總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。
商場年度總結(jié)篇一
我從20xx年x月加入xxx商管部,,擔(dān)任一樓主管,,深感自己是一名最終端的經(jīng)營者。主要職責(zé)是,,維護(hù)整個一樓現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行,。具體日常工作內(nèi)容,主要有員工規(guī)范管理,,商品售后服務(wù)等,。
半年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,,同事們的支持配合和員工的通力協(xié)作下,,較好地履行了自己的工作職責(zé),并成功把xxx品牌服裝招商進(jìn)場,?;就瓿闪祟I(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
俗話說“隔行如隔山”,。如何做好樓層主管,,對我來說依然是一個全新的課題。為此,,我要不斷學(xué)習(xí),,充實自我,熱門思想?yún)R報做到干一行,,愛一行,,專一行,,一方面要讀好無字之書。還要虛心向領(lǐng)導(dǎo),,同事,,員工學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)他們的專業(yè)知識,,工作方法,,營銷技巧,為人處事藝術(shù)等,。同時在日常生活中堅持“多看,,多聽,多想,,多做,。”通過學(xué)習(xí)與實踐的有機(jī)結(jié)合,,逐步提高自身理論和業(yè)務(wù)素質(zhì),。
注重規(guī)范管理,提高員工整體素質(zhì),。今年來,,專柜的營業(yè)員調(diào)動頻繁,新員工對商場紀(jì)律和經(jīng)營業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況,。我在平時的工作中,,加強(qiáng)了監(jiān)督與執(zhí)行力度。特別是一樓中廳的羽絨服專柜,,營業(yè)員多數(shù)是臨時招來的,,人員調(diào)動特別勤。這些新員工紀(jì)律意識淡薄,,上班竄崗,,吃東西,帶小孩現(xiàn)象時有發(fā)生,。我從開始的提醒,,到警告,最后的罰款來提高員工的紀(jì)律意識,。使部分新員工較快地進(jìn)入工作角色,,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,維護(hù)了商場的良好形象,。
加強(qiáng)現(xiàn)場巡視,,保證經(jīng)營秩序良好,。樓層主管的工作就是現(xiàn)場,,工作內(nèi)容非常具體,,瑣碎的工作。這也就要自己有較強(qiáng)的責(zé)任心,,保證經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體,,瑣碎的工作當(dāng)場進(jìn)行解決。使?fàn)I業(yè)秩序良好運行,,給顧客提供一個方便,,舒適的購空間。
堅持公正,,合理,,靈活對待商品投訴事件。商品存在的問題,,要做到有章可依,。即要維護(hù)消費者中良好口碑,同時盡可能做到代理商的理解與支持,。在這半年中,,我也處理過幾次投訴事件,基本上都能讓顧客和代理商協(xié)商解決成功,。每次解決成功一次投訴,,我的心里充滿成就感,自己的努力沒有白費,。
和建議傳達(dá)代理商,,提升商場的經(jīng)營效率與經(jīng)營形象。希望自己今后能快樂地工作,,并在工作中找到更多的快樂,!
商場年度總結(jié)篇二
對付這份職業(yè),我能認(rèn)認(rèn)真真,,腳踏實地的做好本職職業(yè),。固然我只充任一個平常的腳色,這個腳色不但單是收錢這么簡略,,此中尚有許多雜亂的步驟,。在職業(yè)時期我接收了不少的閱歷,曾添了不少看法,。 但是作為收銀員必必要具備一顆主動,、熱情、主動,、周到的心態(tài)去供職每一位主顧,。在職業(yè)中偶然會遇到許多不高興的事,但是我都務(wù)必征服,不克帶有負(fù)面的心思,,由于這樣不只會影響自己的'心思也會影響到對主顧的態(tài)度,。
每天都邑遇到分別的客人,分別的客人有分別的性情,,針對分別的主顧我們應(yīng)提供分別的供職,,由于這一行業(yè)不變的宗旨是:“主顧至上”。面臨主顧,,臉上始終要面帶微笑,,提供規(guī)矩的供職,要讓主顧理解到熱情感,,縱使在供職職業(yè)中遇到一些不高興的事務(wù),,若是我們?nèi)匀灰孕︻佅嘤敲丛贌o理的客人也沒有原由發(fā)性情,,所謂“邂逅一笑,,百事消”,這樣一來主顧快樂自己也舒心,。
固然這只是簡簡略單的一個收銀員,,在別人看來是那么微不敷道,然則從中卻教會人許多原理,,進(jìn)步我們自身的品質(zhì),。一直地學(xué)習(xí),一直地進(jìn)步自己的德行修養(yǎng),,一直進(jìn)步自己的供職技能,。“只有學(xué)習(xí)本領(lǐng)一直磨礪一個體的操行,,進(jìn)步德行修養(yǎng),,進(jìn)步供職技能。哪怕是平常的一個收銀員,,只要一直的向前走,,本領(lǐng)走我們自己想要的一片天!
一、在職業(yè)中學(xué)習(xí),,一直進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度,,作為一名收銀員工頭,結(jié)果是一名收銀員,,只有自己的業(yè)務(wù)程度高了,,本領(lǐng)贏得同事們的支持,也才可能帶好,、管好下面的職員,。固然我從事收銀員職業(yè)已經(jīng)三年,且取得一了定的成效,但這些成效照舊不敷的,,隨著超市的成長,,對我們收銀員的職業(yè)提議了新的要求,經(jīng)過學(xué)習(xí),,我總能最先掌握電腦操縱技能,總能為下面的同道做指導(dǎo),。
二,、做好了員工的治理,指導(dǎo)職業(yè),,工頭固然不算什么大帶領(lǐng),,但也管著一堆人,是帶領(lǐng)相信才讓我擔(dān)此重任,,因此,,在職業(yè)中,我總是對他們嚴(yán)厲要求,,無論是誰,,有了違紀(jì),決不遷就將就,,正是由于我能嚴(yán)于律已,,大膽治理,在生存中又能無所不至的關(guān)心下面的員工,,因此他們都非凡尊重我,,都聽從我的治理,一年下來,,我們的職業(yè)得到了司理的肯定,。
三、公道部署好收銀員值班,、調(diào)班職業(yè),,收銀員的職業(yè)不累,但得仔細(xì),,因此收銀員務(wù)必任何時刻都保留優(yōu)秀的心態(tài)和茂盛的精神,。因此,在給幾名員職業(yè)排班時,,我總是千方百計,,既要讓怍銀員停歇好,又不克影響超市的職業(yè),,還要照顧好她們的格外情狀,。
四、抓好一級職業(yè),給帶領(lǐng)分憂,,做為一個工頭,,可能在收銀員一級處置的題目,我決不去繁難帶領(lǐng),,對超市里的大事,,又從不失時遇的向帶領(lǐng)求教報告。這一年,,固然職業(yè)取得了肯定的成效,但尚有許多成長的空間,,我信賴,只要我和我們收銀員一起勤奮,,肯定會把職業(yè)做得更好,。
作為一名收銀員來說,我覺的對職業(yè)應(yīng)該是認(rèn)真仔細(xì),對付前臺來說這些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不敷的,我知道前臺是超市的一大亮點,司理可能把它交給我,闡明你信賴我可能做好!
商場年度總結(jié)篇三
作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員,必須遵守商場的作業(yè)紀(jì)律,。收銀員在營業(yè)時身上不可帶有現(xiàn)金,,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收款時,,不可擅離收銀臺,,以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨,。
收銀員臨時離崗,,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上。如有其他收銀員接崗,,清點出備用零鈔給接崗人,,將其余現(xiàn)金另外分開鎖好?;貚彆r,,核對接崗人收到的現(xiàn)金與小票金額是否符合。
嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收款程序進(jìn)行收款,,心得體會必須做到:收款前,,對小票上的每一筆金額用計算器核實一遍,核算無誤后再錄入到電腦,。電腦上錄入的專柜號與價格,,要與專柜開的小票相符。在收款過程中堅持要做到:唱收,、唱付,、唱找,以免引來不必要的麻煩,。在收款過程中做到:不漏收,、不少收,、不多收。收款后,,檢查打印的小票的專柜,、金額與專柜開出的小票的專柜、金額是否一致,。
對待顧客要用禮貌用語,,說話語氣要尊敬、親切,,不要對顧客大聲說話,。作為服務(wù)行業(yè)的一員,我們能做的就是服務(wù)顧客,,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),,做到熱情耐心的接待好每一個顧客,,不要在工作中將自己的小情緒帶進(jìn)來,這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩,,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,,我們必須要保持好自己的心態(tài)。
以上是我個人的年終工作總結(jié),,我會保持這種積極正面的狀態(tài),,爭取在20xx年更加優(yōu)秀!
商場年度總結(jié)篇四
6月底我被應(yīng)聘到××?xí)r代廣場工作,,在女裝部擔(dān)任主管,。至今已有五個月的時間作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經(jīng)營者,。雖然工作的時間不長,,但通過幾個月的工作實踐與學(xué)習(xí),使我對公司的發(fā)展歷程及前景有了深一步的了解,,對公司領(lǐng)導(dǎo)和藹可親,、溫和待人的態(tài)度感到由衷的欽佩。
有句話叫做“入對門,、跟對人”,,也就是講一個人在選擇自己的事業(yè)時,要選擇一個好的企業(yè),、一個具有前景的行業(yè),,并且有一個善于聽取意見,熟知經(jīng)營管理的領(lǐng)導(dǎo),。這些因素是決定一個人事業(yè)成敗的關(guān)鍵,。當(dāng)我來到公司工作了一段時間后,,就已經(jīng)感覺到自己的確是非常的幸運。
1,、各職能部門的相互銜接與配合是促進(jìn)工作順利開展,、實施、完成的首要前提,。
2,、上下級之間的層層負(fù)責(zé)制是對公司員工工作完成情況的一個必要考核標(biāo)準(zhǔn)。
3,、人員培訓(xùn),、員工薪酬、監(jiān)督體制的完善與管理是企業(yè)發(fā)展的人力資源泉源,。
4,、企業(yè)文化建立是企業(yè)競爭,市場化需求的必然趨勢,。
速度,、信譽、質(zhì)量等是企業(yè)贏得勝利的重要籌碼,。雖然我們在經(jīng)營速度上贏得了先機(jī),,但先入不一定為主。其中,,在我們的同業(yè)界商圈中,,“××商場”、“××商場”以及新開業(yè)的“××商場”等所處的位置相對優(yōu)于我們,,或許各自的經(jīng)營名類及營銷模式各有千秋,。但歸根到底有一個共同特點都是“客戶終端產(chǎn)品”服務(wù)行業(yè)。那么,,如何搶占先機(jī),,抓住客戶的眼球?這就要求我們每位員工不斷自我充電,向同行業(yè)的“大哥,、大姐們”學(xué)習(xí),,取其長、補其短,。努力配合公司經(jīng)營決策層的領(lǐng)導(dǎo)們將第五經(jīng)營年的工作做好,、做實。因此,,我計劃以下一年度春節(jié)營銷做為先導(dǎo),,全面實施旺季經(jīng)營戰(zhàn)略。
1,、進(jìn)一步加強(qiáng)人員管理,,從源頭上杜絕紀(jì)律上自由散漫現(xiàn)象,。在紀(jì)律方面不能有特別,更沒有私情,,不提倡對一些表現(xiàn)出色者實行特例,,這樣會傷害紀(jì)律的嚴(yán)明和管理的權(quán)威。獎罰公平,,做到獎有理,、罰有因。
2,、提高商品經(jīng)營檔次,、主流品牌的經(jīng)營格局。作為商場的業(yè)務(wù)主管,,必須以其良好的心理素質(zhì),,以敏銳的觀察能力,良好的服務(wù)態(tài)度和說服能力,,曉之以禮,、動之以情,做好商戶的思想工作,。
3,、加強(qiáng)商品價格,、貨品來源管理,。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無產(chǎn)品等現(xiàn)象發(fā)生,。爭取在退換貨方面加強(qiáng)細(xì)化管理,。
4、加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)制,。對于賣場出現(xiàn)的情況及時記錄,、匯報,做出及時解決,,并幫助商戶改進(jìn)工作,。
5、加強(qiáng)情感式營銷,,通過對商戶進(jìn)行宣傳,、教育,以其規(guī)范陳列,、誠信服務(wù)的管理達(dá)到吸引客源,,促進(jìn)銷售目的。堅決做到言出必行,,出現(xiàn)工作上的失誤及時解釋或道歉,。
本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù),、各位同仁的支持配合及女裝全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個層次堅強(qiáng)的團(tuán)隊,,較好地履行了自己的工作職責(zé),,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。我一定會在今后的工作中不斷完善自身的素質(zhì),,盡力適應(yīng)各種崗位需要,。把第五經(jīng)營年做的更好、更扎實,。
商場年度總結(jié)篇五
服飾上班到現(xiàn)在為止已經(jīng)整一個季度了,。這個星期里的每一天都處于一種緊張忙碌的學(xué)習(xí)狀態(tài)之中。通過學(xué)習(xí),,我深深感到**的博大深厚,,深深發(fā)現(xiàn)需要學(xué)習(xí)的知識太多太多。來**后我被分在鞋區(qū),,通過幾天的學(xué)習(xí),,我想從以下幾個方面來匯報我的學(xué)習(xí)情況和思想狀況。
來到鞋區(qū),,首先在現(xiàn)場站柜學(xué)習(xí),,了解鞋子的分類,質(zhì)量,,價位,,產(chǎn)地以及鞋子的銷售技巧,從而彌補對所在區(qū)域物品的不了解,。其次,,在每天的例行工作中,督促柜組衛(wèi)生,,疏通消防通道,,監(jiān)督導(dǎo)購穿工服,戴工卡,,留意標(biāo)價簽的整齊擺放,,正確書寫,檢查銷售小票,,磁扣的打定,,錄入單的填寫,做到最好的預(yù)防工作,。最后,,根據(jù)實際情況,分析各柜組的不足之處,,讓各個柜組的各項工作都能得到更好的改進(jìn),。
這些現(xiàn)場工作看似都是一些繁瑣的不值一提的小事,,但是銷售無小事,服務(wù)無小事,,無數(shù)個小事堆積起來就是大事了,。有本書寫得好:細(xì)節(jié)決定成敗。只有關(guān)注細(xì)節(jié),,關(guān)注日常小事,,才能保持一個良好的銷售環(huán)境,才能保證一個服務(wù)的良好進(jìn)行,,才能保證銷售到更好業(yè)績,。
這幾天在業(yè)務(wù)方面也學(xué)了很多,從錄入單的正確錄入,,標(biāo)簽的正確填寫,,導(dǎo)購員規(guī)章制度等簡單的業(yè)務(wù)到跟重貨制度,售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),,商品質(zhì)量三包的實施細(xì)則等高難度業(yè)務(wù),。但我個人認(rèn)為,學(xué)得雖然不少,,但真正能用得到的并不是很多,,因為所有的事情都是看人看事看情況而定,要做到真正服務(wù)于顧客,,服務(wù)于供貨商,,并不僅僅是靠背會制度就能辦到的。這就需要我們從實踐中去學(xué)習(xí)制度,,去體會**理念,,去處理所遇到的事情,,需要我們不間斷的學(xué)習(xí),,提高自身的素質(zhì),才能成為一名合格的**管理人員,。
在工作的這幾天,,因為鞋區(qū)是商場所有區(qū)域里售后最多的區(qū)域,所以除了現(xiàn)場工作和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)外,,看到最多的就是處理售后,。而這些售后的處理又讓我不止一次的感嘆:顧客在**就絕對是上帝!所有的售后服務(wù)都是以顧客為中心,站在顧客的立場上去理解顧客,,去處理問題,,盡量的讓顧客滿意。由于**的售后服務(wù)好,,也就同時給那些蠻不講理的顧客帶來了機(jī)會,,強(qiáng)詞奪理,,但我們的售后人員并不與其強(qiáng)爭,而是溫和的給他們講解三包的規(guī)定范圍,,用自己的態(tài)度和服務(wù)去感動這些難纏的上帝,。
我作為一個新的管理人員,我一定要取其精華,,努力學(xué)習(xí),,真正領(lǐng)會企業(yè)服務(wù)理念,并在日常工作細(xì)節(jié)上認(rèn)真對待,,爭取成為一名優(yōu)秀的管理人員,,還希望各位前輩和領(lǐng)導(dǎo)能給予更多的指導(dǎo)。
商場年度總結(jié)篇六
經(jīng)過前一段時間的工作和大干50天的拼搏,,我們預(yù)計完成全年銷售毛利平均計劃的x%,,實際完成了x%,有近50%的銷售小組都已超額完成,。排名前三位的部門是:生鮮部完成了105%,,食品部102.7%,百貨部98.9%,。
由于xx零售市場形勢的變化,,xx年我們xx百貨也在營銷策劃、促銷活動上下了功夫,,目的是抓住元旦,、春節(jié)兩大節(jié)日的銷售,我們推出了一系列的促銷活動:會員積分兌換獎品,、抓獎,、買贈、打折,、特價,、平安夜送平安果、幸運大轉(zhuǎn)輪,、大型文藝會演,、春節(jié)送對聯(lián)、送福字,、送紅包,、元宵燈會一條街銷售、情人節(jié)投許愿石羸現(xiàn)金卡,、送玫瑰,、裝飾巧克力一條街等等,這些活動都為商場的聚集人氣,擴(kuò)大影響,,促進(jìn)銷售,,起到了一定的拉動作用。因為我們在促銷策劃上面沒有什么經(jīng)驗,,但經(jīng)過張經(jīng)理和同事們的努力,,我們的促銷活動還是取得了一定的效果,我們相信我們的促銷活動會越來越多,,越來越好的,。良好的開端便是成功的一半。節(jié)日旺季過后,,把工作的重點從旺季保供應(yīng)轉(zhuǎn)移到淡季促銷售上來,。堅持“有節(jié)借節(jié),無節(jié)造節(jié)”,,特別是做好“無節(jié)造節(jié)”的文章,。爭取廠商支持,整合各類營銷資源,,統(tǒng)一策劃營銷方案,,統(tǒng)分結(jié)合地把握好營銷活動推出的時間、形式,、規(guī)模和力度,,放大營銷資源的促銷功能。
由于經(jīng)濟(jì)形勢的變化,,銷售市場競爭格局的變化,,今年的商品的結(jié)構(gòu)、庫存是很難把握的,,隨著兩節(jié)銷售旺季的到來,,各部門經(jīng)理始終把商品結(jié)構(gòu)調(diào)整、組織適銷對路商品,,庫存管理最優(yōu)化作為一項重要工作來抓落實,。各部門經(jīng)理主動對兩節(jié)銷售形勢進(jìn)行了分析,對商品的結(jié)構(gòu),、庫存進(jìn)行了更加詳細(xì)的分析,,按照優(yōu)勝劣汰的原則,,抓好商品結(jié)構(gòu)的調(diào)整,、抓好庫存管理。
1,、生鮮部:部經(jīng)理與各組組長開會交談,,研究要貨方案,最終的要貨量基本上是準(zhǔn)確的。為了吸引更多的顧客,,部經(jīng)理與供貨商勤溝通,,基本做到了進(jìn)價最低、售價低于興隆的進(jìn)銷策略,。另外還補充了不少新產(chǎn)品,,例如糕點組的北京特產(chǎn)糕點、糯米糍;干果組的紅泥花生,,低價位的冰糖,、葡萄干;香腸組的十元一只的溝幫子熏雞、錦江香腸等等,,都提高了銷售,。
2、食品部:根據(jù)今年的實際情況,,調(diào)整了上貨量,,啤酒、中低檔白酒,、禮包系列按去年的75%;茅臺,、五糧液、劍南春等高檔酒按去年的50%;食用油隨進(jìn)隨買,、調(diào)料飲料寧多毋少,。兩節(jié)過后,看這個比例是正確的,。為豐富商品品種,,提高競爭力,又新進(jìn)了黃金酒,、進(jìn)口品客薯片,、好友趣系列薯片,吊爐花生,、600g南方黑芝麻糊,、砂糖系列、嬰兒顆粒面等等,。
3,、百貨部:部經(jīng)理與各個小組分析現(xiàn)有的庫存情況,經(jīng)營情況,,準(zhǔn)確要貨,,保證了節(jié)后庫存商品,無大量積壓,、無斷檔現(xiàn)象,。根據(jù)民俗,中國人在春節(jié)有更換生活日用品的習(xí)慣,百貨部將日用碗的種類達(dá)到了100多個品種,,筷子達(dá)到了50多種,,菜板規(guī)格40多種,不銹鋼,、塑料盆60多種,,使銷售得到平穩(wěn)上升。
4,、針紡部:與廠家溝通,,爭取了一些特價商品:床上用品組的“108”元特價雙人被,銷售了近300條,,并帶動了其它商品的銷售,。
5、鞋部:加強(qiáng)與各個聯(lián)銷商,、供應(yīng)商的協(xié)調(diào),,爭取更多的優(yōu)惠政策和促銷資源。例如童鞋組新組裝了一套貨柜,,改變了形象,,增加了銷量,平均完成計劃的108.1%,。
6,、服裝部:因原材料價格上升,商品價格偏高,,購買力下降,,整個服裝行業(yè)都顯得冷清,各廠家銷售都較去年直線下降,,部經(jīng)理與營業(yè)員每天考查市場,,共同分析、探討,。童裝組的天津童裝成了主打商品,,價格適中、適合運動,。又進(jìn)了一種時尚的款式,,使得童裝銷售非常樂觀,完成了計劃的91.3%,。
商場年度總結(jié)篇七
1,、繼續(xù)閱讀公司的各類文件和操作規(guī)程,對公司的企業(yè)文化,、組織架構(gòu),、規(guī)章制度,、運營管理等進(jìn)行學(xué)習(xí)及領(lǐng)會;并對本職工作的工作范圍,、操作流程等進(jìn)行深入了解,。
2、在短時刻內(nèi)溶入本部門團(tuán)隊中,,并成功的參與了本部門各類促銷活動的策劃,、監(jiān)督及執(zhí)行工作,如:創(chuàng)維以舊換新;家家樂頌師恩,、賀中秋活動;賀司慶,、慶國慶活動;新塘店新裝啟航;國美重開應(yīng)對活動等。
3,、在活動執(zhí)行期間,,深入各分店了解活動進(jìn)程及效果,對區(qū)域競爭對手進(jìn)行調(diào)查分析,,針對對手同期內(nèi)的促銷策略,,及時反饋信息;并參與了湯總為首的營銷部、采購部,、分店負(fù)責(zé)人的應(yīng)對會議,,提出個人推薦。
4,、整理各分店國慶期間促銷活動的各項數(shù)據(jù),、圖片及在執(zhí)行中的亮點與不足等相關(guān)資料,對賀司慶,、慶國慶活動從籌備——執(zhí)行——后段跟進(jìn)等事項進(jìn)行全面,、具體、形象化的總結(jié),,得到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可,。
5、在促銷活動期間字幕廣告制作上,,我推薦極大的采用三維動畫效果,,生動的體現(xiàn)我司的促銷資料及優(yōu)勢,給予了觀眾及消費者對家家樂一種新的認(rèn)知觀;在各項宣傳物資設(shè)計上,,我也給予不少的創(chuàng)新及推薦,,使畫面更加美觀、生動,,吸人眼球,,更好的傳達(dá)我司的企業(yè)形象及活動資料。
6,、透過對公司以前各項廣告制作費用的查看,,并對現(xiàn)階段廣告制作市場調(diào)查及取證,,重新制定宣傳廣告及促銷物資制作價格,極大的控制了宣傳制作成本,,在必須程度上為公司節(jié)省開支,。
7、對賣場內(nèi)外氣氛營造及導(dǎo)購員形象塑造提出
商場年度總結(jié)篇八
包括:綜合檢查,、消防設(shè)備檢查,、消防知識檢查。在綜合檢查中,,對于員工的儀容儀表,、專柜商品擺設(shè)、商品經(jīng)營范圍,、環(huán)境衛(wèi)生,、倉庫狀況等,發(fā)現(xiàn)存在問題,,及時處理,,不能夠及時處理的,后期要跟進(jìn),,并反映跟進(jìn)情況,;在消防設(shè)備檢查中,對于應(yīng)急燈,、滅火器,、消防栓等消防器材存在問題的,做好記錄,,向部門經(jīng)理反映情況,,排除安全隱患;在消防知識抽查中,,特別是針對新入職員工,,要加大力度檢查,對于抽查中不合格的,,進(jìn)行重查工作,,讓所有員工都能掌握一暢兩會、會使用滅火器,、了解離自己專柜最近的消防通道和滅火器的具體位置,,使員工在發(fā)生突發(fā)事件時,能夠及時逃生自救,。
做到耐心聽取顧客投訴,,保持微笑。我們不希望有投訴,,但我們不能回避投訴,。我以嚴(yán)格,、認(rèn)真、主動,、高效的工作作風(fēng)處理投訴問題,,并從中查找原因。這樣就可以變壞事為好事,,從根本上減少投訴,。本年度個人處理9宗的投訴,,同時在部門經(jīng)理的協(xié)助下,,顧客的`滿意度達(dá)95以上,堅定顧客信心,。但是在處理投訴技巧還需進(jìn)一步學(xué)習(xí)和積累,。
班會內(nèi)容包括:公司各項通知、知識培訓(xùn),、各項提醒,、總結(jié)昨天工作事項、強(qiáng)調(diào)安全防范工作,、激勵小故事等等,。及時把公司文件和會議精神傳達(dá)到每一位員工心中,因此,,每天的班會也是非常必要的,,每月主持23次的班會。
巡場工作尤其重要,,不僅要監(jiān)督好員工的儀容儀表,、服務(wù)態(tài)度、勞動紀(jì)律,,并對違反公司規(guī)章制度的員工做出扣罰處理和教育,,讓員工根本上減少或杜絕再犯錯誤,做到以理服人,。還要做好現(xiàn)場安全防范工作,,在節(jié)假日、星期六日要加大巡場力度,,保證商場正常營業(yè),,通過早會做好宣傳,讓員工自己做好自己專柜的安全防范工作,,同時做好一樓觀光大道和二樓中庭促銷的監(jiān)管工作,。