制定計(jì)劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,，是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀計(jì)劃范文，希望大家能夠喜歡!

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇一

二、和導(dǎo)購(gòu)一起熟知店內(nèi)貨品的庫(kù)存明細(xì),，以便更準(zhǔn)確的向顧客推薦店內(nèi)貨品(有些導(dǎo)購(gòu)因?yàn)椴皇煜?kù)存情況從而像顧客推薦了沒(méi)有顧客適合的號(hào)碼的貨品造成銷售失敗),。及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通不沖及調(diào)配貨源。

三,、做好貨品搭配,，櫥窗和宣傳品及時(shí)更新，定時(shí)調(diào)場(chǎng),，保證貨品不是因?yàn)橘u場(chǎng)擺放位置的原因而滯銷,。指導(dǎo)導(dǎo)購(gòu)做好店內(nèi)滯銷品和斷碼產(chǎn)品的適時(shí)推薦，并與領(lǐng)導(dǎo)溝通滯銷貨品的具體情況以便公司及時(shí)的采取相應(yīng)的促銷方案,。

四,、調(diào)節(jié)賣場(chǎng)氣氛，適當(dāng)?shù)墓膭?lì)員工,，讓每位員工充滿自信,，積極愉快的投入到工作中。銷售過(guò)程中,，店長(zhǎng)和其他店員要協(xié)助銷售,。團(tuán)結(jié)才是做好銷售工作的基礎(chǔ)。

五,、導(dǎo)購(gòu)是品牌與消費(fèi)者溝通的橋梁,，也是品牌的形象大使，從店長(zhǎng)和導(dǎo)購(gòu)自身形象抓起,，統(tǒng)一工作服裝,，時(shí)刻保持良好的工作狀態(tài)，深入了解公司的經(jīng)營(yíng)理念以及品牌文化,，加強(qiáng)面料,、制作工藝、穿著保養(yǎng)等專業(yè)知識(shí),，了解一定的顏色及款式搭配,。最主要的是要不斷的提高導(dǎo)購(gòu)的銷售技巧，同事之間互教互學(xué),，取長(zhǎng)補(bǔ)短,。

六、做好與店員的溝通,，對(duì)有困難的店員即使給予幫助和關(guān)心,，使其更專心的投入工作。做到公平公正,，各項(xiàng)工作起到帶頭作用,。

七,、重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作

(一)確保完成全年銷售任務(wù)，平時(shí)積極搜集信息并及時(shí)匯總;

(二)努力協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,，從產(chǎn)品的價(jià)格,，數(shù)量，質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面,，細(xì)心的與客戶溝通;

(三)銷售報(bào)表的精確度,，仔細(xì)審核;

(四)借物還貨的及時(shí)處理;

(五)客戶關(guān)系的維系，并不斷開(kāi)發(fā)新的客戶,。

(六)努力做好每一件事情,，堅(jiān)持再堅(jiān)持!

(七)倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存量不夠,。雖然庫(kù)存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫(kù)存量,，但是實(shí)際卻不相符，有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨,。在庫(kù)存不多的情況下,，建議倉(cāng)庫(kù)及時(shí)與生產(chǎn)聯(lián)系下單，或者與銷售聯(lián)系提醒下單,，飛單的情況大多于庫(kù)存量不足有關(guān),。

(八)采購(gòu)回貨不及時(shí)?；刎洉r(shí)間總會(huì)延遲,，對(duì)于這種現(xiàn)象，采購(gòu)人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已,，很少會(huì)想著怎么去與供應(yīng)商解決,，而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時(shí)間。這樣會(huì)讓客戶對(duì)我們的信譽(yù)度降低,。(這種現(xiàn)象非常嚴(yán)重)

(九)質(zhì)檢與采購(gòu)對(duì)供應(yīng)商退貨的處理,。很多不合格的產(chǎn)品，由于時(shí)間拖延,，最后在逼不得已的情況下一挑再挑,，并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售，這樣對(duì)我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的,。經(jīng)常有拿出去的東西因?yàn)橘|(zhì)量問(wèn)題讓銷售人員非常難堪,。

(十)財(cái)務(wù)應(yīng)定期對(duì)銷售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù),，財(cái)務(wù)在幾個(gè)月之后才告訴銷售人員,，期間銷售人員以為沒(méi)回款一直都在催，給客戶印象非常不好!

(十一)各部門之間不協(xié)調(diào),。為了自己的工作方便,，往往不會(huì)太關(guān)心他人，不會(huì)考慮給他人帶來(lái)的麻煩。有時(shí)候因?yàn)橐痪湓捇蛘咭稽c(diǎn)小事情就可以解決了,，可是卻讓銷售人員走了許多彎路,。

(十二)發(fā)貨及派車問(wèn)題。

(十三)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)速度太慢,。

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇二

一,、教材分析

本冊(cè)教科書構(gòu)建了開(kāi)放的、富有活力的教材體系,，倡導(dǎo)自主,、合作、探案的學(xué)習(xí)方式,，著眼于全面提高學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng),，培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,，

教科書以專題組織單元,，設(shè)計(jì)了八個(gè)專題，圍繞專題以整合的方式安排了八組教學(xué)內(nèi)容,。每個(gè)專題的內(nèi)涵都比較豐富,，為學(xué)生知識(shí)和能力、方法和習(xí)慣及情感,、態(tài)度,、價(jià)值觀的培養(yǎng)和提高，提供了廣闊的平臺(tái),。

二,、學(xué)習(xí)目標(biāo)

１、繼續(xù)復(fù)習(xí),、鞏固漢語(yǔ)拼音,，借助漢語(yǔ)拼音識(shí)字、正音,。

２,、認(rèn)識(shí)４００個(gè)字，會(huì)寫３００個(gè)字,。要求認(rèn)識(shí)的字能讀準(zhǔn)字音,，結(jié)合詞句等語(yǔ)言環(huán)境了解意思。要求會(huì)寫的字則要能讀準(zhǔn)字音,，認(rèn)清字形,，了解意思。正確書寫,，并練習(xí)運(yùn)用于口頭和書面語(yǔ)言表達(dá)之中,。有主動(dòng)識(shí)字的愿望,，在生活中自主識(shí)字。養(yǎng)成良好的寫字習(xí)慣,，書寫規(guī)范,、端正、整潔,，感受漢字的形體美,。

３、繼續(xù)使用音序查字法和部首查字法查字典,，培養(yǎng)識(shí)字的能力,。

４、喜歡閱讀,，對(duì)閱讀有興趣,。學(xué)習(xí)用普通話正確、流利,、有感情地朗讀課文,。能背誦指定的課文和自己喜歡的課文片段,。在教師的指導(dǎo)下,，學(xué)習(xí)默讀，做到不出聲,，不指讀,。

５、能聯(lián)系上下文和生活實(shí)際,，了解課文中詞句的意思,，在閱讀中主動(dòng)積累詞句。

６,、能閱讀淺顯的課外讀物,，能與他人交流自己的感受和想法。養(yǎng)成愛(ài)護(hù)圖書的習(xí)慣,。

７,、學(xué)習(xí)使用句號(hào)、問(wèn)號(hào)和嘆號(hào),，體會(huì)所表達(dá)的不同語(yǔ)氣,。

８、積累自己喜歡的成語(yǔ),、對(duì)聯(lián),、古典詩(shī)詞、格言警句,。

９,、逐步養(yǎng)成講普通話的習(xí)慣,，增強(qiáng)愿意與人交流的意識(shí)，認(rèn)真聽(tīng)別人講話,，能聽(tīng)懂主要內(nèi)容,。

１０、對(duì)寫話有興趣,，能把看到的,、想到的寫下來(lái)。在寫話中學(xué)習(xí)運(yùn)用閱讀和生活中學(xué)到的詞語(yǔ),。根據(jù)表達(dá)需要,，學(xué)習(xí)使用逗號(hào)、句號(hào),、問(wèn)號(hào),、感嘆號(hào)。學(xué)習(xí)寫日記,。

三,、使用本冊(cè)教材應(yīng)注意的問(wèn)題

１、要注意把握同組教材各部分內(nèi)容之間的內(nèi)在聯(lián)系：

教師在學(xué)習(xí)相應(yīng)課文的時(shí)候,，及時(shí)布置學(xué)生做好前期工作,，為后面的學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備。

２,、識(shí)字和寫字教學(xué)應(yīng)該注意的問(wèn)題：

在識(shí)字要求的把握上,，教師要盡量避免走入兩個(gè)誤區(qū)。第一,，切莫忽視學(xué)生個(gè)體之間的差異,，從而對(duì)所有學(xué)生做統(tǒng)一的要求。第二,，不必將學(xué)生是否能準(zhǔn)確識(shí)記脫離開(kāi)任何語(yǔ)言環(huán)境的單個(gè)的字,，作為衡量其是否掌握了要求認(rèn)識(shí)的字的標(biāo)準(zhǔn)。

對(duì)于二年級(jí)的學(xué)生來(lái)說(shuō),，在一節(jié)課中寫字不宜太多,，為避免學(xué)生疲勞，寫字不集中安排在一節(jié)課上進(jìn)行,，而是要分散到每一堂課中去,。要注意寫字的質(zhì)量。

四,、五月份教學(xué)進(jìn)度表

24,、玩具柜臺(tái)前的孩子（2）語(yǔ)文園地六（2）

第六單元檢測(cè)（2）

機(jī)動(dòng)3

25、玲玲的畫（2）26,、蜜蜂引路（2）

27寓言兩則（2）28,、丑小鴨（2）

機(jī)動(dòng)1

語(yǔ)文園地七（3）第七單元檢測(cè)（2）

29,、數(shù)星星的孩子（2）

機(jī)動(dòng)2

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇三

在x院長(zhǎng)為首的院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)院管理年為目標(biāo),，緊緊圍繞醫(yī)院工作方針和工作計(jì)劃,，認(rèn)真履行職能，護(hù)理部將認(rèn)真搞好以下工作：

一,、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,，提高護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì)

1、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握,，定期組織護(hù)士授課,，實(shí)行輪流主講，進(jìn)行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓(xùn),。

2,、加強(qiáng)對(duì)護(hù)士的考核，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),，組織每季度一次“三基”理論考試,，每半年一次護(hù)理操作技能考核。

3,、做好低年資護(hù)士的傳,、幫、帶工作,，使年輕護(hù)士理論與實(shí)踐相合,，更好的為病人服務(wù)。

二,、加強(qiáng)護(hù)理安全管理

(1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對(duì)新調(diào)入、新畢業(yè),、實(shí)習(xí)護(hù)士以及有思想情緒或家庭發(fā)生不幸的護(hù)士加強(qiáng)管理,、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班,，重點(diǎn)查房,。

(2)病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉(zhuǎn)入,，危重,、大手術(shù)后病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促,、檢查和監(jiān)控,。

(3)時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日,、工作繁忙,、易疲勞時(shí)間,、夜班交班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。護(hù)理部進(jìn)行不定時(shí)查房,。

(4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液,、輸血、各種過(guò)敏試驗(yàn),，手術(shù)前準(zhǔn)備等,。

(5)護(hù)理部不定期進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、解決問(wèn)題,，分析發(fā)生原因、吸取教訓(xùn),，提出防范措施與改進(jìn)措施,。

三、樹(shù)立法律意識(shí),，規(guī)范護(hù)理文書書寫及管理

嚴(yán)格按《__省護(hù)理文件書寫規(guī)范》書寫護(hù)理文件,，護(hù)理記錄做到完整、客觀,、及時(shí),、準(zhǔn)確，明確護(hù)理文件書寫的意義,，規(guī)范護(hù)理文件書寫,，保護(hù)護(hù)患的合法權(quán)益。

四,、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,，提高服務(wù)質(zhì)量

1、培養(yǎng)護(hù)理人員樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)觀念,，加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),、質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí),，在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上,，提高護(hù)患溝通技能，促使護(hù)理質(zhì)量提高,，確保護(hù)理工作安全有效,。

2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,、無(wú)菌制度,，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

3,、注意收集護(hù)理服務(wù)需求信息,，通過(guò)與病人交談,、發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋的信息,，對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì),，調(diào)動(dòng)護(hù)士工作積極性，做到真正的主動(dòng)服務(wù),。

五,、加強(qiáng)院感管理

加強(qiáng)院感知識(shí)培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院感染管理制度,，預(yù)防和控制院內(nèi)感染的發(fā)生,，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度、無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程,，做好消毒與滅菌工作,。醫(yī)護(hù)人員和清潔員做好自身防護(hù)工作，防止利器損傷,。

六,、合理安排人力資源

根據(jù)各科病人情況和護(hù)理工作量合理分配人力資源，彈性排班,，全際護(hù)理人員做到工作需要時(shí),，隨叫隨到，以達(dá)到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護(hù)理服務(wù),。

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇四

放眼望去,，過(guò)去一年的工作中，自己已經(jīng)不知道在這條走廊上大步走過(guò)了多少次,，在病床間有來(lái)回了多少次,。盡管忙碌，但是看著病人們一一在我們的照顧下漸漸的回復(fù)了健康,，看著他們一個(gè)個(gè)健康的走出了醫(yī)院,，我感到非常的欣慰。我明白,，病人的康復(fù)，自己只是做出了小小的貢獻(xiàn),，但是能看著他們?cè)谖覀兊恼樟舷氯?，無(wú)論如何都讓人感到感動(dòng)。

隨著時(shí)間匆匆而過(guò),，這一年的時(shí)間也結(jié)束了,。結(jié)合自己的感受和工作情況，我對(duì)這一年的工作做了總結(jié),。希望自己能吸取過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，保持積極向上的良好心態(tài),，繼續(xù)在今后努力的做好自己的護(hù)理工作。以下是我的工作總結(jié)：

一,、自我總結(jié)

自己是在20_年x月來(lái)到的_x醫(yī)院,，經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的工作，但是還算不上優(yōu)秀,。今年在眼科科室護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,，我在空閑的時(shí)間努力的提升自己的護(hù)理能力，并通過(guò)服務(wù)和溝通方面的培訓(xùn),，強(qiáng)化了自己的服務(wù)意識(shí),。在工作中更好的與患者架起溝通的橋梁，讓患者以及患者家屬能更好的理解以及配合我們的治療工作,。

但同時(shí),，自己也因?yàn)橐恍┮粫r(shí)的疏忽而被護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)厲的批評(píng)過(guò)。盡管不是什么大錯(cuò)誤,，但仍然給了我很深的感觸,，并讓我在之后的工作中不斷的改進(jìn)自己。

二,、工作總結(jié)

在這一年的工作中,，自己首要的目標(biāo)是做好自己負(fù)責(zé)的護(hù)理工作，其次就是努力的提升自己!在工作方面,，我嚴(yán)格的遵守護(hù)士長(zhǎng)的要求在工作中嚴(yán)查細(xì)作,。遇上困難，和自己不了解的情況,，第一時(shí)間請(qǐng)求前輩的幫助,。面對(duì)患者從來(lái)小心應(yīng)對(duì)，嚴(yán)守自己的責(zé)任感,，絕不放松自己的工作態(tài)度,。

盡管對(duì)自己的工作要求很嚴(yán)格，但是在實(shí)際的工作中,，我非常的偏向人性化,，我善于交流，所以下工作中也常常和患者聊一些簡(jiǎn)單的話題,，或者僅僅只是傾聽(tīng)患者的想法,。盡管因?yàn)槊β档墓ぷ鞑荒芨玫慕涣鳎峭ㄟ^(guò)努力,，我也給患者們都留下了不錯(cuò)的印象,。

在學(xué)習(xí)方面，我抓緊機(jī)會(huì)去向護(hù)士長(zhǎng)和優(yōu)秀的前輩們請(qǐng)教，學(xué)會(huì)了很多在護(hù)理中的小技巧,，在扎針?lè)矫娴幕A(chǔ)工作也在鍛煉中更加的熟練了,。通過(guò)大家的幫助，我在這一年里有很大的進(jìn)步,。

三,、結(jié)束語(yǔ)

一年的工作其實(shí)不長(zhǎng)，但是卻很累,。但即使在勞累,，我也不能在工作中漏出疲態(tài)，我要努力的成長(zhǎng),，成為一名出色的_x醫(yī)院的護(hù)士!

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇五

（一）植物學(xué)：《種植韭菜》《觀察自己種的小樹(shù)》

1,、了解韭菜的生長(zhǎng)過(guò)程，培養(yǎng)幼兒熱愛(ài)自然,，熱愛(ài)勞動(dòng),。

2、了解樹(shù)的生長(zhǎng)過(guò)程,。

（二）烹飪：《做三明治》,、《蒸米飯》

1、了解三明治的制作方法及蒸米飯的基本步驟,。

2,、鍛煉幼兒的動(dòng)手能力，培養(yǎng)幼兒熱愛(ài)勞動(dòng),。

（三）藝術(shù)：奧爾夫音樂(lè)：《火車轟隆隆》《牛奶三明治》《小小歌唱家》《龜兔賽跑》

1,、學(xué)唱問(wèn)好歌，培養(yǎng)社交禮儀,。增進(jìn)幼兒與師生的友好關(guān)系,。

2、通過(guò)語(yǔ)詞說(shuō)白感知節(jié)奏,，體驗(yàn)相互分享的樂(lè)趣,。

3、模仿各種動(dòng)物的動(dòng)作,，感知sol—mi—do的音高,。

4、認(rèn)識(shí)大鼓和小鼓,，體驗(yàn)樂(lè)器輪奏的樂(lè)趣,。

（四）美工：《水粉七色花》《手工制花瓶》

1、培養(yǎng)幼兒對(duì)色彩的美感的欣賞,。

2、通過(guò)手工制作，鍛煉手部小肌肉,，增強(qiáng)手部靈活性,。

（五）韻語(yǔ)識(shí)字：第19課、20課《幾只鳥(niǎo)》《兩牛頂頭》

1,、背誦韻文,。

2、能倒讀,，斜讀,，任意點(diǎn)讀韻文。

（六）英語(yǔ)

1,、學(xué)習(xí)單詞,。

2、了解句型,。

（七）分享課：《喜歡的花朵》《喜歡的圖案》《喜歡喝的水或牛奶》《我最喜歡去的地方》

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇六

倉(cāng)庫(kù)每月工作總結(jié)

本人于20xx年8月入職公司,，任倉(cāng)庫(kù)主管一職。在過(guò)去的4個(gè)月工作中,，我逐漸熟悉了公司概況,，產(chǎn)品特點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)管理工作流程。在這農(nóng)歷新年即將到來(lái)之際,，我寫下工作小結(jié),，總結(jié)過(guò)去并展望20xx年，力爭(zhēng)在20xx年做得更好,。

一,、 保證倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)工作流程的順利開(kāi)展

在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，我們倉(cāng)庫(kù)全體人員做好如下工作：

1. 產(chǎn)品入庫(kù)會(huì)把好驗(yàn)收關(guān),，對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量,、質(zhì)量、包裝進(jìn)行驗(yàn)收,，如發(fā)現(xiàn)本次入庫(kù)產(chǎn)品不符,，倉(cāng)庫(kù)人員會(huì)迅速反映給產(chǎn)，采取相應(yīng)措施,。

2. 產(chǎn)品出庫(kù)會(huì)把好復(fù)核關(guān),，對(duì)于出庫(kù)產(chǎn)品，倉(cāng)庫(kù)必須嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,，對(duì)客戶要所發(fā)貨逐項(xiàng)復(fù)核,，做到數(shù)量準(zhǔn)確，質(zhì)量定好,，標(biāo)志清楚,，并向送貨員（司機(jī)）移清交貨,，以免造成客戶收到貨物不相符的問(wèn)題出現(xiàn)。

3.根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的情況,，合理化利用備貨計(jì)劃,、進(jìn)出庫(kù)計(jì)劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲(chǔ)存計(jì)劃,，保證客戶第一時(shí)間里拿到貨物,，有個(gè)滿意的服務(wù)發(fā)貨工作。

4. 按照安全,、方便,、節(jié)約的原則，合理利用倉(cāng)容,、庫(kù)房,，貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當(dāng)?shù)膲唷⒍饩?、分層,。產(chǎn)品出庫(kù)按照先進(jìn)庫(kù)的先出，有效期在前的先出的原則辦理,。

5. 對(duì)于客戶的退貨產(chǎn)品回倉(cāng),，以對(duì)應(yīng)的采購(gòu)?fù)素泦螢槭論?jù)，倉(cāng)庫(kù)核對(duì)貨單無(wú)誤后開(kāi)具標(biāo)準(zhǔn)的退貨單,，注明原采購(gòu)單號(hào),，并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,，保持客戶能在第一時(shí)間里收到新的產(chǎn)品。

6. 倉(cāng)庫(kù)會(huì)根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉(cāng)儲(chǔ)條件，對(duì)儲(chǔ)存的產(chǎn)品安排適宜的場(chǎng)所,，合理堆碼,，妥善苫墊,，易碎品輕拿輕放,。注意操作安全，保證產(chǎn)品在倉(cāng)庫(kù)全年無(wú)事故,，對(duì)客戶提供一流的服務(wù),。

二、發(fā)貨和努力提高^(guò)方案范-文庫(kù)十八

時(shí)間似流水,，我們已進(jìn)入實(shí)習(xí)工作中,，實(shí)習(xí)——這個(gè)階段對(duì)于每一個(gè)即將跨入社會(huì)走上護(hù)理崗位的護(hù)士新生都是至關(guān)重要的一段經(jīng)歷。實(shí)習(xí)的日子對(duì)于每一名護(hù)士都會(huì)是難以忘懷的,，因?yàn)樵趯?shí)習(xí)的日子里我們會(huì)盡自己最大的努力去學(xué)習(xí),，去發(fā)現(xiàn)，去探索,，去感悟作為一個(gè)合格護(hù)士的責(zé)任與義務(wù),。

護(hù)理工作在現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展中,，有著無(wú)可替代的作用，這就給護(hù)理工作人員提出了更高的要求,。護(hù)士的基本任務(wù)是:為病人增進(jìn)健康,、預(yù)防疾病、及早康復(fù),、回歸社會(huì)提供各種醫(yī)療服務(wù)。在日常工作中,，護(hù)士針對(duì)病人病情,、需求，制定,、實(shí)施護(hù)理計(jì)劃,，提供適合病人需求的護(hù)理環(huán)境及護(hù)理措施，對(duì)治療疾病起積極的作用,。一名優(yōu)秀的護(hù)士,，除了要有熟練護(hù)理理論知識(shí)，精諶的技術(shù)技能外,，還必須具備有良好的職業(yè)道德,、品質(zhì)修養(yǎng)、美學(xué)修養(yǎng)等,。因此,，在護(hù)理管理中提高護(hù)士素質(zhì)是重要環(huán)節(jié)。只有提高護(hù)士的素質(zhì),，才能更好的高效率地完成護(hù)理工作,。

在這條艱辛的路上，從開(kāi)始進(jìn)入醫(yī)院實(shí)習(xí)的那一刻起,，我就感到了前所未有的壓力,，壓力不僅來(lái)自一起實(shí)士的護(hù)士，更多的卻是來(lái)自自己,，作為一個(gè)大專生的我和那些一起實(shí)習(xí)的來(lái)自長(zhǎng)沙醫(yī)學(xué)院,、懷化醫(yī)學(xué)院的同學(xué)比起來(lái)沒(méi)有優(yōu)勢(shì)，所以,，我只有在實(shí)習(xí)期間通過(guò)自己的努力來(lái)使我不落后,，不被蓬勃發(fā)展的社會(huì)所淘汰。

我會(huì)認(rèn)真的學(xué)習(xí)關(guān)于手術(shù)室方面的知識(shí),，了解手術(shù)室的工作性,，熟悉每臺(tái)手術(shù)所需要準(zhǔn)備的物品以及特殊器械，掌握其基本的操作方法,。無(wú)菌操作技術(shù),，如戴無(wú)菌手套,，穿脫手術(shù)衣以及正確的洗手方法等都能夠熟練準(zhǔn)確的操作。但是由于時(shí)間短暫對(duì)于有些手術(shù)器械的名稱及用途仍不是很了解,，真是有些遺憾,。

在這10個(gè)月里，我也慢慢地進(jìn)行著從一個(gè)護(hù)生到一個(gè)護(hù)士的蛻變,，十月的修行,，十月的磨練，我努力去做一名好護(hù)士,，努力每天以微笑的面容去面對(duì)我的病人,，努力做到耐心細(xì)致而不急躁，努力做到工作扎實(shí)而不出錯(cuò),。在各個(gè)“老師”前面,，我是一個(gè)勤快認(rèn)真的晚輩，在病人前面我是一個(gè)溫柔,、和善,、平易見(jiàn)人的年輕護(hù)士。實(shí)習(xí)的日子里,，我懂得了如何去贏得別人的尊重,，面對(duì)誤解我不去爭(zhēng)辯，面對(duì)批評(píng)學(xué)會(huì)了擺正心態(tài),。因?yàn)槟贻p,，我就要比別人做得更多;因?yàn)槟贻p，我就應(yīng)該勇于受挑戰(zhàn),。

一,、樹(shù)立：“以人為本”的人性化服務(wù)理念，護(hù)理的全部工作都是圍繞病人入院到出院展開(kāi)的,。人是一個(gè)生物體時(shí)時(shí)刻刻有著他各種生理需求和社會(huì)需求,，病人則在此基礎(chǔ)上還有疾病治療護(hù)理需求。因此,，如何滿足病人的各種正常需求,，就囊括了我們所有的護(hù)理工作，急病人之所急,，想病人之所想,，解病人之所難，都是我們的職責(zé)所在,，

其中營(yíng)造一個(gè)舒適安靜的病房環(huán)境,，耐心的細(xì)致的入院宣教、溫馨和藹的語(yǔ)言溝通,、體貼入微的生活護(hù)理,、高度負(fù)責(zé)的人文關(guān)懷等等,。都是護(hù)理工作的具體體現(xiàn)，護(hù)理質(zhì)量的高低均會(huì)在這日常的點(diǎn)點(diǎn)滴中反映出來(lái),?？傊磺幸圆∪藶橹行?，病人滿意了,，說(shuō)明我們的工作就做好了。

二,、嚴(yán)守各項(xiàng)>規(guī)章制度和操作規(guī)程在護(hù)理的上作制度中,，有“查對(duì)制度”、“值班,、交接班制度”、“執(zhí)行醫(yī)囑制度”,、“搶救工作制度”,、“消毒隔離制度”、“分級(jí)護(hù)理制度”等等,。各項(xiàng)操作規(guī)程是我們的教科書上都明確規(guī)定了的,。護(hù)理工作中如果沒(méi)有嚴(yán)格的紀(jì)律和制度約束，就會(huì)一盤散沙,，工作無(wú)序,，正常的工作無(wú)法準(zhǔn)確的完成。>規(guī)章制度和操作規(guī)程是我們的前輩在上百年的護(hù)理實(shí)踐中總結(jié)出來(lái),，凝結(jié)了她們寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，有些是血和淚甚至生命所換來(lái)的。違反了這些制度和規(guī)程,，輕則延誤診查和治療,，重則可能給病人造成功能障礙甚至失去生命。所以我們吸有嚴(yán)格遵守,，才能少走彎路,，少犯錯(cuò)誤，不犯錯(cuò)誤,，從而保證醫(yī)療質(zhì)量,，防范護(hù)理差錯(cuò)事故。

三,、做到“四勤”人是有惰性的,。實(shí)習(xí)階段要注意克服。帶教老師最喜歡勤奮的學(xué)生,，只有勤奮才能被人賞識(shí),，被人接受,，才有更多的機(jī)會(huì)去學(xué)習(xí)更多的實(shí)踐知識(shí)?！八那凇笔紫纫矍?，就是要善于觀察?！?〕認(rèn)真觀察和學(xué)習(xí)帶教老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，工作安排和計(jì)劃性?！?〕觀察各項(xiàng)護(hù)理操作流程和具體操作手法,，這些知識(shí)只有在實(shí)踐中多觀察，多領(lǐng)悟其中的要領(lǐng),，才會(huì)在自己的實(shí)際工作中有質(zhì)的進(jìn)步和飛躍,。〈3〕要勤觀察病情,，對(duì)病區(qū)內(nèi)的病人要做到心中有數(shù),，重點(diǎn)病人要密切觀察。再則就是要口勤,，求學(xué)知識(shí)要勤鉆好問(wèn),，安扶病人主動(dòng)詢問(wèn)、耐心解釋,。護(hù)患關(guān)系,、師生關(guān)系處理的好壞主要取決于語(yǔ)言的溝通，有了良好的關(guān)系,，工作學(xué)習(xí)起來(lái)就會(huì)輕松很多,。另外最重要的還是要手勤、腳勤,，就是要不怕苦,、不怕累、不怕吃虧,、樂(lè)于干活,、主動(dòng)做事。

1,、如果我是負(fù)責(zé)治療工作的護(hù)士,，操作前應(yīng)著裝整齊、洗手,、修剪指甲,、操作時(shí)戴口罩。

2、備齊各種治療用品,、藥品,，并有標(biāo)志，做好分類存放,，保證無(wú)過(guò)期失效,，每日清點(diǎn)，認(rèn)真交接班,。

3,、負(fù)責(zé)長(zhǎng)期、臨時(shí)的靜脈輸液,、輸血,、肌肉注射等治療的準(zhǔn)備工作。操作中要嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)程,。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，按時(shí)執(zhí)行日程,、周程,。

5、及時(shí),、正確執(zhí)行醫(yī)囑，做到三查七對(duì),。長(zhǎng)期醫(yī)囑要按時(shí)執(zhí)行,，臨時(shí)醫(yī)囑要及時(shí)執(zhí)行，搶救病人時(shí),，執(zhí)行醫(yī)囑要迅速,、及時(shí)。

6,、用過(guò)的輸液器：注射器等,，需經(jīng)初步消毒后方可送供應(yīng)室。

7,、做好醫(yī)用垃圾的分類處理,。

8、督促檢查工作人員嚴(yán)格執(zhí)行治療室制度,。

9,、保持治療室的清潔、衛(wèi)生,、整潔并做好保潔工作,。

四、如果我是早班我就會(huì)做到以下幾點(diǎn)：

1,、提前30分鐘接班,，接好護(hù)理用品,。

2、跟著帶教老師協(xié)助小組護(hù)士工作,，如：普查體溫,、測(cè)血壓、測(cè)血糖,、做理療,、巡回液體等。

3,、跟著帶教老師負(fù)責(zé)全病區(qū)病人的治療,、護(hù)理工作，做好與責(zé)任護(hù)士的交接工作,。

4,、跟著帶教老師負(fù)責(zé)到相關(guān)部門聯(lián)系維修出故障的各種醫(yī)療器械。

5,、及時(shí)檢查,、更換氧氣。

6,、保持辦公室的清潔,、衛(wèi)生、整齊,。在實(shí)習(xí)中嚴(yán)格要求自己做到不早退,，不遲到，不曠工,，遵守醫(yī)院的>規(guī)章制度,。

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇七

某某醫(yī)院眼科是一個(gè)充滿朝氣、勇于拼搏,、樂(lè)于奉獻(xiàn)的集體,。伴隨著新的一年就要到來(lái)，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過(guò)了一年,。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,，用自己的愛(ài)心、熱心,、誠(chéng)心滿足每一位手術(shù)病人的需求,，努力爭(zhēng)創(chuàng)“社會(huì)滿意、病人滿意,、自己滿意”,，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過(guò)程。在醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下,，針對(duì)年初制定的目標(biāo)規(guī)劃,，全體醫(yī)護(hù)人員狠抓落實(shí)、認(rèn)真實(shí)施,、不懈努力,，圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)，取得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,。

回首2018年,，我們完成了多臺(tái)大小手術(shù)，搶救多個(gè)危重病人,，共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù),，均得到了他們的一致好評(píng)。隨著護(hù)理?xiàng)l件,，護(hù)理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高,，我科取得了“雙贏”的佳績(jī)。新的一年就要到來(lái),，我對(duì)新的一年滿懷憧憬,，總結(jié)今年，展望明年,，我做出如下的打算,。

一、打造科室文化,，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神”的號(hào)召，科室堅(jiān)持每月組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī),、醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、接受愛(ài)崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，并有討論記錄,。堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,，適應(yīng)衛(wèi)生改革,、社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，積極參加一切政治活動(dòng),，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù),。積極參加各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng),，為人民多辦實(shí)事。組織“科技,、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動(dòng)，為老百姓義診,、送醫(yī)送藥,、體檢,、捐款等,，并有多人多次無(wú)償獻(xiàn)血。愛(ài)心奉獻(xiàn)社會(huì)，為科室增光添彩,。

二,、以病人為中心,，爭(zhēng)創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

在日常工作中,，護(hù)理人員時(shí)刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來(lái)?yè)Q位思考“假如我是病人”,。積極推行年初規(guī)劃的“一對(duì)一全程服務(wù)”,，接待好每一個(gè)手術(shù)病人,，做好每一項(xiàng)工作，關(guān)心每一個(gè)病人,，當(dāng)病人入手術(shù)室時(shí),，護(hù)士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項(xiàng)安撫工作,，加強(qiáng)與病人溝通,，減少病人對(duì)陌生環(huán)境的恐懼,，增強(qiáng)對(duì)手術(shù)治療的信心,。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常詢問(wèn)同事的工作技術(shù),，態(tài)度及病人的要求,，對(duì)病人提出的意見(jiàn)和建議都能予以重視，及時(shí)解決。

三,、規(guī)范整體護(hù)理，爭(zhēng)創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提,，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,，我們堅(jiān)持做到周周有計(jì)劃,、月月有小結(jié),。建立健全服務(wù)目標(biāo),，自覺(jué)接受病入及社會(huì)的監(jiān)督,。深入開(kāi)展整體護(hù)理,，積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性，特別加強(qiáng)術(shù)中關(guān)愛(ài),、術(shù)后指導(dǎo),、護(hù)理措施的落實(shí)、對(duì)手術(shù)室護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作,，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的工作責(zé)任心,。我科為了使整體護(hù)理做得更加完善，多次組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護(hù)理的相關(guān)知識(shí)及人性化護(hù)理,、循證護(hù)理,、舒適護(hù)理等新理論。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,，無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生,。嚴(yán)格消毒、滅菌,、隔離措施的落實(shí),、管理和監(jiān)測(cè)。狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一巾一帶,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無(wú)菌注射器,、輸血,、輸液器等用后，消毒、毀形,、焚燒,，半年手術(shù)切口感染率<。

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇八

一 ,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局,，根據(jù)上級(jí)部門20七

隨著我們國(guó)家市場(chǎng)的發(fā)展和變化，面對(duì)日益嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),，我們要牢牢地把握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán),，加強(qiáng)爭(zhēng)奪市場(chǎng)的力度和加快搶占市場(chǎng)的速度，面對(duì)新的一年,，我們已做出了初步的規(guī)劃：

一是全面貫徹總公司積極均衡,、整合轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新超越的總體工作方針,，積極落實(shí)總公司《關(guān)于實(shí)施員工職業(yè)素質(zhì)提升工程的指導(dǎo)意見(jiàn)》，構(gòu)建學(xué)學(xué)習(xí)創(chuàng)新型企業(yè),，搭建優(yōu)秀的人力資源支持平臺(tái),，加大人才培養(yǎng)力度，建立人才培養(yǎng)機(jī)制,，全面提升員工職業(yè)素質(zhì),。

二是轉(zhuǎn)變思想觀念，積極適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要,，繼續(xù)加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)教育,，引入激勵(lì)機(jī)制，鞏固原有險(xiǎn)種的市場(chǎng)份額,，積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù),、新保源。

三是加強(qiáng)與和有關(guān)部門的溝通,，提高領(lǐng)導(dǎo)對(duì)保險(xiǎn)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中重要作用的認(rèn)識(shí),，積極取得和有關(guān)部門的支持，優(yōu)化保險(xiǎn)發(fā)展環(huán)境,。

四是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，努力提高服務(wù)水平，改善外部展業(yè)環(huán)境,。建立客服人員日常培訓(xùn)體制，努力提高服務(wù)技能和服務(wù)水平,。同時(shí)加大理賠查勘力度,，努力擠干理賠水份。

五是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營(yíng)造事業(yè)留人,、感情留人,、待遇留人的xxx發(fā)展環(huán)境，激發(fā)員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感,，保持隊(duì)伍的高度穩(wěn)定,。進(jìn)一步搞活用人機(jī)制，堅(jiān)持打破身份界限,，不拘一格用人才,，確保人盡其才，才盡其用,。

六是加強(qiáng)與各代理單位的溝通,，使之盡快發(fā)展起來(lái)，達(dá)成雙贏,。

八是繼續(xù)抓緊抓好安全教育,、法制教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不放松,，加強(qiáng)管理,，杜絕各類經(jīng)濟(jì)、治安,、刑事案件的發(fā)展,，降低管理風(fēng)險(xiǎn)，確保后方穩(wěn)定,。

巍巍烏蒙山,，堂堂五百?gòu)?qiáng)。我不爭(zhēng)第一,，何言國(guó)壽人?這就是xx人的豪言壯志,，正是這樣敢爭(zhēng)第一的精神，讓xx國(guó)壽在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展壯大,，不斷自我超越,。我們堅(jiān)信，在新的一年里,，在縣委,、和上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能部門的密切配合和支持下,，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,、勇于拼搏的精神，勇攀高峰,，與全縣各族一起,，為xx的經(jīng)濟(jì)建設(shè)添磚加瓦,，共建xxx小康社會(huì)。

眼科科室月度工作計(jì)劃 眼科月度工作目標(biāo)篇九

2022年新的一年,，我們的護(hù)理工作也應(yīng)該走上一個(gè)新臺(tái)階,，特別制定我在今年的護(hù)理個(gè)人工作計(jì)劃：

一，加強(qiáng)護(hù)士在職教育,，提高整體護(hù)理質(zhì)量,。根據(jù)護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)教育課程做好自己護(hù)士工作，落實(shí)好“三個(gè)基地”和專業(yè)技能培訓(xùn)和考核工作

1,，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入醫(yī)院護(hù)士,，合同護(hù)士，低年資護(hù)士的評(píng)估重點(diǎn),，并加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)意識(shí),，護(hù)理部上半年計(jì)劃加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)，增加評(píng)估數(shù)量,，提高評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),。

2，加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)：各專業(yè)科目周期開(kāi)展理論和技能培訓(xùn)和評(píng)估方案,，每年組織考試,，考核2—3次，理論考試應(yīng)閉卷進(jìn)行,，需要注意考試效益，杜絕“走形式”,。為自身護(hù)士工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

3，基本技能評(píng)估：屬于規(guī)范化的護(hù)士培訓(xùn),，每年開(kāi)展x項(xiàng)基本技能考核,，考核要求與實(shí)際工作相結(jié)合。

4,，加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握,，組織和規(guī)則實(shí)際考試，更深入了解工作規(guī)則,，結(jié)合臨床應(yīng)用學(xué)習(xí),。

二，增加文化知識(shí)學(xué)習(xí),，提高護(hù)士的整體素質(zhì)

1,，組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)文化禮儀，加強(qiáng)現(xiàn)代護(hù)理的文化意識(shí),，遇到禮儀疑問(wèn)先在護(hù)士工作會(huì)議中討論,，達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展,。

2，更新專業(yè)理論知識(shí),，提高?？谱o(hù)理技術(shù)水平。

三：加強(qiáng)自身護(hù)理工作管理,，提高自身整體素養(yǎng)

(一),，醫(yī)院護(hù)士在早期管理班舉行，其主要思路是更新人類精神的管理,，管理技能和護(hù)理服務(wù),，在當(dāng)今社會(huì)，人們保健服務(wù)需求的新的一年和護(hù)理長(zhǎng)期前景情感交流等,。

(二)加強(qiáng)護(hù)士的目標(biāo)考核,，評(píng)價(jià)和年度對(duì)與護(hù)士的照顧和評(píng)價(jià)指標(biāo)的質(zhì)量和其他管理部門評(píng)價(jià)相結(jié)合端到端管理。

(三),，促進(jìn)跨部門之間的溝通和護(hù)士學(xué)習(xí),，跨組織的關(guān)懷和護(hù)士工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議質(zhì)量季度檢查，了解如何提高護(hù)理管理,。

四,，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制，確保醫(yī)療安全,，有效

(一),，繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系，護(hù)理工作中發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,，提高解決問(wèn)題的能力,，部門開(kāi)設(shè)質(zhì)量控制團(tuán)隊(duì)，同時(shí)發(fā)揮了質(zhì)量控制的作用,，負(fù)責(zé)人明確自己的質(zhì)量控制點(diǎn),，督促提高護(hù)理質(zhì)量。

(二),，檢查,，評(píng)價(jià)，反饋體系的建立,，建立可追溯系統(tǒng),，護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常到各區(qū)檢查，監(jiān)督和評(píng)價(jià),。評(píng)價(jià)方法多樣：現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估,，看看病人，查看記錄,，聽(tīng)取醫(yī)生意見(jiàn),，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作,，及時(shí)提出糾正措施。

(三),，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理工具,，加強(qiáng)質(zhì)量控制手段，利用“控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部”的三層定期缺陷分析體系,，及做好醫(yī)療記錄,。年終考核評(píng)出集體第一、二,、三名,。