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辦公室遲到制度 工作遲到檢討書200字篇一

您好,！

我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,，表示我對遲到的不良行為，已經(jīng)有了深刻認(rèn)識改正錯誤的決心,！在寫這份檢討書的同時,，我真正意識到這件事情的嚴(yán)重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我,，可以認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度，也希望同事也要引以為戒,，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,，這次的教訓(xùn)真的很大,。

今天上午，我遲到了5分鐘,，雖然領(lǐng)導(dǎo)說,，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由,，都只是托詞,，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧,。對于我這種開會遲到的行為,，我已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反省，我知道自己錯了,，我會改正的,，給大家?guī)淼牟槐氵€請見諒，我保證一定不會再犯,。

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風(fēng)渙散的結(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思，我認(rèn)為這不僅是對自己所犯錯誤的認(rèn)識,，還是一次讓自己覺醒的關(guān)鍵,。

今天的確是個意外，我不需解釋什么，但從中我看到了自己的不足之處,，那就是好習(xí)慣要堅持,，好風(fēng)氣要發(fā)揚。

首先經(jīng)過這些天我認(rèn)識到開會遲到本身就是不重視公司規(guī)定的表現(xiàn),，我這種行為在公司能造成及其壞的影響,，破壞公司的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),，互相促進(jìn),，而我的這種表現(xiàn)，卻是給同事們帶了一個壞頭,，不利于公司發(fā)展,。如果拜訪客戶也這樣，客戶也會認(rèn)為這是一個沒有規(guī)章制度的公司,，不但影響公司形象,，也會影響自己的前途。

再次拋除諸如家住的太遠(yuǎn),、容易堵車等一切所謂的客觀原因,，我認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度還不夠認(rèn)真，對工作的責(zé)任心不夠,，沒有把自己的工作做好,，在自己的思想中仍舊有著得過且過，混日子的應(yīng)付思想,，這種不良思想只能說明我自由散漫,，只顧自己，置公司規(guī)定的原則于不顧,，自私自利,。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會,，家里離得遠(yuǎn)就應(yīng)該提前出門,，把所有能阻礙自己準(zhǔn)時到達(dá)公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到,，但是自己還是慢吞吞的,，把個人困難凌駕于公司規(guī)章制度上，這是很不應(yīng)該的,，我應(yīng)該以此為戒,，努力做到不再犯這種錯誤。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各個會議或工作上,，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心,，那怎么能及時把工作做好呢,。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織,，紀(jì)律觀念,，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴(yán)重的。

我知道自己這種遲到的行為是由于對自己要求不嚴(yán)格,，我已經(jīng)知道自己錯了,，我會讓大家看到我的進(jìn)步，我爭取讓自己做得越來越好,，成為一個為公司做貢獻(xiàn)的人,。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

辦公室遲到制度 工作遲到檢討書200字篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

今天由于偶然遲到,，故寫此檢討書,，以表歉意和檢討，這對我來雖說是個意外,，但對公司來說是個不好的影響,。

準(zhǔn)時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態(tài)度,，和注意細(xì)節(jié)。 老子有句名言：“天下大事必作于細(xì),，天下難事必作于易”,。要成就一番大事業(yè)，要有所作為,，要獲得碩大的勝利果實,，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來,，才能獲得更大的成功,。

我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧,，置公司領(lǐng)導(dǎo)的威信尊嚴(yán)于不顧,；自我放縱、丟棄原則,。這是很不應(yīng)該的,，我應(yīng)該以此為戒,，努力做到不再犯這種錯誤。

1. 客觀原因,。

星期六加班,，鬧鐘沒調(diào)好，至于身體不適,、時間不好掌握等等就另當(dāng)別論,。

2. 主觀原因。

這件事,，雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細(xì)節(jié)方面,！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴(yán)重不足,，就算是有認(rèn)識,，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足,。

通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認(rèn)真,，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,，只顧自己,，置公司規(guī)定的原則于不顧，自私自利,。我對我個人犯下的.這個錯誤感到后悔與遺憾,。我應(yīng)該把所有能阻礙自己準(zhǔn)時到達(dá)公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到,。

1.對公司的后果,。

無論開會上班遲到反應(yīng)了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn)，對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,，我這種行為在公司造成及其壞的影響,，破壞公司的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),，互相促進(jìn),，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿,，影響公司紀(jì)律性,，也是對別的同事間接的一種不負(fù)責(zé)任，不利于公司發(fā)展,。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒,，那怎么能及時把工作做好呢,。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織,，紀(jì)律觀念,，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴(yán)重的。

2.對個人的后果,。

這種不良習(xí)慣會影響到我的積極性,，因此會影響自己的前途。

影響個人綜合水平的提高,，使自身在本能提高的條件下未能得到提高,。 如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了?，F(xiàn)在,，我深深感到，這是一個非常危險的傾向,！如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴(yán)重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。我對我個人遲到所犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾,，感到非?？蓯u，感到無以復(fù)加的后悔與悲痛,。

總結(jié)下來共有以下幾點供以后改進(jìn)：

我決定，從思想上重視公司的規(guī)章制度,，提高自己的思想覺悟,，保證以后準(zhǔn)時上下班。嚴(yán)格按照公司制度開展工作,。并保證每天努力工作,，做到愛崗敬業(yè)，希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠的歉意,，也希望廣大員工以我做反面教材,，檢查自己,，在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤，并能來監(jiān)督我,，指正我,。

通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子,，時時檢點自己,，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督,。要知羞而警醒,，知羞而奮進(jìn)，亡羊補牢,、化羞恥為動力,，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規(guī)章制度,，決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,，同時提高我的思想認(rèn)識，強化我的時間觀念,，我會認(rèn)真反省,，深刻思考。

我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認(rèn)識到：我所犯的錯誤是巨大的,，后果是嚴(yán)重的,，教訓(xùn)是深刻的，代價是慘重的,！為了嚴(yán)肅法紀(jì),，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,，我衷心懇請公司領(lǐng)導(dǎo)考慮對我進(jìn)行嚴(yán)厲的懲處——罰我過年在公司留守,，將功補過！唯有如此,，才能夠真正做到執(zhí)法公平,，同時，也可以達(dá)到懲前毖后治病救人的崇高目的,。最后,，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子,，每天對照自己,、檢查自己。倘能如此,，我想今后類似的悲劇就不會再上演,，倘能如此,，則吾幸甚，公司幸甚,！

最后,，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,，表示我對遲到的不良行為,，已經(jīng)有了深刻認(rèn)識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時,，我真正意識到這件事情的嚴(yán)重性和錯誤,，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉,，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我,，可以認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度，也希望同事也要引以為戒,，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,，這次的教訓(xùn)真的很大。

讓我感悟：細(xì)節(jié)決定成敗,，態(tài)度決定一切,。具體到每一件事，具體到與事有關(guān)的每一個人,，滲入到我們的工作和生活之中,。態(tài)度來源于個人所具備的素質(zhì)，是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn),。小事成就大事,，細(xì)節(jié)成就完美，態(tài)度反映品格與素養(yǎng),。在我們企業(yè)進(jìn)入發(fā)展初期,，需要我們每一位員工，既要樹立遠(yuǎn)大目標(biāo),，抓住機遇,，又要從工作作風(fēng)、工作態(tài)度上進(jìn)一步提高,，把每一件簡單的事情堅持很細(xì)致地做到位,，把每一件平凡的工作堅持很認(rèn)真地做到?！昂２粨窦?xì)流，故能成其大,；山不拒細(xì)壤,，方能就其高”,，只要我堅持下去，養(yǎng)成良好習(xí)慣,，一定會大有作為,！

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這一次自我總結(jié)的機會，我會努力改進(jìn)的,，公司以后更高更大更強,，我也會不斷進(jìn)步的，請公司考驗我,。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

辦公室遲到制度 工作遲到檢討書200字篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是xx，是在是很羞愧,，遲到情況不是一次兩次了,，辦公室原本好好的工作氣氛，現(xiàn)在被我影響的一塌糊涂,，我應(yīng)該為此負(fù)責(zé)任,，這件事情上面我應(yīng)該得到公司的嚴(yán)肅處理，前面幾次的遲到,，我一次次的有理由在解釋,，在這件事情上面我再也不應(yīng)該有理由了，很是自責(zé),，有些事情本來就不應(yīng)該發(fā)生,，特別是在工作的時候就應(yīng)該梳理好形象，多次的遲到我真的不知道怎么自處了,， 感覺是羞愧至極,，有很多話都不知道怎么跟您說出口，今天的遲到又一次的讓我不安起來,，有這種想法本身就是我的錯誤,，有些事情也不知道怎么去解釋了，再也不希望遲到,，影響辦公室的氣氛,，沒有梳理好的形象，這真的是非常不負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),。

您一直都是對我現(xiàn)在的表現(xiàn)非常的重視,，上次找我談話以來我就出了很多問題，在工作當(dāng)中我也想了想怎么去跟您解釋,，這是一個非常嚴(yán)瑾問題,，在工作當(dāng)中我還是給了自己很多余地，現(xiàn)在我也在一直檢討著，不希望再因為有些事情耽誤了工作,，遲到的情況我實在是非常的抱歉,，現(xiàn)在造成了這種情況不是我所愿意看到的，在工作當(dāng)中其實也會有一些問題,，有些事情是有原因,，可是多次的遲到不是好現(xiàn)象，不是能夠有理由狡辯的,，我讓您失望了,，真的是非常的難受，在工作當(dāng)中的這些都不是我原因去接受的,，有一事情,，就是這樣不能總是給自己找理由。

現(xiàn)在我給辦公室造成了太多的負(fù)面影響,，有些本職工作做不好就一定會出問題,，現(xiàn)在想起來的時候還是非常自責(zé)，不是說所有事情都是這樣,，只是我現(xiàn)在面對這件事情不知道怎么解釋,，遲到的情況我再也不希望發(fā)生了，這只會讓我陷入無限的自責(zé)當(dāng)中,，有些事情是不能夠有所狡辯的,，我的遲到也提醒了我自己，讓我也坐好了很多準(zhǔn)備,，在接下來我也要做出深刻的檢討,，跟反省，所以說未來的一段時間我一定要進(jìn)一步的加強能力,，給公司給自己一個交待,，這種情況的我還是有一個心理準(zhǔn)備的，我一直都希望能夠保持好一個穩(wěn)定持續(xù)的工作狀態(tài),，不給辦公室抹黑,，應(yīng)該維護(hù)好我們辦公室的形象，這次事情的結(jié)束之后我也一定要全面完善自身不足,，帶好頭梳理好我們辦公室的工作形象,，這一點不能質(zhì)疑，請您給我一個機會彌補,。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日