在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,?報告應該怎么制定呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,,希望大家能夠喜歡!
會計出納崗位實訓報告篇一
為期幾個星期在學校的出納會計實習,,我們都對出納會計工作有了一定的認識,,了解。
出納工作,。顧名思義,,出即支出,納即收入,。出納工作是管理貨幣資金,、票據(jù)、有價證券進進出出的一項工作,。具體地講,,出納是按照有關規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付,、銀行結(jié)算及有關賬務,,保管庫存現(xiàn)金、有價證券,、財務印章及有關票據(jù)等工作的總稱,。從廣義上講,只要是票據(jù),、貨幣資金和有價證券的收付,、保管、核算,,就都屬于出納工作,。它既包括各單位會計部門專設出納機構的各項票據(jù)、貨幣資金,、有價證券收付業(yè)務處理,,票據(jù)、貨幣資金,、有價證券的整理和保管,,貨幣資金和有價證券的核算等各項工作,也包括各單位業(yè)務部門的貨幣資金收付,、保管等方面的工作,。狹義的出納工作則僅指各單位會計部門專設出納崗位或人員的各項工作。
經(jīng)過學習我們知道了出納員的一些有趣的通俗的知識。
出納員三字經(jīng),。
出納員,,很關鍵;靜頭腦,清雜念,。 業(yè)務忙,,莫慌亂;情緒好,態(tài)度謙,。取現(xiàn)金,當面點;高警惕,,出安全,。 收現(xiàn)金,點兩遍;辨真假,,免賠款,。 支現(xiàn)金,先審單;內(nèi)容全,,要會簽,。 收單據(jù),要規(guī)范;不合規(guī),,擔風險,。 賬外賬,甭保管;違法紀,,又罰款,。長短款,不用亂;平下心,,細查點,。借貸方,要分清;清單據(jù),,查現(xiàn)款,。月憑證,要規(guī)整;張數(shù)明,,金額清,。庫現(xiàn)金,勤查點;不壓庫,,不挪欠?,F(xiàn)金賬,要記全;賬款符,,心坦然,。
隨著會計制度的日臻完善,社會對會計人員的高度重視和嚴格要求,我們作為未來社會的會計專業(yè)人員,,為了順應社會的要求,,加強社會競爭力,也應該嚴于自身的素質(zhì),,培養(yǎng)較強的會計工作的實際操作能力,,在學校組織的實習,經(jīng)過在模擬的華美股份有限公司的實習,,我結(jié)合自己所學的知識對專業(yè)業(yè)務有了更深層次的認識,,使自己更加充分地了解了理論與實際的關系。這次實習中我的職位是出納,,內(nèi)容主要包括會計業(yè)務,,從原始憑證到會計報表的流程,以及公司的資產(chǎn)運營等等,。
三個多月的實習,,讓我對出納工作實務有了一個全面的了解。之前,,我以為出納只是跑一下銀行,,算一下現(xiàn)金,認為只不過是些簡單而瑣碎的工作,。在實習過程中的探索和工作后,,我終于知道出納工作并不是我想象中的簡單。出納工作是財會工作的一個重要組成部分,,從總的方面來講,,其職能可概括為收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面:
1、收付職能,。出納的最基本職能是收付職能,。企業(yè)經(jīng)營活動少不了貨物價款的收付、往來款項的收付,,也少不了各種有價證券以及金融業(yè)務往來的辦理,,這些業(yè)務往來的現(xiàn)金、票據(jù)和金融證券的收取和辦理,,以及銀行存款收付業(yè)務的辦理,,都必須經(jīng)過出納人員之手。
2,、反映職能,。出納的第二個主要職能就是反映職能,。出納要利用統(tǒng)一的貨幣計量單位,通過其特有的現(xiàn)金與銀行存款日記賬,、有價證券的各種明細分類賬,,對本單位的貨幣資金和有價證券進行詳細地記錄與核算,以便為經(jīng)濟管理和投資決策提供所需的完整,、系統(tǒng)的經(jīng)濟信息,。
3、監(jiān)督職能,。出納不僅要對本單位的貨幣資金和有價證券進行詳細地記錄與核算,,為經(jīng)濟管理和投資決策提供所需的完整、系統(tǒng)的經(jīng)濟信息,,還要對企業(yè)的各種經(jīng)濟業(yè)務,,特別是貨幣資金收付業(yè)務的合法性、合理性和有效性進行全過程的監(jiān)督,。
4、管理職能,。出納還有一個重要的職能是管理職能,。對貨幣資金與有價證券進行保管,對銀行存款和各種票據(jù)進行管理,,對企業(yè)資金使用效益進行分析研究,,為企業(yè)投資決策提供金融信息,甚至直接參與企業(yè)的方案評估,、投資效益預測分析等也是出納的職責所在,。
雖然出納的職能對企業(yè)十分重要,但我的工作流程也不算很復雜,。我的工作主要有:
1.辦理銀行存款轉(zhuǎn)賬和現(xiàn)金的保管,。
2.負責支票、發(fā)票,、收據(jù)的管理,。
3.登記銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬,并及時與銀行對賬,。
1.現(xiàn)金收付的,,要當面點清金額。
2.現(xiàn)金多付或少付金額,,由責任人負責,。
3.每日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤存工作,做到賬實相符,,防止現(xiàn)金盈虧,,下班后現(xiàn)金與等價物交還總經(jīng)理處,。
4.一般不辦理大面額現(xiàn)金的支付業(yè)務,支付用轉(zhuǎn)賬手續(xù),,特殊情況需審批,。
5.員工外出借款無論金額多少,都須總經(jīng)理簽字,,批準并用借支單借款,若無批準借款,,引起糾紛,由責任人自負,。
1.登記日記賬時要先分清賬戶,,避免張冠李戴。
2.每日結(jié)出各賬戶存款余額,,以便總經(jīng)理及財務會計了解公司資金運作情況,,以調(diào)度資金。
3.保管好各種空白支票,,不得隨意亂放,。
由于在學校里的學習與我的實習內(nèi)容有很大的不同,因此我學起來比較辛苦,,別人缺乏的是理論或是經(jīng)驗,,而我既缺乏理論也缺乏實踐,現(xiàn)在,,一切都要從頭開始,,而考證也給了我很大的壓力,一切都要自學,,感覺好難,,但我仍一直堅持著,我相信先苦后甜,,有付出總會有收獲,,這一切都會過去的,我一直在努力,,也一直在進步,,我想,我努力過了,,對得起自己,。
在公司的一個月,讓我收獲頗豐,,也讓我知道了會計這個是一個需要把理論和實際相結(jié)合的學科,,而且我發(fā)現(xiàn)會計是一個需要與時俱進的學科。在從前的腦子里會計就是一個賬房先生,,學過會計發(fā)現(xiàn)電算化已經(jīng)在行業(yè)普及,,走進企業(yè)發(fā)現(xiàn),,很多的手續(xù)已經(jīng)一鍵解決。一張傳真,,一份電子對賬單就已經(jīng)可以解決過去繁瑣的手續(xù),,甚至是稅務也可以在網(wǎng)上一鍵搞定。這些常識都是我以后寶貴的資源和財富,。
由于公司的規(guī)模比較小,,出納的工作范圍就比較寬泛,除了一般的出納工作,,還包括人事,,保險,勞資,,辦公室等方面,。因此我的工作也就分為這幾個部分。
其實我一開始的時候?qū)嬘辛撕艽蟮钠谕?,總覺得自己能跟在學校學的一樣,,什么都看到。走到崗位才發(fā)現(xiàn),,事情不是我想象的那么簡單,。
會計是一個單位的核心,財務章,,公章的使用都是需要備案的,甚至說一個章蓋下去就是要承擔責任的,。所以,,會計的賬也是高度的保密。因此能在這個單位算票據(jù)的總和,,能去銀行取對賬單已經(jīng)很不錯了,。我也就理解了單位的做法。
現(xiàn)在的對賬單,,跟在課本上學的已經(jīng)大不一樣了,,很多手續(xù)都已經(jīng)簡化了。不需要再調(diào)賬了,,我們只需要核對就可以了,。
分類黏貼票據(jù)應該說是這個是出納的基本功了,因為這些原始憑證是登記記賬憑證的基礎,,也是會計原始檔案,,是要留底封存的。因此就要求票據(jù)粘貼之后要平整便于保存,,同時還要方便核算,。一開始的時候我是算出納整理好的憑證,,通過實際的核算我發(fā)現(xiàn),如果票據(jù)黏貼的不合理,,擋住了金額就很難做到嚴謹正確的核算,。
因此在我粘貼票據(jù)的時候,我特意按照類別分類,,餐飲費,,出租費,火車票,,過路費等分門別類的粘貼,,并且按照發(fā)生時間,金額排序,,做到方便核算,。在核算總數(shù)的時候,我總是會每個票據(jù)算兩遍確保工作分文不差,,給同事方便,。剛開始核算總數(shù)的時候特緊張,總怕錯,。結(jié)果一個總數(shù),,我算了四遍出了三個數(shù)字,我急得一腦門的汗,,后來自己發(fā)現(xiàn)出納他們都是用電腦exce,、核算,方便快捷,,而且準確率大大提高,。我把同事的核算做了一個改進,分門別類之后,,把相同金額的放在一起,,按照"數(shù)量*單價=總和",最后總和求和的方法核算,,就再沒出過差錯,,甚至有的時候能找出出納的錯誤,避免公司損失,。
辦公室事件,、學習雙面復印,成套復印,,復印身份證,、清理相關復印廢品、學會蓋公章,,包括資審文件的蓋章,,合同的蓋章,,齊縫章等、購買相關的辦公用品,。
這次在辦公室顛覆了我對辦公室的以往印象,,坐在辦公室才發(fā)現(xiàn)其實辦公室是一個統(tǒng)籌規(guī)劃,相當于一個指揮部的作用,。在這一個月里,,我學習了復印,傳真等最基本的辦公用品的使用,。
這次才知道對于辦公室我有很多的東西是需要學習的,。比如常見的復印,傳真,??此破匠5臋C器,在我操作的時候確是那么笨,,什么都不聽使喚……
在辦公室做這些事情,,最常見的感覺就是:看別人做容易,自己做就難了,。經(jīng)歷這些學習,,我現(xiàn)在已經(jīng)可以熟練的蓋章包括齊縫章,合同章,,工程章等,。
在幫助采購的時候,我也從中找出不足,,下次采購的時候要方便打印,,而且最好大小,形狀一致,,通過這個事情我也體會到團隊合作是多么重要。
這些事情雖然是小事情,,但是做過就了解了程序,,但是為以后走上工作崗位奠定了基礎。
在這里面給我印象最深的是送合同,,催款,。催款的方式有催款函和現(xiàn)場找領導說明。這些事情其實不大好辦,,我一開始的時候也不是做的很好,,但是慢慢的我就發(fā)現(xiàn)這個是在鍛煉我和人打交道的本領。因為官職大的領導,,好說話,,可是由于事務繁忙無法記得那么清楚,。官職小的職員態(tài)度不好,說話不算,。所以我在面對不同的人的時候就要找一個平衡點:這個事情怎么可以達到最佳的效果,,既不給領導添麻煩,又可以完成自己的任務,。
所以這個一個月可以說是人生最有收獲的一個月,,我第一次走上工作崗位,雖然是一個小小的實習生,,但是學到了很多的東西,。我非常珍惜這個機會,因為這次很多的事情是別人帶著我做,,看也是一種學習,,以后走上工作崗位很少有這個機會。
在這次實習中,,我不再那么粗心大意,、馬虎了事、心浮氣躁,。我會利用這次機會努力工作,,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,,認真學習會計理論,,學習會計法律法規(guī)等知識,利用空余時間認真學習一些課本內(nèi)容以外的相關知識,,掌握了一些基本的技能,,從而意識到我以后還應該多學些什么,加劇了緊迫感,,為今后的工作打下了基礎,。也許,畢業(yè)后,,我不一定繼續(xù)做這份工作,,但我相信經(jīng)過這次實習,我有能力也會以更好的姿態(tài)融入社會,。祝自己一切都好!
會計出納崗位實訓報告篇二
轉(zhuǎn)眼間大學生涯就要過去了,,在這三年半的時間里,我們掌握了關于會計的許多知識,,有會計學原理,,初、中級財務會計,高級財務會計,,還有成本會計,,管理會計,出納原理等會計的核心課程,,這也花了我們不少的汗水,。可是紙上的知識畢竟是有限的,,當我們基本上學完會計的全部課程后,,在我們大四的會計模擬課上我有深刻體會,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,,我們都是無從下手,,一竅不通。會計記賬過程每一步都得問老師,,自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談,。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,認為只有把從書本上學到的理論知識應用于實際的會計實務操作中去,,才能真正掌握這門知識,。因此,學校組織了既認知實習之后的畢業(yè)實習,,我作為會計專業(yè)的學生把握了這次實習機會,,參加學校實習。
肯德基屬于百勝餐飲集團,。百勝集團是世界上最大的餐飲集團,,在全球100多個國家和地區(qū)擁有超過3。3萬家連鎖店和84萬名員工,。旗下?lián)碛锌系禄?、必勝客、塔可鐘(已?0xx年10月在國內(nèi)結(jié)束營業(yè)),、東方既白(中式餐飲)等世界知名餐飲品牌,,分別在烹雞、比薩,、墨西哥風味食品及海鮮餐飲領域名列全球第一,。
肯德基崇尚團隊精神及每一位員工的熱忱參與,并致力于為員工提供完善的培訓,、福利保障和發(fā)展計劃,使每位員工的潛力得到最充分的發(fā)揮,,正是由于這個原因,,越來越多優(yōu)秀的年輕伙伴慕名來到肯德基。作為世界上最大和最成功的連鎖快餐企業(yè)之一,肯德基成功的秘訣之一是:永遠向充滿朝氣,、勇于挑戰(zhàn)自己的年輕人敞開大門,,并注重對員工的培訓,鼓勵員工和肯德基共同成長,。
肯德基的成功,,源自于全球?qū)⒔攀f員工的齊心努力。在世界各地,,肯德基永遠將顧客的需求擺在第一位,,使顧客在享受各種高品質(zhì)餐飲的同時,也能感受到最親切的一流服務和用餐環(huán)境,。
20xx年10月24日,,第一天上班,沒有了上次認知實習時候的心里沒底和緊張感,,但還感到新鮮,。新鮮的是能夠接觸很多在學校看不到,、學不到的東西,,不會緊張是因為有了上次的一點經(jīng)驗,不會無從下手,。第一天到那,,餐廳經(jīng)理張姐先帶我們參觀了一下餐廳,然后就帶我們?nèi)ヒ娏肆朔蠋?,伏老師是餐廳的一個資深會計主管,,她首先向我們介紹了單位的大概財務情況和主要負責方面,讓我們有個大概的了解,。伏老師首先給了我們一大本有關餐廳財務制度規(guī)定的考核卡,,讓我們參透一下,其實我們這次實習主要接觸會計的收銀方面的工作,。我們必須首先熟悉各種食物,,背各種食物的價錢的價錢,這個是很重要的,。
第一天算是熟悉了一下公司的基本情況,,第二天,我們按照上班的時間早早地來到餐廳,,先把餐廳的地板,、桌椅打掃干凈,然后又把收銀臺擦了擦,,第一項工作完成了,,我滿意的給了自己一個微笑。接下來就是緊張的工作,肯德基出納工作很重要,。
收銀員是和顧客有著直接接觸也是必然接觸的員工,。可以說餐廳留給顧客的形象是好是壞,,很大一部分是由收銀員的服務質(zhì)量來決定的,。所以對收銀的要求時非常高的。其中每個收銀員都能如數(shù)家珍微微到來并且熟練運用的就是肯德基的“收銀七步曲”,。其內(nèi)容包括:
1,。歡迎顧客光臨2。顧客點餐3,。建議性銷售4,。重復點餐內(nèi)容,并告知顧客餐點的金額5,。配餐6,。重復點餐內(nèi)容,收銀并找零7,。呈遞餐飲,,感謝顧客的光臨
我的記性不差,要背出這些條條框框以及菜單等都不是難事,。但收銀不是在學校做考卷,,死記硬背不能解決實際問題。第一次上柜臺的我不但收銀七步去完成的疙瘩,、生硬,,還總是漏掉步驟,不是沒有建議性銷售,,就是沒有了重復點餐,。接下來的就是上機進行練習,開始有師傅帶著,,和師傅一起一對一的模擬,,到后來必須自己單獨面對顧客。雖然已經(jīng)經(jīng)過培訓可以單獨接受工作了,,但是僅僅通過短暫帶訓時間練習的我和其他收銀員的差距還很大,。所以店長要求我們在以后的工作時間里,要從各方面提升自己的專服務水平,,我為自己定如下計劃:
1,、眾所周知,肯德基是快餐食品,,強調(diào)速度是它的一個重要的特點,。作為餐廳的服務員,,為顧客提供最快捷的服務是從上班第一天起就被反復強調(diào)的。
在肯德基,,這個“快”字不再是粗略的定性詞語,而被賦予了確定的量化標準——顧客在進入5秒鐘內(nèi)要受到招呼,;對每一位顧客的配餐要在1分鐘內(nèi)完成,;每位顧客排隊購買餐點的時間都應該在5分鐘以內(nèi)。這些明確的數(shù)字標志著一旦穿上制服,,站到柜臺上,,一切行動都必須是迅捷的,不能有半點拖沓,。和其他收銀員站在一個柜臺上,,別人已經(jīng)接待了三、四個顧客,,而你卻連一筆幾十元的生意都沒有結(jié)束,。這樣的差距是絕對不能用“新人”來作為解釋的。所以提升速度是我面臨的第一重要問題,。速度的增加一方面可以通過一遍又一遍的收銀來獲得,,但同時思想上的重視是更為重要的。只有思想高度集中了,,全身肌肉都繃緊了,,各部位都協(xié)調(diào)合作,才能在高峰時段跟上其他收銀員節(jié)奏,。曾經(jīng)有短時間里,,自認為自己的速度已經(jīng)很快了,但是當有一次親眼目睹了店長收銀,、配餐的速度后,,我才知道真正的迅速是什么標準,連顧客都忍不住稱贊:“肯德基的速度真快??!”
2、挑戰(zhàn)千次
“千次”是在柜臺上時常被提起的一個名詞,。所謂“千次”就是一種產(chǎn)品在1000個顧客中所被購買的份數(shù),。由于各種原因,肯德基公司會在某段時間里對某個產(chǎn)品的銷售提出一定的要求,,各家餐廳對指標的完成情況就通過“千次”得以體現(xiàn),。例如肯德基總是在不斷推出新的品種,以豐富其產(chǎn)品的種類,。在投入大量人力,、物力,、財力研發(fā)、宣傳之后,,公司自然希望在“新產(chǎn)品是否被市場接受,?消費者的喜愛程度如何?”這些問題上能有好的答案,。千次就成了回答這些問題的重要指標,。
指導我的伏老師曾經(jīng)說過,作為柜臺的收銀員,,你并不只是站在柜臺上聽顧客要買點什么就賣給他什么,,而是要引導顧客去買你想要賣掉的東西。
如果說,,速度只是一個熟練的過程,,通過一百次兩百次的重復,肯定會從生疏到熟練,。但是建議性銷售則是需要動腦子的事情,。在什么情況下建議什么產(chǎn)品;面對什么顧客用何種口氣和方法建議都是需要學習和摸索的,。技巧好的收銀員,,想賣掉什么就能賣掉什么,餐廳里有什么產(chǎn)品需要促銷了,,即使是平時點餐率最少的產(chǎn)品,,也能被他推銷出去。
三,、實習所想,,所感
一,作為一個會計人員,,工作中一定要就具有良好的專業(yè)素質(zhì),,職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。會計部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構,,對其從業(yè)人員,,一定要有很高的素質(zhì)要求。尤其是收銀人員有時候會碰見蠻不講理的顧客,,我們要用技巧來說服他們,,不能來硬的,我們要有更高的素質(zhì)讓他們想吵都吵不起來,。
二,,作為一個會計人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準的工作,,要求會計人員要準確的核算每一項指標,,牢記每一條稅法,,正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作,,它是靠一個又一個精準的數(shù)字來反映問題的,。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞,。收銀員一天下來就是接觸錢,,沒一次交易都得謹慎,不能多找零,,更不能少找,每一分每一秒都要高度警惕,。
三,、作為一個會計人員要有高尚的道德素質(zhì)。會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產(chǎn),,所以作為會計人員一定要把握好自己辦事的尺度,,首先自己要做到安分守己,其次對于他人的威脅,,誘惑,,和指使要做到堅決不從。收銀員每天就死接觸錢,,開始伏老師就告訴我們要面對金錢不動聲色,。一天下來錢要和出納核對不能多也不能少。
這一次的實習雖然時間短暫,,雖然接觸到的工作面很窄只有收銀方面,,但是依然讓我學到了許多知識和經(jīng)驗,這些都是書本上無法得來的,。通過實習,,我們能夠更好的了解自己的不足,了解會計工作的本質(zhì),,了解這個社會的方方面面,,能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃,設定人生目標,,向成功邁進一大步,。
光陰似箭,三周的實習生活很快結(jié)束了,,實習期間我收獲了很多,,不但鞏固了自己的理論知識,也提高了自己的實踐經(jīng)驗,。作為一名即將走進社會的大學生,,我充分的意識到了實習的重要性,,也很珍惜這次實習的機會,因為通過實踐可以提升自己的能力,,也為以后的發(fā)展建立良好的基石,。
會計出納崗位實訓報告篇三
一、實習目的 為培養(yǎng)綜合運用所學理論知識解決實際問題的能力,。將三年來系統(tǒng)學習的理論知識與企業(yè)實際相結(jié)合,,鞏固和加深理解會計專業(yè)的理論知識,培養(yǎng)獨立分析問題解決問題的能力,,培養(yǎng)理論聯(lián)系實際的工作作風,,為畢業(yè)論文的研究及不久后步入工作崗位奠定良好的基礎。
二,、實習地點 吉林省輝南天泰藥業(yè)股份有限公司財務部
三,、實習時間 xx年8月9日——xx年9月15日
四、實習具體情況
8月9日我有幸來到吉林省輝南天泰藥業(yè)股份有限公司開始我的暑期實習生活,。這是一段短暫但卻充實的時光,,通過親自參與實際工作的操作,使我更加系統(tǒng)的掌握了所學的專業(yè)知識,,并對會計崗位有了嶄新且直觀的認知和理解,。
吉林省輝南天泰藥業(yè)股份有限公司座落在美麗富饒的輝南縣城愛國街28號。擁有員工425人,,注冊資本4820萬元,。是一家主要從事化學藥品制劑生產(chǎn)、中成藥加工并經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及相關技術的出口業(yè)務,,經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn),、科研所需原輔材料、機械設備,、儀器儀表,、零配件以及相關技術的進口業(yè)務,經(jīng)營本企業(yè)的進料加工和“三來一補”業(yè)務的民營企業(yè),。
天泰藥業(yè)股份有限公司的財務部由7人組成,。其中,高級職稱1人,,中級職稱3人,,初級職稱3人。因為公司目前采用的是手工記賬和電算化并行的核算方式,,所以其工作崗位可化分為基本會計崗位和電算化會計崗位,。基本會計崗位為會計主管一人,,核算,、稽核,、檔案管理等崗共5人,出納1人,。
而其電算化部分則由會計主管兼任電算主管,,軟件操作由兩名會計核算人員兼任,負責輸入記賬憑證,、原始憑證等會計數(shù)據(jù),,輸出記賬憑證、會計帳簿,、報表和進行部分會計數(shù)據(jù)處理,,由另一名會計核算人員兼任審核記賬,負責對輸入計算機的會計數(shù)據(jù)進行審核,,操作會計軟件登記機內(nèi)帳簿,,對打印輸出的帳簿報表進行確認,此外有專職人員負責電算維護,。
負責我實習的是公司的資深會計孫姨。財務部正處于人員新老交替的階段,,并且即將采用電子計算機完全替代手工記賬,,孫姨負責手工記賬部分,實習過程中我認真學習了正規(guī)而標準的公司會計流程,并動手操作了其中一些程序,。例如原始憑證,、記賬憑證的填制、裝訂,,科目匯總,,記賬到編制會計報表,結(jié)帳等,,真正從課本中走到了現(xiàn)實中,細致地了解了公司會計工作的全部過程,,且掌握了用友u8財務軟件的基本操作。以下便是此次實習中的一些心得和體會:
初去實習時,,在了解公司及財務部的基本情況后,,孫姨只是讓我翻看一下以往公司的憑證編制及各類明細帳、總帳等,。對于這些我并不感到陌生,,因為從大一起學院便安排我們進行會計模擬實驗,對于憑證編制早已成足在胸,,然而當我真正開始嘗試操作時才發(fā)現(xiàn)事實遠沒我想象的那么簡單,。各種各樣、紛繁復雜的原始憑證便已讓我束手無策,,多虧了同事們的耐心幫助,。首先要把相關的原始憑證按月按日分門別類,并把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好,對于過大的單據(jù)應縱向和橫向折疊,,折疊后的單據(jù)外形尺寸不應長于或?qū)捰谟涃~憑證,同時還要便于翻閱;若單據(jù)過小不便于裝訂,,例如汽車票,、地鐵車票、火車票,、出租車票等,,則應按類別整齊地粘貼于粘貼紙上,粘貼紙外形大小應與記賬憑證一致,,最后還要在粘貼單的空白處分別寫出每一類原始憑證的張數(shù),、單價及總金額,這樣,,萬一原始憑證不慎丟失,,也很容易查明丟的是哪一種票面的原始憑證,而且也為計算附件張數(shù)提供了方便,。
另外,,在填制原始憑證方面也有很多注意的地方:比如應標明原始憑證所記錄的經(jīng)濟業(yè)務的種類,,,所涉及到的數(shù)量,、單價、金額,,填制憑證的單位名稱,、填制人員、經(jīng)辦人的簽名蓋章等等,。只有經(jīng)審核無誤的原始憑證才能作為計賬的依據(jù),。
然后便要根據(jù)原始憑證填制記賬憑證了,每一步都要慎之又慎,,因為這會直接影響到以后的核算工作,。憑證應按順序編號,要應當明確,,會計分錄應當書寫正確,,所附原始憑證應當同類且張數(shù)正確并加蓋憑證簽張。記賬憑證是登記帳目,,科目匯總的直接依據(jù),,只有經(jīng)過審核無誤后的記賬憑證才能作為登記帳簿的依據(jù)。
但即使如此也會因為工作疏忽或業(yè)務不熟練等原因發(fā)生工作失誤,,例如,,會計帳戶借貸方向記反,使用會計科目不當,寫錯金額等情況的發(fā)生,。發(fā)生上述錯誤后,,如尚未登記帳簿的,應重新填制,,原記賬憑證應予以作廢或撕毀;對于已登記入帳的記賬憑證,,則應根據(jù)錯誤發(fā)生的具體情況,相應地采取規(guī)定的方法予以更正,。更正方法主要有劃線更正法,、紅字更正法和補充登記法。在登記帳簿后,,發(fā)現(xiàn)記賬憑證所寫部分內(nèi)容錯誤或在結(jié)帳前發(fā)現(xiàn)帳簿記錄有誤,,但其相應的憑證并無錯誤時,可采用劃線更正法,。
會計出納崗位實訓報告篇四
本人于20xx年xx月底開始在xxx有限公司為期一個半月的實習,,先了解公司的發(fā)展史以及各個機構的設置情況,公司的規(guī)模,、經(jīng)濟類型,、人員數(shù)量等;然后在財政部看財務人員工作,,看會計人員如何做,,看了一下公司的總帳以及各明細帳、記賬憑證,、原始憑證和上期的會計報表(主要是資產(chǎn)負債表和利潤表):之后安排我跟著出納、會計實習,,看會計如何處理業(yè)務,。
在財務部跟隨出納實習時,先了解公司的財務制度,,國家對庫存現(xiàn)金的規(guī)定,,以及收、付現(xiàn)金需要遵循的程序,。編制現(xiàn)金收款憑證,,登記現(xiàn)金日記賬。這一程序和我們在學校學的理論一樣,,要分清責任,,按規(guī)定處理業(yè)務。對于如何簽發(fā)支票,,作廢的收據(jù),、填錯的支票怎樣處理又回顧了一下,有些細節(jié)上的東西以前學時沒太注意,等到實際操作上就要犯錯誤了,,簽發(fā)支票,、收據(jù)等都要特別信心,要有耐心,,不能浮躁,,會計其實是一項比較煩瑣的工作,看我們?nèi)绾螌Υ?。跟隨會計實習時,,主要學習根據(jù)原始憑證填制記賬憑證,審核,、裝訂及保管各類會計憑證,,等級及保管各類賬簿;按月編制會計報表,。實習期間還是學了不少社會知識,,要多感謝實習指導人、公司出納,、會計的關照和幫助以及實習指導老師的細心教導,,耐心講解。
實習對于會計專業(yè)的我們來說應該是學習整合會計知識的實踐,!但我的實習中會計的學習似乎處于次要地位,,我學到的更多的似乎是如何真正的生活!
老板曾對我說,,人生有四大境界:一是給人打工被人管,,二是混到管理階層,可以管到人,,三是自己創(chuàng)業(yè)自己作主,,四是真正的把事業(yè)做大,作別人的主,!是呀,,我們現(xiàn)在處于第一階層,我們必須從現(xiàn)在開始努力才能慢慢爬到第二階層,,進而繼續(xù)爬到第三階層甚至是第四階層,。沒有什么是不可以的,沒有什么是做不到的,,只要你努力,,就會有成果!這是我在這里實習最大的感悟,!要有感恩之心,,不僅是對父母,,師長也要對同事,領導,,公司以及其它與自己有關系的人懷有感恩之心,!以前在學校經(jīng)常說:以學校為家,今天我以學校為榮,,明天學校以我為榮,!現(xiàn)在在公司,也要以公司為家,,只有真正的投身到公司的建設中才是真正的工作,!年輕人就要有責任心有沖勁!
這一段時間的實習給我的感觸太深了,,仿佛一下子長大成人,,懂得了更多地做人與做事的道理,真正懂得學習的意義,,時間的寶貴,,和人生的真諦。讓我更清楚地感到了自己肩上的重任,,看到了自己的位置,,看清了自己的人生方向。這次的實習經(jīng)歷讓我終生受益匪淺,。走向社會,,人際關系有時真的比工作能力還要重要,良好的人際能給我們的工作帶來順利,,帶來成功,,帶來機遇。在工作中把每個人都當作良師益友,那么才有可能在工作中收獲的更多。
實習的日子不長,但它為我踏入社會上了很重要的一課,是我人生當中非常重要的一次經(jīng)歷,,我會把這次經(jīng)歷中學到的當成人生的財富,并且好好的運用這筆財富,,創(chuàng)造人生更大的財富,。