在當(dāng)下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點,。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇一

在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,，從剛進(jìn)入酒店開始,，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的,，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺,。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨,，很自豪,，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),，我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,，但是對于我來說,，講這句話時，聲音是哽咽的,，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個決定的時候,，心中的波瀾久久不能平息,。而在我把這個決定告訴您的時候，王總,，您又是那樣的通情達(dá)理,，不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊，分析情況,，提醒我要做好家人的解釋工作,，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好,。也許,，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您,，王總”!

高總,，在這里，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步,，祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年月日

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇二

您好,！

首先,，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,，讓我不斷成長,。特別令我感動和難忘的是，領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉機會,，讓我成為一名合格的餐飲服務(wù)員,。在新發(fā)現(xiàn)的這段工作經(jīng)歷，是我人生中很充實的一段日子,，在這里我明白了“低調(diào)做人,，高調(diào)做事”的道理，這些將讓我終身受益,。我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識,，長了很多見識，不論做事還是做人，這些名貴財富都將使我受用終身,。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機會及對我的培養(yǎng),，讓我對自身的潛能力進(jìn)行了更深一步的挖掘！這段日子以來,，我一直以餐廳為家,，盡心盡力去做好每一件事，我已對餐飲行業(yè)有了感情,，感恩之心時時都在激勵著我,。在這里我學(xué)到了不少知識，在這里我對服務(wù)行業(yè)有了全新的認(rèn)識,。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶,。是同事也是朋友，是領(lǐng)導(dǎo)也是親人,，這是我的肺腑之言,。作為一個外地人，我也曾想過在新發(fā)現(xiàn)長干,，但是由于我個人的身體原因,，我不得不離開這個集體。希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快,，畢竟我在餐廳的作用也不是很大,。我對我的離開有一點舍不得，畢竟這里的每個人都讓我倍感親切,！可是我有本身不得不離開的原因,，余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內(nèi)的工作，請領(lǐng)導(dǎo)放心,！

“天下沒有不散的宴席”,，希望領(lǐng)導(dǎo)諒解！最后祝大家工作愉快,，同時更祝愿新發(fā)現(xiàn)興旺發(fā)達(dá),，再創(chuàng)輝煌！

此致

敬禮,！

辭職人：xx

xx年x月x日

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇三

你好,，由于個人原因現(xiàn)需要提出辭職的申請，感謝這一年以來你們對我的關(guān)心和照顧,，在這個崗位上我學(xué)到很多的東西。

酒店前臺員工的服務(wù)工作直接關(guān)系到酒店的形象,，在這一年里我自己也感覺到了很大的變化,，雖然不能說是盡職盡責(zé)，但是我在工作中一直都提醒自己要注意服務(wù)和形象，因為我代表的是酒店,，在這個方面經(jīng)過酒店的培訓(xùn),，我已經(jīng)做的很到位了。但同時我也感覺到前臺工作比酒店其他崗位有更多的壓力,，雖然都是直接的對客服務(wù),，但是我們還必須時刻注意自己的細(xì)節(jié)，注意自己的一舉一動,，因為前臺不僅僅是酒店的一名員工,，除此之外，我們還需要對酒店的客房進(jìn)行銷售,，但是我在這個方面的成績一直都沒有提高,，因為我沒有銷售的技巧，這也說明我不是一個合格的前臺,，還有很多的工作技能還需要不斷提高,。酒店對我們的工作格外重視也讓我們員工覺得自己的角色對酒店是很重要的，我也把自己看成酒店的一員,，盡自己最大的努力盡量不辜負(fù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的重視和栽培,。

酒店對我們前臺的要求格外的嚴(yán)格，這些都有利于我們職業(yè)素質(zhì)的提高,，我很喜歡這樣具有挑戰(zhàn)性的工作,，也正因為如此我在這一年里認(rèn)真的工作，你們平時也教導(dǎo)我們只有從事充滿挑戰(zhàn)的工作,，才不會對自己的工作感到麻木和厭煩,，我非常贊成這樣的觀點，但是現(xiàn)在我卻因為個人的原因需要辭職了,。又到了過年的時間,，這個時候也是我最煩惱的時候，因為自己的人生大事還沒有解決,，為此父母一直都在催著自己回家結(jié)婚,，同時男方的家里也是同樣的意思，回家準(zhǔn)備婚事,，明年就不是一個人出來打工了,，因此我不得不辭去酒店的工作。

在這個時候提出辭職我知道不是時候,，酒店在這個時候是旺季,，對于員工都比較的急缺，要招到一個比較合格的前臺就更加的困難了,，我提出辭職這樣的請求不僅會對酒店的工作造成一定的影響,，同時也讓領(lǐng)導(dǎo)很為難,，但是我也是沒有辦法，因為每個人總是要面對人生大事,，一個人工作可以再找,，但是如果失去幸福的機會，就會后悔一輩子,，經(jīng)過權(quán)衡的選擇,，我還是希望領(lǐng)導(dǎo)可以體諒我的處境，批準(zhǔn)我的辭職申請,。

此致

敬禮!

申請人：***

申請日期：xx年xx月xx日

酒店前臺辭職報告范文(三)

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇四

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復(fù)我的辭職報告,。

承蒙你們的關(guān)心和照顧，使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,，從中也讓我學(xué)到和懂得了許多為人處世的道理,。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達(dá)的,。再次衷心感謝你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所給予我無微不至地關(guān)心和幫助,。

作為一名xx員工，雖然我年過半百,，但是依舊非常認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好每一項工作,，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息,，自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用,。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現(xiàn)出來,，很抱歉我只能提出離職辭呈,，懇請你們于2011年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作并批準(zhǔn)我于當(dāng)日離職為感。

接下來我依然會用心工作,，站好最后一班崗,，并認(rèn)真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,，工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,，生意興隆。

特此報告,，望批復(fù)為盼!

辭職人：xxx

20xx年月日

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇五

你好,！

非常感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關(guān)懷！因三月底需返校進(jìn)行為期一年的****培訓(xùn),，今天我在這里提出正式辭職申請,，酒店員工辭職報告。

來到世紀(jì)華天已兩載有余,，正是在這里我步入了社會,，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變,。兩年多的時間里,，有過歡笑,，有過收獲，也有過苦澀,。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關(guān)系,，能使我在這里安心的工作、開心的學(xué)習(xí),，然而隨著時間的推移,，一切微妙的變化著，工作上的不成熟感,、面對瑣事的煩悶感,、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安,。

1,、有言道，父母在,，不遠(yuǎn)游,，期或近之，此為其一也,；

4,、混跡現(xiàn)世三載，沌淆求生,，然覺腹墨甚少,，無從大展，顧需返校求知,，此為其四,，也為首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,，這曾讓我驕傲,，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜,，或?qū)S入另一無法自拔,，也許人真的要學(xué)會慢慢長大。

能為酒店效力的日子不多了,，我會站好自己最后一班崗,，做好本職工作,，盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡,，不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響,。

在世紀(jì)華天的這段時間里，受益實多,，在此無以復(fù)言,，唯多作感謝，徒表我心,！愿華天興旺發(fā)達(dá),，終開天下！

辭職人：xxx

xx年x月x日

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇六

您好,！

非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,，讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進(jìn),，更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務(wù)的崗位上,，所做的一舉一動都代表著酒店,，但是在這一年里，我在思想認(rèn)識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任,。通過認(rèn)真反思,，本人缺乏交流和溝通，信息反饋不及時,，導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào),。因此在此提出辭職。

在這個時候提出這樣的申請,，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,，我選擇了離開,，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)！

此致

敬禮,！

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇七

在酒店里,，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開始,，我就感受到從上至下的溫暖,。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過,，自然而然的,，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺,。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨,，很自豪,，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),，我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

人往高處走,，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說,，講這句話時,，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們,。當(dāng)我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息,。而在我把這個決定告訴您的時候,，王總，您又是那樣的通情達(dá)理,，不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊,，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作,，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,，我真的不知該說什么才好。也許,，千言萬語也抵不過一句感謝,，我想再對您說一聲“謝謝您，王總”!

王總,，在這里,，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順,。

此致

敬禮

申請人：xxx

2014年12月12日

酒店員工辭職信（三）

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇八

你好!

在酒店工作一段時間中，學(xué)到了很多知識,，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢,。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,，但俗話說“學(xué)無止境”,，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對于我們的個人利益來說),。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,，其實,，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展,、進(jìn)步,、完善。我也一直在努力改變,，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,，因此交接工作可能需要一個時期,。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,，如果實施上有太多困難,，我同意適當(dāng)延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解,。

我希望在我提交這份辭程的時候,，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配,，我一定會盡自己的職,，做好應(yīng)該做的事。另外,，希望主管不要挽留我,，其實，離開是很舍不得,，原因自不用說明,。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難,。謝謝!

最后,，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

酒店員工辭職報告申請書酒店辭職申請書篇九

您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會很多,。由于本人能力有限,，很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激,。

一,、對自己的本職工作操縱機械化，不創(chuàng)新求異,。

二,、工作時工作怠慢，熱忱度不高,。在服務(wù)上缺少靈活性和主動性,。

三、本身調(diào)理力差,，情緒化嚴(yán)重,。

四、缺少銷售意識和銷售技能,，客房出租率低。

五,、服務(wù)意識淡薄,，沒有真實的把客人的需求放在第一名。

六,、缺少交換和溝通,，信息反饋不及時，致使工作不調(diào)和,。

七,、微機改革以后，缺少責(zé)任心,，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理,。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的難堪,，我要表示深深的歉意,。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開,，?？搭I(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請人：***

申請日期：xx年xx月xx日

酒店前臺辭職報告范文(二)