計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提,。做好一個完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇一
具體崗位目標(biāo)職責(zé):
1,、遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,,愛崗敬業(yè),,教書育人,,為人師表。
2,、遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,,聽從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責(zé),。
3,、認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課,,不斷提高體育教學(xué)質(zhì)量。
4,、切實(shí)組織好兩操和班級體育活動,,搞好運(yùn)動隊(duì)訓(xùn)練工作和校內(nèi)外各項(xiàng)體育競賽工作,,以及其他各項(xiàng)體育活動(冬季長跑、會操比賽,、陽光體育),。
5、協(xié)調(diào)德育處,,結(jié)合體育教學(xué),,對學(xué)生進(jìn)行體育衛(wèi)生教育和身體機(jī)能、素質(zhì)的測定工作,,使學(xué)校體育衛(wèi)生工作與衛(wèi)生保健工作緊密結(jié)合,。
6、抓好體育特長生的培養(yǎng),,認(rèn)真組織好規(guī)定參加的體育比賽,,爭取取得好名次。
7,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,積極進(jìn)行教改探索,認(rèn)真做好“磨練合格課”工作,。
8,、做好“學(xué)生成長導(dǎo)師”工作,結(jié)合課堂教學(xué)對學(xué)生進(jìn)行安全教育,,保護(hù)學(xué)生安全,,關(guān)心學(xué)生健康。
9,、加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行良好習(xí)慣養(yǎng)成教育,。
10、積極完成學(xué)校安排的其他工作,。
責(zé)任書一式三份,。學(xué)校、處室和教師各執(zhí)一份,。本責(zé)任書自簽訂之日起有效,。
任課教師簽字: 處室主任簽字:
20xx年9月
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇二
為了營造良好的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境,,確保全校師生的生命財(cái)產(chǎn)安全,,形成全校齊抓共管安全工作的新局面,形成強(qiáng)有力的安全工作教育合力,。按照誰分管,、誰負(fù)責(zé)的原則,根據(jù)各安全工作的實(shí)際情況,根據(jù)市教育局一崗雙責(zé)制度實(shí)施方案的有關(guān)要求,,與藝體主任簽訂目標(biāo)責(zé)任書,。
一、體育課,、訓(xùn)練和課外體育活動的安全管理:
1,、體育老師在上體育課及訓(xùn)練時,應(yīng)有計(jì)劃地落實(shí)好場地器材,、學(xué)生組織的安全措施,。
2、體育老師要經(jīng)常性地檢查運(yùn)動場地和器材,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理戒報(bào)告,,損壞的戒不安全的器材停止使用,場地內(nèi)的不安全隱患一旦發(fā)現(xiàn),,必須及時報(bào)告,,并采取有效的防患措施。
3,、在體育課教學(xué)及訓(xùn)練中,,體育教師要精心安排好運(yùn)動所需的安全器材與場地,同時要開展經(jīng)常性安全防范教育,,指導(dǎo)學(xué)生開展自我保護(hù)和他人保護(hù)的動作要領(lǐng),,特別是進(jìn)行較復(fù)雜的運(yùn)動技能訓(xùn)練更應(yīng)有嚴(yán)密的保護(hù)措施,。
4,、加強(qiáng)對學(xué)生在課外體育活動中的隨意性丼動的監(jiān)管力度,尤其是有損亍(戒危及)他人(戒自身)人身安全的丼動,,如追逐打鬧,、推搡、扔物,、攀爬圍墻,、欄桿等。
5,、上體育課,、訓(xùn)練期間,體育教師不得離開場地做與課堂無關(guān)的事,,時時保持所有學(xué)生在自己的視線之內(nèi),。
二、體育競賽安全管理:
1,、未經(jīng)校長批準(zhǔn),,不得允許校外人員來校組織、參與競賽。
2,、學(xué)級體育競賽必須由藝本組擬出安全預(yù)案,,并經(jīng)競賽組委會審議通過。
3,、對競賽場地,、器材作好賽前安全檢查,對工作人員作好安全培訓(xùn),,并有規(guī)范的記錄,。
4、對亍對抗性強(qiáng),、危險(xiǎn)性高的競賽項(xiàng)目,,必須做好資格審查,參加者必須經(jīng)家長簽字同意,。
三,、藝術(shù)輔導(dǎo)安全管理:
1、不得讓校外學(xué)生在校內(nèi)參加輔導(dǎo),。
2,、輔導(dǎo)時間內(nèi),輔導(dǎo)老師必須在崗,,如查實(shí)不在崗報(bào)行政辦公室按曠工對待,。因音樂教室處在頂樓,輔導(dǎo)老師不得允許學(xué)生在樓頂活動,。
四,、若因教師的安全教育不到位戒管理失職而導(dǎo)致學(xué)生傷害事故,應(yīng)由教師個人負(fù)責(zé),。競賽的安全由組織者負(fù)責(zé),。
五、本責(zé)任書一式二份,,學(xué)校和責(zé)任人各執(zhí)一份,。
劉垓子鎮(zhèn)中學(xué)
分管領(lǐng)導(dǎo):
藝體主任:
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇三
本學(xué)期我們教研組,緊緊圍繞學(xué)校工作目標(biāo)教導(dǎo)處教學(xué)工作目標(biāo)展開,。積極走以科研促教學(xué),,教學(xué)科研相長的道路。充分發(fā)揮教研組的先導(dǎo),、服務(wù),、研究功能,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,,不斷提高全組教師業(yè)務(wù)能力,,努力提高教學(xué)水平,,爭取在新密市抽考和期中期末考試中取得優(yōu)異成績,為爭取優(yōu)秀教研組而努力,,特制定如下目標(biāo):
1,、圍繞提高教學(xué)質(zhì)量這一中心,深入課堂教學(xué)研究,,確保課堂40分鐘的有效性,,在課堂教學(xué)中給學(xué)生更多自主發(fā)展的空間和時間,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,,提高課堂教學(xué)的有效性,。
2、加強(qiáng)集體備課,,認(rèn)真落實(shí)集體備課,、集體評議、個人修改,、注重反思集體備課制度,,明確三定:定時間,定內(nèi)容,,定中心發(fā)言人,。使課堂教學(xué)水平在原有的基礎(chǔ)有個整體的提高。每一位老師至少上一節(jié)校級公開課,,爭取有一節(jié)至兩節(jié)獲市級優(yōu)質(zhì)課,。
3、認(rèn)真開展教研,,提高教學(xué)實(shí)效,。教研活動主要以集體備課和研討交流兩種形式:①保證每位教師主動、自發(fā)做好二次備課,、寫好反思,,在本組進(jìn)行教學(xué)案例交流,。②以校本研討為重點(diǎn),,針對教學(xué)中出現(xiàn)的問題和困惑,進(jìn)行及時研究交流,,找到解決的最佳方法和途徑,。
4、本組教師要人人定課題,,全員參與,,如果是小組的課題方案,研究任務(wù)落實(shí)到人,,過程性資料要齊全,,做到每月一小結(jié),,每期一總結(jié)。學(xué)年末每人須有一篇論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)材料,。發(fā)表或獲獎?wù)撐?篇以上,。
5、精心設(shè)計(jì)學(xué)科作業(yè),,切實(shí)提高學(xué)科作業(yè)的質(zhì)量,。注重練習(xí)的有效性,注重學(xué)生學(xué)習(xí)能力的差異性,。體現(xiàn)輕負(fù)荷,,高質(zhì)量,批改規(guī)范,、及時,,注重糾錯及情況反饋。
6,、開展好第二課堂活動,,教師有計(jì)劃、有措施,、有記錄,、效果好。
7,、按時上交教導(dǎo)處各項(xiàng)工作計(jì)劃,、總結(jié)和課改小結(jié)等,并認(rèn)真完成學(xué)校,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作,。
總之,在新的學(xué)期,,我們教研組將緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué),,認(rèn)真細(xì)致做好每一項(xiàng)工作。為尖山的明天而努力,。
學(xué)校(章):
負(fù)責(zé)人:
20xx-1-10
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇四
一,、崗位
藝體教研組
二、目標(biāo)
1,、組織好本組的教研組活動,,嚴(yán)格考勤,認(rèn)真填寫活動記錄,。
2,、積極開展教科研,組織申報(bào)科研課題,,指導(dǎo)課題實(shí)驗(yàn);有計(jì)劃有目的地組織示范課,、研究課和展示課教學(xué),,督促教師聽課、評課,,總結(jié)交流,。
3、經(jīng)常進(jìn)班聽課,,每周一般不少于2節(jié),,一學(xué)期不少于30節(jié)。認(rèn)真做好聽課記錄,,課后及時與教師交流,,提出改進(jìn)意見。
4,、加強(qiáng)校內(nèi)教研組之間與校際間的教研交流活動,,協(xié)調(diào)教研組的內(nèi)外關(guān)系。
5,、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作,。
責(zé)任人應(yīng)盡職盡責(zé),努力做好本職工作,,力爭完成以上目標(biāo),。
教導(dǎo)處主任(簽字)___________
教師(簽字)___________
二o**年九月
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇五
為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,,切實(shí)保證學(xué)生參加體育活動中的安全,,進(jìn)一步規(guī)范體育教學(xué)行為,杜絕體育活動中的傷害事故,,學(xué)校特與體育教師簽訂以下-體育課,、體育活動安全工作目標(biāo)責(zé)任書:
1、安全工作目標(biāo):本學(xué)期體育課安全事故為零事故,。
2,、體育教師是體育活動的第一安全責(zé)任人,必須牢固樹立“安全第一”的思想,,將師生的安全放在各項(xiàng)工作的首位,,切忌存在僥幸心理。每節(jié)體育課必須對學(xué)生進(jìn)行安全教育,。
3,、教師在開展體育活動之前,,必須認(rèn)真?zhèn)湔n,,對于教學(xué)過程中可能出現(xiàn)的安全隱患,要做充分的估計(jì),,對所有問題要做到防患于未然,。
4,、體育課要嚴(yán)格實(shí)行出勤管理,對缺課的學(xué)生,,及時告知班主任,,并協(xié)助和家長取得聯(lián)系,了解學(xué)生的去向,。體育課上必須帶領(lǐng)學(xué)生先做準(zhǔn)備放松動作,,培養(yǎng)學(xué)生正確的運(yùn)動姿勢和體育運(yùn)動習(xí)慣,確保學(xué)生的身體健康發(fā)育,。課后或訓(xùn)練結(jié)束必須整隊(duì),、清點(diǎn)人數(shù),總結(jié)本節(jié)課內(nèi)容,,督促學(xué)生離開活動場地,。
5、體育課上,,教師必須嚴(yán)格執(zhí)行教案內(nèi)容及體育課流程,,教師應(yīng)講明學(xué)生不準(zhǔn)攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)入課堂,并在進(jìn)行活動之前,,向?qū)W生講明有關(guān)活動的注意事項(xiàng),。講清各種器材的使用規(guī)則,可能出現(xiàn)的不規(guī)范操作所引起的危險(xiǎn)與不良后果等,。
6,、教師應(yīng)針對每項(xiàng)體育活動預(yù)先采取防護(hù)措施,在活動進(jìn)行過程中,,教師必須親自負(fù)責(zé)直接對學(xué)生進(jìn)行保護(hù),。
7、教師對學(xué)生活動的場地,、范圍可以使用的和不可以使用的體育器材等必須先告訴學(xué)生,,在活動時教師必須現(xiàn)場指導(dǎo);對學(xué)生不遵守規(guī)定的,要及時加以勸阻,,最大限度防止事故發(fā)生,。
8、組織學(xué)生自由活動或訓(xùn)練時,,教師必須始終在場,,運(yùn)動強(qiáng)度要適合學(xué)生的心理承受能力和體質(zhì)健康狀況,防止發(fā)生傷害事故,,對個別體質(zhì)特別弱或者有疾病的特殊學(xué)生,,應(yīng)盡量減少其運(yùn)動量或禁止其參加體育活動,以確保學(xué)生安全,。
9,、體育教師應(yīng)配合學(xué)校搞好健康教育,、安全演練以及學(xué)生體質(zhì)抽測上報(bào)工作。
10,、加強(qiáng)對學(xué)生在課外體育活動中的隨意性舉動的監(jiān)管力度,,尤其是有損于(或危及)他人(或自身)的傷害事故,如追逐打鬧,、推擠,、扔石塊、攀爬圍墻,、欄桿,、互相疊壓等。對學(xué)生在體育活動中發(fā)生的傷害事故,,首先是及時救護(hù),,其次是及時通知班主任和聯(lián)系家長,絕不允許學(xué)生出現(xiàn)安全事故不問不管,,互相推諉,,對事故進(jìn)行瞞報(bào)、漏報(bào),、誤報(bào),。
11、體育教師每學(xué)期要在開學(xué)前,、期中和學(xué)期結(jié)束前對有關(guān)場地,、運(yùn)動器械進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告總務(wù)處,,采取有關(guān)措施進(jìn)行修理或更換,。
12、建立傷害事故登記制度,。對發(fā)生的傷害事故及時登記,,及時上報(bào),認(rèn)真分析原因,。
13,、由于體育教師沒有履行上述各條而引發(fā)的事故,教師應(yīng)負(fù)相關(guān)責(zé)任,。
以上各條,,體育教師應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守,并與學(xué)校簽訂責(zé)任書,,雙方簽字后生效,,雙方各執(zhí)一份存檔,以備考核。
九臺市城子街中心學(xué)校(蓋章): 體育教師(簽字):
九臺市城子街中心學(xué)校
20xx年3月
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇六
為明確責(zé)任,,嚴(yán)明獎懲,,強(qiáng)化層級管理,,推動工作落實(shí),,確保工作目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn),制訂本責(zé)任書,。
一,、共同目標(biāo)
(一)各社會單位(專指建構(gòu)筑物的使用主體)的法定代表人(非法人單位的主要負(fù)責(zé)人)為本單位消防安全第一責(zé)任人。各社會單位消防安全第一責(zé)任人要組織成立相應(yīng)的消防工作組織機(jī)構(gòu),,明確各崗位人員消防安全管理責(zé)任,,保障人力資源、裝備,、設(shè)施等投入,。
(二)各社會單位要建立消防安全自我評估機(jī)制,每年委托有資質(zhì)的單位至少進(jìn)行1次全面檢測,,為更新,、維護(hù)、維修消防設(shè)施提供依據(jù),。
(三)定期分析本部門和下屬單位消防安全工作情況,,組織開展消防安全檢查,協(xié)調(diào)和解決消防工作中的重大問題;督促所屬單位整改火災(zāi)隱患,。
(四)保障疏散通道,、安全出口、消防車通道暢通,,保證防火防煙分區(qū),、防火間距符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
(五)制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,,組織進(jìn)行有針對性的消防演練,。
(六)組織本部門和下屬單位開展消防安全宣傳教育,嚴(yán)格執(zhí)行消防安全培訓(xùn)合格上崗制度,。
(七)配合開展消防安全專項(xiàng)整治工作和構(gòu)建社會消防安全“防火墻”工程,。
二、具體目標(biāo)
(一)每年每季度第一月要組織行業(yè)消防專項(xiàng)檢查,,并將檢查情況和工作總結(jié)上報(bào)消防安全委員會;每季度要召開1次會議,,研究解決行業(yè)消防安全重大事項(xiàng)和消防安全問題,保障本行業(yè)消防安全管理機(jī)構(gòu),、人員,、裝備和經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位;每年12月30日前對本行業(yè)消防安全工作進(jìn)行評估,并將行業(yè)評估報(bào)告上報(bào)消防安全委員會。
(二)在指導(dǎo)生產(chǎn)活動過程中同時對本轄區(qū)消防安全工作實(shí)施監(jiān)督,。
三,、考核與獎懲辦法
按照目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行考核,對工作成績顯著的單位給予表彰,,對未實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo)的單位給予通報(bào)批評,。
本責(zé)任書一式兩份,簽訂單位各存一份,。
簽訂單位: 簽訂單位:
責(zé)任人: 責(zé)任人:
x年xx月xx日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇七
為明確崗位職責(zé),、任務(wù)和目標(biāo),認(rèn)真履行職責(zé),,完成任務(wù)目標(biāo),,加強(qiáng)責(zé)任考核,特簽訂本目標(biāo)責(zé)任書,。 一,、 責(zé)任目標(biāo)
1. 接聽電話,及時繳納電話費(fèi),。收發(fā)傳真,,及時傳達(dá)。
2. 接待來訪人員,。來訪人員離去后,,做好衛(wèi)生清潔工作。
3. 負(fù)責(zé)辦公室的文秘寫作,、起草文件等工作,。
4. 負(fù)責(zé)公司文件、信件,、報(bào)刊雜志的收集,、分送、存檔,、借閱,、登記。
5. 公司所有的文件,、協(xié)議書,、圖紙、資料等文件接收,、整理,、保管、統(tǒng)計(jì),、登記并歸檔入冊,。
6. 管理辦公用品,,辦公用品的尋價及采購,對公司人員申請領(lǐng)用辦公用品進(jìn)行登記,,發(fā)放,。
7. 負(fù)責(zé)檔案的借閱、復(fù)制和利用,,根據(jù)需要編制登記冊,,以便查閱提供方便。
8. 負(fù)責(zé)定期清查檔案,,及時催討借出的檔案,,做到賬物相符,。
9. 下班前檢查電腦,、復(fù)印機(jī)關(guān)機(jī),關(guān)閉所有電源,。
10. 管理辦公室各種財(cái)產(chǎn),,合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)約,。
11. 負(fù)責(zé)后勤保障工作,,包括辦公室衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生,,飯菜質(zhì)量的檢查,。
12. 負(fù)責(zé)物業(yè)公司所需通知、表格等日常文字工作,。
13. 輔助主任助理處理辦公室內(nèi)部日常事務(wù),。
14. 加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面,,認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平。
15. 完成部門臨時交辦的相關(guān)任務(wù),。
16. 做好辦公室的保密工作,。
二、目標(biāo)考評
1. 總公司定期(不定期)監(jiān)控,、檢查辦公室的檔案管理工作,。檢查標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)總公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2. 總公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)目標(biāo)責(zé)任人的績效考評,??荚u標(biāo)準(zhǔn)辦法依據(jù)本目標(biāo)管理責(zé)任書。
三,、目標(biāo)獎罰
1. 公司責(zé)任人必須依照雙方確認(rèn)的目標(biāo)責(zé)任書所列的各項(xiàng)目標(biāo)完成工作任務(wù),。
2. 如果工作目標(biāo)完成,,則辦公室可按總公司年終獎金分配方案,對員工和目標(biāo)責(zé)任人發(fā)放年終獎金,。
3. 如果本責(zé)任書所列的目標(biāo)不能全部完成,,則,每不能完成其中一項(xiàng)指標(biāo),,扣減責(zé)任人的5%目標(biāo)獎金,,直至扣除全部獎金,并承擔(dān)相應(yīng)的行政處罰,。
4. 若發(fā)生不可抗力而致使責(zé)任目標(biāo)無法完成,,則本目標(biāo)責(zé)任書失效,遺留問題由總公司與目標(biāo)責(zé)任人共同處理,。
四,、其他事項(xiàng)
1. 本目標(biāo)管理責(zé)任書壹式叁份,總公司辦公室存檔一份,,目標(biāo)責(zé)任人一份,,辦公室一份。
2. 未盡事宜,,由目標(biāo)責(zé)任人同總公司協(xié)商解決,,補(bǔ)充條款與本責(zé)任書具有同等效力。
3. 責(zé)任書自簽訂之日起生效,。
4. 責(zé)任書解釋權(quán)在總公司,。
目標(biāo)責(zé)任人簽字:董事長簽字:
日 期:日 期:
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇八
為充分發(fā)揮職能部室的管理職能,提高工作績效,,增強(qiáng)責(zé)任意識,,促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化,、程序化,,形成“事事有人管,人人都管事”的工作氛圍,調(diào)動全體員工的工作積極性,,確保公司事業(yè)持續(xù),、健康、快速發(fā)展,,結(jié)合年度工作目標(biāo),,制定部室工作目標(biāo)責(zé)任書。
一,、簽訂日期:年1月1日至年12月31日,。
二、工作目標(biāo)責(zé)任范圍:
1,、負(fù)責(zé)文秘,、檔案管理,、機(jī)要管理、文印,、信訪等工作,。
2、負(fù)責(zé)人事,、勞資,、福利;勞保發(fā)放工作。
3,、負(fù)責(zé)后勤保障工作,,包括接待、會務(wù),、車輛,、衛(wèi)生、外協(xié),、外宣,、通訊,、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),、報(bào)刊定發(fā)等后勤服務(wù)及管理工作。
4,、負(fù)責(zé)辦公樓,、食堂、澡堂等非生產(chǎn)用電,、用水的管理工作,。
5、做好多種經(jīng)營開發(fā)工作,,力爭年收入50萬元,。
三、工作責(zé)任目標(biāo)(指標(biāo))
1,、做好公司綜合性材料,、領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文件、材料的撰寫工作;做好公司的信息調(diào)研,、文印工作;做好各部室貫徹執(zhí)行公司決議,、決定、指示情況的檢查督促工作;做好公司的機(jī)要,、印鑒,、檔案管理工作,保證各項(xiàng)工作的正常開展,。
2,、做好接待室,、會議室服務(wù),公司領(lǐng)導(dǎo)綜合部服務(wù),,大型會議會場布置及服務(wù),,郵件發(fā)放及報(bào)刊收發(fā)、訂購等工作,。
3,、做好公司的通訊管理、值班管理,、辦公自動化管理,、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)和各種會議活動的會場音響服務(wù)等工作,確保信息暢通,、傳遞及時,。
4、做好公司領(lǐng)導(dǎo)用車和通勤班車統(tǒng)一調(diào)配和運(yùn)行管理及交通安全管理工作,。確保公司各項(xiàng)公務(wù)用車和職工通勤班車安全,、正點(diǎn)、衛(wèi)生,、舒適,,杜絕重大交通事故和交通責(zé)任事故。
5,、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,,做好辦公用品、職工福利的統(tǒng)一購置,、控制,、發(fā)放管理工作。
6,、加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作,,為職工創(chuàng)造一個良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。
7,、做好本部室控制的其他費(fèi)用管理工作,。
8、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。
四,、考核與獎罰:
(一)通用考核目標(biāo)執(zhí)行公司《考核通則》,按有關(guān)規(guī)定考核,。
(二)目標(biāo)考核
1,、辦公管理費(fèi)用表(見附件)內(nèi)的費(fèi)用,超支按100%扣減工資總額,,節(jié)約按5%增加工資總額,。
2,、辦公樓、食堂,、澡堂等非生產(chǎn)用電,、用水超過規(guī)定值,按10%工資總額扣減,,節(jié)約按1%增加工資總額,。
3、多種經(jīng)營開發(fā)工作不到位(完不成50萬元),,扣減工資總額5%,,節(jié)約按1%增加工資總額。
(三)部室自我考核:
1,、崗位工作業(yè)績:根據(jù)部室工作責(zé)任目標(biāo),,制訂量化考核指標(biāo)。
2,、工作態(tài)度:根據(jù)不同層次進(jìn)行不同標(biāo)準(zhǔn)的考核,,綜合部主任負(fù)責(zé)對部室成員考核評價,綜合部主任由公司管委會考核評價,。
3,、工作能力:根據(jù)部室工作成員職責(zé),由綜合部主任制定《考核細(xì)則》,,每月自評一次,,將自評結(jié)果交公司考核辦,并作為評先樹優(yōu)及任職獎罰的依據(jù),。
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇九
安全目標(biāo)責(zé)任書(教導(dǎo)處)
為加強(qiáng)學(xué)校安全工作要求,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),,按照“分級管理,、分級負(fù)責(zé)、誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的管理體制,,堵絕或減少危險(xiǎn)事故的發(fā)生,,特與教導(dǎo)處制訂本目標(biāo)責(zé)任書:
1,、各項(xiàng)安全責(zé)任(1)抓好教師教育觀念轉(zhuǎn)變和教育方法改進(jìn),力避教師不良行為造成的學(xué)生出走,、心理畸變造成學(xué)生傷害等惡性事件,。(2)抓好學(xué)生教學(xué)實(shí)驗(yàn)安全,做好學(xué)校實(shí)驗(yàn)儀器室易燃,、易爆等危險(xiǎn)化學(xué)藥品的管理工作,。(3)嚴(yán)禁教師在教室,、實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室等教學(xué)重地焚燒易燃品,。 4)認(rèn)真研究做好學(xué)校微機(jī)室,、校園網(wǎng)絡(luò)安全的防護(hù)工作。(5)對貴重物品存放重地等重要部門的門鎖鑰匙要專人掌管,。(6)及時巡查圖書室,、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室等轄區(qū)內(nèi)的用電及其他安全隱患,,及時上報(bào)處理,。(7)經(jīng)常檢查體育器械和設(shè)施的安全隱患,要求體育教師按規(guī)范對學(xué)生進(jìn)行施教,。⑧嚴(yán)密組織好各類考試,,加強(qiáng)對師生考風(fēng)考紀(jì)的教育工作,嚴(yán)禁試題泄密和出現(xiàn)考試,、評卷工作混亂現(xiàn)象,。⑨組織好運(yùn)動會和各類學(xué)生集會活動,杜絕運(yùn)動會發(fā)生意外事故和學(xué)生因集會發(fā)生踩踏等事件,。
2.因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?,措施不力?dǎo)致安全事故的,如失火,、失竊,、師生傷亡等,對直接責(zé)任者,,要追究其責(zé)任,,年度考核不得參與評優(yōu)。
3.因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔?,措施不力而?dǎo)致發(fā)生重大安全 事故,, 致使學(xué)校財(cái)產(chǎn)、 師生生命遭受重大損失,,造成惡劣影響的,,學(xué)校將逐級追究責(zé)任,視具體情況,、責(zé)任大小,,分別給予有關(guān)人員處分,涉嫌犯罪的,,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任,。
4、本責(zé)任書一式兩份分別簽字后生效。一份由學(xué)校存檔,,一份本人備查,。
適用時間:20 13 年 2月 25日至20 20xx年 8月 31日
校 長(簽字):
教導(dǎo)主任(簽字):
二〇一三年二月二十五日
初級中學(xué)
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十
為貫徹黨的xx大、xx屆四中,、五中全會精神,、確保完成博樂市黨委、人民政府和市紀(jì)委對全市衛(wèi)生系統(tǒng)糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作提出的各項(xiàng)任務(wù),,根據(jù)中央和自治區(qū)關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,,堅(jiān)持糾風(fēng)工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,,市衛(wèi)生局與市直醫(yī)療衛(wèi)生單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場衛(wèi)生院簽訂《20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書》,。
一,、糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作目標(biāo)
㈠切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持以人為本,、執(zhí)政為民,,大興理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾之風(fēng),、求真務(wù)實(shí)之風(fēng),、艱苦奮斗之風(fēng)、批評和自我批評之風(fēng),。加大對衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面突出問題的整頓力度,。
㈡加強(qiáng)反腐倡廉教育、職業(yè)道德教育和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,,大力宣傳學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體,、先進(jìn)個人、優(yōu)秀鄉(xiāng)村醫(yī)生及其他先進(jìn)典型,,深入學(xué)習(xí)理解和認(rèn)真貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政準(zhǔn)則》的各項(xiàng)要求,,教育覆蓋面要達(dá)到100%
㈢認(rèn)真組織開展“三好一滿意”活動。
⒈改善服務(wù)態(tài)度,,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,,努力做到“服務(wù)好”,。開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理;簡化工作程序,,完善服務(wù)設(shè)施,,優(yōu)化服務(wù)流程,方便各族患者;堅(jiān)持做到公開透明服務(wù),,實(shí)行服務(wù)項(xiàng)目,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、藥品、耗材等價格信息和就診流程,、科室分布和醫(yī)生資質(zhì)等服務(wù)信息公開,,嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用清單制和費(fèi)用查詢制,嚴(yán)禁違反規(guī)定亂收費(fèi);建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制,,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療投訴處理辦法,,深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動,建立衛(wèi)生系統(tǒng)重大事項(xiàng)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制,。
⒉加強(qiáng)質(zhì)量管理,,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,,努力做到“質(zhì)量好”,。狠抓醫(yī)療質(zhì)量核心制度落實(shí),建立醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)長效機(jī)制;嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,,落實(shí)《處方管理辦法》,,堅(jiān)持藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警制度,推進(jìn)合理用藥,、合理檢查,、合理治療;推行臨床路徑,控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長;加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備臨床應(yīng)用管理,,嚴(yán)肅查處損害群眾健康權(quán)益的行為,。
⒊加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,,努力做到“醫(yī)德好”,。繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,完善和堅(jiān)持醫(yī)德考評制度,,建立有效的約束和激勵機(jī)制,,加大亂收費(fèi)、開單提成,、收受回扣,、索要紅包、以權(quán)謀私,、權(quán)錢交易等案件的查處力度,。
⒋深入開展行風(fēng)評議,積極主動接受社會監(jiān)督,,努力做到“群眾滿意”,。要結(jié)合深化醫(yī)改,落實(shí)便民惠民措施;醫(yī)療機(jī)構(gòu)要認(rèn)真開展患者滿意度調(diào)查和回訪活動;衛(wèi)生行政部門要扎實(shí)開展民主評議行風(fēng)活動,主動接受社會公眾監(jiān)督,。
㈣鞏固和深化網(wǎng)上藥品集中采購工作成果,。加強(qiáng)對采購工作的監(jiān)督和規(guī)范,確保集中采購公開,、公平,、公正。鄉(xiāng)及以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)和國有控股企業(yè)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)要全部實(shí)施網(wǎng)上藥品集中采購,。
㈤進(jìn)一步提升院務(wù)公開的質(zhì)量和水平,。重點(diǎn)做好群眾關(guān)心的醫(yī)療服務(wù)和藥品、耗材價格的公開,,嚴(yán)禁任何形式的亂收費(fèi),。所有公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)包括社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部實(shí)行院務(wù)公開制度。
㈥繼續(xù)加強(qiáng)對新農(nóng)合基金的監(jiān)管,。嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合基金財(cái)務(wù)會計(jì)等各項(xiàng)規(guī)章制度,,加大基金收入、存儲,、使用等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,,嚴(yán)格執(zhí)行審核報(bào)銷流程和標(biāo)準(zhǔn),建立健全內(nèi)部控制機(jī)制和違規(guī)責(zé)任追究制度,。
㈦加大衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的專項(xiàng)資金,、建設(shè)程序、工程進(jìn)度的監(jiān)督檢查,,確保項(xiàng)目資金??顚S谩⒔ㄔO(shè)程序依法合規(guī),,堅(jiān)決杜絕“豆腐渣”工程,。
二、具體要求
㈠能組織形式多樣,、內(nèi)容豐富的教育活動,,樹立典型,弘揚(yáng)正氣,,促進(jìn)糾風(fēng)工作的深入開展,。
㈡經(jīng)常對本單位(行業(yè))糾風(fēng)工作進(jìn)行督查指導(dǎo),全年不少于4次,,并及時將督查結(jié)果報(bào)市衛(wèi)生局,。
㈢藥品、醫(yī)用耗材,、醫(yī)療器械采購和使用管理公開透明,充分發(fā)揮醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事委員會作用,藥品,、醫(yī)用耗材,、醫(yī)療器械采購決策均由集體討論做出。
㈣針對行風(fēng)評議中暴露出來的問題,,制訂具體整改措施和目標(biāo)任務(wù),,認(rèn)真進(jìn)行整改并成效顯著。
㈤積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動,,全年不少于兩次,,并且保證時間和效果。
㈥認(rèn)真受理群眾舉報(bào),,做到件件有結(jié)果,、有答復(fù)。對市衛(wèi)生局交辦和轉(zhuǎn)辦事項(xiàng),,能在規(guī)定的時限內(nèi)辦結(jié),、上報(bào)。
㈦至少確定1個行風(fēng)示范窗口單位(或內(nèi)設(shè)科室)積極開展窗口行業(yè)作風(fēng)整頓,、優(yōu)質(zhì)規(guī)范化服務(wù),、社會服務(wù)承諾和創(chuàng)建文明行業(yè)活動。
各簽訂糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書的單位,,對本單位糾風(fēng)工作負(fù)全責(zé),,做到行風(fēng)建設(shè)與醫(yī)療衛(wèi)生體制改革相結(jié)合,與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,,同部署,、同落實(shí)、同檢查,、同考核,,保證各項(xiàng)糾風(fēng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)全市衛(wèi)生系統(tǒng)糾風(fēng)工作的組織,、協(xié)調(diào),、指導(dǎo)和督促檢查。適時組織對各單位完成責(zé)任書的情況進(jìn)行檢查或抽查評估,,對完成糾風(fēng)工作目標(biāo)任務(wù)的單位給予表彰,,對糾風(fēng)工作發(fā)生重大問題的將實(shí)行責(zé)任追究。
責(zé)任人:
日期:20xx年xx月xx日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十一
基本信息
聘用部門: 崗位類別: 崗位名稱:
姓名: 出生年月: 工號:
專業(yè)技術(shù)職務(wù): 學(xué)歷/學(xué)位
聘期任務(wù)完成情況要求
范本一:
1.報(bào)送湖南大學(xué)年度招收攻讀博士學(xué)位研究生招生計(jì)劃: 擬定年度博士研究生招生計(jì)劃,,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校審批后報(bào)送教育部,,下發(fā)各有關(guān)學(xué)院。2.編制全國年度攻讀博士學(xué)位研究生招生專業(yè)目錄(湖南大學(xué)部分)及編制湖南大學(xué)年度攻讀博士學(xué)位研究生招生簡章 組織各招生學(xué)院編制本學(xué)院招生專業(yè)目錄,,內(nèi)容包括:研究生方向,、考試科目,、參考書目等,匯總各學(xué)院招生專業(yè)目錄,,審核,、修改、校對后,,在教育部博士招生目錄系統(tǒng)進(jìn)行編排專業(yè)目錄,,形成上報(bào)盤后,報(bào)教育部,。 編制完成本年度湖南大學(xué)攻讀博士學(xué)位研究生招生簡章,,內(nèi)容包括學(xué)校簡介、報(bào)名條件,、招生計(jì)劃,、專業(yè)名稱、考試科目,、考試時間,、參考書目、報(bào)名方法,、資格審查,、錄取、學(xué)習(xí)方式,、學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、招生學(xué)院聯(lián)系人、聯(lián)系電話和培養(yǎng)機(jī)制改革等方面,。全部內(nèi)容共約26000字,,印制招生簡章。3.攻讀博士學(xué)位研究生入學(xué)考試現(xiàn)場報(bào)名準(zhǔn)備工作: (1)確定博士生網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場報(bào)名時間,。將招生簡章的電子版上傳到研究生院網(wǎng)站供考生查閱,。 (2)下載博士生報(bào)名系統(tǒng)軟件,
進(jìn)行軟件調(diào)試和網(wǎng)絡(luò)設(shè)置,,下載年度招生系統(tǒng)數(shù)據(jù)為現(xiàn)場報(bào)名的攝像和數(shù)據(jù)處理做準(zhǔn)備,。
(3)聯(lián)系計(jì)財(cái)處收費(fèi)科,商請安排現(xiàn)場報(bào)名期間的收費(fèi)工作人員,。 (4)制作印制現(xiàn)場報(bào)名資格審查表和并制作相關(guān)注意事項(xiàng)的大張張貼廣告用于提示考生,。 (5)現(xiàn)場報(bào)名工作安排,包括咨詢,、發(fā)放報(bào)名單,、繳費(fèi)、攝像,、改錯和收表工作安排相應(yīng)的工作人員,。
4.攻讀博士學(xué)位研究生現(xiàn)場報(bào)名工作: 整理報(bào)名數(shù)據(jù)庫向省教育考試院提交上報(bào),。
5.博士研究生入學(xué)考試命題和試卷制工作:
擬定年度博士研究生命題工作通知,包括:命題人員保密承諾書、命題組成員表,、命題試卷標(biāo)準(zhǔn)格式,。組織各學(xué)院進(jìn)行考試科目的命題工作,20__年博士入學(xué)考試科目考試科目
共142門,。匯總學(xué)院填報(bào)命題小組名單及博士導(dǎo)師簽定命題保密協(xié)議書。
組織印制試卷,,聯(lián)系學(xué)校紀(jì)委檢查,、監(jiān)督試卷制作過程,聯(lián)系印,、制卷人員及部門,20__年共制卷2300余份,,其中備用卷180余份,試卷按考試科目,、按考場進(jìn)行裝袋密封,。送研究生院招生辦保密室保管。
6.組織年度博士研究生入學(xué)考試工作
(1)考前準(zhǔn)備工作:
編制年度博士研究生入學(xué)考務(wù)手冊,,主要內(nèi)容:考務(wù)安排,,包括考試時間、地點(diǎn)及考務(wù)各類工作人員的組成等; 考務(wù)工作程序,,包括整個考試過程各時間段應(yīng)做的工作,。考場安排表,,安排考場39個;監(jiān)考人員安排表,,需制作博士生入學(xué)考試監(jiān)考人員聘書,并下發(fā)到各監(jiān)考人員人手一份,,20__年安排監(jiān)考員78人,。監(jiān)考守則,主要是對監(jiān)考員的工作要求;考場規(guī)則,,主要是對考生考試過程的要求;考場偶發(fā)事件處理辦法等,。
(2)組織考前培訓(xùn),聯(lián)系紀(jì)檢,、保衛(wèi),、醫(yī)務(wù)、執(zhí)勤,、傳達(dá)等考務(wù)工作人員及監(jiān)考人員并召開培訓(xùn)會,。約100人。
(3)考務(wù)材料的準(zhǔn)備:考場安排表(張貼),、考生座位標(biāo)簽,、考生照片對照表,、考生簽到表、專業(yè)課試卷發(fā)放表,、考場記錄表的打印分裝到考場等,。
(4)制作宣傳橫幅,屏蔽儀的準(zhǔn)備,,考務(wù)用品的準(zhǔn)備,。
7.博士研究生入學(xué)考試評卷工作
組織全校博士生入學(xué)考試評卷工作,通知各相關(guān)學(xué)院的命題組成員,,安排評卷教室,、確定評卷時間和評卷工作人員,開展初評,、復(fù)評,、合分、合分復(fù)查及登分工作,。
8.博士研究生入學(xué)考試錄取工作
(1)分析考生成績的各分?jǐn)?shù)段情況,,
(2)擬定湖南大學(xué)20__年招收攻讀博士學(xué)位研究生復(fù)試工作辦法包括:湖南大學(xué)博士研究生復(fù)試(綜合面試)情況記錄表、擬錄取審批表,、擬錄取名單匯總表,、復(fù)試成績表等。
(3)匯總,、核查各有關(guān)學(xué)院錄取名單,,形成上報(bào)盤,提請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核,通過后上報(bào)湖南省教育考試院,。
(4)打印,、發(fā)放通知書及報(bào)到須知及具體要求表格。
9.博士研究生入學(xué)考試各類材料歸檔
整理博士入學(xué)考試考生各考試科目試卷,,整理博士入學(xué)考試考試科目試題和答案歸檔到校辦檔案館,,考生報(bào)名登記表、專家推薦書歸案,、碩士階段成績表歸檔到各學(xué)院,。
10.港澳臺博士研究生招生工作
編制對港澳臺人士的研究生招生專業(yè)目錄,印制后郵寄指定的報(bào)考地點(diǎn),。港澳臺博士研究生考試命題和試卷制工作;港澳臺博士研究生錄取工作,。
11.少數(shù)民族骨干計(jì)劃高層次博士生招生工作
少數(shù)民族高層次骨干計(jì)劃資格的確定、錄取方案,、協(xié)議書的簽訂及錄取工作,。
12.博士生培養(yǎng)機(jī)制改革工作
20__年起草我校碩士研究生培養(yǎng)機(jī)制改革方案,報(bào)研究生院領(lǐng)導(dǎo)審批,,上報(bào)學(xué)校及各相關(guān)部處,、學(xué)院的各級領(lǐng)導(dǎo)討論通過,,出臺湖南大學(xué)博士生培養(yǎng)機(jī)制改革試行方案文件,20__年試行此方案,20__年繼續(xù)執(zhí)行文件精神實(shí)施改革方案,。
13.湖南大學(xué)博士導(dǎo)師招生資格審查工作
起草年度博士導(dǎo)師招生資格審查辦法及相關(guān)通知,下發(fā)各相關(guān)學(xué)院,,匯總并形式初審博士導(dǎo)師資格審查相關(guān)材料,聘請專家組,對全校博士導(dǎo)師招生資開展博士生導(dǎo)師招生審查。
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十二
為改善企業(yè)經(jīng)營管理,、充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管控作用,同時更好地調(diào)動財(cái)務(wù)部人員的積極性和創(chuàng)造精神,,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量與效率,,提高公司整體經(jīng)營效益,營造更和諧的企業(yè)氛圍,,甲乙雙方經(jīng)友好、平等協(xié)商,,甲方任命乙方為財(cái)務(wù)部部長,,同時簽署20xx年度(自20xx年01月01日起至20xx年12月31日止)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書,以資共同遵照執(zhí)行,。
一,、主要職責(zé):
1.組織編制財(cái)務(wù)、資金,、審計(jì)等規(guī)章制度及業(yè)務(wù)操作流程,。
2.對公司資金的時間安排進(jìn)行組織、計(jì)劃,、控制與管理,。
3.財(cái)務(wù)監(jiān)控。
4.財(cái)務(wù)分析與預(yù)測,。
5.疏通融資渠道,完成融資目標(biāo)。
6.成本控制,。
7.部門內(nèi)部建設(shè),。
二、管理權(quán)限:
1,、公司資金流向具評價和審核權(quán);
2,、公司籌資、投資建議權(quán);
3,、各部門提交的預(yù)算報(bào)告的修改權(quán);
4,、各種財(cái)務(wù)分析表、預(yù)算報(bào)表審批權(quán);
5,、限額資金使用批準(zhǔn)權(quán);
6,、直接下屬崗位調(diào)配的建議權(quán),、任命的提名權(quán)和獎懲建議權(quán);
7、下屬的管理,、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核評價權(quán);
三,、管理責(zé)任:
1、對報(bào)出的公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的真實(shí)性,,與總經(jīng)理共同承擔(dān)責(zé)任;
2,、對公司因財(cái)務(wù)管理混亂、財(cái)務(wù)決策失誤所造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
3,、對公司重大投資項(xiàng)目決策失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
4、對公司嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。
四,、薪資待遇:
1、基本工資:3000元/月,,每月正常發(fā)放,,不與工作績效掛鉤。
2,、年終獎金按公司制訂20xx年目標(biāo)完成率的比率核算,。
五、季度考核目標(biāo)分解如下:
目標(biāo)責(zé)任人(簽字):
年月日
公司代表(簽字):
年月日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十三
為進(jìn)一步落實(shí)生產(chǎn)責(zé)任制,,做到“責(zé),、權(quán)”相結(jié)合,根據(jù)公司實(shí)際情況,,現(xiàn)與辦公室文員簽訂如下責(zé)任書:
一,、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)做好公司的日常行政管理工作;
二,、做好公司行政會議的組織與安排,,做好會議記錄并監(jiān)督檢查會議落實(shí)情況;
三、負(fù)責(zé)以公司名義上報(bào),、下發(fā)文件的打印,、校對及有關(guān)文件的復(fù)印工作;
四、負(fù)責(zé)公司的綜合檔案管理工作,,做好公司各員工檔案的管理工作;
五,、負(fù)責(zé)辦理員工勞動合同簽訂;
六、負(fù)責(zé)辦公用品及公司防護(hù)用品的購買與發(fā)放,,并作好記錄;
六,、做好公司的接待工作;
七、負(fù)責(zé)辦公室公共設(shè)施設(shè)備的保管工作,保證辦公環(huán)境的整潔;
八,、下班后,,檢查用電設(shè)施是否關(guān)閉,避免浪費(fèi);
九,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;
十,、在簽訂本責(zé)任書后,需認(rèn)真執(zhí)行,。如在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題,,情節(jié)較輕的公司將予以酌情處罰;情節(jié)較為嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。
公司負(fù)責(zé)人: 辦公室文員簽字:
年 月 日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十四
教師
為辦好人民滿意的學(xué)校,,每位教師必須按照學(xué)?!耙婪ㄖ涡湔龤狻⒘⒆阈1颈I?,科學(xué)管理求發(fā)展,,求真務(wù)實(shí)創(chuàng)一流”的指導(dǎo)思想,進(jìn)行教育教學(xué)活動,。因此,,特制定《教師崗位目標(biāo)責(zé)任書》。
一,、德育目標(biāo):
1、遵紀(jì)守法,,依法執(zhí)教,,廉潔執(zhí)教,認(rèn)真貫徹教育方針,,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,,服從工作分配,履行教師崗位職責(zé),。
2,、嚴(yán)格要求,科學(xué)管理,。關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生,,尊重學(xué)生人格,不體罰或變相體罰學(xué)生,,不侮辱學(xué)生,。
3、加強(qiáng)個人修養(yǎng)建設(shè),,樂教愛崗,,“內(nèi)提素質(zhì),外塑形象”,使家長,、學(xué)生滿意率達(dá)90%以上,。
4、做好學(xué)生思想教育工作,,每位教師必須把學(xué)生德育工作放在首位,,培養(yǎng)學(xué)生遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,遵守校園常規(guī),,培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信,,禮貌待人,遵規(guī)守紀(jì),,勤奮學(xué)習(xí),,嚴(yán)于律己的品質(zhì)。
二,、教育教學(xué)目標(biāo):
1,、班級管理目標(biāo):班主任工作:依照德智體美勞全面發(fā)展的要求,開展班務(wù)工作,。面向全體學(xué)生,,培養(yǎng)學(xué)生的個體特長和良好的行為習(xí)慣,期內(nèi)班級學(xué)生不出現(xiàn)安全事故,。學(xué)困生轉(zhuǎn)化達(dá)80%以上,,學(xué)生輟學(xué)率為0。按時完成學(xué)校和部門分配的臨時性工作任務(wù),。經(jīng)常聯(lián)系和組織各科任教師互通情況,,協(xié)調(diào)關(guān)系,商討本班的教育工作,。
為了加強(qiáng)管理,,落實(shí)責(zé)任,杜絕幼兒園各類事故的發(fā)生,,我園本著“安全工作,,預(yù)防第一,全面落實(shí)教育方針”的管理原則,,特與教師簽訂以下崗位責(zé)任書,。
教師要不斷提高教學(xué)基本功,每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思),,上1節(jié)公開課,,積極參加集體備課活動,每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思,。
2,、教師要不斷提高教學(xué)基本功,每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思),上1節(jié)公開課,,積極參加集體備課活動,,每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思。
保證人員,落實(shí)責(zé)任,。市婦兒工委各成員單位要有一名副局級領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任婦兒工委成員,,一名處室干部為聯(lián)絡(luò)處員。每年由市婦兒工委辦按年度指標(biāo)任務(wù)進(jìn)行督查,。明確職責(zé),,積極工作,按時完成婦女兒童規(guī)劃的目標(biāo)任務(wù),。(如人員發(fā)生變動要隨時替補(bǔ)并報(bào)市婦兒工委辦公室),。
3、教導(dǎo)主任要積極做好學(xué)校教學(xué),、教研工作的安排,、管理、監(jiān)督等工作,,認(rèn)真組織開展好學(xué)校教學(xué)教研工作,,充分利用教學(xué)資源,探究適合學(xué)生實(shí)際的教法,。要做好對教師的督促檢查工作,。積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作。
4,、副校長要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好教育教學(xué)管理,、督促工作,積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作,。
5、大隊(duì)輔導(dǎo)員要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好學(xué)校德育教育工作的開展,,少先隊(duì)工作的管理與主持工作,。積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作。
教師在幼兒入園之時起便對幼兒的安全負(fù)責(zé),, 教師是班級安全工作第一責(zé)任人,,各班幼兒出現(xiàn)安全問題,教師負(fù)主要責(zé)任,,教師要高度重視幼兒的安全教育,,加強(qiáng)安全管理,認(rèn)真督促落實(shí)好班級各項(xiàng)安全措施,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。
6、學(xué)校財(cái)務(wù)管理員要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)守報(bào)賬原則;努力做好學(xué)校后勤工作;加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理登記工作,。
7,、教師要積極承擔(dān)學(xué)校教育教研工作任務(wù),大膽改革創(chuàng)新,,積極參加學(xué)校,,努力提高自身素質(zhì),每期聽課中心學(xué)校提出的標(biāo)準(zhǔn),。
8,、教師嚴(yán)格按照教學(xué)常規(guī)進(jìn)行教育教學(xué)工作,嚴(yán)格遵照學(xué)校的坐班制要求,,在上班期間不做與教育教學(xué)有關(guān)的事,。
三、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo):
1,、學(xué)??傮w目標(biāo)進(jìn)入全鎮(zhèn)前八名。
2,、教師個人目標(biāo):
我個人所擔(dān)任的 _______年級 ________學(xué)科成績在全鎮(zhèn)學(xué)校綜合成績不低于前______名,,優(yōu)秀率達(dá)到_____ %,及格率達(dá)到______ %;我另擔(dān)任的 ____年級 _______學(xué)科成績在全鎮(zhèn)學(xué)校綜合成績不低于前________ 名,,優(yōu)秀率達(dá)到 ______%,,及格率達(dá)到 _____%。
3,、全面完成臨時分配的各項(xiàng)工作任務(wù),。
以上各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)由學(xué)校各部門學(xué)期末聯(lián)合考查,量化積分,,作為教師獎懲和評優(yōu)樹模,,履職考核、續(xù)聘,、解聘的依據(jù),。
教師簽章:
校長簽章:
學(xué)校簽章:
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十五
為辦好人民滿意的學(xué)校,每位教師必須按照學(xué)?!耙婪ㄖ涡湔龤?、立足校本保生存,科學(xué)管理求發(fā)展,,求真務(wù)實(shí)創(chuàng)一流”的指導(dǎo)思想,,進(jìn)行教育教學(xué)活動。因此,,特制定《教師崗位目標(biāo)責(zé)任書》,。
一,、德育目標(biāo):
1、遵紀(jì)守法,,依法執(zhí)教,,廉潔執(zhí)教,認(rèn)真貫徹教育方針,,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,,服從工作分配,履行教師崗位職責(zé),。
2,、嚴(yán)格要求,科學(xué)管理,。關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生,,尊重學(xué)生人格,不體罰或變相體罰學(xué)生,,不侮辱學(xué)生,。
3、加強(qiáng)個人修養(yǎng)建設(shè),,樂教愛崗,,“內(nèi)提素質(zhì),外塑形象”,,使家長,、學(xué)生滿意率達(dá)90%以上。
4,、做好學(xué)生思想教育工作,,每位教師必須把學(xué)生德育工作放在首位,培養(yǎng)學(xué)生遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,,遵守校園常規(guī),,培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信,禮貌待人,,遵規(guī)守紀(jì),,勤奮學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己的品質(zhì),。
二、教育教學(xué)目標(biāo):
1,、班級管理目標(biāo):班主任工作:依照德智體美勞全面發(fā)展的要求,,開展班務(wù)工作。面向全體學(xué)生,,培養(yǎng)學(xué)生的個體特長和良好的行為習(xí)慣,,期內(nèi)班級學(xué)生不出現(xiàn)安全事故,。學(xué)困生轉(zhuǎn)化達(dá)80%以上,學(xué)生輟學(xué)率為0,。按時完成學(xué)校和部門分配的臨時性工作任務(wù),。經(jīng)常聯(lián)系和組織各科任教師互通情況,協(xié)調(diào)關(guān)系,,商討本班的教育工作,。
2、教師要不斷提高教學(xué)基本功,,每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思),,上1節(jié)公開課,積極參加集體備課活動,,每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思,。
3、教導(dǎo)主任要積極做好學(xué)校教學(xué),、教研工作的安排,、管理、監(jiān)督等工作,,認(rèn)真組織開展好學(xué)校教學(xué)教研工作,,充分利用教學(xué)資源,探究適合學(xué)生實(shí)際的教法,。要做好對教師的督促檢查工作,。積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作。
4,、副校長要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好教育教學(xué)管理,、督促工作,積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作,。
5,、大隊(duì)輔導(dǎo)員要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好學(xué)校德育教育工作的開展,少先隊(duì)工作的管理與主持工作,。積極配合好校長搞好學(xué)校全面工作,。
6、學(xué)校財(cái)務(wù)管理員要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,,嚴(yán)守報(bào)賬原則;努力做好學(xué)校后勤工作;加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理登記工作,。
7、教師要積極承擔(dān)學(xué)校教育教研工作任務(wù),,大膽改革創(chuàng)新,,積極參加學(xué)校,努力提高自身素質(zhì),,每期聽課中心學(xué)校提出的標(biāo)準(zhǔn),。
8,、教師嚴(yán)格按照教學(xué)常規(guī)進(jìn)行教育教學(xué)工作,嚴(yán)格遵照學(xué)校的坐班制要求,,在上班期間不做與教育教學(xué)有關(guān)的事,。
三、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo):
1,、學(xué)??傮w目標(biāo)進(jìn)入全鎮(zhèn)前八名。
2,、教師個人目標(biāo):
我個人所擔(dān)任的_______年級________學(xué)科成績在全鎮(zhèn)學(xué)校綜合成績不低于前______名,,優(yōu)秀率達(dá)到_____%,及格率達(dá)到______%;我另擔(dān)任的____年級_______學(xué)科成績在全鎮(zhèn)學(xué)校綜合成績不低于前________名,,優(yōu)秀率達(dá)到______%,,及格率達(dá)到_____%。
3,、全面完成臨時分配的各項(xiàng)工作任務(wù),。
以上各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)由學(xué)校各部門學(xué)期末聯(lián)合考查,量化積分,,作為教師獎懲和評優(yōu)樹模,,履職考核、續(xù)聘,、解聘的依據(jù),。
教師簽章:______校長簽章:______學(xué)校簽章:______
______年______月______日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十六
根據(jù)公司20xx年度的銷售目標(biāo),按照對市場的預(yù)測,,參考?xì)v史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素,,為充分調(diào)動銷售部營銷人員的銷售積極性,以確保公司年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,在平等,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵政策,,并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任。雙方共同遵守以下約定的條款,,嚴(yán)格考核和遵守執(zhí)行,。
一、目標(biāo)銷售責(zé)任人:
銷售區(qū)域:
二,、目標(biāo)銷售任務(wù):20xx年責(zé)任目標(biāo)元,。
三、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限:
20xx年1月1日——20xx年12月31日
四,、銷售責(zé)任人的義務(wù)責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后以此作為年度的工作重心來進(jìn)行工作,,組織計(jì)劃,勤勉工作,,保證目標(biāo)實(shí)現(xiàn),,并對其現(xiàn)有銷售模式有所改進(jìn),公司將適時進(jìn)行績效考評,、經(jīng)營活動監(jiān)督;積極分析市場狀況,,提供市場分析報(bào)告,為公司決策提供準(zhǔn)確市場依據(jù),。責(zé)任人在簽訂本責(zé)任書后后,,要嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和營銷成本,遵守職業(yè)道德,,保守商業(yè)機(jī)密,、切實(shí)維護(hù)企業(yè)的權(quán)益;遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;接受總公司及授權(quán)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;不得違背職業(yè)道德,,不得從事和本公司無關(guān)的第二職業(yè),,不得從事有損本公司聲譽(yù)的任何活動。
五,、目標(biāo)考核辦法及獎勵措施
1,、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)原則。各簽訂人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行所提交的指標(biāo)任務(wù),,進(jìn)行年度銷售工作,。公司組建評價小組,對目標(biāo)的完成情況進(jìn)行評價打分,。
2,、考核與激勵原則。以目標(biāo)是否100%完成,,作為獎勵的基準(zhǔn),。在完成的基礎(chǔ)上,最終獎勵金額=獎勵金額系數(shù)*項(xiàng)目評價得分/100,。
3,、獎勵方式。根據(jù)項(xiàng)目難易程度確定獎勵金額基數(shù),。負(fù)責(zé)人與成員根據(jù)一定比例對最終獎勵金額進(jìn)行分配,。
4、對未完成年度指標(biāo)的責(zé)任人進(jìn)行考核,。
監(jiān)督人:
責(zé)任人:
20xx年xx月xx日
20xx年xx月xx日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十七
武鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室
一,、工作目標(biāo)及分值(65分)
1、每月定期召開一次例會,,學(xué)習(xí)黨的方針,、政策,,安排部署鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的工作任務(wù),。(以辦公室會議記錄為準(zhǔn)),。(5分)
2、做好救災(zāi)應(yīng)急和綜合減災(zāi)工作,,完善《災(zāi)害應(yīng)急救助預(yù)案》,,提高災(zāi)害救助能力。(5分)
3,、切實(shí)做好城鄉(xiāng)最低生活保障工作,,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退的復(fù)審,、復(fù)核和復(fù)查力度,,分類施保,杜絕分戶合戶現(xiàn)象,。(10分)
4,、做好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、農(nóng)村五保供養(yǎng),、轄區(qū)內(nèi)流浪人救助工作,,根據(jù)相關(guān)政策對應(yīng)救助的及時進(jìn)行救助,完善,、整理好救助相關(guān)的資料,。(5分)
5、加強(qiáng)基層民主政權(quán)建設(shè)工作,,每半年進(jìn)行一次以財(cái)務(wù)公開為主的村務(wù)公開,,公開率要達(dá)到100%。(5分)
6,、加強(qiáng)殯葬管理工作,,大力倡導(dǎo)文明喪葬習(xí)俗,提高死亡人口火化率,,對應(yīng)火化而未火化的要按照殯葬管理法規(guī)進(jìn)行處理,,并不得享受任何民政救助。(5分)
7,、切實(shí)做好雙擁優(yōu)撫安置工作,,加大雙擁工作宣傳力度,按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》規(guī)定,,落實(shí)優(yōu)待政策,,確保各項(xiàng)待遇兌付到人。(5分)
8、切實(shí)加強(qiáng)民政款物管理工作,,民政臺帳,、卡、表,、冊,、證管理要規(guī)范,健全嚴(yán)格的發(fā)放手續(xù),,各類民政發(fā)放資金及時張榜公布。(10分)
9,、切實(shí)做好民政信訪和宣傳工作,,摸清本轄區(qū)內(nèi)的信訪態(tài)勢,做到底子清,、情況明,、信息靈,及時進(jìn)行矛盾化解,,防止越級和群訪現(xiàn)象的發(fā)生,。(5分)
10、切實(shí)加強(qiáng)民政隊(duì)伍建設(shè)工作,,做好辦公室規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,進(jìn)一步提高辦公室服務(wù)水平,完善工作制度,、工作流程,,提高工作質(zhì)量。(5分)
11,、抓好宣傳,、通訊報(bào)道等信息工作,年上稿區(qū)政府信息網(wǎng)站,、兩辦信息以上10篇,。 (5分)
二、中心工作(25分)
1,、根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)情,,完成部門包村工作的各項(xiàng)任務(wù)。 (10分)
2,、協(xié)助所包村干部解決好本村民事糾紛調(diào)處工作,,做到小事不出村,職責(zé)內(nèi)應(yīng)解決的矛盾不出鎮(zhèn),。 (5分)
3,、完成人代會代表所提建議、批評、意見的辦理工作,。 (5分)
4,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 (5分)
三,、機(jī)關(guān)作風(fēng)和紀(jì)律(10分)
1,、部門各工作人員要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。(3分)
2,、按時參加集體活動(包括學(xué)習(xí)和會議),。(2分)
3、加強(qiáng)值班,,嚴(yán)守值班紀(jì)律,。(2分)
4、清潔區(qū)要經(jīng)常保持干凈衛(wèi)生,。(3分)
四.扣分細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)
1,、對工作完成不力或出現(xiàn)失誤,每次每項(xiàng)扣1—5份,。
2,、每受書面通報(bào)批評一次,扣2分,。
五,、附則
1、此責(zé)任書以百分考核,,年終考分不足85分,,辦公室人員不得享受年終任何獎金,負(fù)責(zé)人實(shí)行末崗淘汰,。
2,、此責(zé)任書一式兩份,鎮(zhèn)政府與部門各執(zhí)一份,,一經(jīng)簽字不因任何人事變動而失效,。
3、此責(zé)任書解釋權(quán)歸鎮(zhèn)政府,。
鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)簽字:
部門負(fù)責(zé)人簽字:
二〇__年 月 日
學(xué)校藝體工作目標(biāo) 藝體工作計(jì)劃篇十八
根據(jù)上級有關(guān)文件精神,,為切實(shí)落實(shí)消防安全工作,防止火災(zāi)事故的發(fā)生,,給學(xué)校教育教學(xué)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境,,學(xué)校與各處(室、組)簽訂此消防安全責(zé)任書,。
一,、對于有隱患的火源,、電源及易燃易爆物品要及時報(bào)告或排除。
二,、對消防器材,、設(shè)施要加強(qiáng)管理和維修,若有問題及時報(bào)告處理,。
三,、各處室負(fù)責(zé)人,要當(dāng)好兼職消防安全員,,切實(shí)把防火工作放在心上,,常抓不懈,避免火災(zāi)事故的發(fā)生,。
四,、嚴(yán)禁使用大功率電器,下班時要注意關(guān)好熱水器,、電腦、天然氣,。
五,、冬季取暖和寒暑假期間,要特別注意火災(zāi)事故的發(fā)生,,萬萬不可粗心大意,。
六、總務(wù)處要利用黑板報(bào),、標(biāo)語,、集會等形式宣傳消防常識,并管理好消防工作檔案,。負(fù)責(zé)對全校消防工作的定期檢查評比,,落實(shí)安全責(zé)任追究制度。
七,、誰分管的部門如果發(fā)生火災(zāi),,要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的“誰造成火
災(zāi),誰就要賠償一切損失”的規(guī)定,。情節(jié)嚴(yán)重的還要負(fù)一定的法律責(zé)
任,。對于發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭及時撲滅者,根據(jù)情況可獎勵100—500元,。
對于在火災(zāi)中奮力撲救,,挽回重大損失者,可獎勵500—1000元,。
此件一式二份,,校檔案室存一份,處(室、組)負(fù)責(zé)人一份,。
處(室,、組)負(fù)責(zé)人 :
年 月 日