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網(wǎng)絡(luò)信息中心職責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息中心工作總結(jié)篇一
1,、校園網(wǎng)管理;
2,、學(xué)校網(wǎng)站維護(hù),;
4、學(xué)校信息化軟硬件設(shè)備的維護(hù),、使用,;
5、攝影,、攝像及影,、視頻資料管理;
6,、教育,、教學(xué)輔助服務(wù)與信息技術(shù)支持;
7,、協(xié)助學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校信息化建設(shè);
8,、正確熟練的使用各項(xiàng)設(shè)備,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)
電腦管理員
1,、學(xué)校電腦管理、維護(hù)
2,、教室多媒體系統(tǒng)的管理,、維護(hù)
3、學(xué)生機(jī)房的管理,、維護(hù)
4,、學(xué)校彩色打印
5、學(xué)校部分信息化軟硬件設(shè)備的維護(hù),、使用
6,、協(xié)助做好學(xué)校信息化建設(shè)
7、正確熟練的使用各項(xiàng)設(shè)備,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)
網(wǎng)絡(luò)信息中心職責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息中心工作總結(jié)篇二
負(fù)責(zé)從網(wǎng)上,、報(bào)刊雜志、行業(yè)報(bào)告,、情報(bào)系統(tǒng)等渠道收集資料,。
運(yùn)用正確的分析方法和工具,對(duì)收集的信息進(jìn)行分析并形成分析報(bào)告,,提供給相關(guān)部門,。
負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用,導(dǎo)入知識(shí)管理,,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源、供應(yīng)商信息資源,、企業(yè)客戶信息資源,、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫;負(fù)責(zé)五大系統(tǒng)信息的更新與維護(hù),。
負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的運(yùn)行管理和維護(hù),,及時(shí)更新,協(xié)助信息披露工作,。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
網(wǎng)絡(luò)信息中心職責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息中心工作總結(jié)篇三
負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動(dòng)實(shí)施計(jì)劃,,制定企業(yè)信息化管理制度,、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,、建設(shè)組織,、制訂it基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程,、制定網(wǎng)絡(luò)安全,、信息安全措施并組織實(shí)施,,實(shí)現(xiàn)it資源集約管理;負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架,,構(gòu)建企業(yè)信息化實(shí)施組織,,結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項(xiàng)目管理實(shí)施企業(yè)集成信息系統(tǒng),。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和實(shí)際需要,,組織實(shí)施公司辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、網(wǎng)站的運(yùn)行管理和維護(hù)與更新,,協(xié)助信息披露工作,;負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化設(shè)備(計(jì)算機(jī)及其軟件、打印機(jī))的維護(hù),、管理工作,。
根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用,。導(dǎo)入知識(shí)管理,,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源,、供應(yīng)商信息資源,、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫,。
根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情,,建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃,。
負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)項(xiàng)目的論證,、引進(jìn)(或開發(fā))與實(shí)施,組織erp系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析,,確保公司erp系統(tǒng)的順利運(yùn)行,。
負(fù)責(zé)搜集與公司現(xiàn)在和未來發(fā)展有關(guān)的信息情報(bào)工作。
協(xié)同技術(shù)部門實(shí)施三維cad,、pdm,、capp等項(xiàng)目,協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理,、人事管理,、客戶關(guān)系管理等項(xiàng)目。
主持本部門日常全面工作,,編制本部門年,、月工作計(jì)劃及資金計(jì)劃,總結(jié)年、月度工作,;負(fù)責(zé)本部門員工考核,。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
網(wǎng)絡(luò)信息中心職責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息中心工作總結(jié)篇四
(1)職能:
在院長(zhǎng),、分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及信息管理工作,。
(2)請(qǐng)示與上報(bào):院長(zhǎng),、分管副院長(zhǎng)
(3)隸屬部門:無
(4)任務(wù)與職責(zé):
1、信息中心在院長(zhǎng),、分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院信息化建設(shè),、管理工作,。
3、制定醫(yī)院信息化建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃,,工作計(jì)劃并組織實(shí)施,。
4、建立健全信息管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,。
5,、組織軟件論證與開發(fā),軟件應(yīng)用,、維護(hù)和技術(shù)培訓(xùn),。
6、負(fù)責(zé)信息設(shè)備,、耗材及網(wǎng)絡(luò)硬件的預(yù)算,、采購(gòu)、配備和維護(hù)工作,。
7,、利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì),做好醫(yī)院對(duì)外宣傳工作,,負(fù)責(zé)醫(yī)院網(wǎng)站的建設(shè)及管理,。
網(wǎng)絡(luò)信息中心職責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息中心工作總結(jié)篇五
網(wǎng) 絡(luò) 信 息 中 心
蘭州理工大學(xué)土木工程學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會(huì) 網(wǎng)絡(luò)信息中心
年11月11日
2013
蘭州理工大學(xué)土木工程學(xué)院網(wǎng)絡(luò)信息中心
一、部門職能
蘭州理工大學(xué)土木工程學(xué)院網(wǎng)絡(luò)信息中心
(15)與辦公室共同整理本學(xué)期的各種資料并做好資料匯編,。
二,、部門管理制度
第一條:網(wǎng)絡(luò)信息中心是在院團(tuán)總支領(lǐng)導(dǎo)下,院學(xué)生會(huì)指導(dǎo)下,,隸屬于學(xué)院學(xué)生會(huì)的學(xué)生組織,。
第二條:網(wǎng)絡(luò)信息中心各成員應(yīng)服從主席團(tuán)的統(tǒng)籌安排,并積極完成本部門工作,同時(shí)配合學(xué)生會(huì)其它部門開展工作,。
第三條:學(xué)生會(huì)網(wǎng)絡(luò)信息中心由一名部長(zhǎng),、幾名副部長(zhǎng)、若干名干事組成,。第四條:網(wǎng)絡(luò)信息中心部長(zhǎng)是本部門的負(fù)責(zé)人,。部長(zhǎng)要嚴(yán)格遵守學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)職責(zé),全面主持本部日常工作,。
第五條:副部長(zhǎng)應(yīng)全力協(xié)助部長(zhǎng)制定和出臺(tái)相關(guān)政策和制度及其日后的完善工作,,負(fù)責(zé)主持干事會(huì)議,組織人員做好會(huì)議記錄,,協(xié)助部長(zhǎng)擬定各項(xiàng)規(guī)章制度,,落實(shí)各項(xiàng)具體工作。
第六條:既入本部,,即都為兄弟姐妹,,并無嚴(yán)格的職務(wù)之分。各位干事都可提出合理的建議,。部長(zhǎng),、副部長(zhǎng)應(yīng)耐心傾聽。同時(shí)干事需服從部長(zhǎng)副部長(zhǎng)的工作安排,。第七條:所有人員必須遵守本部計(jì)分考核制度,。(計(jì)分考核制度詳見附件)
三、組織制度
1.成員享有的權(quán)利:
(1)按照符合網(wǎng)絡(luò)信息中心規(guī)定的民主程序,,有權(quán)討論和決定部門的活動(dòng)項(xiàng)目,。
(2)有權(quán)對(duì)部門的發(fā)展提出意見和建議。
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(3)有權(quán)參加本部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)和其他部門的活動(dòng),。(4)有權(quán)參加學(xué)生會(huì)例會(huì),。
2.部長(zhǎng)職責(zé):
(5)定期組織一些有意義的活動(dòng),團(tuán)結(jié)成員,,充分調(diào)動(dòng)成員的積極性,;
(6)關(guān)心部?jī)?nèi)成員,多與部?jī)?nèi)成員溝通,;
(7)為部員上交的新聞稿,、策劃提出建議和修改;(8)組織部門成員定時(shí)開會(huì)分配工作,,進(jìn)行工作總結(jié),;(9)負(fù)責(zé)本部所有成員的考核。
3.副部長(zhǎng)職責(zé):
(1)協(xié)助部長(zhǎng)分工負(fù)責(zé)部門的日常工作,;
(2)向部長(zhǎng)匯報(bào)工作情況,,并提出自己的合理化建議,;(3)團(tuán)結(jié)部?jī)?nèi)成員,以身作則,,激發(fā)成員工作熱情,;(4)部長(zhǎng)因故不能正常工作時(shí),代行部長(zhǎng)職權(quán),。
四,、部門成員要求
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(4)不得擅自以學(xué)生會(huì)名義組織或舉辦活動(dòng);
(5)愛護(hù)公物,,未經(jīng)許可不得私自將學(xué)生會(huì)財(cái)物攜出團(tuán)學(xué)辦,;
(7)部門內(nèi)成員不得在任何時(shí)候無緣無故退出部門;
(9)每周召開的例會(huì),,不允許無故遲到、缺席,;
考核內(nèi)容和積分量標(biāo)準(zhǔn)
(一)有以下情況者予以扣分:
1,、會(huì)議遲到、早退每次扣2分,。
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2,、曠會(huì)每次扣4分,三次未到自動(dòng)離職,。
3,、會(huì)議請(qǐng)假只有部長(zhǎng)有批假權(quán)利,其他人員不得代假,,如有發(fā)生,,代假人和請(qǐng)假人均扣3分。
4,、工作上推脫責(zé)任,,故意延誤工作或活動(dòng),使工作或活動(dòng)不能順利進(jìn)行的每次扣2-5分,。
5,、未能及時(shí)上交工作總結(jié),每缺一份扣2分,。
6,、會(huì)議內(nèi)容和任務(wù)未能落實(shí)到位,每次扣2分,。
7,、會(huì)議中交頭接耳、大聲喧嘩,、搞小動(dòng)作,、玩手機(jī)或無故走動(dòng),頂撞發(fā)言人的扣1-5分。
8,、工作時(shí)搞個(gè)人主義,,自由主義或不服從上級(jí)工作安排的部門或個(gè)人扣3-10分。
9,、本部門組織活動(dòng),,本部門成員必須到場(chǎng),一次不到者扣2分,。
10,、在學(xué)生會(huì)工作中和他人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),有損學(xué)生會(huì)形象者,,一次扣3-5分,。
11、私自挪用學(xué)生會(huì)公共財(cái)物和別人財(cái)物者,,一次扣4分,。
(二)有以下情況者予以加分:
1、學(xué)生會(huì)開會(huì)全勤(不遲到,、不早退,、不缺席),每月加1分,。
2,、學(xué)生會(huì)開展各項(xiàng)大小型活動(dòng)保質(zhì)、保量完成的加1-3分,。
3,、提出可行活動(dòng)設(shè)想或建議并被采納的每次加1分。
4,、做出突出貢獻(xiàn)或?yàn)楸静繝?zhēng)得榮譽(yù)的每次加1-3分,。
5、為學(xué)生會(huì)活動(dòng)開展拉到企業(yè)贊助的,,按金額給予1-3分加分,。
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6、在班級(jí)前10名者,,加5分,,榮獲校級(jí)榮譽(yù)者加2分,榮獲系級(jí)榮譽(yù)者加1分,,班級(jí)榮譽(yù)者加0.5分,,獲得市級(jí)以上榮譽(yù)者,酌情加3-4分,。
7,、每次布置的新聞稿,、策劃按優(yōu)秀、合格,、及格和差加分,;優(yōu)秀加5分,合格加3分,,及格加2分,,差加1分。
希望所有成員能把本部當(dāng)做是一個(gè)家,,共同齊心協(xié)力,,努力完成學(xué)院與老師交與的一切任務(wù)。努力學(xué)習(xí),、認(rèn)真工作,。有意識(shí)的鍛煉自己的意志品質(zhì),積極學(xué)會(huì)必備的技能,,豐富自己的人生經(jīng)歷,。
? 本制度的最終解釋權(quán)歸土木工程學(xué)院網(wǎng)絡(luò)信息中心所有!