jiān)控醫(yī)生及護(hù)士,，以及各科的其他醫(yī)生及護(hù)理人員等共83人,。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇六

回顧流逝的時(shí)光，不經(jīng)意間,，來已經(jīng)一年多了,，在這段時(shí)間里，我接觸了人力資源各方面的工作,，最后培訓(xùn)逐漸轉(zhuǎn)移成為了工作的重點(diǎn),，在一邊工作一邊摸索的過程中我認(rèn)識到，“培訓(xùn)是公司的長效投入,，是發(fā)展的后勁,，是員工的福利”。在此主要是對過去培訓(xùn)工作做一個(gè)總結(jié)：

截至到20年xx月x日,，本年度共舉行培訓(xùn)xx余場次,，參與人數(shù)達(dá)xx人次。其中企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)占比90%以上,，外部培訓(xùn)以及集團(tuán)總公司組織的培訓(xùn)占比10%左右,，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)達(dá)20680元，培訓(xùn)范圍包含了專業(yè)知識培訓(xùn),、新員工入職培訓(xùn),、在崗培訓(xùn)等多個(gè)方面。年度培訓(xùn)計(jì)劃完成率達(dá)86%以上,。

1,、新員工入職培訓(xùn)：隨著公司新產(chǎn)品的申報(bào)，新車間的投建,，規(guī)模逐漸擴(kuò)大,，每月都有新員工入職,，按照培訓(xùn)相關(guān)要求，每月定期組織新員工入職培訓(xùn),，培訓(xùn)主要涉及企業(yè)文化,、規(guī)章制度；安全教育,；微生物基礎(chǔ)知識,；gmp基礎(chǔ)知識；薪資福利制度以及社?；A(chǔ)知識培訓(xùn)由相關(guān)部門提供課件支持,，并由相關(guān)人員講授，最后會(huì)對培訓(xùn)進(jìn)行現(xiàn)場考核,，以到達(dá)及時(shí)反饋培訓(xùn)效果,。此類培訓(xùn)工作是每月都會(huì)進(jìn)行的常規(guī)性培訓(xùn)。

2,、專業(yè)知識培訓(xùn)：產(chǎn)品的質(zhì)量靠公司全體人員的努力,，但在職人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊，為了保證對產(chǎn)品質(zhì)量每一步進(jìn)行把關(guān),，同時(shí)響應(yīng)國家藥監(jiān)部門及集團(tuán)公司相關(guān)號召,，公司投入大量人力、物力,、財(cái)力開展制藥研究,，生產(chǎn)質(zhì)量相關(guān)的專業(yè)知識培訓(xùn)，以提升員工的專業(yè)素質(zhì),，保障生產(chǎn)出來的是合格的,，精良的產(chǎn)品。培訓(xùn)主要涉及工藝研究分析,、新藥研究分析,、質(zhì)量控制等方面。

3,、在崗培訓(xùn)：此類培訓(xùn)涉及到的層面比較廣泛,，（例如：崗位sop培訓(xùn)、gmp相關(guān)文件培訓(xùn),、設(shè)備操作培訓(xùn),、衛(wèi)生管理培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等等）它是整個(gè)培訓(xùn)體系中占比的一部分,，月均培訓(xùn)次數(shù)20場次左右,，同時(shí)此類培訓(xùn)會(huì)根據(jù)實(shí)際情況以及培訓(xùn)需要進(jìn)行相關(guān)的考核。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇七

根據(jù)上級衛(wèi)生行政部門對今年農(nóng)村健康宣教的精神,，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，制定完善的工作計(jì)劃,，投入部分經(jīng)費(fèi),，成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，由院長負(fù)責(zé)，布置任務(wù),，分工明確并利用責(zé)任醫(yī)生,、鄉(xiāng)村醫(yī)師和職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議對醫(yī)療隊(duì)伍進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，確定防?？茷槁毮芸剖?，對轄區(qū)內(nèi)的各種人群開展針對性健康宣教活動(dòng)，在今年的活動(dòng)中,，取得了較為滿意的效果,，為改善轄區(qū)居民生活環(huán)境，提高生活質(zhì)量,，增強(qiáng)防病意識,，逐漸縮小城鄉(xiāng)間衛(wèi)生差距，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出巨大貢獻(xiàn),。

醫(yī)院內(nèi)設(shè)置專門健康宣教欄2處,，12家村衛(wèi)生室設(shè)有黑板報(bào)12處。

充分利用衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)和責(zé)任醫(yī)師隊(duì)伍對轄區(qū)內(nèi)的村居,、學(xué)校,、企業(yè)通過多媒體健康講座，面對面?zhèn)€人健康咨詢,、廣播,、黑板報(bào)、宣傳欄,、分發(fā)健康宣教資料等多種形式,，開展針對性的健康宣教活動(dòng)。

1,、加強(qiáng)健康宣教隊(duì)伍的建設(shè)

配合上級部門深入村（社區(qū)）開展面對面的多媒體健康宣教,，26家村衛(wèi)生室責(zé)任醫(yī)生組成的慢性病健康咨詢和健康干預(yù)隊(duì)伍。

2,、加大健康宣教專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)投入,。為了今年的健康宣教工作真正起到能為轄區(qū)居民增強(qiáng)各種衛(wèi)生知識，加深印象,。醫(yī)院在今年購置了電腦,，投影機(jī)各一臺，健康教育處方12種,。其它針對性的宣傳單5種,，制作了針對常見病,、慢性病、傳染病防治和針對健康生活及針對學(xué)校,、企業(yè)的健康宣教幻燈片6種,。

3、積極開展健康宣教“三進(jìn)”活動(dòng),。

一是重點(diǎn)開展農(nóng)村慢病健康宣教,。針對慢性病專門制作了高血壓、糖尿病,、腫瘤,、婦女病、肺結(jié)核,、精神病防治戶外展板,。

20xx年在各村居針對60歲以上老人、慢病管理人員及其它人群,，開展慢性病,、常見病防治及科學(xué)防病等多媒體健康講座5次，責(zé)任醫(yī)生在平時(shí)下村慢病隨訪中在各村張貼宣傳欄,、出黑板報(bào),，通過戶外展板，分發(fā)健康宣傳資料,，面對面健康干預(yù)等多種形式開展健康宣教活動(dòng),。

二是重視對學(xué)校的健康宣教。針對學(xué)校的宣教專門制作了戶外展板,，宣傳單20xx份,，分別對11所中小學(xué)通過廣播、戶外展板,、分發(fā)宣教資料和多媒體健康講座的形式開展學(xué)生良好個(gè)人衛(wèi)生,、學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣及學(xué)校常見病,、傳染病防治和學(xué)生用眠衛(wèi)生,、科學(xué)用腦健康宣教10次。另外還開展了碘缺乏病防治宣教和對中學(xué)生的青春期健康宣教工作,。

4,、有效開展大型室外主題健康宣教。

20xx年共開展健康教育大型室外主題宣傳咨詢活動(dòng)10次,。宣教內(nèi)容包括：3.24“世界結(jié)核病防治日”宣傳,、4.7“世界衛(wèi)生日”宣傳、碘缺乏病宣傳、4.25“預(yù)防接種日宣傳”,、4.26“全國瘧疾日宣傳”,、5.15“防治碘缺乏病日”宣傳、5.31“世界無煙日”宣傳,、10.8“全國高血壓日”宣傳,、10.10“世界精神衛(wèi)生日”宣傳、11.14“世界糖尿病日”宣傳,、12.1“世界艾滋病日”宣傳等,。截止20xx年x月x日為止,，共計(jì)發(fā)放“結(jié)核病防治宣傳資料”,、“艾滋病防治宣傳資料”、“狂犬病防治宣傳資料”,、“甲型h1n1流感防治資料”,、“脊髓灰質(zhì)炎防治宣傳資料”、“糖尿病防治宣傳資料”,、“血吸蟲病防治宣傳資料”“碘缺乏病防治宣傳資料”,、“高血壓病防治宣傳資料、“兒童近視防治宣傳資料”,、“傳染病防治宣傳資料”,、“市衛(wèi)生局致居民一封信”，共計(jì)發(fā)出89700余份,，受益人數(shù)達(dá)2萬余人次,。

1、居民衛(wèi)生意識得到提高,。

2,、居民個(gè)人習(xí)慣得到了提高。

3,、家居環(huán)境,、衛(wèi)生環(huán)境得到了改善。

健康教育工作任務(wù)大,，普及范圍廣,，通過健康教育活動(dòng)的開展，社區(qū)居民個(gè)人衛(wèi)生行為有了提高,，衛(wèi)生知識知曉了也的一定的提高,。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇八

培養(yǎng)我院學(xué)生會(huì)新進(jìn)成員的應(yīng)用文寫作水平，秘書部承前人經(jīng)驗(yàn)于20nn年10月12日下午5：40在教a樓501室開展了人文學(xué)院學(xué)生會(huì)第二期業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),，本次活動(dòng)是在主席團(tuán)的支持下,，由秘書長王書佳和副秘書長嵇蓉蓉組織，并在秘書部諸位干事通力配合下展開的，

在會(huì)議開始后,，由主講人盧珍萍(秘書處干事)首先向與會(huì)干事對應(yīng)用文進(jìn)行了概述和分類,，糾正了長期以來干事們對應(yīng)用文寫作的錯(cuò)誤認(rèn)識和恐懼心態(tài)，并對應(yīng)用文知識體系有了初步的大體上的了解,。接下來,，主講人先后對會(huì)議記錄、工作計(jì)劃,、工作總結(jié),、校園活動(dòng)策劃(活動(dòng)計(jì)劃)和活動(dòng)總結(jié)進(jìn)行了深入而細(xì)致的講解，使干事們對應(yīng)用文的寫作目的,、寫作格式,、寫作方法和應(yīng)用有了具體的認(rèn)識。于此同時(shí),，干事們也在會(huì)上進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,，并對他們所不理解的問題進(jìn)行了積極的提問，對自己的一些見解也踴躍發(fā)言,。會(huì)議的后半程,，秘書長王書佳和副秘書長嵇蓉蓉對本次培訓(xùn)所沒有涉及的一些重要內(nèi)容進(jìn)行了補(bǔ)充，談了談她們在文秘工作中的心得體會(huì),，最后再次重申了學(xué)生會(huì)文案工作的規(guī)章制度和硬性要求,。會(huì)后，學(xué)生會(huì)干事們對本次會(huì)議給予了好評,，也切實(shí)感到自身的應(yīng)用文寫作能力有了顯著提高,。

總體來講，本次培訓(xùn)活動(dòng)是一次積極的富有成效的活動(dòng),，對于我院學(xué)生會(huì)新進(jìn)干事的業(yè)務(wù)水平的提升,、我院學(xué)生會(huì)成員團(tuán)結(jié)程度的提高和學(xué)生會(huì)整體組織能力增強(qiáng)都是有很大促進(jìn)作用的，但是輝煌的成績背后也難免存在著一些失誤與不足,，故此,，我院秘書處對此進(jìn)行了深入的總結(jié)和自我批評，現(xiàn)向?qū)W生會(huì)匯報(bào)如下：

本次培訓(xùn)使得學(xué)生會(huì)新進(jìn)成員普遍具備了相應(yīng)的應(yīng)用文寫作能力,，提高了辦事人員的業(yè)務(wù)水平,，更重要的是有利于提高我院學(xué)生會(huì)進(jìn)一步工作的質(zhì)量，有助于促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作安排完整性及工作開展的程序化,。而取得這樣的成果主要得益于四個(gè)方面的原因：

1.主席團(tuán)的支持,、引導(dǎo)與配合；

2.秘書長和副秘書長的正確決策和細(xì)致安排,，以及她們豐富的經(jīng)驗(yàn),；

3.各干事之間的密切配合,，通力協(xié)作；

4.我院新進(jìn)干事們的積極態(tài)度,。

在培訓(xùn)順利進(jìn)展的背后,，也有許多值得我們反思的失誤與不足之處，因此我們秘書處對此作了如下總結(jié)：

1.會(huì)議現(xiàn)場有時(shí)略顯沉悶,，在一些方面沒有起到積極引導(dǎo)干事們主動(dòng)了解應(yīng)用文的作用,，這與我們沒有把握好會(huì)議節(jié)奏有關(guān)，而其根本原因卻是對講解工作的不熟悉,；

2.由于準(zhǔn)備時(shí)間過于倉促,，主講人的雖講解細(xì)致，但某些部分仍然存在重點(diǎn)不明確的問題,，這值得我們深入的思考,；

3.工作準(zhǔn)備雖分工明確但略顯拖沓，對整體工作的進(jìn)程產(chǎn)生了一定不良影響,，也因此造成了一些誤解,；

1.提高我部干事對秘書處工作的熟悉程度,，讓新進(jìn)干事多參與我院學(xué)生會(huì)日常文案工作,，并以此積累工作經(jīng)驗(yàn)；

2.進(jìn)一步明確分工,，嚴(yán)格要求,，對工作的時(shí)間要求要從緊，對工作的質(zhì)量要求應(yīng)從嚴(yán),；

3.充分團(tuán)結(jié)內(nèi)部同志,，明確民主管理和人性化管理的理念，對于工作中產(chǎn)生的一些誤會(huì)及各種問題,，應(yīng)采取批評加教育最后團(tuán)結(jié)的工作準(zhǔn)則來解決,。

活動(dòng)的順利結(jié)束，取得成效的同時(shí)也總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)與不足之處,，這對于我院學(xué)生會(huì)進(jìn)一步工作的展開和今后大第三次業(yè)務(wù)培訓(xùn)提供了借鑒,，便于日后我院學(xué)生會(huì)工作的順利進(jìn)行。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇九

中石化中原石油工程有限公司測井公司從嚴(yán)管理年活動(dòng)力求五到位自啟動(dòng)從嚴(yán)管理年活動(dòng).以來,，測井公司高度重視,，認(rèn)真落實(shí)油田及工程公司安排部署，悉心制定方案,，營造濃厚氛圍,，發(fā)動(dòng)全員參與，精心組織開展,，強(qiáng)化督促引導(dǎo),，確保了活動(dòng)扎實(shí)開展,。

為加強(qiáng)對?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)成立由公司經(jīng)理和黨委書記擔(dān)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,，以及由機(jī)關(guān)各科室主要負(fù)責(zé)人組成的?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。公司各基層單位、各外部項(xiàng)目部也成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)從嚴(yán)管理年活動(dòng)?辦公室分別成立了綜合協(xié)調(diào),、宣傳報(bào)道,、工作督導(dǎo)等3個(gè)工作組，分別負(fù)責(zé)活動(dòng)中的日常工作協(xié)調(diào),、活動(dòng)成果和先進(jìn)典型的宣傳以及檢查督導(dǎo),。

公司兩次召開由公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室長,、基層單位及外部項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議,，開展廣泛深入的動(dòng)員?；鶎訂挝煌ㄟ^召開職工大會(huì),、宣傳櫥窗、展板,、條幅等多種形式進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng),。將中國石化報(bào)、中原石油報(bào)有關(guān)文章以及有關(guān)文件精神整理,，匯集成《?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?學(xué)習(xí)資料匯編》,，傳送到各外部項(xiàng)目部，要求各外部項(xiàng)目部嚴(yán)格按照有關(guān)要求,，迅速掀起活動(dòng)熱潮,，做到?大小單位、內(nèi)外部單位?一個(gè)樣,，活動(dòng)開展無死角,、全方位、全覆蓋,。

在干部會(huì)議上,，全文學(xué)習(xí)《王亞鈞同志在集團(tuán)公司深刻吸取?11.22?事故教訓(xùn)，全面開展從嚴(yán)管理年活動(dòng)啟動(dòng)視頻會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話》,，傳達(dá)油田開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施方案以及工程公司?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施細(xì)則等文件精神,。在制定開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?實(shí)施細(xì)則后，又下發(fā)通知就基層單位活動(dòng)方案制定,、信息上報(bào),、進(jìn)度報(bào)告等事項(xiàng)作進(jìn)一步要求，確保領(lǐng)導(dǎo)落實(shí),、組織落實(shí),、責(zé)任落實(shí),、措施落實(shí)。

在圍繞為什么開展?從嚴(yán)管理年活動(dòng)?等開展討論的同時(shí),，開展?‘五查四問’,，為從嚴(yán)管理把脈開藥?活動(dòng)五查?，即在兩級機(jī)關(guān)中開展查找管理制度是否健全,、責(zé)任落實(shí)是否到位,、制度執(zhí)行是否有力、能力素質(zhì)是否達(dá)標(biāo),、風(fēng)險(xiǎn)管控是否有效四問?,，即在全體職工中開展自問工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)不強(qiáng),、遵章守規(guī)嚴(yán)不嚴(yán),、僥幸心理有沒有。全方位查找在制度建設(shè),、qhse管理,、經(jīng)營管理、干部作風(fēng),、?班校家?建設(shè),、監(jiān)督考核等方面的問題，逐一進(jìn)行整改,。

公司黨政班子成員召開會(huì)議就目前生產(chǎn)經(jīng)營情況討論研究,，認(rèn)為收入指標(biāo)、利潤指標(biāo)等工作距工程公司的要求還有不少差距,，并做出安排。一是在控制成本上下功夫,。對油料推行?三對口?監(jiān)察措施,，即使用單位消耗和加油站數(shù)據(jù)對口，加油站數(shù)據(jù)和物資供應(yīng)站結(jié)算對口,，物資供應(yīng)站結(jié)算和使用單位消耗對口,。除急需生產(chǎn)材料外，可買可不買的堅(jiān)決不買,。二是在回收賬款上下功夫,。把賬款回收當(dāng)作頭等經(jīng)營大事，加快清欠并堅(jiān)決避免新的應(yīng)收賬款發(fā)生,。三是在市場開拓上下功夫,。緊盯市場發(fā)展趨勢，全力以赴地?fù)屖袌瞿糜唵?。四是在安全生產(chǎn)上下功夫,。尤其是要充分認(rèn)識放射性源安全使用的嚴(yán)肅性,，提高存儲(chǔ)、運(yùn)輸,、操作過程監(jiān)控,。五是在班子建設(shè)上下功夫。各級班子成員要在工作中進(jìn)一步加強(qiáng)溝通,，相互理解和支持,，做到面對困難無所懼、迎接挑戰(zhàn)有勇氣,。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇十

俗話說：“開卷有益”,，打開書本就會(huì)有一定的收獲。對于21世紀(jì)的中小學(xué)生來說,，僅靠千佛一面的課本根本不能滿足他們對知識的渴望,。他們需要的不僅僅是一碗水，也不僅僅是一桶水,，他們需要的是源源不斷的知識清泉,。這就需要不斷地挖掘圖書館這一巨大的知識寶藏，讓那些圖書中的知識取之不盡,，用之不竭的知識滲透到每一個(gè)學(xué)生鮮活的靈魂之中,，讓素質(zhì)教育真正落到實(shí)處，讓孩子們能享受到優(yōu)質(zhì)教育資源,，吮吸到知識的瓊漿,。 20xx年11月17至21日，我參加了福建省教育學(xué)會(huì)中小學(xué)圖書館專業(yè)委員會(huì)組織的中小學(xué)圖書管理員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),。通過聽專家的報(bào)告,、如何利用信息技術(shù)進(jìn)行文獻(xiàn)服務(wù)的講座、八所學(xué)校圖書管理員的經(jīng)驗(yàn)介紹,，我更加全面牢固地掌握了圖書館學(xué)基礎(chǔ)理論和基本技能,，對于我提高圖書室管理水平有很大的幫助。現(xiàn)在隨著新課程改革的深入開展,，學(xué)校圖書館如何更好地發(fā)揮在教育教學(xué)中的作用,，更好地服務(wù)師生是一個(gè)值得思考的問題，現(xiàn)我就本次培訓(xùn)談?wù)劚救说狞c(diǎn)滴體會(huì)：

一,、更新服務(wù)觀念,，努力提高管理員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 圖書館是一個(gè)宏揚(yáng)先進(jìn)文化的前沿陣地,，而圖書管理員就是文化和知識的傳播者和領(lǐng)航員,，做為一名圖書管理員，因?yàn)橐郧安皇菍W(xué)圖書館這個(gè)專業(yè)的,，所以“我認(rèn)為圖書館工作是簡單的借借還還” ,。通過這次系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，我對知識信息檢索，圖書館里的閱讀

第1頁課,，圖書館期刊管理工作,，圖書館自動(dòng)化與數(shù)字化，圖書館目錄,，館藏文獻(xiàn)建設(shè)等知識有了全面的了解,，我對自己所從事的工作才有了比較深刻的認(rèn)識，知道要做好一名合格的圖書管理員不僅要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，有良好的職業(yè)道德,，有開拓創(chuàng)新的精神，有過硬的職業(yè)技能,，還要具有一個(gè)系統(tǒng)完備的知識體系,，才能更好地為讀者服務(wù)，解決讀者在如何使用圖書館資源上遇到的問題,。

二,、圖書管理員對新技術(shù)的掌握 現(xiàn)代技術(shù)的迅猛發(fā)展，全球網(wǎng)絡(luò)化浪潮的興起一個(gè)以計(jì)算機(jī)技術(shù),、網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)為主要信息傳輸載體的新的信息環(huán)境已經(jīng)形成,，圖書館無論在信息資訊采集，組織加工,，信息服務(wù)方面將發(fā)生深刻的變革,，這一變革必然對圖書管理員在知識技能方面提出新的更高的要求。

三,、不斷培養(yǎng)自己獲取創(chuàng)造信息的能力

傳統(tǒng)圖書館服務(wù)方式是面對面借還圖書提供口頭咨詢,。而現(xiàn)代圖書館以獲取和利用信息的能力為主，它的服務(wù)工作從滿足文獻(xiàn)需求轉(zhuǎn)移到滿足知識信息需求,。為了緊跟現(xiàn)代化步伐,，就必須不斷學(xué)習(xí)新知識，新技能,，提高自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)信息收集,，加工,，傳遞能力，掌握正確獲取信息,，創(chuàng)造信息的方法,，進(jìn)行終生學(xué)習(xí)和自我完善。 最后我提出兩點(diǎn)希望：1,、希望這樣的培訓(xùn)班每年最好能舉辦兩次,。2,、希望能多請一些一線的非圖書館專業(yè)的老師講課，我覺得泉州豐澤第三中心小學(xué)的莊麗萍老師的課講得很好,，直得推廣學(xué)習(xí),。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇十一

于20xx年3月11日開始公司各級領(lǐng)導(dǎo)來到xx項(xiàng)目，親自對xx項(xiàng)目全體員工做了工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),，將總公司所有的業(yè)務(wù)知識全盤托出,，作為公司的各部門負(fù)責(zé)人她們都毫無保留地將各部門的知識給全體員工進(jìn)行了詳細(xì)的講授，現(xiàn)對培訓(xùn)工作做出如下總結(jié),。

1,、各部門從工程、質(zhì)檢,、材料,、設(shè)備、勞資,、化驗(yàn),、安全，施工隊(duì)等各自的角度講授了各部門的業(yè)務(wù)管理,、規(guī)章制度,、成本控制、成本管理,、績效考核,，這樣對于新開工的xx項(xiàng)目無異于注入新鮮的血液，給xx項(xiàng)目開好頭做好了充份的準(zhǔn)備,。

2,、為今后xx項(xiàng)目工作的展開提供了有力的保障與依據(jù)。

通過公司各部門的認(rèn)真講解,，給我們?nèi)粘ｉ_展工作找對了門,，我們項(xiàng)目各部門對公司的制度有了更深刻的體會(huì)與了解，日常工作依據(jù)制度辦事的能力加強(qiáng)了,，適應(yīng)總公司發(fā)展的能力加強(qiáng)了,，使我們站在了總公司發(fā)的軌道上，使我們都能按照總公司的規(guī)章制度去完成各項(xiàng)工作,。

通過公司的認(rèn)真講解使全體項(xiàng)目員工對公司的文化,、精神有了更深刻的認(rèn)識。

3,、 促使個(gè)人業(yè)務(wù)能力都上了一個(gè)新的臺階,。

在公司培訓(xùn)完后，對我們項(xiàng)目每個(gè)員工在業(yè)務(wù)方面都有所幫助，有所提高,，通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)管理文件,、規(guī)章制度等，使我對公司的各項(xiàng)流程制度有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,，這使我在今后的工作中更加有信心能把工作做好,。

通過公司的培訓(xùn)，項(xiàng)目全體員工知道了為誰工作,，知道了團(tuán)隊(duì)精神,，知道了整體力量，加深了對業(yè)務(wù)知識的認(rèn)識,，學(xué)會(huì)了如何管理,，如何控制成本，明白了績效考核的作用,，xx項(xiàng)目全體參戰(zhàn)人員能夠以同一個(gè)目標(biāo)站到一條戰(zhàn)線上,，在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一帶領(lǐng)下貫徹公司精神、制度把xx路建好,。

通過公司各級領(lǐng)導(dǎo)的日夜兼程不辭辛苦,、毫無保留地將業(yè)務(wù)知識傳授給每位員工，這就說明公司的大環(huán)境下,，知識是沒有保留的,，知識是學(xué)不完的，我們每位員工都應(yīng)不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)新的文化知識,，學(xué)習(xí)更多的文化知識,，為建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn)，否則固步自封會(huì)落后,。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)總結(jié)講話篇十二

作為一名小學(xué)語文教師,，我有幸參加了網(wǎng)絡(luò)研修，感悟許多,。在學(xué)習(xí)中我深深地體會(huì)到,，學(xué)習(xí)應(yīng)該成為一個(gè)人的一生目標(biāo)。不經(jīng)一番風(fēng)霜苦,，哪得梅花撲鼻香?。∪藨?yīng)該是活到老學(xué)到老,。要想成為一名合格的教師,，就要努力地提高自身素質(zhì)，理論水平,、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等,。而這一切,，也是我不足和欠缺的,，我總以為做一個(gè)優(yōu)秀的一線教師只要上好課，教好學(xué)生就可以了?，F(xiàn)在我才明白,，沒有深厚的積淀，沒有長期的浸淫,，何來“腹有詩書氣自華”,。網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)讓我和同行們走到了一起，在這個(gè)舞臺上我們盡情的汲取新的教學(xué)理念,、教學(xué)方法,，聆聽著專家、教授們精辟的講解,；在這段時(shí)間里,，我們把理論與實(shí)踐結(jié)合起來，名師一步步引領(lǐng),，促我不斷成長,。回顧這段學(xué)習(xí)的日子,，從開始的激動(dòng),、不知所措到現(xiàn)在教學(xué)中問題的豁然開朗；從初上網(wǎng)時(shí)的應(yīng)付學(xué)習(xí)到現(xiàn)在迫不及待地領(lǐng)略專家,、各位老師授課,、指導(dǎo)的風(fēng)采……

這一切讓我的收獲變得燦爛無比。在遠(yuǎn)程培訓(xùn)中,，網(wǎng)絡(luò)研修讓我獲得了很多的信息,，開闊了視野。遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)的形式多樣,，視頻,、課程簡介，與專家,、同仁互動(dòng)式的交流等深深地吸引著我讓我得到啟發(fā),。每一專題中的各個(gè)觀點(diǎn)及案例，很好地解決了我們在教學(xué)過程中遇到的一些疑問和困惑,。

我首先是更新了兩個(gè)重要的觀念：其一,，對小學(xué)教師來說，研究是學(xué)習(xí),、反思,、成長、發(fā)展的同義詞，與專業(yè)人員的研究具有質(zhì)的區(qū)別,。它是“以解決問題為目標(biāo)的診斷性研究及實(shí)踐者對自身實(shí)踐情境和經(jīng)驗(yàn)所做的多視角,、多層次的分析和反省?！逼涠?，我們這些綜合科從現(xiàn)在的教育角度上講不是一門主科，但也是必不可少的學(xué)科,。教師對此的定位非常迷惑,。但通過學(xué)習(xí)，從“過去的我”與“現(xiàn)在的我”的對話交流,，是努力擺脫“已成的我”,，為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,，其目的就是為了提高自己,、發(fā)展自己、更新自己,。

教師是學(xué)生成長的守護(hù)人,。將教師角色定位于學(xué)習(xí)者、研究者,、實(shí)踐者,。教師首先是學(xué)習(xí)者，不僅要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，向理論學(xué)習(xí),，而且要向?qū)W生學(xué)習(xí)。教師是研究者,，帶領(lǐng)學(xué)生主動(dòng)積極參與科研課題的研究,。教師是實(shí)踐者，實(shí)踐的內(nèi)涵是“變革”,。

教育無小事,。一個(gè)細(xì)節(jié)可能會(huì)影響一個(gè)孩子的一生。一個(gè)教師最可貴的品質(zhì)在于他能從日復(fù)一日的教學(xué)生涯中領(lǐng)悟和體會(huì)到教育的真諦,，開掘出散發(fā)著新鮮芳香,、體現(xiàn)著高尚情操的教育細(xì)節(jié)。學(xué)生是具有極大可塑性的個(gè)體,，是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體,。概括地說，“教育的真諦在于啟發(fā)自覺,，在于給心靈以向真,、善,、美方向發(fā)展的引力和空間。

通過這次培訓(xùn),，我能重新的審視自己的教學(xué)行為,，對自己以前的教學(xué)有了一次徹底的反思，把學(xué)到的知識應(yīng)用到今后的教學(xué)實(shí)踐中去,。今后，我還將繼續(xù)參加網(wǎng)絡(luò)研修,，努力提升自己,，讓自己成為適應(yīng)新時(shí)代的優(yōu)秀教師。