每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

部隊個人自我反思檢討篇一

今天,，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,，以向您表示我謊報去向這種不良行為的深刻認識,。我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應(yīng)該謊報去向,，我們作為一名準軍人就應(yīng)該完全的遵從嚴格的紀律,，而我這次沒有很好的重視到。我感到很抱歉,，我希望組織可以原諒我的錯誤,，我這次的悔過真的很深刻。

我要避免這樣的錯誤發(fā)生,，希望領(lǐng)導(dǎo)可以相信我的悔過之心,。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我的這個態(tài)度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度，我這樣如此的重視這次的事件，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯誤,，我可以向領(lǐng)導(dǎo)保證今后一定刻苦訓(xùn)練,，嚴明紀律。

所以,，領(lǐng)導(dǎo)讓我寫檢討,，也是為了讓我深刻的認識到這點。

在承認錯誤和承擔(dān)結(jié)果之前,，我還必須先解釋一下下午這件事情,，好讓領(lǐng)導(dǎo)對整個事情的始末有一個了解。事情的具體經(jīng)過是這樣的：我在一周以前就已經(jīng)買好了九號的火車票,，覺得放假回家也沒事做就像在這里玩兩天,，也省的去退票。在征得父母同意后我就在想要睡在哪兒,，我當(dāng)時幼稚的以為在外面睡也沒什么關(guān)系,，而在學(xué)校有連隊的規(guī)矩在，早上7點就要起床,。我就想睡懶覺,，于是就去火車站找了一個小旅館住了下來。我們六號考完試,，是七號下午走的,。當(dāng)天就在旅館睡了下來，可能是考試壓力比較大,，考完了就覺得特放松,，八號我很遲起的床，在床上賴了好久,，大概到中午才起床,。起床后我就去市區(qū)逛街，本想買件衣服回家過年穿,，可是去了發(fā)現(xiàn)冬裝都沒怎么打折,，逛來逛去覺得無聊。就索性回了旅館,，到旅館發(fā)現(xiàn)還是沒事做,，就想到了旅游，因為是外地人也不熟,，就只知道一個文天祥紀念館,，問了去得路，做了半個鐘頭的車總算是到了,。去了那里覺得風(fēng)景還不錯,，掏出手機拍了幾個大一點的景物,，本來還想拍，可是手機沒電了,，拍不了,，只好逛了一圈就回去了。在那兒等車又等了好久,，因為一開始不知道是從哪個方向等車,，最后還是回到了旅館，覺得累就沒在下去吃飯,，吃個好幾個橙子,，在床上看了一部動作片，還在電腦上看了電視劇,，看到好晚才睡覺,，當(dāng)時比較累，又想它應(yīng)該還能撐吧,，反正我又不用,，也沒人找我，就沒去充電,，直接睡了,，第二天九點多起床把手機沖了電開機才發(fā)現(xiàn)有未接來電，剛好班長打電話過來,，我一知道我闖禍以后,，就馬上打了個電話和爸媽報了平安，然后就打電話給干事您,， 向您說明情況,，認識自己的錯誤，以上便是事情發(fā)生的全部,。在那天我一天都在旅館也沒出去,，就在想這件事我想這一份檢查是肯定免不了的了，可是這份檢查不僅僅是表面功夫,，做做樣子而已,。也是我自己想寫和應(yīng)該寫的，是我對于自己和部隊的又一次正確認識,。

?通過了此次的事情,，使我了解到了,，這不僅僅是一個謊報去向的行為,，它同時也是違反連隊條令條例的行為，這對于連隊來說,，是絕對不容許發(fā)生的,。常言道，古語有云：沒有規(guī)矩，不成方圓,。是的,，國有國法，家有家規(guī),，這是件正常不過的事,。規(guī)矩的存在是為了讓人們更好的約束自己的行為，不做不該做的事情,。無論何行何業(yè),，都將紀律、規(guī)章制度放在首要位置,，紀律面前,，人人平等。更不用說是在連隊隊這樣一個紀律分明的組織里,，在部隊,，軍人的天職就是“服從命令”，沒有得到批準就擅自行動是軍人最大的忌諱,，而在我們國防生謊報去向,，是嚴重破壞條例條令的表現(xiàn)。這是不服從連隊管理,，紀律意識的淡薄,，自我約束力不強的表現(xiàn)。

紀律,，什么是紀律,？紀律就是各種社會組織規(guī)定其所屬人員共同遵守的行為準則。它規(guī)范和約束著人們的行動,。古今中外,，所有的軍隊都把加強紀律同提高部隊的戰(zhàn)斗力緊密地聯(lián)系在一起。紀律是一個團隊生存和作戰(zhàn)的保障,，沒有了紀律,，這個團隊就會像一盤散沙，各自為戰(zhàn),，沒有前進的方向,。一支富有戰(zhàn)斗力的軍隊，必定有鐵一般的紀律,；一個合格的士兵,，也一定具有強烈的紀律觀念。團隊如果沒有紀律,，就不能稱其為團隊,。每個團隊建立之初的第一件事情,，就是指定明確的紀律規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓,，團隊是人的組合,，人都有自己的思想和行為。但是團隊,，尤其是軍隊,，卻要力求避免這種個人的思想和行為，要求步調(diào)一致,，所以紀律的約束不能缺少,。沒有紀律就沒有頑強的戰(zhàn)斗力，只有嚴格要求自己,，遵守部隊的各項紀律,，才能順利達到成功的彼岸，成為一名合格的軍人,。更是建設(shè)正規(guī)化,、現(xiàn)代化革命軍隊不可缺少的組成部分，是部隊堅強團結(jié),、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證,，是軍隊?wèi)?zhàn)斗力的重要因素。是黨和軍隊意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證,，是維護軍隊團結(jié)和提高戰(zhàn)斗力的重要因素,。

思想覺悟不高，對錯誤的認識不足,，試想如果當(dāng)時我就認識到此事的嚴重性,，錯誤就不可能發(fā)生。之所有的問題都歸咎于我還為能達到一名軍人應(yīng)具有的認識問題水平,，為能對領(lǐng)導(dǎo)的培育,，我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性，為此,，我一定會在以后的幾年里更嚴格地要求自己,，嚴格訓(xùn)練，部隊幾年學(xué)習(xí)知識,，,使自己的言行素質(zhì)提高,。

自我約束力不夠，它的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上,，有利于人的意識的不斷提高,，即精神上面的提高。缺乏自我約束力,，就會喪失自求進步的內(nèi)在動力,，放大人本身所具有的“劣根性”,，直至最后,，阻礙人的發(fā)展,。但是自我約束力并不是生來就有的，大部分都是要由后天啟發(fā)形成的,。

軍人是自己事務(wù)的決定者,、發(fā)展的促進者、前途的把握者,、命運的主宰者,，要獨立地去面對自己所遇到的一切問題，要獨立承擔(dān)作為一個社會的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),。一旦確立屬于自己的自主精神,，就可以確立自己的目標(biāo)、定位人生境界,、計劃發(fā)展策略,、選擇發(fā)展道路、尋求發(fā)展動力,、從而形成一種自我發(fā)展,，自我約束的力量。

人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督，就會出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會實踐中形成，同時又反過來,，監(jiān)督人的社會時間,，從而促使人民自我要求、自我改進,，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀守法、自的良好習(xí)慣,。

總而言之,，經(jīng)過了這件事情，我已經(jīng)對自己做出了反思,。同時,，再次對部隊有了一個更正確，更深入的了解,，也深深的認識到此事的嚴重性以及帶來的不良后果,。這不僅僅是我一個人的事情,，也影響到了部隊的風(fēng)氣和榮譽問題。不是我的一份檢討就可以輕描淡寫的帶過的,，而是需要我在日后的工作和實踐中不斷證明自己的,。說的重一點，這是我,、戰(zhàn)友,、部隊三方面的事情。經(jīng)過我的考慮和分析,，對此事所產(chǎn)生的不良后果歸結(jié)為以下幾點：

第一,，讓部隊領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友擔(dān)心我的安危。在本該在部隊出現(xiàn)的時間,，可我人卻不在部隊,，沒有告知領(lǐng)導(dǎo)或戰(zhàn)友，讓關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友們擔(dān)心和分心,，影響到了領(lǐng)導(dǎo)很戰(zhàn)友的正常工作和訓(xùn)練,，是很不負責(zé)任的表現(xiàn)，根本沒有拿出一個軍人應(yīng)有的作風(fēng),。

第二,，在戰(zhàn)友和新兵中造成了不良的影響。由于我一個人的違紀私自外出,，很可能會造成他人的效仿行為,。而且，作為一個士官,，這樣的行為很容易在新兵中產(chǎn)生惡劣影響,，給新兵起了一個壞的榜樣，影響到整個部隊的紀律作風(fēng)問題,。

第三,，影響到自己的記錄。使得個人水平不能提高,，對于個人良好記錄和積極向黨組織發(fā)展是十分不利的,。因此，通過這件事情,，我還必須不斷的接受部隊和黨組織對我考驗,，努力提高和改善自己，向黨組織靠攏,。

第四,，長期以往會導(dǎo)致個人思想覺悟低下。若是在日常生活工作中，也像此事一樣,，作風(fēng)懶散,，粗心大意，就會造成思想覺悟不高,，對重要事項重視嚴重不足,，沒能在行動上真正實行起來。

第五,，對于自己在部隊生活帶來負面效果,。發(fā)生了這樣的事情,，自然會導(dǎo)致我和部隊?wèi)?zhàn)友的交流減少,，多少會產(chǎn)生隔閡，影響到部隊團結(jié)問題,，若是團結(jié)做不好,，那部隊工作便無非正常開展。因次,，這也是我所必須要克服的,。

每一個骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展,，樹立良好軍人形象,，也使我們的軍隊有一個良好形象。每一個戰(zhàn)友也都希望部隊給自己一個良好的成長環(huán)境來學(xué)習(xí)生活,，生活,。包括我自己也希望可以有一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，但是一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護來建立起來的,，而我自己這次卻犯了錯誤,，去破壞了連隊的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的,，若每一個戰(zhàn)友都這樣犯錯,，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的,，自己想了很多,，也意識到自己犯了很嚴重錯誤，我知道,，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,，在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評，并愿意接受部隊給予的處理,。

對不起,，領(lǐng)導(dǎo),！我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,，領(lǐng)導(dǎo)對于我的犯軍規(guī)也非常的生氣,。我也知道，對于軍人,，不觸犯軍規(guī),，不違反紀律，做好自己的事是一項最基本的責(zé)任,，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,，犯了大錯,，我深深懊悔不已。我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己,，批評和教育自己,，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,，知羞而奮進,，亡羊補牢、化羞恥為動力,，努力工作,。我也要通過這次事件，提高我的思想認識,，強化責(zé)任措施,。自己還是很想好好學(xué)習(xí)的，學(xué)習(xí)對我來是最重要的,，對今后的生存,，就業(yè)都是很重要的，我現(xiàn)在還很小 ,，我還有去拼搏的能力,。我還想在拼一次，在去努力一次,，希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一個做好學(xué)員的一個機會,，我會好好改過的，認認真真的去學(xué)習(xí) ,，那樣的生活充實,， 在今后的學(xué)習(xí)生活中，我一定會好好努力，各方面都努力往上趕記得剛進入連隊時,，連長和指導(dǎo)員對我抱有很大的期望,，工作還能接受，可在紀律方面卻出現(xiàn)了問題,，在部隊三令五申的鐵律下,，在嚴明軍紀軍規(guī)的大環(huán)境下，我犯下這么嚴重的錯誤,，部隊對我是應(yīng)該嚴懲的,，我不知多少次大聲說，連長,，班長我錯了,，我錯了。媽媽,，爸爸我錯了,，我錯了,。

在今后連隊的我,，會已新的面貌，出現(xiàn)在連隊,，不再給連隊和排里還有我的班長摸黑,。無論在工作還是在別的方面我都會用條例條令來嚴格要求自己，我會把握這次機會,。將它當(dāng)成我人生的轉(zhuǎn)折點,，領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為社會的棟梁，所以我在今后連隊隊的工作生活中更加的努力,，不僅把專業(yè)知識學(xué)好,，更要學(xué)好如何做人 ，犯了這樣的錯誤,，對于父母對于我的期望也是一種巨大的打擊,，父母辛辛苦苦掙錢，讓我們可以生活的比別人優(yōu)越一些,，好一些,，讓我們可以全身心的投入到學(xué)習(xí)中去。但是,，我犯的錯誤卻違背了父母的心愿,，也是對父母心血的一種否定，我對此 很慚愧,。相信領(lǐng)導(dǎo)看到我這個態(tài)度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度,，相信我的悔過之心，我的行為不是向領(lǐng)導(dǎo)的紀律進行挑戰(zhàn)，是自己的一時失足,，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯誤,，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤,，把今后的事情加倍努力干好,。今后，我一定要接受這次事件的深刻教訓(xùn),，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí),，努力遵守條令條例和上級制定的各項規(guī)章制度，一切行動聽指揮,，做到執(zhí)行條令條例不折不扣,，令行禁止，做一名合格的國防生,。請組織在今后的工作中考驗我吧,。?

此致，軍禮,！

部隊個人自我反思檢討篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、戰(zhàn)友們：

首先，我要在這里鄭重的向領(lǐng)導(dǎo)說一聲：“對不起”!

這是為我今天下午的私自外出的行為而道歉,。這一聲“對不起”,，不僅是為自己的行為而道歉，也是為破壞和違反的部隊的紀律而道歉,，更是為了由于我擅自外出以至于領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心而道歉,。今天下午由于飛機航班取消，改簽8號上午,，導(dǎo)致沒有參加7號的晚點名?，F(xiàn)在回想起來，我的這一行為是十分錯誤和荒,。唐的,，也是絕不應(yīng)該發(fā)生的。今年已經(jīng)是我來的部隊的第十年了,，算是一名老兵了,，在這十年之中，是部隊教會了我,，怎么做人,，怎么作為一名合格的軍人,。作為一名軍人，我有責(zé)任,，也有必要來承擔(dān)我所犯下的錯誤和這個錯誤所帶來的嚴重后果,！再此，我要再次為我的違紀行為而道歉,。

通過了此次的事情,，使我了解到了，這不僅僅是一個晚點名,，它同時也是違反部隊條令條例的行為,，這對于部隊來說，是絕對不容許發(fā)生的,。常言道,，“沒有規(guī)矩，不成方圓”,。無論何行何業(yè),，都將紀律、規(guī)章制度放在首要位置,，紀律面前,，人人平等。更不用說是在部隊這樣一個紀律分明的地方,，在部隊,，軍人的天職就是“服從命令”，沒有得到批準就擅自行動是軍人最大的忌諱,，在沒有得到批準的情況下就私自外出，是嚴重破壞軍紀軍規(guī)的表現(xiàn),。這是不服從部隊管理,，紀律意識的淡薄，自我約束力不強的表現(xiàn),。在理解到這些時候,，也讓我對這三點有了一個重新的認識和定位。

首先,，來談?wù)劜筷牴芾?。所謂部隊管理部隊管理是指軍隊中團以上部隊管理者，為實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo),，依據(jù)軍隊建設(shè)的指導(dǎo)思想,，方針，政策,，運用管理職能所進行的各種活動,，這是部隊開展一切任務(wù)的基礎(chǔ),。部隊管理的目的是以提高戰(zhàn)斗力為根本目的，同時不斷的加強部隊的統(tǒng)一性和正規(guī)化,，建立起一只保持高度穩(wěn)定和統(tǒng)一,，有組織的正規(guī)化、現(xiàn)代化的武裝部隊,。部隊管理是新時期的重中之重,，最為新時期的新部隊，已經(jīng)離不開部隊管理了,。良好的部隊管理是提高部隊凝聚力和協(xié)調(diào)一致的工作的關(guān)鍵,，對于部隊的健康發(fā)展有著重要的作用。部隊管理,，同樣也是現(xiàn)階段加強部隊建設(shè)的客觀要求,，是當(dāng)前部隊的實際需要。具體的來說,，以上這些主要體現(xiàn)在以下幾點：

第一,，部隊管理是一項根本性工作，關(guān)系到保持人民軍隊的本色,，關(guān)系到軍隊建設(shè)的發(fā)展方向,，關(guān)系到培養(yǎng)和造就什么樣的人。

第二,，部隊管理是一項全局性工作,，關(guān)系到部隊管理工作性質(zhì)，關(guān)系到部隊管理工作目的,，關(guān)系到部隊建設(shè)大局,。

第三，部隊管理是部隊建設(shè)一項基礎(chǔ)性工作,，關(guān)系到部隊組織紀律建設(shè),、優(yōu)良作風(fēng)的培養(yǎng)，以及部隊內(nèi)部和外部的團結(jié),。

其次,，要說的就是紀律意識。紀律,，什么是紀律,？紀律就是各種社會組織規(guī)定其所屬人員共同遵守的行為準則。它規(guī)范和約束著人們的行動,。古今中外,，所有的軍隊都把加強紀律同提高部隊的戰(zhàn)斗力緊密地聯(lián)系在一起。紀律是一個團隊生存和作戰(zhàn)的保障,，沒有了紀律,，這個團隊就會像一盤散沙,，各自為戰(zhàn)，沒有前進的方向,。一支富有戰(zhàn)斗力的軍隊,，必定有鐵一般的紀律；一個合格的士兵,，也一定具有強烈的紀律觀念,。團隊如果沒有紀律，就不能稱其為團隊,。

每個團隊建立之初的第一件事情,，就是指定明確的紀律規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓,，團隊是人的組合,，人都有自己的思想和行為。但是團隊,，尤其是軍隊,，卻要力求避免這種個人的思想和行為，要求步調(diào)一致,，所以紀律的約束不能缺少,。沒有紀律就沒有頑強的戰(zhàn)斗力，只有嚴格要求自己,，遵守部隊的各項紀律,，才能順利達到成功的彼岸，成為一名合格的軍人,。更是建設(shè)正規(guī)化,、現(xiàn)代化革命軍隊不可缺少的組成部分，是部隊堅強團結(jié),、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證,，是軍隊?wèi)?zhàn)斗力的重要因素。是黨和軍隊意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證,，是維護軍隊團結(jié)和提高戰(zhàn)斗力的重要因素。讓我們從小事做起,，自覺按照條令條例來規(guī)范自己的一言一行,。嚴格按照紀律辦事。

最后,，不得不講的就是自我約束力,。自我約束力對于部隊現(xiàn)狀來說是十分匱乏的，它的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上,，有利于人的意識的不斷提高,，即精神上面的提高,。缺乏自我約束力，就會喪失自求進步的內(nèi)在動力,，放大人本身所具有的“劣根性”,，直至最后，阻礙人的發(fā)展,。但是自我約束力并不是生來就有的,，大部分都是要由后天啟發(fā)形成的。主要形成于以下幾方面：

第一,，自我約束力生成于自主精神,。

軍人是自己事務(wù)的決定者、發(fā)展的促進者,、前途的把握者,、命運的主宰者，要獨立地去面對自己所遇到的一切問題,，要獨立承擔(dān)作為一個社會的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),。一旦確立屬于自己的自主精神，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界,、計劃發(fā)展策略、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動力,、從而形成一種自我發(fā)展，自我約束的力量,。

第二,，我約束力生成于對理想和愿望的追求。

理想和愿望是一個人的全面發(fā)展,、走向成功的內(nèi)在動力的核心,。當(dāng)一個人有了自己所追求的東西，嚴格的自我規(guī)范,、自我矯正,、自我發(fā)展，堅忍不拔的去追求,，矢志不移的去付出,，久而久之，這就是一種自我約束力的體現(xiàn),。

第三,，自我約束力生成于對美好形象和榮譽的自愛自護。

一個人對于自我形象的美好追求往往是發(fā)自內(nèi)心的,，它對于人有一種無形的鞭策力,，它會慢慢的把這種個人的美好推向集體的美好,，有一個人推向到整個集體，對于個人和集體的發(fā)展都有著不可小覷的力量,。

第四,，自我約束力生成于身邊榜樣的引領(lǐng)。

榜樣的力量是無窮的,。有競爭才會有發(fā)展,，有發(fā)展自然就會有榜樣。人總是會追求美好的東西,，一旦身邊出現(xiàn)了比自己更優(yōu)秀的,，就會努力向上，爭取更加優(yōu)秀,，從而體現(xiàn)出自己,。在這樣一個過程中，人發(fā)自自己本能的愿望就會對人有一種推動的力量,，時時刻刻的約束著自己,，盡量做到最好。

第五,，自我約束力生成于相互間的競爭,。

競爭已經(jīng)是當(dāng)今世界的主流，即使是是部隊也不例外,，凡是有人的地方自然就會有競爭,，良性的競爭，使得每一個競爭者都體現(xiàn)出“美麗的因子”,，在自我約束和管理上也不斷的競爭,。

第六，自我約束力生成于肩負的責(zé)任,。

其實,，每個人都肩負著責(zé)任，只是平時沒大用心去關(guān)注,，一旦責(zé)任壓上頭,，無形的壓力就會隨之產(chǎn)生，漸漸的自我約束力也就在責(zé)任心的擠壓下爆發(fā)出來,。

第七,，自我約束力生成于外界的監(jiān)督

人人都離不開監(jiān)督，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督，就會出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會實踐中形成,，同時又反過來，監(jiān)督人的社會時間,，從而促使人民自我要求,、自我改進，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀守法,、自的良好習(xí)慣。

總而言之,，經(jīng)過了這件事情,，我已經(jīng)對自己做出了反思。同時,，再次對部隊有了一個更正確,，更深入的了解，也深深的認識到此事的嚴重性以及帶來的不良后果,。這不僅僅是我一個人的事情,，也影響到了部隊的風(fēng)氣和榮譽問題。不是我的一份檢討就可以輕描淡寫的帶過的,，而是需要我在日后的工作和實踐中不斷證明自己的,。說的重一點，這是我,、戰(zhàn)友,、部隊三方面的事情。經(jīng)過我的考慮和分析,，對此事所產(chǎn)生的不良后果歸結(jié)為以下幾點：

第一,，讓部隊領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友擔(dān)心我的安危。在本該在部隊出現(xiàn)的時間,，可我人卻不在部隊,，沒有告知領(lǐng)導(dǎo)或戰(zhàn)友，讓關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友們擔(dān)心和分心,，影響到了領(lǐng)導(dǎo)很戰(zhàn)友的正常工作和訓(xùn)練,，是很不負責(zé)任的表現(xiàn)，根本沒有拿出一個軍人應(yīng)有的作風(fēng),。

第二,，在戰(zhàn)友中造成了不良的影響。由于我一個人的違紀行為,，很可能會造成他人的效仿行為,。而且，作為一個中隊干部，這樣的行為很容易在中隊其他同志中產(chǎn)生惡劣影響,，給其他同志起了一個壞的榜樣,，影響到整個部隊的紀律作風(fēng)問題。

第三,，影響到自己的記錄,。使得個人水平不能提高，對于個人良好記錄和積極向黨組織發(fā)展是十分不利的,。因此,，通過這件事情，我還必須不斷的接受部隊和黨組織對我考驗,，努力提高和改善自己,，向黨組織靠攏。

第四,，長期以往會導(dǎo)致個人思想覺悟低下,。若是在日常生活工作中，也像此事一樣,，作風(fēng)懶散,，粗心大意，就會造成思想覺悟不高,，對重要事項重視嚴重不足,，沒能在行動上真正實行起來。

第五,，對于自己在部隊生活帶來負面效果,。發(fā)生了這樣的事情，自然會導(dǎo)致我和部隊?wèi)?zhàn)友的交流減少,，多少會產(chǎn)生隔閡,，影響到部隊團結(jié)問題，若是團結(jié)做不好,，那部隊工作便無非正常開展,。因次，這也是我所必須要克服的,。

單單知道事情的嚴重性和后果是沒有任何實質(zhì)性的作用的,，關(guān)鍵的還是在與采取什么措施去補救，去改正,。使得戰(zhàn)友和部隊對我重拾信心,，再次信任我。在根據(jù)如上的反省和分析后,，我制定了下列幾步整改措施：

第一,，按照要求完成內(nèi)容深刻的檢討書一份，對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果,，制訂相應(yīng)整改措施,。這也就是我目前正在進行的。分析事情過程,，自身情況，對部隊和自己有更進一步的認識,，了解發(fā)生錯誤的原因和不良后果以及改正辦法,。這也是最基礎(chǔ)和最必須完成的。是一切的開始和起源,。只有在完成了深刻的自我檢查之后,，才能更好的采取下一步的實踐行動。

第二,，提高自身思想覺悟,，從行動上落實。這就要求我從精神上就提高起來,，加大思想覺悟的力度,，然后再從實際行動上落手，例如：先制訂生活計劃,，克服自己個性上的缺點,，堅持嚴格按照計劃實行。這樣以來就是做到理論聯(lián)系實際,，真正的從思想上提高,。從整個人的精神角度去提高。是行動保障的前提,。

第三,，寫下保證書，保證以后不再發(fā)生類似情況,，決不再違反部隊紀律,。有針對性的寫下保證書，絕不是亂寫一通,，通過保證書對自己產(chǎn)生約束力,，還有就是要加強和戰(zhàn)友以及領(lǐng)導(dǎo)的溝通，從心里上落手,，多溝通過交流,，促進部隊的團結(jié)和凝聚力，爭取做到,，有事先個人解決,，個人解決不了再班里幫忙解決，促使戰(zhàn)友相互幫助，增強了部隊的先進性,。在正確認識到了以上種種之后,，我在自身改正方面自認為還做到不錯，還不得不一提的是,，其他戰(zhàn)友決不能出現(xiàn)和我類似的情況,。我的這次事情是一個反例，希望戰(zhàn)友們引以為戒,，避免在戰(zhàn)友之間發(fā)生類似情況,。可說是一舉兩得,。

第四,，開展自我批評和狠抓落實。通過這件事情,，讓我懂得了,，凡是知錯就改，亡羊補牢,。我會把這件事情作為一面鏡子,，時時刻刻提醒自己，批評自己,，切記不要再犯錯,。通過不斷的自我批判與糾正，正確認識到自身還存在的缺點,，不斷的督促和改正,，通過領(lǐng)導(dǎo)的從旁監(jiān)督，努力完成這點,。

雖然我不是個優(yōu)秀的軍人,，但是部隊教會了我該怎樣去做人、讓我知道人應(yīng)該是什么樣的,。對于這次的事情我要再次說聲對不起,！我感想部隊領(lǐng)導(dǎo)對我所犯錯誤的及時糾正和指出，我保證今后絕對不會再犯此類錯誤,，請領(lǐng)導(dǎo)和部隊相信我的悔過之心,。我絕對不會再拿自己的行動來調(diào)整部隊紀律。在以后的日子中我會以我的實際行動來證明,，也請你們拭目以待,。我也將在以后的工作和生活中不斷的反思和提高，請領(lǐng)導(dǎo)能對我繼續(xù)進行監(jiān)督,，幫助我克服缺點,，改正錯誤,。

最后我想說，一個人的人生是短盞的,，每一個人都想,，能為自己的人生增添色彩而努力著！正因為如此才讓我做了一些違反部隊紀律的事,，領(lǐng)導(dǎo)可能由于我的行為而給你帶來了煩惱和麻煩的話,，我主動承認錯誤，我也愿意向你表示我最真誠的歉意,。我再次表示歉意,！也真誠的想說聲：對不起！

部隊個人自我反思檢討篇三

我于20__年7月師范畢業(yè),，從事教育教學(xué)工作7年多，在小學(xué)任教1年,，中學(xué)任教6年,，班主任工作4年。自從踏上講臺,，任教以來,，我進取履行教師的職責(zé)，現(xiàn)將任職以來的工作自查如下：

一,、良好的政治思想表現(xiàn)及滿懷活力的工作熱情

我以滿懷的活力和熱情融入到實際的教育教學(xué)工作中,，關(guān)心，賞識,，愛護每一個學(xué)生一向是我工作的特點,，7年來不管在哪所學(xué)校任教，應(yīng)對不一樣的班級,，不一樣的學(xué)生,，我一如既往的用真誠換來的是學(xué)生們的喜愛，在工作生活中與大家和睦相處,，團結(jié)協(xié)作,，做到以大局為重，以學(xué)校利益為重,，盡心盡職做好自我的工作,。

本人熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠黨的教育事業(yè),，在思想上我進取要求提高,，愛崗敬業(yè)，為人師表,，遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度進取參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí),，寒暑假及上班時間都參加了繼續(xù)教育,，國培學(xué)習(xí)，并且認真記錄,，努力提高自我的思想覺悟,，不斷地完善自我。在學(xué)習(xí)中我學(xué)到了有關(guān)新課程改革的教育教學(xué)理論及新的課堂理念,，使自我在教育教學(xué)實踐中有很大的收獲,。

二、扎實的專業(yè)知識,，較強的教育教學(xué)本事

7年的教學(xué),，工作期間我在萬壽小學(xué)，鎮(zhèn)第一初級中學(xué)任教,，分別擔(dān)任過物理,，地理，生物,，音樂,，及小學(xué)各個科目的教學(xué)工作，做了3年的班主任,。豐富的教學(xué)經(jīng)歷,，讓我在應(yīng)對學(xué)生的時候，有了更多的熱情,，更多的更好的教學(xué)經(jīng)驗和方法,。我在仁義中學(xué)任教六年，有三四年的班主任工作經(jīng)驗,，我所帶的班級每個學(xué)期都拿到了“禮貌班級”稱號,。我認真的工作，教書與育人,，教人學(xué)孝,，學(xué)善，傳遞知識,，傳遞完美,，也傳遞幸福。弘揚弟子規(guī)及國學(xué)精髓,，用真誠和熱情去上好每一節(jié)課,，做好每一天的工作。做好一個學(xué)生喜歡,，同事喜愛,，領(lǐng)導(dǎo)滿意的真正的好教師。此刻任二年級二班的班主任和物理教學(xué)工作,。

三,、優(yōu)異的工作成績

由于我對工作高度負責(zé),，進取進取，順利完成各項工作任務(wù),，并且取得優(yōu)異成績：任職以來,，所帶班級各班級各方面都走在同年級之首；安全衛(wèi)生,、讀書活動,，各種比賽均獲學(xué)校獎勵。進取參加教育教學(xué)研究活動,，認真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,，進取撰寫教育教學(xué)論文。我所在的課堂,，孩子們學(xué)得很幸福很歡樂,。所以每個學(xué)期我都獲得校級、鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任,，及各種優(yōu)秀指導(dǎo)獎,。

四、履行職責(zé)

在任職期間,，我遵紀守法，認真履行教師職責(zé),，進取承擔(dān)并完成上級安排的各項工作任務(wù),，處處做神圣表率，忠心耿耿工作,，切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,。認真領(lǐng)會現(xiàn)代教育思想、教育觀念,。努力學(xué)習(xí),，掌握現(xiàn)代化教育方法和現(xiàn)代教育手段。

五,。待提高問題

由于我還年輕教學(xué)經(jīng)驗還不足,，應(yīng)對學(xué)生的調(diào)皮搗蛋有時會發(fā)脾氣，也會罵他們,，可是一分耕耘,，一分收獲。在這7年工作生活中,，我?guī)е⒆觽冊跉g樂中學(xué)習(xí),，在歡樂中成長。我與我的學(xué)生共同提高共同成長,，過程雖然艱辛,，但所得卻將受用終生,。在未來的工作中我會加倍努力，在實踐中,，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，不斷學(xué)習(xí)，不斷提高,，不斷突破,，發(fā)揮我的特長，發(fā)揮我的潛能,，爭取再創(chuàng)佳績,。

部隊個人自我反思檢討篇四

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

作為一名武警執(zhí)勤哨位工作人員，我在執(zhí)勤時候玩手機犯了嚴重的工作違紀問題,。在此針對我的錯誤做出反省與檢討,，以最大程度的挖掘錯誤根源，細究我個人錯誤責(zé)任,，爭取能夠有效改正錯誤,，重新恢復(fù)良好工作作風(fēng)。

首先,，我要陳述一下錯誤的具體情況：當(dāng)天下午,，我剛上執(zhí)勤哨位兩小時左右以后，當(dāng)時我見周圍沒有進入大門的來客,，于是便掏出手機就玩起了游戲,，大致事情就是這樣子。

現(xiàn)如今,，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評,，提高了我對于自身這個錯誤的覺悟。我充分得意識到了錯誤的嚴重性,，作為一名武警部隊的執(zhí)勤哨兵,，站在門崗上就是在某種層面上代表著武警部隊形象。武警部隊是怎么樣的一只部隊呢,？那是一只保護群眾生命財產(chǎn)安全強而有力的力量,，武警的形象應(yīng)該是堅而有力、無堅不摧,、勇猛向前,，作為武警部隊門前哨崗我就應(yīng)該在自身工作上體現(xiàn)出這一份形象。而我卻在執(zhí)勤期間玩手機,，這手機是什么玩意呢,？這些個智能手機盡管是一些通信高科技產(chǎn)品，帶有一些趣味游戲,，可是里面還充斥著大量無聊,、無意義,、無趣、嬉笑小兒科的糟粕信息啊,。因此手機可以在一定程度上被視為一種游戲機,，那么我作為武警執(zhí)勤哨兵在崗位執(zhí)勤時候手持“游戲機”(完全可以想象一下，那副情景是多么令人不知所然),，這是一個什么樣的性質(zhì)呢,？——經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)點撥，確實令我豁然開朗,，不禁意間我有了哭泣的沖動,，還是領(lǐng)導(dǎo)您說的是。

總而言之,，一名武警哨兵倘若執(zhí)勤當(dāng)中出現(xiàn)玩手機的形象,，那至少代表了這名哨兵多么薄弱的意志品質(zhì)呢？這是堅決不可取的,。

這次錯誤以后,，我深感懊悔與愧疚。我知道“年紀輕“,、”剛剛踏上工作崗位”,、“思想覺悟素質(zhì)不高”、“意志品質(zhì)薄弱”,、“趕時髦親時尚”等諸多借口都顯得是那么幼稚與輕薄,。自己絕不能輕易得避過這次錯誤，我自己都無法輕易繞過自己,。我應(yīng)該從錯誤當(dāng)中牢牢吸取教訓(xùn)。,。本文原創(chuàng)出自第一范文網(wǎng),，親，別忘記哦,！,。經(jīng)過這幾日徹夜的、深刻的反省,，我懷著嚴肅的心情,，認真得寫下了這篇檢討。而我很清楚,，一篇檢討書僅憑文字不能夠完全形容出我悔恨的心情,，檢討書也只是文字，對于錯誤的改正并沒有真正務(wù)實的督促,?？墒俏疫€是要寫,，這是為什么呢？因為我要向領(lǐng)導(dǎo)坦實得表達我的思想改正狀況,，只有我思想上真正改正端正了,，今后才能強而有力的保證錯誤的完善改正。

部隊個人自我反思檢討篇五

自參加工作以來,，我一向不斷反省自我,。下頭是我今年的自查報告：

一、存在的問題

一是學(xué)習(xí)的要求和動力不夠,。對學(xué)習(xí)的要求不夠高,，學(xué)習(xí)的資料較淺，學(xué)習(xí)的范圍較窄,，系統(tǒng)性,、專業(yè)性、深入性不強,，從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯,。動力不足，缺乏學(xué)習(xí)的主動性,。主要表此刻：一方面,，學(xué)習(xí)的自覺性不強。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,。自我較注重單位安排的各種政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠,；另一方面,，學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,，我認真做了筆記,，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化,，領(lǐng)會,，全面貫徹；第三,，學(xué)習(xí)重點不清,。自我沒有認真把握學(xué)習(xí)重點，但求面面俱到,，結(jié)果忽視了直接相關(guān)工作需要的重點學(xué)習(xí),。

二是職責(zé)意識不夠強。由于大局意識不夠，往往只管自我職責(zé)以內(nèi)的事,，其它的事就少有過問,。有時，自我明明看見其它同志工作中存在的問題,，因礙于面子或是認為不該自我管,，也就沒有主動提出來幫忙改正，而是放之任之,；有時自我認為無足輕重,、無礙大局、可干可不干的事,，也就無動于衷,；有時本該今日干完的事，也隨便拖到明天干,。

三是處理問題理論聯(lián)系實不夠,。盡管我也經(jīng)常學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的深度不夠,。我經(jīng)常告誡自我要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,，可總是講在嘴邊，忘在手邊,，結(jié)果分析和處理問題的方法簡單,，對具體問題分析力度不夠，不能全面運用發(fā)展的,、聯(lián)系的,、辨證的眼光看待和處理問題。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

一是平時疏于學(xué)習(xí),。在知識結(jié)構(gòu)日新月異的今日，不學(xué)習(xí),，就要落伍,。以往我總認為，只要能把本質(zhì)工作干好,，其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要，殊不知,，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的,。僅有深入地、系統(tǒng)地,、全面地學(xué)#習(xí),，才能更好地勝任自我的工作。在日常工作中，我認為只要能干好本職工作就行了,，而放松了對其他知識的學(xué)習(xí),。理論知識的學(xué)習(xí)上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,，讀讀書本,，偏重于時事了解，而對于馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論的學(xué)習(xí)不夠，致使理論基礎(chǔ)薄弱,。由于忽視了對黨的路線,、方針、政策的學(xué)習(xí)和掌握,，對于自我所學(xué)的東西,，也沒有認真去深入消化，吸收,，也就不能很好地做到把自我所學(xué)貫徹到實踐中去,，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平較低,。加之學(xué)習(xí)的主動性不夠,，對于學(xué)習(xí)制度堅持不夠，老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,，這一不良習(xí)慣致使學(xué)習(xí)收效不大,。

二是思維局限，認識落后,。思維局限,，認識落后，進取意識不夠強,，認為工作上過得去就行,，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂奉行多一事不如少一事的原則,。按部就班,，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,，工作不出錯,，不給組織添亂子，也就問心無愧,。沒給自我樹立起跨越的高標(biāo)桿,，讓自我朝著目標(biāo)堅定地走下去，反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的活力與勇氣。

三是群眾觀念弱化,。我們的一切出發(fā)點應(yīng)著眼于廣大人民群眾,，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急,，真正做到情為民系,、權(quán)為民用、利為民謀,。由于我們工作經(jīng)常直接與企業(yè)職工接觸的機會多,，與他們之間的交流較多，看到群眾的疾苦多,，聽到群眾的呼聲多,，漸漸地麻木了、習(xí)以為常了,，群眾觀念弱化,，為人民服務(wù)的意識弱化。

三,、整改措施

隨著機關(guān)作風(fēng)整頓活動的不斷深入,，經(jīng)過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自我存在的問題,，也更加增強了我改正錯誤,、提高自我思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,，我決心從以下幾方面進行改善：

一是加強理論學(xué)習(xí),，提高政治素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,，毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀的重要思想,，認真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策,，在工作和學(xué)習(xí)中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求，按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準要求自我,，時刻把堅定共產(chǎn)主義夢想信念放在首位,，把它作為自我的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo),，立黨為公,，甘于奉獻。

二是進一步改善工作作風(fēng),。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒,，迎難而上,，進取工作；善于對遇到的問題進行理性思考,，深挖其中的規(guī)律性,；善于從事物之間的種。種聯(lián)系去分析和解決問題,；善于從政治,、全局的高度認識事物；善于根據(jù)個人具體情景和自身工作特點,，不斷完善和提高自我,，腳踏實地的投入到工作中去。

三是加強自身建設(shè),，提高服務(wù)本事,。經(jīng)過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的夢想信念,，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,，進一步增強大局意識、職責(zé)意識,、憂患意識,，在強化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策,，獻智獻力,；時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,，增強拒腐防變的職責(zé)感和緊迫感,。堂堂正正做人，真正做到自重,、自省,、自警、自勵,，時刻以樹立機關(guān)干部良好形象為自我行動,、處世的準則，在生活上嚴格要求自我,，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為,，努力做到勤政廉潔。

部隊個人自我反思檢討篇六

自參加開展評議行風(fēng)工作以來,，經(jīng)過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,，認真對照檢查自我的學(xué)習(xí)態(tài)度,、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,，有待于經(jīng)過本次開展的評議行風(fēng)工作來認識和檢查自我,，作為一名供電所的管理人員，認識到自我存在著以下三個方面的不足,，

一,、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足,。一是對學(xué)習(xí)的必要性認識不足,，認為身處基層，只要把公司安排的各項工作做好,，把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成,，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作,；二是把學(xué)習(xí)的位臵擺的不當(dāng),，沒有擠出必須的時間加強學(xué)習(xí)，片面的只做具體事,，搞自我分管的實際工作,；三是學(xué)習(xí)方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué),，偶爾也就是翻翻書,，遇到什么難題看什么資料一晃而過；四是學(xué)習(xí)資料不夠全面,，側(cè)重于應(yīng)付實際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書,，而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí),，使自我的綜合素質(zhì),，沒有較大的提高,，與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有必須的差距,。

二、工作方法不靈活,，實際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間,，可是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間,，由于此刻的崗位發(fā)生變化所處的位臵發(fā)生變化，原先在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)此刻的管理崗位,，在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單,，不靈活，工作經(jīng)驗明顯不足,，致使自我在工作中走了不少的“彎路”,，難免給工作帶來了必須的負面影響,。

三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來,，個人工作是一步一個腳印走過來的,，組織上給予了必須的評價，但自擔(dān)任副所長以來,，分管全所生產(chǎn)方面的工作，帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作,，為了搞好各項工作,，完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，讓政府放心,、人民滿意,、上級主管部門認可，理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè),，加強管理力度和執(zhí)行力度,，樹立電力企業(yè)的新形象，但由于自我覺得年紀輕,，所里的職工大多都是老同志,、教師傅，怕得罪人,，就聽之任之,。少數(shù)職工參與社會__全意識不強，習(xí)慣性違章時有發(fā)生,，不思進取,，整天怨聲載道，對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行,，更有甚者,，不能與所委會堅持一致，甚至對立消極,，雖然沒有構(gòu)成大的氣候,，但也不一樣程度影響了其他同志的工作進取性，我只是采取“教育從嚴,，處罰從輕”,，沒有嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，只是片面地研究到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重,，“三化”管理扣工資也不少,，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠的角度認識到如果不從小事抓起,，不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題,，就不能做到“防微杜漸”,，會嚴重影響到電力企業(yè)的形象，大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力,。

以上存在的問題,，既有客觀因素，更有主觀原因,，但經(jīng)過學(xué)習(xí)和進取參加電力企業(yè)評議行風(fēng)活動,，自我充分認識到，所存在的問題和不足,，是作為一名員不應(yīng)具有的差距和不足,。作為一名員，一名企業(yè)的管理人員,，如何正確對待評議行風(fēng)工作,，堅定不移的與公司黨委堅持高度一致，用正確的態(tài)度對待自我的不足,，提高認識,，修正錯誤，首先是認真分析和剖析構(gòu)成不足的根源,。放松學(xué)習(xí)是第一根源,。客觀地認為自我天天忙于搞實際工作,，抓好具體事,，沒有時間搞學(xué)習(xí)，自我給自我找“防空洞”,，沒有從主觀上認識到學(xué)習(xí)的重要性,，沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習(xí)，不求進取,，認為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好,，把經(jīng)營任務(wù)完成，不出安全問題就行了,，沒有研究到應(yīng)當(dāng)提高自身的綜合素質(zhì),。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。

自我雖然走上領(lǐng)導(dǎo)管理崗位時間不長,，工作方法不靈活和工作經(jīng)驗不夠,，在常人眼中是正常現(xiàn)象,，都認為每一個初走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的人都有這個過程,，可是我認為自我還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應(yīng)當(dāng)多與各個層面的人接觸,，不能回避現(xiàn)實中的客觀存在的矛盾,，要學(xué)習(xí)怎樣用不一樣的工作方法處理同樣的事情,，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，僅有在矛盾中在復(fù)雜的問題中鍛煉自我,，磨練自我,，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成,。怕得罪人,，不能擺正自身的位臵是第三根源。

作為一名供電所的管理人員,，上要對政府和公司黨委負責(zé),，下要對客戶和職工負責(zé)，不加強管理,，不把職工隊伍建設(shè)好是不行的，可是導(dǎo)致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢,？

一是覺得自我年紀輕怕得罪人,，怕對自我的前途有影響，干脆當(dāng)個“好好人”;

二是研究到大多數(shù)職工都是老同志,、教師傅(占三分之一的同志已超過50歲),，本身“三化”管理工資就扣得不少了，只是平時發(fā)現(xiàn)問題多,，采取“教育從嚴,、處罰從輕”，搞說服教育,，可是一部分人根本沒有從本質(zhì)上去認識問題,，改正過錯，我也就“聽之任之”,，保證不出現(xiàn)原則性的問題就夠了,；

三是沒有擺正自身的位臵，總認為只要自我的工作盡職盡責(zé)就行了,，往往是談的多,，督辦的少，認為誰人出問題他自我負責(zé),。導(dǎo)致了黨性不純,，宗旨淡化，事業(yè)心和職責(zé)心不強,，沒以黨和人民的事業(yè)為重,。造成職工隊伍，構(gòu)成合力不夠,，影響開拓進取,，缺乏應(yīng)有的戰(zhàn)斗力和凝聚力,，久而久之，不但影響了個人,，又影響了團體,。對照開展評議行風(fēng)工作的原則和指導(dǎo)思想，結(jié)合公司黨委文件精神,，認真反思和檢查自我的問題和不足,，自查剖析存在問題的根源。認真應(yīng)對,，慎重對待,，深刻檢查，提出改正自我的措施,，為下步徹底改正自我的不足供給思路,。

我將自覺按照以下措施改正自我提高自我。

一是加強學(xué)習(xí),，努力提高自我的政策理論水平和管理水平以及業(yè)務(wù)技能,，不斷豐富自我的管理經(jīng)驗，完善自我的工作方法,，提高駕馭現(xiàn)代化企業(yè)的管理本事,。

二是擺正自身位臵，加強職工隊伍的建設(shè),。從思想教育入手,，加強業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，加強崗位管理制度的執(zhí)行力度,，努力提高職工隊伍的素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，最大限度地構(gòu)成活力，構(gòu)成戰(zhàn)斗力,，讓我們的企業(yè)不但履行企業(yè)職能,，更要履行社會職能，為建立和諧的社會主義現(xiàn)代化禮貌添磚加瓦,。

三是正確對待群眾的批評意見,，努力工作，用實際行動彌補不足,。在本階段和整個行評活動中,，我將會做到有則改之，無則加勉的態(tài)度,，認真把握好這次評議行風(fēng)的機會,，提升服務(wù)水平，向黨和人民交一份滿意的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導(dǎo),。

部隊個人自我反思檢討篇七

尊敬的：

首先,，我先對我所犯下的錯誤進行反思，我不應(yīng)該不按時歸隊,，不應(yīng)該不遵守部隊的規(guī)章制度,。不應(yīng)該不聽領(lǐng)導(dǎo)的話，不應(yīng)該這樣不嚴格要求自己,。領(lǐng)導(dǎo),，我認識到自己的錯誤了，請領(lǐng)導(dǎo)原諒,。

其次,，我不應(yīng)該自以為是，不應(yīng)該沒有及時向領(lǐng)導(dǎo)請假,，且沒有及時說明具體情況,。我知道這樣做是不對的。星期二,，按放假期限我應(yīng)該踏上了歸隊的路,，但由于家里有一些事所以我沒有按時歸隊，但我沒有在第一時間向請假說明具體情況,，雖然事后我和說明了情況，但已經(jīng)過了收假時間,，沒有按程序辦事,，所以相當(dāng)沒有請。我認識到了這一次錯誤,，所以我在這里保證以后不會再犯,，如果有事，我會及時向領(lǐng)導(dǎo)請假并說明具體情況,。

最后,，在以后的學(xué)習(xí)生活中我會嚴格要求自己，端正自己的態(tài)度,，嚴格遵守部隊的規(guī)章制度,，認真聽領(lǐng)導(dǎo)的話，做一個遵守紀律的軍人,。

此致

敬禮,！

部隊個人自我反思檢討篇八

按照縣委縣政府關(guān)于轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)整頓，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求,，結(jié)合工作實際對照檢查,，我對個人進行了認真的剖析，深刻感受到自身在學(xué)習(xí)、工作,、生活中還存在很多問題與不足,，并按照干部整頓作風(fēng)要求提出了整改目標(biāo)和方案。

一,、存在的主要問題和不足

(1)自身建設(shè)上有差距,。雖然注重加強了自身建設(shè)，注重了各種場合嚴格要求自我,、管住自我,，但有時還是有隨大流的思想，認為自我已有的工作作風(fēng)和工作熱枕,，能夠暫時應(yīng)付一下目前的工作就能夠了,，沒有一個學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃和提高自我工作本事的有力措施

(2)自我的耐心不足，性格倔強,，原則性太強,，處理事情不夠靈活，容易得罪人,。

(3)深入學(xué)習(xí)上有差距,，到蓮荷鄉(xiāng)工作以來，自我雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，單總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)上還有很大的不足,，存在時緊時松的現(xiàn)象，致使自我對新知識,、新思維掌握不多,，了解不透。這說明自我在學(xué)習(xí)上還存在“懶”的思想,，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍盡，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種職責(zé),、一中境界的自覺行動,。

(4)工作作風(fēng)上有差距。一是認為自我是工作多年看,，有時產(chǎn)生松口氣,、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠主動,，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意思淡化,，忽視了工作的進取性,、主動性,、創(chuàng)造性。

二,、下一步整改措施

經(jīng)過開展作風(fēng)紀律整頓活動,，本人認真對照干部作風(fēng)建設(shè)方面的要求，經(jīng)過學(xué)習(xí)習(xí)近平同志們的長處,，認真反思自我的不足,，決心邊學(xué)邊改，立查立糾,。在今后的工作中,，認真從以下幾個方面進行整改：一是認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，深入結(jié)合“科學(xué)發(fā)展觀”,，用新知識,、新理念武裝自我的頭腦，增長自我的才干,，提高工作本事,。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,，更新自我的知識結(jié)構(gòu)和理論水平,。三是腳踏實地、勤勤懇懇的完成各項工作任務(wù),，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、提高工作效率。