為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，預先制定方案是必不可少的,，方案是有很強可操作性的書面計劃,。怎樣寫方案才更能起到其作用呢,？方案應該怎么制定呢？以下是小編為大家收集的方案范文,，歡迎大家分享閱讀,。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇一

為進一步推動藥學學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,，不斷完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系，幫助學生樹立正確的就業(yè)觀念,，提升就業(yè)能力,，增強就業(yè)競爭力,，提高就業(yè)質(zhì)量與就業(yè)率，根據(jù)國家教育部關于畢業(yè)生就業(yè)指導的有關文件精神以及學校相關規(guī)定,，結(jié)合藥學院實際情況,，制定本方案,。

以黨的教育方針為指導,，貫徹落實黨的十八大報告中提出的“推動實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)”和“引導勞動者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,，鼓勵多渠道多形式就業(yè),，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的目標任務,，培養(yǎng)適應經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，適應人才市場需求變化,，面向地方經(jīng)濟建設和社會發(fā)展需要,，具有良好的職業(yè)道德、人文素養(yǎng),、實踐能力和創(chuàng)新精神,，具備中藥相關基本理論知識和專業(yè)技能,，社會責任感強、創(chuàng)造創(chuàng)新競爭力強,、德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)人才，全面提升藥學院畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)競爭力和社會貢獻度,。

堅持以學生為中心,，完善大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作體系,，健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、建設就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,、營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,；以系統(tǒng)的就業(yè)輔導為工作基礎，努力提升學生求職意識和就業(yè)競爭力,；堅持以市場拓展為工作重點，實現(xiàn)就業(yè)市場空間的突破,；堅持以精細服務為工作特色，提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作水平和質(zhì)量,，探索出適合藥學院學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作模式，全面提高藥學院畢業(yè)生就業(yè)率,。

（一）構(gòu)建全員參與的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作模式

1. 完善組織機構(gòu),，健全工作機制,，構(gòu)建“多位一體”的就業(yè)服務體系

（1）成立學院就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組,。

由所有院領導和學工,、團總支負責人組成就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組,。制定方案與計劃,，籌措相關資金,，部署具體工作任務,，對相關工作進行督促,。并將就業(yè)工作列為學院黨政聯(lián)席會討論的重要議題,。

（成立學院就業(yè)工作領導小組,，責任人：李仲葓）

（2）成立就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作小組

由學院院長負總責，黨總支書記具體抓,，學科負責人,，學工,、團總支負責人、輔導員,、班主任等組成學生就業(yè)工作小組,，

（成立學院就業(yè)工作小組,，責任人：李仲葓）

（3）建設一支專業(yè)化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導團隊。

建立一支高學歷,、年輕化的就業(yè)指導師資隊伍,從知識結(jié)構(gòu)等方面合理配置師資力量,定期派送人員出外培訓考察,學習和借鑒省內(nèi)外的先進管理模式,加強同類型高校,、同地域高校之間的相互交流學習,全面提升就業(yè)指導工作的理論化和專業(yè)化水平。

（藥學院就業(yè)指導團隊教師培訓方案,，責任人：曾翠云）

（4）充分發(fā)揮廣大專業(yè)教師的作用,為就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作添磚加瓦,。

專業(yè)教師特別是科研教師在學科行業(yè)內(nèi)有著多種多樣穩(wěn)定的人際資源和社會渠道,可以通過利用他們在相關專業(yè)、行業(yè)的影響力與企事業(yè)單位加強聯(lián)系與溝通,，了解企事業(yè)單位的用人情況,，推薦畢業(yè)生,，建立合作關系,。學院將教師就業(yè)工作成果與績效考核,、津貼、評優(yōu)等掛鉤,，形成獎勵機制,。

（藥學院教師推助就業(yè)工作辦法及成果獎勵辦法責任人：李仲葓）

（5）成立學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會,。

依托學生會及團總支成立藥學院學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會，在學院就業(yè)工作領導小組的指導下,，協(xié)會整合各方面資源,，開展各種活動,，搭建就業(yè)與職業(yè)發(fā)展實踐

平臺,，服務學生就業(yè)及創(chuàng)業(yè)，幫助學生獲得職業(yè)發(fā)展的知識,，基本理論,，基本技能,，塑造和提高學生的就業(yè)競爭力,，提高搏擊職場的能力,。

（藥學院學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會工作方案,，責任人：彭玉琴）

（6）建立健全相應的就業(yè)創(chuàng)業(yè)制度。研究制定支持學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動相關配套政策的制定,；制定師生就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目申報和經(jīng)費支持的有關制度；制定專業(yè)教師就業(yè)成果激勵制度,；學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)費保障制度等，扎實推進科學的工作方法,，規(guī)范就業(yè)工作的管理模式,。

（二）建立全過程的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育引導體系

將就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作由傳統(tǒng)的“大四工作”轉(zhuǎn)化成系統(tǒng)的,、規(guī)范的、科學化的“職業(yè)規(guī)劃全過程教育體系工作”,，有計劃、有目的地融入到學生四年的學習和生活中,，促使學生從跨入校門就確定未來職業(yè)生涯目標和計劃，從而讓學生在學習過程中主動彌補不足,，強化各類能力,，增強就業(yè)競爭力,。

1．針對大一學生,，開展專業(yè)與職業(yè)前景教育，將“專業(yè)認知,、社會認知” 與“學業(yè)規(guī)劃、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃”相結(jié)合,，對學生進行就業(yè)創(chuàng)業(yè)精神啟蒙教育。

把握住新生入學契機,，圍繞“專業(yè)認知”和“學業(yè)規(guī)劃” 兩個重心進行就業(yè)及創(chuàng)業(yè)意識教育,。在新生入學教育中加入就業(yè)前景介紹,，并將其作為核心內(nèi)容，讓一年級學生一進校門就能夠初步了解所學專業(yè)特點,、學習要領以及相應的職業(yè)適應范圍,，就業(yè)方向以及專業(yè)相對應的行業(yè)特點,，從事相關行業(yè)所必備的素質(zhì)、技能和就職基本要求,，使學生加強專業(yè)認知，明確所學各門課程的必要性以及課程之間的關系,，提高他們對所學專業(yè)的了解，增強信心,，強化專業(yè)自豪感。激發(fā)學習主動性,，理性規(guī)劃大學生活,。

2. 針對大二學生，重點加強培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì),，引導學生思考和設計職業(yè)生涯，培養(yǎng)和提升學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)素質(zhì),。

通過主題班會,、團小組活動,、師生座談會等形式對學生持續(xù)有序地進行日常就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導工作,，開展專題教育,；請企業(yè)的相關人員,、藥學專業(yè)從業(yè)者做為學生開展報告會,、講座,；通過“學長追蹤”等多種形式的活動,，以創(chuàng)業(yè)者們的成長經(jīng)歷,、就業(yè)經(jīng)歷,、創(chuàng)業(yè)歷程等可信服的榜樣力量,，使學生了解藥學行業(yè)的現(xiàn)狀,，了解社會對大學生的要求,，保證學生就業(yè)思想與當前就業(yè)形勢相統(tǒng)一,。

3.對大三學生，側(cè)重積累專業(yè)知識和加強學生的職業(yè)能力,，加強學生求職技巧的日常指導,，通過演講比賽,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識大賽,、模擬招聘等系列活動加強求職技巧的培養(yǎng)；通過“直擊市場”活動,，引導學生到人才市場觀摩,、參與人才招聘,，培養(yǎng)市場感覺,，體驗求職，認清就業(yè)形勢,。通過“就業(yè)見習”,，鼓勵更多的學生圍繞專業(yè)和興趣到藥學企事業(yè)單位去實踐體驗,，達到學生的職業(yè)道德,、職業(yè)技能和職業(yè)心理的培養(yǎng)與提高,。

4．對大四畢業(yè)年級學生側(cè)重創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)能力的培養(yǎng)與提高,，幫助學生做好各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)準備,。開展就業(yè)意向調(diào)研,，明晰每一位學生的職業(yè)目標，根據(jù)學生升學,、就業(yè)等不同需求,，分類指導,，個性化服務增強其求職技能,；開展名企高管講座等活動,，并結(jié)合企業(yè)與學生雙方面的需求，進行重點推薦,，增加其就業(yè)成功率；重點關注就業(yè)困難學生,，針對性地給予指導與幫助,，高效推動畢業(yè)生就業(yè),。

（三）堅持搭建平臺,，促進學生充分就業(yè)

1. 加強調(diào)查研究工作,，增強就業(yè)工作的針對性和時效性

（1）做好學生就業(yè)意向調(diào)查分析工作,，做好學生就業(yè)意向及需求摸底調(diào)查,，尤其重視畢業(yè)生就業(yè)意向,，了解每位學生的就業(yè)思想,，特別是掌握就業(yè)困難、家庭困難畢業(yè)生的情況,，為個性化的指導與服務提供準確的依據(jù),。

（學生就業(yè)意向調(diào)查與分析 ,， 責任人：曾翠云彭玉琴 ）

（2） 開展就業(yè)市場需求分析和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查,。組織就業(yè)工作領導小組人員進行畢業(yè)生跟蹤調(diào)查和市場調(diào)查研究,，收集省內(nèi)外藥物研究所,、藥檢所,、藥廠,、醫(yī)院、大型藥品批發(fā)企業(yè)等藥學專業(yè)相關單位的用人信息,，及時了解當前就業(yè)形勢,。通過對畢業(yè)生在工作崗位上專業(yè)水平、思想表現(xiàn),、工作能力等方面的調(diào)查了解,，掌握用人單位對學校工作的意見和社會對專業(yè)需求的趨勢,，建立與用人單位合作的長效機制,。

（畢業(yè)生跟蹤調(diào)查和就業(yè)市場需求分析，責任人：李仲葓 曾翠云 彭玉琴）

（3）支持開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作模式改革研究與實踐,。通過設立研究基金，支持師生申報相關研究課題,，鼓勵師生參與就業(yè)創(chuàng)業(yè)研究,，將就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育滲透到教育教學改革中,，幫助學生了解國家和地方的就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，逐步形成具有藥學院特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育理念,。

（就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作研究基金設立辦法,，責任人：李仲葓）

2. 廣辟市場、拓寬渠道,，為畢業(yè)爭取更多更好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會。

（1）搭建學生實習見習平臺,，以現(xiàn)場實訓提高學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,。加大實習見習基地、創(chuàng)業(yè)就業(yè)實訓基地建設,，積極尋求校內(nèi)外資源,，展開校企合作，精選適合學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓藥企,，建立戰(zhàn)略合作關系,，共建校內(nèi)外實習見習基地,，為畢業(yè)生開拓更多輸出平臺與實踐培訓基地,。制訂相應的管理辦法,，利用寒暑假組織學生深入基地,，深入生產(chǎn)第一線親身參與,、親身實踐,，學以致用,，在企業(yè)真實運營環(huán)境下,，體驗就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程,、積累經(jīng)驗，切實提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功率,。

(學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓基地建設方案責任人：景明)

（2）依托社會開展各級各類創(chuàng)業(yè)實踐活動,。鼓勵學生深入社會,，廣泛開展各種創(chuàng)業(yè)實踐類活動,，如：學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研,、創(chuàng)業(yè)校友訪問,、創(chuàng)業(yè)團隊孵化等,，通過活動推動學生的創(chuàng)業(yè)實踐,。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇二

創(chuàng)業(yè)第一步：做好心態(tài)管理

這是一個產(chǎn)生神話的時代。

但是神話絕對不會發(fā)生在那些永遠都不了解自己的人身上,，如果你愿意發(fā)現(xiàn)，假如你一直非常關注創(chuàng)業(yè)成功人士的普遍規(guī)律,，而且你確信自己善于總結(jié),，你就會發(fā)現(xiàn)：那些善于使用自己的天賦才能,，善于控制自己情緒的人才真正能夠控制自己為之奮斗事業(yè),。

你其實并不是缺乏才華,，知道嗎,？你相對于他們并沒有缺乏太多的東西,，但是，你缺乏一種氣質(zhì),，這種氣質(zhì)你會在一個普通人與成功者相比較的過程中非常明顯地感覺到,，這種氣質(zhì)無論走到哪里,，都是會讓一個人非常清晰地判斷出你是一個怎樣的人,。

對于一個剛剛創(chuàng)業(yè)的人,，最忌諱漫天撒網(wǎng)，思路混亂,、目光短淺,；所謂“以劍傷人者，器也,；以氣傷人者,，神也,。”要真正在創(chuàng)業(yè)的過程中獲得游刃有余,、縱橫捭闔的能力,，你必須先過自己這一招,。

我們在前面的創(chuàng)業(yè)解答問題的過程中明顯感覺到一些問題,，當然這些問題在任何行業(yè)都帶有一定的普遍性,，雖然我們今天主要是怎對動漫精品專賣店的創(chuàng)業(yè)而設置的欄目，但是對一些普遍的問題,，我們還是希望引起所有創(chuàng)業(yè)同仁們的注意：

首先,，看一下目前我們創(chuàng)業(yè)過程中普遍存在的幾個大的問題：

一,、缺乏自信

有人曾經(jīng)說過：所有心態(tài)問題都出發(fā)于自信心的不足,。本人比較贊同這種看法,。

一個在創(chuàng)業(yè)中沒有自信心的人,，就會讓人感覺無法安定深入地考慮一些問題,，無法對他人產(chǎn)生足夠地信任,，同樣,，也無法對自己產(chǎn)生足夠的信任,。表現(xiàn)癥狀為：

a,、猶疑不決,，不停地打電話咨詢質(zhì)問,，到處問一些對自己的創(chuàng)業(yè)沒有多少用處的人的意見,；

b、不清楚自己的規(guī)劃和步驟,，經(jīng)常被繁瑣的一個個問題忙得團團轉(zhuǎn),；

c,、對裝修和布置找不到自己的特色,，人云亦云或者草草了事,；

d,、在經(jīng)營過程中無法招架不同的顧客群刁鉆的問題或者清晰有力地回答各種問題,；

e,、無法合理管束好自己的雇員,，不知道是應該寬容一些還是應該苛刻一些,；

二,、缺乏靈活性

靈活性更注重地是一個人的做事方法。我們經(jīng)常聽說評價某人頭腦靈活,，應該是指該人視野開闊，思考問題能夠從很多角度入手,，自然在處理各種各樣的問題的時候,，也不會只認死理，而是“條條大道通羅馬”,，甚至能夠從中找到最為便捷的那條道路。

我們許多創(chuàng)業(yè)的朋友就會經(jīng)常被一些問題難倒,，當然某些程度上的確客觀原因能夠非常大地影響我們的一些行為，比如盜版問題,，比如與客戶商的聯(lián)系問題，但是如果你發(fā)現(xiàn)在同等條件下有人可以比你做得更好,，那就要反思一下自己的做事方法了。

接下來的一些部分我們會告訴你怎樣介入盜版,，怎樣與有關部門不發(fā)生沖突。

三,、缺乏勇敢果斷性

勇敢果斷是一個人的做事態(tài)度,。想賺錢卻又無法下定決心,，想成功卻又左右為難,，猶疑不決，這種狀態(tài)是創(chuàng)業(yè)者的大忌,；雖然并不是所有非常有決心的人都可以成功,，但真正的成功的人絕對都是非常果敢的人,。

也許有些朋友覺得所謂果敢非?？斩?，其實不然,。舉個例子：我們經(jīng)常說一個成功的人應該守時,、守信、守諾言,，如果做得到就說明這個人是一個意志力非常強的人，也就是果敢——敢給出承諾是勇敢,，能夠遵守就是果斷。

一個平時不斷訓練自己果斷勇敢的人,，在做任何事情的時候都能夠很好地把握事情的進度，控制好自己的情緒,，內(nèi)斂而沉靜，張揚而節(jié)制,，思路清晰，游刃有余,。

實際上,，這也是我們真誠希望參與我們青年動漫的同仁們真正具備的成功創(chuàng)業(yè)人士的目標，而且我們一直在為此努力,！

下面我們總結(jié)了一些開一個動漫精品店可能會遇到的問題及其解答：

1,、青年動漫的動漫策劃方案可以在哪些方面為創(chuàng)業(yè)者提供方便,？

青年動漫的`動漫策劃方案基點仍然立足于實用性與可作性兩個方面,。

動漫方案具備的知識結(jié)構(gòu)包括：

目前國內(nèi)最為精細的動漫相關知識介紹,；

國內(nèi)動漫市場分析,；

幾種較典型的經(jīng)營模式,；

大量的一手貨源信息及進貨目錄表,；

此外,，我們還考察了港臺以及新加坡等國家的動漫專賣店經(jīng)營模式,，總結(jié)出了一些非常有代表性的經(jīng)營特色和競爭方式。

2,、要是我們新開的動漫店競爭不過老店怎么辦？

因為老店已經(jīng)做出了市場,，所以難免會對新的開業(yè)者造成壓力；但是如果仔細分析,，一個店的得失成敗并不是由時間來決定的,，從古到今做生意的有無數(shù)的人,，但到今天還不是全部都敗落了,？！

當然這種說法有點極端,，實際上我們想提醒各位的是創(chuàng)業(yè)成功的關鍵的因素并不在于誰開店更加早一點，而是誰更適合在這個行業(yè)中發(fā)展,。那么誰最適合在這個行業(yè)中發(fā)展呢,？當然是那些能夠及時把握行業(yè)動態(tài),，善于經(jīng)營管理,，能夠最后經(jīng)營出特色的店家才是最適合的,。

實際上大家不要過分相信我們的顧客對一個店的忠誠度，說白了,，所有人更加忠誠于對自身更加有利有益的店家。所以,，在這個層面上來講,，要真正對付一家老店也并不是一件多么困難的事情,。一般來講，我們可以從下面這幾個角度來很好得招攬到顧客：

價格優(yōu)勢：只要找得到更加一手的貨源商家,，可以把進價相對壓下來，那么在價格上哪怕只是少一塊錢都會成為一種很好的優(yōu)勢,，至少會在玩家心理上認為你的貨品齊全而且價低,。我們有體會就是經(jīng)常問到一家書店打折的時候,，如果是8折或者7.5折就絕對是兩種不同的效果,，實際上兩者之間差多少錢呢,，一本20元的書也不過是1元錢,。還是那句老話：“讓利不讓市場”,。

裝修優(yōu)勢：目前很多動漫店的裝修非常簡單,，有點類似于普通的玩具店，實際上動漫的消費群體對裝修的標準是很高的,，一個很聰明的店家可以引導顧客的這種審美需求,。假如你的店相對于老店有我們向你推薦的那幾款裝修的特色，可以毫不含糊地說,，就憑這點優(yōu)勢,，你都可以留住很多到你的店里來觀看的顧客。

管理優(yōu)勢：很簡單的一個道理,，我們很多朋友都在論壇中提到了的,，一個對顧客冷冰冰的專賣店是沒有什么可能性讓顧客產(chǎn)生再次光臨的；當然,，并不是一味地對顧客很熱情就是很好的經(jīng)營方式,，在一些相對經(jīng)濟文化較發(fā)達的地區(qū)，已經(jīng)有了“零打擾”概念,。所以我們在經(jīng)營理念里面提出了很多不同的經(jīng)營技巧,，如果你認為合適你們當?shù)氐那闆r,，不妨一試。

售后服務：關注你賣出的貨品會非常容易地獲得你的顧客的信任,，無論它只是一個很小的鑰匙扣,，如果在相應的時間內(nèi)（比如一周）出現(xiàn)了問題，就不妨給他換掉,，看似一個很小的事件,，但是對顧客的認知來講，就會不由自主將你的經(jīng)營定位到一個非常有品位的狀態(tài),，而這種認知是未來店鋪必須經(jīng)營的一個方向,。

4、我們動漫店不賺錢怎么辦,？

動漫店不賺錢是所有老板最為擔憂的事情,？有沒有問一下自己為什么不賺錢？是市場沒有做到位還是管理上除了問題,？是貨源沒有找到還是其他的細節(jié)干擾了正常的經(jīng)營,？

我們在設計方案時實際上已經(jīng)設想了很多可能會干擾正常經(jīng)營的情況，所以除了正常中開店需要的一些基本資料之外,，還特意準備了一整套統(tǒng)一模式的管理手冊,，這種手冊雖然是站在一個店長的角度上來規(guī)范店員的，但實際上也是為了時時提醒我們的店長們,，不要以為你的店就是一塊自留地,，可以任意涂改，你也需要遵守經(jīng)營的基本規(guī)則,，不要隨意地改變自己的經(jīng)營思路和管理的嚴謹性,。

5、我們店應該怎樣在開業(yè)時把人氣做起來,？

新店做人氣是件比較需要耐心的事情,，而且這個周期甚至可能延長至幾個月到半年之久。如果能夠在開業(yè)的時候選擇較好的宣傳方式,，也許會在比較短的時間內(nèi)達到較為理想的效果,。

通常情況下做人氣仍然不外乎宣傳、經(jīng)營,、管理、裝修,、售后服務等等之類,，但是具體的做法還是要具體問題具體分析：

選對時間

派送禮品

做好dm單，并針對目標群體進行散發(fā)

做好開業(yè)鋪面裝修,，營造歡慶氣氛

做好開業(yè)的一切準備,，比如節(jié)目單之類,，使得顧客到來能夠享受到成熟店面的服務

開動漫店創(chuàng)業(yè)，聯(lián)系青年動漫,。青年動漫是為動漫店創(chuàng)業(yè)者提供專業(yè)服務的咨詢管理機構(gòu),。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇三

一、創(chuàng)業(yè)策劃書

是創(chuàng)業(yè)者計劃創(chuàng)立的業(yè)務的書面摘要,。

它用以描述與擬創(chuàng)辦企業(yè)相關的內(nèi)外部環(huán)境條件和要素特點,，為業(yè)務的發(fā)展提供指示圖和衡量業(yè)務進展情況的標準。

通常創(chuàng)業(yè)策劃是市場營銷,，財務,，生產(chǎn)，人力資源等職能計劃的綜合,。

寫好創(chuàng)業(yè)策劃書要思考的問題：

（一）關注產(chǎn)品

（二）敢于競爭

（三）了解市場

（四）表明行動的方針

（五）展示你的管理隊伍

（六）出色的計劃摘要

二,、創(chuàng)業(yè)策劃書的內(nèi)容

一般來說，在創(chuàng)業(yè)策劃書中應該包括創(chuàng)業(yè)的種類,，資金規(guī)劃及基金來源,，資金總額的分配比例，階段目標,，財務預估,，行銷策略，可能風險評估,，創(chuàng)業(yè)的動機,，股東名冊，預定員工人數(shù),，具體內(nèi)容一般包括以下十一個方面：

（一）封面

封面的設計要有審美觀和藝術性,，一個好的封面會使閱讀者產(chǎn)生最初的好感，形成良好的第一印象,。

（二）計劃摘要

它是濃縮了的創(chuàng)業(yè)策劃書的精華,。

計劃摘要涵蓋了計劃的要點，以求一目了然,，以便讀者能在最短的時間內(nèi)評審計劃并作出判斷,。

計劃摘要一般包括以下內(nèi)容：

公司介紹；

管理者及其組織,；

主要產(chǎn)品和業(yè)務范圍,；

市場概貌；

營銷策略,；

銷售計劃,；

生產(chǎn)管理計劃；

財務計劃,；

資金需求狀況等,。

摘要要盡量簡明,，生動。特別要說明自身企業(yè)的不同之處以及企業(yè)獲取成功的市場因素,。

（三）企業(yè)介紹

這部分的目的不是描述整個計劃,，也不是提供另外一個概要，而是對你的公司作出介紹,，因而重點是你的公司理念和如何制定公司的戰(zhàn)略目標,。

（四）行業(yè)分析

在行業(yè)分析中，應該正確評價所選行業(yè)的基本特點,，競爭狀況以及未來的發(fā)展趨勢等內(nèi)容,。

關于行業(yè)分析的典型問題：

（1）該行業(yè)發(fā)展程度如何 現(xiàn)在的發(fā)展動態(tài)如何

（2）創(chuàng)新和技術進步在該行業(yè)扮演著一個怎樣的角色

（3）該行業(yè)的總銷售額有多少 總收入為多少 發(fā)展趨勢怎樣

（4）價格趨向如何

（5）經(jīng)濟發(fā)展對該行業(yè)的影響程度如何 政府是如何影響該行業(yè)的

（6）是什么因素決定著它的發(fā)展

（7）競爭的本質(zhì)是什么 你將采取什么樣的戰(zhàn)略

（8）進入該行業(yè)的障礙是什么 你將如何克服 該行業(yè)典型的回報率有多少

（五）產(chǎn)品（服務）介紹

產(chǎn)品介紹應包括以下內(nèi)容：產(chǎn)品的概念，性能及特性,；主要產(chǎn)品介紹,；產(chǎn)品的市場競爭力；產(chǎn)品的研究和開發(fā)過程,；發(fā)展新產(chǎn)品的計劃和成本分析,；產(chǎn)品的市場前景預測；產(chǎn)品的品牌和專利等,。

在產(chǎn)品（服務）介紹部分,，企業(yè)家要對產(chǎn)品（服務）做出詳細的說明，說明要準確,，也要通俗易懂,，使不是專業(yè)人員的投資者也能明白。一般地,，產(chǎn)品介紹都要附上產(chǎn)品原型,，照片或其他介紹。

（六）人員及組織結(jié)構(gòu)

在企業(yè)的生產(chǎn)活動中,，存在著人力資源管理,，技術管理，財務管理,，作業(yè)管理,，產(chǎn)品管理等等。而人力資源管理是其中很重要的一個環(huán)節(jié),。

因為社會發(fā)展到今天,，人已經(jīng)成為最寶貴的資源，這是由人的主動性和創(chuàng)造性決定的,。企業(yè)要管理好這種資源,，更是要遵循科學的原則和方法。

在創(chuàng)業(yè)策劃書中，必須要對主要管理人員加以闡明,，介紹他們所具有的能力，他們在本企業(yè)中的職務和責任,，他們過去的詳細經(jīng)歷及背景,。此外，在這部分創(chuàng)業(yè)策劃書中,，還應對公司結(jié)構(gòu)做一簡要介紹,，包括：公司的組織機構(gòu)圖；各部門的功能與責任,；各部門的負責人及主要成員,；公司的報酬體系；公司的股東名單,，包括認股權,，比例和特權；公司的董事會成員,；各位董事的背景資料,。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇四

為進一步推進創(chuàng)業(yè)板市場制度建設，促進創(chuàng)業(yè)板市場持續(xù),、健康,、穩(wěn)定發(fā)展，深交所在總結(jié)主板,、中小企業(yè)板市場退市制度實踐的基礎上,，借鑒成熟資本市場經(jīng)驗，制定了《關于完善創(chuàng)業(yè)板退市制度的方案》(以下簡稱《方案》).

現(xiàn)行退市制度的建立和實施對提高我國上市公司整體質(zhì)量,，初步形成優(yōu)勝劣汰的市場機制發(fā)揮了積極作用,。但是隨著資本市場發(fā)展改革的逐步深化，現(xiàn)行退市制度在實際運行中也還存在一些問題,，主要表現(xiàn)在退市效率較低,，退市難現(xiàn)象突出。目前的退市程序比較復雜,，退市周期較長,，存在上市公司通過各種手段調(diào)節(jié)利潤以規(guī)避退市的現(xiàn)象，導致上市公司“停而不退”,，并由此引發(fā)了“殼資源”的炒作,，以及相關的內(nèi)幕交易和市場操縱行為，在一定程度上影響了市場的正常秩序和理性投資理念,。

為配合資本市場的改革進程,，使市場保持有進有出、吐故納新、動態(tài)平衡的合理狀態(tài),，促進優(yōu)勝劣汰機制的形成,，推動市場規(guī)范、健康,、穩(wěn)定發(fā)展,，改進和完善上市公司退市制度勢在必行。現(xiàn)行創(chuàng)業(yè)板退市制度與主板退市制度一脈相承,，其框架和主要內(nèi)容基本一致,，如果不加以改進和完善，在主板市場退市制度運行過程中存在的問題完全有可能在創(chuàng)業(yè)板市場重現(xiàn),。

退市制度作為創(chuàng)業(yè)板市場的一項重要制度,，自創(chuàng)業(yè)板啟動以來一直廣受關注，市場對于創(chuàng)業(yè)板實施更加嚴格的退市制度寄予很高的期望,。創(chuàng)業(yè)板作為一個全新的市場,，沒有歷史包袱，盡快在創(chuàng)業(yè)板先行先試,，探索建立符合我國資本市場實際的退市制度,，將有利于創(chuàng)業(yè)板市場的長遠健康發(fā)展，同時也將對主板退市制度的改革完善發(fā)揮探索及示范作用,。此外,，也有利于培育投資者和整個市場的風險意識，遏制投機炒作行為,，形成以業(yè)績?yōu)榛A的投資理念,，促進理性投資文化的建立，維護市場正常秩序,，從根本上保護中小投資者的利益,。

經(jīng)過近兩年來的研究論證，深交所提出了完善創(chuàng)業(yè)板退市制度的《方案》,?！斗桨浮丰槍ΜF(xiàn)行退市制度存在的主要問題，充分借鑒成熟資本市場經(jīng)驗,，在現(xiàn)有法律框架基礎上,，堅持市場化的方向，以優(yōu)化市場資源配置,，提高創(chuàng)業(yè)板上市公司整體質(zhì)量,。

《方案》主要從以下方面對創(chuàng)業(yè)板退市制度進行完善。一是在創(chuàng)業(yè)板現(xiàn)有連續(xù)虧損,、凈資產(chǎn)為負,、注冊會計師出具否定意見或無法表示意見的審計報告等11項退市條件的基礎上,，增加連續(xù)受到交易所公開譴責和股票成交價格連續(xù)低于面值兩個退市條件。二是完善恢復上市的審核標準,，以扣除非經(jīng)常性損益前后的凈利潤孰低作為恢復上市的盈利判斷標準,，同時不支持暫停上市的公司通過借殼實現(xiàn)恢復上市。三是對資不抵債的上市公司加快退市速度,，縮短退市時間,。四是設立退市整理板塊，公司終止上市前,，給予一定的“退市整理期”，在此期間,，將其股票移入“退市整理板”進行另板交易,。五是改進創(chuàng)業(yè)板退市風險提示方式，調(diào)整“*st”制度,，通過強化上市公司退市風險信息披露以及深化投資者適當性管理的方式充分揭示退市風險,。

創(chuàng)業(yè)板現(xiàn)行退市條件是根據(jù)《證券法》第五十六條的規(guī)定，在借鑒主板,、中小板退市制度經(jīng)驗的基礎上制定的,，按照現(xiàn)行《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》，目前創(chuàng)業(yè)板主要退市條件如下：(1)連續(xù)虧損;(2)追溯調(diào)整導致連續(xù)虧損;(3)凈資產(chǎn)為負;(4)審計報告為否定意見或拒絕表示意見;(5)未改正財務會計報告中的重大差錯或虛假記載;(6)未在法定期限內(nèi)披露年度報告或中期報告;(7)公司解散;(8)法院宣告公司破產(chǎn);(9)連續(xù)120個交易日累計股票成交量低于100萬股;(10)連續(xù)20個交易日股權分布或股東人數(shù)不符合上市條件;(11)公司股本總額發(fā)生變化不再具備上市條件,。上述退市條件在主板的基礎上已經(jīng)增加了凈資產(chǎn)為負,、審計報告為否定意見或拒絕表示意見、連續(xù)120個交易日累計股票成交量低于100萬股等三個退市條件,。

《方案》在上述基礎上又增加了兩個規(guī)范運作方面和市場效率方面的退市條件：連續(xù)受到交易所公開譴責和股票成交價格連續(xù)低于面值,。在退市標準的多元化和市場化方面又邁進了一步。

規(guī)范運作是上市公司最基本,、最重要的要求,，也是投資者合法權益得以保護的基矗現(xiàn)行退市條件中缺乏有關上市公司規(guī)范運作的指標,，部分上市公司雖然財務指標沒有達到退市標準,，但經(jīng)常發(fā)生重大不規(guī)范行為，嚴重損害投資者利益,，因此非常有必要增加相應的指標作為退市條件,，以將此類“害群之馬”清除出市場，并提高監(jiān)管的威懾力,。由于規(guī)范運作涉及到公司運作的諸多方面,，難以全面列舉，因此以受到交易所公開譴責這一綜合性的指標作為一項退市條件的操作性更強,。

為了使“連續(xù)受到交易所公開譴責”的退市標準能夠得到更好地執(zhí)行,，深交所已經(jīng)于20xx年4月對外公布了《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市公司公開譴責標準》，以保證制度的透明和公正?！豆_譴責標準》中還專門增加了有關上市公司對深交所做出的公開譴責決定不服的,，可以向深交所上訴復核委員會申請復核的規(guī)定，管理制度《關于完善創(chuàng)業(yè)板退市制度的方案》,。被處罰對象提出復議時,，上訴復核委員會要召開聽證會議，相關人員可以在會上進行申訴,。

借鑒國際證券市場的普遍做法,，在《方案》中新增了一個市場交易方面的退市條件，即“連續(xù)20個交易日每日收盤價均低于每股面值”,，創(chuàng)業(yè)板公司股票交易一旦出現(xiàn)上述情況,，將終止上市。增加這一反映市場效率的退市條件,，有利于建立科學的多元化退市指標體系,。

目前，主板暫停上市的公司通過各種調(diào)節(jié)財務指標的方法實現(xiàn)恢復上市的現(xiàn)象較為普遍,。鑒于主板,、創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則均沒有規(guī)定以扣除非經(jīng)常性損益前后的凈利潤孰低來判斷是否達到恢復上市的條件，因此不少上市公司通過政府補貼,、大股東輸送利潤,、資產(chǎn)處置等非經(jīng)常性收益調(diào)節(jié)利潤，以規(guī)避退市,。這類公司雖然在財務指標上暫時實現(xiàn)了盈利,，但是并不具備持續(xù)盈利的能力，其實現(xiàn)恢復上市對市場的健康穩(wěn)定發(fā)展非常不利,。為此,，《方案》完善了創(chuàng)業(yè)板恢復上市的標準，明確,，防止創(chuàng)業(yè)板公司通過一次性的交易,、關聯(lián)交易等非經(jīng)常性收益調(diào)節(jié)利潤規(guī)避退市的行為。

主板暫停上市公司通過借殼上市式的資產(chǎn)重組實現(xiàn)恢復上市的現(xiàn)象比較普遍,，與此同時也出現(xiàn)了“借殼炒作”現(xiàn)象,，相關的內(nèi)幕交易和市場操縱行為極易發(fā)生，在一定程度上影響了二級市場定價機制和資源配置功能的發(fā)揮,。為了避免類似現(xiàn)象在創(chuàng)業(yè)板出現(xiàn),，非常有必要明確不支持暫停上市的創(chuàng)業(yè)板公司通過借殼的方式恢復上市。

創(chuàng)業(yè)板公司在正常情況下是可以進行資產(chǎn)重組的,，而且深交所非常鼓勵創(chuàng)業(yè)板公司通過重大資產(chǎn)重組的方式進行同行業(yè)并購,、上下游產(chǎn)業(yè)鏈的整合等,，以提高創(chuàng)業(yè)板公司的核心競爭力，促進創(chuàng)業(yè)板公司進一步做大做強,。但是,，創(chuàng)業(yè)板公司一旦進入暫停上市狀態(tài)，深交所不支持這類公司進行重大資產(chǎn)重組,，并通過借殼的方式實現(xiàn)恢復上市,，以避免“借殼炒作”的現(xiàn)象在創(chuàng)業(yè)板重現(xiàn)。

《方案》對凈資產(chǎn)為負和累計成交量過低的兩個退市條件縮短了退市時間,。

上市公司出現(xiàn)凈資產(chǎn)為負的現(xiàn)象說明公司已經(jīng)資不抵債,，喪失了持續(xù)經(jīng)營的基矗一般而言，凈資產(chǎn)為負遠比連續(xù)三年虧損的情形更為嚴重,，因此有必要加快此類公司的退市速度?，F(xiàn)行《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》規(guī)定，上市公司經(jīng)審計的年報顯示公司出現(xiàn)凈資產(chǎn)為負即實施“退市風險警示處理”措施,，第二年年報顯示凈資產(chǎn)繼續(xù)為負即暫停上市，暫停上市之后的首個中期報告公司凈資產(chǎn)繼續(xù)為負即終止上市,。為加快此類公司的退市速度,，《方案》規(guī)定，創(chuàng)業(yè)板公司經(jīng)審計的年報顯示公司出現(xiàn)凈資產(chǎn)為負即暫停上市,，第二年年報顯示凈資產(chǎn)繼續(xù)為負即終止上市。

現(xiàn)行《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》規(guī)定,，創(chuàng)業(yè)板公司股票出現(xiàn)連續(xù)120個交易日累計成交金額低于100萬股的情形即實施“退市風險警示處理”措施,，其后再次出現(xiàn)連續(xù)120個交易日累計成交金額低于100萬股的情形即終止上市。出現(xiàn)此類情形反映公司股票流動性嚴重不足,，市場效率低下,，不利于投資者權益的保護，為加快退市速度,，《方案》規(guī)定創(chuàng)業(yè)板公司股票出現(xiàn)連續(xù)120個交易日累計成交金額低于100萬股的情形即終止上市,。

“退市風險警示處理”措施是我國特有的一項制度安排，設計“退市風險警示處理”措施的初衷是為了充分提示退市風險,，保護投資者的利益,。從實際運行情況來看，該制度確實起到了一定的風險揭示作用,，但是也存在一些問題,。由于普遍存在資產(chǎn)重組預期，不少被實施“退市風險警示處理”的股票出現(xiàn)了惡性炒作現(xiàn)象,，個別“*st”公司市盈率甚至一度達到1000倍以上,，并形成了板塊炒作效應,，時常出現(xiàn)群體性的暴漲暴跌，其風險提示作用難以得到有效的發(fā)揮,。

在創(chuàng)業(yè)板退市制度先行先試的情況下,，如果創(chuàng)業(yè)板繼續(xù)采用現(xiàn)行的“退市風險警示處理”措施，那么存在退市風險的創(chuàng)業(yè)板公司將在股票簡稱和行情揭示上和主板公司相混同,，這將不利于投資者識別并規(guī)避此類公司,。為此，創(chuàng)業(yè)板將不再實施“退市風險警示處理”措施,。

不再實施“退市風險警示處理”措施后,，為了更加充分地揭示公司的退市風險，將采取以下兩個配套措施：一是強化上市公司信息披露,，一旦出現(xiàn)退市風險,，要求創(chuàng)業(yè)板公司及時披露退市風險提示公告，并在此后每周披露一次退市風險退市公告;二是深化創(chuàng)業(yè)板投資者適當性管理,，充分利用創(chuàng)業(yè)板這一特有的制度安排,，要求證券公司利用短信、電子郵件等方式,，將有關公司的退市風險提示公告通知持有退市風險公司股票的投資者,，這種方式可以更加充分和精確地揭示退市風險。通過以上兩種方式,，完全能夠達到充分揭示退市風險,，保護投資者利益的目的。

為了保證投資者在創(chuàng)業(yè)板公司退市前擁有必要的交易機會,，使投資者有更加充足的時間處理手中持有的股票,，同時有充裕的時間來實現(xiàn)退市公司股價的回歸，化解高價退市的風險,，我們借鑒境外證券交易所的做法,，設立“退市整理期”，在交易所做出公司股票終止上市決定后,，公司股票終止上市前,，給予30個交易日的股票交易時間，在此期間不再受理公司重組申請,。

同時設立“退市整理板”,，將進入“退市整理期”的股票集中到“退市整理板”進行交易，行情上實行另板揭示,，不再與其它創(chuàng)業(yè)板公司股票一同顯示行情,。

對于“退市整理板”的漲跌幅限制問題，考慮到現(xiàn)行5%的漲跌幅限制不足以實現(xiàn)股價的回歸,，而完全不設漲跌幅限制可能存在爆漲爆跌的風險,，因此將與正常股票相同維持10%的漲跌幅限制,，以便于退市風險得到合理的釋放。

目前主板公司退市后,，均統(tǒng)一平移到代辦股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)進行交易,，以保證持有退市公司股票的投資者仍然有進行轉(zhuǎn)讓的渠道。而現(xiàn)行《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》對創(chuàng)業(yè)板公司退市后的去向未做統(tǒng)一的安排,，如果公司符合代辦股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌條件的,，可以自愿申請到代辦股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌轉(zhuǎn)讓。

為了使持有創(chuàng)業(yè)板退市公司股票的投資者有一個可以進行股票轉(zhuǎn)讓的渠道,，《方案》規(guī)定在創(chuàng)業(yè)板將采取同樣的做法,，即創(chuàng)業(yè)板公司退市后，一律平移到代辦股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)進行轉(zhuǎn)讓,。但是如果達到破產(chǎn)條件的,，依法直接進入破產(chǎn)程序，不再平移,。

《關于完善創(chuàng)業(yè)板退市制度的方案》現(xiàn)已對外公布,，并公開征求意見。深交所將在吸收有關意見與建議的基礎上對《方案》進行進一步修訂,，并正式對外發(fā)布,。正式方案公布后，深交所將開始著手修訂《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》,，根據(jù)方案的有關內(nèi)容對《創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》中涉及退市的章節(jié)和條款進行修訂?！秳?chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》修訂完成后,，新的創(chuàng)業(yè)板退市制度正式實施。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇五

一,、活動主題：自強不息 自主創(chuàng)業(yè)

二,、活動目的：

通過舉辦大學生創(chuàng)業(yè)一條街，努力拓展大學生就業(yè),、創(chuàng)業(yè)的視野,，增強大學生創(chuàng)業(yè)意識和風險意識，為我校大學生打造一個創(chuàng)業(yè)實踐成長平臺,，提升大學生就業(yè),、創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)及能力，營造校園創(chuàng)業(yè)氛圍,。

三,、策劃主辦單位：廣西師范大學學生會

贊助單位：

四、活動時間：

（1）育才校區(qū)：xx年4月16日下午（周六）——xx年4月17日（周日）

（2）雁山校區(qū)：xx年4月22日（周五）——xx年4月24日（周日）

五,、活動地點：

（1）育才校區(qū)：圖書館—大學書店校園主干道

（2）雁山校區(qū)：校園主干道

六,、活動形式：

1,、大學生創(chuàng)業(yè)街：

（1）分別于育才、雁山校區(qū)設立50—60個學生攤位,，鼓勵廣大學生創(chuàng)業(yè),，學生在活動中擁有自主攤位，自主經(jīng)營商品（在學校允許范圍之內(nèi)）,，自負盈虧,。

（2）報名時間：育才xx年4月7日——xx年4月13日

雁山 xx年3月16日——xx年4月20日

（3）申請攤位須交納100元保證金并簽訂協(xié)議書。

（4）經(jīng)審核通過的學生,，由校學生頒發(fā)經(jīng)營許可證,，執(zhí)證營業(yè)。

（5）每個攤位提供兩張桌子,、兩張椅子,、一個雨棚。

（6）學生攤位的攤位費統(tǒng)一價位80元,，具體位置抽簽決定,，抽簽時間為4月15日下午5:00—8:00于校學生會辦公室。

2,、商家展賣：

（1）分別于育才,、雁山校區(qū)設立10—20個商家攤位，由校學生會實踐部及各學院實踐部（外聯(lián)部）組織商家進駐校園進行展賣,。

（2）報名時間：育才xx年4月7日——xx年4月15日

雁山xx年3月16日——xx年4月20日

（3）申請攤位須交納100元保證金并簽訂協(xié)議書,。

（4）經(jīng)審核通過的商家，由校學生頒發(fā)經(jīng)營許可證,，執(zhí)證營業(yè),。

（5）每個攤位提供兩張桌子、兩張椅子,、一個雨棚,。

（6）商家攤位劃分好具體區(qū)域并標志攤位號，攤位費按攤位號的不同具體商談價格,。

3,、跳蚤市場：

（1）分別于育才、雁山兩個校區(qū)劃設二手市場專門區(qū)域,，通過二手交易,，達到資源的循環(huán)再利用，倡導同學們節(jié)約意識,，樹立正確的發(fā)展觀,、價值觀。

（2）雁山校區(qū)由青年志愿者協(xié)會具體承辦,。

（3）報名時間：育才xx年4月7日——xx年4月13日

雁山xx年3月16日——xx年4月20日

（4）二手市場區(qū)域內(nèi)的攤位不收取攤位費,，但建議每個攤位捐出10元錢作為廣西師范大學學生會“美麗音符”公益活動的公益基金

（5）每個攤位須交納100元保證金并簽訂協(xié)議書,，保證在二手市場區(qū)內(nèi)攤位所擺設及售出商品須全部是二手貨，嚴禁擺設及銷售全新商品,。如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定,，將沒收其保證金。

（6）活動期間安排人員負責監(jiān)督及秩序維護,。

（7）攤位的具體位置抽簽決定,，抽簽時間待定，抽簽地點為校學生會辦公室,。

4,、趣味抽獎

（1）活動時間：4月16日晚19:00——22:00

（2）活動地點：育才校區(qū)圖書館前

雁山校區(qū)孔子廣場

（3）活動形式：

1）設置服務宣傳點：

a.利用展板收集同學們對本次活動的看法，同時起到宣傳的目的,，增加人氣,。

b.作為本次活動的咨詢點，為同學們提供相應的服務,。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇六

上班族想創(chuàng)業(yè),，可以考慮的三大創(chuàng)業(yè)方案：

這是上班族的一個特點，也是上班族的一個優(yōu)勢,，學會充分利用在工作中積累的資源和建立的人脈關系進行創(chuàng)業(yè),，可以大大減少創(chuàng)業(yè)風險。

筆者有一位朋友,，原來在北京一家大的電腦圖像制作公司工作,，在工作中與很多小的電腦圖像公司、報社,、雜志社,、電視臺、電視節(jié)目制作公司建立了關系,，積累了人脈。

時機成熟后,，這位朋友辭去了原來的工作,，自己成立了一個電腦圖像工作室。因為相當于原來工作的延續(xù),，無縫銜接,，這位朋友幾乎沒有冒任何風險，便踏上了成功之路?，F(xiàn)在,，這位朋友的工作室生意很紅火。

但是在這方面要注意的是,，不能將個人生意與單位生意搞混淆,，將工作秩序搞顛倒,，甚至只要是有利可圖的生意就歸自己，而無利可圖或者虧本的生意就歸單位,。另外,，要區(qū)分清楚主業(yè)、副業(yè),，不能因為自己的創(chuàng)業(yè)活動而影響單位的工作,。

有些上班族沒有時間自己進行創(chuàng)業(yè)，但可以提供一定的資金,，或者擁有一定的業(yè)務經(jīng)驗和業(yè)務渠道,，這時候就可以尋找合作伙伴一起進行創(chuàng)業(yè)。

與合作伙伴一起進行創(chuàng)業(yè)需要注意的事項是：責,、權,、利一定要分清楚，最好形成書面文字,，有雙方簽字和見證人,，以免到時候空口無憑。更不能等到賺錢了再說,。

一位朋友在上海的一家臺資企業(yè)工作,，妻子在一家大型電器公司當推銷員。這位朋友手頭有一定積蓄,，又不愿放在銀行里吃息,，因為銀行利息太低。從去年6月起,，他瞅準時機,，在上海吳淞碼頭開了一家拉面館，后來連開了4家?，F(xiàn)在這4家拉面館每月能為他帶來2萬多元的收入,，遠超過其打工的薪水。這位朋友說,，其實很簡單,，他看準了地方，出錢盤下店面,，請了幾個人來開店,，設了一個店長，工資要高些,，其他人按市場行情走,，每月幾百元外帶吃住。他只要每個星期到店里走一趟，盤盤賬,。因為店小,，賬目很簡單，無非是進貨,、出貨,。進貨，就是這個星期買了多少錢的面粉,、牛肉,、蔬菜；出貨,，就是這個星期消耗了多少面粉,、牛肉、蔬菜,；賣了多少錢,，將中間差價一算，刨除房租,、水電,、稅費及人員工資，就是他賺的錢,。既省心省力,，又不花時間。

類似這樣的項目,，非常適合想創(chuàng)業(yè)的上班族,。關鍵是你要開動腦筋，時刻留心,，四處留心,。另外，就是該下手時就下手,，不能猶猶豫豫,。

創(chuàng)業(yè)方案計劃書 創(chuàng)業(yè)方案策劃書模版篇七

現(xiàn)在翻開報紙、雜志,，到處是尋找產(chǎn)品代理的廣告,。有些人對此類廣告抱著本能的排斥心理，以為都是騙子,，其實并非如此。這里同樣隱藏著一座座金山,，關鍵是你要有眼光,。選擇產(chǎn)品代理，最重要的是看清代理產(chǎn)品的發(fā)展前景。成熟的產(chǎn)品是不需要滿世界打廣告來尋找代理的,，不打廣告也會有許多代理人找上門來,。打廣告招代理的產(chǎn)品，一般都是尚處于市場拓展階段的新產(chǎn)品,，因而如何判明產(chǎn)品的市場前景,，也就是產(chǎn)品之于代理商的“錢”景，是一門學問,。這里有幾條原則可供參考：

其一,，就是盡量不做大公司和成熟產(chǎn)品的代理，因為這類產(chǎn)品一般市場穩(wěn)定,，但利潤空間小,，條件苛刻，非實力雄厚者不能承受,，上班族更難以問津,。

其二，選擇產(chǎn)品,，必須是真材實料的,，必須是正規(guī)企業(yè)生產(chǎn)的，最好經(jīng)相關部門認證的有合法手續(xù)的產(chǎn)品,。其中是否存在市場,，可由其產(chǎn)品的功能和廣告支持力度來判斷。

其三,，產(chǎn)品的獨特性與進入門檻要高,。有些產(chǎn)品很好，但太容易仿造,，結(jié)果市場一打開,，跟風者一哄而上，市場很快又垮掉,，這時候最吃苦的除了廠家,，就是代理商，這樣的例子我們見過很多,。產(chǎn)品的獨特性如何,，是否容易仿造，可以根據(jù)產(chǎn)品原材料的來源是否珍稀,、獨有,，產(chǎn)品的技術含量等等來判斷。

其四,，最好直接與生產(chǎn)廠家接觸,，而不要做二手甚至三手的代理商,，除非生產(chǎn)廠家有特殊要求。如果打算做二手,、三手代理商,，那么，一要考慮上級代理商留給你的利潤空間是否足夠,，二要考慮上級代理商的人品與信譽,，三要考慮上級代理商與生產(chǎn)廠家的關系。上級代理商人品不好,，信譽不佳,，很可能在你打開市場局面后將你丟掉，以便獨食其利,；上級代理商與生產(chǎn)廠家關系不好,，廠家炒掉上級代理商，也很可能會使你前功盡棄,。

總之,，在這個問題上，要抱一種“害人之心不要有,，防人之心不可無”的態(tài)度,。