時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。
財務各崗位日常工作計劃篇一
二、出納人員要有較強的安全意識,，現(xiàn)金,、有價證券、票據(jù),、各種印鑒的嚴密保管,；對外的保護保密措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失,。
三,、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計的職責，制定相應的制度,，如對應收款的監(jiān)督,，應制定相應的規(guī)定，對貨款回收的期限把握,、回款具體事宜,、相關銷售責任人都應有相應的_監(jiān)督，加大財務監(jiān)督力度,。
四,、在對公司其他部門的工作方面：對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算，為公司節(jié)省每一筆支出,，從一角一元做起,。在對各種原料的發(fā)票接收方面，認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務的考察及發(fā)票的接收工作,，認真完成每月的報稅工作,。
五、對車間的耗用,、檢修期間產(chǎn)生的.各項費用進行把關,，為節(jié)約成本,、減少開支做好每一項工作,，對各項費用的節(jié)、超進行考核并報公司領導,，協(xié)助領導做好決策工作,。
六、組織財務部各員工對國家有關法律法規(guī)、會計制度,、安全法,、財務制度、管理制度等有關法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習,。
七,、在財務部內(nèi)部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,，相互配合的工作中不斷學習,，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能,。
財務各崗位日常工作計劃篇二
為充分調動財務部財務人員的工作積極性和工作能動性,，全面做好財務工作，提高財務管理水平,，落實降本增效措施,，提升公司經(jīng)濟效益，根據(jù)公司工作精神和工作部署,，結合財務部實際情況,，特制定以下工作計劃書：
(一)認真刻苦學習，提高財務管理水平
財務人員要認真學習財務會計,、國家法律法規(guī)和稅收金融知識,，提高自己的工作業(yè)務水平,，以便全面做好財務工作。財務人員要忠誠于公司,，做到思想,、工作和行動上與公司保持一致,，時刻維護公司的利益，敢于同損害公司利益的人和事作斗爭,。公司財務部要明確財務人員的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,，要求各財務人員根據(jù)本崗位的職責要求,，認真做好工作，同時進行工作總結,，崗位評述和認定,，對各自的工作提出建議,、作出打算，進一步加強內(nèi)部核算監(jiān)督,，提高財務管理水平。
(二)強化作風建設,，認真細致做好財務日常工作
為了適應市場經(jīng)濟的要求,，實現(xiàn)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標工作任務，財務部要強化作風建設,，全面規(guī)范會計核算和財務管理工作，進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能,，使財務人員做到既當家又理財，認真搞好各項財務工作,。一是認真、細致地做好會計報銷,、工資發(fā)放,、會計原始憑證、記賬憑證的審核,、記賬,、裝訂及相關財政,、稅務票據(jù)的領用、核銷等日常會計核算,、會計監(jiān)督工作,，做到工作仔細、認真,、無差錯。二是按會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理,、歸檔工作,，確保會計檔案全面、完整,，便于以后日常查閱和利用,。三是在做好自己本職工作的同時，財務部要堅持“公司工作一盤棋”,，積極配合相關部門的工作,，利用財務部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出貢獻,。
(三)制訂成本計劃,，嚴格控制財務成本費用
財務部要根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃,，嚴格控制成本費用，為增加公司經(jīng)濟效益,，從產(chǎn)量,、成本和收入三者的關系來控制成本。同時,，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,，讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門,、每一個員工的自覺行動。通過精細化管理和有效的方法促使每個部門,、每個員工都從基礎工作抓起,，從點滴抓起，力求走好每一步,，抓好每件事,，讓每一個人、每一分錢,、每一份資源都發(fā)揮作用,，都為公司創(chuàng)造價值。在制訂成本計劃,，嚴格控制財務成本費用的同時，財務部要認真做好財務分析工作,，以會計核算和報表資料及其他相關資料為依據(jù),，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營等相關經(jīng)濟工作進行分析與評價，提出財務分析建議與意見,，供公司領導決策參考,。
(四)加強資金管理,，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運轉
財務部要加強資金管理,，根據(jù)公司資金情況，制定公司資金使用計劃,，報公司領導批準后實行，努力提高資金使用效率,，實現(xiàn)資金使用最大效益化。在加強公司內(nèi)部資金管理的同時,，財務部要想公司所想，急公司所急,，積極與銀行溝通聯(lián)系,，爭取銀行對我公司資金的支持；要積極與相關稅務主管部門聯(lián)系,，爭取他們對我公司的理解與支持,，最大限度的利用國家相關稅收優(yōu)惠政策進行合理避稅，為公司及職工減少稅收負擔,，增加經(jīng)濟效益,。
公司財務工作在公司的正確領導下，完成了各項工作任務,，取得一定成績,。但與不斷發(fā)展的形勢相比,，還是存在一定問題，主要是工作計劃性不夠強，工作規(guī)范化和精細化不夠,，最突出的是車間材料成本控制不夠嚴格,，應收款管理不夠加強,，這些不足問題的存在,，很大程度上影響了公司的經(jīng)濟效益，需采取有效措施加以改進和提高,。
公司財務工作除了增強工作計劃性,，促進財務工作規(guī)范化和精細化外,，著重要加強對車間材料成本的控制和應收款管理，提出以下改進措施,；
(一)加強材料管理,，嚴格控制車間材料成本
1、公司技術部門要積極改進產(chǎn)品設計,，在保證產(chǎn)品質量的前提下,，改進產(chǎn)品結構,，降低材料消耗；要積極改進工藝,，利用科學技術研制并使用新材料和代用料，力爭做到低投入,、高產(chǎn)出,。車間生產(chǎn)部門要注重邊角余料的回收利用,，實行科學配料、集中下料,、合理套裁和修舊利廢,，使原材料能夠得到充分利用。
2,、供應部門要按規(guī)定的品種,、規(guī)格、材質實行限額發(fā)料,，監(jiān)督車間執(zhí)行領料,、補料、退料等制度,，確保車間不多領,、錯領和浪費材料。車間要要控制生產(chǎn)批量,，合理下料,，合理投料，防止出現(xiàn)材料浪費現(xiàn)象,。車間要按圖紙,、工藝、工裝要求進行操作,，實行首件檢查,，防止成批報廢。車間材料核算員要加強材料管理,，經(jīng)常收集材料進行分析對比,，發(fā)現(xiàn)材料使用異常情況，要追蹤原因,，及時上報公司,。公司要嚴肅處理，確保不再發(fā)生材料使用異常情況,。
3,、車間領用材料后，要統(tǒng)一放置于固定區(qū)域,，進行分類擺放,，做到擺放整齊，標志鮮明,。車間要加強對領用材料的管理,，防止失少，認真做好材料臺帳，隨時接受公司的檢查和監(jiān)督,。
4,、公司技術部門要制定材料、成品的產(chǎn)出比,，車間要嚴格執(zhí)行材料,、成品的產(chǎn)出比，其正負小于5%屬正常,。公司財務,、供應、技術等相關部門每月對車間材料,、成品的產(chǎn)出比情況進行一次統(tǒng)計檢查,。小于5%屬正常的，給予車間一定獎勵,；超出5%要查明情況,，落實整改措施，并給予車間一定獎勵處罰,。
(二)加強欠款管理,，提高資金使用效率
公司要加強欠款管理，在當前形勢下,，沒有應收款是不現(xiàn)實的,，但應收款占比過大,，嚴重影響公司資金正常流轉,，侵蝕公司應有利潤,。財務部要每季統(tǒng)計一次應收款情況，理清應收款單位和具體數(shù)額,，上報公司,。公司要制定應收款催收獎懲措施，落實專人催收應收款,，使應收款盡快回籠,，提高公司經(jīng)濟效益。
以上就公司財務工作制定了計劃,，指出了財務工作中存在的不足問題,，并提出相應的改進措施。今后,，我們公司財務部門要在公司的領導下,，刻苦勤奮、認真努力工作,，力爭取得更好成績,，為公司的健康、持續(xù)發(fā)展，作出應有的努力和貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇三
轉眼xx又過去了,，每次工作總結都讓自己又一次認識到自身在工作中,、在意識上都存在許多不足,。基于這個目的,，回想這一階段工作,，再和其他財務經(jīng)理相比，還存在許多的問題,，希望在xx年的工作中能夠不斷改進,，不斷提高，努力做到適崗,。
財務工作距財務管理的要求還有很大的差距,。
陽城的財務工作更多的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠，不能將工作做在前面,，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然；另外,，作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù),、資料,，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊，只是按照理論上的指標去計算,、去解釋,。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。
去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,，對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難。
有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化,，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求,，還存在問題,，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，應是今后工作中的又一重點,。
對相關信息掌握不到位財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督，對本部門以外的信息應及時了解,，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通,、了解,，到用時都不知該找誰；另外和公司領導的溝通還存在問題,，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動。
1,、在做好日常會計核算工作的基礎上,，還是要不斷學習業(yè)務知識，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,；同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理,、經(jīng)驗，提高自身的綜合管理能力,。
積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動,，加強事前了解，掌握經(jīng)營活動的手資料,，加強預測,、分析工作，按照集團公司要求,，認真做好財務計劃工作,。在日常工作中按照財務計劃，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理,、有效地使用,，使企業(yè)效益化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,，及時與領導溝通,，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,，或調整已有計劃,，同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗,。
2、力求會計核算工作的規(guī)范化,、制度化
按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求,，做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》,、《財務制度》做好日常會計核算工作,，做好財務工作分析的基礎工作，才能為領導提供真實有效的,、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù),。也爭取在大華集團被評為財務信用a類企業(yè)之后,，陽城公司也能盡早獲得這一榮譽,。
3、做深,、做細日常財務管理工作
在接下來的一年,，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件及銷_中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,，讓陽城的財務管理工作更上一個臺階，起到真正的控制,、管理作用,。
4、不斷吸取新的知識,，完善自身的知識結構,，提高政策水平
對財務知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關的知識掌握不夠,，有時也會影響到自己的財務工作,。所以在平時，除了加強自身的學習外,，要多向其他部門的同事請教,，尤其在工作中碰到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時，不能單以自己的理解,，應在徹底搞清楚之后,，進行處理。
5,、加強內(nèi),、外部的溝通，搜集有關信息
在新的一年中,，對內(nèi)需要財務和各部門之間經(jīng)常進行溝通,，形成一種聯(lián)動效應,，對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握，對不同時期的各種信息資料不斷更新,，掌握每一項目的進展,、的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,，及時掌握有關政策信息,，既依法納稅又合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀,。
首先,，從集團外部請老師，針對我們工作_同的弱點,，舉辦一些專題講座,、培訓，關鍵是理論在實踐中如何運用,，如何提高財務管理水平,。另外，也經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學習交流,，把先進的管理經(jīng)驗讓我們大家學習,、分享。
其次,，對于公司財務制度,，是否能夠也給項目公司的領導及部門經(jīng)理進行學習，讓他們認為必須按制度進行管理,，如何按制度進行管理,，否則，僅僅財務上對他們進行要求執(zhí)行起來太難,。
最后,，在今后的工作中，希望領導能一如既往地大力支持財務工作,，我也會在工作中盡我所能,，不遺余力地作好財務工作。
財務各崗位日常工作計劃篇四
1,、積極與省交科院,、河海大學聯(lián)系，按照《宿遷港總體規(guī)劃》審查意見要求,，抓緊修改,、完善《規(guī)劃》文本。
2,、加快開展避風港前期工作,，積極與淮委,、省水利廳和湖濱新城開發(fā)區(qū)聯(lián)系，爭取早日批復,。
3,、做好12月份統(tǒng)計月報及20xx年港口統(tǒng)計年報，1月23日參加全省港口統(tǒng)計年報會審會,。
4,、認真做好迎接省局、市局年度目標考核工作,。
1、完成洋河灘避風港施工,、監(jiān)理單位合同簽訂工作,。
2、督促縣區(qū)加快“三項工程”的推進速度,。目前小楊莊碼頭疏港道路工程完成了招標定標工作,，春節(jié)后即可進場施工;泗陽港本月完成了碼頭土方約30萬方。宿豫港交工驗收工作因進港道路局部路面質量未達到標準,，仍在整改協(xié)調中，春節(jié)前無法完成,。
3,、完成了20xx年度工作總結及20xx年度工作計劃。
4,、開展了港口冬季安全生產(chǎn)大檢查,，并形成了專項材料報省局及市交通局安全處。進行了針對春運期間港口生產(chǎn)安全的檢查部署工作,，重點加大了對危險品碼頭的監(jiān)管力度,。
5、完成了誠信交通建設工作意見及規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權相關標準的制定和上報工作,，并參加了執(zhí)法證考試,。
6、完成了小楊莊碼頭《危險貨物港口作業(yè)認可證》核發(fā)工作,。
7,、完成了兩篇信息報送及領導交辦的其他各項工作。
1,、協(xié)調駱馬湖避風港改建項目省補助資金100萬元,。
2、完成會計核算,、資金管理及會計資料整理報送工作,。
3,、協(xié)調一月份人員經(jīng)費和專項資金到位，滿足春節(jié)前后資金支付需要,。
4,、完成財政局規(guī)定的年度財務決算報表報送。
5,、完成單位內(nèi)部資產(chǎn)清查,。
1、完成市交通局對我局年度工作完成情況考核的資料收集整頓,、迎檢等工作,。
2、完成20xx年度對全體人員的年度工作考核測評工作,。
3,、完成港口局建設誠信交通工作意見并上報市局。
4,、完成港口局政府信息公開目錄和公開指南的編寫工作并報市局,。
財務各崗位日常工作計劃篇五
為了優(yōu)化財務記賬流程，提高財務工作中的記賬效率,。規(guī)范會計操作,，制定附件標準。月底對賬和結算,，確保報告中的任何數(shù)據(jù)都能清楚地解釋公司的財務狀況?，F(xiàn)制定如下財務工作計劃。
(1)因為我們用友系統(tǒng)比較健全,，如果各個模塊的功能能夠滿足明細數(shù)據(jù)的需求,，總賬可以做簡化記賬，各個部門的總賬自己的明細數(shù)據(jù)能夠滿足管理需求的可以做簡化處理,。目前的流程比較復雜,，優(yōu)化后可以達到原來的效果，記賬也比較方便,。
(2)財務記賬的原始數(shù)據(jù)來源于各個業(yè)務部門,。因此，各部門必須及時將反映當期收入和支出的會計數(shù)據(jù)傳遞給財務,。特別是直營店必須每周一次及時向財務部報告收銀報表等店鋪信息,，不得延誤，以免延誤財務核算時間,。
會計分為內(nèi)部管理會計和財務會計,。內(nèi)部管理會計傾向于提供管理者的財務信息需求，而財務會計傾向于向投資者和外部監(jiān)管部門報告,。因此,，財務會計受到會計法,、經(jīng)濟法等法律法規(guī)的嚴格制約。
為了準確反映企業(yè)的經(jīng)濟行為,，我們會在內(nèi)部管理會計中反映出來,，這在小企業(yè)中是不可避免的。但隨著企業(yè)做大做強,，財務必須逐步走向正規(guī)化,，以減少這種差異，這是外部投資者和監(jiān)管部門認可的,。因此,，目前財務部門會對不合理、不規(guī)范的賬務憑據(jù)進行總結,，同時制定新的報銷憑據(jù)標準,，使公司財務逐步走向正規(guī)化。
清算賬目是財務工作的重點,，它消除和剝離了長時間的結算賬目,，簡化了長會計期間積累的財務數(shù)據(jù)，突出了財務現(xiàn)狀,。通常,，財務報表通過各種科目呈現(xiàn)一個會計期間的所有經(jīng)濟業(yè)務。然而,，由于管理人員不必精通會計,，報表的可讀性不強。對賬和清賬使各科目的數(shù)據(jù)有據(jù)可查,，清晰明了，便于管理人員閱讀和會計人員跟蹤檢查,，及時糾正錯誤,，挽回損失。
預算控制是企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要組成部分,。公司將全面啟動預算管理,。財務部主要負責匯總各部門預算，及時將執(zhí)行結果和預算差異反饋給總經(jīng)理辦公室和預算部,，便于預算控制和調整,。財務部只從預算控制方面限制費用報銷，費用審批要由各部門領導掌握,。財務人員不批準報銷范圍和金額(但也可以提出異議),，以減少財務人員與費用回收機構之間的沖突
抓好財務人員素質教育，提高財務人員整體服務水平,。每年組織財務人員在職培訓,、專項培訓等業(yè)務培訓學習,。按時參加相關部門組織的財務業(yè)務培訓會議和工作會議，及時完成并上報財務報表,。
1,、落實財務責任。按照《會計法》,、《醫(yī)院會計制度》,、《醫(yī)院財務制度》等相關規(guī)定設置會計科目，建立賬簿,，進行會計核算,，編制會計報表和財務分析報告。及時完成醫(yī)療保險,、農(nóng)村合作醫(yī)療的賬務核對,、匯算清繳。做到五保病人,，血液透析病人出院及時報銷,，無差錯，無遺漏,。加強相關職能部門的聯(lián)系協(xié)調,，爭取優(yōu)惠政策，為醫(yī)院謀求最大的經(jīng)濟效益,。深入研究稅收政策,，合理避稅，提高效率,。
2.強化財務控制功能,。堅持醫(yī)院財務支出審批流程，收支兩條線,，并履行財務控制和管理職能,。
3.加強醫(yī)院收費管理。加強醫(yī)院收費項目和價格管理,。定期和不定期深入了解醫(yī)療服務收費情況,，及時解決收費中的問題。規(guī)范收費行為,，保證合理收費,，防止費用損失。
4.加強部門財務監(jiān)管,。落實財務工作相關制度,，增強安全意識，加強對醫(yī)院收費部門和相關部門的監(jiān)管，確保資金,、制度,、票據(jù)、印章,、發(fā)票等的安全,。杜絕金融安全風險。
5.加強企業(yè)成本核算,。建立完整的醫(yī)療成本管理和控制體系,。對科室實行全面財務考核，加強增收節(jié)支,，降本增效,，使科室加強成本管理，確保優(yōu)質,、高效,、低耗完成醫(yī)院目標任務。
6.加強固定資產(chǎn)管理,。建立全院固定資產(chǎn)管理制度,，確保醫(yī)院資產(chǎn)為醫(yī)院帶來經(jīng)濟效益。
財務各崗位日常工作計劃篇六
一,、從指導思想出發(fā)
面對嚴峻的20__年經(jīng)濟形式下,，整個財務部員工正確樹立堅定的信念在工作更加要發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用，為酒店內(nèi)部經(jīng)營管理者及酒店外部信息使用者提供及時,、真實,、可靠的會計信息。并且要提高服務質量,，降低經(jīng)營成本;秉承“企業(yè)價值化”的觀念,，不斷加強酒店的工作切實做好財務預測，財務決策,，財務預算,，財務控制和五項工作，提高酒店的整體的經(jīng)濟效益,。
二、加強部門業(yè)務及思想上的培訓
進一步明確財務部內(nèi)部各項工作分工,，明確各崗位工作職責,，明確各項工作具體步驟及流程，精確地把管理落實在個人行為,，以期提高財務部工作效率以及工作質量;細化各項成本控制工作,，加強酒店成本控制力度;解決日常工作中遇到的實際問題，營運期間安全工作的布置和落實，并從以下幾方面進行開展：
明確財務部內(nèi)部各項工作分工,，加強業(yè)務培訓,。明確各崗位工作職責對日常工作中遇到的實際問題進行溝通與討論，以期通過實際案例的分析達到業(yè)務培訓的目的,。
明確除日常各類賬項審核,、處理的工作內(nèi)容之外，作為部門管理者對部門其他各崗位的監(jiān)督,、指導功能以及對領導的協(xié)助,、匯報功能;明確各類成本的核算要求，對倉庫的監(jiān)管功能,，成本分析工作及相關的出具,，以及倉庫電算化工作內(nèi)容的布置;審理各類收入審計報表的鉤稽關系，以及對各類應收賬款催收,、信用卡pos機追收等各項工作的落實;明確對各類貨幣資金的管理要求以及對各類備用金賬項的管理要求等,，定期盤點庫存現(xiàn)金，保證資金的安全性;明確各財務崗位內(nèi)審專員對各收銀崗位的監(jiān)督,、檢查,、指導功能，要求收銀主管定期盤點收銀備用金情況,，同時加強對收銀員工作紀律及的培訓;對財務人員日常工作紀律,、工作態(tài)度、職業(yè)道德等內(nèi)容進行的培訓,。
財務各崗位日常工作計劃篇七
在x單位領導的正確指導和各部門負責人的通力合作下,，財務部認真完成x單位所有財務核算及收支工作，對各部門經(jīng)營指標進行考核,，分析及監(jiān)督x單位財務完成情況,，計劃資金的安排，編制各種報表,，處理帳務等,。財務部基本完成xx年上半年x單位財務各項工作，同時很好地配合x單位各項工作的開展?，F(xiàn)對xx年上半年工作總結如下：
一,、制定財務部各人員的工作崗位責任制，明確部門各人員崗位的職責權限,、工作分工和紀律要求,，強化了各崗位人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,，同時促進了x單位財務各崗位的交流,、合作與團結。
二、作為非盈利部門,，財務部在合理控制成本（費用）,，有效地發(fā)揮x單位內(nèi)部監(jiān)督的職能上起到了積極、正面的作用,。
三,、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責,。財務部的主要職責是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī),、《x地方財務管理暫行規(guī)定》，認真履行財務部的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳；從資金計劃的安排,，到結算x單位的統(tǒng)一調撥,、支付等等，每位部門人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行x單位會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。
四,、對x單位各單位、部門的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,，分析經(jīng)營狀況,。統(tǒng)計如下（統(tǒng)計時間為：xx年1月至5月）：
x單位完成經(jīng)營收入426萬元，比去年同期的503萬元減少77萬元,，xx年經(jīng)營目標是1400萬,，未完成的金額為974萬元，完成率僅為304%,。各項經(jīng)營考核指標情況如下，市場部電視收視費收入萬元，比去年同期的萬元增加萬元,，增長22,。15%，完成全年經(jīng)營目標的,；廣告收入萬元,，比去年同期的萬元減少萬元，減幅,，完成全年經(jīng)營目標的,；外接工程和工料費收入萬元，比去年同期的67,。55萬元增加0,。79萬元，增長,，完成全年經(jīng)營目標的,；文化產(chǎn)業(yè)部（培訓x單位和影劇院）收入萬元，比去年同期的萬元減少萬元,，減幅,，完成全年經(jīng)營目標的；
下半年,，為實現(xiàn)x單位各單位的各項經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標,，財務部的工作任重而道遠。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1,、加強財務人員的業(yè)務知識、會計制度和國家有關財務法規(guī)的學習,，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。
2,、做好年終財務總結的各項前期準備工作,，做好xx年下半年工作計劃，工作中遇到不能解決的問題,，及時反映,，以求得到及時解決。并注重與區(qū)的核算x單位和財政局等有關部門的溝通,，更好地提高財務服務質量,。
3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,，加強財務系統(tǒng)的規(guī)范性,。
財務各崗位日常工作計劃篇八
在20xx年里,，作為單位財務出納，我能夠嚴格按財務管理制度開展工作,，不斷改善工作方式方法,，提高工作效率，按工作進度要求保質保量完成各項工作,。為了做好度各項工作,，我準備做好以下幾方面的工作：
在上級部門的正確領導下，勤奮學習,，扎實工作,，繼續(xù)加強學習。同時認真鉆研業(yè)務知識,，虛心向身邊的同事學習,，不斷充實和豐富自己的會計業(yè)務知識。要立足單位發(fā)展變化的新情況,，多動腦筋,、想辦法、出主意,，增強工作的主動性,、預見性、創(chuàng)造性,，為領導出謀劃策,，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮參謀和助手作用,，不斷提高參與和決策能力,。
財務工作的時效性很強，對于職責內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,，并且做到做一件成一件,，件件有交代，項項有落實,，對于領導交辦的其它工作,，也要義不容辭的承擔起來，保證各項工作的全面推進,。
1．嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，每月認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時查詢和處理,，每月按時與銀行做好對賬工作。
2．及時收回公司的各項收入,，開出收據(jù)并及時收回現(xiàn)金存入銀行,。
3．根據(jù)會計提供的依據(jù),，經(jīng)領導批準簽字后及時發(fā)放職工的工資和其它發(fā)放經(jīng)費。
4．堅持財務手續(xù),，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人、審核人簽字后方可報賬）對不符手續(xù)的發(fā)票不予報銷,。
5．根據(jù)公司領導的安排和規(guī)定，對xxxx礦業(yè)有限公司,、礦山,、選廠等部門發(fā)生的采購、加工,、保管,、銷售等環(huán)節(jié)按制度嚴格執(zhí)行。
6．認真執(zhí)行公司領導規(guī)定的申購制度,，做到部門領導先填寫申購單,，報財務，由主管領導批示后方可采購,。
財務各崗位日常工作計劃篇九
一,、指導思想
加強管理，研究創(chuàng)新,，擴大營業(yè)額,，控制成本，創(chuàng)造利潤,；加強業(yè)務學習,，堅持員工技能培訓，采取多樣化形式，把學業(yè)務與交流技能相結合，開拓視野,，豐富知識,，全面提升整體素質、管理水平,；建立辦事高效，運作協(xié)調，行為規(guī)范的管理機制,，開拓新業(yè)務，再上新水平,，努力開創(chuàng)各項工作的新局面,，財務部門工作計劃。
二,、主要經(jīng)營指標
1,、主營業(yè)務收入全年凈增__萬元,，其中每月均增加__萬元；
其它業(yè)務收入全年凈增__萬元,，每月均增加__萬元,。
2、客戶流失率為總客戶的__%,，其中：人為客戶流失力爭降低為零,、壞帳回收率為總客戶的__%。
3,、全年完成業(yè)務總收入__萬元,，占應收款__%。
4,、實現(xiàn)凈利潤__萬元,。
5、委托銀行扣款成功率達__%,。
三,、工作措施
1、捕捉信息,，開拓市場,，爭當業(yè)績頂尖人。
面向市場,，擴展團隊隊伍,，廣泛招納能人之志為我所用。讓安居的業(yè)務鋪遍全國,，獨占熬頭,。
2、抓好基礎工作,，實行規(guī)范管理,，全面提高工作質量。
搞好各類客戶分類細劃,，摸底排查工作,。對客戶進行分類細化管理，是行之有效的工作方法,。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類排隊,、區(qū)別對待、上門清收”等管理措施,，對所屬客戶進行分類,，確定清收方案，落實任務層層分解,，明確目標及責任人,，以確保全劃,，是我在春節(jié)休假期間，學習了多方面的知識,，結合本公司的實際情纂寫而成的,，有些問題還不夠成熟，但是,，基于“小企業(yè)很美,、大企業(yè)也很美、但一個企業(yè)從小長到大最美”的理念,，還是大膽地把它寫下來了,，僅供領導參考，不妥之處,，請領導批評指正。
財務各崗位日常工作計劃篇十
1,、執(zhí)行飯店執(zhí)行總經(jīng)理指令,，向其負責并報告工作，全面負責飯店的計劃和財務管理工作及計劃財務部的日常管理工作,，并實施會計基礎工作的規(guī)范化和強化計劃財務監(jiān)管力度,。
2、參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,、基本建設投資,、更新改造等重大問題的決策；參與對重大投資,、重大經(jīng)濟合同與協(xié)議的事前研究,，認真作好可行性分析報告，為執(zhí)行總經(jīng)理決策提供依據(jù),。
3,、認真貫徹執(zhí)行“會計法”等國家有關財經(jīng)政策和法規(guī)，嚴格遵守財經(jīng)紀律和有關行業(yè)財務制度,，并根據(jù)有關精神制定具體的實施辦法,，補充規(guī)定和財務核算流程。
4,、參與公司年度綜合計劃的編制,，組織和負責飯店經(jīng)濟計劃和財務收支計劃的編制，檢查各項計劃的執(zhí)行情況,，督促各部門貫徹實施計劃以保證公司各項經(jīng)濟指標的全面完成,。
5、組織財務人員定期開展財務分析工作,，考核經(jīng)營成果,，分析經(jīng)營管理工作中存在的問題,，及時向領導提出建議，促進企業(yè)不斷提高管理水平,。
6,、負責做好資金管理，正確合理調度資金,，加速回籠應收賬款,，提高資金使用效率。
7,、加強成本預算,、費用控制和財產(chǎn)物資的管理，定期開展對在用固定資產(chǎn),、低值易耗品和在庫物資的檢查盤點,，確保飯店財產(chǎn)物資的合理使用和安全管理。
8,、負責審批公司的采購計劃,、費用開支等各項付款計劃，對重大開支項目報執(zhí)行總經(jīng)理審批,。
9,、參與飯店信用政策和物價政策的制定。負責信用權限的審批,，定期組織物價檢查,。
10、組織制訂計劃財務部各崗位的崗位責任制,，負責考核,、監(jiān)控員工的工作質量，并負責組織員工指導和幫助各部門做好計劃,、預算,、成本、資金,、財產(chǎn)等財務管理工作,。
11、負責本部門員工的服務宗旨教育和崗位業(yè)務培訓工作,，做好員工的任用,、晉升、調動和獎勵工作,。
12,、負責本部門員工的思想教育和業(yè)務提高，并深入開展“學先進，找差距”活動,，定期組織召開本部門的政治和業(yè)務學習,，抓好本部門的內(nèi)部管理工作和文明建設。
財務各崗位日常工作計劃篇十一
因為現(xiàn)在已經(jīng)是月末,，所以我提前制定了20__年6月的財務工作計劃,，作為6月份大家工作的的日程和目標。
2,、另外調出一個小組繼續(xù)規(guī)范股金,，大力開展增資擴股工作。去年12月份,，市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為__元,，法人股入股起點為__元，投資股比例__%,。入股起點的提高,，給規(guī)范股本金帶來了巨大困難，20__年雖然開展了此項工作,，但離票據(jù)兌付要求還有差距,，需要進一步規(guī)范。20__年底投資股比例__%,還差x個百分點, 需在一季內(nèi)達到比例,。20__年要大力開展增資擴股工作，雖然20__年底縣信用社的資本充足率已達到__%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù), 還需進一步加大增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響,。
3,、按標準開展信息披露工作。信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,，6月份的時候,，要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露，具體對20__年度的各項經(jīng)營指標完成情況,、股金分紅情況,、“三會”召開情況、利潤分配情況等進行披露,，將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,，以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況。
4,、財務部門要配合職能科室,，搞好統(tǒng)一法人工作。
5,、積極開展新財務制度的培訓工作,。
6、做好其它各項財務工作。
(1)搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作,。
(2)做好重要空白憑證訂購、保管,、分發(fā)等管理工作,。
(3)認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達。
(4)做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導,。
(5)保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作,。
(6)認真編寫財務分析和項目電報分析。
(7)加強信用社無息資金管理,。
(8)繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金、大額支取方面的安全管理工作,。
財務各崗位日常工作計劃篇十二
財務部作為公司的核心部門之一,，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,，在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全,；服務于公司,、服務于員工、服務于客戶,，以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益,。下面是關于財務年初工作計劃：
在工作中，嚴格按照國家相關會計法規(guī)及公司財務管理制度的規(guī)定,，對違法違規(guī)的活動進行制止,，預防財務風險。在報銷方面,，加強內(nèi)部監(jiān)督,，嚴格遵照相關財務管理制度執(zhí)行，對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,，努力開源節(jié)流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用。
1,、加強并規(guī)范現(xiàn)金管理,，做好日常核算,，按照財務制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,，強化資金使用的計劃性,、效率性和安全性，結合實際,，重點加強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,，盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風險。
3,、加強對公司資金需求及回籠情況的分析,，積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進行信息交流，掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口,，加大資金籌措力度,，提高項目融資貸款能力。為此,，新的一年的工作中一方面要克服困難,，做好老貸款的還舊續(xù)新；一方面要與銀行方面保持積極溝通,，爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,，降低融資費用。個人貸款方面,，要及時支付到期本金及利息,，維護公司信用，為進一步融資創(chuàng)造良好的平臺,。
目前財務部會計核算是在初步實現(xiàn)會計電算化的基礎上進行的,，已基本建立電算化為主、手工賬為輔,，電算化手工賬相互印證的核算管理模式，較好的解決了手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動產(chǎn)生的錯記,、漏計,、錯算、重復等錯誤,。下一步將繼續(xù)加大財務基礎工作建設,，從票據(jù)粘貼、憑證裝訂,、賬證登錄,、報表出具等工作抓起，認真審核原始票據(jù),，細化賬務處理流程,，內(nèi)控與內(nèi)審結合，每月進行自查、自檢,，做到賬目清楚,，賬證、賬實,、賬表,、賬賬相符，使財務基礎工作更加規(guī)范化,。為做好以上工作,，要求全體財務人員在工作中認真學習，不斷總結經(jīng)驗及教訓,，把財務核算工作做得更精細化,，能夠全面、細致,、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,，并要從單一的會計核算向前端的財務籌劃、過程中的財務監(jiān)督,、事后的財務分析轉移,，為公司領導層決策提供可靠依據(jù)。
在新的一年的工作中,，全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究,，加強與稅務部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調，需特別關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,，稅務方面的交流與溝通要重新開展,。
財務部既是一個職能管理部門、同時更是一個信息部門,，要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據(jù),。在本職工作方面，全體財務人員兢兢業(yè)業(yè),，基本滿足公司需求,，但對比公司快速發(fā)展，還存在人員業(yè)務素質明顯偏低,、財務管理意識較為淡薄,、執(zhí)行公司高層決策不力、綜合協(xié)調能力亟待提高等一系列問題,。因此,，全面深入的學習財務知識，開拓視野,，改進工作方法,，增強財務管理意識等對財務全體人員十分必要,。綜上，新的一年將通過每周部門工作例會,、平時專題探討,、中財訊會計人員培訓等內(nèi)外結合的方式對財務人員進行在崗培訓。進一步完善財務人員知識結構,，培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)洹⒏挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,。
新的一年,，為完成集團公司本年度目標任務，財務部的工作任重而道遠,。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好新的一年集團公司及四個子公司營業(yè)稅,、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,，合理降低各項稅務風險。
2,、加強公司投標保證金管理,，建立投標保證金統(tǒng)計檔案，對每一筆投標保證金的收取,、支付,、退回都詳細登記，做到有案可查,，變混亂為清晰,、變被動為主動。
3,、領導帶頭,、全員參與，堅信_辦法總比困難多_,，通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,，搞好集團公司成本核算，做好新的一年稅務稽查的準備工作,。這是財務部新的一年的工作重點也是難點。
4,、在過去一年的對賬工作基礎上,，將繼續(xù)分施工項目、分負責人,、按照日期分別統(tǒng)計公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,，遵循_先內(nèi)部,、后甲方_的對賬原則，分別與項目經(jīng)理,、建設單位核對工程款往來賬項,，重點關注甲方代扣代繳、甲供材及實物抵扣工程款等問題,，爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,，切實維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益。
最后,，我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,，堅持過程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度,，為公司全面完成新的一年的目標任務而努力,。
財務各崗位日常工作計劃篇十三
20__年在一如既往地做好日常財務核算工作，加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃，短安排,。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20__年的財務出納人員個人工作計劃,。
一,、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,，了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內(nèi)容，要點,、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等20__年財務出納人員個人工作計劃,，進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制。 參加繼續(xù)教育后,，匯報學習情況報告,。
二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,，做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作。
三,、個人見意措施
要求財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在新的一年里,，我會借改革契機，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項出納工作計劃，以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
財務各崗位日常工作計劃篇十四
我做財務工作已經(jīng)好多年,，深知xx年財務個人工作計劃對加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著非常重要的作用,。為了做到財務工作長計劃,，短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年財務個人工作計劃。
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內(nèi)容,，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,，匯報學習情況報告。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算，做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表,，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事,，做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之,，在20xx年里，我會借改革契機,，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成xx年工作計劃的各項任務,，以最大限度地回報于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇十五
在思想方面,，不斷學物業(yè)公司的管理理念和企業(yè)文化，始終以“崇德,、齊同,、卓新”的態(tài)度投入到日常的工作生活中，做到了與人為善,，和睦相處,。
1、財務核算工作,。財務核算是會計人員的基本工作,，也是日常性工作。現(xiàn)在的財務核算都是借助財務軟件來完成的，對財務軟件的日常性工作操作已經(jīng)可以熟練掌握使用,。在工作中做到及時編制憑證,、按時結賬、及時準確的出具財務報表并上報公司財務中心,。
2,、月度資金預算及20xx年財務預算的編制“凡事預則立，不預則廢”——按照xx物業(yè)公司財務中心的要求每月及時填報月度資金,。預算表及年終填報下年度的資金預算計劃，在完成此項工作中體會到公司在資金的方面的管理的先進性,。合理有效地籌措,、分配、使用資金,，加強對公司內(nèi)資金使用的監(jiān)督和管理,，提高資金利潤率，保證資金安全,。
3,、財務內(nèi)部報表的編制在日常的財務核算中編制的《資產(chǎn)負債表》、《損益表》等基礎的財務報表并不能滿足一個日益發(fā)展壯大的公司管理層企業(yè)管理的需求,，而財務中心適時的推出,、改進一系列的財務內(nèi)部報表，為公司的進一步發(fā)展奠定了一個夯實的基礎,。在編制內(nèi)部報表的過程中,，能夠正確領會到公司管理層的對物業(yè)公司下一步發(fā)展所指明的方向。促使自己在工作中完善核算方法,，為公司的可持續(xù)發(fā)展做好扎實財務工作,。
4、物業(yè)軟件的實施,。為了完善物業(yè)公司的核算工作,，公司安裝了專業(yè)的物業(yè)管理軟件，以方便輔助財務的核算,。在物業(yè)管理軟件的推廣使用中與軟件公司的工程師積極溝通,，尋求解決完善軟件存在問題的方法，并指導物管員正確的使用軟件,。使物業(yè)管理軟件在日常物業(yè)管理中發(fā)揮的作用,。
5、領導臨時交辦的其他工作對于一件事重要與否應該在第一時間做出正確的判斷,，才方便下一步制定計劃,。在領導臨時交辦的其他工作，我總是要判斷其是否重要、緊急,，然后合理的安排時間,，在有效的時間內(nèi)高質高量的完成領導交辦下來臨時事項。合理的安排時間,，有效的利用時間,，否則縱使每天忙得團團轉但其實又真的沒干什么，就向一個救火隊員一樣,，哪里有火哪里跑,，最后卻收益甚微。新的形勢和新的發(fā)展要求賦予了我們新的責任和使命,，作為xx物業(yè)的一名普通員工強烈的使命感和責任感又不斷的鞭策我繼續(xù)開拓創(chuàng)新,，闊步向前，宏偉的企業(yè)愿景正在向我們敞開懷抱,，在此謹借屈原的一句話表達我個人對新一年工作的態(tài)度,，即“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”,。
財務各崗位日常工作計劃篇十六
20xx年,，各個行業(yè)在受到金融危機的侵襲時經(jīng)濟都相對下滑，而且來勢兇狠,，在人們沒有任何準備的情況下我們所在的房地產(chǎn)行業(yè)也不例外,。20xx年，我們已做好對應措施,，將財務的收入和支出成正比,。
加強管理，研究創(chuàng)新,，擴大營業(yè)額,，控制成本，創(chuàng)造利潤,；加強業(yè)務學習,，堅持員工技能培訓，采取多樣化形式,，把學業(yè)務與交流技能相結合,，開拓視野，豐富知識,，全面提升整體素質,、管理水平；建立辦事高效,，運作協(xié)調,，行為規(guī)范的管理機制,，開拓新業(yè)務，再上新水平,，努力開創(chuàng)各項工作的新局面,。
1、主營業(yè)務收入全年凈增xx萬元,，其中每月均增加xx萬元,；其它業(yè)務收入全年凈增xx萬元，每月均增加xx萬元,。
2,、客戶流失率為總客戶的xx％，其中：人為客戶流失力爭降低為零,、壞帳回收率為總客戶的xx％,。
3、全年完成業(yè)務總收入xx萬元,，占應收款xx％。
4,、實現(xiàn)凈利潤xx萬元,。
5、委托銀行扣款成功率達xx％,。
1.捕捉信息,，開拓市場，爭當業(yè)績頂尖人,。面向市場,，擴展團隊隊伍，廣泛招納能人之志為我所用,。讓安居的業(yè)務鋪遍全國,，獨占熬頭。
2.抓好基礎工作,，實行規(guī)范管理,，全面提高工作質量。xx搞好各類客戶分類細劃,，摸底排查工作,。對客戶進行分類細化管理，是行之有效的工作方法,。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類排隊,、區(qū)別對待、上門清收”等管理措施,，對所屬客戶進行分類,，確定清收方案,，落實任務層層分解，明確目標及責任人,，以確保全年既定目標任務的全面完成
3.加強壞帳清收組織管理工作,，繼續(xù)做好呆帳回收及核銷工作。
4.適應營銷新形勢,，構建新型的客戶管理模式,。一是要實行客戶分類管理，提供差別化,、個性化服務,；二是對重點客戶進行重點管理，尤其要做好重點客戶的后續(xù)服務工作,。
財務各崗位日常工作計劃篇十七
作為一名財務負責人,，樹立正確的監(jiān)督觀和服務觀，是做好財務工作的重要前提,。財務的基本職能是監(jiān)督,，但僅僅做好監(jiān)督還不夠。優(yōu)秀的財務團隊要在嚴格執(zhí)行監(jiān)督的前提下,，為其他部門提供良好的服務工作,，使其他各部門工作能及時、有效完成,。只有監(jiān)督與服務并舉,，方能獲得集團及公司領導的認可，使財務工作的價值化,。
財務負責人到崗后,，應盡快對公司的基本情況進行了解，包括整個項目的基本情況,、開辦期的期限,、開辦費金額、人員編制,、已到崗人員情況等,。與公司領導班子及其他各部門負責人多溝通，了解其開辦期整體工作內(nèi)容及各階段性工作任務,，為日常監(jiān)督及服務工作墊定良好基礎,。
財務負責人到崗后,，一般公司已經(jīng)由商管總部拓展部完成了前期驗資,、工商注冊等工作,，財務負責人應按照商管總部的要求，對已辦理的各種證照進行整理歸檔,，對尚未辦理的各種手續(xù)進行登記,，與商管總部及各相關政府部門加強溝通,，在規(guī)定時間內(nèi)辦理好或協(xié)助責任部門辦理好各種證照，避免在日常工作中出現(xiàn)不必要的麻煩,，影響公司的良好形象,。
商管公司在開業(yè)前基本上沒有收入，開辦費是其最主要的經(jīng)費來源,。公司在對開辦費進行分解上報后,，隨著時間變化，分解內(nèi)容可能需要進行適當調整,。財務負責人應根據(jù)實際工作需要,，對需要調整的項目及時調整，以便于后期支出時進行合理監(jiān)控,，既滿足工作需要,，又能使總體支出控制在合理額度之內(nèi)。臨近開業(yè)及開業(yè)前幾天,，由于各種突發(fā)事件較多,，各種不可預計費用相應會比平時增加很多，這其中會有相當部分需計入開辦費,。所以在前期的費用支出中,，應遵循謹慎性原則，適度從嚴把控各項日常支出,，以預留出合理額度備開業(yè)期間急用,。
招商推廣費用是專項費用,，只能用于與招商推廣相關的支出,。在企劃部相關工作開始階段，就要督促,、配合其做好整個開辦期的費用整體分解工作,，按月向商管總部上報月度費用預算，嚴格按預算支出,。同時在日常業(yè)務辦理過程中,，要嚴格監(jiān)督各相關人員按集團要求提交各種相關手續(xù)，如費用預算審批oa,、合同,、合同審批表、三方比價或直接發(fā)包審批,、招投標審批,、廣告驗收手續(xù)等。
工程工具采購根據(jù)實際工作需要及供貨方情況,，一般可分為兩塊,，一塊為升降機采購,，一塊為其他低值工具打包采購。財務應督促相關部門根據(jù)實際工作需要,，合理安排好oa報批及招投標工作,。確保所需各種工具適時到位，滿足相關部門工作之需,。
開荒由商管公司負責相關事項的組織及落實,，相關費用由項目公司承擔。商管公司在開荒招投標及后期的組織及落實中應管理到位,，手續(xù)齊全,，如垃圾清運的車次統(tǒng)計等。日常保潔是指廣場開業(yè)后的日常保養(yǎng)清潔等工作,，此部分費用支出不屬于開辦費支出范疇,，因此在招投標過程中要注意審核其總費用是否在開業(yè)后經(jīng)營預算指標內(nèi)，以防費用超支,。
商場開業(yè)前招商工作是重中之重,，而商戶簽約又是招商工作中的關鍵環(huán)節(jié)，不同的商戶尤其是戰(zhàn)略合作伙伴及實力較強的商戶,，簽約條件會有所不同,，如簽約期限、租金單價,、保證金金額,、租金收限方式等，財務應嚴格審核每個商戶的簽約條件,，與租賃決策文件及小商戶租金分解表指標進行對比,，對超出標準的商戶簽約情況，及時督促相關部門上報商管總部,，第一時間獲得相應批復,。
萬達的商業(yè)地產(chǎn)是城市綜合體，里面的商戶數(shù)量,、類型,、業(yè)態(tài)各異，各商家日常經(jīng)營牽涉的政府管理部門很多,，如當?shù)卣?、工商、稅務,、消防,、公安、交警,、勞動,、房產(chǎn),、衛(wèi)生、物價辦等,。在日常與這些部門的交往中,，財務部也應當仁不讓，盡已所能,，一方面依靠萬達強大的實力和影響力,，一方面結合當?shù)氐奈幕鲃优浜项I導處理好公司與各部門關系,，使得在日常監(jiān)督工作中能得到同事的理解與配合,。
財務工作是注重細節(jié)的工作，在日常核算及各種款支付業(yè)務中,，一定要細心加耐心,，并影響到整個團隊。細心是指工作要細心,，手續(xù)審核,、賬務處理、數(shù)據(jù)整理,、報表上報等各種基礎核算工作中要細心,，才可以少返工、不返工,，提高工作效率,。耐心是指在日常監(jiān)督工作中，可能會遇到相關人員不理解,、不耐煩,、有抵觸情緒等，這時不能一味去強調制度或以硬碰硬的方式來解決,，要相信萬達的員工是有素質的,，都能夠嚴格按制度來完成各項工作任務,。只要我們針對不同情況采取相應方式,，耐心給相關人員講清楚制度的意義，就能夠得到別人的理解與尊重,。
財務各崗位日常工作計劃篇十八
在過去的一年來,，我在工作上努力的履行了自己的職責，我們__x公司的其他同事們也同樣努力的取得了較好的成績,。為公司的發(fā)展貢獻了的我們的力量,。但轉眼，新年到來,，為了能在新的20xx年里取得更好的成績與發(fā)展,，我們必須的在此改變過去的自己,，向著更高的山巔前進！如今,，公司又有了新的目標,，而我們也必須做好新的計劃！以下是我對自己20xx年的工作計劃：
1,、加強自我的工作熱情,。出納是非常枯燥且嚴謹?shù)墓ぷ?，高強度的集中精神,，會讓我感到疲勞，也會不自覺的松懈,。為此,，我要從思想上在改善這個問題，讓工作帶著熱情,，充滿決心和目標,！這會幫助我更好的提高自我的工作質量！
2,、提高責任感,，認識自身工作的重要性！作為出納,，我是重要的財務人員,！我要明白自己的工作，影響的不僅僅是我一個人,，深知是整個公司的運轉和與銀行等各個方面的交接,。我不能出錯，更不能出大錯,！為此,，我要不斷的警示自己，做足準備,，決不能對工作馬虎大意,！
3、適應心態(tài)的改變,。人們總說：“放松心態(tài)”,，但其實，放松心態(tài)的同時,，我們也不能放松對自己的要求,！放松不是說讓我們松懈的自己，而是要讓這種嚴格，成為自己的一種常態(tài),！能以日常的狀態(tài)保持對自己的高要求,，這才能讓我們真正的成長！
工作方面我有很多不足的地方,，這一點體現(xiàn)在很多方面,，以下是我的個人計劃：
1、加強日常的知識儲備,。想完成好出納的工作也有很多的技巧和方式,。在今后的工作上，我不能僅靠領導的指點,，更要在工作內(nèi)外都要加強自我的學習能力,！保證在這一年里能不斷的為自己充電和改進，在提高工作效率和準確,。
2,、多與同事交流。在工作中,，我也要多和同事保持良好的關系,，工作中多問，多配合,，齊心配合,，將工作完成好。
新一年的工作雖然不會一下子很難,，但一定會不斷的提高,！我要做好準備，緊跟公司的步伐和節(jié)奏,，讓自己變得更加出色,！
財務各崗位日常工作計劃篇十九
財務管理是醫(yī)院構建的決定性因素，是實現(xiàn)醫(yī)院管理科學化的基礎前提,。隨著醫(yī)院衛(wèi)生體制改革的不斷深入,，醫(yī)院要以優(yōu)質、高效,、低耗的服務贏得醫(yī)療市場份額,，建立一個標準化和全面的醫(yī)院財務管理工作計劃，具有十分重要的意義,。更新理財觀念是市場經(jīng)濟形式下醫(yī)院財務管理成功與否的基礎醫(yī)院財務出納工作計劃,。
參與醫(yī)院經(jīng)營管理,，財務管理是醫(yī)院經(jīng)濟工作的核心,。醫(yī)院的一切經(jīng)營決策必須以財務預測和詳細的財務分析及醫(yī)院財務會計的核算數(shù)據(jù)作為基礎和依據(jù)。任何經(jīng)營決策實施過程中都離不開合理的財務控制,，因此醫(yī)院財務管理必須從核算型向管理核算型轉變,，做好這種轉變不是一句空話,，要切實地抓好和完善以下三種職能。
財務的參與職能
醫(yī)院的財務管理不能只在辦公室算賬,，而應走出去,，到醫(yī)院的基層去，注意對醫(yī)院重大經(jīng)濟活動的研究和分析,，提高工作的科學性,、前瞻性、預測性和可操作性,，促進財務工作由核算型向管理型轉變,，在項目投資可行性研究階段，要為領導的決策提供效益分析和可行性科學數(shù)據(jù),，及時提出建議和修改方案,，總結財務管理過程中的經(jīng)驗及教訓。合理安排使用資金,，建立醫(yī)院大型項目,。設備購置的可行性論證和審批程序，切實保障醫(yī)院各項經(jīng)濟活動的合法性,、合理性和經(jīng)濟性,。
財務的控制職能
財務控制是按照一定計劃指標對醫(yī)院的經(jīng)濟活動進行可行性的調節(jié)、監(jiān)督,、檢查,、糾正，以確保醫(yī)院財務計劃工作的實現(xiàn),。財務控制是財務管理的一個重要方面和一種手段,，貫穿于醫(yī)院經(jīng)濟活動的整個過程，建立健全財務的內(nèi)部控制職能,，是保證醫(yī)院資金使用的規(guī)?；⒅贫然?、合理化的有力保障20xx年醫(yī)院財務工作計劃20xx年醫(yī)院財務工作計劃,。
財務的服務職能
醫(yī)院財務管理必需改變服務模式，要建立以增強服務意識,、提高服務質量,、強化管理、規(guī)范行為,、改進服務,、提高服務質量為目標的內(nèi)部建設理念，這就要求財務人員主動為病人、職工,、領導排憂解難,，讓病人滿意、職工滿意,、讓領導放心,，要處理好財務與各部門的關系，用真心和熱情換取工作的和諧與舒暢,，用優(yōu)良的服務做好醫(yī)院財務管理工作,。
建立資金管理體系，通過全面預算,，充分考慮貨幣資金的時間價值,，實現(xiàn)對資金流量的嚴格控制。實現(xiàn)審批一支筆,，嚴控收支兩條線,，提高醫(yī)院經(jīng)濟效益，各部門,、各渠道的資金收入全部納入財務預算統(tǒng)一管理,，統(tǒng)一調配，統(tǒng)一使用,，所有經(jīng)濟實體都要接受財務部門的監(jiān)督檢查,，所有資金由財務部門集中收入，調劑使用,，以確保醫(yī)療,、藥劑、基建,，后勤資金的需求,。內(nèi)部財務預算是醫(yī)院對有計劃的經(jīng)濟往來實施財務監(jiān)督的基礎和依據(jù)，單位內(nèi)部預算不僅僅是醫(yī)院財務管理工作的具體表現(xiàn)形式,，而且在一定程度上也體現(xiàn)了單位對整體工作的安排,。正確編制預算和財務預算管理是醫(yī)院進行各項財務活動的前提和依據(jù)，是醫(yī)院在年度內(nèi)所要完成的事業(yè)計劃工作任務的貨幣表現(xiàn),，是醫(yī)院組織收入和控制支出的依據(jù),。
及時了解醫(yī)療市場動態(tài)，正確預測各項收入,。收入是支出的保證“量入為出”是預算的基本原則要想把預算作得科學,、準確，就要對醫(yī)療市場行情,、動態(tài)進行充分的了解,、預測,。特別是對國家的方針、政策精神要吃透,、弄清,，正確估計市場形勢,，除國家方針政策對醫(yī)院的影響外,，市場動態(tài)、行情,、過去的經(jīng)驗,、醫(yī)院開展的新項目、新技術,、設備增加帶來的效益等,，都要記入財務預測中，進行預測,、分析,，盡量把各項收入算準、算細,。只有可靠穩(wěn)定的收入來源,，才能保證支出的落實，否則,，所謂的預算將成為一紙空文,，毫無價值，不切實際的預算及預算的失誤會影響醫(yī)院整個經(jīng)濟計劃的落實,，因此,，高質、合理的做好預算,，準確預測資金收入,，對合理運用、安排有效資金的實施,、運用,，具有非常重要的意義。
全面了解醫(yī)院工作,，盡可能把預算做到項目上,，按照醫(yī)院年度工作計劃對一些大項支出做精心安排，確實無法得到落實的要向領導說明資金的籌措方式或建議不安排,。非安排不可的建議減少其他項目開支,。預算的制定者要對醫(yī)院需辦的事情做到心中有數(shù)。編制預算的目的是控制支出,，隨著預算指標的下達,，各部門必須嚴格執(zhí)行預算,，改變不顧資金供給情況，隨意向財務部門伸手要錢的局面,。在編制預算前,，各科室要根據(jù)年度的工作任務、人員編制的增減,、開支標準,，以及年度的門診、住院部預算工作量,，新開展的醫(yī)療項目,，根據(jù)國家政策調整因素、醫(yī)療收費標準以及藥品價格變動的情況,，編制收入與支出的概算,。最后由財務部門匯總測算，編制總的收入支出預算,。并按兩個層次劃分:
①醫(yī)院正常運行費用;即人員經(jīng)費,、藥品,、衛(wèi)生材料及其他材料費用,、水電費、電話費,、辦公費,、差旅費等;
②專用費用:即有關的醫(yī)療器械，設備的購置及基礎設施等公用經(jīng)費,。對不合理的支出結構要進行調整,，實現(xiàn)醫(yī)療資源的科學配置，促進醫(yī)院健康有序的發(fā)展,。
建立完善的內(nèi)部會計管理體系,，界定會計人員的職責、權限,，確定會計部門與其他職能部門的關系,，財會核算的組織形式等，建立內(nèi)部牽制制度,。根據(jù)崗位分工,，界定各崗位的職責，利用內(nèi)部分工而產(chǎn)生相互關系,，相互制約,，從而形成一個嚴密的內(nèi)部控制機制，內(nèi)部控制機制作為現(xiàn)代化管理的精髓,，是醫(yī)院減少差錯,、預防舞弊現(xiàn)象的有效手段,。財務管理涉及醫(yī)院經(jīng)營活動的各個環(huán)節(jié)，內(nèi)部控制則應貫穿于每項經(jīng)濟活動之中,。通過科學,、嚴密、有效的內(nèi)部控制制度建設,，可大大加強會計人員之間的相互制約和監(jiān)督,。提高會計核算工作的質量，避免和防止會計事務處理中發(fā)生差錯及舞弊行為,，遏制單位內(nèi)部人員的經(jīng)濟犯罪,，對促進醫(yī)院經(jīng)濟的健康發(fā)展,，具有十分重要的意義,。
針對醫(yī)院實際，制定切實可行的固定資產(chǎn)管理制度,，和資產(chǎn)報廢制度,。財務部門與相關部門密切配合，協(xié)助物資設備部門建立健全資產(chǎn)管理制度,，定期清查,，防止物資的浪費和積壓，加強驗收和入庫計量工作,，確保物資出入庫的質和數(shù)量真實,，完整。建立盤點清查制度,，做到賬賬相符,，賬卡相符，賬實相符,，保證資產(chǎn)的安全完整,，堵塞漏洞，有效防止國有資產(chǎn)的流失,。
隨著醫(yī)療體制的改革,，醫(yī)院在國家撥款補助相對下降、人員工資,、管理費用和醫(yī)用材料價格不斷上漲的情況下發(fā)展,，醫(yī)院的經(jīng)營面臨著資金短缺、效率平平,、效益低下等問題,。另外，隨著國家藥品收入機制的改革,，藥品價格不斷下調,，也直接影響到醫(yī)院的收入,。醫(yī)院的積累來自收支差額，即收支后的凈結余,。因此在醫(yī)院經(jīng)營管理中,，必須高度重視開源節(jié)流、增加收入,，嚴格控制各項支出,，不斷降低成本，以盡可能少的投入取得盡可能多的效益產(chǎn)出,，以獲得最好的經(jīng)濟效益,。有了資金積累，才能談醫(yī)院的建設和發(fā)展,。只有醫(yī)院的不斷發(fā)展,，職工的收入才能逐步增加。
有效降低醫(yī)院成本費用,，是醫(yī)院發(fā)展的一個有效渠道,，目前，整個社會對醫(yī)療服務質量的要求越來越高,，醫(yī)療服務質量直接影響到醫(yī)療服務成本,。建立健全醫(yī)療成本控制制度。實行全過程全方位醫(yī)療成本的管理和控制,。
①人員費用的控制:根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的需要,，定崗、定編,。降低人員費用
②各種衛(wèi)生材料,、一次性醫(yī)療用品等耗材的控制:醫(yī)院要遵照合理用藥、合理用材料,，因病施治的方法,，做好收入的控制，從而降低病人費用,，減輕病人負擔,，吸引更多病人，提高醫(yī)院效益,。
③水,、電、氣及日常消耗品控制:醫(yī)院各科室要加強管理,，樹立節(jié)約意識,，并要落實到人，責任到人,，制訂細則管理辦法醫(yī)院財務出納工作計劃,。
④加強對管理費用的控制:管理費用是各核算科室的一種隱形支出,，要有嚴格的控制比例和措施。只有強化醫(yī)院成本管理,，才能在新形勢下求得生存和發(fā)展,，增強醫(yī)院員工的成本意識，實現(xiàn)醫(yī)療服務成本最低,，服務質量和工作效率最高的目標,，走低成本，高效率,、優(yōu)質,、低耗的可持續(xù)發(fā)展道路。
作好財務分析,，為領導決策提供真實的財務信息,，各期的財務分析是一種幫助領導了解醫(yī)院當前財力狀況比較理想的上報方式。在財務分析中,，財會人員不能只報喜不報憂,，應實事求是地反映當期財務狀況,，并根據(jù)自己的經(jīng)驗向領導提出合理建議和看法,，供領導決策和參考。
總之,，一個好的財務分析對醫(yī)院的財務管理十分有益,，它不僅為領導在加強財務管理方面提供了可靠信息，而且也是對醫(yī)院財務管理的一種間接的監(jiān)督
醫(yī)院財務管理工作的創(chuàng)新,，是一個系統(tǒng)工程,，需要各方面長期不懈的努力，很多方面都還有待于我們?nèi)ヌ剿?，去完善,。醫(yī)院財務管理的創(chuàng)新，是醫(yī)院成功理財?shù)谋厝贿x擇,，是為醫(yī)院提供持續(xù)利潤增長的有力基礎和手段醫(yī)院財務出納工作計劃,。
財務各崗位日常工作計劃篇二十
為了使財政工作更好地為統(tǒng)計發(fā)展服務，加強財政管理,，完善財政制度,，對財政工作進行長期規(guī)劃和短期安排，使金融工作在規(guī)范化,，制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎,，深化工作細節(jié),，提高人員素質,，追求工作質量
一、財務基礎工作
（一）制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準,。
1,、根據(jù)公司實際情況，按照《企業(yè)會計準則》制定公司財務制度,。
2,、制定各項財務工作的實施流程和標準。
3,、尋求創(chuàng)新和突破,，細化和完善財務管理各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理職能。
4,、完善內(nèi)部控制,，不斷發(fā)現(xiàn)財務工作中的漏洞，發(fā)現(xiàn)問題及時向公司報告,，并相應完善相關制度,。
（二）制定財務人員配置及崗位職責
1、根據(jù)公司發(fā)展需要,，制定財務部崗位及崗位人員配置,，制定崗位職責、工作標準及考核制度,。
2,、按照規(guī)范、精細,、科學的標準,，提高財務人員的綜合素質，強調工作的主動性,，提高財務部門的整體工作水平,。
（三）會計管理
1、進一步規(guī)范會計科目
根據(jù)公司業(yè)務的具體需要和《企業(yè)會計準則》對會計科目進行科學合理的分類,，規(guī)范會計科目的使用方法,，使會計科目在2017年財務部年度工作計劃中更加科學一致。
2,、理順現(xiàn)金收支和支付結算流程
為確?，F(xiàn)金收支的安全性和合理性，避免現(xiàn)金支付流程中的漏洞,，規(guī)定經(jīng)辦人員必須填寫現(xiàn)金支出單據(jù),，注明支付原因，付款前必須由公司財務部總監(jiān)簽字，使現(xiàn)金按標準管理,，形成良好的文件,，避免收付款風險。
3,、加強財務指標分析
①按時完成月度,、季度和年度財務分析報表，并報告數(shù)據(jù)以實現(xiàn)零誤差,。
②重點分析xx的銷售額,、費用和利潤。
③分析推廣活動的投入,、產(chǎn)出和實施效果,，重點分析影響各項指標的相關因素，提出推廣中存在的問題,。
④通過高質量的財務分析,，為企業(yè)未來業(yè)務發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據(jù)。
二,、財務管理
（一）強化財務監(jiān)督職能
1,、加強庫存監(jiān)管
庫存是企業(yè)正常經(jīng)營的基本保證，特別是對我公司來說,，庫存商品占有較大份額,，品種繁多，銷售狀況參差不齊,，以確保庫存商品的準確性,，財務部每月對各品牌庫存盤點結果進行抽查，及時發(fā)現(xiàn)不良品,，及時督促相關部門整改，對存在問題的部門進行考核,，通過考核監(jiān)督減少不良品數(shù)量,，努力提高庫存周轉率，減少庫存損失,。
2,、挖掘潛力創(chuàng)新增收節(jié)支加強銷售和費用監(jiān)管
①在挖掘潛力和提高效率方面，積極向公司報告好的建議和意見
②及時統(tǒng)計運營中的不合理費用并上報公司,，爭取費用的合理性
3,、針對各崗位工作的特殊性，如果相關人員發(fā)生變動,，加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督,，必須嚴格執(zhí)行工作交接手續(xù)，列出交接事項，交接物資,，并接受主管領導的監(jiān)督,，避免物資丟失的風險。
（二）加強安全管理,，消除安全隱患
安全是企業(yè)正常運行的前提和重要保證,。要經(jīng)常注意安全工作。作為資金管理部門,，進一步建立健全安全管理體系,，將安全管理全面納入制度化、規(guī)范化管理
1,、提高全體員工的安全意識,，宣傳公司各項安全管理制度，積極參加公司舉辦的各類安全知識講座,，掌握安全用具,，排查安全隱患，消除隱患
2,、確保資金,、系統(tǒng)、貴重票據(jù),、印章,、發(fā)票等的安全
3、檢查電源,、門鎖,、系統(tǒng)開關，消除各種安全隱患
一,、完成領導交辦的其他工作,。
二、配合其他部門完成規(guī)定的工作,。
三,、從公司發(fā)展的角度研究問題，勇于創(chuàng)新,。
做好公司財務工作是財務人員的工作宗旨,。為了彌補以往工作的不足，發(fā)揚優(yōu)良的工作態(tài)度,，現(xiàn)將新的財務工作計劃
在xx供電公司財務部的正確領導下,，于xx向貴公司財務部匯報，xx公司黨政班子和全體財務人員共同努力,，認真落實公司財務預算,，緊緊圍繞公司“四型一級”發(fā)展規(guī)劃，以加強財務核算、提高會計質量為主要工作材料,，以精細核算,、量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標,，以資產(chǎn)管理責任為主線,，全面推行制度化、規(guī)范化,、程序化,、信息化的財務管理模式，加強成本核算,，落實全員,、全過程的財務管理戰(zhàn)略，為xx各項業(yè)務目標的完成做出了應有的貢獻,。在新的一年里,，財務部將一如既往，緊緊圍繞公司整體經(jīng)營理念,，嚴格管理,，銳意進取，為公司領導的經(jīng)營決策提供好的顧問,。具體財務工作計劃和安排如下,。
財務工作計劃統(tǒng)籌兼顧，服從領導,，堅定目標
年初財務預算由公司職工代表大會集體意見表決制定,，這反映了公司在新的一年中的總體業(yè)務目標和任務。財務（高二班主任2017年學期工作計劃）部全體員要工端正態(tài)度,，銳意進取,，充分發(fā)揮主觀能動性，時刻關注公司大局,，完成公司安排的各項工作任務,。
1、根據(jù)財務預算科學合理安排調度資金,，充分發(fā)揮資金使用效率。平時要有進取心,，提供全面準確的經(jīng)濟分析和建議,，為公司領導決策提供良好的顧問
2、爭取政策,。利用產(chǎn)業(yè)政策,，開動腦筋，想方設法，爭取銀行等相關部門的優(yōu)惠政策,，為公司謀求最大的經(jīng)濟效益,。
3、深入研究稅收政策,，合理避稅,，提高效率。在新的一年里,，全體財務人員要加強對稅收政策法規(guī)的研究,，加強與稅務部門的聯(lián)系和協(xié)調，通過合理避稅為公司增加利益,。
4,、做好電費結算、核算工作,，合理調配資金,，完成年度預算。近年來,，電話費回收流程逐步規(guī)范,，高耗能企業(yè)市場回暖，電費回收成效顯著,，對企業(yè)現(xiàn)金流產(chǎn)生積極影響,，同時也對財務營運資金管理提出了更高的要求。xx要適應新形勢,，進一步加強對capi工作的分析和管理
財務各崗位日常工作計劃篇二十一
（一）加強五項建設,，確保經(jīng)費管理措施到位。
1,、組織建設,。
2、制度建設,。
3,、隊伍建設。
4,、技術建設,。
5、檔案建設,。
（二）嚴格經(jīng)費管理,，規(guī)范資金收入支出行為。
1,、收入管理,。
學校按規(guī)定收取的各項收入必須全部納入預算管理,，每期開學后及時核對學校報賬員開學時的收入，將全部資金存到學校的銀行賬戶,，杜絕了坐收坐支的現(xiàn)象,。
2、支出管理,。
嚴格執(zhí)行市教育局《萬寧市中小學財務管理暫行辦法》的財務收支審批手續(xù),。
3、資金管理,。
***年我們財務室人員應一如既往地做好日常財務核算工作,，加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,，短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。因此特擬訂***年的工作計劃如下：
一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內(nèi)容,，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。
二,、新年度，財務室將從：財務會計工作,、惠民專項資金方面,、信息與統(tǒng)計方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設備管理方面入手做好各項工作,。
1、做好財務基礎及核算工作,，同時加強財務室與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,，積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,，做到事前了解,、事后分析,，加強財務數(shù)據(jù)預測和分析工作，發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正,。
2,、創(chuàng)新思路，加強財務管理和監(jiān)督工作,，查疏堵漏,，把工作做深做細，加強財務收支監(jiān)管力度,，確保醫(yī)院收入不外流,，醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉使用，使醫(yī)院效益最大化,。
3,、不斷加強自身學習，提高自身業(yè)務水平,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索，總結方法,，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能，提高自身業(yè)務管理水平,，力求為領導管理決策提供切實可靠的財務依據(jù),，能夠真正發(fā)揮財務人員應有的作用。
4,、加強基本公共衛(wèi)生補助資金,、基本藥物補助資金和村醫(yī)補助等惠民專項資金的管理和合理使用，按照現(xiàn)行財政管理體制,，各項經(jīng)費收支均依照《事業(yè)單位財務制度及其會計制度》及院內(nèi)財務管理制度進行管理,，**年政府收支分類科目依照《事業(yè)單位財務制度及其會計制度》進行明細分類核算。
5,、對各個部門需要采集單位和個人的信息,，要及時配合和完善好工作;勞動工資統(tǒng)計工作也要認真、仔細,，做好臺賬和季度,、年度的統(tǒng)計工作，確保上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實,、準確,。
6、加強固定資產(chǎn),、醫(yī)療設備的管理：加強配合醫(yī)院領導的決策,，對固定資產(chǎn)的結構進行有效的分類、整理,，建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度,,建立報廢及轉移資產(chǎn)的交接手續(xù),，對資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,，確保資產(chǎn)的合理配量，高效運作,。每年進行一到兩次固定資產(chǎn)的盤點清查,。醫(yī)用物資及藥品：積極與藥房和物資管理部門進行對賬，確保賬目與實際庫存物資一直,，每年進行庫存物資的盤點清查,。
三、加強醫(yī)院財務管理制度：嚴格執(zhí)行醫(yī)院財務管理制度,，落實固定資產(chǎn)購置處理,、開支審批等制度，確保醫(yī)院財務管理工作嚴格規(guī)范,。做好財務分析：為領導決策提供真實的財務信息,，各期的財務分析是一種幫助領導了解醫(yī)院當前財力狀況比較理想的上報方式。在財務分析中,，財務人員不能只報喜不報憂,，應實事求是地反應當期財務狀況，并根據(jù)自己的經(jīng)驗向領導提出合理的建議和看法,，供領導決策和參考,。
四、加強對出納工作的指導和監(jiān)督,。
1,、指導出納做好銀行存款和現(xiàn)金日記賬，加強現(xiàn)金的收付和銀行結算的管理,。
2,、督促出納做好各種費用開支的核算，及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表;嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票,。
五,、在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。開展工作的思路還不夠寬廣,，缺乏創(chuàng)新精神,。日常工作中有些做的不夠細致、深化,，管理只停留在表面,，沒有起到真正的作用，針對這種情況以后如何將工作做細做深，加強財務監(jiān)督管理職能,，應是我今后工作中的重點,。所以在20xx年及以后的工作中財務人員應該加強學習，才能更好的完成自身的業(yè)務工作,。
總之在新的一年里,，我將會堅持做到身體力行，以更加飽滿的工作熱情,，以更加積極的精神面貌投入到工作中去，立足自身崗位,，履行自身工作職責,，繼續(xù)加大財務管理力度，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成全年的各項工作計劃，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻我的微薄之力!
1.了解廚房所使用原材料的漲發(fā)率及凈料率,，同時了解原材料在廚房的使用情況,。做好購進原料的質量驗收與督促工作，保證食品原料的質量,。
2.不定時的,，對廚房食品原料使用情況進行調查。并抽查干貨原材料的凈料率或漲發(fā)率,，做到算得出,，管得住。以防由于廚房人員技術不同而造成食品原的出品率過低,，影響酒店的利益,。
3.做好日常酒店菜品價格巡查工作，發(fā)現(xiàn)菜品價格問題及時做出書面匯報,，并計算出毛利率,！以保證餐飲產(chǎn)品的毛利率不低于50%
4.安排好工作時間，做好日常工作,。根據(jù)每天的工作情制定工作計劃,，以防為找事情做而找事的事情發(fā)生。
5.一周一書面匯報,，做到不漏報不瞞報,。并且對匯報內(nèi)容就行詳細數(shù)據(jù)分析，以便于更好的為下一步工作打好基礎,。同時留底以便于備忘,，為以后的工作開展作好準備！
6.對廚房原料有針對性地盤點,，特別是海鮮干貨制品,，做到一周一盤點,，并且生成表格。對于一般原料注意其使用情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時上報,。并且做出相應的答復，以保證原料的正常使用,。對每天的工作做出小結,，并留待好第二天工作的銜接。
7.針對原料的購進與售出,，存在若干品種可以論件計算,，也就是整進整出。在整進整出的原料品種方面,，準備制訂出每日售賣盤存表,。以便于更準確地了解廚房的成本及其損耗
8.當月計劃如下，做好年貨裝箱工作,，以保證年貨準時出庫,。同時做好高檔原材料的盤存工作，以監(jiān)督廚房物料使用情,。防止原料的不正常損失,，截流成本降低內(nèi)部損耗。從而提高酒店餐飲毛利,，實現(xiàn)原材料價值的最大化,。
快速的發(fā)現(xiàn)問題并反應問題，同時做出書面性的工作匯報,。并且也解決了一些實際問題,。在工作當中應做到，工作效率的最大化以防止效率過低,！在經(jīng)營上打造一流文化型酒店,。在餐飲形式上講究：地方特色或民族性風味特色，所以在餐飲產(chǎn)品品種數(shù)量上,，相應比較多,。這樣就決定了酒店在食品原料上的成本投入，相應的增多,。所以在餐飲成本控管方面,，必須注意到食品原料市場供應情況及廚房在加工情況。以便于更好的對產(chǎn)品價格跟蹤管理,，隨時對產(chǎn)品的毛利進行控制,。做出毛利預警機制，以保證酒店的利益。剛到財務,，一切都從零開始,。作為成本控管，本崗位的工作責任就是：發(fā)現(xiàn)問題,，然后用具體的數(shù)字或文字說明問題,。解決關于成本方面的問題，不定時地對酒店的菜品價格進行核算,。是否銷售價格過低,，或成本過高等問題。以便于及時發(fā)現(xiàn)問題,，如有發(fā)現(xiàn)及時記錄下來,。并且用書面形式表達出來，以作書面性匯報,！及時的反應情況，保證酒店利益不受損失,！
一,、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責,，組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算,，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī),、集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作,；從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制,；從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳；從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調撥,、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。
二,、以實施erp軟件為契機,，規(guī)范各項財務基礎工作用
在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求,、結集合團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理,、采購管理、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作,。對供應商、客戶,、存貨,、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如：設置“存貨調價單”,，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作；設置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程,；在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類,，并在此基礎上,，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng),，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。
三,、制訂財務成本核算體系,，嚴格控制成本費用
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關經(jīng)濟責任指標進行了分解,，制訂了成本核算方案,，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用,。財務部每月度匯總收入,、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況,，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理,，提高經(jīng)濟效益。
四,、資金調控有序,，合理控制集團總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定,，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金,。為此，財務部一方面及時與客戶對賬,，加強銷售貨款的及時回籠,，在資金安排上，做到公正,、透明,，先急后緩；另一方面,，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通
過以資金為紐帶的綜合調控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五,、加強財務管理制度建設,，提高財務信息質量
財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作,、提高會計信息的質量,，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責,、財務核算制度,、內(nèi)部控制制度、erp管理制度,、預算管理制度,。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高會計信息的質量,，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠,、有用的信息。
平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,，解決前期工作中出現(xiàn)的問題,，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為,，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則,、程序有效地運行和控制。
六,、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度,、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為,，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,，財務部組織了在本集團公司內(nèi)的09年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項,，檢查在建工程未作處理的項目,，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對07年的帳務處理做了預審,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,，降低了涉稅風險。
七,、組織財務人員培訓,，提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經(jīng)驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望,，將財務人員分成會計,、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論,，及時解決實際工作中存的問題,。通過南峰會計師事務所對內(nèi)部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識,。邀請了審計部,、資金部、資產(chǎn)部和財務人員做了深入的交流,。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性,，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流,、合作與團結,。
八、提出了全面預算管理方案,，建立集團公司全面預算管理模式
根據(jù)16年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況,，財務部提出了全面預算管理的方案,，全面預算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標、發(fā)展目標,，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位,，以一系列預算、控制,、協(xié)調,、考核為內(nèi)容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在09年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎上制定了16年度各單位的成本費用預算,、銷售額預算,、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,，希望通過“分散權力,，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果,，實現(xiàn)企業(yè)目標,。
20__年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標,，財務部的工作任重而道遠,。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1,、做好上半年和第一季度的所得稅匯
算清繳工作,，合理地降低各項稅務風險。
2,、根據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況,，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析,，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
3,、配集合團總部進行收入,、成本、費用的專項檢查,，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制,、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支,。
4,、加強資金管理，統(tǒng)一調配,，根據(jù)集團總部資金部的工作計劃安排,，調控好各項經(jīng)營用資金,。
5、繼續(xù)完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,，如財務核算管理制度,、銷售與收款、采購與付款內(nèi)控制度,、會計,、統(tǒng)計、收費,、出納等財務人員崗位考評辦法等,。
6、加強財務人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習,，結合財務人員考評辦法，逐步提高財務人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,。
財務各崗位日常工作計劃篇二十二
我做財務工作已經(jīng)好多年，深知過去一年財務個人工作計劃對加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,，有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃,，短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了新的一年財務個人工作計劃,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內(nèi)容,，要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告,。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作。
要求財務管理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制全理化，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,，我會借改革契機，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成xx年工作計劃的各項任務,，以最大限度地回報于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇二十三
(1)由于我們的用友系統(tǒng)較為健全，各模塊功能能滿足明細數(shù)據(jù)需求的,，在總賬能夠做簡化記賬處理,，各部門自有明細數(shù)據(jù)能夠滿足管理需求的總賬能夠做簡化處理，現(xiàn)流程復雜,，經(jīng)優(yōu)化能夠到達原效果,，記賬更方便的，經(jīng)審批能夠做簡化處理,。
(2)財務記賬的原始資料來源于各業(yè)務部門,，所以，對于反映當期的收入費用等會計資料,，各部門必須及時傳遞到財務,。尤其是直營店必須將收銀報表等店面資料及時報給財務，每周一次,，不得推延以免耽誤財務入賬時間,。
會計分為內(nèi)部管理會計和財務會計，內(nèi)部管理會計偏向于對管理者財務信息需求的供給,，財務會計則是偏向于對投資者,，外部監(jiān)督部門的報告，所以,，財務會計是受到會計法,、經(jīng)濟法等法律法規(guī)的嚴格制約的。
為了準確反映企業(yè)的經(jīng)濟行為,，我們會在內(nèi)部管理會計中體現(xiàn)出來,，這部分差異在小企業(yè)中是無法避免的。但隨著企業(yè)做大做強,，財務也必須逐步走向正規(guī)化,，以減少這部分差異，得到外部投資者,，監(jiān)督部門的認可,。所以，在,，財務部門會對賬務不合理的,、不正規(guī)的憑據(jù)做總結，同時制定新的報銷憑據(jù)的標準,，使公司的財務逐步走向正規(guī)化,。
賬務清理是財務工作的重點，它使得沉長的已經(jīng)結清的賬務得到消除和剝離，使得漫長的一個會計期間積累的財務數(shù)據(jù)得到簡化,，突出財務現(xiàn)狀,。通常的財務報表將一個會計期間內(nèi)的所有經(jīng)濟業(yè)務經(jīng)過各個科目來呈現(xiàn)，可是由于管理者并不必須精通會計,，使得報表的閱讀性不強,，對賬清帳使得每個科目的數(shù)據(jù)有據(jù)可查，明明白白,，方便管理者閱讀,，方便會計人員跟蹤核對，及時糾正錯誤,，挽回損失,。
預算控制是企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要組成部分，公司將全面啟動預算管理,，財務部主要負責匯總各部門預算,，并及時將執(zhí)行結果和預算差異反饋給總經(jīng)辦及預算部門，以方便預算控制及調整,。財務部只從預算控制方面限制費用報銷,，費用審批應由各部門領導自行把握，財務人員不對報銷范疇,，報銷金額做審批(但實有異議的也能夠提出),，以減少財務人員與費用報銷人的沖突。
財務各崗位日常工作計劃篇二十四
1,、認真組織本部門員工積極參加酒店各階段的主題培訓,，積極參與其他部門的培訓和學習。
2,、組織好每周一下午后臺財務人員的集中學習和每月至少一次的收銀員集中學習,，學業(yè)務，學政策,，使財務人員工作計劃落實具體,，并在學習中總結成績，找差距,。
3,、開展技能比武，今年我們將開展珠算比賽,、收銀結帳速度比賽,、點鈔比賽、普通話比賽等一系列技能比武,。
1,、搞好資金的收集和運用，確保資金安全完整。重點抓外結,、抓清欠，加速資金回籠,，確保外結資金回籠率為95%以上,。
2、嚴格遵守會計制度,，嚴格按《會計法》進行核算,，嚴格做好收銀稽核工作。按月及時編制好各類報表,，搞好月度分析,。
4、主動做好各部門間的協(xié)調工作,，做到遇事有商量,，有事不推諉。
5,、積極搞好與財政,、稅務、銀行等職能部門的關系,，力爭他們對酒店的最大支持,。
1、在酒店財務工作計劃中更嚴明一條：嚴肅財經(jīng)紀律,，堅持一支筆審批制度,，加強成本費用控制，不斷完善各項管理制度,，做到大支出有計劃,，小開支有控制。
2,、在盡量滿足經(jīng)營需求的情況下,，降低整個酒店的存貨量。目前,，酒店存貨達xx萬元之高,，其中有近二十多萬元是酒店開業(yè)以來的積壓工程配件和供貨商贈送的酒水，針對這一現(xiàn)狀,，我們從四個方面著手,。第一，我們認真進行物品清理,、分類,，在半年內(nèi)與工程部、采購部一起，采取充分利用或退貨或變價處理的方式,，共同處理好倉庫的積壓,。第二，我們根據(jù)酒店的經(jīng)營需要,，測算庫存物資的最低庫存限額,，讓我們的倉管人員有規(guī)可循。第三,，我們的倉管人員在日常工作中一定做到勤清理,、勤申報，嚴格控制,，確保酒店存貨最低限額存量,。第四，我們嚴格遵守和完善貨物出入庫手續(xù)和倉儲保管制度,。每月月末對暢銷商品和滯銷商品有書面說明,，認真分析，提出合理建議,?？傊疄闇p少資金占用，為減少利息支出,，為保障前臺經(jīng)營的需要做新我們的倉管工作,。
3、我們及時掌握整個酒店的成本費用情況,，對各部門原料及物料等耗用情況定期進行分析,。今年著重做好餐飲部的毛利率、客房部的物耗,、工程部的工程配件耗用的重點分析和專項分析,，并將分析情況及時反饋到各部門及價格委員會，為酒店價格委員會提供真實的成本分析和價格信息,，從而及時調整進貨價格,，減少成本費用支出，為酒店整個物耗成本下降x%及時提供準確,、真實的財務依據(jù)和分析資料,。
財務各崗位日常工作計劃篇二十五
1、審核簽批各種單據(jù)：每月對支出憑單,、借款單審核支出是否合理并簽字批準,。
2、編制月度資金使用計劃：每月末根據(jù)各公司上月資金實際支出及編制的下月計劃,，匯總編制全公司下月的資金使用計劃,。
3,、核實、分析月度資金使用計劃實際執(zhí)行情況,。
4,、對各公司會計工作的審核，包括：
（1）會計憑證：含原始憑證的規(guī)范,、會計科目的使用正確與否,，是否領導審批，附件的數(shù)量是否正確登記,。
（3）對內(nèi)報表：核對報表的種類、數(shù)據(jù)的完整性,、真實性,、及時性，與對外報表數(shù)據(jù),、口徑的一致性
（4）計算機財務軟件賬務處理的復核及主管簽字,。
（5）每月會計憑證、會計檔案的.歸檔監(jiān)督管理與簽字,。
5,、審核各公司財務報表、出納報表：每月10日前審核會計,、出納出具各公司財務報表及匯總財務報表,，資產(chǎn)負債表，損益表,，現(xiàn)金流量表,，債權債務表，費用表,，財務分析表,，財務指標分析表，合同履行情況表,，車輛,、手機費用匯總表，經(jīng)濟狀況報表,，現(xiàn)金,、銀行收支表，押金,、托管費統(tǒng)計表等,。
6、收集,、整理報董事長,、副董事長的財務報表：每月10日財務結算后將各公司的財務報表審核簽字后報董事長和副董事長,。
7、匯總財務分析：每月10日前完成全集團匯總報表的財務指標分析,，經(jīng)營情況分析,。
8、安排好財務部人員工作：每月合理安排財務人員各項工作,，及時,、認真、準確完成領導安排的財務部各項工作,。
9,、負責公司財務管理及內(nèi)部控制：負責公司的成本核算、績效工資核算,、會計核算和財務分析工作,，協(xié)助董事長制定公司發(fā)展戰(zhàn)略；負責將公司的資金運作管理,、日常財務管理與分析,、年度財務預算等，確保這些報告可靠,、準確,，并跟蹤其執(zhí)行情況，監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動,，并及時向總經(jīng)理報告,；監(jiān)控公司重大投資項目，以確保批準的項目在預算范圍內(nèi)進行并在控制之中,。
10,、項目成本核算與控制：負責公司，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展的計劃完成,。
1,、組織工作會議：定時、不定時組織財務部會議,，進行財務工作總結,，抓好財務基礎工作。
2,、完善財務管理制度：制定,、維護、改進公司財務管理程序和政策,，如：改進應收賬款,、應付賬款、成本費用,、現(xiàn)金,、銀行存款的業(yè)務程序等,。不斷完善財務管理制度、財務人員工作職責及具體財務工作內(nèi)容,，并監(jiān)督執(zhí)行,。
3、組織對公司財產(chǎn)的盤點：每半年組織對固定資產(chǎn),、庫存商品,、庫存材料、低值易耗品進行盤點,。
4,、年終財務結算：年底指導會計做好年終財務結算工作。制定年度,、季度財務計劃,；
5、年度所得稅匯算清繳：指導會計做好年度所得稅匯算清繳工作,。
6、年度財務資料的歸檔：年初指導會計做好年度財務報表整理歸檔,。
7,、國稅、地稅,、財政,、統(tǒng)計的年度報表。
8,、年度退稅工作：指導會計做好個人所得稅手續(xù)費退費工作,。
9,、年度審計工作：年初配合會計師事務所做好年度審計工作,。
10、證照年檢工作：年初做好工商等各種證照年檢工作,。
11,、其他工作：完成領導交辦的其他臨時性,、靈活性、機動性工作,。
12,、處理好與銀行、稅務,、工商及其他機構的關系,，并及時辦理公司與其之間的業(yè)務往來。
財務各崗位日常工作計劃篇二十六
今年是企業(yè)飛速發(fā)展的一年,，結合企業(yè)的實際情況,，企業(yè)財務部將一如既往地做好日常會計核算工作,、提供優(yōu)質服務的同時，將著力做好完善財務制度,、推進規(guī)范管理,，為本企業(yè)的做大、做強提供優(yōu)質,、高效的保障和服務,。
為了使財務工作更好地為企業(yè)的業(yè)務發(fā)展服務，加強財務管理,，完善各項財務制度,，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬定以下財務工作計劃,。
財務會計工作應發(fā)揮好“企業(yè)信息系統(tǒng)”的作用，為企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理者及企業(yè)外部會計信息使用者提供及時,、真實,、可靠的會計信息。
財務部是企業(yè)財務工作的管理,、核算,、監(jiān)督指導部門、其管理職能是根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制和下達企業(yè)財務預算,，并對預算的實施情況進行管理,，其核算職能是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、資金運行情況進行核算,，其預警提示職能是對于董事長,、總經(jīng)理反饋企業(yè)資金的營運預警和提示。
切實做好財務預測,、財務決策,、財務預算、財務控制和財務分析五項工作,，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,。
(一)依時完成日常會計記錄和會計核算工作，提高工作效率
1.嚴格遵守《會計法》,、《企業(yè)會計制度》等有關會計法律法規(guī)進行會計核算和會計管理工作,，完善企業(yè)內(nèi)部會計管理與控制制度、內(nèi)部審計制度和會計核算制度與方法,。
2.完成指標的預算及制訂工作,，并做好企業(yè)有關財務管理制度的擬稿工作，加強財務制度建設,。
3.做好日常會計核算工作,。按照會計制度,，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證,，正確運用會計科目,，細化成本核算，編制會計憑證,，進行記賬,。做到“三及時”：即及時編制有關會計報表，及時報送稅務等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度,，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務;及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,，做到日清月結;嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票。
4.做好會計檔案的管理工作,。
(二)加強企業(yè)的資金管理
1.擬定企業(yè)的年度資金預算并提交企業(yè)董事會審批,。
2.擬定企業(yè)的資金籌集方案并提交企業(yè)董事會審批。
3.調度企業(yè)資金,，確保企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營所需資金的集中使用,。
4.加強企業(yè)的存貨管理、應收帳款管理,。
(三)制定企業(yè)年度財務預測和預算，積極參與企業(yè)決策
1.制定全面預算,，提供全面,、準確的經(jīng)濟分析和建議，為企業(yè)領導決策當好參謀,。
2.按財務預算科學合理安排調度資金,，充分發(fā)揮資金利用效率。
(四)嚴格落實財務控制工作
1.嚴格抓好采購環(huán)節(jié)的財務控制,、存貨控制,、現(xiàn)金控制等控制環(huán)節(jié)，確保企業(yè)及其內(nèi)部機構和人員全面實現(xiàn)財務預算,，實現(xiàn)企業(yè)總體目標,。
2.實施全方位財務控制機制，使財務控制工作滲透到企業(yè)組織管理的各個層次,、生產(chǎn)業(yè)務的全過程,、各個經(jīng)營環(huán)節(jié)，覆蓋企業(yè)所有的部門和崗位,。
(五)財務分析
及時利用財務業(yè)務,、會計,、統(tǒng)計、市場等信息資料,，采用科學的分析方法,，對企業(yè)的財務狀況、營運能力和財務成果進行分析,，全面,、客觀地評價企業(yè)財務活動的業(yè)績，有效控制財務活動的運行,，正確預測財務發(fā)展的未來,。
隨著企業(yè)的不斷壯大，面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,，提高財務人員素質日顯重要,。
1、認真學習會計法,、財務管理制度,，提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風,。
2,、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平。定期進行業(yè)務培訓,更新業(yè)務知識,擴大知識面,。在掌握基礎知識的同時,加強計算機知識的學習,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求,。與此同時,認真學些稅務、金融,、等相關性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。
3、加強學術交流,。學術交流是提高會計人員素質的重要方面,。通過交流可促進理論知識,有利于總結工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務水平,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質的培養(yǎng),，全面提高企業(yè)的財務管理水平,以適應新形勢下對會計信息的快速的,、準確的、真實的要求,確保企業(yè)各部門各項工作有序運轉和各項事業(yè)的發(fā)展,。
增加資金投入：資金需求計劃和融資計劃,。根據(jù)我司20xx年的銷售計劃，資金缺口比較大,，如何更好地與銀行合作,，取得銀行的資金支持是我司20xx年總目能否實現(xiàn)的關鍵。在這個問題上財務部感覺壓力特別大，如何多方位拓寬融資渠道,，保證企業(yè)高速發(fā)展所需資金,，是財務部的工作重點和難點。
1,、重大發(fā)生費用支出應報財務部備案,，以使有計劃地攤銷支付(如銷售返利)。
2,、加大新藥產(chǎn)品的開發(fā)力度,，改善產(chǎn)品結構。
3,、做好原料定價采購工作,，控制采購成本升高，努力降低采購成本,，增加產(chǎn)品毛利率,。
4、擴大產(chǎn)品銷售范圍,，增加銷售收入,。
5、量入而出,，控制費用支出：
(1)要控制推銷費用支出,，制定促銷費支出，要量入而出,。
(2)期間費用(管理費用等)要制定一定措施,，要有一套嚴謹?shù)膱箐N制度，而且要加強管理,、監(jiān)督,、用較少錢辦更多事。
財務各崗位日常工作計劃篇二十七
在新的一年里,，財務部工作人員應在廠領導的正確領導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關辦法,。我做財務工作已經(jīng)好多年,，深知制定好財務工作計劃對加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著非常重要的作用,。為了做到財務工作長計劃,，短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了財務工作計劃。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),，外抓收入,，內(nèi)抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付利息,，提高撥備水平的前提下,，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,，圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質量管理,，積極盤活存量優(yōu)化增量,，拓寬增收渠道，千方百計應收盡收,。
內(nèi)抓財務管理,，降低經(jīng)營成本，特別要加強營業(yè)費用的管理,，在確保個人費用的前提下,，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標,。具體抓好五項操作：財務開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,，嚴格實行了“以收定支、先提后支,、多收多支,、少收少支、以率定額,，超支自負”的費用計提開支原則,，將費用控制在核定比例之內(nèi)。
比例操作：即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定,，對職工福利費,，工會經(jīng)費，養(yǎng)老保險,，待業(yè)保險金等按比例準確計提,。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。預算操作：對培訓費,、會議費、修理費,、電子設備費購置及運轉費實行了預算制,，做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出。包干操作：對差旅費、郵電費,、水電費,、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當理由超出包干限額的社,，其超額部分扣減個人費用,。成本操作：嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控,，防止以其他名義列支,。
入股起點的提高，給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,，雖然開展了此項工作,，但離票據(jù)兌付要求還有差距，需要進一步規(guī)范,。要大力開展增資擴股工作,，如果按票據(jù)兌付考核辦法，我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù),，還需進一步加大增資擴股的力度,，確保專項票據(jù)兌付時不受影響。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,，要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,，具體對各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況,、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露，將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,，以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況,。
搞好會計報表、項目電報的匯總上報工作,。做好重要空白憑證訂購,、保管、分發(fā)等管理工作,。認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達,。做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導。保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作,。認真編寫財務分析和項目電報分析,。加強信用社無息資金管理,。繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金、大額支取方面的管理工作。
財務各崗位日常工作計劃篇二十八
xxxx年,，將是公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,，也是新的關鍵階段，作為公司一名財務系統(tǒng)的工作人員,，應該有自己責任感,、使命感和緊迫感，努力做好工作,。因此,，我對自己在20xx年的工作進行了仔細的規(guī)劃，我將在上級的正確領導下,，在同事的幫助協(xié)作下,，創(chuàng)新性的做好財務資金監(jiān)督管理工作，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻,，在此,，我要特別感謝公司領導和各位仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞,，我真誠的表示感謝,，
作為公司的財務出納工作人員，自然是做好本職工作在先,，為公司節(jié)約每一分成本為已任,。為再次出色的完成上級交給我工作，特制定如下出納工作計劃：
按照財務制度辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳，編制出納日報明細表,，匯總表,。在新的一年里，我將進一步加大學習的力度,，加強自己的財務業(yè)務能力,，以適應工作的需求。
在自己的工作崗位上,，對各項財務資金的管理都要嚴格把關,，不能有半點疏忽和大意，要加強一些賬目,、帳務處理的研究和分析,，確保財務管理的規(guī)范和高效,。
同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。加強與公司各部門的溝通協(xié)作,，通過溝通和交流，才能達到業(yè)務的統(tǒng)一性和規(guī)范性,，實現(xiàn)合作緊密,，工作有序，防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象,。造成工作的延遲和業(yè)務的疏漏,。
在具體的工作中，防范突發(fā)應急事件是一項很重要的工作,，要保證財務管理的有序進行,，防止出現(xiàn)故障等原因形成業(yè)務的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年,，在一些領域做了積極的研究和分析,，實現(xiàn)了工作的順暢和有序。
秉公辦事,，做出表率,。嚴格按照公司內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制。
財務各崗位日常工作計劃篇二十九
20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,，加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習。做到財務工作長計劃,，短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的。收付,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,，月初前報交總經(jīng)理留存,。
4、票據(jù)需總經(jīng)理審核簽字后方能報銷,。
5,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。
6、完成領導臨時交辦的其他工作,。
要求財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,，我會繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成全年的各項工作計劃,，以限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇三十
（一）,、制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準。
1,、從公司實際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計準則》制定公司財務制度,。
2、制定各項財務工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準,。
3,、尋求創(chuàng)新和突破，細化和改善財務管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,、管理職能,。
4,、完善內(nèi)部控制，不斷查找財務工作中存在的漏洞,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報總經(jīng)理,，并對應完善相關制度。
（二）,、擬定財務人員配置及崗位職責
1,、根據(jù)公司發(fā)展需要，擬定財務部崗位及崗位人員配置,，制定崗位職責,、工作標準、考核制度,。
2,、按照規(guī)范、精細,、科學的標準,，提升會計人員綜合素質和強調工作的主動性，以提升財務部整體工作水平,。
（三）,、會計核算管理
1、進一步規(guī)范會計科目按照公司業(yè)務的具體需求,，依據(jù)《企業(yè)會計準則》科學合理地對會計科目進行歸類,，規(guī)范會計科目的使用方法，從而使會計科目更具有科學性,、一致性,。
2、理順現(xiàn)金收支,、貨款結算流程 為保證現(xiàn)金收支的安全性,、合理性，避免在支付現(xiàn)金環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞,，規(guī)定經(jīng) 辦人員必須填寫現(xiàn)金,、費用支付單據(jù)，寫明支付原由,，并必須經(jīng)總經(jīng)理簽字,，方可支付，使現(xiàn)金按標準管理,，做到有據(jù)可查,，避免收付風險。 貨款結算方面,，對商場結算單據(jù)進行細致審核,，對其取的各項費用做到嚴格審核,，不錯交一筆費用。
3,、加強財務指標分析力度
① 按時完成月度,、季度、年度的財務分析報表,，上報數(shù)字做到零差錯,。
② 20xx年重點針對銷售額、費用額,、利潤額三項指標著重進行分析,。
③ 對品牌促銷推廣活動的投入,、產(chǎn)出及其實施效果進行分析,，重點關注影響各項指標的相關因素，提出促銷推廣中存在的問題,。
④ 通過高質量的財務分析為企業(yè)未來經(jīng)營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據(jù),。
4、落實會計檔案管理制度至20xx年我公司成立已3年,，所涉及的會計檔案累積增多,，必須制定執(zhí)行會計檔案管理制度，將會計檔案分別歸類,，按序存放,，嚴格履行會計檔案的立卷、歸檔,、保管,、查閱和銷毀等管理制度，并注意防火,、防潮,、防盜等。
（一）,、強化財務監(jiān)管職能
1,、加強對存貨的監(jiān)管存貨是企業(yè)正常經(jīng)營的基本保證，尤其是對于我公司來說庫存商品占有較大的份額,，存在品種繁多,，銷售狀況參差不齊的狀況，為保證庫存商品的準確性,，財務部每月對各品牌的庫存盤點結果進行抽查,，對有問題商品，及時發(fā)現(xiàn),，及時督促相關部門予以整改,，并對產(chǎn)生問題的部門進行考核,，通過考核與監(jiān)督，降低問題商品的數(shù)量,，努力提高存貨周轉率,，減少存貨損失。
2,、挖潛創(chuàng)新,、開源節(jié)流，加強對銷售,、費用的監(jiān)管
① 在挖潛增效方面,，積極地將好的建議、意見上報總經(jīng)理,。
② 對經(jīng)營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計,，并上報總經(jīng)理，力爭費用支出的合理性,。
③ 監(jiān)督終端店銷售情況,，查找銷售中存在的漏洞，避免收入損失風險,。
3,、加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督 針對各崗位工作的特殊性，相關人員如果變動,，必須履行嚴格的工作交接手續(xù),，列清移交事項，交清貨品,、錢,、物，并由主管領導監(jiān)交,，避免貨品,、錢、物損失風險,。
（二）加強安全管理,，杜絕安全隱患 安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障，安全工作應常抓不懈,，作為資金的管理部門,，進一步建立健全安全管理體系，使安全管理完全納入制度化,、規(guī)范化的管理之中,。
1、增強全員的安全防范意識。宣貫公司各項安全管理制度,，積極參加公司舉辦的各類安全知識講座,，熟練掌握安全器具，進行安全隱患排查,，杜絕隱患發(fā)生,。
2、保證資金,、系統(tǒng),、有價票據(jù)、印鑒,、發(fā)票等安全,。
3、每日對電源,、門鎖,、系統(tǒng)開關等進行檢查，消除各類安全隱患,。
第二部分：其他工作
一,、完成領導布置的其他工作,。
二,、配合其他部門完成指定工作。
三,、從公司發(fā)展的角度考慮問題,，勇于創(chuàng)新。
財務各崗位日常工作計劃篇
1,、月目標(例如：斷碼率,、缺貨、原料低庫存等……),。
2,、上月未完成的工作計劃持續(xù)進行。
3,、上級工作指示及交辦事項,。
4、根據(jù)工作中出現(xiàn)的問題制作培訓課件,，給下屬培訓 物料控制,。
5、業(yè)務及日常管理(例如：促銷執(zhí)行及重點品項的追蹤,、促銷達成反饋,、呆滯管理、人員管理……)。
6,、需重點檢核事項(例如：人員紀律,、作業(yè)表單、工作流程……) ,。
7,、檢查中發(fā)現(xiàn)問題的改善(包括自糾及上級檢查)。
扎實做好各項財務統(tǒng)計基礎工作,，加強資金監(jiān)管力度,，加強業(yè)務學習與培訓，不斷改進工作方法,，以適應財政改革的要求,，確保國庫集中支付等重點工作順利進行，確保折子工程按時完成,，確保計劃財務工作爭創(chuàng)全市一流,。
1.積極協(xié)調，保證各項資金到位,。在保證各項城鄉(xiāng)低保資金及時發(fā)放的同時,，按照不斷提高救助力度，提高民生保障水平的工作要求,，努力協(xié)調有關部門,，保證資金按時到位。
2.高質量完成年終決算及民政事業(yè)費年報工作,。保證各項報表數(shù)字真實反映民政資金運轉情況,，保證各項報表上報及時，保證在報表匯審中順利通過,。
3.詳實做好xx年預算,。根據(jù)xx年財政管理體制的要求，積極與業(yè)務科室,、基層單位配合,，找準文件依據(jù)，周密,、細致做好xx年部門預算,。
4.進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政事業(yè)費的管理。出臺《民政局專項資金管理辦法》,，以進一步加強專項資金的監(jiān)管力度,。
5.按時、按質完成折子工程,。對全系統(tǒng)11個基層單位進行xx年度財務收支審計,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年民政事業(yè)費使用情況進行審計,，同時誠懇接受外部審計，確保各類民政資金?？顚Ｓ?。
6.加大對統(tǒng)計臺帳的指導與服務力度，確保統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)精確,。抓好原始記錄,、統(tǒng)計臺賬、統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)一;抓好統(tǒng)計,、財務的數(shù)字統(tǒng)一;抓好對內(nèi),、對外報表口徑的統(tǒng)一，防止 “數(shù)出多門”現(xiàn)象的發(fā)生,，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確,。
7.加強對基層單位固定資產(chǎn)管理。xx年固定資產(chǎn)粘貼條形碼工作將延伸到二級單位,，我們將派專人指導二級單位固定資產(chǎn)管理工作,，確保國有資產(chǎn)不流失。
8.耐心,、細致做好接收捐款工作,。按照全局統(tǒng)一部署，及時接收各類捐款,，保證捐款數(shù)字真實準確,。
9.做好基層全額撥款單位納入國庫工作，確保此項任務順利完成,。我系統(tǒng)xx年只有3個二級單位進行了國庫集中支付管理,，xx年這項工作將進一步鋪開,，涵蓋所有全額撥款二級單位,，我們將積極配合和指導，確保此項工作順利開展,。
10.嚴抓教育培訓,。組織計財人員積極參加統(tǒng)計、會計,、審計繼續(xù)教育,，組織各種形式業(yè)務培訓，使計財人員素質不斷提高,。
1.嚴格執(zhí)行“十個必須六個不讓”,。我們認為這是干好工作的基礎，把這八個字真正落實到實處,，用它指導工作順利完成,。
2.強化責任意識。工作進一步細分，責任落實到人,，以高度負責的態(tài)度對待每項工作,，不能出現(xiàn)半點松懈，在工作上,、思想上,、組織上、紀律上嚴格要求,，以高度負責的態(tài)度對待計財工作,。
3.團結協(xié)作，相互配合,、相互支持,，樹立大局意識。沒有和諧的環(huán)境和互相幫助,、配合,，相互補臺的工作作風，就談不上順利完成工作,，更談不上在工作中出成績出亮點,。我們要高度樹立大局意識，團結各業(yè)務科室,、基層單位,，大家齊心協(xié)力做好工作。
4.加強宣傳意識,。在積極宣傳各項計財政策法規(guī)和資金使用規(guī)定的同時,，用征文、信息等形式,，積極宣傳計財工作,，突出亮點，努力爭創(chuàng)一流,。
財務各崗位日常工作計劃篇
回顧過去,，在新的一年，xx公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮,，財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時,，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志,，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足,，在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下，將財務的管理提高到一個新的層次,！因此,，財務部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
嚴格控制借支的審批流程,，層層把關，當然,，這個工作與各個部門的直接分管經(jīng)理的管理是分不開的,；同時，財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳,，老職工帶新職工,，嚴格借支，節(jié)約費用,，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去,；對于項目的請款嚴格審批制度，經(jīng)理一支筆制度,，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批,，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務一律不得核銷負責人借支,，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除,。
需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作，對各個項目的正?；乜?，按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表，除法定節(jié)假日外,，財務部每月5日左右對各項目所報數(shù)據(jù)歸總,，向董事辦上報當月資金收付計劃。
財務部工作量日漸加強,，鑒于目前財務工作在運作尚好,，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務建議至少增加一名主管會計,，負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控,，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作,，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算,，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
至少配備三個財務軟件端口,，董事辦一個端口，主管會計一個端口,，出納一個端口,，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核,，會計負責收,、付,、轉全盤內(nèi)、外賬務處理,，董事辦設置查詢功能,，實時進入賬務系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢,，這樣就必須具備一個條件,，所有收支發(fā)生時，由經(jīng)手人將手續(xù)完備的單據(jù)直接傳遞給會計,、出納同時記賬,。
這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙,，月底會計忙,，并且會計出納同時做了相當一部分重復工作，月底核對賬務也很繁瑣費時的情況,，工作起來更加高效,，有序，時效性和監(jiān)控性更強,。由此,，財務管理更加規(guī)范，流水化,，分工明確,，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配,。
認真完成每月原始憑證審核,、納稅申報，憑證裝訂和財務檔案,、代理策劃等合同管理,，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放,，賬務核對和往來款項催收等日常工作,，保證不出差錯，做好資金安排,，保證公司資金正常運作,。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務，加強財務管理,，完財務制度,，做到財務工作長計劃、短安排,，使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。
財務各崗位日常工作計劃篇
20xx年，財務科緊緊圍繞教育教學中心工作,，強化意識,，干事創(chuàng)業(yè)，在爭取資金投入,、加強財務管理,、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績，為全市教體事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展提供了堅實的物質保障,，財務人員工作打算,。
x月份組成x個財務檢查小組，x月份組成x個考核小組,，對我市局屬學校及教委辦xx年xx月至xx年xx9月的財務管理情況進行了全面的檢查和考核,，通過檢查，發(fā)現(xiàn)了典型,，也找出了存在的不足,。多數(shù)單位能夠按照財務管理規(guī)定進行收費；對固定資產(chǎn)也能按規(guī)定清查,，及時入帳,；往來款項也能及時清理；收款收據(jù)領用有記錄,、作廢處理得當,、保存完整。但也發(fā)現(xiàn)個別單位存在報損資產(chǎn)手續(xù)不齊全,，捐贈物品不及時登記,，長期往來款項不及時處理，賒購物品較多,、欠款數(shù)額較大的現(xiàn)象,。
為認真貫徹落實教育部、_糾風辦《關于進一步做好治理中小學亂收費工作的緊急通知》精神,，切實做好治理中小學亂收費工作,，xx月份，我們邀請了市物價局有關專家對教育系統(tǒng)xx余名在崗會計人員進行了教育收費培訓,，使我市教育系統(tǒng)財會人員的收費業(yè)務水平有了明顯提高,，收費管理工作日趨規(guī)范。
x月份,，我們下發(fā)了《關于進一步規(guī)范教育收費管理工作意見》（即教體字[xx]xx號）和《關于進一步規(guī)范普通高中擇校生招生收費工作的通知》對我市教育收費項目,、標準和范圍做了進一步強調。要求所有單位收費都要實行兩證,、一卡,、兩公開、四統(tǒng)一的管理辦法,、收費內(nèi)容公示完整,、及時、不隨意降低收費標準,。x月份,，xx市監(jiān)察局、財政局,、審計局,、教體局組成聯(lián)合檢查組對我市學校的教育收費情況進行了專項檢查，對教育收費管理工作給予了充分肯定,。特別是,，通過對普通高中擇校生實行三限原則和收費程序的監(jiān)督，有效地杜絕了人情費和關系費,，使學校預算外收入超年初預算xx余萬元,。
同時，我們對特困學生的家庭經(jīng)濟情況進行了詳細調查,，繼續(xù)做好三個5%減免工作,，保證了每一名學生不因經(jīng)濟困難而輟學，20xx年共為xx名學生減免了學雜費,，金額達xx萬元,。
xx月xx日下發(fā)了《關于開展xx年度義務植樹活動的通知》（即教體字[xx]xx號）要求各學校積極響應市委、市政府號召,，積極組織發(fā)動廣大在校學生開展我為家鄉(xiāng)添新綠活動,，對青少年進行綠色文明宣傳教育，增強青少年的環(huán)境保護意識,，爭做綠色小公民,。號召廣大學生拿出自己的零用錢，栽護一棵樹,。這次活動為創(chuàng)建我市綠色生態(tài)城市做出了貢獻,。收到捐款xx元，單位投資xx元,，植樹xx棵,，栽花木xx株，植草皮xx平方米,。
積極響應政府號召開展綠化荒山活動,，教體局與各學校簽訂的綠化目標責任書，并將責任書內(nèi)容列入年終目標考核,，有力的推動了學校綠化工作的開展,，截止目前，已投資xx萬元,，綠化荒山xx畝,，植樹xx余棵。
3月份,，召開了xx個有門前三包任務的單位負責人會議,，磕兌了責任，經(jīng)過共同努力,，完成了xx商住樓、xx電大,、xx中學,、xx實驗學校等單位花池苗木充實,，補植苗木xx株,，草坪xx平方米；完成了花池的常規(guī)管理任務,；完成了xx小區(qū)路段的人行道鋪裝及綠化任務,。
為綠化美化校園,，創(chuàng)造優(yōu)美的教書育人環(huán)境,，我們鼓勵學校加大綠化投資。xx年共有6處學校達到了xx市花園式學校標準,，有20處學校達到了xx市綠化先進學校標準,，有4處學校達到了青島市花園式學校標準，有3處學校被推薦為青島市綠色學校,，有xx處幼兒園被推薦為青島市綠色幼兒園,。
我系統(tǒng)定期上報的統(tǒng)計資料數(shù)據(jù)準確，上報及時,，屢次受到市_表揚,。今年市_、市監(jiān)察局,、市政府_公室將聯(lián)合對我市的統(tǒng)計資料的填報質量進行檢查,，我系統(tǒng)是重點檢查對象。對此，我們連續(xù)下發(fā)了三份通知,，對統(tǒng)計工作及報表進一步從嚴進行了規(guī)范,，保證了帳本、工資單,、統(tǒng)計報表,、勞動統(tǒng)計臺帳四者的嚴格統(tǒng)一,。我們還配合市_對我系統(tǒng)今年按規(guī)定需參加統(tǒng)計年檢,、統(tǒng)計培訓的統(tǒng)計人員辦理了相關手續(xù)。
同時,，我們還把教育系統(tǒng)的固定資產(chǎn)全部實行電算化管理,，保證了帳、卡,、物三者相符,，提高了資產(chǎn)管理的規(guī)范性和科學性水平。
八月份,，和審計局組成聯(lián)合調查組,，對我市xx年1月至xx年6月城市教育費附加的征收、管理,、撥付及使用情況和xx年以來中小學危房改造資金的撥付,、使用及效益情況進行了專項審計。提出了城市教育費附加的安排要按規(guī)定由教育部門提出分配方案商同財政部門同意后下達,，要及時,、全額撥付，不能抵頂教育事業(yè)費撥款,；財政,、地稅、國稅部門要加強協(xié)調,，對城市教育費附加按規(guī)定的比例做出征收計劃并足額征收,；上級財政部門要加大對農(nóng)村中小學危房改造、學校布局調整資金的支持力度等多項建議,。
十月份,，在對局屬學校財務核算辦法調研的基礎上，我們率先實行了對局屬學校撥付備用金,，審核單據(jù)后付款的核算辦法,，得到了上級的肯定。
十一月份,，和財政局,、社會勞動保障局局組成聯(lián)合調查組，對我市農(nóng)村教師的醫(yī)療保險問題進行了專項調研，提出了三套備選方案,，準備提交給市政府審議,。
財務各崗位日常工作計劃篇
20xx年已經(jīng)過去，為了做好20xx年公司的財務工作,，使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。現(xiàn)特擬訂公司20xx年財務人員工作計劃,。
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內(nèi)容,，要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告,。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在20xx年里,，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高公司財務人員操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成20xx年工作計劃的各項任務，為公司的穩(wěn)健發(fā)展做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇
掌握和領會財務知識的要點和精髓,。嚴格規(guī)范要求，熟練地進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情景，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為學校供給財力上的保證,。
4、加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票。
5,、財務人員必須按崗位職責制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。
6,、完成領導臨時交辦的其他工作。
7,、保障財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能貼合學校發(fā)展的步伐,。
學校收費工作是高壓線,，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度,，不收學生的任何費用,。
1、按照上級要求不允許收住宿學生住宿費,。
2,、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用,。
3,、教育學生使用正版讀物。
4,、允許代收學生保險,。
總之在新的一學年里，我會更加努力,，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務操作本事,，充分發(fā)揮財務的職能作用，進取完成全年的各項工作計劃,，以限度地報務于學校,。為全鎮(zhèn)中小學的發(fā)展做出更大的貢獻!
財務各崗位日常工作計劃篇
根據(jù)織金縣教育局計財科的工作計劃，結合我校的具體情況,，嚴格執(zhí)行財務法律,、法規(guī)，加強財產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約,，科學合理使用資金，以最大限度的爭取資金,，改善辦學條件,，使之達到新的辦學標準，為學校的教育教學提供良好的物質保障,。本著求實,、創(chuàng)新、到位和科學的原則,，全心全意地為學校廣大師生服務,。
1、根據(jù)織金縣財政局,、教育局關于下達的預算標準的通知，準確做好學校年度預算和收支計劃,，并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),，確保實現(xiàn)三個增長,。
2、加強過程管理,，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到底碼清楚，信息準確,，每月向校長匯報,，為領導合理使用資金提供依據(jù)。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,，加強財務監(jiān)督,。
3、加強財會人員的繼續(xù)培訓工作,，提高財會人員業(yè)務水平,，做好財務年審,、換證工作。
4,、協(xié)同團委搞好貧困寄宿生救助工作,。
5、嚴格執(zhí)行財務制度,，遵守崗位職責,，按時上報各種資料。
6,、嚴格報銷手續(xù),，各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎工作規(guī)范》的規(guī)定及要求。報銷單據(jù)必須為合法的,、正式的發(fā)票,。一切單據(jù)需經(jīng)校長、后勤主任及經(jīng)辦人簽字后方能驗收,。
7,、及時完成老干科安排的養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險收繳工作,。妥善做好退休老教師的照相工作,。
8、認真執(zhí)行《織金縣財政局國有資產(chǎn)管理辦法》,，配合財產(chǎn)管理人員加強財產(chǎn)管理,，新購物及時上帳，做到帳帳相符,，帳實相符,，年終認真完成清產(chǎn)核資工作。
9,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。
10,、完成領導臨時交辦的其他工作。
總之,，在新的學期里,，我會提高自身業(yè)務操作能力，盡力做到財務管理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制合理化，切實體現(xiàn)財務管理的作用,，積極完成全年的各項工作計劃,，為學校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇
基本完成中層選聘工作；加強企業(yè)的文化建設,，推進《思考與交流》的編制,；積極推進電子政務系統(tǒng)改造；進一步加強檔案管理,，力爭完成20xx年—20xx已竣工檔案資料的歸檔工作,；同時積極做好信訪維穩(wěn)工作和后勤服務工作。
配合做好公司領導離任審計,；協(xié)助做好港區(qū)土地資產(chǎn)及其他資產(chǎn)的注入工作,；完成工商年檢、人行貸款卡信用年審及賬戶年檢,、稅務登記驗證,；落實管委會審計整改要求，繼續(xù)推進出投公司,、教投公司等完工項目財務竣工決算,，研究城投公司委托實施完工項目財務竣工決算工作；配合做好貸款資金到賬,、落實銀企授信要求及財政資金申撥,，匯總各部門用款計劃，合理調配急需款項,，做好“兩新”征遷,、工程配套及到期還貸付息財務用款的資金保障等；配合做好新公司成立,、項目報批及會計建賬等相關工作,。
繼續(xù)對接服務業(yè)公司建行、工行,、農(nóng)行等融資項目，加快推進授信項目的批復,；積極落實濱海集團浦發(fā)銀行,、港城污水中行、供水公司交通銀行等授信項目的融資計劃,，完善融資方案,，抓緊項目報批進度；繼續(xù)跟進中行,、農(nóng)行,、農(nóng)發(fā)行安置房項目的融資方案研究；積極對接嘉興華夏銀行,、杭州民生銀行,、嘉興興業(yè)銀行等做好建投公司私募債項目前期工作,；繼續(xù)跟進鯤鵬投資等信托融資方案；結合與嘉通集團資產(chǎn)轉移和港區(qū)土地資產(chǎn)注入,，推進企業(yè)二期債券發(fā)行準備和保險資金籌措項目合作,，基本確定中介機構，落實整體方案,；關注建投公司短融或中期票據(jù)銀行授信盡職調查,，做好政策松動時授信項目報批準備；繼續(xù)做好新農(nóng)村公司農(nóng)發(fā)行貸款貸后管理,，協(xié)助做好貸后用款工作,。
計劃完成牛橋港商務區(qū)市政工程（陳山路〈牛橋港至市場東路〉工程、嘉興電力局濱海供電分局東側區(qū)間道路〈中山東路—外環(huán)東路〉工程,、嘉興電力局濱海供電分局北側區(qū)間道路〈南灣路—陳山路〉工程,、緯四路〈南灣路—九龍山大道〉工程四條道路）的項建書暨工程可行性研究報告及初步設計報審批復工作；計劃完成傳化,、興興新能源道路配套工程施工招標工作,；計劃完成濱海大道（東方大道至龍王路）兩側綠化和平海路到龍王路綠道工程、東方大道（東西大道—濱海大道）兩側綠化和綠道工程,、九龍山大道（雅山路—林埭界）兩側綠化和綠道工程的施工圖設計及立項審批工作,；計劃完成港區(qū)南灣大廈施工、監(jiān)理招標標工作,；計劃完成牡丹景苑初步設計的報批工作,；計劃完成天妃西苑八組團二期南標段工程施工、監(jiān)理招標工作,；計劃完成益山路路面改造工程初步設計的報審批復工作,；計劃完成人防工程室內(nèi)二次裝修工程的施工招標和通信指揮系統(tǒng)的方案評審工作；計劃完成殼牌輸油管線涵橋工程立項,、初設及招投標前期工作,。
完成緯一路延伸段（經(jīng)三路—新匯化工）工程三渣、粗粒式瀝青施工,；完成乍王路人行道及綠道工程,；中山花苑：東區(qū)鑫達公司部分商鋪及公建部分裝飾、安裝工程完成30%,；住宅部分外墻保溫完成95%,，外墻面磚完成80%，內(nèi)墻粉刷完成95%,，內(nèi)外墻涂料完成60%,，樓地面施工完成40%，安裝、消防,、塑鋼門窗工程繼續(xù)施工,；西區(qū)中天公司部分商鋪裝飾、安裝工程施工完成60%,；住宅部分裝飾,、安裝工程繼續(xù)施工，內(nèi)墻粉刷完成,，外墻保溫完成,，外墻面磚完成95%，內(nèi)墻涂料完成80%,，樓地面施工完成60%,，消防、塑鋼門窗工程繼續(xù)施工,；中山花苑配套工程：室外雨污水管道及化糞池施工開始施工,，其他室外配套工程（天燃氣工程、廣電,、電信等）準備進場施工,，力爭完成完成100臺電梯的安裝任務，其他配套天燃氣工程,、廣電,、電信等弱電工程均有序推進，小區(qū)智能化工程進場穿插施工,；天妃東苑會所工程附屬通過驗收工作,；完成會所移交工作；消防驗收完成工作,；綠化施工完成,，準備驗收；南灣花苑三期33#,、34#樓工程結構封頂,，裝飾工程開始；港區(qū)環(huán)境監(jiān)測大樓工程基本完成施工任務,，力爭完成初驗,，附屬工程準備進場施工；嘉興港區(qū)f1101工程（人防工程）力爭主體工程結構封頂,，砌體開始施工。做好天妃西苑八組團二期南標段工程,、港區(qū)南灣大廈,、傳化、興興新能源道路配套工程的開工準備工作,。
配合港區(qū)招商需要,，完成德康工業(yè)氣體公司辦公樓租賃合同續(xù)簽,，并滿足贊南科技企業(yè)的入駐；染店苑東區(qū)2號樓商業(yè)用房新的測繪報告完成,；配合派出所協(xié)調調查染店苑門面房私自進入裝修事件,；配合工程部對中山花苑物業(yè)管理用房的分配工作，對剩余的物業(yè)用房進行合理分配,；進行長豐苑,、天妃東苑剩余商業(yè)用房拍賣銷售工作；完成嘉興港區(qū)中山中路5號,、中山中路21弄1—18號房產(chǎn)過戶的稅費繳納后的產(chǎn)權變更工作,；做好中國石化經(jīng)營公司龍王路加油、加氣站和新07省道加油站項目前期推進工作,；進一步細化及完善《港區(qū)成立區(qū)域出租車公司方案》,；繼續(xù)配合港區(qū)管委會做好e4碼頭的投資協(xié)調工作，繼續(xù)探討出口加工區(qū)保稅倉庫的投資合作方案,，做好其他對外投資項目的推進工作,，完成外派董事、監(jiān)事的工商變更,。
開展在建工程項目質量安全檢查,；參與房建、市政項目工程的竣工驗收工作,、各種中間質量驗收工作,；參與各工程項目的工程例會；召開第三季度質量安全生產(chǎn)工作會議,；做好安委會對集團公司的半年總結和考評,，按《集團安全生產(chǎn)目標責任制》對各部門和子公司進行半年度總結和考評；,、做好道安委會對集團公司的道路隱患點半年總結和考評,。
財務各崗位日常工作計劃篇
20__年詩司發(fā)展的關鍵一年，也是財務工作適應新形勢,、促進新發(fā)展的關鍵一年,，我們根據(jù)集團公司、股份公司和板塊的整體部署,，結合公司的發(fā)展戰(zhàn)略,，提出了20__年工作思路，即：_以集團公司,、股份公司財務工作部署為導向,，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，切實履行各級財務機構和財務隊伍的職責，狠抓財務現(xiàn)場管理和信息化建設,，確保財務安全,，進一步提高核算質量，努力建設高素質財務隊伍,，促進財務工作的和諧,、健康發(fā)展，追求卓越業(yè)績,，為實現(xiàn)公司效益化努力奮斗,。_概括起來講為_六抓_、_兩創(chuàng)_,。
一是抓財務現(xiàn)場安全：大力加強資金資產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度,，運用稽查、清算,、預案和考核等多種手段,，逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質安全的轉變，同時通過進一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度,，實現(xiàn)人,、財、物和管理的安全,。
抓核算：要依托財務系統(tǒng)上線的契機,，繼續(xù)修訂和完善費用核算手冊等各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范會計核算,、明確統(tǒng)一非油業(yè)務,、融資租賃等特殊事項處理的方式方法，加強稽核力度,，嚴肅執(zhí)行新會計準則,，嚴肅財經(jīng)紀律，規(guī)避會計風險,。
抓隊伍：重點要加強庫,、站兩個層面財務隊伍的培養(yǎng)，運用技能培訓,、職業(yè)規(guī)劃,、晉級制度、職業(yè)道德教育機制和幫扶共建等多種手段,，不斷提高基層隊伍的凝聚力和執(zhí)行力,。同時要加強總會計師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng)，促進總會計師綜合素質的提高,。
抓發(fā)展：未來兩至三年,，財務工作要全面實現(xiàn)責權明晰,、管理統(tǒng)一、運行高效,、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標，要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃,，為未來財務工作的和諧,、健康發(fā)展奠定基礎。首先,，要積極推進財務_三統(tǒng)一_建設,，實現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次,，要優(yōu)化財務環(huán)境,，對上要與集團公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機制,，對內(nèi)要全力以赴為相關部門提供優(yōu)質的服務,，對下要確保受控運行、令行禁止,，對外要與銀行,、稅務和財政等職能部門建立長期穩(wěn)定、和諧的工作關系;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時調整發(fā)展思路,，實現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標的協(xié)調統(tǒng)一,。
抓責任：要充分履行財務工作_監(jiān)督、反映,、服務_三種職能,，明確各級財務機構維護資金安全、確保本級機構平穩(wěn)運行的職責,，引導財務人員樹立大局意識,、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、提高執(zhí)行力,，切實肩負起應盡的義務,，承擔相應的責任。
創(chuàng)效益：首先要從直接效益出發(fā),，做好資金的運行管理和成本費用的監(jiān)控,，著力于降低財務費用等各項可控費用;其次，要從確保預算的受控運行入手,，加強分析和監(jiān)控,，做好量、本,、利的測算,，為相關部門的決策提供支持,，創(chuàng)造間接的管理效益。
創(chuàng)業(yè)績：公司財務工作,、財務組織和財務人員要在集團,、股份和板塊繼續(xù)保持先進水平，要加強對前沿理論的研究,，并將成果及時轉化為實踐,，力爭在定額和資金管理等前沿領域為銷售系統(tǒng)做出突出貢獻，使公司財務管理水平同比能有大的進步,。
工作計劃十分重要,，作為財務總監(jiān)專門制定了20__工作計劃如下：
一、強化會計基礎工作,，確保收支核算真實性,。
按照國家統(tǒng)一的財經(jīng)制度，認真貫徹執(zhí)行《會計法》,、《企業(yè)會計制度》及《會計基礎工作規(guī)范》等各項財經(jīng)法規(guī)和會計制度,，根據(jù)《郵政企業(yè)會計基礎工作達標考核計分標準》的有關要求，在全地區(qū)開展會計基礎規(guī)范達標工作,，使會計工作秩序規(guī)范有序,，會計基礎工作更加規(guī)范。
二,、繼續(xù)發(fā)揮統(tǒng)計優(yōu)勢,，為郵政實行產(chǎn)品量核算提供依據(jù)。
對以往年度相關統(tǒng)計指標進行原始記錄和臺賬的修訂,。在產(chǎn)品量結算單價的測定,、干線運費結算、損益核算等方面充分利用統(tǒng)計指標,，建立成本計算模型,，為成本定價和經(jīng)營決策服務。
三,、提升管理手段,，穩(wěn)步推進信息化建設和應用。
繼續(xù)做好量收系統(tǒng)建設和應用工作,，深入挖掘量收系統(tǒng)的管理和分析功能,，充分利用量收管理系統(tǒng)加強收入管理、欠費管理,、資費管理,、業(yè)務稽核和經(jīng)營分析等方面的工作。
四,、繼續(xù)圍繞業(yè)務發(fā)展,，優(yōu)化資源配置,，加大計財支撐力度。
在成本安排上,，配合專業(yè)化經(jīng)營步伐,，將有限的資金向重點業(yè)務和營銷環(huán)節(jié)傾斜，以適應業(yè)務發(fā)展和市場競爭的需要,。對業(yè)務宣傳費和業(yè)務發(fā)展獎勵繼續(xù)實行集中歸口管理,，統(tǒng)籌安排，集中支付,，確保資金使用效益和效果。在投資建設上,，以提高重點業(yè)務發(fā)展能力為核心,，有效益的追加增量資產(chǎn)。繼續(xù)加強信息化建設,、局所改造,、營投終端以及干線項目建設，盡快形成生成能力,，并轉化為增收優(yōu)勢,。集中采購工作在現(xiàn)有郵政業(yè)務用品、信息化項目經(jīng)驗積累的基礎上,，考慮進一步嘗試采用多種方式進行,，妥善解決好緩解資金緊張與業(yè)務發(fā)展實際需要的矛盾，并逐步擴大集中采購范圍,。
五,、繼續(xù)配合專業(yè)化經(jīng)營，強化損益核算應用,。
財務各崗位日常工作計劃篇
歲月如梭,，光陰似箭，20xx年已經(jīng)過去,，嶄新的20xx已經(jīng)到來,，回顧過去，在公司領導無微不至的關懷下,、及各部門的協(xié)同努力下,，我們克服了一切不利因素，共同完成了xx有限公司的財務工作,。雖然公司目前沒有盈利,，但我相信通過我們大家的共同努力，公司明日的輝煌就在不久的將來,！我來到公司已經(jīng)快兩年了,，在這兩年里我對公司的財務工作已逐步了解,，并比較順利地接受了大部分工作，在這里我就20xx年度財務部工作匯報如下：
（一）20xx年度酒店主要經(jīng)濟指標完成情況
營業(yè)收入：全年累計實現(xiàn)xx萬元,，其中：中餐廳收入xx萬元,；客房部收入xx萬元；開元會所收入xx萬元,。
（二）20xx年度酒店經(jīng)營成果指標完成情況
1,、營業(yè)收入：xx萬元，營業(yè)成本xx萬元,，營業(yè)費用xx萬元,，管理費用xx萬元,，財務費用xx萬元,，營業(yè)外收入xx萬元，營業(yè)外支出xx萬元,；凈利潤xx萬元,。
2、全年度向稅務局繳納稅款共計xx萬元。
3,、20xx年客房共接待人數(shù)xx人（系統(tǒng)上）,，客房部出租率xx%（系統(tǒng)上）平均房價為xx元。中餐廳接待人數(shù)xx人,，餐飲毛利息xx%。平均餐費xx元,。
（三）財務工作
1,、日常會計核算工作。包括審核原始憑證,、收付每筆款項,、錄入會計記賬憑證,，裝訂保存憑證,、核對現(xiàn)金銀行儲蓄賬目,、合同的整理和及時準確的申報繳納各項稅款工作等,。
2,、月末結賬、上報報表工作,。每個月月末完成月底的結賬工作,、編制財務報表。每月按時向領導上報酒店財務報表及完成領導交代的其他工作等
3,、每月核對往來款項,。配合銷售部對酒店的協(xié)議單位的應收賬款進行及時的催收。同時和酒店的供應商進行應付賬款的對賬及結賬工作,。
（四）成本核算工作
1、日常成本核算工作,。目前成本核算只是停留在一些基礎性的工作上,，每日審核各部門操作、各部門上報成本日報表,，審核出入庫單據(jù),、單據(jù)錄入到系統(tǒng)中、核對餐飲酒水日報表,，并計算月底酒水庫存成本,；月底對后廚、客房部,、吧臺進行盤點,；依據(jù)試算平衡報表，盤點情況分析成本率及毛利息等指標,。后續(xù)的成本核算分析還有待明年加強,。
（五）資產(chǎn)管理工作
1、對各部門的固定資產(chǎn)下發(fā)了登記表。
2,、制作了酒店固定資產(chǎn)卡片,，要求各部門做好自己部門內(nèi)資產(chǎn)的管理登記工作。
（六）人員培訓,、酒店活動
11月份配合人力資源部和安全部參加了酒店組織的消防演練工作,，主動參與公司組織的員工生日聚會、春節(jié)員工聚會等工作,。
在行政部的組織下,，配合了中餐廳對酒店20xx年度大型宴會工作由于人員緊缺進行了幫忙工作。
（一）財務部人員分工不是很明確,，每個人的工作專業(yè)性不強,，而在完成本職工作時，不愿意接受新的事物,，自助學習能力弱,，往往是被動的接受工作、業(yè)務水平有待提高,。在今后的工作中,，我們會在做好本職工作的同時，還要多學習其他同事的工作,，進行多角化的發(fā)展,，團結同事，互幫互助,。
（二）部門之間存在信息不對稱,，相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展,，離不開各部門的支持和配合,。在今后的工作中，需要多聽取其他部門意見和建議,，尋求多方支持,，并加強與其他部門的交流和溝通，大家攜手促進工作的協(xié)調和穩(wěn)步發(fā)展,。
（一）財務工作
1,、繼續(xù)做好日常工作，快速,、準確,、有效的完成領導交代的工作。
2,、在財務部內(nèi)部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,，要分工明確并相互協(xié)作補充，在相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督把關作用,。
3,、加強對應收賬款的催收力度。
4,、繼續(xù)做好年末預算,、審計、建賬工作,。
5,、嚴格按照酒店的各種規(guī)章制度和財務制度執(zhí)行。
（二）財務制度及監(jiān)管
1,、建立健全財務制度,，制定一套完整的酒店財務制度實行方案，對前期的制度方案切合酒店實際情況進行修改,，以及對已經(jīng)過期和不符合酒店所使用的文件重新修改和制定新的文件,。
2、對其他各部門所發(fā)布的文件的漏洞和合理性進行審查,。
3,、對酒店一些重大合同的簽訂進行審查和復核。
4,、深入一線部門去對工作中存在的問題進行糾正和要求,，嚴格的按照酒店所規(guī)定的規(guī)章制度進行操作。
5,、對一些資產(chǎn)管理的重大部門（吧臺,、庫房、前臺等）的賬務進行定期和不定期的抽查,。
6,、每年二次，即6月份和12月份對酒店的各部門固定資產(chǎn),、低值易耗品、辦公用品進行實地盤點,，并對其中的損耗追查原因,，對過期的貨物追查相關責任人的責任。
7實行獎罰分明的規(guī)章制度,，對酒店作出重大貢獻的員工進行獎勵,，對因個人失誤給酒店造成損失的進行處罰，當然罰款不是目的,，是為了讓其他人員能認識到自己工作和責任的重要性,。
1、根據(jù)季節(jié)和氣候變化，適時的調節(jié)和修正各種技術參數(shù),，在保證滿足客人對空調,、熱水需求的基礎上，調整好用水溫度和時間,，降低損耗,，盡量節(jié)省能源，使成本消耗減至最低程度,。
2,、酒店要重視營銷工作，不斷壯大營銷力量,，銷售部要聯(lián)合餐飲部,、客房部、開元會所及廚房做好酒店“團隊會議,、零點散客,、宴會接待”三大塊的營銷工作，打好酒店的營銷牌,，做好酒店的營銷工作,。建立健全vip檔案，提高酒店的知名度和美譽度,。
3,、豐富員工文化生活，員工是企業(yè)的寶貴財富,，是推動企業(yè)發(fā)展的源動力,。重視員工在企業(yè)中的核心作用，創(chuàng)造各種條件改善員工生活,、豐富員工文化,，提高員工對酒店的歸屬感，對員工工作中和生活中提出意見和訴求并盡力解決,。評選年終優(yōu)秀員和季度優(yōu)秀員工,，實行獎罰分明的公司制度。
總之在20xx年里,，我們在做好本職工作同時,，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用,，主動完成20xx年公司戰(zhàn)略目標的各項任務,，以最大限度地回報于公司，為我們公司的穩(wěn)妥發(fā)展而做出更大的貢獻,。
財務各崗位日常工作計劃篇
作為公司的財務出納工作人員,，自然是做好本職工作在先,，為公司節(jié)約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作,，特制定如下出納工作計劃：
1,、與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序的完成領導交代的各項任務;
2,、對于職工報銷的各項費用,，做到快速，合理的發(fā)放;
3,、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象,，
4、每月初及時與銀行對賬,，并取銀行對賬單,。
5、每月初按時做出資金表,。
6,、仔細完成工程款的支付，房款收入以及發(fā)票打印
7,、認真做好憑證
8,、每季度按時去銀行拿利息清單
9、每月按時去銀行拿稅單
10,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
11,、每月初填制公積金匯繳單,，完成職工公積金的支付。
1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,，每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時查詢及時處理,，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節(jié)表。
2,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳),，對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。
3,、為配合公司發(fā)展需用,，協(xié)同本部門主管一同完成開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。
4,、根據(jù)記賬憑證,，逐筆收付后在記賬憑證簽章，并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,，做到合法準確,、手續(xù)完備、單證齊全,。
5,、按規(guī)定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證,，數(shù)字準確;
6,、妥善保管有關印章、票據(jù)等,，做好有關單據(jù),、賬冊、報表等會計資料的整理,、歸檔;
7,、定期和不定期向財務部經(jīng)理報告工作;
8、完成財務部經(jīng)理臨時交辦的其他各項工作任務,。
財務各崗位日常工作計劃篇
作為學校的財務出納工作人員,，自然是做好本職工作在先，為學校節(jié)儉每一分成本為己任,。為再次出色的完成上級交給的工作,，特制定出出納工作計劃：
財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,，有著十分重要的作用,。為了做到財務工作長計劃，短安排,，使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用，特作出計劃,。
參加財務人員培訓,，提高認識，不斷加強自身的業(yè)務水平,。了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則資料,，要點和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關賬簿的登記。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情景,，進行業(yè)務核算，做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為學校供給財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,。
4,、財務人員必須按崗位職責制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。
5、完成領導臨時交辦的其他工作,。
強化監(jiān)督制度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能貼合學校發(fā)展的步伐,。
財務各崗位日常工作計劃篇
在上級財務部門的業(yè)務指導下,，以年初支公司提出的工作思路為指導，以提高企業(yè)效益為核心,，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,，以成本治理和資金治理為重點，全面落實預算治理，強基礎,，抓規(guī)范,，實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化，經(jīng)營治理科學化,，企業(yè)效益化，有力地推動了支公司財務治理水平的進一步提高,，充分發(fā)揮了財務治理在企業(yè)治理中的核心作用?，F(xiàn)將xx年公司財務工作總結如下：
1、固定費用——1—9月份累計完成,，完成進度計劃的,，同比增長，增加支出,。
2,、三項費用——1—9月份累計完成，完成進度計劃的,，同比降低,，減少支出。
3,、內(nèi)部利潤——1—9月份完成—元,，較計劃進度—元增虧元。
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展,，財務會計工作的側重點和基本點也在改變,，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上,，應不斷更新知識,，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點,，認真進行工作總結,，吸取經(jīng)驗、查找不足,，保證財務基礎工作的準確,、及時、完整,，為領導及時,、準確、完整的提供財務信息,。
隨著企業(yè)治理的進一步深入,，財務的治理職能逐漸增強。今年,，支公司為加大責任制考核力度,，保證責任制的貫徹落實,，制定了雙文明考核辦法，細化了各項指標和日常工作的考核,。在此基礎上,，我們也加大了財務基礎工作建設，從粘貼票據(jù),、裝訂憑證,、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起,，認真審核原始票據(jù),，細化財務報賬流程。按照分公司有關通知精神,，我們又成立了資金風險安全檢查領導組,，具體制定了《資金治理辦法》、《貨幣資金治理辦法》,、《工資資金治理辦法》,、《工程資金治理辦法》等，將內(nèi)控與內(nèi)審相結合,，每月都進行自查,、自檢工作，逐步完善了支公司的財務治理體系,。
在今年的財務治理工作中,，最重要的一點就是借助支公司的考核體系，采取了工作質量與方針目標的考核機制,，將治理的要求與重點,，納入工作質量與方針目標考核。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤,，全面提高了財務核算質量,，實事求是的體現(xiàn)財務經(jīng)營成果，做誠信納稅單位,。并順利通過每年一次的所得稅匯算檢查以及國家_今年開展了電力專項檢查,。
隨著財務治理職能的日益顯現(xiàn)，財務治理參與到企業(yè)治理的方方面面,，這其中包括材料物資的采購和廢舊物資的處理等,。為加強對基層站所各項財產(chǎn)物資的治理，通過現(xiàn)場清查和新領用登記,，各班站所建立了固定資產(chǎn),、低值易耗品以及安全工器具登記臺帳。今年5月份，財務科材料治理人員加班加點對庫存物資情況進行了核查,，規(guī)范了材料治理基礎工作,，確保了庫存物資的帳帳、帳實相符,，提高了材料物資的利用效能,，順利通過了公司供給站的檢查。下一步,，隨著新庫房的整合投運,，以及對二級庫房的清理，我們還將進一步加大對材料物資的監(jiān)督治理,，以求全面提升財務治理水平。
財務各崗位日常工作計劃篇
為全面搞好20xx年全面預算管理與財務管理工作,，我們將做出20xx年工作計劃如下：
預算管理作為財務管理中的重要一環(huán),，與全面做好財務工作息息相關。在明年的工作當中,，要進一步加強對科室,、站所的費用預算指導與預算管理，認真做好預算的分析,、分解與落實工作,，使全面預算管理真正為全員預算管理，讓預算真正發(fā)揮其應有的作用,。
企業(yè)越發(fā)展進步,，財務管理的作用就越突出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,，對財務管理的要求也越來越高,。為了適應這一要求，就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓,，提高會計從業(yè)人員的水平,。在提高會計人員水平的基礎上，進一步加強檢查督促與指導,，搞好會計的基礎工作,，為更好的參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下堅實的基礎。
總之,，今年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下,，在各科室和基層站所的配合下，認真組織落實,，取得了較好的成績,。但是，來年的任務更重，壓力更大,，我們財務科全體成員將變壓力為動力,，積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!
財務各崗位日常工作計劃篇
這個季度工作結束，財務工作讓我感覺時間過得很快,，時間總是這樣不經(jīng)意間溜走,，工作也是這樣，這個季度工作是充滿激動的,，在短短一個季度的工作中能夠看出來,，季度的工作不是一個順利的過程，但是卻讓我受益匪淺,，這幾天我就一直在想自己工作的事情,，回想這個季度的工作，我不經(jīng)想起了前面一個季度的努力,，在工作中總是有不順利的時候,，前一個季度就是這樣，這個季度工作也結束,，想一想三季度還在等著我,，我也該對三季度做一個計劃：
這個季度的工作在部門同事一起的努力下結束，但是這個季度的工作也出現(xiàn)了一些問題,，我覺得有必要在三季度中做好準備,，一樣的錯誤不能錯兩次，作為財務的一份子這方面的意識應當充分,，財務是不允許出錯的,，嚴格的來講財務的工作是公司最重要的工作，作為財務人員我們自身的素質是要求很高的,。
三季度的工作中我會繼續(xù)向這幾個季度的工作吸取經(jīng)驗,，這個季度在主要還是提高部門人員的素質，作為財務自身素質,，對于公司的影響很高,，特別是職業(yè)素養(yǎng)，一名財務的職業(yè)素養(yǎng)標準著工作能否做的好,，在日常跟別的部門打交道的過程中應當保持好的態(tài)度,，素質很重要，對于一些費用的報銷應當保持一個好的態(tài)度,，不管是財務還是別的部門,，我們的都是為了讓公司更好,。
三季度的工作也要嚴格抓好部門這一塊，部門的機制是部門正常云運行的關鍵,，內(nèi)部管理很重要,，三季度的工作中，要明確好好一個員工的職責,，崗位,，工作一定要分配得當，不能有粗心大意,，做到每個崗位都專業(yè)化,，在業(yè)務能力上嚴格要求，對于原工的業(yè)務能力分析,，然后分配合適的職位,，部門是一個需要大家一起建設的機構，財務部門人員更是要具備這一點,。
財務部門都是精英,，把工作做到專業(yè)化，平時對財務人員多做培訓,，在業(yè)務能力,，跟業(yè)務知識上擴展更寬,，把每一個人都鍛煉成財務的精英分子,，我覺得這是三季度要去實施的。
部門內(nèi)部管理也是重點,，對于財務部的管理方面,，管理人員必須要有足夠的管理經(jīng)驗，在業(yè)務方面也要很強,，一個部門能不能做好就是看能不能管理好部門人員,，三季度工作中應更加明確這一點，制度不容觸犯,，做到財務部門每一位員工賞罰分明,。
三季度工作中，給部門制定小目標,，分階段的去完成,，不管做的好與不好，有了目標才能讓部門人員有工作的方向,，三季度中應當制定一個詳細的目標然后執(zhí)行,。
財務各崗位日常工作計劃篇
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育，但是xx年11月底,，繼續(xù)教育教材全變,，由于國家財務部最新發(fā)布公 告：xx年財務上將有大的變動,，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說財務部xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,，由唯重要的是這次改 革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求,。 首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內(nèi)容,，要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務 相關報表,、表格的編制,。 參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告,。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際 情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。
2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀 行結算業(yè)務，努力開源結流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,， 月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。
5,、完成領導臨時 交辦的其他工作。
使得財務運作趨于更合理化,、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐。 總之在新的一年里,，我會借改革契機,，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成全年的各項工作計劃，以限度地報 務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻
在x總的英明領導下,，本人在xx年度，基本完成了相關工作任務,，當然這其中肯定還有許多不足 和需要改進,、完善的地方。今年,，我將一如既往地按照領導的要求,，在去年的工作基礎上，本著“多溝通,、多協(xié)調,、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導思想,，發(fā) 揚公司群狼博虎,，無堅不摧的理念,，全面開展20xx年度的工作?，F(xiàn)制定工作計劃如下：
一、進一步熟悉金龍魚客服工作的整個流程,，多參與多走動,，對于每個項目按時結案，做到少出差錯;
二,、全面負責公司內(nèi)部的辦公行政管理工作,，協(xié)調公司各部門間各項協(xié)作事 宜;
三、完善公司各項管理規(guī)章制度,，定期或不定期對各部門的制度執(zhí)行情況進行檢查,，保證公司的管理規(guī)章制度切實可行;
四、根據(jù)今年的具體實際情況,，進一步完善考評制度,，對員工業(yè)績考評,，及時匯報上級，將結果及時反饋給員工,，幫助員工更好地工作,，最重要的是加強員工的工作積極性;
五、根據(jù)實際情況,，加強公司人員的培訓工作,，基本思路和去年一樣，力求形象多樣化,，增強趣味性;
六,、及時按實登好各類臺賬，做好各項目的成本核算,，以及各種材料的購買,、使用情況，正確節(jié)約各項開支;
七,、協(xié)助各項目經(jīng)理及時做好應收,、應付款項的工作。
財務各崗位日常工作計劃篇
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務,，加xx強財務管理,，完善各項財務制度，做到財務工作長計劃,、短安排,，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境xx中更好地發(fā)揮作用,。特擬定xx年財務工作計劃,。
堅持黨的各項方針政策，遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章xx制度,，根據(jù)本單位的實際,，不斷完善各項管理制度，加xx強財務管理,，努力開源節(jié)流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的xx作用，為統(tǒng)計工作提供財力物力上的保證,。
認真貫徹省_xx年財務工作要點,，并將xx在全市統(tǒng)計系統(tǒng)的財務工作中認真貫徹執(zhí)行。
2,、xx按省財基處和市財政局的要求,，按時上報全市統(tǒng)xx計系統(tǒng)和行政經(jīng)費財務月、季度財務報表,，作到賬表一xx致,。
3,、xx按省_、市財政局的要求,，認真搞好二00六xx年地方經(jīng)費和統(tǒng)計事業(yè)費的年度預決算工作,。
4、xx深化基層指導縣區(qū)_中心統(tǒng)計事業(yè)費的財務xx管理工作,，開展內(nèi)審及離任審計,。
5、xx加強財務管理,、完善財務管理制度,，努力開源節(jié)xx流，為統(tǒng)計工作和普查工作的正常開展提供財務保證,。
6,、xx管好用好全市各項普查工作經(jīng)費，做到?？顚x用,，不擠占挪用。
7,、xx加強財務基礎工作,，認真學習《會計法》和財務xx電算化知識，做到會計業(yè)務精,、電算化處理帳務技術純熟,。
、xx加強對各種費用開支的核算,，按機關管理制度的xx規(guī)定,，按月落實到科室，定期公布,。
9,、xx積極為領導出謀劃策，在財務管理工作中起到助xx手和參謀的作用,。
加強對財務工作的領導,，堅持局隊領導的開支由xx局長審批,，其余開支由協(xié)助局長分管財務的領導審批,，xx大額開支由集體討論決定，做到民主理財,、財務公開,。
2、xx財務人員必須按崗位責任制,，堅持原則,，秉公辦事,，做出表率。
3,、xx充實完善的財務管理制度,，在反復征求職工意見xx的基礎上，由局黨組決定后,，堅決執(zhí)行,，不能走樣。
4,、xx財務人員必須認真學習財務管理的有關規(guī)定,，在財務活動中認真執(zhí)行。
5,、xx搞好財務基礎工作,，做到帳目明白，帳證,、帳xx實,、帳表、帳帳相符,。使財務基礎工作規(guī)范化并達標晉級,。
6、xx搞好縣區(qū)電算化培訓,，今年舉辦一期培訓班,，爭xx取年底能計算機處理年報,。
7、xx加強黨風廉政建設，有良好的職業(yè)道德,，發(fā)揚勤xx儉節(jié)約的精神，當好家理好財,。xx四,、xx考核方法
（一）、市局財務人員年度考核嚴格按局機關管理辦xx法執(zhí)行,。
（二）,、對縣區(qū)的財務工作，按以下考核方法執(zhí)行,。xx每季度報送財務報表作好記錄,，定期公布。
2,、年報必須在規(guī)定的工夫內(nèi)報送,，凡不在規(guī)定工夫報送的一律視為遲報，并按考核方法扣分。
3,、xx在內(nèi)審,、財務檢查中，發(fā)現(xiàn)財務基礎工作不扎xx實,，帳務處理不規(guī)范的縣區(qū),，按考核方法扣分。
財務各崗位日常工作計劃篇
xx年我小學財務方面所取得的成就將成為xx年將財務工作做得更好的動力,。20xx年將繼續(xù)以：樹立正確服務思想和認真抓好常規(guī)工作為宗旨,，特制定出小學財務工作計劃。
根據(jù)財務工作要求,，結合我校的具體情況,，嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī),，加強財產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金,，以最大限度的爭取資金,，改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供良好的物質保障,。后勤全體人員本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學的原則,，全心全意地為學校廣大師生服務。
1,、在xx年財務工作計劃中,，學校要準確做好年度預算工作，并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確保實現(xiàn)收支平衡,。
2,、加強過程管理，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,，做到底碼清楚,，信息準確，每月向校長匯報,，為領導合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況，加強財務監(jiān)督,。
3,、協(xié)同教導處搞好助學金、減免教科書費的工作,。
4,、要求會計、出納人員嚴格執(zhí)行財務制度,，遵守崗位職責,，按時上報各種資料。
1,、加強資產(chǎn)總量管理,，完善各專室借閱、使用制度規(guī)則,，提高現(xiàn)有儀器設備的利用率,，實驗開出率。
2,、定期對各專室設備使用,、管理等情況進行檢查，及時記錄和處理,。
3,、加強財產(chǎn)管理，新購物及時上帳,，做到帳帳相符,，帳實相符，年終認真完成清產(chǎn)核資工作,。
1,、食堂管理員和炊事員，從購買,、食品與菜搭配,、食品存放、衛(wèi)生等嚴格按要求做,，解決好教職工午飯問題,，嚴防食物中毒。
2,、完善食堂的設施配備,，購買消毒柜等。
1 ,、每學期在開學前對學校建筑,、鍋爐、電線、專室進行全面安全檢查,，把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報校長,。
2、做好學校的防汛工作,，成立以校長為首的領導小組,，安排防汛值班人員和成立搶險隊伍，并在汛期前進行大檢查,，做到有備無患,。
3、做好假期的值班安排工作,，以防學校被盜,。
4、與后勤人員簽訂安全責任書,，使之xx年后勤工作計劃明細,，人人參與安全管理。
1,、作好對花草樹木進行全面修剪,，澆返青水等工作。
2,、對不利于花草生長的花池土壤進行換土,、實施底肥。
3,、協(xié)同德育主任抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,。
