制定計劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,，是依據(jù)什么來制定這個計劃的。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇一

一、學生概況和目標

二年級共有 19 名學生,， 11 名女生 8 名男生,。每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感,。他們純潔善良,，好奇心強，求知欲強,。但是由于年齡小,，自制能力差，時常不能控制自己,，上課時愛隨便說話或者做小動作,，男生在這方面明顯不足。很多行為習慣有待進一步培養(yǎng),。學習方面已經有了一定的學習習慣,，大部分學生能較自覺完成學習任務，個別學生缺乏主動性,，書寫有待于加強,。

本學期我班的基本目標是

1. 以人為本，教育學生成為一個正直,，善良,，智慧，健康的人,。

2. 營造一個溫馨,，和諧,，自然的學習環(huán)境，讓學生到了班里就象回到了家里一樣,。

3. 教會學生學會生存,，學會與人相處，學會付出和愛,。

4. 利用各種活動增強班級的凝聚力,，讓每一個學生都為班級而自豪。

5. 關愛每一個學生,，走進每一個學生的心里,，成為學生的真正意義上的朋友，為學生排憂解難,，樹立信心,。

6. 上好每一節(jié)課，認真抓好課堂紀律,，讓班級永遠充滿活力,，積極，向上,，永爭第一,！

7. 安全教育，確保學生在校的安全,。讓學生學會保護自己,。

二、基本措施和做法：

（一）常規(guī)教育方面

1,、充分利用班隊會及晨檢的時間強調“輕聲快步靠右行”及各項常規(guī)要求,，并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的，什么行為是不對的,，使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,。開學初在班級設立兩套班干部隊伍，每周交換進行工作,，對于學生的日常行為,，班干部做日常工作 , 在放學時間進行一日總結。老師根據(jù)總結完成每日的學生評價表,，對表現(xiàn)不夠好的學生,，及時進行點撥、指導,，加強教育,。

2、利用升旗儀式和班會時間,，加強學生的德育教育,。升旗結束后,，對上周的情況進行總結。這學期利用教師節(jié),、國慶節(jié),、少先隊建隊日和元旦等重大活動日舉行一些有意義的主題班隊會，使學生懂得做人的`道理,，培養(yǎng)其愛國主義情感,。同時，讓學生在各種活動和勞動中學會合作,，學會生活。對于學生的書寫讀的姿勢,，在課堂上隨時提醒與幫助,。

（二）班級紀律方面

1、課堂紀律

嚴格遵守課堂“四管”（管住眼看老師,，管住口不說話,，管住心認真聽，管住手不亂動）,，如果有違反紀律的現(xiàn)象,，由課代表記錄，并記在學生評價表中,。守紀的學生與文明星評選掛鉤,，無違紀現(xiàn)象五星，違紀一次扣一顆星,，如有打鬧無星,，如被表揚可加一星。

2,、課間紀律

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇二

本班在全體師生的齊心協(xié)力下,，班級現(xiàn)狀為：學生思想健康向上，但個別學生怕苦怕累,，并對班級有消極影響,；能有序地完成每日常規(guī)，但主動性還不夠,，同時也表現(xiàn)在學習上,，重理偏文的現(xiàn)象較以前明顯，個別學生不能合理安排學習時間,，導致學習吃力,，甚至失去信心。

本學期將面臨中考的壓力,，學生思想上會有波動,，因此要做好心理疏導,，努力建設一個具有責任意識、憂患意識且積極向上的班集體,。進一步完善班級管理制度,，建立良好班級集體，形成學生思想進步,，相互團結友愛,，樹立良好的班風，班貌,，真正成為理想的班集體,，為高一級中學輸送優(yōu)秀人才。

（一）幫助學生樹立遠大的人生理想：幫助學生分析自已的潛在優(yōu)勢,，讓他看到希望,，讓希望燃燒起光明，照亮他人生的路,。

（二）樹立榜樣：

1,、個人修養(yǎng)的榜樣，學習刻苦終成大器的榜樣,，敢于拼搏的榜樣,，成績先居劣勢后終于趕上來了，取得了好成績的榜樣,，從身邊的榜樣進行激勵,。

2、實事求是地指出學生的優(yōu)缺點,，幫助他樹立目標,，取長補短。

3,、面對挫折實事求是地分析失敗的原因,，指出成功的道路，和他這時具備的優(yōu)勢條件,，并鼓舞他的斗志,，強調人不應只重視一城一地的得失，而應著眼于人生的全局,；講清一時的努力不會換來立時的好成績,，必需長期努力。

（三）培養(yǎng)學生正確的學習方法,，加強中下生的輔導轉化工作,、，注重對學生的學法指導,。

（四）加強班級管理

1,、加強學生交流,，把握每個學生的思想，學習,，生活的動態(tài),。

2、嚴格紀律要求,，班級管理要制度化,。

3、抓好教學質量,，確保及格率的基礎上提高優(yōu)秀率,，在此同時密切配合科任教師的工作，和其他任課老師進行及時溝通使班級成績穩(wěn)步上升,。

（五）加強與家長的密切聯(lián)系

對學生在校的一些情況及時和家長取得聯(lián)系,，結合學生的心理問題和學習情況與家長一起制定有效的教育方法，使學生能以良好的精神狀態(tài)投入到這個四個月的緊張學習中,。

總而言之，本學期班主任工作要從思想教育入手,，以提高學習能力為核心,，紀律管理為手段，全方位調動積極性,。

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇三

備課,、課堂教學、課后作業(yè),、課后檢測,、課后輔導

1、 在研究課程標準的前提之下,，教師要做到認真?zhèn)湔n,，在自備和集體備課的基礎上，寫出對教材和學生有針對性的教案,，要求教師在教案撰寫中用字規(guī)范,，作風嚴謹。

2,、 在課堂教學中既要注意教學任務的完成又要對課堂進行有效的管理,，改進教學方法，整合現(xiàn)代信息技術,，提高課堂教學效益,，使教學在井然有序的狀態(tài)下完成，以提高教學的實效,。

3,、 在課程改革形勢之下強調提高教學質量,，是必須以高效率的訓練為前提的，教師應該加強對作業(yè)的有效性研究,，減少不必要的,、重復的作業(yè)，各學科要互相協(xié)調打整體戰(zhàn),，一旦布置作業(yè)要盡量全批全改,，對作業(yè)中出現(xiàn)的問題要及時反饋給學生并輔導學生及時更正。要求教師作業(yè)批改時用語準確,，給學生正確的示范,。

4、 教學需要及時有效的考試來檢測教學效果,，教師應該研究當前形勢下的命題方向和方式,，一要嚴格依據(jù)課程標準；二要根據(jù)命題程序的要求先確定教師命題,，再由教研組長審題,，確保命題工作的科學性和規(guī)范性；三要逐步在校園網(wǎng)上加強試題庫的建設,。在考試后教師要及時批改,、講評和做考卷分析，分析之后的結論應該對今后的教學產生影響,，考試內容應該體現(xiàn)教學中的重點和難點,，考試也應該對學生的學習起到積極的引導。在課程改革深化的今天,，學校對教師教學質量的監(jiān)測和跟蹤依據(jù)各種檢測中的數(shù)據(jù)進行量化分析,。

5、 在教學的任何時候都存在學生學習的差異性,，因此,，教師有責任盡可能地對學生進行課后輔導。教師不得對本班學生進行有償家教,。

6,、 針對以上要求，教導處,、教研組,、備課組都有責任對教師進行定期和不定期的檢查，檢查內容包括教案,、作業(yè),、考試等。教研組長、備課組長在學期開始的工作計劃中應當對本組教師的教案,、作業(yè),、考試等有關內容提出相對統(tǒng)一的要求，使新,、老教師有大致一定的標準,，以保證學校各學科教學的質量。

7,、 本學期將加強學校特色教育的工作,，要求音樂、體育,、美術,、形體等非中考學科在這方面做出更積極的貢獻。以上學科要依據(jù)課程標準,，制訂對學生“達標”的要求,，要求學生不僅能夠欣賞和獲得樂趣，還要在本學科的學習中掌握基礎的知識和技能,。

1,、 初一年級教學的主要任務是盡快掌握每一名學生的學習能力和狀況，建立最初的檢測數(shù)據(jù),；各學科教師應該使學生逐步了解初中課程,、初中課堂教學、作業(yè),、考試等各方面的情況，順利完成小學向初中的過渡,，為學生進入更深層次的學習打下扎實的基礎,；教師還要幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣和學習心理，使學生能夠熱愛學習,、有能力學習,。

2、 初二年級是一個容易分化的年級,，教師在工作中要注意學生的學習心理,，開掘學生對學習更大的興趣，把各學科的教學引向更深入,、細致的過程中,，做到“從嚴從實”，為學生成長奠定更加扎實的基礎,。

3,、 初三年級是畢業(yè)年級，根據(jù)育才二中對全體學生負責,，“讓每一個不同起點的學生都能夠有所進步”,，應該爭取讓每一個學生都能夠站在自己的起點上達成理想,，根據(jù)學生的學習能力不同而實行分層次教學。在教學的研究和探索中,，要求教師做科學的預見,，認真制定教學的方案，既備教材又備學生,。一方面,，教師表現(xiàn)出良好的教學水平和認真的教學態(tài)度，使學生心里有底,，尤其是要關注b班學生,，在教學中為他們制訂行之有效的計劃，使b班學生及時消化知識逐漸進步,；另一方面,，初三年級的教學要有極強的針對性，各學科在分析上屆經驗教訓的基礎上早做科學的計劃,，使初三教學沿著正確,、科學的思路進行，提高學生學習的實效,。另外,，分層次教學也是初三年級共同研究的科研課題，在教學中要注意收集保留數(shù)據(jù)和資料,。

4,、 針對各年級不同的教學追求，教導處和教研組應該對各年級提供相應的幫助和服務,，并且在各階段進行相關的調研和檢查,，以推進各年級工作的順利進行。

1,、 認真聽取xx區(qū)對我校各學科教師的專業(yè)態(tài)度和素質的評價,，及時反饋上級調研的結論分析。

2,、 學校各級經常進行聽課,，除聽研究課之外還包括不打招呼的推門課，并定期向教師通報和實行培訓,，使教學水平能夠盡快提高,。

3、 在三個年級開展為期兩周的對家長和外界開放的“教學開放周”活動,，將家長和外界對教師的評價及時向教師通報和分析,。

4、 定期和不定期地聽取學生對教師的評價。

5,、 針對以上各方面對教師的評價實行對教師的考評,。

1、 校本課程的實施：上半期下半期,。

3,、 教研組的主要工作：組織教師學習本學科新課程標準，明確本學科的目的,、任務,，討論并確定各年級教學要求，制定學期教學計劃,；督促備課組各教師認真完成本學年度的“三個一”,，即教師的一堂研究課，一個課件,，一篇論文,；期中考試后要向教導處作工作分析和說明，期末做好工作總結,。完成新教師和骨干教師“結對子”的工作,，加速培養(yǎng)青年教師。教研組活動要有出勤和活動記錄,。

4,、 備課組的主要工作：組織有效的集體備課、制定統(tǒng)一的教學進度,、研究解決教材中出現(xiàn)的教學疑難問題,；落實本組研究課上課的時間，組織好研究課前后的討論和學習,，在評課中能夠有建設性的意見,，提出解決問題的措施和辦法。備課組活動要有出勤和活動記錄,。

5、 深化校本教研,，開展網(wǎng)絡教研,。召開一學期一次的育才二中教育教學研討會，對教師上交的論文加以編輯整理,，對論文進行評優(yōu),，獎勵優(yōu)秀論文的作者，并將獲獎論文選登在上,；本學期將在教學研究活動中要求教研組建設本學科的網(wǎng)絡教研欄目,。

6、 強化“育才二中”網(wǎng)站的功能和影響，本學期要求各學科教研組活動和備課組的主要工作在“育才二中”網(wǎng)站上發(fā)布,，基本實現(xiàn)教學資源的共享和學校管理的公開高效,。本學期教師將繼續(xù)借校園網(wǎng)完善和推進“綜合評價方案”的進一步實施。

7,、 校本培訓本學期將遵循校外的專家名師做學術講座與本校部份骨干教師做報告上示范課相結合的原則對教師隊伍進行培訓,，要求每學科至少推出一堂示范課。努力提高教師尤其是青年教師的成長,。學校還將要求鼓勵教師參加更高一級的教學大賽,，提高教師的業(yè)務能力。在本學期,，學校將鼓勵幫助教師參評xx區(qū)第二屆“掛牌教師”的評選,。

8、 學校將進一步創(chuàng)設條件,，使教師能夠走出去參加校際交流甚至更高級的教學進修活動,，幫助教師開闊眼界提高水平，鼓勵教師的專業(yè)成長,，學校的理想是“教師在幫助學生成長的同時實現(xiàn)自身的成長”,。

9、 本學期學校將參加xx區(qū)一年一度的科技節(jié),，迎接xx區(qū)對我校的“語言文字工作”的初評,，舉行第二屆“育才杯”語文、英語知識大賽,、學校秋季運動會和第二屆文化節(jié),。

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇四

一、班級基本情況

我班共有42名學生,，男生19人,，女生25人。本班學生學習努力,，進取心強,。行為習慣方面：學生能按照一日行為規(guī)范來做，但自覺性還有待提高,，尤其是男孩子在這方面的養(yǎng)成習慣做得還不夠,，下課會有奔跑現(xiàn)象出現(xiàn)，經常要老師同學提醒,。學習情況：大部分學生思維活躍,，作業(yè)能認真完成，有一定的競爭意識,。但也有少數(shù)學生沒有很好的學習習慣,。品德情況：學生愛集體,，愛勞動，愛師長,，愛同學,，有較強的集體榮譽感。但由于是獨生子女的關系,，會出現(xiàn)自私,、虛榮心、盲目自滿的思想,。

二,、本學期工作目標

本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍,，全體同學都能樹立明確的學習目的,，形成良好的學習風氣;培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范，弘揚正氣,，逐步形成守紀,、進取、勤奮的班風,。

三,、工作重點

1、確定班集體的奮斗目標,。班集體的共同奮斗目標是班集體的理想和前進的方向,。因此，我爭取做到每天在晨間談話時確定本班一天乃至一學期的總目標,。每天與對學生對話的方式加強班集體的奮斗目標,。

2、培養(yǎng)良好的班風,。針對本班學生上課不專心聽,，作業(yè)不認真做，行為方面不端正等這幾方面,。確定“團結,、勤奮、求實,、創(chuàng)新”班風,，讓正確的輿論和優(yōu)秀的班風去影響，制約每個學生的心理,，規(guī)范每個學生的行為。

3,、努力轉化后進生,。后進生是班級這幅美麗的畫中暗淡的幾筆,。如何做好后進生轉化工作是值得我們共同努力的。我把后進生的位子在不影響別的學生的情況下排成排,，旁邊坐著優(yōu)秀生,。讓優(yōu)秀生來監(jiān)督他們的學習，同時也幫助后進生能更好的學習,。接著我注重每一位后進生的作業(yè)反饋情況,，每次作業(yè)和訂正都面批面改，不讓其掉一節(jié)課,。然后在課堂中觀注后進生的學習情況,，他們一舉手就讓他們發(fā)言。培養(yǎng)后進生的自信心,。同時加強后進生的心理變化,，不讓其自暴自棄。

4,、班級管理細致化,、民主化。有句話說：抓在細微處,，落在實效中,。班主任工作要細致入微，在細微的基礎上,，我動用班級中大部分同學,。創(chuàng)設各種表現(xiàn)機會，充分調動全班每個同學的積極性,。在班級內有班長,，有紀律委員等這些班干部。也有負責包干區(qū)的區(qū)長,，負責關燈的燈長,，負責關窗的窗長等。動用盡可能的學生,，讓每一位學生參與到班級的管理中,。

5、培養(yǎng)和健全一批團結的班干部,。班干部是一個班級的重要組成部分,，他們是班級核心。有了這個核心,，才能帶到全班同學去努力實現(xiàn)集體的奮斗目標,。經常召開班干部工作會議。指導他們的工作方法,，提高他們的工作能力,。共同建設好班級,。

6、做好與家長的交流與溝通工作,，更好為學生的全面發(fā)展服務,。

四、具體措施

(一)因材施教,，做好培優(yōu)轉后的工作

1,、重視尖子生的培養(yǎng)

(1)對尖子生加強培養(yǎng)，發(fā)掘其潛力,，設計更多的彈性問題,，讓心有余力的優(yōu)秀生留有擴展延伸知識的機會，積極引導學生獨立思考,，主動探索,，尋求解決問題的途徑。

(2)多方面了解學生的興趣特長,，課余時間因勢利導,，勤學苦練。

2,、重視后進生的轉化

(1)對后進生,，教師要多傾注些關心和愛心，耐心輔導,，諄諄善誘,。給他們創(chuàng)造表現(xiàn)機會，鼓勵他們的信心和勇氣,。采取“一幫一”,，“眾幫一”等措施，給后進生創(chuàng)造一個溫暖的集體氛圍,。

(2)對后進生進行經常不定時地家訪,，目的是取得家長的配合和支持把學生的在校表現(xiàn)告訴家長，同時了解學生的在家表現(xiàn),。

(二)做好勞動,、衛(wèi)生和安全教育

1、要求學生積極參加家庭中的自我服務性勞動,，讓學生真正做到自己能做到的事自己做,。

2、教育學生做好個人衛(wèi)生工作,，要勤洗頭,，勤洗澡，保持衣服整潔,，講究個人衛(wèi)生,，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣,，教育學生認真做好值日生工作，保持班級的整潔,。

3、加強安全教育增強安全意識,，提高自我防范能力,，利用早會，班會,，組織學生學習《中小學安全須知》和《中小學自我防范安全常識》,。利用班會講解有關安全、防火有關知識,，增強安全意識,，提高自我防范能力。

(三)狠抓班集體建設

1,、培養(yǎng)—支守紀,、責任感強、素質高的班干隊伍,。

(1)進—步完善班干部的組織隊伍,，選拔品學兼優(yōu)者充實班委，培養(yǎng)自我管理和管理他人的能力,，形成表率,，當好班主任的好幫手。

(2)每兩星期召開班干部會議一次,，嚴格要求,。做到及時了解情況及時反饋處理。

2,、開展讀書,、讀報活動，通過讀書交流活動,，彰顯班級特色,。

3、開展各種活動,。開闊學生視野,，增長知識，張揚個性,。

五,、工作安排

九月：

1、報名注冊

2,、打掃班級及公共場地衛(wèi)生

3,、了解學生暑期生活,，書面小結

4、加強期初的行為規(guī)范教育

5,、慶祝教師節(jié)

6,、選拔人才，參加大隊干部競選

7,、美化教室環(huán)境

8,、開展安全教育月活動

十月：

1、慶祝國慶節(jié)

2,、舉行課外活動

3,、建隊節(jié)活動

4、加強“文明習慣”和“十好十不”的養(yǎng)成教育,。

十一月：

1,、半期考試和半期總結。

2,、加強“文明習慣”和“十好十不”的養(yǎng)成教育,。

十二月：

1、迎元旦校詩歌朗誦比賽,。

2,、期末復習。

3,、加強“文明習慣”和“十好十不”的養(yǎng)成教育,。

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇五

作為初三班級的一名班主任，教學水平是一項很重要的考核項,。能夠走到現(xiàn)在,，我相信自己的水平也是足夠的。但是孩子們在進步,，我作為一名教師也是需要進步的,。所以這個學期里，我首先要做的就是要把自己安排妥當,，該什么時候工作,，該什么時候學習，這些都是需要我去計劃的,。這個學期除了安排好學生的成長計劃之外,，我也為自己制定了一個小小的學習計劃，多多參與培訓和聽課,，即使自己已經在這個崗位上教學五六年了,，但還是有很多部分是需要自己去提升的。除此之外，我也積極爭取每次能夠提升自己的機會,，為自己增添一些不同的閱歷,，豐富教學生涯。

學生在一段學習當中,，信心是很重要的一部分,。就像我們在一次拔河比賽中，如果在輸贏之間沒有想法的話,，輸?shù)膸茁示蜁蟮亩嗔?。只有想著贏了它，才會有更多的信心鼓勵自己去做這樣的一件事情,。所以想要成功，第一步就是為自己樹立信心,。這個學期,，我會給孩子們多多打氣，讓他們?yōu)樽约簶淞⒁粋€目標,，提高自己的自信,，在這條不斷有挑戰(zhàn)出現(xiàn)的道路上，更加從容且淡然,，保持一個更穩(wěn)定的狀態(tài)進步,。

我們班級總的來說整體還是不錯的，男女比例適當,，班內也比較團結,，班干部這個小集體也是非常能干的。在班級管理這個方面,，小小的班干部們就已經為我分擔了很多,，所以對于這個方面我也是比較放心的，只要平時多加督導,，我相信他們可以做到很好,。另一個目標是引導孩子們培養(yǎng)一個屬于自己的學習方法，學習方法作為學習的第一要素,，是不得不去重視的,。這個學期，我會不斷增強自己的教學技巧,，也會帶領孩子們培養(yǎng)屬于他們自己的學習方式!

新學期班主任教學計劃新班主任學期工作計劃篇六

本學期我擔任初一的班主任,，新時期的班主任，在學校中的作用至關重要：擔負著教育教學的重任,；是溝通學校,、家庭、社會的橋梁；是聯(lián)系各科教師的紐帶,；是提高教育質量的關鍵,，也是一個班級的靈魂；更是維系全班幾十個孩子的中心紐帶和學校工作得以正常開展的關鍵,。新時期的班級管理,，作為教育教學的主陣地，完全有賴于我們班主任帶著新思想,、新認識,、新做法去耕耘、去發(fā)揮,、去創(chuàng)造,，去呈現(xiàn)新的氣象、新的風尚,、新的成效,。

用六個字概括：嚴、情,、理,、尊、法,、力,。"嚴"對學生的管理無論是品行、還是學習必須從嚴要求,；"理"就是講道理,，嚴格要求的必須有道理，讓學生口服,、心服,；"情"就是感情投入，用老師真摯的感情去感化每一個學生,，或者理解為老師有嚴厲的一面,，也有溫柔的一面，更多的關愛問題生,。再小的孩子也能感受到你對他是真好還是假好,；"尊"當然就是尊重學生，無論哪一類學生,。"法"即定法律,，也可以理解為定制度；"力"即懲罰,，沒有懲罰的教育不是真正意義上的教育,，但要懲罰分明，懲罰合理。在實際的工作中,，我是以此為基礎,，以此為依據(jù)的。

抓常規(guī)管理

1,、早自習：

（1）嚴格按照規(guī)定時間到教室,，不得遲到，有事必須履行請假手續(xù),。（走校生必須由家長打電話請假）

（2）到教室后,，先將要交、要檢查的作業(yè)迅速拿出來,，整齊地放在桌子上,，待組長當面查收；接著按老師或課代表的要求,，上英語或語文早讀,。朗讀中要大聲、要投入,、要用心，必要時要動動筆,。

2,、上課：

（1）課前要準備好學習用品，拿出與上課有關的課本,、筆記本,、文具盒等學習用品，并放在桌子的左上角,。

（2）提前兩分鐘侯課,，由各科課代表提醒同學們準備侯課。同學們坐在座位上等待老師來上課,。并在老師未來上課前自覺的讀一讀,、看一看課本，回顧和預習一下上節(jié)課和本節(jié)課的有關內容,，讓學生進入到"我要學"的狀態(tài),。

（3）坐姿提出明確的要求，"身挺,、背正,、足安，雙手平曲放在桌子上",。

3,、課間：

一切活動要注意文明、安全、有度,，不準打鬧,、罵人。參加課間輕松愉快的活動,；不允許在樓道內聚堆兒,，逗留（不要在教室外、其他班級門口,、教師房間外圍觀）,；未經許可，不要走進教師辦公室,；不要追逐奔跑,，禁止在樓上搞任何體育活動。

4,、清潔衛(wèi)生制度：

（1）教室內要保持整潔,、衛(wèi)生，不準隨地吐痰,；不準用粉筆頭打著玩,；不準在墻上亂涂亂畫。

（2）每天教室衛(wèi)生做完后,，課桌椅,、勞動工具要擺放整齊；黑板,、講臺要干凈,，教室門窗、電燈,、電扇要關好,、鎖上；勞動結束,，由勞動委員驗收方可離開,。

（3）課桌上不允許放太多的書本，并且一律要求放在桌子的左上角,。桌套上不允許亂寫亂畫,，保持干凈。

5,、兩操制度：

每一位同學都要做眼操,，不允許去廁所，做完眼操后迅速到操場集合準備做操,。

6,、走校生：

（1）出入校門必須佩戴校牌,，在進校門或見到老師時應主動向老師行禮問好，聲音響亮,、面帶微笑,、親切自然。

（2）每天把自行車整齊的放在指定的位置,，放學時要有秩序的取自行車,。

（3）每天早上、中午,、下午都要按時上學,，按時回家，時刻注意步行或坐車,、騎車的安全,，不準在路上玩耍，不準在路上追逐,、戲鬧,，不準進入網(wǎng)吧。

7,、住校生：

晚上下晚自習后要求每個學生先去廁所,，然后再回宿舍洗漱，最后__休息,。并且要求提前2——3分鐘熄燈,，（由專人負責）熄燈鈴一響馬上安靜休息。不允許在樓道,、宿舍逗鬧,、大聲喧嘩,，不允許串宿舍,。

8、每日反思：

每天利用第8節(jié)課頭放學的7—8分鐘時間,，讓學生對自己一天的表現(xiàn)進行反思,，找出問題所在，也要提出希望,。這樣就能做到日清日畢,。

以上是一些比較具體的日常行為規(guī)范要求，還不是很全面,。那有了規(guī)章制度就要去實行,，去落實。怎樣去落實,？用魏書生老師的一句話概括就是"人人有事做,，事事有人做",。發(fā)動同學，調動同學的積極性,，培養(yǎng)學生的自主管理能力,。并且要引入競爭機制、獎勵機制,、分工要明確,。要有檢查、有記錄,、有追蹤,、有反饋。實行"值日班長制度",。值日問題,，我過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流，經過觀察,，我發(fā)現(xiàn)這樣只能是好的學生好,，差的仍然趕不上，因為這會使部分學生長期處于被動狀態(tài),，失去了上進心和積極性,。為了全面實施素質教育，培養(yǎng)學生自理能力和競爭意識,，在德智體美勞幾方面得到全面發(fā)展,，讓每個學生都有鍛煉的機會。

今年采取全班學生輪流值日,。在當值日時,，值日生要記錄、報告當天的學習內容,、衛(wèi)生,、紀律、出勤以及班里需要改進的地方等,，這樣每個學生都有獨立工作機會,，在值日中學會管理，培養(yǎng)學生獨立工作能力,，更重要的是值日生既要去管理別人,，又曾經被別人管過，他能體會到管理與被管理角色的轉換,，以后他就很可能做得很好,，也會服從管理。作為班主任,，在這里可不是沒事兒了,，認為什么都由學生去管,。其實，最重要的還是班主任,。我要去監(jiān)督,，去幫助學生解決一些他們自己解決不了的問題，要深入學生內部,，了解班里的動態(tài),，做到心中有數(shù)，并且在執(zhí)行規(guī)章制度時必須一絲不茍,，認真負責,，不能時松時緊，不能有始無終或是虎頭蛇尾,，不能雷聲大雨點小,，更不能因人而異，失去公平,。同時,，我要以身作則，成為制度的楷模,。