總結(jié)是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結(jié)的目的?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇一

一、強化“稽”字認真履行職能

20xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨,，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重,，全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶，稽查任務(wù)100萬元,。為了完成這些硬指標,，我科全體同志集思廣益,、群策群力,，積極發(fā)揮人的主觀能動性,。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1,、稅費收入要確保,，2,、征管手段要優(yōu)化,，3,、科技興稅要到位，4,、黨風(fēng)建設(shè)要嚴明,，5,、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神，認真開展了稽查工作,。我科的稽查對象大多是注銷,、變更企業(yè)，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營,，二是合并改制,。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān)，防止稅款流失是我們的重要任務(wù),。工作中,，我們采取了動態(tài)稽查,、詢問稽查,、比較稽查,、信息稽查、關(guān)聯(lián)稽查等方法,，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報，按照審理委員會的意見進行處理,。

稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,，其基本職能有稽審,、監(jiān)控、懲處,、督導(dǎo),、促收等,，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來,，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點,。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,，經(jīng)濟效益下滑,，資金周轉(zhuǎn)不暢,，導(dǎo)致稅收收入很難完成,。稅收收入是我們工作的中心，市局考核收入計劃按平均進度考核,，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐,，每當查補出稅款時,，我們就立即組織入庫,。由于企業(yè)有困難,，總想一拖再拖，我們就再三做工作,，采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,，保證了全局一盤棋的步伐,。

三,、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量,，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，本著缺啥補啥的原則,，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試,，自己每天抽出半個小時的時間“充電”，著重解決工作中急用的知識,，掌握最新的稅收動態(tài),，了解最新的稅收政策,。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高,，使大家在提高工作能力方面收益匪淺,。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí),。今年我們著重學(xué)習(xí)了重要思想，學(xué)習(xí)了講話以及在“xx大”上的報告,，提高了我們每個人的思想理論水平,，為踐行重要思想打下了堅實的基礎(chǔ),。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高，稽查業(yè)務(wù)更加精通了,，稅收政策,、法規(guī)掌握更加準確了,，執(zhí)法程序更加規(guī)范了，政治立場更加堅定了,，大大提高了工作效率,。

四、力求“準”字貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,，我們按照分局制定的“四無”承諾,，準確無誤地加以貫徹,，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,，“準”在稽查當中很重要,，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前,，先對被查企業(yè)納稅情況進評估,，找到最佳切入點,。實施稽查時，為了政策掌握的準確,，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,，求得幫助,，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí)。

五,、推進“優(yōu)”字提高服務(wù)水平

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,，我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務(wù)意識,，我們時刻沒忘以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,，服務(wù)納稅人作為出發(fā)點，改變了過去只注重要求納稅人履行義務(wù),、忽視納稅人權(quán)利,，只注重行使征稅權(quán)利,、忽視對納稅人服務(wù)的傾向，我們擺正了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系,，增強了服務(wù)意識,，將服務(wù)寓于稽查中，贏得了納稅人的理解與支持,，從而保證了工作的順利開展,。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象

清正廉潔,、務(wù)實高效,，是我局的治局方略,，我們嚴格按照分局年初簽定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,，一級負責(zé)一級,。一年來,，我們認真參加分局的各類廉政建設(shè)活動,，認真學(xué)習(xí)關(guān)于稅務(wù)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認真收看廉政教育片,，做到了警鐘長鳴,、防微杜漸,。平時我們還結(jié)合每個季度的廉正寫實,，全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請10余次,，還謝絕了禮金,。我們的做法得到了納稅人的好評。

七,、提高“率”字增強稽查質(zhì)量

考核指標中,，對選案中標率,、查補入庫率、處罰率,、滯納金加收率分別要求達到60%,、80%、10%,、100%,。表面上簡單的數(shù)字，實際上標準是非常高的,，這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求,。稽查中我們不論稅種大小稅額多少,，都認真對待一絲不茍,，為了做到這一點，我們沒少得罪人,，盡管如此,，我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,，才保證了稽查質(zhì)量,。

八、突出“嚴”字遵守規(guī)章制度

我局是全國稅務(wù)系統(tǒng)文明服務(wù)示范單位,，是省級文明單位標兵,，分局的要求是非常嚴的，各項規(guī)章制度較細,，平時考核又多,。為了樹立良好的地稅干部形象，我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,，自覺嚴格要求自己,，“嚴”字當頭，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致,，時常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標準，全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇二

時光荏苒,，一年很快就要過去了，轉(zhuǎn)眼間又到新開始,，回首過去的一年里,，內(nèi)心不禁感慨萬千，雖沒有取得顯著的成績,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作一年,，也寫過對自己的總結(jié)，按說,，定期對自己進行一番盤點,，也是對自己的一種鞭策吧。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團財務(wù)制度,，熟悉財務(wù)軟件的操作，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求,，審計及局機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,，并通過自身的努力,，由一名初涉會計行業(yè)，沒有任何經(jīng)驗的新人,，成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計,。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。

回顧即將過去的一年,，為了總結(jié)經(jīng)驗,，提高自我，克服不足,，以及適應(yīng)局機關(guān)的要求,，現(xiàn)將一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)

一、 會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1) 認真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》,，進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),，規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制，特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用,，掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,，以及系統(tǒng)管-理-員的基本操作，固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入,。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作,。

(2)學(xué)習(xí)了局里及礦上的財務(wù)發(fā)展和核算的內(nèi)部制度，重點了解我局的內(nèi)部銀行的設(shè)置,，和局往來賬戶的管理,，對局和我礦的承包財務(wù)結(jié)算有了很好的認識和理解，為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗

(3) 學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,，材料品種多，成本項目多,，并且涉及到很多,，所以需要編制很多的財務(wù)報表,，這點也是我們財務(wù)工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,，隨時為上級單位提供準確的財務(wù)資料,。

二、費用成本,、在建工程方面的學(xué)習(xí),。

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理，明確了成本費用的分類,，項目管理,，分部門項目管理，真實反映當期的成本,，為績效管理提供參考依據(jù),。我礦也算是一個比較大的煤礦，每月的材料不但數(shù)量多,，而且品種多,，這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便，雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,，但是就因為材料品種多,，出入平凡，所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,，取得了很好的效果。但材料管理好了,，到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,，我們成本項目共十三類，還要按各個部門分類,，而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,，這樣我們的工作量很大。通過認真的學(xué)習(xí)和探討,，我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,，再結(jié)合我們的財務(wù)總賬，很明顯的減少了我們的工作量,，使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了，干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,，你才能明白它說明了什么問題，更能好好的改進和完善財務(wù)核算辦法,。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,，全面地掌握了材料成本差異管理,。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí)。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異,，這是干好這項工作的關(guān)鍵,。我們單位是采用計劃成本核算，也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫,，但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,，這就是材料成本差異，但在實際做中會遇到很多的問題,，比如說正負差異的處理,，差異率的計算等。從這點我學(xué)習(xí)到理論和實際結(jié)合得運用,，使我更好地掌握了差異的核算,。

(3)學(xué)習(xí)在建工程的管理，及資金來源的核算管理,。

由于我礦剛剛起步,，需要的設(shè)備在不斷的增加，以供生產(chǎn)的需要,。所以每年的在建工程也在不斷的上升,。學(xué)好工程的管理其實是資金來源的管理。你把資金來源弄清楚,，工程也就弄清楚,，這是我們在課本沒有學(xué)到的，只有在實際中才能學(xué)習(xí),。通過這點我認

三,、我對財務(wù)管理的總體影響及理解認識。

財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,，企業(yè)就盈利里嗎?我認為以利潤來考核企業(yè),，第一，他沒有考慮到投入,。比如說：a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬,，b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬，你說哪個企業(yè)好,，但很多人會認為當然是b企業(yè)了,。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出。假如a企業(yè)投入10萬,，b企業(yè)投入100萬,，你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風(fēng)險，這只是我個人對財務(wù)的一點認識,。

新的工作崗位意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我會再接再厲,，認真對待每件事,。其實工作不僅僅是工作，更要學(xué)會做人,，做事,。你學(xué)會做人了，工作自然也會做好,。在今后的日子里,，我會更加努力。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇三

20xx年,，市場稅務(wù)所稅收任務(wù)226萬元,，相對于我所稅源分散，量大面廣,、收入零星的實際,，難度是不言而喻的。為確保完成縣局下達的稅收任務(wù),，我所在年初就明確工作思路,，制定了詳細的工作規(guī)劃，按照崗位責(zé)任制落實到每一個人,，經(jīng)過全體同志不懈努力,，截止年末共組織稅收收入265萬元，超額完成計劃的115%,。

一,、以誠信為本，理順各個方面的關(guān)系

在工作,、生活中,，我始終堅持 誠心 待人，以 誠懇 感人,，以 誠實 做人,。組織布置的工作無條件地服從，全局利益無條件地維護,，對工作沒有陽奉陰違,，對同事沒有里外是非，祥和為上,，熱情待人,。在與納稅人打交道的過程中，納稅人常常會提出一些難以答復(fù)的政策問題，遇到這種情況,，我總是先把問題記下來,，然后就請教同仁或請示上級業(yè)務(wù)部門，并及時向納稅人作解答,，決不糊弄納稅人，向納稅人擺架子,。

二,、以學(xué)習(xí)為本，提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)

人生在世,，要安身立命,，惟有學(xué)習(xí)最重要。我牢固樹立 終身學(xué)習(xí) 的觀點,，也時刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓,。在學(xué)習(xí)過程中，我努力做到 三學(xué) 即學(xué)政治,、學(xué)科技,、學(xué)業(yè)務(wù)。在政治學(xué)習(xí)方面,，我重點抓好 科學(xué)發(fā)展觀 的學(xué)習(xí),，從精神的領(lǐng)會，到思想的剖析,，到問題的整改,，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍,。在學(xué)習(xí)期間,，我記下了2萬余字的，撰寫了1萬余字的心得體會,，使自己的世界觀,、價值觀、人生觀得到有益的改造,。在學(xué)科技方面,，擠出點滴時間忙操練，已基本掌握了辦公自動化,、瀏覽網(wǎng)頁等操作,，熟悉了 金稅工程 ，基本適應(yīng)了當前國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要,。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,，我確定了新征管法實施細則和世界貿(mào)易組織有關(guān)知識兩大重點，積極參加培訓(xùn)，加緊自學(xué),，做到學(xué)習(xí)有筆記,，認識有體會，以不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),。

三,、以勤奮為本，完成各項工作任務(wù)

我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究,，宣傳政策,，特別是宣傳新征管法，義務(wù)輔導(dǎo)納稅人進行賬務(wù)處理,，努力融洽征納關(guān)系,。在我負責(zé)黃砂稅收管理期間，我因病住院,，但我念念不忘工作,，每天上午住院治療下午上班。根據(jù)黃砂管理混亂,、價格變化大的特點,，我多次深入挖砂船進行調(diào)查摸底，宣傳政策,，在此基礎(chǔ)上對挖砂船進行清理結(jié)算,，共查補稅收萬余元，特別是在12月份,，在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他同志的配合下,，經(jīng)過艱苦的努力，一舉查獲某單位少繳代扣稅款近萬元,，全額入庫,。

四,、以自律為本,，樹立良好的個人形象

在工作中，我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,，一是慎欲,， 無欲則剛 ,。二是慎權(quán)，杜絕 有權(quán)不用,，過期作廢 的錯誤思想,，正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責(zé),、權(quán)與利的關(guān)系,，堅持依法治稅,。三是慎微， 勿以善小而不為,，勿以惡小而為之 ,，不應(yīng)該做的哪怕再小也不能去做，應(yīng)該做的哪怕再小的也要去做,。我時刻保持清醒頭腦,，做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私,，依法辦事,、依率計征，嚴格按照公務(wù)員 五要十不準 準則辦事,。一年來，我共拒納稅人吃請10余次,，從沒有發(fā)生過一次 吃,、拿、卡,、要,、報 事情，在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上,，納稅人對我的廉政行為給予高度評價,。

五、強化稅源管理,，不斷提高精細化管理水平

1,、科學(xué)合理劃分工作崗位

我所根據(jù)每個同志的各自特點，科學(xué)劃分工作崗位,，做到人盡其才,，揚長避短充分調(diào)動了干部的積極性。李亞娟同志分管東大街256戶業(yè)戶征管,，多次犧牲了正常星期日,，從來沒有一絲怨言。

2,、以開展勞動競賽為切入點,，帶動稅收收入穩(wěn)步增長

一是開展 清理漏征漏管戶競賽 活動。我所結(jié)合稅(費)源工作,，摸清稅源底數(shù),，同時全所開展 清理漏征漏管戶競賽 活動，每個同志都有競爭壓力,。經(jīng)過艱苦工作,，共清理65戶，全部辦理稅務(wù)登記，納入正常管理,。二是開展好人好事競賽活動,。我們要求稅管員要文明收稅，千方百計為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。上家巷21戶納稅人為孫小寶同志送錦旗就是我所開展好人好事競賽活動的一個縮影,。三是開展個人比貢獻競賽活動。我所僅有10名同志,，卻分管全局一半多的業(yè)戶,。我所全體同志沒有一個叫苦叫累，惟恐自己落后,，個個爭做貢獻,，為地稅添光彩。

3,、強化稅源管理

4,、重視稅源基礎(chǔ)資料歸檔。

我所結(jié)合稅(費)源普查工作,，對轄區(qū)內(nèi)所有個體工商戶基礎(chǔ)資料重新進行收集,、整理、裝訂,，建立稅源分類臺帳,，為稅源預(yù)測、分析打下牢固基礎(chǔ),。

5,、規(guī)范發(fā)票治理。

從年初到年末,，我所一直十分注意餐飲業(yè)和其他服務(wù)業(yè)發(fā)票檢查,，要求所有業(yè)戶凡有收入，都要開具發(fā)票,。全年共處罰業(yè)戶16次,，金額2300元，補征稅款83965.67元,有效促進了稅收穩(wěn)定增長,。

六,、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面提高服務(wù)質(zhì)量

把全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，貫穿于稅收工作全過程,，擺在突出位置。切實改進工作作風(fēng),，糾正行業(yè)不正之風(fēng),。將改進工作作風(fēng),，糾正行業(yè)不正之風(fēng)落實到每個稅收管理員。一是所上與每個同志簽定糾正行業(yè)不正之風(fēng)保證書;二是通過自查改進工作作風(fēng),，在糾正行業(yè)不正之風(fēng)同時,，對出現(xiàn)的其他不良現(xiàn)象及時作了糾正。三是在樹立 公仆 意識中,，文明執(zhí)法,、禮貌用語、誠信服務(wù),。稅務(wù)所是窗口單位,，反映地稅人形象。稅務(wù)管理員的行為是否規(guī)范,，在很大程度上影響窗口形象是否美觀,。我們要求每個稅管員要文明收稅，千方百計為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

七,、存在的不足

1、稅務(wù)信息上報工作,，沒有完成縣局要求的，每季必須上報一篇任務(wù),。

2,、工作不夠緊湊,缺少章法。由于我所僅有工作人 員9名,，分管全縣城1156個體工商戶征管,，工作頭緒多，事務(wù)繁雜,，往往顧此失彼,，缺少完整工作節(jié)奏感。

3,、本所稅務(wù)管理員的業(yè)務(wù)水平較差,。我所同志普遍年齡偏大，家庭負擔(dān)重,，業(yè)務(wù)底子差再所難免,。

八、今后努力方向

1,、xx年,，要高度重視稅務(wù)信息上報工作，力爭每季都有信息上報縣局,。

2,、在工作方面要重視制定工作計劃,，嚴格執(zhí)行，在實踐中不斷調(diào)整,，力爭做到工作緊湊,，有條不紊。

3,、切實抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每周一、三,、五早晨都要組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩小時,，每月都要組織抽考，以考促學(xué),，大力提高我所同志業(yè)務(wù)水平,，力爭人人成為全局業(yè)務(wù)尖子。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇四

這一年即緊張有序又充實,。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神,、還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績,，本人能夠遵紀守法,、認真學(xué)習(xí)、扎實工作,，以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

現(xiàn)將本年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

在日常會計業(yè)務(wù)中,，顧全大局、服從安排,、團結(jié)協(xié)作,。平時審核原始憑證、整理原始憑證,，安排有關(guān)人員出記賬憑證,，并對所出憑證進行檢查、復(fù)核,，對不正確的記賬憑證,，指明原因,，要求改正，對其他同事不懂的地方耐心講解,。負責(zé)三級成本賬,，獨立核算成本，出憑證,、會計記賬憑證的錄入,，成本、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務(wù)會計報表,，登記各賬本,。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大,。除了完成公司的賬務(wù),，還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),，本人不計較個人利益,，不講報酬，經(jīng)常加班加點進行工作,。在獨立核算成本時,，月末提前提醒有關(guān)人員做準備，在計算產(chǎn)品成本的時候,，每次都把所以資料帶回寢室去做,，常常做到深夜，并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的,。在9月勞動局進行生育保險的檢查，配合人事部更改憑證,、賬本等,，一直加班到凌晨3點半以后才離開公司。其他部門需要有關(guān)資料,，及時提供,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責(zé)。

在發(fā)票管理方面,，隨時查看發(fā)票剩余量,，提前準備購買發(fā)票所需資料，掌握購買發(fā)票的銀行卡余額,。根據(jù)市場部的需要,，及時購買和進行增量,，及時進行發(fā)票填開。對已經(jīng)填開了的發(fā)票進行清理和檢查,，并保管好所有的票據(jù),。

在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面，獨立做稅務(wù)的納稅評估預(yù)警系統(tǒng),，負責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗票,，開票系統(tǒng)的抄稅，納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入,，到稅務(wù)大廳抄稅報稅,。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料。在與銀行往來業(yè)務(wù)中,，有較強的安全意識,，維護個人安全和公司的利益不受到損失。對三級成本賬的賬務(wù)隨時了解和掌握,，每個月都到車間親自查看賬務(wù)情況,。

在公司的全面發(fā)展下，以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作,。積極參加各項活動,，做好各項工作。認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。努力鉆研業(yè)務(wù)知識，始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作;不斷改進學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作”,，堅持學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。及時了解最新會計實物的變化,，通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),，學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求。參加了工商大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí),，并通過了全國統(tǒng)一的本科考試,。通過各方面的學(xué)習(xí)，更進一步的提高了實際動手操作能力,。使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備,。

在工作之中也存在很多不足,，主要表現(xiàn)在：在本職工作上，由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位,，不夠熟練?？傊?，在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識,，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲,，更上一層樓,。公司的快速發(fā)展催人奮進，我決心在今后的工作中,，嚴于律已,，勤奮學(xué)習(xí)，在本職崗位上做出更大的貢獻,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇五

又一個月的時間過去了,，我們財務(wù)部人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,，基本上都是新人,、新崗位，帶隊的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔(dān)子重了,、壓力大了，但是我們沒有畏縮,，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,，我覺得有必要對這一個月以及整個上半年的工作做一簡單的回顧,。

一、作為非盈利部門,，合理控制成本(費用),，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,，為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,，完善公司的管理機制，財務(wù)部制定了新的《管理細則》,。細則中對借款,、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋,。我們通過對細則的學(xué)習(xí),、討論，把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,，找問題找漏洞,，并反復(fù)消化、嚴格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,，我們強調(diào)一定要堅持原則、不講人情,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細則中的規(guī)定,，認真審核每一張憑證,，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,，我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下,，三費(管理費用,、銷售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,，盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,，但大家以苦為樂,，從來沒有怨言，工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽意識 ,，針對公司出臺的工資考核制度，我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,，由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,，合理地利用了人力資源。

三,、為了更好的與部門溝通,，我們在完成本職工作的同時，發(fā)揚協(xié)作精神,，積極配合總經(jīng)辦順利完成了x年工商年檢的工作,，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,，我們及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧,，為公司完成銷售計劃提供依據(jù)，我們及時記錄每一筆到款,，準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,，并做到營銷、財務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,，取人之長,、補己之短。我們定期進行小組討論,、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程,，把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理，再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作,，讓每個人都有與外界接觸的機會,，做到工作有里有外、有張有弛,。

五,、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財務(wù)資料,，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),，提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量，并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局,、稅務(wù)局各項報表的填制工作。

通過總結(jié),，我有幾點感觸：其一是要發(fā)揚團隊精神,。因為公司經(jīng)營不是個人行為，一個人的能力必竟有限,，如果大家擰成一股繩,，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責(zé)任感,、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團隊精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,，如果你努力的工作，業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認可,，勢必會影響到你周圍的同事,，大家以你為榜樣，你的進步無形的帶動了大家共同進步,。反之,，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。其二是要學(xué)會與部門,、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,。

公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng)，每個部門看似獨立,，實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系,。就拿財務(wù)部來說，日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系,，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,，二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層，把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心,。隨著社會的不斷發(fā)展，會計的概念越來越抽象,，它不再局限于某個學(xué)科,，在金融、稅務(wù),、計算機應(yīng)用,、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,，不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,，就必需武裝自己的頭腦,，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇六

一,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),，認真履行職責(zé)，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、××集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。

從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

二,、以實施新中大軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作

在經(jīng)過兩個月的××年度三套會計決算報告的編制后,，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大xx年財務(wù)會計模塊的初始化工作,。對會計科目、核算項目,、部門的設(shè)置,，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。

如設(shè)置“制造費用”明細科目,，并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,，如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,，并在此基礎(chǔ)上，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。

努力學(xué)習(xí),，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象,，新面貌,，為學(xué)校的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇七

20xx年,，在所領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，所全所同志認真學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針,、政策,，著力落實上級年初提出的20xx年稅收工作指導(dǎo)思想和要求,，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指引，從“兩個突破”入手,，通過建立學(xué)習(xí)型基層組織,、精神文明創(chuàng)建、稅務(wù)工作的重組,，全所同志齊心協(xié)力,，克服困難，創(chuàng)新進取,，圓滿完成了20xx年的各項工作任務(wù),，現(xiàn)將其主要工作總?cè)缦隆?/p>

一、加強學(xué)習(xí),、打牢思想基礎(chǔ)

一年來,，我們所堅持對黨和國家的大政方針、法律,、法規(guī)和總局,、市局的相關(guān)文件的學(xué)習(xí)，組織所里人員對一年來召開的業(yè)務(wù)工作會上的指導(dǎo)精神,，并組織全所同志到業(yè)務(wù)開展好的所學(xué)習(xí)取經(jīng),，通過不間斷的學(xué)習(xí)實踐活動，使全所同志認識到了自身的差距,，明確了自身努力的方向,，提高了認識，增強了自身的綜合素質(zhì),。

二,、加強隊伍建設(shè)，實現(xiàn)所里人員的最佳配置

20xx年,，我們所以精神文明創(chuàng)建為平臺,，從改善稅務(wù)工作服務(wù)環(huán)境入手，努力實現(xiàn)傳統(tǒng)稅務(wù)服務(wù)工作狀態(tài)的轉(zhuǎn)變,。所堅持公告納稅人的權(quán)利,，公告納稅服務(wù)承諾等，使所的各項工作透明度大為增強,，納稅人的滿意度大為提高,。廉政建設(shè)方面，堅持“兩手抓,，兩手都硬”的方針,，把廉政建設(shè)的工作貫穿到稅收業(yè)務(wù)工作的全過程，經(jīng)常征求社會各界對所及其人員的意見,、要求,。通過教育學(xué)習(xí),、健全制度、全面監(jiān)督,，全所全年未發(fā)生違法違紀事件,，所風(fēng)所貌和隊伍建設(shè)進步明顯，社會反映良好,，為稅收工作起到了較好的保障著用,。

二、業(yè)務(wù)重組,、使工作流程更趨合理性

根據(jù)所里業(yè)務(wù)開展的實際情況,，所里定崗、定責(zé),，重新整合業(yè)務(wù)流程,，設(shè)置了咨詢和培訓(xùn)綜合工作崗位,，從稅務(wù)代理,、稅務(wù)審計、稅務(wù)籌劃,、稅務(wù)顧問,、咨詢服務(wù)等等，面對面對客戶進行全方位的服務(wù),。同時,，所內(nèi)建立了重點稅務(wù)業(yè)務(wù)工作手冊，多次開會分析研究,，鼓勵大家面對困難,，增強信心。從“兩個突破”上下工夫,，加強內(nèi)部行政管理,，各施其職，各盡其責(zé),，堅持考核,，以高度的熱情和責(zé)任心，通過扎實有效的工作,，提高納稅人的自覺申報準確率,，并建立重點稅源的聯(lián)系制度，把管理融入服務(wù),，在服務(wù)中嚴格管理,，所提前月實現(xiàn)了全年任務(wù)，為全年稅收任務(wù)的完成打下了良好的基礎(chǔ),。使整個事務(wù)所管理工作職責(zé)明確,，銜接協(xié)調(diào),，流程更趨合理，受到納稅人的一致好評,。

20xx年,，所需要進行認真的總，從制度,、辦法,、管理、學(xué)習(xí),、等各方面都必須進行完善,，在完善的基礎(chǔ)上鞏固成果使全所的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)都有較大提高,。特提出如下工作措施和安排：

1,、繼續(xù)堅持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層組織活動，以人為本,，堅持每周的學(xué)習(xí)制度,，加強政治理論、政策文件,、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，加強人生觀、世界觀理論的學(xué)習(xí),，提高認識,，使大家愛崗敬業(yè)，與時俱進,，不斷進取,。

2、繼續(xù)推進稅務(wù)服務(wù)工作改革,，使服務(wù)更加優(yōu)良,，使管理更加到位，圍繞“高效服務(wù)”這個中心,，使所里管理業(yè)務(wù)流程不斷完善,，全面提高服務(wù)質(zhì)量。

3,、繼續(xù)加強對稅務(wù)部門的溝通,，掌握更多更加豐富的稅務(wù)信息，落實計劃工作的要求,。

4,、堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，糾正行業(yè)不正之風(fēng),，杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,，樹立良好形象，爭創(chuàng)最佳文明單位,，使隊伍建設(shè)上臺階,。

5、堅持各項管理制度,，考核到人,，考核到位，保證各項改革,、辦法,、職責(zé)的落實，保證各項工作的順利開展,，促進全年各項工作任務(wù)的全面完成,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇八

我叫，到稅務(wù)處工作已經(jīng)有一年了,，回顧在稅務(wù)處一年來的工作感慨頗多,，我稽查三科的同志們在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，在分局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下,，在兄弟科室的大力支持下,，勝利地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作鑒定如下：

一,、強化“稽”字 認真履行職能

20xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重,，全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶,，稽查任務(wù)100萬元。為了完成這些硬指標,，我科全體同志集思廣益,、群策群力，積極發(fā)揮人的主觀能動性,。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1,、稅費收入要確保，2,、征管手段要優(yōu)化,，3、科技興稅要到位,，4,、黨風(fēng)建設(shè)要嚴明，5,、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神,，認真開展了稽查工作,。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營,，二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān),，防止稅款流失是我們的重要任務(wù),。工作中，我們采取了動態(tài)稽查,、詢問稽查,、比較稽查、信息稽查,、關(guān)聯(lián)稽查等方法,，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,，按照審理委員會的意見進行處理,。

稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一，其基本職能有稽審,、監(jiān)控,、懲處、督導(dǎo),、促收等,，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點,。

二,、著眼“穩(wěn)”字 確保收入完成

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好，經(jīng)濟效益下滑,，資金周轉(zhuǎn)不暢,，導(dǎo)致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,，市局考核收入計劃按平均進度考核,，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐，每當查補出稅款時,，我們就立即組織入庫,。由于企業(yè)有困難，總想一拖再拖,，我們就再三做工作,，采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐,。

三,、狠抓“素”字 解決營養(yǎng)不良

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量,，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，本著缺啥補啥的原則，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試,，自己每天抽出半個小時的時間“充電”,，著重解決工作中急用的知識，掌握最新的稅收動態(tài),，了解最新的稅收政策,。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高，使大家在提高工作能力方面收益匪淺,。

四,、力求“準”字 貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確，我們按照分局制定的“四無”承諾,，準確無誤地加以貫徹,，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,，“準”在稽查當中很重要,，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前,，先對被查企業(yè)納稅情況進評估,，找到最佳切入點。實施稽查時,，為了政策掌握的準確,，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,，求得幫助,，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí)。

五,、 推進“優(yōu)”字 提高服務(wù)水平

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,，我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務(wù)意識，我們時刻沒忘以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,，服務(wù)納稅人作為出發(fā)點,，改變了過去只注重要求納稅人履行義務(wù)、忽視納稅人權(quán)利,，只注重行使征稅權(quán)利,、忽視對納稅人服務(wù)的傾向，我們擺正了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系，增強了服務(wù)意識,，將服務(wù)寓于稽查中,，贏得了納稅人的理解與支持，從而保證了工作的順利開展,。

六,、不忘“廉”字 樹立地稅形象

清正廉潔、務(wù)實高效,，是我局的治局方略,，我們嚴格按照分局年初簽定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，一級負責(zé)一級,。一年來,，我們認真參加分局的各類廉政建設(shè)活動，認真學(xué)習(xí)關(guān)于稅務(wù)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，認真收看廉政教育片,，做到了警鐘長鳴、防微杜漸,。平時我們還結(jié)合每個季度的廉正寫實,，全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請10余次,，還謝絕了禮金,。我們的做法得到了納稅人的好評。

七,、提高“率”字 增強稽查質(zhì)量

考核指標中,，對選案中標率、查補入庫率,、處罰率,、滯納金加收率分別要求達到60%、90%,、10%,、100 %。表面上簡單的數(shù)字,，實際上標準是非常高的,，這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?；橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,，都認真對待一絲不茍，為了做到這一點,，我們沒少得罪人,，盡管如此,，我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,，才保證了稽查質(zhì)量,。

八、 突出“嚴”字 遵守規(guī)章制度

我局是全國稅務(wù)系統(tǒng)文明服務(wù)示范單位,，是省級文明單位標兵,，分局的要求是非常嚴的，各項規(guī)章制度較細,，平時考核又多,。為了樹立良好的地稅干部形象，我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,，自覺嚴格要求自己,，“嚴”字當頭，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致,，時常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標準,，全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇九

一,、抓基礎(chǔ)環(huán)節(jié),，在部署上下功夫

我廳將20xx年定為績效管理年，把績效管理工作作為今年工作的重中之重來抓,。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),，精心組織。成立了以一把手為組長,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),，各股股長為成員的績效管理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室設(shè)在綜合股,，合理分工,，明確職責(zé)，并抽調(diào)了素質(zhì)高,、能力強,、業(yè)務(wù)水平高的工作人員充實到績效辦來工作，確保各項工作落實到位,。

(二)廣泛動員,，全員參與。在組織干部職工參加全市地稅系統(tǒng)績效管理試點推廣動員會的基礎(chǔ)上,，專門召開動員會，結(jié)合辦稅服務(wù)廳工作實際對績效管理工作進行了全面部署,，并通過座談交流,、撰寫績效管理試點工作心得體會,，統(tǒng)一了工作人員思想認識，增強了工作人員參與試點工作的責(zé)任感和使命感,。

(三)加強學(xué)習(xí),。通過每日早課學(xué)習(xí)、“四個一”活動,、專門輔導(dǎo)培訓(xùn)等形式認真組織工作人員學(xué)習(xí)績效管理辦法,，掌握績效管理概念、意義,、程序,，增強對績效管理的認識。組織培訓(xùn)2次,。今年2月份,，組織干部職工到績效管理試點單位貴溪市地稅局參觀考察學(xué)習(xí)。認真聽取了貴溪市地稅局工作情況介紹,，查閱了績效管理相關(guān)資料,，學(xué)習(xí)了試點工作的好經(jīng)驗、好做法,。并于2月份邀請了貴溪市地稅局征管股股長張偉波現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn),。

(四)加強宣傳。立足前臺,，積極發(fā)放宣傳單,，懸掛宣傳橫幅，利用電子顯示屏滾動顯示宣傳標語,，在納稅服務(wù)工作中積極向納稅人宣傳績效管理的目的,、意義和內(nèi)容，取得納稅人對績效管理工作的理解和支持,。積極撰寫信息報道,，及時宣傳我廳績效管理工作動態(tài)。

(五)扎實開展規(guī)范化管理,。嚴格執(zhí)行規(guī)范化文本,，進一步明晰崗位職責(zé)，優(yōu)化工作流程,，認真組織規(guī)范化文本知識學(xué)習(xí),，加強規(guī)范化管理軟件的操作培訓(xùn)和運用。積極開展規(guī)范化內(nèi)審,。5月底,，對辦稅服務(wù)廳進行了一次全方位的內(nèi)審，及時發(fā)現(xiàn)規(guī)范化管理工作中存在的問題,，開具了不合格項,。

二,、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在運行上下功夫

(一)制定辦法,，建立制度,。一是制定績效管理辦法。根據(jù)市局績效管理辦法,，結(jié)合辦稅服務(wù)廳工作實際,，抽調(diào)了專門人員在龍虎山賓館封閉編寫了個人、股室績效管理實施辦法,、績效考評細則及20xx年績效目標,，并通過多次座談討論，明確了績效管理的工作目標,、股室和個人崗位kpi和考核方法步驟,，確定了試點工作的方法、步驟和要求,，確定了工作原則,、目標、個人崗位指標,、一級和二級考核內(nèi)容,、績效考核結(jié)果的應(yīng)用，制作了市局辦稅服務(wù)廳對各股的績效考核作業(yè)指導(dǎo)書,。二是建立科學(xué)的績效管理制度,。結(jié)合辦稅服務(wù)廳工作實際，建立了績效輔導(dǎo)制度,、績效聯(lián)系制度,、績效管理督導(dǎo)制度，制定了個人績效考核辦法,、股室績效考核辦法,，實現(xiàn)績效管理工作的制度化、規(guī)范化,。

(二)科學(xué)設(shè)定績效目標,。

根據(jù)省局、市局績效方案要求,，結(jié)合辦稅服務(wù)廳工作實際,，以省局、市局指標,、要求為標桿數(shù)據(jù),，結(jié)合各股工作實際，制定了《鷹潭市地方稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳績效管理實施方案》,，科學(xué)設(shè)定部門績效關(guān)鍵績效目標,，將稅收執(zhí)法,、納稅服務(wù),、服務(wù)征管,、爭先創(chuàng)優(yōu)都納入關(guān)鍵績效目標，做到既能體現(xiàn)“爭做第一”的工作理念,，又能切合工作實際,。在設(shè)定個人崗位kpi中根據(jù)員工具體特點、能力水平,，將各股績效目標分解到每個人身上,，做到職責(zé)清晰、授權(quán)充分和相互聯(lián)系,，圍繞績效目標施策,，周密制定目標施策，實現(xiàn)了“人人有指標,，個個有壓力”,。

(三)加強績效溝通與輔導(dǎo)。

采取定期輔導(dǎo)和不定期輔導(dǎo)兩種形式,，建立個人←→股室←→辦稅服務(wù)廳績效領(lǐng)導(dǎo)小組←→市局績效領(lǐng)導(dǎo)小組的溝通渠道,，每月召開一次績效評審會議，報告績效目標達成情況,、目標施策情況,、績效目標實施過程中存在的問題及擬采取的措施等，認真落實績效輔導(dǎo)制度,、績效聯(lián)系制度,、績效管理督導(dǎo)制度，做好績效報告,、施策表的編寫工作,，相互交流工作中的好經(jīng)驗、好做法,，指出工作中存在的問題,，及時發(fā)現(xiàn)和改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

(四)客觀公正地開展績效考評,。

專門制定了個人,、股室績效考評細則，成立績效考評組,，引入定量與定性相結(jié)合,、日常檢查和專門考核相結(jié)合、全方位評價等多角度考評方式,，采取“聽,、查,、問”的檢查方式，對關(guān)鍵績效目標逐個進行考評,，仔細核實分析考核中發(fā)現(xiàn)的問題,，認真開展了定性指標的測評，做到事實清楚,、證據(jù)確鑿,、定性準確。同時與規(guī)范化內(nèi)審,、規(guī)范化第二方外審,、稅收執(zhí)法檢查、稅政檢查,、票證檢查,、考核結(jié)果等其他檢查考核相結(jié)合，加強相關(guān)檢查結(jié)果的運用,，認真落實績效面談制度,，指出未達到的績效管理目標及存在的問題，聽取被考核人意見和建議,、,。

(五)扎實進行績效改進。對績效結(jié)果進行分析診斷,，找出存在的問題及其主要原因,，考評組和被考評人共同溝通討論，查找原因,，并采取相應(yīng)的改進措施,。同時強化績效管理結(jié)果的運用。把績效管理結(jié)果作為評先評優(yōu),、省外培訓(xùn),、提拔使用的依據(jù)。

三,、推行績效管理取得的主要效果

一是工作干勁更大了,。績效管理改變了以往“干多干少一個樣”的“大鍋飯”管理模式,，原來評先評優(yōu)采取測評方式,，很難全面反映一個干部的工作，而績效管理考核是全面,、規(guī)范,、透明的，讓每名干部及時了解哪方面工作未達到要求，需要改進,，提高了干部的工作積極性,。

二是增強了干部之間的溝通。原來干部做完自己的工作就結(jié)束了,，現(xiàn)在每月召開一次績效管理評審會,，相互交流工作中的好經(jīng)驗、好做法,，指出工作中存在的問題,，相互提高,，相互促進,。三是提高了納稅服務(wù)水平。辦稅服務(wù)廳將納稅服務(wù)作為股室和個人的重點績效目標,，并占有較大權(quán)重,，增強了工作人員的服務(wù)意識，促使干部自覺做好納稅服務(wù)工作,，提高了服務(wù)滿意度,，取得了良好的服務(wù)效果，辦稅服務(wù)廳在去年榮獲全省地稅系統(tǒng)星級辦稅服務(wù)廳評比第一名成績的基礎(chǔ)上,，今年又榮獲“最佳服務(wù)窗口”,、“全市文明單位”、“全市青年文明號”等榮譽稱號,。

四是增強了干部的團隊意識,。部門的績效目標和個人的績效目標相輔相成，如果部門績效目標完成的不好,，必然影響到個人績效目考核得分情況,，促使干部更加關(guān)心和努力完成部門績效目標。五是提高了執(zhí)法水平,。將涉稅審核作為績效管理的加分項目,，促進了征收員審核稅款的積極性。今年1-11月,，對收回發(fā)票審核出納稅人少繳稅款50余萬元,。六是提高了工作人員的綜合能力。將干部的寫作能力,、專業(yè)知識,、溝通能力都納入了績效考核，促使干部自覺學(xué)習(xí),，加強信息報道,，目前，辦稅服務(wù)廳全體工作人員取得全國計算機一級以上證書，1名干部入選省局人才庫,，2名干部入選市局人才庫,。

四、下一步工作

(一)加強對績效管理的宣傳,，取得工作人員對能推行績效管理的支持,。

(二)平穩(wěn)推進。不斷完善績效管理方案,，扎實按照方案實施,。

(三)注重溝通，全面運行,。通過績效管理評審會等形式,，加強績效溝通，加強績效輔導(dǎo),，督促,、協(xié)助績效任務(wù)的完成。

(四)持續(xù)改進,。按照pdca循環(huán)模式,，不斷完善績效管理，確?？冃Ч芾砉_,、公平、公正,。

五,、存在的問題

(一)聘用人員如何開展績效考核。辦稅服務(wù)廳大部分是聘用

工作人員,，工資都是固定的,，無法進行績效考核。建議由市局撥入一部分經(jīng)費,，聘用工作人員工資再扣取一部分,，作為績效考核獎勵基金。

(二)存在“洗碗多的人,，打破碗越多”的現(xiàn)象,。辛苦度最高的的人未必得到a+級。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十

時光荏苒,，一年的時間很快就要過去了,，轉(zhuǎn)眼間又到新開始，回首過去的一年里,，內(nèi)心不禁感慨萬千,，雖沒有取得顯著的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務(wù)工作一年,，也寫過對自己的總結(jié),，按說，定期對自己進行一番盤點,，也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團財務(wù)制度,，熟悉財務(wù)軟件的操作,，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求，審計及局機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用,。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，并通過自身的努力,，由一名初涉會計行業(yè),，沒有任何經(jīng)驗的新人，成為一名煤炭行業(yè)稅務(wù)會計,。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。

回顧即將過去的一年,，為了總結(jié)經(jīng)驗,，提高自我，克服不足,，以及適應(yīng)局機關(guān)的要求,，現(xiàn)將一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

一、會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1)認真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》,，進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),，規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制，特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用,，掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,，以及系統(tǒng)管理員的基本操作，固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入,。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作,。

(2)學(xué)習(xí)了局里及礦上的財務(wù)發(fā)展和核算的內(nèi)部制度，重點了解我局的內(nèi)部銀行的設(shè)置,，和局往來賬戶的管理,，對局和我礦的承包財務(wù)結(jié)算有了很好的認識和理解，為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗,。

(3)學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主，材料品種多，成本項目多,，并且涉及到很多,，所以需要編制很多的財務(wù)報表，這點也是我們財務(wù)工作的難點,。重點是報表的準確性和及時性,，隨時為上級單位提供準確的財務(wù)資料。

二,、費用成本,、在建工程方面的學(xué)習(xí)

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理，明確了成本費用的分類,，項目管理,，分部門項目管理,，真實反映當期的成本,，為績效管理提供參考依據(jù),。我礦也算是一個比較大的煤礦,，每月的材料不但數(shù)量多,，而且品種多,，這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便,，雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,，但是就因為材料品種多,，出入平凡,，所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法,，取得了很好的效果,。但材料管理好了，到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,，我們成本項目共十三類,，還要按各個部門分類，而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,，這樣我們的工作量很大,。通過認真的學(xué)習(xí)和探討，我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,，再結(jié)合我們的財務(wù)總賬,，很明顯的減少了我們的工作量，使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了,，干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過，你才能明白它說明了什么問題,，更能好好的改進和完善財務(wù)核算辦法,。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,，全面地掌握了材料成本差異管理。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí),。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異,，這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采用計劃成本核算,，也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫,，但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異，這就是材料成本差異,，但在實際做中會遇到很多的問題,，比如說正負差異的處理，差異率的計算等,。從這點我學(xué)習(xí)到理論和實際結(jié)合得運用,，使我更好地掌握了差異的核算。

(3)學(xué)習(xí)在建工程的管理,，及資金來源的核算管理,。

由于我礦剛剛起步，需要的設(shè)備在不斷的增加,，以供生產(chǎn)的需要,。所以每年的在建工程也在不斷的上升。學(xué)好工程的管理其實是資金來源的管理,。你把資金來源弄清楚,，工程也就弄清楚，這是我們在課本沒有學(xué)到的,，只有在實際中才能學(xué)習(xí)。

三,、我對財務(wù)管理的總體影響及理解認識

財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,，企業(yè)就盈利嗎?我認為以利潤來考核企業(yè)，第一,，他沒有考慮到投入,。比如說：a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬，b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬,，你說哪個企業(yè)好,，但很多人會認為當然是b企業(yè)了。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出,。假如a企業(yè)投入10萬,，b企業(yè)投入100萬，你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風(fēng)險,，這只是我個人對財務(wù)的一點認識,。

新的工作崗位意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我會再接再厲,，認真對待每件事。其實工作不僅僅是工作,，更要學(xué)會做人,，做事。你學(xué)會做人了,，工作自然也會做好,。在今后的日子里，我會更加努力,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十一

我叫,，到稅務(wù)處工作已經(jīng)有一年了，回顧在稅務(wù)處一年來的工作感慨頗多,，我稽查三科的同志們在科學(xué)發(fā)展觀的指引下,，在分局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在兄弟科室的大力支持下,，勝利地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、強化“稽”字認真履行職能

20xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨,，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重,，全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶，稽查任務(wù)100萬元,。為了完成這些硬指標,，我科全體同志集思廣益、群策群力,，積極發(fā)揮人的主觀能動性,。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,，2,、征管手段要優(yōu)化，3,、科技興稅要到位,，4、黨風(fēng)建設(shè)要嚴明,，5,、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神，認真開展了稽查工作,。

我科的稽查對象大多是注銷,、變更企業(yè),，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營，二是合并改制,。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān),，防止稅款流失是我們的重要任務(wù)。工作中,，我們采取了動態(tài)稽查,、詢問稽查、比較稽查,、信息稽查,、關(guān)聯(lián)稽查等方法，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,，按照審理委員會的意見進行處理。 稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,，其基本職能有稽審,、監(jiān)控、懲處,、督導(dǎo),、促收等，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來,，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點,。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,，經(jīng)濟效益下滑,，資金周轉(zhuǎn)不暢，導(dǎo)致稅收收入很難完成,。稅收收入是我們工作的中心,，市局考核收入計劃按平均進度考核，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐,，每當查補出稅款時，我們就立即組織入庫,。由于企業(yè)有困難,，總想一拖再拖，我們就再三做工作,，采取“說破嘴,、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐,。

三,、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低,，為了保證稽查質(zhì)量，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，本著缺啥補啥的原則,，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試，自己每天抽出半個小時的時間“充電”,，著重解決工作中急用的知識,，掌握最新的稅收動態(tài)，了解最新的稅收政策,。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高,，使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國已加入wto,，我們必須跟上時代的步伐,，否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí),。今年我們著重學(xué)習(xí)了“三個代表”的重要思想，提高了我們每個人的思想理論水平,，為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎(chǔ),。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高,，稽查業(yè)務(wù)更加精通了,，稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,，執(zhí)法程序更加規(guī)范了,，政治立場更加堅定了，大大提高了工作效率,。

四,、力求“準”字貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確，我們按照分局制定的“四無”承諾,，準確無誤地加以貫徹,，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,，“準”在稽查當中很重要,，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前,，先對被查企業(yè)納稅情況進評估,，找到最佳切入點。實施稽查時,，為了政策掌握的準確,，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,，求得幫助，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí),。

五,、推進“優(yōu)”字提高服務(wù)水平

經(jīng)過幾年的“雙評”工作，我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務(wù)意識,，我們時刻沒忘以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,，服務(wù)納稅人作為出發(fā)點，改變了過去只注重要求納稅人履行義務(wù),、忽視納稅人權(quán)利,，只注重行使征稅權(quán)利、忽視對納稅人服務(wù)的傾向,，我們擺正了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系,，增強了服務(wù)意識，將服務(wù)寓于稽查中,，贏得了納稅人的理解與支持,，從而保證了工作的順利開展。

六,、不忘“廉”字樹立地稅形象

清正廉潔,、務(wù)實高效，是我局的治局方略,，我們嚴格按照分局年初簽定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,，一級負責(zé)一級。一年來,，我們認真參加分局的各類廉政建設(shè)活動,，認真學(xué)習(xí)關(guān)于稅務(wù)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認真收看廉政教育片,，做到了警鐘長鳴,、防微杜漸。平時我們還結(jié)合每個季度的廉正寫實,，全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書,。全年累計拒吃請xx余次，還謝絕了禮金,。我們的做法得到了納稅人的好評,。

七、提高“率”字增強稽查質(zhì)量

考核指標中,，對選案中標率、查補入庫率,、處罰率,、滯納金加收率分別要求達到60%,、80%、10%,、100%,。表面上簡單的數(shù)字，實際上標準是非常高的,，這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求,。稽查中我們不論稅種大小稅額多少,，都認真對待一絲不茍,，為了做到這一點，我們沒少得罪人,，盡管如此,，我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,，才保證了稽查質(zhì)量,。

八、突出“嚴”字遵守規(guī)章制度

我局是全國稅務(wù)系統(tǒng)文明服務(wù)示范單位,，是省級文明單位標兵,，分局的要求是非常嚴的，各項規(guī)章制度較細,，平時考核又多,。為了樹立良好的地稅干部形象，我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,，自覺嚴格要求自己,，“嚴”字當頭，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致,，時常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標準,，全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十二

時光荏苒,，一年的時間很快就要過去了,，轉(zhuǎn)眼間又到新開始，回首過去的一年里,，內(nèi)心不禁感慨萬千,，雖沒有取得顯著的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作一年,，也寫過對自己的總結(jié)，按說，定期對自己進行一番盤點,，也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團財務(wù)制度,，熟悉財務(wù)軟件的操作,，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求，審計及局機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用,。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，并通過自身的努力,，由一名初涉會計行業(yè),，沒有任何經(jīng)驗的新人，成為一名煤炭行業(yè)稅務(wù)會計,。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步,。

回顧即將過去的一年，為了總結(jié)經(jīng)驗,，提高自我,，克服不足，以及適應(yīng)局機關(guān)的要求,，現(xiàn)將一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

一,、會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1)認真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》，進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),，規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制,，特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用，掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,，以及系統(tǒng)管理員的基本操作,，固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作,。

(2)學(xué)習(xí)了局里及礦上的財務(wù)發(fā)展和核算的內(nèi)部制度,，重點了解我局的內(nèi)部銀行的設(shè)置，和局往來賬戶的管理,，對局和我礦的承包財務(wù)結(jié)算有了很好的認識和理解,，為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗。

(3)學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,，材料品種多，成本項目多,，并且涉及到很多,，所以需要編制很多的財務(wù)報表,，這點也是我們財務(wù)工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,，隨時為上級單位提供準確的財務(wù)資料,。

二、費用成本,、在建工程方面的學(xué)習(xí)

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理，明確了成本費用的分類,，項目管理,，分部門項目管理，真實反映當期的成本,，為績效管理提供參考依據(jù),。我礦也算是一個比較大的煤礦，每月的材料不但數(shù)量多,，而且品種多,，這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便，雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,，但是就因為材料品種多,，出入平凡，所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,，取得了很好的效果。但材料管理好了,，到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,，我們成本項目共十三類，還要按各個部門分類,，而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,，這樣我們的工作量很大。通過認真的學(xué)習(xí)和探討,，我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,，再結(jié)合我們的財務(wù)總賬，很明顯的減少了我們的工作量,，使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了，干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,，你才能明白它說明了什么問題,，更能好好的改進和完善財務(wù)核算辦法。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,，全面地掌握了材料成本差異管理,。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí),。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異，這是干好這項工作的關(guān)鍵,。我們單位是采用計劃成本核算,，也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫，但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,，這就是材料成本差異,，但在實際做中會遇到很多的問題，比如說正負差異的處理,，差異率的計算等,。從這點我學(xué)習(xí)到理論和實際結(jié)合得運用，使我更好地掌握了差異的核算,。

(3)學(xué)習(xí)在建工程的管理,，及資金來源的核算管理。

由于我礦剛剛起步,，需要的設(shè)備在不斷的增加,，以供生產(chǎn)的需要。所以每年的在建工程也在不斷的上升,。學(xué)好工程的管理其實是資金來源的管理,。你把資金來源弄清楚，工程也就弄清楚,，這是我們在課本沒有學(xué)到的,，只有在實際中才能學(xué)習(xí)。

三,、我對財務(wù)管理的總體影響及理解認識

財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,，企業(yè)就盈利嗎?我認為以利潤來考核企業(yè)，第一,，他沒有考慮到投入,。比如說：a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬，b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬,，你說哪個企業(yè)好,，但很多人會認為當然是b企業(yè)了。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出,。假如a企業(yè)投入10萬,，b企業(yè)投入100萬，你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風(fēng)險,，這只是我個人對財務(wù)的一點認識,。

新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我會再接再厲,，認真對待每件事。其實工作不僅僅是工作,，更要學(xué)會做人,，做事。你學(xué)會做人了,，工作自然也會做好,。在今后的日子里，我會更加努力,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十三

回顧一年來的工作,，我在思想上、學(xué)習(xí)上,、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處,，我一定認真克服缺點,，發(fā)揚成績，以下就是一篇稅務(wù)會計年終工作總結(jié)范文,，一起看看吧!

時間一晃而過,，不知不覺加入海王財務(wù)部已經(jīng)有一年多的時間了。在海王財務(wù)部這個富有活力的團隊里,，我迅速成長,，在過去的一年里我基本熟悉了自己工作的流程，領(lǐng)悟了一些工作的技巧和原則,。當然工作時間不長,，我深知自己工作經(jīng)驗的不夠以及不少需要改正的地方，在接下來的時間里我將用高度的工作熱情和良好的工作態(tài)度讓我迎接更多新的挑戰(zhàn),。

一,、20xx年工作回顧

1、基本熟悉了稅務(wù)工作每月的時間內(nèi)容,。如：每月初進行零申報,、e稅通申報、抄稅等;每月中進行清卡買票,、一般納稅人調(diào)撥開票;月末對本月掃描的發(fā)票進行核對等,。

2、基本了解自己工作的流程,，如：去國地稅辦理相關(guān)業(yè)務(wù)需要準備的資料,，各種紅字通知申請單的開具等等。

3,、在劉姐的指導(dǎo)下,，掌握了使用sap進行相關(guān)科目的記賬方法以及相關(guān)的憑證制作,。

4、完成了佛山以及南海幾家門店的蔬菜免稅申請,。

5,、參與廣州門店進行法人負責(zé)人變更，了解企業(yè)進行相關(guān)內(nèi)容變更時,，需要注意的地方,。

6、在劉姐的幫助下,，初步了解統(tǒng)計局統(tǒng)計報表需要填寫的內(nèi)容,。

7、完成了金盛廣場,、淘金家園國地稅新開企業(yè)報道等相關(guān)工作,，了解了新開門店國地稅報道的整個流程以及需要注意的方。

8,、參與了解了20xx年企業(yè)所得稅各季度的申報工作,。

9、對于廣州店面以及外區(qū)門店發(fā)票的管理以及相關(guān)事宜有了更加深入的理解,。

10,、完成了幾次對審計的協(xié)助工作，理解了審計需要提供的資料以及相關(guān)填寫的方法,。

11,、完成了20xx年每月外區(qū)門店的申報，對申報過程中出現(xiàn)的問題,，初步掌握了解決的方法,。

12、參與了全國企業(yè)20xx年第三季度經(jīng)濟普查,，掌握了門店進行經(jīng)濟普查表格的填寫,。

二、工作中存在的問題及改進方法

1,、對sap系統(tǒng)應(yīng)用不夠熟練,，但基本懂得查找憑證、報表及做憑證打印等,。以后利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí),。

2、對sap里面數(shù)據(jù)敏感度不夠,，憑證業(yè)務(wù)處理理解不深,。應(yīng)在業(yè)余時間向總賬組學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容。

3,、每月收回需要抵扣的增值稅專用發(fā)票存在以下問題,，如：對方發(fā)票沒蓋章,、發(fā)票沒有相應(yīng)清單、發(fā)票清單的格式不符合海珠國稅局的要求等,。針對以上問題,，與小沈進行相應(yīng)溝通并進行解決。

三,、下一階段工作計劃

1,、20xx年廣州64家門店上機打發(fā)票，對門店相關(guān)人員進行機打發(fā)票內(nèi)容的培訓(xùn),，以及準備日后門店機打發(fā)票出現(xiàn)問題的處理資料,。

2、第三次全國經(jīng)濟普查資料的準備,。

3,、20xx年外區(qū)門店國地稅報表整理與報送。

4,、2020xx年底4家門店國地稅注銷的跟進,。

5、龍山稅友抄報稅系統(tǒng)2020xx年費繳納的跟進,。

6、20xx年12月份報廢車輛增值稅免稅事項的跟進,。

7,、廣州剩余門店相關(guān)內(nèi)容變更的跟進。

8,、其它工作日常工作,。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十四

時光荏苒，光陰似箭,，20xx年在繁忙的工作中已然過去,。回顧過去的一年,，我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下,，以黨員的標準嚴格要求自己，認真刻苦學(xué)習(xí),，勤奮踏實工作,，清正廉潔，團結(jié)同志,，顧全大局,，學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進步，現(xiàn)將我一年來的思想,、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié),。

一,、在學(xué)習(xí)和思想方面，多層學(xué)習(xí),，內(nèi)強素質(zhì)

一是加強政治理論學(xué)習(xí),，從思想上高度重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容,，能結(jié)合理論與實際工作進行分工,，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些,，學(xué)好一些,，學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上,，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,，主要學(xué)習(xí)了黨的xx大和黨的xx屆四中全會精神、鄧小平理論,、黨風(fēng)黨紀等,，學(xué)習(xí)中做到“四勤”，即勤看,，勤聽,，勤記，勤思,，通過學(xué)習(xí),，我提高了自己的政治覺悟和思想水平。

精神上感覺更加充實,。二是按照市局(公司)“”教育活動安排,，認真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會*局長,、*局長的工作報告,、*局長在全市政治工作會議上的重要講話及盛市局(公司)教育活動實施方案等指定篇目，書寫筆記,，與同事互相交流,、互相切磋，通過學(xué)習(xí)切實認識到“”教育活動非常及時,、非常必要,、非常重要的。三是注重專業(yè)技能方面的學(xué)習(xí),，以保持良好精神狀態(tài),，努力提升自身的專業(yè)水平，不斷為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻的使命感和責(zé)任感融入追求更新更豐富的知識學(xué)習(xí)中，把所學(xué)融入工作,、用知識提高效率,。

二、在工作方面,，勤奮務(wù)實,、盡責(zé)盡職

在工作中，我能夠保持思考的心態(tài),，對于工作經(jīng)驗及時總結(jié),，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累,，逐步形成求真務(wù)實的工作作風(fēng),。作為一名黨員，我始終以身作則,，對自己高標準,、嚴要求，恪盡職守,，執(zhí)著追求,，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，在科室工作人員較少的情況下,，樹立大局意識,，積極分擔(dān)部門工作，與同事凝心聚力,，共同開展好部門工作,。對待工作，我緊緊圍繞服務(wù)基層的理念,，嚴格堅持公正、公平,、科學(xué)的原則,，對每一份報告都做到嚴要求、高效率,，以求為基層的執(zhí)法工作提供更好地服務(wù),。

三、在生活上,，積極向上,、遵章守紀

在生活中，我能自覺做到政治上,、思想上,、行動上與黨中央保持高度一致，平時能夠嚴格要求自己,，注重日常生活作風(fēng)的養(yǎng)成,，堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕,，做到了生活待遇上不攀比，要比就比貢獻,、比業(yè)績;作風(fēng)上艱苦奮斗,，提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約,，反對鋪張浪費,，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延;紀律上遵紀守法，自覺接受監(jiān)督,，抵制腐朽思想的侵蝕,。

豐碑無語，行勝于言,，總結(jié)是為了更好的行動,，實踐是檢驗真理的唯一標準。20xx年,，請黨組織繼續(xù)監(jiān)督和考驗我,，我將以堅剛耐苦、勤勞自勵,、朝氣蓬勃,、奮發(fā)有為的狀態(tài)，牢記使命,，不斷超越,，振奮精神，扎實工作,，銳意進取,，開拓創(chuàng)新，用實際行動為黨徽添彩,、黨旗增色,，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

稅務(wù)會計部門員工年終工作總結(jié) 稅務(wù)會計工作業(yè)績總結(jié)篇十五

本人能夠遵紀守法,、認真學(xué)習(xí),、扎實工作，以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

在日常會計業(yè)務(wù)中，顧全大局,、服從安排,、團結(jié)協(xié)作。平時審核原始憑證,、整理原始憑證,，安排有關(guān)人員出記賬憑證，并對所出憑證進行檢查,、復(fù)核,，對不正確的記賬憑證，指明原因,，要求改正,，對其他同事不懂的地方耐心講解。負責(zé)三級成本賬,，獨立核算成本,，出憑證、會計記賬憑證的錄入,，成本,、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務(wù)會計報表，登記各賬本,。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務(wù),，還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù),。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，本人不計較個人利益,，不講報酬,，經(jīng)常加班加點進行工作。在獨立核算成本時,，月末提前提醒有關(guān)人員做準備,，在計算產(chǎn)品成本的時候，每次都把所以資料帶回寢室去做,，常常做到深夜，并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的,。在9月勞動局進行生育保險的檢查,，配合人事部更改憑證、賬本等,，一直加班到凌晨3點半以后才離開公司,。其他部門需要有關(guān)資料，及時提供。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé),。

在發(fā)票管理方面,，隨時查看發(fā)票剩余量，提前準備購買發(fā)票所需資料,，掌握購買發(fā)票的銀行卡余額,。根據(jù)市場部的需要，及時購買和進行增量,，及時進行發(fā)票填開,。對已經(jīng)填開了的發(fā)票進行清理和檢查，并保管好所有的票據(jù),。

在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面,，獨立做稅務(wù)的納稅評估預(yù)警系統(tǒng)，負責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗票,，開票系統(tǒng)的抄稅,，納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細和抵扣明細的輸入，到稅務(wù)大廳抄稅報稅,。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務(wù)中，有較強的安全意識,，維護個人安全和公司的利益不受到損失,。對三級成本賬的賬務(wù)隨時了解和掌握，每個月都到車間親自查看賬務(wù)情況,。

在公司的全面發(fā)展下,，以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項工作。積極參加各項活動,，做好各項工作,。認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上，腳踏實地工作;不斷改進學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果,，“在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作”，堅持學(xué)以致用,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間,，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。及時了解最新會計實物的變化，通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),，學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,。參加了工商大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí)，并通過了全國統(tǒng)一的本科考試,。通過各方面的學(xué)習(xí),，更進一步的提高了實際動手操作能力。