報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說(shuō)明為主,在語(yǔ)言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來(lái)了解一下吧,。

酒店前臺(tái)的辭職報(bào)告 酒店前臺(tái)辭職報(bào)告書100字篇一

您好!

我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對(duì)我的能力的信任,，使我得以加入酒店,，并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

對(duì)于由此為酒店造成的不便,，我深感抱歉,。但同時(shí)也希望酒店能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼,。

辭職人：xx

日期：x年x月x日

酒店前臺(tái)的辭職報(bào)告 酒店前臺(tái)辭職報(bào)告書100字篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

在貴酒店前臺(tái)工作的一年中，我學(xué)到了非常多知識(shí),，酒店的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì),。非常感激貴公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,，但俗話說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。

我經(jīng)過再三考慮,，決定辭職,，酒店的環(huán)境對(duì)于我很照顧很保護(hù)。鑒于我的個(gè)性,，要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),，其實(shí)，這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn),。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步,、完善,。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用,。但是我覺得自己一直沒什么突破,，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪,。

酒店近期人員變動(dòng)較大,，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在xx月xx日左右完成工作交接,。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周,。但是我還是希望經(jīng)理理解,，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡,！

我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,，在未離開崗位之前，是我的工作請(qǐng)主管盡管分配,，我一定會(huì)盡自己的職,，做好應(yīng)該做的事。另外,，希望主管不要挽留我,，其實(shí)，離開是很舍不得,，原因自不用說(shuō)明,。但是既已決定，挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難,。謝謝,！

最后，希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升,！主管及各位同仁工作順利,！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

酒店前臺(tái)的辭職報(bào)告 酒店前臺(tái)辭職報(bào)告書100字篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，首先非常感謝這一年來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照顧,，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多。由于本人能力有限,，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn),，更是讓我由衷的感激。

我在前臺(tái)服務(wù)的崗位上,，所做的一舉一動(dòng)都代表著酒店,，但是在這一年里，我在思想認(rèn)識(shí)還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個(gè)責(zé)任,。通過認(rèn)真反思,，辭職報(bào)告主要原因有以下幾點(diǎn)：

一,、對(duì)自己的本職工作操作機(jī)械化，不創(chuàng)新求異,。

二,、工作時(shí)工作怠慢，熱情度不高,。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動(dòng)信息,。

三、自身調(diào)節(jié)力差,，情緒化嚴(yán)重,。

四、缺乏銷售意識(shí)和銷售技巧,，客房信息率低,。

五、服務(wù)意識(shí)淡薄,，沒有真正的把客人的需求放在第一位,。

六、缺乏交流和溝通,，信息反饋不及時(shí),，導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

七,、微機(jī)改革之后,，缺乏責(zé)任心，沒有及時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和信息理,。

在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請(qǐng),，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難，我要表示深深的歉意,。為了酒店的形象及利益,，我選擇了離開，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn),！

此致

敬禮,！

xxx

日期：

酒店前臺(tái)的辭職報(bào)告 酒店前臺(tái)辭職報(bào)告書100字篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!

經(jīng)過一段時(shí)間的慎重考慮，我決定向酒店提出辭職,。本人已決定辭去前臺(tái)文員的職位,。首先，我要感謝酒店幾個(gè)月來(lái)對(duì)我的培養(yǎng),，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫助,，給我的舞臺(tái)，才使我有一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)。

我在酒店工作已經(jīng)整整一年了,，一年來(lái)，三班倒的.工作時(shí)間已經(jīng)嚴(yán)重打亂了我的生活規(guī)律,，長(zhǎng)期坐在電腦前面不停的錄信息,，使我患上了脊椎疼痛。在這樣的環(huán)境下,，我已經(jīng)無(wú)法正常工作,，自己最喜歡的職業(yè)變成了一種痛苦。

今后,，無(wú)論我將怎樣生活,、工作，我都會(huì)永遠(yuǎn)感激酒店對(duì)我的培養(yǎng),，倘若以后有機(jī)會(huì)希望能為酒店繼續(xù)效力,。希望我的走開不會(huì)給酒店帶來(lái)不便。

再次感謝酒店,，感謝各位經(jīng)理,。請(qǐng)接受我的辭職請(qǐng)求。祝酒店業(yè)務(wù)飛速上升!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

由于20xx的這段時(shí)間,，我因?yàn)閭€(gè)人原因現(xiàn)需要提出辭職的申請(qǐng)，感謝20xx年你們對(duì)我的關(guān)心和照顧,，在這個(gè)崗位上我學(xué)到很多的東西,。

酒店前臺(tái)員工的服務(wù)工作直接關(guān)系到酒店的形象，在這一年里我自己也感覺到了很大的變化,，雖然不能說(shuō)是盡職盡責(zé),，但是我在工作中一直都提醒自己要注意服務(wù)和形象，因?yàn)槲掖淼氖蔷频?，在這個(gè)方面經(jīng)過酒店的培訓(xùn),，我已經(jīng)做的很到位了。但同時(shí)我也感覺到前臺(tái)工作比酒店其他崗位有更多的壓力,，雖然都是直接的對(duì)客服務(wù),，但是我們還必須時(shí)刻注意自己的細(xì)節(jié)，注意自己的一舉一動(dòng),，因?yàn)榍芭_(tái)不僅僅是酒店的一名員工,。

除此之外，我們還需要對(duì)酒店的客房進(jìn)行銷售,，但是我在這個(gè)方面的成績(jī)一直都沒有提高,，因?yàn)槲覜]有銷售的技巧，這也說(shuō)明我不是一個(gè)合格的前臺(tái),，還有很多的工作技能還需要不斷提高,。酒店對(duì)我們的工作格外重視也讓我們員工覺得自己的角色對(duì)酒店是很重要的,，我也把自己看成酒店的一員，盡自己最大的努力盡量不辜負(fù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的重視和栽培,。

酒店對(duì)我們前臺(tái)的要求格外的嚴(yán)格,，這些都有利于我們職業(yè)素質(zhì)的提高，我很喜歡這樣具有挑戰(zhàn)性的工作,，也正因?yàn)槿绱宋以谶@一年里認(rèn)真的工作,，你們平時(shí)也教導(dǎo)我們只有從事充滿挑戰(zhàn)的工作，才不會(huì)對(duì)自己的工作感到麻木和厭煩,，我非常贊成這樣的觀點(diǎn),，但是現(xiàn)在我卻因?yàn)閭€(gè)人的原因需要辭職了。又到了過年的時(shí)間,，這個(gè)時(shí)候也是我最煩惱的時(shí)候,，因?yàn)樽约旱娜松笫逻€沒有解決，為此父母一直都在催著自己回家結(jié)婚,，同時(shí)男方的家里也是同樣的意思,，回家準(zhǔn)備婚事，明年就不是一個(gè)人出來(lái)打工了,，因此我不得不辭去酒店的工作,。

在這個(gè)時(shí)候提出辭職我知道不是時(shí)候，酒店在這個(gè)時(shí)候是旺季,，對(duì)于員工都比較的急缺,，要招到一個(gè)比較合格的前臺(tái)就更加的困難了，我提出辭職這樣的請(qǐng)求不僅會(huì)對(duì)酒店的工作造成一定的影響,，同時(shí)也讓領(lǐng)導(dǎo)很為難,，但是我也是沒有辦法，因?yàn)槊總€(gè)人總是要面對(duì)人生大事,，一個(gè)人工作可以再找,，但是如果失去幸福的機(jī)會(huì)，就會(huì)后悔一輩子,，經(jīng)過權(quán)衡的選擇,，我還是希望領(lǐng)導(dǎo)可以體諒我的處境，批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),。

辭職人：xx

20xx年x月x日

酒店前臺(tái)的辭職報(bào)告 酒店前臺(tái)辭職報(bào)告書100字篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，首先非常感謝這一年來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多,。由于本人能力有限,，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激。

我在前臺(tái)服務(wù)的崗位上,，所做的一舉一動(dòng)都代表著酒店,，但是在這一年里，我在思想認(rèn)識(shí)還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個(gè)責(zé)任,。通過認(rèn)真反思,，辭職報(bào)告主要原因有以下幾點(diǎn)：

一、對(duì)自己的本職工作操作機(jī)械化,，不創(chuàng)新求異。

二,、工作時(shí)工作怠慢,，熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性,。

三,、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴(yán)重,。

四,、缺乏銷售意識(shí)和銷售技巧，客房出租率低,。

五,、服務(wù)意識(shí)淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位,。

六,、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時(shí),，導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào),。

七、微機(jī)改革之后,，缺乏責(zé)任心,，沒有及時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和管理。

在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請(qǐng),，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,，我選擇了離開,，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職申請(qǐng)人：

20xx年2月18日