學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。那么你知道心得體會如何寫嗎,?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助,。
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇一
加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)是提高培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵所在,。為確保鄉(xiāng)醫(yī)培養(yǎng)目標(biāo)的順利實施,,學(xué)校根據(jù)學(xué)員特點及知識需求情況,,在教師配備上選擇基礎(chǔ)知識扎實、實踐技能較強(qiáng),、教學(xué)水平較高的“雙師素質(zhì)型”教師擔(dān)任教學(xué)培訓(xùn)任務(wù),。學(xué)校組織教師認(rèn)真研究成人醫(yī)學(xué)教育規(guī)律,學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論和教育管理知識,,把握成人心理和成人教育特點,,開展學(xué)員的醫(yī)學(xué)知識需求情況調(diào)查,,定期開展教學(xué)經(jīng)驗交流座談會,使教學(xué)質(zhì)量明顯提高,。
根據(jù)鄉(xiāng)醫(yī)實際需要,,改革教學(xué)內(nèi)容,是提高培訓(xùn)質(zhì)量的內(nèi)在要求,。
首先,,突出實用、適用,、夠用,、合用的原則。強(qiáng)調(diào)淡化學(xué)科意識,,強(qiáng)化學(xué)科特色,,適當(dāng)縮短縱深,拓寬知識廣度,,從而達(dá)到培養(yǎng)實用性中醫(yī)藥人才的目標(biāo),。其次,突出實踐訓(xùn)練,、重視實際技能的提高,,增大專業(yè)課和專業(yè)基礎(chǔ)課程中的實驗、實訓(xùn)課時的比例,,增加了一些適應(yīng)基層實際需要的新的實驗,、實訓(xùn)內(nèi)容,重點突出中醫(yī)藥優(yōu)勢和特色內(nèi)容,,強(qiáng)化核心課程,、骨干課程,新開適合農(nóng)村和社區(qū)實際需要的課程,。再次,,突出基層衛(wèi)生人員的工作特點,強(qiáng)調(diào)一專多能,。
加強(qiáng)教學(xué)科學(xué)化管理,,是提高培訓(xùn)質(zhì)量的重要保證。學(xué)校將教學(xué)管理工作作為提高鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),,建立了教學(xué)質(zhì)量保障的基本框架,。
一是校長是教學(xué)質(zhì)量管理的第一責(zé)任人,每次鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)前召開一次有明確主題的教學(xué)管理工作會議,,推進(jìn)鄉(xiāng)醫(yī)教學(xué)的觀念創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。二是嚴(yán)格按照國家教育部,、衛(wèi)生部頒布的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱,,教學(xué)中嚴(yán)格執(zhí)行山東省衛(wèi)生廳相關(guān)文件精神,,制定切實可行的教學(xué)工作計劃,在教學(xué)實施中加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,確保教學(xué)計劃的順利實施,。三是加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)和檢查,確保教師授課質(zhì)量,。為了提高培訓(xùn)質(zhì)量,,學(xué)校將鄉(xiāng)醫(yī)的教學(xué)管理與在校生的教學(xué)管理放在同等位置來抓,并納入教師年終考核,,采取一系列措施,,確保教學(xué)質(zhì)量。以教研室為單位,,采取集體備課的辦法,,備教材、備學(xué)生,、備教法;定期檢查教師教案,、教學(xué)進(jìn)度等教學(xué)計劃落實情況;開展學(xué)員評教、專家評教,,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,,杜絕自由化教學(xué)現(xiàn)象;實行教研室、教學(xué)督導(dǎo)組,、領(lǐng)導(dǎo)三級聽課制,,及時反饋教學(xué)意見和建議等。
優(yōu)化教學(xué)方法,,重視醫(yī)德和法規(guī)教育,,是提高培訓(xùn)質(zhì)量的必要條件。教師在教學(xué)過程中,,堅持以學(xué)員為中心,,以教師為主導(dǎo),重視學(xué)員在教學(xué)活動中的主體地位,,充分調(diào)動學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性;充分考慮鄉(xiāng)村醫(yī)生年齡偏大、理解能力強(qiáng)但記憶力弱等實際特點,,精選教學(xué)內(nèi)容,注重啟迪思維,,發(fā)揮智能,,培養(yǎng)自學(xué)、會學(xué)能力,,實現(xiàn)教與學(xué),、理論與臨床的有機(jī)結(jié)合;堅持“按需施教,、學(xué)以致用、講求實效”的原則,,圍繞鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)目標(biāo)及教學(xué)大綱,。
強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和法律法規(guī)教育,是培養(yǎng)高素質(zhì)鄉(xiāng)村醫(yī)生的必要條件,。只有讓醫(yī)學(xué)生具備良好的道德品質(zhì)和愛崗敬業(yè)的精神,,才能下得去、留得住,,才能將所學(xué)的醫(yī)學(xué)理論和實踐技能更好地運用于鄉(xiāng)村的醫(yī)學(xué)實踐,。為此,學(xué)校要求廣大教師把醫(yī)德教育融入教學(xué)的各個環(huán)節(jié),,以培養(yǎng)醫(yī)德高尚,、醫(yī)術(shù)精湛的實用型農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人才。
樹立服務(wù)意識,,積極做好鄉(xiāng)醫(yī)的思想工作,,是提高培訓(xùn)質(zhì)量的基礎(chǔ)。學(xué)校將最好的寢室分配給鄉(xiāng)村醫(yī)生班的學(xué)生,,加強(qiáng)對上課考勤,、寢室衛(wèi)生和紀(jì)律的管理,讓學(xué)生體驗到大學(xué)生活的緊張和有序,。因為鄉(xiāng)村醫(yī)生年齡相對較大,,自尊心強(qiáng),而且來自農(nóng)村,,學(xué)校選派了責(zé)任心強(qiáng),、工作細(xì)致、年齡偏大的老師擔(dān)任鄉(xiāng)醫(yī)班的班主任,,與學(xué)員溝通思想,、交流感情。
在教學(xué)中,,我們根據(jù)農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)的實際特點,,采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的半脫產(chǎn)教學(xué)方式,3年內(nèi)共集中理論學(xué)習(xí)1100學(xué)時,,允許學(xué)員分階段完成學(xué)業(yè),。這種方法既有利于學(xué)生根據(jù)自身需要有選擇、有目標(biāo)地學(xué)習(xí),,又可以保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,,同時,還可以縮短鄉(xiāng)村醫(yī)生脫離崗位的時間,徹底解決學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾,。
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇二
為期一年的全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)即將結(jié)束,,這一年的學(xué)習(xí)不僅讓自己的執(zhí)業(yè)能力得到歷練,更讓自己重新理解醫(yī)生的價值所在,。培訓(xùn)過程包括一個月的xx醫(yī)科大學(xué)全科醫(yī)學(xué)理論學(xué)習(xí),、十個月的xx醫(yī)科大學(xué)附屬第x醫(yī)院臨床實踐和最后一個月的社康全科醫(yī)學(xué)實踐,下面說說我的學(xué)習(xí)心得,。
首先開始的是全科醫(yī)學(xué)理論學(xué)習(xí),,20xx年1月xx省衛(wèi)計委的領(lǐng)導(dǎo)為我們邀請到了具有豐富臨床實踐經(jīng)驗和全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗的一批優(yōu)秀老師為我們授課。他們理論聯(lián)系實際對教學(xué)案例進(jìn)行剖析,,開展互動式教學(xué)模式,,通過播放幻燈片進(jìn)行直觀講解,使枯燥的理論知識變得變得深入淺出,,易于接受,。
老師們提綱挈領(lǐng)、諄諄善誘的點撥,,使我對全科醫(yī)學(xué)各學(xué)科理論知識有了更深層次的理解和領(lǐng)悟,,更新了一些過時的醫(yī)學(xué)觀念,通過對中醫(yī)全科相關(guān)課程的學(xué)習(xí),,增強(qiáng)了我守護(hù)社區(qū)百姓醫(yī)護(hù)健康的信念,,立志成為一名合格的全科醫(yī)生,運用所學(xué)的中西醫(yī)知識,,為社區(qū)群眾提供持續(xù)性,、綜合性、個體化的醫(yī)療關(guān)愛,。
2月份之后,,我在xx醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院參加臨床技能學(xué)習(xí)。按照醫(yī)院的統(tǒng)一安排,,在急診內(nèi)外,、內(nèi)科、普外,、精神,、神經(jīng)、兒科,、婦科,、感染等科室進(jìn)行科室輪轉(zhuǎn)。在這里,,嚴(yán)格遵守醫(yī)院的相關(guān)規(guī)章制度和考勤規(guī)定,按時上下班,不遲到,,不早退,。認(rèn)真書寫門急診和住院病歷,參加科室早會,、主任查房,、病例討論、小講課,、以及醫(yī)院組織的繼續(xù)教育,。在帶教老師的指導(dǎo)下,注重臨床實踐操作,,虛心學(xué)習(xí),,不恥下問。
經(jīng)過近10個月的臨床基地學(xué)習(xí),,查缺補(bǔ)漏,,更新理念,系統(tǒng)掌握了臨床各科的基本理論,、基本操作和基本技能,。提升了治療常見病和多發(fā)病能力、急診急救應(yīng)急處理能力和社區(qū)雙向轉(zhuǎn)診能力,。
十個月的xx醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院臨床實踐學(xué)習(xí)過的很快,,在這十個月的學(xué)習(xí)期間,我從帶教醫(yī)生x老師身上不僅學(xué)到了先進(jìn)的醫(yī)療實踐知識,,更學(xué)到了醫(yī)者仁心,、懸壺濟(jì)世的高尚的大醫(yī)情懷。學(xué)習(xí)期間,,老師和醫(yī)生們都會不停問診,、聽診、查體,、開輔助檢查,、開診斷、藥物治療,、安撫患者,,他們忙碌的根本沒有片刻休息的機(jī)會。問診的緊張過程中x老師連喝口水的時間都沒有,,常常導(dǎo)致老師聲音嘶啞,。有的患者還通過個人關(guān)系找到x老師想通過插隊的方式,提前看上病,,都被x老師給回絕了,,病人面前機(jī)會都是均等的,,x老師的公正行醫(yī)的舉動獲得其他病人的一致贊許。
記得有一次臨近下班,,一位遠(yuǎn)道而來的老人已經(jīng)錯過了掛號時間,,但考慮到老人那么老遠(yuǎn)的路來看一次病不容易,可是x老師也累了一大天,,連一口水也沒有顧得上喝,,身體嚴(yán)重透支,但還是托著疲憊的身體給這位老人看完了病,,我們這些助理都被x老師這種大醫(yī)情懷所深深打動,,行醫(yī)治病,醫(yī)術(shù)固然重要,,但更要有醫(yī)者仁心,,醫(yī)者情懷,x老師不僅教會我們?nèi)绾巫鲆粋€好醫(yī)生,,更教會我們做一個心中有愛的良醫(yī),。
以上只是我在這里實習(xí)時見到的一個真實情景,這樣的場面每天都能遇到,,作為一名接受轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的全科醫(yī)生,,我們不僅要向醫(yī)大的專家教授學(xué)習(xí)先進(jìn)的行醫(yī)技術(shù),更要學(xué)習(xí)他們身上的那種尊重患者,,守護(hù)健康的醫(yī)者風(fēng)范,,生命本無常,但是醫(yī)生的情感有溫度,。品行有力量,。
最后一個月是在社康中心學(xué)習(xí)。在這里,,通過帶教老師的指導(dǎo)與幫助,,從全科診療到家庭簽約,從健康教育到健康促進(jìn),,從慢病管理到老年保健,、精神病人管理、從建立健康檔案到家庭訪視,,我積極參與,,護(hù)士站,藥房,,化驗室,,康復(fù)治療室,邊看邊記,,不懂就問,。經(jīng)過短短一個月的社區(qū)臨床實踐,,基本掌握了全科醫(yī)生診療的流程,提高了應(yīng)對常見病和多發(fā)病的診療能力,,通過對藥學(xué),、護(hù)理、技能的進(jìn)一步掌握,,增強(qiáng)了團(tuán)隊合作的意識,強(qiáng)化對預(yù)防,、醫(yī)療,、保健、康復(fù),、健康教育與健康促進(jìn),、計劃生育與技術(shù)指導(dǎo)為一體的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)有了更深層次的把握。
經(jīng)過一年的全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),,我初步具備了處理社區(qū)常見健康問題或疾病,、適時提供預(yù)防服務(wù)、早期發(fā)現(xiàn)潛在健康問題,、及時協(xié)調(diào)衛(wèi)生資源提供綜合性衛(wèi)生保健服務(wù)的能力,。當(dāng)然,我成為一名合格的全科醫(yī)生還有一定差距,,需要在以后的工作中,,我勤奮學(xué)習(xí)、及時總結(jié),、不斷提升問診能力,,才可以成為一名真正的全科醫(yī)生,去更好的為社區(qū)居民提供六位一體的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
身邊的朋友問我,、為什么要當(dāng)醫(yī)生?因為在生命最脆弱的時候,你被人們真實地需要著,,匆匆一年轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),,卻是要終身學(xué)習(xí)實踐,不忘初心,,牢記一名全科醫(yī)生的神圣使命,,用行動創(chuàng)造醫(yī)術(shù)的巔峰,點亮生命的光茫!
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇三
連續(xù)數(shù)月每月兩天的管理干部培訓(xùn)班課程學(xué)習(xí)在意猶未盡中結(jié)束了,,多位老師精彩的講課給我留下深刻印象,,每位老師從各自獨到的角度為我開啟了一扇窗,擴(kuò)展了我的視野,,開拓了我的思維,。
我感嘆作為一名中國人對中華燦爛古老的文化知道了多少?幾千年前我們的祖先已提煉出如此富有哲理又如此科學(xué)的《易經(jīng)》,,它沒有那么神秘,它是科學(xué),,它就在我們身邊,,我們每天的生活起居、工作事業(yè),、健康幸福都受它的左右,,張老師的課我感悟頗多,讓我知道怎樣以科學(xué)的態(tài)度來對待《易經(jīng)》,,64卦為我們的工作生活解惑,、減壓、導(dǎo)航,。
我感嘆作為一名常年與人打交道的醫(yī)務(wù)工作者我們具有多少溝通的科學(xué)知識?又掌握了多少與人溝通的技巧?尹梅老師的課就像一泉清流為我?guī)硇撵`的蕩滌,。溝通就像一雙神奇的手可以化解世間的一切矛盾,撫平人間的溝溝坎坎,。
我感嘆作為醫(yī)院的一名中層了解了多少管理的科學(xué)知識?又能有多少運用于日常工作中?要做一名優(yōu)秀的管理者談何容易,,原來管理的范圍如此廣泛,管理的藝術(shù)如此高深,,它是一個立體的局面,,橫向和縱向之間相互聯(lián)系,需要管理者有清醒的認(rèn)識,,有豐富的創(chuàng)造力,。更讓我們理解和體諒院領(lǐng)導(dǎo)的難處。
我感嘆如果不經(jīng)過危機(jī)處理與媒體應(yīng)對這堂課的學(xué)習(xí),,當(dāng)我面對突發(fā)事件時我恐怕只會大腦一片空白,,我怎能處亂不慌、有備而戰(zhàn),、力挽狂瀾,、轉(zhuǎn)危為安。
我感嘆……,、我感嘆……,、我要感嘆的實在太多了,總之,,學(xué)習(xí)才能使人進(jìn)步,,希望這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會多多益善。
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇四
人生就是一個轉(zhuǎn)變的過程,,每一次的轉(zhuǎn)變總需要適應(yīng)的時間,。這次是我人生最重要的轉(zhuǎn)變,是從學(xué)生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變,,更是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變,。對于一個新上崗的員工來說,,上崗之前有很多情況需要去熟悉,去適應(yīng),,所幸醫(yī)院給我們這些新進(jìn)員工提供一次寶貴的醫(yī)生崗前培訓(xùn)機(jī)會,。我參加了醫(yī)院組織進(jìn)行的為期3天的新員工崗前培訓(xùn),從中學(xué)到的知識讓我終生受益的,。
在這次醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,,通過各位領(lǐng)導(dǎo)精彩生動的醫(yī)生崗前培訓(xùn)講座,讓我對xxxx醫(yī)院有了更進(jìn)一步的了解,。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況,、醫(yī)院精神、醫(yī)院宗旨,、質(zhì)量方針、服務(wù)理念,、硬件設(shè)施,、行為規(guī)范等都有了一個深入的認(rèn)識。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了住院醫(yī)師崗位職責(zé),、員工守則,、相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)護(hù)人員服務(wù)禮儀規(guī)范,、愛嬰醫(yī)院,、醫(yī)保、院感等相關(guān)知識,。今年是我們醫(yī)院創(chuàng)建二級醫(yī)院的關(guān)鍵年,,我們作為醫(yī)院的新鮮血液,力爭起添磚加瓦的作用,,為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力,。
在這次醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,x院長為我們介紹了醫(yī)院的概況以及醫(yī)院的發(fā)展史,,讓我們對醫(yī)院有了一個全新的認(rèn)識,。我院建院xx多年來,始終秉承“以病人為中心,,使病人放心,,讓社會滿意”的服務(wù)宗旨,“以病人為中心,、以質(zhì)量為核心,、以滿意為標(biāo)準(zhǔn)”的質(zhì)量方針,通過實施“外聯(lián)內(nèi)強(qiáng)”戰(zhàn)略,,在對外合作,、科學(xué)管理,、專科建設(shè),、人才培養(yǎng),、臨床科研、精神文明等方面都取得了長足的進(jìn)步,,我為我是本院的一名成員而感到驕傲,。
在“相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療事故處理條例”的醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,,x院長把本是一堂枯燥,、乏味的醫(yī)生崗前培訓(xùn)課,通過自身理解并結(jié)合最近發(fā)生的一些事實,、事例,,為我們講述了醫(yī)患溝通的重要性。目前醫(yī)患關(guān)系形勢緊張,,要當(dāng)好醫(yī)生,,在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中,首先要學(xué)會保護(hù)自己,,只有這樣才能更好地為人民服務(wù),。同時,x院長用大量事例教會我們各種醫(yī)療事故及應(yīng)急事件的處理方法,,即使在日后診療工作中鮮能遇見,,但是我們每一位醫(yī)務(wù)人員都應(yīng)將此牢記于心,以應(yīng)對突發(fā)事件,。
在“院感相關(guān)知識”的醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,,當(dāng)x科長講到醫(yī)院的各個角落都充滿細(xì)菌時,我們一臉的不屑,,認(rèn)為這是夸大了,。但當(dāng)x科長把一張張看著潔凈無比的icu房間標(biāo)示著存在各種細(xì)菌時,讓我印象深刻的一定終生不忘,!我充分明白了洗手的重要,!洗手是減少院內(nèi)感染的有效措施。在今后的各項診療操作中,,我一定勤洗手,,并嚴(yán)格按照六部洗手法洗手,以較少院感的發(fā)生,。
這次的醫(yī)生崗前培訓(xùn)雖然短暫,,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。這次醫(yī)生崗前培訓(xùn)不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能,更重要的是向我傳遞了一種信息,,即學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉,,文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的丌始,,接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程,。我將以x院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,不斷學(xué)習(xí)實踐,,不斷提高自己,!
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇五
為切實做好我區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)工作,逐步提升鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)務(wù)能力,,根據(jù)《市衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)〈市農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)實施方案〉的通知》要求,結(jié)合我鎮(zhèn)轄區(qū)實際情況于今年5月8日開始對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行分期培訓(xùn),。6月底,,培訓(xùn)工作全部結(jié)束,現(xiàn)將培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
(一)時間安排:培訓(xùn)工作分五天進(jìn)行,,由于村衛(wèi)生室人員緊缺,,大部分村只有一名醫(yī)生,為不影響群眾看病,,計劃將培訓(xùn)時間安排如下:
第一天:5月8日,第二天:5月10日,,第三天:5月20日,,第四天:6月10日,第五天:6月15日,。
(二)人員安排:通知下發(fā)后,,衛(wèi)生院抽調(diào)人員組成培訓(xùn)輔導(dǎo)小組,院長任班長,,,、任輔導(dǎo)員,轄區(qū)內(nèi)所有鄉(xiāng)村醫(yī)生都參加培訓(xùn),,總計培訓(xùn)38人,。
(三)課程安排:
1、村衛(wèi)生室人員婦產(chǎn)科知識;
2,、村衛(wèi)生室人員藥學(xué)知識;
3,、慢性病管理知識;
(四)生活安排:為保障學(xué)員們的生活質(zhì)量和學(xué)習(xí)安全,方便管理,,將食宿和學(xué)習(xí)地點均安排衛(wèi)生院食堂,。食宿和學(xué)習(xí)資料全免費,由衛(wèi)生院統(tǒng)一支付和管理,,在衛(wèi)生院和后勤人員的辛勤勞作下,,各位學(xué)員健康安全地完成了培訓(xùn)任務(wù),。
(五)組織安排:每次培訓(xùn)班,院領(lǐng)導(dǎo)都高度重視,,指定專人管理培訓(xùn)班,,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性,召開學(xué)員座談會,,總結(jié)學(xué)習(xí)成績,,鼓勵學(xué)員們不斷學(xué)習(xí),為我鎮(zhèn)農(nóng)村廣大的人民群眾服好務(wù),。雖然時間緊,,任務(wù)重,但學(xué)員們都深刻認(rèn)識到此次的學(xué)習(xí)機(jī)會來之不易,,刻苦學(xué)習(xí),,通過理論考核,學(xué)員均通過了各個科目的測試,,掌握了一些基礎(chǔ)理論和基本知識,,達(dá)到了預(yù)期目的。
通過此次培訓(xùn),,學(xué)員們普遍反映學(xué)到了很多知識,,掌握了一些基礎(chǔ)理論和基本知識,改變了服務(wù)理念,,增強(qiáng)了責(zé)任心和服務(wù)意識,。通過理論學(xué)習(xí)和臨床實踐,熟悉了合理用藥方法以及相關(guān)的法律法規(guī),、婦幼保健衛(wèi)生知識,,能夠處理一些婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病和地方病,,強(qiáng)化了無菌操作意識,,掌握了常用操作技能。同時,,輔導(dǎo)員通過講課的過程,,增進(jìn)了理論知識與臨床實踐的掌握,達(dá)到了自我的不斷完善,,以完成任務(wù)的方式促進(jìn)理論學(xué)習(xí),。
經(jīng)費有限,加之新農(nóng)合的開展,,群眾就醫(yī)需求不斷增長,,在培訓(xùn)時間安排上不足,培訓(xùn)力度仍顯不夠。此次培訓(xùn)時間緊,,科目多,,覆蓋面大,任務(wù)重,,許多學(xué)員感覺不能消化,,在今后的培訓(xùn)中增加時間,整合科目,,將囫圇吞棗似的“全科培訓(xùn)”改為有計劃,、有針對性的深層次培訓(xùn)。另外,,由于我院人員缺乏,,管理經(jīng)驗不足,服務(wù)不到位,,加之部分學(xué)員學(xué)習(xí)缺乏主動,,造成紀(jì)律渙散,影響了整個培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)氛圍,,與預(yù)期培訓(xùn)目標(biāo)仍有一定差距,。
我鎮(zhèn)農(nóng)村醫(yī)療技術(shù)落后,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,,人才短缺,,通過此次培訓(xùn),增長了多數(shù)學(xué)員的理論知識和操作技能,,但由于時間緊,、教學(xué)設(shè)施落后、資金不足等因素的限制,,對學(xué)員們的業(yè)務(wù)能力提高不是很大,。在以后的工作中,,我們針對基層的實際需要,,盡可能每年舉辦這樣的培訓(xùn)班,加強(qiáng)師資隊伍的培訓(xùn)和管理方法的學(xué)習(xí),,以全面提高我鎮(zhèn)農(nóng)村醫(yī)療隊伍的整體水平,。
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇六
人生最過癮的就是因為它有很多轉(zhuǎn)角,有的轉(zhuǎn)角很驚險,,有的轉(zhuǎn)角又充滿驚喜,,是驚喜?還是驚險?不走過去,當(dāng)然就不知道下一個轉(zhuǎn)角你會遇到什么,。這是我在一部電視劇中得到關(guān)于人生的答案,。
回望我們剛踏入大學(xué)時的青澀與天真,滿懷著的是飽滿的熱情和些許的新鮮,面對未來,,我們涂上了最最亮麗的色彩,。還記得我第一次介紹自己時的瑟瑟發(fā)抖,也記得我朗誦醫(yī)學(xué)生誓詞的那份堅定與執(zhí)著;記得第一次在禮堂主持的惴惴不安,,同樣記得自己文章發(fā)表時的那份興奮與喜悅,。大學(xué)就是這樣一個舞臺,將我們的潛能最大化,。我們并不滿足于學(xué)好自己的專業(yè)知識,,在有限的空間里不斷延展著自己的能力,展現(xiàn)著我們當(dāng)代醫(yī)學(xué)生的風(fēng)采,。時間是一個神奇的東西,,改變著事物的靜態(tài)發(fā)展。時間推移到為期11個月的實習(xí)生活上,,大家第一次正式的接觸到臨床,。我們從不適應(yīng)到慢慢融合,直到配合帶教老師完成診療過程,,個個科室都有我們奔波的身影,,在手術(shù)臺上也有我們配合手術(shù)的二助們。我們的實習(xí)生活得到了帶教老師和院領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,讓我們有了更多的信心和勇氣面對今后的職業(yè)生涯,。欲回首,曾經(jīng)的林林總總,、甜蜜與歡笑,,還有那淡淡青澀的味道;言回首,也只是沉浸在過去的回憶中,,難以自拔而已,。而當(dāng)學(xué)士帽的帽穗由右撥向左時,我向青春做了最后的告別,,把青春關(guān)在了這個夏天的門外,。
我們懷念大學(xué),是因為那里有我們美好的記憶;我們來到__醫(yī)院,,是因為這里有我們成長的平臺,,來實現(xiàn)我們更高的理想和追求。第一次來到__醫(yī)院,,就被醫(yī)院戶外拉起手,,讓我們做個健康朋友的標(biāo)語深深吸引,這句平時而不失溫暖,、熱情而不張揚的話語,,彰顯著醫(yī)院的整體面貌?,F(xiàn)在我有幸能成為其中一員,深感自豪,。
三周短暫而忙碌的崗前培訓(xùn),,也讓我們對醫(yī)院有了更為深刻的整體認(rèn)識。__主任讓我們?nèi)媪私饬擞嘘P(guān)__醫(yī)院的文化,,讓我們記住了醫(yī)院文化的創(chuàng)新,、關(guān)愛、服務(wù),、責(zé)任,、誠信的十字精神和大家一直秉承的患者需求就是我們的追求,患者滿意就是服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)的理念,。這些文化是對咱老百姓自己的醫(yī)院這個理念的最好詮釋,。__院長介紹了我們醫(yī)生的神圣職責(zé)和怎樣規(guī)劃我們的醫(yī)療生涯,并給我們展示了《希波克拉底醫(yī)師誓詞》的魅力,。__科長介紹了醫(yī)院的人事制度,,我相信我們會一直朝著上崗靠競爭、管理憑合同,、分配看貢獻(xiàn)的目標(biāo)前進(jìn),。 __主任介紹了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),讓我們知道該怎樣樹立良好健康的醫(yī)生形象,。x__任介紹了護(hù)理核心制度,,讓我們對護(hù)理工作有了全新的認(rèn)識,也深深知道三查七對等護(hù)理工作的必要性和重要性,。x__師的禮儀指導(dǎo),,讓我們明白我們應(yīng)該在今后的工作中內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象,、增進(jìn)交往,,應(yīng)該常常將您好、請,、謝謝,、對不起、請慢走,、再見基本文明用語用于工作當(dāng)中,。
每一位科室主任對自己科室的介紹,,讓我們對醫(yī)院醫(yī)療系統(tǒng)有了一個較為全面的認(rèn)識,。我們了解了科室的目前狀況、人員配比,、軟硬件設(shè)備配置以及今后的發(fā)展方向,,為我們即將踏入的臨床工作多了一份信心和一個努力的方向,。
即將!即將!我們即將開始一種嶄新的生活,進(jìn)入傳說已久的臨床工作當(dāng)中,。首先我們要做的就是不要抱怨,。正如打工皇帝唐駿說:我覺得有種人不要跟別人爭利益和價值回報,那種人就是剛剛進(jìn)入企業(yè)的人,,頭5年千萬不要說你能不能多給我一點兒工資,,最重要的是能在企業(yè)里學(xué)到什么,對發(fā)展是不是有利,。多么深刻的道理呀,,我們應(yīng)該多在臨床實踐,打下一個堅實的基礎(chǔ),,因為付出總會有收獲,。
其次,我們要樹立自信,。我能想象踏入臨床工作時的我,,穿著干凈的白大褂,戴著潔白的帽子和口罩,,心底的那份自豪與自信猶然而生!每當(dāng)我們解除患者的病痛,,我們心底的成就感也會溢于言表的。
最后,,我們就是做好迎接困難的準(zhǔn)備,。我們知道人生就是要不斷磨礪,才會離成功越近,。正如捷克著名作家米蘭.昆克拉在《不能承受的生命之輕》中說道:最承重的負(fù)擔(dān)壓迫著我們,,同時也成了最強(qiáng)盛的生命力的影像。負(fù)擔(dān)越大,,我們的生命越貼近大地,。也就是說,我們負(fù)荷的壓力,,可以將自己的潛能發(fā)揮到極致,,會拼盡全力去完美自己的目標(biāo)。
醫(yī)學(xué)師資培訓(xùn)班心得體會篇七
有幸參加了安徽省舉辦的全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),。此次培訓(xùn)的目的是培養(yǎng)全科醫(yī)師的全科醫(yī)療思維和社區(qū)服務(wù)理念,、管理經(jīng)營技巧和應(yīng)變能力,通過對學(xué)員進(jìn)行系統(tǒng)的現(xiàn)代全科專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和技能的訓(xùn)練,,提高了全科醫(yī)師的管理,、服務(wù)能力和水平,加強(qiáng)溝通技巧,,塑造和諧,、向上的全科團(tuán)隊精神和工作氛圍,。培訓(xùn)內(nèi)容從全科醫(yī)學(xué)概論、社區(qū)預(yù)防與保健,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理,、醫(yī)患溝通技巧等八大方面分別進(jìn)行了闡述,提出的觀點清新雋永,、思維的觸角縱橫騰躍,,以淺顯而富有說服力的舉例和互動教學(xué)。讓學(xué)員真正參與并積極思考,,使這次培訓(xùn)取得了較好的效果,,也使我受益匪淺。
全科醫(yī)師,、全科醫(yī)學(xué),、社區(qū)中心在以前,對我來說還是一個模糊的概念,,全科醫(yī)師只是在基層看看小病,,開開藥品的低水平醫(yī)師。但通過了近一段時間的理論學(xué)習(xí),,我對全科醫(yī)學(xué)有了一個正確的認(rèn)識,。全科醫(yī)學(xué)和臨床內(nèi)科、外科,、兒科,、婦科一樣,都是臨床二級學(xué)科;社康中心同樣也是救死扶傷,、治病救人的地方,,而且是更具有人情味、更尊重人的衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),?;鶎俞t(yī)院的服務(wù)對象不僅是病人,而且還有沒病的健康人群,。全科醫(yī)師不單要會高超的醫(yī)術(shù),,還要懂得與患者溝通,進(jìn)入患者的世界,,不能像臨床??漆t(yī)師一樣以被動和以疾病為導(dǎo)向的診療模式開展工作,而是要主動對社區(qū)居民開展衛(wèi)生服務(wù),、進(jìn)行健康教育,,更重要的是樹立以預(yù)防為導(dǎo)向的診療理念。通過這半年的培訓(xùn)來,,我對全科醫(yī)師的理解從當(dāng)初認(rèn)為的:只要會看“發(fā)燒,、感冒”就可以的赤腳醫(yī)生,提高到對個人,、家庭和社區(qū)提供人性化,、持續(xù)性與綜合性醫(yī)療照顧、健康維持和預(yù)防服務(wù)的經(jīng)過專業(yè)醫(yī)學(xué)訓(xùn)練的高素質(zhì)醫(yī)師,。
現(xiàn)實社會的醫(yī)患關(guān)系日趨緊張,,患者對醫(yī)生的信任度急劇下降,醫(yī)鬧也越演越烈,,醫(yī)生越來越難當(dāng),。這一切很大程度上,都是醫(yī)生與患者在溝通方面出了問題,。1977年恩格爾(g .)首先提出了生物—心理—社會醫(yī)學(xué)模式,,即人不僅是一個生物體,更重要的是一個具有心理—社會—文化和精神特征的綜合體,,因此,,以“醫(yī)療為中心”的服務(wù)模式逐漸被“以病人為中心在培訓(xùn)中,通過授課老師不斷給我們灌輸“以病人為中心,,健康為導(dǎo)向,,加強(qiáng)溝通”的社區(qū)服務(wù)觀念。使我在潛移默化中對醫(yī)患溝通有了新的了解,,在現(xiàn)實生活中,,患者在工作、生活都可能存在各式各樣的壓力與問題,,軀體的疾病只是患者健康問題的一部分,。目前大醫(yī)院的門診醫(yī)師的每日診療工作十分繁重,每天可能需要看30-40位病人,,試問大醫(yī)院的門診醫(yī)師怎么可能花大量時間與患者交流,,傾聽患者的心聲。而全科醫(yī)師則不同,,全科醫(yī)師管理的病人數(shù)及范圍相對??漆t(yī)師少且固定,可以有較多的時間與患者進(jìn)行交流,,同時方便對病人的預(yù)后進(jìn)行跟蹤隨訪,,甚至可以讓患者主動參與自己診療方案的制定或調(diào)整,充分體現(xiàn)了“以病人為主”的服務(wù)理念,。這些都可以大大改進(jìn)醫(yī)生與患者的溝通,。
只有通過政府大力發(fā)展基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu),為社區(qū)群眾提供方便的就醫(yī)場所,,才可能解決社區(qū)群眾“看病難,、看病貴”的問題,。這是關(guān)系到國策民生的大事。所以在未來全科醫(yī)學(xué)將朝陽學(xué)科,。